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班主任工作十讲心得分享(模板18篇)

作者:曼珠

工作心得可以让我们更加清楚地了解工作的价值和意义,从而更加有动力和热情地投入工作中。下面是一些精选的工作心得分享,希望对大家的工作有所帮助。

班主任工作心得分享

光阴荏苒,转眼已到期末。我感慨岁月匆匆,回想这一学期以来开展的各项工作。班主任工作是复杂的,细致的。我班共有学生43名,男女比例相当。但由于我班生源的特殊性,学生比较难管理。班里30%的学生是单亲家庭,处于无人管理或管理不力状态;还有很多学生非常自卑;这就给我带来管理上的不便。于是我总结出只有爱每个学生,关心每个学生,建立一个温暖的集体,才能让学生走出阴影,融入到班级中。下面我谈谈我的工作经验点滴:

一、分析班情,制定目标。

进入八年级下学期,只有对他们的基本情况进一步了解,并作进一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我对八年级情况分析如下:

1、学生学习基础相对较差,有三分之二的学生没有良好的学习习惯,但也有部分学生,上课老是讲话,不写作业等,学习风气不够好,捣乱课堂秩序的事件屡禁不止。他们的学习习惯有待进一步培养。

2、整个班集体比较活跃,班干部队伍有明显的号召力。

3、动手能力不强,也不愿意动手,更不愿意劳动,有的甚至斤斤计较。学生的凝聚力仍然不好,集体荣誉感不强。

4、行为习惯还远远达不到要求,顶撞老师,追逐打闹等事时有发生。

根据以上情况,我制定本学期的总目标:继续培养学生形成良好的日常生活习惯、学习习惯;掌握正确的学习方法;形成积极向上的班级整体风貌;促进学生的个性发展。

二、营造氛围,促进班风的形成。

狠抓日常行为规范和养成教育,做到“抓反复、反复抓”。一开学我就组织学生重新学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,在此基础上,订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《八年级班级量化考核管理办法》,尽可能贴近学生的生活,所出台的惩罚条例更有人情味,容易为学生接受。比如有学生违反课堂纪律,写说明书和批评扣分,让违者明白做错事要付出一定代价的。

我严格落实《中学生日常行为规范》的要求,特别是课堂纪律、仪容仪表、早操、升旗仪式、礼仪、卫生值日等方面。早在报名期间,我密切关注学生的头发,如果有某个男生留长发或染发,我暂时不给他报名,直到他听从劝告把头发理短或染黑。我一向注重仪容仪表,不允许学生穿奇装异服来学校。由于有的学生素质低,口不遮拦,满嘴粗话。于是我着手抓学生的养成教育。首先我广泛调查爱讲粗话的学生的家庭背景以及相关情况;其次我广泛向全班同学征求民主意见以及整改措施;然后制定具体实施方案,下放权利给学生干部自己管理,班干和团员充分发挥监督作用。经过一番整改,我班学生的日常用语文明多了。

三、任用人才,放手管理。

开学初期我结合本班学生在过去的一年的表现,以及通过各种渠道了解他们的详细的成长变化情况,本着用人唯贤,选出得力班干,组成班委。童涟同学是从外地转来的学生,但是她具有很强的组织能力和领导能力,这学期我大胆任用她当负班长,专管纪律。果然,她一上任,充分发挥他的才能,把班上的那伙调皮捣蛋的学生整得服服贴贴的。一个班的管理是否好,关键还要看班干部的素质。我本着“用人不疑,疑人不用”的原则,选好班干,安排好职务,下放权力,大胆放手他们去管理班级,效果不错。

四、因材施教,关心后进。

在考核评价学生是不能一刀切。要承认个体差异,给予多元化的评价,公平评价学生,激励他们进步。至于后进生的改变,渗透了班主任的心血。我班的后进生比较多,一开始我就制定好后进生的花名册,通过各方面了解他们的详细情况,从他们兴趣的事情或话题入手,与他们交流,渐渐地打开他们的心扉,会诊“顽疾”,对症下药,药到病除。

不得不承认,每一个学生,包括后进生都有他们的闪光点,经过我的努力,张兴宇、张寒梅在风筝节比赛中获得第一的好成绩;张欢《在祖国在我心中》演讲比赛中荣获学校第一、全镇第一、全区第二的好成绩;童涟、何娇等同学的节目在学校及镇分别获得第一的好成绩……八年级在多次集体活动中团结一心,获得第一。

五、增强学生的安全卫生教育。

针对学生的安全意识薄弱的现状,采用多种形式进行安全教育,取得了较好的效果。狠抓卫生,班级,清洁区从不留死角,特别是本班的清洁区,做到勤扫勤拾。确保学生在清洁的环境中学习和生活。

六、多鼓励,树立学生的信心。

每次在班会、夕会上,都对表现优秀的同学提出表扬。以倡导先进,鼓励进步,让学生明白“成功就在我们身边,但我们必须有发现它的能力和耐心。”并提出本班的口号“相信自己,当这一切都成为过去,我就是秀的!”从而营造一种“人人自信”的氛围。

七、多渠道,积极学习,做好学生的思想工作。

本学期中,通过有关的学习材料、互联网等方式以学习一些先进的教学和管理经验。更接近地去学习成功教育的成功之处,并把成功学校中学生的学习和生活,也介绍给我们班的学生,让他们明白:没有做不到的,只有想不到的,只要我们付出了,就一定会有收获的。这样,不但提高了自己的教育素质和能力,同时也给学生了一定的影响。同时也会给学生以提示:学习中的主动性和自觉性是今后走向成功的关键所在。

本期八年级学生虽然有了很大进步,但仍然存在许多不足,如学习成绩还能令人满意,个别同学纪律差等。但是,我相信我自己,也相信我的学生们,下学期我们会很努力,我们会不断进步。

班主任工作心得分享

今年,作为一个刚刚踏上教师这个工作岗位的新人,我担任了02文秘(2)班的见习班主任。在师傅徐岚带领下,全体职教处前辈的指导和帮助下,我比较顺利的完成了本学期的教育任务,同时自己也学习到了不少在课本上没有的知识。为了以后更好开展班主任工作,现对本学期班主任工作总结如下:

一、初步摸清情况。

基本情况:我班为刚组建的文秘班,为中专班。全班共有46人,其中男生20人,女生26人,今年有一人在我的推荐下,光荣地加入了中华人民共和国共产主义青年团。全部智力正常,绝大部分身体、心理健康。但由于所有的学生都来自于各个职预班,所以整体素质教差。有些人曾有过或被怀疑谈过恋爱,有一部分人无心向学,纪律散慢,上课经常睡觉、迟到也较为严重,还有个别患有吸烟的恶习,有两个曾有过严重顶撞领导、老师的行为,还有一些治理生活的能力较差。这些现象反映了存在的问题也较为严重,给搞好这个班的建设带来了相当大的阻力。

二、逐步完善班级管理建设。

刚组建这个班时,首先物色班委,指定人选组成新班委,制定班规(奖惩条例),对班干部工作进行指导,充分利用班会课对学生进行思想教育和学法指导。但在物色确定的班干部中,部分工作态度不够认真,工作能力不突出,为了发挥每一位学生的主观努力和培养他们的能力,也让每一位学生发挥积极性,同时从中比较准确地选择得力的学生干部。故此,在期中考试后,实行全班投票民主选举。经过民主选举后,工作能力强、责任心强、威信高的学生当选了班干部。并进一步进行整顿班风,重新修改班规,并实行制班干责任制、组长负责制、一票两票否决制。这些制度的实施初步收到较大的成效,班风、学风都有较大的转变,每月在全校各类评比中成绩名列前茅。

三、抓典型,以点带面以点补面。

本班学生特点是两极化,成绩两极化,思想也两极化,特别双差生较多。所以要带好这个班,首要的工作就是如何发挥好学生的榜样作用和转化差生,即抓好典型。正确将学生分好层次,分批集中进行指导教育,主要分为四种类型:优秀、中等、成绩差的、双差。对优秀的学生还需多关心和鼓励,对双差生实行天天跟踪记录,由他本人作记录和班干记录,如果没有大问题,每周上交一份回报表。

