在日常生活和工作中，我们经常需要发出通知来告知他人有关重要事项。如果您正在纠结如何撰写一份有效的通知，不妨参考一下我们为您准备的这些通知范文。
各会员单位：
《上海、深圳证券交易所交易规则》已经中国证监会批准，现予以发布，自发布之日起三个月后施行。
二00一年八月三十一日。
第一章、总则。
第一条、为规范证券市场交易行为，维护证券市场秩序，保护投资者合法权益，根据《中华人民共和国证券法》、《证券交易所管理办法》及其他法律、法规和规章的规定，制定本规则。
第二条、上海证券交易所和深圳证券交易所（以下统称“交易所”）上市证券的交易，适用本规则。
本规则未作规定的，适用交易所其他有关规定。
第四条、证券交易采用无纸化的电脑集中竞价等交易方式。
第二章、交易市场。
第一节交易场所。
第五条、交易所设置交易场所。交易场所由交易主机、交易大厅、交易席位、报盘系统及相关的通信系统等组成。
第六条、交易主机通过报盘系统接受申报指令，撮合成交，并将交易结果发送给交易所会员。
第七条、申报指令由会员以有形席位报盘或无形席位报盘方式进入交易主机。
有形席位报盘申报指令由会员通过设在交易大厅内的交易席位输入交易主机；无形席位报盘申报指令由会员经其柜台系统处理后，通过无形席位报盘系统自动输送至交易主机。
设置交易大厅的，会员通过其派驻在交易大厅内的交易员进行有形席位报盘。
进入交易大厅的，限于下列人员：
（一）登记注册的会员交易员；
（二）场内监管人员；
（三）特许入场的'人员。
第二节交易会员。
第八条、具有中国证券监督管理委员会（以下简称“证监会”）认可的证券经营资格的机构，经交易所审核批准后可成为会员。
第九条、根据证监会批准的业务许可，交易所核定会员的交易业务范围。
第十条、会员在交易所办理席位开通手续后，才能进行证券交易。
第十一条、投资者参与证券买卖，应当委托会员进行。会员接受投资者委托并申报后，必须承担由此产生的交易、交收责任。
第三节交易席位。
第十二条、会员应当在交易所开设一个或一个以上的交易席位（以下简称“席位”）。
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各会员单位、开户代理机构：
近期境内、境外投资者b股开户量大幅增加，为了规范b股证券帐户开立工作，加强b股证券帐户的管理，方便境内投资者开户入市，现就做好b股证券帐户开立工作有关事项通知如下：
一、各单位应做好境内投资者办理b股开户有关咨询及服务工作，本所将提供有关b股开户业务操作的详细资料，请各单位务必做好内部培训工作。
二、各会员单位、开户代理机构应严格按照《深圳证券交易所境内上市外资股（b股）证券帐户开立办法》（见附件1），审核投资者开户资料，留存身份证、银行进帐凭证等文件的复印件，保管好《b股证券帐户申请表》原件，指定专人负责开户工作，加强内部管理。本所将随时进行检查，对违规开户机构本所有权取消其代理开户资格。
三、各b股结算会员务必在2月26日前确保开通b股实时开户系统，实现通过电子系统即时办理b股开户，即开即用。其它会员单位获得本所b股经纪商资格后，应及时向本所申请b股实时开户代理资格，与本所签订b股开户代理协议书，建立b股实时开户电子系统（具体办法见本所国际结算部202月20日印发的《关于启用b股实时开户通信系统有关事项的通知》）。
四、各开户代理机构应指定专人负责b股开户凭证的管理，按开户时间顺序装订成册，不得漏缺。如果一家法人机构拥有多个开户网点，应指定专门部门定期汇总、整理各开户网点的'开户凭证。
五、境内个人投资者开户费用每户120港元，其中20港元由开户代理机构收取，100港元由本所收取。
六、境外投资者办理b股开户的程序、办法、费用仍维持原来作法。
七、开户代理机构如尚未启用b股实时开户系统，暂仍按原来的传真方式向本所国际结算部传送b股开户资料（境内居民个人开户资料包括居民身份证及银行进帐凭证、《深圳证券交易所b股证券帐户申请表》）。本所b股开户传真电话如下：
第一条为了规范深圳证券交易所（以下简称“本所”）境内上市外资股（以下简称“b股”）证券帐户开立工作，推动b股市场的健康发展，根据国家有关法律法规和中国证监会、本所有关规定制定本办法。
第二条境内居民个人开立b股证券帐户，须本人亲自办理，并须提供下列文件：
（一）中华人民共和国居民身份证（以下简称身份证）及其复印件。
（二）等值1000美元以上的银行进帐凭证及其复印件；
（四）本所认为需提交的其它文件。
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各市场参与人:。
经中国证监会批准,深圳证券交易所(以下简称“本所”)对《深圳证券交易所交易规则(修订)》作出如下修改:。
一、每个交易日9:25至9:30期间,交易主机不再接受竞价交易申报。第3.3.1条修改为:本所接受会员竞价交易申报的时间为每个交易日9:15至9:25、9:30至11:30、13:00至15:00.
