服务月是一个表达对他人关心和关爱的渠道，让我们更加关注他人的需求和幸福。以下是一些服务月活动的统计数据和成果展示，让我们一起来见证这份努力的成果。
在大学期间，我始终以提高自身的综合素质为目标，以自我的全面发展为努力方向，树立正确的人生观、价值观和世界观。本人有较强的集体荣誉感，乐于助人，关心同学，与同学相处融洽；学习上刻苦努力，思维活跃，正直诚恳，诚实质朴，能很好的掌握与人沟通的技巧，注重团队合作，有责任心并勇于接受挑战，对工作充满热情，有很强的亲和力，并具有良好的身体素质。作为积极乐观新时代青年,我不会因为自己的大专文凭而失去自信,反而我会更加迫切要求自己充实充实再充实.完善自我实现我未来目标.且我相信:用心一定能赢得精彩!作为一名2013年汽车技术服务与营销的大学毕业生，我所拥有的是年轻和知识。年轻也许意味着欠缺经验，但是年轻也意味着热情和活力，我自信能凭自己的能力和学识在今后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。
高的学历不一定会给企业带来更高的效益，能力决定一个人的价值！
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本人积极参加学校组织的各项活动；在学习方面，本人刻苦努力，态度端正，成绩良好，有较强的.动手能力，对工作对生活有责任心和上进心；我能自觉的掌握主修课程即专业课程。在现实生活中我是一个十分乐观的人。本人有严格的组织纪律观念，能够遵守学校规章制度 ，平时严格要求自己，服从管理，尊敬老师，团结同学，关心集体。本人善于与人沟通，能吃苦耐劳。在我的努力下我学会了大多粤语。
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户口所在：广西。
国籍：
婚姻状况：民族：
培训认证：未参加身高：
诚信徽章：未申请体重：
人才类型：在校学生。
工作年限：职称：
求职类型：实习可到职日期：
月薪要求：希望工作地区：,,。
志愿者经历。
毕业院校：西安思源学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：
专业一：汽车检测与维修专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
外语：其他较差粤语水平：优秀。
其它外语能力：精通广东话。
国语水平：优秀。
会处理一些汽车的小问题。
本人上进心强，热爱运动，精力旺盛，热爱汽车行业等。
文档为doc格式。
年龄：27岁民族：汉族。
工作经验：3年以上居住地：浙江台州临海市。
身高：cm户口：浙江台州临海市。
自我评价。
诚实，乐观，积极向上，用于创新敢于实践，通过三年的工作，积累了一定的经验，对工作认真负责，与同事和平相处。能够熟练运用office等办公软件，相信不懈的努力和付出会得到成正比的回报!
求职意向。
希望岗位：销售类-管理/商务-销售助理。
寻求职位：销售/文员/内勤。
希望工作地点：浙江台州椒江区浙江台州临海市。
期望工资：/月(可面议)到岗时间：随时到岗。
工作目标/发展方向。
希望能有更好的发展机会.
