总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它可以促使我们思考，我想我们需要写一份总结了吧。那么，我们该怎么写总结呢？以下是小编精心整理的总结范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
一、领导重视，组织健全
加强消防工作，领导重视是关剑在新形势下，我们医院领导清醒的认识到“安全就是效益”，“消防安全工作是其它一切工作的保障”，在加大其它投入的同时，不忘加大消防投入，舍得花钱买安全，仅去年一年在消防上就投资二万余元进行更换或维修消防设施。医院对病房楼、门诊的消防进行了全面的检查后，决定在后楼梯安装闭路监控系统，此工程现已招投标，下一步准备施工。现在，医院已经形成以主管院长为首的消防委员会，主管院长负责全面消防安全工作，成员由各科主任担任，负责安全防火事务性工作，各科室指定义务消防员实行“分级管理、分片负责”。目前，全院有义务消防员20名。
二、完善制度，责任到人
几年来，医院先后制定了消防制度、消防员职责、义务消防员职责、防火档案管理制度、消防器材管理制度等，并根据医院特点，对氧气站、中草药房，电工房等重点部位专门制订了一套行之有效的规章制度，将安全与职工切身利益紧密结合起来。医院在制订目标责任制时，将安全消防纳入责任制中，本着“谁主管、谁负责”的原则，各科负责人与医院签订目标责任书，同时把各级领导的任期目标同消防安全目标挂勾，成为考核干部成绩的一项内容，实行一票否决权，避免不负责任的短期行为，使大到重点防火部位，小到门窗、水电、灭火器材都有专人负责，形成了“齐抓共管、群防群治”的良好局面。
三、定期检查，消除隐患
防火检查是贯彻“预防为主、防消结合”方针，落实消防措施，发现和整改火灾隐患，防止发生火灾的重要控制手段，也是发动群众，提高认识，推动消防工作开展的有效形式，其目的在于消除火灾隐患，防患于未燃。因此，以院长及有关科室负责人组成的安全检查小组每月进行一次大查，节假日增加检查次数，对每次的检查都有详细记录，对发现的火灾隐患部位及时整改，并实行“下达整改通知书“制度，整改，对不执行或推诿者予以经济处罚。去年限期整改了氧气房，维修了全院的老化电线。共下发整改通知书2份，都得到及时整改，真正做到有制度、有落实，使防火安全工作具体化、制度化、规范化、经常化。
四、加强教育，群防群治
消防工作是一项社会性，群众性的工作，单靠少数几个人是不行的，必须依靠广大职工才能确保安全。因此，加强宣传教育工作，也成为消防重要工作之一。
防火安全，教育先导。总务科经常利用板报、标语、发放宣传材料等丰富多彩的形式宣传消防法规。特别是针对近年来全国的几次大火，如天然商厦、洛阳东都商厦等为警示，加强防火安全教育，增加自救能力。并在院内醒目的位置设置防火宣传牌，时刻提醒职工注意安全。定期对职工进行消防安全教育及消防器械的使用培训，消防管理遇采取送出去参加天山区消防培训和由医院组织利用录像、请消防培训中心教官等形式进行培训。通过一系列的宣传活动，增强了职工的防火意识及消防工作的责任感。为了检验职工实际防火能力，每年医院都进行大型消防演习，全院各科室参加共计100余人。，先后进行了外请培训教官讲课全年3次。“病员疏散、消防栓灭火”全年2次实地演习，使职工具有一定的自救能力。
我校对校园及周边环境进行了拉网式检查，我们发现仍存在着一些安全隐患。
1、学校电动拉门出现故障，已找维修人员进行维修。
2、羽毛球馆漏水，导致地板鼓起，已进行维修。
3、升旗台年久损坏，四周围栏断裂，学生在周围活动存在安全隐患。现已对升旗台进行维修。
针对以上相关情况，我们做了大量的工作。
1、提高认识，加强安全教育领导和管理工作。为进一步加强学校日常安全管理工作，牢固树立“安全第一”的思想，切实落实安全工作责任制，我校认真组织全校师生学习上级相关安全教育文件并吸取以往发生安全事故的教训，特别是针对雨雪天气等情况，学校制定了相关安全工作措施以及相应的应急预案。
2、加强对学生进行安全教育和管理工作。我校严格贯彻执行各项规定和要求，进一步加强对学生进行安全教育。通过板报、国旗下讲话，班会等全方位进行安全教育宣传，全员树立安全意识，切实加强对学生进行安全教育，教育学生如何预防消防、交通等安全事故的教育，不断提高师生的安全意识。