每个交易日9:20至9:25、14:57至15:00,本所交易主机不接受参与竞价交易的撤销申报;在其他接受申报的时间内,未成交申报可以撤销。
本所可以调整接受会员申报的时间。
二、调整可以采用大宗交易方式的证券交易的条件。删除第3.6.1条第(五)项、第(六)项、第(七)项及第(八)项。
三、债券协议大宗交易实行实时成交确认和行情揭示。第3.6.7条修改为:“权益类证券协议大宗交易的'成交确认时间为每个交易日15:00至15:30;债券协议大宗交易的成交确认时间为每个交易日9:15至11:30、13:00至15:30。”
第3.6.9条第(一)项修改为:“债券协议大宗交易的报价信息,内容包括:证券代码、证券简称、申报类型、买卖方向、数量、价格等;债券协议大宗交易的成交信息,内容包括:证券代码、证券简称、当日最新价、当日最高价、当日最低价、总成交数量、总成交金额、总成交笔数等;”
四、对处于临时停牌期间或停牌至收市的证券,本所不再接受其大宗交易申报。第3.6.3条第三款修改为:“当天全天停牌、处于临时停牌期间或停牌至收市的证券,本所不接受其协议大宗交易申报。”
第3.6.3条增加一款,作为第四款:“当天全天停牌或停牌至收市的证券,本所不接受其盘后定价大宗交易申报。”
本通知自5月9日起施行。《深圳证券交易所交易规则(20修订)》根据本通知作相应修改,重新发布。
请各会员单位、基金管理人等做好相关业务与技术准备工作。
特此通知。
各学院：
为进一步提高学生工作干部指导学生就业创业的服务能力，特邀请有关专家来校举办专题报告，现将有关事项通知如下：
胆识•理智•激情。
——大学生创业纵横谈。
行政楼十楼第三会议室。
侯书生(曾任中国人民大学风险资本与网络经济研究中心学术部主任、研究员、教授，现任中国陶行知教育基金会副秘书长、国家行政学院出版社策划总监，兼任中国石油大学出版社副总编辑。长期从事经济学教学与研究。近年来在大学生创业教育与创业实务方面颇具造诣与业绩。)。
青岛校区各学院学生工作干部，2017、2017年校友创业扶持金立项扶持的学生项目负责人(由各学院组织立项学生参加，2017年拟立项名单见附件)，对创业有兴趣的在校学生(自愿参加)。
请相关人员提前妥善安排好工作，按时参加报告会，原则上不准请假，特殊情况不能参加的需提前向学生工作处说明情况。
2017年10月21日。
五月中旬工信局领导莅临我公司检查指导工作，并针对我公司存在的一些问题下达了《工作整改意见书》。我公司领导高度重视，迅速召开董事会议，按照文件的要求对公司成立以来业务开展及经营情况进行了认真的分析研究，并拿出了整改方案，对工作中存在的问题和不足进行了自查自纠，明确了下一步的经营思路，现将我公司自查整改情况报告如下：
一、公司成立以来发展情况：
1、社会效益明显。
我公司去年7月业开业到今，业务发展势头良好，公司自成立为__中小企业、个体工商业主累计担保贷款__笔，总额达__亿元。据不完全统计，年可增加财政税收近__余万元，创造再就业机会万余人次，有效地保证了中小企业的正常运营，促进了__州经济的发展，形成了企业盈利，银行降险，财政增收，担保发展的“多赢”局面。
2、公司担保实力提高。
公司经过一年的运作，资金实力和风险防范能力得到很大提高。公司从成立到现在担保总额达__亿元，收取保证金__万元、担保手续费收入__万元。公司对于担保过程中可能产生的政策风险、操作风险、市场风险、道德风险等做了深入的研究。
采取了一系列措施：进行内部财务审计工作，清查财务账目；
加强业务档案管理工作，对所有已发生的业务资料，全面审核、整理归集装订成册；
开展保后检查，对所有已担保客户进行上门调查，同时对应收未收的担保费、手续费进行催收，形成了一套完成的风险防范体系。
