个人简历的撰写不仅要关注自己的工作经历和技能，还要注意自己的个性特点和价值观，以塑造一个真实而符合公司需求的形象。以下是小编为大家收集的个人简历范文，仅供参考，希望能给大家提供一些写作上的灵感。每个人的简历都有其独特之处，因此借鉴他人的经验和技巧，结合自己的实际情况进行创作会更有助于写出一份个性化的简历。让我们一起来看看吧，相信一定会对你有所帮助。
3、创造舒适的购买环境，坚持环境整洁陈列标准;。
4、熟悉并了解门店商品，独立完成门店的销售服务工作;。
5、完成每日个人销售目标。
6、协助上级完成其他门店活动执行工作。
7、有团队协作精神。
8、学习产品知识，为顾客供给优质的产品体验服务，最终达成销售;。
9、配合店长完成店铺各项工作。
三、定期电话跟踪目标顾客，并说服顾客采购产品；
四、做好顾客的.售前、售中和售后服务；
五、准时电话回访已成交的顾客，时间为一周内；
六、耐心处理顾客的投诉、抱怨，并做好投诉记录；
七、获取并反馈竞争对手的信息，顾客信息及其他信息；
八、随时维护店内形象，确保店内形象良好；
九、认真填好各项资料记录表格；
十、积极向店长提出建设性建议；
十一、有保护现场商品安全的责任；
十二、严格遵守专卖店行为规范；
十三、按期完成商品的盘点、统计（制度职责大全统计）工作，提供准确无误的数据资料；
十四、不断学习，掌握产品知识和销售技巧，提高销售能力；
十五、必要时协助同事接待顾客；
十六、服从上级领导的工作安排。
1.导购员负责店内的'销售工作，应按照公司规定积极完成销售计划。
2.宣传品牌文化，宣导店内活动及促销商品。
3.建立顾客档案，定期做客户回访，开发品牌会员，节假日向会员宣导会员优惠活动。
4.负责店内的卫生清洁、货品安全和设备的日常维护。
5.每天做好交接工作，每月底进行店内盘点，做到库存、实货无差异。
6.保持店内商品陈列整洁美观。
7.早班员工每天到店后开启店内照明及办公设施，并按要求认真做好卫生清扫工作。
8.晚班员工下班前要管好电源及电器开关，锁好仓库及店铺门。
9.认真填写销售日报表，每天早上开业后上传前一天的报表。
10.按照公司要求为顾客购买的商品打好包装，包装要美观、结实、方便携带。
11.直营店铺要根据公司规定开展收银工作，认真开具收银小票，做到账目清晰无差异。
12.负责商品入库、出库，入库商品要码放整齐，避免破损，轻拿轻放，库房内禁止堆放其他物品及私人物品。
1、经过在货场与消费者交流向消费者宣传货品和专卖店形象，提高品牌知名度。
2、做好货场、货品的陈列以及安全维护工作，坚持货品与助销用品的摆放整齐、清洁、有序。
3、时刻坚持货在场良好的服务心态，创造舒适的购物环境，进取向消费者推介，帮忙其正确选择满足他们需求的商品。
4、利用各种销售技巧，营造货场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。
5、收集顾客对货品和专卖店意见、提议与期望，及时妥善的处理顾客投诉，并向主管汇报。
6、收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息，并向主管汇报。
7、完成日、周、月(如销售、补货、盘点)报表等工作，并向主管汇报。
8、完成上级主管交办的各项工作，并坚定实行专卖店的各项零售政策。
3、为顾客供给舒适的购买环境及贴心的服务。
4、向顾客宣导企业文化经营理念树立公司及品牌形象。
5、负责卖场商品的美观陈列。
6、做好所负责区域的卫生清洁工作;。
7、负责做好货品销售记录盘点账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;。
8、处理顾客投诉工作。
9、为顾客供给专业的服装搭配。
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点。
2、学习并掌握必须的销售礼仪与技术。
3、做好卖场陈列等方面的工作，坚持商品与促销用品的摆放整齐、清洁有序。
4、坚持良好的服务心态，创造舒适的购物环境，进取热情地接待顾客，向顾客推荐商品，并帮忙其做出恰当的选择。
5、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额。
6、经过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度。
7、及时妥善处理顾客抱怨，收集顾客对商品卖场的意见、提议和期望，并将信息反馈给企业，以帮忙企业改善经营策略和服务水平。
8、收集竞争对手的产品、价格、市场等方面信息，并将信息反馈给企业，为企业的经营决策供给参考。
10、提高安全防范意识，加强职责心，确保营业时间专柜货品的安全，严格履行商品防盗抢的职责。
11、认真清点货品数量，每一天做好交接班工作。
