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养殖场年终工作总结个人(通用5篇)

作者:文轩 养殖场年终工作总结个人(通用5篇)

工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动。相信许多人会觉得总结很难写?以下是小编收集整理的工作总结书范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

养殖场年终工作总结个人篇一

要善待职工

猪是活口,生长期短,吃、喝、病、死全由饲养员来管理,饲养员情绪的变化,对猪只的生长影响很大,为此我们必须善待职工。常言说“你敬他一尺,他敬你一丈。”在管理中,我常把职工当朋友,当兄弟看待。每天我至少到各班组巡视一遍,经常跟技术员、饲养员聊天,了解饲养情况,发现问题及时解决;交流饲养心得,传播饲养技术;总结饲养经验,提高饲养水平;掌握思想动态,认真帮助解决。通过聊天,管理者和被管理者,感情亲近了、思想沟通了、心情舒畅了、情绪高涨了、积极性提高了、效益也上去了。

严格消毒

猪场的病原多从场外传入,为防止病原的侵入,猪场必须严格消毒。(1)外来人员及返场职工必须先进消毒室消毒。(2)外来车辆入场必须用火碱水喷洒消毒。(3)猪舍内外要定期消毒。(4)猪舍门前要有火碱消毒池。(5)本场员工不得随意串舍。(6)集体活动后(如卖猪、转猪等)参与人员必须进消毒室消毒。总之要尽量把病毒、细菌拒之门外。

注意保健和温度

猪在生长过程中,难免会被这样和那样的病毒、细菌、微生物侵袭。为使猪只健康成长,防患于未然,要做好保健工作。为此,凡新转入一批猪(如产房转保育舍、保育转育肥舍),首先由技术员根据这批猪的健康状况,制定其保健计划,如饮水中加什么药、料里加什么药、预防什么病、打什么疫苗、何时驱虫及剂量、时间等,饲养员好按时按计划进行。

我场分五个班组,即配种妊娠组、产仔组、保育组、育肥组和一个饲料加工组,每组有一名技术员兼组长,负责本环节的工作,根据各组的特点,制定出各组的指标,各组再将指标分解到人。如配种妊娠组,一个技术员带四个饲养员,每个饲养员管理一栋猪舍,每舍存猪130头左右。从产房下床的空怀母猪开始,以配种后进那栋妊娠舍,就以那栋饲养员为主配备人员。他负责空怀母猪饲喂,查情,掌握配种最佳时间,并及时在其它饲养员的配合和技术员的指导下进行配种。然后赶入他管理的猪舍,进行饲喂。本舍有多少头猪,耳标号是多少号,计划用什么疫苗,什么时间注射,用量是多少,以及去螨、驱虫、消毒、喂料、补料等工作的时间、用量都由技术员一一列出具体计划,复写两份,交饲养员一份贴在舍内墙上。饲养员按技术员的要求进行工作。每干完一件工作,饲养员都要在计划后边作出记录。这样饲养员知道每天干什么,怎么干;技术员随时掌握饲喂进度,场长也好检查情况,等计算效益工资时,根据产仔舍的产仔率、弱仔率、死胎率、出生重量和母猪膘情等考核标准,进行效益工资核算。

工资与效益挂钩 为激发职工的积极性,我场实行效益工资。根据各环节的具体情况。在全场职工工资大体平衡的基础上制定出各环节工资标准,并把计算方法教给饲养员,使他先知道,养好这栋猪,可拿到多少工资,做到心中有数。

如保育这个环节。我场共四栋保育舍,每位饲养员管理一栋,每栋有保育猪350余头,从产房转入的10kg左右的仔猪经过45天的饲喂,要达到30公斤以上。我们制定的标准是,每增重1公斤,效益工资为元。死淘率4%,多用1公斤料罚元,节省1公斤料奖元;药费(不含疫苗和粉剂)每转出一头为元,节省按20%奖励,多用按10%处罚。这样每人平均工资大约在700元左右,若效益工资低于500元,说明该饲养员不负责任,该饲养员将被淘汰。

