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流程及人员配置方案

作者:江sx

方案是指为解决问题或实现目标而制定的一系列步骤和措施。方案能够帮助到我们很多,所以方案到底该怎么写才好呢?接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写,我们一起来了解一下吧。

流程及人员配置方案篇一

1.主持人与四位选手在主持区。观众掌声接主持人。开场白。

2.镜头拉开,交代四位选手及现场环境。主持人介绍本期挑战组合的专题特征、逐一介绍选手并交流其背景情况和参加节目的动机等内容。镜头突出反映被介绍的选手与主持人之间的交流情况以及现场反映。

3.主持人介绍本场奖品。镜头拍摄奖品展示区。奖品分三等。全场个人赢得观众达到220人次时获胜选手获得一等奖;全场个人赢得观众达到200人次时获胜选手获得二等奖;全场个人赢得观众达到180人次时获胜选手获得三等奖。不足180人次及未获优胜的选手获得纪念奖。

4.主持人宣布进入挑战

第一番――十天磨一剑。

十天磨一剑规则:选手在表演区展示预先准备好的主持段落。现场观众每人拥有一个遥控按键器,喜欢选手表现的内容及形式可以按流入键,不喜欢可以按流出键。选手表现时间为120秒。每位选手单独累计赢得观众的数量。四位选手展示完成,观众投票淘汰一位选手。

1.主持人与选手交流即将进行的挑战第一番准备的内容。请选手进入表演区。现场大屏幕由节目标志转为显示该选手表现段落相应环境以辅助道具造型。

2.计时开始。选手表现。表演区两部摄像机的镜头及现场观众的流入情况被传送至观众席桌面的电视上。现场其他摄像机则以场外视角记录演播室内工作情景、观众收看情景、各工种配合情景、记时器变动等镜头。

3.选手表现结束。现场大屏幕出现选手最后赢得的观众数量

4.主持人根据公示的观众意见情况,挑选流入、流出观众进行交流,评价选手表现。这种交流也同时在表演选手、各候场选手之间进行。

5.主持人请第二位选手介绍准备表演的内容。选手上场。节目流程同上。

6.四位选手分别表演完毕。大屏幕显示选手图像及得分情况,主持人请观众通过对四位选手横向比较,按键器选择他们认为最应该留在场上的选手。得票最低的选手遭到淘汰。主持人与其进行简短交流,并请其带上停牌标志。主持人宣布节目进入挑战第二关――意外大考验。

意外大考验规则:三名选手在表演区依据抽签选定的题目进行即兴主持表演。现场观众每人拥有一个遥控按键器,认可选手表现可以按流入键,不认可按流出键。选手表现时间为120秒。期间不间断进行录制。每位选手继续单独累计赢得观众的数量。三位选手展示完成,观众投票淘汰一位选手。

1.主持人请选手进入表演区。现场大屏幕由节目标志转为题目抽签版式。选手抽选标题。大屏幕给出具体题目。主持人宣读题目并要求选手开始表现。

2.计时开始。选手表现。表演区两部摄像机的镜头及现场观众的流入情况被传送至观众席桌面的电视上。现场其他摄像机则以场外视角记录演播室内工作情景、观众收看情景、各工种配合情景、记时器变动等镜头。

3.选手表现结束。现场大屏幕出现选手最后赢得的观众数量及其具体分布情况。选手回到候场区。

4.主持人根据公示的观众意见情况,挑选流入、流出观众进行交流,评价选手表现。这种交流也同时在表演选手、各候场和已淘汰选手之间进行。

5.主持人请第二位选手上场。节目流程同上。

6.三位选手分别表演完毕。大屏幕显示选手图像及得分情况,主持人请观众通过对三位选手横向比较,按键器选择他们认为最应该留在场上的选手。得票最低的选手遭到淘汰。主持人与其进行简短交流,并请其带上停牌标志。主持人宣布节目进入挑战第三关――超级聊天室。