工作经历。
所属行业：汽车、摩托车及配件业(国有企业)。
担任岗位：销售类-管理/商务/销售助理。
职位名称：客服主管。
所属行业：汽车、摩托车及配件业(国有企业)。
担任岗位：销售类-管理/商务/销售助理。
职位名称：销售内勤。
职位描述：接收订单，催货款，安排发货。
所属行业：其他(国有企业)。
担任岗位：销售类-管理/商务/销售助理。
职位名称：核价员。
职位描述：核对应收款。整理月资料。供应商对账等。
所属行业：餐饮、娱乐(国有企业)。
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职位描述：大学期间兼职工作，收银，点单。
要求职首先是要有招聘的信息，根据其招聘的信息来写个人简历。在买你对不同的求职信息的时候，也要写出不同的个人简历。
个人信息。
性别：女。
学历：本科政治面貌：0。
婚姻状况：未婚籍贯：河南-新乡市。
身高：167公分体重：54公斤。
专业：语言文学工作经验：3年。
期望工作地点：新乡市。
求职意向。
行业/职位：行政/后勤行政人员期望月薪：面议工作性质：全职。
行业/职位：行政/后勤客户服务专员期望月薪：面议工作性质：全职。
教育经历。
工作经历。
公司名称：河南全顺线材厂。
公司规模：100～200人。
所在部门：业务部。
工作分类：财务/审计/统计/收银员其他。
职位月薪：1500～1999。
工作描述：
公司名称：河南新鸽摩托车有限公司。
公司规模：500～1000人。
所在部门：开发部。
工作分类：行政/后勤。
职位月薪：1500～1999。
工作描述：文员/内勤。
公司名称：新乡市东泉汽车销售有限公司。
公司规模：10～100人。
所在部门：分期。
工作分类：销售。
职位月薪：1500～1999。
工作描述：融资分期专员。
自我评价。
一者，在简历的篇幅限制上。
撰写个人简历的基本原则之一就是要简洁明了，求租用就是能够在简历的篇幅上有所限制，你所写的个人简历不能太长。要控制个人简历的篇幅以及字数，就要在编写的时候能够简洁明了的描述相关的项目。而控制其篇幅，也是现在用人单位对个人简历的要求，个人简历篇幅最好能够控制在十秒钟可以阅读完的范围。
二者，简历的语言使用上。
个人简历的语言使用上的最基本原则是具有可读性，一份个人简历想要发挥其作用个，最起码要让对方能够看下去，也要能够读懂。在语言的使用上一来要求不能出现明显的常识性错误，也不能出现专业性错误。二来，语言的使用要通顺、易懂，最好能够达到生动活泼的效果。
三者，简历内容的说服力上。
真实性也是个人简历的写作原则之一，你所写的个人简历要发挥其作用还需要有一定的说服力，而要能够说服对方，并不是靠虚假的、华丽的优势来堆砌，而是要有真实性来让对方信服，对方能够认可你的能力，也就可以提高简历到的通过率。
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售后服务工作作为产品售出后一种服务，而这种服务关系到公司的产品维护和改进，也是增强与客户之间交流的一个重要平台，售后服务的优劣，直接关系到公司的形象和根本利益，也间接的影响销售的业绩。
在售后服务部工作已经有八个月了，对公司的产品和售后服务这一行有了比以前更深的了解。售后服务部是一个挺受气，但是是一个很锻炼人的职业。通过这八个月的售后服务工作，对售后服务工作有了一定的认识和体会：
一、树立全局观念，做好本职工作
不管从事什么工作，树立全局意识是首要问题。现场技术服务也不例外，我认为售后服务工作的全局就是“树立企业形象，是客户对企业公司产品的满意度和忠诚度化”，限度的保护客户利益，提高公司产品的核心竞争力的一个重要组成部分。做好售后服务工作，同时为了反馈产品从出厂至使用过程中出现的不良情况。以便在后续产品中得到及时改进，使产品更好的满足现场和客户的使用要求。
二、精于专业技能，勤于现场观察
随着船舶行业的不断发展，自动化程度的不断提高，以及新产品新工艺的不断涌现，作为一个售后服务技术人员，要在现场勤于观察，独立思考，多与现场技术工人交流，多与其他公司售后技术服务人员的沟通，了解船舶行业的'发展方向以及服务技术人员的技术能力发展要求，能够在今后的新产品中更好更快的做好新产品的服务工作。
三、属于沟通工作，强于协助协调
现场技术服务人员不仅要有较强的专业技术知识，还应具备良好的沟通交流能力，一种产品在很多时候是由于操作不当才出现了问题，而往往不是客户反映的产品质量不行。在这个时候，就需要售后服务人员找出症结所在，和客户进行交流，规范操作，从而避免对产品的不信任乃至企业形象的损害。
在船舶行业发展的新形势下，在刚刚经历了金融危机的大浪下，面对船市的复苏，在这个背景下，售后服务业应有新的工作思路。企业需要两只脚才能稳步前进：一是提高产品质量，是产品使用更加方便和简洁，二是完善的售后服务，及时的将公司的产品产品存在的问题以信息联系单和售后服务总结的形式发放给相关部门，预防同类产品中再次出现这类问题。
在今后的工作中，我会更加努力的学习相关的专业知识，使自己的工作更上一层楼。
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
杨先生。
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
河南。
身材：