担保资金的增加和风险防范体系的'完善大大加强了公司的担保实力和担保能力。
3、公司管理制度更加完善。
今年进入三月份以来公司进行了领导班子的调整，__辞去总经理职务，总经理由__担任；调整副总经理的主管工作，__主管办公室、档案室工作；__主管风险部工作；__主管担保业务部工作。管理机构的调整有效提高了公司的运作效率，为民族融联今后的发展打下了坚实的基础。
二、自查中发现存在的主要问题：
2、管理制度执行力度不足，管理上存在漏洞；
3、部分担保客户保证金、手续费迟迟没有收回；
4、短期借款规模不合适；
5、职工劳动合同签订迟缓，相关职工劳动保险手续没办理。
为了进一步规范上市公司信息披露行为，提高上市公司信息披露质量，根据《深圳证券交易所股票上市规则》，本所特制定《深圳证券交易所上市公司临时公告格式指引》第1－14号（以下简称《格式指引》），自3月12日起施行。现将有关事项通知如下：
1、本次发布的《格式指引》共包括了《上市公司收购、出售资产及债务重组公告格式指引》等14个具体类别的公告格式指引，上市公司董事会应当组织有关人员认真学习其内容和要点，严格按照《格式指引》的要求及时、准确、完整地履行信息披露义务。
2、为了进一步加强上市公司信息披露的规范管理，自203月12日起，各上市公司应当对其公开披露的`公告（包括定期报告和临时报告）进行连续编号，并按照《格式指引》的要求披露。公告编号以一个年度为统计单位，对该年度对外发布的公告按披露时间次序进行编号。例如：某一上市公司年3月12日发布的年度报告为该公司2002年第2份公开披露的公告，则该公告的编号应为：“2002-002”。
3、为了帮助上市公司认真执行《格式指引》，本所同时还在巨潮网站（网址为：）“上市公司联络”中公布了每个具体的格式指引所涉及的报备文件及注意事项，请参照执行。
特此通知。
深圳证券交易所。
2002年3月8日。
推进全局工作健康发展。
各位领导，同志们：
不久前，**市第十二届人民政府召开了第一次廉政工作会，王文涛市长在会上作了重要讲话，对全市的廉政工作进行了部署和要求。今天我们召开**市科技局20廉政工作会，就是要全面贯彻落实国务院和省、市政府廉政工作会议的精神，统一全局的思想，在认真总结全局去年廉政工作的基础上，进一步强化全局干部职工的廉政意识；通过认真组织开展以“学习党章，维护党纪”为主题的廉政教育活动，使全局干部职工进一步认清当前的形势，明确我们的任务，使我们初步建立起来的经过实践证明较为符合全局工作实际的廉政责任体系进一步得到完善，努力在全局营造优良的廉政文化氛围，在构建惩防并举的“决策、责任、监督三个体系”上有新的突破。下面我代表科技局领导班子，讲几点意见。
一、全局廉政工作简要回顾。
20，我局首次召开了年度的廉政工作会，对确保全局工作健康有序地开展起到了十分重要的作用。一年来，局领导班子及其成员认真履行一岗双责的职责，把反腐倡廉工作纳入到全局的整体工作之中，统一部署，统一实施，统一检查，统一落实，形成了党政一把手负总责、各班子成员承担对分管工作的廉政责任的工作格局。局领导班子及成员能够廉洁自律，以身作则，敢于管理，善于管理，自觉遵守廉政建设的各项规定，坚持学习不放松、坚持自律不减压、坚持改造不间断，起到了很好的带头表率作用。在狠抓落实中，我们突出领导干部廉洁勤政的模范带头[找文章到本网网-/-一站在手，写作无忧！]作用，抓班子带队伍，强化对廉政工作的领导和指导，充分发挥纪检监察部门的检查监督作用，立足教育，着眼防范，不断创新工作方法，积极构建预防体系，逐步建成一支思想作风好、工作作风实、服务意识强的干部队伍。经过全局上下的不懈努力，在党风廉政建设责任制考核中，再次荣获一等奖。
