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最新社团纳新发言 社团纳新策划书(通用9篇)

作者:ZS文王 最新社团纳新发言 社团纳新策划书(通用9篇)

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇一

20xx年新学年翔鹰励志协会社团纳新

二、活动意义

社团的发展需要更多新生力量的加入,新学期开始,为了壮大社团,使翔鹰励志协会更好地发展下去,协会需要为今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力。对于新生而言,从高中来到大学,一切都是新奇的,对大学的学习充满了激情,特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力,所以,我们纳新的时候,既可以提高社团的影响力,又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。

三、活动时间

20xx年9月20日至20xx年9月21日

四、活动地点

新区篮球场

五、参与人

翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员

六、活动流程

(2)纳新当天所有人集队,一起抬桌子、椅子,并放于地点较显眼的地方。

(3)将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的.展板放于桌子旁,让新生一目了然,并在桌子上贴好宣传标语。

(4)纳新活动过程中,安排好值勤人员,务必做到新生报到时报到处有人。

(5)在纳新点报名时需按要求填写表格。

七、活动中注意事项

(1)纳新时所填写的表格应准备充分,避免发生表格不够的情况

(2)分配好每位成员应做的事,安排好人收取社费

(4)新生询问社团有关信息,执勤人员讲解应简洁明了

八、经费预算

矿泉水:4元

宣传单:33元

海报:40元

总计:77元

九、应急措施

(1)准备好打扫卫生的道具,保持纳新点的清洁

(2)准备好大伞,遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损

(3)各成员准备好防暑工作,避免中暑

(4)多准备几支中性笔,保证新生报名时有笔可用

十、清场程序

(1)所有负责人搬来的桌、椅在纳新结束后放回原地

(2)安排好人打扫现场

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇二

大家好!

我是来自xx学院xx班的xxx,现任就业与创业协会办公室干事,回首大一的岁月,我感到无比的充实,非常感谢办公室干事这一职务带给我的种种锻炼机会。

今天我要竞选的职务是办公室部长一职。自己选择的路即使爬着也要走完一直是我的人生信条。而我对工作的态度可以用两个词语来形容,责任与热情。作为第一批加入协会的部员,能坚持走到今天让我倍感荣幸,在协会的一年里,我参加过两次大型的校园双选会以及之后的多场专场招聘会,蒙牛动动操大赛,两次新部员的招新工作,大连理工大学招聘会,大连市108将职场精英挑战赛等多项协会活动。并且担任全学年三分之一的例会主持人。作为办公室的一员,在办公室值班工作中,我的值班次数在两个学期中都是除学工秘书之外最多的。可以说在协会需要我的时候,我一直在!只要我有时间,我从未缺席过任何一项工作。

在不足一年的时间,我觉得我的心已经紧紧地和协会连在了一起。为协会踏踏实实工作,为协会实实在在干活,从来不会想什么目的,不会想是否能让老师看见,我的目的仅仅就是为了能让协会更好。

如果我成功当选办公室部长一职,我会在现有的办公室体系下做如下调整,合理安排808的值班工作,并在值班表上附加值班人员的电话号码,将办公室值班计入协会成员考评,每次例会公布。在新部员培训上,与学工秘书一同做好新部员的培训工作,使所有值班部员能掌握基本的办公室基础工作,并为办公室培养新的学工秘书。丰富例会形式,在其中加入各种节目,完善各部门例会所坐位次。严格执行例会考勤制度,有事需提前3小时跟办公室部长以及本部门部长请假。加强办公室内部成员交流,定期举行聚餐和娱乐出游,为办公室制定专门的部门歌曲,加强凝聚力。

如果我成功当选我会要求部员不留奇怪发型,不留长指甲,定期给家里打电话,在办公室值班注意着装,礼貌,我会将以下6句话与部员一同共勉,做最好的自己,没有任何借口,有爱走遍天下,迟到是一种病,我环保我美丽,健康第一。

最后,我只想说我会继续用我的责任和热情为协会服务,也衷心的祝愿协会的明天更加美好。

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇三

新学期,新气象。又是一年纳新季,为了活泼文化传播系氛围,为了同学们放松心情,为了提高我系的学习氛围,引导同学们对文化的关注,对创意的重视,提高我系学生的个人素质以及学习水平,彰显新时期学生的风采,引领我系学生健康成长,为此,文化创意协会举办了xx级的纳新活动,为广大新生提供了一个给力的文化平台,希望有创意的同学加入本协会,积极参加由协会主办的各项活动,锻炼自我,发展自我,为本协会注入新鲜的血液。

1.2活动主题注新鲜血液网精英人才走创意之路传文化新风

2.1协会简介

文化创意协会是自xx年10月成立的一个新社团,隶属于山西大学商务学院文化传播系,是本系暨“三社一台”之后的又一社团。本社团立足于激发大学生创新思维对文化产品和文化服务的开发和探索,为学习型社团。本社团的宗旨是全心全意为学生服务,以提高大学生自身素质,提高大学生个人能力服务回报学校社会为最终目的。

2.2部门纳新简介

文化创意协会下设策划部、宣传部、组织部、外联部、办公室五个部门(顾问部已裁撤)。

策划部:主要负责社团活动的前期策划和活动后期的总结工作,活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,同时积极参加学习各类学院策划类活动。

