光阴的迅速，一眨眼就过去了，很快就要开展新的工作了，来为今后的学习制定一份计划。计划书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇计划呢？以下是小编收集整理的工作计划书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
(二)、招新要求：
(1)秉承学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度
(2)态度端正，工作积极，耐心细心，责任心强，有组织能力团队精神，能积
极向组织靠拢
(3)对教学信息中心工作有一定的了解，比较感兴趣
14级财经学院新生
(三)、招新人数：5人(每个专业一名)
(四)、招新流程
有担任班助的信息员可以向本班新生宣传。发现有意向加入信息中心的新生。
(4)招新期间，申请人交表报名，9月24由站长和信息员进行初步筛选，培训
(5)通过筛选后的申请人将申请表于9月25-日递交到信息中心办公室
(7)通过面试成绩综合考量进行录用
新的学期，新的起点，新的希望。随着新学年的开始，宣告着宣传部上一学年的工作任务已顺利结束;宣告着一代宣传部人又将离开宣传之家，扬帆起航在其它地方继续发扬宣传部的精神;宣告着宣传部新的目标的确立，新的征程的开始，新的动力的注入。宣传部的招新工作即将开始，宣传部本学期的工作也逐渐拉开了帷幕，为形造宣传部新景象，为新一学年的工作打下坚实的`基础，宣传部制定了本招新计划。
一、招生对象及人数
对象：全院大一新生
招募人数：共招30人。男女各15人。
二、招新要求
总要求：有书法、绘画、设计，电脑图片处理、海报设计的特长或爱好，为人诚恳，有责任心，积极上进，有热情，勤快好学，有创新精神。
三、招新形式
(一)、初试：
1、先笔试
现场限时的作品上交评审，包括钢笔或毛笔书法、绘画、设计(电脑特长的，留下联系电话直接复试)!
2、再面试
初试要形造一个较轻松的环境，主要是二对一或三对一的面试形式，主要选拔一些为人诚恳，有责任心，积极上进，有热情，待人有礼，有创新精神的大一新生。面试人员主要要对每一个有机会入选的新生的面试情况作简明的记录，为复试作资料准备。
(二)、复试：
复试也要形造一个较轻松的环境，针对性地问问题!加强考察后选者的工作态度和责任心!我们要找那些自信，负责，勤快好学，待人有礼貌，积极乐观，活泼等的新生力量。
四、招新流程
报名阶段：预先做好宣传部简介，部内各成员在报名前了解好整个报名流程、报名地点、时间和清楚自己的具体工作，做好工作记录。部长发下面试用的问题，让部员了解要问的问题和给点意见。
需人手：至少4人(其中一人负责维持秩序，一人负责介绍讲解，其余两人负责新生的报名)
需物品：一张台，两到三张凳，足够的报名表，至少四支笔。需注意：说话语气要亲切热情，有礼貌，对新生的疑问要耐心讲解，引导(记住自己是代表院学生会做事，新生能从我们的表现中看到我们宣传部的形象，故要留下最好的印象给新生)。
报名完毕后要及时做好人数汇总、登记，打印名单等面试前的准备。做好面试前的培训。
初试阶段：工作人员要提早到达面试教室，熟悉自己部的面试地点和检查好面试表等物品是否齐备，可部内交流一下对面试问题的看法和问法以及相互督促提醒一下提问的语气礼貌等值得注意的问题。
需人手：23(其中5人负责新生的签到、叫名、指路等，其余8人负责笔试考核，面试人数10而定分组，人数较多，就以3人一组;人数较少，就以5人一组。2个人负责统计)
需物品：一张签到桌子，10张现场笔试桌子，15张凳，十几张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、最终签到表、15支硬笔，15支毛笔(3支大号的，12支中号毛笔)，4套彩笔，宣纸50张和彩纸20张，10个需注意：说话语气要亲切、热情、自然、有礼貌，为新生营造一个轻松的面试环境，另外，记得问新生对我们部哪个小组比较有兴趣并做好记录，为复试针对性的提问作好前期准备。
初试完毕后，马上进行计分，确定进入复试的名单，汇总，打印名单。分工发信息通知新生进行复试的地点时间，并且挑选出进入复试的新生的有关资料(新生的兴趣、特长)时间允许的话，部长可组织部员开个短会，小结一下初试过程中出现的问题和复试要注意的事项。
复试阶段：工作人员提早到达课室，做好面试前的准备，想想自己在初试中出现过的问题或错误，确保复试过程不要重复失误。
需人手：15人(其中5人负责新生的签到、叫名、指路、开门、关门等，其余10人负责考核，每3人为一组，1人负责统计)
需注意：说话语气要亲切、热情、自然、有礼貌，为新生营造一个轻松的面试环境，另外，要记住复试提问的问题是采取针对性的，由于在初试时已记录了新生特长(可问一些关于相关问题，如：师弟，我们在初试时了解到你的书法很不错，现在请你说说你对书法一些看法和感悟!)，所以就可以为问问题进行针对性更专业性的提问。
复试结束后进行计分，确定复试通过的名单，统计好入选新生的相关信息(如：联系方式)，并告知宣传部我们部通过复试的名单，收拾场地并确定物品完全回收，登记好损坏或遗失的物品。调查一下我们部入选新生是否同时又被我们学生会其他部门招进招进，做好相关的协调工作。分工发信息通知入选新生这喜讯。
整个面试阶段要注意的问题：
1、面试官不能对新生许下任何承诺
2、部内成员不能擅自离开岗位，更不能走到其他部门参加面试工作，除非征得部长同意
3、不能大呼小叫或大声喧哗
4、对新生说话语气要亲切、热情、自然、有礼貌
5、遇到不能自己解决的问题要及时反映给部长或负责人整个面试阶段的物品和人手汇总：
1、报名阶段：时间----待定
地点----待定
报名表(5张)，编号卡(150张)，笔(5支)，台子(1张)，帐蓬(1个)，椅子(2张)，制服(2件)，饮用水;人手(4人)
2、初试阶段：时间----待定
地点----待定
一张签到桌子，10张现场笔试桌子，15张凳，十几张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、制服8件，最终签到表、15支硬笔，15支毛笔(3支大号的，12支中号毛笔)，4套彩笔，宣纸50张和彩纸20张(人员25个，到场后安排)(面试前一天要准备好，面试用品)
3、复试阶段：时间----待定
地点----待定
一张台，15张凳，15张白纸(用以记录新生的性格、爱好、特长等)、最终签到表、10支硬笔，制服8件(人员15人，到场后安排)
1.学生会，逐梦开始的地方。
2.咱们“想同学之所想，急同学只所急”本着全心全意为同学服务的宗旨给大家献上咱们是微薄之力，用爱感动校园。
3.只要你有艺压群雄的才艺，只要你有用于创新的思维，只要你有运筹帷幄的才华，只要你坚信自我不平凡，加入文艺部吧!成就一个不平凡的自我。
4.共聚学生会，一齐快乐分享。
5.来吧，朋友!让咱们一齐插上文学的翅膀，让咱们一齐挥洒青春的热情，让青春激越的咱们一齐翱游于文学的海洋吧!