四、期中考的正确归因及对策。

1、压力过大,焦虑过高。因上学期大部学生成有较大的提高,考前担忧考不出以前的成绩,给自己过大压力,导致考试时焦虑过高,发挥不好。

2、学习兴趣和热情有所降低。平时自觉性不够强,课堂回答问题积极性不高,不善于思考。

3、准备不足,方法欠妥。一些学生不结合自己的实际,抓不准重点。

4、粗心大意,审题失误,答题技巧不妙。

5、过于自信,有骄傲的表现。

根据上述的原因,主要采取如下一些对策。

1、改善学习行为a、科学调整各科学习时间b、改进学习方法,要重视基础性知识的理解和应用,及时巩固和多次重复训练重点知识。c、要丰富自己的学习生活,调节紧张的学习情绪,使自己过得既轻松又充实。d、对无兴趣的科目要采取“强化学习”的方法,有一种迫自己成功的意识。

2、发挥自我暗示的积极作用3、讲究“战略和战术”战略:以竞争的精神去拼搏,抛开保守思想的束缚。战术:强科争优势,弱科保底线。(最低要求必须以及格为底线)。

五、家长会形式的变革效果良好。

本次家长会采取重点对象逐个面谈和全体谈话的形式进行,方法是这样的:重点对象逐个面谈的对象分为双差生、退步大的学生、尖子生,对这些学生的家长进行重点面谈,得到家长方面的支持,共同促进学生的发展。到会的科任主要是语数英和专业科的老师。在召开家长之前首先把学生名单发到科任老师手中,科任老师又先找这些学生深入一层谈心进一步了解学生。开家长会时,到会的家长和科任都有说不完的话。这种对话式的家长会,比以前只是老师在上面说,家长在下面听老模式效果好多,以前家长听完老师的说话之后想个别了解情况就没有时间了,现在这种谈话式的家长会能及时回答家长的问题,深得家长的好评,收到良好的反应。

六、教训深刻,今后工作压力重重。

虽然为建设这个班花了不少心思,特别是在转化差生的过程中,有四五个双差生总是不领情,效果很不明显,班风和学风还存在较大的问题,无心向学的学生还没激发他们的斗志,还没能触动他们的灵魂,他们的存在给这个班的建设、发展和好转都带来了较大的阻力。还在部分学生对某些科任老师产生对立情绪,也致使科任老师对这个班产生了一些看法,到这个班上情绪就不够好,效果可想而知。.要使这个班得到根本的好转,我真感到压力重重,但我相信在师傅徐岚的带领下还是可以带好,同时注意与学校配合,多些与学校行政汇报情,让他们帮一把力,给学生施加压力,加大约束力,及时处理违纪的学生。经过一个学期的见习实践,虽然有不少地方还有不足之处,但总体来说自己收获颇丰。感谢徐岚老师的细心的指导,感谢各位老师的热心帮助,我相信在各位同仁的帮助和支持下,我一定能过做的更好。

班主任工作心得分享

首先不要把做一个学习型的班主任看的很难,要有敢于学习的欲望;其次不要总拿“过来人”自己上学的经验管理学生,要学习新形势下班级管理的高招;第三要注意留心生活和身边的教育案例,处处皆学问,处处值得学习。另外,每一学期每一学年都要有自己的班主任个人成长计划,尤其要侧重学,学什么?适当的关注比较新的教育理论,认真的学习一些和班级管理相似的教育案例,多读一些和班级管理、班主任相关的报刊杂志,如《班主任》、《班主任之友》等等;多学一些心理知识,甚至是天文地理、医学、科学等方面的书籍,尽可能的知晓各方面的常识,成为一名让学生完全佩服的教师;罗老师的案例(学生怀疑吃进碎玻璃的案例)不就是因为她从医学方面去开导了学生吗?因此,我们班主任不要埋怨没有时间,其实我们班主任的时间是“最充裕”的,从早到晚管理的空隙,哪怕仅有几分钟,也能变成学习的时间。一则教育案例、一个简短的教育新闻评论、甚至一片精美的散文,都是我们可以利用点滴时间学习思考的啊!

做一名有智慧的班主任,才具有在管理学生的过程中斗智斗勇取胜的把握,尤其是信息时代的今天,学生接触的事物多,,尤其是新事物,再加上年龄的特点,他们甚至感觉比老师要“聪明”,尤其当一些小聪明耍成功的时候,管理的难度会更高。“生高一尺,师高一丈”在知识传授上,我们可以毫无保留,但在管理上,我们要想法设法,运用智慧的能量一直走在他们的前面。

赏识每一个学生、宽容比惩罚更有力、育人于细微之处、严在当严处,待生公平如秤……都是我在学生工作中通过学习、反思出来并实践着的道理。qq、贴吧、手机等媒介无不成为我与学生沟通的渠道。我在发展学生的同时也就逐渐发展了我自己,我和学生一起共同享受学习和成长的快乐。

三、各种资源是进行教育不可缺少的一部分。

我们常听一些班主任在抱怨,“这个问题我在班上讲了无数遍,可学生就是不一当一回事。”班主任的苦口婆心的说教,换来得却并不一定是学生的真心悔改,甚至还会继续我行我素。其实,并不是学生故意与老师唱反调,而是他们还没真正的感悟到老师的话。因此做为班主任,我们为了让学生真心悔改,我们可运用传统文化中的一些哲理小故事,或行为教育,或是得用多媒体资源和通过做游戏进行教育。如:为了教育班的同学懂得团结合作的重要性,我通过让学生一起来参与《颈瓶出球》的游戏,通过学生们共同参与活动中来,让他们切身感受合作的重要性。这比你千言万语的说教的效果来得更好。

因此,我们在班会课中少几句叱责,取而代之的注重对传统文化的传承,长期坚持,你将更能体会到智慧的美丽,一年多以来,我通过与经典同行,以圣贤为友以《弟子规》为重点的一系列活动,师生共同学习,共同提高使全体学生从中华优秀传统文化中加强爱国主义、传统美德教育,提升学生的道德素质,使学生汲取了营养,形成良好的道德品质及行为习惯,营造了传统教育的浓郁的班级氛围,通过学生们共同参与活动中来,让他们切身感受合作的重要性。这比你千言万语的说教的效果来得更好。全班同学都呈现了不同层次的进步,学生家长对学生在家的表现也多次向我致谢,我想这也许是传统文化在学生的成长路上卓见成效的表现吧,长期下去,学生定会更加健康快乐成长。

四、爱心是班级管理的润滑剂。

我们做班主任,普遍感到的是累,尤其是认为自己对学生付出了很多“爱”并不能被学生理解、接受的时候,那种落寞、那种失望会进一步的加深这种“累”的感觉,并进一步影响到自己的工作情绪。所以,作为班主任,我们要付出爱心,要付出一种可以被学生接受的爱!所以,我们做班主任首先要保证自己真的爱学生,还要会爱,更要保证能让学生感受到我们的爱!