3、加强学校与社会各部门及家庭的联系工作。根据我校实际情况，组织和动员家长都来关心学生的生命安全，共同做好学生校外安全工作，并通过与学生家长签定安全责任书和印发《致家长的一封信信》等形式，加强了学校与家长的沟通和联系，并取得家长的支持和配合，在学生上放学时学校值班教师值班看护学生。
4、严格实行校园值班制度。学校建立领导安全巡视制度和节假日值班制度，值周领导带领值周教师每天对校园进行巡视，各位教师发现问题应在第一时间内进行处理和报告。
5、学校门卫管理工作。加强学校门卫管理，严格落实外来人员和车辆登记制度，坚持24小时值班制度，加强校园昼夜巡查，及时发现和处置突发事件，消除安全隐患。
6、应急管理工作。要认真完善火灾、建筑物倒塌、拥挤踩踏、大风降温等各类应急预案，并按照《中小学幼儿园应急疏散演练指南》的要求，细化演练方案，成立演练组织机构，搞好演练前宣传教育，做好演练前师生身体问询工作，做好演练评估总结，保存好演练照片或视频。
冬季学校安全教育。各单位根据本地本校实际，结合冬季风干物燥、事故多发的季节特点，充分利用多种教育资源，以师生喜闻乐见的方式，对学生广泛开展用电、取暖、防火、防交通事故防滑冰溺水事故等各类安全教育，切实提高师生安全意识和防灾避险能力。
综上所述，以上是我校贯彻落实安全隐患排查整改通知的具体情况，今后我校将长期把安全工作作为学校工作中的重中之重，常抓不懈，确保学校安全工作万无一失。
xx区实验小学
xxxx年12月22日
学校是教书育人的场所，是社会主义精神文明建设的重要阵地，校园安全不仅关系到广大学生的健康成长，也关系到社会和谐稳定、关系到国家和民族未来。学校领导高度重视校园安全工作，站在实践科学发展观、构建和谐社会的高度，牢固树立学校安全无小事的思想，切实增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，把校园及周边安全保卫工作摆上重要位置，认真抓好学校各项安全防范工作措施的落实，不断优化校园及周边治安环境，坚决防止导致学生伤亡案件的发生。
校园和楼道内安装了视频监控系统，并且确保都能正常使用。三是强化校园周边巡逻防控。学校出面与当地派出所协调，由派出所出派警力对校园周边进行巡逻，加强校园及周边重点路段和重要时段的巡逻守护。学生上下学时，校园门口专职保安、校园内部3人执勤护校。
一是进一步加强对学生的交通安全教育。加强对学生交通安全宣传教育，增强学生自我保护和防范意识，教育学生不乘非法运营车辆上下学，提醒步行、骑车上下学的学生遵守交通规则，安全避让行驶车辆，养成良好交通安全行为。通过家长会、致家长一封信等形式提醒家长提高安全意识和监护人责任意识，不要租用不符合安全规定的车辆接送学生，自觉抵制乘坐不合格车辆。对骑电动车上下学的学生进行劝阻，提倡步行。为保障安全，学校对校门口褪色斑马线进行了描绘。
我局成立了以局长为组长，副局长为副组长，局安全科全体及系统内各单位负责人为成员的冬季防火工作领导小组，明确了冬季防火工作的时间安排，方法步骤，工作要求和各阶段的具体工作任务，由局安全科具体负责冬季防火工作的布置、督促、检查等有关措施的落实。1月26日下午，召开了会议，会上具体布置了冬季防火工作局长就抓好冬季防火工作，提出了四个方面的具体要求，着重要求各部门要高度重视此项工作，要由专人负责，要扎实开展好冬季防火知识的宣传教育，提高全员的消防安全意识。会后各部门都根据公司的具体实施方案，结合本单位实际情况，成立领导小组，制定实施计，从而为冬季防火工作正常有序开展提供了可靠的组织保证。
各部门紧紧固绕冬季防火工作的目标和阶段性工作具体内容，认真开展“六个一”直传教育活动，组织召开不同形式的消防工作会议，对本单位的消防工作进行交排部署，广泛开展消防安全知识的昔及教育，不断提高全体员工的消防安全意识。进一步强化大局意识，患意识、责任意识。
