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2023年施工工程部经理竞聘演讲稿 高管竞聘演讲稿(精选6篇)

作者:雁落霞 2023年施工工程部经理竞聘演讲稿 高管竞聘演讲稿(精选6篇)

演讲稿是演讲者根据几条原则性的提纲进行演讲,比较灵活,便于临场发挥,真实感强,又具有照读式演讲和背诵式演讲的长处。那么演讲稿怎么写才恰当呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇演讲稿吧,我们一起来看一看吧。

施工工程部经理竞聘演讲稿篇一

大家好!

今年公园进一步对机关机构、干部人事制度和分配制度实行改革,走向市场、事企剥离,引入竞争机制,这是与时俱进、振兴公园、加快发展的重大举措。为投身改革的实践,我参加竞聘办公室副主任一职。

一、个人简历和学习情况

男年月出生团员大专学历

年月参军,年复员分配到公园工作,年月调至办公室工作,主要负责有关文字起草、新闻宣传报道、摄影和接待等项工作,并兼任机关联合团支部支部书记。在业余时间里,努力学习与工作有关的专业知道,并取得了《行政管理》专业的大专文凭。工作期间荣获市优秀团员一次,局优秀团干部一次,年度考核优秀一次,在学习《行政管理》专业期间被学校评为“优秀学员”,目前正在学习《行政管理》专业的本科段。

二、近两年的工作情况

近二年工作主要是协助办公室副主任做好新闻宣传与媒体的沟通,及时、快捷地报道公园丰富多采的园事活动,并利用业余时间学习摄影技术,拍摄了一些公园风景、人物、活动的照片,应用于新闻宣传、制作宣传画册等方面。兼任机关联合团支部书记与外单位团支部共同组织的“手拉手”团员青年联谊活动,曾作为管理处团支部书记如何开展活动的样板。在被局借用期间,参与园林志的编写工作,参与局做好“绿色”国际专家论坛、“申办第届园林博览会”各省辖市花协秘书长会议接待方案的制定、人员的联络、接待及会务工作,以及市第二届园林花卉节的新闻宣传工作。

三、竞争岗位的优势

我的特点是性格开朗,思路敏捷,好学上进,善于沟通。有独立开展工作的能力,主动热情,服从领导,能团结同志,接受批评建议,努力完成各项任务。参加工作十年来,我熟悉公园的人文历史资源和景点的基本情况,在从事新闻宣传工作的过程中,与媒体中建立了较好的人际关系。能熟练操作电脑办公软件和收集利用互联网相关信息、资料并运用于工作之中。在近几年的公园所举办的大型园事活动中,如年第届中国国际园林花卉博览会、年亚洲跳伞锦标赛、年江苏省届园艺博览会、年第届全国菊展等,我参与了这些活动组委会相关的职能组的文秘、宣传报道、会务接待、开闭幕式等工作,对公园举办大型活动的整个流程熟悉,具有一定的参与大型活动的工作经验和经历。

四、竞聘上岗后的设想和打算

诚信是一切道德的基础和根本,是人最重要的品德,是道德要求,诚信的重要表现就是言行一致,就是以诚待人,以信为业。我将以诚信作为我的行为准则,做一名诚信的办公室副主任。

办公室是公园的综合办事部门,是对外交往的重要“窗口”,是公园行政管理与后勤管理的职能部门,是协助领导维持公园日常运行的责任部门。因此办公室集组织、宣传、信息、协调、接待、服务等业务于一体,反映出公园管理处的人员素质、敬业精神和办事效率。可以说办公室代表着公园的形象。