12、遵守企业的各项管理规定，切实履行企业的各项经营策略，出色完成上司交付的各项工作。
1、经过在店内与消费者交流向消费者推销商品和专卖店形象，提高品牌知名度。
2、做好店内商品的陈列以及安全维护工作，坚持商品的摆放整齐、清洁、有序。
3、时刻坚持良好的服务心态，为顾客创造舒适的购物环境，进取向消费者推介，帮忙其正确选择满足他们需求的商品。
4、利用各种销售技巧，营造店内顾客参与气氛，提高顾客购买欲望，增加店内的营业额。
5、收集顾客对商品和专卖店的意见、提议与期望，及时妥善地处理顾客投诉，并向上级主管汇报。
6、收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息，并向上级主管汇报。
7、完成日、周、月（如销售、补货、盘点）报表等工作，定期向上级主管进行工作总结。
8、完成上级主管交办的各项工作，并坚决实行专卖店的各项零售政策。
八、随时维护店内形象，确保店内形象良好；
九、认真填好各项内容记录表格；
十、进取向店长提出建设性提议；
十一、有保护现场商品安全的职责；
十二、严格遵守专卖店行为规范；
十三、按期完成商品的盘点工作，供给准确无误的数据内容；
十四、不断学习，掌握产品知识和销售技巧，提高销售本事；
十五、必要时协助同事接待顾客；
十六、服从上级领导的工作安排。
时间在不经意中从指间划过，转瞬间又是一年，回顾xxxx年的工作，在公司领导的正确指导和同事的大力配合下，我的各项工作都能够按部就班的正常开展，现就xxxx年的工作情景总结如下：
一、在xxxx年的工作中努力拓展自我知识面。
我认为做导购就好象在读免费的mba课程，它让我学到了许多无法在大学学校里学到的知识与技能。此刻的顾客越来越理智，越来越精明，所以我们要更好的销售产品，更好的说服客户，必须学习更多，更专业的产品知识，所以久而久之，就成了某个领域的专家，之前我连化妆品方面一些基本的问题都回答不出来，更不要说成为什么专家了。我认为问题出此刻两个方面：一方面公司培训不到位;另一方面自我学习成长的意识太差。我想如果这样继续干下去，十年以后我依然还是一名平凡的小人物，成功永远与我无缘。在xxxx年我参加了好几次公司组织的专业培训，在平时闲暇时也自我去网上查找各种化妆品及美容方面的知识来充实自我，此刻我已经能够自信的说自我是美容保养、皮肤护理的专家了。
作为一名导购除了学习专业的商品知识外，还要学习一系列与商品相关的外围知识，这样才能让我表现得更自信，更有专家水准，成交率更高。于是，我利用业余时间，很多参与公司其它部门的工作，向同事学习。就这样一个不经意的行为让我的业务越做越顺，让我成为公司销售业绩最好的导购之一。做得比别人多一点，学得比别人多一点，于是经验就会比别人多一点，这样我的成长速度也就会比别人快一点，收入就会比别人多一点。学习是为自我、为财富、为成功、为欢乐、所以作为一名优秀的导购不可是某些产品的专家，他的知识也应是全方位的。
二、在工作中培养自我的心理素质。
在工作中每一天都与行行色色的人打交道，他们来自不一样的行业、不一样的层次，他们有不一样的需求、不一样的心态，如果我们想把每一位顾客服务好，无论买不买东西，都能让顾客满意而归，那就需要当我们应对失败、应对别人说“no”时表现一流的心理素质。所以我要感激工作，让我在工作中学会了察颜观色、眼观六路、耳听八方的本领，让我的心理素质在工作中得到了良好的锻炼。
三、用心锻炼自我的销售基本功。
人生何处不行销，我觉得任何工作都与销售有关，就连美国竞选总统，总统们都要四处演讲，销售自我。优秀的导购不但要拥有良好销售及服务的心理素质，更是一位优秀的销售心理学家，在日常工作中我学会了经过顾客每一个细小动作，每个细微的面部表情，分析出顾客的心理变化及需求。
四、口才方面有了大幅提升。
要做一个优秀的导购就必须要要拥有一流的口才，经过语言才能表达出自我的思想，在日常的工作中，我每一天都要与不一样的顾客沟通、交流、介绍产品、久而久之，口才及沟通技巧都有了大幅的提升。
五、培养人脉，增加顾客回头率。
在销售过程中我们每一天都在与人打交道，所以是学习如何与人沟通、如何建立信赖、如何赢得他人认同的最好机会。而我，充分把握住了这个机会，经过优质的服务把一个陌生的顾客变成一个知心的朋友，让各种各样的顾客都能喜欢我，为未来的成功做好的充分的准备。而之前我从来都没有意识到这些，工作只是为了工作，从没有想到我还能为未来做些什么准备。
当然，我在工作中还存在许多不足和困难，所以在这些收获面前我不会骄傲，我将不断提高业务素质，加强业务训练和学习，不断改善工作中的不足，以更加热情，优质的.工作服务于公司，服务好顾客。我们一天的大部分时间都是在工作岗位上度过的，仅有使工作真正的欢乐起来，我们的生活才能真正的欢乐。很庆幸我找到了一份能使我欢乐和充实的工作，我十分热爱自我的工作。新的一年里，我会以更加饱满的热情投入到工作当中，为公司贡献出我的光和热!
