在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
今天，我们在这里举办工程安全监督管理工作人员培训，非常有必要。大家知道，当前，我国正在加快基础设施建设步伐，拉动内需，我省新一xxx路建设高潮正在掀起，建设规模之大，投资之多是空前的，这对我省高速公路建设来讲，是一次重大机遇，当然，也面临着更加严峻的考验。xxx、xxx已经把安全发展作为一个重要理念纳入我国社会主义现代化建设的总体战略，省委、省政府及省交通厅党组也提出“安全发展”战略要求，并开展了为期一年的安全生产专项整治工作，由此可见，安全问题已被提升到了前所未有的高度。因此，我们要认清现在安全生产的形势，牢固树立“预防为主、安全第一”的理念，切实把安全生产工作抓紧抓好。本次培训的及时举办，必将促进各单位的各级工程安全管理人员尽快进入专业角色，必将为太古高速公路安全生产工作奠定良好的基础。
本次安全培训的主要内容有：
为了深入贯彻落实国家安全生产相关法律法规，切实保障太古高速公路安全生产有序进行，建管处经过反复研究、论证，依据国家有关法律法规，编制了《山西省太古高速公路安全生产管理办法》，主要内容包括：安全生产组织机构及保证体系、安全生产管理办法、考核与奖惩办法、检查考评办法等。各单位要认真学习、贯彻落实。
借此机会，我就安全生产工作讲几点要求：
第一、强化教育，广泛宣传。安全生产工作必须从思想认识入手，做到警钟长鸣，常抓不懈，不断增强广大从业人员的安全意识和防范能力，要形成安全生产的高压态势，把“安全第一”的思想落到实处。
第二、健全体系，完善考核。要建立健全安全监管组织体系、责任体系，控制指标体系、考核奖惩体系、隐患排查和重大危险源监控体系、应急救援体系。各单位“一把手”要切实履行安全生产第一责任人的职责，加大安全投入，改善安全生产条件，健全落实安全生产制和规章制度，完善机构，配备人员，保证经费，保障生产活动符合安全生产法律、法规的规定，加强安全教育培训，依法为从业人员配备防护用品，加强安全生产管理，落实安全保障措施，消除事故隐患。
第三、细化标准，彻底排查治理事故隐患。各单位作为隐患排查治理的责任主体，必须按照国家有关规定，不断细化隐患排查治理工作标准及检查标准，并严格按照标准实施隐患排查治理，保证隐患治理资金足额到位，将隐患排查治理制度化工作落实到基层、具体人，建立隐患排查治理台帐，实行隐患治理销号制度，及时消除事故隐患。
第四、完善重特大事故、突发事件应急预案。各单位要紧密结合自身工作特点，不断强化应急预案的完善工作，从组织保障、人员保障、通信保障、设备保障等方面对应急预案进一步加以细化、量化、具体化，提升应急反应和救援能力，完善各类预案的科学性、适用性和有效性，并完成应急预案操作手册的编制工作。加强应急救援预案的演练，真正达到实战要求，做到有备无患。
同志们，我们一定要抓住这次难得的培训机会，为确保太古高速公路建设安全生产工作有序进行而努力奋斗！
最后，祝各位学员学习愉快，祝本次培训圆满成功。
[篇一：安全生产月征文稿件范文]
浅谈如何在国际航班保障中
加强“三基”建设
2018年，是民航局开展的“安全工作作风建设年”，其活动主题是“严格遵守工作纪律，大力发扬优良作风，促进民航安全发展”。在国际出港航班保障服务中，笔者认为抓好“三基”工作，可从以下几方面着手。
01
加强学习，练好基本功
娴熟的业务知识是安全生产的基本保障。只有持续加强岗位工作流程、工作职责制度、特殊旅客保障等相关业务知识，练好基本功，并严格执行工作流程，才能实现安全保障。例如，要严格按照“三复核”要求核对每位旅客进行姓名、相貌及航班信息，成为拦截偷渡最后屏障。又如，国际航班进出港服务保障中，经常会有国际旅客寻求帮助。这就要求保障人员具有较强的的外语沟通能力。在登机时，行李过多或过大，需要进行登机口行李转舱，工作人员需要对旅客的行李进行安全询问，做好告知和提醒的工作，同时需要询问旅客的行程，正确填写行李转舱单据，确保行李顺利抵达。
细针密缕，织好安全网
02
踏踏实实不浮躁，认真负责不马虎，才能把工作做细做好，才能织密安全的网。在国际的飞美航线中，根据美国运输安全管理局要求，飞美航班需要对一些旅客进行随机安全检查，这些旅客被称为“4s”旅客―secondarysecurityscreeningselection。登机牌上有“ssss”标识的旅客需要第二次安全检查，登机口就是此次的最后一关。登机口的服务人员在检查证件的同时，必须要看清这小小的标识，引导旅客在安全检查区域进行抽查。同时，一些赴美的特殊旅客中―轮椅旅客，他们在柜台需要申请一份单据，此文件在美国是需要出示的，在服务时，需要提示旅客是否填写此次单据，如若没有填写，旅客在美国可能未能出示而造成不必要的麻烦。
03
友爱担当，画好流程图
一箭易断，十箭难折。组员与组员的和谐相处，这是犹如一剂推进剂，可以促进班组内部工作合作顺利。遇到事情，不怕事情，学会处理，主动承担责任。在国际进出港服务中，有一项职责是服务特殊旅客，例如：轮椅旅客、无人陪伴旅客、老人以及需要协助的旅客。比如在服务轮椅旅客时，不仅仅对其有关爱，还需要与机组人员或航空公司代理人进行交接，让其在最终目的地有相对应的服务。组员与组员的顺利交接，会给后续服务提供良好的基础。
在这次的教育活动中，笔者意识到不管单位还是自己都要重视“三基”工作，在工作中认真履职，严格责任心。同时，加强学习锻炼，灵活的处理各种情况，提高自身的综合素质。林肯说过每个人应该有这样的信心：人所能负的责任，我必能负；人所不能负的责任，我亦能负。遇到棘手的事情，学会如何处理，学会如何承担，做任何事情都需要这种平常心态。
[篇二：安全生产月征文稿件范文]
《安全的传递》
生命是人一生中最宝贵的东西，生命对每一人来说只有一次，也正是因为它的唯一性才体现出它的至高无尚，世界上有很多东西都可以轮回，唯独生命例外。
从震惊世界的“5。12”汶川大地震到煤矿、建筑及交通等安全事故，生死转瞬间，看到那生死离别时遇难者渴求生命的目光，听到那亲人们声嘶力竭的哭喊声，我们才真正感到生命是如此的宝贵！而贯穿于生命中最主要的旋律是安全，生命呼唤着安全，安全捍卫着生命，生命也只有在安全中才能永保鲜活。
