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人武部协调工作总结(通用5篇)

作者:念青松 人武部协调工作总结(通用5篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗?以下是小编精心整理的总结范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

人武部协调工作总结篇一

20xx年,指挥中心调度科在单位领导的正确领导下,紧紧围绕*中心工作和全局重大部署,打破常规,创新思路,迅速整合队伍,立足于信息导警、群众满意,按照接警工作体系化、处警队伍专业化、工作方法信息化的“三化”要求,大力加强指挥调度队伍建设,全新的思路带来了全新的工作面貌,圆满完成了各项工作任务,并取得了一定的成果。

(一)建制度,搞专业,提高指挥协调力

从而使日常内部管理工作步入制度化,规范化,在各班之间形成了“比学赶超”的良好氛围。

(二)强化交流学习,提高综合协调能力

为了强化交流学习,提高接警员的业务能力,指挥中心调度

科利用例会开展了“每周一学”活动,并将参加例会人员由值班长扩大到全科室工作人员,学习内容包括:省*厅下发的《110接处警工作细则》、法律法规、各类警情的处方法、言谈交流技巧、接处某一警情的心得体会,甚至感想感悟;交接内容也由原来单一的警情汇报扩展到当班警情分析、回访接处警工作制度落实、反馈制度落实等各个方面,通过对当班警情及查处情况的系统梳理,每名接调警人员对全日警情都有了综合的了解,提高了全局掌控能力,同时通过学习交流,提升了每名工作人员的业务技能,增强了队伍凝聚力,提高了整体战斗力,民警的综合协调能力也得到明显加强。

(三)认真落实好110宣传工作

为把学习贯彻党的十七届四中全会精神落实到110接处警工作中,不断增强民警执法为民、热情服务的意识。20xx年1月10日,我们开展了以“危难见真情,请拨110”为主题的110宣传日活动,派发大量“赣州110服务指南”,并对报警群众进行电话回访,征求群众对110工作的意见和建议。

需要一段时间的适应,从而导致“110”报警服务台整体接处警质量下降。

二是值班长在靠前指导方面缺乏主观能动性。值班长在指挥调度过程中起到承上启下的作用,对接处警工作应履行监督职责,而靠前指导更能保证对每一次警情的准确调度,一旦缺乏主观能动性将阻碍指挥调度工作的顺利进行。

一是有计划、有步骤的做好20xx年1月10日的110宣传工作,严抓考核落实,并继续加强对新同志的业务学习培训密度,为下一年我们指挥中心调度科的工作开一个好头。

二是在指挥中心领导带领下,继续以“高标准、零投诉、创满意、争一流”为目标,充分发挥职能作用,不断改进110指挥调度工作,全面增强综合服务效能,努力为领导、部门和基层提供优质、高效服务。

三是抓协调、强服务,提高办事效率和质量,既做好内部协调,形成工作合力,也要搞好外部协调,创造良好外部环境。

人武部协调工作总结篇二

作为一名上岗一年半的新工人,,从一到工区上班我就经历了贾矿长的三大硬仗,虽然上班时间不长,但也深深感受到了三大硬仗面前的压力。在这里谈一下我对三大硬仗的认识和感受。

众所周知,二号井的地质条件复杂,属于典型的鸡窝煤,在这种情况下,就要求我们综机工区要尽可能的多安装工作面,只有尽可能的多安装工作面,当好排头兵,才能给采煤,掘进工区提供良好的条件,从而多产煤,多进尺,安全高效的完成好贾矿长提出的三大硬仗。以前工区仅仅负责安装采煤面,现在为了完成任务,打好三大硬仗,就要求同时安装掘进,采煤工作面。而就要求我们工区要付出比以前多几倍的工作量。每次开会,看到队长那敖红的眼圈,*头间的白发,心里也感觉到沉甸甸的压力。

在打好三大硬仗的实施过程中,明显的感受到了工区变得很忙。让人记忆深刻的是,20xx年5月份的那段时间。

那个月我们工区刚开始负责安装掘进面,很多工作,不熟练,需要进一步磨合。因此,为了工作需要,工人师傅全月能休两个班的都很少,领导就更不用提了,一个休班都没有,时刻顶在班上。为了按时完成矿上安排的需要安装的掘进面,队里要求晚上加班,把新维修好的掘进机拆卸下来下井安装,当时已经连续十几天没有休班了。晚上加班到十点,终于把掘进机拆卸下来了。回到宿舍已经接近十二点了,第二天早晨六点半爬起来,继续上班。晚上的时候,队里安排要把在井下拆了三天没有拆下来的掘进机拆下来维修,拆卸难度可想而知。下午四点半下班,简单吃了点饭,师傅李宗彬便带着我们十几个工人开始拆卸。刚开始,拆卸挺顺利的,铲板,盖板,电控箱,油箱,液压泵,一运都顺利拆卸下来了,这时是晚上十点多了。照此进度,我们晚上12点前就可以结束工作。

