安全工作计划是在工作单位或社区组织中为了确保工作环境的安全以及预防事故和灾害而制定的一项计划。它包括对现有安全措施的评估和改进，明确责任和任务，以及制定应急预案。我们应该认真对待安全工作，因此有必要制定一份安全工作计划。以下是小编为大家收集的安全工作计划范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
1.抓紧实施重点工程。x年煤炭行业重点项目为煤矿技改，在建项目为亨元顺煤业x万吨/年兼并整合建设项目，停缓建矿井x座，其它项目已建成投产。截止目前，亨元顺煤业已竣工验收。目前，全县共有煤矿x座，其中生产矿井x座、竣工矿井x座、停工停建矿井x座。全县煤矿建设项目批准总投资概算x亿元，截止x年底已累计完成投资x亿元，其中x年完成投资x亿元。
2.因矿制宜实施配采和采煤工艺提升工程。全县x座生产矿井中，有x座实施配采或采煤工艺提升工程，其中竣工验收x座：华强煤业x号煤层配采项目，新安发煤业新建回风立井；在建矿井x座：南河煤业x号、x号煤层配采项目，宝华煤业x号、x号煤层配采项目，天悦煤业x号煤层配采项目，鑫辉源煤业x号、x号煤层配采项目，鸿利煤业煤层延深项目，x煤矿x号、x号、x号煤层配采项目，两渡煤业采区内煤层接替项目。同时，对全县x座采用高档普采工艺x个工作面的煤矿，县局督促其年底前全面完成采煤工艺提升改造。
3.积极稳妥推进煤矿减量重组工作。全县x万吨/年以下矿井共有x座，其中，胜达煤业x万吨/年不参与减量重组，已关闭退出；恒岳煤业x万吨/年与和顺益德煤业x万吨/年实行异地重组整合，恒岳煤业已关闭；冯家坛煤业x万吨/年与荡荡岭煤业x万吨/年实施重组整合，冯家坛煤业已关闭；红岩煤业x万吨/年作为主体矿与鸿利煤业x万吨/年实行异地重组整合，鸿利煤业已关闭；致富煤业x万吨/年作为主体矿与榆次瑞昇煤业x万吨/年实行异地重组整合。
（二）淘汰落后洗煤企业，推进洗选产业升级。
认真贯彻落实《x省人民政府办公厅关于推进全省煤炭洗选行业产业升级实现规范发展的意见》（和x省能源局等九部门《关于印发的通知》（精神，按照《x县人民政府办公室关于印发x县淘汰煤炭洗选企业实施方案的通知》（灵政办发[x]x号），有序稳妥推进我县淘汰落后煤炭洗选企业，坚定走“减、优、绿”发展道路，促进全县煤炭洗选行业产业升级，实现规范发展，推动煤炭洗选行业能源革命。一是明确工作目标。到x年底，淘汰全县范围内法定手续不完善、不符合上级政策要求、违法违规生产经营的煤炭洗选企业，通过淘汰落后洗选过剩产能，提高清洁煤炭供给保障水平。二是建立协作机制。由县能源局牵头，相关职能部门按分工各负其责，对辖区内所有煤炭洗选企业进行认定。进一步核实煤炭洗选企业洗选能力、洗选工艺及装备、生产运行和工商登记、用地、用水、环保、税务、安全设施等情况。三是积极组织实施。按照省、市部署和规定，对落后煤炭洗选企业，依法淘汰证照手续不齐全的，坚决淘汰环保不达标的，切实淘汰规模小、工艺落后、布局不合理的，严格淘汰经营管理不规范的，彻底淘汰安全管理差的。对审核认定合规的企业，由县能源局上报市能源局复核、市能源局上报省能源局审定，截止目前，全县共有煤炭洗选企业x户，已上报市局x户（其中省局公示x户、市局公示x户、市局受理待审核公示x户）、未上报x户（其中x户已经县级各有关单位审核合格，准备上报省、市复核审定）、淘汰取缔x户。
（三）规范电力行业管理，推动电力改革发展。
x.加强电厂安全监管。我县共有x个电厂，分别是汾西矿业（集团）有限责任公司南关电厂、x启光电厂、鑫和垃圾电厂。县局一是全面核实企业信息，掌握电厂情况，并进行登记、建档、备案；二是认真开展安全检查，加强执法监管，督促电厂节能降耗、安全运行，全年共查出安全隐患和问题x条，已全部整改。
（四）加强油气管道管护，保证西气东输安全。
西气东输管道途径x县境，共设三个管道分输站，分别是：静升分输站（负责x境内x公里、介休境内x公里，共计x公里）、南关分输站（负责x境内x公里）、段纯分输站（负责x境内x公里）。县局一是全面掌握管道分输站的情况，建立健全相关信息和档案。二是认真开展安全检查。向管道分输站提出“三必须”的严格要求，即：必须依法依规、按设计按标准实施管道建设工程，必须做好管道日常维护工作，必须保证运行安全。县局全年共查出安全隐患和问题x条，已全部整改。
（五）指导农村能源工作，积极创新能源发展。
党的^v^报告将人与自然和谐共生的现代化上升为中国式现代化的重要内涵之一，安全和绿色成为中国式现代化的鲜明特点。
“中国式现代化是人与自然和谐共生的现代化，提示我们在发展过程中要正确处理人与自然、发展与保护的关系。”牛栓文说。
2020年底，位于黄河三角洲国家级自然保护区的300口油水井生产设施全部完成退出。“当自然保护区的生态保护与油田的生产发生矛盾时，一定以保护生态为先。”牛栓文态度坚决。
近年来，胜利油田的能源消费结构一步步从用煤、用油、用气向用电、用太阳能过渡，用能结构不断优化，大幅降低了企业的用能强度，二氧化碳排放量降低了。
齐鲁石化-胜利油田百万吨级ccus（碳捕集、利用与封存技术）项目正是油气开发产业和绿色低碳产业融合创新的典范。
在牛栓文看来，作为我国重要的能源生产基地，胜利油田实现油气开发与绿色低碳融合创新发展的核心，是提高资源发现率、储量动用率和油气采收率。既要保证“量足”，更要体现“质优”，在做大传统能源的同时，推动能源供给结构优化，加快新能源发展，提高新能源在能源供给结构中的比重。既要“物美”，优化能源消费结构，降碳减排，助力美丽中国建设；更要“价廉”，降低盈亏平衡点，提高可持续发展能力。
“如果从能源管理的角度看，各类能源很难实现平衡互济，但如果从能量转化的角度看，各类能源能够实现协同高效利用，这就打开了能源转型升级的通道。”牛栓文说。
未来，胜利油田将坚持系统思维、价值导向和产业方向，聚力构建“业务有机链接、相融互促的产业链，能量高效转化、深度利用的创新链，元素充分挖掘、集聚增值的价值链”，统筹油气主业、新能源、脱碳固碳产业，推动油气开发绿色低碳产业体系融合创新发展，建设智慧能源系统、搭建ccus产业发展平台，逐步提高清洁用能占比、提升碳驱油封存能力、扩大绿能服务和减排降碳市场，全面打造现代能源企业，回答好“既要绿色发展又要能源安全”的时代考题。
通过能源短缺体验日活动，使机关干部职工体验能源短缺给工作生活带来的.不便，增强资源危机意识和能源节约意识，提高珍惜资源，节约能源的自觉性，不断推进节约型机关建设深入开展。
活动当天，机关各处室关闭空调设备（信息中心机房空调除外）；尽量使用自然光照，不开或少开照明灯具；除保留必要的公务用车外，各处室车辆停驶（鼓励私车停驶），干部职工换乘公共交通工具、骑自行车或步行上下班。
1、组织机关干部职工集中学习《_节约能源法》和市直机关节能减排领导小组关于能源短缺体验日活动的有关精神。
2、在机关楼体悬挂节能宣传标语，营造活动氛围，强化机关干部职工的节约意识。
3、8月7日上午8时，局领导带领办公室人员在机关楼前检查停驶车辆，改换其他方式上班落实情况。