每天坚持考勤、跟操,仅仅是体现了对学校纪律的遵守,即使你每天都例行公事去宿舍检查,这里面学生是感受不到你的爱的。我们不妨在检查的同时真的来关心一下某些学生的饮食、甚至给予必要的帮助;冬初春始的时候碰到穿的单薄的学生,用一句嘘寒问暖来传递自己的爱心;班会上不要永远批评指责,适当的鼓励中不留痕迹的点出自己因为爱他们而付出的艰辛„„爱的力量是巨大的,学生因爱而生的对班级的热爱和对我们的尊敬,才是班级管理的润滑剂。

班主任工作心得分享

班主任就是班级这个大家庭的一家之主。现在的601班是我从三年级开始带起来的,从接任班主任的第一天起,我就通过各种方式不断向学生传递、渗透家庭观念。

班会,我们更习惯称之为家庭会议,集体讨论家庭管理。每个学期我们都要拍摄全家福,标题永远都是幸福的大家庭,孩子们无论做什么事情都要想到自己是这个家庭中的一员。作为一家之主,我要把学生紧紧凝聚在一起。只要凝聚力强了,学生就不再吵架了,违反校规、校纪的现象也明显减少。

当然,光有情感上的认同和归属是不够的,还需要严明的家规家训。立才学校作为一个大家庭,有校规校纪,601班这个小家庭,也要有自己的家规。我们的家规制定原则就是奖优罚劣,并要求所有孩子牢记家规。在每周的小组评比中,每一个家庭成员只要稍有进步,就第一时间表扬,肯定和加分,如果犯了错误,那就按照家规处理。

当然,爱孩子也不是一味的去帮他们做事,更多的是让他们养成一个好习惯,教他们如何做事。

我要求学生养成的第一个习惯就是:回家第一件事就是完成作业。坚持一段时间后,孩子们及时完成作业的习惯养成了,我就开始制定培养孩子们的五能评比制度,即爱劳动、会劳动、懂礼貌、会自理、会自学。

在开展五能评比之前,先带领学生一起来制定一套奖励制度,具体内容如下:

1.每天认真值日奖励一分。

2.有礼貌,互相问好,友好相处奖励一分。

3.每天都穿校服,佩戴好红领巾、校卡,书包、抽屉整理整齐奖励一分。

4.上课认真,坚持交每一科目的作业,奖励一分。

这项工作最初由我亲自来做记录,当孩子们适应了整套管理制度后,由小组同学之间相互监督。每周五利用课余时间来集中评比,只要遵守这些制度,学生每周都能得到五分,对于得分最高的学生,我要亲自颁发表扬信、奖品,并拍照上传班级微信群。这个习惯,我已坚持了四年,收到了不错的效果。

通过这样的管理,很多学生的言行得到了规范,养成了良好的习惯。在抓学生习惯养成的同时还要大胆放手让学生去做事,比如打扫卫生,摆放桌椅,出黑板报,编排舞蹈很多事情学生都可以做的很好。

每个学生有不同的特长,关键看我们能不能发现他的特长并发挥他的特长。我班陈志宇同学,责任心强,热爱劳动,我就选他做劳动委员,在他的带动和管理下班里时刻保持整洁卫生,刚开始我还担心会影响他的学习成绩,结果考试成绩反而大幅提升。受这件事的启发,在班干部的选拔任用中,我采取了公开竞选、民主推荐等方式,让那些有能力、有专长的学生担任相应职务,参与班级事务管理。后来,家长反馈,孩子们在家里的'表现普遍良好,会帮家里做很多事情,感觉长大好多,懂事很多。

在与学生的相处中,我感悟到对学生最大的爱就是从内心去相信他、激励他。思想上的沟通,才会有行为上的影响,才会有学业上的提高。一句深入学生内心的话胜过千言万语,成为走进孩子内心的老师,心近了,爱到了,事就成了!

孩子的进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。家庭教育对孩子的成长起到举足轻重的作用。学校教育需要家长的配合,班主任工作更需要家长的信任和支持。

在教育孩子的过程中,若能取得家长的积极配合,往往会事半功倍。我经常利用家访、电访主动和家长交流,反映孩子在校的表现,获取孩子在家的全面信息和家长的宝贵意见。

作为班主任,我会利用家长会或微信与家长交流教育孩子的一些方法,比如:当孩子犯错误时我们应该怎么处理,孩子注意力不集中怎么办,介绍一些育儿书籍等等。通过家校的沟通,帮助并引导一些家长改进了对子女的教育方法,增强了做家长的责任感,增进了班主任与家长的感情,同时我的工作也得到了家长的大力支持。

在这几年的接触中,一些家长越来越信任我这个班主任,甚至会主动把自己亲戚朋友的小孩介绍到我们学校来上学。

除了处理好这三个关系,作为班主任,我们还要有学会倾听、细心观察、及时记录、善于抓拍的习惯。同时还要牢记七条班主任警句:

1.凡事提前作好计划,可以减少突发事件。

2.要经常让学生感觉到老师的智慧,处理同一问题可用不同的方法。

3.老师说过的话一定要兑现。

4.班主任在学生面前一定要表现人人平等。

5.不放弃任何一个学生,因为这是我们的工作。

6.不要跟学生斗气,因为有些学生喜欢看到老师气急败坏的样子。

7.不要轻易因为学生的错误跟家长联系,因为学生都讨厌老师告状。

学校、家庭和学生构成了教育与管理的三角形,纽成了一股稳固的力量,形成了一个和谐的磁场。

最后,我借用老舍先生的一句话有喜有忧,有笑有泪,有花有果,有香有色,这就是当班主任的乐趣。

班主任工作心得分享

本学期我担任八年级一班的班主任,作为一个班主任,我尽自己最大的力量做好自己的分内工作,本着对每位学生负责的态度,完成了本学期的班主任教育教学工作。现总结如下:

一、思想教育。

在初二这个情窦初开的年龄,学生思想都开始复杂起来,因为觉得自己已经长大,所以很容易出现“叛逆”心理,所以,对学生进行思想教育是有必要的。

首先,要做到了解每一位学生的家庭、性格,留心学生的思想动态,掌握学生的行为表现。注重说服教育,以理服人,常常关心问候他们,让学生了解到老师是真心关心他的。

当学生犯错的时候,一定要弄清楚事情的来龙去脉,再进行有效的谈心教育。学生自尊心都很强,如果不分青红皂白的批评,学生很容易起逆反心理,不利于班主任工作的展开。

利用所有的机会向学生进行思想品德教育,增强集体观念,培养其高尚情操,形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的班集体。

二、好习惯养成方面。

充分发挥班干部的带头作用,要求班干部在自习时间带头学习,其他学生在班干部的带动下也不自觉得学习了,培养学生良好的学习习惯。

利用班会和其他空余时间,讲解纪律、法制法律等有关知识,对不遵守课堂纪律的、不完成作业,甚至有与教师顶嘴的行为,对同学进行“换位思考”的教育,让学生在反省中得以约束自己,培养自己良好的行为习惯。

利用班会和其他时间,给学生讲一些典型事例,或者让学生讲,师生一起讨论,并进行分析哪些做法是可取的,哪些又是不可取的,培养学生正确的人生观和价值观。

三、及时与家长联系。

经常与家长联系,让家长在第一时间了解到学生的学习状态和思想变化,争取做到家校联手,及时解决学生的学习问题和思想问题。

四、及时和任课教师沟通。

经常和任课教师沟通,询问学生的课堂表现和作业完成情况,及时掌握学生的思想变化情况,并对学生进行谈心教育。

同时积极配合各任课教师管理学生,并一起探讨教育学生的方法,向其他各位教师学习先进的管理班级方法和教育学生经验。

中学班主任工作心得分享

来到__二中已经整整一个月了,上班时间我总是忙碌于办公室与教室之间,忙着备课讲课,工作重心也在班级的教学上。但是也不会忘记自己还有另外的一个身份,那就是15班的实习班主任。我们办公室的老师们大部分都担任着班主任的工作,每天看着老师们除了教学工作外之外,还要花费更多的时间精力关注班里的班务,进行班级管理,其中的辛劳不言而喻。

教育部印发的《中小学班主任工作规定》提到“中小学班主任与学生接触较多,沟通便利,影响深刻,肩负着育人的重要职责”,并对班主任的具体工作职责作了明确规定:第一,做好中小学生的教育引导工作;第二,做好班级管理工作;第三,组织好班集体活动;第四,关注每一位学生的全面发展;第五,综合利用各种教育资源。我作为一个新手实习班主任对于班主任工作还属于一个门外汉,连门槛都还没够到,还只是停留在协助班主任管理班级卫生纪律的层面,要学习的还有很多。然而我们办公室的班主任们都是有丰富经验的,经过我一个月的观察了解,班主任工作不是一时的工作而是时时刻刻都需要煞费苦心的付出,要求班主任要有高度自我牺牲精神的工作。

