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你们好！我们是新闻传播学院新闻传播学类20xx级1班团支部，在校、院各级领导的指导下，在院团委的带领下，我们团支部全体团员团结一致，本着奋发拼搏、积极向上的精神，形成很强的凝聚力，团支部形成了优良的风气与良性的竞争，各团员的学习、运动、生活、工作都取得了较大的进步，怀着强烈的责任感和集体荣誉感，坚定不移地向着优秀团支部的目标前进。
在过去一年多的时间里，我们在各方面都取得了喜人的成绩。在这些成绩的背后，凝聚了我们班团支部全体同学艰辛的汗水和为之奋斗不息的心血，在创造优秀团支部的道路上，我们欢笑过，痛苦过，但是我们的信念依然没有改变。一路上，我们不断积极，不断创新，开创更广的新天地。团的组织建设、团的思想教育、团的组织活动等方面在20xx年度都取得了不错的成绩。
我们团支部于20xx年9月成立，现有党员6名，预备党员1名，团员72名，组成了一个和谐的大家庭。在成立近两年的时间里，团支部成员工作中明确分工，通力合作，在支部中起到核心作用，在各位老师、同学的监督下，我们的工作取得了显著的成绩。班委和支部精诚合作，组织了一系列班团活动，取得了很大的成功，增强了班级的凝聚力，锻炼了团支部干部，使得团支部成员的自身素质得到全方位的提高，赢得了老师和同学们的一致肯定。
在近两年的时间里，团支部成员思想上积极上进，在团支部的鼓励下，支部成员努力向党组织靠拢，几乎所有支部成员向党递交了入党申请书，加入了学院的党申小组并接受思想、能力的锻炼，并有48个同学得到党申组推优而进入入党积极分子培训班学习，其中98%的同学已经完成党校培训班的学习并获得了结业证书，有4名同学还获得了“优秀学员”的称号。另外，又有3名同学在这学期接受党组织的入党前调查，即将成为预备党员。团支部成员对党的向往在团支部中形成了良性竞争的局面，让广大的团员在自身素质提高上营造了合适的氛围。
我们热心地倾听团委老师的教导并学习优秀师兄师姐的宝贵经验，在每一次会议后，我们都及时想同学们传达会议的精神及学院领导、老师的要求和期望，真正做到学院老师与同学们学习生活和交流沟通的桥梁。而在团支部的组织活动特别是推优选举中，支部一直严格遵循上级组织的`原则和精神，采取公平、公正、公开的态度来进行民主选举，以自我推荐和同学推荐相结合的形式进行的。团支部选举在发扬民主的同时还接受团总支和同学们的监督，力争在同学们心中树立公正的形象。
自成立以来，新闻061团支部一直没有放松思想上教育，一直将提高团员的思想道德素质，加强政治修养作为我支部工作的重点。而思想教育也主要被分为政治理论和宣传教育两方面。
在政治理论方面，近两年是我国改革的重要时期，是“十一五”计划执行的初期，党和政府出台了一系列的思想和政策，如十七大的召开，“八荣八耻”思想的提出。团支部时刻紧跟当前形势，将当前党的思想政策传达给支部成员，让支部成员的思想与时俱进。例如我们召开十七大精神学习会，在会上各成员积极发言，阐述对其的学习体会和自己的看法，各种思想的碰撞也产生了新的火花。而“八荣八耻”精神的学习效果也相当显著，人人都能流利诵读其内容，并在平时的生活和学习中得到了体现。在其精神的指导下，同学们学习勤奋，相处和睦，相互帮助，让团支部有了家的温馨。
在宣传教育方面，团支部的干部积极向广大成员宣传党的光辉形象，鼓励支部成员积极向党组织靠拢，同时帮成员端正他们入党的动机，保证其思想的积极、健康向上。另外对爱国思想的宣传借助了北京奥运会召开在即的形势，引发同学们的广泛讨论，充分调动了成员们的积极性，有不少成员接受教育后，热情澎湃，参加了学校的奥运火炬手选拔。