4、8月7日上午10时，组宣处、机关总支、办公室、人事处、纪委、医政处各选派一人组成检查组，由局领导带领检查局机关能源短缺体验日活动落实情况。
1、全体干部职工要高度重视能源短缺体验日活动，通过体验能源短缺给工作生活带来的不便，增强忧患意识和能源节约意识。
2、全体干部职工要自觉遵守能源短缺体验日活动的各项安排，积极争做节约能源活动的实践者，从自我做起，从大家做起，推进节约型机关建设深入开展。
3、各处室在能源短缺体验日活动中的好做法，请及时向办公室反馈。
___年，是实施“十四五”规划的开局之年，也是**100周年华诞。全面贯彻党的五中全会、省委十一届八次全会、州委十一届十次全会精神，认真落实*、*和省委、省*及州委、州*关于安全生产的各项部署要求，坚持“人民至上、生命至上”理念，统筹发展与安全，围绕“从根本上消除事故隐患、从根本上解决问题”，以安全生产清单制管理为抓手，全面落实安全生产责任制，将责任落实到最小工作单元，全力防范化解重大安全风险，深入开展能源行业领域安全生产三年专项整治，健全完善隐患排查和风险分级管控“双重预防”机制，持续强化安全生产基础能力建设，统筹推进常态化疫情防控和安全风险防范，坚决遏制较大生产安全事故，杜绝重特大生产安全事故，实现事故总量和死亡人数“双下降”，千方百计确保人民生命财产安全，为奋力建设美丽生态和谐社会主义现代化新营造良好的安全生产环境，以优异的成绩迎接建党100周年。
一、提高政治站位，全面贯彻落实关于安全生产重要指示批示精神。
1、以强烈的政治担当、历史担当、责任担当，有力防范化解重大安全风险。加强系统学习培训，将关于安全生产重要论述纳入各级党委（党组）理论中心组学习和干部培训内容，牢固树立新发展理念，坚守红线意识和底线思维，坚持以人民安全为宗旨，一切为了人民、一切依靠人民，充分发挥广大人民群众积极性、主动性、创造性，切实维护广大人民群众安全权益，坚决扛起促一方发展、保一方*安的政治责任，进一步增强人民群众获得感、幸福感、安全感。强化宣传力度，充分发挥传统媒体、新媒体作用，切实反映广大党员干部用实际行动践行“两个维护”的举措。加强对新调整的负有安全监管职责的部门负责人进行培训，牢固树立安全发展理念，增强风险意识，坚守安全底红，提高对安全生产工作的领导和监管能力，切实担负起“促一方发展，保一方*安”的政治责任。
2、加强规划引领，推进过程管理。在相关规划制定过程中，充分评估安全生产风险，加强规划统筹衔接，将强化安全生产管理纳入《国民经济和社会发展第十四个五年规划纲要》。加强能源项目事中事后监管，在项目规划、评估、论语、核准、开工建设、验收等各个环节切实落实安全管理要求。
二、健全落实安全生产责任制。
县（市）发改部门要把安全生产摆在重要位置，坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责，全面落实《安全生产“党政同责”暂行规定》和《安全生产党政同责工作目标绩效管理细则（试行）》，认真贯彻执行党的安全生产方针政策，定期听取能源安全生产工作汇报，研究解决安全生产领域重大问题。
三、落实部门监管责任。
各县（市）发改部门要认真贯彻《地方党政领导干部安全生产责任制规定实施细则》，坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全、管安全生产必须管职业健康和谁主管谁负责、谁许可谁负责的原则，理顺安全生产综合监管和行业监管关系，依法依规制定各有关部门安全生产权力和责任清单，进一步完善安全生产和职业健康工作职责。负责能源安全生产管理制度和政策规划制定修订、执法监督、事故调查处理、应急救援管理、统计分析、宣传教育培训等综合性工作，承担职责范围内行业领域安全生产和职业健康监管执法职责，承担本级安全生产委员会日常工作，负责指导协调、监督检查、巡查考核有关部门和下级*能源安全生产工作，履行综合监督管理职责。依法依规履行能源安全生产和职业健康监管职责，强化监管执法，严厉查处违法违规行为。从行业规划、产业政策、管理制度、行政许可、过程监督等方面加强能源安全生产工作，指导督促企事业单位加强安全管理。扎实推进安全生产清单制管理，按照“突出重点，抓住关键，简明扼要，操作性强，科学管用”的原则不断修订完善安全生产清单，督促指导能源行业领域全面落实安全生产清单制管理，实现安全生产清单管理提档升级，进一步推动安全生产责任落实到岗位和个人。
四、严格执行安全准入制度。
建立完善安全风险评估与论证机制，严格高危行业安全准入条件，加强建筑施工高危行业企业的新（改、扩）项目的安全设施设计和职业病防护设施等“三同时”审查，依托投资项目在线审批监管*台，对关系企业安全生产的关键环节、要件,进行重点审核把关,达不到安全条件的,不立项、不审批、不建设、不运行，涉及高危项目必须把具备安全生产条件作为开工前置条件，实行重大安全风险“一票否决”。
五、不断完善安全生产监管体制机制。
将能源安全生产专业技术纳入现代服务业发展规划，推进能源安全生产社会化服务体系建设，建立*购买安全生产服务制度；推进能源行业安全生产诚信体系建设，完善能源企业安全生产不良记录“黑名单”制度，建立落实守信激励、失信惩戒机制，强化部门间协调联动，实行多部门联合惩戒，并向社会公开。
六、严格落实防范遏制重特大事故各项制度措施。
深刻吸取州内外事故教训，按照*、省州安委会的统一部署，统筹开展好疫情防控工作，扎实抓好安全生产专项整治三年行动“集中攻坚”年各项重点任务，全面加强能源安全生产和职业健康源头管控，强化安全隐患排查整治工作，狠抓能源工程安生生产和运行安全，巩固油气输送管道安全隐患整治攻坚，研究建立健全油气管线保护长效机制；做好节假日、汛期、国省重要会议等重点时段安全工作；深入开展建筑施工预防坍塌事故整治、电气火灾隐患专项整治、特种设备安全大整治；尤其要扎实开展好在建水项目的炸药库和自备油库的安全监管工作；建立健全安全生产预警制度和部门间信息共享、协调联动机制，严防自然灾害引发安全事故。
七、督促企业落实安全生产主体责任。
能源企业对本单位安全生产和职业健康工作负全面责任。各县（市）发改部门要督促相关能源企业严格落实企业安全生产法定主体责任，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核。建立健全自我约束、持续改进的内生机制，并自觉接受属地监管，严格落实《企业隐患排查治理制度和重大隐患治理情况“双报告”工作制度。
八、加强应急值班值守。
加强应急值守，严格值班制度，落实能源行业突发信息报送要求。突发事件发生后，能源企业须在1小时内通过手机短信报州发展改革委和和属地行业主管部门，属地行业主管部门在2小时内报州发展改革委，属地行业主管理部门和能源企业在6小时内将详细情况书面报送州发展改革委。