公园的改革,不仅需要领导班子的英明决策,也需要各部门、各单位的支持与配合。因此,我认为办公室要发挥出“四个作用”、做好“二个服务”和当好公园的“主人与相机”。“四个作用”即:一是信息作用,通过媒体、网络等途径,了解社会对公园的需求,了解国内外公园发展的好的作法和举办园事活动的内容和方法。二是助手作用,协助领导处理日常事务,为领导分忧解难。三是参谋作用,为领导的决策提供相关信息,提出意见和建议。四是协调作用,办公室首先要做到遇到难办的事不推委、不回避、有落实,做好部门与部门之间和机关与基层之间的协调。“两个服务”即:一是为领导服务,做好接待、联络、车辆、活动的安排。二是为基层服务,做到基层的报告、请示及时上传,审批过的文件及时下达。当好公园的“主人与相机”即:公园的发展离不开宣传,因此要做公园的“照相机”,把公园最美的画面和丰富多彩的活动通过媒体、网络和公园的展板向社会宣传。没有交流就不会有发展,因此作为公园的“主人”,就要做好参加各种会议、学习、经验交流人员的“迎来送往”,做好各类咨询与投诉的接待工作,充分展示公园的“软件”水平,提高公园的知名度。

副职是正职的助手。要确保正职行使职权,发挥作用,确保办公室的各项工作的正常运转,协助正职完成各项任务。因此在工作中应掌握四个原则:一是坚持党性,顾全大局的原则;二是服从领导,请示汇报的原则;三是团结互助,积极配合的原则;四是开拓进取,承担责任的原则。

我认为,副职要服从正职领导,按正职的意图办事。在自己职权范围内应大胆负责,有创造性地做好工作。全力做好自已分管的本职工作,让正职不操心、不分心。尽力多做些分工不是很明确和费力琐碎的工作,拾遗补缺。自觉维护正职权威,维护团结,协助正职完成领导交办的各项任务。当遇到难度大、得罪人的事,副职应主动为正职解围,把问题揽过来,大胆处理。既使处理错了,还可由正职出面调解,留有余地,掌握主动。在协助正职的工作中还要注意做到:一是服从而不盲从,如果正职交办的事是违__纪、原则的事,要抵制和反对,但要讲究方式方法,注重场合,考虑效果。二是请示而不依赖,该请示汇报的必须请示汇报,但不能事事请示,遇事没有主见,大小事不作主,什么事都要依赖和等待正职来处理。

社会在发展,时代在进步。作为一名有为青年就要为公园的发展尽力,参加这次竞聘本身就是对自己的一次锻炼,也是展示自己才能,让更多的人了解我的一次机遇。如果此次竞聘成功,我认为我的责任重了,担子也大了,对自己的要求就应该更高,我将以竞聘书上的要求来要求自己,履行自己的职责,协助正职带领和团结大家,一道把工作做好。如果竞聘不成功,我仍干好本职工作,同时,虚心向竞聘成功的同志学习,争取下一次的竞聘取得成功。

施工工程部经理竞聘演讲稿篇二

上午好!

首先我要感谢领导给我提供这次展示自我、学习提高的机会!我也非常珍惜这次锻炼自己、提高自己的机会。

我叫xxx,今年37岁,中共党员,1996年毕业于河南省邮电技工学校邮政营业专业、xxxx年取得石家庄邮电职业技术学院市场营销专业专科学历,现正在攻读北京邮电大学会计学专业本科。1996年,技校毕业后我进入xx市邮政局速递专业局出口分拣班从事邮件分拣工作。xxxx年离开分拣部门,从事代收货款管理、营收资金收缴等财务相关工作。xxxx年速递独立经营后,在xx速递从事出纳工作,自xxxx年7月起市公司计划财务部从事会计核算支撑工作。

今天,我竞聘的岗位是资金资产管理岗。资金资产管理岗主要是加强全区营收及业务资金的管控;结合市公司实际情况完善从源头收款至财务入账全流程的财务稽核体系,加强对收入监控,防范“跑、冒、滴、漏”现象;结合实物管理部门做好固定资产及易耗品的综合管理,并不定期组织盘点,确保账实相符;按照税法要求,做好市区发票的请领、发放与管理工作,为生产单位做好支撑。

参加今天的公开竞聘,我认为,我具有以下优势:

第一,具有相应的专业知识、坚持不懈地学习提高自己。我具有会计人员职业资格从业证书,同时,本着“干一行、爱一行、专一行” 的人生态度,工作期间,我始终不忘学习专业知识、财税法规和本单位的相关政策、制度,积极参加各项业务考试和培训,在学习和工作实践中不断地丰富自己、提高自己,业务水平有了长足的进步。

第二,具有较为丰富的实践经验。通过2年本岗位的工作实践,熟悉核算支撑岗位的工作要求及流程,了解掌握了成本费用管控的内容,总结出了一定的工作经验,为我竞聘成功后进入角色提供了坚实的基础。

第三,具有优秀的综合素质。自1996年起一直在速递专业工作,对速递专业的各个环节均有一定的认识和了解,也具有较强的分析问题和解决问题的能力。同时作为一名中国共产党员,具有乐观、自信、上进和永不服输的性格,良好的环境适应能力,吃苦耐劳的精神。同时具备较强的沟通、协调能力。

第四,具有良好的职业道德。我具有良好的身体素质,强烈的事业心和高度的责任感、使命感,工作中坚持原则,廉洁奉公,落实制度,加强管理,明确责任,搞好团结。

如果竞聘成功,我打算从以下几个方面做好会计核算岗位工作,切实履行好自己所肩负的职责。

一、工作目标

主要工作目标:

一是加强原始凭证初审,确保符合费用报销标准;

二是成本管理精细化,对各项需清分的费用及时、准确分至各责任单位;

三是税负控制,引导各单位成本费用进项专票取得,力争将“营改增”后税负控制在与营业税基本持平。

二、工作思路

1.强化预算意识,发挥财务部门成本费用管控的作用 强化预算意识,指导各单位做好日常成本费用的相关台帐,培训相关人员了解各项成本费用的开支与预算执行情况的对比,动态掌握各单位的费用列支情况,进一步加强对支撑单位成本费用预算执行情况的监督、检查及分析,掌握各单位大项成本开支。对各单位报销的费用严格按照相关标准执行,使全面预算管理逐步走向全员预算管理,让预算管理真正发挥其应有的降本增效作用。

3.按照收支匹配及权责发生制的原则,细化成本费用记列一方面按照收支匹配的原则,进一步完善月末关账制度,特别关注大项目对应成本费用的列支情况,确保当期费用当期计列,提高收差核算完整、准确;另一方面,对房租、折旧、预付通信费等项目按期进行分摊,提醒待摊费用对应管理部门按月将变动情况告知财务部门,以确保费用及时、准确记列。

5.加强原始凭证审核工作,规避税务风险 xxxx年1-8月全区各单位月均报销费用200余笔,涉及国、地税各种.发票类型。在业务发展逐年增加的同时,成本费用的列支金额及发票类型也在不断增加。应进一步加强对各单位日常成本报销中发票的审核力度,杜绝假.发票,完善报销手续及支持性文件,规避税务风险。各单位在报销成本费用时,提醒相关经办人员、报账员必须认真审核发票真伪,使发票审核常态化、规范化,进而提高成本费用管控力度。

6.创造团结协作氛围,配合关联岗位做好速递财务工作 在部门内部中,要有大局意识,协调好各方面关系,搞好团结,配合关联岗位做好各项工作,保证财务工作有序进行。在部门之间,要虚心学习,相互配合,互相补台,形成合力,为邮政速递物流事业共同奋斗。

各位领导,作为计财部的一员,我一直在大家的支持和帮助下一点儿一点儿的成长,请各位领导相信我的工作能力,也希望大家能够一如既往的支持我,给我这次机会,我有信心把工作做得更好!

谢谢!