176cm?62kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
27岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
售前/售后技术支持工程师：售后服务工程师、工业/工厂类：制程工程师、销售工程师：
工作年限：
3
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
两个星期。
3500--5000。
希望工作地区：
广州。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
外商独资所属行业：计算机业。
担任职务：
制程工程师。
工作描述：
在职期间主要负责，产品品质不良分析，改善对策的拟定实施等。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
外商独资所属行业：计算机业。
担任职务：
设备/制程工程师。
工作描述：
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
平顶山工学院。
最高学历：
本科获得学位:学士。
毕业日期：
所学专业一：
电气工程及其自动化。
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
平顶山工学院。
电气工程与自动化。
工学学士学位证书。
语言能力。
外语：
英语良好。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
高速机：sanyo系列tcm-x100/tcm-100j3000/。
松下cm402。
fujinxt。
hitachi模组机。
泛用机：tim-x100/tim-52001100机型。
回焊炉：btu。
详细个人自传。
本人爱好广泛，性格比较开朗，有较强的亲和力，善于团队协作，吃苦耐劳，并自信有足够的精力和全身心投入的热情；正直坦诚，有高度的责任心和组织纪律观念；孜孜不倦，吐故纳新的学习能力和开拓创新的能力。
个人联系方式。
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自我评论认真、负责、工作中爱思考。工作经验某公司 2008-11 - 2011-01
公司性质：房地产、建筑、安装、装潢
担任职位：经理
离职原因： --
工作职责和业绩：
本人任职店面经理期间，主要负责管理、财务、采购和销售等工作。
广信通信有限公司 2008-07 - 2008-10
公司性质：邮政、电信
担任职位：客服
离职原因： --
工作职责和业绩：
本人任职客服代表期间，主要负责电话营销、业务咨询及投诉工作。
香港电讯盈科 2004-06 - 2008-05
公司性质：邮政、电信
担任职位：经理助理
离职原因： --
工作职责和业绩：
本人初期任职客服代表期间，主要负责对客户的问题解答，并对客户提出的要求作跟进，后期升任经理助理，带领12人小团队，主要负责新部门的组建、对部门员工的日常管理、对新员工的培训、处理紧急案件、资料分析、工作汇报等工作。 教育经历广州大学 2006-02 - 2009-01
最高学历：本科
专业名称：国际经济与贸易
专业描述：主修课程： 外贸英文制单、外贸函电、对外贸易实务，对外贸易概论、船务单证
技能专长技能专长：
具有较好的综合能力。
姓名：
目前所在：黄埔区。
年龄：26。
户口所在：湛江。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
身高：170cm。
体重：50kg。
人才类型：普通求职。
工作年限：1。
职称：初级。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
希望工作地区：广州。
公司起止年月：20xx-06～20xx-01。
公司性质：私营企业所属行业：汽车及零配件。
担任职位：库管员。
工作描述：负责新车入库检查.索赔.调度与管理;帮助销售顾问处理一些日常事务,协助总监发布商务政策等。在工作中把车辆管理的有条有理，销售总监的评价是你做事，我放心！
离职原因：
公司起止年月：20xx-02～20xx-06。
公司性质：中外合资所属行业：汽车及零配件。
担任职位：销售员。
工作描述：接受汽车产品知识的培训以及销售技巧演练，帮助销售顾问处理日常事务等。
离职原因：实习。
毕业院校：清远职业技术学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-06
专业一：汽车技术服务与营销专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
20xx-0920xx-06清远职业技术学院汽车技术服务与营销助理汽车营销师。
外语：其他一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
接受过如何销售汽车的培训，有一定的汽车构造知识与销售技巧，熟悉4s店的'基本操作流程；熟练操作计算机；有c1驾照。
