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2023年科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结(汇总5篇)

作者:QJ墨客 2023年科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结(汇总5篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结篇一

各位领导、同志们:

一、强化政治思想教育,促进精神文明建

一年来,局总支始终坚持以经济建设为中心,聚精会神抓党建,一心一意谋发展。团结和带领广大党员、职工,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,做到三个文明同部署、同落实、同考核。积极开展了创建“五好”机关党组织和“文明机关”活动,组织全局党员、职工认真学习了《xxx论有中国特色社会主义》、《“三个代表”重要思想学习纲要》、《xxx报告》、《xxx论党风廉政建设和反腐败斗争》、《xxx中央关于加强党的执政能力建设的决定》等重要理论。开展了保持党员先进性教育活动,加强了思想政治教育,坚定了政治信念,强化了服务意识,不断把理论学习引向深入,并按照xxxxxx提出的“牢记使命,勤奋工作;坚持宗旨,执政为民;改进作风,求真务实;加强学习,与时俱进”的四项要求,加强落实,逐步提高广大党员干部的整体素质,使之成为了一批适应新形势,具有创新意识的、推动畜牧业发展的生力军。大家在技术创新上搞突破,在畜牧业降本增效上出新招,在招商引资上求发展,在调研项目上下功夫,全局上下形成了加快发展,互相拼比,只争朝夕的良好势头。

二、健全组织,明确责任,充分发挥党组织的战斗堡垒作用

2004年,局总支不断加强组织建设,制度建设,及时调整、增补了总支委员,并对各委员进行了明确分工,实施了目标化管理。同时,严格按照发展党员的“十六”字方针及有关程序,积极做好发展xxx员工作,纳xxx员10名,为党组织及时注入了新鲜血液。成立了党建工作、精神文明建设工作、信访工作等领导小组,明确了责任,进一步细化和规范了管理体制,建立健全了各项规章制度,使各项工作有人抓,有人管,真正做到了组织性强、纪律性严,工作时效性高。形成了以领导为表率,以支部为堡垒,以党员为带动,以先进为示范的团结、向上、富有战斗力的领导班子和干部队伍。一年来未发生过违纪、违规现象,从而发挥了每一位党员先锋模范作用和党组织的政治核心、战斗堡垒作用。

三、加强行风建设,提高服务水平

行风代表着工作作风,直接影响着党群、干群关系。为了加强我局行风建设,局总支、局委会十分注重干部、职工的业务素质培训工作,把畜牧行政执法工作纳入到法制化轨道,实现了依法管理,做到有法可依,有法必依,违法必究,促进了畜牧行政执法工作的健康发展,提高了行政执法的透明度和服务水平。建立健全了各项行风制度,如岗位责任制,局长、副局长执法责任制,草原经济民警执法责任制等。提升了服务水平,有计划、针对性地开展了业务培训,科技培训及岗位练兵优质服务、规范服务等活动,创建了人民满意的公务员队伍,使全局行风实现了四个明显转变:即畜牧业生产对经济发展的有效性明显提高;畜牧执法工作队伍素质明显提高;畜牧部门的机关作风明显转变;畜牧业对农民群众的优质服务满意度明显提高;全局无乱收费、乱罚款现象,呈现出“主动上门,态度热情,服务到户”的行风风尚,切实做到廉洁奉公,作风正派,忠于职守,文明执法。

四、抓好创建活动,亮化服务环境

004年,我局积极开展了青年文明号,卫生先进单位,文明单位,“五好”机关党组织,规模化服务,社会治安综合治理等各类创建活动。充分发挥党、团、工、妇组织作用,利用“三八”“五四”“七一”等重要节日组织广大党员、青年开展优质服务、科技服务及党性教育等活动。并在“七一”组织广大党员对畜牧业生产各园区、场站、屠宰场、项目区进行了观摩、座谈、讨论,肯定了成绩,指出了不足及今后发展的思路方向。努力做到科技服务下乡,规范服务亲民,大力开展普法教育,社会治安综合治理工作,加强了干部职工学法,懂法、用法、守法的法制教育,增强了法制观念,同时还抓好了单位环境卫生的创建工作。在四级人大评议政府组成部门工作中名列前茅,通过了市级“文明单位”重新验收命名和“五好”机关党组织的验收命名以及银川市建党83周年文艺汇演等佳绩。