那么安全是什么呢？对于一个人，安全意味着健康；对于一个家庭，安全意味着完整；对于一个企业，安全意味着效益；对于一个国家，安全意味着强大。安全是什么？安全就是生命！现实生活中，大大小小的安全事故屡见不鲜，安全隐患随处可见。抓安全不能忽松忽紧，不能三天打鱼两天晒网，安全更是一个无法回避和忽视的永恒话题，必须坚持不懈，一抓到底。
记得我对安全最早的认识来自于我的爷爷，那时候我还小，对爷爷的印象就是“老古董”，做什么事都是一板一眼、规规矩矩的，还总是给我讲一些听不懂的安全小故事。但是我那时候又特别淘气，每次都敷衍了事地听完就出去玩了，终于在我7岁的时候因为从高处摔下卧床修养一个多月，也就是因为这次受伤，让我心中第一次萌发出安全的意识，也渐渐的理解了爷爷从小跟我讲的那些小故事的寓意。随着年龄的逐渐增长，我也更加清楚的认识到安全的重要性，我们的安全就是父母常常的牵挂，是老师时常的担忧，是国家无时无刻的记挂，我们安全了，他们才能真正安心。
前段时间在回家的路上，我亲眼目睹了一场发生在身边的悲剧，一辆数吨重的货运大卡车，从一个孩子的身上碾过，瞬间一个活泼可爱的小精灵便失去了生命，他的父母在一旁哭的撕心裂肺。但事故就是这样无情，一个幸福的家庭就此被打破，我也不禁潸然泪下。
一是抓好安全工作，必须要有切实可行的制度作保障，建立“安全生产责任制”。
“安全生产责任制”中的“制”可以有两种含义。一种较为狭义的解释是，“制”就是制度，而另一种较为广义的解释是，“制”就是机制。而我们要建立的“安全生产责任制”就应当是机制这一含义。在我们的安全生产工作中，我们不仅仅要制定相应的安全生产工作制度，而且要制定保障这些安全生产工作制度得以执行和落实的保障措施。我们制定制度的目的是使其得到有效落实，对我们的工作起到规范、约束和指导作用。只有有了有效的“安全生产责任制”，我们的安全生产工作才可能规范开展，获得应有效果。
二是抓好安全工作，需要培养员工的自我安全意识。
在安全工作中，只有全体员工的自我安全意识得到加强，才能从根本上解决人的不安全行为，避免安全事故的发生。培养员工的自我安全意识，如果只是泛泛地讲，不便记忆，在员工的脑海里没有留下深刻的印象，最后就是嘱咐的话听了一大堆，一句也没记住，左耳进右耳出，往往是事倍功半。所以培养员工自我安全意识必须做到持之以恒。特别是，培养自我安全意识这种解决思想问题的东西，更需要通过长期的、艰苦的努力才能达到，既要有强有力的思想政治工作来引导，也要有行政处罚手段作辅助，两者缺一不可。
三是抓好安全工作，还需要提高员工的生产安全意识。
仅仅培养员工的安全意识对于安全工作还是不够的，我们还应该在培养员工安全意识的基础上注重提高员工的生产安全意识。提高员工生产安全意识，是安全生产的根本，是健全安全文化的基础，是真正能够实现安全生产投入最少，效果最好的一项工作，也是一个循序渐进的过程。可以通过加强安全宣传教育、普及安全常识、提高自我保护、开展生产安全事故案例分析等方面入手。只有员工安全意识增强了，我们的安全工作才有了群众基础，才能为实现我们的安全管理目标夯实基础。
四是抓好安全生产工作，还应该做好安全生产管理方面的工作。
安全生产管理的好与坏，直接关系到国家和人民的生命财产安全，影响到一个单位的和谐稳定与发展，这就需要我们做好安全生产管理工作。坚持“安全第一、以人为本”，认真落实各项安全生产责任制，广泛开展安全生产宣传、培训、教育，夯实安全生产基础工作。加大安全生产宣传教育力度，增强广大员工的安全活动参与意识，开展《安全生产法》《突发事件应对法》《消防法》等法律法规为主题的知识竞赛考核。编制安全生产事故应急救援预案、重特大事故的救援机制，做到年初有安全生产计划，每月有安全生产情况报告，半年和年终有总结、考核、评比，扎实做好安全生产日常管理工作。
现在我已从事安全专业工作4年有余了，我也要将我认为的安全理念传递给我身边的每一个人，从我做起，从点滴小事抓起，自觉履行安全规程，坚持“安全在于规范、规范在于落实、落实在于细节”的管理理念，切实把安全责任落实到实处。安全之于生命，须臾不可少，安全之于生命，片刻不能离。我为自己是航空安全的守护者而感到骄傲和自豪，安全点燃了我们生命之灯，照亮了我们生命之路。安全工作只有起点，没有终点。
[篇三：安全生产月征文稿件范文]
落实安全责任推动安全发展
“人最宝贵的是生命，生命属于人仅有一次”。生命是短暂、脆弱的，因其短暂才显得宝贵，因其脆弱才应好好珍惜。
作为一名电力工作者，电力安全是我们工作中的重中之重。“海不择细流，故能成其大；山不择细壤，方能就其高。”对待安全工作，应当持有“举轻若重”的态度，把安全工作的小事当作大事来抓，高度重视安全工作的细节。只有自我学会了如何安全，才是真正的安全。只有职责感与安全意识相辅相成，安全行为才能自觉、具体，只有人人养成良好的安全工作习惯，才能真正消除安全隐患与避免违章操作，安全效能才能得以提高。安全来自警惕，事故源于麻痹；自我多一份职责，家人多一份安心。百善礼貌为先，万思安全是重。礼貌在于细节处理，安全源于良好习惯。养成良好的安全习惯，是对自我生命的负责，是对自我家庭职责的担当。
“刀不及身，肤不晓痛”，人们往往只把发生在别人身上的事故当成茶余饭后的话题，但永远不相信哪一天可能就会在自我身上，所以我们更应该提高安全意识。增强安全意识，实际上就是要明白防患于未然的价值，他的价值要远远大于发生事故后的吸取教训；事前努力的意义要远远大于事后的追悔莫及和追究职责。要在安全时抓安全，不要在事故后去埋怨。所以，我们的安全意识和安全教育，必须要落到实处，不能盲目无序，要把“生命至上、安全第一”当作首要的价值取向，仅有真正让员工摆正安全与生产、安全与效益的关系，才能使安全生产深入人心，才能确保我们的企业兴旺发达、长盛不衰。
安全生产是企业发展的头等大事，安全生产与人的生命息息相关。我们常常说一句话：“安全生产，人人有责”，说明了安全生产对我们的重要性，分析目前所有安全事故，绝大多数是由违章造成的，也就是一切事故的根源出自我们的思想上。安全意识不强，现场管理不严，凡事掉以轻心，这些问题依旧是引发各类安全事故的主要原因。从这个意义上讲，抓安全生产，其实就是抓人的思想工作，以增强人的安全意识。