全局干部职工认真遵守公务员廉洁从政的各项规定，严格执行《云南省公务员八条禁令》，贯彻落实《**市国家机关及其公务员行政不作为问责办法》，不断强化责任意识，创新工作方法，确保行政有作为、不乱为，始终绷紧廉政建设这根弦，自觉接受监督，主动规范行为，做到了自省、自警、自律。通过大家的共同努力，全年未发生一起违纪、违法案件，也未出现一次举报、投诉等问题。其主要做法和取得的成绩可以归纳为两点：
1、紧扣中心，服务大局。
全局的廉政工作紧紧围绕全局的中心工作和重要工作部署，以工作监察前移的工作思路，充分发挥行政监察、纪律检查等职能作用，加大对责任意识、履职能力和服务质量、工作成效的监督检查力度，促进了全局各项工作的.有序开展。
一是执行问责制，确保有作为。我们在学习贯彻落实《问责办法》时，从着眼于思想认识、着眼于工作职责和着眼于工作成效上狠下功夫，确保在认识上的统一性和执行上的坚定性。在学习过程中，我们针对15种不作为问责形式，逐条加以分析对照，认真查找在责任意识、履职能力和工作成效等方面存在的差距，增强了贯彻执行《问责办法》的自觉性和主动性，获得市贯彻落实《问责办法》专题调研组的好评。
二是以民评为契机，加强作风建设。我们紧紧抓住民主评议机关作风工作这一有力时机，巩固和扩大开展民主评议机关作风工作以来的成果。采取发放民主评议测评表、开展“三比三看”活动、刊登请您监督专版等形式，以富民强县科技示范工程和科技进村入户等举措，打破惯性的工作方法，深入基层和田间地头，找准科技需求，贯穿科技服务于经济的工作理念，努力打造科技为民、科技利民、一切为民的大科技氛围，其工作成效获得人民群众的广泛认可，在去年民主评议机关作风工作中获得第六名的好成绩，荣获一等奖。
三是创新工作方法，突出督查重点。我们在工作中积极探索做好纪检监察工作的新路子、新方法，不断创新工作方法。为把握工作重点，突出工作成效，更好地发挥科技工作在经济社会发展中的引领和支撑作用，根据年全市科技工作的目标和任务，以《**市科技局关于20重点工作任务分解立项督查的通知》的形式，对12项重点工作任务进行督察，使各重点工作任务都得以高效完成。
2、深入贯彻落实《实施纲要》。
《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，是我们党运用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导反腐倡廉工作取得的重要成果，是当前和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件。我们认真加以落实，并荣获贯彻落实《实施纲要》先进单位，得到市纪委的表彰。
各上市公司：
为做好上市公司年年度报告披露工作，根据《公开发行股票公司信息披露的内容与格式准则第二号〈年度报告的内容与格式〉》（2000年修订稿）的有关规定，现将有关事项通知如下：
一、上市公司有关人员应认真学习年报准则、《关于上市公司2000年年度报告披露工作有关问题的通知》（证监公司字〔2000〕202号）和本所相关规则、文件，严格按照年报准则和本所规定的时间编制、报送和披露经公司董事会通过的2000年年度报告。
二、凡在2000年12月31日之前上市的公司，应于2001年4月30日前完成年度报告的编制、报送及披露工作。其中，年度报告全文登载于中国证监会指定的本所网站上（www．sse．com．cn），年报摘要刊登在指定报纸上。上市公司可以在自己的网站或网页上披露年度报告，但披露时间不得早于指定网站。