竞聘人:xxx

日期:xxxx年9月24日

施工工程部经理竞聘演讲稿篇三

大家好,我叫姚xx, 我竞聘的职务是生产调度,感谢厂领导和厂为我们提供了这样一个展示自我的机会。

我于xxx年进入葛洲坝水泥厂,一直在分公司烧成车间钳工班工作 ,xxx年6月被分配到葛洲坝嘉鱼水泥厂。调到嘉鱼水泥公司一年多的时间,在公司建设期间从事立磨,窑头等各个岗位工作,积累了一定的工作经验。

我的竞聘理由有以下几点:

一、有较好的政治素养,有正确的人生观,且年轻。年轻就是资本,让我有充沛的精力全力以赴干好本职工作。

二、在车间一线工作,在做好本岗工作的基础上,利用业余时间学习生产管理理论知识,并结合实践,努力调动本班工人的生产积极性。

一、认真履行自己的岗位职责,即在公司主管经理的领导下,主持生产的调度管理工作,依据生产计划深入岗位、班组了解实际情况,并及时处理生产中出现的问题,及时控制生产进度。对上级主管部门下达的命令要及时作出反应,进行应急调度。

二、做到“安全第一”,经常向领导反映发现的安全隐患,使安全隐患得到及时整改。时时与岗位人员保持思想沟通,使一线工人思想上“时时想安全”,作到安全事故最小化。

调度员必须具备协调,沟通,统计,分析,控制,督促的能力,他是各个生产环节的桥梁和纽带。在如此重要的岗位工作,能很好的锻炼自己,开阔视野。我渴望有这样难得机会来施展自己的抱负。

如能聘任, 我将身先士卒,起模范带头的标兵作用,做到能“调”能“度”,正确、及时的判断并依照职责处理生产运行中出现的各种突发事故,并根据运行统计参数相应调整运行方案,使生产可行、合理、经济,达到节能降耗的目的。 如果我这次竞聘未成功,我将在本职岗位上一如既往的努力工作,依然发挥自己的专长,在生产管理工作中贡献自己的力量。

施工工程部经理竞聘演讲稿篇四

大家好!

大家好!我叫,在局领导班子的部署和安排下,今天我竞聘办公室主任一职,我真诚欢迎领导和同志们对我进行评议和考查。中层竞争上岗演讲稿如果竞聘成功,我将比照办公室主任工作职责,和大家一道努力工作,并肩作战,竭尽全力把监测站办公室的各项工作做好,为监测站领导班子服好务,为全站干部职工服好务,为我们的环境监测服好务。

我竞聘办公室主任的理由有三:

首先,我竞聘办公室主任这个职位,是因为我愿意接受挑战,乐意接受挑战。因为我知道,当好主任是一件不容易的事。办公室是一个综合部门,作为主任,不仅是一位科室的负责人,同时又是一个单位的内管家;不仅要有实干精神,还要善于谋略;不仅要熟悉本单位的业务,还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织管理水平,而且还需要有良好的人际沟通能力。在这个岗位上更能锻炼人,能更快地提高我自己。

其次,我有信心履行好办公室主任职责。我参加工作已有十三年,分别在基层所、基层科、办公室多个岗位锻炼过。特别是在办公室工作的五年,让我积累了较为丰富的工作经验,提高了协调能力、组织能力和人际沟通能力。同时,我具有较为扎实的理论知识和写作能力,通过自学考试分别取得法律本科中层竞聘上岗文凭,并取得律师资格和公证员资格,我写的调研文章被省司法厅评为优秀论文。在工作中也取得了优异成绩,受到了组织和领导的好评与肯定,先后五年被评为优秀公务员,两次被评为局先进工作者,一次被评为县级先进工作者,今年又被评为“践行社会主义法治理念”先进个人。我从一名普通干部成长为现在的一名中层干部,并取得了点点滴滴成绩,这都是组织和领导对我的精心培养和帮助的结果,也是同志们的对我的帮助和呵护的结果。在此,我衷心对领导和同志们表示最真挚的感谢!