超级聊天室规则:两名选手在表演区与主持人或特邀嘉宾进行访谈对话。现场观众每人拥有一个遥控按键器,认可选手表现可以按流入键,不认可按流出键。选手表现时间为240秒。期间不间断进行录制。每位选手继续单独累计。两位选手展示完成,主持人公布两位挑战者各自累积赢得的观众数量。选手进入下一环节。

1.主持人请一位选手进入表演区。宣布今天超级聊天室的话题,介绍本场特约嘉宾。现场大屏幕由节目标志转为超级聊天室背景。

2.计时开始。选手表现。表演区两部摄像机的镜头及现场观众的`流入情况被传送至观众席桌面的电视上。现场其他摄像机则以场外视角记录演播室内工作情景、观众收看情景、各工种配合情景、记时器变动等镜头。

3.选手表现结束。现场大屏幕出现选手最后赢得的观众数量及其具体分布情况。选手回到候场区。

4.主持人根据公示的观众意见情况,挑选流入、流出观众进行交流,评价选手表现。

5.主持人请第二位选手上场。节目流程同上。

6.两位选手分别表演完毕。主持人公布两位各自本场赢得观众的总数及可能得到的奖品,强调谁能最终获胜还要看最后一关的表现。主持人宣布进入挑战第四关――记者见面会。

记者见面会规则:两名选手在表演区接受特殊观众现场提问。现场观众根据对两位选手整场最终印象投票选出本场优胜者。

1.主持人请两位选手进入表演区。特殊观众席从演播室旁门推出,观众鼓掌。现场大屏幕由节目标志转为记者见面会背景。

2.特殊观众提问。选手回答。

3.本环节结束。选手原地等待观众评判。主持人邀请观众进行最后一轮投票以决定本场最终获胜者。

4.主持人宣布观众投票结果。彩炮打出,音乐起。主持人祝贺获奖选手。颁发奖杯,说结束语。

流程及人员配置方案篇二

内容:新郎列队迎新娘。

背景:李府大门口台阶上,司仪手拿纸扇,上写“司仪”,旁边是新郎。

贺词:各位父老乡亲、各位街坊邻里,走过的,路过的,在下给您请安喽!

今天是公元20xx年1月1日,农历五月初九,是个大吉大利的黄道吉日,天公作美,艳阳高照,天降吉祥、八方来风;大地生辉,青山绿水,鸟语花香,百花吐艳,人丁兴旺,咱们嘉宾如云,宾朋满场。今天对我们宰府来说是个大喜特喜的好日子,咱们全府上下张灯结彩、喜气满堂,因为今天我们宰家少爷连军先生和王家千金王莉小姐喜结良缘。承蒙各位朋友各位嘉宾的捧场,你们的光临为他们的婚礼现场增光添采,在此代表宰家对大伙的光临表示衷心感谢和最热烈的欢迎。

看看站在我身旁的头戴状元帽、身披彩球,面目俊秀,满脸笑靥的俊男就是今日的新郎倌,宰家少爷联军先生,让我们用最热烈的掌声向他的新婚表示祝贺!他马上就要脚踏夏日凉风,身披彩虹,去迎娶他的新娘。

现在良辰吉日已到,迎亲队伍的伙计门准备好了吗?好喽!鸣锣开道!起轿迎亲!(伙计们应声大)

背景:吹打《大花轿》大伙儿在我的鼓动下一起唱。

内容:红娘搀扶新娘上轿

贺词:王府千金出阁喽!

伙计们准备好了吗?好!起轿!