公司内部安全隐患自查以及分析活动，“安全生产月”活动，落实三级验收三级管理的要求，安全生产专项整治三年行动，无不在提醒我们要不断增强安全意识，促进安全生产；提高综合素质，实现安全生产；加强制度落实，保障安全生产。企业成于安全，败于事故。一旦发生安全事故，对企业而言是不可挽回的损失，对个人、对家庭更会造成无法弥补的伤痛。
安全，在唇齿的开合之间，是一个可以很轻易的说出来，却又很沉重的词。所以让我们把“一切事故皆可防，一切事故皆可避”的安全理念植根在员工内心里，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，在安全的保障下，为电力事业贡献自己的力量。
[篇四：安全生产月征文稿件范文]
防微杜渐警钟长鸣
“孩子，注意台阶。”这是母亲对我蹒跚学步时的指点；“孩子，当心路上的汽车。”这是父亲在我飞车上学时身后的叮咛；“安全是技术、安全是管理、安全是文化、安全是责任”这是我和同事们每天上班时恪守的安全理念，在人生的旅途上，安全伴我同行。是啊，在我们离开母亲的搀扶，摇摇晃晃地行走在人生道路上以后，我们一直依赖着“安全”这个拐杖，没有它，我们可能摔跤，可能走不过风风雨雨，更不可能到达人生辉煌的顶峰。因为谁都知道灿烂的青春之花，会在安全的沃土上开得绚丽多姿，也会因事故的肆虐变得黯淡无光。
千里之堤，毁于蚁穴；失之毫厘，谬以千里。不讲安全，一个小小的烟头就可将一艘船舶置于熊熊大火之中而毁于一旦；不顾安全，一个小小的意外就可将许多生命处于岌岌可危之中。网络安全也是安全生产的重要环节，涿鹿风电场参与了国家公安部组织的“护网2021”网络安全攻防演习，牢固树立网络安全一盘棋的思想，严格落实集团公司、电网调度安防组各项工作部署，确保电力系统安全稳定运行。随后开展网络安全自查工作，认真排查梳理发现的网络安全隐患，并及时制定整改方案予以整改。
不怕千日紧，只怕一日松。年初学习的多起安全生产事故，绝大多数事故都是违章操作所引起，根源出自作业人员的思想懈怠和安全意识不足。前车之鉴，后事之师，安全工作只有起点，没有终点。我们必须提高警惕，牢固树立责任意识，时刻绷紧安全之弦。在涿鹿风电场检修预试期间，运维部开展安全专项培训，努力打造一支思想达标、重视安全、技术过硬的运维队伍，强化设备检修和维护管理，加大巡检力度，认真排查隐患，严禁主机设备带病运行，及时消除设备缺陷，进一步提高设备健康水平。孟子曰：“生于忧患，死于安乐。”在平安无事的日子里看不见鲜血放松思想，这最终必将导致死难，这不是危言耸听，是无数次血的事实换来的教训。居安思危方能无患，这是我们电力工作者的神圣使命。
安全责任为天，生命至高无上。我们所有的努力、幸福和收获就像是盛装在杯子里的水，而安全就是这个水杯的杯底，一旦破了、漏了，不管装得多满，顷刻之间都将化为乌有，这正说明了安全生产的重要性。“祝你平安”――是人们永远铭刻心间的祝愿。安全重于泰山，何尝不也是个人、家庭、集体、社会最基本的生命线。安全对于生命，须臾不可少；安全对于生命，片刻不能失。
[篇五：安全生产月征文稿件范文]
撑开安全的伞
下雨的时候，我们每个人都知道要打一把伞。打伞的目的是为了不把自己淋湿。
当我们听到或看到一幕幕血的教训，无一不是违章作业，违章指挥，违反劳动纪律造成的。所以说安全不是虚无飘渺的空中楼阁，也不是一纸空文。安全是什么？安全是企业给我们的最大福利，职工的生命和健康高于一切，安全就是维护我们职工的最大合法权益。对待安全问题，凡事不要抱着侥幸心理。
当你巡视生产现场设备，脑袋碰到低矮的钢梁上时，你是否为正确佩戴安全帽而深感欣慰；当你开关阀门，因用力过猛手臂被管道保温铁皮划伤时，你是否为没有佩带防护用品而懊悔不已。回顾我们自身或者身边发生的不安全小事还有许多：不戴安全帽，未系好帽带，工作服敞开衣扣，在施工中嬉笑玩闹，不戴防护手套，不戴防护眼镜……中国国家足球队前主教练米卢伴着议论离开了中国，但他留下的一句名言却值得国人咀嚼和回味――“态度决定一切”。细节决定成败，对于电力安全生产，更要做到安全生产无小事。
安全工作就像一个圆，没有起点和终点，是永无间隙、永无止境的工作，必须常抓不懈、警钟长鸣，不能忽冷忽热、时紧时松，存有丝毫的侥幸心理和麻痹思想。就像人们常说的“拳不离手、曲不离口”，安全意识也必须渗透到我们的血液里去，朝朝夕夕、相伴你我。这样才能真正实现由过去“要我安全”到现在“我要安全”的根本转变，才能发现安全工作方方面面存在的薄弱环节，特别是那些隐藏较深的隐患，及时提出必要的防范措施，实现超前控制。
“前车之鉴，后事之师”，安全工作只有起点，没有终点，尤其是从事电力行业的我们，没有了安全为伴，没有了安全这把防护伞，那就不仅仅是工作上的失职，而是对企业和员工的不负责任，甚至是犯罪。对于那些轻视小问题，漠视小细节，抱着侥幸心理，投机取巧，简化作业，最终使“小”安全隐患逐渐扩大，造成重大安全事故的人，不仅仅是心灵的幼稚，更是行为的幼稚。
珍爱生命，安全发展，我们必须具有“防患于未然”的忧患意识，发现问题，要敢于“小题大做”。决不能把安全小事看小，绝不能放过一丝一毫的小问题，这样才能防患于未然，从根本上杜绝事故，减少危害，让我们撑开安全这把伞，从而更快更好的服务于我们华能电力事业。
[篇六：安全生产月征文稿件范文]
浅谈如何做好安全管理
安全是一个永恒的主题，它是人类最重要、最基本的要求，安全生产既是人们生命健康的保障，也是企业生存与发展的基础，更是社会稳定和经济发展的前提条件。事实证明，我们只有认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，围绕年度安全生产和百日安全等活动积极地开展工作，抓好安全生产，才有可能取得好的经济效益和社会效益，否则一切效益无从谈起。下面我将结合工作体会，谈谈如何做好安全管理。