户口所在地：南海区身材：165cm54kg。
婚姻状况：未婚年龄：24岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：
工作年限：职称：中级。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500—5000希望工作地区：广州佛山深圳。
公司性质：外商独资所属行业：贸易/进出口。
担任职务：外贸采购。
工作描述：详见个人自传。
离职原因：寻找新的挑战。
公司性质：外商独资所属行业：贸易/消费/制造/营运。
担任职务：外贸业务跟单。
工作描述：详见：工作能力及其他专长。
离职原因：寻求更大的发展空间。
教育背景。
毕业院校：广东纺织职业技术学院。
所学专业一：国际贸易所学专业二：英语。
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语优秀。
其它外语能力：可以用英语熟练地与外国人交流，多次参加广交会。
国语水平：精通粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
1.有很强的责任心，心态乐观.
2.在实习期间学习了很多外贸上的操作.如l/c,出口单据的制作，商务信函等.
2.专业是国际贸易(外语方向)。
2.能说流利的英语，能很好地与外国人交流.并已经通过了cet-4.英语水平达6级.
3.粤语是母语，还会说普通话,自学日语和法语.
4.能熟练地操作电脑的常用软件.如，excel,word,powerpoint,dreamweaver,photoshop等.并会与外国人发商务邮件.
5.取得了c1汽车驾驶证。
6.英语书写优秀，所学课程如下：
统计学原理经济数学英语国家概论纺织商品学科技英语阅读思想道德实用商务英语写作。
马克思主义哲学原理。
详细个人自传。
联合销售代理有限公司。
公司性质：外资独资。
担任职位：外贸采购与跟单。
工作描述：
这是一个外国人开的公司，规模不大。正因为如此，我的每天都在一个英语环境里工作，看的都是英文的文件。
我很喜欢这份工作，因为老板给了我很多机会学习与接触不同的东西。从而使我获得了很多宝贵的经验。
客人管理方面。我通过skype和邮件与客人联系，从而得到客人对产品的需求。然后运用电脑知识，网络技巧，以及经验，判断，谈判等，从而为远在外国的客人找到中国适合的供应商。询价完成后，客人也接受了，就安排样品，客人确认后，就要开始做文件了，就安排生产，跟紧工厂每一个步骤，如包装，质量配件等。
特别一些国家需要公证行验货才能获得进口许可证的，货物出货安排也就要特别小心了。否则安排不当，会产生很多费用。
不同的客人有不同的做事方式，但始终都是那句“客户是上帝”，对客户投诉的邮件时候也要认真处理。
供应商方面，在这里工作了3年，我跟很多供应商合作过，同时也去过很多工厂，如，浙江，深圳，广西等。让我深刻地知道，一张成功的单是要找到一个能够支持你的工厂，这样风险也能减小。同时让我学到了很多跟人家谈生意时的技巧，言语以及合同的订立等宝贵的经验。这些宝贵的经验会让我以后为其他的客人降低了贸易风险与期间遇到的困难。
当客人来到中国的时候，也要带客人去参观工厂。
确认好生产进度后，为了防止船期延误，海运费升高等不可预计因数，要适当安排订舱，以及做好相关文件。
除了工厂的柜货，同时我也负责客人的散货，如义乌商品市场的单，广州市场的单，顺德家私，佛山陶瓷，中山灯饰等的单。走这些散货，种类繁多，很容易出错。但是从中让我学会了很多处理散货时候的技巧。
每一年两次的广交会，以及其他小的展会我都有幸能参加，给客人做翻译，协助客人在交易会上找到对自己所要，其实很多客人都是过来找idea的，他们都想开发自己国家的市场。
同时验货，我也是一个人担当起，自己跟的单子自己最熟悉。
除此之外，公司的一些小事务我也要负责，如公司费用的支出等等的账户管理。
公司性质：台资企业。
担任职位：外贸业务与跟单。
工作描述：
曾经在一间台资鞋厂里做过外贸业务跟单.除了负责国际贸易的有关业务外，还负责鞋子的生产进度，以及出现问题的处理.
