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办事处年度工作计划(优质20篇)

作者:QJ墨客

一年的时间转瞬即逝,总结能够帮助我们回顾过去、展望未来。以上是一些经典的年度总结范文,希望能够激励大家写作的灵感。

街道办事处年度工作计划

工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。计划网为您编辑了年度工作计划,欢迎阅读!

1、以xx物流园区建设为契机,继续强化固定资产投资对经济增长的拉动作用。充分利用区政府开发建设物流园区的有利时机,把xx物流园区建设作为经济增长点的突破口,按照“改造、补充、引进、争缺的发展思路和党工委工作目标,举全街之力,配合区政府做好旧房拆迁和辅助项目以及周边三产项目的招商补位工作,使之尽快发挥对xx地区的集聚和辐射效应。

2、加快经济结构调整步伐、增强可持续发展能力。进一步转变观念,与时俱进,完善和发展产业结构,发挥资源优势;努力引进外埠企业。年内实现财政收入按可比口径确保增长10%,生产总值增长15%,固定资产投资15000万元,实际使用外资600万美元,引进外埠企业15户,外埠资金18000万元,新增私营企业40户,个体工商户300户,完成高新技术产品产值5000万元,高科技项目7个,开发新产品5项。

3、深化经济体制改革,大力发展民营经济。要以产权明晰、防止国有资产流失、维护职工权益为目标,深化企业产权制度改革,今年要确保完成改制企业2户。大力发展民营经济,坚持“多服务少干预,多扶持少指令”的原则,真正实现在政治上平等、在经营上放开、在管理上放手,使民营经济在品类规模上全面快速发展。

4、全力做好为民办实事项目。从“两从”的角度出发,把为民办实事作为一种理念,贯穿到办事处的日常工作中去。今年着力做好街道微机室、电子图书室、环卫工人休息室、残疾人康复训练中心、新工人村七栋楼宇间环境整治工程、部分社区居委会办公服务用房装修扩建、创业技能促进中心(携手便民服务社)、社区居民大学等八项为民办实事项目和社会事业项目。要求各部门认真抓好项目落实工作,尤其要落实好群众反映强烈,急需解决的项目,要按照责任分工和时间进度表,逐项抓好落实,把好事做实,把实事办好。

5、全面加强社区建设、切实提高社区服务水平。

一是要做好香荣社区居委会办公服务用房的建设工作,工人村社区、虹桥社区做好修缮和装修工作;有计划的配备硬件设备,使6个社区的办公条件基本达到区民政局要求的标准,按照智能型社区要求,积极争取财政扶持,对6个社区进行网络升级,使6个社区的'数字化办公条件有明显改善。

二是要做好第六届社区居委会的换届选举工作,新一届的社区干部在年龄、文化、政治素质等方面都要适合新型社区的要求。采取多种形式对社区干部进行培训,坚持定期考核制度,不断提高社区干部队伍的整体素质。要创新适合社区向“五型”方向发展的工作机制和运行体系。

街道办事处年度工作计划

今年来,在区委、区政府的正确领导和大力支持下,xx街道认真践行担当为要、实干为本、发展为重、奋斗为荣为政理念,大力弘扬海纳百川、力争上游新时代x精神,明确目标,创新思路,纵深开展三年三工程活动。现将工作汇报如下:

(一)党建领航创新载体,同频共振谱写街道新篇章。

一是率先设立民意接待厅。以了解民情、为民解忧为出发点,在辖区内xx个社区率先设立民意接待厅。在辖区内摆摊设点接待各类群众,深入了解情况,倾听百姓呼声,切实解决群众在日常生活中的实际问题。自推行民意接待厅以来,共接待群众xxx多人次,收集群众反映各类问题xxx件,现场解决xx件。二是组建七彩xx志愿服务队。为进一步推动文明实践志愿服务工作,探索建立党建+志愿服务工作机制,组建七彩xx志愿服务队,为广大居民群众提供方便、快捷、优质、规范的志愿服务。目前,加入七彩xx志愿服务队伍的企业团队共xx支,一共有xxx多名志愿者。今年以来,七彩xx开展文明交通劝导、城市绿化美化等志愿活动xxx多次,惠及居民xxxx多人。三是积极开展新时代文明实践课堂进小区活动。为进一步弘扬社会主义核心价值观,在十个社区开展新时代文明实践课堂进小区活动,通过开展政策宣传、文明主题课堂宣讲、便民服务等系列活动,传递文明声音,构建和谐社区。自推行活动,社区共进小区开展课堂xx次,引导xxxx余名党员、群众积极践行践行海纳百川、力争上游的新时代x精神。

在党建领航下,xxxx年xx街道获得xx区xxxx-xxxx年先进基层党组织。

(二)经济发展势头强劲,招商引资任务将超额完成。

截止至xx月,我街道跟踪负责的天河山海观三期房地产建设、广汇郦城商住小区房地产建设、丽港华府房地产建设和丽港家居生活城三期,亿元,%。目前项目资金到位情况良好,各项工作按进度有序推进中,预测我办今年可超额完成招商引资年度目标任务。

(三)深化街片巷长制,引领城市基层治理新发展。

一是继续发挥街长团队效应,提升居民幸福感。由街长吹哨,对难点问题,通过召集碰头会,共同研究、确定方案、组织实施的团队协作形式,发挥合力开展各项联合行动,改善人居环境。今年以来,xx街长团队多部门联合开展了xxx次环境综合整治活动,完成xxx余张问题清单,疏通生命通道xx条,清理卫生死角xxx多处、清理垃圾xxx多吨,出动啄木鸟城市修补小分队共修补道路破损xxx多平米,花基等公共设施xx余处,清理排水污渠xxx多米,绿化植树xxxxx多株,修建花基xxx多米。二是形成合力,全力做好四城联创工作。坚持以群众满不满意作为衡量工作的标准,用xx棚改精神做好创城工作,把四城联创列为一把手工程,现场回应、协调解决四城联创棘手问题。解决了京梧、xx两个市场脏乱差和长效管理难点问题,发动社区工作人员、双报到单位党员及志愿者约xxx人次,清理白色垃圾及烟头xxx多处,清理牛皮癣等小广告xxx处,劝导不文明现象xxx多人次,对辖区入户宣传全覆盖,提高创城知晓率。三是建设美丽小巷,打造城市靓丽风景线。在辖区内建设的x条美丽小巷均已完成,包括恒安小区与恒安花园之间,市中级法院与人社局之间的小巷、幸福社区的人大长廊等,将卫生死角了打造成环境宜人的小游园,不断提升人民群众的幸福感、获得感。

(四)持续优化民生服务,稳中求进促社会事业发展。

在低保政策方面:截止xx月补贴共有xxx户,xxx人,享受低保补助金人员共有xxxx人次,万元;共有特困户xx户,xx人,享受特困人员补助金共有xxx人次,xx万元;临时救助方面针对低保户和特困家庭的医疗救助共xx人,发放xx万元;临时救助共xx人次,万元;双拥优抚方面我街道参战、参核、民兵、烈士遗嘱子女共有xx人,享受优抚对象生活补贴共有xxx人次,万元,为居住在本辖区的退役军人、现役军人家属悬挂光荣牌xxxx个。在计划生育方面:,在目标责任指标值x.x以下,出生人口性别比xxx:xxx,在目标责任指标值xxx以下,出生政策符合率责任指标xx%以上,%;二是严格依法行政,规范审批流程,简化办证程序,缩短群众办证时间,实行一次性告知做好生育服务证登记申请。xxxx年x月至xxxx年xx月,我办共为xxx对夫妇进行生育登记,其中一孩生育登xxx对,二孩生育登记xxx对,再生育申请xx件,已办结xx件;办理《独生子女父母光荣证》xx本,《流动人口婚育证明》xx本。

(五)综治廉政齐抓共管,确保维护社会稳定全覆盖。

一是打造综治阵地,夯实平安基础。为提升城市基层综合治理能力,维护辖区安全稳定,街道发展新时代枫桥经验,通过综合打造综治平安工作阵地建设,密切党同人民群众的血肉联系,使基层社会治理横向到边、纵向到底、协调四方、上下联动的辐射作用得到充分发挥,基层治理更加精细、便捷、高效,群众的幸福感和获得感不断提升。xxxx年,xx街道在第一期x市扫黑除恶专项斗争成效中排名第二,第二期x市扫黑除恶专项斗争成效中排名第一;xxxx年xx月,获得建设平安x先进街道代表。二是扎实推进党风廉政建设取得新成效。街道纪工委坚持和完善党工委统一领导,党政齐抓共管,依靠群众支持和参与的党风廉政建设工作机制,推行基层监督四合一模式,依托指尖上的监督微平台,线下建设廉洁工作站物廉网互廉网,推进xx街道党风廉政建设和反腐败工作。xxxx年x月,街道xx社区、xx社区获得全市先进基层廉洁工作站荣誉称号。

(一)街长团队粘合度还不够。街长团队通过团队作战,确实解决了不少的问题,但是因为缺乏制度上的制约,比如考核等。职能部门和街长之间的关系,如果大家平时关系处理得并不是很好的话,在街长吹哨的时候,难免出现推脱、或者出人不出力的情况,缺乏制度的硬性制约,部门还是独立的个体,久而久之,就出现了怠工情绪。

(二)小区管理问题错综复杂。其中一些共性和根源性的问题,包括老旧小区、弃管楼等无物业管理的小区脏乱差问题突出。这类小区多存在小区道路老化,坑洼不平,房屋设备陈旧、老化,基础设施比较薄弱,规划比较简单,配套设施不齐全等问题。造成如居民乱堆放杂物在楼道,车辆乱停放,垃圾清洁不及时等环境卫生问题和消防安全隐患等。

一是建立健全街长制团队制度,增强成员单位认同感。在街长统一协调、统一指挥,部门各司其职、协同作战的工作局面下,完善街长团队工作、管理制度以及考核制度。从制度上加强街长团队成员的日常工作作风及工作责任感,使职能部门从本质上认定参与街道治理是自己的本职工作,街长团队应不再局限只是做环境综合治理,而是延伸到维稳、应急、排险等各种类型工作的开展中,群众满意、辖区稳定。使基层平安建设横向到边、纵向到底、协调四方、上下联动的辐射作用得到充分发挥,基层治理更加精细、便捷、高效。