安全管理一定要坚守人身、设备安全这条红线以及操作安全这条底线。这是安全管理最基础工作也是最重要环节。抓好安全管理一是要提升安全管理的认识。将安全当做一门专业学习、讨论、培训。将系统内外安全事故当做必学教材，反复学习、反复讨论直至入脑入心，真正实现由要我安全向我要安全转变。二是要保证“两票三制”真正落地。“两票三制”基本管理制度长期以来在加强安全管理、保证人身设备安全方面起到了良好的约束及管理作用，是做好安全管理必须遵循的基本制度，必须不折不扣有效执行。近几年误操作导致非停呈逐年上升趋势，认真分析这些非停均与制度执行有直接关系，应充分利用好这些非停报告对照安全管理现状，全面分析制度建设、执行、落实方面存在的问题。完善制度、加强过程管理、严肃管理考核倒逼制度执行。
强化操作管理能有效保证机组安全、稳定、经济环保运行，因此必须抓紧、抓实。一是要保证措施及时性有效性。目前机组运行方式发生了较大变化（深调常态化、配煤掺烧力度逐步加大、技改项目增多），个别电厂出现了对运行方式准备不足，措施不及时不精准从而发生机组停运事件。在设备方式、运行方式、燃料变化、异常天气等可能对操作安全带来影响的工况务必做到超前预控，制定针对性与指导性较强的安全措施指导调整，保证安全。二是夯实安全基础管理。要保证设备标识就地准确，保证就地与远方标识统一，保证标识便于识别，防止误操作发生，推进重大操作标准化、规范化。
强化安全培训是提升生产技能水平最有利手段，“培训不到位是最大安全隐患”。要紧紧抓住培训这一专项工作，补齐技术短板，培养技能人才，消除安全隐患。一是要做好全员培训。切实做好安全技能、安全观培训；做好做好应急管理，反事故演习培训。二是要做好拓展培训。要强化检修工艺、检修管理培训；要强化热工基础、电气专业管理培训。三是做好专项培训。要选好后备人才开展专项培训。要结合集团公司集控值班员竞赛工作做好参赛人员选拔，开展以赛促学的培训。要利用好专业专工技术优势开展专业师带徒培训。要邀请各管理部门相关人员开展管理培训，掌握管理基础知识，了解详细管理流程。
安全生产是一项复杂的系统工程，需要全员动手，综合治理，常抓不懈。只要我们真正把安全放在第一位，把安全装在每一个人的心中，从现在做起，从一点一滴做起，没有克服不了的困难。我相信，如果每个人都做到爱岗敬业，忠于职守，牢固树立安全生产思想，我们就能把好我们的安全关。
[篇七：安全生产月征文稿件范文]
安全是幸福的保障与前提
幸福的定义有千万种，精神的升华是一种幸福，默默奉献是一种幸福，家庭和睦也是一种幸福，幸福的前提却只有一个――安全。安全是幸福的起点，也是幸福的保障，想要牢牢抓住幸福，就要扎实保障安全。
要想实现安全工作的提升，首先要端正态度。“以人为本，安全第一”，这就是安全工作最基本的态度。安全对电厂各项工作至关重要，是我们各项工作顺利开展的保障，是企业效益提升的前提。我们要时刻牢记“警惕保安全、麻痹至事故，千里之堤毁于蚁穴”，只有时时讲安全、事事讲安全，在工作中端正态度，不含一丝一毫的侥幸心理，始终把安全工作放在第一位，将安全工作落实到工作的每个环节，才能扎实保障安全生产。
安全工作的提升重在细致。只有秉承细致入微的精神，才能在工作中做到全过程讲安全，才能在工作的每一个步骤中真正做到安全第一，才能在每个工作行为前首先考虑安全措施，一丝不苟、不留隐患。
安全工作的细致入微不应成为工作的绊脚石与拦路虎。安全是幸福的前提，更是工作有序高效开展的保障。只有将安全措施的预判、实施落实到工作中的各个环节，才能保障各项工作安全、有序、顺利开展，从而实现效率与效益的双提高。
安全工作的开展，有了端正的态度，还要有严格的制度。安全建设首在预防，提高预防水平就必须加强制度建设，做到制度管人、流程管事。用制度明确各级工作人员的责任与义务，用规程明确生产各环节的规范与危害。用制度与规范实现预防为主、关口前移。
更为关键的是，制度不能停留在纸面上，更要落实到工作中去。任何没有落地的制度都是无根之萍、无源之水，不得长久。因此，首先要将安全管理制度与管理体系紧密结合，发挥各级人员的作用，“以培训学制度，以工作行制度，以验收检制度”。坚持以人为本，坚持人作为一切工作关键点，各级人员的制度学习工作和制度落实工作两手都要抓两手都要硬。
一切工作为保设备而提升效益，一切决定起于技术而方向明确。故而，员工的技能培训、理论培训、安全培训是安全工作中重要的、不可或缺的环节。企业基层单位的各项工作都应该以安全为宗旨，将安全工作纳入部门、专业、班组的各项工作中去，提升员工各项技能、理论水平，才能夯实安全工作的基础，提升安全工作水平。
能力有高低，人生亦有得失，但存人失地，人地皆存；存地失人，人地皆失。安全得到保障，没有幸福可以追求幸福，有了幸福可以提升幸福；失去了安全，一切无从谈起。因此，安全，对每一个人、每一个家庭、每一个企业都是一条不可逾越的红线和永恒的话题。我们必须时刻牢记“安全”，务实笃行，时刻把安全工作放到首位，家庭才有幸福，企业才有效益。
[篇八：安全生产月征文稿件范文]
安全责任从我做起
世界上最美丽的花朵是什么？有人说是玫瑰，有人说是牡丹，有人说是杜鹃，有人说是水仙。但我说，最美丽的花朵是我们那怒放的生命之花。和生命相比，所有的鲜花都显得那么苍白，是生命创造了无数的奇迹，是生命丰富了人间，是生命生动了世界。安全，是守护生命之花的坚强护卫！
那么，安全是什么呢？
从我们华能集团的安全理念“安全就是信誉，安全就是效益，安全就是竞争力”能够看出，企业的效益来自安全，企业的生存离不开安全。事实证明，只有抓安全，才能取得效益。安全是我们工作的态度，是寻求利益的原则，是我们每个人奋斗在此的一切。没有安全，我们的生命就无从保障；没有安全，我们的队伍就无法稳定；没有安全，我们的生产就无从着手；没有安全，我们的企业效益从何谈起。安全生产既是人们生命健康的保障，也是企业生存与发展的基础，更是社会稳定和经济发展的前提。
安全靠什么？