可是,工作远远没有我们想象的那么简单。就在行车要把本体从履带上吊起来时,却发现本体和履带紧密联系在一起,根本就纹丝不动。这时候,孙师傅提出用液压千斤顶把它拔下来。于是找了两个压力在三十吨的液压千斤顶分别拔本体和履带的结合部。五吨,十顿,二十吨,三十吨,力量已经加到最大,两个液压千斤顶已经加到最大,合力达到六十吨的力量硬是没有把它们两个分开,可想而知力量多大。这时两个液压千斤顶开始出现泄油情况,也就是说液压千斤顶已经达到它的极限。由于是结合部,没办法用火烤,事情一下陷入了僵局。同时,负责摇臂部分的工人师傅也遇到了问题,摇臂部分的销子也不能投下来。用火烤了很长时间,再用带锤带,用大锤砸,两个工人轮流砸愣是纹丝不动。众人一时陷入了沉默,这种情况很少出现。时间紧,任务重,今天晚上如果不把它们拆下来维修,后天安装好下井,就会影响整个工区的安装,从而进一步影响掘进进尺。就像多米诺骨牌一样,逐步影响,从而影响三大硬仗的顺利展开。这个时候,在请示了李主任后,师傅李宗彬果断要求把销子割下来,用行车带本体和履带,反复的上下的带本体和履带,随着一声声巨大的与地面的撞击声,巨大的撞击力终于把本体和履带带出了一丝缝隙,然后用行车,慢慢的把本体和履带分开。这时已经是第二天早晨四点,也就说整整五个小时才把本体履带分开,这个时候摇臂的销子也顺利投出来了。然后是装车,封车。一切顺利。当打扫完卫生后,时针和分针已经成了一百八十度,六点了。

这一夜,李主任和工人师傅们一起一夜未眠。两天和我一起的工人师傅大多仅睡了不到六个小时。回家后倒头就睡,一直到晚上八点才醒来。这个月,领导一个班没休,工人师傅们大部分都只休了两个班(不算加班)。这个月,在领导的指导下,在工人师傅们的努力下,我们顺利完成了矿上安排的任务。20xx年六月份,我们负责安装十五采。安装十五采有两个巨大的问题。水大,温度高。水大到可以淹进靴子里。这个面,你走进去,不干活,汗水会哗哗的往下流。正值夏季,井上温度高,井下的温度更高。炎热,潮湿,是里面的真实写照。从下井口到十五采区需要一个小时,然后再步行两公里到达需要安装的地方。可就是这短短的两公里路,浑身上下都湿透了,迈不动步子。其中一个工人师傅仅仅下井一天,浑身上下长满了痱子。这个月由于工作需要,领导和工人师傅们又连续十几天没有休班了。连续在温度超过三十度,水面超过四十公分,个别地方水位达到六七十公分的地方,每天连续工作八个小时,连续工作十几天,高温潮湿,把一个个综机汉子累病了。为了按时完成矿上要求的任务,李主任和李*发挥吃苦在前的精神,深入前线,每天和工人师傅们在一起。这种精神深深的感动了我们。虽然高温潮湿,虽然路途较远,虽然人人疲惫不已,但是我们有煤矿工人那种不怕苦,不怕累的精神,十年来,二号井人那种特别能战斗,特别能吃苦的精神已经扎根在我们心里,深入骨髓里,融入血液里,成为一种文化。这一刻,在安装十五采的时候得到了迸发。我们又一次顺利完成了任务。

来工区的时间不长,但我时时生活在感动中。没有豪言壮语,只有朴实的话语。没有特别出彩的行动,只有默默奉献。综机那种关键时刻能顶上去的精神一直在鼓舞着我。每当我想放弃时,工作时的一幕幕就会浮现在眼前。不仅在工作中,在生活上也是如此。工作教育我很多,告诉我遇事要稳,要认真,能吃苦,肯奉献,更要有团队协作的精神。

“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。相信在各级领导的指导下,我们会有一个更加光明美好的未来!

人武部协调工作总结篇三

本文目录
  1. 2017协调工作总结
  2. 金融服务与协调工作总结
  3. 县矿业协调办工作总结
  4. 全国村务公开协调小组工作总结及工作安排

工作第二重要注意事项:与酒店对接人的沟通、理解

工作第四重要注意事项:个人形象问题

以上就是我对本次酒店协调工作的总结吧。

2017协调工作总结(2) | 返回目录

今年上半年,我办按照市委市政府“争当四川科学发展排头兵,建设西部经济文化强市”的发展目标和“一三五八”发展战略,从容应对稳健货币政策给我市金融服务与协调工作带来诸多压力,创新工作思路,采取各种有力措施,编修出台金融业发展规划;重点引导金融机构加大对地方经济发展的支持力度;坚持不动摇地抓好金融生态环境建设,较好地完成了上半年各项工作目标任务,为促进全市经济金融快速、平稳、和谐发展作出积极贡献。

一、编修出台金融业发展规划

经历了“5.12”汶川特大地震给经济社会带来的毁灭性灾难,再经过近三年的灾后恢复重建,迎来了历史上又一次难得的发展机遇。然而,如何抓住机遇,怎样更好更快地融入成渝大经济区,金融又如何在“争当四川科学发展排头兵,建设西部经济文化强市”的过程中发挥核心支撑作用?我办在经过反复调研论证后认为,建市以来,还从未制定过一部较成型的金融业发展规划,为了更好地贯彻落实科学发展观,促进金融业为地方经济发展服务,必须首先编制好金融业发展规划。在去年完成初稿并经广泛征求意见后,今年初,我办又结合经济社会发展总体规划,进行了较大篇幅修改,最后经市政府常务会讨论通过,《xx市金融业发展规划》于xx年3月以德办发[xx]26号文印发全市实施。首个《规划》以完善四大体系(即金融组织体系、金融市场体系、金融监管体系、金融信用体系)达到四个增长(即融资总额、金融业增加值、税收、从业人数)实现三个突破(即金融对外开放、金融网点布局、农信社向商行改革)为金融工作的总体思路。《规划》融合了科学发展金融产业的诸多要素,符合加快推进新型工业化、城镇化和“一三五八”发展战略的总体要求。

