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少先队工作情况总结(精选5篇)

作者:LZ文人 少先队工作情况总结(精选5篇)

工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

少先队工作情况总结篇一

为了提高晨会课的质量,开学初,我们就结合学校编订的晨会校本教材,联系学生的实际情况,结合各节制定了本年级的晨会课计划。各年级认真按计划备课,对学生进行教育。结合教育现代化的创建,我们进行了集体晨会周。利用了两周的时间专门对学生进行文明礼仪、行为习惯、课堂常规的教育,经过一段时间的强化训练,效果明显。我们还设计了教育现代化检查须知的相关问卷,对学生进行了调查,教育,取得了较好的效果。

结合上级部门组织的鼓号队比赛,进行了鼓号队的强化训练。虽然,鼓号队上学期就已经开始晨训和晚训,但在思想上大家还没有足够的紧张和重视。本学期一开学,我们就加大了训练的力度。不仅召开了音乐组训练老师的会议,而且给鼓号队的学生和家长做了动员工作,并取得了班主任老师们的支持。家长和老师们都给予了配合。比赛之前的一段时间,我们每天都会训练上一个多小时。国庆假期,老师们和队员们也放弃了休息时间,每天上午训练半天。如果有学生未到,我们就一个个打电话与家长联系,诚恳的与家长沟通,请求他们的理解与支持。学校还设法请来了相关的专家进行专门性的队列队形和正步走、齐步走的指导,使我们的训练在原有的基础上又向前提高了一步。功夫不负有心人,经过艰苦训练,我校鼓号队终于在本次比赛获得一等奖的佳绩。成绩的背后,我们看到的是我们全校师生团结一心,奋力拼搏的精神。而我们的鼓号队,也一直正常活动,为我们的升旗仪式立下了功劳。

班级文化建设是体现一个班级文化,班风建设的主要场所。开学初,大队部对班级文化的建设重新提出要求,把黑板报的检查与评比又重新规范起来,每月进行一次黑板报评比。经过几个月的锻炼,学生出黑板报的能力有了较大的提高,黑板报也越出越精彩。班级的墙面布置权利也渐渐回归到学生手中。各班根据自身的情况,在原有班级布置的基础上又进行了改进,使墙面发挥出它的作用,块块墙面会说话。

学校把各室进行了重新安排后,队室搬到了大队部的旁边。我和杨春香老师根据队室的布置要求,把队室进行了布置和更新。我们后来的大队委会议开展工作时,也觉得有了他们的家和阵地。

结合教育现代化验收,我们对学生吃零食的现象进行了严抓。严格制止学生学生在校外小摊处购买零食。校园围墙西侧的一段是小摊小贩密集的地方。不但影响了校园外的卫生状况,也成了一种安全隐患。学生放学到这里特别密集,拥挤,很多家还在那个也对此提出了意见。大队部排除大队委每天轮流值日,对不按要求购买的同学记名,第二天利用晨会课进行点名批评教育,经过几天的整改,小摊们普遍往西撤退了,道路也通畅了。但检查过后,此现象又有了反弹。

围绕各节开展活动。

开学初,我们便进行了新一轮大队委的改选,推选出了新一届大队委。晨会课的检查,围绕建队日,组织一年级新生加入少先队组织。每月五项评比的正常开展,围绕国庆节,进行了“爱国歌曲大家唱”的比赛。进行了小学生《守则》和《规范》的比赛、红领巾广播和星星电视台的正常开播等。

在工作之余,我们也常常反思自己的工作,哪些工作能够开展的更有创造性,哪些工作要注意开展的时效性,又有哪些工作需要长期不懈的进行。

结合教育现代化验收,我们觉得以下方面需要改进:

1、班级文化布置的中缺少了队角。墙面布置的权利还得回归到学生手中。定期进行班级布置的检查,督促班主任及时更换,给学生展示的空间,提高学生的积极性。

2、五项评比开展过程还有缺陷,值日教师和行政的作用还没有渗透到评比中来,评比就具有了不完全公平性。尤其是校外值日,更需要得到值日教师和行政的支持。下学期我们在值日教师的安排上需要进行改进。使学生的常规教育得到加强,使学生的常规行为少反复或反复时间加长。

3、由于甲流,本学期的社会实践活动未曾得到正常开展。下学期,此项工作还需正常开展下去。

本学期,我们在忙碌中充实,在忙碌中欣慰,也在忙碌中惶恐。少先队工作关系这全校学生的德育教育,我们还需要多思考,多总结,让新小的学生健康成长。

少先队工作情况总结篇二

以xx“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的寄语要求和全国第五次少代会精神为指导,围绕上级团委的工作部署,深化青少年思想道德儿童,发挥少先队的特有功能,以体验教育、雏鹰争章等活动为途径,有计划有创新地开展符合学校实际的、符合少年儿童身心特点的教育活动,使少先队员更好地掌握交际能力、学习能力、生活能力,成为幸福生活并能创造幸福的人。

转变观念,热情服务,稳抓常规,追求创新,加强实践报告,体验为主,讲求实效。

(一)加强少先队基础建设

1。加强学校辅导员以及校外辅导员队伍建设。继续聘请家长以及社会各界人士为校外少先队辅导员,积极挖掘社会资源,开拓少先队员的学习、活动的空间,让队员能够有更多的机会锻炼自己,展示自我,增强实践能力。

2。 加强少先队小干部队伍建设。每学期初开展大、中队委的竞选活动,培养队员管理少先队、热爱少先队的主人翁情感。组织班队干部培训,健全大队委学习、交流制度。选拔有责任心的队员组成红领巾文明礼仪监督岗、国旗护卫队,努力让更多的队员参与到少先队阵地的建设和管理中来。

(二)建设一个基础扎实的少先队活动阵地。

1。 建好红领巾广播台。确保硬件过关,培训好各班小编辑和播音员,使得每周一次的红领巾广播能够受到全校欢迎。

2。 建好红领巾校园文化宣传栏。及时更换内容,营造优雅、活泼、趣味与知识并存的文化氛围。

3。 建好中队墙报。每月更换,动员全体学生一起参与制作,提供给学生以展示的天地,使教室文化新颖生动,建造温暖“小家”。

4。 建好少先队鼓号队。定期开展培训,为少先队活动添彩。做好鼓号队员的新老衔接,使鼓号声更嘹亮更振奋。

5。 建好队员自主社团。给队员的兴趣、爱好找到一个“家”,培养队员拥有一个或多个高雅的爱好,并在自主的社团中锻炼能力,提升品位。

(三)坚持不懈做好各项常规工作。

1。 抓好队员的文明礼仪、思想道德教育教育。通过红领巾文明礼仪监督岗每日进行的检查督促,通过定期的专题活、礼仪之星的评比以及讲座、集会等,使得队员拥有高尚的思想道德情操,自觉养成良好的言行习惯,争做小绅士、小淑女。

行考核、调查,评选十佳中队、红旗中队及优秀少先队辅导员。

3。 抓好每周一次的升旗仪式。做好升旗手、护旗手、主持人的选拔、培训,做好发言人的稿件审核,以确保高质量完成升旗仪式。

4。 抓好每天十分钟的红领巾广播。高年级中队要及早策划准备,圆满完成播出任务。

5。 抓好雏鹰争章活动。把雏鹰争章活动同学生综合素质评定相结合,以雏鹰争章为载体,结合学校各类教育活动,利用班队活动、晨会等,对学生进行综合素质评价,使各项教育活动既有“章”可循又能自主创新,既要简化和规范雏鹰争章活动的操作顺序,又要使雏鹰争章活动落到实处,一如既往地按年级段完成争章活动,保持雏鹰争章活动良性发展。(四)、加强少先队理论研究。