五、冬季党员轮训工作效果显著

一年一度党员冬季轮训,我局在不影响正常工作开展的前提下,根据市委的安排,采取以支部集体组织和个人自学相结合的方式,按规定有条不紊地进行,完成了学习、讨论、民主评议等任务,取得了一定的实效。各支部在开展科技下乡,“20万农民科技培训工程”等繁忙工作中,克服一切困难,抽时间学习理论,完成了学习笔记,开展了自我批评,撰写了高质量的心得体会。特别是一些老领导,老党员冒着严寒坚持学习,精神难能可贵,在此我向他们表示深深的敬意!这次的轮训工作虽然结束了,但并不意味着我们的学习就停止了,大家要继续把学习引向深入,不仅要向书本学,还要向实践学,向先进的同志和事迹学,努力按照“三个代表”重要思想要求,切实急群众所急,想群众所想,真心实意为群众,一心一意谋发展。

同志们,回顾过去成绩喜人,展望未来形势逼人。我们在肯定成绩的同时,还有许多不足和存在的问题。在今后的工作我们要继续克服并加以弥补、完善和提高,要视事业为生命,视人民为父母,勤勤恳恳地做好人民公仆,坚决赌绝高高在上、摆架子、绕圈子,推诿、扯皮等不良现象。要发扬优良传统,坚持权为民所用,情为民所系,利为民所谋,真正树立群众利益无小事意识,诚心实意办实事,尽心尽力解难事,坚持不懈做好事,带着农民干,做给农民看,加快畜牧业的健康、快速、跨越式发展。为此,在这里向各支部及全体党员提出以下要求。

各支部在今后工作中,要体现出“四个一”:

1、解放思想,实事求是,体现一个“实”字。

2、与时俱进,开拓创新,体现一个“新”字。

3、形式多样,方法灵活,体现一个“活”字。

4、措施得力,效果良好,体现一个“好”字。

全体党员要强化“八种意识”:

1、强化党的意识

2、强化学习意识

3、强化政治意识

4、强化发展意5、强化市场意识6、强化创新意识

7、强化大局意识

8、强化民主法制意识

同志们,成绩只能代表过去,2005年是“十五”计划的最后一年,也是关键的一年。在新的一年里,让我们以倍加的信心,昂扬的斗志,全身心地投入到经济建设的大潮中,努力实现好畜牧业的快发展,大发展。

新春佳节即将来临,在这里我提前祝大家新年快乐,身体健康,工作顺利,万事如意。谢谢!

科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结篇二

坚持进取的理念和工作方法,做到“实干”与“干实”的统一。

一是坚持为领导服务与积极主动关注基层和机关建设的辩证统一,增强工作的创造性。

领导决策和推动工作开展的过程,实际上就是一切为基层服务,为群众谋利益的过程。在工作实践中,我们针对行业发展中存在的问题和职工关心的热门话题,有见解的提出建议和意见,通过各种渠道输送合理化的'建议,在尽力协助领导和机关不断丰富和完善决策思想上有所创见、有所作为的同时,最大努力的注重、利用不同方式和渠道,了解基层在想什么、做什么;职工需要什么、反对什么,并根据上级的精神和领导的意图,实事求是地分析情况,进行理性思考,提出意见和建议,在上情与下情的结合和把握上体现求实、务实的工作作风。

二是在提高预见性上下功夫,增强工作的超前性。

实践中我们认识到,缺乏超前意识,工作被动应付,是影响xx科室工作上质量、求实效的一个重要因素。克服懒惰思想,锐意进取,就必须发挥工作的主动性、创造性,做到察领导所察,察领导未察,力争在某些情况的把握上能够先于领导,宽于领导,在主动服务上跟上领导决策的节拍,做到与时俱进。