宣传部:主要负责宣传工作,一方面在在活动前出海报、宣传单和展板,另一方面走进教室或校内设点口头宣传及时准确的宣传协会的活动。

组织部:主要负责组织活动的进行,包括前期准备工作、中期执行工作、后期总结工作并做出活动总结。

外联部:负责与校内外组织或商家联系活动赞助,与老师、院系相关部门保持及时的交流与沟通。

办公室:主要负责汇总会员出勤情况,整理会员在每学期获取的课外学分及各种社团所需文件写作,同时其下设的财务科管理社团财务并与每学年年终公布财务支出明细表。协调各部门工作,负责通讯通知任务。

活动时间

活动地点

xx.9.13-xx.9.14

7号楼7404教室

3.2活动对象及参与方式

活动对象

参与方式

13.14级学生

现场报名及面试

3.2活动对象及参与方式活动对象

参与方式

12、13级学生

现场报名及面试

3.3活动宣传

1.新生入学后,军训期间宣传本协会,内容包括协会及部门简介,并鼓励广大新生积极参与。

2.进入教室、宿舍进行二轮宣传。

3.4具体流程

1.有意参加文化创意协会部门工作的同学,在候场区(7405)按先后顺序报名并等待面试。

2.候场人数达到10人及以上,由工作人员进行较为详细的社团介绍和部门介绍。

3.由工作人员带领,按报名先后顺序进入面试点(7404)。

4.面试者在黑板上对应部门下写下自己的名字,进行简单的自我介绍。

5.由面试官根据面试者想要进的部门特点,提出相应的`问题,由面试者作答。

6.面试结束后各部门统计报名人数,整理报名表,通过初期面试选出较为优秀的同学,暂定为会员。

7.对已选出的会员进行为期一至两个月的试用考察,表现优秀的同学由办公室发档案表填写,至此为文化创意协会正式会员。

3.5部门分工

办公室:候场区报名表的分发、登记。一人及以上在候场区为新生解答问题。

宣传部:候场区和面试区黑板设计,宣传单的分发。两人及以上在候场区为新生答疑。

策划部:本次纳新活动的策划。一人及以上在候场区为新生答疑。

组织部:维持现场秩序,组织按面试顺序进场。一人及以上在候场区为新生答疑。

外联部:与负责老师进行那新活动的沟通。一人及以上在候场区为新生答疑。

3.6面试官集体

会长:

副会长:

办公室:

宣传部:

组织部:

在试用期一个月后,我们将重新筛选个部门人数,计划筛选人数四十名左右。

主席团:四人

初步确定每部门部长及部员共八人。

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇四

尊敬的各位领导老师、亲爱的战友们:

大家晚上好!我是英语系社团部张齐。今天我满怀信心地站在这里竞选英语系社团部部长一职。

回想起在社团部工作中的点点滴滴,我的心情久久难以平静,这里到处充满着快乐和温馨。社团部就像我的家一样,难以割舍。虽然每次活动中哭过、笑过,但倾注了自己无数心血之后,留下的全是感动与累累硕果。还记得初入社团部的时候,稚气未脱但充满斗志与激情的我,只为了将一次活动总结写得更加完善而挑灯夜战。

现如今,坦诚朴实、开朗乐观的我,只为了将每次活动举办地更加完美而挥洒汗水、任劳任怨。

在将来,如果我有幸竞选成功,我将用我那并不宽厚但还算坚实的臂膀担当起那份责任,为社团部撑起一片湛蓝的天空!我将把我的工作设想付诸实践,继承前人的优良传统,开拓创新,从而把社团部建设的更好。在社团部建设方面,我将完善协会活动机制,使它真正发挥到在娱乐中学习的的作用,并且从中选拔人才,为参加校社团节活动做准备。通过举办辩论赛、中英文短剧大赛等大型活动,丰富同学们的业余生活,增加同学们之间的交流。

我想,每一个社团人都视社团为一个温暖的家;每一个社团人都怀揣着同样的梦想;每一个社团人都憧憬着同样的未来。今天,学生会为我提供了一个实现自我的舞台;明天,我必将把这个舞台打造的`更加绚烂辉煌!

作为一个社团人,站在这演讲台上,我郑重承诺:

为提高自身素质,奋斗进取;为完善社团工作,贡献力量;为服务同学生活,努力拼搏!

各位领导、老师、同学们:

大家好!

我叫尤奇锋,来自化学与生物工程系06生物技术。今天,我很荣幸能够站在这个讲台上,为这次社联主席团的竞选演讲压轴!我本着“服务、发展、提高”的理念走上了这个讲台竞选社联副主席一职!我参与竞选的目的有三:一是满怀对我学院的热爱之情,更好的服务同学,以尽学校管理的“桥梁”、“纽带”之责;二是继续以社联这个温馨大家庭成员的身份,尽自己所能,带动社联进一步发展;三是借助社联这个灵光舞台广泛吸纳大家的批评意见以提高自我,完善自我。易经里有这么一句话:天行健,君子以自强不息!希望靠能力和运气为自己的青春留下一个富有纪念意义的身影。

之所以说靠能力,源于大一在社联组织部一年的锻炼。在组织部的一年中,我主要负责的是社联内部的考勤与协会的考核工作。在社联的成员里,我和协会的接触可能是最多的!所以我的组织协调能力在这里得到了很好的培养与展示。

之所以说靠能力,源于在旅游摄影协会两年的磨练。特别是大二开始接手摄影分会后,给新成员上课,带队出去采风,让我的组织协调能力进一步提升!而在今年的摄影大赛中,我们的前会长陈启杰同学为了让我得到个多的锻炼,把整个活动从策划到执行(包括拉赞助、做宣传等)都交给我来做,这让我的组织策划能力大幅提升。在这次摄影大赛与摄影展得到大家好评的同时,我的组织策划能力也得到了老师与同学们的认可!