各部门对消防工作进行了认真细致的排查，突出工作重点，确保各季防火工作取得实效。一是突出抓好重大节日和重大活动期间的消防安全，在坚持每日消防巡查的基础上，深入开展节日期间防火检查，春运多运单位对所有参加春运的车辆的消防器材进行了逐一检查。二是加强对重大危险源的监控，重点突出职工宿含、配电房、仓库等部位，严禁私拉和乱按电线，对线路老网化的部位，坚决更换，配电房内严禁堆放杂物，确保消防通道畅通。三是认真傲好消防设施检查维修、更换工作。对不符合要求的消防器材，限时整改到位，对未整改到位的火灾隐患，落实专人负责，定责任、定措施、定时限，及时消除。四是加强对用火、用气、用油、易燃易爆物品使用，储存的管理，作业过程中严格遵守相关规定和操作规程做到规范管理，彻底消除消防管理工作中的盲区和死角，确保冬季防火工作取得实效。
消防安全工作任重而道远，我们将进一步加大消防安全工作力度，大力开展消防安全知识宣传教育，落实消防工作措施，勤检查，重整改，确保消防安全工作万无一失，加强组织领导，落实工作措施。
一、提高认识，加强组织领导
为切实抓好安全工作，建立和谐机关，保证机关正常工作，我局深入开展消防安全工作，以科学发观为统领，认真贯彻《中华人民共和国消防法》等法律法规，牢固树立安全防范意识，在思想上更加重视安全教育，在行动上更加深入开展安全隐患治理工作，全面落实消防安全责任制，以思想教育为起点，以隐患整治为难点，以落实防范措施为重点。积极建立健全消防安全长效机制。
在消防安全工作上，坚持按照“一把手负总责”的要求，完善了机关安全工作领导小组，由局党组书记、局长胡兴国任组长;国资委主任、副局长张壮，副局长杨永文，办公室副主任廖丹任副组长;各股室、监督分局、支付中心、旌兴公司负责人为成员。领导小组全面负责组织领导全局消防安全工作。在局党组的高度重视下，将局机关消防安全工作纳入重要议事日程，进行了专门研究和部署。
二、加强干部职工防范意识
__年11月19日，局机关利用职工大会，由党组成员、副局长杨永文同志开展了消防安全工作专项教育，针对吉林、上海等地发生的典型火灾，总结了事故的经验教训和防治措施，以《手提式干粉灭火器的使用》、《人员密集场所突发事件疏散和逃生方法》、《应急救援方案——人工呼吸方法》、《应急救援方案——起火的急救》、《火灾现场逃生要诀》为内容进行学习，积极配合区委、区政府宣传法律、法规知识。认真贯彻机关、团体、企业、事业单位消防安全管理的规定，在干部职工中牢固树立防火自救安全意识。
针对节日期间职工之间容易出现的消防意识松懈，及时利用一楼宣传栏进行宣传教育，务求全局干部职工做到在机关单位不遗留火种，及时关闭电源，合理使用电器。
三、及时消除火灾隐患
入冬以来，严格落实火灾隐患点排查工作。
每月检查电路、电器，集中维修故障电器，检查逃生指示灯，检查电线线路，杜绝漏电、短路等情况的发生。检查消防栓是否完好可用，逃生通道是否顺畅，及时清除阻碍物。对机关汽车情况进行摸清排查，对故障车辆及时进行维修，确保汽车使用安全。
通过检查，局机关进行了以下整改措施：一是配齐和更换消防安全指示标志。严格按照有关规定设置了安全出口标志、疏散指示标志和应急照明设施，确保了消防安全指示标志齐全、清晰、符合规范。二是对消防安全设施设备进行维保。积极联系有关单位对机关消防设施设备进行认真检测和维保，更换和维修灭火器，使机关办公楼的消防设施设备得到加强和改善。
四、落实节日监督制度
在机关实行了保安24小时值班巡逻制，外来人员登记制度。在春节放假的2月2日至2月13日，各股室每日派一人到股室值班，严格落实春节至“两会”期间向维稳办“有事打电话，无事报平安”的电话汇报制度。由机关办公室牵头对机关保安、保洁员进行一次消防安全培训。
五、消防安全工作中存在的不足
一是职工消防安全意识有待进一步加强。
二是还需斗硬检查制度，坚持消防安全工作月检和重要时间专项检查相结合，对机关消防安全设施、硬件、环境、职工消防安全意识进行检查，做到安全工作警钟长鸣。
三是进一步加强职工“四个能力”建设，特别是扑救初起火灾及疏散逃生的能力，以确保机关消防安全高效运转，确保全体干部职工人身财产安全。
我是本所一名高级消防管理员，在消防监控室值班五年以来，我深入贯彻所领导和主管部门领导关于消防工作的安全责任制，切实落实消防安全主体责任，对火灾隐患治理工作进行日常巡查、跟踪，真正达到“消防安全自查、火灾隐患自除”的目的。
消防管理是一门专业性、规范性很强的工程学科，涉及诸多工程技术和管理手段，每一部分紧密衔接缺一不可，只有把消防安全责任制度真正落到实处，才能消除一切火灾隐患，杜绝各类消防事故的发生。
（一）、高度重视，提高消防安全意识