安全靠的是责任心。燃料作业现场环境复杂，安全隐患象凶残的野兽般盯着我们麻痹的神经。我们要靠强烈的事业心、责任心，还有一丝不苟的工作态度，来保障生产的安全、质量和效率。“安全无小事，人人有责”，想安全就要求从我做起，从我们身边的小处着手，办好每一张工作票、做好每一次工作的危险点辨识和预控措施、每次工作前进行验电、注意穿戴合格防护用品等等，只有做好这些“小事情”，才能真正树立安全第一的思想。“前车之鉴，后事之师”，从年初学习的“2020年下半年7起安全生产事故”中可以看出，绝大多数事故都是违章操作，违章指挥，习惯性违章所引起，也就是一切的根源出现在我们的思想上，安全意识不足，凡事掉以轻心！安全意识的淡薄总是能让我们听到一次次血的教训，让我们看到一幕幕人间惨剧。但你们想过吗，其实，80%的意外伤害事故是可以避免的。我始终坚信，安全重于一切，而我们，是安全的第一责任人。
安全对于我们个人及单位的意义，就好比罗盘对航船的意义一样，没有罗盘，在茫茫大海上航行的船便难以到达成功的彼岸。对于世界，每个人都只是一名普通的工作者，而对于家庭，你却是他们的全部。难以想象，当一位母亲失去了儿子，当一位妻子失去了丈夫，当孩子失去了父亲的那一刻，那将是怎样的一番悲痛景象。我们谁都想拥有幸福，谁都不想失去爱与所爱，然而，我们用什么去留住幸福呢？“珍爱生命，安全第一”，这是我现在恪守的信念。
在生活和工作中，享受安全与健康的保障，是生命的基本需求，就像吃饭穿衣一样，甚至有时比吃饭穿衣更重要。一个社会、一个国家、一个民族，和谐发展的过程中必须重视安全。安全是一种文明，安全是一种文化，重视安全、尊重生命，是先进文化的体现；而这种文化的形成，要靠我们每一个人的不懈努力。
安全工作只有起点，没有终点，我们必须提高警惕，牢固树立责任意识，时刻紧绷安全之弦！
[篇九：安全生产月征文稿件范文]
让安全为幸福续航
前不久，女朋友给我发了一条短信，说：“我给你说个很悲伤的事”，我以为她在跟我开玩笑，回复到：”你要给我说什么悲伤的事，是不是又要骗取我的安慰啊。”她说：“我给你说正经事呢”。然后屏幕上出现了一段让人心酸的文字：”我同事的爸爸在工地上干活，不小心从楼上摔下来去世了”。看到这里我楞了良久，一阵难以描述的酸楚夹杂着悲凉的情绪涌上了心头，我不知道说些什么才合适，只感觉在生死面前，说什么都显得是那么的苍白无力。
她的同事我见过，是一个活泼阳光的女孩，脸上总是洋溢着笑容，我很难想象这样的天灾对她会造成多么沉重的打击，她脸上的笑容会不会因此而被悲痛的阴云所笼罩，我之所以会如此的悲切，只是感觉这样的事情就发生在了自己的身边，没有办法也没法控制自己内心深处那根最为敏感的神经，我想她人生的幸福可能从此不再是那么的圆满。
她没有结婚，如果将来她走进婚姻的殿堂，却得不到父亲的祝福，这该是多么大的遗憾，我只能在心里默默的祈祷，愿这人世间多一份平安，少一些意外和不幸，这又不得不让我对于”安全”有了一次全新的审视。
不管对企业的生产还是个人，打破安全的壁垒，一切都将破产，这是一件严肃的事情，任何时候我们都应当坚守和重视。对于企业来讲自己是一名员工，确保安全是自己应当肩负起的责任，对于家庭，我是儿子，将来也会是妻子的丈夫、孩子的父亲，我必须去明确这一点，不能因为安全高墙的坍塌而撕毁幸福的蓝图。
作为一名机车乘务员，经历了从学员到副司机再到司机的历程，现在我依然清楚的记得刚入路自己还是学员那会儿，师傅对我说得那番话：”学习业务知识是后话，最重要的是先看好自己的安全，没有了安全一切都会破灭。”也清楚的记得在安全方面师傅对我的呵责和训斥，虽然当时觉得很委屈，但后来更多是感激，安全成为了我入路的第一课。
这一路走来，自己也成为了一名司机，也被别人喊一声师傅，我明白这不仅仅是一种职业上的称谓，更多的是一种责任和担当，我清楚得知道我不仅要对自己负责，也要对他人负责，因为我深知安全的分量。所以自己的学员触碰到有关安全的问题，我也会扮作一副严厉的模样去训斥，因为我觉得”安全”的理念要像血脉一样得到传承而且要经久不衰。
企业把安全作为生产的重中之重作为常态化教育，所以自己不敢有丝毫的怠慢，常常看到一些人身伤亡事故的通报，心里不由的就会感到震颤，这也让我想起了父亲、母亲对于我的叮嘱，上班一定要”注意安全”，虽然这样的话他们老声长谈，但对我而言不失是最响亮的警钟和最温柔的告诫，所以我不得不去长思安全，努力的肩负起自己手握千斤闸把的担当，对自己负责，对他人负责，对企业负责，对家庭负责，让安全的大船为我们人生的幸福续航！
下面，我简要谈一下学校科技工作、实验室安全管理工作面临的主要问题和挑战，以及20xx年的主要目标任务和思路措施。
科技研究工作是学校办学实力和水平的重要支撑。20xx年学校科技研究工作在科研项目立项、科研成果产出、科研平台建设等方面取得突出成绩，有些方面取得了历史性突破,如在刚发布的20xx年自然指数全国高校排行榜中，学校排名挺进前30强。但我们要清醒认识到，学校科研机制创新不够，不能很好地满足科技事业发展的需要；高水平科研团队偏少，创新能力不足；高层次标志性科技成果培育与产出能力比较薄弱，学科交叉融合发展水平偏低，对双一流建设的支撑度不高，等等。这些问题和不足，制约着学校事业发展和目标的实现，20xx年还需全校上下继续开拓进取，再创佳绩。
（一）思路与总体目标。坚持内涵式发展，加快推进综合改革和“双一流”建设。通过创新科研体制机制、推进学科交叉融合发展、打造一流学术团队、培育标志性成果、促进科研成果转移转化等，使学校科技创新与科技成果转移转化能力明显提升，科技成果对“双一流”建设的贡献度明显增强，国内外协同创新能力明显提升，科研管理服务能力明显提高，学校科技影响力明显增强，以上述“五个明显”为标志，实现20xx年学校科学技术研究工作再上新台阶、再获新突破。
（二）主要任务与措施
1.积极推进科研体制机制改革，激发科技创新活力与成果产出动力。
二是着力打造一流学术团队。依托esi建设学科、“双一流”建设学科，重点打造若干“带头人+团队”的一流国际化协同创新团队，发挥人才集聚效应，聚焦学科发展前沿，开展重大课题研究，在国内尽快形成重大影响力。
三是创新科技成果转移转化机制。服务xx新旧动能转换和新兴战略产业发展，争取上级有关部门政策支持，筹建大学科技园，推进政产学研用结合，在环境监测、生物技术、电子信息等领域遴选若干成果进行中试或产业化，提升科技成果服务xx经济社会发展能力。
四是创新科技管理服务机制。改革科技管理服务机构，提高科技管理队伍业务水平；建立和完善科技管理服务制度，明确管理服务内容，构建标准化服务流程体系，开发信息化科技管理平台，实现科技信息管理的“一站式”服务，切实提升科技管理服务的标准化、信息化、专业化与精准化水平。