初中生正好处于青春期,身心都处于快速发展阶段,叛逆是他们最显而易见的特征。一个月里我看到过很多班主任老师因为学生的叛逆、不听话、早恋等问题找学生苦口婆心地教导,甚至于请家长一起教导的例子。或许我自己过了一个假青春期,看到那些叛逆的孩子对老师语重心长的话无动于衷,看着班主任对他们的恨铁不成钢,也会再一次感叹班主任工作的不容易。

今天刚好看了__大学李__教授关于青少年孩子早恋,父母如何处理的一个讲座视频,不仅就让我想到了办公室里班主任们每天忙着解决这些青春期孩子们的问题。李教授讲到青春期孩子与异性交往与家庭情感的缺失有一定的关系以及对异性的吸引,班主任发现早恋问题第一态度是多做调查研究绝不采取回避,听之任之,不闻不问的态度,更不能“草木皆兵”把学生之间的交往严厉禁止。如果实在解决不了,班主任最好是能与家长取得联系,班主任、家长、学生三方协商解决问题,这样做才会更好地促进学生的身心发展健康。

学生之间异性交往问题,只是班主任工作中小小一部分,但却是不能回避,也不能不重视的一个话题。我们办公室的班主任们处理学生的异性交往问题也采取了很多正确的做法值得我们借鉴学习。虽然目前我还没有真正的深层次的接触班主任工作,但已经循序渐进的学习如何做好一名班主任。

班主任工作,仁重道远。班主任的身后连接的是一个个望子成龙,望女成凤的家庭。班主任需要灵活地运用教育心理学知识、班级管理知识来引导每一个学生,发展每一个学生做到真正的教书育人。

班主任工作心得分享

回顾过去大一一学年的班主任工作,在我跟学生取得共同成长的过程中,心中充满感激。我要感谢我的学生,是你们让我感受到在工作中不断成长的快乐和对自己逐步建立的自信,是你们让我找到作为教师进行专业发展的支撑点――基于实践的学习与反思,是你们给予了我很多关于教育、关于人生、关于学习、关于生活的思考的火花;我要感谢学校和学院主管学生工作的领导和同事们,是你们兢兢业业的认真负责的态度给了我榜样的力量,是你们每一次班主任会议语重心长的嘱托,让我深深感受到班主任工作的重要与伟大。

是工作,是实践,给我带给了进行教育教学研究的生命土壤。我衷心地感谢这一切!

一、班级学生状况。

我们信息科学学院20__年招收本科生新生近200名,这些学生在第一学年不分专业,到第学年再根据自己的兴趣以及第一学年的学习进展状况来进行专业的选取。因此,200名学生在第一学年被平均划分为6个小班级,我作为班主任主要负责编号为1、2的两个班级的学生工作。这两个班级中原先共有68名学生,其中有2位朝鲜国家留学生,还有3位是从20__级转学过来。之后有1位同学转学到数学系,还有1位同学因甲肝休学,所以最后在校班级人数共有66位学生。

班主任常规性的工作是跟学校学生管理结合在一齐的,或者说是学校学生管理工作的具体实施,另一方面作为大一学生工作来说,有别于大、大三的学生工作,大一学生有一个学习和生活的适应过渡问题,因此班主任要紧密配合学校学生工作的部署,对学生的学习态度学习方法予以引导、对生活自理独立潜力予以引导、对寝室群众生活行为予以引导、对人身财产安全的防护予以引导、对生活或学习有困难的同学予以帮忙、落实常规的学生学籍评选管理执行工作、落实国家贫困生资助工作等等。

这些工作的落实,充盈着班主任工作全部,体此刻开班会、宿舍走访、跟同学的聊天的这些日常工作行为当中。

我对班主任工作的认识,是在工作的过程中逐步构成的。刚刚开始的时候作为新手教师,我对自己能否胜任班主任工作的那种情绪是十分的忐忑不安,不明白作为班主任究竟要承担哪些职责和义务,十分的担心学生出意外事故。

于是在我被通知担任班主任工作、学生还没有正式报到之前,我就开始从学习做起,从网上查资料、向周围同事询问、阅读班主任工作手册之类的书籍等等,但实际上“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,因此,在之后的实际工作中,我就开始注意观察、记录和思考与总结,提炼适合自己、适合大一学生、适合本班学生的班主任工作计划。

班主任工作看似琐碎,但实际上是一个整体,是一个系统,这个系统中存在着一些“牵一发而动全身”的相互关联的核心要素,只有抓住这些核心要素的处理,才能让我们班主任工作做得更有实效、更专业、更出色。那么对我来说,我的大一班主任的“工作指南”能够概括为“以学习型组织为管理思想,以质的研究方法为研究指南,以信息环境建设为辅助手段,以人文关怀为落脚点”构成大一班主任工作系统,而其灵魂是“狠抓学习风气,重塑学习化生存的学习习惯”,其执行策略是“防微杜渐,铸造良好的生活习惯”。

1.大一班主任工作的灵魂――狠抓学习风气,重塑学习化生存的学习习惯。

狠抓学习风气,重塑学习化生存的学习习惯,这也是十一世纪赋予大学的新使命,个性是在我们国家,由于长期的应试教育的结果,学生步入大学之后,在学习观念、学习方法以及学习态度上要进行极大的转变。能够说,能否很好地转变学习习惯和观念,从短期来说关系到学生大学四年的成长,从长期来说关系到学生一生的成长;从小的方面来说关系学生个人的发展,从大的方面来说关系到我们整个社会的发展。而能否在大一就开始培养学生学会学习、学会做事、学会共同生活、学会生存、学会改变的人才培养目标的学习成长习惯事关重大。落实十一世纪人才培养目标,培养适应十一世纪生存潜力的学习习惯,就是我说的狠抓学习风气,重塑学习化生存的学习习惯。

狠抓学习风气,重塑学习化生存的学习习惯,能够作为大一班主任工作的灵魂贯穿到班主任工作的每一项具体的事务中,包括班委会的建立、每一次班会资料的组织、每一次跟同学的聊天等等。

帮忙学生构成独立自主探究协作学习的潜力,快速成为终身学习者,促进人才自身学习潜力的可持续发展,这也是执行和落实在人才培养上科学发展观的指导和应用作用。

2.大一班主任工作的策略――防微杜渐,铸造良好生活习惯,提升综合素养。

防微杜渐,铸造良好的生活习惯,是班主任工作中一个关键策略。但是这一策略的具体实施是建立在跟学生的沟通、了解和观察的基础上。学生工作中会涉及到十分具体的一些事情,比较典型的有打游戏问题、谈恋爱问题、借钱提前消费问题、寝室同学难以相处问题等等。这一些方方面面的跟学习相关的生活问题实际上也是我们大学生一个综合素养的具体体现。

如何对学生进行良好生活习惯的引导?在新生入学时,董琦校长从师大人才培养计划谈到对新生提出十点期望、要求和推荐(以下是从我当时的会议笔记中摘出):

(1)志存高远;(随时学习、随时记录,建立社会职责感,敢为人先)。

(2)科技精神和人文关怀;(创新、探索、务实、独立、批判、法制)。

(3)协作潜力;(理解差异、尊重差异、沟通、领导)。

(4)思维潜力;(对问题有深刻见解、多角度看问题)。

(5)科学方法;(事半功倍,用数据说话)。

(6)信息潜力;(效率)。

(7)外语潜力;(要自主、创造性地进行外语学习)。

(8)表达潜力;(书面表达、思维表达、口头表达)。

(9)关注社会、关注国际科技发展。

(10)体育锻炼,健康体魄;(让锻炼成为生活的一部分)。

董校长对大学生提出这十点期望、推荐和要求,让我很感动,很受益,成为我之后班主任工作中落实对学生铸造良好生活习惯、提升综合素养的方向指南。防微杜渐策略的应用主要就是针对日常生活中学生这些潜力和习惯的养成而采用的,是在对学生状况审势度势总体了解和把握的基础上,以班会、讲故事读书、聊天等多种形式对学生进行引导,甚至透过笑话都能够。