今年以来,我们积极主动的捕捉行业发展中好的经验做法和相关信息,加工整理,及时在全区推广,以促进工作的整体推进。截止到目前,共编发政务信息53期。其中,总结编发的在 “一价制”试行过程中成功县市的做法,有力地带动了“大访销、大配送”和“一价制”经营运行模式的推广,受到市局领导的充分肯定。

三是在调查研究上求深、求实。

增强工作的针对性,工作中,我们坚持把察实情、写实话、谋实事作为xx科室协助领导出主意、当参谋的着力点。对省、市局的重要决策的贯彻落实,我们不满足于在上面等汇报、填报表,而是利用参加会议和下县调查等机会,掌握第一手资料。在系统全面收集材料的基础上,总结出在全区或大部分县(市)公司存在的共性问题,本着喜忧兼报的工作原则,向领导反馈实情,为决策提供参考依据,特别是针对影响工作进展,群众关心关注的深层次问题,不断的开展专题调查研究,做到了既提出问题,又研究解决的对策。从今年7月份起,根据各县工作进展情况,每月确定一个调研课题,利用不少于10天的时间,分别就“如何保持结构、销量高速发展”、“三项制度改革”、“专卖户籍化管理”、“大访销、大配送”、“财务管理”为题,选择成绩突出的典型县(市)公司进行了专题调研,写出调研报告,及时为领导提供决策参考。

科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结篇三

个人自我鉴定:在妇科实习护士期间掌握了妇产常见病的护理,理论结合实际,各方面 了提高。实习期间,遵守医院和科室的各项规章制度,认真完成实习护士的职责,严格要求自己,尊老爱幼,能够细心呵护病人,关心照顾病人,按时上下班,基本上掌握了常见病的护理,产程观察处理。熟练掌握听诊胎心音,骨盆外测量,灌肠等等。

指导医师评语:该生在妇科实习期间,能自觉严格的遵守医院各项规章制度,对病人有爱心,有关心而且很细心。基本上掌握了阴道分娩的基础知识和常见病的护理常规。希望以后能继续努力,争取更大的进步。

内科护士实习自我鉴定及评语

个人自我鉴定:在内科实习期间我掌握了护理程序,对多发常见病能进行整体的护理,在指导老师的带领下严格执行"三查七对"无菌操作技术,对内科常见病的护理操作能独立完成,病情观察等。希望在以后的学习生活中能更加完善自己。

指导医师评语:该生在内科实习期间,工作积极主动,责任心强,掌握了基本的内科常见病的护理,是个很优秀的实习生。

儿科护士实习自我鉴定及评语

个人自我鉴定:本人在儿科实习期间,不迟到不早退,悉心呵护每个病人,独立很好的完成对新生儿的各项护理工作和生命体征的测量。提高了自己的见识,能充分的把理论结合到实际中去。

指导医师评语:该生在儿科实习护士期间,能细心的照顾新生儿,做好了自己的岗位工作,和同事和睦相处,掌握了各项儿科护理知识。

外科护士实习自我鉴定及评语

个人自我鉴定:我在外科实习期间,能够积极主动的完成护理工作,认真负责,熟悉了手术前备皮,术后护理,熟悉换药,拆线,包扎,各种引流管与胃肠减压的使用与装置,掌握了外科常见器械,物品的清洁消毒,污染敷料的处理。提高了我的动手能力,熟悉外科常见病的诊断处理和手术适应症。

指导医师评语:该生在外科实习期间,积极主动的学习,掌握了外科常见病的术前护理以及护理宣教,了解了心电监护和各种仪器的使用,能独立完成各项技术操作,以及静脉输液,给氧,肌肉注射等。

急诊科

个人自我鉴定:本人在急诊科实习期间,遵守医院及科室各项规章制度,尊敬老师,工作积极,认真负责。基本掌握了急诊科常见病的护理常规及鼻饲,吸痰,给氧,洗胃,皮下注射,肌肉注射,静脉注射,心电监护等技术操作规程。

带教老师评语:该生急诊科实习期间,严格遵守医院各项规章制度,工作积极,责任心强,尊敬老师,团结同学。基本掌握急诊科常见病的护理常规及鼻饲,医学教.育网搜集整理吸痰,给氧,洗胃,皮下注射等技术操作,圆满完成实习计划。