本人做事认真,服务意识强，富有责任心并且能吃苦耐劳。对汽车销售有着浓厚的兴趣，在校与工作期间，掌握了一定的汽车构造知识与销售技巧，接受过公司如何销售汽车的培训，熟悉4s店的基本操作流程与日常规范，作为一个服务行业，服务意识相当重要，只有站在顾客利益点才能互赢。不断地提升自己，才能充分发挥自身的潜能。
基本信息。
姓名：女士性别：女。
生日：1988年2月年龄：24岁。
身高：166厘米体重：公斤。
最高学历：大专婚姻状况：未婚。
户籍：辽宁省大连市政治面貌：团员。
现居住地：辽宁省民族：汉族。
工作经验：2年海外经验：无。
自我评价。
性格开朗，适应能力强。善与人沟通，具有团队合作能力。
工作经历。
工作时间：/4-/4。
单位名称：光伸家居广场职位名称：销售代表/业务员。
公司性质：私营/民营企业所属行业：服务业。
工资待遇：1500-元/月企业规模：
职责描述：销售行业，介绍产品帮助客户购买以及售后服务。
工作时间：/2-2011/2。
单位名称：大商新玛特超市职位名称：经理助理/秘书/文员。
公司性质：私营/民营企业所属行业：商业中心。
职责描述：在超市的职位是文员，给在职人员排班，处理一些相关文件。
求职意向。
求职类型：全职。
期望职位：其他。
希望行业：其他。
求职地点：大连市。
目前状况：我目前处于离职状态，可立即上岗。
教育经历。
学习时间：/9-2009/7学校：辽宁机电职业技术学院。
学历：大专专业：商务英语。
岗位职责：
1、售后业务团队建设，管理业务员的日常，跟踪业务员的保单信息资料，为其提供向上晋升的便利。
2、售后人员培训辅导培养，做好售后人员的心理辅导。
3、完成自身对应客户的相关服务工作，积极为顾客做相关信息变更及保险建议。
4、积极了解公司宣传的业务内容，从顾客角度出发，为老客户提供讲解及跟进服务，保证顾客能够及时得到公司发放的利益。
任职要求：
1、大专以上学历，本科优先。
2、有责任心，积极向上，有较强的团队意识。
3、有担当，敢于挑战，较强的抗压能力和心理疏导能力。
4、性格开朗，有服务意识，善于沟通，能够起到积极阳光的正能量榜样效果。
5、对未来有野心，有规划，有目标。
对于求职者而言，在同等竞争条件下，整体的外形条件较好的求职者能够赢得企业招聘单位的认可。由于企业在招聘的时候，对于员工的要求非常高，不仅需要员工具备更高的职业技能，同时要求员工在素质等等方面，同样能够满足企业的实际需求。只有高素质与良好外形条件的求职者，才能够征服更多的招聘单位，提高自己核心的竞争能力。
根据企业需求，求职者制作具有吸引力的个人简历非常简单，能够投其所好，根据企业具体招聘的职位要求制作个人简历往往起到意想不到的效果。尤其对于规模较大的企业，对于员工的综合素质与外形条件要求非常高，能够满足企业此类需求，即可顺利获得企业招聘的岗位，并且薪资待遇水平非常高。
良好的形象同样影响求职者的求职效果。求职者通过制作优质的个人简历，可以突出展现自己的核心竞争能力，以更加优越的竞争优势，赢得企业的认可。优质的个人简历帮助求职者找到适合自己的工作岗位，同时满足企业对于高标准人才的市场需求。
基本信息。
个人相片。
姓名：
/jianli。
性别：
女
民族：
汉族。
1988年11月17日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
已婚。
身高：
162cm。
体重：
49kg。
户籍：
福建莆田。
现所在地：
福建莆田涵江区。
毕业学校：
中国信息管理学院。
学历：
专科。
专业名称：
管理类计算机网络、财务管理。
毕业年份：
工作经验：
五年以上。
最高职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
贸易/外贸贸易类,服装/纺织/皮革/鞋业,人力资源。
人力资源。
行政/后勤。
职位名称：
工作地区：
福建-莆田荔城区,福建-莆田荔城区,福建-莆田涵江区;。
待遇要求：
到职时间：
可随时到岗。
教育培训。
教育背景：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
中国信息管理学院。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
培训主题。
年9月-2009年9月。
福建东南标准认证中心。
福建东南标准认证中心内部审核员iso9001：培训。
7月-209月。
东莞售后培训基地。
工作经历。
所在公司：
莆田市来克体育用品有限公司。
时间范围：
2009年8月-3月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
行政专员。
工作描述：
1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项；2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；3、负责做好各类人事、行政档案的'归档工作；4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续；5、负责各类体系审核及评估事宜；6、负责员工的体检组织工作，并对结果进行存档；7、建立固定资产台账，对办公用品进行统筹管理，做好人员交接时的移交登记；8、负责日常企业文化的宣传，如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织；9、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；10、及时完成上级交办的其他工作。