大卫.休谟有句名言“习惯是人类生活的伟大向导”,因此,无论是学习还是生活,帮忙和引导学生构成良好的习惯,是教育工作者、是班主任的工作关键,也是工作、人才成功的保障。

最后我的一点工作心得和推荐,要把对学生的管理工作包括班主任工作的地位提升到比学习具体知识还有重要的地位来管理,提升管理品质。

班主任工作心得分享

作为电气班班主任,多少有些苦,有些累,但我下定决心,不管如何辛苦,我也要将普通而又平凡的班主任工作做好。回首这三年担任班主任工作以来,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过这一次次心灵的历程,我对自己所从事的工作有了更多的信心和热情。我爱学生,尽我所能引导他们,让他们在关爱中健康成长。

一、春风化雨润心田。

别林斯基说过:"爱是鉴别教育的尺度。"爱学生是教师教育学生的起点和基础。我时刻牢记这句名言,要求学生自己诚实、公正,体贴学生,成为全班学生都喜欢的好教师。

1、用良好的形象感染学生。

班主任教师是学生的榜样,我们都知道"身教重于言教"。我时刻注意自身对学生的影响,处处以身作则,在我的带动下,班级面貌发生了巨大的变化:班风正、学风浓,同学们团结互助,形成了一个朝气蓬勃的班集体。

2、良好行为习惯的培养。

对任何人来说,从小培养良好的习惯非常重要,好习惯一生受益。我在注重培养他们从大处着眼,小处入手,从小事做起,做到"不以善小而不为,不以恶小而为之"。

二、在形式多样的活动中享受蓝天、阳光。

班级活动是班集体建设的命脉,其根本目的是更有效地教育学生。丰富多彩的活动,可以让学生快速成长。而游戏、玩耍、活动是学生的天性。他们精力充沛,活泼天真,可塑性强,开展一些符合他们年龄特征的活动,花力不多却可以培养学生各方面的兴趣爱好、良好的行为习惯和道德品质,何乐而不为呢?我先后组织学生开展了"拥抱亲情"、"孝敬父母"、"免费拥抱"、"团结友谊"、等主题班会,活动都由学生自编、自导、自演,他们都为搞好一次活动而一齐忙碌。同时,我们班团支部还搞了"为__同学献爱心"捐款活动,"参观珲春发电厂""参观图们塑料厂"等,有意义的班级活动就像是催化剂,让学生活泼向上,让他们充满活力与朝气,摆脱学习沉重的束缚,让他们享受快乐,享受蓝天阳光。

三、人人成为班级的主人。

学生是班级的一份子,他们的心灵就像一块块绿洲,需要阳光雨露,需要关怀与温暖,这样才能健康成长。班主任要善于发现现他们的长处,发扬他们的优点,使他们团结在集体的旗帜下,为一个共同的目标而努力!

在学校及班级组织的各种活动中,学生分为多个组,并自己选出小组长,小组长发挥带头作用,积极圆满地完成了各种任务。

四、生活在集体温暖的怀抱里。

我愿把我的青春和汗水献给这春的事业,献给这阳光的事业。

班主任工作心得分享

这学期我还是继续担任__艺术设计装潢班的班主任,透过之前两年的适应和磨合,能够说我作为教师和同学们完全的熟悉了,再也没有之前的陌生感了。所以在同学们进入大学第三个年头的时候,我的工作变的简单了很多,但是我不会放松对他们的教育的。

一、用心开展文体活动。

鼓励学生用心参加文体活动,增强学生的体质,丰富学生的精神生活,培养学生团队意识。透过学生的参与,培养学生的群众主义观念和荣誉感,使学生树立不畏艰难,奋勇拼搏的精神。

二、加强对学生的思想政治工作。

大学生思想相对中学生成熟、独立,所以单纯的思想理论教育,往往不能收到很好的效果,反而有说教的嫌疑,但是思想政治教育是一项任何时候都不能放松的工作。我计划对学生的思想政治工作是从三方面来开展,一是利用班会,从小的事情,身边的事情,学生感兴趣的事情引导学生,树立正确的人生观和价值观,树立爱国主义情怀;另一方面,我要充分利用课余时间和有关学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。尤其是对思想、情绪不稳定,有激进倾向的学生,要多次进行谈心。一些用心上进的学生,则鼓励他们严格要求自己,用心向党组织靠拢;再一方面是充分利用周报表和月报表,认真做好学生的操行评分,以此来约束和考核学生。

三、加强班级日常管理。

在班级的日常管理中,配合学院、系上,认真完成学院和系上布置的各项工作。在工作中,充分发挥班干部的作用,让学生自主管理班级。做好班委和团支部的分工工作,并注意培养和考核班颁布。同时,作好突发事件的预防工作,未雨绸缪,防患于未然。个性加强对学生考勤、晚上外出的管理,一经发现违纪,严肃处理。对典型的违规事例,触犯原则的行为要加大力度处理。

四、拓展学生知识结构,提高学生的社会适应潜力。

充分利用学院、分院、各部门、老师和社会的各种资源,让学生多参加相关活动,在培训中学到知识,在实际操作中得到体验,在精彩的演讲中受到启发。

五、狠抓班级学风。

好的学习氛围。在晚自习中开展主题活动,让知识在沟通和交流中被理解和熟悉,乃至升华为一种意识和行为。

六、注重学生心理素质教育。

心理素质教育在大学生中越来越重要,由于生理、心理因素方面的影响,由于日趋激烈的社会竞争和沉重的学业负担等社会因素的影响,有可能不少学生会产生焦虑、冷漠、恐惧、猜疑、抑郁、自卑、嫉妒等心理障碍。这就对班主任工作提出更高的要求,要求在心理素质教育中能即时了解学生的心理状态,抓住时机,有针对性地为学生排忧解难。同时注意加强心理委员的教育和辅导,让心理委员切实开展好工作,我要和心理委员常常联系,透过他来了解班上。

七、注重学生寝室文化建设。

学生寝室是学生大学生活的缩影,让他们把寝室当成第二个家,逐步养成良好的卫生习惯和构成用心向上的寝室文化。个性是把上学期做得好的几个寝室要继续持续,争取在这学期能更上层楼。用心响应分院号召,把寝室卫生天天95分做为一种达标标准。

在这一学期里,我计划透过以上几方面的努力,把班级做好,让学生的整体素质不断的提高。大学时期他们就剩下一年多的时间了,能够说他们的大学时光能够用倒计时来数了,所以我会让同学们更加珍惜为数不多的大学时光了,让他们在为数不多的时间里努力学习,用心进步。

班主任工作心得分享

时光飞逝,在不知不觉中一年级下学期就这样过去了。回想起开学第一天的手忙脚乱措手不及,到现在的应对自如游刃有余,真的感谢能有这样一个机会既磨练了自己,又让自己认识了那么多可爱的小天使。在这一年里,我担任的是一年级(_)班的班主任。一个充满欢声笑语的集体,在这学期又加入了四个性格迥异的新生,共同组成了活泼的班集体。在这学期里,我感受到了前所未有的酸甜苦辣。有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有许多的不足与遗憾。下面就介绍一下这学期以来班级的一些具体情况以及我所有的主要工作。

一、班级管理方面。

1、基本情况。

本班有学生40人,大部分同学能尊敬老师,团结同学,没有违法乱纪的现象。在学习方面,大部分同学都能认真学习,上课留心听讲,课后自觉复习功课,按时完成作业,有良好的学习习惯。但也有一部分学生纪律松散,学习态度马虎,基础不扎实,成绩不理想。他们上课经常开小差,课后不按时完成作业,书写马虎。作业每天要靠老师看着完成,因此,在学习和纪律上都有待进一步加强。

2、主要做法。

(1)常规习惯,常抓不懈学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。于是我制定出详细的班规,要求学生对照执行,使学生做到有规可循,有章可依。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避免不了会出现这样或那样的错误,因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。于是,我经常利用班会对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育,给他们讲明道理及危害性,从而使学生做到自觉遵守纪律。

(2)细处关爱,亲近学生爱,是教师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当教师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱!感受孩子们的心灵之语,便是我最快乐的一件事!”