第三,这次如果让我能荣幸担任此职务,我将全力当好四个“员”。一是当好“参谋员”。我将积极主动地站在全局思考问题,把握好全局的中心工作,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“参谋员”。二是当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,但是为领导服务的出发点和落脚点是为处室服务、为全局干部服务。我将积极倾听大家的呼声,多干实实在在的事情,为大家当好“管家”,做一名合格的“服务员”。三是当好“协调员”。我一定会注重团结,顾全大局,与办公室全体干部一起协调好各种关系,以确保我局工作的正常运转。四是当好“管-理-员”。我要努力提高管理水平,完善各项规章制度,切实改进工作方法,努力开拓创新,调动全体办公室人员的工作积极性和创造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。各位领导、同志们,我不会发出“给我一个支点,我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语,因为我知道,我的能力和水平有限的。但是我想表达一个愿望,“法院中层竞聘给我一个舞台,让我来为本局的发展尽一份责任;给我一次机会,还你一个满意。”我要做一头忠诚的牛、老实的马、忙碌的骆驼,为领导做好服务,为全体干部做好服务,为我县司法行政事业做出积极的贡献。

具体工作中,我决心做好以下几个方面的工作:

一、加强机关全体人员学习,提高全体人员综合素质

坚持在抓好自身学习的同时,全力搞好职工的政治学习和业务学习,配合监测站党支部积极组织全站干部职工认真学习“三个代表”重要思想,深入开展县委县政府倡导的“爱心无限、服务至上”系列学习实践活动,采取生动活泼的形式,组织开展理论学习和环境监测业务技能培训,为把我站建设成为新的学习型机关而不懈努力。

二、注重各个方面的协调,确保监测工作稳步推进

充分发挥好办公室工作职能,协调好以下几方面的关系。一是协调好内部各职能部门的关系,对监测站各部门的工作职能做进一步的细化量化,做好工作衔接,避免职能交叉,保证各项工作运作有序;二是协调好监测站与市局、市站的关系,对上级安排的每一项工作做到落地有声,件件有回音;三是处理好与农行中层干部竟聘局机关的关系,最大限度地争取局领导对监测站工作的支持和政策倾斜,为监测站各项工作的顺利开展创造良好的外部环境。总之,办公室将整合各种有效资源,协调好各个方方面面的关系,促进监测站各项工作高效运转,充满生机和活力。

三、强化服务意识,促进监测事业快速发展

办公室是一个服务性机构,提供良好的服务保障是其主要职能。重点将突出两个方面。一是围绕领导班子搞服务。由日常事务性服务向参谋决策性服务转变,围绕环境监测中心工作,多提对监测工作有较大促进作用的意见和建议,为站领导决策提供翔实可靠的依据。二是围绕监测站全体干部职工搞服务。事业成败,关键在人。充分激发和保护全体干部职工的积极性和创造性,办公室将竭尽全力想职工之所想,急职工之所急,维护职工利益,解决职工的实际困难,真正当好大家的后勤保障员。

四、做好工作当中的每一个细节,务求实效

办公室工作无论是学习,协调,服务,最终都要体现在落实上。对领导交办的工作,将不折不扣地抓好落实。对站领导班子研究决定的事项保证做到掷地有声,件件见效。充分发挥好办公室的督办职能,抓好对重要工作的跟踪督办,及时反馈各项重点工作的医院中层干部竞聘进展情况。对监测站各个阶段的中心工作,办公室将早安排,早部署,勤检查,重落实,充分调动各方面的工作积极性,为监测站全面彻底完成上级下达的各项工作任务做出自己积极的贡献。

办公室的工作无小事,虽说繁杂,但是每项工作都十分重要,环保局以及站里安排的各项具体工作最终都要通过办公室来落实,抓好办公室的工作就要有一种不怕吃苦,不怕麻烦的工作热情和耐性,且好多事情都要求自己率先垂范,先走一步,多干一点,用自己的模范带头作用来带领同志们响应和拥护,没有一种甘愿吃亏、乐于吃亏的精神是干不好这项工作的。在平时的作风纪律和日常工作中,要多想、多干,做出榜样,干出标准!