全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的消防工作方针，进一步提高消防安全检查和管理水平，认真学习各项安全规章制度，增强责任意识，经常进行消防安全岗位自查，重点部位反复查，尤其节假日期间增加检查次数，对发现的火灾隐患部位告知相关部门整改，对每次的检查都有详细记录，真正做到有制度、有落实，使防火安全工作具体化、制度化、规范化、经常化。
（二）、强化消防管理，切实落实消防工作责任制
在消防安全管理中，坚持不懈地推动消防安全管理制度的落实，以防为主，不断完善管理制度，查漏补缺，消除不利因素带来的隐患。
在日常消防监控室值班中，规范操作各种消防控制设备，接到报警信号后能第一时间赶往现场确认，对去年夏天发生在102实验楼二楼空调外机因高温引起的初期火灾，能积极参与并正确运用消防灭火器材全力扑救，将火灾事故消灭在萌芽之中。
建立了消防隐患检查机制、落实消防安全责任制，强化高危场所的防火防爆、落实每日巡查制度为所核能工程高温电阻实验炉正常运行做好安全监测并填写数据记录。
对105后工棚15kw排泄罐电加热器高温电化学实验仪器及电子楼6台蠕变电阻炉进行温度参数记录和安全检查，对巡查中发现的'问题和隐患及时跟踪、汇报，完善火灾隐患每月排查制度。
填写事故记录，做好交接班工作，明确消防安全制度落实的重要性，不断提高安全责任意识，增强落实消防安全管理制度的主动性，有效减少和避免消防安全事故的发生。
积极参加消防技能培训，进行消防演练，提升素质。
正确掌握灭火器材的使用方法，实现人与装备的有机结合，不断提升扑救初期火灾的能力，使防控点得到了进一步延伸，把各类安全隐患消灭在萌芽状态。
做好全所治安管理与服务工作，依据《所内保条例》，加强对园区内治安保卫工作的监督检查，进行定时或随机巡查，找出薄弱环节排除不安全因素，及时上报和处理各类突发事件，为全所创造安全运行的环境。
（一）、消防安全工作的圆满完成关键在于消防安全制度的落实和安全素质的提高。
消防工作是一个系统工程，环环相扣，只有把每一项制度落到实处，真正主动做好消防安全工作，提高自身素质，才能有效避免各种意外事故发生，才能促进全所又好又快发展！
（二）、领导的重视和关心，是我们消防安全管理工作取得成功的重要动力。
如果说工作靠自觉，那么领导的关心就是我们自觉工作的源泉。
在消防安全的工作中，消防安全管理工作得到了所各级领导的高度重视，无论是在消防隐患排查，还是在整改治理工作中，均得到了大力的帮助与支持，各部门相互支持配合是我们消防管理水平不断提升，为我们做好消防安全工作提供了最大动力。
培训，懂得易燃易爆危险品化学特性及防护和相关消防基础知识、提高正确运用各种消防器材、扑救初期火灾和逃生自救等常识。
消防安全巡查力度，做到无消防安全隐患。
（三）、对消防设施的维护保养和发生故障时做到及时通知更换。
（四）、在排查消防安全隐患的同时要注重消防安全工作的规范标准。
所的消防安全工作是全所工作的重要组成部分，与日益变化的客观形势要求相比还存在一定的差距，作为应用物理所的一份子，作为一名高级消防管理员，要加大工作力度，加强应急反应能力，努力为全所的发展贡献一份力，发出光和热。
本学期即将结束，寒假和春节即将来临，在放假之前，我园安全工作不敢有些许的放松，学校行政、全园教职工共同努力，继续坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则，通过安全教育，增强幼儿自我防护能力，通过齐抓共管，营造了全园安全工作的大好局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失。
进入冬季后后，我园立即组成检查小组，展开冬季安全工作大检查，逐项实施，切实做到认真、细致、全面、彻底，不留死角。
加强门卫工作管理，切实把好入园大门关。加强每天全园巡视检查，确保幼儿园的财产安全。
检查小组对园舍、水、电、玻璃及全部线路进行排查，发现问题，及时解决，确保幼儿园安全工作万无一失。
在供暖之前，对各班教室、会议室、办公室及幼儿餐厅的空调进行了安全检查，发现有的空调不通电、有的空调不制热，我园立即与经销商联系检修，直至一切正常。
幼儿园为每层楼都配备了消防器材，并有专人管理。给所有的器材换了粉，换粉之前，所有的员工用废旧的器材模拟使用，做到物尽其用。