二、充分调动群众参与热情,帮助树立主人翁意识。城市管理成效的巩固扩大,必须发动群众、依靠群众。下一步xx街道将找准工作切入点,注重培养群众的规矩意识。在日常在巡查中通过宣传、教育、指正,帮助居民群众养成文明习惯,提高文明意识。在社区的日常工作中,注重调动居民参与的积极性,通过开展邻里互助、爱心服务、表彰先锋模范等活动,增加社会的文明氛围,进而营造起人人关心家园发展、人人参与家园建设的文明新风尚。

街道办事处年度工作计划

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1、以xx物流园区建设为契机,继续强化固定资产投资对经济增长的拉动作用。充分利用区政府开发建设物流园区的有利时机,把xx物流园区建设作为经济增长点的突破口,按照“改造、补充、引进、争缺的发展思路和党工委工作目标,举全街之力,配合区政府做好旧房拆迁和辅助项目以及周边三产项目的`招商补位工作,使之尽快发挥对xx地区的集聚和辐射效应。

2、加快经济结构调整步伐、增强可持续发展能力。进一步转变观念,与时俱进,完善和发展产业结构,发挥资源优势;努力引进外埠企业。年内实现财政收入按可比口径确保增长10%,生产总值增长15%,固定资产投资15000万元,实际使用外资600万美元,引进外埠企业15户,外埠资金18000万元,新增私营企业40户,个体工商户300户,完成高新技术产品产值5000万元,高科技项目7个,开发新产品5项。

3、深化经济体制改革,大力发展民营经济。要以产权明晰、防止国有资产流失、维护职工权益为目标,深化企业产权制度改革,今年要确保完成改制企业2户。大力发展民营经济,坚持“多服务少干预,多扶持少指令”的原则,真正实现在政治上平等、在经营上放开、在管理上放手,使民营经济在品类规模上全面快速发展。

4、全力做好为民办实事项目。从“两从”的角度出发,把为民办实事作为一种理念,贯穿到办事处的日常工作中去。今年着力做好街道微机室、电子图书室、环卫工人休息室、残疾人康复训练中心、新工人村七栋楼宇间环境整治工程、部分社区居委会办公服务用房装修扩建、创业技能促进中心(携手便民服务社)、社区居民大学等八项为民办实事项目和社会事业项目。要求各部门认真抓好项目落实工作,尤其要落实好群众反映强烈,急需解决的项目,要按照责任分工和时间进度表,逐项抓好落实,把好事做实,把实事办好。

5、全面加强社区建设、切实提高社区服务水平。

一是要做好香荣社区居委会办公服务用房的建设工作,工人村社区、虹桥社区做好修缮和装修工作;有计划的配备硬件设备,使6个社区的办公条件基本达到区民政局要求的标准,按照智能型社区要求,积极争取财政扶持,对6个社区进行网络升级,使6个社区的数字化办公条件有明显改善。

二是要做好第六届社区居委会的换届选举工作,新一届的社区干部在年龄、文化、政治素质等方面都要适合新型社区的要求。采取多种形式对社区干部进行培训,坚持定期考核制度,不断提高社区干部队伍的整体素质。要创新适合社区向“五型”方向发展的工作机制和运行体系。

街道办事处年度工作计划

深入贯彻落实党的十六届五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以落实科学发展观为统领,以党建工作为龙头,以“打造商务旗舰,进军千强乡镇”为战略目标,以构建和谐淮川为工作主题,以“经济发展、社会进步”为两条工作主线,促进和谐淮川的全面发展。

二、工作目标。

坚持全面加强和改善党的领导,创一流的领导班子;坚持调整优化经济结构,转变经济增长方式,促进经济跨越发展;坚持服务社区,服务居民,促进社区建设健康有序发展。积极构建平安淮川、人本淮川、数字淮川、亮丽淮川、和谐淮川,达到保长沙市十强乡镇,争创全国千强乡镇的工作目标。

三、工作任务和措施。

(一)围绕“一个主题”。围绕构建和谐淮川这一主题,基本形成经济发展有序、服务功能完善、居住环境舒适、治安秩序良好、文化教育繁荣、管理手段先进、人际关系融洽、自治参与广泛的和谐社会发展态势。

(二)贯穿“两条主线”。

1、贯穿经济建设这条主线,实现经济提效。

淮川第“十一五”经济发展规划为统领,实现xx年经济高效快速发展。一是以规范建设特色街区为重点,大力发展楼宇经济,实施商贸兴街战略,全力打造商务中心、文化中心、贸易中心、金融中心。二是加大招商引资力度。包装推介现代服务业、城市基础设施、旅游文化产业等“热点”项目招引客商,招商引资突破5000万元。三是优化经济发展环境。建立党政领导联系企业制度,为企业排忧解难。确保实现企业总产值增长20%,突破12亿元,完成gdp7.2亿元,增长20%,财政税收突破8500万元,实现居民增收400元。

2、贯穿社区建设这条主线,实现发展提质。

以社区党建为龙头,探索社区党员教育管理工作的新机制新方法,着力加强非公有制经济党建工作;标本兼治,强化教育,不断加强党风廉政建设;强化和完善社区、小区、楼栋三级组织体系;以社区文化建设为抓手,提升社区文化品位;以社区服务为核心,拓展社区服务领域;以社区自治为方向,顺利完成社区换届选举;以社区共建为载体,做到共驻共建,资源共享,逐步形成自治型、服务型、平安型、学型、生态型社区。

(三)抓好“三大工程”。

1、抓好重点项目工程,实现建设提速。一是抓好浏河中学二期工程建设。加大投入力度,加快建设速度,力争完成二期工程的综合楼、运动场、校门、围墙等建设项目。二是全力配合市政府对车站路、黄泥湾路等道路进行改造。三是对城东、城西、北园、联城社区背街小巷、居民区房前屋后按照硬化、绿化、亮化要求全面进行改造。四是对北园社区严家冲小区排水、排污工程进行改造,切实改善居民区生活质量,营造和谐的人居环境。

2、抓好社会保障服务工程,实现保障扩容。一是街道、社区、企业单位免费对剩余劳动力、失地居民和下岗失业人员尤其是4050人员提供劳动技能培训和再就业意识培训,社区建立家政服务中心,拓宽服务领域,想方设法增加就业岗位,力争xx年失业人员大部分实现再就业,所有社区达到最充分就业社区。二是扩大养老保险覆盖范围,实现城镇居民养老保险扩面。三是推行新型合作医疗。建立个人交费、社区扶持和政府资助相结合,以大病统筹为主的居民医疗互助共济制度,使参加合作医疗覆盖率达90%以上。四是完善低保保障机制,形成低保动态科学规范管理。五是将“爱心超市”触角延伸至小区、楼栋,建立居民小区“爱心屋”、楼栋“爱心角”,营造和谐的生活保障环境。

3、抓好文明街道创建工程,实现素质提升。以创建文明街道为契机,全面提高市民素质。一是要总结提炼出“淮川精神”,使之成为淮川的公德名片和品位标志。二是要通过设置公益广告,潜移默化激发市民热爱淮川的自豪感、遵守社会公德维护城市环境的责任感、加快发展的紧迫感。三是开展“文明小区”、“文明楼栋”、“文明家庭”“文明市民”评选活动,倡导文明、友爱、诚信、节约的社会新风。四是建立各具特色的楼院文化、街巷文化、广场文化和校园文化,营造和谐的文化氛围。

(四)力争“四大突破”打造“四大品牌”。

1、力争社会综治工作有新突破,打造平安淮川。一是做好矛盾纠纷调处工作,调解率达到100%以上,调解成功率达到100%以上,不发生民转刑和非正常的死亡;二是做好平安社区创建验收审核工作,并将平安社区创建触点向小区、楼栋、单位延伸。三是稳妥推进消防进社区工作,实现社区消防自我管理、自我教育、自我提高;四是做好法制进社区、进楼栋、进家庭的普法、学法、用法工作。

2、力争在社区管理模式上有新的突破,打造数字淮川。一抓网络建设。在社区、小区两级网络的基础上,将触点向楼栋、单元延伸,建立四级网络。二抓信息建设。在全面推行“社区事务管理系统软件”运用的基础上,建设社区网上服务平台,完成街道、社区二级服务中心的联网,实现政府、社区和居民信息的快速对接,提升现代社区服务和社区管理水平。

一、牢牢把握第一要务的时代大局,组织青年在经济建设中建功立业。

积极引导青年创新创优。实施青年科技创新行动,引导青年弘扬创新精神,投身创新实践,提高创新本领,把创新创造融入提高青少年素质的全过程,培养和造就一大批具有较强创新意识和创造能力的青年人才。广泛开展创业竞赛、创意评比等多种创新实践活动,引导青年把学知识与创造活动结合起来。

支持青年职工立足岗位创新创效。鼓励青年科技工作者到现代服务业等领域创业发展,在技术革新、科技推广、自主创新中贡献聪明才智,在推动产业结构优化升级中施展才华,树立各行业“三创”青年典型。

大力服务青年人才工作。通过先进典型的评选表彰和人才举荐活动,发现和推出更多的优秀青年人才。特别是对推动江宁经济持续快速发展起重要作用的青年企业家队伍,要从生活上、工作上、学上、创业上不断提高团组织服务优秀青年人才的能力。进一步引导青年企业家参与“爱心助学”、“爱心接力”等反哺社会的公益行动来提升我区青年企业家的素质形象。切实配合各有关部门做好各类优秀青年人才的稳心留根工作,让更多的青年人才扎根江宁区,为全区经济社会又好又快发展贡献力量。

有效拓展青年就业创业见基地。抓住区内高校众多、企业分布集中的优势,在全区现有青年就业创业见基地的基础上,进一步加强与高校团组织和企业的三方合作,更有效率地组织见人员、征集见岗位、安排人岗对接,建立起团、校、企合作联动的工作格局,进一步提高就业创业见基地的开发率、见人员上岗率和就业签约率。

二、牢牢把握青年发展的时代需要,努力提高服务青少年的能力水平。

坚持深入了解青年,反映青年愿望。发挥团组织联系青年的桥梁纽带作用,深入基层,深入青年,认真倾听青年呼声,准确把握青年脉搏,及时反映青年意愿。发挥好共青团代表和维护青年具体利益的作用,积极向区人大、区政协反映青年的意愿和诉求;加强与区政法委、教育局、妇联等有关部门的联系,积极参与涉及青年切身利益问题的决策,努力把青年学、就业、维权等事务纳入地方经济社会发展规划,切实把代表最广大青年根本利益的要求落到实处。