(3)具体要求,指导到位我认为,首先要蹲下来,以孩子的视角观察事物,用孩子能听懂的话和他们交流。其次,要注重细节教育,把该做的事指导到位,因为他们很想按照老师的要求去做,很想把事情做好。

(4)示范带头,直观引导低年级的学生对自己的班主任是一个怎样的老师,已经有了一个深刻的了解。他们会留心观察班主任的每一个动作、每一个眼神、每一种表情,会细心倾听班主任的每一句话,他们对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化的影响着我的学生。凡要求学生做到的,教师首先自己做到,而且做得更好。要求学生讲卫生,不随便乱扔垃圾,自己就做到随手捡拾垃圾。要求学生不迟到,在我的带动下,我们班的大多数学生都能做到讲卫生不迟到,个个讲文明守纪律。

(5)抓住优点,激励成长每个学生都有潜力,能否发挥他们的潜力关键就在于老师能否帮助他们树立起克服困难的信心和勇气。

(6)充分利用每一次大小型的活动和竞赛来提高班集体的凝聚本学期举办了数学语文知识竞赛,举行了春游,进行了六一活动,跳蚤市场活动。每次活动中孩子们都向我们展示了他们朝气蓬勃的精神面貌,并且随着每一次活动的深入,孩子们的集体荣誉感逐渐提升,渐渐意识到这是一个集体,要为了集体而努力。

二、与家长之间的联系。

(1)两次家长会顺利召开本学期期中考试后家长会主题是《家校共同撑起孩子》。期末主题是《我要升二年级了》。我很感谢一年以来家长们对我的工作给与了巨大的支持与肯定。家长会上交流了心得交换了意见,使我们之间的关系更加亲密。

(2)微信群及时沟通交流每天及时的在微信群里与家长沟通交流,反应孩子的在校学习情况与生活情况,几时给家长发照片视频等,让家长在第一时间看到孩子的情况。孩子有任何问题第一时间向家长汇报孩子在校有任何问题,第一时间和家长取得联系,取得家长的信任与谅解。孩子的每一次测试检验,都及时和家长反应。

(3)与家长建立良好的关系家长与老师之间的良好关系对孩子来说至关重要,在平时的工作中,我耐心有礼的对待每一位家长,与每一位家长建立了良好的关系。使家长对我产生信任,放心的把孩子交给我。

总之,小学班主任工作是一项很繁杂的工作,每个班主任都有过酸甜苦辣,特别是小学一年级的班主任,要带好一个班的孩子,教育好一个班的人,确实不容易。但一年级又是学生刚跨入校门,接受人生观世界观的起始阶段,因而,一年级班主任的工作是十分重要而光荣的。我觉得只要自己充满爱心,关心和爱护他们,并严格地要求和教育他们,爱中有严,严中有爱,爱严结合,细致入微,一定会到达令人满意的效果。

班主任管理工作心得分享

回顾这一学期,有许多值得总结和反思的地方。现将本学期的工作做一个总结,促进今后工作的进一步提高。

一、加强学习。

从思想上严于律己,热爱教育事业,积极参加各类学习,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他教师间的差距,努力提高自己的政治水平和理论修养。随着社会的发展,知识的更新,也催促着我不断学习。所以,本学期,除了积极参加政治理论学习外,我还积极进行业务学习,提高自己的工作能力和业务素养,使自己能够更好的胜任自己的教师工作。通过学习,让自己树立了先进的教学理念,也明确了今后教育教学要努力的方向。

二、求实创新。

今年是我陪伴孩子们一起走过的第四年,在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法。

1、尊重学生,以学生为主。

在教育教学中,我深刻体会到要以学生为主,以学生的发展为主。四年级的孩子正是步入高年级的阶段,有的时候不是老师的说教就行的。于是,针对班上出现的各种问题结合学校“十星评比表”和“小组评比表”相结合的原则。并且以小组为单位,进行月奖励,孩子们不仅有兴趣,还大大提高了集体意识,班级的凝聚力更强了!

2、分层合作,是实现合作、自主、探究的学习模式必由之路。

学生的层次不同,在教学中我让好中差混成一个小组,每人分工不同,小组学习汇报,组内成员发言不同,得分也不同,这就避免了好学生的“一言堂”。学习不好的同学在聆听的过程中也培养了倾听的习惯,因为毕竟有的时候需要自己也站起来发言!这是一个小组的荣誉!

3、多开展各种活动。

丰富多彩的活动可以让老师更近距离观察孩子变化,不管是表扬好的品质还是发现问题。本学期我们开展了“学写规范字”、“知识点梳理”、“优秀读书笔记”每次活动你都会发现孩子们渐渐长大。

三、脚踏实地。

一份耕耘,一份收获;经过自已的不懈努力,我也取得了一些小成绩。在这一年里,我所任教的班级在学校组织的各项活动中也名列前茅。未来,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天贡献自己的力量!

班主任工作心得分享2

新年到了,一个学期的工作很快就结束了。回顾忙碌紧张的一学期,我们将对这学期的工作做一个总结:

首先,与班主任密切合作,共同制定教育计划。

这学期有两个老师一起带班。学期开始,我们先讨论自己负责的主题活动,然后制定主题计划,让大家都非常明确自己的责任,以便提前做好准备。一个老师搞活动,另一个老师会协助管理,大大提高了孩子听课的效率。对于幼儿园布置的任务,我们也是互相商量,共同努力,所以我觉得两个老师搞好关系,对于管理好一个班级是很重要的。

二、儿童的基本情况。

1、我们班的孩子普遍年纪小,个体差异大,父母保护过度,动手能力弱;积极、执着、耐心、抗挫折能力弱;我们做事粗心,注意力不集中,所以我们的老师在各方面的培训上花了很多精力、精力和时间。

2、孩子有各种脾气,活泼好动,沉默寡言,嘴巴聪明,宝宝可爱。总之每个孩子都不一样。总是根据孩子的性格特点给孩子一句鼓励的话,树立孩子的自信心。当他们犯错时,我们要通过各种形式和娱乐方式慢慢引导他们,让他们真正明白错误在哪里,做什么;当他们成功时,他们应该表现出积极的肯定和赞扬,这样孩子们才能提高自信心,享受成功。

3、教育和保护。

学前班即将进入小学,幼儿之间的相互联系非常重要。所以要培养孩子良好的学习习惯,让孩子掌握正确的坐姿、写字姿势、握笔姿势。常规是引导孩子在小组活动中逐渐保持注意力的稳定和持久,活动结束后尽量喝水、上厕所。在小组活动中,可以认真听讲,积极发言,加强对孩子注意力和思维敏捷度的训练。在日常生活中,加强生活能力的培养。如:整理书包,管理好自己的物品,按时入睡,按时上幼儿园,注重激发孩子内心的专注和对事物的兴趣,培养孩子内心的学习兴趣和动力,让孩子顺利适应小学的学习生活。思想上,让孩子意识到自己要当小学生了,处处以身作则。桌椅的布置也是小学生的形式。使孩子从幼儿园毕业后快速、自然、顺利地进入小学,适应小学生活和学习,保证身心在新环境中稳定、健康地发展。

三、密切与父母联系,促进家庭合作。

1、我们会在主题活动前通过家校互联网发送信息,让家长了解孩子的活动,满足我们活动的需要。

2、每周五分发家庭联系手册,让家长了解孩子对新知识的掌握情况。我们也会通过家庭联系手册和他们沟通,他们也会在家庭联系手册上写下自己的疑问。家居联系手册成了家与家之间的桥梁。