科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结篇四

xxxx年是忙碌的`一年,同样也是充实、成熟的一年,对我们xx级同学而言更是非常重要的一年,因为就在这一年里,我们完成了临床学科的实习,并向自己交出了一份满意的答卷。

如果说一年前的我还只是个懵懵懂懂的医学生,埋头于书本知识,对临床应用却知之甚少,那么经过这一年的临床实习,真切得感受到自己的变化。

具体而言,这一年,我作如下鉴定和总结:

1.将理论与临床实践相结合。学医已经四年了,可是前面三年我们学的纯粹就是书本上的理论知识,纷繁复杂的专业术语,着实令我们迷惑。通过实习,在科室的亲身经历,看到了很多疾病的具体临床表现,进一步得到了感性认识,再结合书本,有了更深入的理解。

2.提高医学技能。在临床科室,通过每日的查房、本站开医嘱等,灵活掌握疾病在不同病患、不同情况下的具体诊疗方案,明白了疾病的个体性、特异性、可变性差异,不再拘泥于书本上的理论大纲。

3.增强动手能力。临床实习的一大特点就是有许多动手操作的机会,如妇产科的妇科检查,内科的骨穿、胸穿,儿科的腰穿,外科的清创缝合及换药等,都可以通过发挥自己的主观能动性,积极争取以获得亲身体验。

4.学会爱护患者。当我刚步入医学院的时候,就曾学习过《医学生誓言》,相信那也将是我今后一生所信奉的誓言。在临床上,看到那么多的病患痛苦的表情,以及病愈后的欢欣愉悦,相信你必会觉得自己再苦再累也值得。在医院里,医生是病患可以完全信赖的人,你的一举一动都得到极大关注,所以,请不要吝惜你的一颦一笑,甚至有时一句简单的问候都有助于患者的康复,至于平时的保护患者隐私更是通过实习所学到的。

5.学会尊重带教。我们每个同学到一个新的科室实习时都会有一个带教老师,虽然,本站有的科室因为人员限制只能是研究生来带教,个别带教也未必就学识渊博,有的没有主动带教意识,但无论如何,他们都是你的老师,可以在必要时给与你帮助与指导,所以请尊重他们。

总之,一年的临床实习虽然已经宣告结束,但从中所得到的收获或许可能是终身都受用无尽的。感谢各位带教老师,是你们不辞劳苦的教导我们;感谢病患,是你们让我们增强了临床知识;感谢同组的同学,是你们在必要时互相关爱;更感谢自己,是自己的坚持不懈才使实习圆满结束,并获益匪浅。

科室轮科自我鉴定 科室轮训工作总结篇五

我狱警察职工政治理论培训以^v^理论、“三个代表”重要思想、党的__大、__届四中全会、__届五中全会精神为主要内容,采取党委中心组学习、日常培训和在职自学“三位一体”的学习格局。一是党委中心组每月进行两次、每次不少于两个小时的集中学习讨论时间,中心组成员认真记录学习笔记,并根据自身工作性质,结合工作实际撰写调研文章,给广大职工学习做出了表率。二是健全“二、五”集中学习制度。由宣教科根据省^v^局要求,下发季度理论学习计划,各单位于每周的星期二、星期五下午集中警察职工进行学习讨论、交流,并写出学习心得体会。三是鼓励警察职工自学。结合中央在全党开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持^v^员先进性教育活动活动及“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,鼓励警察职工自学政治理论和法律法规知识,结合工作实际学习和研究问题,正确理解和把握“三个代表”重要思想的精神实质,牢固树立政治意识、宗旨意识、依法治监意识,自觉地为推动^v^工作的改革与发展而奋斗。