批量盈亏核算

我场实行的是全进全出管理模式。每舍为一批,每转一批,统计员就要对这批猪进行一次核算,看这批猪在这个环节里每公斤的成本是多少。

如育肥舍,一舍猪在320头左右,30kg上下,由保育舍转入饲喂80多天,增重到90kg左右出售。根据记录,看增重、料比、死淘、用药(含疫苗、粉剂、消毒剂等)等情况一一算出,用量、单价、金额、再加上效益工资,分摊的水电、煤、杂品费用,看这批猪总共用了多少钱,除以净增重量得出在这个环节里、这批猪每增重1公斤的成本是多少,再分段累计出,这批猪从出生到售出每公斤的成本,(含空怀、配种、妊娠及所摊返情和公猪的费用)。最后对比市场实际售价,计算出这批猪盈利的情况。

经过这样的层层管理和核算,使老板知道管理者的成绩,也明白自己的猪场究竟盈利多少。

养殖场年终工作总结个人篇二

为了全面贯彻落实党的^v^精神,以^v^思想、邓

1、元月份组织青年干部积极参加畜牧系统举办的元

旦晚会

2、2月份继续认真学习马列主义、^v^思想、邓平

理论,尤其是认真学习“三个代表”重要思想和特克斯县十二五发展规划

3、3月份组织青年干部、党员讨论,谈心谈话活动,写出心得体会。

4、4月份组织青年干部参加《草原法》,《动物防疫法》宣传活动。

5、5月份组织青年干部举行庆“五四”活动座谈会并举 办篮球比赛,跳棋比赛,乒乓球比赛和徒步活动。。

6、6月组织青年干部参加党的知识竞赛活动

7、10月份组织青年干部举行“国庆节”座谈会

________团支部

2012年2月26日

养殖场年终工作总结个人篇三

我们认真贯彻有关畜牧业发展精神,围绕县畜牧局提出的“创大县”目标,发挥协会的积极作用。协会在畜牧业法律宣传、规模养殖场观摩,新型养殖技术培训,动物疫病防控等方面做大量工作。

今年以来,协会配合县畜牧局在畜牧养殖小区建设规范饲养管理程序,标准化生猪养殖场建设的施等方面做了大量地工作。邀请县畜牧局动防所领导到养殖小区为协会会员讲解《动物防疫法》等法律法规知识,使养殖协会会员从思想上提高了认识:遵守《动物防疫法》中规定的内容,做到依法养殖。

组织协会会员到标准化养殖场参观学习,不断提高实践能力和管理水平,使协会会员认识到标准化、集约化经营是企业发展状大的必经之路。

今年以来,协会配合县街道畜牧兽医部门开展“贯彻《动物防疫法》推进依法防疫”主题活动,坚持预防为主“二十四字”防控方针,组织会员在常年防疫基础上,开展了春季动物防疫突击行动,和夏季集中监测,补免和消毒行动,取得良好的效果,通过以上行动,养殖小区无疫病发生,生产发展成果得到有效保护。

在组织会员推进畜牧规模养殖同时,大力推进生态健康养殖,通过开展生态健康养殖示范活动,增植建设一批符合标准化生产要求的现代化、标准化、生态养殖示范场,实施“规模养殖,综合治污”推行生态环保型现代畜牧业。

协会在各上级业务部门指导下,组织化程度不断提升,社会化程度不断提高,会员的管理水平上了一个新强阶。

养殖场年终工作总结个人篇四

4月27下午我院召开了09级水产专业五月份的生产实习动员大会,副院长杨道兵讲述了实习的目的、意义以及实习期间的注意事项。希望我们能够吃苦耐劳,珍惜实习机会。接着,又分别就实习主要内容、具体安排、实习报告撰写等作了具体部署,强调实习的重要性要求学生严格要求自己等。本次实习动员大会为实习的顺利开展奠定了基础,让同学们对专业实习的重要性有了充分的认识,大家纷纷表示要珍惜这次机会,在实习过程中虚心学习,把理论知识充分运用到实践中去,展现我院学子的良好精神风貌。

水产养殖是一门实践性较强的专业,尤其是在鱼类的繁殖方面,为了进一步学习水产养殖的一线生产情况,在五月这个大多说淡水鱼类繁殖季节,我们能够亲身体验学习,并把三年来所学习的理论知识应用到实践中去,一方面达到学以致用的目的,另一方面加强我们对本专业的认识,为将来我们的就业、深造等做好准备。