之所以说靠能力,源于这次暑期社会实践的充实体验。首先,我参加了院团委组织的大学生社会实践团,这让我增加了许多见闻;其次,在苏州工业园区长虹包装制品有限公司做了40天的业务员,在与许多大公司的采购员和经理的接触过程中,我慢慢掌握了许多人际交流沟通的技巧,更增强了独自坚强面对困难的勇气和信心。

如果说较强的组织策划能力是我参加这次竞选的最大优势,那么良好的为人处事作风才是我真正的王牌!我觉得作为一个学生干部,除了正气、才气以外,具有雅量和气度的“大气”也尤为重要。正所谓“海纳百川,有容乃大”。宽容和包容是一个学生干部必要的气度和涵养,是自身素质的重要组成部分。而这些正是我进学院担任学生干部以来所时刻谨记的!

因为有了这些,所以今天,我自信的走上了这个讲台参与副主席一职的竞选。

第一, 加强社联与协会之间的相互关系。社联内部成员和各协会会长应该都知道,社联是作为各协会的总部而存在的。这两年来,社联不可否认的在各项活动上做的相当不错,舞蹈大赛和模特大赛等品牌活动更是深受全院师生的好评。也做到了对协会的统一管理。但是,社联对各协会的了解还不够深入,特别是组织各协会之间的交流合作的相关活动更是少见。我如果能够当选社联主席团成员,将把工作重心放在社联与各协会的交流沟通方面,定时召开社联,特别是组织部与各协会的交流会。以此来加强各协会之间的互相借鉴,并谋求交流合作,共同发展。

第二, 和大家互相学习,共同进步。今年的摄影大赛拉赞助和这个暑期的业务员经历,让我和许多商家及公司有了较多的接触。我个人也对外联方面的工作比较感兴趣。所以,我如果能够当选,我希望可以和外联部的成员相互学习、探讨,共同进步。

当然我这里只提到组织部和外联部,并不是对其他部门的忽视。对于秘书处、宣传部、、文艺部、网络部和编辑部我也有较深入的了解。但是我个人在这些部门的工作经验,没有在外联部和组织部中工作时获取得多。尽管如此,我还是相信我能做好社联副主席一职。因为在我看来,在一个集体里,每个人都很重要。不管你能力是高还是低,只要你心中装有这个集体,必然会为这个集体发光发亮。所以如果有幸成为社联主席团的一员,我还要向大家好好学习。

以上是我当选的工作设想,但假如我没有被选上,也不会气馁。我将继续带领旅游摄影协会开创一片更广阔的天地!

这就是我,不会的不去说,说出的就一定去做!

选择我,***,愿与大家同行!

谢谢大家

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最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇五

大家晚上好!很高兴能够站在这里为大家介绍我们家教协会,家教协会成立于xx年,迄今已走过四个不平凡的春秋。协会现有会长一名、副会长四名、会长助理三名,下设文案部、宣传部、策划部、活动部、外联部。分别有部长、副部长一名。我们还有篮球队、羽毛球队、乒乓球队、舞蹈队、表演队等兴趣小组。

我们高兴的看到,在xx年,我们又拥有了更多的新鲜血液,xx级报名的会员人数和踊跃程度大大的超出了我们的想象,我们队伍人数跃居整个社团联合会的前列。我们也积极参加社团所举办的各项活动。在第五届环校接力赛中,我们凭借着默契的团体配合,获得了一等奖。在红歌会中,我们的会员积极配合,敢于创新,是我们也获得了一等奖的好成绩。四年里,家协取得的成绩是有目共睹的,我们的发展势头让全院的师生瞠目结舌。我们将呆板的`文化知识用自己深情并茂的讲解传给了同学们,大北街小学的师生和东南学院街的领导们与居民由衷称赞了我们丰富的医学知识和精湛的授课技巧,我们的优异表现获得了广大群众的一致好评,为社会各界树立了川北医学院良好的社会形象。

在周末“阳光驿站”所在的社区,总会飘扬着家教协会的旗帜,每次深情并茂的讲解,都受到社区居民的好评,每次他们都舍不得我们离开,都期望我们下次的到来。《南充日报》、的记者也闻讯而来,他们高度赞扬了我们协会的义务授课活动,并在《南充日报》上做了报道,甚至向省外也做了推荐,书法家王先生还亲笔为我们题了字。

在每周的星期四、星期五,我们的会员又走进了“健康使者”所在的大北街小学,他们为小朋友们带去了重要的医学常识,有效地利用好课堂,生动的讲解了生活中常见的医学常识,他们用最通俗的语言,最和蔼的语气,让小朋友学有所乐,学有所得,授课活动真正达到寓教于乐的目的,授课完毕,小朋友欢送会员们的情形感动了在场所有人。

当然,我们并不仅仅局限于校外授课,大学校园依然是我们协会的重点。各种兴趣小组的开展也增进了会员间的友谊,提高了我们协会的凝聚力和向心力。与乒乓球协会、羽毛球协会的交流,法律协会的友谊赛,极其融洽的推动了社团之间的文化交流;我们承办的“师之风采”授课比赛提高了我们休会在全院的影响力。协会的会员有许多出色的人才,他们有的在院上任职,有的在系上任职,给院系的建设添砖加瓦,有的在此次校运动会中夺得了5000米、1500米、 4x100米接力赛的冠军。我们协会真可谓师人才济济,充满活力啊!4月20日在东南学院社区举行的“阳光驿站”周年庆活动中,我们充分展现了协会的风采,受到了我院领导的一致好评,更受到了《南充日报》、《南充晚报》、《院报》、《嘉陵潮》的关注。

我们相信在社团联合会的正确领导和全体会员的共同努力下,家协的明天一定会更加美好,在川北医学院的历史篇章中写下自己浓重的一笔。

听吧,家协的会员们正以饱满的热情和激昂的语调,向大家彰显着家协的勃勃生机。

我们(团结友爱 自强不息)

我们的宗旨是(爱心在于奉献,能力在于锻炼)

xxx

20xx年xx月xx日

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇六

大家好!