真正开始常减压装置内部构造虚拟现实呈现创新时，于江涛发现困难重重。一是从事这项工作的人员要对计算机软件十分熟悉，自己在厂里从事的业务却很少需要接触计算机系统；二是光看图纸制作很可能出错，自己不仅要有丰富的经验，而且要十分熟悉装置现场；三是工作量巨大，常减压设备总计有十几万个部件，仅工艺流程就有近5000张图纸要看；四是时常遇到意想不到的挫折，要努力调整心态才能再次点燃创新热情；五是从事这项创新，几乎占用了自己所有的业余时间。
“每次想放弃的时候，我都努力劝自己坚持下去。”于江涛说。
为让自己研制的虚拟现实100%精准无误地再现常减压装置内部的每个构造、每个细节，于江涛整整花了一年时间，爬装置、画图、整理资料、编程。
编程工作开展6个月之时，一次电脑误操作，导致他辛苦编制的程序被最初的一个版本覆盖。在沮丧了一段时间之后，他重整旗鼓，从零开始，重新编程。
“公司的支持，给了我莫大的帮助和鼓励。”于江涛说，创新需要比较好的条件，公司批准他成立了工作室；编程需要造价上万元的高配置电脑，公司按照流程审批之后给予配置；需要各类书籍和工具，公司也给了他最大的支持。
从平面图纸到二维动画、再到三维动画，他一步一步把常减压装置的内部构造精准地呈现在虚拟现实中。
2018年至2019年，于江涛成功地把3d模型倒入虚拟现实中，让虚拟现实有了vr的配置。那时的他并没有想到，这个从二维动画到三维动画的创新，就相当于把当今所说的数字孪生技术应用于常减压装置模型之中。
如今，新入职的青工只要戴上vr眼镜，就可以用第一人称视角进入虚拟现实的生产装置，了解装置内部的每台设备管线的复杂构造。
“能够让青工便捷地了解到这些东西，是我最大的喜悦。”于江涛说。
在齐鲁石化公司的支持下，于江涛工作室的规模越来越大，已经有了10余名成员，涉猎的基层科技创新项目也越来越多、范围越来越广。公司的其他基层员工也开始注重创新，组建创新工作室成了基层一线的新潮流。
15.探讨举办高级别政策对话，研究能源政策和脱碳路径；
17.就核能开展能力建设、提升公众认知；
18.利用低碳、可再生氢及氨等衍生物，推进天然气基础设施脱碳和热力发电零排放。
作为特种工种之一，起重工作并不是简单的体力劳动，而是需要在项目现场第一时间开展“头脑风暴”，迅速准确判断起重对象的体积、重量、特性等，从而准确选择合适的吊装工艺，安排布置所有设备，确保起重作业安稳完成。
被评为集团公司技能大师的姜志光，在一次次重要任务中打磨并取得了过硬的技能水平和丰富经验。2005年，茂名石化乙烯扩能，时年28岁的班长姜志光第一次独自带队伍承担整套装置吊装任务，对大件吊装实施一体化，即单个单位承担全部大件吊装任务，这样可显著节约调配时间和成本，有着示范意义。
现场情况复杂，对姜志光临场解决问题的能力提出了高要求。高压聚乙烯装置环管反应器是进口设备，管径米、高度超过60米，又细又长，很容易变形。他基于之前的经验，创新在地面将管连好，分模块吊装，并且准确增加了吊点，保证了设备不变形，安全就位。
难题在往混凝土框架里吊装换热器时再次出现。混凝土框架已经封顶，必须从侧面送进去，但侧面开孔存在一些障碍物，小于设备尺寸。80多吨、11-12米长、直径3米多，再加上管口，直径约4米多。时隔17年，对该设备的重量、尺寸等数据，姜志光记忆犹新。他与同事精准计算角度，借助滑轮、索具，把设备转了90度，送进去后再一点点反转90度，恢复原状态，平稳就位。随着该项目的顺利投产，茂名石化成为国内首个百万吨乙烯生产基地。
伴随着一步步的成长，成绩和荣誉随之而来。2009年，他正式成为一名^v^员。2010年9月，他代表中国石化参加全国吊装技能大赛获得第三名，2011年4月获得“全国技术能手”称号，2020年12月被聘为主任技师兼起重工程队队长。
如今，姜志光对于分散各地的项目进展和“战友”情况依然保持着关注，随时把握项目进展，以备有需要时及时给予技术和经验支持。他直言自己至今仍时常感到“如临深渊，如履薄冰”。24年来，每到一个项目，他总要提前勘查现场，与技术人员深入交流方案，并结合丰富经验提出建设性意见，还习惯在组织完施工后，到各个起重作业点上检查、搭把手，甚至像当年一样拉拉钢丝绳、搬搬道木。他对起重工作的负责，诠释了“干一行、爱一行、钻一行”，经他手的吊装没有出过一起上报事故。
在胜利石油管理局有限公司执行董事、党委书记牛栓文的案头，摆放着两份资料——他带回来的党的^v^报告和胜利油田“十四五”规划（2022版），每天他都会翻看阅读。如何把党的^v^精神更好地贯彻到胜利油田发展实践中，成为他思考最多的问题。
作为党的^v^代表，从10月14日进京到24日返鲁，牛栓文的“^v^时光”紧凑而充实。
“去年10月，^v^^v^视察胜利油田，为油田发展指明前进方向，我们备受鼓舞、倍感振奋。一年来，我们牢记嘱托，砥砺奋进，在能源安全保障、核心技术攻关、新能源开发利用等方面作出了积极努力。”10月14日，在进京的列车上，他与《大众日报》记者一路交流，难掩自豪之情。
作为中国石化系统内七名^v^代表之一，他所任职的胜利油田是^v^^v^去年亲自检阅、亲自指示的国有能源企业，使命光荣、责任重大。
“现场聆听、反复研究学习^v^^v^所作的党的^v^报告和大会期间所作的重要讲话，对我来讲是一次集中的政治学习，也是一次深刻的党性洗礼，深受教育、备受鼓舞、收获很大。”10月25日，在胜利石油管理局有限公司党委常委（扩大）会议上，牛栓文带着冒热气儿的感受与同志们分享。
___年全县能源领域安全生产工作的总体思路是：坚持以新时代*特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的和二中、三中、四中、五中全会精神，认真贯彻落实考察重要讲话指示精神和关于安全生产重要论述，坚持人民至上、生命至上，按照市委、市*决策部署，更好统筹发展和安全，进一步完善落实安全生产责任和管理制度，健全完善隐患排查和安全预防控制体系，切实加强安全生产监管执法，扎实推动安全生产治理体系和治理能力现代化，有效防范较大以上安全生产事故，以更加优异的成绩庆祝建党100周年。
一、落实安全生产责任。
落实部门监管责任。各级能源主管部门要坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，加强对辖区内油气管道和电力设施安全运行情况的监督检查，压实工作责任，依法履行监管职责。要充分发挥能源领域安全生产专项领导小组的协调作用，健全完善能源领域安全生产工作机制，全面提升能源领域安全生产预控能力与管理水*。
（责任单位：县发展改革委，有关乡镇）。
实企业主体责任。大力推进企业安全生产标准化创建工作，油气管道和电力设施企业要严格遵守有关法律法规和相关规定，制定全员安全生产责任制度、岗位安全生产责任清单、年度安全生产工作计划和企业安全教育培训计划；深入开展事故隐患排查治理，建立健全巡护制度，配备专职人员进行日常巡护，确保油气管道和电力设施安全运行；完善企业事故应急救援预案，并报送所在地*及主管部门备案，强化应急队伍建设，加强应急演练，提升救援水*。（责任单位：有关企业）。
二、完善工作机制。
