首页>工作总结>最新国资委领导工作会议讲话精神(汇总22篇)

最新国资委领导工作会议讲话精神(汇总22篇)

作者:LZ文人 最新国资委领导工作会议讲话精神(汇总22篇)

在写演讲稿时,我们需要注意语言简洁明了,结构严谨合理,以及思路清晰连贯。阅读演讲稿范文是提升自己演讲能力的有效途径,可以帮助我们拓展思路和提高表达能力。

公安干部学习全国公安工作会议重要讲话精神的心得范公安机关领导干部培训心得体会

我有幸被抽调至华亭县公安局应急处突训练班内,十五天的训练已经过去了七天,这七天内,我们系统学习了队列队形训练、伸缩*的使用方法、*盾牌的使用以及应急棍的使用。在战训的七天里,深切的感受到了这种培训模式的优处,既能锻炼人,又能开拓视野,增长见识,提高自身素养。在训练中断总结经验,我们增强了警务技能训练以及处置突发性事件及群体性事件的能力,有效地提高里了民警处置突发警情及做好群众工作的能力。

训练开始的时候,我感觉到压力特别大,短短的十五天,我们要学习的内容却有很多,可是自己却时刻用领导的话语来勉励自己。这次训练,不仅仅训练的是我们的体魄,埂训练了我们的责任心以及团队协作精神。只有在艰苦的训练环境和严格的组织纪律才能打造出一支团结奋战的战训队伍,在训练中,我们全体队员没有人叫苦喊累,大家相互鼓励,通力协作,圆满完成了前七天的各项训练。在这样的一支士气旺盛、精诚团结的队伍里面,我深刻领悟到何谓团结精神,何谓工作责任感,也明白如何是一个真正的整体。身为战训队员,我也深刻体会人民警察的真正职责所在。作为一名公安辅警我深刻体会到,练好基本功,提高自身综合素质,对于做好本职工作是何等的重要。

一身汗水;一刻也不偷懒,我不能为自己所在的团队抹黑。

在这次训练中,我收获了一份成熟,而更重要的是,我明白了一个道理,人生学习最重要,训练是不仅仅是民警的必须课,也是我们辅警必不可少的训练课。即使培训结束后,我仍要继续学习,不断提高。我要不断加强学习和训练,以保持健康的身体,热情的斗志,适应新情况,解决新问题,积极做好领导分配给我的工作。这就是我参加县局十五天应急处突训练已经过去七天的实战技能培训的收获。

回到自己工作岗位后,我将会继续保持这次战训中养成的良好作风,认真学习各项法律法规,提高办案和执法、服务群众的能力和水平,树立人民警察良好形象,时刻以一名正式民警的要求来严格要求自己,履行好一名人民警察的神圣职责。

辅警,有的也称为协警,是指在编警力以外的直接协助国家在编公安民警履行各项职能的辅助力量。其性质属于在编警力以外的辅助警力,其功能主要是弥补在编警力的不足,起辅助、协助作用虽然公安民警是我国公安行政执法的主要力量,但是在我国公安行政执法中,大量辅警人员的存在已是一种不可忽视的现实。

和平年代,社会各界和民众对社会公共安全和治安形势提出了更高的要求。在我国警力资源匮乏的大背景下,辅警自身的特点和优势使其在治安防控工作中发挥了重要的影响和作用。

首先,辅警工作有效解决了警力资源不足现状。我国处在经济增长期,剩余劳动力转移至城市,就业和失业问题显著,犯罪率大幅上升,群防群治任务加重,警力资源与日趋增加的工作任务完全不成比例,警力资源匮乏问题越显突出。选择辅警力量,可以缓解在编警力不足,又能解决就业,减少社会不稳定因素。其次,辅警工作关系到公共安全防控体系建设和治安综合治理。一个完善的治安防控体系是由政府和民间两方面共同构成的,只靠公安机关是不够的,辅警在治安防控和群防群治方面作用很大,公共安全防控体系的构建和治安的综合治理都需要民间性质的辅助警力广泛参与,而辅警的特点使其能够灵活应变当前的市场经济对各类治安防控工作的要求,更大范围的维护社会稳定。

第一,不断加强自身的思想政治修养。这是警察素质的首要内容,也是辅警素质的灵魂。*指出:“思想政治素质是最重要的素质,是素质教育的灵魂”。这一重要的论述在辅警素质教育和建设中显得尤为重要。维护国家长治久安、保障人民安居乐业是辅警人员的的重任。政治过硬、政治坚定是辅警人员的素质灵魂。

第二,不断学习法律知识。辅警工作具有很强的法律性,只有依法办事、依法行政才能保证辅警工作的有效性和公正性。没有法律作为依据,辅警工作就失去了效率源泉,成为无源之水、无本之木。没有法律的约束,辅警工作就会偏离方向,国家的和形象就会受到损害,社会的利益就会受到侵犯。因此,作为辅警人员,提高法律意识和法律素质,是提高自身整体素质的一个不可忽视、非常重要的方面。

第三,不断提高身体心理素质。辅警工作的突发性、紧急性、敏捷性、对抗性和艰巨性都要求辅警人员必须有一个健康的体魄。随着形势的发展和社会的变化,辅警工作的危险性、对抗性在增加,这对辅警人员的身体素质提出了更高的要求。无论是抓捕、查缉,还是连续作战、长距离作战等,无不以强健的体魄为条件。

同样,辅警工作的复杂性、艰巨性,还要求辅警人员具有良好的心理素质。要沉着而不急躁;要坚强而不脆弱;要果断而不犹豫;要信心充足而不恐惧;要坚韧不拔而不半途而废。具备了健康的体魄和良好的心理,我们就有了做好辅警工作的可靠保障。

通过这段时间的培训和实习,使我进一步了解到了辅警职业的神圣,同时也感到责任的重大。我门不仅学到了丰富的知识,还进一步提高了业务素质,也意识到了在如何做好一名优秀的辅警,我们需要不断的勤奋学习,不断提高自身的能力和素质。

第一,不断加强自身的思想政治修养。这是警察素质的首要内容,也是辅警素质的灵魂。*指出:“思想政治素质是最重要的素质,是素质教育的灵魂”。这一重要的论述在辅警素质教育和建设中显得尤为重要。维护国家长治久安、保障人民安居乐业是辅警人员的的重任。政治过硬、政治坚定是辅警人员的素质灵魂。

第二,不断学习法律知识。辅警工作具有很强的法律性,只有依法办事、依法行政才能保证辅警工作的有效性和公正性。没有法律作为依据,辅警工作就失去了效率源泉,成为无源之水、无本之木。没有法律的约束,辅警工作就会偏离方向,国家的和形象就会受到损害,社会的利益就会受到侵犯。因此,作为辅警人员,提高法律意识和法律素质,是提高自身整体素质的一个不可忽视、非常重要的方面。

第三,不断提高身体素质和心理素质。辅警工作的突发性、紧急性、敏捷性、对抗性和艰巨性都要求辅警人员必须有一个健康的体魄。随着形势的发展和社会的变化,辅警工作的危险性、对抗性在增加,这对辅警人员的身体素质提出了更高的要求。无论是抓捕、查缉,还是连续作战、长距离作战等,无不以强健的体魄为条件。同样,辅警工作的复杂性、艰巨性,还要求辅警人员具有良好的心理素质。要沉着而不急躁;要坚强而不脆弱;要果断而不犹豫;要信心充足而不恐惧;要坚韧不拔而不半途而废。具备了健康的体魄和良好的心理,我们就有了做好辅警工作的可靠保障。

身为一名辅警,我们有责任、由义务从现在做起,从自身做起通过不断地学习,在思想上、文化上、行动上充实自己,努力提升自身的素质。用健全的人格塑造自我的美好心灵,以无私奉献的精神去当一名正式的辅警,做到一个让领导放心,让群众放心,让同事放心的一个好辅警。

4月11日委员会党组组织研究了市委、市政府“关于进一步加强建设风格,严肃工作纪律”的规定,即:“七禁止性规定”,党委书记,董主任由实际玉玲,正在开展的“七禁止性规定”发表了重要讲话。委员会党组成立了“七禁止性规定”的全面实施意见”,通过学习教育,深刻的感情,谈论他们的肤浅理解。

这一禁令是铁的纪律。加强和改进机关作风建设,辅警心得体会核心问题是铁的纪律,“七禁止性规定”是最有效的方法预防和克服不健康的趋势从源。这就要求我们的干部”,已经禁止”,坚持立党为公,执政为民。权力用于人民,爱人民,人民的计划,尽可能犯错误或不犯错误。“七禁止性规定”首次写入文件,禁止打麻将,这表明市委、市政府确定的“禁令”,要做到这一点,对于我们每一个人来说,是一个严峻的考验,作为一个普通-生产-党员,和委员会党组成员辅警心得体会,必须是一个不错的,依照本法规定的条款,坚持下去。权限奖励政策规定,2002年年终目标考核后,翼个人和人口和计划生育局领导要求市场奖励政策,在没有领导的指示的情况下,擅自奖励政策。学习“七禁止性规定”后,意识到问题的严重性,他的第一个无权,纪律,必须警钟,坚决纠正。

领导是群众的例子。认真落实“七禁止性规定”,建立一个良好的风气是当务之急。政府如何在“,已经禁止”厚厚的大气层,领导是关键。这就要求领导干部纪律,规范廉洁地,用榜样的力量去影响和帮助每一个员工。好心情,并带来。只有树立一个良好的风气,推动和促进机关作风好,以确保适当的“七禁止性规定”执行。

系统的有效保证。全面实施“七禁止性规定”,辅警心得体会必须要有规章制度,以确保有效的规章制度是加强机关管理的途径。之前制定的各项规章制度还必须不断提高。委员会主任办公室修改权限和业务单位的金融体系,从“账户管理、政府采购支出,审批机关规定,公众监督”五个方面做出强硬的规定,而且提高学习系统、会议系统、车辆管理系统。通过检查督促,确保现有系统真正实现。

在我们参训的7天里,天气多变,但我并没有因为雨天或者烈日影响训练的热情,因为我深深明白,作为一名公安辅警,虽然我们不是正式的民警,但是我们却要用一名正式民警的要求来要求自己,收获成功经验,吸取他人沉痛教训,学习业务知识,钻研警务技能,是做好本职工作的起码要求。在整个训练过程中,再苦再累没有怨言,不愿浪费一分钟的时间;训练时刻苦做好每个动作,不吝啬一身汗水;一刻也不偷懒,我不能为自己所在的团队抹黑。

在这次训练中,我收获了一份成熟,而更重要的是,我明白了一个道理,人生学习最重要,训练是不仅仅是民警的必须课,也是我们辅警必不可少的训练课。即使培训结束后,我仍要继续学习,不断提高。我要不断加强学习和训练,以保持健康的身体,热情的斗志,适应新情况,解决新问题,积极做好领导分配给我的工作。这就是我参加县局十五天应急处突训练已经过去七天的实战技能培训的收获。

回到自己工作岗位后,我将会继续保持这次战训中养成的良好作风,认真学习各项法律法规,提高办案和执法、服务群众的能力和水平,树立人民警察良好形象,时刻以一名正式民警的要求来严格要求自己,履行好一名人民警察的神圣职责。篇二:十八大心得体会十八大心得体会:“三个坚持”做到为民、务实、清廉。

国资委领导工作会议讲话

各位领导、同志们:

在中国共产党建党88周年到来之际,市国资委党委隆重召开会议,表彰先进、交流经验、总结工作、部署任务,非常有意义。首先,我代表市委组织部向全市国资系统广大共产党员表示节日的问候!向受到表彰的基层党组织和优秀共产党员、优秀党务工作者,表示热烈的祝贺和崇高的敬意!

刚才2位同志作了交流发言,听了以后深受教育和鼓舞。还有两份书面交流,他们的先进事迹和工作经验值得大家学习和借鉴。市国资委党委书记、主任黄江同志作了一个很好的报告,总结回顾了上半年主要工作,对下半年工作特别是对学习实践活动做了部署。等一会,邵市长还要作重要讲话。我们要认真学习邵市长的讲话和黄主任的报告,并认真贯彻落实。借此机会,我想结合当前形势,就国有企业学习贯彻落实科学发展观,切实增强和改进党的建设讲几点意见,供大家参考。

一、切实开展学习实践科学发展观活动,进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

思想建设是党的建设的根本。党的理论每创新一步,理论武装就跟进一步。科学发展观是马克思主义中国化的最新成果,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。在全党开展的深入学习实践科学发展观活动,是推动科学发展观深入贯彻落实的重大举措,是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求。

我市第一批学习实践活动启动以来,全市国资系统正在按照中央、省市委的统一部署,开展深入学习实践科学发展观活动,全市国资系统各级党组织和广大党员干部认真学习、深入贯彻,取得了明显的阶段性成效。在国有企业开展深入学习实践科学发展观活动意义重大:

一是有利于推动企业的改革发展。国有企业面临一些急需解决的矛盾和问题,改革发展的任务十分艰巨繁重,比如国有资产保值增值的责任需进一步落实,股份制改革的步伐需进一步加快,企业内部的劳动、人事、分配制度改革需要进一步深化,企业自主创新能力、管理水平、风险管理能力需要进一步提高等等。解决这些企业改革发展中的矛盾和问题,最根本的在于落实科学发展观。

二是有利于应对国际金融危机。在国际金融危机的大背景下,国有企业面临的形势是,挑战严峻,机遇难得。要把这次金融危机作为学习实践活动的生动课堂和实践平台,议形势、看趋势、谋对策,努力把金融危机带来的压力转化为推动企业科学发展的动力。

三是有利于加强和改进党建工作。要通过开展深入学习实践科学发展观活动,认真研究企业领导体制、治理结构、经营机制的变化对党建工作的新要求,进一步探索建立现代企业制度与发挥党组织政治核心作用相结合的有效途径,以改革创新的精神全面加强企业党的建设,将党组织的政治优势、组织优势转化为推动企业发展的强大动力。

要按照全市学习实践活动的总体部署和要求,全面贯彻落实市委6月22日分析检查阶段总结暨整改落实阶段动员电视电话会议精神,进一步加强领导、精心组织、狠抓落实,在巩固和扩大学习调研、分析检查阶段工作成果的基础上,进一步突出国有企业的学习实践特色。要立足企业实践,认真查找发展战略、深化改革、企业管理、技术创新、安全生产以及加强领导班子建设、维护职工合法权益等方面存在的突出问题,明确解决的思路和措施并抓好落实。特别要把保增长、保民生、保稳定作为科学发展最大的实践,要着力抓好整改落实,精心制定整改方案,做到明确整改落实的项目、目标、时限、措施和责任。要着力完善体制机制,集中力量解决一批影响和制约企业科学发展的突出问题,把握工作重点,破解工作难点,形成工作亮点,力争在各个方面取得新的进展,确保学习实践活动取得实实在在的成效。

当前,国际金融危机还在扩散蔓延,世界经济衰退的基本态势没有改变,金融体系存在的问题没有解决,实体经济恶化超出预期。今年一季度,我市规模以上工业总产值只有3.1%的增长,工业产品销售率和出口都是负增长,发展依然存在不确定因素。国有企业作为国民经济重要组成部分,在应对金融危机中的作用举足轻重。

国有企业党组织是国有企业科学发展的组织者、推动者和实践者,能否有效应对国际金融危机,保持自身平稳较快发展,是对全市国有企业党组织驾驭复杂局面、领导科学发展能力的一次重大考验。越是困难的时候,国企党员、干部越是要牢记肩负的责任,进一步增强宗旨意识、大局意识、忧患意识和机遇意识,把保增长作为当前经济工作的首要任务,知难而进、奋发有为,以科学的态度危中寻机、转危为机。充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用、智囊参谋作用和团结凝聚人心的作用,紧贴市场需求,调整产品结构,转换经营策略,规避企业风险,强化队伍建设,加强成本管理,努力把应对危机的过程转化为优化产业结构、转变发展方式、提高自主创新能力、推动科学发展的过程。

三、进一步加强和改进企业党建工作,为贯彻落实科学发展观提供坚强的组织保证。

国有企业是国民经济的重要支柱,是全面建设小康社会、构建和谐社会的不可替代的重要力量,也是党执政的重要基础。加强和改进国有企业党建工作,是建立和完善现代企业制度的迫切需要,是实现国有企业又好又快发展的重要保证,也是贯彻落实科学发展观的必然要求。加强和改进党建工作,要切实把握好以下几个问题:

一是坚持党建工作原则。即坚持党的领导,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用,这个重要原则,任何时候都不能动摇。国有企业领导体制可以变,但党对国有企业的政治领导不能变;国有企业治理结构可以变,但企业党组织政治核心作用不能变;国有企业经营机制可以变;但发挥企业党组织政治优势的职责不能变。总之,企业党组织的作用只能加强,不能削弱;企业党建工作只能强化不能淡化。

二是紧扣党建工作主题。国有企业党建工作要紧紧围绕生产经营来展开,把提高企业的经济效益,增强企业竞争能力,实现国有资产保值增值作为党建工作的出发点和落脚点,作为检验党建工作成效的重要标准。

三是突出党建工作重点。一个重点是企业领导班子和干部队伍建设,这是搞好企业的关键。要继续深化“四好”班子创建活动,努力建设一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好,致力于企业建功立业、得到职工群众拥护的企业领导班子。企业领导人员要增强忧患意识、责任意识、发展意识、创新意识、廉洁意识五种意识,提高把握机遇、化解风险、战略决策、统筹兼顾、凝心聚力五种能力。另一个重点是基层党的组织和党员队伍建设。党的建设重心在基层、基础在基层、创新在基层、活力在基层。要通过优化组织设置,扩大组织覆盖,创新活动载体,提升工作水平,真正发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。要加强党员队伍建设,努力把生产经营骨干培养成党员,把党员培养成生产经营骨干,充分发挥党员的先锋模范作用。

四是创新党建工作方法。随着形势的变化发展,党建工作的方式、方法必须创新,以解决我们面临的新情况、新问题。当前企业党建工作要在探索处理好四个关系上下功夫,即处理好完善公司法人治理结构与发挥党组织政治核心作用的关系,处理好党管干部与董事会和经理层依法行使用人权的关系,处理好党委参与决策与董事会依法决策的关系,处理好发挥职工民主管理作用与尊重维护企业领导人员依法行使经营管理权的关系。

以上几点看法,供参考,谢谢大家!

国资委领导工作会议讲话

同志们:

今天召开全市国资会议,是经市政府同意的,是全市国资系统总结成绩、巩固成果、加快发展、再谱新篇的动员会。刚才东辉同志代表市国资委做了一个很好的工作报告,既充分肯定了成绩,也指出了存在的问题,并对20xx年的工作进行了全面部署,思路清晰,措施具体,我完全同意,希望大家认真抓落实。

回首20xx年,全市国资工作在困难中前行,在逆境中奋进,走过了不平凡的工作历程。去年黄江同志因病住院,并于10月1日不幸逝世。在市国资委主要领导病重期间,委领导班子各位成员认真履行分管职责,团结带领全系统广大干部职工,坚决贯彻市委、市政府“保增长、保民生、保稳定”决策部署,以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,把积极应对国际金融危机实现“三保”目标作为践行科学发展的最生动课堂,求真务实、锐意进取、扎实工作,圆满完成了各项工作任务,全市国资工作取得了明显成绩。

1、出色完成政府目标,应对危机成效明显。全市国资系统与市政府签订的9项绩效考核目标均达到或超过挑战值。市属出资企业资产总量、营业收入、利润总额、固定资产投资、税金等主要经济指标继续保持两位数增长。商联集团公司、城投集团公司、重工集团公司、市政集团公司、地产集团公司5家企业实现营业收入330.2亿元,占出资企业营业收入总额的75.36%。机场综合发展总公司、商贸控股公司、新港投公司3家企业净资产收益率超10%。23家出资企业有17家盈利,盈利面73.91%。商联集团公司、城投集团公司、地产集团公司、商贸控股公司、经发投公司、国资公司6家企业利润总额超过亿元水平。国有资本经营收益收缴总额达14.45亿元,国有资本净收益1.47亿元,进一步增强了政府财力和宏观调控能力。

2、着力破解工作难题,改革改制基本收官。市区两级国资部门和工业控股等出资企业全力推进困难企业和集体企业改革改制进程,创新工作方式,强化工作措施,着力破解资金筹措、债务处置和职工安置等各项难题,全年完成8户困难国企改革改制目标,全市176户困难国企改制面已达94%;完成集体企业改革改制61户,超额完成目标,全市1789户集体企业改革改制面已达84%。多方筹措资金,完成201户、19061名集体企业退休人员的医保参保工作,得到人民群众的广泛认同。

3、项目建设稳步推进,发展后劲不断增强。在市委、市政府的正确领导下,城建项目再掀高潮,城投、地产、地铁、商务区集团高标准、高起点建设了一批重点基础建设项目,天兴洲大桥、琴台大剧院全部完工,轨道交通建设全面推进,王家墩商务区建设取得新进展,充分发挥了国有企业提升城市功能,彰显城市形象的骨干作用;产业项目进度喜人,江南集团搬迁改造如期完工顺利投产,武重集团搬迁主体工程基本完成,武商“摩尔城”、阳逻港二期工程、商贸控股红星美凯龙等一批重大项目取得新进展,商联集团年销售收入突破200亿元,商贸控股物流综合实力继续保持中部第一,国有资本在优势产业的集中度进一步提高,国有优势骨干企业的发展潜力和发展后劲进一步增强。

4、服务监管相互促进,国资监管更趋科学。按照全市“服务企业年”总体部署,及时出台“保企业、促发展、优化服务”10条措施,在服务中体现监管职责,在服务中促进企业发展。建立了经济分析例会制度,指导企业经济运行,研究解决重点难点问题。加强企业战略管理,加强企业法律风险管理,推进国资财务管理信息化建设,强化国有资本经营预算管理,实现了预算管理从柔性预算管理到刚性预算管理的转变,从支持困难国企改革改制到支持改革改制与企业发展并重的转变。集中有限收益办大事,有力推动了企业的改革和发展。

5、党的建设再上台阶,社会责任充分彰显。组织全市36户市属企业、2383个基层党组织,51537名党员认真开展学习实践科学发展观活动,紧紧围绕“坚持科学发展,深化国企改革创新”的活动主题和“强服务、抓调整、保增长、促管理、上水平”的具体要求,认真学习,深入实践,扎实推进,完成了三个阶段六个环节的各项工作任务,有力推动了市属企业调整优化上水平;认真贯彻党的xx届四中全会精神,企业党建工作得到进一步改进和加强。切实履行社会责任,全面开展“城乡互联、结对共建”活动,积极参与全市扶贫开发,全系统共向革命老区捐献扶贫资金1400多万元。推进“武汉通”工程,发行多功能“武汉通”老年优待卡30多万张。圆满完成职工新增就业、信访稳定、节能减排和安全生产工作目标任务,为全市的和谐稳定大局作出了积极贡献。

同志们,面对国际金融危机的挑战和冲击,全市国资系统广大干部职工坚定前行信念,贡献聪明才智,发挥骨干作用,取得了来之不易的工作业绩,向市委、市政府和全市人民交出了一份合格的工作答卷。在此,我代表市政府,向全市国资系统广大干部职工,表示衷心的感谢!

展望20xx年,压力与动力并存,机遇和挑战同在。总体上看,今年的经济发展环境将好于去年。国际金融市场渐趋稳定,功能正在恢复,主要经济体经济出现好转迹象,一些新兴经济体和发展中国家经济增速加快,世界经济有望恢复性增长。我国经济回升向好的基础逐步稳固,市场信心明显增强,扩大内需和改善民生的政策效应将继续显现。但也要清醒看到,明年我国经济发展面临的形势依然十分复杂。世界经济复苏和我国宏观经济回升的基础并不稳固,经济运行中新老矛盾相互交织,保持经济平稳较快发展、推动经济发展方式转变和经济结构调整难度增大。从我市国有经济发展的实际情况来看,国企改革发展进程中还存在许多深层次矛盾,全市国有经济运行中还存在许多突出问题:

1、发展不平衡,效益偏低。出资企业资产总量20xx多亿,所有者权益500多亿,营业收入400多亿。如果将这些数字合并为一家企业来看,就会很奇怪。一般来说,一个企业的营业额应该是净资产的2—3倍,而我们的企业收入还达不到净资产。整个国资系统的净资产收益率仅有1.73%,还赶不上银行存款利率,净资产收益率5%以上的8家,净资产收益在5%以下的9家,净资产收益率为负的还有6家。资产总量大,但是资产的收益水平过低,属于“虚胖症”。收入和利润大户不多,年收入过百亿的企业只有1家,在20亿元左右的也只有7家,有8家出资企业的营业收入水平长期在亿元以下的低水平徘徊不前,有的企业甚至一年也就那么百十来万的收入。利润高度集中,盈利面虽然达到了73.91%,但仅仅是“一枝独秀”,没有“百花齐放”,只有6家企业利润过亿,大多数企业的利润贡献度不大,维持在微利水平,甚至亏损,有的企业亏损已经过亿。我在武钢任职的时候,国务院国资委李荣融主任多次强调,给央企3年时间,要么做到行业前3名,要么你主动找人“嫁出去”,要么国资委找人把你“嫁出去”,央企从180多家减少到150多家。当然,我们的出资企业不能和央企相比,而且我们的企业还承担着很多政府公益性项目的建设,但是整个国资系统盈利水平偏低,这是个必须要高度重视的问题。

2、主业不突出,实力偏弱。一部分企业缺乏战略眼光,仍然是小富即安、得过且过的惯性思维,没有将心思和精力放在发展主业、壮大主业上,往往热衷于房地产一类的“短平快”项目,从20xx年的利润来源来看,从事房地产开发销售的企业实现的房地产销售利润约占企业利润总额的一半以上,一旦宏观经济形势发生变化,企业利润将大幅下滑。对于主业的漠视,必然导致企业竞争能力缺失,缺乏拳头产品,缺乏品牌支撑,缺乏技术含量,市场份额萎缩,最终影响到企业的长远可持续发展。各位都是企业家,对于主业问题我就不多说了。

(三)管控不严格,风险偏大。财务基础管理薄弱,一部分企业不太重视财务基础管理工作,财务核算不规范,不按照审计结果调账处理,不按照清产核资结果进行账销案存,报送财务报表不及时不准确。企业财务风险偏高,20xx年出资企业资产负债率76.19%,同比上升2.79%,有5家企业负债率在70%—80之间,有9家企业负债率在80%以上。成本费用居高不下,20xx年成本费用占收入的比重为99.63%,同比增长1个百分点,所有出资企业的成本费用占收入的比重均在80%以上。

(四)改制任务重,问题偏多。困难企业改革改制任务依然艰巨,还存在数亿元的改制资金缺口。两轮国企改制形成了一定数量的改制“空壳”企业,大量的企业历史债务尚未得到彻底化解。由于前期改制政策的不配套和职工诉求的增多而引发的不稳定事件不时发生,职工反映比较集中的问题还有待于研究具体解决措施,维护稳定的工作任务更加繁重。对于职工反映的合理诉求,要依法依规人性化解决,尽量向职工倾斜,更加主动一点,体现出国有企业的社会责任。

这些问题的存在,反映出我市国企改革发展过程中长期积累的结构性矛盾和体制性障碍还没有得到根本解决,加快企业发展方式和体制机制的转变,推进国有经济的功能改革,已愈发显得重要而紧迫。对此,我们一定要认清形势,统一思想,进一步增强加快国企改革发展的责任感和紧迫感,深化功能改革,加快结构调整,转变发展方式,创新体制机制,提高发展质量,推动全市国资工作再上新台阶。

关于20xx年国资系统各项工作,刚才东辉同志代表市国资委已进行了部署,很全面也很具体,希望大家通过今天的会议,进一步统一思想,提高认识,振奋精神,积极工作,将各项目标落到实处。我在这里再强调以下几点:

1、全力以赴抓改革。20xx年是全市困难国企改革改制的收尾年,决战年,攻坚年。要继续发扬连续作战、敢打硬仗的工作作风,全力以赴打好剩余10户困难国企改革改制的攻坚战。承担改制目标任务的各区、各出资企业要强化领导责任,精心制定方案,细化工作目标,倒排改制时间,多方筹措资金,形成工作合力,采取一切必要和可能的措施,依法依规依标准抓紧实施操作,确保在“”期末全面完成困难国企改革改制工作任务。要继续加快集体企业改革改制步伐,发挥市、区联动优势,以各区、各集体企业主管部门为主体,以发展多种形式的股份经济、合作经济为目标,不断将集体企业改革改制工作引向深入,确保完成20xx年集体企业改革改制目标任务。要继续做好集体企业退休人员的医保工作,总结前期工作经验,努力构建长效机制。通过深化改革改制,进一步优化重塑国有经济的发展基础,让我们有更多的时间和精力关注发展,研究发展,推动全市国企发展上台阶。

2、提前谋划保增长。今年阮成发市长在《市政府工作报告》中明确提出,全市生产总值要增长12%以上,作为全市经济目标完成的重要支撑力量,为保证全市经济增长目标的完成,全市国资系统今年要力争营业收入增长14%以上,利润总额增长12%以上。市国资委要按照市委、市政府确定的经济目标,科学分解,层层落实责任。要加强业绩考核,严格奖惩兑现,调动各方完成目标的积极性。要密切关注和深入研判国际国内经济形势的变化,超前做好各项应对措施和预案。要加强经济运行分析,密切跟踪市场变化,发挥国资委综合协调作用,发挥出资企业的集团管控作用,进一步强化整体经营调度,确保各项经营责任目标顺利完成。

3、突出重点抓项目。项目是国有经济增长的强大动力,抓项目就是抓机遇。要抢抓国家政策机遇,建立国资系统重大投资项目库,紧紧围绕出资企业的产能扩张和提升,规划一批,实施一批,落实一批,积极扶持市场前景好,符合国家产业政策的重大项目,全力争取政策和资金支持。20xx年一是要围绕城市功能提升,加快基础设施项目建设。通过多种方式,全力推进地铁、化工新城、二环线30分钟畅通工程和王家墩商务区等城建项目建设;二是要紧紧围绕产能扩张,加快重点优势产业项目建设,加大武商“摩尔”城项目、武重长动搬迁改造项目、商贸控股红星美凯隆合作项目、武汉港阳逻港区二期工程项目等一批重大产业项目的建设力度;三是要紧紧围绕“两型社会”建设总体要求,加快产业示范项目建设。要进一步加快葛化技术改造项目、高科光电子产业项目等具有产业示范作用项目的建设力度,不断为企业科学发展提供强有力支撑。

4、审时度势抓调整。今年的国有经济结构调整既要全面推进,更要突出重点,先易后难,务求实效。不仅要开展同业整合重组,还要注重加强与央企、外资、民资的合资合作和联合重组,不断发挥规模优势,为国有经济发展增添新动力。一是加快内部资源的优化整合。全力推进“武汉通”工程,依托国资系统优质资源,进一步加大工作力度,加快充值网点布局建设,确保“武汉通”卡全面覆盖国资系统公交、地铁、轨道交通、水务等15个领域,打造市场化、专业化、规范化的“武汉通”营运平台,树立武汉国资服务社会的良好形象。二是扶持优势国有集团公司做大做强。引导和支持具有区位优势和产业特色的国有大型集团公司实施并购扩张,以商联集团为平台,整合区域资源,打造巨型商业航母,以商贸控股为依托,推进并购重组,培育大型物流产业集团。通过并购扩张,扩张企业实力,赶超领先企业,不断提升国有资本在我市经济发展中的辐射力、带动力和影响力。三是大力实施企业产权多元化改造。全面推进出资企业及其子公司的产权多元化改造步伐,突出重点,形成亮点,以点带面,进一步发挥国资放大和辐射功能,凝聚各类资本,实现国有资本与其他各类资本的和谐布局,共同发展。四是推进上市融资工作。加快重点骨干企业上市进程,力争年内有所突破。创新融资工具,积极探索产业基金、信托基金的等新型融资方式。增强现有上市公司融资功能,盘活上市资源,推动国有优质资产证券化进程,为新一轮国企大发展奠定坚实基础。

5、自主创新上水平。自主创新是企业竞争力的核心,是转变发展方式,提升发展层次,实现新一轮国企大发展的关键。要紧紧围绕调整优化上水平的总体要求,进一步加快市属出资企业自主创新步伐。20xx年一是要推进创新型企业建设。发挥经营业绩考核体系的引导作用,鼓励支持企业加大研发投入,不断提高企业研发经费支出占销售收入的比例。围绕化工、装备制造、医药等重点产业领域,实施一批技术创新项目,改造传统产业,推进产业升级。二是要苦练内功,强化管理。要优化管理基础,改进管理流程,规范管理制度,围绕战略决策、收入分配、项目建设、材料采购等各个工作环节,挖潜增效,降低成本,提高企业竞争力。要加强人事管理,开展员工培训,提高员工素质,吸纳优秀人才,不断提高企业发展软实力。三是要以市场为导向,打造区域品牌。加大老字号国有品牌的重组改造和提升,加强对新品牌的推广和塑造,对企业的品牌创新提供必要的国资收益支持,培育和造就一批有影响的国字号品牌。四是要完善法人治理结构。规范公司内部运作机制,探索外派监事会制度,使企业的股东会、董事会、监事会、经理层各方的权责更加明确,运转更加协调,决策更加科学,管理更加有效,为企业发展提供坚实的体制保障。

6、强化监管重实效。加强国有资产监管是国有企业改革发展的重要保障,推动国有企业平稳较快发展,必须进一步完善国资监管各项制度。要以《企业国有资产法》等法律法规为依据,进一步加强企业国有资产监管法规体系建设,促进国资监管制度的完善。要进一步把握国资委的机构性质和职能定位,依法规范国资委与出资企业之间的关系,不断探索国资委履职的形式和国有资本的运营管理模式。要继续完善国有企业经营业绩考核制度,严格考核,严格兑现,维护绩效考核的规范性和严肃性,要探索推进经济增加值考核、任期考核的试点工作,建立企业领导人员综合考核评价体系。要进一步做好国有企业负责人薪酬管理,规范企业负责人的中长期激励和职务消费。要继续深化财务监督管理,全面推行财务预算管理模式,加强投资、担保等重大事项监督。要进一步加强国有资本收益管理制度建设,探索收益集中注入的有效方式,发挥国有资本收益权的规模效益。要进一步加强和改进外部监督,进一步发挥外部董事、财务总监的监督作用,围绕重大决策、重大项目开展监督,不断增强监督的针对性、灵敏性和实效性。

7、以人为本促和谐。科学发展观的核心是以人为本,凝聚人心,稳定队伍,共建和谐在推动国企改革发展的进程中显得更加重要。一要加强党建,固本强基。深入贯彻xx届四中全会精神,把加强和改进企业党的建设放在更加突出的位置,着力建设一支引领和推动企业科学发展的企业领导人员队伍,着力建设一支政治强、业务精、作风好、肯奉献的党务工作者队伍,进一步引导市属企业广大共产党员和全体干部职工,立足本职,建功立业,争当推动发展的标兵,争做完成目标的表率,争创爱岗敬业的模范。二要帮扶职工,稳定队伍。要保持职工队伍的稳定,,不断提高职工收入水平,做到发展成就群众共建,发展成果群众共享。在困难国有企业改制和集体企业改革改制的过程中,要高度重视职工权益的维护,着力破解职工安置难题,切实做好信访维稳工作,坚决防止防止发生大规模群体性事件。三要以人为本,加大投入。要加强职工培训,做好困难职工的帮扶工作,努力帮助他们解决实际困难。要进一步加大资金投入,努力改善职工生产生活条件,要层层落实安全生产责任制,切实排查治理安全隐患,坚决遏制重特大安全生产事故的发生,努力为国资发展营造和谐稳定的良好环境。要加强党风廉政建设,强化监督检查,构建惩治和预防腐败体系的长效机制。

另外,我想说一说国有企业领导人员的收入分配和员工收入、业绩考核挂钩的问题。在高管的收入和员工的收入之间要体现出“倍数”关系,如果员工的工资很低,企业高管的收入就别想高。高管的绩效薪酬要与业绩考核指标挂钩,不能光看利润绝对额,要看净资产收益率等体现投入产出比的指标,进而形成科学合理的高管收入分配机制。

同志们,过去的一年,全市国资工作在困难中前行,在逆境中进取,取得了明显成绩。新的一年,全市国资工作任务更繁重,责任更重大,使命更光荣。让我们在市委、市政府的坚强领导下,继续保持良好的精神状态和作风,积极投身国企改革发展的伟大实践,团结一心,开拓进取,努力奋斗,扎实工作,圆满完成各项工作目标,为全市经济社会的平稳较快发展作出新的更大贡献!