离职原因：
希望有更好的学习机会和新的发展空间。
所在公司：
莆田奇奇贸易有限公司。
时间范围：
204月-6月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
汽车、摩托车。
担任职位：
工作描述：
1、客户的接待与沟通；2、客户档案的管理，邀请、预约、回访3、整理开单单据。
离职原因：
所在公司：
福建省莆田市双洋鞋业有限公司。
时间范围：
207月-10月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。
担任职位：
人力资源-人事专员。
工作描述：
1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项；2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作；4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续；5、负责各类体系审核及评估事宜；6、负责员工的体检组织工作，并对结果进行存档；7、建立固定资产台账，对办公用品进行统筹管理，做好人员交接时的移交登记；8、负责日常企业文化的宣传，如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织；9、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；10、及时完成上级交办的其他工作；11、食堂的管理；12、宿舍的安排。
离职原因：
个人原因。
其他信息。
自我评价：
踏实，吃苦耐劳，责任心强，有良好的团队协作精神。
撰写个人简历的基本原则之一就是要简洁明了，求租用就是能够在简历的篇幅上有所限制，你所写的个人简历不能太长。要控制个人简历的篇幅以及字数，就要在编写的时候能够简洁明了的描述相关的项目。而控制其篇幅，也是现在用人单位对个人简历的要求，个人简历篇幅最好能够控制在十秒钟可以阅读完的范围。
个人简历的语言使用上的最基本原则是具有可读性，一份个人简历想要发挥其作用个，最起码要让对方能够看下去，也要能够读懂。在语言的使用上一来要求不能出现明显的常识性错误，也不能出现专业性错误。二来，语言的使用要通顺、易懂，最好能够达到生动活泼的效果。真实性也是个人简历的写作原则之一，你所写的个人简历要发挥其作用还需要有一定的说服力，而要能够说服对方，并不是靠虚假的、华丽的优势来堆砌，而是要有真实性来让对方信服，对方能够认可你的能力，也就可以提高简历到的通过率。
国籍：中国。
目前住地：广州民族：汉族。
户籍地：湖南身高体重：160cmkg。
婚姻状况：未婚年龄：23岁。
人才类型：普通求职。
应聘职位：其它类：销售助理、销售助理：文职、经营/管理类：跟单员。
工作年限：3职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州。
公司性质：私营企业所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：销售助理。
工作描述：1、跟踪订单的执行完成情况;。
2、协助部门经理处理部门人员相关工作上的问题;。
3、协调本部门与公司内部相关部门的街接与日常工作配合;。
4、制作合同、报价用于与客户洽谈中使用;。
5、每月统计相关销售报表;。
6、订单的下达及跟踪。
离职原因：更高的追求。
公司性质：股份制企业所属行业：金融，保险。
工作描述：售后服务专员负责按时电话通知客户交费，并进行上门服务，告知客户在公司享有的权利，并传递相关公司的最新信息，为客户做好各项保全服务满足客户的`服务需求。售后服务中学到的知识丰富了自己的旅程，与不同的人接触看到了不同的人生阅历。“诚人达已，诚已为人”是服务理念。
离职原因：换新环境。
毕业院校：湖南益阳职业技术学院。
所学专业：电子商务第二专业：
培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
外语：英语良好。
国语水平：一般粤语水平：一般。
能认真完成每项工作任务,做事认真踏实,为人诚恳.积极向上.
本人适应能力强，责任心强，时间观念强，并具有良好的团队精神。做事认真，性格开朗，学习勤奋，能够与人相处融洽，积极面对生活。
一向刻苦耐劳，勇于拼搏，并将时刻保持这种精神，迎接新的挑战。
大学三年的学习中积累了丰富的计算机基础知识和商务理论知识以及良好的英语口头、书面表达能力。
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已拥有国家计算机一级证书、汽车维修工中级证书、c1驾驶证。
个人自传
本人性格开朗、稳重、待人真诚、能迅速适应各种环境；工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，好学上进；在学习中有较强的.领悟能力和团队协作精神，并非常热衷于汽车行业。
宝剑锋从磨砺出, 梅花香自苦寒来, 希望贵公司能给我一个展现的平台。相信通过我的努力会把工作做得最好。
祝：贵公司蒸蒸日上!