1。 开展少先队专题论文评比,进行优秀少先队活动案例评比,鼓励并组织辅导员进行投稿、参赛。

2。 开展“辅导员”专题经验交流会。

3。 做好课题研究,各位辅导员要在如何扎实有效开展好少先队工作上,寻找切入点,从小处入手做好课题的立项、申报、研究。

4。 开展队活动方案评比,开展班队活动课的观摩评比。

(五)、开展一系列学生欢迎的少先队活动。

1。 抓好“手拉手”活动。帮助队员找到“手拉手”伙伴,积极引导开展互助活动,适时开展互访活动,相互了解和体验对方学习、生活,互相鼓励帮助,开阔手拉手小朋友的知识与生活视野,相互影响,培养乐观向上、积极开朗、助人为乐的品格,增强社会实践能力,使队员开眼界,有比较,惜今朝。

2。 抓好“中国少年儿童平安行动”。以开展“平安自护营”、“安全知识竞赛”等活动为重点,推进“中国少年儿童平安行动”。做好“平安行动好队员”的评比活动。

3。 继续深化“民族精神代代传”活动。

4。 按月开展传统活动。

5。 应时开展节日文化主题活动。

6。 积极参加上级部门的相关活动。

7。 创新开展适合本校队员实际的少先队活动,创品牌创特色,形成少先队工作的新亮点新文化。

少先队工作情况总结篇三

工作总结是组织或个人在做完某一项工作或搞完某一项活动后,对所完成的工作或活动进行分析和研究,总结成绩,找出主要经验教训,从中引出规律性的东西,用来指导今后的工作,这就是总结。

总结按其内容可划分为全局总结、专题总结和个人总结。在少先队工作中,经常用到的是全面总结和专题总结。全面总结,也称综合性总结,一般是按月份、学期、年度进行总结,内容包括基本概况、主要成绩、经验体会、存在问题、努力方向等。专题性总结,是对某项工作或某项活动所进行的专门性总结,这种总结偏重于总结经验,对于其他方面的情况和存在的问题,常常是一笔带过或省略。

1.基本情况,这部分放在总结的开头。对少先队组织的基本情况或队活动的基本情况简单扼要地概括和分析。

2.主要做法、经验及体会。这是总结的核心部分,也是衡量一篇总结水平高低的关键。观点要鲜明,材料要典型,观点和材料要一致。对重点问题可做对比分析,说明发展变化的情况。在叙述主要做法的基础上,着重分析工作中的成绩、缺点及原因,从中引出规律性的认识。这部分可以依照经验的几个方面,分成几段来写,形成平行的结构模式;也可以按事物矛盾发展的几个过程,把工作分成几个阶段,按时间顺序加以叙述。

3.存在的问题和努力方向。这部分可以分开写,也可以放在一起写,主要是阐明工作中存在的问题和不足,找出差距,以便今后加以改进。从实践中总结归纳出经验体会,是队干部认识上的一个飞跃。少先队干部在工作中要注意及时总结工作,提高工作质量,丰富经验,优化素质。

少先队工作情况总结篇四

感谢学校领导班子、全体教师一年来对德育及少先队工作的大力支持;感谢各位教师一年来为少年儿童的健康成长付出的努力;感谢各位班主任以及协助班主任工作的所有一线德育工作者。

务实:

贯穿一条主线:

我校德育及少先队工作以《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为主线,面向全体学生教书育人。学校领导十分重视学校德育及少先队工作,始终把德育及少先队工作放在学校工作的首位。广大教师以课堂为主阵地,主动地、开创性的开展德育及少先队工作。学校德育及少先队工作开展得有声有色,为学生的健康成长提供了良好的育人环境。

常抓二项工作:

一是:学生的常规教育;二是:班级文化建设。

本学期,在认真贯彻新的《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的基础上,进行了“争创常规示范班”的比赛,大队部每周明确一个常规评比重点,班主任根据本班学生特点,创造性开展工作,强化训练要求,蹲点领导每天检查、评比,在检查、评比、颁奖的过程中将学生常规教育进一步落到了实处。