持续完善管道保护六项机制建设和完整性管理。根据上级主管部门工作部署，持续完善油气管道保护风险查找、研判、预警、防范、处置、责任“六项机制”建设，构建油气管道安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系。全市油气管道企业要进一步完善油气输送管道完整性管理体系，加强管道基础数据和档案管理，建立管道风险点评价、预防和管控档案。
（责任单位：县*，有关乡镇，有关企业）。
（责任单位：县*，有关乡镇，有关企业）。
规范日常执法检查机制。制定年度执法工作计划，适时采取“四不两直”方式，按照“双随机、一公开”要求，开展安全监督检查，市级能源领域安全生产主管部门做到对下一级行政区域全年安全检查全覆盖。强化重要时间节点监管督查。在元旦、春节、“*”、汛期、国庆以及极端天气等重要时间节点，加强安全生产工作研究部署，召开专题会议或印发相关通知、开展检查，强化各级能源领域安全生产主管部门工作职责。
（责任单位：县*，有关乡镇）。
三、深入开展隐患排查治理。
深入开展“1+11+n”安全生产专项整治三年行动集中攻坚。深入开展“1+11+n”安全生产专项整治三年行动集中攻坚。要以解决重难点问题为导向，通过总结推广有关地方和标杆企业的先进经验等手段，建立健全安全预防控制体系，聚焦重点难点问题，加大专项整治攻坚力度，推进整治工作取得实质成效。
（责任单位：县*，有关乡镇，有关企业）。
关于安全生产工作的重要指示批示精神，牢固树立安全生产“红线意识”，按照全覆盖、零容忍、严执法、重实效的总体要求，强化安全生产意识，落实安全生产责任，有效防范较大及以上事故的发生，保障人民群众生产生活安全，创造一个安全稳定的发展环境，全面完成区委政府下达的各项任务，特制定2022年度商贸领域安全生产如下：
一、总体要求。
充分认识做好安全生产工作的重要性，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，尤其抓好“安全生产月”、“春节”“五一”、“十一”假期及高温季节等安全事故多发期的安全生产工作，进一步加强组织领导，认真研究，精细安排，采取措施，落实责任，有效预防和减少一般事故，杜绝较大以上事故的发生，创造平安、和谐、稳定的社会环境。
二、工作目标。
督促商贸企业主体责任、安全生产制度的落实，强化重点部位安全监管，加大企业自查力度，推进安全生产标准化建设，着力完善安全预防控制运行机制、提升企业安全预防控制能力、强化企业运行安全风险管控，从根本上提高安全保障能力。确保2022年全区商贸领域不发生较大及以上生产安全事故，努力防范一般安全生产事故。
（一）落实安全生产工作措施。督促商贸企业依法履行安全生产主体责任，落实各项防范措施，确保安全复工、安全生产。一是加强员工安全教育培训。企业要制定教育培训计划，开展好安全教育，突出疫情防控、安全生产法律法规、安全操作规程、应急处置措施等内容。二是落实风险防控。企业要全面开展风险辨识和隐患排查整治，建立风险分级监管和隐患整治台账，重大安全隐患要及时上报属地政府和相关主管部门。三是落实应急管理工作。企业要依法依规编制生产安全事故应急预案，建立应急管理领导组织，配备应急器材和物资，定期开展应急演练，提升企业抵御事故风险的能力。
（二）强化安全生产监督检查。密切配合应急、消防等部门，积极开展重点时段、节假日期间商贸企业安全生产大检查活动，督促企业层层落实隐患排查治理责任。重点检查安全生产制度建立和执行情况、安全生产教育培训情况、重点场所安全生产管理情况、危险化学品管理情况、消防设施配备情况等内容。各业务科室确保每季度至少1次安全生产监督检查，重点时段及节假日必须进行安全生产监督检查，检查范围要覆盖所辖商贸企业。对检查出的安全生产隐患情况要紧盯企业即可整改。
（三）加大安全生产宣传教育力度。通过集中召开企业安全生产培训会、下发安全通知文件、发放安全生产宣讲单等多种手段加大企业安全生产宣传力度，进一步提高企业安全生产防范意识，强化企业内部安全监管，落实企业安全生产主体责任。以深入开展“安全生产月”活动为契机，严格排查安全隐患，定期组织企业职工进行安全培训，提升职工的安全素质，争创“平安企业”。
四、工作要求。
（一）充分认识抓好安全生产工作的重要性。杜绝思想认识不到位、日常监管不力、监管能力建设滞后等突出问题。全局上下务必提高认识，坚决克服麻痹大意、侥幸应付等心理，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全”，坚守底线思维和红线意识，始终在思想上紧绷安全生产这根弦，保持高压态势。
（二）落实安全生产工作责任。要牢固树立责任意识，确保安全生产责任层层传导到位、落实到位。要按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，建立健全安全生产工作制度，认真履行安全生产领导职责，做到谁的责任谁承担，谁的工作谁落实。督促企业履行主体责任，企业负责人全面负责本企业的安全生产工作，健全监管机构，完善安全制度，防止和减少安全事故的发生。
（三）加大隐患排查整治力度。要建立健全隐患排查长效机制，紧盯重点行业、重点企业，配合应急、消防等主管部门扎实开展安全隐患排查整治行动，对于排查出来的安全隐患，建立整改销账制度，发现一处整改一处，整改一处销号一处。
报告。
1.支持落实《10+3教育行动计划（2018—2025）》，优先事项和主要战略如下：
（2）通过相关能力建设项目，提高教师、学校领导和管理人员素质；
（3）利用技术为师生开发数字学习策略；
（4）提高学生流动性以改善教育质量，促进10+3国家间的相互理解和认识；
（5）通过大学—产业—社区合作，服务社区的社会经济需求；
（6）利用信息通信技术，扩大教育覆盖面；
（8）加强技术职业教育与培训的质量保证与资质互认；
（9）提升技术职业教育与培训形象；
（10）加强教师、教职工、学生和教育人员能力建设；
3.合作促进和平教育；
4推动10+3各国高等教育机构和研究机构的研发合作；
安全生产“责任重于泰山”。王桥镇始终把安全生产工作摆在各项工作的首位来抓，从讲政治、保稳定、促发展的高度，不断提高对安全生产重要性的认识。今年来，根据县委、县*的部署和要求，加大了对安全生产工作的监管力度，深入开展专项整治活动，采取了切实有效的措施，取得了显著的成效，使全镇的安全生产形势得到了进一步的巩固。现将工作开展情况汇报如下：
为切实做好20xx年度的安全生产工作，我镇根据实际，明确了工作重点，强化了工作措施，调整了组织机构，明确了乡安全生产领导小组成员，成立了镇安监办公室，设立了办公室主任，配备了两名专职安全检查人员。按照条块责任分工的原则，*一把手负总责，各管区*、村支书对本村内各企业的安全生产负责，各部门分工负责，密切配合，相互协作，并将具体责任落实到每个单位和个人。