1、池塘的清整将池塘中的杂草割除,尤其是能在水中大肆生长的野草,防止在水中大量生长而消耗过多养料,同时避免耗氧而造成水体缺氧。

2、孵化池的清扫与修整将杂物清除、网修整并安装上为孵化鱼苗做准备。

3、产卵池亲鱼催产后进行发情产卵以及收集受精卵的设施,包括产卵池、排灌设备,收卵设备等,产卵池为圆形,中心低便于收集受精卵。因此必须清扫干净便于受精卵的排出。

1、亲鱼的捕捞和运送捕捞时最好不伤及鱼体,用尼龙网,拉网时快慢适中,动作协调迅速,捉鱼时一手轻托鱼体,一手托头,顺水送入亲鱼夹。打针前先用取卵器观察卵子发育情况,雄鱼则直接挤压即可,根据性腺发育决定注射剂量。第一二针间隔有八小时。据王厂长介绍说xx一般是脑垂体,地欧酮,还有释放激素类似物,不同鱼种选用的种类也不同。

2、自然产卵、受精亲鱼受激素作用产生生理反应最终完成受精。

3、受精卵的孵化受精卵转移到孵化池中,要保持环道的清洁,不断调节流速,根据胚胎发育情况调节流速,一般是慢—快—慢的孵化方式,在此实习地点,其外环一圈时间是120—140秒,中环是90—110秒,而内环则是93秒左右。脱膜后要加大流速以将卵膜碎片及代谢废物排出。平游后,减少流速,以免消耗鱼苗体力。在鱼苗出膜后,滤水窗容易粘附卵粒,贴苗,因此要经常刷洗,以使其水流通畅,水量充足。刷洗时从背面用软毛刷轻轻刷洗,以免损伤鱼苗。

4、亲鱼回池将产后亲鱼放回清新的池塘中,每条鱼均用紫药水消毒,以防伤口溃烂。

出环后的鱼苗转入塑料袋中充入氧气扎好即可运输销售。

初来乍到,一片山清水。远离城区的污染,颇有几分田园风光,远远望去,池塘一片片,香樟一棵棵,一幢红顶别墅立于远方,在满是绿色的世界里格外显眼,整个画面看的我心旷神怡。还不错,我想,为期近一个月的实习生活正式拉开帷幕。

当晚,就是我的不眠之夜。毕竟,陌生的地方,陌生的人,陌生的环境,还是不习惯,再加上外面此起彼伏的蛙鸣声,蚊子在耳边嗡嗡作响,就这样度过了一夜。我心想既然是来实习的,就必须适应这里的生活,吃苦耐劳是我们老一辈的作风,到了这一代还需要我们的继承和发扬,我们连这点困难都克服不了,还谈什么远大理想。这样的条件也是锻炼我们生存的和适应能力的机会。再到后来我很快就适应了这里的生活。这段时间里,看到老师傅们几乎没有闲下来的时候,似乎一直有活要干,他们都一大把年纪,却还是干着脏臭累的活,到了晚上还要值班,真是辛苦。看到他们苍老的背影,我真的觉得惭愧,我没办法用我的方式表达我的敬佩之情,只能在心中祝福他们身体健康。

除了这些,我觉得水产是个粗中带细的活。记得一次,我去蓄水池刷网,因为之前不知道,我是两边刷洗,结果回来后,一个水产局的叔叔说应该单面刷的,不然如果有寄生虫的话会带到另一边来,起不到刷网的作用。听他这么讲,我才明白,这里边原来有这么多的讲究。后来他也讲到繁育鳊鱼的知识,比如要挂附着物,而且要用盐水消毒等等,听着他娓娓道来,如数家珍。谈到水产养殖业的发展,他抱有很大希望,并希望我们能够继续为这个行业注入更多的新生力量。

另外一点在实习过程中我感受最深的就是我们的理论知识真的可以完全应用到实践中去,从催产剂的应用到鱼苗的孵化管理都在我们的课堂上讲到过,我们这专业是实践性较强的学科,在理论指导实践的同时,实践也会反过来完善和更新理论知识。这个月可以说是理论与实践完美结合的一个月。我们学的不是无用功,到现在我真真切切感受到学习专业课的重要性。这次实习回来,我想,我应该会继续在这个领域深造,因为我看到了知识的魅力所在,更是看到了科研在实际生产中的应用,我希望自己在水产养殖这片天地做出名堂来!