我是一个人负责两个大的客户，然后里面又分了一些客户.
他们的货主要运到英国，美国，澳洲，加拿大.收到订单后，要用公司的系统制作工作单，之后追踪鞋子的生产进度，从鞋子的裁断，针车，成型.还要根据信用证来做单据.出货前要做booking.走cy的话，我们就要book柜子.按照不同的材积数，柜子又分为40尺hq，45尺普柜，40尺普柜，的话，要做loadplan.forwarder收到后，arrange好一切后，就会releases/o给我们了.一定要赶在closingtime前把cargo拖进warehouse里.走hkg的话，要注意香港的法定假期会不会与货物的cargoreceiptdate发生碰撞.因为我之前遇到過很多这些例子，因为香港太多假期了，中国，西方的假期它都有，清明节，复活节，劳动节，佛诞，端午节，中秋节，圣诞节等.遇到这样的节日，可能会delayshipdate.所以要注意applyforlatecome.
有些国家对发展中国家实行普惠制，就是gsp，所以我们要做forma，来证明原产地是中国.美国的就要做c/o.还要注意s/i的截止时间.还要注意审查b/l，因为修改要交纳amendfee等.
3月-现在外资公司帮外国客人采购，翻译。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：家庭电话：
手机：qq号码：
电子邮件：个人主页：
1、负责卖场商品的美观陈列。
2、负责卖场所辖区域的卫生清洁，引导顾客遵守卖场公共秩序。
3、负责卖场商品的物价标识和更换。
4、负责对卖场商品的品质检查，控制商品在保质期内。在保质期超出后1/3的商品要以书面形式上报给部门经理，再由部门经理以同样的方式报告给进货人员并及时作出处理。
5、负责所管辖柜组内商品的退货、订货、换货工作、保修工作。
6、负责对柜组内商品中不合格品、报损商品、残次品的书面形式登记。
7、熟悉相关产品的知识，提供顾客产品咨询和相关服务。
8、负责货架排面整理、要货、补货、防损控制等工作。
9、配合商场定期与不定期的盘点工作。
10、绝对服从公司领导安排。
(1)询问顾客对商品的兴趣和爱好;。
(2)帮助顾客选择最能满足他们需要的商品;。
(3)向顾客介绍商品的特点;。
(4)向顾客说明买到此种商品后将会给他带来的利益;。
(5)回答顾客对商品提出的疑问;。
(6)说服顾客下决心购买此商品;。
(7)向顾客推荐别的商品和服务项目;。
(8)让顾客相信购买此种商品是一个明智的选择。
每一个商场都有导购员岗位，但所经营的商品不同，对于导购员的职责制定也不同，以下的商场导购员工作职责的资料，可供参考。
1、了解企业的经营理念，企业文化以及所销售商品的特点。
2、学习并掌握一定的销售礼仪与技术。
3、做好卖场陈列等方面的工作，保持商品与促销用品的摆放整齐、清洁有序。
4、保持良好的服务心态，创造舒适的购物环境，积极热情地接待顾客，向顾客推荐商品，并帮助其做出恰当的选择。
5、运用各种销售技巧，营造顾客在卖场的参与气氛，提高顾客的购买愿望，提升卖场的营业额。
6、通过你的服务，向顾客展示良好的企业形象，提高企业及品牌的知名度。
7、及时妥善处理顾客抱怨，收集顾客对商品卖场的意见、建议和期望，并将信息反馈给企业，以帮助企业改善经营策略和服务水平。
8、收集竞争对手的产品、价格、市场等方面信息，并将信息反馈给企业，为企业的经营决策提供参考。
10、提高安全防范意识，加强责任心，确保营业时间专柜货品的安全，严格履行商品防盗抢的职责。
11、认真清点货品数量，每天做好交接班工作。
12、遵守企业的各项管理规定，切实履行企业的各项经营策略，出色完成上司交付的各项工作。
3.保证店面整体和自己所负责区域的营运状态整洁度，为销售工作打好基础工作;。
5.接收来自各方的培训指导工作，不断充实自己的思路和提高自身能力;。
c.严格执行进货的工作流程：验货、出样、陈列(同时定价)、入库、开单、记账;。
l.保证良好的精神面貌和着装要求进入工作状态，明确自己的工作内容、工作目标，并在同事间相互感染，促进店面形成良好的工作氛围，同时积极应对各种突发事件，维护店面工作流程的正常运转。