着力打造班级文化建设,每班都设计了特色中队名称和目标。每个班级的教室内都有让教师和学生发挥聪明才智和动手能力的两块展版:学习园地,展示学生作品;雏鹰争章版,按照年级要求设必修章和选修章。扎实开展好定章、争章、考章、颁章等环节的活动,使队员的活动中感悟、在活动中成长。

建设三支队伍:

一是:建设一支与时俱进教师队伍。学校以“做人民满意的教师”为宗旨,组织教师学习有关党的教育方针政策,教师的职业道德规范等,制定并下发了司徒街小学教师职业道德规范细则。每周召开班主任工作例会,布置相关工作,检查督促班级工作开展情况,并通过检查《班主任工作手册》来评估班主任工作。

二是:建设一支充满阳光活力的少先队队伍。学校首先民主产生了司徒街小学大、中、小队干部名单,聘请了各中队辅导员人选,成立了少先队工作组织机构。各中队能在大队部的统一安排下,开创性的开展工作。如:新队员入队工作(20xx年先锋队章程,学习少先队知识,开展少先队知识竞赛(10月份)规范少先队礼仪。

三是:建设一支校外辅导队伍。学校德育及少先队工作,能充分利用校园周边教育资源,积极争取社会的支持,家长的配合。学校聘请了二位法制副校长(朝阳派出所民警周青果、玉山交巡警中队指导员),19位校外辅导员。学校还经常和昆山团委,朝阳街道居委会保持联系,并共同开展教育实践活动。学校成立了家长学校,并民主产生了家长委员会。德育处在学生还没有开学就进行了一年级家长学校的开学典礼。期中考试后组织了全校的家长会。本学期一年级家长学校开展了“与家长共同探讨教育”的互动活动,下发了三期家庭教育函授资料,家长们也纷纷撰写了读后心得。

强化四种训练:

首先是强化学生日常行为训练。通过日查、周评扎实有效地开展常规评比,这学期的“五星评比”的五个内容是:校内纪律、路队纪律、个人卫生、班级卫生、队操情况,大队部根据值日教师和学生的记载每天一评,在学校大黑板上公布每天扣分情况,一周汇总成五星评比情况在升旗仪式上公布。食堂用餐的单项奖这学期依然评比。

其二是强化国旗仪式训练。严格实行升降国旗制度,加强对升旗、护旗等同学的责任心教育,使之明白自己从事工作的职责和神圣性。加强各中队旗手的训练,做到出旗姿势规范、到位,体现一名旗手的精神风貌。加强了鼓号队训练的力度,确保了鼓号队训练的出勤率,在全市鼓号队比赛中获得了二等奖的好成绩,并且加强平时鼓号队训练时的纪律教育,使鼓号队成为少先队活动与学校重大活动中不可缺少的力量。

其三是强化学生的礼仪训练。学校充分利用各种途径对学生进行礼仪教育,并制定了司小学生礼仪规范细则。

其四是强化少先队作风训练。学校利用二操、集会、大型活动反复强化少先队作风训练。如快、静、齐训练、少先队队礼训练、唱队歌训练、呼号训练等。

开展五大主题教育:

首先是开展的是“认真执行规范,养成良好习惯”主题活动。没有规矩,不成方圆,本学期,学校着重结合学习《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》,以文明礼仪教育为抓手,强化日常行为习惯的养成教育,从学生一日行为规范抓起,结合学校9月的“常规管理月”,引导学生遵守行为规范,养成良好习惯。重点要求学生做到“十个好”:走好路、吃好饭、行好礼、写好字、排好队、上好课、扫好地、说好话、做好操、护好墙。要求师生根据要求自己制定细则,并按细则执行,期末每班评出“十好”少年,进行表彰。

其二是开展了“节约能源,从我做起”为主题的科技活动。每班开展以“节约能源,从我做起”为主题的班会课。学生进行了废旧物品小制作、奇思妙想的创作、科技幻想画的创作等,优秀的作品参加了全市的科技作品评比。