二、重点引导金融机构加大对地方经济发展的支持力度

上半年,我办在搭建平台方面狠下功夫,先后牵头组织了xx年金融生态环境建设工作会、xx年全市重点项目(企业)推介会、全市部分企业债券融资座谈会、xx市xx年新型融资产品推介会、一季度和上半年金融运行分析会等几个大型会议,着力引导金融机构加大对地方经济发展的支持力度。促进全市经济金融在宏观货币政策趋紧的情况下继续保持了互动和谐发展的良好态势。

(一)金融业整体平稳健康运行

银行业:贷款增长超过存款增长,任务完成过半。上半年,全市银行业本外币各项存款余额达到1458.08亿元,比年初净增61.76亿元,增长4.5%。同比少增加63.88亿元。

6月末,全市金融机构各项本外币贷款账面余额667.43亿元,比年初新增60.02亿元,比年初增长10%,完成市政府下达全年目标任务的50.03%。

保险业:保费收入略降,赔付大增。上半年,全市实现保费业务收入20.5亿元,同比下降1亿元。其中,寿险完成保费收入14.84亿元,同比下降1.36亿元,财险完成保费收入5.67亿元,同比增加0.55亿元,增长10%;保险赔付4.74亿元,同比增加1.25亿元,增长35.8%。

证券业:交易平稳,总额略增。1—6月,全市7家证券交易营业部新增开户11431户,开户总数已达到22.54万户,实现交易总额541.45亿元,同比增加7.12亿元,增长1.3%。

担保业:已成为我市金融体系不可或缺的重要力量。截至xx年6月末,全市40家融资性担保公司全部完成清理规范工作并获得省金融办批文。已累计为1193户中小企业办理贷款担保131.73亿元,担保户数和金额分别比年初增加382户、49.27亿元,分别增长47.1%、59.75%%;在担保贷款余额55.38亿元,比年初增加13.18亿元,增长31.2%。

(二)中小企业贷款增速高于全部贷款增速。上半年,全市银行业金融机构准确把握稳健货币政策,把有限的信贷资金用在刀刃上,除重点企业(项目)给予全力信贷保障外,还把缓解中小企业融资难列为重要发展战略,给予大力支持,累计为全市4634户中小企业(不含个体工商)发放贷款403.7亿元,贷款余额242.52亿元,比年初增加23.58亿元,增长10.6%,增速高于全部贷款1个百分点。

(三)贷款投向继续趋于合理。6月末,全市重点企业(项目)、城乡居民住房重建贷款、“三农” 贷款、城乡统筹贷款余额分别为103.9亿元、87.03亿元、125.13亿元、53.07亿元,分别比年初增加9.9亿元、16.45亿元、14.7亿元、11.4亿元。

(四)银行业资产质量持续改善,效益提高。上半年,全市银行业金融机构不良资产继续实现“双降”,资产质量持续改善,不良贷款绝对额较年初下降3.79亿元,不良率4.77%,比年初下降1.14个百分点。累计实现结余13.07亿元,同比多增3亿元,增长39.8%。全市金融机构1—6月未发生金融大要案件。

(五)多元化融资工具为企业缓解贷款困难。上半年,面对存款增幅同比放缓,中央银行综合运用利率、存款准备金率和公开市场操作等价格和数量工具,大大收紧银行体系流动性的双重压力,我市各银行业金融机构,以支持地方经济发展为己任,想尽千方百计,不断改善金融服务,运用多元化融资工具为企业缓解贷款困难。如:农行为二重重装和龙蟒集团筹备发行短期融资券23亿元;渤海银行拟为蓥峰实业、大洋贸易等3户中小企业筹备发行集合票据3.2亿元,为广汉金广集团办理信托产品2亿元;民生银行拟为四川琪达实业集团、特变电工等企业发行中小企业集合票据4.6亿元。

(六)“三农”金融创新成为上半年工作一大亮点。“三农”问题一直是党和国家高度关注的焦点。三农金融,又是解决“三农”问题的核心和当务之急。为了使广大农民朋友享有与城镇居民同等的金融服务,上半年,我市农村信用社、农行、邮政储蓄银行等涉农银行业金融机构,积极配合人民银行成都分行在全省农村开展的“讯通工程”,结合实际,充分发挥自身优势,大胆创新,把先进的金融服务手段和方式延伸到乡镇以下,通过设立村级便民金融服务点或村级小额贷款服务点,安装e讯通或转账电话等,使广大农民朋友足不出村就能获得1000元以内小额取款、转账、查询、小额贷款申请等多项基础金融服务,受到广大农民朋友欢迎和当地党政的高度赞誉。1—6月,全市农村信用社共设立“惠农兴村”金融服务点962个,安装e讯通机具962台(套),累计办理小额取款3.95万笔,金额458.5万元;农业银行从6月初开始设立村级便民金融服务点,现已安装转账电话458台(套),累计办理小额取款1253笔,金额5.8万元;邮储银行已设立乡村小额贷款服务点133个,累计预授信5290笔,金额1.4亿元,成功办理小额贷款2075笔,金额8373万元。7月18日全省农村信用社“惠农兴村”工程启动暨现场会在什邡召开,什邡农村信用联社的经验和做法已作为全省农村信用社的推广样板。