基本信息个人相片姓名：xxx性别：女民族：汉族出生年月：1988年11月17日证件号码：婚姻状况：已婚身高：162cm体重：49kg户籍：福建莆田现所在地：福建莆田涵江区毕业学校：中国信息管理学院学历：专科专业名称：管理类计算机网络、财务管理毕业年份：2009年工作经验：五年以上最高职称：求职意向职位性质：全职职位类别：贸易/外贸贸易类,服装/纺织/皮革/鞋业,人力资源人力资源行政/后勤职位名称：行政人员，服务顾问，外贸员;工作地区：福建-莆田荔城区,福建-莆田荔城区,福建-莆田涵江区;待遇要求：3000-4000元/月不需要提供住房到职时间：可随时到岗教育培训教育背景：时间所在学校学历209月-2009年7月中国信息管理学院专科培训经历：时间培训机构培训主题2009年9月-2009年9月福建东南标准认证中心福建东南标准认证中心内部审核员iso9001：培训年7月-2014年9月东莞售后培训基地售后技能管理培训工作经历所在公司：莆田市来克体育用品有限公司时间范围：2009年8月-年3月公司性质：股份制企业所属行业：生产、制造、加工担任职位：行政专员工作描述：1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项；2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作；4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续；5、负责各类体系审核及评估事宜；6、负责员工的体检组织工作，并对结果进行存档；7、建立固定资产台账，对办公用品进行统筹管理，做好人员交接时的移交登记；8、负责日常企业文化的宣传，如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织；9、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；10、及时完成上级交办的其他工作。离职原因：希望有更好的学习机会和新的发展空间。所在公司：莆田奇奇贸易有限公司时间范围：2013年4月-年6月公司性质：民营/私营公司所属行业：、摩托车担任职位：售后服务顾问工作描述：1、客户的接待与沟通；2、客户档案的管理，邀请、预约、回访3、整理开单单据。离职原因：所在公司：福建省莆田市双洋鞋业有限公司时间范围：2015年7月-月公司性质：民营/私营公司所属行业：纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）担任职位：人力资源-人事专员工作描述：1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项；2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作；4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续；5、负责各类体系审核及评估事宜；6、负责员工的体检组织工作，并对结果进行存档；7、建立固定资产台账，对办公用品进行统筹管理，做好人员交接时的移交登记；8、负责日常企业文化的宣传，如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织；9、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；10、及时完成上级交办的其他工作；11、食堂的管理；12、宿舍的安排。离职原因：个人原因其他信息自我评价：踏实，吃苦耐劳，责任心强，有良好的团队协作精神。
附：
首先，要能够的知道对方是如何来筛选简历。
求职者们编写个人简历，并投递简历让招聘官看到，而对方就是通过的筛选个人简历的方式，来选拔出最为适合的人才。那么，个人简历在其中所能够起到的作用，则要看能不能顺利的通过筛选。在这里你要知道对方是如何来筛选简历的，如果对方是海量浏览个人简历并帅选，那么你写的个人简历过于冗长，或者“面相”不好看，那就很难搞让对方喜欢了，更不要说好感。了解其的筛选的方式，则是赢得好感的第一步。
其次，要能够迎合对方的喜好。
要让招聘官喜欢你的个人简历，还要知道对方的喜好，比如说有些企业在招聘上习惯看到人才的软实力，越多的奖励其优势越多，而有的企业公司在招聘上，更在乎其学历、硬技能，对奖励看重也是其含金量。那么，针对不同的喜好，也要不同的对策，才能赢得对方的好感。
最后，编写个人简历也要讲究其原则。
好的个人简历总是要有个人简历的基础，编写个人简历要讲究其原则，例如你所编写的个人简历要真心诚意，要有事实依据，所有的招聘官都不喜欢被欺骗。
性别：男。
民族：汉族。
出生日期：1982年09月22日