坚持优化成长环境,维护青年权益。着力构建青少年维权工作体系,进一步健全区、街、社区青少年维权组织和维权队伍。牢固树立依法维权的观念,完善青少年法律援助体系。挖掘和整合社会资源,深化“优秀青少年维权岗”创建活动,重点做好未成年人、进城务工青年、新经济组织青年等特殊青少年群体的维权工作。

深入贯彻落实与青少年利益密切相关的法律法规,协调配合有关部门检查、监督、评估有关青少年的法律和政策的执行情况。广泛开展“远离”、“拒绝邪教”等活动,优化青少年成长的社会环境。大力实施“为了明天”工程,继续推进“未成年人零犯罪社区”创建活动,建立健全重点青少年群体动态档案,努力做好“一助一”、“多助一”帮教工作,不断巩固、提高预防工作水平。

坚持突出服务职能,满足青年需求。紧紧围绕青年需求,进一步开发服务项目,创新服务方式,健全服务体系,增强服务功能。针对贫困家庭学生,继续做好“爱心助学”工作,积极争取“圆梦大学”助学基金,帮助更多的贫困学生顺利完成学业。针对外来务工人员子女,实施“伙伴计划”,帮助他们全面发展。

针对社区青少年,适时开展对突发自然灾害的自护、自救方法的培训教育。针对残障儿童等弱势青少年群体,发挥青年志愿者的作用,开展各类社区青少年帮困活动,解决其生活、学等方面的困难。

三、牢牢把握团青工作的时代形势,不断增强共青团组织的自身活力。

进一步推进团的组织建设。

坚持党建带团建,按照团中央提出的“两个全体青年”的要求,大力探索社区、两新组织等传统领域以及青年自组织等新领域的团建新路径。积极构建以街道团工委为核心,以区域内各级各类基层团组织为基础,区域青少年积极参与,社区青年组织共同推进的条块结合、以块为主的区域性大团建格局。

深化居民区团组织建设。通过社区楼宇团建、园区企业团建等多种形式,推动“两新”组织团建工作。深入推进青年自组织团建工作,促进社区团组织与青年自组织联动发展,充分发挥其联系凝聚青年的独特作用。

进一步加强团干部队伍建设。

着眼事业需要,以团干部和优秀青年为重点,积极推行公开选拔、竞争上岗等选人用人方式,把优秀青年人才及时选拔到各级团组织的领导岗位上,建立完善我区青年推优荐才工作机制。加强团干部的理论教育、业务培训和实践锻炼,及时充实和更新团的理论、业务等知识,提高理论水平,更新思维方式,增强创新与创造能力。

进一步加强基层团组织建设,狠抓组织配备和能力提升。认真做好推优入党工作,加大基层优秀团员的培养。加强共青团员意识教育,准确把握“增强意识、健全组织、活跃工作、服务发展”的目标要求,巩固扩大教育成果,逐步使团员意识教育经常化、制度化、规范化。

进一步完善青少年组织建设。

加强对青商会、大学生村官联谊会、少先队工作的指导。充分发挥共青团在青商组织中的核心作用,强化青商会凝聚优秀青年企业家的职能。不断加大“全团带队”工作力度,把少先队建设纳入团建的总体规划,优化少先队工作环境,提高少先队工作水平,以学xx某某致少先队建队xx周年贺信精神为主线,积极构建和谐的少先队活动、组织、文化体系,培育新时期“四好少年”。

配合组织部门做好对大学生村官的服务和管理工作,进一步发挥大学生村官联谊会的作用,努力为大学生村官创造更多的发展机会,加强街道团工委与辖区内大学生村官的沟通和联络,适时开展经验交流、联谊、创业大赛等活动,积极支持村官在新农村建设中建功立业。

年办事处年度工作计划

20__年的工作主要有以下内容:

一、20__年____月办理的困难认定人员养老金返还款大约在20__年年初到位,我们争取在年前发放到居民手中,让居民过一个快乐的祥和的春节。困难认定的工作也将贯穿始终,对每一位来访者耐心讲解政策,对于能办理困难认定的人员给与及时办理。

二、每年3月左右开始的养老保险扩面任务是艰巨的,但是我们还会继续努力,争取能拿到更多的扩面数量。

三、去年的全民参保登记工作将在今年____月左右进入尾声,届时除了一如既往地认真登记和录入工作外,更要做好收尾工作,做到有始有终。

四、每年____月和____月的两次退休认证工作也是很重要的,有的老年人行动不便,我们仍然会到家中进行认证,做到无差错,无冒领现象。

五、城乡居民养老保险缴费期是每年的____月初至____月底,届时将一一通知需要续交的人员,做到没有遗漏。对于新增的缴费人员做到讲解详细,使居民更好地了解政策,享受政策。____月至____月的验证工作也要详细明确,做到无冒领现象。

六、20__年__月初到__月底办理的城乡居民医疗保险缴费方式在去年改变的基础上将再次升级,届时我们将对承办城乡居民养老保险的人员进行培训,以更快适应新的缴费方式,做到同往年一样不出错,不遗漏,更好地为居民服务。

1、做好城乡居民医疗保险新增人员的宣传和办理工作,让更多的人能够享受到国家的惠民政策。

2、对于城乡居民医疗保险续保的人员做到不遗漏,不遗忘,能够连续享保。

七、20__年困难认定人员养老金返还手续预计在11月份左右办理,对于符合条件的人员我们将通知他们按时办理手续,做到不漏报。

八、平时的工作虽然琐碎,但是我们还是会认真做好每一次报表,每一次上级派给的任务,每一次突如其来的工作,让20__年的工作再创佳绩。

街道办事处年度工作计划范文

1、以物流园区建设为契机,继续强化固定资产投资对经济增长的拉动作用。充分利用区政府开发建设物流园区的有利时机,把物流园区建设作为经济增长点的突破口,按照“改造、补充、引进、争缺的发展思路和党工委工作目标,举全街之力,配合区政府做好旧房拆迁和辅助项目以及周边三产项目的招商补位工作,使之尽快发挥对xx地区的集聚和辐射效应。

2、加快经济结构调整步伐、增强可持续发展能力。进一步转变观念,与时俱进,完善和发展产业结构,发挥资源优势;努力引进外埠企业。年内实现财政收入按可比口径确保增长10%,生产总值增长15%,固定资产投资15000万元,实际使用外资600万美元,引进外埠企业15户,外埠资金18000万元,新增私营企业40户,个体工商户300户,完成高新技术产品产值5000万元,高科技项目7个,开发新产品5项。

3、深化经济体制改革,大力发展民营经济。要以产权明晰、防止国有资产流失、维护职工权益为目标,深化企业产权制度改革,今年要确保完成改制企业2户。大力发展民营经济,坚持“多服务少干预,多扶持少指令”的原则,真正实现在政治上平等、在经营上放开、在管理上放手,使民营经济在品类规模上全面快速发展。

4、全力做好为民办实事项目。从“两从”的角度出发,把为民办实事作为一种理念,贯穿到办事处的日常工作中去。今年着力做好街道微机室、电子图书室、环卫工人休息室、残疾人康复训练中心、新工人村七栋楼宇间环境整治工程、部分社区居委会办公服务用房装修扩建、创业技能促进中心(携手便民服务社)、社区居民大学等八项为民办实事项目和社会事业项目。要求各部门认真抓好项目落实工作,尤其要落实好群众反映强烈,急需解决的项目,要按照责任分工和时间进度表,逐项抓好落实,把好事做实,把实事办好。

5、全面加强社区建设、切实提高社区服务水平。一是要做好香荣社区居委会办公服务用房的建设工作,工人村社区、虹桥社区做好修缮和装修工作;有计划的配备硬件设备,使6个社区的办公条件基本达到区民政局要求的标准,按照智能型社区要求,积极争取财政扶持,对6个社区进行网络升级,使6个社区的数字化办公条件有明显改善。二是要做好第六届社区居委会的换届选举工作,新一届的社区干部在年龄、文化、政治素质等方面都要适合新型社区的要求。采取多种形式对社区干部进行培训,坚持定期考核制度,不断提高社区干部队伍的整体素质。要创新适合社区向“五型”方向发展的工作机制和运行体系。三是进一步规范携手便民服务社的管理,深化市场化运作途径和内容,增强社区服务透明度;向居民定期发行《社区简报》,让居民及时了解和掌握社区动态,加强沟通和联系。充分发挥楼组长、志愿者队伍及中介组织作用,进一步完善社区服务网络,整合社区服务中心大楼的现有资源,使社区服务工作深入到楼院。筹备成立社区居民大学,同时,将儿童教育基地品牌做专做精。四是健全社区保障体系,深化社区公共服务社与经常性社会捐助工作,再成立1-2个爱心超市或救助超市,增加公共服务社新的服务项目,力争50%的社员投身到项目建设中来。五是争取财政支持,在香锦广场设立一所自助网亭,实现社区居民自主上网查询、网上交费等功能。六是认真做好双拥共建和残联工作,上半年对社区双拥专干进行一次业务培训,提高业务素质,增强共建意识,并成立xx街道社区双拥便民服务网点1个;建立残疾人康复训练中心,充分发挥社区残疾专职委员的作用,对辖区残疾人进行登记、建册、录入微机,实现网络化管理。七是按照“星光”计划的要求,上半年对辖区内6处建身路径进行全面检修,有计划的增设新的建身器材,丰富居民活动内容。规范社区文体活动队伍,全年举办社区大型文艺活动10常八是加大再就业工作力度。结合街道实际,制定出以援助大龄就业困难人员为重点,以加大小额贷款力度、扩大岗位挖掘范围、强化技能培训与岗位安置相结合的培训目标为主要内容,加强基础资源管理,全面促进再就业工作。积极争得市区扶持资金,鼓励扶持下岗失业人员自主创业,年内推出自主创业先进典型2-3个,净增就业岗位2800个,提供公益性岗位139个,确保实现就业2300人,培训各类人员360人,新建再就业基地2个,创建充分就业社区2个,安置大龄困难人员150人。强化再就业工作宣传意识,年内组织2次较有影响的用工信息发布会。