三、坚持不动摇地抓好金融生态环境建设

xx年,什邡市被人民银行成都分行和xx市政府授予“金融生态示范县”,在全市树立了第一个标杆。以此为契机,今年我办继续坚持不动摇地抓好辖区金融生态环境建设。上半年,一是组织召开了全市金融生态环境建设年度工作大会,对xx年度金融生态环境建设21个先进单位和19个先进个人进行了表彰,对荣获“金融生态示范县”称号的什邡市进行了现场授牌。二是以德办发[xx]5号文向全市印发了《xx市xx年金融生态环境建设工作意见》,对xx年全市金融生态环境建设工作进行了安排部署。三是吸引外地金融机构到落户,上半年全市新增银行业金融机构3家,分别是民生银行分行,浦发银行分行,广汉珠江村镇银行。目前全市金融和准金融机构总数已达到94家,其中:银行业22家、保险业25家、证券业7家、融资性担保业40家,金融业已成为支撑经济快速发展的重要产业。四是依法维护金融合法权益,帮助解决金融业改革发展中的重大问题,上半年协助化解历史包袱1.3亿元。五是加强金融知识普及宣传,上半年,通过报刊、广播电视、led电子显示等多种方式向城乡居民广泛宣传金融和金融生态环境建设知识,同时编发《金融动态》18期,金融信息50余条,营造了良好的金融知识普及氛围。六是抓好什邡金融生态示范县的经验推广和金融优惠政策的落实工作。

四、当前金融运行面临的主要困难和问题

(一)信贷从紧,完成全年信贷新增目标仍需努力。今年在稳健货币政策的背景下,随着金融宏观调控政策步步跟进,下半年我市灾后重建项目(企业)获得银行贷款的难度将会更大,实现全年目标计划任务异常艰巨。今年上半年全市存贷比44.99%,虽然比上年末提升1.81个百分点,但仍排名全省第13位。

(二)极重灾区农房重建贷款逾期率较高。截至xx年6月末,全市4家银行业金融机构尚有7.96万户、13.6亿元灾后重建农房贷款,其中不良贷款1.4亿元,不良率达10%,有5.1万户农户积欠利息4329万元。

(三)符合信贷支持条件的优质大项目仍然十分欠缺。由于区位优势和激励政策等诸多方面的原因,多年来都缺乏优质大项目的引进,目前,这种现象仍然存在,导致金融机构存贷比始终难于提升。

五、下半年工作打算

为了加快发展,市委市政府结合后重建时期的实际情况,提出了“一三五八”发展战略和“争当四川科学发展排头兵,建设中国西部经济文化强市”的奋斗目标,我办将进一步增强紧迫感、责任意识和大局意识,根据自身职能特点,把继续贯彻落实稳健货币政策与推进“一三五八”发展战略有机结合,把支持地方经济发展同自身职责紧密结合起来,大力开展金融创新,支持全市经济平稳快速发展。

(一)加强对金融工作的组织领导。指导各县(市、区)全面统筹好金融促进区域经济发展的各项工作。积极调整优化经济结构,加强金融生态环境建设,定期召开经济金融形势分析会和金融工作座谈会,调查了解金融业运行情况,协调解决金融机构改革发展、信贷投放、经营管理中的困难问题,确保金融业完成年度信贷新增工作目标任务。

(二)大力开展金融创新,确保“一三五八”战略顺利推进。下半年,我办将抓紧制定并出台金融业支持“一三五八”发展战略的实施意见。组织在全市金融业贯彻落实,确保把有限的信贷资金与规模最大限度地用于符合“一三五八”战略的重点项目和重点领域;支持银行业金融机构大力拓展中间业务和票据融资等表外业务,务实解决因信贷规模偏紧而导致企业贷款难的局面;支持银行业通过代理发行中小企业集合债和中、短期融资券等直接融资方式,逐步满足企业对金融多元化服务的需求。

(三)加大对中小企业金融知识普及培训。目前,中小企业融资难的一个重要原因是缺乏对金融知识的了解和融资工具的掌握,但全国各种形式的培训多如牛毛,大多是商业行为,成本高,效果差。我办将与各县(市、区)政府金融办共同承担起对辖区中小企业的金融知识培训(包括银行、证券、保险、融资担保、小额贷款等)任务。

(四)支持涉农金融机构延伸网点,不断提高农村金融服务质量和水平。对农村信用社、农业银行和邮储银行探索试点的“惠农兴村”工程、村级便民金融服务点、乡村小额贷款服务点等新的金融服务方式与手段要给予高度关注和支持,把创新“三农”金融服务纳入地方政府社会管理创新的范畴,尽可能提供有利条件,加快基础金融服务进村工作进度,就近更好地满足农民朋友多元化金融需求,切实提高农村金融服务质量与水平,为社会主义新农村建设提供强大的金融动力。

(五)坚持打造诚信,确保金融生态环境上水平。坚持以改善政务服务环境为先导,以打造“诚信和谐金融”为重点,以优化金融法治环境为保障。一是继续深入抓好现代金融和金融生态环境建设知识普及宣传工作,增强全民金融意识;二是继续深入开展信用企业、信用村镇(社区)、信用农户创建活动,提高数量和质量;三是进一步做好《金融诚信服务公约》的推广执行和检查工作;四是在总结什邡经验的基础上,扎实做好金融生态示范县的培育指导工作,狠抓薄弱环节,力争年内再成功申报1—2个金融生态示范县;五是继续帮助金融机构协调解决好发展过程中的新问题和重大难题,依法维护金融部门合法权益,优化金融法治环境。全面提升金融生态环境建设质量与水平。