其四是开展心理健康教育活动。今年教育局出台《**市中小学心理健康教育实施意见》,并成立**市中小学心理健康教育指导与研究中心。我校认真落实意见精神,做好以下工作: 1.广泛开展心理健康知识的宣传活动。组织教师学习有关的心理健康方面的知识,让教师明确多学生进行心理健康教育的重要性,掌握心理健康的教育方法,使心理健康教育成为全员参与的“大合唱”。2.加强心理健康教育。结合健康教育,思品等学科的教学活动,结合学生的日常学习、生活、工作,多渠道地了解和掌握学生的心理问题,经常性通过板报、讲座、咨询、问卷调查等形式进行心理健康教育,及时帮助学生解决心理障碍。3.利用心语室办好心理咨询。由专任的老师做辅导老师及时疏导学生中存在的心理问题,建立学生心理档案,让心理咨询室成为学生温馨的心灵小屋。

其五是规范化开展“雏鹰争章”活动。本学期,少先队将以《少先队辅导员工作纲要》的普及和实施为契机,把“雏鹰争章”作为少先队员素质发展的评价体系和奖励手段的工作,进一步构建少先队服务素质教育的有效机制,努力使大多数少先队员都能获得“雏鹰奖章”。用好《雏鹰争章手册》,确保了每位队员每学期至少争一枚雏鹰奖章。

与此同时我校还开展了1.建队节活动。2.“唱响红色歌曲,喜迎20xx年歌咏比赛3.冬季三项跳绳、踢毽比赛等活动。

取得了不错的成绩:

1.学校被评为**市雏鹰争章达标大队、三星级队室。

2.学校评为**市少先队教育现代化示范学校。

3.学校鼓号队在**市鼓号队比赛中获得二等奖的好成绩。

4.在全市少先队工作考核中获得第一名的好成绩。

关注:

1.学生行规习惯进一步抓实。

2.主题班队会要上一个新的台阶。

少先队工作情况总结篇五

学期末,细细回顾少先队工作,现总结如下:三(5)中队,是一个团结奋进的中队;是一个充满活力的中队。一年来,本中队在上级领导的力支持和正确领导下,积极开展各项中队活动。通过活动,同学们的思想更加活跃,行动更加积极,学习也更认真了。

现代理论告诉我们,要组织一个成功的中队,中队辅导员首先要选择一些品学兼优、责任心强,乐意为同学服务的`队员担任队干部,进行培养和教育,促成成为榜样,带动其他队员不断进取,形成正确的集体舆论和优良的队风。队干部选用后,在以后的工作中进行教育和培养,当他们在工作中出现失误和疏漏的时候,要给予适度的指导和助,在工作中实践落实,在总结中取长补短、全面进步。

每个孩子都有自己的思想,他们渴望被理解、被尊重。在新课改的背景下,教师既不宜居高临下地逼视孩子,也不能粗暴冷漠地刺伤孩子。平时老师应当注意以朋友的身份,放下教师的架子不等地去和他们谈话,平等地与队员们进行交流。一位教育专家曾指出:教育的奥秘在于坚信孩子行。

活动是培养队员各项素质、增强中队凝聚力的最有效的载体,是培育优秀种子的的土地。因此,我中队除了积极参与学校组织的各项活动外,还开展了量的中队活动。

利用队仪式比赛的契机加强队纪教育,利用慈善日开展爱让我们走到一起捐款活动。

充分利用队会课,针对队里出现的各种问题,组织各种主题活动。如我是中国娃、爱说中国话系列活动。

利用各种节日开展教育活动,9.10教师节,10.1国庆节,11.12消防安全日,11.27感恩节、12.9纪念日歌诵活动等。

总之,少先队工作应将创造教育贯穿于工作的始终,营造一个良好的创造教育的氛围,使创造教育之花绚丽绽放。