当然,由于自己的工作能力和业务水平有限,并且目前受局领导的委派到县行政审批大厅工作,监测站新来的同志年轻有为,富有朝气和创新精神,他们从事这样工作会更加有思路、更加有亮点,所以即使我这次竞聘落选,我也会端正态度,摆正位置,更加努力地做好自己本职工作,在局领导和站领导班子的带领下,与监测站全体干部职工一起为环境监测事业的美好明天而努力工作,一心一意地支持新主任的工作,把自己工作的体会和方法毫不保留的教给他们,使他们尽快地进入角色!

施工工程部经理竞聘演讲稿篇五

下午好!

我叫xxxxx,是初中物理教师,原办公室主任,今天竞聘的是书院校区教务科科长职务。

今天我想讲的是三件事:

第一,我为什么要竞聘教务科科长

理由有两个:一是我热爱xxxxx一中,有一颗想为学校多做事的心。大家有目共睹,我们xxxxx一中的领导班子是一个想干事、能干事、能干大事的班子,在这个班子的带领下,学校的教学质量、社会地位都得到了大幅度提升,我相信在班子的引领下,学校必将实现初中是品牌、高中有特色的办学目标。我和在座的每一位同事一样,为学校发展的宏伟蓝图而振奋,并且希望在最合适的岗位上为学校创品牌而奉献自己最大的聪明才智。第二个理由是我业务专,吃得苦,耐得烦,教务科正需要我这样的人去处理纷繁复杂的各项事情。作为一名物理教师,我独立主持过课题,获得课题研究成果奖;是长沙市的骨干教师,中学物理高级教师,xxxxx区物理教学理事,参加课堂教学竞赛曾多次获得国家级、省、市、区、校各级一等奖;参加工作18年,担任毕业班教学14年,历次毕业成绩均超市线,这些经历使我能在课堂教学督查帮助青年教师尽快提高教学水平;另外,感谢学校的信任,我曾担任了三年办公室主任,办公室工作繁杂琐碎,件件事关重大,基本上是二十四小时待命,使我学会了做事之前先思考,工作之时不拖拉的好习惯,加上我生来吃得苦、霸得蛮,耐得烦,这为应付教务科从早到晚复杂多变的事情打下了比较好的基础。

第二,假如竞聘成功,我要做什么

我将在校长书记的指导下,和教科室紧密合作,充分发挥教研组、备课组的作用,借助各学科的带头人、骨干教师的力量,走进课堂,多作研究,让更多的教师体会教学的乐趣,继续发扬书院校区教务科处事严谨的优良传统和雷厉风行的工作作风,把学校的各项教学常规进一步落实,确保教学工作按照学校的总体目标有条不紊的进行。

我还要虚心地向教务科的其他同事学习,因为我知道经过彭主任和徐主任多年的辛勤培养,这个优秀的科室有许多放眼xxxxx区都不可多得的人才,我将会尽我所能,让科室的同事在各自的岗位上工作愉快,最大限度地实现自己的价值,又好又快地完成学校交给教务科的各项工作。

第三,假如竞聘失败,我要做什么

假如竞聘失败,我决不会灰心丧气,我一定会全力以赴地做好学校交给我的其他工作。因为,能和同事们携手并肩为xxxxx一中美好明天而奋斗的每一份工作,都将成为我生命中最美好的记忆。

施工工程部经理竞聘演讲稿篇六

大家好!

现在我手里这几张纸上的文字,是我有生以来第一次亲手敲击出来的竞聘报告书,因为从来没有写过,所以我还特意上网查询了一下竞聘报告的概念。上面说,竞聘报告也叫做竞聘演讲词,是竞聘者竞聘某一职位,在公开或特定的场合,面对特定的听众所发表的用以阐述自我竞聘条件,优势及被聘用后的工作设想和打算的演讲报告。

这里面讲到了:竞聘报告也叫做竞聘演讲词,我觉得这句话非常适合现在的我,因为今天我到这里来,其实就是以竞聘的名义,展现自己,让大家认识我,知道在你们身边,有一个名字叫做郝飞的东北小伙子,他正在从稚嫩走向成熟,这就足够了。