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一、矿业生产基本情况

截止xx年底,全县共14户(不含沙石、砖瓦厂)矿业企业,其中:黄金企业3户,铅锌企业4户,铜铁企业3户,煤炭企业3户,建材企业(水泥厂)1户。今年由于受世界金融危机影响,有7户基本金属矿业企业处于停产或半停产状态。

xx年共生产黄金710.288公斤,比上年310.286公斤增加400.002公斤,上升128.9%,生产铅、锌精矿466.72吨,比上年2280吨减少1813.28吨,下降79.5%,产煤78579.41吨,比上年48903吨增加29676.41吨,上升60.7%,生产水泥80392.3吨,比上年87700吨减少7307.7吨,下降8.3%,新增矿产品(铜精矿)258吨,实现矿业生产总值13437.16万元,比上年8726.94万元增加4710.22万元,上升54%,实现销售收入9649.86万元,比上年8433.27万元增加1216.59万元,上升2.7%,实现税收2181.1万元,实际缴纳税收945.99万元,比上年1354.83万元减少408.84万元,下降30.2%,其中:增值税514.3万元,比上年614.51万元减少100.21万元,下降16.3%,资源税59.34万元,比上年129.36万元减少70.02万元,下降54.1%,营业税及其它税收372.35万元,比上年610.96万元减少238.61万元,下降39.1%。矿业企业完成探矿投资2097.72万元,比上年2915万元减少817.28万元,下降28%,固定资产投资7659.11万元,比上年23701.41万元减少16042.3万元,下降67.7%。当地群众从矿业生产中直接得到劳务收入2960.3万元,比上年2238.7万元增加721.6万元,上升32.2%。矿业企业上缴矿产资源有偿使用费232.83万元,提供就业岗位 1182个,矿产业从业人员1182人,矿业企业支付当地土地补偿费1200万元。

xx年矿业发展协调工作由于得到县委政府领导高度重视和各有关部门及乡(镇)密切配合,通过矿业协调办及其矿业企业员工共同努力,致使矿业生产在遭受世界金融危机冲击下,仍然取得可喜成绩。

二、部门联动、精心组织、通力合作,着力解决矿业发展生产中的实际问题

(一)卓有成效地协调了黄金公司110千伏送电线路工程

云南黄金有限责任公司分公司恩乐至和平乡110kv送电线路全长39.5公里,从恩乐镇民江村新村组t接,共计82个塔基,占用2个县、2个林业局(墨江林业局、景东林业局)、4个乡镇、8个村民委员会、26个村民小组、318户农户187亩耕地和林地(其中:塔基永久性占用5.6亩)。工程于xx年3月开始建设,总投资3000余万元,在各级各部门的共同努力下,县矿业协调办到现场解决实际问题189次,与涉及乡(镇)领导协商36次,切实有效地调处了群众与施工队间的矛盾纠纷。经一年多时间,使该线路于xx年4月25日架设完工,4月30日开始送电,正式投入了使用,为黄金公司日处理xx吨矿石大选厂正式投入生产及生活用电提供了有效保障。

协调矿业企业用地的征收(用)工作是矿业协调办的重点工作之一。xx年县矿业协调办在国土、林业等部门及乡(镇)党委政府的通力协作下,扎实有效地协调了矿业企业生产生活用地。

3189295.31元,及时提供了恒益公司在烂泥塘矿段坑探工程施工项目的用地。

二是积极协调征用了恒益公司上寨矿点林地。恒益公司因黄金生产需要在那壮村上寨矿点征用林地29.29亩,涉及箐口、中排、新田组9户农户。xx年5月17日至10月3日,征地协调工作组共72次进村入户,223人次进行征地协调工作,于10月3日与被征地9户农户签订征地补偿协议,征地协调工作终结。

一年来,县矿业协调办共协调征用土地5宗,面积272亩,基本上做到企业需要多少地,就及时协调征收(用)多少地,保障了企业生产生活用地的有效供给。

(三)协调和平乡政府至便民桥村组道路建设协调工作扎实有效

和平乡政府至便民桥村组公路起点为和平乡政府驻地,终点为便民桥,为天然沙石铺垫四级公路,道路全长7.3公里,路基宽6.5米,路面宽6.0米,途经和平乡2个村民委员会6个村民小组106户农户生产经营用地,500余人受益,公路建设永久性占地248.25亩,临时占用374.52亩,拆迁房屋2户,迁坟3冢,本文来源:文秘范文 该工程为和平乡村组道路建设项目。为使该工程项目能顺利实施,县矿业协调办于3月25日至6月28日驻扎在和平乡政府,与和平乡党委政府、交通部门领导一起共同协商、通力合作,认真协调解决群众要求解决的问题。修筑道路期间,和平乡党委政府、县交通局、县矿业协调办共抽调了43名干部职工,分成3个协调组,共召开群众宣传动员会28次,参会524人次,召开项目实施研讨会11次,参会132人次,到农户家中进行协商65次410人次,工程从4月18日开工建设至5月28日竣工,历时40天时间,完成了7.3公里四级道路,共投入资金1151.6万元,创造了公路建设两个之最,一是标准最高村组道路,二是修筑速度最快四级路。

﹙四﹚调处矿业生产中的矛盾纠纷和历史遗留问题效果明显

调处矿业生产中的矛盾纠纷和历史遗留问题是创造良好投资环境和发展矿产业的前提和保障。一年来,县矿业协调办联合土地、林业、信访、法制等部门,在乡(镇)党委政府的全力配合下,积极调处矿业生产中的矛盾纠纷和历史遗留问题,取得良好实效。

