辩论是培养团队合作和沟通能力的好方式。辩论的成功需要团队合作，所以在准备辩论时一定要充分协作和分工合作。在阅读这些辩论范文时，大家可以思考自己的观点与范文中观点的异同，找到自己的不足之处并加以改进。
一、负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作。
二、负责组织本科业务技术建设规划、年度以工作计划和质量体系方案的制定、实施、检查和总结。
三、负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。审签重要的诊断报告。
四、负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。
五、督促检查本科人员履行各自的职责，认真执行规章制度及技术操作常规；进行医疗安全教育，严防事故、差错。
六、负责本科医德医风建设。提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。
七、负责本科人员考核、绩效发放等工作。
八、完成医院交办的其它工作。
九、副主任协助主任完成以上工作。
一、在院长、院党委领导下，负责本科的业务、教学、科研及行政管理。
二、负责组织本科业务技术建设规划、年度工作计划和诊断质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。
三、
负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。参加临床会诊、抢救和疑难病例的诊断。审签重要的诊断报告。
四、经常检查仪器、设备的使用、以及保管和维修的情况，指定人员负责登记、统计、资料积累及保管工作。
五、负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。
六、学习、运用国内外先进技术，组织开展新业务、新技术和科研工作。总结经验，撰写学术论文。
七、督促检查本科人员履行各自的职责，认真执行规章制度及技术操作常规；经常进行医疗安全教育，严防事故、差错。
八、负责本科医德医风建设。掌握所属人员的思想、业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。
九、严格遵守执业道德和行为规范。十、副主任在科主任领导下，按分工履行主任职责的相应部分。
教务副主任是在校长和教导主任的领导下，协助教导主任做好教务处常规性及突击性工作，指导、检查、督促各科任教师、年级组主任、教研组长日常工作，实现学校教学工作常态管理的规范化，制度化。根据学校现状，其主要职责是：
1.开学初协助教导主任拟定的学校教学工作计划，会同各教研组长一起拟定教研组长工作计划。
8、积极配合教导主任工作，完成领导交办的相关工作。
二00九年八月二十九日。
6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。
1、肾内科副主任医师及以上职称；
2、五年以上三甲医院肾内科工作经验，3年以上血透中心经验；
3、大学本科及以上学历。
教务副主任是在校长和教导主任的领导下，协助教导主任做好教务处常规性及突击性工作，指导、检查、督促各科任教师、年级组主任、教研组长日常工作，实现学校教学工作常态管理的规范化，制度化。根据学校现状，其主要职责是：
1．开学初协助教导主任拟定的学校教学工作计划，会同各教研组长一起拟定教研组长工作计划。
2．发放各类教辅资料，并负责做好登记。
8．积极配合教导主任工作，完成领导交办的相关工作。
1、在调度主任领导下，根据调度室主任安全生产责任制开展工作，具体负责分管矿井生产和回采工作，在安全生产管理过程中，负责组织调度室有关人员共同完成所担负的任务。
2、全面掌握矿井年、季、月安全生产建设计划执行情况及生产安排，了解掌握回采工作面衔接准备情况和生产动态、生产趋势、抓好工程质量，保证安全生产。
3、参与组织召开有关生产分析会和参加上级集团公司及公司有关会议，对影响生产的事故进行跟踪、落实，对安全技术措施的贯彻执行情况跟踪、落实并详细记录。
4、具体负责皮带秤计量，月终结账跟踪，系统掌握生产计划的'安排，以生产作业计划为依据，联系生产实际情况，搞好生产预测、预报，组织综合平?，搞好均衡生产。
5、负责检查、落实公司、队组的计划完成情况，对完不成计划的单位、队组负责组织分析考核。负责组织分析影响生活的主要事故严格考核，保证班、日、旬、月完成生产作业计划。
6、坚持24小时调度值班制度，完成领导交办的各项工作。
3.制定个人年度工作计划;
4.指导本车间下属制定个人年度工作计划;
5.组织制定本车间的各种设备的'维修维护保养计划。
6.组织制定本车间各部位的操作规程、规章制度、机器运行记录表格等制度的建设
8.组织车间优化工器具，为员工生产提供高效、安全的生产环境;