公安干部学习全国公安工作会议重要讲话精神的心得范公安机关领导干部培训心得体会

全国公安工作会议7日至8日在北京召开,习近平总书记在会议上发表的重要讲话,在我区广大公安民警中引起热烈反响。大家表示,今年是新中国成立70周年、西藏民主改革60周年,是全面建成小康社会的关键之年,要认真履行好职责使命,全力维护好安全稳定,确保人民安居乐业。

“习近平总书记的重要讲话是新时期公安工作的行动指南。我们要增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’,筑牢信仰之基,把稳思想之舵,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。”日喀则市吉隆出入境边防检查站站长高慧海说,今年是检查站承担新职责、履行新使命的开局之年,坚决做到从严治警一刻都不能放松,不断严明政治纪律,落实公安机关各项铁规禁令,全力维护边境地区安全稳定。

拉萨市罗布林卡便民警务站负责人孔令兵说:“习近平总书记关心我们公安队伍,体贴基层人民警察,我们一定要担当起新时代职责使命,坚决做让党放心、人民满意的基层人民警察。”

阿里地区日土县泉水湖一级公安检查站地处新疆、西藏两省交界,是新疆进藏的第一道门户。检查站海拔5200米,是阿里地区乃至全区海拔最高的国道公安检查站,5月被国务院评为“模范公安检查站”。

日土县泉水湖一级公安检查站民警表示,要认真学习领会习近平总书记的重要讲话精神,时刻牢记人民警察的光荣使命,人民警察来自人民,心系人民、植根人民、服务人民是公安机关的优良传统。大家一定不负祖国的重托、不负人民的期望,坚决守护好西藏的北大门。

“公安姓党,唯有毫不动摇地坚持党对公安工作的绝对领导、全面领导,将党的路线方针政策贯穿公安工作的始终,才能不断推动新时代公安工作向前发展。”林芝市墨脱县公安局副局长杨林鑫说,将牢记习近平总书记对公安机关及广大民警的嘱托和殷殷教诲,坚定不移做神圣国土的守护者、幸福家园的建设者,用忠诚和担当,守卫好祖国边陲。

自治区公安厅公安交通管理局负责人表示,将认真学习领会习近平总书记的重要讲话精神,在新的历史条件下,紧密结合平安西藏和法治西藏建设,强化源头治理,推动社会共治,深化交管改革,推进交通安全治理能力现代化,努力实现道路交通更加安全顺畅、执法更加公正规范、服务更加优质高效,为新时代西藏长足发展和长治久安再立新功。

5月20日,省委常委会召开会议,传达学习习近平总书记在全国公安工作会议上重要讲话精神和全国公安工作会议精神,研究部署我省贯彻落实工作。会议传达学习了习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时重要讲话精神和对民政工作作出的重要指示精神,传达学习了中共中央政治局分析研究当前经济形势、部署当前经济工作会议精神,研究部署我省贯彻落实工作。会议传达学习了《中国共产党党组工作条例》《党政领导干部考核工作条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员职务与职级并行规定》,研究部署我省贯彻落实工作。会议还听取了各市安全生产工作目标管理考核情况汇报,就下步工作作出安排部署。省委书记、省人大常委会主任陈求发主持会议。

会议指出,习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话,立意高远、思想深邃、内涵丰富,是指引新时代公安工作的纲领性文献。全省各级党委、政府和政法公安战线要深入学习领会习近平总书记重要讲话精神,切实把思想和行动统一到党中央部署要求上来,更好维护国家政治安全和社会稳定,为辽宁全面振兴、全方位振兴保驾护航。

会议强调,要坚决落实中央部署要求,奋力开创新时代辽宁公安工作新局面。一是要坚持党对公安工作绝对领导,把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩。公安机关要坚决服从党的命令、听从党的指挥。二是要完成好新时代公安机关的使命任务,抓紧健全党委统一领导的维护政治安全工作体系,深入推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击各类违法犯罪活动,依法打击各类经济犯罪,净化社会治安环境,切实担起维护稳定责任。三是要严格规范公正文明执法,维护法律权威,维护群众合法权益和尊严。四是要坚定不移走改革强警之路,不折不扣落实中央要求,进一步提高服务质量和效率。五是要锻造高素质过硬公安队伍,建设对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的公安铁军。

会议指出,要深入学习领会习近平总书记在中央政治局第十四次集体学习时重要讲话精神,切实把思想和行动统一到中央部署要求上来,引导新时代辽宁青年传承弘扬五四精神,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。要深入研究五四运动的历史意义和五四精神的时代价值,牢牢把握新时代青年运动的主题,引导青年在辽宁振兴发展实践中实现理想,充分发挥青年的积极性、主动性、创造性。要坚持党对青年工作的统一领导,进一步做好新时代党的青年工作,推动广大青年在振兴发展主战场发挥更大作用。

会议指出,要深入学习贯彻习近平总书记关于民政工作重要指示精神,切实增强推动民政事业发展的责任感和使命感。要坚持以人民为中心的发展思想,提高政治站位,强化使命担当,筑牢民生保障之底,夯实社会治理之基,办好群众关切之事。要准确把握新时代民政工作职责任务,建立健全社会救助兜底服务保障体系,强化特殊群体基本生活保障,加强和改善群众关切的基本社会服务,进一步提升基层社会治理水平,推动全省民政事业持续健康发展,努力开创新时代民政工作新局面。

会议指出,要切实把思想和行动统一到中央对当前经济形势分析判断和工作部署上来,牢牢咬住年初确定的目标任务,努力实现上半年“时间过半、任务过半”目标。要全力抓好稳增长,围绕主要经济指标抓增长点,坚持大中小项目一起抓,积极扩大有效投资,充分释放企业产能。要积极为企业发展创造条件,落实好中央及我省各项支持政策,落实好支持民营企业发展23条政策,进一步激发市场微观主体活力。要继续深化改革扩大开放,坚持突出重点,推动深化改革扩大开放取得实实在在的成效。要坚持因城施策、分类指导,促进房地产市场持续健康发展。要加强重大风险防范,抓好金融风险防控,确保养老金按时足额发放,防范化解债务风险。要做好民生和社会稳定工作,营造和谐稳定的社会环境。

会议指出,这次中央修订的《中国共产党党组工作条例》,是新时代加强和改进党组工作的基本遵循,各级党委(党组)要切实提高政治站位,抓好学习贯彻,以贯彻落实《条例》为契机,突出政治功能,加强和改进党组工作,充分发挥党组把方向、管大局、保落实的重要作用,履行好对本单位业务工作和党的建设双重领导责任。中央出台的《党政领导干部考核工作条例》,为做好新形势下干部考核工作提供了基本遵循,全省各级领导班子和领导干部要切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来,进一步增强做好干部考核工作的使命感和责任感,深入学习领会,坚决贯彻落实,切实考准考实,进一步激发和调动领导干部干事创业、推动振兴发展的积极性和主动性。《党政领导干部选拔任用工作条例》是重要的党内法规,是干部选拔任用工作的基本遵循,要把党管干部原则贯穿干部选拔任用全过程,紧密结合干部工作重点任务,突出政治标准,精准科学选人用人,真正把符合振兴发展需要的干部及时发现出来、选拔出来、使用起来,确保《条例》各项规定要求落到实处。《公务员职务与职级并行规定》为深化公务员分类改革,推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度提供了基本遵循,要按照中央统一部署,加强组织领导,层层落实责任,精心组织实施,强化政策培训,加强舆论引导,积极稳妥地做好各环节工作,确保公务员职务与职级并行制度顺利实施,激励广大公务员立足本职干事创业、担当作为。

会议指出,全省各级党委、政府和安全生产部门要进一步提高政治站位,增强风险意识,坚守安全底线,勇于担当作为,狠抓安全生产责任落实,坚持抓督办、抓考核、抓问责,有效发挥安全生产考核作用。要深刻吸取今年以来各类事故教训,引以为戒、举一反三,强化重点行业领域安全风险防控,紧盯重点企业、重点环节、重点设备,加强源头管控,狠抓重点行业领域专项整治,动真碰硬加大安全执法力度,提升安全生产基础保障能力,有效防范遏制各类事故、管控各类风险。

5月7日至8日,全国公安工作会议在北京召开,习近平总书记出席会议并发表重要讲话。连日来,山东省公安机关创新形式,持续组织开展学习贯彻活动,要求在狠抓落实上下功夫见成效,坚决履行好党和人民赋予的新时代职责使命。

5月16日,山东省公安厅召开全国公安工作会议精神宣讲会,组织全省公安民警学习贯彻习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神。省委常委、副省长、公安厅厅长孙立成出席会议并宣讲全国公安工作会议精神。

会议要求,全省公安机关和广大民警要兴起学习贯彻热潮,坚持不懈用习近平总书记重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作,更好地引领新时代公安工作创新发展。要准确把握坚持党对公安工作绝对领导的根本政治原则,确保公安工作坚定正确的政治方向,要准确把握新时代公安工作的职责定位,坚决捍卫政治安全、全力维护社会安定、切实保障人民安宁。要准确把握严格规范公正文明的执法要求,切实把严格规范公正文明执法要求落实到每一项执法活动和每一个执法环节,更好地维护人民合法权益,促进社会公平正义。要准确把握坚定不移走改革强警之路的重大意义,加快推进公安工作现代化。立足实战化要求,加强专业化建设,深化同机构改革配套的相关政策制度改革,加快推进机构改革落地落实。深入实施公安大数据战略,加快推进公安大数据建设应用,努力推动公安机关战斗力实现跨越式发展。要准确把握锻造高素质过硬公安铁军的标准要求,锚定“四个铁一般”标准,着力锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安铁军。

5月7日至8日,全国公安工作会议在北京召开,习近平总书记出席会议并发表重要讲话。连日来,河南省公安机关创新形式,持续组织开展学习贯彻活动,要求在狠抓落实上下功夫见成效,坚决履行好党和人民赋予的新时代职责使命。

5月17日,河南省公安厅召开厅机关学习贯彻全国公安工作会议精神干部大会。副省长、公安厅厅长舒庆宣讲了习近平总书记重要讲话精神,并传达学习公安部和省委、省政府的有关部署要求。

会议要求,全省公安机关要切实把思想和认识统一到习近平总书记重要讲话精神上来,把智慧和力量凝聚到践行新时代职责使命、做好新中国成立70周年大庆安保维稳工作上来。要坚持厅党委带头,组织指导好分管部门和联系分包省辖市公安机关的学习贯彻活动。要通过组建宣讲团等多种形式,加强学习宣传解读,纳入全警各类教育培训并作为必修课,纳入省警察学院和各地警校的首要思想政治课,分期分批分类抓好系统培训、全员轮训。厅直各警种、各部门主要负责同志要带头领学,结合工作实际,研究制定具体贯彻落实措施,逐项分解细化、列出清单、落实到人。要建立健全抓落实的督导问效机制,把贯彻落实情况纳入各级领导干部绩效考核,加强督查督办,强化奖惩激励,坚持跟踪问效,确保落实到位。坚持用习近平总书记重要讲话精神武装厅机关全警头脑,以学在深处、干在实处、走在前列的实际行动为全省公安机关做示范、当表率,统一全警思想,凝聚全警力量,着力锻造让党中央放心、人民群众满意的公安铁军。

公安干部学习全国公安工作会议重要讲话精神的心得范公安机关领导干部培训心得体会

全国公安工作会议7日至8日在北京召开,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。习近平总书记的重要讲话,令公安战线倍感振奋备受鼓舞,广大公安民警一致表示,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持总体国家安全观,坚持以人民为中心的发展思想,坚持稳中求进工作总基调,坚持政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警,把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来,履行好党和人民赋予的新时代职责使命。

习近平总书记指出,要坚持政治建警、全面从严治警,着力锻造一支有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风的公安铁军。广大公安民警表示,要把理想信念教育作为育警铸魂、固本培元的战略工程常抓不懈,坚持严在平时、管在日常,锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安队伍。

山西省太原市公安局刑侦支队民警任飞激动地说:“习近平总书记重要讲话饱含着对广大公安民警的关心关爱,对公安队伍建设提出了明确要求。作为一名基层民警,就是要加强学习,坚定信念,立足本职,锤炼本领,从高从难从严要求,养成知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉,切实做到不辱使命、不负重托。”

江苏省泰州市公安局医药高新区分局民警徐万里深有感触地说:“总书记强调,公平正义是执法司法工作的生命线。我们在公安工作中,无论是案件办理,还是服务民生,都必须牢牢坚持严格规范公正文明执法。实践充分证明,执法越规范,越能实现法律效果、政治效果、社会效果的有机统一。下一步要贯彻落实总书记重要讲话精神,把执法规范落细落实,努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。”

全国公安机关和广大公安民警纷纷表示,要深入学习习近平总书记重要讲话精神,忠实履职,奋勇拼搏,切实担负起新时代公安工作的职责使命,为决胜全面建成小康社会、实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦创造安全稳定的政治社会环境。

市领导宣传思想工作会议上的讲话全市宣传思想文化工作会议精神

同志们:

今年1月14日市委会议听取了市委宣传部的工作汇报。根据市委会议研究的意见,下面我从四个方面作个发言。

1月18日,全省宣传部长会议在长沙召开。省委、宣传部长许又声同志出席会议并作重要讲话。会议学习传达了全国宣传部长会议和省委会议精神,对今年的工作作了安排部署。会议精神主要是三点。一是要科学把握宣传思想文化工作面临的形势。从各方面的形势来看,宣传思想文化工作的任务更加繁重、更加迫切、更加艰巨、更加紧迫。二是要扎实做好20**年宣传思想文化工作。提出了七个方面的工作任务:不断深化党的精神的学习宣传,深入开展中国特色社会主义宣传教育,扎实开展“四化两型”、实现“两个加快”主题宣传,广泛开展以“美丽湖南·道德先行”为重点的道德实践活动,大力发展文化事业,加快推动文化产业发展,切实抓好以贯彻落实湘办发34号文件为重点的突发事件的舆论引导。三是要努力提高宣传思想文化工作科学化水平。要坚持把抓好导向作为提高科学化水平的根本前提,坚持把强化服务作为提高科学化水平的现实途径,坚持把改革创新作为提高科学化水平的强大动力,坚持把转作风、正学风、改文风作为提高科学化水平的重要突破口。许又声同志强调,各市州党委一定要按中央和省委的要求,站在全局和战略高度,把宣传思想文化工作摆上重要位置,列入重要议事日程,纳入科学发展考核评价体系,全面贯彻党的精神,奋力开创我省宣传思想文化工作新局面。

20**年,全市宣传文化战线认真贯彻市委五届二次全会精神,以“六个一”文化工程为总抓手,扎实推进文化强市建设。各区县(市)根据市里“六个一批”的要求,结合实际从“六个一个”做起,工作各具特色,成绩可圈可点。市文广新局、广播电视台、益阳日报社一手抓改革一手抓发展,机制日臻完善,活力全面增强。市文联、市社科联、市委讲师团工作也各有创新,各有亮点。总的来说,文化强市建设开局良好。去年年初,全市宣传思想工作会议对全年工作提出了“四抓”的要求。下面对照“四抓”的要求对去年工作做一个简要的回顾。

1.抓宣传教育。一是重大宣传战役和对外宣传有声有色。围绕全市经济社会发展大局,市广播电视台、益阳日报社开辟专题专栏,组织开展了全国“两会”宣传、“下基层、惠民生”活动、“科学发展、成就辉煌”、园区大会战、交通大会战、新型工业化、农村清洁工程、统筹城乡发展、党务公开、创先争优和凝聚力工程、党的精神等20个宣传战役。央视10套《地理·中国》来益阳拍摄了《安化冰碛岩》专题;央视4套《远方的家》栏目拍摄了《北纬30°·中国行》益阳专辑(2集);央视新闻频道现场连线报道了大通湖大湖捕捞,时长达6分钟。人民日报、新华社、凤凰卫视等主流媒体重点报道了我市土地信托流转、防汛抗灾、黑茶文化节等工作。全年接待记者105批次400余人。对外上稿1000多篇。二是舆论引导和舆情处置有成效。坚持新闻例会制度,举行新闻发布会56场次,10个党务部门都召开了新闻发布会。建设了全市网络舆情电子监控平台,实行24小时监控,快速协调处置了七一五假公章案、沅江10·5水上交通事故、桃江水库溃坝事件、蔡瑛律师案、安化12·9平板船侧翻事故等数十起重大涉益舆情,有效防止了网上炒作,得到了省委宣传部的高度肯定。三是以建设山乡巨变学习体验中心为重点开展了学习型党组织建设。依托周立波故居清溪村及周边的人文自然资源,建设了省学习型党组织学习实践基地——益阳山乡巨变学习体验中心,打造了清溪讲堂等12个学习体验项目,在干部学习的模式上进行了新的探索。面向基层一线选聘了21名乡村客座讲师。开展了党的精神等重大主题宣讲活动,组织下基层宣讲300多场次。4个基层党组织被评为省级学习型党组织示范点,“益阳市一把手大学堂”被评为全省“五创四评”十佳学习载体。

2.抓文明创建。制定并下发了《益阳市创建全国文明城市工作任务分工表》,扎实开展创全国文明城市的基础工作和迎省文级明城市的复检验收,顺利通过了省统计局调查总队和省文明办的明查暗访,综合测评得分76.97分,在全省地级市中排名第一。举办了“大爱益阳”全市第二届道德模范颁奖典礼,对20名道德模范和提名奖获得者进行了表彰奖励,并组织在全市举行了巡回演讲。开展了学雷锋志愿服务活动,加强了未成年人思想道德建设,指导建设了14个乡村少年宫。

3.抓体制改革。全市宣传部门、文广新局及相关文化单位密切配合、攻坚克难,在各有关职能部门的大力支持下,较好地完成了文化体制改革任务,特别是经营性文化单位的转企改制。益阳高新区吸收市花鼓戏剧院,整合社会资本,注资5000万元,组建“湖南花鼓文化传播有限公司”。处置资产720多万元,完成了市电影公司的改制,组建了“益阳电影文化传媒有限公司”。市剧院也完成了改制,组建了“益阳市剧院文化发展有限公司”。完成了益阳教育电视台与益阳电视台的资源整合,开设了教育政法频道。区县(市)10家国有文艺院团和电影发行放映单位均按要求完成了转企改制任务。改革激发了发展活力。湖南花鼓文化传播有限公司排演的现代花鼓戏《接来乡里爹和娘》获得第四届湖南艺术节“田汉大奖”和13个单项奖。其他转企改制单位也发展良好。去年我市被评为全国、全省文化体制改革先进地区,湖南花鼓文化传播有限公司被评为全国国有文艺院团改革突出贡献单位,益阳市剧院文化发展有限公司、南县文化广播电视旅游局被评为全省文化体制改革先进单位。益阳市(赫山)花鼓演艺有限公司被省文化厅授予“好剧团”称号。益阳日报社、益阳广播电视台去年分别实现营业收入3012万元、7395万元,比上年增长15%以上。

4.抓文化发展。在项目建设上:争取配套资金700多万元,建设了“益阳印象——益阳历史文物陈列馆”。安化黑茶博物馆已经动工建设。正在规划建设大通湖农垦博物馆、湖南城市学院城市博物馆。建立了民办公助机制,支持了一批民营博物馆的发展,丰富发展了益阳特色的文博体系。全市各级公共图书馆、文化馆、博物馆、陈列馆全部实行免费开放。完成了434家农家书屋建设,7个国保文物单位通过专家评审,安化茶马古道入选第三次全国文物普查百大新发现。水竹凉席制作技艺、梅山剪纸进入第四批省级非物质文化遗产名录。南县投入100多万元实施村级文化建设“五个一”工程,在每个行政村建设一个文化广场、一个文化活动中心、一支文化活动队伍、发展一名文化活动辅导员、培育一个特色文化项目,有力推动了农村文化建设。在产业发展上:完成了湖南(益阳)工艺美术创意设计园总体规划和主体项目的建设规划,投资3000多万元完成了核心区拆迁安置和美院路的建设。江南古城项目已正式签约,正在抓紧项目规划和拆迁安置。韩国拉斯卡公司与益阳恒翔电子科技公司签约建设动漫主题公园。总投资6.5亿元的皇家湖国际休闲旅游度假区建成开业。资阳区“湖乡情”风情园、桃江县桃花江竹海、安化县梅山文化园等文化旅游项目去年新增投资均在3000万以上。在活动策划上:建设了20个“周末广场电影院”,每周周末面向广大市民和进城务工人员免费放映电影和交通安全、禁毒、文明创建、两型社会建设、党风廉政建设、公共卫生、社会保障、环境保护、国防教育等公益宣传片,打造了“公益宣传窗口、百姓文化广场”。去年已与中国移动合作,探索了公共文化活动市场化运作的新模式。举办了“欢乐元宵,和谐益阳”系列文化活动和大型音乐焰火晚会。协办了第二届黑茶文化节,举办了“北京文化周·老舍茶馆品鉴推介会”、“诗书百咏”安化黑茶作品展、安化黑茶摄影大赛、“石印文茶诗百绝艺术展”等系列文化活动,丰富了黑茶文化内涵,提升了黑茶产业的品牌价值,推动了文化与产业的融合。举行了“梅山文化之旅——第十二届全国散文诗笔会暨全国诗报刊主编峰会”、中国书法名家政法益阳行书法展、中国美术馆赵溅球画展。南县的地花鼓艺术节,桃江、资阳的广场舞大赛,赫山的“胡林翼诞辰200周年”,沅江的“炫舞洞庭”电视舞蹈大赛,大通湖的大湖捕捞河蟹美食节等文化活动各具特色,丰富了人民群众的精神文化生活。在人才培养上:认真落实省六部委《关于加强全省县级和城乡基层宣传文化队伍建设的实施意见》,就专业文化人才选拔使用政策进行了调查研究,提出了政策建议。实施了新闻战线“五名”(名记者、名编辑、名摄像师、名主持人、名工程师)和“四金”(金牌策划、金牌业务员、金牌导演、金牌经纪人)专业人才培养工程。选送青年文化人才到毛泽东文学院和鲁迅文学院深造。8名同志进入省文联“三百工程”人才库。各区县(市)共破格引进了24名文化人才。在作品创作上:设立了“三周文艺奖”,今年评选首届获奖作品46件。《散文诗》获湖南省政府奖期刊奖。吴解元创作的歌曲《上有老下有小》获省“五个一”工程奖。在典型推介上:先后推出了全国百名优秀志愿者刘华、夏村,市文明委等8家单位联合下发了《关于开展向刘华爱心家园义工群体学习的决定》。评选表彰了陈爱莲等十名道德模范。中央电视台科教频道“最美乡村教师”报道了《孤岛学校的夫妻教师》桃江郭凯英夫妇、湖南日报报道了桃江“最美环卫工人”龚春时的先进事迹。

三、关于“文化强市”考评和“三周文艺奖”评选。

为了切实贯彻落实市委五届二次全会和去年市委1号文件精神,市委将文化强市工作纳入了对各区县(市)的年度考核,出台了《20**年区县(市)建设文化强市综合考评办法》。去年底今年初,市委市政府督查室、市委宣传部、市文广新局组成联合考评组,由市领导带队,综合考评了各区县(市)委、区县(市)人民政府20**年度文化强市工作。根据得分排名评定奖励等次,并报经市委会审定同意。从考核情况来看,各区县(市)工作特色鲜明、亮点纷呈、来势看好、令人振奋。如大通湖挖掘农垦文化、南县实施村级文化“五个一”工程、沅江建设石矶湖湿地文化公园、资阳建设“湖乡情”风情园等文化产业项目、赫山推出胡林翼文化品牌、桃江主打竹文化提质建设桃花江竹海、安化积极推动黑茶文化、梅山文化与产业的深度融合。高新区虽然没有列入文化强市考核范围,但高度重视文化建设,对我市文化体制改革和花鼓文化发展作出了重要贡献,应当予以充分肯定。这些成绩的取得,得益于各区县(市)委、政府的高度重视,得益于宣传文化部门及相关单位的协同配合。大家辛勤努力的结果,也给我们建设文化强市增添了更多的信心。只要我们坚持不懈地持续推进“六个一”文化工程,一步一个脚印,多做打基础、利长远的工作,文化强市的目标就一定能够实现。

文化是一个城市的灵魂,而文化主要靠作品来承载。文化底蕴要靠作品来传承,文化强市要靠作品来支撑,文化软实力要靠作品来传播,文化人才要靠作品创作实践来培养。基于这样的认识,市委设立了“三周文艺奖”。每两年一评。去年我们组织了第一届“三周文艺奖”的评选,从500多件申报作品中最终评选出46件获奖作品。这次评选严格按照评选办法确定的程序进行,力求客观公正透明,初审结果在益阳日报、益阳在线等媒体进行了公示。这次参评的作品包含文学、文艺理论、戏剧、影视、音乐、舞蹈、美术、摄影、书法、曲艺、民间文艺、楹联、专刊专栏等13个门类,特别是以《接来乡里爹和娘》、《时运》、《白吟浪》等为代表的一批文艺精品,紧扣时代脉搏,关注社会民生,展现了益阳的人文景观和精神风貌,赢得了广大观众和读者的好评。

一个地方只有多出作品、多出精品,才会有文气、有灵气、有底气。我们的先人一代又一代地为这片土地积淀了深厚的文化底蕴,我们有责任去传承去发扬,有责任为当代的人们提供丰富的精神食粮,也有责任为我们的子孙后代留下时代的记忆。各级领导干部要站在这样的高度,进一步重视文艺创作,为文艺创作创造更为宽松的环境,激发广大文艺工作者的创作激情,培养我们自己的文化领军人才。各级宣传文化主管部门要认真组织策划文艺精品创作,对重点的创作项目要给予必要的支持。各文艺协会院团要充分发挥组织协调作用,最大限度的团结广大文艺界人士,互相学习,切磋交流,以创作精品为第一要务,将协会院团建设成为文艺创作的主阵地。广大文艺工作者要肩负起人民赋予的责任,丰富自己,热爱乡土,关注民生,紧贴时代,深入生活,潜心创作,为益阳而作,为百姓而歌,创作出更多叫好又叫座的文艺精品,为文化强市做贡献。

由于是第一届评奖,无论是“文化强市”考评,还是“三周文艺奖”的评选,都有待我们进一步总结和完善。这次考评的过程中,我们收集了许多很好的意见和建议,我们将认真总结吸收,不断完善改进,使其为益阳文化的发展繁荣发挥更大的作用。

经过一年的努力,全市宣传思想文化工作的确有很多新的变化,取得了很多新的成绩。但如果站在全省甚至更大范围来看,我们跟其他地区的差距还相当大。仅就文化建设而言,基础差、底子薄的局面没有根本改变,文化发展不能满足人民群众的文化需求,文化强市依然任重道远。公共文化服务资源严重不足,公共文化服务体系还没有建立起来。文化产业占gdp的比重偏低,要完成十二五期末达到5%的目标,任务还相当艰巨。国有经营性文化单位虽然完成了转企改制,但市场开拓的能力还不强,发展基础还很脆弱。群众喜爱的文化活动不多,群众参与度不高,活动的市场运作能力不强,还缺乏真正有影响有品牌的群众文化活动。文化单位内部机制还不够灵活,人才的潜力和积极性没有得到充分发挥,优秀文化人才引进交流的瓶颈也还没有打破。在全国全省有影响有地位的精品力作不多,也缺乏超出地域影响力的重大典型。这些问题的存在,有历史的原因,也有现实的原因。要解决这些问题,还需要我们做长期的艰苦的努力。因此,我们不能以开局代替全局,不能以亮点代替全面,不能以典型代替全域。一定要看到我们的差距,意识到我们的责任,保持清醒的头脑,积极作为,奋发有为,不断推进宣传思想文化的各项工作。

20**年全市宣传思想文化工作总的思路是,以党的精神为指引,认真落实省委十届二次全会和市委五届二次全会精神,以“六个一”文化工程为总抓手,实现全市宣传思想文化工作新发展,加快推进文化强市建设。这个思路与去年相比没有什么变化。做好今年的工作,关键是重点要更加突出,措施要更加扎实,效果要更加明显。

1.以开展制度创新活动为载体,全面推进学习型党组织建设。

把党的精神的学习作为学习型党组织建设的重要内容。把党的精神纳入各级党校、行政学院、高校等的课程培训体系,建立市县乡三级宣讲队伍,举办学习党的精神辅导班。以“贯彻,展望新前景”为主题,广泛开展社会宣传、文艺宣传活动。围绕党的提出的重要论断、重要部署、重要举措,结合我市工业强市、绿色发展、开放带动、统筹城乡发展战略中的重大理论和现实问题,认真做好调查研究和理论阐释工作。精心组织第五届社科成果评奖活动。通过开展多种形式的宣传教育,使精神和市委市政府的重大战略部署深入人心。

设立制度创新奖。为了有效推动学习型党组织建设,创造性地推动各项工作的开展,市委决定在全市范围内开展制度创新活动,并设立制度创新奖,作为推进学习型党组织创建工作的重要抓手。市委已经以今年的1号文件,出台了创建学习型党组织的意见和制度创新奖评选办法,届时将组织对制度的创新性、针对性、操作性、实效性和影响力进行全面评估,对获奖单位和个人进行表彰和奖励,以制度创新推动工作创新、管理创新和绩效创新。全市宣传文化系统一定要认真落实市委的决定,积极组织并带头创建学习型党组织,特别是开展好制度创新活动。

建立干部“考学”制度。制定和实施干部述学、考学制度,把学习和党校培训情况作为民主评议党员、综合考核领导班子和领导干部的重要内容,作为选拔任用领导干部的重要依据。科学制定考评办法,完善考学机制。根据年初规定的学习大纲和推荐的学习书目,对各级中心组成员学习情况进行抽考,对后备干部学习情况进行普考。

2.以社会主义核心价值体系建设为引领,巩固壮大主流思想舆论。

切实加强社会主义核心价值体系的学习宣传,把社会主义核心价值体系建设融入全市宣传思想文化工作的全过程和各领域。

抓文明创建。一是深化群众性精神文明创建活动。督促中心城区的三个区和市直各责任单位,对照《益阳市创建全国文明城市工作任务分工表》,认真抓落实,扎实打基础。组织开展20**年全国文明单位的申报评选,广泛开展文明村镇、文明集市等创建活动,统筹城乡精神文明建设,力争尽早取得全国文明城市提名资格。二是开展第三届道德模范评选。组织开展市县两级自下而上的道德模范评选工作,认真做好全国全省道德模范的申报推荐。将学雷锋活动与义工(志愿服务)活动紧密结合起来,继续开展“我推荐、我评议身边好人”活动,协调指导基层单位挖掘推出一批先进典型,让雷锋精神发扬光大。三是加强未成年人思想道德建设。协调指导乡村少年宫建设,突出校园环境等重点部位的专项整治,深化“做一个有道德的人”、“心向党、跟党走”等主题活动,协调各部门开展各种形式送温暖、献爱心活动,为未成年人营造更好的成长环境。深入开展“扫黄打非”和网吧整治,加强文化市场管理,净化文化市场环境。

抓新闻宣传。一是设立“立波新闻奖”。对优秀新闻作品、优秀新闻工作者、优秀新闻媒体给予奖励。加大对外宣传力度,不断提高益阳的知名度和美誉度。二是做好主题宣传。紧紧围绕市委市政府的战略思路和发展大局,特别是围绕市委市政府“1234”发展战略和“五个益阳”建设,组织开展系列主题宣传,营造良好氛围,凝聚推动益阳加快发展的正能量。三是提高新闻发布质量。进一步坚持和完善新闻发布制度,加强软硬件建设,推动各单位新闻发布工作制度化、规范化、常态化。

抓舆情管理。一是建设网络舆情监测管理系统。建立健全互联网宣传管理机构,建立重点舆情跟踪统计分析系统,将主要网络论坛、新闻资讯和微博客等纳入技术监管范围,进一步提高网络技术监控的能力。二是建立健全突发舆情应对工作机制。认真贯彻落实去年省委办公厅34号文件精神,进一步完善和落实我市“舆情通报”、“舆情督办”和“舆情处置联席会议”三项制度,不断提高舆论引导特别是突发舆情的应对处置能力。三是开展舆情应对培训工作。办好全市党政领导干部舆情应对培训班,加大对新闻发言人和网络评论员的培训培养力度,提升党政机关和领导干部适应媒体的能力。四是加强新媒体的建设和管理。进一步加强网络媒体建设和网络正面宣传,努力将红网分站“益阳在线”建设成为网络主流媒体、对外宣传窗口、新闻发布平台、益阳网民家园。认真落实《网络信息保护条例》,推动实名制管理。加强新闻资质审查,严肃查处新闻网站违规“洗稿”、商业网站违规自采和未经审批擅自发布新闻等违法行为。开展清理网上政治类有害信息专项行动,规范新闻传播秩序。切实加强虚拟社会管理,树立网络文明新风。