3、对于一些不能亲自见面的家长,我们也会通过拜访的方式与他们沟通。

4、当孩子在花园里不舒服时,我们会及时打电话给父母,主动打电话关心孩子的病情。家长也很感谢老师的关心,拉近了他们之间的距离。

5、在“冬季运动会”上,家长也积极帮助孩子化妆、梳头、拍照、拍照,让我们对工作更有信心。

总之,做好班级管理也是一门艺术,需要我们不断地工作、学习、总结、思考。我相信每个老师都有自己独特的管理方法,也希望大家能取长补短,争取更好的班级工作。

《班主任工作十讲》心得

陈宇老师的书好像有一种魔力,只要一拿起来就不想放下,不论是《你能做最好的班主任》还是《学生可以这样教育》都曾让我手不释卷。因为打开这些书,就像陈宇老师就在眼前,他好像知道你在班主任工作中会遇到什么问题一样,一一为你解疑答惑,让你豁然开朗。而这几天读陈宇老师的《班主任工作十讲》同样有这样的感觉,让我沉醉其中,不寻归路。掩卷而思,本书给了我很多的思考。

在从事教育工作的人中,班主任的地位是非常特殊的。班主任比非班主任教师承担了更多的教育责任。班主任不仅有上好课,还得带好班。要面对那么多繁杂、琐碎的工作,要成为一名优秀的班主任,首先必须具有良好的工作习惯。就像《清单革命》里所讲的那样,把一天内要完成的主要事情在纸上列出来,一件一件地完成。没做完一件事情,就从清单中划去一件,这样做不仅能提高工作效率,还能让人有成就感。另外在要为日常工作划定固定时间,除非出现意外状况,否则不轻易改变,而在做一件事时就专注在这件事情上,其他的事情暂时都不要考虑。还有就是要尽可能的及时处理问题,不拖沓、不懈怠。只有班主任自身有良好的工作习惯,才能有条不紊地更好完成工作,提高工作效率,更好管理班级。

正如陈宇老师在《班主任工作十讲》一书的《自序》中写的:“本书侧重于对班级管理方法的研究,探讨一名“职业班主任”如何用职业的做法打理班级。”在本书中,陈宇老师列举了大量案例,而且这些案例都是陈宇老师亲自操作过、在实践中得以验证的。不少的方法都是可借鉴、可复制的。不必说班级组建初期班级组织结构的合理构建、班干部的选择和培养,也不必说优良班风的营造、班级多元评价体系的构建,单是班级常规事务管理中的很多具体方法就让我惊叹不已。很高兴自己在平时的班级管理中有很多的做法和陈宇老师不谋而合,也反思自己在常规管理中还有哪些细节做得不到位、哪些方法还可以更完善。

三、做班主任,要不断的进行思考。

做班主任如果只会埋头做事,不去发现、思考和总结班级中出现问题的规律性,就会陷入低效、重复劳动的“苦海”中,也会很容易产生职业倦怠感。如果要做一名智慧的“职业班主任”,就必须具备“班主任思维”,应该像班主任那样去思考。如在平时处理个案时,要不断的总结规律,这样,当解决了一个问题就为解决其他同类型其他问题提供了范本,只要做到这样,才能不仅能成为一个有教育理念高度的班主任,更能成为一个在工作方法中游刃有余的班主任。

不论是工作习惯,还是工作方法,都需要班主任不断地思考总结。樊登老师说“工作,是最好的修行。”愿自己在以后的工作中,修一颗更好的心,行至班主任工作的繁花似锦处。

班主任管理工作心得分享

在这个学期里,我班在各位任课教师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,学习、生活等方面都很顺利。现将本学期的工作总结如下:

一、培养优秀的学风、班风,加强班级管理,深入全面了解学生。

一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者。另一方面,我自己也以身作责,努力做学生的榜样,跟班勤,管理方法得力,班风正、学风浓。我班在学校的各项评比中都取得了良好的成绩。本学期的几次月考,也都取得了较好的成绩。

二、培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵,加强对学生的思想政治工作,

努力培养合格学生。为了配合学校的工作,我经常利用班会课对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。我还充分利用课余时间和有关学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。

三、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

在与任课教师的交往中,我尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良伴、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

四、抓好基础差学生的转化工作,努力使他们以失败者来,以胜利者走。

在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友。及时对他们加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让他门表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。

五、积极开展好文体活动,做好课间操、眼保健操,保护学生视力,增强学生的体质,提高学生的学习效率。

高中学生学习任务比较繁重,进行适当的体育活动不仅有利于学生身体素质的提高,而且也有利于学习效率的提高。

总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作基本平稳,没有出现大的问题,希望下学期取得更好的成绩。

班主任管理工作心得分享

班主任工作其实是一门艺术,一项技巧。不仅是教书,还要育人;不仅是老师,还要是朋友。只要用心、用爱,就会得到学生们的爱戴、尊重与支持。回顾这一学期的班主任工作小结如下:

一、班级总体情况。

四年级的特点是:

(1)学生活泼、好动,思维活跃。

(2)学习主动性不强,学习自觉性不高。

(3)综合能力及素质有待提高,因为学生的家庭环境影响,所以许多良好的行为习惯还没有形成。

在管理这个班集体时我常通过许多方式调动学生们的学习自觉性,提高他们对学校、对班级的热爱,培养他们具有良好的心理及人格品质。

二、以强化常规训练带动教育教学工作。

三、干部队伍的组建和培养。

一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着"以点带面"和"以面带面"的作用,我称他们是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。

当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即"以点带面";其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即"以面带面"。

四、协调与科任老师和家长的关系,建立丰富的信息网络。

主动联系和协调各课任教师,共同努力搞好教育教学研究,加强学生的思想教育、学习辅导和后进生的帮教,增进师生情谊。本学期面对后进生工作面积大、难度大、反复大、转化难的“四大一难”,本人竭尽全力,耐心的帮教与引导,配合家长,促使成绩较差的学生有了明显的转变。班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必须力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。家长会是学校与家长联系的重要途径,班主任应高度重视,确保会议质量,尽量与家长取得共识。会上可以请个别优秀家长介绍成功教育孩子的经验,可以谈教改的方向,谈本期教学内容及要求,谈本期整体情况,进行作业展览或者谈学校对家庭教育的建议均可。要充分调动家长的积极性,配合学校教育好孩子,班主任工作才能更加顺利轻松。

此外,班主任还要通过观察、与学生谈心、干部和同学之间互相监督汇报以及听取来自校领导、其他老师、社会的意见等等途径,建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控学生的思想行为动向。

总之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用细心、耐心、虚心、忍心和爱心、良心去竭力培育,功夫才会不负有心人。这学期来,深刻体会到:做好班主任之最主要、最关键之处即“勤”—―勤下班、勤巡视、勤“谈话”、勤“蹲点”、勤“陪读”。

总之,勤能补拙;时间就是效率、时间就是质量、时间就是生命!