学历：大专。
技术职称：高级。
毕业院校：杭州交通学院。
所学专业：汽车运用系。
工作年限：8年。
联系方式：
求职意向。
工作类型：全职。
单位性质：不限。
工作地点：杭州市。
期望月薪：不限/面议。
教育经历。
时间：xx年2月到xx年1月。
学校：杭州交通学院。
专业：汽车运用系。
学历：大专。
专业描述：杭州交通学院汽车运用系毕业，工作8年以上，专业学习丰田汽车及其管理模式，有丰田高级技术顾问.技术员职称，国家汽车维修技师称号及杭州汽车维修管理行业质检证,拥有多家保险公司定损经验，运用其运作流程。
工作经验。
时间：xx年5月到xx年6月。
公司：杭州金丰丰田。
公司性质：民营/私营公司。
公司规模：500人以上。
行业：汽车及零配件。
职位：车间主管，总质检，技术总监，服务顾问，培训导师。
工作描述：负责售后服务的工作;完成售后服务经理交代的产值任务,贯彻执行公司的经营策略;因地制宜，制定和实施区域性的市场发展计划，并与其他服务商保持良好合作关系;协助服务经理立指导和管理其服务的队伍，具有多家保险公司定损和理赔经验。
时间：xx年6月到xx年5月。
公司：浙江广通雷克萨斯。
时间：xx年5月到xx年10月。
培训机构：太平洋.中国人寿.安诚.天平.长安.民安.渤海保险公司培训地点：
培训课程：事故查勘定损获得证书：
详细描述：学习各家保险公司操作流程，并能熟练运用于各家维修企业的定损，无限额权限。
专业技能。
时间：xx年5月到xx年10月。
培训机构：太平洋.中国人寿.安诚.天平.长安.民安.渤海保险公司培训地点：
培训课程：事故查勘定损获得证书：
详细描述：学习各家保险公司操作流程，并能熟练运用于各家维修企业的定损，无限额权限。
时间：xx年6月到xx年2月。
培训机构：杭州技师协会培训地点：杭州交通学院。
培训课程：汽车维修技师获得证书：汽车维修技师。
时间：xx年6月到xx年10月。
培训机构：杭州技师协会培训地点：杭州现代汽车专修学校。
培训课程：汽车维修.电工高级获得证书：汽车维修.电工高级。
时间：xx年3月到xx年10月。
培训机构：杭州汽车维修行业管理委员会培训地点：杭州交通学院。
培训课程：汽车维修质量检验获得证书：杭州汽车维修质检证。
时间：xx年7月到xx年2月。
培训机构：丰田汽车(中国)有限公司培训地点：丰田汽车(上海)技术中心。
培训课程：丰田高级技术员获得证书：丰田高级技术员。
自我评价。
负责售后服务的工作;完成售后服务经理交代的产值任务,贯彻执行公司的经营策略;因地制宜，制定和实施区域性的市场发展计划，并与其他服务商保持良好合作关系;协助服务经理立指导和管理其服务的队伍，具有多家保险公司定损和理赔经验。三年以上的车间主管、质检经验，有丰田高级顾问职称和国家技师称号，工作努力，能完成较高的工作产值。
xx年上半年我做为盈众远航汽车销售服务有限公司的服务总监深入贯彻党中央的各项会议精神，认真落实盈众集团战略执行室确定的各项任务，把实现服务站的大发展、大跨越做为我们工作的压力和动力。团结带领全体服务站的员工齐心协力，开拓创新，认真履行职责，采取有力措施保证了xx年上半年各项工作任务的顺利完成。回顾半年，无论是在工作水平还是思想政治方面都有进步同时也存在不足，下面就我本人半年所履行的职责和完成工作任务情况报告如下：
一、我的岗位称谓，服务总监。我的直属上级，总经理。我的直属下级，前台主管、保修专员、零件主管、技术经理。
二、我的职责：
1、按公司的经营目标和计划的完成负责，对服务部各个部门进行管理;。
3、重大质量问题和服务纠纷的处理负责;。
4、定期向总经理报告生产、经营和管理工作，并听取意见，接受监督;。
5、定期向厂家报告经营和管理工作，对相关检查成绩负责;。
6、若因管理失职造成的损失，应付经济责任和行政责任;。
三、我的管理范围，服务站各级员工。
四、我的工作内容：
1、全面管理服务部的各项工作;。
2、严格贯彻厂家核心流程，做好服务部安全生产和设备管理工作;。
3、努力提高维修质量，提高索赔通过率，保证了一次性修复率和备件供应率;。
7、加强生产管理、成本控制，降低消耗、杜绝浪费;。
11、制定本部门的标准流程、作业工艺和员工行为规范并且致力于实施与落实;。
五、在完成本职工作以外，积极主动完成领导交办的一些零星事务。
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一份好的个人简历不仅要做到语言简洁，还要求职者将个人简历的内容细致分析出来，将个人简历打造成一个完美的个人广告，让招聘官看到之后能有眼前一亮的感觉。能把一份个人简历编辑成吸引招聘官的眼球是件着实不容易的事。但是即便不容易也切勿把个人简历打造的中规中矩，要知道中规中矩的个人简历非常缺少竞争力。当然如果在啊简历后附上荣誉证书就更能引起招聘官的兴趣了。这样来说一份好的个人简历的内容也就完成了。