一是联合国土、信访、法制部门,配合九甲乡党委政府调处完善了九甲乡甸坑村冬瓜林组反映九源公司破坏土地调查处理的遗留问题。九甲乡甸坑村冬瓜林组反映九源矿业公司破坏土地问题是xx年以甸坑村冬瓜林组王东、王春为代表的部分村民到有关部门上访反映情况的矛盾纠纷,xx年4月26日至xx年9月,县人民政府成立了以县国土局牵头的调查组进驻九甲乡调查调处,与涉及占用的登高村6个组19户农户53.972亩土地达成了征用土地补偿协议,支付土地补偿费271839.6元,其中:原补偿77500元,增补194339.6元,但协调征用甸坑村冬瓜林组、上街组土地工作没有得到彻底解决。

为使九源公司顺利组织生产,今年7月20日至12月9日,县矿业协调办联合县国土局等部门,配合九甲乡党委政府再次深入冬瓜林组、上街组农户家中和矿山用地现场,共召开研讨会9次,参会78人次,群众会6次,参会126人次,走访农户6次29人次,通过历时3个月的磋商磨合,于xx年12月9日达成了征地补偿协议。

二是联合国土部门,协助和平乡党委政府成功调处了和平乡那壮村箐口组反映黄金公司征地补偿问题的纠纷。黄金公司与那壮村箐口组等当地农户之间因土地征用问题纠纷主要是群众反映原黄金公司征用土地补偿过低,企业改制下岗人员未全部安置,搬迁的5户农户宅基地补偿未彻底,黄金公司内小集市权属未分清共四个问题。县矿业协调办在得知这一情况后,于xx年8月始配合和平乡党委政府深入村组农户家中,对群众所反映的问题作了详细调查核实,通过县、乡、村领导对群众作了大量说服解释工作后,最终赢得了群众的理解和支持,纠纷得到有效化解。

今年受世界金融危机影响,上半年我县基本金属矿山处于停产或半停产状态,部分企业有观望心理和消极情绪,为使矿业企业增强信心,度过难关,县矿业协调办全面落实科学发展观,开展多渠道协调服务,为企业发展创造良好的社会环境。

一是深入各矿山企业进行调研,了解矿业企业生产生活中的困难和问题,寻求破解难题的方法和措施,全年共开展调研活动3次,调研企业20户次。

二是召集各矿业企业负责人进行座谈交流和召开联席会议,增强企业与企业之间,企业与部门之间,企业与当地群众之间的相互了解和联系,增进相互间的友谊,建立和谐共处,共同发展的社会环境。

三是对各矿业企业加以引导,提高各矿业企业对安全、环保、维稳等法律意识,使矿产业发展走向良性发展轨道。

四是积极帮助企业解决实际困难。今年6月,金豪公司准备在九甲乡登高村登高组进行勘探工作,遇到当地群众阻拦,县矿业协调办及时与九甲乡领导协商,乡领导亲自到现场协调,使金豪公司探矿工作顺利进行;11月,自主择业公司准备在按板镇恢复铜选厂生产,但由于电力供应紧张,县矿业协调办多次与电力公司协商,电力公司想尽一切办法,同意12月开始供电,使自主择业公司日处理200吨矿石选厂终于得以恢复生产。

五是认真调查核实普洱恒益公司矿业权问题。今年4月,恒益公司提出他们矿界跨越新平界线,县矿业协调办到实地进行核实,通过核实,恒益公司矿界跨越新平县部分为61.4866公顷(922.3亩),并把调查核实情况形成调查报告报告了县人民政府。今年10月,恒益公司到九甲乡三台村半坡组罗家箐(属恒益公司探矿区块)进行勘探工作,但由于历史遗留问题,遭到当地群众阻拦,11月下旬,恒益公司与县矿业协调办联系,并报告此情况,11月24至27日,县矿业协调办配合九甲乡党委政府到现场核查,通过调查核实,罗家箐铜矿点从1996年起就由村组多次组织探矿,并产生了256万元费用,县矿业协调办又把这一情况形成调查报告如实报告了县人民政府。

﹙六﹚广开门路,寻找新矿源,为我县矿产业发展奠定坚实基础

××县地处哀牢山成矿带,成矿地质条件好,有着丰富的矿产资源,为进一步查明我县矿产种类,挖掘新矿点,县矿业协调办组织在辖区内找矿,收集各区域矿产资源信息,并在我县勐大镇半坡村大地组、辣藤箐组、仰里村恩乌组发现有铜矿露头点3个,铁矿露头点7个,前景看好,在者东镇发现有金矿露头点,为我县挖掘新矿点带来了希望和信心。

(七)认真组织办理简报,收效甚好

简报是传达信息,汇报工作情况的桥梁和纽带。一年来,县矿业协调办共撰写简报信息36则,其中:抄摘矿业资讯4则,总发行12期520份,为相关部门及时报送矿业发展信息情况,受到县委政府领导好评。

(八)按月收集整理企业生产经营情况,为政府提供决策依据

为全面掌握各矿业企业生产经营情况,及时反映矿业经济发展水平,县矿业协调办每月定期向各矿业企业收集《矿业开发进度表》,全面了解各矿业企业在各个时段的投资、生产、销售和上缴税收情况,掌握各企业就业人数和劳务收入,为科学开发矿产品提供了决策依据。