二、以提高警察职工的业务素质为目标,积极开展业务知识培训

(一).为提高管教警察的业务素质,规范执法行为,增强管教警察应对新形势下复杂犯情的能力,保证其科学执法、文明执法,开展了管教业务知识培训。

一是1月18日、19日,组织了“个别教育工作”培训班,各监区、分监区主抓管教的领导及管教线科室215人参加了培训。通过培训,使参训人员掌握了如何去发现、获取、捕捉服刑人员的思想问题,如何分析和消除思想问题,并懂得了对服刑人员进行个别( )教育的具体方法,大大丰富了参训人员个别教育知识。二是2月26日举行了“罪犯自杀事故控制与预防工作培训班”,各监区抓管教及管教五科的警察共85人参加了培训。这次培训由基层警察张文清、贺绍亮同志授课。通过培训,提高了我狱管教警察从细微之处观察罪犯思想动向的能力,熟练掌握了罪犯自杀事故控制与预防基本方法与理论。三是3月24日举办了“罪犯心理矫治培训班”,各监区抓管教的领导及管教五科人员86人参加了培训。培训邀请了商丘师范学院心理学教授秦玉同志进行专题讲座。通过培训,更新了我狱管教警察的知识结构,提高了应对罪犯心理变化的本领。四是4月7日举办了“狱侦业务知识培训班”,管教线各科室及各监区抓管教人员87人参加了培训。这次培训由狱侦科科长吴海林同志主讲。通过培训,进一步巩固和提高了参训人员的狱内侦查业务知识,使我狱管教警察树立了“大狱侦”观念。

一是6月20日组织了“浮法玻璃在线测厚技术培训班”,来自各分厂、生产线的技术骨干39人参加了培训。培训聘请了浙江大学张铫博士前来授课。通过培训,参训人员了解了目前国内外浮法玻璃在线测厚技术的基本情况,掌握了“非接触测量”几种方法的优缺点及测量原理,丰富了他们的知识结构。二是5月20日举办了“生产技术研讨会”,各分厂及生产线技术骨干32人参加了研讨会。在研讨会上,各单位技术骨干根据自己多年从事生产技术工作的经验,写出了内容详尽、贴近实际的论文进行交流,从而给生产技术人员提供一次共同提高、共同发展的机会。

(三).为提高我狱财会人员的业务素质,举办财会人员培训班。

9月29日、30日举办“财会人员培训班”,各单位财会人员及经营线全体人员47名参加了培训。培训班邀请了黄河科技大学曹健教授授课,培训后,参训人员就培训内容展开了充分讨论,并结合工作实际,写出了一篇学习心得笔记。

在先进性教育活动中,我狱聘请省委党校的牛安生教授、全国劳模救助孤寡儿童的王泽林同志、国公安英模李学敏同志先后两次为广大警察职工作报告,牛教授以先进性教育活动的几个问题为题为大家上了一趟生动的党课,两位模范以自己的鲜活的感人事迹使大家受到了深刻的教育。

为认真贯彻河南省委组织部、省人事厅、省信息化工作领导小组下发的《关于开展信息化与电子政务培训的通知》(豫组【__】15号)和全省推进信息化与电子政务会议精神,根据省^v^管理局《关于开展信息化与电子政务培训的通知》要求,结合我狱实际情况,我狱从__年6月27日开始分批分期对全狱787名人民警察进行信息化与电子政务知识培训。我狱信息化与电子政务培训采取个人自学与集中授课相结合的方式进行,并根据^v^警察计算机知识水平参差不齐的实际情况,有针对性地开展培训:一是组织部分计算机应用技能比较好的骨干人员,在自学的基础上,又在商丘市科技学院进行为期40个学时的集中培训。并对他们先期进行考试,全狱有100人参加了电子政务先期考试;二是利用骨干人员对其他人员分期、分批、进行培训。通过培训,全狱警察信息化与电子政务知识技能有了整体的进步,工作质量、工作效率都有明显提高;通过培训为我狱的信息化建设营造了一个良好的氛围。我狱共有787名警察参加了信息化与电子政务培训,787人取得合格证书,总体合格率100%。

第一阶段:制订方案、宣传发动阶段(6月1日—6月15日)

在此阶段,我狱利用板报、橱窗及在内部刊物《振华苑》上开辟专栏等形式,大力宣传加强警察心理健康教育、提高警察心理素质,使之保持良好心态的重要意义,推动了心理健康教育活动的开展。