根据学院对团支部每月举行一次团日活动的要求，新闻061团支部的各个干部团结一致，共同合作对活动进行策划。活动内容形式多样，广大成员参与兴趣很高。例如和土木学院一个班级到南宁花花大世界的联谊活动，增进了大学生之间在思想、生活上的交流。对十七大精神的学习会则提高了大学生对时事的了解，保持了思想的先进性。而组织同学承办文化与传播学院（现已更名为新闻传播学院）第一届“文传杯”男子篮球则成为我们班团支部的一次优秀活动，“文传杯”不仅获得圆满成功并得到了全院师生的好评，而我们班第三名的好成绩也成为文传院历史第一支进入前三名的大一班级。
而在中秋、元旦等节日里，团支部同样把大家召集在一起，一起度过大学期间难忘的日子，各个成员八仙过海，各显神通，展现出自己的另一面，让成员之间更加的互相了解，同时也丰富了各个成员的课余生活。在活动中，班主任和我们一起交流，增进了师生之间的了解。通过这些活动团支部也及时了解支部成员的思想状况，支部干部想方设法为成员解决在各个方面的问题。
在组织支部成员积极参加学院、学校活动上，团支部也是不遗余力。上学期学院的拔河比赛，经过团支部及班委的动员，有超过30名同学报名，每次比赛到场给队员的同学也声势浩大，加油声响彻赛场，最终在全体成员的精诚合作下，我们班获得了拔河比赛的冠军。虽然在比赛中一些同学甚至受伤，但胜利的喜悦伴冲淡了痛楚，我们班也达了空前的统一和团结。在学院的传统项目——文学作品演示会上，团支部也发挥了重要作用，从演员的选拔，道具的制作，都有团支部干部的身影。虽然比赛最后没有取得很好的成绩，但班级团结的目的达到了，各个成员也秀出了自己的才艺。
时光飞逝，新鲜已经悄然已逝。回首过去，我们拥有辉煌；面对现实，我们奋发向上；展望未来，我们信心满怀。在此，我们递交“优秀团支部”的申请，如果能被批准，将是对我们过去工作的极大肯定和对我们未来工作的极大鼓舞。在今后的日子里我们将会再接再厉，使我们支部成为一个各方面全面发展的支部。
此致
敬礼！
在xx集团公司党委及贵溪市经贸局党委的领导下，贵溪公司党委坚持以邓理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，落实xx集团公司年度工作会议精神，明确工作思路，突出工作重点，发挥政治优势，凝聚发展合力，为公司的安全生产经营提供强有力的组织保障作用，促进了三个文明建设健康协调发展。
1、加强班子能力建设。通过中心组学习，领导班子带头学习科学发展观，要求全体党员及广大员工认真学好科学发展观知识。通过观看各种教育影片等形式，提高了自身的党性意识、宗旨意识和勤政、廉政意识，进一步加强了理论武装工作。实践中，领导班子坚持贯彻民主集中制原则，强化了整体功能。去年公司实现了产值2.5亿，同比增长6.5%,实现利润x万元，同比增长63.6%，取得了历史上的突破，并列为全国农药行业百强企业。
2、积极做好组织发展工作。结合开展科学发展观活动，对基层党组织和党员队伍结构、状况进行了模底调查。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，做好组织发展工作。去年党组织按时按期为1名预备党员办理了转正手续，及时吸收2名发展对象为中共预备党员，同时确定了4名入党积极分子。党员队伍在不断状大，党的凝聚力也在不断增强，党员的先锋模范作用也在不断充分体现。
3、认真做好党风廉政建设。组织广大党员干部观看警示教育片，自觉以廉洁自律的各项规定规范党员干部的行为，提高认识。在公司“国债”项目建设上，重大项目均实行公开招标制，严格按照国家有关法律规定规范操作，达到了满意效果。
4、加强干部的监督、考核。公司通过每月召开的生产调度会和年度职工代表大会对干部进行监督考核，教育和引导他们在实际工作中要树立正确的发展观、政绩观、利益观和人生观，要增加企业发展的紧迫感和责任感。
二、扎实开展落实科学发展观活动