在2001年1月1日至4月30日期间新上市的公司，如在上市公告书中披露业绩的，公司上市公告书在见报的同时应全文上网披露；如在上市公告书中未披露20业绩的，公司应于2001年4月30日前按要求披露2000年年度报告。
三、上市公司在2001年4月30日前确有困难，无法完成2000年年度报告的，公司应在2001年4月15日前向本所提出延期申请，经批准后在报刊上公布延期披露2000年年度报告的.原因及最后期限。上市公司延迟至4月30日后公布年度报告，未向本所提交申请或经申请未获批准的，本所将对其股票实施停牌，直到上市公司公布年度报告。
四、为避免上市公司年度报告过于集中披露，根据均衡披露原则，本所每日最多安排25家上市公司公布年度报告。上市公司应按照本所确定的时间，安排2000年年度报告编制工作，并于已确定的日期披露年度报告。如确系特殊原因，公司需提前或推迟披露年度报告，则必须提前五个工作日向本所提出书面申请，陈述理由并明确变更后的拟披露日期。本所将根据实际情况，经审核后决定是否接受申请。本所原则上只接受一次变更申请。
五、公司应在审计报告出具后两个工作日内完成年度报告编制工作，并且在董事会依法履行年度报告审议程序后两个工作日内由专人向本所报送以下文件：
1、2000年年度报告正本及摘要（打印稿）各一份；
2、审计报告原件一份；
6、本所要求的其他文件。
公司应另行准备足够数量的年度报告摘要文本及磁盘，以供指定报刊排版之用，刊登的年报摘要字号应不小于六号字。
六、上市公司应采用本所提供的相关年报编制软件，生成report文件和pdf文件存入磁盘报送本所。公司应保证信息采集系统内容真实、准确和完整。在报送电子文件之前，公司应进行查毒杀毒以确保磁盘不含计算机病毒。
七、上市公司应在公布年度报告前一个交易日下午3：30之前将第五条所述文件送达本所。在本所办理登记并获得书面确认后，公司方可自行与选定的指定报刊联系年度报告摘要刊登事宜。
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各区县民政局：
为贯彻落实省委办公厅、省政府办公厅《关于党员干部带头推动殡葬改革的实施意见》(皖办发〔2014〕13号)精神，做好20清明节期间群众祭扫服务和安全保障工作，根据省民政厅《转发民政部关于做好2016年清明节祭扫工作的通知》(皖民务函[2016]108号)精神，结合我市实际，现就做好清明节祭扫工作有关事项通知如下：
一、提高安全防范意识，做好安全保障工作。各级民政部门和殡葬服务单位要始终把群众祭扫放在首位，针对清明节期间群众祭扫时间相对集中的特点，强化安全责任意识，尽早制定清明节突发事件应急处置预案和工作方案，提前开展清明祭扫安全隐患的专项排查工作,完善祭祀场所的安全保障设施，消除安全隐患，将清明祭扫安全责任落实到各个环节。要针对清明节祭祀活动“时间短、空间小、密度高”的特点，协调配合消防、公安交管部门重点做好扫墓现场交通畅通、扫墓人员突发矛盾纠纷调解、殡仪馆(公墓)消防安全和防火问题，确保清明节期间不发生因祭奠活动引发的安全事故。
二、落实绿色发展理念，推行节地生态安葬。各级民政部门要深入贯彻民政部等9部门《关于推行节地生态安葬的指导意见》(民发[2016]21号)精神，抓住清明节前后骨灰集中落葬习俗，加强政策宣传，积极引导群众开展节地生态安葬，树立移风易俗的'祭扫新风尚。大力推行家庭追思会、网络祭扫、鲜花祭扫、踏青遥祭等现代文明祭扫方式，切实发挥党员、干部带头节地生态安葬的榜样力量，引导群众接受节地生态安葬观念。组织群众参加社区公祭、集体共祭等现代追思活动，不断开辟和完善网络祭奠平台，主动开展“鲜花换纸钱”、“时空信箱”等免费或奖励活动,有效教育和引导广大群众自觉抵制陈规陋俗和封建迷信活动，自觉抵制低俗的祭扫用品，自觉参与节地生态安葬。