2.以培育“六个一”标志性成果为抓手，培养高水平科技创新人才。对标一流学科建设标准，强化科技创新、组织、指导、协调与服务的措施，确保实现“六个一”目标：获批1个国家级科技成果奖励、3—5项省级科技成果奖励；获批100项国家级项目、100项省级及其他项目；发表1000篇高水平论文；esi工程学论文被引量增加接近1000次；项目及平台建设获批科研经费接近或突破1个亿。
3.强化学科前沿指导与方向凝练，推动学科交叉融合发展。依托现有理工科优势特色，深入分析esi建设学科、一流建设学科发展前沿，凝练学科交叉研究方向，引导学科快速发展。以服务国家智能制造、现代信息技术、生物技术、绿色材料等发展战略，充分利用xx省与济南市科技与人才政策，与国内外著名高校科研院所合作，重点打造若干国际化特色学院与学科，推进化学、植物与动物学、工程学等3个esi建设学科在国际交流、协同创新、服务产业等方面取得突破，使植物与动物学、工程学尽快跻身esi全球前1%。
实验室安全是校园安全的重要组成部分。2017年，通过完善实验室安全相关制度、落实责任、排查隐患、集中整改等措施，防范化解实验室安全风险方面取得显著成效，确保了实验室总体运行安全稳定。当前，在实验室危险化学品管控、学生实验过程管理、实验内部环境治理与文化建设、水电气与试剂使用、实验废物处置、建筑设施维护等方面仍存在诸多安全风险，20xx年需要采取更加有力的措施进一步防范化解这些安全风险。
（一）思路与总体目标。认真贯彻执行上级有关实验室安全的文件精神和有关法律法规，坚守安全底线，坚持源头防范、风险管控、标本兼治的原则，坚持“谁主管，谁负责；谁使用，谁负责”的原则，健全体制机制，压实责任，严格监管，系统防范。20xx年，校院两级安全管理责任体系得到完善，安全责任得到进一步压实，安全风险和重大危险源得到重点管控，安全风险防范化解的长效机制基本建立，实验室建设规范化标准与评估指标体系基本建立，实验室学术文化与安全文化建设成效明显，实现实验室安全事故零发生，为学校事业发展提供安全保障。
（二）主要任务与措施
1.创新实验室安全管理机制，提升实验室安全隐患防控水平。健全实验室安全工作机构与人员配备，成立校院两级实验室安全工作领导小组；健全学校、职能部门、学院、实验室、教师五级实验室安全责任体系，完善定期专项检查和防控制度、负面清单制度、责任追究制度等；建立实验室安全工作先进集体和个人评选表彰制度。
2.压实实验室安全管理责任，形成安全管控合力。要将实验室安全风险防范化解工作作为部门和单位重要内容纳入年度工作计划，制定年度《实验室安全工作方案》，并认真组织实施。定期和不定期开展实验室安全专项检查，及时通报安全隐患，制定整改方案。每年开展一次实验室安全工作专项评估，针对发现的安全隐患，建立整改台账，监督责任单位和个人限时整改到位。
3.强化对实验室运行重要环节的管控，防范化解安全风险。完善实验室建设和管理标准，大力推进实验室标准化建设。强化实验室危险化学品购置、存储、领取、使用、回收、销毁的全过程监控；严格规范实验室内部仪器设备及药品、物品摆放，保持室内环境整洁有序；强化专业实验过程管理，教育和引导师生严格按规范使用仪器设备、水电气、药品试剂等；及时排查防控治理实验室外墙、门窗、管线等建筑设施损毁导致脱落、漏水、漏电、漏气等原因，对人身和财产安全带来的风险；建立实验室安全管理信息平台，推进实验室安全共管共建体系建设。
4.强化实验室文化建设，提升实验室品味。制定学校实验室学术文化建设和安全文化建设标准，实施实验室文化建设示范工程，积极营造实验室崇尚学术、激励创新、重视安全的良好氛围，以文化建设提升实验室安全工作水平。
同志们，新时代赋予我们xx师大人艰巨而光荣的历史使命。国内一流综合性师范大学不是说出来的，而是干出来的。20xx年是学校加快推进综合改革和“双一流”建设的关键一年，我们要敢担当、勇奉献、善作为，打好科技创新能力提升攻坚战和实验室安全风险防范化解攻坚战，为学校事业快速发展作出更大贡献。
一天半的会议即将结束，从内容来看，这个会开的非常富有成果，体现在大家对参加这次会的积极性和热情都很高。再就是我们这次会议的交流材料准备的非常充分，讲的很具体，不空、不大、有指导性，特别是作为我们分管安全工作的人员来看，对我们基层的安全管理和hse体系推进可以说一个深刻了解、学习和领悟的过程，无论是基层队的5个经验交流，还是二级单位的6个经验交流材料，都有非常强的导向性，这些图片、文字、数据，包括一些方式、方法都非常珍贵、非常好。会后质量安全环保处要把5个基层队的经验交流材料稍做修改，作为基层队安全管理和hse推进的培训教材，制成光盘发到基层队。6个二级单位的发言从管理的角度谈了一些非常好的管理思想、管理制度、管理方法，各位在现场已经有所感悟。所以，希望大家认真结合本单位情况来学习这些经验，提高本单位的整体综合管理水平和安全管理水平。机关有关部门的处室长，公司的助理、副总师们都做了很好的发言，对业务内相关的安全管理和hse体系推进工作都做了非常深刻的思考，有一个非常可操作的安排，我相信这些安排都能落到实处，都能够变成我们的实际行动，都能够开花结果。会议还安排了十六个生产技术服务单位作了大会表态发言，讲得都很好。李毅同志作了hse体系建设推进工作的总结和部署，我完全赞同。刚才万总就安全管理、体系推进工作和我们当前生产安全工作做了非常重要的要求，在宣读胥总的讲话之前，谈十点具体意见：
安全管理确确实实是我们企业管理的头等大事，是我们的“天字”号工程。所以，公司明确提出了“油气至上、安全为天”的理念。这个理念非常适合我们石油天然气工程服务企业，把我们公司这种特殊工作对象、特殊性质、工作要求、价值取向都高度浓缩在这八个字里面。所以，公司对安全管理非常重视，为了开好这次会议，公司胥总、蒲书记在多次会上做了要求和安排，而且不断提出建议。所以，这次会议能够取得这么好的成果，我想与公司整体对这项工作的重视程度和公司两位主要领导对这次会议的重视程度有密切关系，会期确定之后，在得知集团公司领导要到我们川庆公司来视察工作的情况下，公司仍决定会期不再更改。而且，胥总的讲话依然要作为我们这次会议的重要文件，不仅要印发书面材料而且委托我来传达，这就足以证明我们这次会议的重要性，足以证明公司对安全、环保的重视程度。所以，希望大家认真落实好本次会议的精神。