第二阶段:学习培训阶段(6月16日-9月15日)

(一)利用光盘进行集中教育。基层以监区(分厂)、机关以总支为单位利用“二、五”集中学习时间,观看了《健康从“心”开始--^v^人民警察心理健康知识十八讲》的副主编邵晓顺、宗焱、孙丽娟对教材的讲座光盘,对教材进行了全面、系统的学习、理解。

(二)举办专题辅导、讲座。我狱对在自学与集中教育过程中出现的重点、难点问题,邀请了有关心理学专家来对^v^警察进行专题辅导、讲座,切实解决了许多实际问题。

(三)举办了知识竞赛及有奖征文活动。

第三阶段:总结、考核考试阶段(9月16日-9月底)

我狱心理健康教育活动结束后,各单位进行了全面总结,并找出了^v^人民警察心理健康方面存在的共性问题,提出了许多针对性的解决方案。活动办公室对各单位的教育活动情况进行了考核,并抽调了部分人员进行闭卷考试。^v^根据考核考试结果将于年终对各单位进行表彰。

通过心理健康教育,提高了我狱人民警察的心理素质和心理健康水平,帮助了^v^警察以科学的态度对待心理问题,树立了正确的健康观念,掌握了处理工作、生活中遇到的各种心理困惑的技巧,调适自身可能存在的心理问题,促进了身心健康。

自 10月中旬进入“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动培训考核阶段以来,我狱根据省厅局的总体部署,按照“干什么、练什么,缺什么、补什么”的原则,积极组织训考核阶段工作。

一是10月27日至28日,省局刑罚执行处高志强副处长对我狱警察进行授课,对《刑法》、减刑假释工作等法律法规进行专题讲座。二是举办知识竞赛。11月23日,我狱在^v^教学大楼进行“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动培训考核阶段知识竞赛。经过必答题、共答题、抢答题和风险题四轮紧张ji烈的角逐,结果政工线获得一等奖,一监区获得二等奖,三监区获得三等奖。

通过培训考核,我狱警察熟练掌握了本职岗位应知应会的法律法规,切实提高了执法水平,促使我狱警察以正确执法理念指导推动执法活动。

七、以加强警察队伍的正规化、规范化建设为目标,开展警察队列训练

为加强我狱人民警察队伍的正规化建设,促进我狱人民警察文明礼貌行为的养成,树立人民警察的良好形象,结合正在进行的“规范执法行为,促进执法公证”专项整改活动,我狱从10月8日起举行了警察队列训练。在这次队列训练中,广大^v^人民警察发扬不怕苦、不怕累的精神,苦练基本功,教练员严抓细抠,纠正每一个动作,训练办公室每天对各单位参加队列训练人员的到位情况、训练效果、警容风纪情况进行检查和考核,并与当月政工考核挂钩,确保了训练的效果。

为加强^v^人民警察队伍建设,提高^v^人民警察政治素质、业务素质,我狱按照司法厅关于警衔培训工作及警察资格培训工作的部署,认真组织了我狱符合警衔晋升人员及新入警人员警察资格培训工作。全年共组织参加警司晋升警督培训班2期,培训71人;参加警督晋升警督培训班3期,培训23人;参加警员到一级警司培训班4期( ),培训20人;参加警察资格培训班4期,培训35人。由于我狱领导对外出培训高度重视,组织得力,各期参加警衔培训人员能够严格要求自己,模范遵守所在培训学校的各项纪律,受到了校领导及认课老师的一致好评,因此,我狱每期培训都获得了“先进集体”荣誉称号,并有许多同志获得了优秀学员称号。

九、大力推进学历教育,鼓励警察职工参加在职高等教育

我狱根据“建设学习型机关,争创学习型警察”的需要,结合^v^工作实际,出台了一系列优惠政策,鼓励和支持广大^v^人民警察参加各类学历教育,丰富^v^人民警察的专业结构。__年共组织警察职工参加监所管理专业自学考试三次,参考509人。目前,我狱还有6人在职读研究生,我狱警察中具有大专以上学历的占总人数的,达到了上级要求的学历层次标准。