下面我为各位同学简单的介绍一下我们的学生会这块内容

大学学生会是在校党委的领导下,并接受校团委工作指导的一个全校最大的优秀的学生组织。本着“以人为本,奉献为先”的宗旨,我们竭尽全力在丰富校园生活,提升校园文化品位方面起到了积极的作用,调整后的校学生会,由主席团负责总体工作,各部门具体负责校会的管理及活动的策划,宣传,组织,实施,继续着眼于丰富校园文化生活,打造了一大批具有南大特色的文化大餐和活动;继续着眼于服务同学,不断拓展工作的服务渠道。“年轻追逐梦想”,相信年轻的我们没有什么不可以,有优异的你的加盟,我们一定能够一路引领青春高雅的校园文化!至此金秋送爽,丹桂飘香之际,南京邮电大学学生会以饱满的热情,洋溢的激情在全校各级领导的指导和帮助下,在全校各院系学生会各兄弟社团及各位同学的支持下,乘风破浪,推陈出新不断开创各项工作的崭新局面。

我的讲话完了。

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇七

xx学院公共管理学院人力资源管理研究会。

:xx年10月15日。

:xx学院西校区广场。

:xx

6.出版会刊、会报等宣传资料,传播人管知识,协助会员进行人力资源与职业方面信息的收集与整理。

:以xx级西校区新生为基本范围,招收对管理感兴趣,愿意了解有关管理方面的知识,期望通过参加本社团扩大交际范围,提高自身能力的同学。欢迎爱好交际,希望在社团中锻炼本身的同学加入。

为了更好的管理,更好的开展活动,计划招新200―250人。

1、宣传板要提前做好并提前送到西区展示在学弟学妹们面前。宣传板的内容应尽量介绍本会内涵,展示本会丰富多采的活动,讲解入会的意义和作用为主,做到图文并茂,内容充实。

2、做好会员登记表,内容以“会员基本资料(姓名、性别、出生年月、专业、班级、政治面貌、联系方式、特长及爱好等”为主)。

3、招新当天当天安排:招新负责人周日早7:00带找新工作人员及招新材料赶往西区。要求各负责人仪表成熟大方,待人热情。抵达西区后,布置好招新现场:摆好桌凳,放好宣传板,拉上条幅等。

4、宣传材料的主要内容:xx年4月下旬,我会和河南润达盛典管理咨询公司联合举办“河南财经学院首届校企人力资源管理高峰论坛”。xx年11月我会举行第二届高峰论坛。xx年5月,我会组织会员到郑州太古可口可乐公司参观,感受外企企业文化,了解先进的生产流程,并品尝了可口可乐。xx暑假我会组织会员赴濮阳南乐吕村小学进行支教活动。我们将组织本部学生干部和有关同学到西区对大家感兴趣的学生会,考研,考公务员,奖学金等话题和大家进行交流。

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇八

纳新是一个组织新血液更换的过程,是一个组织得以传承的根本。下面是本站小编为你整理的几篇大学社团纳新的演讲稿范文,希望能帮到你哟。

大家好,我是来自于大学生口才与交际协会的宋小虫,现任协会的副主席,今天,将由我来代表协会,参加本次的评优活动,向大家展示我们的口协。

大学生口才与交际协会是在院团委的批准下,在学工处的支持下,在经管系各领导的具体指导下由学生自发组织的学生社团,成立后,协会开始了以“口才会友,结交天下好友”为主题的各类活动,到现在,协会已经走过了四年的时光,四年里,一届又一届的口协人,把他们的青春投入到了协会的发展中,同时,也在他们最美好的大学生活中,留下了口协的回忆。

作为一项一锻炼口语交际能力为发展中心的协会,口协有着自己与众不同的一面,协会最大的特色和优势在于它的实践性和实用性,随着21世纪社会结构的不断发展,社会对于人才的需求也提升到了更高的档次,对于人才,有知识,没应用,零!有能力,没发挥,零!有计划,没行动,零!同样,有想法,没表达,也是零!所以,作为当代社会一名合格的大学生,除了拥有自己丰富的专业知识外,还应该具备良好的与人沟通的能力,于是,我们呢看到的是书店里口才学的书籍越来越多,包括很多的高校将演讲与口才作为自己教书育人的一部分,这些都足以看出口才的重要性。

所以,在口协,实践性和实用性是协会最大的特色和优势。

20xx年新学期开始后,协会举行了一系列以提升口才为主旨的活动,3月青春飞扬演讲赛道一本书演绎传奇人生和职院家的大型从演讲赛,每次活动的展开,都少不了我们口协人的身影,,每一次活动的成功,也都是对我们付出的肯定,所有的成绩,都是我们在20xx年的所取的荣誉和作为口协人所为之骄傲的地方。