三、强化组织领导，加强监督检查。各级民政部门和殡葬服务单位要成立清明节群众祭祀活动领导小组，负责组织、协调、指导清明节群众祭祀工作，处置突发情况，确保清明节祭祀活动安全有序地开展。要联合公安、消防、安监、工商、林业、物价等管理部门，加强祭祀场所的安全检查和祭祀服务质量的管理监督。市民政局将对各地祭祀活动的组织和实施情况以及安全管理工作进行督查。
四、强化应急值守意识，建立值班和工作报告制度。清明节期间，市民政局设置清明节工作值班室，负责掌握工作动态，汇总信息，报告紧急情况，受理有关事宜。各地要强化应急值守，安排专人值班和督查。各区县清明节值班安排情况以及清明节工作总结分别于3月25日和4月10日前报市局社会事务科。4月3日、4日、5日下午2:30前及时报告有关情况和《2016年清明节各市祭祀情况日报表》。
2016年3月9日。
各上市公司：
为做好上市公司2000年年度报告披露工作，根据《公开发行股票公司信息披露的内容与格式准则第二号〈年度报告的内容与格式〉》（修订稿）、中国证监会证监公司字〔2000〕202号文《关于上市公司2000年度报告披露工作有关问题的通知》和《深圳证券交易所股票上市规则》的有关规定，现将上市公司2000年年度报告的有关事项通知如下：
一、上市公司董事会应当组织相关人员认真学习中国证监会和本所关于2000年年度报告的有关文件，严格按照中国证监会和本所的要求编制和披露2000年年度报告。
二、凡股票在2000年12月31日前上市的公司，应当在4月30日前完成2000年年度报告的编制、报送及披露工作。
股票在201月1日至4月30日期间内新上市的'公司，如果其《上市公告书》中未披露2000年年度业绩，公司董事会须在年4月30日前公布其2000年年度业绩及利润分配预案。
上市公司在2000年4月30日前确有困难，无法完成2000年年度报告的，公司应当在2001年4月15日前向本所提出延期申请，经批准后在报刊上公布延期披露2000年年度报告的原因及最后期限。上市公司不能在4月30日前公布年度报告，亦未向本所提交申请延期并获批准的，本所将对其股票实施停牌，直至其公布年度报告。
三、为了避免上市公司2000年年度报告的披露过于集中，根据均衡披露的原则，上市公司应当在本所确定的披露期限前公布年度报告。如遇特殊情况，不能在确定的期限前披露的，应当至少提前五个工作日向本所提出申请并说明原因。本所按每日最多安排25家公司公布年度报告的原则，视具体情况进行调整。
四、已发行境内上市外资股的公司应当同时在境外刊登年度报告英文版，在境外刊登的年度报告中，其财务报告应当按照国际会计准则进行调整。在境内外刊登的年度报告中均应披露按两种不同会计制度计算的净利润说明其差异。
发行境内上市外资股的上市公司应当在年度报告披露后将两份刊登年度报告摘要的境外报纸报送本所备案，同时上市公司应当将年度报告送达主要境外股东。
五、上市公司董事会应当在审议通过年度报告后两个工作日内派专人向本所报送下列文件：
1、2000年年度报告正文；
2、2000年年度报告摘要；
3、2000年审计报告原件；
4、有关董事会决议；
6、2000年年度报告信息公告；
7、董事会关于2000年年度报告的刊登时间、报刊名称及申请股票停牌的书面文件；
8、董事会关于保证上报的电子文件与书面文件内容一致的承诺函；
9、本所要求的其他文件。
上市公司应当在提交上述文件并经本所登记确认后，自行在指定报刊公布年度报告摘要，同时在中国证监会指定的国际互联网站（网址为：http：／／www．cninfo．com．cn）公布pdf格式的年度报告正文。