3.以实施“六个一”文化工程为抓手,加快建设文化益阳。

继续认真贯彻落实市委益发〔20**〕1号文件精神,持续推进“六个一”文化工程。今年重点抓好公共文化项目建设、文化产业发展和群众文化活动。

以益阳文化中心建设为重点,推动公共文化项目建设。年内完成以市规划馆、图书馆、群艺馆、工会活动中心、妇女儿童活动中心和青少年活动中心等为主要内容的益阳市文化中心的立项审批、建设规划、招标报建、征地拆迁等工作,并启动建设,力争两年内建成。开展国家级文物保护单位羊舞岭窑和明清古巷的规划、保护和争资立项,加快明清古巷历史街区的建设进度。完成“益阳印象”数字博物馆信息化配套建设。做好益路花鼓戏申遗保护工作。指导做好爱国主义教育基地的申报管理工作。继续开展“文化惠民共享工程”。各区县(市)要加快建设城乡公共文化设施,逐步完善公共文化服务体系,满足城乡人民的基本文化需求。

以湖南工艺美术创意设计园建设为重点,推动文化产业发展。完成湖南工艺美术创意设计园的规划设计、征地拆迁安置、基础设施和主体工程建设,启动创意商业街建设,整合资源建设资水会龙工艺美术街,争取用两到三年的时间,将该区域建成工艺美术创意园、文化创意旅游公园、社会管理创新示范区、文明社区创建示范区。积极支持江南古城、皇家湖旅游度假区、“湖乡情”风情园、会龙山佛教文化公园、梅山文化园、桃花江竹海等重大文化旅游产业项目建设。研究出台支持文化产业发展的优惠政策,支持湖南花鼓文化传播有限公司、益阳剧院文化发展有限公司、益阳电影文化传媒有限公司、搜空国际益阳公司、创亿文化传播有限公司、景泰丰印业等文化产业龙头企业做大做强。加快组建益阳报业集团和益阳广电传媒集团。做好文化产业特别是工艺美术创意设计园的招商引资工作。各区县(市)要借鉴文化与黑茶产业融合发展的成功经验,重点在文化与产业特别是旅游产业的融合上做文章。

以“益阳花鼓大戏台”系列活动为重点,推动群众文化活动的开展。申办首届中国(湖南)花鼓文化艺术节,包括举办花鼓戏精品剧目展演,设立花鼓戏大奖,创办《中国花鼓戏研究》杂志,举办花鼓文化高峰论坛,举办花鼓历史文化展览,组织花鼓戏产品交易会等活动。整合资源建设花鼓戏培训学校,在中心城区建设2-3个益阳花鼓大戏台,支持创作一批花鼓戏优秀剧目。进一步加大“送花鼓戏下乡”力度,通过建立“百姓点戏、政府买单”的政府采购机制,全年采购300场花鼓戏精品剧目,直接送到乡村,送到社区。组织开展“百姓健康舞大赛”和“周末大家唱”活动,广泛发动群众参与。继续完善发展“周末广场电影院”,推动向县城和中心镇延伸,扩大覆盖面。举办“欢乐元宵、幸福益阳”系列元宵文化活动和第二届元宵灯光音乐焰火晚会。继续开展“三下乡”活动。各区县(市)要结合各自实际,充分调动群众的积极性,激发群众的创造性,精心策划群众文化活动,打造各有特色的群众文化活动品牌。今年市里将把群众文化活动与组织参与全省“欢乐潇湘”群众文化活动结合起来,采取以奖代投的方式,层层选拔,集中展演,并选送优秀节目到省参赛。

继续探索特殊文化人才引进办法,加大文化人才培养力度,培养一批乡土文化能人和民间文化传承人。充分发挥各种文艺协会院团的作用,支持引导重点作品的创作生产,积极组织参评湖南文艺奖、“五个一”工程奖。继续深入基层大力发掘各种先进典型,加强宣传推介,营造积极向上的社会氛围。

4.以“干事创业、务实创新”为总要求,全面加强宣传思想文化队伍建设。

今年是宣传文化工作大发展的一年,也是攻坚克难的一年。要完成今年的任务,关键在于队伍。全市宣传文化系统要按照“干事创业、务实创新”八个字的总要求,全面加强作风建设。

进一步增强紧扣中心、服务大局的意识。宣传思想工作的全部价值在于围绕大局、服务人民。全市宣传思想战线要紧扣党委政府的中心工作,强化大局意识和服务意识,充分发挥引领风尚、教育人民、服务社会、推动发展的作用。要牢牢把握正确的舆论导向,弘扬社会主流价值,切实增强舆论引导能力、社会动员能力,更好地凝聚人心、鼓舞斗志,为全市改革发展稳定营造良好的思想舆论氛围,提供坚强有力的思想舆论支持。

不断提高项目化、市场化推动文化建设的能力。文化建设不论是文化事业还是文化产业,都是实实在在的工作,需要我们像抓经济领域重点项目建设一样抓文化项目建设,像抓经济领域产业发展一样抓文化产业发展。一定要把文化工作做实,否则文化强市就是一句空话。特别要学会将文化事业项目化,将文化产业市场化。这就需要我们不断加强学习,特别要向经济部门的同志学习,进一步解放思想,大胆开拓创新,用经济头脑谋划文化工作,用市场手段推动文化发展,走出一条市场经济条件下做好文化工作的新路子。

坚决落实“转作风、正学风、改文风”要求。最近,中宣部、省委宣传部要求宣传思想文化战线“转作风、正学风、改文风”。市委也下发《关于改进工作作风密切联系群众的规定》,提出了十项具体要求。我们一定要不折不扣地抓好落实。宣传思想文化工作要有“书卷气”,更要有“泥土味”。全市宣传文化战线的同志要深入基层,心系百姓,呼吸新鲜空气,汲取新鲜营养,用生动的声音传递党和政府的声音,用鲜活的文字表达人民群众的向往,为建设绿色益阳、民本益阳、财富益阳、文化益阳、法治益阳作出新的更大贡献。

公安干部学习全国公安工作会议重要讲话精神的心得范公安机关领导干部培训心得体会

公安部直属机关学习贯彻全国公安工作会议精神干部大会13日召开,国务委员、公安部党委书记、部长赵克志出席并讲话。他强调,部机关各单位和广大党员干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把思想和认识统一到习近平总书记重要讲话精神上来,把智慧和力量凝聚到践行新时代职责使命、做好新中国成立70周年大庆安保维稳工作上来,以学在深处、干在实处、走在前列的实际行动为全国公安机关作示范、当表率,以“践行新使命、忠诚保大庆”的优异成绩为新中国成立70周年营造安全稳定的政治社会环境。

赵克志指出,这次全国公安工作会议,是党中央在中国特色社会主义进入新时代、全面建成小康社会进入决胜阶段、全国上下喜迎新中国成立70周年之际召开的一次十分重要的会议。习近平总书记亲自出席会议并发表重要讲话,充分体现了以习近平同志为核心的党中央对公安工作的高度重视和亲切关怀,为新时代公安工作明确了大政方针、指明了前进方向、提供了根本遵循。学习好、贯彻好、落实好习近平总书记重要讲话和全国公安工作会议精神,是当前和今后一个时期全国公安机关的首要政治任务。部机关各单位和广大党员干部要深刻认识这次会议的重大意义,迅速掀起学习贯彻习近平总书记重要讲话精神的热潮,同全国公安机关和广大公安民警一道团结拼搏、砥砺奋进,不断开创新时代公安工作新局面。

赵克志要求,要深刻认识党的十八大以来公安工作取得的成就、积累的经验,牢牢把握新时代公安工作的基本原则和思路方向。党的十八大以来公安工作之所以取得显著成就、发生重大变化,最根本的在于习近平总书记的掌舵领航,在于以习近平同志为核心的党中央的坚强领导,在于习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引。我们要保持战略定力、坚定信心决心,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,紧紧围绕党中央关于新时代公安工作的总体思路,牢牢把握新时代公安工作的发展方向,在正确的道路上推进新时代公安工作向前发展。

赵克志强调,要深刻认识公安机关是人民民主专政重要工具的政治属性,牢牢把握坚持党对公安工作绝对领导的根本政治原则。要牢记公安机关首先是政治机关,政治性是第一属性,讲政治是第一要求,毫不动摇地坚持党对公安工作的绝对领导,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。要从政治上建设和掌握公安机关,坚决服从党的命令、听从党的指挥,自觉做到忠诚核心、拥护核心、跟随核心、捍卫核心,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要大力加强党的思想建设,教育全警牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,以思想上的高度团结统一保证行动上的坚定有力。要坚持党管干部的原则,按照新时期好干部标准,选好配好各级公安机关领导班子和领导干部。要进一步健全完善各项制度机制,切实把党的绝对领导落实到公安工作和公安队伍建设的各方面全过程,确保党的路线方针政策和各项重大决策部署得到不折不扣贯彻执行。

赵克志要求,要深刻认识党中央关于新时代公安工作的职责定位,牢牢把握党和人民赋予的新时代使命任务。要把学习贯彻这次会议精神与深入学习党的十九大报告和习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班、中央政法工作会议上的重要讲话精神紧密结合起来,清醒认识我们面临的风险挑战,坚持围绕中心、服务大局,牢记使命、勇于担当,深化推进“践行新使命、忠诚保大庆”实践活动,努力为新中国成立70周年创造安全稳定的政治社会环境。要全面贯彻落实总体国家安全观,强化底线思维,发扬斗争精神,严密防范、严厉打击境内外敌对势力各种渗透颠覆破坏活动,坚决捍卫国家政治安全。要坚持“稳”字当头,积极预防、妥善化解各类社会矛盾,抓紧抓实防风险、保安全、护稳定各项措施的落实,全力维护社会安定。要坚持打防结合、整体防控,专群结合、群防群治,履行好打击犯罪、保护人民的职责,切实保障人民安宁,努力使人民群众安全感更加充实、更有保障、更可持续。

赵克志强调,要深刻认识促进社会公平正义的核心价值导向,牢牢把握严格规范公正文明的执法要求。要完善执法制度体系、规范执法办案机制、强化执法监督管理,坚持不懈推进执法规范化建设,切实把严格规范公正文明执法要求落实到每一项执法活动和每一个执法环节,更好地维护人民合法权益、促进社会公平正义。要认真总结推广北京等地公安机关的经验做法,大力推进执法公开平台建设,不断加强和改进公安执法工作。要旗帜鲜明地支持公安民警依法行使职权,坚持把严格执法放在第一位,敢于担当、秉公执法、不枉不纵,依法履行宪法法律赋予的法定职责,坚决维护社会主义法治权威。

赵克志要求,要深刻认识坚定不移走改革强警之路的重大意义,牢牢把握推进公安工作现代化的动力路径。要立足实战化要求,加强专业化建设,推行扁平化管理,树立大抓基层、大抓基础的导向,切实把机关做精、警种做优、基层做强、基础做实,加快推进公安机关机构改革落地落实。要把大数据作为推动公安工作创新发展的大引擎、培育战斗力生成新的增长点,加快推进公安大数据建设应用,努力推动公安机关战斗力实现跨越式发展。要坚持以人民为中心的发展思想,继续深化公安“放管服”改革,持续推出新的更多便民利民措施,努力让人民群众有更多、更直接、更实在的获得感。

赵克志强调,要深刻认识全面从严管党治警的紧迫性长期性,牢牢把握锻造高素质过硬公安铁军的标准要求。要把理想信念教育作为育警铸魂、固本培元的战略工程常抓不懈,抓好忠诚教育,传承红色基因,确保公安队伍在任何时候任何情况下都坚决听党话、跟党走,永远做党和人民的忠诚卫士。要践行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明的总要求,毫不动摇地坚持政治建警、从严治警方针,锚定“四个铁一般”标准,大力推进公安队伍革命化正规化专业化职业化建设,着力锻造一支让党中央放心、人民群众满意的高素质过硬公安铁军。要坚持严格管理与关心厚爱相结合,全面落实从优待警各项措施,切实把习近平总书记和党中央的关心关怀转化为做好新时代公安工作的强大动力,决不辜负党和人民的期望和重托。

今年以来,全市公安机关在市委、市政府和上级公安机关的坚强领导下,认真践行“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求,紧紧围绕“‘八八战略’再深化、改革开放再出发”这一主线,以“大调研大走访大服务”专项活动为抓手,以坚持发展新时代“枫桥经验”为己任,全力保稳定、护发展、惠民生,较好地完成了各项工作任务。一是社会大局平稳有序。各级“两会”、青岛上合峰会、中非合作论坛北京峰会等一系列重大活动安保圆满完成,本地52场大型活动和5批次警卫任务绝对安全。二是护航发展有力有效。协助党委政府成功化解了“菲达环保”“步森”“盾安”等3家上市公司金融风险,依法平稳处置了一批涉众型经济案件。三是坚持发展新时代“枫桥经验”成效显著。枫桥警务模式得到赵克志部长充分肯定,省厅专门发文全省推广,公安部明确每五年在全国评选枫桥式派出所;基层公安信访预防化解工作在全国公安机关信访会议上作经验介绍。四是社会治安持续向好。1-10月,全市命案、五类案件、两抢一盗案件同比分别下降14.3%、9.1%、36.8%,交通、火灾事故分别同比下降7%、38.5%,没有发生影响重大的案事件。五是改革创新亮点纷呈。流动人口“四化四式”服务管理新模式,得到省委书记车俊的充分肯定,并在全省予以推广。智慧党建、“安心租”等项目分别获得绍兴市公安机关改革创新大赛特别奖、金奖以及银奖。六是队伍形象优化改善。今年以来,共有6个集体、79名个人立功受奖,特别是枫桥派出所荣立公安部集体一等功。

二十公会议对公安工作如何为发展社会主义市场经济服务提出了新要求。各级公安机关要把全面贯彻落实二十公会议精神作为当前和今后一个时期的首要任务来抓,要以学习贯彻三个代表重要精神为动力,深刻理会周部长九要九不要,进一步强化公安机关的职能作用,为xx市改革和发展创造稳定的政治环境和良好的治安环境;为早日实现振兴xx老工业基地做出贡献。

一、正视问题和困难,冷静分析社会发展形势。

公安工作要服务、服从于经济建设,归根到底,就是服务、服从于社会的全面发展与进步。当前影响公安工作的主要问题,归纳起来有三个:一是观念问题,二是素质问题,三是管理问题。这三个方面都是我们主观认识上的不足、滞后和偏差。既然问题摆出来了,就要从主观上找原因,最后从战略的高度考虑如何完善和提高公安工作整体水平。这次二十公会议充分体现的立警为公,执法为民,以人为本,求真务实的精神。党的十六大的决定既总结了十三届二中全会至今的改革经验,又提出了今后经济体制改革的基本要求和原则,就是五个统筹和五个坚持。这五个统筹和五个坚持把我们总的发展思路和我们执政党今后的工作方法、工作态度和工作精神讲得很透彻。当今时代是改革速度最快、效益最好的时代,同时也是最艰难的时候。我们只有在看到希望的同时,认清存在的问题,才有解决的方法,并由此来确定我们公安工作的思路和方向。

二、着眼服务,加大公安改革力度。

虽然近年来我市狠抓了维护社会政治稳定和治安稳定的各项工作,确保了社会大局的持续稳定;唱响了人民公安为人民的旋律,为经济社会发展、为人民群众的生产生活提供了良好服务;通过组织机关干部下基层结对挂点、义务巡逻等工作,推进了机关作风建设,推动了各项工作的深入开展。但公安工作还存在不少差距,不论是勤务、管理、执法和监督等方面,都需要进一步改革,由我为治安管人民向我为人民管治安转变。

市局的改革工作已经从开始的论证、调研、制定改革方案到现在召开动员大会,进行彻底的改革,可以说已经取得了初步的成功。作为试点单位,市局的改革也将成为我市乃至全省公安改革效仿的对象,其改革后的效果还需实践的论证。下一步,就是全面性的改革,包括县区局、机关的改革等等。这里,我想先提些想法和意见,我认为,改革要先从机关做起。要改革不合理的制度、不合理的管理办法和不合理的思路。改革要把握好以下五个原则:

一是目标设定应求高求远。目标设定求高求远就是说要站得高,看得远;不站得高看得远,不叫改革,那叫挠痒。要改革就要大刀阔斧;要改革就要给部门和个人带来一些阵痛。否则,没有阵痛,就是改不彻底。

二是调查研究要求深求透。调查研究不是泛泛而谈,应求深求透,各个部门都要在这方面下大力气。先摆出问题开展调查研究,然后才出台改革措施和政策,包括激励机制、监督机制、责任追究机制,这才是根本目的。我们要解决内在的、直接影响公安工作和队伍管理的实实在在的问题。只有发现问题,才能解决问题,才能进步提高.如一个管四万人的中心派出所只有十五个的民警(还有长期病假的),为什么就不能先缺少在机关.这就是实在的问题.

四是改革措施运作要求精求快。如何求精求快?精体现在两方面:在内容上是体现在执法上,部门上是体现在基层科、所、队上。能解决这两个问题,工作就能更好地开展。这是我们今后若干年内工作总的指导思想。提高总体的执法质量和水平就体现在基层科、所、队,并围绕这一实质问题抓管理、抓队伍。解决基层领导管理水平问题已经是迫在眉睫.

五是配套措施应求稳求活。如我们的警务规范化建设,配套措施就跟不上。如单位和个人不按规范化建设要求办,该怎么办?如何追究责任?这些都没有配套的措施。这些配套措施跟进才是抓落实的根本,比如目前我们装备上的困难就是大事,但如果我们加强管理,财政体制顺了,装备上的困难,慢则两年,快则一年半,全部都能解决。关键是我们如何算好账、管好家,有计划地根据轻重缓急逐步解决。现在的问题是基层经费困难,机关经费买高级小车,派出所出警的汽油费也解决不了,而更可怕的是民警的夜班费要靠扫黄打非的罚款解决.

三、立足本职,做好改革、发展、稳定工作。

当前全市公安机关提出坚持执法为民,以人民满意为第一标准,公安机关一是要切实抓好二十公会议精神学习,迅速掀起学习贯彻,热烈讨论高潮。二是要全力维护社会稳定。要贯彻打防结合,预防为主的方针,全面加强社会治安工作;积极化解矛盾纠纷,依法、妥善处置群体性事件,保持社会和谐稳定;保持对两抢一盗犯罪的高压态势,落实措施,巩固成果,为人民群众安居乐业创造良好的社会环境。三是要坚持立警为公、执法为民,满腔热情地解决人民群众生产生活中的实际困难和问题,尽心尽力地做好服务经济社会发展、服务人民群众的工作。四是要转变观念,从夯实公安基础工作的高度深化以规范执法为核心的警务规范化建设,检验和完善警务规范汇编、规范化示范教学片、信息管理系统、规范化建设等级评定办法和一票否决制度、检查标准等五个方面的内容在市、县(区)公安机关和所队基层单位的实际运作。五是要坚持政治建警、从严治警的方针,全面加强公安队伍建设,努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的公安队伍。

忠诚、求实、勤奋、创新是公安大学学子奉行的最重要的行为准则。她强化的是每一个学员忠于党,忠于祖国,忠于人民的使命感和勤奋、踏实、敢于创新的的人生态度。严格地以这样的行为准则要求自己,践行这一理念,当做立身之本,不仅对于自己的工作,甚至对于自己的人生,都是十分珍贵的箴言。自从到分局政治处工作以来,自我感觉是勤勉的、努力的,可工作的效果如何?是不是圆满完成了交给的任务,把信送给了加西亚?我想没有,在许多工作中由于缺乏创新精神,往往是领导说一句,自己走一步,这样显然是很不够的。办公室工作点多面广、事务繁杂,有大量说不上口的琐碎小事,平心而论,在这些事情上,自己并没有达到尽善尽美的要求。

因此,在今后的工作、学习和生活中,我将更好地践行母校训言,时刻勉励自己要求自己,使自己在执行能力方面紧跟工作需要,以求无愧于领导的信任,并努力做到以下几点:第一、怀抱忠诚,牢记职责。作为一名人民警察,忠诚是比能力更为可贵的素养。公安工作对于我们来说,不仅仅是谋生的手段,更是实现自身理想与抱负、体现自我价值的载体。怀抱忠诚,不仅是对国家、对组织的忠诚,更是对自我的一份忠诚。要做到这一点,就必须把工作作为生命的主要组成,用心去感悟、呵护,通过完成一件件工作,去享受实现自身价值的乐趣。第二、求实务实,自动自发。做实在人,办实在事。干工作、做事情难在实,贵在实。没有求实与务实的精神,浮光掠影,不得要领,只得是劳而无功。因此,我们要有求实与务实的态度,用行用心做工作,才能把握要领,增加实效。为人重修养,作文在雕琢。干工作好比做文章,要有一种十年得一句,一咏双泪流的执着精神。

当一个思想产品形成之后,不应急于出手,要反复锤炼,要善于自我否定,不厌其烦地去推敲、去修改、去充实,要调整好心态,摒弃孤芳自赏的狭隘圈圈。这样才能写出精典之作,才能更加出色完成任务。第三、勤奋敬业,永不言败。天行健,君子以自强不息。不管做什么事情,勤奋总是一个人必需的品质。一个人不管做什么事都要敬业,做大事如此,做小事更是如此,有些人认为,伟大的工作自然能够激发一个人的敬业精神,我却认为几十年如一日兢兢业业地从事一些极其普通的工作更是难能可贵的品质。敬业更是积极向上的人生态度,默默工作,为自己打下基础,这不是平庸的表现,而是一种财富的积累。中华民族历来有敬业乐群、忠于职守的传统,敬业也是中国人民的传统美德。能做大事的人很少,不愿做小事的人极多。每个人都希望自己是做大事的人,而不是做小事的人。但是,一屋不扫,何以扫天下?小事都做不好的人,怎么能够成就大事呢?第四、创新争优,开拓进取。

创新基在勤于思考。行成于思毁于随。要有超前思维,凡事多思多想,防止愚昧、防止失误、防止偏向。在政治上勤于思考,既埋头工作,也抬头看路,只有超前思维,深入调查,科学分析,才能增强对做人行事中一些问题的理性分析,增长人生哲学的思辨能力。毛泽东同志有一段至理名言:人类总得不断地总结经验,有所发现,有所发明,有所创造,有所前进。通过总结,充分运用理性思维方法,认真分析、归纳、提炼工作中好的经验和做法加以推广。创新更是理论品质,是实践活动,是时代要求。有创造才有特色,有特色才有活力,有活力才能更好地发展。要着眼时代特点,适应发展要求,勇于打破陈旧的思维定势,创造性地开展工作;要根据工作需要,大胆改进工作模式,运用新的思维、新的套路、新的方法,才能增强工作活力,把工作做得更好。不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海,相信在领导的深切关怀下,在同事的鼓励帮助下,在今后的工作、生活中,我将认真学习各项业务知识,不断提高自身修养,踏实走好每一步,努力让自己成长为一名优秀的人民警察!

基层警务工作是基层派出所最基础的公安工作,涉及人、事范围广、大、杂,做出点成绩,大家记在心里,但稍有不慎就会疏忽大意,铸成大错。因此,做好基层警务工作,吾认为工作细节尤为重要,凡事无小事,简单不等于容易,每一个人只有花大力气,多动手,勤动脑,多总结,把小事做细、做实,工作才能做得有声有色,富有创新。

当前,构建社会主义和谐社会是我国各族人民的共同目标,为构建社会主义和谐社会营造良好的治安环境是各级公安机关的首要任务。公安机关必须切实提高维护国家安全的能力、驾驭社会治安局势的能力、处置突发事件的能力、为经济社会发展服务的能力,使公安工作的每一个方面、每一个环节都真正体现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,真正做到执法为民,从而为和谐社会建设提供良好的社会治安环境。作为一位年轻的基层领导,我深知肩上担子重,责任大,要想担得起这份沉甸甸的责任不斜肩,具备高度的社会责任感和奉献精神是前提,同时还公安基层民警工作心得体会范文,心得体会范文。要有过硬的业务素质和与时俱进的创新精神。

前不久,全局开展了学习实践科学发展观活动,根据实际向辖区群众广泛征求了近百条意见和建议,收到了良好社会效应。古语有云:天下大事,必作于细;天下难事,必成于易。作为一名基层领导,对日常工作的安排必须按时、按标准完成,对已做完的事情,也要仔细督促检查,杜绝破绽或漏洞的出现。

细心也是一种责任,尽职尽责工作看似简单,但是要年复一年的做好作细每一件事也并不简单。脚踏实地,勤奋苦干,尽职尽责,工作无小事。我们民警做的工作,有很多看似都是一些小事,把每件小事做好,体现的才是细心,才是责任感,而只有具备了细心,责任感的人,才能铸造完美的细节。无论今后怎样,都应在本职岗位上全心全意、尽职尽责,用严谨的作风,认真的态度,求实的精神,努力学习,踏实工作,做到劳有所获、学有所成。

不论做什么工作,都要重视小事、关注细节,把小事做细、做透,体现了党中央提出的求真务实的精神,是我们公安机关提高办事效率、提高管理水平和服务水平的又一法宝。细节是一种创造力。很多小事,一个人能做,另外的人也能做,但结果会大相径庭,相差甚远。原因在于细节上的功夫。那些对工作缺乏认真的态度,做事敷衍了事的人,是无法把工作当作一种乐趣来进行的,必定永远作别人的陪衬。相反,考虑细节、注重细节的人,会在细节中抓住机遇,把握机会,逐步踏上成功之路。

公安干部学习全国公安工作会议重要讲话精神的心得范公安机关领导干部培训心得体会

全国公安工作会议7日至8日在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话。这里给大家分享一些学习心得,方便大家学习。

5月8日晚至5月9日,我市市县两级公安机关相继召开党委会,传达学习全国公安工作会议精神特别是习近平总书记重要讲话精神,研究我市贯彻落实意见。市公安局党委要求,全市各级公安机关要把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期的首要任务,迅速组织传达学习,在准确领会精神实质、找准公安工作结合点和推动当前各项工作上狠下功夫,确保会议精神在邢台落地生根。9日下午,市公安局又召开全市公安机关视频会议,动员全市各级公安机关切实把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央的重大决策部署上来,把通过学习焕发出来的政治热情转化为强大的工作动力,扎扎实实做好当前各项工作,确保全市社会治安大局持续稳定,为迎接新中国成立70周年营造祥和安定的社会环境。

习近平总书记的重要讲话,令全市广大公安民警备受鼓舞。民警们纷纷表示,要永葆对党忠诚的政治本色,不忘初心、牢记使命,不断增强打击犯罪能力,忠实履行党和人民赋予新时代公安工作的职责使命。全国特级优秀人民警察、市公安局交警支队秩序管理大队副大队长盖伟说,学习了习总书记在全国公安工作会议上的讲话,感觉内心被一股力量推动着。作为一名人民警察,必须练就过硬本领,勇于砥砺奋斗,将解决好群众最关心、最直接、最现实的问题和提升群众安全感、幸福感作为奋斗目标和努力方向。最近刚刚被中央文明办评为“中国好人”的桥东公安分局食药大队副大队长王瑜说,食药警察作为“舌尖安全”的守护者,是建设美丽中国、平安中国和健康中国的中坚力量,总书记的讲话为我们的工作指明了方向。今后要更加努力工作,守护好百姓的餐桌子、药罐子,确保食品药品更加安全。

最初的工作生活,一切都是那么的陌生,但也那样的令我充满期待,每日的早交班,看着所长,副所长,执勤队长们条理清晰的一点点将昨天发生的事详细的说明给下一班组,心中充满了羡慕,心中想着一定要好好向优秀的前辈们学习,学习他们这种一丝不苟、工作细心的态度。每个主班的夜晚看着师傅们有条不紊的写着工作总结,每日报警登记等等表格,内心也感受着公安工作的细致入微。

入警的第一天,执勤队就接到了暑运安保任务。我们虽然是新警但也是一名警察,任务紧急,警令如山。没有那么多的时间可以给我们去慢慢适应,慢慢去体会。保峙师傅跟我说的第一件事,就是实践才是你最好的师傅。跟随着师傅的步伐,我第一次穿着警服站到了站前广场,站到了我未来的岗位上。自然而然挺了挺胸,自豪的看着自己的臂章,自豪地看着上面亮闪闪的警察二字,将自己的入警誓言深深记在心中。

进入暑运安保关键阶段,为了车上旅客的安全,为了重点地区的安全,车站对重点车次旅客的随行物品进行二次安检,开包检查。大多数旅客都是善解人意的,也十分体谅理解我们的工作。但是,总是会有个别旅客,对我们的工作表示不理解、不信任。在第一天我便因为劝导一位旅客登记水果刀而被旅客辱骂了一番。当时我的心里充满了委屈,但这时我的师傅,领导们都过来安慰了我,开导我,用事实教育我这些只是公安工作的一小部分,甚至是习以为常的一小部分。更让我明白了一个平凡的警察,而非小说中,电影里面的那么神化,生活中的警察,就像我们所里的一样,干得是实事,接触的是真正的老百姓。虽然有时他们会不理解,但只要我们细心讲解,努力说服,旅客们总会理解我们的工作,只有这样我们才算是真正的做到了“以人民为中心”。

距离第一天上班已经过去了近一个月了,时间虽短,收获满满,我经历了第一次值夜班,第一次巡逻,第一次参与处理突发情况……太多的第一次,让我从最开始的茫然无措,已经开始变得自信而坚强,当然,我明白未来的日子还很长,而我要面对的困难和突发情况会更多,但我相信,只要我始终坚守着自己的初心和工作准则,在领导和同事的帮助下,我一定会克服一个又一个的困难,成长为一名优秀的青年铁警。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,这一切只是个开始,在今后的日子里,我会以更高更严格的标准要求自己,脚踏实地,不忘初心,真正理解,真正做到对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明,为沈铁公安强局发展贡献自己的力量!