20xx秋季学期换届以后,作为新一届主席的我们,也开始为学期的第一次活动做足了充足的准备,我们认为,口协是一个集体交流为主要形式的协会,最终的要求,还是要通过让成员与更多人的接触来达到提升自己口才与交际能力的目的,得到收获,于是,为了营造更好的社团氛围,让更多的人认识我们口协,在新学期开始前的一个月,我们就开始了整合活动的策划,这一次,我们在原有的基础上展开了突破性的开拓和创新。

文化衫,是我们这次活动中的最大亮点,整个的制作是由我们自己设计,自己diy,大家不要小看这一件小小的文化衫,其实,在整个的过程当中,它还是很复杂的,第一,在整个设计中,我们要反映的是我们口协人积极,热情,畅谈的理念,那么我们就要做方案,作比较,但是,对于大一的我们,还远远不能达到专业的水平,只能亦步亦趋不断从修改,到放弃,再到重新策划,重新修改,中间对于我们的挑战确实不小,另一方面,在整个设计结束后,遇到的更大的一个瓶颈是制作厂家,当时我们找遍了恩施市的制衣厂,也只有一家在我们的说动下愿意零利润的给我们做仅仅20件的t恤,不过之后,商家还是没有另一家来自于金钱的诱惑,抛弃了我们!最终,文化衫的完成,是由我们口协的成员每天在下课之后爬到9楼我们的会议室,拿着尺子和记号笔,在我们团购的20件文化衫上用手绘的形式制作,最终做一个星期全体成员的努力下,文化衫,终于诞生了。

等到本次的活动结束的时候,纳新的人数过了100,也就意味着说在新学期有100多名新同学加入了我们口协,我们的心里满是欣慰,我们做好了我们新学期的第一步,但是,同时,也代表着,在我们的肩上,要担负起更大的责任!20xx年?月,纳新结束后一个月,为了给新一届的成员们更好的社团面貌和期望,在行政楼415,协会举行了对所有新成员的动员大会,并且,独具匠心的是,在本次活动的ppt中,开拓性的,协会机构所有的老成员一起在9楼的大厅上,录了像,用视频的形式,将我们老机构对于口协在未来的期待和祝福送给了我们新一届的成员。

欢迎他们的加入,也希望他们在口协能够有更好的发展。

不过活动最后并不成功,视频在放的时候除了差错没有声音,整个活动进行的也不是特别的完整,但是,我真的想说,协会的成员都用过心做过这个事,包括我害怕在台上露怯而准备了足足两个星期的演讲,这些都是让我们值得骄傲的地方。

上面说了我们之前取得的成绩,接下来,我要说的是很现实的问题了,同时也和大家一起交流,在口协,发展的过程中一定会遇到一系列的阻碍,开始的时候我说过实践性和实用性是我们协会的最大特色和优势,那同时,这也是我们协会遇到的最大阻碍,因为要求很高的实践和实用性,活动自然要求也就很高,打个比方说,其他的社团是在活动中享受,口协需要的是在活动中锻炼,活动中成长,活动中提高,所以,要做到这些,就需要有一系列很正式的活动作为平台,譬如演讲赛,辩论赛,等等,但是这样的活动过于枯燥,过于单一,不能多方面的扩展,而且更复杂,更费力,这就是我们遇到的最大阻碍,活动的局限性,是我们协会要面对和解决最大困难。

于是,在经管系的支持下,我们准备开展“一元钱乞讨”的协会活动,让活动更丰富,更有趣味,这是我们口协人所做出的努力。

第二个,要我们面对和解决的是成员的积极性,在我们学院,很多的人或多或少都缺少青春飞扬的积极性,对吧?于是,这样的条件下,我们的想法和计划也会受到很多的停泄,例如我们协会之前准备让我们每周都举办一次活动,但是,对于玩乐有兴趣的大家,可能不太愿意花掉自己周末的休息时间来学习,来锻炼自己的口才。

所以,这两个问题是我们社团必须要接受并且克服的阻碍。对于这些,我们口协人,要付出更大的努力。

学院对成绩的肯定,是对社团付出的最大鼓励,但是,学院该如何去看待每个社团所取得的成绩呢,例如,在纳新的时候,我们能仅仅一社团纳新的人数来看待社团所做出的努力吗?在学校里面有1000个人爱唱歌,爱玩,100个人爱学习,爱提高自己能力,那我们想象一下唱歌的社团纳新500人和学习的社团纳新90人,那个付出的努力更多呢?对吧?我的意思是,因为我们每个社团的基础和底蕴是不一样的,那么,每个社团所要面对的问题和阻碍是不一样的,冰冻三日,非一日之寒,我丝毫不遮掩我们小社团对于大社团的羡慕,但是,如果我们学校仅仅以社团所取得的成绩作为评优的价值指标的时候,是不是对我们每一届不同的成员所做出的努力不公平呢?对吧?所以,我的建议是,我们学院在评优的指标上应该更多地考虑的是每一个社团在老一届的基础上所做的创新和突破,这样,才能给予最适合的鼓励,让职院的整个社团群体不断创新,繁荣发展!这一点,作为口协人的我们,深感骄傲——向爽视频最后,我想用一段话来结束我们的社团演示,同时,也说给我们自己和不看好我们的人在口协,你只看到我们的活动让人想睡,你却没看到,我们为一篇演讲稿,一点还没睡,你否定我们成绩不够,不配评优,我却认为,在进步的路上,我们同样优秀!你看低我们规模不够,没有锻炼价值,我反对你,从没有到创造,这才是最大的锻炼!突破,总是勇敢者的游戏,哪怕没有光芒,也要,跑的漂亮!我是口协人,我为自己代言!