年度街道办事处工作计划

以网格化管理为平台,构建社区公共服务长效运行机制,努力实现社区居民困有所助、难有所帮、需有所应,为全面建设小康社会打下坚实基础。一是加强人口与计生服务。狠抓育龄妇女孕检、节育措施落实、流动人员管理、社会抚养费征收、隐患排查处理等工作难点,确保人口与计生工作进一类目标。持生育证对象访视率100%;流动人口计划生育管理服务率95%以上;加大计划外生育社会抚养费征收工作力度,社会抚养费征收到位率争取85%以上;计划生育率95%以上;杜绝怀孕、出生的漏统漏报,出生统计准确率100%。严格计划生育技术服务和药具管理工作。药具发放及时率要达到100%,有效率要达到100%;加大宣传,确保孕检率达到100%,落实引流产补救措施、节育措施100%。二是突出抓好民政工作。借助网格平台大力宣传各项民生工程,通过网格长、楼栋长上门走访,摸清目标人群,落实惠民政策,加大政策宣传力度。做到应保尽保,积极开展社救优抚、救灾救助和送温暖活动,走访慰问辖区的贫困户、孤寡户、残疾人、贫困党员、退休老干部,切实保障社区不断探索辖区老年人服务,困难群众的基本生活。按照“托老服务在社区,老有所乐得其所”的目标,搭建社区养老事业新平台,以xx老年人日间照料中心为依托,为社区老年人提供多层次、多样化的养老服务,逐步实现家庭养老和社区服务的密切结合。积极开展残疾人就业在社区工作,提高残疾人特别扶助、低保、大病救助、生活无着人员救助等民生工程受益对象的满意度。三是加强社保和就业工作。结合网格化管理,以网格内非公企业党建工作为契机,构建社会人力资源平台,包括人口、构成、工作、职务、社会关系、技术专长等,为企业用工提供人力资源,积极推荐下岗失业人员就业技能培训和再就业,指导居民就业。四是推进文明单位创建工作。加大文明宣传力度,丰富志愿者活动,不断提高居民文明素质,强化道德模范意识。开展“文明社区”、“文明小区”、“文明家庭”、“文明员工”等评比活动,积极创建“文明街道”。继续推行志愿者服务活动,为空巢老人、贫困儿童、残疾人送上爱心。抓好背街小巷的清扫和保洁,不断改善群众居住环境、提高群众生活质量。加强对居民的宣传教育,综合整治卫生,建立健全卫生工作的长效机制,层层签订卫生管理工作责任状,实行街道创卫办、社区居委会和保洁员三级动态管理。

街道办事处年度工作计划

为促进社会主义和谐社会建设,促进本地区社会的稳定健康发展,必须加强文化事业的建设和发展。根据街道和社区的实际情况,经研究,提出街道文化工作计划。

一、积极发挥街道文体活动中心的作用,搞好文体中心的管理和服务,吸纳更多的居民群众开展丰富多彩的文体活动,较好发挥文体中心的社会效益。

二、根据市西博办的需要,我街道将组织民乐队参加上海世博会杭州城市日活动的演出,要在确保政治安全、艺术精湛的前提下,精心组织,认真完成演出任务。

三、桥西社区、永庆路社区新建有特色的图书电子阅览室,衢州路社区需积极落实场地,争取尽早建立图书电子阅览室。

四、继续开展非物质文化遗产保护工作,参加区组织文化遗产日活动。特别是在非遗传承方面有新起色。

五、积极参加区举办的运河文化艺术节活动,配合区做好艺术节相关的各项工作。

六、积极组织落实市、区安排的文化活动,特别是世博会期间的文化活动,完成区委、区政府交办的文化工作任务。

七、加强和重视文化团队建设,充分发挥文体团队的作用。创造条件支持和帮助文体团队的发展,为活跃和繁荣本地区的文化事业而努力。

年度街道办事处工作计划

围绕“服务进家庭,平安入楼栋,信息通民生,特色亮社区”的工作思路,完善平安街道、平安社区创建机制,不断提升群众工作的能力,强化排查,智慧处理,积极推进平安街道创建。一是深化综治平安建设。做好矛盾纠纷调处工作,调解率要求达到100%以上,调解成功率要求达到100%;加强对刑释解教、社区矫正的安置帮教工作,强化社区戒毒(康复)、610人员的管控帮教;抓好重点部位、重点问题的排查整治;建立健全以社区民警为主导,社区治保会和物业保安、辖区单位为依托,社区居民积极参与的群防群治网络;继续推进楼栋长机制和群防群治机制在各小区的推广;继续推广“人文关怀式”社区戒毒(康复)工作模式;将民调工作日常化、常规化,提高服务水平,做到工作开展到哪里,群众评价就跟进到哪里,不断提高群众的安全感和满意度。二是抓好维稳信访工作。健全工作机制,每周定期摸排不稳定因素,着力化解社会热点、难点问题。重点掌控好辖区重点上访人员,做到掌握动向、及时处理,确保不发生赴省进京非正常上访现象。三是着力消防安全工作。抓好居民的宣传教育工作,增强居民的消防安全意识,提高居民的自救能力,预防事故或减少火灾发生;年重点抓好辖区企业、街面个体户安全整治工作、加强出租私房的安全生产管理制度、落实安全生产管理常规工作机制、稳妥推进消防进社区工作,实现区消防自我管理、自我教育、自我提高。四是全面落实河长制。一把手要亲自抓,切实配强配足工作人员,切实保证河长制各项工作任务落到实处。二要加强对辖区河道、溪流、沿河路面卫生整改落实。三要加强宣传引导。各部门、各社区要采取各种有效宣传手段,加大对河长制工作的宣传力度,不断增强社会各界和人民群众的河库保护意识,积极营造全社会共同关心、支持、参与和监督河库管理保护的良好氛围。

办事处年度工作计划范文

以坚持发展经济建设为根本,以转变观念提高认识为先导,以实现工作创新为目的,根据实际情况制定办事处。

1、积极创建学习型办事处。以周五学习日、主题活动月、举办座谈会、知识竞赛等活动形式为载体,组织党员干部学习,使广大党员干部在新的一年里思想认识上有新提高,贯彻落实党的xx届六中全会精神的坚定性、自觉性进一步增强。

2、大力发展经济建设。做好xx年年新建生产项目跟踪服务工作,及时掌握生产动态,提供优质服务。白金触点厂效益不好,xx年年计划再新上一技改项目。为确保经济持续健康发展,办事处设立经济发展贡献奖,对为经济建设发展做出贡献的社区(小区)、个人按照项目的规模效益予以奖励,对经济工作无起色的社区(小区)主要领导给予警告、经济处罚、集体不能参与评优。同时,党委成员分包社区,分包项目,按照“建设一批,投产一批,储备一批”的思路,进一步强化对项目工作的领导和指导,形成齐抓共管局面。

3、抓好基层党组织建设,认真执行“集体领导,民主集中,个别酝酿会议”决定的党委内部议事决策制度,健全党内生活制度,定期召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,提高解决自身问题的能力,建立健全党员教育管理制度,规范“三会一课”制度,强化党员意识,建立党员联系户制度,发挥党员在维护稳定和促进增收,带领群众致富的先锋模范作用。

4、安全生产工作,坚持安全生产无小事,继续落实排查网络建设,坚持日排查,季汇报,查隐患,定措施,坚决杜绝事故发生。

5、矛盾排查工作。认真细致做好矛盾排查工作,发挥排查网络作用,维护稳定大局。

6、社区建设工作,充分利用社区活动室、学习室、娱乐室等宣传教育阵地,组织居民学习宣传党的政策、法规,丰富广大群众的业余文化生活。

7、其它各项工作。民政、社保、计划生育、卫生、城建、绿化均要按照区委、政府及上级有关部门的既定目标完成任务。

一、扎实开展党的群众路线教育实践活动。

1、深入开展xx大精神学习。

学习贯彻党的xx大、xx届三中全会决议和讲话精神,是各级党组织当前和今后一个时期的首要政治任务。要结合工作实际,深刻领会精神实质,科学内涵和重要内容,以各种形式分层分类地组织中心组、党员、教师学习,把学习与联系实际、解决问题、推动工作结合起来,全面推进教育转型发展。

2、大力开展群众路线实践教育活动。

按教育党工委的统一部署切实开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的群众路线教育实践活动。要提高认识、积极行动,确保活动有序有效开展;要聚焦作风建设,严格贯彻执行中央、市、区的要求,着力解决群众反映强烈的突出问题;要把加强师德建设、优化干群关系、切实服务群众作为学校加强作风建设的重点,以完善绩效考核指标为契机,进一步形成高尚的师德师风、良好的干群关系、和谐的校园氛围。活动中,要认真把握好六个“贯穿始终”:一要把学习教育贯穿始终;二要把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的活动总要求贯穿始终;三要把反对“四风”贯穿始终;四要把整风精神贯穿始终;五要把坚持领导带头贯穿始终;六要把建章立制贯穿始终,充分体现活动的实效。

二、切实加强党组织自身建设。

党支部充分发挥党员先锋模范作用和增强党组织的凝聚力和战斗力。贯彻落实我校。

先进性教育。

的长效机制,严格党员教育管理,抓好学习培训,深化“三会一课”制度,拓展党员教育途径。通过党员义工服务、党员、群众、学生结对活动,丰富党员联系群众、服务群众、服务学生的途径和内容,畅通群众表达意愿的渠道,把帮扶困难学生作为重点,引导和激励党员争做共谋发展、促进和谐的表率。

充分发挥党组织的感召作用,鼓励广大教师积极向党组织靠拢,继续开展青年党校的学习活动,把青年教师、骨干教师作为发展重点,坚持标准,严格程序,让更多的教工加入到党组织中来。有1名教师按程序考察期满,拟列入今年发展计划,做好新一轮入党积极分子学习班学习考察的推荐工作。

三、切实加强队伍建设。

1、大力加强干部队伍建设。

党支部进一步规范和强化中心组学习制度,落实中心组的。

学习计划。

并认真做好学习笔记撰写。

心得体会。

同时坚持学以致用、用以促学、学用相长的原则,提高领导班子科学治校、民主治校、依法治校的能力。

党支部严格遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,坚持校务会议制度,重大事件由集体讨论决定,不搞个人决策,形成党政工齐心协力的整体合力。加强工作后的反思,学校重大项目完成后及时总结经验教训,反思、修正和提高,不断增强领导班子的凝聚力、战斗力和协同能力。

进一步加强中层加强干部培养,从敬业态度、团队意识、沟通能力、学习精神、规范操作五方面继续推进干部专业管理能力的提升和发展。落实好新上岗干部的带教,让他们尽快适应岗位管理的需要。