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“社会经验”要在短时间内打动面试官，自然需要一击即中、一点就通。因此，在描述工作内容的时候建议采用以下原则：
《1》用“点句”，避免用大段文字。中国人在写简历时往往会走两个极端，一是过于简单，只有“9月在xx公司工作”这样蜻蜓点水的介绍，具体内容一点都没有，二是过于复杂，大段描写，洋洋洒洒说了半页纸，却让人摸不着所以然，不知道你在工作中应用了哪些技能，学到了哪些技能。
《2》在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，应秉持“重要优先”的原则。例如，在成就里可先写最重要的成就，在职责里可先写最高的职位，不必拘泥于倒序或正序的死框框。关键是要使面试官在短短几秒钟之内就发现你的最大卖点，这样才能应对面试官筛选简历时的“yris”原则。否则，第一件事情如果不够分量，很可能给面试官留下这样的第一印象：你的工作能力很差，你在公司的工作无足轻重。此时不论下面写得多精彩，面试官也先入为主地懒得往下看，金子就这样被自己埋没在沙堆里了。
《3》工作成就要具体化、数字化、精确化，避免使用许多、大量、一些、几个这样的模糊词汇，应尽量使用具体的数字，到底管理多少人，销售额是多少等。比如，“参与撰写商业计划书的大部分工作”，就不如“在商业计划书撰写工作中完成了调查分析竞争对手部分40/100的工作”更让人信服。
《4》主要职责与主要成就，谁先谁后?有人认为应把主要职责放在前面，因为别人一看就知道你在做什么。其实这种写法比较适合初级工作以及开创性不强的工作，若是较高级或开创性较强的工作则应把主要成就写在前面，因为别人看的就是你的工作业绩。所以不能一概而论断定谁先谁后。
《5》点句的长度以一行为宜，最多不要超过两行，句数以3一5句为佳，最多不超过8句。
《6》点句不必学习英文简历以动词开始，而是要按照中文的.行文方式，可以用副词或者状语领衔。而且不要出现“我”这样的字眼，因为双方都有共识：简历上的工作都是你做的，你不会辛辛苦苦地为别人做嫁衣。
《7》接受培训的内容可放在每个公司的后面。培训是公司内部的一种奖励形式，与公司业务有关，而不是教育背景的一部分。参加过的培训也要作为卖点写进简历，表明公司对你工作能力的认同和重视。哪怕是参加研讨会也可以写，至少表明你的工作具有较高的业务含量。
各位在找工作的时候需要写简历，在简历中怎么样写工作内容呢？我们可以看看下面哦！
基本信息。
姓名：
国籍：
中国。
目前住地：
广州民族：
汉族。
户籍地：
揭阳身高体重：
160cm48kg。
婚姻状况：
未婚年龄：
31岁。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
会计/会计师：
会计、核算会计等、统计专员：
财务助理、会计助理、
10职称：
无职称。
求职类型：
全职可到职日期：
随时。
3500--5000希望工作地区：
广州。
公司名称：
北京孙瑞雪教育文化交流中心广州分部起止年月：
20xx-05～20xx-12。
公司性质：
私营企业所属行业：
教育事业。
担任职务：
出纳。
工作描述：
1.负责各种款项的收取和缴存银行工作、计提有关费用，核对往来帐目、网银转账；
2.审核报销凭证、编制记帐凭证、登记现金、银行日记账；
3.费用报销及各种款项的支付、催促借款人及时报销；
4.保管现金及财务专用章、管理公司所有银行账户和支票；
5.跟随会计主管学习使用“用友”财务软件做帐；
6.发票购买、开发票及保管；
7.月末编制《银行余额调节表》、工资的'发放等。
离职原因：
个人原因。
公司名称：
广东省国晖集团广州分公司起止年月：
20xx-11～20xx-04。
公司性质：
股份制企业所属行业：
其他。
担任职务：
出纳、财务助理。
工作描述：
1.审核报销凭证、登记现金银行日记账；
2.按相关规定及时准确报销现金、按相关规定及时准确支付银行款项；
3.保管现金及财务专用章、管理公司所有银行账户和支票；
4.月末编制《银行余额调节表》、工资的发放等；
5.协助完成财务部门内的财务、会计、统计等工作；