全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和县安全生产的相关文件精神，坚持做到依法管理，强化监督，严格检查，督促整改，让隐患得到消除，事故得到控制，人民群众的生命财产得到保障。以监管工作为重点，严防一般安全事故，杜绝重、特大安全事故，确保人民群众生命财产安全。安全生产工作重在一个“防”字上，此次安全检查重点主要是食品加工企业、加油站、商店、饭店、学校、建筑工地、危险经营户等。
12月份以来，全镇开展了以“实施安全生产法，人人事事保安全”的“安全生产宣传月”活动。镇*组织人员在镇驻地设立了安全生产知识宣传站，全面宣传《安全生产法》、《省安监规定》等法律法规及县安全生产委员会《关于开展全县安全生产大检查的紧急通知》等安全生产有关知识，悬挂过街帘、宣传标语数十幅，散发《关于安全生产自查的通知》等安全生产月活动宣传材料3000余份。
20xx年是“十二五”筹划履行的第二年，是落实^v^《进一步加强企业安定出产工作的关照》的关键之年，为切当作20xx年全街道安定出产工作，我办安定出产工作环绕“安定第1、防备为主、综合办理”的目标，在上级安监部分的教导下，珍视加强步队构筑，加大法律监察力度，搞好应救助济系统构筑，连续强化安定生产专项整治，进一步狠抓根本工作，坚定杜绝特大变乱，禁止庞大变乱，裁减平常变乱产生，促成辖区安定出产状况巩固好转。现联合我街道实际，特发起以下工作筹划。
1、开辟进步，进一步美满各项办理轨制。
每季度召开一次防备重、特大安定变乱的工作集会，由办事处主任大略主任拜托分担带领调集有关部分当真人和居村主任参加，分析、安排、鞭策、查抄辖区内防备特大、庞大安定变乱的工作；严厉落实庞大安定变乱应急处理预案；宣扬、贯彻安定出产的政策、标准，履行安定出产目标办理责任制，明了各级带领和有关人员的安定责任；每季度对辖区内门路交通、危机化学品、消防等方面貌易产生庞大安定变乱的单位、场合和配置、办法，进行严厉办理和重点查抄；自动参加安定出产教诲培训，监督特种功课人员持证上岗，展开式样多样的安定出产月宣扬活动；建立健康各项安定出产责任制和安定办理轨制，对各种庞大安定变乱的隐患进行查处，发觉庞大安定隐患的责令其立即清除。裁减平常变乱，杜绝较大及以上变乱，确保街道安定出产局势的连续巩固。
2、强化专项整治，典范安定出产秩序。
1、强化美满紧张带领当真制，各居村骨干要切当践诺“一岗双责”，加强对责任人、责任岗亭的直接监督，严厉落实责任究查轨制，切当作到居村安定办理的全覆盖。
2、危机化学品安定整治。对辖区出产、利用、储存危机化学品的单位严厉落实国度的有关法则，互助上级安监部分加强对庞大危机源监控和庞大隐患的整治力度，建立美满危机化学品出产策划单位庞大危机源和庞大隐患台帐，订定好相干的应急处理预案。
4、进一步加强安定出产监禁步队构筑，连续进步安定监禁程度。深切实际、深切基层，加强查看探讨，以立异的精神做好安定出产工作。连续进步安监步队的综合本质，渐渐构成高效务实、依法行政、典范有序的安定出产监禁系统。
3、加强应急办理，进步防备和处理变乱本领。
进一步修订和美满安定出产应救助济预案，构造展开培训和练习练习，落实应救助济责任和防备办法。
4、加强安定出产查抄，防备各种责办变乱的产生。
联合本辖区实际，在庞大节日和每季末构造展开安定出产查抄，及时发觉和查处各种隐患，并鞭策相干单位及时整改。建立和美满变乱隐患台帐，落实整改办法。
5、加强本身构筑，进步交易本领。
1、加强交易进修，自动参加上级交易部分构造的培训，竭力进步交易技巧。
2、加强安定宣扬教诲，以“办理隐患，防备变乱”为主题，构造展开“安定出产月”活动，提拔安定出产意识。
全体贯彻党的培育方针,在实施素质培育的同时,陪养学生各个方面的能力,题高我校在田径比赛中的成绩,把学校的体育工作做的更好.
二、组建队伍。
为了进一步搞好学校的体育训练工作,并将训练作为一项长期的工作来抓,我们经过任真筛选,从全校中找队员组建了学校田径队.并集合了学校的实际情况制定了田径队的训练目标.
三、训练计划。
我校的田径训练主要集中在每周一、四、五下午(4:10—5:40)和每周星期一、二、三、四、五的早上(6:20--7:10).第一阶段:时间为前四周,采用一些的训练强度,进行恢复体力的身体训练.第二阶段:时间为两周,采用较高强度的训练,加强技术训练和专项素质训练,有意识地把专项素质和技术结合起来.加大训练负荷.在训练中注重技术、战术、做风与心里素质的陪养.第三阶段:时间为一周,采用中等强度,调整运动量,降低练习次数,销除疲劳,积蓄并超量恢复.第四阶段:内部测试,及时查漏补缺.改进训练方法.
四、训练措施。
1、对学生项目的训练:短跑、中长跑、跳跃、透掷项目.
2、学生训练课的内容、形式、节奏等安排,要求形式多样,各种练习手段尽量与游戏活动相结合,以激发学生对田径运动的爱好与性趣.
3、训练必须以学生身体细统训练为主.注重学生的砖长发展.
4、要把训练和思想培育结合起来,有意识地在教学训练过程中,陪养学生^v^爱祖国、爱学校、懂礼貌、讲文明、肯吃苦^v^的品质,加强跟班主任、家长、校灵导的连系,使学生能安心训练.捅过师生的同心协力.从难、从严、从实战出发,系统地进行严格训练,加强意志品质陪养,争创佳绩.
五、各阶段训练安排。
9月份(15—30)和10月份:1、对全面运动员身体素质训练(强化基本动作训练).
2、制定祥细训练内容(跑:训练内容;跳:训练内容;投:训练内容)。
3、全面运动员进行力量与耐力素质训练.(内容:跳台阶、跨步跑台阶、、负重蹲摆相结合)(内容:变速跑、匀速跑、定时跑、计时跑相结合)以及专项训练.
11月份:1、针对县田径运动会进行训练2、对运动员进行专项测试并记录成绩进行并不断改进训练方法.
具体训练内容:。
1、揉韧性的练习:。
(1)两臂的平、侧、上等各方位的举、屈、伸、摆和各种形式的绕环练习.
(2)两腿的屈、伸、压、踢、摆、绕、纵横叉等练习.
(3)全盘身体的各种屈、伸、绕环等练习.
2、协调性练习:。
(1)各种徒手操,行进操练习.
(2)各种技巧练习.
3、速渡、迅捷练习:。
(1)原地高抬腿跑.
(2)加速跑60米左右.
(4)各种飞快反应练习.
(5)30米、60米计时跑.
4、耐力练习:越野跑,自然环境走跑结合练习,变速跑等.
5、弹跳力和力量练习:。
(1)各种跳跃练习.
(2)各种腰、背、腹机练习.
(3)橡皮条.
(4)扛铃等.
中央脱贫攻坚专项巡视组巡视反馈意见指出，我省光伏扶贫领域主要存在两个方面问题：一是存在光伏扶贫政策未严格落实“大部分收益应直接分配给符合条件的扶贫对象”等规定，导致贫困户收益减少；二是存在要求光伏扶贫全覆盖问题。
针对巡视反馈问题，县发改委主动对照，认真查摆光伏扶贫领域存在的问题，拿出切实可行的举措，会同相关单位认真加以整改。会同扶贫局修订《xx县村级光伏扶贫电站收益分配管理实施细则》，明确大部分收益直接分配给符合条件的扶贫对象。同时，我县共有贫困村28个，在13个贫困村建设光伏扶贫电站16座，不存在光伏扶贫建设“全覆盖”问题。
（一）高度重视，认真制定整改方案。