去年4月份开始，我们引入、学习杜邦hse的理念和方法，在一年多的时间中，我们对理念和制度上的很多问题已经做了很多的学习、探索和准备工作，而且在现场试点的过程当中，也积累、形成了一些可圈可点、可见可感的好经验。我通过在4月中下旬和5月上旬两次现场调研之后，感觉到体系建设到了该大力推广的阶段。所以，公司及时决定召开体系建设推进经验交流会。并且，要以这次会议为标志，体系建设推进向基层、向现场转变、向真正实施过程转变。如果说我们前段时间是在做思想准备和制度准备，那么，我们现在就要做具体实施的建设工作，让新的管理思想、理念、方法在我们生产实际过程中得到应用。
职工培训就是切实把职工的发展作为对职工的最大关怀，是造福于职工本人的最直接、最根本、最深远的一项战略性工作。培训的目的就是要提升每一个员工的个人能力和素质，也就是提高每一个职工在市场经济竞争当中的竞争实力。培训一定要立足当前，着眼长远。培训是一个不断积累的过程，不可能，也不现实见到立竿见影的效果，它的见效期相对要长。所以，需要我们有目标，能坚持，还要有方法，要善于培训，确确实实把培训当作一项为职工造福的工程，这个很关键。为什么说是造福？提升个人能力和素质，这本身就是一个让他终身受益的事情，素质和技能提升以后，能够促进企业的发展，企业的发展能够带动职工个人的发展，经济水平的发展。同时，至少我们第一目标能够得到保证和实现，就是他在工作中能最大限度的保护自己，防范伤害，这就是一种福。我们必须要认真的、冷静的、持之以恒的去做好这件事。那么，培训的两个手段，一个是师资，一个是教材，这两个都需要下功夫。李助理在总结报告里面也谈到，最近要培训一批培训师，希望各单位、机关有关部门大力支持，要选派有这种能力，又热心做好培训的同志，加入到我们培训师队伍当中来，让他们担当起公司全体职工素质提升的重任。
一是要由hse制度制定向hse制度执行转变；二是要由机关hse管理建设向基层hse管理建设转变；三是要由hse理念推进向方法推进转变。我们必须要尽快实现这三个转变，以适应我们工作重点的转变。我刚才已经讲了，如果说前期我们是做的一些准备性工作，那么，现在我们必须要实施起来，体系建设要推广，要扎根，要见到效果。不然就空了，空了的话，体系建设就没有立足点、没有生根，就很难，可以说就没有效果，也很难有效果。所以，我想实现这三个转变的最终目的就是要落到我们工作重点的转移上。
一是要把杜邦的hse理念、方法与我们已经形成的良好安全管理基础相结合。所以这次会议我们叫基层安全管理暨hse体系推进经验交流会，不但是强调了我们已有的基础，而且是要巩固好、保持好。不是说要对我们现有的基础进行割裂，不是说要把过去适合企业发展好的管理经验、方法、思想，完全摒弃从头开始。所以，必须要做好这个对接；二是要把hse体系建设与我们的基层建设工作相结合。我们的基层建设具有符合中国特色的企业管理特点，基层的党支部建设、基层的基本管理制度建设、基层的基本素质建设，是基层管理的完整构架。解决好基层建设管理的责任是谁、解决的手段是什么、解决的方法是什么，那么我们的“三基”工作就非常有特色。所以，我想基层建设和hse体系建设并不矛盾，不存在该适从哪个，该按哪个来的问题，包括我们开展的风险管理系统，都是相辅相成，相互促进的。我想如果我们“三基”工作干好了，hse推进工作就会干好，没有“三基”工作这个前提，那么我们的hse推进工作它就没有一个扎实的基础，很难推下去；三是要把hse推进工作与我们川庆的优秀文化相结合。今天上午，机关有关部室的领导，对这项工作从不同的角度进行了很好的安排，谈的非常好。所以，我们必须要把这个事理解好、把握好，使体系推进和各项基础工作、各项管理工作无缝对接，渐行推进，不要形成对立、不要形成错位、更不能有断层。
一是提高我们已有的、有效的hse思想、方法水平；二是完善我们已有的、有效的hse管理制度和基础；三是要积极引入、引进杜邦的新理念、新思路和新方法。我们不仅要尊重历史、尊重现实和尊重已有优良文化，也要尊重学习引进的基本规律，就是和我们的实际相结合。各单位也要结合本单位的实际好好领悟，结合杜邦这套管理体系的设置，认真对照，查看我们那些地方需要提高，那些地方需要进一步完善，那些地方需要我们尽快引进。这三个方面，构成了比较完整的、效率很高的体系推进思路。
三个基本系统就是制度标准系统、培训系统、绩效考核系统，这个大家已讲的比较多了。三个执行系统就是管理、监督、巡查。我想对管理、监督、巡查，补充点意见。这三个方面的执行系统都是一个目的，都是公司安全、高效、又好又快发展的一个重要管理手段和理念的落实。所以，我们要正确的理解好这三者之间的关系。它们是一个对立统一的整体，不对立就没必要这么设置，不统一我们这么设置就见不到效果，见不到正面效果，反而会容易出现负面效果。所以，我们必须要全体员工都要理解监督、巡查的作用，这些都是提升管理和提供保障的重要手段，是为了保障大家的健康、安全；健康安全的目的就是在提升企业的经济实力，竞争实力，实现企业的又好又快发展。所以，要这么想，我们的监督能没有责任吗？能没责任感吗？他能不好好履行职责吗？那么，我们受监督的管理层还有什么不高兴，还有什么不愿意接受这种保护性的监督呢？作为巡查，就是公司及各二级单位组织一些有经验的同志，随时到现场去巡视，去看、去了解、去指导，这个相对来说比较好处理关系。我们一定要让职工，特别是基层的干部职工理解，切实处理好相互关系。不是一个看一个，不是一个指责一个，不是一个找一个的毛病。同时，我们监督本身这个系统的建设尤为重要，这是一支高素质、有权威性的队伍，在安全管理专业知识方面是一支高水平的队伍。所以，集团公司讲的监督工作要“守法、诚信、科学、公证”，是对这支队伍的整体要求。去年，我在长庆工程监督公司成立后第一个培训班上讲到，“权威、刚正、负责”是对监督工作层面每个人员的具体要求。