1、加强领导、周密部署，落实责任。集团公司党委召开深入学习实践科学发展观活动动员大会以后，贵溪公司领导高度重视，把开展学习实践活动作为当前工作的头等大事，及时召开班子会，研究制定了公司《关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案》，成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组和办公室。同时我们采取悬挂横幅、设立学习园地、设立板报专栏等形式广泛宣传发动，营造了良好活动氛围。
2、加强学习、形式多样，力求实效。公司对每位党员下发了《科学发展观重要论述摘编》及《毛泽东、邓、论科学发展》，对党员干部下发了《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》，同时采取了集中教育与个人自学相结合、理论学习与业务学习相结合、理论学习与工作实践相结合的“三结合” 方式，为学习科学发展观搭建了不同的学习平台。
3、开展专题调研，注重在实际工作中践行科学发展观。一是注重调研工作的针对性。公司党委将专题调研工作作为开展深入学习实践科学发展观活动的一项重要内容，认真组织了党员代表、工会代表、职工代表参加了调研会。结合企业工作特点及新时期新阶段公司工作面临的机遇和挑战，研究确定了调研课题。
三、务实求效，大力加强思想政治工作和企业文化建设
1、加强形势教育，做好思想政治工作。公司主要领导带头，结合科学发展观活动，深入基层，深入一线，深入员工群众，调查研究，模清员工思想状况，把握员工思想动态，及时做好员工的思想政治工作，同时要求各级领导干部要把每次的调度会议精神传达到每位员工。目前，公司广大员工都充分认识到了“今天不努力工作，明天努力找工作”的含义和“厂兴我荣，厂衰我耻”的集体感，公司上下团结一致，员工干劲足，积极性显得十分高昂。
2、开展系列活动，努力推进企业文化建设。随着现代办公自动化的普及，今年公司又对供应、销售、调度、安环等部门进行了电脑的配置，达到了办公自动化目的。同时对财务科、化验室进行维修改造，配备先进的检测设备，并安装了空调，还新购进了一辆大客车，改善了员工工作条件和环境。今年“五·一”及去年 “十·一”、元旦期间组织开展了丰富和活跃员工群众文化生活的各种文体活动。继续实施送温暖工程，今年走访慰问因病住院员工25人次，慰问去世员工家属3 人，慰问困难员工7人次，走访慰问劳模7人次，共发放慰问金x元，及时把组织的关怀和温暖送到员工的心坎上，进一步增强了企业的凝聚力。
四、积极开展职工民主管理和工会共青团工作
公司从民主政治建设入手，在坚持实施各项企业民主管理制度的同时，认真履行工会基本职责，不断完善职代会审议制度和厂务公开制度，认真筹备召开了三届四次职代会和年终工作总结表彰会，广泛收集和整理职工代表的意见和建议，认真听取、讨论和审议各项议案，狠抓了各项决议的贯彻落实。会上表彰了先进集体4 个，先进班组5个，五好员工43名及技术创新和合理化建议13项。较好地发挥团员青年的主力军和突击队作用，围绕公司全年生产经营业员目标和安全目标，积极开展了“创建安全合格班组”和“5s”现场管理活动，广大团员青年积极投入到活动中去，并取得了良好效果。
我们中文系20xx年先进团支部。
我支部于20xx年9月成立，设有班长，团支书，心理联络员，生活委员，学习委员，文娱委员，体育委员七个职位。大家明确分工，各负其责，通力合作，共同管理，在老师的带领下，同学的监督下，我们的工作取得了显著的成绩。本班有相当一部分同学是学院，系学生社团的干部，干事。大家工作积极热情，努力为广大同学服务，我们不仅在提高了自己的学习成绩的同时，锻炼了自己的能力，为自己的大学生活添上了绚丽的一笔，也为同学提供了一个安定的生活学习的环境和一个展现自我的舞台。
我支部一直以加强团员思想道德建设为主要的工作内容，我们支部长期在班内开展思想交流会，并积极引导思想进步的团员向党靠拢，加入中国共产党，成为中共党员。我支部共有30人，团员人数26人，群众1人，已有1名党员，2人成为预备党员，16人递交入党申请书，6人被确立为入党积极分子。同时，班里的同学都积极参加班里，系里以及学院里的团建活动。