根据中央脱贫攻坚专项巡视组在巡视我省时反馈的在光伏扶贫领域主要存在的形式主义、官僚主义问题，制定《中央脱贫攻坚专项巡视安徽反馈意见xx县发改委整改工作方案》，结合实际情况，列出问题清单、任务清单、责任清单，明确整改期限，逐项加以整改。
（二）修订出台收益分配细则，严格按要求做好光伏扶贫收益分配。
结合国家、省直有关部门出台的《关于实施光伏发电扶贫工作的意见》、《光伏扶贫电站管理办法》《村级光伏扶贫电站收益分配管理办法》、《xx省村级光伏扶贫电站收益分配管理实施办法》等文件精神，会同县扶贫局修订《xx县村级光伏扶贫电站收益分配管理实施细则》，规范村级电站收益分配比例和分配流程，确保将光伏电站建成后产生的收益大部分用于贫困户的直接增收。
同时通过开发公益岗位，半（弱）劳动能力的贫困人口就地就近就业直接增收；奖励先进、补助老弱病残或无劳动能力的贫困人口；其余小部分收益，用于村内小型公益事业扶贫。
（三）加强运维管理信息化建设，保障发电收益。
采取购买第三方服务方式，全县所有村级光伏扶贫电站建立智能运维，实现数据实时接入国家运维监测平台，并实现手机app在线监测。同时，出台《xx县光伏扶贫电站管理实施办法》，强化运维管护机制建设，明确光伏扶贫电站县乡村三级的管理职责，组织供电部门、电站安装公司加大村级维护人员的业务培训和指导，有效提升了光伏电站发电稳定性，保障了发电收益的实现。
（四）采取“四不两直”抽查光伏扶贫电站。
针对巡查发现的少数村级扶贫电站存在树荫遮挡、光伏电板不清洁、站内杂草清除不及时等现象，督促组织开展清理清扫，保障了电站正常运行。
（一）严格收益分配管理。
加强对各村级电站收益分配监督，严格按照收益分配细则，提升扶贫公益岗位收益分配比重，充分发挥好光伏扶贫收益在带动贫困户增收中的作用。
（二）强化日常运维管护。
采用“四不两直”方式，对村级光伏电站收益、现场运维管护进行抽查，针对问题及时督促整改，并对整改情况进行复查，确保整改到位。督促乡镇、村加强电站运维管护，发挥村级光伏扶贫电站智能运维平台运用作用，保障光伏扶贫电站安全稳定运行。
（三）做好光伏扶贫关联贫困户动态调整。
严格落实《xx省光伏扶贫电站收益分配管理实施办法》(皖扶办〔20xx〕11号)相关规定，梳理贫困户信息，及时清理不符合项目收益分配对象。对返贫和新增贫困人口中符合光伏扶贫受益条件的及时纳入，着力扩大光伏扶贫受益覆盖面，确保光伏扶贫受益对象精准。
20xx年即将过去，在这即将过去的一年里，我作为和硕恒鑫新能源科技有限公司总经理，在集团公司运维部及大区领导的指导和帮助下，带领和硕恒鑫新能源科技有限公司的全体员工，团结拼搏，真抓实干，深化运行维护各项工作治理，圆满地完成了运维部下达的各项任务目标。
我作为和硕恒鑫光伏电站的一名员工，在此工作过程中主要做了以下几个方面的工作：
1、加强员工技能培训，培养合格电站员工。
2、健全内部管理制度，规范电站运行维护管理。
3、加强设备缺陷管理，增强设备运行的可靠性。
4、加强生产现场管理，确保设备安全稳定运行。
为加强生产现场的安全管理，我结合电站工作实际，编制运行值班管理制度，交接班管理制度，工作票管理制度、操作票管理制度、工作监护制度、运行分析制度，使安全生产管理更具有实用性、可操作性。加强运行人员在当值期间的监督职责，对各级设备运行数据、设备运行异常加强监控，及时发现问题并及时处理，防患于未然，并在专用记录本上作简要记录、上报。严格执行两票三制，并对两票三制的工作要求进行系统的培训、演练和考核，确保两票执行正确率100%。严格贯彻执行调度命令，当接到调度命令复诵无误后准确记录并迅速执行。
为了防患与未然，我还编制8个系列的事故应急处理方案，这些应急方案基本涵盖了电站可能出现的各种生产、消防、防小动物、防洪、防低温灾害等各个方面应急处理措施，对事故处理和灾害防范有很好的指导作用。同时加强电站事故预想及演练工作，增强员工事故处理及应变能力。本年度针对设备事故、消防事故、防暴反恐三个方面的内容进行了3次反事故演练，全体员工都在反事故演练中得到很好的锻炼。
5、加强经济运行管理，完善运行管理措施。
照充沛设备运行正常时充分抓住发电机会，争取多发电，保证在阳光充足季节时能够稳发、满发和多发，提高光伏组件利用率。同时严格控制站用电率，减小线路损耗，并制定详细的节能降耗管理制度，抓好节能降耗工作，确保公司全年发电量指标和利润指标的顺利完成。
为避免因设备备品备件的缺少而影响发电，我安排人员专门负责库房的备品备件的管理，并根据生产现场的需要，做到及时补缺和更换损坏的设备，减少因设备损坏而造成不必要的电量损失。我还特别注重加强光伏电站的电气设备及光伏组件设备消缺管理，并要求设备厂家建立健全快速响应机制，保证设备消缺进度，确保光伏组件较高的利用率。
我还针对电站监控系统布设及原理，在数据采集、在线监测和故障报警方面进行了诊断分析，重点对电池板及逆变器的性能进行了跟踪统计，在不同环境条件下进行了效率的对比，并绘制了“时间-负荷功率”日曲线关系图，绘制了“温度-转换效率”、“温度-日辐射量-发电量”月曲线关系图，通过这些图象可清楚地反映光伏电站日运行、月运行情况，为运行分析提供了可靠的数据。
1、未能从发展的眼光对员工进行岗位技能培训。
在员工专业知识和技能培训工作中，由于时间短、任务重，我开始时比较重视对员工现阶段和现岗位的专业知识和技能培训，以便他们尽快的融入现场，更好的适应本职工作。缺乏以发展的眼光对今后他们可能承担的岗位进行专业知识和技能的培训。致使在这次人员调整过程中，主值和主维检岗位人员同时调离，后备人员一时接替不上。因此，今后还要加强对有发展潜力的员工进行专项培训，提升他们生产管理能力，以保证在人员不断调整的过程中，不再出现某些岗位工作空缺无人顶替的尴尬局面。
2、未能搞好员工的业余生活。
1、春节假期前各项目将假期值班人员及安全管理负责人员名单上报至行政部备案。
2、节日期间值班领导和值班人员应保持电话24小时开机。
3、总部及各项目部分别安排节日期间值班人员，原则上每日均需安排人员值班，以处理各类常规及突发事件，各项目值班人员排班表放假前在项目内通知公示，并交行政部备案。
4、各项目春节假期前制定节日期间安全生产工作计划并报总部行政部备案，组织一次安全生产会议，将安全生产工作落实到位，节日上班人员，应安心工作，集中思想，不准迟到早退，严禁带情绪或酒后上岗。应严格遵守公司各项规章制度，增强安全防范意识，保证安全。
二、落实节日期间安全检查
1、公司各项目组织人员对办公室及相关班点区内的卫生、安全、水电、防火、员工身体情况进行排查。
2、公司总部在人员假期离岗前，安排专人对总部办公区内的，卫生、安全、水电、门窗、保险柜、防火等进行排查，确认关好门窗、水电无安全隐患后方可离开。
3、总部及各项目提醒全体员工妥善保管贵重物品及保密资料，个人贵重物品随身携带，公司贵重物品一律放入保险柜，保密资料放入保险柜或带锁文件柜。
三、春节期间消防安全工作安排。
1、建立消防安全责任制，总部行政部主管为公司消防安全总负责人，各部门及项目主管为管辖范围的消防安全负责人，各负责人节日期间需24小时保持电话畅通.