倒过来讲，信心最重要，基层是我们工作的重点、着力点。我们所有风险大的岗位都在基层，都在操作岗位上，不是在我们的会议室，也不是在我们的办公楼里面。所以，必须把工作的重点和对象搞清楚，当然，没有领导做引导、主导，基层就无从做起，就会很盲目，就没有方向，就没有方法，或者说管理上就没有章法。我们要明确每一个人员在hse管理过程中的作用、地位。而基层的重点在队长，关键在班组长，根本在岗位，把这三个层面的事一定要理清晰。那么，抓根本的问题就是提高每个职工的基本素质，抓安全关键问题就是要把班组长这一层抓好。他是兵头将尾，能把所带领的七、八个人，十来个人呵护好。我们所要做的事就是要把管理理顺，把思想、方法教给大家。队（站）长是基层单位最重要的一环，如果他都没有把一个队带好，班组长也不大可能带好一个班，更不要说在队长都不能很好履行自己职责的情况下，这个队有什么好表现，职工的素质能力有什么样的好转。所以，必须要明确责任。
抓好当前安全环保工作，确保全年的安全形势持续稳定好转，这是公司今年的目标。要在20xx年实现根本性好转，今年是实现持续稳定好转和根本持续好转的关键年，我们必须从当下做起，从眼前做起。近期要做好下列几件事：一是开展好六月份的安全宣传月活动；二是做好汛期安全生产管理工作，刚才，万总讲得非常到位，在这里因为时间关系我不多说；三是井控安全是川庆的特色，是安全的首要问题，大家一定要认真落实好。刚才忠实老总对井控安全做了具体的要求。要解决好长效的安全机制，首先要解决好我们基层的凝聚力、战斗力。也就是抓好第一现场，第一时间，第一动作。也就是说第一现场要抓住第一时间，采取正确有效的第一动作。这就是积极井控理念的具体化；四是长庆区域要做好“除隐患、反三违、保安全”群众战争活动总结。这是去年8月份开始，这项工作要善事善终，而且要作为我们体系推进建设一项重要内容把它做好。公司将安排有关部门参加这个总结会。刚才，长庆区域工作的.沈双平和吕松林副指挥，就抓好区域安全管理工作也发表了很好的意见；五是按照公司的安排，今年上半年要做安全管理述职。安全环保处正在制定办法，各单位也要安排落实好这项工作，这是对我们有感领导、直线管理、属地管理的一个检查，也是我们体系推进一个重要步骤或者说一项重要工作。
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
我今天的演讲题目是安全生产，人人有责。
安全是什么?相信我们每一个人都不陌生，我们每天清晨睁开双眼能够看到这个美丽的世界，就是安全，我们每天下班后的平安回家就是安全，我们有一个和谐稳定的生活环境就是安全......安全就是没有危险、没有威胁，没有事故，毫无疑问，安全是我们每一个人都想要的，而安全隐患却无处不在，每天看看新闻，不是这个地方发生地震就是那个地方发生空难，不是这个地段发生交通事故，就是那个学校发生砍杀事件，不是这个企业发生火灾就是那个工厂发生爆炸，这个世界到处充满了危险、威胁、事故。
让我们回到我们日夜相伴的企业来，谁也不曾忘记__年我们公司发生的那场重大安全事故，两个鲜活生命的逝去不仅仅给企业造成了重大损失，更给各自的家庭带来了无法弥补的伤痛，财产的损失尚可挽回，而生命的失去却无法挽回，安全对于我们化工企业来说太重要了，有了安全，我们才能每天高高兴兴的下班与家人相伴，有了安全，我们的企业才会有美好的发展前景，有了安全，我们才可以憧憬着有个更美好的未来，有了安全我们的生命才会是鲜活的，安全是一切的前提，没有安全就是灾难。
威胁无处不在，安全如此重要，在生产过程中、在日常生活中，我们该怎么去做才能确保安全呢?第一要有强烈的安全意识，我们扪心自问：为什么直到有人从高处摔下来了，才知道安全带是要打的，梯子是要有人扶的?为什么直到被电打过才知道有些东西是不能乱动的?为什么直到伤到了自己的身体才知道工作前是应该做好必要的防护措施的?曾经发生的让人痛心的事故有多少是因为人的思想麻痹大意、不负责任、违章操作造成的?大家应该都关注过王家岭矿难，正是由于企业违章操作、接到报警后没有理会，导致了重大事故的发生，“千里之堤，毁于蚁穴”的典故告诉我们，安全事故的发生，有时只是一个小小的疏忽，有时只是一念之差，一个简单的动作，一次小小的失误......就可能造成追悔莫及的后果。在年复一年的工作中，在耳闻目睹的过程中，我深深感到，如果说还有什么可以和幸福等同的话，我会毫不犹豫的回答安全!所以为了我们自身和他人的安全，为了我们企业的长久发展，我们务必要时时牢记安全第一预防为主的方针，让安全的警钟长鸣耳畔。
思想上重视了，就要落实到行动中，要在生产过程中掌握安全、技术操作规程，勤于学习，勤于检查，遵章守纪、钻研业务，不断提高自身的技术水平和综合素质，提高实际操作能力和处理事故能力，要做到这些，我们还要多有几颗心：一是专心，学一行、专一行、爱一行，工作的时候不要想工作以外的事情，二是细心，不管是常年在干的，还是第一次接触的工作都来不得半点马虎，粗枝大叶实在是安全生产的天敌，三是虚心，不要一知半解，不懂装懂，想当然的冒险蛮干，要虚心请教，四是责任心，要树立厂欣我荣，厂衰我耻的敬业精神，不违规违章，在安全生产工作中切实做到严、细、实，五是惊心，在工作中不掉以轻心，多巡回检查，时刻保持警戒心。
咱们公司实行的安全生产奖这一措施，就是引导我们大家将安全意识落实到行动上，做到对自己负责，对他人负责，对工作负责，这个措施的效果是有目共睹的，安全事故大大减少，我们从安全生产带来的效益中得到了显而易见的实惠，更从中体会到了企业领导的良苦用心，安全意识转变了，由一开始的要我安全，转变成了我要安全，主动查找安全隐患，主动进行安全检查，主动遵守操作规程，思想和行动的统一让我们的安全生产更顺利了。
亲爱的同事们，安全生产人人有责，为了企业的生存和发展让我们重视安全，为了家人的幸福和安康，让我们务必确保安全，违章蛮干会铸成终身遗憾，遵章守纪才能保我们一生平安，让我们每个人都把安全牢记心中，在工作中各自履行好各自的工作职责，真正做到我不伤害他人，我不被他人伤害，我不伤害自己，在工作之余有合理的作息安排，保持充沛的体力和精力，把安全带上岗，把幸福带回家，让我们永远牢记安全责任，警钟长鸣，在安全的呵护下共享丰富多彩的人生!