从警几年来,由当初的不适应过度到现在的基本适应了,渐渐的我已喜欢上这个职业。我所工作的单位地处该市最繁华的地段。因此每天值班的民警都要处理少则20个,多则40-50个的警。我们值班至少一星期一次,但多数时候都是2次。处理警情,是每一个民警的最基础的基本功。经过这近三年来基层工作,我不断的积累了一些工作经验。在处理众多警情的经历,使我感到作为一个执法者在用语上要“规范”的重要性。另外在处理任何警情时一定要公正、耐心、细心。基层工作虽然很辛苦,但看到每个警处理完后群众都满意而归时,即使辛苦点,累点又算得了什么呢。

有为而争位,在工作中深深的体会到当警察要当人民的警察,一切为民。为群众办事,为群众破案,为群众有所作为,警察才能争得在人民群众心中那一份地位,受人尊敬与爱戴。头顶国徽,身着制服,能成为一名人民警察是许多好男儿的梦想。人民警察在百姓的心中是敢于与邪恶作斗争,毫无畏惧冲峰在危险前沿的英雄、正义的化身。

为民服务是党的宗旨,“立警为公,执法为民”是对公安民警权力的根本要求。在执法工作中要不断的强化宗旨意识,立足本职做好工作,更好的为民服务。

我是**年新进入警察系统的一名新民警,每当坐在办公室里,看着墙上挂着的人民警察誓词,我知道我已经成为xxx派出所的一名实习警员了。而作为这样的身份,我时刻提醒自己的责任和使命,庄严的宣誓词,让我为之振奋,我愿意献身于崇高的人民警察事业,为警察事业的发展奋斗终身。

到xxx派出所的这段时间里,我对警察有了一点感触,对警察的工作也有了一些认识。可是,来到这个陌生的环境里,从事陌生的工作,对于我这个刚踏入社会的大学生来说,确实这里所有的一切都很陌生。而局领导与所领导亲切的目光,热情的话语,使我感到了家一样的温暖,逐渐激发了我的工作热情。

在这段时间里,通过与老干警的交谈,让我知道了自己知识的浅薄,这使得我的求知欲膨胀起来。我只有不断的去学习,来满足自己的求知。通过学习,使我认识到警察是国家法律的执行者和维护者,肩负着防范和打击犯罪,保障公民合法权益,维护社会秩序的重任。警察必须按照人民的根本利益和意愿行使权利,应当努力为人民群众和企业的生产安全建设创造一个良好的生产、生活环境,保障人民的切身利益不受侵犯和企业发展壮大的顺利进行。作为一名人民警察,在工作中要说老实话、做老实人、办老实事,要做求真务实,言行一致的人民公仆。

通过学习,使我认识到作为一名人民警察,只有严格、公正、文明的依法履行职责,才能与党和国家同心同德,步调一致。只有精通法律,树立牢固的法制观念,才能提高文明办案的水平,才能自觉的把法律规定的任务落实到职责活动中去,才能真正做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究,从而肩负起党和国家及人民赋予的重任,要时刻清醒的认识到,人民警察的一切权力属于人民,要急人民所急,想人民所想,解人民之忧,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨。

每当想起警察所表现出的高素质、高要求、严标准,树立了益羊公安的良好形象,体现了新时期人民警察的特点,我就要向他们学习。在“三个代表”重要思想的指引下,加强政治业务学习,努力提高自身素质,努力适应新形势下公安工作的要求,做一名新时期合格的人民卫士。

通过这段时间的学习,让我多了一份自信,少了一份胆怯;多了一份从容,少了一份羞涩。在警徽灿烂光环下,让我更加坚信,为祖国的稳定发展、繁荣昌盛提供良好的治安环境。

2019习总书记讲话精神学习。

甘肃省公安厅召开党委(扩大)会议,传达学习习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神,研究贯彻落实意见。会议由副省长、公安厅厅长余建主持。

会议指出,习近平总书记的重要讲话,对事关公安工作的大政方针、职责使命作了精辟阐述,立意高远、视野博大、内涵丰富,既是思想上的举旗定向,也是行动上的战略指引,为做好新时代公安工作提供了根本遵循。学习好、贯彻好、落实好习近平总书记重要讲话精神,是当前和今后一个时期全省公安机关的首要政治任务。

会议强调,全省公安机关要丰富载体方法,掀起学习热潮,通过召开学习贯彻习近平总书记重要讲话精神读书会,组织巡回宣讲,强化辅导培训,组织专题活动和各级公安机关党委会议、理论中心组学习会、全警大会、领导干部讲党课、基层民警座谈会等多种形式,将习近平总书记重要讲话和全国公安工作会议精神迅速传达到每一个基层单位、每一名公安民警,做到学思用贯通、知信行统一,确保总书记重要指示要求在我省落到实处。

会议要求,全省公安机关要创新宣传形式,营造浓厚氛围,引导广大民警自主学习、互动交流,增强感染力,激励全警扎实工作、担当奉献。要坚持学贯一体,汇集强大动力,紧扣大庆安保维稳这一主线,聚焦全省经济社会发展大局,不断深化扫黑除恶专项斗争,严厉打击盗抢骗、黄赌毒、食药环等人民群众反映强烈的突出社会治安问题,持续抓好法治扶贫、助力旅游发展、服务环境保护、优化营商环境等措施落实,为加快建设幸福美好新甘肃,不断开创富民兴陇新局面作出应有贡献。要积极筹备召开全省公安工作会议,对新时代甘肃公安工作进行安排部署。要着眼提升新时代公安工作能力水平,积极报请省委、省政府,研究出台关于加强全省公安工作的若干措施,围绕“立足当前、着眼长远,夯实基础、提升能力”,推动解决当前公安工作面临的困难和问题。同时,争取各级各相关部门对公安工作的大力支持,形成维护国家政治安全和社会稳定的整体合力。

市领导宣传思想工作会议上的讲话全市宣传思想文化工作会议精神

同志们:

新年刚至,我们就召开全市宣传思想工作会议,这说明这是一次十分重要的会议。刚才,国佑同志回顾总结了过去一年我市宣传思想工作情况,对20**年全市宣传思想工作进行了全面部署,希望大家抓好落实。下面,我再强调几点意见。

一、宣传思想工作要紧扣经济发展中心,为加快发展鼓劲造势。

发展是执政兴国的第一要务。常宁是一个经济欠发达的地区,加快发展显得尤为重要和迫切。最近,市委提出今年要“继续用工业化总揽经济工作全局”和“工业强实力、农业抓增收、三产快发展、城镇上水平”的发展思路,号召各级各部门和全市人民团结一致,顽强拼搏,扎实工作,为经济加速提质强后劲、实现经济发展的新跨越而努力奋斗。全市各级宣传部门是各级党委重要组成部门,宣传工作是党的喉舌,毫无疑问,我们应该紧紧围绕经济建设这个中心,服从和服务于发展大局。怎么服务经济发展?我认为,必须做到以下几点:首先,宣传思想工作要发挥自身优势,千方百计为加快发展凝聚人气、营造氛围。宣传思想工作者掌握着广播、电视、报纸、网络等多种舆论工具,这是我们的一大政治优势。因此,我们应该从实际出发,充分发挥优势,唱响主旋律,打好主动仗,自觉地为常宁经济又快又好发展作出新贡献。这就要求我们通过宣传思想工作,使全市党员干部、广大人民群众深刻认识到常宁的出路在于发展,常宁的希望在于发展,必须把加快发展放在首要地位、当作中心任务,坚持发展先于一切、重于一切,攸攸大事,唯发展为大、唯发展为首、唯发展为上,从而在全市聚集发展人气、营造发展氛围。其次,宣传思想工作要把准发展脉搏,引导广大党员干部树立科学的发展观和正确的政绩观。当前,发展处于关键时期,能否发展、怎样发展、为谁发展的问题是摆在每位党员干部面前的重大课题。宣传思想工作应该先行一步,勇敢地走在发展的前列,要大力宣传马克思主义的世界观、价值观、人生观,引导党员干部树立正确的地位观、利益观和政绩观,正确对待权力、正确对待组织、正确对待自己,牢固树立科学的发展观,按照全面建设和谐社会的要求,使我市保持全面、协调、可持续发展,做到不仅要有较快的发展速度,更要有较好的发展质量、效益和后劲。再次,宣传思想工作要善于虚功实做,认真宣传好市委市政府经济发展的思路、目标、措施和要求。现在,全市目标已经明确,大政方针已定,关键在于落实。怎么落实?这要靠大家的共同努力。作为宣传部门,应该尽快拿出具体的宣传方案,确定宣传重点,集中时间,集中力量,大力宣传市委、市政府经济工作指导思想、总体要求和具体措施,特别是对今年的重大项目、重点典型、重要经验要集中最优秀的力量搞好宣传,以增强人们加快发展的主动性,避免工作的盲目性。

二、宣传思想工作要努力把求真务实的精神贯穿到自身工作的全过程中去。

求真务实,是我们党的光荣传统和优良作风。胡锦涛对坚持求真务实的思想路线做过全面的阐述,全市广大党员和各级各部门都要认真贯彻落实。宣传部门要义不容辞地率先垂范,用自己的自觉行动体现求真务实的精神。

(一)要深刻领会求真务实的精神实质。宣传思想工作者要做到求真务实,首先要领会求真务实的精神实质,使自己认识事物必须“求真”,尊重事物的客观性,正确认识和把握事物的发生原因、变化过程和发展趋势,从矛盾中去发现客观规律,找出解决矛盾、推动发展的办法;改造事物必须“务实”,无论做什么事情,都要深入实际,坚持实践第一的原则。具体来讲,就是要不断求基本市情县情之真,务坚持长期艰苦奋斗之实;求经济发展规律之真,务抓好发展这个执政兴国第一要务之实;求人民群众的历史地位和作用之真,务维护和发展好最广大人民群众根本利益之实;求执政规律之真,务全面加强和改进党的建设之实。

(三)要敢于和善于监督。新闻舆论监督,既是宣传部门的职责所在,更是社会主义民主法制建设的重要组成部分。这也体现了求真务实的精神。所以,对于那些侵害人民利益、阻碍改革开放和现代化建设、影响全市大局的人和事,以及社会上各种阴暗的、腐朽的、落后的东西和不文明现象,要大胆揭露,及时曝光,促其警醒,督其整治,达到抑制邪恶,伸张正义,播种光明的目的。与此同时,也要注意监督方法,做到善于监督。新闻舆论监督无小事,只有认真把握好工作的出发点和监督力度,严格按制度和程序办事,坚持以事实为依据,以真实为生命,着眼于分析问题、解决矛盾、促进工作、指导实践,不为浮云遮望眼,不为私利而驱动,才能使新闻舆论监督真正朝着有利于维护人民群众的根本利益,有利于促进常宁快速发展,有利于维护社会安宁和政局稳定的方向发展。

做好宣传思想工作,必须建设一支高素质的队伍,这是宣传思想工作永葆生机与活力的前提条件。

(一)要加强学习。学习是人类进步的阶梯,是提高自身素质的唯一途径。俗话说“读书破万卷,下笔如有神。”意思就是要加强学习。宣传思想工作的对象是人,加强学习,对于宣传思想工作者来讲,尤为重要。我们一定要牢固树立学习是生存和发展需要的观念,树立终身学习的观念,工作学习化和学习工作化的观念,把学习作为一种政治任务、一种政绩来对待,时刻不忘“铁肩担道义”这个神圣职责,以对党无限忠诚的态度,对事业执着追求的精神,努力搞好学习。要认真学习马克思主义和邓小平理论,学习“三个代表”重要思想和十六届六中全会精神,坚持科学发展观,坚定宣传思想工作的政治立场,增强分析问题、洞察是非的鉴别力和政治敏锐性;同时,要广览博取,既要学习市场经济知识,又要学习党的政策和法律法规;要把学习和工作紧密结合起来,从书本上学,从实践中学,真正做到学以立德、提高修养,学以增智、开阔眼界,学以致用、改造世界。

(二)要坚持群众利益至上的原则。人民群众是我们的力量源泉,是一切工作的胜利之本。宣传思想工作者要按照立党为公、执政为民的要求,坚持以民为本,为人民鼓与呼,为维护群众利益而奔走呼号。要主动深入基层,贴近群众,贴近现实,贴近生活,倾听群众呼声,了解群众意愿。只有切实做到心里装着群众,凡事想着群众,一切为了群众,我们的宣传思想工作才会引起群众的强烈共鸣,受到群众的真心欢迎,收到良好效果。

(三)要多出精品力作。宣传思想工作要发挥教育、引导和鼓舞作用,就必须多出精品力作。我们宣传思想工作者要到经济建设的一线去,到沸腾的生活中去,到条件艰苦的地方去,不能老是泡在会议里,呆在房间里,冥思苦想,闭门造车。只有深入生活,亲身实践,了解实际,掌握第一手资料,才能积累素材和经验,创作出反映各行各业建设者精神风貌、憾动人心的作品来。要多动脑筋,善于捕捉政治经济和社会生活中的兴奋点和闪光点,进行加工提练,从而写出群众喜闻乐见的优秀作品。要吃得起苦,静得下心,耐得住寂寞,甘于斗室,笔耕不已。通过反复磨练,提高自己的创作能力和水平,使自己成为才艺俱全的行家里手,为推动社会主义建设事业创作出更多的精品力作。

(四)要清正廉洁。宣传思想工作者与群众的接触最普遍、最直接。其自身形象如何,直接关系到党和政府在人民群众心目中的威望和形象。我们一定要坚持艰苦奋斗、清正廉洁,努力使自己成为一面旗帜,一个榜样。要树立正确的人生观和价值观,摆正个人位置,正确对待名利,充分认识自己手中笔头的份量,时时刻刻意识到自己肩上的责任。要坚决反对有偿新闻的行为,决不能唯利是图,追名逐利,因为个人蝇头小利或小团体利益而不惜出卖灵魂,亵渎职业,沾污神圣的称号。要遵守职业道德和新闻工作者纪律,注意形象,严格要求。

宣传思想工作事关全面建设和谐常宁的奋斗目标。我们一定要站在全面贯彻十六届六中全会精神、维护常宁改革发展稳定大局的战略高度,切实加强对宣传思想工作的领导。

(一)各级党委政府要高度重视。要充分认识宣传思想工作的重要作用,摆正宣传思想工作的位置,把它列入党委政府的重要议事日程。要对宣传思想工作进行通盘考虑,统筹规划,把务虚与务实有机地结合起来,做到工作安排上有位置,工作落实上有措施。党政一把手要经常听取宣传思想工作情况汇报,掌握思想工作动态,时刻把握舆论导向;要多热心、少冷漠,多教育、少指责,多服务、少索取;对宣传思想工作中出现的个别失误,只要不是恶意炒作和有意所为,就要加强正面引导,耐心说服教育,不要随便戴帽子,打棍子,弄得人人自危,压抑新闻工作者的积极性。要加强对宣传思想工作的经常性指导,定期或不定期地召开会议,认真研究和解决宣传思想工作中的难题,及时调整和部署宣传思想工作重点,加强对整个宣传思想工作的协调指导。

(二)各部门要齐抓共管形成合力。宣传思想工作是一项联系广泛、牵涉各方的系统工程。我们必须树立系统观念,形成整体合力,实行多方联动。要充分发挥宣传系统各部门的积极性、主动性和创造性,增强宣传思想工作的活力和竞争力。广播电视、文化艺术和理论研究等部门,要按照各司其责、协调一致的要求,牢牢把握正确的舆论导向和理论导向,坚持团结、稳定、鼓劲的要求和正面宣传为主的方针,力求多帮忙、不添乱。其他部门都要增强政治意识,加强同宣传部门的沟通和配合,自觉支持和做好宣传思想工作。工会、共青团、妇联等群团组织要发挥网络健全、渠道畅通的优势,根据各自特点,积极做好宣传思想工作。企业、学校、农村、社区等党的基层组织要充分发挥作用,把宣传思想工作各项任务落到实处。

(三)切实帮助宣传部门解决实际问题。加强和改进宣传思想工作,离不开一定的物质基础。我们要从代表先进生产力发展要求的高度,树立宣传思想工作也是生产力的观点,建立健全宣传思想工作的后勤保障机制。要制定和完善文化政策,协调组织重要文化活动。进一步制定和落实基层宣传思想工作和思想政治工作的政策措施,继续做好基层文化事业建设工作。要按照城乡统筹、合理布局、突出特色、提升品位、完善结构的要求,全面规划和加快宣传文化设施建设,不断加大财政的投入力度。坚持高起点,继续建设一批具有常宁风貌的精神文明标志性工程,加大对图书馆、影剧院和乡镇文化站等基础设施的投入,为宣传思想工作创造良好的物质条件。

市领导宣传思想工作会议上的讲话全市宣传思想文化工作会议精神

同志们:

这次会议是市委决定召开的一次非常重要的会议。刚才,会议传达了省和xx市宣传思想工作会议精神,命名表彰了我市宣传思想战线先进集体和先进个人,立新部长作了一个客观全面、极具针对性和可操作性的工作报告,我完全赞同,大家要认真抓好落实。

一年来,宣传思想战线以贯彻落实科学发展观和精神为主线,紧紧围绕全市的中心和大局,唱响主旋律,打好主动仗,为推进我市经济发展和社会和谐做出了重要贡献。市委对宣传思想战线的工作是满意的。我代表市委,向宣传思想战线的同志们表示衷心的感谢,向受到表彰奖励的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺!下面,我就做好宣传思想工作讲三点意见。

宣传思想工作具有十分重要的地位和不可替代的作用。在年初的全国宣传思想工作会议上,胡锦涛发表了重要讲话,对做好这项工作提出了新的更高的要求。我们必须充分认识做好宣传思想工作的重要性,切实增强责任感、使命感和紧迫感。

近年,我市宣传思想战线深入贯彻中央和省市宣传思想工作会议精神,立足市情实际,紧跟时代步伐,在统一思想、凝聚力量、服务大局、促进发展、维护稳定等方面做了大量卓有成效的工作,理论武装卓有成效,舆论引导积极向上,外宣水平不断提高,文明创建扎实推进,思想道德建设扎实推进,文化艺术氛围更加活跃,为推动经济社会又好又快发展做出了重要贡献。实践证明,宣传思想工作只能不断加强,决不能忽视削弱。

当前正是我市发展加快的关键时期,迫切需要宣传思想战线做好各项工作,充分发挥职能作用,凝聚全市上下的智慧和力量,扩大xx的知名度和影响力,提高广大人民群众的思想道德素质,培养树立良好的社会文明新风,巩固和发展和谐稳定的政治局面,推动文化建设与经济建设、政治建设、社会建设及党的建设协调发展,经济硬实力和文化软实力共同增强,人民群众的物质利益和精神生活水平同步提高,实现xx又好又快发展。

总之,我们一定要站在政治的、全局的、战略的高度,充分认识做好宣传思想工作的重大意义,更加扎实有效、创造性地开展工作,推进宣传思想工作再上新台阶。

二、扎实做好当前和今后一个时期的宣传思想工作。

20xx年是我市建设工贸旅游生态市的第一年。宣传思想战线要认真贯彻落实科学发展观和精神,围绕市委四届三次全委会提出的目标任务,全面做好各项工作,为又好又快发展提供政治思想保证。

(一)要做好理论武装工作。要把学习贯彻科学发展观和党的精神作为首要政治任务,继续用马克思主义科学理论武装党员和教育人民。要按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把学习宣传贯彻党的精神和市委四届三次全委会精神有机结合起来,注重学习质量和实际效果。要建立健全加强理论学习的有效制度,突出抓好各级党委中心组的理论学习,组织开展干部轮训,有针对性抓好党员干部特别是广大青年的理论学习。要重点抓好中国特色社会主义理论体系和改革开放重大意义、巨大成就、成功经验、前进方向的宣传教育,推进科学发展观实践活动深入实施。要坚持理论联系实际的学风,组织党员干部特别是领导干部,围绕全市大局和本部门、本单位的工作实际,加强学习,深入调研,进一步理清思路、确定方向和明确目标,解决实际问题。要大力推进社会主义核心价值体系建设,用社会主义核心价值体系引领和整合多样化的社会思潮,筑牢全市人民团结奋斗的思想基础。

(二)要搞好舆论宣传引导。宣传思想战线是党的“喉舌”,必须围绕中心和大局,展开强大的思想和舆论攻势,排除干扰清杂音,为建设工贸旅游生态市营声造势。要组织开展新一轮解放思想大讨论活动,深入剖析影响我市发展的制约因素,重点解决小富即安、求稳怕险、眼高手低和服务意识淡薄、部门利益至上等问题,在解放思想中统一思想,营造齐心协力抓发展的浓厚氛围。要及时了解和掌握工作中出现的热点和难点问题,努力做好思想政治工作,释疑解惑,理顺情绪,振奋人心。要加大宣传工作力度。对内发挥主流媒体的作用,组织专题报道,推介典型经验,为推进各项工作营造舆论声势;对外精心策划,通过开展活动、利用节会、挂靠强势媒体等多种方式,大力宣传我市的生态、资源、优势和立市产业、骨干企业、招商引资政策、名优产品等,努力扩大xx的知名度和影响力。对外宣传要讲政治,接待上级新闻媒体和报道突发事件必须向宣传部门报告情况,出现问题坚决追究责任。

(三)要抓好精神文明创建活动。要以建设和谐xx为目标,积极组织开展精神文明创建活动,为加快发展提供宽松稳定、团结和谐的社会政治环境。要加强公民教育和未成年人思想道德教育,深化文明行业、文明社区、文明单位、文明家庭等群众性的精神文明创建活动,提高公民文明素质和社会现代文明程度。要突出文明村镇,推进新农村建设,重点抓好方虎公路沿线示范样板村的提档升级工作,通过典型带动改善全市乡村面貌。要加强社会道德、职业道德、家庭美德和个人品德建设,深入开展以“诚信xx”为重点的道德教育实践活动,树立xx人干事创业、开拓进取、诚信友爱、文明守礼的良好形象。

(四)要繁荣城乡文化生活。要加大公共文化服务工程推进力度,重点抓好广播电视村村通,建好农村文化大院和指导社区开展好文化活动。要通过文化、科技、卫生“三下乡”,送电影、演出、图书进社区、进乡村,积极开展群众喜闻乐见的公益性文化活动,丰富基层群众的文化生活。要加强与农林企业的沟通联系,深入推进场县合作共建。要保护、挖掘、整合和利用好我市独特而丰厚的历史文化资源、革命文化资源,打造文化精品,丰富文化内涵,不断满足人民群众日益增长的文化需求。要深化文化体制改革,推进xx文化大繁荣、大发展。

宣传思想工作是党的事业的重要组成部分,党管宣传、管意识形态是最基本的政治原则。各级党组织必须牢牢掌握宣传思想工作的领导权和主动权,任何时候都不能动摇。

1、要切实把宣传思想工作摆上重要位置。各党委要站在全局和战略高度,切实把宣传思想工作纳入重要日程,摆上重要位置,同经济、政治、社会建设等工作同研究、同部署、同落实、同检查。党委书记要肩负起第一责任人的职责,在全市建立党委统一领导、宣传部门指导协调、党政部门联动配合、社会各方齐抓共管的格局。党委宣传部门作为主管意识形态的综合职能部门,要加强对宣传思想工作的组织协调和督促检查。工会、共青团、妇联等群团组织,要联系所联系的社会阶层,有针对性地推进宣传思想工作。

2、要加强宣传思想战线队伍建设。要配好配强宣传思想战线的领导班子,真正把熟悉意识形态工作、德才兼备的优秀干部选拔到宣传战线的领导岗位上,确保宣传文化领域牢牢掌握在忠于党和人民的人手中。要加强宣传、文化、广播等部门干部的培养,从政治、工作、生活上全面关心爱护,该重用的重用,该交流的交流。要加强宣传思想干部队伍建设,引导他们深入基层一线,向书本、群众、实践学习,改进工作作风,树立良好形象,努力造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正的工作队伍。

3、要切实为宣传思想文化工作创造良好环境。各党委要加大对宣传思想工作的支持力度,给予其充足的经费保障。要重视扶持文化产业发展,对获得省、国家级以上的优秀文化作品和艺术家给予重奖。要建立健全文化服务机构,加快乡镇和社区文化站、农村文化大院的建设步伐,认真帮助他们解决实际困难,充分调动其主动性、积极性和创造性。

同志们,宣传思想战线担负着党和人民的重托。宣传思想工作者责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在市委的周围,进一步振奋精神,开拓进取,扎实工作,不断开创宣传思想工作的新局面,为繁荣xx文化、建设工贸旅游生态市、推进xx又快又好发展做出新的更大的贡献。

国资委领导工作会议讲话

同志们:

今天召开全市国资工作会议,是经市政府同意的,是全市国资系统应对危机、确保增长、加快发展的动员会。刚才黄江同志代表市国资委作的工作报告,充分体现了中央、省市经济工作会议精神,充分体现了市委、市政府20xx年“保增长、调结构、扩内需、强民生”的总体工作部署和要求。

回首20xx年,全市国资系统走过了极不平凡的工作历程。市国资委领导班子团结带领全系统广大干部职工,坚决贯彻市委、市政府决策部署,求真务实、克难奋进、扎实工作,圆满完成了市委、市政府确定的各项工作任务,全市国资工作取得明显成绩:

1、出色完成市政府绩效管理目标,主要指标再创历史新高。20xx年市国资系统与市政府签订的6项考核目标中,国有资产保值增值率、国有资本收益收缴完成数、重点企业改制户数、新增就业再就业人数4项超挑战值目标,国有资产评估核准备案率、信访处理率2项达到挑战值目标。市属出资企业资产总量、销售收入、利润、税金等各项主要经济指标继续保持两位数增长,增幅均达到或者超过全市经济平均水平,为保持全市国民经济的平稳较快发展做出了积极的贡献。特别是20xx年国有资本收益收缴达到12.03亿元,超额完成1个多亿,国有资本净收益首次突破亿元大关,进一步增强了政府国资发展调控能力,得到了省政府和段轮一副省长的充分肯定和表扬。

2、紧紧围绕全市“千亿产业”规划思路,全力打造“百亿产值”优势企业。在成功组建武汉商联集团公司的基础上,在市委、市政府的强力推动下,20xx年成功组建了武汉重工集团,抓住了我国大力推进振兴先进装备制造业的机遇,为我市先进装备制造业形成千亿产业规模提供了重要的支撑。发挥国有资本在现代物流领域的引领作用,以武汉商贸控股公司为平台,实施产业重组和区域整合,兼并重庆肉联厂,成为全国最大冷链物流企业,集团的物流整体实力跃居全国38强,华中地区首位,销售收入连续数年保持高速增长,成为全市现代物流产业发展的“领头羊”。

3、全力完成全市困难国企改制攻坚任务,困难国有企业改制工作取得了突破性成果。市、区两级国资部门按照市委、市政府的统一部署,全力推动全市176户困难国有企业的改制进程,在20xx年完成90户的基础上,20xx年完成65户,全市困难国企改制面达到了90%。市、区两级政府两年共投入解困资金7.71亿元(其中市财政3亿元、市国资委1亿元、各区3.71亿元),妥善安置在册职工60676人,安置退休人员55692人,基本实现了困难国企改制攻坚目标。

4、克难拼搏,全面推进重大城建项目建设。高标准、高起点建设了一批重点基础设施项目,“万里长江第一隧”全线贯通,天兴洲大桥主体工程全部完工,地铁轨道交通建设全面推进,化工新城建设有序进行,王家墩商务区建设取得新进展。项目融资渠道进一步拓宽,融资方式不断创新,银企战略合作取得新进展,资产售后回租等多种融资建设的方式有了新的突破,城投集团公司、地铁集团公司、经发投公司、商务区集团公司4家企业全年融资超过300亿元,为提高城市整体功能和加快我市经济社会发展发挥了骨干作用。

5、积极服务保民生保稳定,国企社会责任得到充分体现。全市国资系统按照市委、市政府抗击年初冰雪灾害的统一部署,积极响应,行动迅速。商联集团及所属公司精心组织货源,加强运输调度,加大应急商品储备,坚持正常经营,平价销售,保证了市场供应和稳定。港务集团公司、公交集团公司、交通控股公司、城投集团公司所属水务集团、燃气集团等一批企业的干部职工,不讲条件、不计得失、不辞辛劳、舍小家为大家,积极投身抗击冰雪灾害斗争,保障全市水、气供应和路桥设施畅通安全,保证了市民正常出行,保证了重要物资的供应,保证了市民和全市企事业单位的生产生活秩序。全市国资系统心系地震灾区,积极捐款捐物,按照市政府统一部署,组织企业党员突击队奔赴一线参与灾区援建,得到了各级领导的充分肯定。市国资委在市财政等部门的积极支持下,千方百计筹措资金,大力推进改革解困,切实维护职工权益,妥善安置困难企业职工,妥善解决了市属国有困难企业10.01万退休职工的医保等群众切身利益问题,较好地完成了市委、市政府保民生、保稳定各项工作任务。

同志们,在历史罕见的挑战和风险面前,全市国资系统以良好的工作业绩,用自己的实际行动再次证明,你们是一支勇于开拓、不断创新、能打硬仗的团队。各项成绩的取得,是全市国资系统全体干部职工求真务实、克难奋进、扎实工作、努力拼搏的结果。在此,我代表市政府,向在座的同志们,并通过你们向全市国资系统的干部职工,表示衷心的感谢!

展望20xx年,压力与动力并存,机遇和挑战同在。我们一定要保持清醒的头脑,充分认识金融危机,进而形成的经济危机,给我市经济已经造成和正在造成严重的影响,把困难想得更充分。但是同时,我们也要坚定信心,采取非常的措施,应对挑战,化危机为机遇,共渡时艰。全市国资系统要继续发挥在全市经济社会发展中的骨干作用、表率作用和引领作用,抢抓中央、省、市扩大内需带来的政策机遇,不断加快全市国有经济发展改革步伐;抢抓“两型社会”建设和武汉市、武汉城市圈建设不断加快带来的发展机遇,不断优化国有资本产业布局和结构;抢抓国家4万亿重点项目全面启动带来的市场机遇,不断拓展国有企业的市场空间。要进一步树立信心,运用智慧,提出对策,将国家政策优势转化为国有企业的发展优势,提高体制创新能力,资源整合能力,市场驾驭能力和团队执行能力,不断增强国有经济发展潜力和发展后劲,推动全市国资工作再上新的台阶。

在基本完成困难企业解困攻坚任务的基础上,20xx年全市国资工作要从发展与解困并重,逐步转到以发展为主的轨道上来,进一步树立发展理念,破解发展瓶颈,加大发展力度,拓展发展空间,增强发展后劲。刚才黄江同志代表市国资委对20xx年各项工作进行了部署,很全面也很具体,希望大家通过今天的会议,进一步统一思想,提高认识,振奋精神,积极工作,将各项目标落到实处。我在这里再强调以下几点:

1、千方百计保增长。今年阮成发市长在《政府工作报告》中明确提出,全市生产总值要增长11%,作为全市经济目标完成的重要支撑力量,为保证全市经济增长目标的完成,全市国资系统今年要力争销售收入增长12%以上,利润总额增长10%以上。市国资委要按照市委、市政府确定的经济目标,科学分解,层层落实责任。要强化业绩考核,严格奖惩兑现,调动各方完成目标的积极性。要加强经济运行分析,密切跟踪市场变化,充分发挥市国资委综合协调作用,发挥出资企业的集团管控作用,进一步强化整体经营调度,确保经营责任目标顺利完成。

2、审时度势抓调整。今年的国有经济结构调整既要全面推进,更要突出重点,先易后难,务求实效。不仅要开展同业整合重组,还要注重加强与央企、外资、民资的合资合作和联合重组,不断发挥规模优势,为国有经济发展增添新动力。

一是加快重点企业的搬迁改造。江南、武重要在年内全面完成搬迁改造工作,裕大华要在年底前完成搬迁主体工程建设,进一步推动企业技术升级和产能扩张。纺织行业当前面临困难,但只要我们咬牙坚持,完成好搬迁改造,就会在第二轮经济增长中赢得先机。二是加快内部资源的优化整合。做好公交ic卡资源的整合工作,进一步做大做强武汉城市一卡通公司。市国资委在抓城市一卡通的工作中,发挥了很好的综合协调作用,各部门也给予了大力支持。目前,已经有了很好的工作基础,下一步还设想与中国银联开展合作,将中百超市打造成为“金融超市”,全面开展代收代办业务,形成更广阔的业务空间。此外,在电子政务、信用体系等方面发展空间也很大,而且还可以向城市圈扩展,因此,整合资源就会带来更大发展空间。三是扶持优势国有集团公司做大做强。重工集团公司要拓展主业、研发新品和同业并购同步推进,争取做出几个工作亮点。商联集团公司要尽快启动业态重组方案,完成第一阶段任务。商贸控股公司要进一步加快产能扩张步伐,实现从控股集团到以物流为主业的产业集团的转型。港务集团要完成股比结构调整工作,保持武汉新港建设核心地位。四是推进企业上市和企业投融资工作的创新。今年要争取1—2家国有优质企业上市。同时要提高现有国有控股上市公司的质量,增强投融资能力。要在发行企业债券、中小企业集合债券等各种投融资工具上进一步突破。现在非常多的创业投资公司、基金公司、风险投资公司、证券公司纷纷在汉落户,提出了各种投融资方案。杨松书记、阮成发市长对此高度重视。国有企业要精心选择好项目,积极与上述公司开展合作,力争取得突破。五是壮大国有信用担保机构。各国有企业,特别是国有信用担保公司,要积极充分利用中央、省市的优惠政策,在积极支持全民创业和缓解中小企业融资难的过程中,不断做大做强自身,成为信用担保的主力军。

3、突出重点抓项目。投资项目是国有经济增长的基础动力,抓项目就是抓机遇。要抢抓国家扩大内需的重要政策机遇,尽快建立全市国资系统重大投资项目库,紧紧围绕出资企业的产能提升,规划一批,实施一批,落实一批,积极推荐市场前景好,符合国家产业政策的重大项目,全力争取政策和资金支持。20xx年一是要围绕城市功能提升,加快基础设施项目建设。通过多种方式,全力推进地铁、化工新城、天兴洲大桥、二环线30分钟畅通工程和王家墩商务区等城建项目建设;二是要紧紧围绕产能提升,加快重点优势产业项目建设,加大武商“摩尔”城项目、商贸控股红星美凯隆合作项目、武汉港阳逻港区二期工程项目等一批重大产业项目的建设力度;三是要紧紧围绕“两型社会”和全民创业,加快产业示范项目建设。要进一步加快葛化技术改造项目、高科光电子产业项目、国资公司高科技成果转化和金融创新等具有产业示范作用项目的建设力度。

4、深入细致抓管理。向内挖潜、苦练内功、强身健体是抵御金融危机的有效方式。各企业要加强成本管理,实施精细化管理模式,要创建“两型企业”,全程全方位提高运行效能,以管理压成本,向管理要效益。加强财务管理,提高资金使用效率,挖掘沉淀资金潜在效益,降低财务成本。要加强制度建设,围绕战略决策、收入分配、项目建设、材料采购等各个环节,进一步修订完善相关制度,要强化制度考核和责任追究,凡是不利于做大做强主业的,凡是没有效益的项目,要想办法变现和退出。现在企业的非主业项目还比较多,效益也难以体现,在这些方面要尽可能退出,确保制度管理落实到实处。要加强人事管理和分配管理,企业领导人要起表率作用,要向央企和葛化集团公司介绍的经验学习,与职工共渡时艰。开展分层次员工培训,提高员工队伍素质,推进企业文化建设,不断提高企业发展软实力。

5、和谐稳定促发展。越是在困难的时候,企业各级领导更要以身作则,率先垂范,艰苦奋斗,为职工群众做出表率。要贯彻“以人为本”的工作理念,努力保持职工队伍的相对稳定,做到不裁员、不减薪、不欠薪。不裁员和很少裁员的困难企业,政府将给予补贴。政府即将出台政策,将失业保险缴费率由2%降至1%,经审核不裁员或很少裁员的困难企业,政府将给予每人600元,最高不超过50%的补贴,职工参加培训给予1200元的培训补贴,失业人员自行创业一次性给予20xx元补助,国有企业符合条件的要用好这些政策。在推动剩余困难国有企业改制和全市城镇集体企业改革改制的过程中,要高度重视职工权益的维护,着力破解职工安置难题,做好困难职工的帮扶工作,努力帮助他们解决一些实际困难,将以人为本的理念落到实处。要层层落实安全生产责任制,加强安全生产投入,排查治理安全隐患,坚决遏制重特大安全生产事故的发生,努力为国资发展营造和谐稳定的良好环境。

20xx年是市委、市政府确定的“服务企业年”。市国资委按照市委、市政府工作要求,已制定出台了保企业、促发展、优化服务的10条工作措施,很具体,很有针对性,同时还与交通银行签订了100亿元的战略合作协议,服务企业的工作已经全面展开。越是在困难的情况下,越是要注重优化和改善服务环境,提高工作效率。各级领导干部要带头深入一线,切实加强跟踪服务,真正为企业排忧解难。要将服务理念贯穿于国资工作的始终,在各个工作环节体现服务意识,增强服务能力、简化服务流程、提高服务效率,方便企业办成事,协助企业做实事,支持企业办大事。市直各部门要进一步加大对国资工作的支持力度,形成市委市政府领导关心,国资委依法履职、市直相关部门支持配合、共同促进国企改革发展的良好局面。

同志们,20xx年全市国资工作任务繁重而艰巨,让我们在市委、市政府的坚强领导下,团结一心,共渡时艰,迎难而上、奋发有为,深入推进国有经济改革和发展,努力实现各项工作目标,为全市经济社会平稳较快发展作出新的贡献!

谢谢大家!