2、全面推进师资队伍建设。

党支部始终将师德建设放在教师队伍建设的首位,切实加强对师德建设的组织领导,通过各种途径提高教师的思想觉悟,加强师德修养,强化师德教育,强化监督考核,强化激励约束。通过党员干部、入党积极分子、教工团员和教师不同层面的师德教育活动,提升个人修养和师德水准同时继续开展党员示范岗和师德标兵评选活动,充分利用校园网、校刊等展示平台,大力弘扬学为人师、行为示范的职业道德,全面提高教师素质。

以青年教师研究会为基地配合行政落实教师专业水平发展行动计划,以提高课堂教学效率为研究目标,为教师业务培养搭建成长平台,逐步形成我校骨干教师队伍,推进教师专业化发展,提升教师教育教学能力。

四、切实加强党风廉政建设和行风建设。

加强党员干部的教育管理工作。不断完善廉政教育的内容和形式。继续强化“中央八项规定”精神的贯彻落实,继续严格执行区教育党工委、教育局《关于贯彻“改进工作作风、密切联系群众有关规定”的实施办法》、《关于对基层单位党政班子及其成员进一步加强监督的实施意见》等文件精神。党支部进一步加强党风廉政建设。建立健全学校干部廉政制度和监督体系。按照从严治党、依法办学的要求,以党政领导干部为重点,坚持警示与激励相结合,加强党性党风党纪教育,强化对权力运行的监督制约,规范教育行政行为,提高班子成员廉洁自律的自觉性。

继续加强教育行风建设。宣传执行“三要三不”,恪守职业道德。制订学校落实“三要三不”的实施方案,健全学校收费管理制度,从各个层面重申禁止各种形式的乱收费,继续实行学校收费公示制度,巩固发展规范收费工作成果。严格按照市教委的教学用书的购买规定,不另行购买教辅书籍,坚决抵制商业贿赂。

办事处工作计划

各社区居委会、各有关单位:

20xx年办事处司法行政工作的指导思想是:深入贯彻党的十六届五中、六中全会和区委七届九次、十次全会精神,全面落实“三个代表”重要思想和科学发展观,按照省、市、区司法行政工作会议的部署要求,紧紧围绕区委区政府工作大局,全面推进“法治新浦”、“平安新浦”建设,加大基层基础工作力度,着力提高推进民主政治的能力,构建和协社会的能力,改造特殊群体的能力和队伍履行职责的能力,为构建和协社会、服务跨越发展贡献力量。20xx年工作目标是:

1、全面实施“五五”普法和依法治理工作;

3、落实学法制度,抓好重点对象学法,领导干部学法列入党委中心组学法计划;

4、加强司法所规范化创建工作,达到市级规范化要求;

5、进一步完善“大调解”各项制度,继续探索“大调解”平台作用以及功能的发挥。

司法行政工作直接面对基层,面对群众。司法行政工作队伍的综合素质如何直接影响到一个地区的稳定和发展,因此,20xx年,我处司法行政工作一个至关重要的工作就是全面提升队伍的综合素质。一是继续加强与工作业务相关的专业知识、技能的业务培训,以务实和求实为工作目标,做到通识与通才培训兼顾。二是进一步要求工作人员和基层调解员进行与业务相关的其他学科的自学,进一步提高法律文书制作的水平。三是注重工作经验的积累和运用。特别是相似案件处理方法比较分析,有助于提高业务技能。

首先,要进一步将工作力量、工作重心前移,把摸排和预防工作放在工作的重点来抓,做到宜散不宜聚,宜疏不宜堵,宜钝不宜激,宜小不宜大,把钝化控制矛盾的形成和激化作为前移工作重点,进一步减小大调解平台的压力。其次,抓人民调解的潜能挖掘。人民调解是我们一项重要的传统业务,要充分彰显人民调解在“大调解”机制中的主力军地位,进一步完善人民调解组织网络,着力提高调解人员整体素质。要认真做好矛盾纠纷排查调处工作,年内有计划地组织开展4次纠纷排查活动,集中调处和化解带有规律性、季节性的矛盾纠纷,调解率达到100,调处成功率达到98以上。

我处社区矫正工作重点,是要在提高社区矫正工作质量上下功夫。要按照“重在矫正”的要求,进一步创新方法,不断提高矫正程序的严密性和矫正手段的科学性,充分利用社会资源,增强矫正队伍的综合素质和整体合力,努力提高矫正质量。要按照“抓住重点、培育亮点、形成特色”的要求,着力完善规章制度、质量评估、安全保证等体系建设,加强调查研究,强化实践总结。进一步加大宣传力度,动员全社会来关心支持社区矫正工作,努力营造一个良好的工作环境。要加强对矫正对象的监督管理,完善矫正工作程序,健全志愿者队伍,加大督查指导力度,提高矫正质量,确保矫正对象不脱漏管和无重新犯罪现象。

区“五五”普法规划将于5月出台,我们要按照区“五五”普法规划和《建设法治新浦实施纲要》的目标要求,在充分调研论证的基础上,完成办事处“五五”普法规划。要按照推进“法治新浦”建设工作会议的要求,积极参与法治新浦建设,以深入开展“五五”普法为契机,把增强领导干部和执法人员的法制观念和依法办事能力作为推进“法治新浦”建设的关键。要适应要求,不断创新普法教育形式,进一步提高法制宣传教育的实效性。要深化对青少年和流动人口等重点对象的普法活动,为区大开发、大建设、大发展营造良好的法制环境。要进一步深化基层依法治理工作,继续协调民政部门做好“民主法治示范区”创建活动,创建率要达到70。要深入开展法律进社区、法律进校园等活动,完善和健全充满活力的基层自治机制,不断提高基层民主法制建设水平。

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办事处工作计划

20xx年是高水平全面小康决胜之年、“十三五”收官之年,也是羽林加快转型发展、精彩蝶变的重要一年。我们将在县委县政府的坚强领导下,聚焦聚力高质量发展,以更高站位、更宽视野、更深谋划,开创美丽羽林发展新局面。

着力推动传统产业转型升级,做大做强农村实体经济,为乡村振兴提供源源不断的经济动能。

1、打造美丽经济。围绕“两江一台地”做好乡旅深化文章,重点打造“两线一基地”精品旅游线路,结合空倒房整治、美丽庭院、垃圾分类等工作打造更加美丽的“一村一景”。培育一批美丽休闲村,三合村、芦士村、央于村是乡旅项目重点村,部分乡旅项目已开始设计。进一步做好乡旅招商,通过招商手册、招商短片等形式加大推广力度。三合引入专业团队打造休闲茶吧、大灶头等业态,芦士村完成农村人居环境提升等多个项目,明年将计划打造省级美丽宜居示范村,芦士村还计划通过招商项目打造芦士驿站,建设一批精品民宿、旅游综合体项目。同时,要加快推进创a村庄建设,加快继续办好旅游节会,推出一批新颖的乡村农事节庆活动,完善旅游配套设施,提早谋划停车场,旅游厕所,提升游客旅游舒适度。深入实施“新昌炒年糕”富民工程,确保完成县外开炒年糕示范点的任务。

2、做强现代农业。

围绕农业强,农村美,农业富的目标高水平推进农业农村现代化。拓展农业休闲功能,重点以东高、世豪、葛藤湾等为龙头,积极培育特色农业水果种植。将精品果园与农家乐相结合,形成以农业观光、水果采摘、农家餐饮、农家娱乐为主体的休闲观光农业。狠抓乡村振兴机遇,全力打造“大抓落实”的村干部队伍、“引领发展”的党员队伍和“回归奉献”的乡贤人才队伍,带动和助力特色水果产业发展。加大与科研院校合作,加快融合“互联网+水果”线上与线下的经营模式,持续打响羽林四季鲜果之旅品牌,切实增强特色水果竞争力,加大农民增收力度。制定乡村旅游等4个模式增收项目共18个,充分利用村级集体闲置的资源,吸引社会资本5100万元,激活项目24个,激活农房67幢,全面消除经济薄弱村。

3、构建现代产业新体系。

致力转型升级,做好落后产能淘汰和“低小散”企业(作坊)整治工作。鼓励高新企业、科技型中小企业、研发机构多投入研发经费,多出新产品和高科技产品。强化主体培育,分类建立小升规、下升上企业培育库,营造“个转企、小升规”良好工作氛围。积极搭建中小企业综合服务平台,通过“线上+线下”的方式为辖区内中小企业提供信息咨询、技术创新等服务,激发企业创新转型动力,推动企业发展。加大招商选资力度,紧紧围绕大明市跨国并购产业园开发建设机遇,加快开放发展,优化发展环境,争取大企业、好项目落户羽林,为明年经济发展“开门红”奠定基础。

街道地处城乡结合部,辖区内有青山头片老工业园区和正在建设中大明市新区,围绕“宜居宜业宜游”的目标,街道加快推进城乡融合协调发展,让辖区居民的生活环境质量得到实实在在的提升。

1、致力城镇精细化管理。

不断完善临江社区、羽东社区的基础设施建设,打造“卫生洁、环境美、秩序好、设施全、邻里和”的宜居环境。强化农贸市场周边环境治理和居民小区乱象治理,社区面貌升级提档,群众满意度持续提升。今年新建文明实践站29个,明年将在活动开展、队伍组织、志愿者服务等方面下功夫,推动实践活动常态化,为辖区群众打造精神文化家园。

2、倾力打造美丽好风景。

以“五星达标、3a争创”为抓手,高质量打造美丽羽林。不断在生活垃圾分类、清理空倒房、清理乱堆乱放、“三线”序化、庭院美化等方面集中攻坚,扎实解决一批影响村容村貌、影响群众生产生活的农村环境问题,进一步提升群众幸福感。持续深入开展“三治一提升”行动,在继续实行各村交叉检查制度的基础上,探索实施农村保洁员和垃圾收集员第三方公司职业化管理模式,推动美丽乡村建设从“一时美”变为“持久美”。持续发力治水拆违,全力抓好“污水零直排区”建设,优化河湖长工作机制。继续推进“无违建”街道创建工作,锁定新增违章建筑“一网打尽”,存量违建“逐步减少”的目标,分类化解消防隐患及重点区域违建,加强拆后利用,提高土地利用率。

办事处工作计划

20xx年的工作主要有以下内容:

一、20xx年**月办理的困难认定人员养老金返还款大约在20xx年年初到位,我们争取在年前发放到居民手中,让居民过一个快乐的祥和的春节。困难认定的工作也将贯穿始终,对每一位来访者耐心讲解政策,对于能办理困难认定的人员给与及时办理。