6.协助财务经理进行预算控制、成本核算；
7.协助规范和完善财务管理制度；
8.协助处理、审核相关凭证，参与会计档案整理；
9.管理公司合同、发票及账单等；
10.协助财务经理与内外部的协调工作。
出生年月：1988.1民族：汉。
籍贯：湖南省郴州市安仁县学历：大专。
专业：计算机应用。
毕业院校：湖南科技经贸职业学院。
现居住地：
联系方式：
e-mail:。
兴趣爱好：看书、打羽毛球、上网等。
特长：为自己设立不同的阶段目标，做出职业生涯规划，自我鼓励；有较强文字组织能力。
自我评价：性格较缓，比较适合做细致的事情;诚恳随和，人际关系良好；做事有强烈的责任心和上进心，有团队合作精神(曾是大型国际网游魔兽世界公会主力队员，后因学习退出)，以大局为重，懂得换位思考；能够经常自我反省与剖析自我。
1.xx.9-xx.6湖南科技经贸职业学院，计算机应用专业；
xx.9-xx.6湖南安仁第一中学，高中。
2.英语水平：3级a，基本能欣赏英语电影。
计算机程度：能够基本运用word、exel、ppt，熟悉各类网络工具。
汽车驾驶：c1驾照。
xx.7-xx.9社会实践：东莞长安天裕电脑网络科技公司，东莞市长安镇，学徒。
1）迎送顾客，导购；
2）电脑组装，各类常用软件的安装;。
3）到各单位，门面，居民家中分发宣传册等。
在实习期间能认真听从师傅的教导，有不懂的地方能主动向师傅及师兄请教。一个多月的学徒经历虽然没能学到高深的专业知识，但使我对什么是工作有了进一步了解：我觉得工作不仅仅是拿到薪水，更重要的是在工作的过程中学到的经验。
户口所在：重庆国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：170cm。
诚信徽章：未申请体重：55kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
人才类型：普通求职。
应聘职位：销售人员：，店员/营业员：
工作年限：1职称：无职称。
求职类型：兼职可到职日期：随时
月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州,广州,广州。
富士康集团起止年月：20xx-02～20xx-09。
公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：管理员。
工作描述：说的是好听的，可不一定是真的。我不想自欺人，
离职原因：我长大了。
志愿者经历。
教育背景。
毕业院校：广东博雅学院。
最高学历：大专获得学位:大专毕业日期：20xx-07
专业一：电子技术专业二：市场营销。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
20xx-0820xx-09北碚职教中心电子技术毕业证书2007789。
外语：其他一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：一般。
工作能力及其他专长。
什么也不需要隐瞒，该怎样就怎样，有创新的能力,也有糊涂的时候.有永不放弃的精神,也有胆小怕事的日子.有很完美的亲和力,也有用错方法的地方.谁用我都是赢家.我敢保证。忠心，创新，热心，错一步满盘皆输。重柳之下，必有绿荫。痕笑苦磨难，痛彻为今生。
姓名：
目前所在：湛江
年龄：21
户口所在：汕头
国籍：中国
婚姻状况：未婚
民族：汉族
身高：
体重：
人才类型：
应聘职位：人事专员/助理，行政专员/助理
工作年限：1
职称：无职称
求职类型：实习
可到职日期：三个月
希望工作地区：深圳,广州,汕头
工作经历
东莞狮龙电子公司
公司性质：民营企业
所属行业：电子技术/半导体/集成电路
担任职位：普通员工
工作描述：东莞狮龙电子公司是一间生产加工家用电子产品和汽车电子产品的港资企业。
虽然我从事的是简单流水线工作，但在工作过程中，我并没有像大部分人那样得过且过，而是认真地做好份内的工作，严格遵守公司的规章制度，从不迟到，同时用心地观察，并通过与同事的交流，发现了公司管理上存在的一些不足。
离职原因：返校上课
汕头黄金围活鱼村
公司性质：民营企业