在过去的一年里，在汉语言文学3班整个团组织的共同努力下，大家团结奋斗，共同进步，取得了不少喜人成绩。尤其在班级学习文明建设上，力求严谨周到，创建出了一个学习、工作和生活都有着良好氛围和作风的班集体。
在学习上，截止至去年12月的大学英语四六级考试中，我支部参加考试人数为26，通过人数为18，已经通过四级考试的同学都乐于帮助还未通过的同学，班里洋溢着浓厚的学习气氛。在过去的大半个学年，我班一直保持着较高的出勤率，同学间时常一起讨论学习问题，。在上一学年的期末考试，本支部共人9获得学年奖学金，二等奖学金1人，三等奖学金8人。获得学院单项奖学金2人。此外在院、系的评优中，我支部郑美玲同学还获得学年“优秀学生”称号。同时，自入学以来，本支部未有同学受过任何处分。这也从一个侧面反应了本支部大多数成员有着优良的思想作风及积极的积极心。
另外我们班有22位同学提前通过了普通话水平测试，有许多同学提前报考了国家计算机二级考试。这充分展现了我们工作的成果，体现了我们班的优良学风。在以后的日子里，我们大家将再接再厉，力求取得更大的进步。
在当今社会，社会实践在大学生应聘就业都起着举足轻重的作用。我支部的团员都积极投入到学院，系举办的社会实践活动中，几乎各项活动都活跃着我支部的同学的身影，并且他们都获得不俗的成绩。在充实课余生活的同时，也锻炼自身能力。参加活动的同学还通过班级的qq群，飞信群，微博，网易博客与其他同学分享心得体会，共同进步。
除了系，院的活动外，我支部还组织一些小聚会，或者交流会，增进同学们之间的感情。还自行组织班级去草堂社区开展“爱心支教”活动。从此我们多了一种亲切，少了种种疏远；多了一种关爱，少了一份陌生。无形之中，我们班的凝聚力在加强，我们的团队精神在增长。
在未来的日子里，我支部将开展更加丰富有趣的，多种形式的活动，让同学们来参加。我们希望可以帮助同学们学习到更多的技能，并且让同学们课余生活更加充实，让大学不留白。
我们将继续开展以班级为主体的“爱心支教”，或者探望孤寡老人的活动，这样的志愿活动，我们相信一定会非常有意义，除了能帮助人，还能加深同学们的志愿服务意识，并实现自我价值。
同时，我们也会在博客或者微博上收集并发布一些兼职和实习的资讯，让同学们未出大学门，先培养竞争就业的意识，赢在起跑线。
以下是班级20xx年的具体内容：
我支部共有30人，大部分同学已递交了入党申请书，已有1名同学成为党员，2名发展为预备党员，6名入党积极分子。本班同学平时还对党的相关知识进行认真学习，积极关注党的章程讲座等系列活动，希望能够跟上党的步伐，积极向党靠拢。
我们就是一个这样的集体，健康向上，朝气蓬勃的集体。我们坚信没有最好，只有更好。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”在以后的岁月里，只要我们不断努力，不邂追求和创新，我们中文系2008级汉语言文学3班团支部将会再创辉煌！
恳请各位团委委员，老师们严格审查，我团支部一定再接再厉，展示给大家一份更为满意的答卷。
何非是蒸馏车间团支部书记。在团工作岗位上三年多来，他带领蒸馏安装车间团支部充分发挥青年主力军和突击队作用，服务青年，服务企业发展大局，激发了员工创新创效的热情和干劲，增强了基层团组织的向心力和凝聚力，使该支部成为一支技术过硬、凝聚力强、能打硬仗的青年团队，多次受到能源公司的表彰奖励。我本人也先后被能源公司团委和厂团委评为“优秀青年志愿者”、“优秀师带徒”等。
一、敬业爱厂、无私奉献。
何非在2007年入厂后被分配到蒸馏车间蒸馏工段副操岗位。在这个枯燥的岗位上，他不怕苦，不怕累，严格要求自己，努力提高自己的理论水平和操作技能，通过个人的努力在2009年成为蒸馏工段主操。何非多次被车间评为“先进个人”和“岗位先锋”，并受到公司的表彰奖励。在干好本职工作的同时，他还积极组织好团支部活动，服务生产，服务青年。他多次放弃个人休息时间，带领具有较好技术技能的员工与新职工结成帮扶对子，使他们在较短的时间能够提高操作技能，尽早顶岗工作。