二、每年3月左右开始的养老保险扩面任务是艰巨的,但是我们还会继续努力,争取能拿到更多的扩面数量。

三、去年的全民参保登记工作将在今年**月左右进入尾声,届时除了一如既往地认真登记和录入工作外,更要做好收尾工作,做到有始有终。

四、每年**月和**月的两次退休认证工作也是很重要的,有的老年人行动不便,我们仍然会到家中进行认证,做到无差错,无冒领现象。

五、城乡居民养老保险缴费期是每年的**月初至**月底,届时将一一通知需要续交的人员,做到没有遗漏。对于新增的缴费人员做到讲解详细,使居民更好地了解政策,享受政策。**月至**月的验证工作也要详细明确,做到无冒领现象。

六、20xx年*月初到*月底办理的城乡居民医疗保险缴费方式在去年改变的基础上将再次升级,届时我们将对承办城乡居民养老保险的人员进行培训,以更快适应新的缴费方式,做到同往年一样不出错,不遗漏,更好地为居民服务。

1、做好城乡居民医疗保险新增人员的宣传和办理工作,让更多的人能够享受到国家的惠民政策。

2、对于城乡居民医疗保险续保的人员做到不遗漏,不遗忘,能够连续享保。

七、20xx年困难认定人员养老金返还手续预计在11月份左右办理,对于符合条件的人员我们将通知他们按时办理手续,做到不漏报。

八、平时的工作虽然琐碎,但是我们还是会认真做好每一次报表,每一次上级派给的任务,每一次突如其来的工作,让20xx年的工作再创佳绩。

办事处工作计划

一、突出社会救助,落实好城乡低保工作。严格申请审核程序,坚持“三榜”公示,把好低保入口关,打造“阳光低保”,实行动态管理,做到“应保尽保、应退尽退”。

二、认真落实双拥优抚工作,加强双拥宣传共建活动,做好优抚对象、“八一”、春节走访慰问活动,落实好优抚政策,严格按上级文件标准,及时足额发放到位。

三、做好救灾救济工作,进一步健全救灾工作程序,提高救灾救济工作透明度,确保救灾工作及时、准确到位。

四、完善社会养老服务体系建设,开办居家养老、日间照料、幸福院等社会养老服务项目,完成县民政局下达的新建幸福院一处任务。

五、进一步加大城乡社区建设力度,积极申报社区建设资金项目,打造农村社区新亮点,完成2处农村社区服务中心任务。

六、落实好孤儿救助政策,加强对流浪、乞讨人员的救助管理,确保在辖区内不出现冻死、饿死等现象,及时对孤儿、流浪乞讨人员进行妥善处理。

七、做好社会组织管理工作,加快社会工作人才队伍建设,壮大慈善义工、双拥志愿者队伍,深入开展救助、帮弱、献爱心为重点的慈善救助工作。

八、做好民政信访工作,对民政上访本着热情接待、耐心解答的原则,把问题解决在基层。

办事处工作计划

总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六届六中全会精神、区三干会精神以及区委“以大开放促大发展,以开放统揽经济”的工作思路,落实“四联”战略,围绕以经济建设为支撑,以政治民主为保证,以开展活动为载体,创建新型文明社区这一主题,把握机遇,加快发展。坚持扭住社区经济这个中心,借助优势,实现三增;强化党建核心作用,夯实基础,扩展凝聚工程;突出三大重点工作,抓实抓细,创新进取。本着强素质、增亮点、搞突破、出实效的要求和求真、务实、奋发、高效的精神风貌,与时俱进,聚合力开创处街发展新局面,推进全处各项工作迈上新台阶。

主要经济工作目标和任务:xx年安排总产值。xx亿元,同比增长xx%;利润xx万元,同比增长xx%;税金xx万元,同比增长xx%。固定资产投资xx万元,同比增长xx%。引进省外资金xx万元,同比增长xx%,引进外资力争完成区下达指标。

主要举措:树立强处富街为目标的“中心意识”,增加处街收入、增强处街实力,增强处街地位,唱响发展社区经济主旋律,营造热烈旺盛加快发展处街经济的活力和氛围。

突出项目建设,拉动社区经济发展。加大项目建设力度,积极培育新的经济增长点,增强发展后劲。一是重点抓好军民离合器分厂在建项目和一中西小区谋划项目。二是对去年新建的天成塑料厂两条生产线和向阳绿化园艺服务中心认真搞好服务,支持引导他们开拓市场,加强外联,创造商机,确保达产达效。三是对原有项目强化管理、挖掘潜力、开发新产品、开拓新市场,使效益获得稳步提升。

加大招商引资力度,带动社区经济发展。一是充分发挥辖区支柱企业外联优势,广泛吸纳资金、技术、人才,重点搞好离合器分厂招商引资,以多种合作形式办企业。二是利用好社区“三个一百”基础设施成果,构筑社区“资源共用、利益共享”的共建格局,抓住联谊引线,向社区单位延伸,借用、依托驻街单位优势,互惠互利,走联合开发的发展之路。三是充分发挥和利用地缘、人缘优势,收集项目、信息,以多种所有制形式创办社区实体。四是坚持走出去,参加各种招商、洽谈会活动,开阔眼界,收集信息,加强与院校、科研单位大企业广泛联系,借助人才、科技谋求发展外向型经济路子。

突出特色“三抓”、“三增”加快社区服务发展步伐。

抓规模,拓领域,增实力。在巩固提高家政、中介的支撑和带动作用的同时,扩规模,向产业化发展,拓领域向社区全方位延伸服务内容,逐步发展市场机制的龙型服务实体。以一中前街服务中心为基础,向各社区延伸,扩大服务网络,把社区单位物业管理、下岗职工再就业等利民服务内容开展起来,不断增强社区渗透力。

抓管理、上水平、增效益。按照社区服务体系网络化、管理规范化的要求,不断充实加强社区服务机构,充实工作人员,放重权。在注重发展社区服务活动场所设施建设的同时,突出办事处特点,把福利型服务、公益性服务、便民服务和组织志愿者服务结合起来。运用市场机制,改造和提升旧的社区服务管理方式,注重两个效益的有机结合,以经济效益保社会效益,促社区服务业的发展。

抓服务、保质量、增速度。在激烈竞争的市场经济大潮中,高质量、全方位的服务是社区服务业的前提和生存。为此要提高服务本领,树立创名牌服务意识,着力在信誉、质量、服务水平上练内功。扩大影响力,求得居民、单位的信赖和满意。

在优化发展环境上实现新跨。环境是首要竞争点,是财富,是生产力。为此要优化好发展环境,为社区工商户提供优质服务,在处街推进诚信守法建设,转变工作作风,规范执政行为。重点是积极协调有关部门为社区民营个体经济提供优质服务,为民营企业创造一个良好的外部环境,同时做好民营企业的咨询服务工作,为他们排忧解难,进一步维护好投资者合法权益。

强化夯实社区党建组织基础,巩固和扩展“阵地工程”。

一是拓展社区党组织的工作领域,使党的基层组织在社区不断延伸。在整合社区资源的基础上,完善社区党建工作协调机制,建立覆盖社区党建工作网络,增强党的工作在社区的影响力和渗透力。进一步发挥社区党组织对驻区单位的协调作用。继续开展互联共建活动,组织引导社区单位、党员共同参与群众性、公益性活动,推动社区建设健康发展,切实做到保证和改善党对社区建设的领导地位,充分发挥社区党建的整体效应。二是加强党委班子、社区总支和小区支部建设,筑牢与时俱进的基层组织战斗堡垒作用。按照“优化班子、增强合力、发挥优势、服务居民”的原则,狠抓先进支部的巩固提高,软弱支部的整顿转化,提高基层支部整体素质,不断增强党组织凝聚力、战斗力。三是抓好建章立制,实施规范化建设。基层党组织做到“三化”“七有”,即:开展工作制度化、学教内容系统化、活动形式多样化;有公章、有标牌、有党旗、有办公场所、有工作制度、有活动阵地、有基础资料。四是完善党建带群团组织的工作,健全社区工、青、妇组织和活动制度。五是切实做好消除社区党建“空白点”工作。对社区内民营企业、个体户等新经济组织,组织起来开展党的活动,同时加强流动党员管教。六是加强社区居委会政治民主建设,不断完善居民代表会和社区民主协商议事会,搞好民主监督,坚持“事务、财务”公开制。

强化用“三个代表”武装全党这个根本,坚持不懈抓好党员干部的思想政治建设,拓展“整体素质工程”。

一是坚持灌输与引导相结合的原则,以办事处党校为中心,社区活动室为依托,采取多种形式有计划开展对全处党员干部进行十六届六中全会精神的学习贯彻。不断加强党员队伍思想建设,用“三个代表”重要思想武装头脑,规范行为,以良好的形象赢得居民信任与爱戴,从而使党的根基在社区筑牢。二是依托社区,加强党员分类教育和管理,充分发挥党员在社区建设模范带头作用,不断提升党在社区影响力,增强党的阶级基础和扩大党的群众基础。

办事处工作计划

一是完善党组织架构。顺利完成社区“两委”换届工作,街道x个社区共选出新一届社区“两委”班子成员xx人,各社区全部实现了支书主任“一肩挑”和“一稳一降一多两升”工作目标。严肃换届纪律,召开街道、社区两级换届纪律教育警示会、专题组织生活会,签订换届纪律承诺书xxx余份。另外,通过换届各社区全部配强配齐基层纪检委员,并落实了“xxxx”工作机制和“星级管理”办法。

二是开展丰富多彩庆祝建党100周年活动。七一前夕,走访困难党员,送去米、面、油等慰问品和慰问金,为辖区xxx名老党员颁发“光荣在党50周年”纪念章,传承光荣与使命。x月x日上午,全体机关干部、辖区x个社区党员干部,集中收看庆祝中国共产党100周年大会直播。举办多彩文艺活动,x月xx日,xx街道举办“红心向党礼赞祖国”文艺汇演。随后,xx社区、xx社区举办“庆七一”文艺演出,xx社区举办“我为党员赠书画丹青抒怀颂党恩”书画送党员活动,受到社区党员干部和辖区居民的一致好评。

三是锻造干部队伍。对机关新划转人员进行入职面试、考试和培训,分期分批派到对口科局跟班学习,增强党员干部业务水平;坚持“理论学习大讲堂”学习制度,采取微课堂、微培训和微心得的“三微”学习模式,全面提升党员干部素质。