所属行业：餐饮业
担任职位：服务员
工作描述：黄金围茶餐厅是一个集中餐、烧烤、海鲜于一体的餐饮私营企业。
短短一个月的兼职，让我意识到了踏实肯干和微笑待人的重要性。
离职原因：返校上课
汕头佑威服装专卖店
公司性质：私营企业
所属行业：其他行业
担任职位：导购员
工作描述：佑威服装有限公司是一间专营男女休闲服饰的港资企业。
作为一个服装专卖店的导购员，需要清楚地记得各个服装的面料、价格、尺码、色彩种类等基本商品知识，同时还需要学会如何快速地叠放衣服，给模特搭配衣服，怎样同时接待多个顾客等技巧。
服装销售让我接触到了各式各样的人，很好地锻炼了我的沟通能力，也让我的性格变得开朗了些。
离职原因：返校上课
毕业院校：广东海洋大学
学历：本科
获得学位:公共事业管理学士
专业一：公共事业管理
专业二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语：英语 良好
粤语水平：较差
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长
只要认定方向就会认真负责
详细个人自传
本人安静，礼貌，有节制;
注重细节，条理性强;
乐于协作，可塑性强;
具有良好的适应能力和学习能力，能够较快地地接受企业文化，融入集体。
4.：是指用什么标准可以衡量到这个岗位的工作结果，要量化;比如机器保养的考核指标就是机器设备完好率达98%。
5.：是人力资源根据这个岗位的素质标准要求所提供的人员能够胜任这个岗位工作的最基本条件。
职责描述上要注明：直接上司/所属部门/直接下属/相关部门以及工作仪器和设备工具等。
“社会经验”要在短时间内打动招聘者，自然需要一击即中、一点就通。因此，在描述工作内容的时候建议采用以下原则：
(1)用“点句”(bulletpoint)，避免用大段文字。
(2)在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，应秉持“重要优先”的原则。
(3)工作成就要具体化、数字化、精确化，避免使用许多、大量、一些、几个这样的模糊词汇，应尽量使用具体的数字，到底管理多少人，销售额是多少等等。比如，“参与撰写商业计划书的大部分工作”，就不如“在商业计划书撰写工作中完成了调查分析竞争对手部分40%的工作”更让人信服。
(4)主要职责与主要成就，谁先谁后？有人认为应把主要职责放在前面，因为别人一看就知道你在做什么。其实这种写法比较适合初级工作以及开创性不强的工作；若是较高级或开创性较强的工作则应把主要成就写在前面，因为别人看的就是你的工作业绩。所以不能一概而论断定谁先谁后。
(5)点句的.长度以一行为宜，最多不要超过两行；句数以3—5句为佳，最多不超过8句。
(6)点句不必学习英文简历以动词开始，而是要按照中文的行文方式，可以用副词或者状语领衔。而且不要出现“我”这样的字眼，因为双方都有共识：简历上的工作都是你做的，你不会辛辛苦苦地为别人做嫁衣。
(7)接受培训的内容可放在每个公司的后面。培训是公司内部的一种奖励形式，与公司业务有关，而不是教育背景的一部分。
所属行业：互联网/电子商务。
担任职位：出纳。
工作描述：在任内我要熟练地操作网银、支付宝、财付通等工具，要核对工资跟考勤。
离职原因：公司倒闭。
**公司起止年月：20xx-01～20xx-11。
所属行业：餐饮业。
担任职位：出纳。
工作描述：在这公司工作差不多有1年的时间，我学会了许多出纳的业务知识。
离职原因：私人原因。
**公司起止年月：20xx-11～20xx-12。
所属行业：餐饮业。
担任职位：会计。
工作描述：在这公司工作已有5年，从一开始的核数员慢慢一步步职位升级，需要负责的东西也变多，学会的东西也变多了，责任心也加大了。
离职原因：公司搬迁。
**公司起止年月：20xx-03～20xx-05。
公司性质：私营企业所属行业：餐饮业。
担任职位：收银领班。
工作描述：在这工作1年多里面，作为领班的我学会责任心和同事之间的沟通，沟通可以令我工作管理得更顺利，还了解许多关于后勤的工作，例如员工上班编排、岗位的调配。
离职原因：因公司需要长期上深夜班至凌晨四点。