二.矿业生产中面临的困难和问题

虽然是矿产资源大县,但由于起步较晚,基础建设不发达,给矿业企业在在开发矿产品中带来诸多不利因素。

1.电力供应不足,影响矿业企业的正常生产生活。

2.勘探投入严重不足。由于地质勘查程度低,矿山开发缺乏充分的地质资料,许多矿山矿产资源的储量和品位不清,明显存在着零星开发,盲目找矿,盲目建厂等问题。

3.基础条件差。矿业企业绝大多数地处偏远山区,许多矿山作业区道路都比较窄,路面差,有的矿山还不通电、不通水、不通路。导致矿产品生产难、成本较高。

4.产业链短,综合利用程度不高。目前矿山企业基本上都以生产半成品,出售原材料为主,除水泥和部分黄金产品以外,矿产品都只出售原材料,综合利用率较低,境内矿石绝大多数都是伴生矿,在开发某种金属矿的同时,实际还有很多伴生矿未得有效开发利用。

5.矿业协调工作经费紧张。据不完全统计,xx年各乡(镇)共投入矿业协调工作经费93万元,但这部分资金有投入却没有来源,乡(镇)领导对此感到很困惑。

6.部分群众满天要价。矿业企业在进行矿产品开发时,都离不开土地,都要与当地群众打交道,应该说多数群众是支持矿业企业生产发展的,但也有部分群众,甚至是少数领导干部在土地、地上附着物征用补偿上满天要价,有的群众提出征用1亩土地要求补偿30万元,搬迁1户农户要求补偿20万元,企业的确难以承受。

三、xx年目标任务及工作思路

一是及时调解矿业生产中的矛盾纠纷。矿业生产涉及面广,矿产品开发中所需的土地、电力、水利、交通等经常与当地群众发生利益上的冲突,如果不进行调解,必然影响矿业生产进程,甚至会导致企业无法组织生产,所以县矿业协调办要组织协调各部门、各乡(镇)及时协调解决处理矿业生产中的矛盾。

二是及时协调好矿业企业生产、生活用地。矿业生产离不开土地,开采矿石需要土地,建设建厂需要土地,修路、建房都需要土地,所以我们要把协调企业用地作为一项经常性工作来做。

三是做好富民铜业建厂协调服务工作。富民铜业在振太帮庆正在着手建设日处理200吨矿石铜选厂,我们将会跟踪做好相关协调服务工作。

四是多渠道筹集资金做好探矿工作。发现新矿点,增加新资源是协调办工作之一,矿产资源是财富,如果没人去发现,沉睡在地下的资源永远都是资源,所以我们要一如既往地做好查矿找矿工作,使资源优势尽快地变成经济优势。

五是争取加大矿业协调经费投入。矿产品开发涉及面广,遇到的矛盾问题比较多,协调工作量大,没有资金投入,难以做好矿业协调服务工作。

六是做好各部门沟通协调工作。矿业生产涉及多个部门管理,矿业协调办要加强与各部门沟通协商,为矿业企业提供高效便捷服务环境。

七是努力做好县委政府交办的其他事项。

2017协调工作总结(4) | 返回目录

一、关于工作总结

人武部协调工作总结篇四

一、工作回顾

1、协会成立之初,我协会在院领导下开展了一系列活动。包括“新老生座谈会”、“院系内部换届大会”以及“院科技创新大赛”,“社团风采大赛”以及“第二届科技创新大赛”。这些活动的开展,使大家得到了锻炼,同时丰富了同学们的课余生活。

2、“十佳大学生”评选工作。“十佳大学生”评选工作由我协会的一名干事负责,其主要内容包括“十佳优秀大学生”和“优秀干事”两项。本次大赛,我协会的干事积极参与,大家积极响应,参加了院科技创新大赛,同学的一个又一个作品获得二等奖。此次活动使大家的综合素质得到了提升,同学的创新能力和实践能力得以增强。

3、“十佳大学生”和“优秀干事”评选工作。本次活动的开展,为我社团在学生中的形象树立起有力的号召力,同时也使我协会成员的工作能力得到了增长。此次活动,不仅使我们的同学在学习上的积极性得到了很大的激励,同时对协会的建设也有了一定的经验。

二、主要问题

在协会成立之初,我们的工作重点就是协会成员的组织纪律性问题,在本协会的组织纪律方面,我协会成员的组织纪律还存在着许多问题,如在工作安排上还不够细致,在工作时间上还有许多的不尽人意的地方,在一定程度上影响了协会的正常工作。另外,由于我们对社团的组织纪律性的了解还不够,在本协会的活动策划和组织上还有待于加强,对一些活动的策划和组织上还不够熟练。

在今后的日子里,我们会不断努力学习更好的工作,以提高工作效率和质量。

三、不足

4.协会工作经验缺乏。本协会在组织、协调方面有待于提高。

5.协会内部管理不够规范。在协会内部管理和各项工作上存在着漏洞,如在值班时间上的交接、会务和大型活动的组织安排上不够周到。在协会成员的日常工作上,不能够及时的发现问题、解决问题。

四、下学期工作计划

6、协会的内部工作。协会内部管理上,我协会将在协会内部加强管理,并且加强协会内部成员的交流,加强协会内部成员的团结以及合作精神的培养,努力提高协会成员在学生中的形象。在协会的日常工作、学习和日常活动中,加强协会成员的纪律性和组织性,加强协会成员的工作责任感和工作热情,积极配合协会内的各项工作。