大家好,首先,欢迎大家加入济大车协。我是刘叹观,法学院08级学生。

从何讲起?可以讲“深入社会,融于自然;挑战极限,超越自我”。 头半句是“深入社会,融于自然”。我们讲单车旅行,实际上是你通过自己的力量到达某地,是你踩单车踩到的。你作为一个自由的主体,必然会与外部的社会、自然产生一种互动交流,而这是其它旅行方式无法达到的。我们来对比一下火车旅行与自行车旅行。比如我们要去西安。

坐火车,好,1161次列车,济南到西安,1060公里,用时17小时34分,硬座120元,硬卧上217元,你要做的是什么呢?买一张火车票,然后上火车,其余的问题不用去管,火车由驾驶员来开,你只需等待终点站的到来,甚至,在火车上不会和邻座说一句话,一个陌生人世界,一段孤独的旅程。因为火车是一个封闭的系统,你别无选择。

而骑自行车,独自一人或一个车队,一切需要自己动手。首先要规划好路线:济南—梁山—菏泽—开封—郑州—洛阳—三门峡—潼关—华山—西安。你不再是去西安一个地方旅游,而是去一系列的地方旅行。你将会看到一千年前世界上最繁华的东京汴梁城,你将会看到九朝古都洛阳,还有山河表里潼关路的潼关,奇险天下第一山的华山……这才是旅行!是你自由的去发现一个世界!旅行中不停地问路,找食宿地点,每天遇到不同的人和他们说话,每天观察各种各样的人生形态,一幅很绚丽的画卷展现在你面前,是你永远不会忘记的。从齐鲁大地到关中平原,地形、民居、风俗,许多不同。单语言一项,就会给你带来极大乐趣。就我的感觉,在路上和当地人聊天努力听懂他们的方言,此中包含着极大的成就感。而一次旅行的完成,你会从中学到无数的东西,是一笔很大的精神财富,以前看来很难的事情现在看来“这事不算事”,这大概就是成长吧。

旅行求异,何谓“异”,不同也。有句话说“如果你不出去看看,你会以为这就是世界”。言下之意,通过旅行你发现世界不是这样的,或世界不止这样而已。旅行是一个长见识的过程,从中扩大你的视野。为什么司马迁能写出《史记》,司马迁在《史记·太史公自序》中说他“二十而南游江、淮,上会稽,探禹穴,窥九疑,浮于沅、湘;北涉汶、泗,讲业齐、鲁之都,观孔子之遗风,乡射邹、峄;困厄鄱、薛、彭城,过梁、楚以归。”也不是很典型的青年背包客吗?他自然不是骑自行车去的,但肯定也不是坐动车去的,大概是徒步去的,应该是远足协会的。我想这些旅行极大地扩展了他的视野,对他的《史记》书写极有说明。再举一例,“诗仙”李白,“五岳寻仙不辞远,一生好入名山游”,肯定是看遍了山山水水,才能写出那豪放飘逸的诗篇。旅行,是对你凝固思维的冲击,是对固定生活的打破。你会发现,世界大的超乎你的想象,生活的形态千变万化。大贤罗素说过“须知参差多态,乃是幸福之源”,旅行,是寻找幸福的过程。

旅行还是一个求证的过程。大家都知道晋商,但只有真的看过了平遥祁县,看了那几百年的古村落,触摸一下那已经风化的老砖,才会真正感受到历史的那份沧桑厚重;或是去看一下已荒废的长城,你才知道长城不止是八达岭那段修葺完好的旅游景点,残破之美更真实。大一时曾看路遥的《平凡的世界》,一直想去看看窑洞是什么样子,20xx年暑假去看,黄土高原,方才见识真正的窑洞,这就是实证吧。走到一个地方,旅游景点可以不去,但一定要努力和当地人说话,感受他们的语言,以期感受他们的文化,这才是最重要的。

也可单讲“融于自然”,“返回自然”这个伟大的命题由鲁索提出。人类现代化的进程也是城市化的过程。而城市,让生活更美好吗?所谓“better city better life”的正确翻译应该是“更好的城市,更好的生活”。在我看来,城市拥挤、嘈杂、空气污染严重、人已经被异化,是在不利于身心健康。我们骑车,自然不是去市区骑车吃尾气,而是去山野,去自然中,去没有被城市文明侵蚀的地方,以期获得心灵的宁静。“融于自然”也是发现世界的一个方面。比如鲁索,他不止是位启蒙思想家,他还是一个博物学家,认识很多花草树木的名字;而梭罗也不止写了一本《瓦尔登湖》,他也是一位博物学家。通过骑车,让我们融于自然。

亦可以从低碳环保的角度来考虑骑车这个问题。骑自行车旅行,无疑是极低碳环保的。见过许多驴友,开一小时车到泰山后山,然后登山以求返回自然,一边在高碳耗能,一边又标榜然爱自然,好荒谬。我们在构建一个怎样的社会?我们在构建一个“消费型社会”,而高消费,必然意味着高耗能。而那些高喊低碳环保的人,往往是碳排放做多的人,他们的行为在很大程度上是不道德的。

再讲“挑战极限,超越自我”。我想骑过长途爬过大坡的人对此深有体会。我的感受是,长途旅行的第四五天,早晨骑上单车,一想到今天又是150公里的路程,面对已发酸的双腿,不禁绝望。事情总是这样:未旅行时,满怀期待;及在路上,身心俱疲,咒骂自己为何不在家好好呆着非出来乱跑,只好无奈坚持;只是等到一回到学校,又已计划下次旅行去哪。这大概就是所谓的“远方的诱惑”吧!只有在你偶尔的回忆时,旅行时的点点滴滴,曾经那么疯狂过,那种骄傲是他物无法取代的。你想,晚上十点钟要睡觉,但你九点时还不知住哪;当一群人骑行在茫茫大山中,只看风景,或是饿着肚子看风景,别样的感受。