内容:花轿到新郎家门,新郎家开大门迎亲,射3箭,踩米袋,跨火盆。

贺词:落轿“新人已到”开门迎亲了,射箭:逢凶化吉举箭弯弓,第一箭:一射天,祈求上天保佑新人一生幸福平安;第二箭:二射地,祝福新人婚姻美满幸福,地久天长;第三箭:三射轿,祝福新人永远肝胆相照,长相死守,永结同心。

新郎:娘子,请下轿,小生有礼了。

新郎踩米袋迎新娘:夫妻携手走米袋,家庭美德传世代。步步高升代代连起来,一生相伴百年都恩爱。

迈火盆:红红火火跨火盆了

请新郎新娘入内拜堂成亲了

“宝鼎银烛照堂前,鸾凤和鸣日月星,两姓良缘今朝会,请岀新人同拜堂。)

一拜天地山河日月星辰。跪,一叩首,再叩首,三叩首。感谢上苍成就这对美满的姻缘(新郎新娘拜天地婚后万事皆顺利你们曾经走过的花前月下,风风雨雨,今天终于缘定终身,相信在以后的人生旅途,上苍一定会保佑你们幸福平安。

二拜高堂父母双亲在上。跪,一叩首,再叩首,三叩首(起)。感谢父母恩重如山养育之恩人们长说这父母之爱是人世间最伟大的最无私的爱,希望小两口成了家,要孝顺父母,常回家看看,希望新郎今天是个好儿子,明天做个好女婿、丈夫、爸爸;新娘今天是个好女儿,明天当个好媳妇、妻子、妈妈。

夫妻对拜(长相伺守,百年恩爱)。一叩首,相敬如宾,举案齐眉;再叩首相互支持,唇齿相依,三叩首比翼齐飞,共创辉煌。

礼成!

新郎挑盖头:一看唇,唇齿相依!二看眼,脉脉含情,三看眉:眉飞色舞!挑:称心如意,吉祥美满!有情人终成眷属。

今天敬上一杯茶,新人改口叫爹妈。天上牛郎会织女,地上才子配成双,今日两家结秦晋,荣华富贵万年长。从今以后我们两家人结成一家亲,我们的双方父母又多了一个儿子,多了一个女儿,我们也衷心希望他们在以后的生活中能够拥有多一份关心多一份体贴。父母给红包。

祝你们天长又地久,幸福甜蜜长相伺守。

由新郎的母亲点燃点火枪交给新娘和新郎,共同点燃龙凤喜烛。

婆婆将香火传给儿媳,咱们的香火代代相传啦!越烧越旺,越烧越红火,一代更比一代强。

流程及人员配置方案篇三

1、增强区域员工的内部凝聚力,提升企业竞争力;

2、对20年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

xx

20xx年x月x日下午x点到x点

领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

xx酒店x楼xx

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

会场内:方案:舞台背景喷画:文字内容、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣传企业文化。

会场外:充气拱门放置宾馆大门外主要通道;宾馆入口处挂红布幅;宾馆内放置指示牌;企业年会的举办同样离不开活跃气氛的年会礼品,每一位参与年会的参会人如果收到一份别致的具有纪念意义的年会礼品,感受到举办人的诚意和祝福,一定会取得最佳效果,另外在年会中的互动节目中,送上一些小巧精致的年会礼品,更能活跃气氛,同时在奖励优秀员工时选择实用的年会礼品,更能拉近员工与企业的距离,增强企业核心凝聚力。

流程及人员配置方案篇四

二、地点:区政府902会议室

三、参会领导:

区委、副区长张武

区政府副调研员桂志华

四、会议内容:根据市人民政府督查室领导及区政府领导指示,推进下一段申报登记工作,分析解决问题,召开中低收入住房困难家庭申报登记工作调度会议。

五、会议议程

主持:区政府副调研员桂志华

1、区住房保障局作申报登记工作情况汇报;

2、各街镇副主任就申报登记工作作三分钟以内的发言;

3、区委、副区长张武作重要讲话。

流程及人员配置方案篇五

二、会议地点:县人口计生委会议室

三、参会人员:县委常委,县政协主席,县人大党组书记;市委驻县组织员,县级理论教员;各乡镇党委书记,分管党务的副书记;县委各部委室校主要负责人,县级部门党组织负责人,纪检组长员;××中、职中、进修校党组织主要负责人。