(二)提升硬件水平,改善办公条件。

二是打造完成办事处大会议室、接待室、活动室、纪委谈话室等功能室,配备办公家具和办公设备。

三是完成xx社区居家养老项目,打造成集医疗卫生和休闲娱乐为一体的服务机构,为辖区内空巢老人、高龄老人及生活不能自理的老人提供居家养老服务。

(三)配合完成全市重点工作。

一、疫情防控。一是重点排查,严守输入关卡。组织党员干部地毯式摸排,全面落实管控措施,确保社区不漏户、户不漏人。二是以社区、网格为基础,宣传引导防疫政策、防护知识,筑牢疫情防线。三是挖掘疫情防控先锋模范,开展评先树优活动,鼓励党员干部积极投身抗“疫”大局。

二、项目建设。xx老旧小区改造项目稳步推进,现已进入施工阶段。

三、创城迎检。按照市委市政府安排部署,我处迅速行动,做好国家级文明城市迎检各项工作。

其一是健全组织机构,强化工作领导。成立由党工委书记任组长,办事处相关班子成员、干部、社区居委会负责人和物业公司经理为成员的工作领导小组,多次召开会议部署创城工作,推动工作落地落实。

其二是分解细化任务,层层压实责任。制定工作方案,明确责任、细化分工,办事处、社区、物业三方合力攻坚,形成了“纵到底、横到边、全覆盖、无缝隙”责任体系。

其三是加强宣传引导,提升群众自觉。印制宣传单xxxx份,增设公益广告和指示牌xxx余处,开展多形式创建国家文明城市宣传教育,动员群众自觉参与到行动中来,形成人人参与,齐抓共管,合力整治的良好氛围。

四、安全生产。一是加强日常安全隐患排查力度,制定整治方案,落实整治措施,上半年共检查辖区各类经营户xx家,及时督促整改隐患xx处。二是组织开展“安全生产月”活动。加强对辖区内消防重点单位的安全隐患排查,共检查xx家商户,发现并整改隐患x处。

五、行政综合服务。

一是行政审批工作。办理食品经营许可证新办x个,注销x个,办理食品小作坊小餐饮登记证x个,注销x个;办理公司营业执照xx个,个体营业执照xx个。

二是民生保障服务工作。对辖区内所有低保户进行了重新核查和资料完善,共核查低保xx户xx人,其中取消资格x户x人,保留低保xx户xx人。为xx名重度残疾人发放护理补贴,xx名困难残疾人发放生活补贴;兵役登记xx名,将x名适龄青年输送到部队;为x名退役军人办理大病临时救助,基金救助x人。

半年以来,xx街道办事处软硬件水平不断上升,各项工作正常开展,但是作为一个新成立的办事处,还面临一些亟待解决的问题。一是人员编制还有部分空缺,难以满足机构改革后的人员配备要求;二是辖区内多为老旧小区,基础设施水平相对较差,亟待尽快进行改造提升。三是油区社区党建基础水平较薄弱。

(一)不断提升党建水平。

以提升党建水平为着力点,全面抓好党组织建设和党组织活动开展,完善机关制度及各项工作制度。以理论学习、业务培训为抓手,不断提升干部水平,锻造一支素质过硬的干部队伍。

(二)加强社区基础设施建设。

以老旧社区改造项目为契机,以改善居民居住环境为目标,不断提高社区基础设施建设水平,提升百姓幸福感。

依据城乡规划和国土规划要求,以加强法治社区、平安社区、和谐社区、养老社区建设为目标,抓好社区工作谋划及功能规划,对社区进行打造升级,不断提升办事处现代化管理体系和管理能力水平。

(四)全力完成各项工作任务。

加强对市委、市政府工作精神学习,全面按照有关指示进一步加强安全生产、项目建设、疫情防控、意识形态、创城等各项重点工作,确保保质保量完成任务。

办事处工作计划

深入贯彻落实党的xx届五中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以落实科学发展观为统领,以党建工作为龙头,以“打造商务旗舰,进军千强乡镇”为战略目标,以构建和谐淮川为工作主题,以“经济发展、社会进步”为两条工作主线,促进和谐淮川的全面发展。

坚持全面加强和改善党的领导,创一流的领导班子;坚持调整优化经济结构,转变经济增长方式,促进经济跨越发展;坚持服务社区,服务居民,促进社区建设健康有序发展。积极构建平安淮川、人本淮川、数字淮川、亮丽淮川、和谐淮川,达到保长沙市十强乡镇,争创全国千强乡镇的工作目标。

(一)围绕“一个主题”。围绕构建和谐淮川这一主题,基本形成经济发展有序、服务功能完善、居住环境舒适、治安秩序良好、文化教育繁荣、管理手段先进、人际关系融洽、自治参与广泛的和谐社会发展态势。

(二)贯穿“两条主线”。

1、贯穿经济建设这条主线,实现经济提效。

淮川第经济发展规划为统领,实现xx年经济高效快速发展。一是以规范建设特色街区为重点,大力发展楼宇经济,实施商贸兴街战略,全力打造商务中心、文化中心、贸易中心、金融中心。二是加大招商引资力度。包装推介现代服务业、城市基础设施、旅游文化产业等“热点”项目招引客商,招商引资突破5000万元。三是优化经济发展环境。建立党政领导联系企业制度,为企业排忧解难。确保实现企业总产值增长20%,突破12亿元,完成gdp7.2亿元,增长20%,财政税收突破8500万元,实现居民增收400元。

2、贯穿社区建设这条主线,实现发展提质。

以社区党建为龙头,探索社区党员教育管理工作的新机制新方法,着力加强非公有制经济党建工作;标本兼治,强化教育,不断加强党风廉政建设;强化和完善社区、小区、楼栋三级组织体系;以社区文化建设为抓手,提升社区文化品位;以社区服务为核心,拓展社区服务领域;以社区自治为方向,顺利完成社区换届选举;以社区共建为载体,做到共驻共建,资源共享,逐步形成自治型、服务型、平安型、学习型、生态型社区。

(三)抓好“三大工程”。

1、抓好重点项目工程,实现建设提速。一是抓好浏河中学二期工程建设。加大投入力度,加快建设速度,力争完成二期工程的综合楼、运动场、校门、围墙等建设项目。二是全力配合市政府对车站路、黄泥湾路等道路进行改造。三是对城东、城西、北园、联城社区背街小巷、居民区房前屋后按照硬化、绿化、亮化要求全面进行改造。四是对北园社区严家冲小区排水、排污工程进行改造,切实改善居民区生活质量,营造和谐的人居环境。

2、抓好社会保障服务工程,实现保障扩容。一是街道、社区、企业单位免费对剩余劳动力、失地居民和下岗失业人员尤其是4050人员提供劳动技能培训和再就业意识培训,社区建立家政服务中心,拓宽服务领域,想方设法增加就业岗位,力争xx年失业人员大部分实现再就业,所有社区达到最充分就业社区。二是扩大养老保险覆盖范围,实现城镇居民养老保险扩面。三是推行新型合作医疗。建立个人交费、社区扶持和政府资助相结合,以大病统筹为主的居民医疗互助共济制度,使参加合作医疗覆盖率达90%以上。四是完善低保保障机制,形成低保动态科学规范管理。五是将“爱心超市”触角延伸至小区、楼栋,建立居民小区“爱心屋”、楼栋“爱心角”,营造和谐的生活保障环境。

3、抓好文明街道创建工程,实现素质提升。以创建文明街道为契机,全面提高市民素质。一是要总结提炼出“淮川精神”,使之成为淮川的公德名片和品位标志。二是要通过设置公益广告,潜移默化激发市民热爱淮川的自豪感、遵守社会公德维护城市环境的责任感、加快发展的紧迫感。三是开展“文明小区”、“文明楼栋”、“文明家庭”“文明市民”评选活动,倡导文明、友爱、诚信、节约的社会新风。四是建立各具特色的楼院文化、街巷文化、广场文化和校园文化,营造和谐的文化氛围。

(四)力争“四大突破”打造“四大品牌”。

1、力争社会综治工作有新突破,打造平安淮川。一是做好矛盾纠纷调处工作,调解率达到100%以上,调解成功率达到100%以上,不发生民转刑和非正常的死亡;二是做好平安社区创建验收审核工作,并将平安社区创建触点向小区、楼栋、单位延伸。三是稳妥推进消防进社区工作,实现社区消防自我管理、自我教育、自我提高;四是做好法制进社区、进楼栋、进家庭的普法、学法、用法工作。

2、力争在社区管理模式上有新的突破,打造数字淮川。一抓网络建设。在社区、小区两级网络的基础上,将触点向楼栋、单元延伸,建立四级网络。二抓信息建设。在全面推行“社区事务管理系统软件”运用的基础上,建设社区网上服务平台,完成街道、社区二级服务中心的联网,实现政府、社区和居民信息的快速对接,提升现代社区服务和社区管理水平。

办事处年度工作计划

以周五学习日、主题活动月、举办座谈会、知识竞赛等活动形式为载体,组织党员干部学习,使广大党员干部在新的一年里思想认识上有新提高,贯彻落实党的xx届六中全会精神的坚定性、自觉性进一步增强。

做好xx年年新建生产项目跟踪服务工作,及时掌握生产动态,提供优质服务。白金触点厂效益不好,xx年年计划再新上一技改项目。

为确保经济持续健康发展,办事处设立经济发展贡献奖,对为经济建设发展做出贡献的`社区(小区)、个人按照项目的规模效益予以奖励,对经济工作无起色的社区(小区)主要领导给予警告、经济处罚、集体不能参与评优。同时,党委成员分包社区,分包项目,按照“建设一批,投产一批,储备一批”的思路,进一步强化对项目工作的领导和指导,形成齐抓共管局面。

认真执行“集体领导,民主集中,个别酝酿会议”决定的党委内部议事决策制度,健全党内生活制度,定期召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,提高解决自身问题的能力,建立健全党员教育管理制度,规范“三会一课”制度,强化党员意识,建立党员联系户制度,发挥党员在维护稳定和促进增收,带领群众致富的先锋模范作用。