工作会议领导讲话

这次全市政务信息工作会议,是经市政府主要领导同意召开的一次专题会议。于勇市长对政务信息工作高度重视,提出了明确要求。今天我们召开这次会议,就是围绕贯彻落实于勇市长重要指示精神,进一步动员政府系统办公室人员提高认识,明确任务,鼓劲加压,争先进位,努力提高政务信息工作水平,更好地推动政府工作快捷高效运转。刚才,东升同志宣读了表彰决定,朱新同志宣读了市政府办公室《关于进一步加强政务信息工作的通知》,并就做好政务信息工作进行了安排,会议还通报表彰了全市政务信息工作先进单位和先进个人。在此,我谨代表市政府和市政府办公室向获得表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺!同时,向长期奋战在全市政府系统办公室和政务信息工作一线的同志们致以亲切的慰问和衷心的感谢!下面,我就切实做好政府系统政务信息工作,讲三点意见。

一、统一思想,提高认识,切实增强做好政务信息工作的责任感和紧迫感。

近年来,在市委、市政府的正确领导下,全市政府系统各信息部门及其工作人员,以高度的工作责任心和良好的精神状态,牢牢坚持服务经济建设这个中心,紧紧围绕改革发展这个大局,不断拓宽信息渠道,深化信息内容,着力提高信息质量和信息服务水平,扎实开展工作,为各级政府指导工作、科学决策发挥了积极作用,取得了较好成效。但我们也清醒地看到,当前全市政府系统信息工作依然存在不少薄弱环节和亟待解决的问题。一是重视程度不够。一些地方和单位领导同志对信息工作缺乏应有的认识,工作中很少过问信息工作,对信息报送工作不积极、不主动,甚至长期不管不问。从市政府办公室的信息通报可以看出,一些单位经常完不成报送任务,个别单位甚至全年采用空白。二是信息材料的质量亟待提高。一些单位上报信息的稿件,不符合信息工作的特点和要求,找不准工作突破口,抓不住当前经济社会发展中的热点、难点和重点,不能紧贴市委、市政府中心工作和领导所需编报信息,经常报送一些单位参观、学习、会议等一般性消息,内容空洞,缺乏价值,导致信息报送少、质量低、采用量不高。三是信息报送滞后现象较为突出。在实际工作中,经常发现一些单位报送的信息时效性不强、反应滞后的情况时有发生,甚至有些情况电视报纸等新闻媒体都已经报道了,相关部门却毫无动静,直至电话催要,才整理上报。这一点表现在突发事件信息报送上更为突出。四是部分信息人员的业务能力有待加强。一些单位由于人员调整,以前分管信息工作的主任或编报信息的信息员离开了工作岗位,一些新同志刚补充进来,业务还比较生疏,不能把握编报要领,编报的质量和积极性不高。针对以上问题,大家务必高度重视,采取有力措施,认真加以解决。

政务信息是市政府领导了解经济社会情况、驾驭工作全局的重要工具,是政府科学决策、抓好落实的重要基础。政务信息工作作为办公室工作的一个重要抓手,各级各部门及广大信息工作人员要切实从当前信息工作所处的位置、承担的责任和新形势的要求,站在政治和全局的高度,进一步提高对做好政务信息工作的认识,切实增强责任意识和紧迫意识,全面抓好政务信息工作。

(一)政务信息是各级政府了解工作情况、掌握工作动态的重要渠道。当前,我市经济社会发展正处在跨越转型、加速发展的关键时期,面对复杂多变的国内外宏观形势,各项改革、发展、稳定的任务异常繁重,一些新情况、新问题也将不断出现。要全面了解掌握基层的信息,仅靠政府领导同志亲身调查研究,直接了解掌握,既不可能,也不现实。这就需要建立健全政府系统信息工作网络,并依靠这个网络来搜集、处理和提供各级政府和政府领导需要的信息。近年来经过努力,全市政府系统已形成以市政府电子政务办为中枢的信息工作网络。各级各部门贯彻市政府及上级政府重要决策、重大部署情况,重要工作进展情况、典型工作经验、重大紧急事件等信息,通过政府系统信息网络在第一时间快速传达,使上级政府比较及时、全面地了解各级工作情况和动态,政务信息已成为市政府及上级政府了解工作情况、掌握工作动态的重要渠道。

(二)政务信息是各级政府进行科学决策、推动工作落实的重要手段。信息是科学决策的基础和依据,贯穿于决策制定、实施、反馈、督促的全过程,贯穿于政府工作的全过程。在推动加快发展的进程中,各级政府要不断对各项工作作出具体决策,提出新的举施,这就必须靠及时、准确、全面的信息作支撑。决策前,要通过调查研究和信息收集,把基层的困难、问题和意见、建议反映上来;把改革开放的成果、经验总结出来;把广大人民群众的意愿、企盼等梳理出来,使政府对社会方方面面的情况做到心中有数。在决策形成过程中,需要对大量的信息进行分析比较,通过综合判断,形成最佳决策方案。决策形成后,还要靠信息反馈,了解决策的贯彻落实情况,掌握决策执行中出现的新问题,并通过信息对决策进行修正,确保决策的深入落实。对此,全市政府系统信息工作应逐步建成为市政府及上级政府科学决策服务的信息汇集中心、信息处理中心、信息服务中心,成为科学执政、民主执政的信息支持系统。

(三)政务信息是各级政府服务基层、密切联系群众的重要纽带。纵横交错的信息网络,架起了基层与领导机关、人民群众与领导干部之间的桥梁,使基层贯彻党的方针、政策的真实情况以及存在的困难和问题,人民群众观点的意见、建议、呼声和思想情绪,各地发生的突发事件和自然灾害,都能得到及时反映,从而引起政府的重视,促进问题的解决。同时,政务信息还是各级各部门向市政府和省政府汇报工作的主渠道,也是宣传阜阳、树立本地区本部门良好形象的重要窗口。

(四)政务信息工作是各级各部门办公室的重要职责。政务信息工作是政府系统办公室工作的重要组成部分,也是上级政府考核下级政府的一项硬性指标。政务信息的特点,决定了其来源的主渠道不可能是新闻媒体等其它中介,而必须是各级政府系统办公室。信息质量的优劣、信息服务水平的高低,反映着办公室为政府服务的层次和质量,反映着办公室的整体工作水平。近年来,各级领导对信息工作越来越重视,市委宋卫平书记对我市信息工作十分重视,对每期信息刊物都认真批阅,对重大信息亲自把关。于勇市长也多次对政务信息工作作出重要指示,要求全市政府系统要充分发挥政务信息在科学决策、推动工作中的重要作用,全面加强和改进政务信息工作。对此,无论是各级各部门负责同志和从事信息工作的同志,都要从当前信息工作所处的重要地位、承担的责任和新形势的要求,进一步强化信息工作的服务意识和大局意识,不断提高信息工作的质量和水平。

二、突出重点,强化措施,进一步提高信息质量和服务水平。

今年是我市实施“”规划承上启下的重要一年,也是狠抓各项工作的落实之年。做好政务信息工作,责任重大。各级政府各有关部门要紧紧围绕中心工作,着眼服务全市工作大局,全面抓好以下几项重点工作:

(一)围绕中心工作,主动搞好信息服务。政府的中心工作需要信息,是信息工作的重点。全市政府系统办公室要以市政府决策为依据,针对市政府的中心工作和为实现中心工作作出的阶段性部署,有针对性、有重点地开展信息工作,及时提供市政府需要了解和需要市政府了解的信息。一要善于抓“重点”。切实把捕捉、采集、提供信息的着力点放在政府不同时期的工作决策和部署上,当前尤其要积极围绕全市重大项目建设、园区发展以及推进工业化、城镇化和农业现代化“三化”同步发展等重点工作,多层次、多角度、全方位及时提供决策部署实施过程中的情况、问题和建议,及时做到紧跟领导思维,善于换位思考,努力做到参谋在点子上,服务到决策上。二要敢于抓“难点”。针对信访稳定、土地房屋征迁、企业改制等工作中的困难和问题,要认真收集、反映和发现现实中有助于解决这些问题的措施和办法,同时预测分析决策实施过程和社会发展进程中可能会发生的新情况、新矛盾,提出相关对策和建议,为领导研究和解决难题出谋划策,超前服务。三要勇于抓“热点”。针对民生工程建设、富农强农惠农政策措施的落实等群众普遍关心和敏感的问题,要广泛了解和全面反映群众的呼声和要求,特别是一些重要社会动态信息,既要全面反馈基层贯彻执行党的方针政策的典型经验、创造性做法,又要及时编报群众对党的方针政策的反响和建议。

(二)注重服务高效,提升快速反应能力。真实、及时、全面是各级政府对信息工作的基本要求,也是我们做好新形势下信息工作必须遵循的工作原则。一要切实做到信息报送的真实。信息的准确、真实事关信息的生命。收集和编报信息必须坚持实事求是的原则,反映工作进展和成绩要恰如其分,反映的问题要真实可靠,各类统计数字更要准确无误。二要切实做到信息报送的及时。以准确、快捷的速度报给领导,时效性越强,决策越快,对解决问题、做好工作更有效。凡需要向市委、市政府及上级党委、政府及时掌握、立即处置的重要情况和紧急信息,各级各部门要站在讲政治、顾大局、守纪律的高度,切实维护市委、市政府信息部门主渠道的作用,都要迅速收集上报。三要切实做到信息报送的全面。信息反映的内容要全面,针对领导关注的重点,经济社会发展中的难点和群众关注的热点,坚持全方位、多领域、多角度地提供信息,要辩证地反映事物的全貌,使材料和观点相统一。防止以偏概全、顾此失彼,更不能层层截留,级级过滤,报到上面面目全非。

(三)把握服务根本,切实打造信息精品。政务信息工作说到底是提供具有信息特征的产品,产品要靠质量取胜,政务信息更应该重视质量,视信息质量为生命,这样才能使政府信息具有竞争力和可信度,才能使信息服务进入政府决策支持体系。一要提高信息稿件质量。始终把提高信息质量放在更加突出的位置,牢固树立以质量为先的意识,把自己从初级的、浅层次、一般化的信息报送中解脱出来。在确保紧急信息、动态类信息、社情民意信息及时准确报送外,要下力气抓好综合信息的报送,努力提供让政府满意的信息服务。当前,领导获取信息的渠道很多,诸如报刊、网络、电视、广播、会议、手机信息等渠道,都在随时随地向各级各部门提供信息。我们报送的信息必须在质量和时间上超越这些渠道提供的信息,突出“更快、更新、更准、更精”,才能进入领导的视野,成为有价值的信息。二要围绕大局抓住特色。抓住事关全局,对整体中心工作具有指导意见的典型经验,及时总结,迅速提供给领导,以有利于领导借鉴局部经验从宏观上指导和推动整体工作。同时,也要围绕国内外的即时动态和形势,以及外地的经验做法和动态,积极编报一些政务动态信息,供领导参阅。三要强化信息调研工作。调查研究是获取第一手资料,提高信息质量的重要渠道。只有通过调查研究才能使信息实现由初级信息到综合信息、由动态信息到政策信息、由一般情况信息到建议参谋信息的转变,在信息调研中特别要注重发挥和总结基层和人民群众的首创精神。同时,要坚持全员办信息制度,各级政府办公室、市直各有关部门要牢固树立全员办信息的理念,尤其是文字工作人员要充分发挥自身优势,积极主动地参与信息的整理、加工和提炼,着力提升信息质量。

(四)勇于改革创新,着力提高服务效率。各级各部门要积极顺应时代要求,不断创新工作机制、服务方式和服务内容,努力适应各级政府对政务信息工作的新要求。一要创新信息工作机制。要在乡镇、县级部门、企业、社区、农村等各个层次广泛设立信息联系点,努力建立纵深到底、横向到边的信息网络,把收集信息的触角延伸到基层单位和不同层次的社会群体。要变被动接收信息与主动预约搜集信息,深入基层、深入实际搜集生动具体的信息。要大力搞好信息的整体开发和综合利用,从整体上开发其深层价值,使之成为各级政府决策参考的高层次信息。二要创新信息服务方式。定期征询市政府领导对信息的需求、意见和指示,主动向各级各部门约稿,由信息工作被动服务向主动服务转变。要超前思考,实现由按拍服务向超前服务转变,实现信息工作由交办服务向创造性服务转变,努力提高信息服务效能。三要创新政务信息载体建设。切实有效的载体是搞好政务信息工作的基本手段,市政府办公室要认真办好《阜阳政务信息》、《信息快报》和《政务决策参阅》等信息刊物,按期上报领导参阅,下发到各地各部门。同时,要完善政务信息化建设,切实加大投入力度,积极为开展政务信息工作创造良好条件。要进一步健全和完善政务信息工作网络体系,形成全市政府系统内部网络相互连接、外部与外县市相互沟通和协作的信息网络。着力拓宽信息渠道,扩大信息来源,通过点、线、面的结合,真正形成政务信息工作快速灵敏、稳定长效的运转机制。

(五)积极有效应对,狠抓应急信息报送。重要信息、紧急信息事关社会稳定大局,事关经济社会发展和人民生命财产安全。对此,各级政府各有关部门高度重视,社会各界普遍关心。向上级政府及时报送重大紧急信息,是各级各部门的重要职责。各类重大群体性事件、重要社会动态、重大灾情疫情、重大安全事故等重大突发性应急事件都是紧急信息的范畴。一要随时发生随时上报,坚决杜绝迟报、漏报、瞒报现象。重大紧急信息必须保持快节奏、高效率,争取在最短时间内处理完毕,在第一时间向领导上报。二要据实向上报送,确保准确无误。在处理紧急信息时,既要积极,又要稳妥,做到既快又准。三要追踪最新动态,防止虎头蛇尾。做好重要信息进展情况的续报工作,便于政府领导及时掌握最新动态,更好地进行科学决策和驾驭局势,确保信息报送善始善终。

三、加强领导,夯实队伍,确保抓好政务信息各项工作任务的落实。

搞好信息工作,领导重视是前提,队伍建设是关键。各级各部门要切实加强领导,配齐配强信息工作人员,为信息工作提供坚强有力的各项保证。

(一)高度重视信息工作。各县市区政府办公室及市直各部门要把做好政务信息工作纳入重要议事日程,切实加强对信息工作的领导,主要领导要经常关心、主动过问信息工作;分管领导要具体抓、抓具体,始终做到心中有数,要经常主动向主要领导汇报信息上报工作的情况。要通过管理制度来要求和鼓励机关干部人人动手写信息、报信息,对信息要多看、多批、多督促、多指导,要多为信息人员定目标、出题目、提要求、压任务,也要为信息员提供必要的工作条件和便利,要帮助信息员拓宽获取政务信息的渠道。除保密工作以外,要让信息员列席重要会议,重大信息实行约稿制度。

(二)健全政务信息考核工作制度。切实把政务信息工作纳入政府目标考核,进一步完善政务信息上报制度、审批制度、通报制度和考核奖惩制度。对全市信息报送工作,实行一月一通报,每月定期通报信息上报、采用、得分和排名情况。年终进行考核评比,严格奖惩兑现。

(三)强化信息员队伍建设。高素质的队伍是做好政务信息工作的基础。要挑选综合素质高、有一定工作经验的年轻同志充实到政务信息工作岗位。要加大对信息工作人员的培训力度,采取专门培训、以会代训、学习交流等多种形式对他们进行培训,开阔视野、拓展思路,切实提高理论水平和业务能力。信息工作包罗万象,新概念层出不穷,信息工作人员要加强学习,要注重学习政策理论、学习法律及市场经济知识、学习业务技能。政务信息工作很辛苦,各级各部门领导要关心信息工作人员的生活和成长,要为他们参加会议、阅读文件、查阅资料等方面提供便利条件。要按照政治强、业务精、纪律严、能吃苦的要求,建设一支素质高能战斗的政务信息工作队伍,承担起搞好政务信息工作的重任。同时,还要关心信息人员的成长,帮助他们解决具体问题。信息人员也要以高度的责任感和对人民事业高度负责的精神,以更加优质的服务和成绩回报政府的关心。

同志们,面对新的形势和新的要求,做好政务信息工作任务艰巨,责任重大。希望大家以今天的会议为新的起点,进一步振奋精神,努力工作,开拓进取,不断提高信息服务质量和水平,努力开创政务信息的新局面,为阜阳经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!

工作会议领导讲话

同志们:

第二次全国地名普查,是国务院决定开展的一次重大的、为期四年的国情调查。为搞好这次地名普查,我市专门成立了领导小组及其办公室,研究制定了普查实施方案等几个重要的相关文件,组织编写了普查培训教材,前期准备工作做得较为充分。市政府今天召开这次会议,就是在前期工作的基础上,对开展好地名普查作出全面动员部署,进一步明确普查任务目标和推进措施。刚才,宣读了《枣庄市第二次全国地名普查工作实施方案》,各级各有关部门要认真抓好落实。下面,我讲三点意见。

一、提高认识,深刻领会开展地名普查的重要意义。

地名是基础地理信息,通过开展地名普查,形成一套系统权威的地名资料,对于巩固国防建设、传承中华文化、服务经济社会发展、方便人民群众生产生活、提高政府管理水平和公共服务能力,具有重要的现实意义和深远的历史意义。

(一)开展地名普查是适应和服务经济社会发展的现实需要。开展第一次地名普查距今已有30多年,这30多年是我市经济社会快速发展的时期,城市建设规模迅速扩张,城镇化进程逐步加快,城乡面貌发生巨大变化,大量新的行政区域名称、居民区名称、街道名称、建筑物名称等不断产生,同时也有众多地名消失或发生变更,地名变化的数量、频率呈现出不断增多、加快的趋势。现有地名信息不全、不新、不准的问题十分突出,已经不适应经济社会发展的需要。随着新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化的加快推进,迫切需要我们通过开展第二次地名普查,全面掌握地名现状,同时对不规范的地名进行标准化处理,不断提高地名管理服务水平,以更好地适应和服务经济社会发展。

(二)开展地名普查是加大地名文化保护力度的有效途径。地名是文化的重要组成部分,4000多年前的甲骨文就有文字地名的记录。老地名中含有丰富的历史、地理、人文等信息,是研究历史文化的活化石。我市具有大量含有史料价值的地名,有的村庄已有千年以上历史,这些地名传述着我们先人迁徙的经历和与命运抗争的高贵品质。可以说,地名中的历史文化因素,是民族精神遗传基因中不可或缺的组成部分。近些年,社会上对地名文化缺乏认知,对古老地名随意更改和废止的现象屡见不鲜,命名盲目追求大、洋、怪、奇。我们应该看到,改变、废弃一个古老地名,在当时背景下虽有一定道理,但将其放到中华民族的历史长河中看,则极少合理性,往往文化损失、经济损失都十分惊人。因此,搞好地名普查工作,对地名文化的宣传和保护,将产生深远影响。

(三)开展地名普查是加强和创新社会治理的基础支撑。近年来,包括我市在内很多地区围绕加强和创新社会治理,积极探索发挥信息化手段的作用,比如数字城管、数字交管、警用地理信息系统建设等,都是着眼于形成全面覆盖、动态跟踪、空间定位、联通共享、功能齐全的社会治理信息化平台。在这些平台建设中,最基础最关键的就是要有全面、完整、准确的地名信息。通过开展地名普查,建立完善各级国家地名数据库,能够为政府部门和社会各界提供不可或缺的基础性服务,有效提高国家和社会治理水平。

(四)开展地名普查是提高地名管理和服务水平的重要基础。地名服务直接面向社会和广大群众,直接关系到群众的切身利益。近年来,人民群众和社会各方面对地名的需求强劲增长,但现有地名信息陈旧落后、不全不准的问题,严重制约了地名管理和服务水平的提升。开展地名普查,全面系统地掌握地名现状资料,实现地名信息数字化,有利于进一步完善地名公共服务体系,提高地名管理服务效率和水平。

二、全面理解、正确把握第二次全国地名普查的目标任务和基本要求。

根据国务院和省里部署,这次地名普查的目标任务是:查清地名基本情况,全面采集各类地名及其相关属性信息,对有地无名的有地名作用的地理实体进行命名,对不规范地名进行标准化处理,设置标准规范的地名标志,建立完善市、区(市)两级国家地名和区划数据库,加强地名信息化服务建设,发挥地名在促进经济社会协调发展、方便人民群众生产生活、提高社会治理和公共服务水平等方面的基础作用。

为完成上述目标任务,要重点把握好五个方面的基本要求:

(一)强化时效观念,按照时间节点,有序推进普查。这次全国地名普查,从20xx年7月1日开始,到20xx年6月30日结束,计划用四年时间分三个阶段完成。各级各有关单位要严格按照统一的时间表,制定切实可行的工作计划和进度安排,严格控制关键环节和时间节点,有序推进工作开展。目前,区(市)大都已成立了领导机构,下步要加大工作落实力度,确保统一步调、统一标准、统一时间点完成普查任务。

(二)强化质量观念,严格规范操作,保证普查质量。贯彻依法普查、科学普查、安全普查原则,建立健全普查工作制度,认真抓好各项工作落实;严格执行普查工作规程和实施细则,规范有序组织实施地名调查、考证和填报,确保普查数据真实可靠;建立质量控制体系,落实岗位责任制,对普查的每个环节进行严格的质量控制与审核检查。各级地名普查办要认真履行职责,强化工作督导,发挥好地名专家和技术人员作用,及时发现和解决工作中的问题,确保普查工作优质高效。

(三)强化创新观念,改进工作方式,提高普查效率。创新普查手段和方法,是提高普查效率与质量、降低普查成本的有效途径。要按照“技术创新、方法创新和理论创新”的总要求,积极吸收利用新理念、新技术,充分运用遥感、网络、地理信息系统等现代科技手段,开展空间定位、数据采集、信息汇总等工作,推动普查工作创新发展;坚持政府组织与购买服务相结合、政府部门与专业研究机构相结合等方式开展普查,实现优势互补;积极借鉴试点地区的成功经验,健全完善地名普查指标体系,进一步提高普查的科学化、标准化水平;加强对地名标准化、地名信息技术、地名文化等重大课题的研究,探索解决普查中的重点难点问题,为普查提供科技支撑和理论指导。

(四)强化应用理念,建立普查成果,加快转化应用。坚持“边普查、边应用”原则,加快成果转化应用。通过对地名普查成果的整理汇总,有针对性地开展普查数据统计分析,为各级政府、部门和社会各界提供建设性、指导性的专题报告;加强对地名命名更名的规范性审定,做好地名标准化处理,及时汇总公布标准地名;通过对地名数据库的技术处理,分级建立政务管理、决策辅助、公共服务基础数据库,为部门行业管理、数据交换共享、地名公共服务平台提供数据支撑;通过对普查成果的整理考证,建立历史地名保护名录,编纂出版各类地名图、志、书、录等,传播地名知识和优秀地名文化。

(五)强化纪律观念,严格保密纪律,确保信息安全。各级各有关单位在普查工作中,要严格遵守国家保密法规和有关保密纪律。对普查中涉及的军事设施和军队单位名称,要事先与军事管理单位沟通并征得同意;对普查中获取的涉密信息,要认真落实保密措施,严禁私自扩大知密范围,未经省级地名普查办许可不得私自对外发布和提供普查成果数据。参与地名普查且涉及涉密成果数据的各级各类人员要签订保密责任书,社会合作单位必须签订保密协议;处理和存储普查成果数据的计算机、存储介质必须符合保密要求,严禁接入互联网;普查机构办公场所应相对独立,涉密成果数据与一般信息资料要实行分类管理、专人管理,确保普查数据安全。

三、强化组织领导,确保地名普查任务圆满完成。

地名普查工作涉及面广,任务重、要求高、难度大。各级各有关单位要按照“统一领导、分工协作、分级负责、共同参与”的原则,周密部署,精心组织,扎实推进,确保按时高质量完成普查任务。

一要加强领导,明确责任。各级各有关单位要把地名普查工作摆上重要议事日程,积极采取措施,保证普查工作迅速有效开展。各级地名普查机构要切实担负起组织责任,建立工作运行机制,科学制定计划方案,细化单位任务分工,健全目标责任体系,加强指导督促检查,及时协调解决普查工作中遇到的困难和问题,确保普查各项工作任务落到实处。

二要加强协调,密切配合。地名普查涉及部门和单位多,需要各方面加强协作、紧密配合。民政部门要发挥好牵头和纽带作用,加强上下级普查机构之间、同级部门和单位之间、普查机构和社会合作单位之间、军队和地方之间的联系与沟通,积极做好统筹协调和服务工作。各有关部门和单位按照职责分工抓好各类地名信息的采集和上报,及时提供普查所需的各种资料和数据,做到信息资源共享。

三要加大投入,强化保障。要加大人力投入,建立普查员队伍,特别是加强基层普查力量,保证一线普查工作需要。可聘请专家学者予以指导帮助,吸收社会力量参与。要加大资金投入,按照财政分级负担原则,各级要把普查经费列入年度财政预算,按时拨付,确保到位。要搞好基础保障,设置相对独立的办公场所,配备必要的办公设备与专用器材,为普查机构创造良好工作条件。

四要加强培训,提升能力。地名普查专业性强、技术要求高,要把培训作为一项重要的基础工作,按照分级负责、分期分批进行的原则,采取各种形式,加强对普查人员的培训,使他们充分掌握普查工作的内容、方法、技能和知识。市和区(市)地名普查业务培训要在20xx年4月底前全面完成。

五要加强宣传,营造氛围。各级要贯彻落实《第二次全国地名普查宣传工作方案》,紧密结合普查各个阶段的工作任务和特点,制定宣传计划,有重点、有针对性地组织开展宣传活动。充分利用广播电视和互联网、报刊等新闻媒体,以及宣传栏、街路牌、广告栏等多种宣传工具,大力宣传地名普查的重要意义、方针政策、工作进展、先进经验、先进典型等,增强社会公众对地名普查工作的认知和了解,营造全社会关心、支持地名普查的良好舆论氛围。

同志们,地名普查工作任务十分艰巨,我们要以高度的政治责任感、精益求精的科学态度,扎扎实实工作,圆满完成地名普查各项任务,为全市经济社会发展提供更好的服务。

工作会议领导讲话

同志们:

今天我们在这里召开20xx年医院工作会议,刚才,院长代表院委会作了一个很好的工作报告,回顾总结了我们20xx年所取得的成绩,明确了医院20xx年的工作目标和任务,对今后一段时间的工作进行了很全面的部署,达到了总结经验、认清形势、统一思想、凝聚人心、鼓舞干劲的目的,体现了科学发展观的要求,符合我院当前的实际。此外,大会还进行了总结表彰,各科主任向院长递交了目标责任书。下面,我就贯彻落实这次会议精神,促进医院可持续发展再讲几点意见:

一、进一步勤奋学习,苦练内功,不断提高自身综合素质。

这个话题,我和大家讲了5年多了,年年讲,年年改,年年总有小进步,就是效果不显著。关键是不少医务人员没有意识到学习的重要性,更没有意识到不学习的危害性,学习可以长知识长见识,学习可以强内功强素质,如果说一个团队学习与不学能决定一个单位的荣辱兴衰,那么团队综合素质的高低能决定一个单位的生死存亡。此话绝非危言耸听,很难想象如果是一群不学无术,素质低下的人,他怎么能托起人民医院希望的明天?只有一个高素质的群体,一个学习型的团队,才能确保单位的健康可持续发展,才能确保单位的长治久安,繁荣富强。建议同志们有时间重读《钢铁是怎样炼成的》这本书,记住保尔?柯察金的话“当我们回首往事时,不为虚度年华而悔恨,也不因卑鄙庸俗而羞愧……”静下心来,读几本好书,做一点学问,给自己多一些积累和内涵,给他人多一点帮助和影响。记住伟人们的谆谆教诲,“学习,学习,再学习”,“对自己学而不厌”。

二、进一步解放思想,更新理念,不断强化跨越争先意识。

面对近两年来医院的快速发展,不少同志时刻保持着清醒的头脑,都会自觉地去寻找自身的不足,检查存在的差距,来鞭策和鼓励我们积极工作。也有少数同志感到很满足,很了不起,有点安于现状,殊不知,这几年,各家兄弟医院都在大踏步的跨越式前进,与近邻的泰兴、姜堰、东台、大丰、海门、海安、启东等县级人民医院比,我们既不是最苦的,也不是最忙的,更不是最好的。我这样说,决不是否认我们已经取得的成绩,我也不是看不到我们的发展优势,我们正在通过全体医务人员的共同努力,创造我们的前所未有的发展机遇,但我更担心的是我们会在成绩、优势和机遇面前反而沾沾自喜、掉以轻心,在激烈的挑战中因循守旧、不求创新,在困难和问题面前更是畏首畏尾、驻足不前。如果这样,历史的延续可能保住了我们这一代人衣食无忧,但医院的未来在这里将会失去依托,优势和机遇只能是昙花一现。正所谓:“机不可失,时不再来”,能否抓住机遇,就看谁的思想更解放,行动更迅速,作风更顽强,措施更扎实;机遇具有挑战性。所谓“天予不取,反受其殃,时至不迎,反遭其累”,就是这个道理。因此,在今后的各项工作中,我们一定要解放思想、更新观念,不断强化拒绝平庸、追求卓越、抢抓机遇跨越争先的意识,勇于向强者亮剑,与高手过招,自强不息,敢为人先。

三、进一步求真务实,真抓实干,不断巩固责任落实机制。

要促进医院可持续发展,作风是关键,我们必须大兴求真务实之风,“重实情,说实话,干实事,求实效”,一切从实际出发,真抓实干,力戒做工作只停留在提出口号、指标和思路的层面上,停留在会议、文件的原则要求和一般号召上,不认真深入研究如何操作落实,拿不出推进工作具体措施的浮夸之风。不尚空谈,对院党委确定的各项工作,都要一抓到底,见到实效。一要任务分解抓落实。对郭院长刚才布置的今年各项工作目标任务,各科室要结合各自实际,认真做好深化细化具体化的工作。要精心制定工作方案,采取有力措施,做到任务到人、目标到岗、责任到位。还要制定详细的工作计划和明确的时间表,一环紧扣一环,保质保量地按时甚至超额完成任务。二要明确责任抓落实。要合理划分工作层次,明确工作责任,形成各负其责、层层落实的工作机制。四个督查组要切实履行职责,及时组织力量,定期进行督查,严格考核奖罚,确保责任落实。要强化责任追究,对那些贯彻执行院党委决策态度不坚决、措施不到位,未能及时完成目标任务,或对医院的重大决策无动于衷,合意就执行,不合意就不执行,甚至只顾局部和小团体利益,造成不良影响和不应有损失的,要追究有关领导和直接责任人员的责任。三要团结协作抓落实。医院是一个由临床、医技、药剂、职能等多个部门组织的有机整体,要在工作中充分发挥各个部门的作用,就需要各个部门履行好各自的职能,相互协作,相互支持。对于工作中出现的相互扯皮、相互推诿,严重影响工作任务的完成和工作质量提高的人员,要加大考核和处罚力度。全院每一名党员干部都要带头做团结的先锋,协作的模范,要以创建“和谐医院”和“和谐科室”为已任,影响和带动广大职工,实现科室之间,干群之间,同事之间的广泛团结,心往一起想,劲往一处使,形成相互配合、相互支持、相互关爱、团结和谐的人脉关系,使同志们在一个和谐的大家庭中,共同围绕医院发展这一主题而努力工作;四要兢兢业业抓落实。我们全院广大干部职工要把全部的心思放在工作上,把全部的精力花在落实上,把全部的本领用在发展上,少说多干,不做评论员,争当实干家,进一步树立当医务人员就是要甘于吃苦、乐于奉献的正确导向和良好风尚。通过这些措施,大力弘扬正气,弘扬团队精神,把医院建设得更好,树立我们良好的社会形象。

四、进一步深化改革,开拓创新,不断增强核心竞争能力。

五、进一步加强党建,端正行风,不断促进又好又快发展。

实现医院又好又快发展,关键在于以xx大精神为指针,全面加强党风廉政建设、思想作风建设和干部队伍建设,为医院的发展提供有力保障。

一是加强党风廉政建设。在xx大讲话中提出,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设。我们要按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》要求,坚持惩防并举,强化源头管理。我们要不断推进制度的完善和创新,要充分认识制度在源头治腐中的重要作用,结合工作实际,进一步建立完善内部管理制度,加大对药剂、设备、基建、人事等重点和热点岗位的管理和监督,逐步建立起结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的工作运行机制,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。

二是加强行风建设。行风是院风的具体表现,直接反映的就是人民群众的口碑。我们要以创建“无红包医院”活动为抓手,切实加强行风建设,建立长效管理机制,常抓不懈。今年结合局党委关于开展“一切为了人民健康”优秀服务品牌活动的要求,我院将开展“”、“”、“”等活动,从我做起,从身边的点滴小事做起,努力为病人提供温馨优质的服务。各科室在平时的工作中要注意发现、培育和宣传精神文明和思想作风建设中涌现出来的先进典型,坚持以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,努力在院内营造一种诚实守信的社会环境和道德氛围,切实把医务人员的职业道德教育和诚实信用教育纳入精神文明建设之中,自觉接受社会和公众的监督,增强服务规范化的透明度,为文明创建提供有效的工作机制。

三是加强队伍建设。全体中层以上干部要带头加强学习,不断更新知识,提高实际工作能力,把自己锻炼成为高素质的综合型管理人才,善于从一定高度把握大局,提高组织协调、调查研究、开拓创新的能力,只有这样,才能担当起医院改革与发展的重任。要进一步深化干部选拔任用制度改革,坚持德才兼备的原则,完善公开、平等、竞争、择优的选拔制度,积极推行竞争上岗,努力形成广纳群贤、人尽其才、才尽其用、充满活力的用人机制;建立干部能上能下、能进能出的淘汰机制;完善热点岗位定期交流制度。注重年轻干部的培养,真正把政治成熟、思想坚定、业务过硬、纪律严明、作风优良的优秀人才选拔到管理岗位上来。注意挖掘和培养有一定发展潜力的人才,要从青年医务人员中有针对性地选出一批骨干人才,把他们培养成德技双馨,在专业上能够独挡一面,在社会上有一定影响力的学科带头人,为医院发展不断注入新生力量。

同志们:新形势、新机遇、新任务给我们提出了新的更高要求,医院改革发展时不我待,医院建设事业工作任重道远,让我们在党的xx大精神的指引下,在市委、市政府和卫生主管部门的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,解放思想,锐意进取,务求实效,以饱满的热情和坚定的信心,圆满完成20xx年的工作任务和“”发展规划,共同为推进医院的全面协调可持续发展做出新的贡献!