《班主任工作十讲》心得

工作六年了,除了前五年教小学时当过一年班主任,从此,班主任三字便再与我无缘,尤其是现在教了中学,跨度比较大,一时都很难适应,不懂学生的心理,更不懂时兴的管理方法。

因为迷茫,所以恐惧;因为不懂,所以忐忑。

当读了陈老师的这本书的时候,我似乎看到了一丝曙光,犹如痴迷武学的人得到了一部兵法奇书。虽然还没读完,但还是收获颇多,最大的感触就是班主任应该是具备专业知识和技能的,是要有所规划的,不要盲目地去为了管理而管理,而应该根据学生的实际情况,将自主权教给学生,放手让学生去做。以下就陈老师的观点结合自身的做法谈一点感悟。

养成经常和学生谈话的习惯。

如陈老师文中所说:“每个人都有被关注的需求”、“当我被关注时,我的表现将更加优异”。陈老师有顺着学号永不间断和每一个学生聊天的习惯,这个习惯虽然简单,却很难坚持。回想我教中学这一年来,虽然是女副班主任,负责辅导女学生的心理工作,但班上的女生都比较乖,很少叫来谈话,经常叫来谈心的往往倒是那些桀骜不驯的男孩子,他们大都表现出一副唯我独尊、老师若敢批评立马对着干的样子,但我通常都不批评他们,而是给他们讲自己的故事,讲自己幼时家境的贫苦,年少的轻狂以及现在的悔不当初......也许是男生更愿意接受示弱教育吧,每每跟他们谈话后,孩子们都比较容易接受,在课堂上表现更积极,更上进,也更加敬重我了。

其中有个男生,叫赵帅,去年刚接手这个班时,他没有一节课用心听过,点名叫起来回答问题时总是一声不吭,要么就一副无所谓的表情,后来跟他谈了几次心,并加了他qq,每当他有疑问时都热情回复,这次期中考试他语文成绩破天荒的超过了八十分,孩子非常激动地跑到我面前,深深鞠了一躬。现在想来,在他的进步过程中我并没有付出什么,唯一做的,只是跟他谈过几次心,在他有疑惑时,及时开导而已。

曾经在小学当班主任的时候,总觉得孩子太小,觉得许多事他们都做不了,于是经常是凡事亲力亲为,有时甚至连教室都自己打扫,时间久了,搞得自己身心俱疲。后来,发现有经验的班主任每天过得比较悠闲,班级事务照样处理的井井有条,虚心请教后,尝试着慢慢放手。例如,把每一项班级事务落实到人,阳台该谁擦,讲桌该谁整理,清洁区该谁负责.......责任到人后发现其实孩子们做的挺好的,有些孩子甚至为了能完成好任务,每天专门提前到校。原来,很多时候,不是孩子们不会做,只是我们担心他们做不好,不肯放手而已。

言必信,行必果。

如陈老师所说,在我们教学生涯中,见过许多班主任,每天都在埋头做事,但却由于制度不严,或者监督无效,实施不力,导致一些问题反复出现,今天花了很多时间处理了一个问题,明天又会冒出另一个类似的问题,又要去处理。日复一日,班主任就陷入了低效、重复劳动的“苦海”。

个人认为,之所以出现这种情况,是因为缺乏行之有效的班级管理制度和长期有效的奖惩方法,或者是制定的有相关的管理制度,但班主任三天打渔两天晒网,最后,所谓的种种制度就不了了之。例如迟到、不交作业、玩手机等等,这类问题,其实每天都出现,若能形成一个相对固定且行之有效的解决程序,分类处理,这样班主任的工作压力就会减小许多。

多表扬少批评,多指导少指责。

在课堂上,时常有一些表现欠佳的学生,他们的思绪总是游离于课堂之外,别人发言他发呆,别人练习册填的满满的,他的全是空白,不交作业是他,不写周记是他,不填导学案的还是他,所有与学习有关的事,全与他无关!遇到这种学生,总会忍不住狠狠教育他一番,可是,就算讲一节课道理又能怎样呢,无非是浪费了其他同学的时间。于是,开始尝试着按陈老师说的那样,多表扬和鼓励,发现班上有个以前什么作业都不做的学生竟然真的有所转变,在别人讲题的时候他竟然会站起来质疑,作业虽然做的不好,但至少每天都交。看来,有时候,指导比指责更重要。

还有一个学生,是班上的班长,原本成绩很好,可是这学期成绩下滑的比较厉害,上课总是不在状态,qq空间里总发表一些比较朦胧的说说。后来,有次课堂上手机响了被我没收,于是趁他来找我要手机之际,与其谈心,问他是不是在谈恋爱,一开始他否认,后来又承认了,我没有强烈的指责他打压他,只告诉他,在这个年龄喜欢异性是正常的,但每个人都喜欢优秀的人,若是真心喜欢那个女生,就用优异的成绩来证明自己的优秀。并借机要他给我一个可以换回手机的条件,他承诺说在期中考试语文考九十分以上,但由于作文出了一点意外,他没考到。当我再一次叫他出来谈话时,他一开始是偏着头,做出了一副天不怕地不怕你能拿我如何的架势,我没有批评他,只是认真的帮他分析了本次考试失利的原因,然后询问了一些家庭情况,问他以后的打算,说着说着,他不再偏着头,眼眶也渐渐湿了。

后来,他在作文中写道:“我原以为老师会狠狠骂我一顿,打击我一番,但她没有,而是很认真很耐心的给我指导,及时为我敲响警钟,让我不再堕落。老师,真的感谢你,在我狂妄自大时,你给我警醒,在我迷茫不安时,你给我鼓励......”

陈老师说:“一个人能不能做好工作,不仅和兴趣有关,还和他的个性、意志有关。优秀的人之所以能做得出色,是因为他骨子里有不服输、追求完美的性格;悟性好的人即使以前没有相关工作经验,对一些工作也能很快上手;态度认真的人,即使不擅长某项工作,也能勤勤恳恳地去做。”我想,优秀是需经磨砺的,悟性是需要天分的,自己既不优秀,也没悟性,唯有勤奋可走,我不确定自己能否做好,但我希望能在各位老师的帮助下,努力做出最好的自己。

最后,用自己喜欢的一句话自勉:“人不逼自己一把,永远不知道自己有多优秀”!愿前行路上,再努力一些,走得更远一些。努力做一名社会满意、领导肯定、同事认可的好老师。

班主任管理工作心得分享

为了使初一、初二业已经形成的优良班级风貌更上一个新台阶,我特别重视班干部的队伍建设。下面让我来谈谈自己的一些做法和体会。

一、发现选拔班干部。

由于所有的学生都经历了一个学年的不平衡发展,我决定对原有的班委会进行重大的调整。在班干部的产生过程中,我认为教师的包办代替,必定会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的!但是,单纯的所谓的"民主",让学生完全"自决",一些学生往往会倾向选举自己的"好朋友",以便在以后的班级管理中得到"照顾",同样有不足。比较好的办法应该是先民主后集中,即先让学生进行投票选举,再由教师权衡。

为了使学生的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时间内推荐20位同学上来,然后再按所得票数的多寡进行排列,前12位的同学始得当选,这样可以限度地让学生发表意见,而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质、性格类型以及能力的差异进行分工,优化班委组合。

实践证明,在民主选举的基础上,经过班主任的优化组合而产生的班委会,得到了同学们的信任和拥护,具有较强的战斗力。

二、教育培养班干部。

班主任对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。我经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。当然,选出的干部毕竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特别是在工作出现失误的时候。

此外,我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。

三、增强班干部间的凝聚力。

集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我每月组织一次班干部集体做好事活动。例如搞大扫除等,通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强班干部之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使班干部之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。

班主任管理工作心得分享

时间飞逝,转眼间又是一年。在本学期,我担任__班的班主任工作。今年是初中的关键时刻,对学生来说,取得好成绩就是最重要的事情。本学期的__班班风比较稳定,学习成绩有了显著地提高,现将班主任工作的实际做法总结如下:

一、德育工作。

我对本班的思想教育工作是围绕以下几点展开的:

1、教会学生如何做人。

如何做人是教育的根本,要求学生要做有道德、有理想、文明守纪、诚实守信、乐于助人、积极进取、尊老爱幼、孝敬双亲之人。

2、教会学生如何生活。

要求学生从小事做起、从点滴做起、从个人卫生、个人理财、饮食起居等做起,逐步培养学生独立生活能力。

3、教会学生如何学习。

培养学生独立学习、创新学习的能力,指导学生的学习方法、研究方法,鼓励学生独立研究,积极探究、勇于创新。

二、班级管理。

加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入了解学生。

三、后进生的转化工作。

在这方面,我作为班主任首先做到以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清楚他们之所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心、最信赖的朋友,及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。

四、重视对优等生的教育。

对待优等生的教育我把着力点放在他们学习的动机上,正确的引导他们积极进取,善于激发优等生的创造才干,使其创造力充分发挥出来。