或许从强身健体的角度理解“挑战极限,超越自我”更好。如果你去小学门口看,好多小胖孩,难道就让他们建设“大而强、富而美”的新山东?难道就让他们建设社会主义和谐社会?我总觉得不太靠谱。我们要的,应该是那种自然健美的身体,那种真诚高贵的灵魂。从泰山南天门下十八盘,见登山者一个个气喘吁吁如同受虐的脸,这多少是不健康的。杜甫写下“会当凌绝顶,一览众山小”,如果累到这个样子大概不会有这般诗情,而杜甫自然不是乘缆车到的玉皇顶,所以我猜他的体质应该不错。骑自行车吧,去旅行吧,锻造一副健康美丽身体!

谢谢!

大家好,我是组织部部长,在组织部,我们燃烧渴望,我们满怀激情,我们在自己的舞台上放飞梦想,20xx,新的起点,新的奋斗,组织部纳新也就此开始咯,不知道大家对组织部是否有所了解,接下来由我为大家介绍我们组织部。

顾名思义,组织部是以组织为主,但是我们的本职工作是团关系的转入转出、团费的收缴与团员证的注册、还有优秀团员的入党,在这里要说明的就是,到大学之后想要入党首先要接触的就是我们组织部,在以后的日子里,你们每一位团员都会和我们组织部打交道,非团员的入团也是由我们组织部负责。

我们的特色活动有辩论赛,这里有一些辩论赛现场的照片,我想说明的是,在我们举办的每一场辩论赛之前,部门里的所有人都付出了很大的努力,我们要搬桌椅,挂横幅,我们奉献了自己的课余时间,但是我们不怕苦,不怕累,我们只想一心一意的完成我们的工作,因为在我们付出的同时,我们也得到了很多的快乐,那些快乐是我们不曾有过的。其次,团日活动和团日活动评比也是组织部的特色活动之一,这些照片就是各个班级在展现他们的成果,另外,我们会在评比当中选出优秀班级和个人并予以奖励,在这里体现了我们的组织作用。

下面是属于我们的光荣,也就是在辩论赛中各位同学获得的奖项合影,其中有“机电之光”辩论赛中同学获得的荣誉,还有辩论队代表我们系参加校“金杯奖”辩论赛获得第一名的好成绩,我们都应该为他们感到骄傲。

或许你看了那么多,你还在犹豫,你在想,进入组织部你能获得什么,那么由我来告诉你,首先是可以认识更多的朋友,更早的接触大学生活;其次,在每一次的活动中,能够锻炼自己的各方面能力;再者,让自己变得更成熟,提高自己的心理素质。

接下来,再让我们看看前辈们的风采,他们都是从组织部走出去的,由基层做起,把每一件平凡的事情做好,造就了他们的不平凡,我相信未来的你们也同样会有他们的风采的。

另外,我们不光只会工作,我们也会在一起尽情的玩乐,我们有属于我们自己的娱乐方式,我们一起k歌,一起吃饭。机电系学生会就像一个大家庭,我们一起工作,一起玩乐,一起成长。

亲,你还在犹豫什么呢,别想了,请相信组织部,相信自己,join us!如果你加入组织部,那么你得到的一定会比你想象的多很多。这就是组织部,我们期待你的加入。

最新社团纳新发言 社团纳新策划书优质篇九

大家好,我是来自于大学生口才与交际协会的宋小虫,现任协会的副主席,今天,将由我来代表协会,参加本次的评优活动,向大家展示我们的口协。

大学生口才与交际协会是在院团委的批准下,在学工处的支持下,在经管系各领导的具体指导下由学生自发组织的学生社团,成立后,协会开始了以“口才会友,结交天下好友”为主题的各类活动,到现在,协会已经走过了四年的时光,四年里,一届又一届的口协人,把他们的青春投入到了协会的发展中,同时,也在他们最美好的大学生活中,留下了口协的回忆。

作为一项一锻炼口语交际能力为发展中心的协会,口协有着自己与众不同的一面,协会最大的特色和优势在于它的实践性和实用性,随着21世纪社会结构的不断发展,社会对于人才的需求也提升到了更高的档次,对于人才,有知识,没应用,零!有能力,没发挥,零!有计划,没行动,零!同样,有想法,没表达,也是零!所以,作为当代社会一名合格的大学生,除了拥有自己丰富的专业知识外,还应该具备良好的与人沟通的能力,于是,我们呢看到的是书店里口才学的书籍越来越多,包括很多的高校将演讲与口才作为自己教书育人的一部分,这些都足以看出口才的重要性。

所以,在口协,实践性和实用性是协会最大的特色和优势。

20xx年新学期开始后,协会举行了一系列以提升口才为主旨的活动,3月青春飞扬演讲赛道一本书演绎传奇人生和职院家的大型从演讲赛,每次活动的展开,都少不了我们口协人的身影,,每一次活动的成功,也都是对我们付出的肯定,所有的成绩,都是我们在20xx年的所取的荣誉和作为口协人所为之骄傲的地方。