9.负责公司自来水、循环水、电、燃气、压缩空气等能源的正常供给;
10.负责全公司设备、设施的新增申请、安装调试、验收、保养、维护、管理工作。
3.制定个人年度工作计划;。
4.指导本车间下属制定个人年度工作计划;。
5.组织制定本车间的各种设备的维修维护保养计划。
6.组织制定本车间各部位的操作规程、规章制度、机器运行记录表格等制度的建设。
8.组织车间优化工器具，为员工生产提供高效、安全的生产环境;。
9.负责公司自来水、循环水、电、燃气、压缩空气等能源的正常供给;。
10.负责全公司设备、设施的新增申请、安装调试、验收、保养、维护、管理工作。
年龄40―50岁。
熟练掌握五官科各种常见疾病的临床表现、鉴别诊断和治疗方法；
熟练掌握扁桃体炎、鼻息肉等各种常见的小手术；
熟练掌握间接鼻咽镜、间接喉镜等操作；
能独立处理鼻出血、急性喉梗阻、急性外伤等五官科常见急症；
密切关注并熟悉本专业最新进展状况，能够阅读外文杂志；
良好的计划、组织、协调和领导能力；
基本经营、核算技能；
了解政府有关医疗、医药、医保管理政策及法规。
1、负责做好设备本质范围内的安全生产工作，确保本质范围内的工作不发生事故。
2、贯彻执行公司及部门对安全生产的指令和要求，执行各项生产管理制度。
3、负责拟定车间设备的工作计划和目标。
4、负责对备品备件的计划申报及管理，确保备品备件的质量。
5、负责车间生产设备的维护保养及检修。
6、负责编制车间设备的大、中、小修计划。
7、参加相关生产事故的调查、分析和处理。
8、负责对车间检修班长、技术员的业绩检查、考核、评比工作。
9、协助机电部和生产技术部进行技术改造。
10、监督设备保养和维修过程中备品备件消耗情况，控制生产成本。
3、监控安全生产并维持管理体系在现场的正常运转。
4、组织员工，完成生产科下达的生产计划。
5、做好车间统计工作，掌握生产动态，及时做好协调，疏通工作。
6、检查生产的各项准备工作。
7、策划提高生产效率，降低生产成本，控制生产质量的措施。
8、负责车间员工的教育和管理，有针对性地组织员工进行培训。
9、完成上级临时交办的其它工作。
1、在主管院长领导下领导药房各项工作，制订药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
2、拟定药材预算、采购计划，经主任批谁后组织实施。
3、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格。
4、督促和检查毒、麻、限剧、贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，领导所属人员计真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。
5、经常深入临床业务科室，了解需要，征求意见，主动供应。有危重患者抢救时，组织人员积极参加，主动配合。
6、督促各科室的药品使用、管理情况。
7、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术革新。
8、组织本科室人员业务学习、进修工作，进行技术考核，提出升、调、奖、惩意见。
9、组织实施药品登记、统计工作。
10、确定本科人员轮换和值班。
1)协助主任管理本区生产运行中的安全工作。
2)对现场异常情况能及时处理、保障安全。
3)认真执行行业规范、采油厂及管理区规章制度，三违现象发生率0%。
4)负责辖区生产运行、工程施工的现场管理、协调工作。
5)熟悉辖区的日常生产、技术工作，能及时处理和汇报全区生产出现的问题。
6)负责对辖区生产安全运行人员的业务指导、工作监督检查等日常管理工作。
7)懂安全生产的各项要求，能保证生产、施工的安全进行。
9)负责职工的安全技术培训工作，定期组织培训；
10)负责职工培训考核，定期组织对职工安全技术考核；
11)定期进行安检、抽检，达到安全生产，稳步生产的状态。
12)负责所辖区域内修井、试油井的安全监控工作。
13)负责本区生产运行应急情况的组织、协调工作。
14)熟练掌握各类应急预案的内容，在紧急状态下能够敏锐的判断，果断的启动应急预案。
15)预案编制合理，可操作性强；应急处理高效，措施有效性强。
1、协助系主任制订、修订各专业每学期的开课计划，及时转达院办教务员。
2、负责做好本系所属学科、专业的申报材料。
3、协助系主任组织教师编写教学大纲、实习大纲、实验指导书、实习指导书、毕业论文指导书等教学资料。
4、协助系主任做好期初教学任务的安排、期中教学检查以及常规性教学检查。
5、负责本系每学期开出课程的教材及教学参考资料的征订工作。
6、负责组织实施实习、实验、论文等实践性教学环节。
8、负责审核和统计本系每学期教师工作量，进行学期岗位津贴的预分配，及时报送院办副主任。
9、负责本系课程库的建设。
10、协助系主任抓好班主任管理工作。