首先,我也要同其他的竞聘选手一样,由衷地感谢组织给我提供了这样一个展示自己的机会,我很珍惜,更觉得荣幸。

下面,简单介绍一下自己。我叫郝飞,1983年7月出生,黑龙江人,大专学历。xx年7月毕业于大庆石油学院石油工程专业,同年7月参加工作。首先在大路沟作业区天128井区担任实习技术员,在实习过程中,先后在天一增、天一转、路一转任站点操作员工、天128井区任井区维修大班操作员工、井区资料员、井区兼职培训教师等。xx年1月,调任大路沟作业区生产运行组安全员至今。

我本人此次竞聘的岗位是厂质量安全环科节能管理岗。竞聘这个岗位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。

我的第一个有利条件是:属猪。

之所以提及自己的属相是猪,是因为有时,我真的觉得自己好笨。

每当头顶着月亮完成领导交给的工作,第二天却发现自己写的材料那么空洞,想法那么幼稚。我渴望迅速的成长起来,所以我极其认真的对待领导教给我的每一项工作,我属的是一头只有24岁的猪,一头年轻的猪,一头充满斗志的猪,就像作业区吴华经理曾经对我讲过的一句话:年轻,犯的错误都是美丽的。难道属猪。不正是我的优势吗?!

我的第二个有利条件是:近视。

父母和朋友都很吃惊从小在城市里长大的我,怎么会那么快就适应这穷山恶水的工作环境,其实去年刚刚参加工作的时候,我曾经一个人偷偷的蹲坐在山间的那条油路上后悔过,鼻子酸酸的。那时候脑子里根本就没有王进喜,只有我大学时候的女朋友。是工作让她离开,再也没有回来。可是,当我平静下心情,用125度近视的双眼望着山间天边的日出,我发现,自己真的喜欢上这里了,因为我喜欢安静,喜欢思考,喜欢这连绵的、深沉的山。也因为,我乐观,我近视,我眼中的世界才更加完美。

我的第三个有利条件是:转行。

其实大多数人都不会想到,只有一年零四个月工龄的我,转过一次行。刚刚参加工作的时候,我是以实习技术员的身份分到大路沟作业区的。实习期满后,因为学的是石油工程专业,作业区领导把我调到了技术组进行专业实习。可是,因为参加了一次作业区组织的安全演讲比赛,并获得了第一名,作业区领导看到我对安全工作的认识比较深刻,所以就把我又调到了生产运行组当起了安全员,虽然一个月少了200元的技术津贴,可我还是很愿意,因为比起技术岗位的枯燥,这份充满挑战性的工作,更适合我。而有了石油工程专业知识基础的我,做起安全工作,要更得心应手的多。

下面是我对竞聘岗位上岗后的工作设想:

1、节能工作和环保工作一样,是大型企业单位未来发展的重中之重,这是大势所趋,是实现可持续发展的必要手段。所以,对节能工作的宣传力度,必须持续加大。我认为,节能工作的宣传,不能像从前一样,仅仅依靠悬挂横幅标语、发放节能书籍、搞节能知识竞赛等方式进行工作宣传,应该充分利用网络,比如通过建立节能q群,传送节能短片等方式进行灵活性的侧面教育,营造节能氛围。

2、积极搞好节能工作,需要全员支持,更需要专业节能员的配合。我建议,厂属各二级单位应该配备专职的节能员,专职节能员对本单位节能工作负责监督管理,将节能工作同安全工作一样重视起来,促进全厂节能工作的开展,努力将我厂创建为公司节能亮点。

3、通过研究心理学,结合王总经理十个转变新安全观,对全厂员工建立一套专人专管的节能档案,对节能工作突出的个人进行入档表彰。并依据实际贡献进行奖励,加大奖励力度会从很大程度上促进员工节能意识的提高,推进节能工作的开展。

尊敬的各位领导、各位评委、全体同仁们,上述内容是我对此次竞聘最真实的想法,不论成功与否我本人都会保持一个良好的心态去对待今后工作,我时刻准备着,等待着组织部门对我的下一次挑选。

谢谢大家!