20xx秋季学期换届以后,作为新一届主席的我们,也开始为学期的第一次活动做足了充足的准备,我们认为,口协是一个集体交流为主要形式的协会,最终的要求,还是要通过让成员与更多人的接触来达到提升自己口才与交际能力的目的,得到收获,于是,为了营造更好的社团氛围,让更多的人认识我们口协,在新学期开始前的一个月,我们就开始了整合活动的策划,这一次,我们在原有的基础上展开了突破性的开拓和创新。

文化衫,是我们这次活动中的最大亮点,整个的制作是由我们自己设计,自己diy,大家不要小看这一件小小的文化衫,其实,在整个的过程当中,它还是很复杂的,第一,在整个设计中,我们要反映的是我们口协人积极,热情,畅谈的理念,那么我们就要做方案,作比较,但是,对于大一的我们,还远远不能达到专业的水平,只能亦步亦趋不断从修改,到放弃,再到重新策划,重新修改,中间对于我们的挑战确实不小,另一方面,在整个设计结束后,遇到的更大的一个瓶颈是制作厂家,当时我们找遍了恩施市的制衣厂,也只有一家在我们的说动下愿意零利润的给我们做仅仅20件的t恤,不过之后,商家还是没有另一家来自于金钱的诱惑,抛弃了我们!最终,文化衫的完成,是由我们口协的成员每天在下课之后爬到9楼我们的会议室,拿着尺子和记号笔,在我们团购的20件文化衫上用手绘的形式制作,最终做一个星期全体成员的努力下,文化衫,终于诞生了。

等到本次的活动结束的时候,纳新的人数过了100,也就意味着说在新学期有100多名新同学加入了我们口协,我们的心里满是欣慰,我们做好了我们新学期的第一步,但是,同时,也代表着,在我们的肩上,要担负起更大的责任!20xx年?月,纳新结束后一个月,为了给新一届的成员们更好的社团面貌和期望,在行政楼415,协会举行了对所有新成员的动员大会,并且,独具匠心的是,在本次活动的ppt中,开拓性的,协会机构所有的老成员一起在9楼的大厅上,录了像,用视频的形式,将我们老机构对于口协在未来的期待和祝福送给了我们新一届的成员。

欢迎他们的加入,也希望他们在口协能够有更好的发展。

不过活动最后并不成功,视频在放的时候除了差错没有声音,整个活动进行的也不是特别的完整,但是,我真的想说,协会的成员都用过心做过这个事,包括我害怕在台上露怯而准备了足足两个星期的演讲,这些都是让我们值得骄傲的地方。

上面说了我们之前取得的成绩,接下来,我要说的是很现实的问题了,同时也和大家一起交流,在口协,发展的过程中一定会遇到一系列的阻碍,开始的时候我说过实践性和实用性是我们协会的最大特色和优势,那同时,这也是我们协会遇到的最大阻碍,因为要求很高的实践和实用性,活动自然要求也就很高,打个比方说,其他的社团是在活动中享受,口协需要的是在活动中锻炼,活动中成长,活动中提高,所以,要做到这些,就需要有一系列很正式的活动作为平台,譬如演讲赛,辩论赛,等等,但是这样的活动过于枯燥,过于单一,不能多方面的扩展,而且更复杂,更费力,这就是我们遇到的最大阻碍,活动的局限性,是我们协会要面对和解决最大困难。

于是,在经管系的支持下,我们准备开展“一元钱乞讨”的协会活动,让活动更丰富,更有趣味,这是我们口协人所做出的努力。

第二个,要我们面对和解决的是成员的积极性,在我们学院,很多的人或多或少都缺少青春飞扬的积极性,对吧?于是,这样的条件下,我们的想法和计划也会受到很多的停泄,例如我们协会之前准备让我们每周都举办一次活动,但是,对于玩乐有兴趣的大家,可能不太愿意花掉自己周末的休息时间来学习,来锻炼自己的口才。

所以,这两个问题是我们社团必须要接受并且克服的阻碍。对于这些,我们口协人,要付出更大的努力。

学院对成绩的肯定,是对社团付出的最大鼓励,但是,学院该如何去看待每个社团所取得的成绩呢,例如,在纳新的时候,我们能仅仅一社团纳新的人数来看待社团所做出的努力吗?在学校里面有1000个人爱唱歌,爱玩,100个人爱学习,爱提高自己能力,那我们想象一下唱歌的社团纳新500人和学习的社团纳新90人,那个付出的努力更多呢?对吧?我的意思是,因为我们每个社团的基础和底蕴是不一样的,那么,每个社团所要面对的问题和阻碍是不一样的,冰冻三日,非一日之寒,我丝毫不遮掩我们小社团对于大社团的羡慕,但是,如果我们学校仅仅以社团所取得的成绩作为评优的价值指标的时候,是不是对我们每一届不同的成员所做出的努力不公平呢?对吧?所以,我的建议是,我们学院在评优的指标上应该更多地考虑的是每一个社团在老一届的基础上所做的创新和突破,这样,才能给予最适合的鼓励,让职院的整个社团群体不断创新,繁荣发展!这一点,作为口协人的我们,深感骄傲——向爽视频最后,我想用一段话来结束我们的社团演示,同时,也说给我们自己和不看好我们的人在口协,你只看到我们的活动让人想睡,你却没看到,我们为一篇演讲稿,一点还没睡,你否定我们成绩不够,不配评优,我却认为,在进步的路上,我们同样优秀!你看低我们规模不够,没有锻炼价值,我反对你,从没有到创造,这才是最大的锻炼!突破,总是勇敢者的游戏,哪怕没有光芒,也要,跑的漂亮!我是口协人,我为自己代言!