同时全体后勤人员积极跟进，发现地上有水渍，及时清理，下雨、下雪时更要处理及时。
总之，安全工作只有起点没有终点，必须做到长期的警钟长鸣。我们要不断改进工作，完善措施，继续努力，寓安全教育于常规管理中，提高师生的`安全意识，养成良好的安全习惯，以取得更大成绩。
本月我乡结合安全生产月活动，按照乡党委政府统一部署，对全乡企业，矿山，规模养殖合作社开展了一次安全隐患大排查，在深入企业检查过程中，重点加强企业消防安全设施和从业人员消防意识和技能检查，排查中发现，个别企业消防设备投入不足，仍然有职工对消防安全知识掌握不到位。针对上述问题，要求各企业按要求完善消防安全设施，并加强开展职工消防知识教育培训力度，建立和完善消防安全巡查台帐。
我乡认真贯彻预防为主的消防工作方针，加强对企业的宣传教育，充分利用会议，督查检查、专题培训等形式会议等形式企业职工行宣传教育，认真贯彻宣传《中华人民共和国消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理条例规定》等法律法规及党委、政府召开的各种消防安全会议精神，开展广泛的宣传，促使各企业自防自救能力增强。
为做好火灾防控工作，我乡将从以下三个方面做好监管：
一是继续加强对企业生产安全检查力度，督促各企业将存在的隐患和不足整改到位。
二是扩大消防安全宣传范围，发动各联系村干部、村支书主任宣传消防安全知识，火险应急，消防法律法规知识，做好消防知识普及。
三是严密做好火患监控，按照属地管理原则，分片落实安全监管责任人，同时发动各村信息员，切实履行监控和信息报送职责，及时反馈安全信息。
自会议召开以来，结合我省正在开展的根治欠薪冬季行动，我局迅速调整工作部署，进一步加强根治拖欠农民工工资工作力度，切实将根治欠薪工作作为党史的学习教育的成果检验，把保障农民工工资支付工作作为践行“我为群众办实事”活动的一项重要抓手，农民工工资问题专项治理已纳入全市重点工作推动落实。认真按照求，召开会议研究布置；结合我市特点，细化分解任务，压实工作责任，明工作领导小组各成员单位充分发挥职能作用，压实部门责任，协调配合、共同推进、形成合力。人社部门作为牵头部门，加强对治欠保支工作的组织、协调、指导，对接收的欠薪线索及时处理、转办、交办，督促行业主管部门履行工作职责；住建、交通、水利、城管、支油支铁、农业农村等单位作为行业主管单位，对本行业、本部门及所属单位工程项目发生拖欠农民工工资问题及时处理、落实责任、按时解决；公安部门按相关法律要求，介入、受理和查处欠薪涉嫌犯罪案件以及因欠薪引发的聚集性事件。对涉及政府项目、国企项目拖欠账款导致欠薪的，我市启动应急处理机制，各部门相互配合，及时解决，确保社会稳定。所有成员单位各负其责，相互支持、密切配合，确保完成上级任务目标。
我局作为我市根治拖欠农民工工资工作领导小组牵头部门，对上级转办督办的案件、“全国根治欠薪线索反映平台”问题线索以及12345政府服务热线案件及时查收，及时处理。对涉及工程建设领域的投诉举报案件及时转办、限期办结。20xx年以来我市受理当面投诉举报案件92件，已全部办结，为109名农民工追讨工资67.2万元，12345政务服务热线受理投诉举报线索170条，目前已全部办结，为374名工人追讨。
下一步，我市将以上级会议精神为契机，坚决落实督导组提出的意见和要求，深刻反思，认真整改，用心、用情、用力，进一步做实做细我市农民工工作特别是保障农民工工资支付工作，在惠民生、保稳定中发挥应有作用。一是抓机制。建立完善劳动监查与公安、司法、行业主管部门联合办案机制，针对重点复杂欠薪案件成立工作专班，畅通衔接、集中攻坚，综合运用多种手段实现办结。二是抓培训。分行业分领域，联合相关职能部门开展专项培训活动，让项目建设单位、施工单位熟悉劳动法律法规及相关制度要求，让规章制度真正入脑入心；并深入一线、强化指导，切实帮助建设施工单位解决“应该怎么做”的问题，让规章制度成为行为习惯和自觉遵循。三是抓宣传。对恶意拖欠、情节严重、引发群体性集体访、越级访的施工企业，通过媒体公开曝光，并按照有关规定给予信用降级，列入失信“黑名单”，切实发挥反面警示作用，全方位提升相关单位的守法意识、责任意识、底线意识。四是抓队伍。