6.在万众瞩目的舞台上，在汇聚期盼的灯光里，咱们点燃激情，咱们沸腾青春，铸就你我惊世的璀璨。
7.你擅长外联，自认有实力架好社团与外部沟通的桥梁吗?
8.学生会是你展翅翱翔的天空，说在学生会里面让你海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。
9.未来的传媒精英在那里产生!
10.奋发有为，实现自我。
11.那里是一个综合型，交流型人才的加工厂。外联部里口才和智慧的碰撞，潜质与激情的交流，会让你在社会的大潮中屹立于时代的浪尖!
12.拼，让你的细胞爆发激情;搏，让你的热情点燃期望;奔!向梦想启航。
13.加入咱们吧!一齐用行动传递爱心!
14.舞台尽显个性色彩，文艺谱写精彩未来。
15.锻炼自我，拓展人际交往，就在学生会。
16.多彩的生活需要文学;意气风发时你需要文学;悲观低落时你也需要文学;孤寂无助时你更需要文学。
17.磨砺意志，奋发冲刺;团结拼搏，展现自我。
18.你认为自我无一专长却有一颗热忱的心，愿意为社团运作贡献出自我的力量吗?
19.你海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，学生会是你展翅翱翔的天空。
20.年华里的倒影，你的生活将会在哪里?加入咱们吧!在这你将得到最美丽的诠释。
计划书前言：
这又是新的一个学期，伴随着一个学年度工作的结束，即将迎来部门招新。本次招新，我们本着吸纳优秀人才，维持部门可持续发展为目标，将秉承着公正、公平、公开的原则进行信息中心的招新。
二.招新意义：
充满活力，洋溢热情的新生，是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的，需要新的血液。只有保持这种更替，这个组织才能长期的存在，健康的发展。
三.招新计划
(一)、招新对象新生
(二)、招新要求：
(1)秉承学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度
(2)态度端正，工作积极，耐心细心，责任心强，有组织能力团队精神，能积
极向组织靠拢
(3)对教学信息中心工作有一定的了解，比较感兴趣
14级财经学院新生
(三)、招新人数：5人(每个专业一名)
(四)、招新流程
有担任班助的信息员可以向本班新生宣传。发现有意向加入信息中心的新生。
(4)招新期间，申请人交表报名，9月24由站长和信息员进行初步筛选，培训
(5)通过筛选后的申请人将申请表于9月25-日递交到信息中心办公室
(7)通过面试成绩综合考量进行录用
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又是一年秋风至，在这个收获的季节四川师范大学文理学院迎接了她的又一批莘莘学子。心理协会也迎来了在这个季节里最重要的活动——社团招新。
社团目的是服务同学，丰富学生课余生活，增进大学生知识。社团要不断向前发展就要不断注入新鲜血液正。为了提高大家对心理健康的关注，普及基础心理知识，同时也扩大心理协会的影响力，推动心协不断向前发展。在社团联合会的带领下，各社团在指定地点进行了社员的招新工作。本次招新工作主要包括三个部分：
一、招新宣传
本次心理协会招新的宣传工作主要包括三个方面：
1.印制宣传单
在招新工作正式开始前大量印制心理协会宣传单到各个系及班上派发，并向同学们简介心理协会，使大家对心理协会先有一个整体认识。在正式招新当天也以发宣传单为主。
2．展出展板
在招新工作点旁边摆放展板，更详细的介绍心理协会的运作与日常活动，同时介绍心协内部的机构与主要工作，鼓励大家加入心理协会的工作团队，更好的为会员与协会服务。
3.图片展示
在心理协会的招新点展出错觉图片，提高大家对心理学知识的兴趣，进一步提高大家加深心理协会的兴趣。
二、正式招新
10月15日和16上午，在社联安排的地点，心理协会设立工作点，开始招新工作，心理协会在招新开始便吸引了大量人气，很多同学都过来询问招新的相关事宜。为方便管理，我们根据每位会员所在的系别分别进行登记，且对有意愿参加干事招新的同学进行了登记。本次招新工作有条不紊的进行。期间心理协会指导老师梁悦，心理系老师李茜、葛艳丽都曾来工作点慰问。