7、协会的活动。活动策划和组织将在协会内部开展活动。

8、活动的成功举办。协会的活动成功举办可以说是卓有成效,可以说是成功的xx年。但是我们也要看到本协会的不足。

9、协会工作。协会在发展的过程中,各部门要加强合作,互助协作,这样才有利于各项工作的开展,我们在本学期工作的展开会有许多不完善之处,有许多不足之处,但是我们相信协会以后会越做越好。

人武部协调工作总结篇五

1、加强民兵干部队伍建设。多数村民兵营长是一兼多职,且年龄偏大,平时任务多,担子重,责任大。如何教育民兵营长工作上弹好钢琴,统筹兼顾,服从大局,搞好民兵本职工作,是新形势下民兵工作与时俱进的一个新课题。为加强新形势下民兵干部队伍建设,今年镇武装部制定落实了民兵工作量化考核细则分发至各村民兵营。各村民兵营按照细则开展工作,力图强化民兵干部的责任意识、命令意识、竞争意识,为做好民兵营工作指引了道路。

2、加强了民兵阵地建设。按照人武部党委要求和镇武装工作计划,完善了井楠村、杨饭店村、大林村、施集社区、龙蟠村、河东村六个村的民兵营阵地建设。按照“有办公室、有办公桌、有资料柜、有图表、有民兵活动场所、有旗帜”的“六有”标准抓好落实,让广大民兵有了家的感觉,找到了家的归宿。

3、加强民兵整组工作。根据人武部的要求,为了保证基干民兵队伍纯洁可靠,整体素质提高,建立健全各项制度,镇武装部多次向党委、政府主要领导汇报。党委、政府非常重视民兵整组工作,安排武装部长在党政班子会议上进行传达贯彻,并多次召开民兵营长会议布置落实整组工作计划,认真开展了整组宣传教育、出入转队、合理编组,建立健全各项制度,汇集民兵工作各种资料,总结经验等民兵整组工作。这次民兵整组工作基本情况:基干民兵编制数xxx人,按专业任务分为步兵x连xx人,情报侦察连xx人,其中含xx名森林防火分队;男性xxx人,女性x人,退伍军人xx人,经过训练人员xx人,专业对口人员xx人;大专以上x人,高中xx人,初中142人,党员37人,团员xxx人,平均年龄26周岁,入队xx人,转队xx人,普通民兵营xx个,普通民兵xxxx人。

4、积极参训。xx年4月份按照区人武部的统一要求,带领部分基干民兵参加区人武部组织的民兵集训,在训练期间,参训人员严守纪律、刻苦训练、熟悉和掌握了单兵应具备的军事素质,在训练考评中,所有参训人员全部合格,并得到了区人武部的表扬。

三、加强参建工作,关键时刻显示作用

1、发挥排头兵作用,“三个文明”建设中大显身手。在“三个文明”建设中,广大民兵不甘落后,激扬勇进,大显身手,努力实践“xxxx”重要思想和科学发展观。无论在退耕还林、计划生育,还是调整结构、发展经济,广大民兵争当宣传员、战斗员。利用3月5日学雷锋活动和3月12日植树节期间,以民兵营为单位组织民兵做好事、义务植树,所有这些都是构建和谐社会、促进“三个文明”建设的有效形势,是建设社会主义新农村的实际行动。通过这些活动有声有色的开展,在实践中用兵、练兵、强兵,不仅培养了广大民兵组织纪律观念,而且在社会上树立了民兵良好形象。

2、发挥卫士作用,维护好社会稳定工作。各村民兵营都成立了治安巡逻队,冬季和春节期间为群众巡逻放哨,防火防盗,有效地维护人民群众的财产安全,为营造良好的社会环境做出了贡献。

3、发挥突击队作用,急、难、险、重任务走在前。在去年8月份的抗洪战斗中,广大民兵能够积极响应镇党委的号召,做到召之能来,来之能战,战之能胜,不仅在家积极抗洪抢险,保护人民群众的生命财产,还积极参加区政府、区人武部组织的支圩区人民的生命财产做出无私的贡献。这种在困难面前不怕苦不怕累的精神和英勇善战的精神,为我们民兵预备役树立了良好的形象,真正发挥了突击队的作用。

四、存在的问题

1、少部分民兵营对民兵工作重视程度不够,思想认识不高,认为民兵工作是可有可无的事情。

2、少数民兵营长完成任务的主动性不够,任务观念淡化,缺少命令意识。

3、民兵的流动性大,外出务工,外出经商的较多,民兵队伍难以管理。

五、下一步要求

1、对基干民兵要求做到:(1)认真履行职责,牢记为人民服务宗旨,当人民群众需要我们的时候,我们要做到服从命令,听从指挥;在国家、集体利益面前,要甘于牺牲个人的利益。(2)要遵纪守法,注重自己的言行,树立民兵良好形象。(3)要积极带头参加社会主义新农村建设,在发挥特色产业、勤劳致富中发挥好表率和示范作用;在维护社会稳定中发挥卫士作用;在急、难、险、重任务中,发挥突击队作用。

2、对民兵干部要求做到:(1)要加强民兵的教育和管理,按照《民兵工作条例》带好自己的队伍。(2)要认真组织好社会主义新农村建设参建工作和维护社会稳定工作。要认真做好征兵前的准备工作,挑选好预征对象,确保征兵任务的完成。

总之,我镇的民兵工作与上级的要求还有一定的差距,但我们坚信,在今后的工作中,在区人武部的指导下,在镇党委、政府的全力支持和领导下,在各位基干民兵共同努力下,克难奋进,锐意进取,勇于创新,就一定能使施集镇民兵工作再上新台阶!