国资委工作会议上的讲话

同志们:

这次会议是管理局系统总结上半年工作,分析形势,交流经验,研究部署下半年工作的一次重要会议。上午,文宏同志代表管理局作的工作报告,我都赞同。

上半年,面对经济下行压力持续加大的不利局面,中央企业和各级国资委认真贯彻党中央、国务院的一系列战略部署,坚决落实、关于国企国资改革发展的重要指示批示精神,紧紧围绕稳增长、调结构、惠民生、防风险的总体要求,主动作为,真抓实干,积极应对各种困难和挑战,各项工作取得了积极成效。1—6月,全国国资委系统监管企业累计实现营业收入19.9万亿元,同比增长0.8%;实现增加值4.9万亿元,同比增长2.9%;实现利润1.1万亿元,同比下降4.5%;上缴税金1.7万亿元,同比增长6.3%。其中,中央企业累计实现营业收入10.8万亿元,同比下降1.8%;实现增加值3万亿元,同比增长0.6%;实现利润6234.7亿元,同比下降3%,较上年同期收窄2.4个百分点;上缴税金1.1万亿元,同比增长3.2%。

这些成绩的取得离不开党中央、国务院的正确决策和坚强领导,离不开国资委和中央企业干部职工的共同努力,同样也离不开管理局系统各单位的辛勤付出和离退休老同志的关心支持。上半年,全系统广大干部职工团结进取,开拓创新,勇于担当,积极推进改革发展,加强服务管理,很好地完成了各项工作任务,确保了“两支队伍”的稳定,为保障全委中心工作和重点任务的完成做出了积极贡献。借此机会,我代表国资委和国资委党委,代表张毅书记、亚庆主任,向你们并通过你们向全体干部职工和广大离退休老同志表示衷心的感谢!下面,我讲两个方面意见:

一、充分肯定管理局系统上半年所取得的成绩。

上半年,全系统各单位和广大干部职工紧紧围绕国资委工作大局,按照管理局年初工作会议部署,强化管理,主动服务,开拓进取,各项工作取得了显著成效。

(一)“两学一做”学习教育深入推进。今年4月,“两学一做”学习教育部署开展以来,管理局党委迅速贯彻中央和委党委的决策部署,在全系统广泛动员,把学习教育覆盖到每个党支部、每名党员。管理局党委和各单位党组织精心制定学习教育方案及计划,以“三会一课”等基本形式,深入组织学习党章党规和系列重要讲话,教育和引导广大党员切实做到讲政治、顾大局、尊核心、真看齐。以建党95周年和红军长征胜利80周年为契机,广泛开展主题党日和老党员讲党课等活动,引导在职干部党员坚定理想和信念。坚持问题导向,针对巡视反馈意见,认真分析存在的问题及原因,狠抓整改落实,确保取得实效。通过努力,全系统广大党员干部的“四个意识”不断筑牢,团结一心干事创业的凝聚力进一步增强。

(二)党的建设和干部队伍建设又有新的加强。管理局党委坚决贯彻中央和委党委要求,全面从严落实管党治党责任。在全系统开展党委书记抓党建述职评议工作,完善党建工作责任制。加强领导和指导,推动符合条件的单位完成了党委换届工作,协助委党委完成了14名班子成员和局级干部的调整配备。强化“两个责任”落实,严明政治纪律和政治规矩,持之以恒地贯彻落实中央八项规定精神,对部分违规违纪问题进行了严肃处理。强化干部日常监督和从严管理,对部分未如实申报个人事项的干部进行了约谈和函询诫勉,对违规兼职取酬和违规超发薪酬等问题按要求进行了督促整改。高度重视中央专项巡视反馈结果,通报违纪案例,督促巡视整改落实,目前有明确整改时限的任务已全部完成,剩余任务在持续整改中,有效推动了管党治党责任落实。

(三)“两个服务”工作又有新的进步。委党委和委领导非常重视离退休干部工作,十分关心老同志,坚持向老领导、老同志传达重要文件精神,多次看望和探视老部长、老同志。各局(办)按照中组部要求,认真贯彻落实《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》,不断加强离退休干部思想政治建设和党组织建设,认真落实老同志“两项待遇”,扎实推进为党的事业增添正能量活动,“畅谈以来变化”主题活动以及老红军、老部长、老干部讲党课等活动开展得有声有色,老同志自编自演的《过雪山草地》节目获得高度评价,有关局及老同志在支部工作法推广暨“支部书记谈党建”征文活动中取得好成绩。管理局和各服务中心从全委工作大局出发,主动服务,高效服务,全力完成各项服务保障任务。积极推动和促进后勤事业单位改革,扎实稳妥地推进央企培训疗养机构改革和行业协会脱钩改革工作。加强机关服务管理工作,努力打造各办公区间绿色出行网络,不断改善机关办公条件。强化规范管理和服务创新,千方百计为职工工作和生活提供便利。周密部署,精心组织,按时间节点积极推进老旧小区综合整治、人防及防汛、能源资源节约以及干部住房清理等工作,后勤服务保障各项工作有效落实。在上半年中央对我委开展的专项巡视中,管理局和系统有关单位按照委里统一部署,迅速行动,周密安排,及时为巡视组提供办公用房、办公设备及用品、交通、安保、通讯、医疗等方面的服务,优质高效地完成了保障工作,得到了巡视组的认可和委领导的表扬。

(四)资产财务管理水平又有新的提高。管理局和各单位持续加强资产财务管理,为全委综合管理和专项任务的开展提供了有力保障。不断加强预算管理及执行,持续强化决算和财务基础工作,我委在财政部年度部门预算管理考核评比中荣获一等奖;认真配合做好各项审计任务,积极推进委属单位内部审计,主动沟通,以高度负责的精神协调配合完成了委领导经济责任审计、20xx年度预算执行等情况审计、稳增长等政策措施落实情况跟踪审计。不断加强和规范基建管理,积极开展国有资产管理及统计,依法依规开展产权管理和资产处置,离退休副部级干部公务用车清理、行业协会资产清查核实等工作顺利完成,资产管理水平进一步提升。各服务中心面对复杂的经济形势,坚持“稳健经营、特色发展”,进一步整合资源,优化资产配置,防范经营风险,经济效益稳步提升。各服务中心去年共上交国有资本收益1316万元;今年1—6月共上交税金2.4亿元,四项经营指标均实现了时间过半、完成任务过半,经营工作总体呈平稳健康发展状态。

(五)定点扶贫等社会事务工作又有新的进展。各单位在加强党的建设和各项业务建设的同时,还积极履行责任,做好各项社会事务工作。上半年,国资委首次召开了直属机关定点扶贫暨“五委会”工作会议,对扶贫等社会事务工作进行了全面部署。机关扶贫工作办公室和挂职干部发挥自身优势,积极整合资源,在两县大力实施精准扶贫,一批央企投资扶持的产业项目、特色项目正在谋划推进,党建及公益组织教育扶贫项目惠及了重点贫困村和众多的农村家庭。各扶贫协作组根据结对帮扶对象实际,为贫困村修建道路、为贫困群众提供农业灌溉设施,受到了称赞和感谢。同时,各单位还不断加强安全管理,积极推动“五委会”等社会事务工作,主动参加首都精神文明建设,充分展示了国资委干部职工的良好形象和精神风貌。

二、做好下半年工作的几点要求。

在刚刚结束的中央企业、地方国资委负责人培训班上,张毅书记、亚庆主任对当前国有企业改革发展面临的形势作了全面客观的分析。总的来看,我国当前经济运行整体平稳,符合预期,供给侧结构性改革取得新的进展,经济发展新常态的特征更加明显,但国际国内形势依然严峻复杂,发展仍面临着不少困难和挑战。从国有企业运行情况看,效益下滑压力还在加大。管理局系统肩负着为全委中心工作和重点任务完成提供服务保障的职责,同时还要谋划和推动自身的改革发展,责任十分重大,各单位要切实把思想和行动统一到中央和委党委的部署要求上来,自觉融入国企国资改革发展事业中,以“两学一做”学习教育和巡视整改为契机,全力做好下半年各项工作。

(一)履职尽责做好“两个服务”。管理局系统承担着为离退休干部服务和为机关服务的重要职责。做好6000多名老同志的服务管理工作,是党中央、国务院交给我委的重要政治任务,是管理局系统的“第一任务、第一责任”。这一点要经常讲,反复强调,使之真正成为各级领导干部的思想共识和行动自觉,这在全系统领导班子新老更替加快之际尤其必要。各离退休干部局(办)和服务中心要牢记使命,不忘初心,继续发扬“一家人、一条心、一股劲”的优良作风,落实好老同志“两项待遇”,维护好广大老同志的利益。继承和发扬优良传统和作风,不断丰富和完善联席会议制度,提高离退休干部局(办)和服务中心共同做好离退休干部服务工作的合作能力和水平。要创新服务管理理念,拓展服务管理方式和空间,使老同志享受到更好的服务,得到更有效的管理。要深入推进正能量活动,发挥老同志的特点和优势,为改革发展献策、点赞,服务党和国家工作大局。要深化机关后勤服务保障体系建设,培育创新精神,强化服务意识、成本意识、质量意识,高效保障机关运行。贴近机关工作实际和职工需求,主动开展工作,力求在改善机关办公条件、解决职工实际困难等方面再有新突破。深入做好老旧小区综合整治、能源资源节约等工作,努力建设安全节能的职工工作和生活环境。管理局要进一步发挥职能作用,不断适应财政和税收政策变化,认真贯彻执行财务资产各项规章制度及厉行节约有关规定,强化审计监督,抓好规范化、精细化管理,全力保障全委各项工作任务的顺利开展。

(二)坚定不移推进各项改革任务。当前,全系统改革发展的任务很重。经营工作方面,十余年来管理局完善和加强经营业绩考核,各中心坚持“稳健经营,特色发展”,取得了很大成绩,但目前也遇到了新的发展瓶颈。各服务中心要认真研判形势,主动作为,大胆创新,以改革推动和促进经营发展。要抓住供给侧结构性改革的机遇,进一步整合资源、提质增效,通过“瘦身健体”,推动资源向优势产业集中。管理局要进一步规范和完善经营业绩考核办法,强化激励约束和规范执行,积极探索建立容错机制,鼓励服务中心先行先试、大胆改革。要按照国资委行业协会脱钩工作领导小组的有关要求,积极推进行业协会脱钩试点,履职尽责的同时努力为协会发展创造条件。要积极推进中央企业培训疗养机构改革工作,抓好改革指导意见及配套文件的落地实施,管理局系统培训疗养机构的改革工作也要一同推进。改革过程中,各单位要兼顾效率和公平,最大限度地调动各方面的积极性、主动性和创造性,确保改革成效。

(三)全面持续加强党的建设和队伍建设。全系统各单位和各级领导干部要严格落实党建工作责任,把抓党建作为最大的政绩。各级党组织要认真学习贯彻《中国共产党问责条例》,切实履行抓党建的主体责任,党委书记要扛起管党治党第一责任,对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办,班子成员要履行好“一岗双责”,共同构建明责、履责、问责的党建工作体系。要继续深入开展“两学一做”学习教育,引导党员筑牢“四个意识”,做到“四讲四有”,增强党组织的战斗力、凝聚力和党员干部的先锋模范作用。要严把政治关、品行关、能力关、廉洁关,选好配强领导班子,进一步加强干部的选拔任用和日常教育监督管理。要严格落实中国共产党廉洁自律准则、纪律处分条例和问责条例,切实把纪律和规矩挺在前面。要把握运用监督执纪“四种形态”,特别是第一种形态,把工作做在平时和经常。要严肃查处腐败和违纪问题,加大对系统内人、财、物等重点岗位和关键环节的检查力度,保持对惩治腐败的高压态势,营造全系统风清气正的良好环境。

(四)扎扎实实做好巡视及巡视整改工作。上半年,中央对国资委开展了专项巡视,根据巡视反馈,管理局党委专门制定了问题清单和责任清单,各单位要认真抓好整改落实,对不按规定交纳党费、违规兼职取酬以及违规超发薪酬等问题要坚决整改到位。管理局要抓好监督检查,确保全面落实。这对有问题的同志是最大的政治爱护。下半年,国资委巡视组将对包括管理局系统21家单位在内的全部委属单位开展巡视,各单位务必高度重视,做好思想和工作准备,迎接好这次政治体检。要立足于主动自查自纠,积极落实整改,抓好源头治理,完善制度建设,促进和推动本单位党建和各项业务工作开展。各级领导干部要将此次巡视当成深刻的党性洗礼,着力解决自身和本单位存在的突出问题,做遵守党规党纪的表率。

最后,我再强调一下安全稳定工作。近日,全国多地暴雨,洪涝灾害频发,安全生产及防汛防灾形势十分严峻,、对此专门作出指示批示,委领导就抓好落实作出具体部署,提出了明确要求。各单位要认真贯彻执行,从严从细从紧抓好安全工作,重点要加强生产及老旧小区整治等重点工程的监督检查和隐患消除,做好灾害预防及隐患排查,保证人员和财产安全。同时,还要抓好稳定工作,提早预防和及时处置不安全、不稳定因素,积极回应职工群众的关切和诉求,确保离退休干部队伍和职工队伍的稳定。

同志们,下半年的工作任务艰巨而繁重,让我们牢记党中央、国务院的重托,在国资委和委党委的正确领导下,凝心聚力,扎实工作,努力完成好全年各项目标任务,为国企国资改革发展提供更加坚实有力的保障。

工作会议领导讲话

同志们:

“万村千乡”市场工程是今年县委、县政府加快商贸流通业发展的一项重要工作,从全县“万村千乡”市场工程建设动员会议以来,各乡镇、办事处、各有关部门积极行动,迅速掀起了工作热潮。南柏舍镇、前大章乡、北王里镇、谢庄乡、韩村镇、新寨店镇主要领导同志高度重视,安排得力,工作进展迅速,取得了明显的成效;县卫生防疫站集中时间集中力量、大幅度降低收费标准,为农村连锁店优惠办理人员体验和卫生许可证照,县地税局减化程序,高效办理交税证明,县工商局现场办公为农村连锁店集中办理证照变更和新办手续,所有这些工作都为“万村千乡”工程在我县的顺利实施,提供了可靠的保证,得到了广大人民群众的高度评价。借此机会,我代表县委、县政府对上述乡镇和部门提出表扬。

11月21日至26日,按照国家商务部的总体部署,市政府组织商务、工商、卫生、税务、财政等有关部门,组成“万村千乡”市场工程验收小组,对我县已经申报验收的97家农村连锁店,进行逐店验收,通过逐项检查、综合评估,验收组对全部连锁店的建设和管理工作给予了充分肯定,97家连锁店顺利通过验收。在验收期间,县委罗书记带领有关部门对赵州镇、王西章乡、高村乡、北王里镇的4家连锁店进行了视察,现场提出了重要意见,并与验收组充分交换了看法。县委、政府的高度重视,各乡镇、各有关部门的通力合作,为“万村千乡”工程顺利实施奠定了坚实基础。政府发动、部门推动、乡镇主抓、企业主导、市场运作,是我县的工作模式,这种模式有效地将行政管理与服务、市场资源、政策优势整合起来,将政府的引导性和群众的积极性联系起来,将保持市场繁荣与规范市场秩序结合起来,显示出很强的优越性,启动快,标准高,成本低,风险小,具有广泛的群众参与度。我县的工作引起了省市高度重视,副省长才利民同志、副市长张殿奎同志专题听取了我县的工作汇报,对我县工作给予了充分肯定;最近,市政府主要领导同志就我县工作所取得了明显成效作出了重要批示;市委书记吴振华同志来我县检查工作期间,专门过问“万村千乡”市场工程进展情况。国家商务部对我县工作也十分关注,农村市场建设司、商务部新闻处专题汇总了我县的工作情况。可以说,通过全县上下的扎实努力,工作成效是显著的,我们抓住了一次十分难得的发展机遇。这次县政府向省市争取的年度建店数量是223家,占石家庄市全市任务的将近一半,也就是说,国家和省市向石家庄市落实的扶持资金将有近一半数额落实到赵县,这对于加速农村现代流通体系发展无疑是一次强有力的推动。

到11月25日,我县商贸物流中心已经建成农村连锁店102家,占总任务的48,剩余任务必须在12月底前完成,这在市政府调度会议上已经作为一项政治任务下达,12月15日,市政府还要再次听取我县工作汇报,能不能按期高标准完成任务,已经不是我县自己的问题,而是关系到全市乃至全省落实“万村千乡”市场工程进度,县、市、省自下而上逐级做出了明确承诺,省政府也向国家商务部做出了明确承诺,这项承诺决不能落空,更不能因为赵县完不成任务而拖省市的后腿。因此,“万村千乡”工程不是可做可不做的事,可多做可少做的事,而是必须做、做得好的一件大事,同志们必须引起特别重视,要保持高度的政治敏感性,集中时间、集中力量、严格标准、全程服务、加快进度,确保如期全面完成建设任务。

今后一个月,我县的工作总体上按照以下步骤来进行:

(一)各乡镇、办事处参照会议印发的建店指导目录,在12月5日前筛选确定本地拟发展连锁店,指导目录提供的是一些基础情况,各乡镇在实际筛选过程中,可以根据各村实际灵活掌握,目录上提出的建店数量是最低要求,根据发展需要可以适度超出,我县原则上提倡一村一店,主要目的是避免在发展初期造成无序竞争,人口较多的村庄,可以按照1500人一家店的标准,适当增加建店数量,在店与店的位置摆布上,要考虑到合理的间隔,一般情况下,间隔应不低于300米,保持500米左右的距离为好。为使选点和建店工作协调进行,从12月1日起每天选定的发展对象,各乡镇要于当天下午4点前向商贸局报送。商贸局在接到乡镇选点情况后,要在2个工作日内完成现场考查和评估工作,符合标准的,列出建设计划,不符合标准的及时通报给乡镇政府重新选点。全部选点工作力争在12月5日完成,为确保在月内全部完成建店任务创造条件。

(二)商贸局对符合建设要求的发展对象,要迅速调集力量,在确认后五个工作日内完成建店任务,同时,根据建店负责人的要求,继续实行集中办理相关证照的服务工作,除有关部门应收的费用外,一律无偿提供服务。建设进度要及时向有关乡镇通报情况,并向县委、政府报告。

(三)商贸局要密切联系市商务局、省商务厅,争取在12月20日前后和1月上旬,对新建的连锁店进行逐家验收。

(四)商贸局要调集全局力量,加强建店和配送货服务,全力以赴赶进度,要坚持时间不延长,标准不降低,服务不滞后,管理不松懈,力争全部报验、全部达标。

(五)工商、卫生防疫、税务等有关部门,要提供全程服务,随时为“万村千乡”工程办理相关证照,不拖延、不刁难、不搞乱收费。

1月上旬,县“万村千乡”市场工程建设领导小组将对工程任务完成情况进行总结,对先进乡镇、工作部门、先进分子进行表彰奖励。

同志们,12月份的工作任务很繁重,基层工作总体上进入收尾阶段,各乡镇、办事处要统筹安排,对“万村千乡”工作要早部署、早确定,不搞拉锯战,能三天完成的不要拖成五天,速战速决。

工作会议领导讲话

同志们:

今天白天,我们用了一天的时间,听了清华大学艾建强教授的招商引资专题培训讲座。这已经是我第四次听了,但仍觉得很受启发。晚上,我们又接着召开全县的招商引资工作会。刚才,明利同志作了招商引资工作情况报告,俊峰同志传达学习了陈敏尔省长关于招商引资工作讲话精神和省、市招商引资工作会议精神,投资促进局、政务中心作了发言,我都赞成,请大家抓好落实。下面,我讲五点意见。

一、习水为什么要重视招商引资工作。

关于为什么要抓招商引资工作,艾教授在已经今天的讲座上讲过了,但我还要讲。不讲深、不讲透,思想就混沌不开,工作局面就打开不了。

回顾我国改革开放的历程,也是招商引资的历程。从国家层面看。没有招商引资,就没有今天中国的发展,就不可能实现从来料加工、来料贸易、出口转外销到现在的产业研发和出口。近两年来,外出访问,频频推销中国的装备制造业,其中就包括中国的高铁。这表明,通过招商引资,引进资金、技术,并加以转化利用,中国已经实现了从外销袜子、衣服等一些低端产口到外销高铁等高技术产品的转型升级。从其他地区看,深圳也如此,作为一个外来人口占大多数的城市,深圳的资金、技术也全靠招商引资。从贵州来看,粟战书书记、赵克志省长到贵州后,提出用招商引资来补工业化的短板,开阔了干部视野,经济也快速增长。从习水来看,20xx年7月我刚到习水任常务副县长的时候,全县的工业经济增速呈负增长,有经济危机的影响,总体非常令人担忧的。随着省委省政府提出全省抓招商引资、抓城镇化、抓工业化的要求,并迅速传达到市、县、乡,通过近几年的努力,不仅全县工业经济增速已经超过了22%,在招商引资上也学到了很多东西。以前,我们讲农业滔滔不绝,讲工业化、城镇化都是三言两语,在对外招商引资的谈判上更是短板。但通过这几年的学习,不仅县政府班子,在座的各位都会谈、都能谈,这就是打开大门、开明开放的结果。

总结习水近年来的发展,有两个变化十分明显。一是20xx年左右,随着习水火电厂的建成投产,带动了税收的增加,迅速由以前依靠习酒公司转向依靠习水火电厂,并带动了习水煤炭工业的发展。工业增加值、税收、gdp也大幅增加。二是随着近几年的城镇化发展、煤矿机械化改造、工业园区建设,习水的产业格局逐步丰富完善和多元发展。特别在城市建设方面,太平洋、卓越等大型集团入驻,地产大商碧桂园也有意入驻,这些都是全新理念、全新作风的结果,也是以前想都不敢想的。因此,要发展还是要靠招商引资。如果全部依靠财政投入,连修个楼都困难。20xx年,全县的总支出仅30亿元,除去工资和“三公”经费的刚性支出,能够投入到项目建设的财政资金少之又少,所以还是要依靠市场和民间资本。因此,现在连央企都要放开,降低投资门槛,让民营经济进来,也是这个道理。可以说,谁在这方面开明开放,谁的部署快,谁的发展就快。大家可以算一下,全县这么多项目,有多少是财政资金投资的,绝大多数都是民营企业,还是要靠民营经济。20xx年的《政府工作报告》是周舟书记在担任县长的时候主持起草的,我到政府工作后,对定下的指标任务没有任何改动,但在招商引资上加了一段话,为什么要加这样一段话。因为习水如果要加快发展,还要更加重视招商引资,思想、思路、视野都还要打开。

所以,从国家到省、市、县的发展历程来看,不招商引资,不激发民间资本,想发展是不可能的。乡镇也不例外。比如,这两年的温水通过抓项目,变化很大。道路宽敞了、街道卫生了。我刚到开发区的时候,开发区也很荒凉,什么也没有。但是从颠覆自己的思维、自己改变自己开始,通过认真分析、琢磨,苦干、实干,再穷的地方,再落后的地方,只要动脑筋、想办法,哪怕基础再差,也可以起步。虽然最终事业能做到多大,受条件、资源的限制,但至少可以起步。所以条件好坏,不能成为工作推进不力的理由。又比如,近些年的二里,条件也不好,但是,通过积极实施生态移民搬迁工程,发展也特别快。说明只要路子选对了,工作点子找准了,就可以改变一个地方。大家在24个乡镇之间看一看、比一比。你就会发现,能担当、敢干事的乡镇真是不一样。东皇、土城、习酒这些乡镇,包括鰼部园区的几个乡镇,开工建设的项目很多,也不是靠财政支持,都是靠招商引资、靠自己。因此,组织既然决定你到一个乡镇当书记、当镇长,去了就要把自己的主张、蓝图和规划化作美丽的现实。就要在搞清楚现有人口、村(居)、民风、教育、财政收入、产业状况、干部作风的情况后,充分利用人脉和资源,借用外力和外脑招商引资。迟则半年,快则三个月就要发力。如果半年、一年过去了,还是稳坐泰山、岿然不动、坚如磐石,三年过去了,山还是原来的山,街道还是原来的街道,对不起组织是小事,最怕的是在位不思考工作,贻误了一个地方的发展才是大事,当领导就不能贻误一方百姓。

这些话,不仅讲给乡镇、部门听,也讲给政府班子的同志听。所以晓光书记回到遵义,提出“五个梳理”,越学习越觉得讲得好。一个人到一个地方工作,首先要梳理思想,要埋头苦干,为群众办事。二是梳理思路,看发展的思路是不是符合地方实际。三是梳理目标,看定下的目标是否切合实际。四是梳理作风,看作风是否扎实。五是梳理问题,对照上级的要求,看还有哪些没有达到。梳理的结果,首先就是要干事,其次就是要招商引资。可以说,凡是思想开明开放,搞了招商引资的,引进项目的,这个地方就有改变,凡是思想保守、不敢担当、混日子的,这个地方发展肯定慢,变化也就小。无论是一个县的发展,还是乡镇的发展,或者部门的发展,无不印证这句话。所以说“思路决定出路”,一定要重视招商引资工作。如果一直靠财政吃饭、搞常规的三农工作,是发展不了的。一定要把视野打开,不能光盯着上面的财政资金,还是要面向市场。一个聪明的领导,首先要重视招商引资。有的人靠朋友、靠亲戚,充分利用人脉资源,硬是带动了一个地方的发展。林树森同志到贵州当省长的时候,广州来了很多商人,克志省长来了以后,江苏来了很多商人。所以要充分用好人脉。要把商人培养成朋友。

二、关于招商引资工作存在的问题。

投资促进局的发言材料已经总结了很多:项目推进不好、到位资金不实、实物工程量不够、项目前期工作不实。这些都是客观存在的,但不是全部。

一是项目服务不到位。比如土城的lng、云峰、安酒,这些项目,在引进的时候都是表了态的,但引进来后该服务的没有服务,该一站式的没有一站式,该保姆式的没有保姆式,将心比心,投资商是如何想的。国土、住建等直接服务部门,不能遇到问题就说不行,要千方百计想办法克服。江浙的招商引资团队,为了招商,按照投资商的要求,市长带头,整晚加班,感动了投资商。如果我们这也不行,那也不行,一会防洪通不过,一会又是环保通不过,怎么能招得进来。

二是项目编制质量差。按艾建强教授的话说,都是废纸。投资促进局要懂得颠覆自己的传统思维,重点针对四大产业和民生类项目,按照国际化的标准编制项目。而且,项目包装要打破没有项目的概念。只有想不到,没有做不到。当年习酒公司刘星国总经理说打造百里酒廊、建飞机场的时候,大家都觉得可笑,但现在逐渐都成为了现实。所以大家要颠覆自己的理念,要敢于去想,勇于去做。会后,请苟明利同志负责,全县要统一编制一本高质量的招商引资项目推介指南,一张反映习水的特色的光盘,一本优秀的杂志,一份精美的画册。

三是招商引资队伍有问题。招商队伍长期呆在办公室、呆在家里,适应不了经济社会发展和形势变化的需要。招商队伍要善于否定自己,打破传统思维、传统方法、传统作风,才能招好商,引好资。请苟明利同志负责,强化招商引资队伍的打造。投资促进局局长是综合性人才,要成为全才,对简单的项目建议书、可研报告、基本的产业情况都要了解。团队的人要专业分工,要协调配合,要研究产业政策。对招商引资队伍要实行公司化管理,每一个人都要会电脑、会上网、会搜索资料、会简单的文案处理、会普通话、会联系业务、会招商礼仪。今后中央、省、市组织的论坛、培训,要多参加、多学习。县政府领导班子、投资促进局、政务中心要带头学习,带头走出去,投资促进局长要走出去,招商团队也要走出去,要懂招商、会招商。县里的会议,只要在外面招商的,要一律开绿灯准假。

三、习水怎样招商引资。

习水招商的潜力很大。一是人脉资源广泛。如习水在北京等地工作的人很多,当官的、经商的都有。二是发展的基础很好。一方面仁赤高速公路通车,江津经习水至古蔺高速也马上开建。另一方面“红、绿、黑、白”四大产业有基础,能互补。下一步,要围绕五个方面抓好招商引资。

一是编好项目抓招商。各乡镇、各部门要赶快包装一批项目,要在原有包装项目的基础上翻几翻,这是死任务、硬任务,绝不能说没有。苟明利同志负责,项目包装要有量化指标,要成倍增长。

二是要突出重点抓招商。一方面要重点围绕四大产业结构抓招商,另一方面要打破一提招商就是白酒、煤炭的思维,加大教育、医疗、社会养老保障、民政福利等民生领域的招商。国土部门要转变只有工业项目才能给土地指标的思想,争取更多的用地指标,服务好项目建设。

三是选准方向抓招商。习水未来的招商引资,80%要面向成渝。因为我们背靠成渝、紧靠成渝,不招它招谁?随着仁习赤高速公路的通车,江津经习水至古蔺高速动工建设,今后的项目都往成渝靠,一定要把成渝作为我们吸引资金的重点。苟明利同志要把驻贵阳办事处的有关同志召集回来,重新住在重庆。大家要往重庆、成都方向跑,并由此辐射到长三角、珠三角,长江流域、黄河流域,乃至全国、全世界。

四是要突破模式抓招商。除参加省市的各类博览会外,今年的招商引资,在小分队招商、定点招商、以商招商等招商模式上要有突破。县政府分管领导要按照“谁分管,谁负责”的原则,带队出去招商,自己完成自己的任务。办公室要做好机票预订等相关服务。苟明利同志要加强对招商引资工作的领导,尽快制定外出招商的方案和模式,报办公会研究。投资促进局要按照“三个一百天”的要求,多外出招商。乡镇、部门要积极参与。同时,每季度要定期召开联席会议,一个一个地研究项目,查问题、想对策。要进一步优化政务环境,引进的项目,政府分管领导要牵头搞好服务,投资促进局要帮助办理相关手续,有关部门要一条龙服务,实行全程代办,不能让业主去跑。首问负责制、首办负责制必须落实。

五是完善政策抓招商。要尽快完善征求意见手续后,将招商引资考核办法印发。同时,要改进考核方式,不能只考核落地项目,还要加大招商落地前的分数占比。招商引资任务,必须分解到各副县长身上,分类下达园区、乡镇、部门任务,每月考核、每季度兑现奖惩。

四、如何做好项目落地后的服务。

一是要完善机制搞好服务。严格落实“五个一线”的工作机制。实行“一章结”、“一费清”项目服务制度,进一步完善流动服务车上门服务。针对鰼部生态文化旅游园区等边远地区项目,要建立绿色服务通道,定期带着公章上门服务。直接服务项目建设的同志要学会换位思考,决不能项目招进来就不管。如果拆迁迟迟不落实,既定的竣工、投产达产时间一拖再拖,投资商心理作何感想。相关单位一旦接到投资商的问题报告,哪怕半夜三更都要起来处理,更不能吃拿卡要。

二是大公无私搞好服务。今天的培训会上,艾教授已经讲过,招商引资的方式有很多,但最有效的永远是以商招商。但是我们有些干部,政治品德差,公权私用,表面热情,底下使绊,伤了投资商的心。来一个走一个,人脉就会越来越稀少,最后就会断。大家一定要公是公、私是私,做好服务服务再服务,感动一个人、带动一批人,不能这里有问题、那里有问题。石小波就是个例子,不仅自己在经开区搞投资,现在又带动了几十家配套企业到温水农产品加工工业园区。

三是优化程序搞好服务。对于招商引资项目,要牢记“猴子掰包谷”的教训,做好后续服务,不能伤害投资商。伤害了别人,我们就不好意思再去见人。曾经讲过:“喊破嗓子,不如甩开膀子。”国土、住建等直接服务经济社会的部门,遇到招商引资的事情,一定要第一时间把科长、股长找过来,马上就办。一签一大篇,不如喊过来一句话,什么时候干、怎么干、干到什么程度、什么时候干成,当面敲定。决不能因为“一把手”不懂业务,就形成股长管局长的情况,股长否定局长,接着就否定县长。局长一定要围绕县长的要求办,股长要围绕县局长的要求办。政务服务中心要整合微博,尽快开通便民为民服务热线。

五、关于完成今年的招商引资任务。

今年,全县的招商引资任务是161亿元,除了已经确定的续建项目61亿,面上20亿外,还需要完成80个亿的招商引资任务。在完成任务上,经开区、创新区、鰼部园区、煤电园区和县城区要当主力军。一是经开区要继续做好服务,完成投资10多亿的201厂建设,确保四月完成制曲、下沙外,还要顶住市场萎缩的压力,完成整个新区建设30亿元任务。二是创新区有很好的条件,项目都已经开动起来了,势头很好,要敢与经开区比。三是煤电园区除了二郎电厂及配套建设外,整个园区的煤矿建设、煤炭产业延伸、煤炭交易,要由扬帆公司包装好项目动起来。四是鰼部园区要加快项目建设及配套建设,迎接旅游旺季的到来。五是县城城区的十几平方公里,城建项目、民生项目都有很大的潜力。“五区”要发挥龙头作用,确保完成全县招商引资任务的60%—70%。其他的乡镇,由于条件不一样,交通、资源相对较差,下达的任务也要少一些。苟明利同志要按照这个想法,充分考虑基础、潜力、条件,合理分配任务,让大家都有压力,又都有动力。各分管领导要紧紧盯住已经对接的客人,立即行动起来,再忙也要做好接待,搞好招商,需要我见面的,我尽量参加。

对分解下达的目标任务,每个季度都要开联席会进行调度,总结情况,干得如何,引进了多少,资金到没到位,项目开工没有开工,要通报、要表彰、要考核,不光奖励机关,还要奖励民间。乡镇一定要用好人脉,对辖区内在外从政的、经商的都要搞清楚,用好这些人脉资源。投资局要发挥参谋的作用,对存在的问题要说得清楚,下步工作的指向要明确。

招商引资一直在路上,是心与智的较量。招商引资工作干好了,人的思维、视野、心胸都会有很大提高。招商引资非常锻炼干部的能力,能够让一个人在经济的主战场,学会谈判、打交道、专业知识、招商礼仪。所以每个干部都要有开明开放的心态,不能再引进来,关起门“钩框锯”,要招商、安商、扶商、富商,要让商人发财,我们发展。总之,招商引资是长期过程,没有休止符,要不断的总结,不断进步。

总的就讲这些,请大家下来抓好工作落实。

国资委工作会议上的讲话

同志们:

这次全市国资系统法制工作暨培训会议的主要任务是:传达中央企业法制工作研讨会和全省国资委系统法制工作会议精神,总结今年全市国资系统法制工作,交流经验,部署明年国资法制工作。市国资委党委对开好这次会议十分重视,黎东辉书记会前专门听取了汇报,充分肯定了前一时间全市国资系统法制工作取得的新进展和新成效,对进一步加强有关国资法制工作的具体措施进行了认真研究,提出了做好今后国资法制工作新的希望和要求。下面,我讲两点意见。

一、一年来国资法制工作取得的成绩。

20xx年在市委、市政府的正确领导下,市国资委紧紧围绕市委、市政府“保增长、保民生、保稳定”总体部署,积极应对国际金融危机的挑战和冲击,坚持以科学发展观为统领,以制度创新为核心,以构建国资法规工作长效机制为目的,坚持围绕中心,服务大局,开拓创新,与时俱进,积极探索国资法规工作的制度化、规范化和科学化建设,国资法制工作取得了一定的成绩。

(一)建章立制,不断夯实国资法制工作的制度基础。

一是建立和完善法规工作机制。国资委出资企业及有关方面制订规范性文件,会同法律顾问对涉及出资企业的重大法律问题、合同文本、改制方案等进行法规性审查,对拟出台的文件进行法律法规和相关政策方面研究,形成《审核意见书》。先后与有关方面研究解答了武汉国际经济贸易公司内退职工一次性支付补偿金事宜、武汉重工集团为武汉锅炉集团提供担保的股东提案事宜、武汉中央商务控股集团有限公司与广空抵押贷款事宜、武汉地铁集团与武汉楚通智能卡公司控股权事宜等法律咨询,为上述事项的妥善解决,提供了明确的法律意见。在做好日常法律咨询工作的基础上,严把法律文件的审核关,审核了《武汉黄鹤拖拉机制造有限公司章程》、《关于组建武汉环境集团有限公司的实施方案》等文件。通过审核,保证了法律文件的合法合规,为我委依法履职提供了法律保障。并加强对出资企业法律执行指导,针对《劳动合同法》实施中,企业面临的人力资源管理出现的新情况、新问题,协调法律顾问拟制《关于企业人力资源管理的法律风险与防范》意见,推动出资企业预防劳动关系法律风险、建立和谐劳动关系、提升人力资源管理水平。