2、行政部组织总部，各项目组织本项目开展办公场地、车间、食堂、宿舍、停车场、车辆设施执行如下工作：
(1)进行全面清洁，清理各类易燃易爆易腐蚀等危险品，因作业运营需要的在行政部监督下专人负责妥善保管。
(2)下班或放假前检查门窗关闭、电脑关闭及其他设施电源断开情况，确保用电安全。
(3)对各类电器电路进行统一检查，对发现的安全隐患立即维修消除。
(4)对所有作业车辆进行清洁、维保，对车辆运行状态、消防设备配备进行检查。
(5)对消防设施、灭火器材和消防安全标志的使用状态进行检查，如有需要进行维护更新。
(6)检查消防通道是否畅通，如有杂物立即清理。
(7)节日期间燃放烟花爆竹的，必须遵守当地规定，定点燃放，专人负责现场监督，严防发生安全事故。
(8)作业区域内存在烟花爆竹燃放点的，调配专人定期巡查，对发现的安全隐患及时上报并处理。
四、节日期间疫情防控
1、近14天有过高风险地区旅居史的同事，一律居家办公，进行连续14天健康打卡，并接受核酸检测，结果为阴性，方可复工，工作地政府主管部门有其他要求严格遵守。
2、暂停前往高风险地区差旅，因公必须前往，需总经理审批。
3、暂不接待近14天有高风险地区行程的访客。
4、家住中风险地区的同事，按政府要求隔离。
5、不鼓励不建议10人以上的年底聚餐活动。
6、节日期间所在地区突发疫情的，第一时间报行政部主管，并按当地规定执行隔离的疫情防控措施，隔离期间按事假办理，返回工作地前需取得行政部批准。
五、节日期间重大突发事件应急管理预案
1、应急组织机制：总经办牵头成立应急小组对公司应急事件总负责，组长由公司领导担任;副组长由行政部主管担任;组员由各部门主管担任。突发事件发生所在单位及其主管为直接责任人。
2、信息报告及处置：节假日突发事件发生、发展、处置的全过程，突发事件发生所在单位及其主管需做到每一个事件进行初次报告、进程报告和结案报告：
初次报告：应在事件发生后2小时内由发生事件所在项目或部门负责人向应急小组副组长报告事件情况，应急小组副组长收到信息后应立即组织预处理，并第一时间向组长报告，由组长根据时间性质程度进行再次上报与处理。
进程报告：突发事件处置过程中，所在部门及项目负责人应随时将事件发展变化情况报告公司应急小组，由应急小组将事件情况汇总整理后及时提交应急小组组长。其中重大和特别重大突发事件，由应急小组组长向当地行政主管部门报告。
结案报告：在事件处理结束后10个工作日内上报。包括事件的基本情况，产生的原因，应急处置各项措施及其效果，处置过程中存在的问题及整改情况、责任追究，对类似时间的防范和处置建议等。
3、善后处理及恢复：
突发事件应急处置完毕后，工作重点马上转至善后处理，争取在最短时间内回复部门或项目正常工作和生活秩序。对因传染病流行而致暂时停止使用的办公、食宿、停车、作业等各类场所必须彻底清扫消毒后方可恢复使用;因传染病停工的员工，必须在恢复健康，并经^v^门确定没有传染性后方可复工;火灾、失窃等事件需经公安机关允许后，方可整理现场，恢复工作。
各项目部对安全及消防检查工作情况，于2月11日中午12点前以书面形式报行政部备案。
xx县水利灾后重建项目共15个，包括24个子项，29个标段，总规投资亿元，目前14个大目已完工，完工率93%，完成投资约亿元，完成总投资的98%。目前荥河堤防完成主体工程；xx堤防完成，正在抓紧施工，“”前能全面完成所有水利灾后重建工程。
（一）小农水重点县建设。
涉及全县16个乡49个村的小农水重点县建设,三年建设任务全部竣工，完成工程总投资亿元。
（二）电站增效扩容。
龙板溪、凰仪二级、门坎石、土地沟4个电站增效扩容已全面竣工投运。
（三）开展实施xx同心塘整治项目。
为做好xx县xx同心塘整治工程，我目前已完成心塘主体工程建设，6月底将全面完成收尾工作。
通过解决资金，给予饮水管材支持，基本解决了xx乡xx村、xx乡xx村、xxxx村、xx乡xx村等10多个贫困村饮水安全问题，龙苍沟镇万年村解决了部分生产小组饮水问题，正在着手解决落实。通过三年的小农水建设，解决全县贫困村农田灌溉难的问题，合计投入资金2823余万元。
一是提高认识、统一思想；二是精心组织、强化宣传，筑牢党员和队伍基础。三是制定工作方案、学习教育计划，制定整改落实措施，建立台账，做好档案。四做好结合文章。做到学习教育工作与水务中心工作有机融合，实现两手抓、两不误、两促进；四是积极开展创建^v^员示范岗、创建^v^员示范团队、创建^v^员示范单位、创建^v^员示范行业。
朝晖街道20__年安全生产（消防）工作以科学发展、安全发展为指导，以深化改革为动力，坚持“生命至上，安全第一”的方针，坚守“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”的红线，贯彻落实上级有关安全生产和消防工作的指示精神，认真完成区委、区政府的工作要求。加大检查督促，切实消除事故隐患，强化宣传教育，培育安全文化，建立安全生产（消防）长效机制，为推动朝晖地区安全稳定、持续健康发展提供强有力的安全保障。
一、工作目标。
一个确保：确保全年不发生生产安全死亡事故。两个杜绝：杜绝重大事故隐患，杜绝较大以上安全事故。三个提高：提高监管人员和生产经营单位的安全管理水平，提高辖区从业人员和居民的安全意识，提高企业安全生产标准化管理水平。五个到位：一是安全生产责任制到位；二是安全生产检查到位；三是安全隐患整治到位；四是安全防范措施到位；五是安全宣传教育到位。街道安全生产（消防）整体目标得到实现，年终考核成绩达到全区街道前列。
二、重点工作及要求。
1、落实安全责任，确保完成年度控制指标。以20__年《__区安全生产综合目标管理责任书》、《__区特种设备安全目标责任书》、《__区消防安全综合目标管理责任书》为工作目标，逐条对照检查、逐项督促落实。进一步细化规范街道安全生产管理职责，认真完成各项考核指标。
2、强化安全主体，提升两个负责制的力度。一是政府是安全生产（消防）的监管主体。认真落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”责任制度，党工委办事处书记、主任全面负责领导安全生产工作；其他领导按照督查分组，各自分管工作范围内的安全生产工作。街道各部门、社区切实履行职责，加大对安全生产的监管力度，全面推进企业自觉履行安全生产法定职责；二是突出生产经营单位安全生产（消防）主体责任。“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”，全面落实企业安全生产主体责任；按照有关法律法规规定建立健全企业安全管理机构和人员配备；完善安全生产规章制度；加强企业内部安全管理水平。
4、加大检查力度，形成隐患治理长效机制。从政府、生产经营单位两个层面建立隐患排查治理分级管理制度，完善事前防范机制，对隐患排查治理专项行动中排查出的重大隐患，督促企业认真制定并落实整改的具体方案、措施，明确整改责任人及整改期限，确保及时整改到位，继续保持高压态势，持续开展安全生产（消防）专项整治，强化对隐患排查和治理工作的回头看和动态管理，坚决整改原有隐患，全力杜绝新生隐患，定人、定责、定时，严格抓好整改落实，实施跟踪督查。突出工作重点，开展检查督查，强化节假日等重要时段的安全检查，防止各类事故发生。全年组织开展安全生产（消防）大检查不少于4次。重点开展对公众聚集场所、特种设备使用单位、物业公司、危化经营企业等日常检查，做到每季轮查一次，并做好检查记录。对在各类检查中发现的重大隐患和危险源，建立台帐登记备案，隐患不消除，台帐不消号。按照“四不放过”原则，严肃查处每一起整改不到位事故隐患。完善建立安全生产约谈制度，做好相关的谈话笔录。
5、加强宣传教育，普及全社会的安全知识。深入开展“安全生产月”、“安康杯”、“青年示范岗”、“119消防宣传月”等主题实践活动，加强事故警示教育，开展安全生产、应急避险和职业健康知识进企业、进学校、进社区、进家庭、进单位活动，将安全生产（消防）宣传教育渗透到学习、生活、工作的各个环节，提高全民的安全生产（消防）意识。重点抓企业负责人、安全管理人员、特种作业人员的资质培训工作，提高企业经营者、高危作业人群的安全意识和能力水平；利用各种宣传载体——社区、企业led电子屏、宣传栏、黑板报、墙报等，普及安全生产知识，使从业人员真正从思想上认识到安全生产工作重要性，做到时时、事事、处处注意安全，严格遵守安全规程，实现“要我安全”向“我要安全”的转变，进一步向“我会安全”的转变。