二、勤俭节约、修旧利废。
何非在工作中积极服务能源公司发展大局，根据公司“节能、降耗、双增双节”的目标，他动员团员青年在工作中能修则修，不能修的尽量回收，绝不给企业多浪费一分钱。他经常带头将现场的废旧螺丝捡回库房，还多次因修理废旧阀门而受到车间的表彰。在他的带领下，蒸馏车间的青年团员都养成了不随地丢弃螺丝、见到旧螺丝就捡起来的良好习惯。
三、努力提高团员青年的政治思想素质
1、经常组织团员青年学习党的路线方针政策和重要思想，开展专题讨论，组织青年团课学习等,使团员青年不断加深对党的重要思想、精神的理解和认识，始终站在改革开放的第一线，在日常工作中发挥带头作用，使对党的重要思想精神的学习贯彻不断深入，在工作和学习中找到了实际的契合点和定位。
2、经常举办团员理论学习交流会,在团员青年中宣传团的知识和历史,结合新形势的发展，交流思想，畅谈体会。
3、从报纸、杂志及网络上摘录国际与国内的政治信息，提供给团员青年阅读，并互相交流意见和观点。
他在公司团委和厂团委的带领下，已逐渐成长为一名合格的团员干部。
一年来，烟草局党支部坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，按照“三个代表”重要思想的要求，认真抓好党支部党建工作，班子团结，廉洁自律，党组织战斗堡垒作用明显，为完成公司各项目标提供了坚强的保证。
1、扎实开展学习，夯实理论基础。把政治理论学习同思想工作实际结
合起来，学以致用，用有所成。经常开展学习教育活动，结合深入开展“科学发展观”主题教育活动，把用“科学发展观”重要思想武装党员、干部头脑作为思想建设的首要任务。将每周五定为学习日、党员活动日开展教育活动。在学习中要求做到“三为主”，即学习以集中为主,要求每个党员都必须精读《毛泽东邓小平论科学发展观》和《科学发展观重要论述摘编 》;讨论以交流为主，开展了认真的座谈讨论，对“什么是科学发展观?”、“如何落实科学发展观?”有了深刻的认识，撰写体会以阐述个人意见想法为主。通过撰写心得体会，党员干部的思想境界和发展意识普遍有了较为明显的提高，体现了“三个适应”的基本要求，即主观世界与客观世界相适应、自身素质与时代要求相适应、知识和本领与履行职责相适应。
2、结合业务特点，立足岗位创新。以作风建设年活动为契机，在全体干部职工中开展了“实践承诺、文明执法、优质服务”活动。一是免费换证。在零售许可证换证年过程中，一切费用全免。为农村零售户拍照的困难，统一为负责人拍照。在办证过程中，通过电子显示屏、张贴导向图等多种形式对前来办理的零售户进行引导。二是送货上门。零售户订烟采取电话访销，送货上门：市烟草局营销中心将订烟电话打到零售户家中，零售户通过电话订烟。再由邮政局将零售户所订卷烟专人、按时送到零售户家中。整个订烟过程，零售户足不出户就可完成。不用承担任何电话、送货费用。三是服务中执法。对零售户采取分级管理，针对零售户的不同情况，对违规零售户教育引导。组织了部分守法经营卷烟零售户代表到市局物流中心进行参观，组织零售户观看了现代物流宣传片，并就零售户关注的货源分配、科学定量、明码实价等卷烟政策进行了面对面的交流，对零售户提出的问题进行了细致的解答;执法人员在执法过程中主动教零售户辨别真本文来源： 假烟知识，教零售户防范被不法分子调包卷烟的方法;通过电视台宣传报导对假、劣卷烟焚毁，对售假零售户曝光等形式的宣传。使零售户主动拒绝销售违规卷烟。
3、完善制度建设，确保学习成果。通过健全和完善理论学习制度，圆满完成中心组学习任务。坚持学习考勤制度，制定周密的学习计划，作好学习记录，撰写心得体会，定期进行检查，做到学习人员、时间、内容、效果“四落实”。在深入学习的基础上，利用“七一”等重大节日期间组织各种纪念活动，利用文艺活动、知识竞赛、演讲比赛、参观考察等方式对党员干部进行教育。适时组织职工观看廉政建设专题片、上党课、接收革命传统教育，及时组织干部进行理论知识考试，增强干部学习的自觉性和主动性。