二是开展法规制度清理工作。今年主要清理了1995-20xx年国资委(国资办)成立以来的政策法规,对需“废、改”的政策法规提出了处理意见,使法规性的文件更加清晰和有效性,为今后法规制订、法规管理打好基础。同时认真抓好法律法规的收集整理工作,编印了《国有资产管理政策法规选编》,下发给出资企业,为依法履行出资人职责,依法监督,切实维护所有者和出资企业的合法权益提供政策法规依据。

三是加强机关内部法制制度建设。为了提高国资监管工作水平,确保各项制度落到实处,我委从内部入手,带头学法,推行了岗位学法制度。明确要求每位工作人员要结合各自工作岗位学法,今年委机关集中组织的法规学习不少于3次,每次不少于5个工作日,采取由委机关相关处室的负责人上台授课的形式,同时,还邀请武汉大学、中南财经政法大学等单位专家作专题讲座,促进了国资委机关学法用法、提高依法履行出资人职责的能力。委里出台的管理办法都必须经法规处和律师审查,如经营管理办法、预算、业绩考核办法等,先后都经认真审查后出台。

(二)开展“五五”普法工作,全面推进依法治企。

一是组织国资系统“法律进企业”活动仪式。为进一步推动国资系统依法监管、依法治企和普法工作深入开展,国资委专门制订方案、下发文件,认真部署普法工作。5月20-22日举办国资系统“法律进企业”活动仪式暨“五五”普法培训班。各区国资办和23家市国资委出资企业及部分子企业的普法工作分管领导、部门负责人和法律事务工作人员120人参加了此次培训。培训班就《国资法》、《劳动合同法》等法律和相关内容进行了专题讲座。讲座贴近企业实际,为“法律进企业”活动和出资企业加强劳动合同管理、处理劳动纠纷提供了较好指导并进一步统一了思想,提高了认识。为进一步推进“法律进企业”活动的进入开展,我委与市司法局联合编印了一期《依法治市》法律进企业专刊,大力宣传出资企业“法律进企业”活动的先进事迹和实际效果。同时还编辑了涵盖《物权法》、《劳动合同法》、《企业所得税法》等法律规定的《“xx普法”法律知识100问》小册子3万册,为企业普法工作提供一个基本的、通俗的读本。

二是“五五”普法教育全面展开。各区和出资企业领导普遍重视普法教育工作,经过活动的开展,企业依法经营、依法治企意识不断增强,企业法制建设取得较好成效。各出资企业按照市国资委“五五”普法安排,积极动员部署,结合自身的实际开展了形式多样的普法活动。交通控股公司层层动员,全面发动,通过企业报纸、网站等多种形式开展普法宣传,为“五五”普法教育工作营造氛围,公司所属华航集团在《华航纵横》上开辟“创建学习型企业,争做知识型职工”栏目,进行普法宣传。大通公司利用《大通的士》报宣传法律知识,摘录与行业和营运司机相关的法律知识,开展有针对性的宣传教育,收到了较好的宣传效果。武机综总公司,根据国资委各个时期的安排,较系统地组织学习了《公司法》、《国资法》、《物业法》、《劳动法》、《合同法》等法规。城乡建设集团,不仅针对专业人员开展普法教育,还组织员工学习新出台的《税法》、《物权法》、《劳动法》、《公司法》等法律法规,增强大家学法用法的意识。洪山区国资办注重抓好“三个结合”:结合班子建设,做好领导干部的学法工作;结合业务培训,做好干部职工的学法工作;结合廉政教育,做好廉政法制教育工作。重工集团所属的武汉重型机床集团有限公司,按照突出重点,区分层次的原则,将集中面授与分散自学相结合,将普法学习与日常的职工教育培训相结合。重点抓中层以上经营管理人员和重点岗位人员的学法用法,并对不同岗位的人员安排了不同的学习内容。公司向中层以上领导干部发放《“五五”普法企业经营人员读本》普法教材并向每位在岗员工发放《“五五”普法法律知识100问》。总之,各单位在“五五”普法活动中结合自身特点开展了许多活动,成效显著,达到了增强法律意识和遵法、守法、用法的自觉性。

(三)控制风险,构建出资企业法律防范体系。

一是构建法规制度体系。社会风险无时无刻不在,只有从自身做好风险防范工作,规范公司管理,做到有章可循,才能把国有资产监管好。我委先后制订《武汉市市属国有独资公司董事会建设指导意见(试行)》、《武汉市国有独资公司监事会暂行办法》、《武汉市市属国有独资公司章程指引》(试行)、《武汉市国资委出资企业负责人经营业绩考核暂行办法》等一系列规章制度。各区国资部门、各出资企业也积极开展制度建设。江夏区出台了《区委、区政府关于加强区属企业国有资产监督管理工作意见》等五个规范性文件。经发投公司领导对企业法制工作高度重视,一手抓组织、制度和队伍建设,一手抓法制工作和依法治企。这几年,集团的合同、制度文本做到规范操作,高标准严要求。据统计,20xx-20xx年,集团公司法制工作机构累计起草各类文件229份,达40多万字;审查合同、协议312份,共有2860多处修改;审查文件、承办法律事务并出具书面法律意见178份。国资公司20xx—20xx年度修订、出台了以主要工作职能为主导内容的制度体系,包括资本营运管理、党务工作管理、纪检监察管理、人力资源管理、安全信访管理、行政工作管理等六大部分,共62项制度。

二是加强企业法律顾问制度建设。根据省国资委的统一要求和部署,我委在调查研究的基础上,20xx年在部分出资企业开始实行企业法律总顾问制度。下发了《关于在我市国有大型企业开展总法律顾问制度建设试点工作的通知》(武国资法规[20xx]1号),对总法律顾问制度建设试点的工作要求、工作职责、实施步骤进行了明确,并将企业总法律顾问制度建设纳入了《武汉市国有资产调整与发展“”规划》目标。我委聘请的专业律师事务所作为我委的专职法律顾问,对涉及出资企业的重大法律问题、合同文本、改制方案等提出法律意见书,为出资企业解决了一系列法律上的问题。在总法律顾问建设方面,武汉重型机床集团公司、武汉市政集团公司设立了企业总法律顾问,并取得了初步成效。在23家出资企业中有8家在其子公司里设立了总法律顾问。13家企业设立了法律事务机构,企业法律工作人员达到56人。城投集团公司明确了法律顾问的服务内容、服务方式,要求法律顾问提前介入公司事务的相关环节,参加公司董事会、总经理办公会及相关专题会议并提出法律意见。工业控股,建立了公司法律事务信息活动网络,公司92户企业参加,经常交流法律风险防范、重大经济纠纷的应诉、国有资产保护方面的经验教训及普法学习教育等方面的信息。

三是建立法律风险预警机制。充分发挥企业法律总顾问和法律工作人员的作用,要求各出资企业在做出重大决策前必须听取法律工作人员的意见,从而有效避免决策中的法律风险。对企业来讲,把好合同关是重要的防范风险工作之一。中央商务区拟签订的每份合同,都由法规审计处提出法律意见和修改建议,20xx-20xx年度,共计评审合同文本约700份。仅20xx年,就参与评审合同180余份,为公司较好地控制了对外经济合同中的法律风险。市政集团,为了管理好合同,制定统一的合同范本,及时下发各公司,要求各项目部参照执行,大大提高了签订合同的效率。同时,严格评审合同,对于每份书面合同,由集团公司、各子分公司或项目部按权限组织评审,评审率达100%,从源头上为企业把好风险关。自20xx年至20xx年,集团公司法律事务部共审查合同近300份,合同标的金额达100亿元。所有项目未发生一起因合同签订不完善所导致的诉讼,有效预防了企业法律风险。武港集团公司在总结过去好的合同管理经验的基础上,出台了《武汉港务集团有限公司合同管理办法》,对合同的订立、履行、变更、终止、结算、清理等全过程进行了规范,按照合同的不同性质和标的数额大小规定了合同管理的审批流程,审批权限。几年来,严格执行合同管理办法规定程序和权限,使合同管理办法得以顺利实施。

四是积极协调处理重大法律纠纷。今年,我委先后积极协调处理了武汉长江动力集团与武汉长州电力发展有限公司欠款纠纷案,武汉恒信集团股份有限公司与东西湖区政府行政赔偿纠纷案,武汉公交集团、武汉建设投资公司、武汉管道煤气公司借款担保纠纷案,武汉恒信集团股份有限公司租用办公楼腾退案,原武汉国营新汉塑料厂国有债权追索案等纠纷。通过我委与相关出资企业的共同努力,上述案件纠纷均得到了妥善处理,依法维护了出资企业的合法权益,取得了良好的社会效果。自20xx年以来,我委及各出资企业参与协调处理的法律纠纷528件,涉案金额2.23亿元,避免或挽回经济损失1.32亿元。农业集团及下属企业严格按照依法治企的要求从事生产经营和对外经济活动,近四年来,企业法律顾问参与协调处理的法律纠纷有11件,涉案金额达20xx万元,避免或挽回经济损失500万元,维护了国家利益、减少了经济损失。商贸控股集团在鄂钢案件中,解决了2398.56万元的法律隐患问题。武建集团近几年共处理各类法律咨询1520余件(次),审查并修改各类经济合同679份,合同总金额117亿元,办理及协助办理各类诉讼及仲裁案件110件,直接诉讼标的额9.5亿元,挽回经济损失额3.2亿元,有效地运用法律手段维护了企业的合法权益。

二、明年工作的思路和要求。

在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到,全市国资工作距离市委、市政府的要求还有差距,也面临不少困难和问题。一是部分企业对法制工作的重要性认识不足。部分企业,特别是企业领导对法律事务工作重视不够,企业法制工作相对薄弱。二是部分企业法律事务机构不健全,人员配备不到位。少数出资企业没有设立专职法律事务机构或明确责任部门,缺乏专业事务工作人员。三是总法律顾问制度建设步伐缓慢。截止到目前,市国资委出资企业仅有2户设立总法律顾问,与全国国有企业法制建设工作形势和国务院国资委、省国资委提出的工作目标要求相差甚远。四是部分企业处置重大法律纠纷的能力比较弱,缺少协调机制,造成国有资产流失或追缴不力。

明年国资法制工作总的思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以改革创新为动力,以法制宣传教育为基础,以国资立法和建章立制为重点,以提升监管质量为核心,进一步规范出资人行为,防范和化解企业的法律风险,为企业改革发展稳定服务。

(一)继续认真做好“五五”普法工作。

一是加强法制宣传教育。要依托出资企业普法骨干,层层举办企业领导和企业职工培训班,在出资企业干部职工中开展普法教育工作。要重点学习与国资监管、国企改革发展相关的法律法规。要大力提倡和学习通过法律途径、运用法律手段对企业进行管理,促进企业和谐发展。要加强安全生产、劳动和社会保障等方面法律法规的宣传教育,增强企业的安全生产和保护劳动者合法权益意识。要普及知识产权法律法规,培养企业尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的观念,促进形成有利于推进企业自主创新、建设创新型企业的良好氛围。

二是要注重普法工作的实效。要以法制宣传教育为契机,在企业建立一系列依法治企制度,形成高效快捷企业管理的运行机制。培训、宣传等活动,既要注重声势,但更要注重目的性、针对性和实际效果。企业的法制工作还是要在制度建设上下功夫,要确定长效机制,一以贯之。首先是要增强法制观念和遵纪守法、依法办事的自觉性,同时我们要在学习制度、工作制度、业绩考核制度和薪酬分配制度、法人治理结构制度、法律风险防范制度等等上下功夫,为依法治企提供制度保障,促进全市国资系统“五五”普法工作上新台阶。

三是作好“五五”普法验收的准备工作。“五五”普法工作已经进入尾声,按照市“五五”普法领导小组的统一部署,明年主要是总结验收,对此,各有关企业要做好以下四个方面的工作:一要毫不松懈地做好后一年的总结收尾工作,认真按照年度计划抓好落实。二要从明年初开始深入开展前段普法“回头看”工作,做到“三个对照”:对照要求,寻找差距;对照规划,抓好落实;对照成效,总结经验。三要落实各项标准搞好自查,针对不足问题及时“补课”。四要积极做好迎接检查的工作。要认真按照检查要求准备总结材料,形成一份轨迹清晰、规范完整的档案资料,有条件的单位要准备视频资料,充分利用多媒体技术展现普法工作的经验成果。

(二)积极推进企业法律顾问制度建设。

一是设置法律事务机构、配备法律人员。根据国务院国资委《国有企业法律顾问管理办法》,国有大型企业必须设置法律事务机构和企业总法律顾问。按照这一要求,我市大型国有骨干企业必须尽快设置法律事务机构和总法律顾问,符合条件的重要子企业、子公司也要建立健全总法律顾问制度,进一步完善企业内部法律顾问工作网络。中小企业应明确专职法律顾问人员和相关机构负责企业法律事务工作。力争到20xx年底出资企业法律事务机构设置率达到100%,总法律顾问专职率超过50%,出资企业全系统法律工作人员中具有企业法律顾问执业资格的比例达到70%。

二是建立健全制度、落实工作职责。各出资企业应建立和完善合同管理、纠纷处理、知识产权法律保护、外聘律师选择、企业法律顾问参与企业决策和重大经济活动等方面的工作制度,规范企业法律顾问工作的各种程序,健全企业法律顾问工作责任制度和奖惩制度。按照国务院国资委《国有企业法律顾问管理办法》的规定,进一步明确企业总法律顾问和法律事务机构的职责,确保企业法律顾问工作的顺利开展。出资企业报请国有资产监督管理机构批准的分立、合并、破产、解散、增减资本、重大投融资等重大事项,应当由企业法律顾问出具法律意见书。出资企业发生涉及出资人重大权益的法律纠纷,应当及时向市国资委报告,并接受有关法律指导和监督。对出资企业法制工作,市国资委拟出台考核评价办法,也要建立激励约束机制。

(三)加快推企业法律风险防范机制建设。

一是建立和完善企业规章制度。各企业要认真分析研究在企业改革发展中面临的新情况新问题,加强规章制度建设,根据市场竞争的内外部环境,对涉及法律风险的重要事项,要以企业规章制度的形式作出明确规定。对企业规章制度也要进行审核把关,保障企业规章制度依法合规、科学高效。同时,对已有的规章制度,要适时作出相应的修改,处理好“立、改、废”的关系。

二是创新企业法律管理体系模式。实现从防范到管理的转变,就是要从被动的补救到主动的防范。因此,不仅要提高集团公司的管控能力,更重要的是从体制、机制上创新,逐步建立相关的组织和制度体系。当前,要通过实行企业总法律顾问制度,建立上下联动的法律工作机制。要进一步指导和推动下属企业法制工作,完善法律风险防范体系,推进法律工作管理信息化建设,强化对重要子企业的法律监控。要加快推行集团公司总法律顾问领导下的多层次的法律顾问工作体系建设,建立健全企业重大法律问题“集体会诊、集体论证”制度,逐步形成全系统、大范围、广覆盖的法律工作网络。

三是完善企业重大法律纠纷案件的管理制度。出资企业抓紧建立重大法律纠纷案件管理制度。定期分析重大法律纠纷案件的发案原因,建立健全重大法律纠纷案件的预警机制。通过总结重大法律纠纷案件暴露的管理漏洞和存在问题,及时完善企业有关经营管理制度和机制。对前些年在企业改革改制中遗留下来的问题,要高度重视,要积极参与,用法律眼光认真审视,认真处理好,维护社会和企业稳定。

同志们,国有资产监管法制工作责任重大,任务艰巨。在市委、市政府的领导下,我委将进一步统一认识,扎实工作,依法推进国有资产管理体制改革和国有企业改革发展,提高依法履行出资人职责的能力和水平,促进我市国有经济的发展壮大,为我市经济社会又好又快发展做出应有贡献。

国资委工作会议上的讲话

自20xx年起,国务院国资委以及地方各级国资委相继成立,专门负责国有资产监管,结束了国有资产长期以来管理混乱的局面。下面是本站小编给大家整理的国资委工作会议上的讲话,仅供参考。

同志们:

这次会议是在全国国资委系统认真学习贯彻党的和中央经济工作会议精神的背景下召开的一次重要会议。会议的主要任务是:贯彻落实党的和中央经济工作会议精神以及全国国有资产监督管理工作会议的部署,回顾总结一年多来国资委系统指导监督工作的新进展和新成效,研究明确下一阶段指导监督工作的重点任务和工作要求。国务院国资委对这次会议高度重视,在前不久召开的全国国有资产监督管理工作会议上,国资委主任、党委书记王勇同志代表国资委党委充分肯定了指导监督工作取得的成效。针对本次会议,王勇同志专门就深入开展指导监督工作和进一步推动构建国资监管大格局提出了明确要求。大家要深刻领会,认真落实。下面,我讲三点意见。

一、国资委系统指导监督工作取得了新的进展和成效。

福州会议以来,各级国资委紧紧围绕“国资监管上新水平、国企发展上新台阶”的“两新目标”,牢牢把握“指导、沟通、交流、服务”的指导监督工作原则,勇于开拓实践,做了大量卓有成效的工作。

一是指导监督工作组织领导明显加强。各级国资委重视将指导监督工作摆上重要议事日程。32个省级国资委普遍成立了指导监督工作领导小组,其中20个省级国资委由主要领导担任组长。江西、福建等省的大部分地市级国资委也成立了指导监督工作领导小组。北京、云南等省市国资委领导班子全体成员集体出席本地区指导监督工作专题会议。河南、黑龙江、内蒙等地国资委建立了委领导定点联系督导制度。许多地方国资委建立了指导监督工作重大问题协调机制。陕西省国资委主要领导专门赴有关地市,与市委、市政府领导反复沟通协调,使在机构改革中被撤销的地市国资委得以恢复。湖南省国资委主要领导积极与省编办沟通协调,确保市州国资委在机构改革中“直属特设机构性质不改变,人员编制不减少,职能配置不弱化”。

二是指导监督工作规划逐步落实。国务院国资委连续三年印发了年度指导监督。

工作计划。

20xx年将计划具体分解细化为39项工作。北京、天津、四川等许多省级国资委重视制订本地区指导监督工作长远规划和年度计划明确总体思路和重点任务。20xx、云南、贵州等省国资委还将完善国有资产管理体制、推动经营性国有资产集中统一监管等指导监督工作任务写入了地方“”规划纲要或政府。

工作报告。

不少地方国资委进一步明确指导监督工作的重点和步骤湖北省国资委提出20xx年要重点“健全组织机构体系、健全指导监督体系、健全基础管理体系、健全全覆盖体系”陕西省国资委拟订了“确保机构、完成单设、实现特设”的“三步走”计划,指导推动地市级国资委机构建设。

三是指导监督工作信息渠道进一步畅通。各级国资委加大指导监督工作信息交流力度。国务院国资委办公厅在《国资委工作交流》中编发地方国资委专题,约请各省级国资委主要负责同志介绍本地特色做法;监事会工作局通过《国企监事会工作》杂志,逐省(市、区)介绍深化监事会工作的经验和成效;法规局继续编发地方工作简报,并在委机关网站上开辟了专栏。天津、江苏、重庆、甘肃等地国资委创办了指导监督工作简报、刊物、网站专栏,搭建了工作交流平台。国资委系统还利用网络平台提高指导监督工作信息化水平。国务院国资委评价局建立了地方国有企业、国资委系统监管企业和国有上市公司的数据库;产权局建立了覆盖全国国资监管机构的产权登记、产权交易等产权管理信息系统;收益局建立了国有资本经营预算工作信息系统。浙江省国资委构建了覆盖全省的国资监管信息网络平台,做到“共享监管资源、凝聚监管合力”。

四是指导监督工作途径方法不断丰富。国务院国资委宣传局联合上海、广东、江西等省市国资委,共同举办“中央企业先进精神巡回报告会”;纪委监察局邀请全国省级国资委加入中央企业惩防体系建设促进组。浙江、江苏等省国资委主动争取省政府转发了加强县级国资监管工作的意见,为指导县级经营性国有资产实现“全覆盖、全过程、全方位”监管提供了政策依据。广西自治区国资委组织开展了对地市级国资委建章立制、执行政策法规制度情况的集中检查。一年多来,不少地方国资委积极探索建立指导监督工作联系点制度。湖北省国资委选择13个县级国资委,河南省国资委选择10个省直管试点县,深入推广“建设大国资、打造大平台、配置大资源”的经验。一些省级国资委还尝试建立对下级国资委的考核评价机制。山东、江西等省国资委把体制完善、国资监管等专项工作作为主要指标,组织开展了对地市级国资委的考核评价。云南省国资委报请省委、省政府同意,将16个州市国资监管工作纳入当地政府业绩考核范畴。

五是各专业领域指导监督工作更加深入。国务院国资委各业务厅局进一步加大了专业指导工作力度。规划局对各地国资委的发展规划、投资管理等情况开展了调研指导;产权局指导地方国资委按照“实际控制、下登一级”完善产权登记,拓展了产权登记范围;分配局指导地方国资委着力解决厂办大集体、职教幼教等问题;综合局围绕经济增加值考核,加强对地方国资委的培训指导;改革局积极向地方国资委介绍中央企业改制上市、加强管理的做法;改组局积极指导地方国资委推进企业分离办社会职能;企干一局、企干二局将地方国有企业经营管理人员纳入人才素质提升工程。此外,党建局、群工局、研究局也通过专题会议、课题研究、专项培训等多种方式,加强对地方国资委的专项指导。各地国资委不断深化各专业领域的指导监督工作。山东省国资委指导地市级国资委将经济增加值、科技创新、节能减排等纳入分类对标考核体系。天津市国资委举办由区县国资委参加的公司治理与资本市场运作培训班。广东、广西等地国资委会同有关部门开展了本地区国有企业主业资产整体上市工作的专项调研,推动地方国有企业完善治理结构,提升资本运作能力。湖北、湖南、新疆等地国资委指导各市州国资委深入做好融资平台公司风险防范工作。重庆市国资委指导区县通过资产划转、股权转让等方式,按照“产业集中、资本集聚”的思路推动企业重组整合。

总体来看,经过国资委系统一年多的共同努力,全国指导监督工作取得了新的进展和成效。突出表现在:

经营性国有资产集中统一监管迈出新步伐。根据27个省级国资委的统计数据,20xx年与20xx年相比,14个省级国资委的监管覆盖面有所扩大,湖北、海南等地监管覆盖面扩大了5个百分点以上。继4个直辖市实现监管全覆盖之后,山东、河北、江苏、宁夏、青岛等近20个省市国资委的监管覆盖面超过或接近90%。长沙、郑州、聊城等市实现了全覆盖监管。上海、广州等经济发达地区的大部分区县也基本实现了经营性国有资产集中统一监管。特定行业和领域经营性国有资产集中统一监管取得一定突破。广西、内蒙古、昆明、沈阳等地国资委将金融企业纳入监管范围,深圳等地国资委将文化、科技企业纳入监管范围,陕西省国资委将事业单位改制企业纳入监管范围。

地市和县级国资监管体制出现积极变化。前几年比较严重的地市级国资委被撤并或行政化现象得到有效缓解。湖南、广西、浙江等省全部地市单独设立国资委,并保持直属特设机构性质。四川省国资委指导推动20个市州单独组建国资委。广东、云南、江西等省国资委指导推动地市级国资监管机构建设,使有的地市新设了国资委,有的恢复了被撤并的国资委,有的重新明确了国资委的直属特设机构性质。从县级国资监管情况看,责任主体加快落实。安徽、江西等省90%左右的区县确定了国资监管机构。湖北98%的区县明确了国资监管责任主体,其中有的作为县级政府直属特设机构。海南等不少地方也有一些区县新设立了国资委。深圳在大部门制改革、机构大幅精简的背景下,稳固了各区国资委的设置。在地市和县级国资监管责任主体加快明确的同时,国资监管机构的职责也随之得到调整充实。陕西省不少地市政府公布了国资委监管企业名单。大连、厦门、烟台、珠海等地国资委比较完整地落实了国有资本收益职责。许多县级政府将自然资源类资产明确交由国资监管机构管理。

地方国有资产监管工作普遍深化。河北等地国资委通过指导监督工作的开展,切实加强本地区国资委系统建设,突出“管战略、明主业、定规划、严考核”的监管重点,完善了国有资产监管工作闭环链条。许多地方重视通过政策法规加强指导监督工作。西藏自治区国资委制定了监管企业重大事项核准备案目录。天津、山东等地国资委健全了重要子企业和境外国有资产监管制度,使国资监管工作更为规范。湖南、宁夏、新疆兵团等地国资委借鉴国务院国资委做法,加快了规范董事会建设。随着指导监督工作的全面展开,各地国有资产监管工作的针对性和有效性也得到增强。江苏省国资委坚持推动企业做强主业,连续4年对不符合国有资本发展方向、不属于企业主业的资产进行清理整合退出。吉林、内蒙古、青海、青岛、宁波等地国资委在全系统强调依托和挖掘地方资源、品牌优势,加大促进地方特色产业和优势企业转型升级。山东省国资委积极指导推动监管企业重组调整,通过重组调整加快实现“资本调优、规模调大、主业调精、整体调强”的战略目标。

国有资产基础管理工作体系逐步健全。国有资产基础管理工作的覆盖面进一步扩大。国务院国资委地方财务快报统计范围已经扩大到县一级。上海市98%的市属企业、82%的区属企业由市国资委负责基础管理工作。四川、山西、重庆等省市国资委的企业财务快报和动态监测体系,覆盖了本地区各类国有企业。陕西、安徽等地国有资产统计工作基本实现全级次、全覆盖。绝大部分地市国资委承担了对本地区国有企业的产权登记、统计评价等基础管理工作。国有资产基础管理作用逐步得到发挥。绵阳市国资委通过摸清区域内所有国有企业经营运行情况,为本区域国有经济结构调整、打造地区特色产业提供了数据支持。烟台市国资委通过对市直部门、单位管理企业的调查摸底和汇总分析,为积极争取经营性国有资产集中统一监管创造了条件。

回顾国资委系统开展指导监督工作的三年实践,在各级国资委的努力下,实现了五个推动:一是推动了地方国有资产监管体制的完善;二是推动了地方国资委依法履行出资人职责;三是推动了国资监管大格局的形成;四是推动了地方做强做优优势特色企业;五是推动了地方国资监管工作队伍素质的提升。在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,当前指导监督工作仍然存在一些不容忽视的薄弱环节和问题。比如,国资委系统指导监督工作进展明显不平衡,少数地方开展指导监督存在畏难情绪,工作力度不够;有的地方国资委在指导监督工作中重点不突出,工作措施流于形式,针对性不强;还有的地方国资委综合指导与专业指导相互脱节,未能形成指导监督工作的合力。这些问题需要我们在下一步工作中认真加以解决。

二、深入推进指导监督工作的重点任务。

党的和中央经济工作会议明确强调,要毫不动摇巩固和发展公有制经济,深化国有企业改革,完善各类国有资产管理体制,不断增强国有经济的活力、控制力、影响力。这既是对党的xx大以来国有资产管理体制改革成效的充分肯定,也为我们进一步加强指导监督工作指明了方向。刚刚闭幕的全国国有资产监督管理工作会议深入分析了当前经济形势,明确了今年国资监管工作的总体要求和主要任务。我们要深刻领会并认真贯彻党的、中央经济工作会议和全国国有资产监督管理工作会议精神,适应新形势新任务新要求,在深入推进指导监督工作中,以加快完善国有资产管理体制为核心任务,坚持国有资产管理体制改革的正确方向,立足提高国有资产监管工作水平,继续开创指导监督工作新局面。今年指导监督工作的重点任务是:

(一)继续完善国资委的机构性质和职能定位。

正确把握国资委的机构性质和职能定位,是完善企业国有资产监管体制的重要内容。国资委作为政府直属特设机构的性质定位,体现了我们专门履行出资人职责、专司国有资产监管,不同于行政部门行使社会公共管理职能的根本特征。王勇主任在《报告辅导读本》中,专门就这个问题撰写了辅导文章,国资委系统要深入学习领会。要继续坚持国资监管体制改革的“五项原则”,即坚持社会主义基本经济制度和市场经济改革方向,坚持政企分开、政资分开、所有权和经营权相分离,坚持“国家所有、分级代表”,坚持“权利、义务和责任相统一,管资产和管人、管事相结合”,坚持省和地市两级国资委作为政府直属特设机构的性质定位不动摇。否则就会回归政企不分、政资不分的旧体制。要依法保持国资监管机构的专门性和独立性,国务院、省和地市三级国资委都必须依法设立,不能因监管资产类型的多样化而改变各级国资委直属特设机构的性质。此外,国资委作为出资人机构应有的法定职责至今仍不到位的,要抓紧落实到位。要处理好出资人行使所有权与企业行使经营权的关系,搞准出资人机构的监管定位,并切实做到不缺位、不错位、不越位。

(二)进一步完善企业国有资产监管法规制度体系。

健全企业国有资产监管法规制度体系,是推动完善新体制的重要抓手。党的报告强调指出,“要把制度建设摆在突出位置”,“构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系,使各方面制度更加成熟更加定型。”这说明,要完善国资监管体制,应当更加重视法规制度建设。近十年来,经过国资委系统的共同努力,在立法机关支持下,以《企业国有资产法》为龙头,以《企业国有资产监督管理暂行条例》为基础,以国有资产监管规章、规范性文件为主要内容的企业国有资产监管法规制度体系已经基本形成。下一步在深入开展指导监督工作中,要适应完善新体制的需要,更加注重总结监管体制改革的经验,并将经验上升为制度。要学习湖北、山东等省的好做法,加快推动各地抓紧出台地方企业国有资产监管条例,不断探索健全国资监管各种制度规范。要适时组织对现有国资监管规章、规范性文件的清理,明确“立、改、废”的要求,努力为各级国资委行权履责提供成熟完备的制度依据。

(三)不断完善国资监管组织体系和工作体系。

推动完善国资监管组织体系和工作体系,是开展指导监督工作的一项基本内容。要继续推动地市单独设立国资监管机构。没有设立国资监管机构的地市,要力争通过三年努力全部予以设立。县级国资监管要全面实现明确责任主体,并推动国有资产数量较大、具备条件的县设立国资监管机构。要继续深入探索国有资产监管工作规律,鼓励从各地实际情况出发,针对当前国资委行权履责存在的突出矛盾和问题,突出国资监管工作重点。要进一步充实完善以主业核定、业绩考核、薪酬分配、企业领导人员任免和财务评价、产权管理、监事会监督、风险管控为主线的国资监管工作闭环,加快健全全国统一的企业国有资产基础管理工作体系,大力提高国资基础管理工作水平,不断增强国资监管工作效率。

(四)积极推进经营性国有资产集中统一监管。

推进经营性国有资产集中统一监管,是在市场经济条件下实现更大范围、更高层次、更广领域优化配置国有资源的客观需要,也是更好地遵循市场经济规律和企业发展规律的必然要求。当前,要密切关注特定行业和领域新一轮国有资产管理体制改革情况,尽可能避免对现行国资监管体制产生负面影响。要继续探索对地方金融、文化、自然资源等领域经营性国有资产的监管,按照政企分开、政资分开原则,积极主动向地方党委、政府提出有关改革的意见、建议,做好与有关部门的沟通协调,不断健全国有资产出资人制度,防止出现“多龙治资”、条块分割的格局。要以维护、巩固、完善新体制为目标,审慎探索直接持股、股权代持、委托监管等形式,不断创新国资委行权履责、加强监管的有效途径和方式。

(五)着力打造地方国有优势特色企业。

积极推动打造地方国有优势特色企业,既有利于发挥地方国有经济的主导作用,也有利于筑牢实体经济这个坚实基础。因此,深入开展指导监督工作,应当在推动打造地方国有优势特色企业上下更大功夫。要紧密结合本地区发展规划,立足当地自然条件、区位特点、资源状况和产业基础,深入论证并找准本地区国有优势特色企业的发展方向。要指导监管企业加快转型升级,调整产业结构、推进自主创新、优化内部资源配置、实施企业重组整合和推进国际化经营,进一步转变发展方式,从而打造一批具有竞争力和影响力的地方优势特色企业。要将培育知名品牌作为打造优势特色企业的重要抓手,注意指导监管企业制定实施品牌战略,在深入挖掘传统特色品牌资源、巩固扩大其影响力的基础上,结合市场和企业产品结构发展变化,积极培育新品牌。要通过打造地方国有优势特色企业,更好地发挥地方国有经济引领、辐射和带动作用,努力实现“培育一个龙头企业,形成一个优势产业,带动一方经济发展”。在打造地方优势特色企业中,还要特别关注地方融资平台公司风险防范问题,要结合新形势,进一步指导下级国资委密切关注系统内融资平台公司的运行,加强对其经营模式、治理结构、融资规模和偿债能力的跟踪监管。前一阶段,一些地方推进融资平台公司适时转型并有效加强运营风险防控,这一做法值得各地学习借鉴。

(六)深入构建国资监管大格局。

在国资委系统推动构建国资监管大格局,是国务院国资委作出的一项重要战略部署。一年多来,各地在推动构建国资监管大格局方面,取得了良好效果。下一步,要突出抓好“三个着力”:一是着力推动本地区国有资产的集中优化配置。要把本地区的国有资产和中央企业、兄弟省市在本地区的国有资产放在一个大平台上进行优化配置,使这些国有资产在本地区形成更大的竞争优势。二是着力深化央地合作和区域合作。要注意完善央地合作的协调机制,以出资关系为基础,充分尊重市场规律,深入做好合作项目的研究论证,避免重复建设和资源浪费,不搞“拉郎配”。要正确处理好“借梯上楼”与自我发展的关系,把引入外部资源与做强做优本地企业有机结合起来。三是着力创造有利于国有企业改革发展的良好环境。具体来说,要做好以下工作:对上要加强请示汇报,主动争取当地党政主要领导的重视与支持;对外要积极做好与有关部门的沟通协调,努力形成支持国资国企改革发展的共识和合力;对下要积极做好指导和服务,为监管企业和下级国资委提供方向指引和撑腰支持;对社会要积极做好舆论宣传,努力创造全社会支持国资国企改革发展的良好外部环境;对内要积极做好实践总结和理论研究,不断提高国资监管工作能力和水平。