在这短短的二十几天里,我不仅收获知识,更是认识了很多好朋友,大家一起学习,一起玩耍,一起开心。如有可能,希望我们能够做一辈子的朋友。和马老师接触中,更是让我觉得此生遇到贵人,有谁像马老师这样看望我们,关心我们呢?他所做的,点点滴滴,温暖人心。

养殖场年终工作总结个人篇五

一、高度重视,落实责任

根据上级通知要求及我县畜禽养殖污染治理工作的长效机制,成立以局长为组长,分管领导为副组长的罗田县畜牧兽医局畜禽养殖污染治理工作领导小组,领导小组下设办公室,要求镇畜牧兽医站工作人员配合环保部门开展日常工作。同时;结合我县城乡环境综合整治的要求,制定了《罗田县人民政府关于2014年在镇域范围内开展畜禽养殖污染治理工作的实施方案》,并及时召开专题会议,安排畜禽养殖污染治理相关工作,从而确保我镇畜禽养殖污染治理工作的有序开展。

二、广泛宣传,深入发动

为将畜禽养殖污染治理工作落到实处,在畜禽养殖污染治理工作领导小组的组织下,通过广播、宣传车、板报、标语、召开群众会等多种形式开展了畜禽养殖污染治理工作宣传一百多次,发放了畜禽养殖污染治理宣传资料1000多份,对畜禽养殖污染治理工作知识进行宣传。通过深入的宣传,取得了明显效果,群众对政府开展畜禽养殖污染治理工作积极支持。

三、防打结合,注重实效

由畜牧兽医站人员对全镇所有养殖场进行排查,对排查

出的养殖户没有粪便处理设施,责令整治。通过罗田县畜牧兽医局引导,实行谁污染谁治理和畜牧发展环保优先的原则;广泛开展畜禽养殖标准化“四级联创”活动,于2014年5月20日前全面完成了畜禽养殖污染治理工作。

四、立足长远,建立机制

根据《畜禽规模养殖污染防治条例》的要求,结合《罗

现代畜牧业发展的跨越。畜禽标准化生产,就是在场址选择、规划布局、栏舍建设、生产设施配备、品种选择、投入品使用、卫生防疫、粪污处理等方面严格执行相关法律法规和标准规定,并按程序组织生产的过程。要求标准化规模养殖场生产经营活动必须具备养殖场备案登记手续和《动物防疫条件合格证》,养殖档案完整,畜禽粪污通过无害化处理实现资源化利用或达标排放,两年内无重大动物疫病发生,且无非法添加物使用记录,种畜禽场须具备《种畜禽生产经营许可证》。无《动物防疫条件合格证》的畜禽养殖,一律不给予政策支持,从而有效地控制污染物排放。

重点抓好畜禽养殖粪污处理。要正确处理好畜牧业发展与环境保护的关系,将畜禽养殖粪污防治作为标准化规模养殖创建的重点内容,对畜禽粪污进行无害化处理,实现资源化利用或达标排放,解决制约畜牧业发展的关键环节。各地要根据实际情况,选择有效的防治模式。对养殖场实施干清粪、雨污分离,从源头上减少污水产生量;对于具备粪污消纳能力的畜禽养殖区域,按照生态农业理念统一规划,以综合利用为主,推广种养结合生态模式,实现粪污资源化利用;对于畜禽规模养殖相对集中的地区,可规划建设畜禽粪便处理中心(厂),生产有机肥料,变废为宝;对于粪污量大而周边耕地面积少,土地消纳能力有限的畜禽养殖场,采取污水深度处理,实现达标排放。

优先发展污染小的项目,严格控制污染大的项目。生猪和蛋鸡污染大,我们严格控制发展,提高准入门槛;优先发展肉羊和肉鸡等污染的产业,并出台相应的优先发展政策:凡是创建达标(不论级别)的养殖场优先享受相关支持政策, 依照罗田县委、县政府[2012]12号文件精神:2014年度新建的1000只以上“156” 模式肉鸡场每栋给予5000元的奖励;2013年度新建的100只以上“1235” 模式肉羊场每栋给予1000元和一只种公羊的奖励;如果没有创建或创建但县市级验收不合格的养殖场,一律不得给予奖励和作为畜禽标准化规模养殖场建设项目实施单位。

2014年6月5日