坚持安全生产无小事,继续落实排查网络建设,坚持日排查,季汇报,查隐患,定措施,坚决杜绝事故发生。

认真细致做好矛盾排查工作,发挥排查网络作用,维护稳定大局。

充分利用社区活动室、学习室、娱乐室等宣传教育阵地,组织居民学习宣传党的政策、法规,丰富广大群众的业余文化生活。

民政、社保、计划生育、卫生、城建、绿化均要按照区委、政府及上级有关部门的既定目标完成任务。

办事处工作计划

贯彻落实《机关事务管理条例》和《党政机关厉行节约反对方法条例》,夯实制度建设和管理机制的基础。根据省、市、区相关政策精神,对机关办公用房、党政社群共治项目实施工作进行法制化、规范化管理。

(一)加强办公用房管理。

贯彻《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》精神,建立健全办公用房集中统一管理制度,形成长效管理机制。科学优化办公用房调配管理,稳步推进综合楼回收工作,适时整合部分机关零散办公现状,从分散走向相对集中。

(二)严把党政社群共治项目实施工作管理。

加快推行党政社群共治项目实施工作,在项目调研、规划设计、计划安排、施工管理、验收标准等环节,融合施工企业的一些先进做法,实现标准化管理,规范化服务,提高项目管理精细度。

二、优化管理,打造满意后勤。

机关事务办拟通过绩效管理、考核管理、奖惩管理等手段,挖掘内部潜力,形成保稳定、促发展、增效益的内部氛围,努力为广大机关干部职工做好服务,树立机关后勤窗口服务形象,积极打造满意后勤。

(一)机关事务后勤保障工作:着力在内部管理上下功夫,结合岗位类别多、人员编制不同的特点,对每一位工作人员的工作任务、职责以及管理制度进行修订,制定详细、操作性强的a/b角分工制度,理顺管理机制,强化内部管理,不断提高管理效能和工作效率。机关饭堂要在“五心工作法”基础上,学习借鉴现代餐饮管理模式和手段,积极探索实施绩效化管理、精细化管理和标准化管理,进一步提高配菜服务的安全性。计划引入第三方机构开展深入的、专业的饭堂满意度调查,广泛征求意见,实现饭堂服务管理质的提升。

(二)机关公务用车管理工作:紧紧围绕“保障后勤服务、提升服务质量、确保行车安全”,加强对司驾人员的岗位培训,提升集中公务用车车容车况,完善值班司机和应急司机等相关制度,做到调配及时热情服务,保证各类政务活动及应急工作用车。

(三)街道采购工作:机关事务办计划将社区工作站(含居委会)的办公自动化a.b类商品,统一纳入我办采购管理。建立程序化、制度化和公开化透明的采购及报废机制,建立完善的固定资产管理体系。

三、树立意识、完善机制,打造节约后勤。

坚持把“符合政策规定,保证使用功能,体现以人为本,满足服务需求,务必履行节约”作为制定具体节能降耗方案的指导原则,从节能降耗的长期性着眼,从节能降耗的可行性着手,做好节能降耗的整体方案。

一是深入开展节能宣传。通过张贴宣传广告、节能温馨提示、举办节能讲座等各类宣传平台加大宣传力度,进一步提高干部职工对节约能源的重视程度。加强机关干部节能宣传,倡导低碳出行,公务出行尽量乘坐公共交通或拼车出行,通过节约一度电、节约一张纸、节约一滴水等活动引导机关工作人员养成节约用能的良好习惯,变“要我节约”为“我要节约”,真正从主观上提升节能意识,带动节能工作的开展。

二是完善节能机制建设。建立健全全5街道能耗统计管理体系和制度,狠抓基础节能各项措施。抓住重点环节和重点领域,积极推广应用节能照明用具、节能供水用具、节能空调设备等节能新技术、新产品、新材料。

三是提高各项经费使用效率。深化经费使用意识,提高经费使用效率,制定详细的专项经费使用计划,改变专项经费使用缺乏计划性、上半年资金使用滞缓、年末资金使用集中的状况。同时,严格执行中央“八项规定”,《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定,严格履行廉政承诺。一方面节约资金,另一方面,用足用好每一分钱。

(三)廉洁自律,打造阳光后勤。

(一)狠抓作风建设。强调,作风建设永远在路上。今后,要继续围绕中央“八项规定”和省委、市委若干规定,抓好作风建设,做到有令必行、有禁必止,倡导艰苦奋斗的工作作风,坚持勤俭办事。

(二)狠抓制度建设。执行制度要严格,违反制度要追责。作为后勤部门,必须着眼于“管细、管小、管用”,紧紧抓住人权、财权、物权、事权等关键环节和廉政风险大的重点岗位,建立健全操作性强、切实管用的采购制度规定、办公用品报废制度、固定资产管理体系,做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。

(三)狠抓监督制约。在担当党风廉政建设主体责任的同时,也要充分发挥纪检(监察室)和群众的监督力量,加强事前防范、事中监督、事后问责。认真执行落实政府采购制度,一切办公采购按区采购中心下发的金额标准采办。规范采购行为,节约采购成本;规范项目合同签订,层层把关,阳光操作;加大机关事务公开力度,提高后勤工作透明度,努力让后勤工作在阳光下运行、在法治轨道内运行。

办事处工作计划

20xx年又是一个新的开始、新的起点,随着我们公司的日益壮大,销售市场的不断扩大,我们信心百倍。为圆满完成20xx年各项销售指标,我们鞍山办全体员工会积极主动地面对市场、应对挑战,深入加大市场的开发,做好公司产品的推广和宣传,扩大市场占有率,提高销售收入。使鞍山市场的销售工作在奥运之年再上一个新台阶。

一、签约:1700万。

二、交货:1700万。

三、结算:1700万。

四、回款:1360万。

五、新户开发:30户。

为了确保完成xx年的计划指标,我们要从以下几个方面做好销售工作:业务学习,客户分类,市场调研,市场开发,客户维护,项目开发,合同履约,办事处管理,公司制度及业务费用。

(一)业务学习:专业知识,规章制度,销售方法。

在新的一年要加大所有业务人员的学习力度。专业知识:产品销售标准,产品的使用方法,用途,生产工艺,指标,各种炉型用材的学习并熟练掌握,进行沟通交流的基础。规章制度:在销售过程中严格按照公司制订销售流程,制度约束我们的日常销售工作,依据流程理顺销售思路。销售方法:按照“知,信,行”的销售思路开展我们的每项销售工作。

(二)客户分类:针对不同用户类型,确定不同销售策略。

对20xx年客户群体进行分类整理,将每一客户按照我公司7大客户类型分别进行归类,做到一户一档案,把往年使用我公司何种产品,用量,价格,结算时间,信誉度,开票信息等进行全方面整理。根据客户资料集体分析制订今年销售对策及公关。原则:不同客户不同对待。每一客户专人维护。

(三)市场调研:通过各种手段进行市场调研,分析市场状况。

首先通过互联网搜集一定信息,进行筛选确定具体考察行业及用户群体。了解用户的基本信息资料:行业,资历,性质,产品,使用我公司何种产品,客户性质(7类客户)。最终确定拜访对象,做好拜访的准备工作,拜访是有针对性,目的性的。根据客户信息带我公司样品,说明书,名片及方案,对用户介绍我的个人,公司,产品让用户对我们的认知。通过走访进一步掌握用户信息,市场潜力分析,产品分析,为下一步公关准备第一手材料,做好每次走访总结。

(四)市场开发:进一步加大市场开发,扩大产品销量。

通过市场调研和产品的宣传推广,利用走访获取的信息,每个用户“一一对待”制订不同的销售策略和方法,做好进一步的随后跟定工作,随时了解用户信息,产品需求,做好产品的引导。市场是跑出来的,按照制订不同的公关方法回访拜访用户。散发产品说明书,我的名片,产品样品(针对性)。做好产品宣传推荐工作为以后的销售埋下潜力的种子,不要别人需要耐火,保温材料而找不到供应商。在保证公司利益的前提下,扩大市场占有率和产品销量。

(五)客户维护:专人负责,共同出招。

客户维护原则“先交朋友,后做买卖;先做人,后做事”。

老客户,长期重要客户一般对我们的公司,产品相对非常熟悉,已认可我们的产品,关键在人,我们的销售业务经理,人品处事方法非常重要。在客户维护做好以下几点:

1专人负责:避免全员参与服务不周到,产品需求信息不及时。

2定期走访:加深友情,获取产品使用信息,了解是否存在使用问题及时给予解决,及时获取产品需求信息。

3快速响应:响应用户心理,精神,财力需求,响应产品状况。

4发货及时:及时组织货源,按时发货确保用户需求。

5售后服务:紧跟售后服务工作了解到货情况,产品的使用情况,我们是中国节能领域最大的服务器。

保证老客户的产品销量及市场占有率,进一步拓宽产品应用领域引导老用户使用高附加值产品,提高公司利润。

(六)项目开发:全员参与,全力拿下。

积极搜集项目信息:通过设计院,用户各种渠道获取项目信息,专人调查项目情况,设计单位,使用单位,施工单位,采购等相关单位的负责人,联系方式。项目进展情况。

制订应对策略:找准关键人,做好关键人的前期工作,分析竞争对手。

合同履约(专人负责,全员参与):合同签订后,尽快落实生产,发货确保工期,全员参与做好交货,结算,回款及售后服务。

(七)合同履约。

合同文本填写要求:

1标的物:引导公司主导产品,交货周期短。

2价格:不同客户性质不同价格。不许低于销售指导价。

3质量标准:国标。

4交货时间地点,运费。

5结算方式明确。

6违约责任及争议解决方式:原告方人民法院。

合同备案表:要求与合同文本内容一致,以公司产品代码下达生产计划。合理的交货周期和汇款进度。

交货:按时组织生产确保交货期限,及时发货。交货时注意应急事件的处理,产品问题。

结算回款:交货后,及时结算挂账,加快回款进度。开具发票注意开票信息确认避免重开发票,影响正常回款,结算后督促回款减少应收帐款。

(八)办事处管理:养成好习惯。

生活习惯,工作习惯。做到事事有计划,天天有总结,一周一次会。避免盲目工作提高工作效率。

制订系列表格:合同备案表,交货联络单,结算联络单,合同登记表,销售收入利润表,交货明细表等。

(九)规章制度及业务费用:严格遵守法律法规和公司规章制度约束平时的销售工作;业务费用该支则支,越权请示。

为保证20xx年度销售计划的完成,要求我们办事处所有人员要不断学习,不断提高自己,在公司领导的关心和帮助下,我们会圆满完成任务,为我们公司辉煌的明天,贡献应有的力量。