三、扎实做好指导监督工作的几点要求。

今年是全面贯彻党的精神的开局之年,也是落实“”指导监督工作主要任务的重要一年。各地国资委要根据党的和中央经济工作会议精神,按照全国国资监管工作会议的要求,立足本地实际,努力将指导监督工作推向深入。在这里,我提出五点要求:

(一)进一步提高深入开展指导监督工作重要性的认识。

上级国资委对下级政府的国有资产监管工作进行指导和监督,是国资委承担的一项法定职责,也是维护国有资产“国家所有”的一项重要制度安排。应当强调,国资委系统承担的出资人职责和面上监管职责,是紧密联系、有机统一的。衡量和评价国资委工作成效,不仅要看出资人职责履行得好不好,还要看面上监管的指导监督职责履行得好不好。这两方面工作同等重要、缺一不可。各地国资委一定要认真贯彻落实党的精神,自觉将指导监督工作放到推动完善国资监管体制的重要举措上来认识,放到确保全国国资监管政策协调统一的高度上来认识,放到保障实现“”时期国资国企改革发展“两新目标”的迫切需要上来认识,放到进一步加强国资委系统自身建设的内在要求上来认识。

(二)全面落实指导监督工作各项规定和制度要求。

各地国资委要继续按照《地方国有资产监管工作指导监督办法》(国务院国资委令第25号),进一步明确指导监督工作的主要职责和要求。要认真执行立法备案、依法实施督查和重大事项报告等规定,切实做到下级国资委制定的规范性文件,及时报送上级国资委备案;下级国资委机构设置、监管范围发生重大变动等情况,及时报告上级国资委。要严格按照指导监督工作事项和方式的规定,认真履行好国资监管工作中逐级监督职责,对一些地方出现的不符合改革方向和国资监管政策法律规定的做法,上级国资委应当及时与当地政府及国资委沟通协调,提出改进的意见和建议。

(三)切实搞好综合指导和专业指导的协调联动。

指导监督工作涉及面广、综合性强。各地国资委要进一步将综合指导和专业指导有机结合起来,充分调动两个方面的积极性。综合指导要以推动完善国资监管体制、加快实现经营性国有资产集中统一监管、指导地方发挥国有经济主导作用等为重点,牵头制定年度指导监督工作计划,组织落实各项工作任务,及时总结分析面上情况,注意发挥综合归口、协调服务的作用。专业指导要按照本业务领域的职责分工,细化和规范专业工作流程,强化全系统专业培训,宣传学习好本业务领域的新政策和新要求,不断推进国资监管专业领域工作的深化和提高。要按照提高工作效率和执行力的要求,优化指导监督工作的职能配置,综合归口处室要大胆牵头,切实履行好汇总信息、综合指导、协调服务等职责,注意凝聚工作合力,整合业务资源,避免单兵作战。有关业务处室要立足国资监管全局,按照指导监督工作的统一部署,积极开展国资监管各项专业工作,提高指导监督专业工作水平。

(四)进一步增强指导监督工作的针对性和有效性。

指导监督工作开展得好不好,很大程度上取决于我们工作的针对性和有效性。各地国资委要紧紧围绕“”国资监管的主要任务和重点问题,结合本地区实际,注意分阶段选择一两个重点,力争实现重点突破。要不断丰富工作手段,采取召开片区座谈会、出台规范性文件、与下级政府沟通协调等形式,及时指导、帮助下级国资委解决工作中遇到的突出问题。要进一步搭建和完善网络、简报、期刊等信息交流平台,及时总结交流国资监管的好做法、好经验,扩大先进典型的示范效应。要切实转变指导监督工作的作风,加强调查研究,主动到工作难度大、困难问题多的下级国资委了解情况,掌握第一手材料,取得工作的主动权。

(五)继续加强指导监督工作队伍建设。

指导监督工作任务繁重,政策性强,协调服务要求高,必须把加强队伍建设放到重要位置。从事指导监督工作的同志,一定要自觉学习、掌握国资监管体制改革的基本政策和法律规定,全面了解国企改革、国资监管各项业务工作,不断提高做好指导监督工作的综合素质。各地国资委要鼓励开展系统内干部双向挂职交流,注意学习兄弟省市先进经验,拓宽工作视野和思路,加快培养一批指导监督工作的业务骨干。要积极创造条件,充实队伍力量,保持队伍稳定,努力为做好指导监督工作提供可靠的队伍保障。

为进一步加大指导监督工作力度,今年国务院国资委除做好日常的指导监督工作外,拟重点抓好以下四项工作:一是举办地市级国资委主要负责人培训班。计划今年上半年分期分批对全国395个地市级国资委主要负责人进行一次集中培训。由委内主要业务厅局一把手亲自授课,围绕完善国资监管体制、加强各个重点领域专业监管、深化国有企业改革、健全国有资产基础管理等几个专题进行交流学习。各省级国资委也要借鉴这一做法,适时对本省地市级国资委副职和县级国资监管机构主要负责人进行一次轮训,努力把国资监管队伍建设推上一个新台阶。二是探索建立地方指导监督工作评价机制。国务院国资委拟于今年上半年内印发评价指引,统一对各省级国资委的指导监督工作进行检查评价。初步考虑,评价指标主要包括:地方国资监管政策法规制定情况,推动经营性国有资产集中统一监管进展情况,指导监督工作开展情况,地市级国资监管机构设置情况以及县级国资监管责任主体落实情况,等等。评价指标要围绕完善国有资产监管体制来设计,突出针对性,力求合理、简洁、可操作。通过工作评价和评级排队,为各省级国资委提供“完善国有资产监管体制”的驱动力,从而推动各地不断深化国资监管体制改革。三是正式启动“指导监督工作联系点”的试点。去年8月,法规局经与有关省级国资委协商,初步确定了13个地市级国资委和8个县级国资委作为指导监督工作联系点。今年,要正式启动这项工作。要围绕指导监督重点工作任务,完善相关制度,注意跟踪联系点的工作进展情况,及时总结经验,注意发现问题,通过试点为做好面上指导监督工作提供有益借鉴。四是建立地方国资监管重点规章、规范性文件季报制度。今年拟对各省级国资委上报的国资监管重点法规、规章、规范性文件进行汇编整理,每季度编发至各级国资监管机构,在国资委系统交流学习借鉴。

这里,我还要强调一下国有企业列入世贸组织《政府采购协议》(gpa)出价的研究工作。《政府采购协议》(gpa)是wto的一项诸边协议,宗旨是促进成员方开放政府采购市场,扩大国际贸易。加入gpa,是我国入世时作出的郑重承诺。希望各地国资委高度重视,认真组织好相关工作。

最后,我就进一步提升指导监督工作水平再强调四点。一要高度重视指导监督工作。指导监督工作是三级国资委的重要法定职责,是联系上下级国资委的重要桥梁,也是构建国资监管大格局的重要抓手,各级国资委要给予充分重视,认真开展有关工作。地市国资委也要成立指导监督工作领导小组,指导监督县级政府国有资产监管工作。二要把指导监督工作的着力点放在以下七个方面:把握原则,指引方向;完善体制,健全制度;撑腰鼓劲,表彰先进;经验交流,相互学习;业务培训,提升素质;研讨问题,集思广益;修正偏差,提高效率。三要将完善国有资产监管体制作为当前和今后一个时期指导监督工作的首要任务,努力争取在重大问题上取得实质性突破。四要掌握好开展指导监督工作的五个要点。一是多到基层调研,掌握第一手资料,号准脉搏,开好药方。二是看准的工作要一抓到底,不突破不罢手,持之以恒。三是善于借力发力,打开局面。四是要强化委内厅局(处室)、上下级国资委之间的合作、联动,进一步形成指导监督工作合力。五是不断探索创新工作方式方法,努力打造指导监督工作的特色和亮点。

同志们,指导监督工作关系到国资监管体制的完善,关系到国资委系统建设的深化,关系到国有企业改革发展的全局,使命光荣,责任重大。让我们以党的精神为指引,认真贯彻落实中央经济工作会议和全国国资监管工作会议有关部署和要求,坚定信心,振奋精神,开拓进取,埋头实干,努力将指导监督工作推向深入,为实现“”时期“国资监管上新水平、国企发展上新台阶”做出更大贡献!

同志们:

这次全市国资系统法制工作暨培训会议的主要任务是:传达中央企业法制工作研讨会和全省国资委系统法制工作会议精神,总结今年全市国资系统法制工作,交流经验,部署明年国资法制工作。市国资委党委对开好这次会议十分重视,黎东辉书记会前专门听取了汇报,充分肯定了前一时间全市国资系统法制工作取得的新进展和新成效,对进一步加强有关国资法制工作的具体措施进行了认真研究,提出了做好今后国资法制工作新的希望和要求。下面,我讲两点意见。

一、一年来国资法制工作取得的成绩。

20xx年在市委、市政府的正确领导下,市国资委紧紧围绕市委、市政府“保增长、保民生、保稳定”总体部署,积极应对国际金融危机的挑战和冲击,坚持以科学发展观为统领,以制度创新为核心,以构建国资法规工作长效机制为目的,坚持围绕中心,服务大局,开拓创新,与时俱进,积极探索国资法规工作的制度化、规范化和科学化建设,国资法制工作取得了一定的成绩。

(一)建章立制,不断夯实国资法制工作的制度基础。

一是建立和完善法规工作机制。国资委出资企业及有关方面制订规范性文件,会同法律顾问对涉及出资企业的重大法律问题、合同文本、改制方案等进行法规性审查,对拟出台的文件进行法律法规和相关政策方面研究,形成《审核意见书》。先后与有关方面研究解答了武汉国际经济贸易公司内退职工一次性支付补偿金事宜、武汉重工集团为武汉锅炉集团提供担保的股东提案事宜、武汉中央商务控股集团有限公司与广空抵押贷款事宜、武汉地铁集团与武汉楚通智能卡公司控股权事宜等法律咨询,为上述事项的妥善解决,提供了明确的法律意见。在做好日常法律咨询工作的基础上,严把法律文件的审核关,审核了《武汉黄鹤拖拉机制造有限公司章程》、《关于组建武汉环境集团有限公司的实施方案》等文件。通过审核,保证了法律文件的合法合规,为我委依法履职提供了法律保障。并加强对出资企业法律执行指导,针对《。

劳动合同。

法》实施中,企业面临的人力资源管理出现的新情况、新问题,协调法律顾问拟制《关于企业人力资源管理的法律风险与防范》意见,推动出资企业预防劳动关系法律风险、建立和谐劳动关系、提升人力资源管理水平。

二是开展法规制度清理工作。今年主要清理了1995-20xx年国资委(国资办)成立以来的政策法规,对需“废、改”的政策法规提出了处理意见,使法规性的文件更加清晰和有效性,为今后法规制订、法规管理打好基础。同时认真抓好法律法规的收集整理工作,编印了《国有资产管理政策法规选编》,下发给出资企业,为依法履行出资人职责,依法监督,切实维护所有者和出资企业的合法权益提供政策法规依据。

三是加强机关内部法制制度建设。为了提高国资监管工作水平,确保各项制度落到实处,我委从内部入手,带头学法,推行了岗位学法制度。明确要求每位工作人员要结合各自工作岗位学法,今年委机关集中组织的法规学习不少于3次,每次不少于5个工作日,采取由委机关相关处室的负责人上台授课的形式,同时,还邀请武汉大学、中南财经政法大学等单位专家作专题讲座,促进了国资委机关学法用法、提高依法履行出资人职责的能力。委里出台的管理办法都必须经法规处和律师审查,如经营管理办法、预算、业绩考核办法等,先后都经认真审查后出台。

(二)开展“五五”普法工作,全面推进依法治企。

一是组织国资系统“法律进企业”活动仪式。为进一步推动国资系统依法监管、依法治企和普法工作深入开展,国资委专门制订方案、下发文件,认真部署普法工作。5月20-22日举办国资系统“法律进企业”活动仪式暨“五五”普法培训班。各区国资办和23家市国资委出资企业及部分子企业的普法工作分管领导、部门负责人和法律事务工作人员120人参加了此次培训。培训班就《国资法》、《劳动合同法》等法律和相关内容进行了专题讲座。讲座贴近企业实际,为“法律进企业”活动和出资企业加强劳动合同管理、处理劳动纠纷提供了较好指导并进一步统一了思想,提高了认识。为进一步推进“法律进企业”活动的进入开展,我委与市司法局联合编印了一期《依法治市》法律进企业专刊,大力宣传出资企业“法律进企业”活动的先进事迹和实际效果。同时还编辑了涵盖《物权法》、《劳动合同法》、《企业所得税法》等法律规定的《“xx普法”法律知识100问》小册子3万册,为企业普法工作提供一个基本的、通俗的读本。

二是“五五”普法教育全面展开。各区和出资企业领导普遍重视普法教育工作,经过活动的开展,企业依法经营、依法治企意识不断增强,企业法制建设取得较好成效。各出资企业按照市国资委“五五”普法安排,积极动员部署,结合自身的实际开展了形式多样的普法活动。交通控股公司层层动员,全面发动,通过企业报纸、网站等多种形式开展普法宣传,为“五五”普法教育工作营造氛围,公司所属华航集团在《华航纵横》上开辟“创建学习型企业,争做知识型职工”栏目,进行普法宣传。大通公司利用《大通的士》报宣传法律知识,摘录与行业和营运司机相关的法律知识,开展有针对性的宣传教育,收到了较好的宣传效果。武机综总公司,根据国资委各个时期的安排,较系统地组织学习了《公司法》、《国资法》、《物业法》、《劳动法》、《合同法》等法规。城乡建设集团,不仅针对专业人员开展普法教育,还组织员工学习新出台的《税法》、《物权法》、《劳动法》、《公司法》等法律法规,增强大家学法用法的意识。洪山区国资办注重抓好“三个结合”:结合班子建设,做好领导干部的学法工作;结合业务培训,做好干部职工的学法工作;结合廉政教育,做好廉政法制教育工作。重工集团所属的武汉重型机床集团有限公司,按照突出重点,区分层次的原则,将集中面授与分散自学相结合,将普法学习与日常的职工教育培训相结合。重点抓中层以上经营管理人员和重点岗位人员的学法用法,并对不同岗位的人员安排了不同的学习内容。公司向中层以上领导干部发放《“五五”普法企业经营人员读本》普法教材并向每位在岗员工发放《“五五”普法法律知识100问》。总之,各单位在“五五”普法活动中结合自身特点开展了许多活动,成效显著,达到了增强法律意识和遵法、守法、用法的自觉性。

2

页,当前第。

1

1

2

工作会议领导讲话

同志们:

今天的会议,是经委、政府研究同意后,决定召开的。刚才,张德红理事长对20xx年农村信用社工作进行了总结,对今年的工作进行了安排部署。总结成绩,客观全面、实事求是,安排任务,重点突出、明确具体、符合实际,我完全同意。会上,我们又对去年信用社工作中涌现出的先进单位和个人进行了表彰。在此,我代表委、政府向获得表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺,向一年来为促进全经济发展,做出不懈努力的全体信用社干部职工,表示亲切的慰问!过去的一年,是我经济社会发展史上不平凡的一年。域经济整体实力明显增强,农村经济发展形势喜人,农民收入得到了显著提高,全保持了繁荣稳定的良好局面。实事求是地讲,取得这样的成绩,是与全信用社不断深化改革、加大支农力度、提高信贷投入、改善金融服务分不开的。全信用社取得的成绩,有目共睹,得到了社会各界的充分肯定。委、政府对信用社一年来的工作是满意的。为了全面贯彻落实年初经济工作会议精神,使信用社在新农村建设中发挥更加积极有效的作用。下面,我再强调几点意见:

一、坚持服务“三农”不动摇,积极投身于社会主义新农村建设。

农村信用社因农而生,因农而兴。农村信用社是农村金融体系的重要组成部分,是农民自己的银行,在支持“三农”,发展农村经济,促进农民增收上具有不可替代的作用。

农业是国民经济的基础,农村兴,才能百业兴,农民富,才能全富。农村信用社是农村产业结构调整的重要保障,农村经济的发展与农村信用社的发展,唇齿相依,互为因果。按照年初经济工作会议的要求,全新农村建设是今年农村工作重点,为金融机构的快速发展提供了历史性机遇。农村信用社作为支持“三农”的主力军,肩负时代赋予的历史重任。我们要充分认识到,这既是新形势、新任务的要求,也是农村信用社自身发展的迫切需要,更是实践“三个代表”重要思想的具体体现。

近几年来,我国民经济保持了持续、快速增长的良好态势,这些成绩与农村信用社的大力支持是分不开的。相反,在支持域经济发展的同时,全信用社也得到了长足进步。随着新农村建设序幕的拉开,可以说,农村信用社大有作为的时期已经到来。我们要紧紧抓住这一历史机遇,以全新的理念,崭新的姿态,拼搏的精神,积极投身于社会主义新农村建设的伟大实践之中。具体到工作中,就是要围绕委、政府确定的新农村建设内容,立足当前,着眼长远,统筹考虑,科学合理安排好支农资金,做到支农政策不变,支农力度不减,让农村金融服务惠及到最广大的农民群众。重点支持好龙头企业、农副产品深加工、名优农产品培育以及农业基地建设。当前,要将支持粮、棉等基本农作物的生产放在突出位置,全力确保春耕秋播资金需求,并要在俦保证种植业、养殖业等农业生产贷款的基础上,积极支持农民进行基础设施建设,为实现“”期间建设新农村的目标奠定坚实的基础。

二、围绕健康发展抓难点,继续做好依法清贷工作。

去年,信用联社在委、政府的统一安排部署下,通过有关部门、单位的协调支持,清收国家公职人员逾期拖欠信用社贷款工作,取得了显著成效。全信用社累计收回本息500余万元,全面实现了清收目标。但距离全面完成清收任务还有一定差距,由于个别部门大局意识不强,工作积极性、主动性不高、力度不大,严重影响了清收进展,部分拖欠人员不讲信用,存在逃废债务、赖帐不还的思想。

今年,委、政府将继续保留清收国家公职人员逾期拖欠信用社贷款办公室,严格执行《山西省国家公职人员拖欠信用社贷款指导意见》的有关规定,组织公、检、法、司等职能部门做好钉子户、赖帐户的贷款催收、依法起诉以及资产拍卖等工作。要使全干部群众牢固树立支持信用社,就是支持域经济发展;为信用社排忧解难,就是为农村经济排忧解难;对信用社负责,就是对域经济发展负责;关心信用社发展,就是关心农民发展;支持信用社增收,就是支持农民增收的新理念。积极维护信用社的合法权益,保证信用社干部职工能够正常开展清收工作,圆满完成年度清收任务。同时,我们要动员各部门、各单位强化信用社宣传,增强信用社吸引力,增强社会各界到信用社入股的信心,使有关单位和企业把帐户开到信用社,充实信用社的资金实力,以利于信用社更好地服务于域经济。

三、狠抓经营管理谋突破,努力实现又快又好发展。

新农村建设的要求和农村金融多元化格局的形成,给农村信用社改革提出了新的要求,呼唤着新信合的诞生。如何正确把握新农村建设过程中,遇到的机遇和挑战,真正把信用社建成崭新的、可持续发展的金融机构,创造出新农村建设和信合事业发展的“共赢”局面,这是深化改革后的信用社必须着力解决的课题。

第一,要牢固树立科学的发展观。经济决定金融,信用社作为区域经济中一个基本的构成元素,其自身的发展壮大离不开地方经济的繁荣与发展。金融决定经济,地方经济的快速发展,离不开信用社大量信贷资金的有力支持和强力拉动。只有农民富裕了,地方经济发展了,信用社才能健康快速发展。目前,我经济建设已经进入一个快速发展的新阶段,一大批以社会主义新农村建设为主要内容的基础设施、农业产业化特色项目也将全面启动,这不但是全经济社会发展的一个新的扩张期,而且是信用社谋求发展的新机遇。信用社一定要以这样的大背景、大前提来定位,切实增强加快发展的紧迫感,把握大方向,抓住大机遇,赢得大发展。

第二,要不断深化改革积极创新。当前信用社要进一步深化内部改革,完善各项制度,加强管理,灵活经营。重点在业务结构上进行大胆创新。要在国家产业政策支持的范围内,不断拓展业务范围,加快产品创新和服务拓展步伐,提升农户小额信用贷款品牌,积极探索大额农业信贷,加快发展农村教育、创业类信贷,把信贷政策与新村镇规划相结合,拓宽信贷服务领域,对建设特色村镇中具有重要意义的农村重大基础设施建设项目,要果断决定,大胆扶持。进一步激发信用社内部活力,焕发勃勃生机。

第三,要切实加强队伍建设。信用社能不能发展,关键取决于能否有一支素质高、业务良、作风正的员工队伍。在这一方面,我们信用社做得是比较好的,对员工教育培训抓得比较紧,员工的业务素质和服务水平普遍较高,社会形象很好。希望大家能够继续发扬优良传统和作风,不断加强学习,苦练内功,进一步提高经营管理水平,推动全信用社和谐发展。要抓好政治理论学习。要用“三个代表”重要思想武装头脑,指导实践,推动工作,增强全体员工的宗旨意识、责任意识和大局观念。要抓好科技知识学习。在认真钻研业务知识的同时,善于学习、探索和应用先进的科技技术,不断优化服务手段,提高服务效率,增强市场竞争力。要学习法律知识。自觉运用法律武器维护权益,防范风险,确保全信用社稳健经营。

第四,要切实提高服务水平。要努力营造以客户为中心的企业文化氛围,树立为客户服务的经营理念。全部经营管理活动必须围绕以客户需求,为中心的市场导向来进行,及时了解客户需求,不断挖掘服务内涵,创新服务内容,提高服务水平,实行“一条龙”、“一站式”、“一揽子”服务,尽可能地消除因内部软环节原因,给客户带来的不便。要继续坚持走出柜台,深入到农户中去,帮助他们选好项目,搞好经营,增加收入,充分发挥支农主力军的作用。

同志们,面对新时期即将来临的各种挑战,我们有能力、有信心保持住自己的优势。我希望大家在今后的工作中,继续发扬团结拼搏,狠抓落实的优良作用,靠大家一如既往地对农民的真心扶持,靠着不断的进取创新,我们一定能够在支持新农村建设的进程中,创造出一个崭新的信合天地。

谢谢大家!

工作会议领导讲话

同志们:

今天这次会议是经县委会研究决定召开的,非常重要,非常紧迫。主要任务是贯彻落实全国、全省信访工作会议精神,总结工作,表彰先进,分析形势,统一思想,动员部署当前和今后一个时期的信访任务,对于进一步促进全县信访形势持续平稳,保持良好态势,确保全县大局稳定,意义十分重大。刚才,雷申部长总结工作全面,分析形势系统,部署工作具体,大家要结合各自实际,迅速安排部署,不折不扣落实。搞好信访工作,需要做的工作很多。下面,我再强调的是以下六点:

一、保持清醒忧患,提。

过去的一年,面对国家大事多、重要活动多、敏感时段多的特殊形势,全县各级各部门认真贯彻落实县委、县政府一系列重要决策部署,围绕为党的顺利召开营造良好的社会环境这一目标,深入推进领导干部接访处访、信访积案集中攻坚、信访机制创新完善等重点工作,履职尽责,克难攻坚,扎实工作,推动了信访形势的持续向好,维护了全县社会大局稳定。被省委信访工作领导组表彰为全省信访工作优秀县。中央联席办副主任、国家信访局副局长张恩玺、许业安分别作出批示,对我县的做法给予充分肯定,并要求全国推广。成绩的取得来之不易,为做好今年的信访工作奠定了良好的基础。在此,向各级党委、政府和各个部门,向受到表彰的先进单位,向关心、支持、从事信访工作的各有关方面表示衷心的感谢!

在充分肯定成绩的同时,但也要清醒地认识到当前信访工作的严峻性,上行压力不断加大,赴京越级上访不断,在今年春节期间表现得尤为突出,从农历正月初一到初五的五天时间里,共发生重复非访20人次,可以说,这是近年来我县非访形势最严峻、非访次数最多、非访频率最高的一次。复杂性,一些疑难案件成因复杂,特殊利益群体活动比较频繁,各类社会矛盾叠加交织,外部环境日益复杂,网络问政、网上维权现象越来越普遍。繁重性,全县信访总量仍在高位运行,随着改革推进、体制转轨、社会转型,由此引发的民生问题将大量增加。演变性,现在不仅个访而且群访,不仅上访群众来而且联络媒体一起来,很多事件背后还有人运作和策划,有组织、有计划,行为越来越激烈。当前,我县的缠访闹访、赴京非访和涉法涉诉问题十分突出,仍然是困扰各级各部门的一大难题。一些上访老户为解决诉求,经常缠访闹访、越级上访、赴京非访,扩大影响,施加压力。信访问题不断发生的原因很多,其中不少属于一些乡镇和部门工作不到位、不落实引发的。总的来看,今年我县信访工作和全省一样将进入形势更加复杂、工作更加困难的时期。各级各部门务必要始终保持清醒忧患,充分估计和应对存在的困难和挑战,进一步增强政治意识、大局意识和责任意识,以高度负责的态度做好信访工作,全力维护全县社会大局和谐稳定。

二、着眼源头预防,强化基层基础。

基层是产生利益冲突和社会矛盾的“源头”,也是协调利益关系和疏导社会矛盾的“茬口”。去年,我们提出了县、乡、村三级信访网络建设,在县级层面要建好评议大厅,乡镇层面要建好“道德法庭”,村级层面要建好“三老协会”,这也是我们在实践中摸索出来的成功经验,县委信访工作领导组总结推广了高集乡的小喇叭、唐集乡的贴身工作法、真源办事处的三级联动机制、观堂镇的规范化建设等方面好的做法和经验。按照去年研究的意见,县委、县政府坚决兑现,今天对信访终结开展得好的信访局,对基础建设好、作用发挥好、工作成效好的“道德法庭”和三老协会”进行了表彰,给予了奖励。在县财才困难的情况下,县委、县政府拿出资金,进行奖励,主要表示一种鼓励、体现一种导向。今年,县委、县政府还将继续加大奖励的力度,做强基层,夯实基层,激活基层,积极引导和扶持培育基层群众参与化解矛盾、解决问题,动员支持他们做好教育疏导、调解协商和息访罢诉等工作。各乡镇要更加重视基层基础,强力推进乡镇“道德法庭”和行政村“三老”协会的规范化建设,配齐力量、健全制度、落实待遇、强化保障、加强指导,以保证党的各项方针政策和上级的部署任务在基层得到全面贯彻落实,充分发挥其在维护社会稳定中第一道防线的重要作用,确保在基层第一时间、第一地点消化处理问题。

三、完善制度机制,形成工作合力。

去年,我们建立了一系列符合实际、行之有效的制度规范,实施了解决一批、稳控一批、终结一批、处置一批的“四个一批”等方面的工作机制,取得了较好的成效。针对工作中新问题,今年我们又出台了相关措施,在执行以前信访文件的基础上,对发生非访的单位,扣减办公经费;对依法处置不到位的,对公安机关一次通报、二次黄牌、三次否决、四次免职。面对新形势新任务,我们要立足工作需要,持续在完善制度机制上下功夫。要着力畅通和拓宽民意诉求表达渠道,为信访人反映问题提供便利。要着力加强源头预防,严格落实社会稳定风险评估制度,防止因决策不当、违法行政引发矛盾纠纷。要着力推动领导干部接访处访、走访回访工作制度化、长效化、常态化,畅通信访渠道。要着力加强信访分析研判,时时做到心中有数。要着力完善应急处置机制,建立健全工作预案,确保关键时刻能够拉得出、冲得上、控得住、打得赢。

四、做好当前工作,服务工作大局。

今年的全国“两会”,万众关注,举世瞩目。做好会议期间的信访工作,是各级各部门的重大政治责任,一把手要亲自抓,负总责。要重点把握六个方面,一是清楚。对本辖区本单位本系统可能存在的各类矛盾和不稳定因素,要弄清摸准,做到心中有数,应对有方。二是吸附。加大领导干部接访下访的力度和频率,努力将问题吸附在当地,要让可能进京的人员在看到本地解决诉求的希望和渠道。各信访接待场所宁可开门没人访,也不能有上访的见不到领导同志。三是关注。时刻关注舆论媒体,宣传部门要时刻关注,防止小事炒大,大事炒作。四是稳控。对重点对象、重点人员要盯紧看牢,确保不出问题、不出鹿邑、不造成影响。五是劝返。一旦发生赴京上访问题,要顾全大局、服从指挥,密切协作、加强配合,决不允许在关键时刻推诿扯皮、贻误战机。如果发生这样的问题,一定要严肃追究责任。六是纪律。严肃工作纪律,一把手要带头值班,亲自指挥。一旦形成信访事实,党政正职第一时间必须亲自现场快速处置,并做好相关后续工作。凡对失职造成非访或者产生影响的上访事件,按照一次通报、二次黄牌、三次否决、四次免职的规定,发生一起,倒查一起,追究一起,严肃追究有关单位和有关人员的责任。

五、改进工作作风,坚持依法依规。

信访工作直接面对群众,一言一行直接关乎党和政府形象。一要改进领导作风。以贯彻中央和省委、市委关于转变作风、密切联系群众的有关要求,深入开展接访下访,到基层去、到矛盾多、到困难大的地方去,面对面听取群众意见,认真负责地解决群众合理诉求,以实际行动为党委分忧,为群众解难,为大局减压。二要改进执法作风。行政机关要依法行政,依法管理,依法办事,形成办事依法、遇事找法的工作环境。三要改进司法作风。司法机关要严格执法、公正司法,从实体、程序和时效上充分体现维护社会公平正义的要求,下大力气让群众感到公平正义就在身边,让经济确有困难的群众打得起官司,让有理有据的当事人打赢了官司,让打赢官司且具备条件执行的当事人及时实现胜诉权益,使当事人感受到法律的尊严和公正。

六、加强组织领导,强化工作保障。

做好信访工作,领导重视是保障。为加强信访部门的综合协调职能,县委对信访部门的副职进行了高配,下一步,县委继续落实政策,配备正副科级的信访督查专员,增强信访部门的综合协调职能。各级各部门要继续坚持“责随职走、心随责走”、“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,严格落实信访工作责任,以责任落实推动工作落实。党政主要负责同志要身体力行,带头履责;分管领导要亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重点事项亲自督办;其他领导要“一岗双责”,认真抓好职责范围内的信访工作。

同志们,做好全国“两会”期间的信访工作,责任重大。

做好今年的信访工作,任务繁重。我们要深入贯彻落实中央精神和省委部署,坚持“四个重在”实践要领,开拓创新、务实求效做好信访工作,为保持全县社会大局稳定、加快鹿邑富民强县跨越、建成小康社会作出新的更大贡献!

工作会议领导讲话

各位企业界的朋友:大家好!

今天在这里召开全市外经贸统计工作会议,首先非常感谢大家能在百忙之中抽出宝贵的时间来参加这个会议。刚才,我局外经外贸科的同志和外资外企科的同志分别就外贸和外资统计的要求和基本情况作了较为详尽的讲解,如果大家还有什么不清楚的地方,会后可以再向他们询问。同时,也欢迎大家对我们外经贸局平时做得不够周到的地方,提出你们的宝贵建议。

借此机会,在这里我向大家讲三点。

一、首先通报一下今年以来外经贸方面的基本情况。

外贸方面:1至11月份,全市自营出口3.23亿美元,同比增长18.45%,完成年计划的96.35%(年计划为3.35亿美元),预计到年底可达3.55亿美元。外贸主体不断增多。截止11月底,我市累计外贸出口企业231家,其中今年新增53家,有进出口实绩企业168家。1至11月份出口达1000万美元以上的企业有7家:华兴集团、锦江集团、鑫富药业、万马特种电缆、天杰实业、天恒机械、来特电器,其中来特电器首次出口超千万美元。出口500至1000万美元的有6家,它们是:嘉雷线缆、松友食品、越华服装、万鹏电缆、华乐纺织、宇中照明。我市产品出口已遍布世界各地,出口到将近100个国家和地区。

外资情况:1至11月,新批外资企业13家,增资3家,上年结转12家,合计28家。总投资11150万美元,合同利用外资6644.6万美元,实际利用外资1392.5万美元。

外经情况:今年完成4个,分别是锦江集团在英属开曼群岛设立分公司,利帆电缆在阿联酋迪拜设立办事处,钱王服饰在法国巴黎设立办事处,苍龙电缆在越南河内设立办事处。

二、今年我市外贸工作的主要特点。

1、出口商品结构进一步优化:特别是机电产品出口比重已达40.5%。

2、企业品牌意识越来越强:有家企业在境外注册商标,特别是自有品牌出口有了历史性的突破,“鑫富药业”今年3月份被评为浙江省第一批出口名牌(杭州市仅6只),填补了我市没有出口名牌的空白。

3、出口企业参展意识越来越强:今年有家企业参展。

三、制约我市外经贸发展的主要因素。

1、成本压力大,利润空间小。特别是原材料价格上涨,比如电缆行业的铜价居高不下。

2、出口退税仍有压力。20xx年开始实施的出口退税政策,已初步解决了以前的“陈欠”问题后,又带来了一系列新问题,加重了地方财政负担,出口退税超基数部分,由中央和地方按92.5:7.5的比例共同分担,因我市财政负担较重,出口退税仍有压力。

3、人民币汇率升值,部分出口产品退税率下调,特别是纺织服装类税率下调。有些出口产品附加值不高,档次较低,在国际市场上缺少竞争力。

4、外资招商引资难度越来越大。直接影响了我市出口主体的培育后劲,因为今天的优质外资就是明天的优质外贸。

四、明年外贸工作的重点。

1、继续推动外贸增长方式的转变和出口商品结构的优化,以质取胜。提高加工贸易出口比例。

2、抓好自主品牌出口工作和出口产品境外商标注册工作,这里有个最新的信息通报给大家,就是广交会从102届(明年秋季)开始,新申请企业必须要有到境外注册商标的受理单,已经有展位的老企业必须要到境外注册商标,不然将取消原有展位。上海华交会是从第18届(20xx年)开始,采取上述措施。请在座的各位不要忘了把这一信息告诉你们的老总。

3、鼓励企业进口资源性商品、国外先进性技术和设备。

4、积极应对贸易摩擦,如果哪一家企业涉及到,要积极应诉。

最后,再次对大家一年来的辛勤工作表示衷心的感谢,同时祝愿所有的外贸出口企业和三资企业在新的一年里有更大的发展。元旦即将来临,预祝各位身体健康、工作如意、合家幸福!