(二)内强素质，外树形象，以企业文化建设创新思想政治工作。
思想政治工作是我们党的优良传统和一切工作的生命线。烟草局党支部为做好新时期企业思想政治工作，从内容、形式、手段、途径、方法和运行机制等方面进行创新。企业要发展，必须要有自己的文化倡导和价值取向。首先将“两个至上(国家利益至上、消费者利益至上)”做为烟草行业的共同价值观。对企业整体和每一位员工的价值取向及行为方式起到导向作用，使之符合企业的发展目标。当企业的价值观被员工认同，个人与企业建立起共同的发展愿景时，企业文化就能从各方面把员工团结起来，使企业具有巨大的向心力和凝聚力,使我们的企业真正的达到"内强素质，外树形象"。其次以企业文化建设提升企业管理水平和决策水平。有句话说得好，“制度管人管死人，文化管人管灵魂”，将有形的制度置于无形的文化统领之下，得到员工的认同，进而转化为企业自上而下的自觉行动。三是将企业文化做为创新思想政治工作的有效载体，拓展了企业思想政治工作的领域和空间，把员工的思想道德、理想信念、组织观念、敬业精神、行为准则等方面的教育与企业文化建设有机地融为一体，提高了思想政治工作的针对性、实效性，增强了对广大员工的吸引力、渗透力和影响力。将企业文化做为一种特殊的“粘合剂”，把企业发展与人的发展高度统一起来，有效促进企业思想政治工作与经济工作的有机结合。
(三)突出重点，抓住关键，切实加强党的组织建设和作风建设
1、严格组织生活，坚持“三会一课”制度。坚持每半年一次民主生活会，每月一次党小组会，每二个月一次支委会，每季召开一次党员大会，每季度全体党员上一次党课。坚持正常的组织生活会制度，开好领导班子民主生活会。坚持党员领导干部“双重”民主生活会制度，坚持对党员干部“八小时以外”的监控督查，确保每个共产党员特别是党员领导干部长期接受党组织的教育和监督。
报，对干部作风、阶段性工作落实情况实行动态管理，弘扬先进，鞭策后进，并将通报情况与干部、职工工资兑现挂钩，促使广大干部职工作风上进一步增强自律意识、工作上增强抢先意识，激励各、股、室、处、所在管好自己的同时，还要管好自己的人，以抓好队伍建设促机关党的建设工作的有序开展。
3、全面落实党风廉政建设责任制。为进一步加强党风廉政建设工作，制定完善了《党风廉政建设目标责任分工》、《党风廉政建设责任制实施方案》等文件，将党风廉政建设目标层层分解到每个部门每个党员干部身上。
1、建立健全绩效考评体系。考评主要项目及指标：一是围绕配合上级中心工作的情况(上级下达的各项工作任务指标的完成情况，年终年度考核的排名和位次);二是履行本部门职能职责情况(贯彻执行有关法律法规的情况，业务水平和工作质量);三是队伍及单位自身建设情况。绩效考评实行一月一考核、一月一通报，考核结果将直接与工资奖金挂钩。通过绩效考评体系的建立，公司工作做到规范化、标准化、条理化，做到事事有人管，人人有事干，事事有标准，人人有责任。把管理工作由经验型、被动式向科学化、主动式转变。
2、实行党建工作定期汇报。局党组和分管党建工作的领导要经常听取党建工作，认真落实党建“一岗双责”，半年集体研究党建工作不少于2次，局领导带头参加党组织活动，过双重组织生活，并带头给党员讲党课。
3、积极培养后备力量，为党组织输送新鲜血液。党支部在抓好党务工作的同时，积极发现和培养后备力量，培养入党积极分子两名，其中经组织考察一名已由入党积极分子转为中共预备党员，通过支部的感召力，已有多名青年职工向党组织递交了入党申请书，积极向党组织靠拢，奠定了向党组织输送新鲜血液的后备力量。
我局党支部在县直工委、市局的正确领导下，努力完成了上级交给的任务，广大党员在局机关充分发挥了党员的先进性，在单位形成了“我是党员，我光荣”的良好风气。