现如今大部分企业都非常看重求职者的求职形象，就是我们现在所说的、“美女效应”，因此在求职中外形要求也非常重要，所以在求职者投递简历时要树立一个良好的求职形象。毕竟一个高标准人才市场的需求是很严苛的。要想用个人简历求得一份满意的'工作，一个让招聘官看着舒服的形象是少不了的。
求职之路固然艰难，但是做到以上两点就会轻松很多，求职也会顺畅很多。把个人简历当成一块敲门砖你自己就是手持敲门砖的主人，要记住机会只留给有准备的人。
基本信息。
个人相片。
姓名：
/jianli。
性别：
女
民族：
汉族。
1988年11月17日。
证件号码：
/jianli。
婚姻状况：
已婚。
身高：
162cm。
体重：
49kg。
户籍：
福建莆田。
现所在地：
福建莆田涵江区。
毕业学校：
中国信息管理学院。
学历：
专科。
专业名称：
管理类计算机网络、财务管理。
毕业年份：
工作经验：
五年以上。
最高职称：
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
贸易/外贸贸易类,服装/纺织/皮革/鞋业,人力资源。
人力资源。
行政/后勤。
职位名称：
工作地区：
福建-莆田荔城区,福建-莆田荔城区,福建-莆田涵江区;。
待遇要求：
到职时间：
可随时到岗。
教育培训。
教育背景：
时间。
所在学校。
学历。
9月-207月。
中国信息管理学院。
专科。
培训经历：
时间。
培训机构。
培训主题。
年9月-2009年9月。
福建东南标准认证中心。
福建东南标准认证中心内部审核员iso9001：培训。
7月-209月。
东莞售后培训基地。
工作经历。
所在公司：
莆田市来克体育用品有限公司。
时间范围：
2009年8月-3月。
公司性质：
股份制企业。
所属行业：
生产、制造、加工。
担任职位：
行政专员。
工作描述：
1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项；2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作；4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续；5、负责各类体系审核及评估事宜；6、负责员工的体检组织工作，并对结果进行存档；7、建立固定资产台账，对办公用品进行统筹管理，做好人员交接时的移交登记；8、负责日常企业文化的宣传，如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织；9、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；10、及时完成上级交办的其他工作。
离职原因：
希望有更好的学习机会和新的发展空间。
所在公司：
莆田奇奇贸易有限公司。
时间范围：
204月-6月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
摩托车。
担任职位：
工作描述：
1、客户的接待与沟通；2、客户档案的管理，邀请、预约、回访3、整理开单单据。
离职原因：
所在公司：
福建省莆田市双洋鞋业有限公司。
时间范围：
207月-10月。
公司性质：
民营/私营公司。
所属行业：
纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）。
担任职位：
人力资源-人事专员。
工作描述：
1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项；2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作；3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作；4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续；5、负责各类体系审核及评估事宜；6、负责员工的体检组织工作，并对结果进行存档；7、建立固定资产台账，对办公用品进行统筹管理，做好人员交接时的移交登记；8、负责日常企业文化的宣传，如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织；9、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责；10、及时完成上级交办的其他工作；11、食堂的管理；12、宿舍的安排。
离职原因：
个人原因。
其他信息。
自我评价：
踏实，吃苦耐劳，责任心强，有良好的团队协作精神。