四、会议主持:××

五、会议议程:

1、县委常委、组织部长××总结安排全县组织工作;

3、县委常委、宣传部长××总结安排全县宣传思想工作;

5、颁奖表彰

7、县委副书记、县政府县长××安排政府系统廉政建设工作;

8、县委书记××作重要讲话。

流程及人员配置方案篇六

为了进一步树立同学们的主人翁意识,为每位同学提供了一个展示自己才华的机会,让每一个同学都有机会参与到班干部的评选以及锻炼中来。

1、班级当中的每一位同学都可以参加。

2、准备你想竞选的职务,并准备好演说稿。

3、全班同学投票决定。

班会时间

班长

1、 及时提醒和评价各班委工作,提出改进意见,帮助班委顺利开展工作。

2、协助老师和班委管理好班级日常事务

学习委员

1、协助、管理和考评每位课代表的工作,及时与任课老师联系。

2、 管理早读、作业、家校练习本,协助小组长,课代表

文娱委员

组织策划班级活动,音乐课纪律

卫生委员

1、管理班级的课间清洁卫生工作,监督四件事:课间桌面、地面整洁,凳子放进桌子里面,桌子对整齐。

2、中午清洁人员分配、指导与检查评价。

3、 负责个人卫生检查(衣着整洁、指甲、头发)并及时评价。

纪律委员

1、课间、课堂、早读、预备铃响后的纪律;

2、午间纪律管理:不乱下位,不乱讲话

宣传委员

1、在老师的指导下完成班级的各种宣传阵地板报的布置。

2、参与班级的各种外事宣传,美化宣传阵地。

3、 班会课及各种重要活动的教室美化工作。

体育委员

1、升旗仪式、晨练、体育课上负责组织、整队。

2、组织同学进行重大体育活动的训练,监督眼操,分管班级体育器材。

说明:

1、班长选举可以自由报名,且名额不限,这是基于公平的考虑。但为了保证选举的质量,让真正德才兼备的优秀者脱颖而出,所以要先选出两名候选人,第一轮投票时,每个同学要选两个人,这是让能者脱颖而出的保证,因为如果优秀者参选过多就会分散选票,让“捣蛋”的小集体捡了便宜,第一轮选举选出两名班长候选人。

然后再由第一轮选举产生的两名候选人经过演讲、辩论、答问、总结的过程,再投票产生新的班长。演讲主要说明自己的参选动机、当选后的打算和措施、自身优势等问题;辩论由两位候选人分别提出问题让对方回答,一般是三到五个问题;答问环节由全班同学举手向两位候选人提问,候选人回答。第二轮投票每人只投一票。演讲、辩论、答问、总结的过程不仅是对候选人能力的锻炼,也是对他们的考验,考验他们的能力和人品,也能让候选人更清晰、更深刻的认识班级事务和同学们的关切,当选者能更主动、更有目的地管理班级事务。这是一个民主的过程!

2、班委的职位主要有:副班长、学习委员、纪律委员、劳动委员、文娱委员、体育委员、卫生委员等。由自主参选与班长“组阁”相结合,有参选意向的同学到班长处报名,如果有职位没人报名而空缺时,班长可以邀请说服他认为合适的人参选,或者当班长认为报名参选的人不能胜任时也可邀请他中意的人参选,这就确保了所有职位都有人参选,且都有合适的人参选。

竞选时,先让竞选副班长的同学都站在讲台上,班长介绍一位,再让这位同学发表约一分钟的竞选演讲,班长再介绍下一位…,副班长候选人演讲完就是学习委员……,一直到全部演讲完,然后进行投票选举,投票时每个职位只能选一人,得票多者当选;如果参选人只有一位,就投“支持”或“反对”,超过半数就当选。

3、所有投票都当场计票,将参选人名字写在黑板上,票数就记在各位候选人名字下。计票由三人组成:计票人、唱票人、监督人。