切实加强公共安全的宣传，汲取各类火灾事故教训，加强消防安全“四个能力”建设。夯实社区消防工作基础，夯实组织建设、设施建设、群防群治、队伍建设“四个基础”。拓展舆论宣传阵地，在全社会形成“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。
6、进一步推进安全社区建设，扩大安全示范楼宇成果。总结完善安全生产示范楼宇的经验，在总结经验、查找不足的基础上，发挥示范楼宇的龙头带动作用，引导社区、企业规范化、科学化管理，落实长效机制，推进安全社区建设。
7、完善预案体系，提高应对突发事故能力。进一步完善应急救援体系建设，建立预警和应急机制，提高对重特大事故的应对能力。要根据危险辩识，危险评价的结构，确定企业的重大风险，制定相应的应急预案，根据辖区特点，帮助人员密集场所建立和完善各类应急预案，组织培训教育并及时进行演练，适时调整和修改，从而保证应急救援预案的有效性和适宜性。提高救援装备水平，保证应急救援预案启动必需的人力、物力和经费，增强生产安全事故的抢险救援能力。完善街道、企业和救援队伍之间应急处置与协调联动及自然灾害预报预警预防机制，提高社会群众避险自救能力，形成响应快速、协作紧密、处置高效、保障有力的事故应急救援体系。
2021年全市系统安全生产工作以《关于推进安全生产领域改革发展的意见》为引领，深入贯彻落实国家局、省局和各级政府安全生产工作会议部署要求，依据《2021年全省系统安全生产工作要点》，结合市局（公司）工作总体部署，重点深化四项工作、强化四种理念，确保全市系统安全生产工作持续健康发展。
总体目标：各类安全生产责任事故为零。
重大火灾事故为零；重大人身伤害事故为零；重大交通责任事故为零；重大政治、治安、刑事案件为零；重大食物中毒事件为零；重大安全生产事故为零。
隐患整改率xxx%；员工安全教育培训率xxx%。
强化主体责任落实。进一步健全安全责任体系、制度体系和考核评价体系，切实强化企业安全生产主体责任落实。党政主要负责人是本单位安全生产第一责任人，班子其他成员对分管范围内的安全生产工作负领导责任，各级各岗位在本岗位职责范围内对岗位安全负责。各县级局、物流中心要分级签订安全责任状，明确各级各岗位安全责任，各负其责，共同承担起安全责任。
完成时间：xxxx年x月xx日前。
强化监管责任落实。各级安全管理人员要认真履行行业安全监管责任，落实业务工作与安全生产同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。要按照“管业务必须管安全”的要求，明确安全管理部门综合安全监管和业务部门专业安全管理的职责，在专业部门完成专业管理的同时，各县级局安全管理人员、物流中心安全技术部要加强对业务部门的综合监管，及时解决工作中存在的问题和潜在的隐患。
完成时间：每月xx日前上报《xx烟草商业企业安全事故月报表》和《xx烟草商业企业安全检查事故隐患月报表》。
强化目标责任落实。把安全管理工作作为重要指标纳入年度业绩考核，与干部员工业绩挂钩。加强事故责任追究问责，对各类安全责任事故，严格按照“四不放过”原则，追究相关领导及责任人的责任。各县级局安全管理人员、物流中心安全技术部要结合安全责任状要求，加强对各级各岗安全生产责任履职情况的监督考核，落实安全生产工作责任追究制和一票否决制。
完成时间：每月x日前上报前一月的二级考核情况。
坚持安委会议事机制。定期对涉及安全的重大问题进行研究决策，履行主要负责人和领导成员定期带班和参加安全检查的责任，坚持“按制度办事、用制度解决问题”，通过制度权威培养良好的安全生产行为习惯。市局（公司）每季度召开一次安委会会议，各县级局、物流中心每月召开一次安全工作例会，对安全生产工作情况进行总结，对存在的问题进行分析，对下一阶段工作进行部署，同时形成会议纪要并印发执行。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。
加强隐患排查治理工作。依法健全并落实事故隐患排查治理制度，健全隐患发现机制、整改机制、记录机制和通报机制，建立安全生产隐患“问题清单、责任清单、整改清单”，实现隐患动态管理，做到安全隐患治理整改措施、资金、期限、责任人和应急预案“五落实”。市局（公司）每季度至少开展一次安全综合检查，各县级局、物流中心每月至少开展一次安全综合检查，各级岗位根据岗位安全规范要求，每日开展一次安全自查，及时将隐患解决在萌芽状态。
完成时间：
（1）防雷设施检测：xxxx年x月xx日前。
（2）建筑消防电气安全检测：xxxx年x月xx日前。
（3）特种设备检测、高低压变配电装置及设备预防性试验：根据上年度检测情况按时完成。
强化安全生产应急管理。加强安全生产应急管理体制建设，完善事故应急预案体系，不断强化安全生产应急管理；根据行业规范要求定期开展应急救援培训和演练，通过演练进一步完善应急预案，增强员工正确应对事故的处置能力，防止因事故蔓延造成更大的损失。各县级局、物流中心要根据工作需要，每月开展一次安全生产风险分析，适时开展应急预案演练，提升应急处置能力。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。
加快安全信息化建设。根据省局安全信息化建设要求，着力建设一个先进、稳定、高效的安全信息化管理机制，实现基础管理规范化、教育培训日常化、统计分析智能化、监督管控全程化、安全预警前置化、绩效评估自动化，不断提升全市系统安全管理水平。
完成时间：根据省局要求，按时完成。
加强员工安全教育。进一步加强安全宣传教育，深入宣传贯彻安全法律法规和安全知识，推广事故案例警示教育，积极组织开展安全生产月和企业内部安全宣教等活动，引导广大干部职工筑牢安全思想防线，增强职工安全意识，提升安全防范能力。
完成时间：
（1）安全生产教育培训计划：xxxx年x月底完成编制工作；xxxx年xx月底完成具体项目培训工作。
（2）新员工三级教育培训：xxxx年xx月xx日前。
加强专业安全培训。在不断强化企业负责人、安全管理人员、特种作业人员安全培训的基础上，开展专业安全管理知识培训。支持安全管理人员继续教育，对于调入的安全管理“新兵”，必须通过专业培训，取得资质后，才可上岗，重点解决安全管理人员理论知识不足，管理方法欠缺等问题。
完成时间：
（1）管理人员安全管理资格培训：xxxx年x月xx日前；
（2）驾驶员安全教育培训：每季度至少一次。
加强安全文化建设。积极探索安全文化建设，充分发挥文化的软约束对企业安全管理的促进作用，从本单位特点和实际出发，扎实推动具有自身特色的安全文化体系。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。
切实加强消防安全管理。以卷烟仓库、生产车间、员工宿舍、变配电间、计算机机房和食堂餐厅等场所为重点，加强安全巡查和监管，严格执行动火作业审批和火种管理制度，确保疏散通道畅通无阻，做到消防设施配置齐全、运行有效。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。
切实加强车辆安全管理。严格执行省局（公司）各项车辆安全管理制度，严格驾驶员上岗证年审工作，完善驾驶员安全培训考核，注重节假日、特殊气候条件等重点时段的道路交通安全，力争少出事、不出事。
完成时间：
（1）驾驶员行业上岗证年审：xxxx年x月xx日前；
（2）安全行车状况分析：每季度至少一次。
切实加强安全设施管理。在完成消防、安防设备设施更新维保工作以及市局（公司）监控室改造的基础上，逐步开展县级局安全设施的更新改造工作，确保设备设施达标配置、性能完好、维管到位、运行有效。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。
切实加强相关方安全管理。按照《安全生产法》的有关规定，把对相关方的安全管理纳入企业安全绩效考核范围，全面落实对外来施工、作业的安全监管责任，加大管理力度，严格考核，认真排查并彻底堵塞安全管理上的缺陷和漏洞，坚决制止各类违章违法行为，确保企业各类安全风险得到有效管控。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。
切实加强安全作业环境管理。重点加强作业现场目视化管理，规范施划人车行线，做到照明充沛、通道畅通、标识醒目，各类工具物料定置管理。
完成时间：xxxx年xx月xx日前。