公司应当于公布年度报告前一个交易日下午3：30以前将上述文件报送本所。如于交易日公布年度报告，当日上午公司股票停牌半天。
六
[1][2][3]。
各中央企业：
依照《国有企业监事会暂行条例》(国务院令第283号)，《关于加强和改进国有企业监事会工作的若干意见》(国资发监督〔〕174号)和《关于进一步支持配合监事会开展监督检查工作有关事项的通知》(国资发监督〔〕120号)的有关规定，各中央企业每年向监事会报送《企业年度工作报告》(以下简称年度报告)。为做好20xx年度报告填报工作，现将有关事项通知如下：
一、完善工作机制，提升工作质量。
各中央企业要高度重视年度报告填报工作，强化组织、规范流程、细化措施、落实责任，与企业改革发展实际相结合，进一步完善年度报告填报工作机制。企业法定代表人切实担负起填报工作第一责任人职责，指定相关领导同志总体负责，明确牵头部门具体落实，建立完善跨部门协同联动工作机制。集团总部牵头部门要强化统领和总控作用，统一部署、统一培训、统一标准、统一审核，改进完善组织方式，加强填报工作规范。各级子企业要制定切实可行的填报方案，有序组织实施，确保组织到位、分工到位、责任到位、落实到位。各填报单元要积极统筹协调内部资源，充分利用信息技术手段，改进编报方法，优化编制流程，加强过程控制，提高工作质量和效率。
二、坚持问题导向，突出填报重点。
各中央企业要围绕改革发展中心任务，坚持问题风险导向编制年度报告，讲实话、报实情，真实反映企业全貌。要全面总结企业一年来经营管理和改革发展情况、企业领导班子履职情况及效果，客观揭示存在的问题和风险，深入分析问题成因;突出年度工作重点，着重反映企业稳增长、提质增效、“走出去”、推动“双创”等各项重点工作情况;详细披露融资性贸易、信托担保、金融衍生、带资建设等重点业务事项;充分揭示企业经营风险、违法违纪违规、法律诉讼和仲裁等重大风险事项。相关财务指标以财务快报口径填列。鼓励企业以财务决算数据为依据补报或续报期后重大事项。
三、增进过程沟通，加大支持配合。
各中央企业要进一步加强与派驻本企业监事会的沟通配合，根据监事会监督检查工作需要，结合企业经营规模、组织架构、管控模式、行业特点、区域分布、发展阶段等情况，共同确定填报范围和年度重点披露事项。总体填报范围包括企业集团、境内(外)二级单位、各级金融子企业以及所托管企业;三级(含)以下重要子企业及重要非法人实体等填报范围与监事会共同商定;离岸公司、壳公司等特殊子企业不纳入填报范围。鼓励有条件的中央企业试行全级次报送。
四、健全考评体系，深化成果应用。
年度报告是企业经营管理水平的综合反映，是促进企业增强管控能力的重要抓手。各中央企业要参照新修订印发的《〈企业年度工作报告〉填报质量综合评价办法(试行)》，建立健全集团内部考核评价工作机制;认真听取派驻本企业监事会意见，制定修订集团内部评价办法和工作规则，明确评价内容和标准规范;邀请派驻本企业监事会共同开展各部门、各子企业填报质量评价工作，及时反馈评价结果，严格落实通报制度，促进提升填报水平。各中央企业要充分利用年度报告综合反映功能，深化成果信息综合应用，推动解决年度报告披露的重大问题和风险隐患;以填报工作为契机，系统梳理内部流程，深入查摆管控漏洞，有效落实整改措施，切实提升管理水平。
五、落实填报任务，按时备案报送。
(一)请各中央企业于20xx年12月15日前将与派驻本企业监事会共同确定的拟报送年度报告有关事项，以正式文件形式(式样见附件1)报监事会工作局备案。
(二)请各中央企业于2月29日前将集团公司与各级子企业年度报告一并以正式文件形式(式样见附件2)报送派驻本企业监事会(纸质材料1套，光盘2套)，同时将年度报告(光盘1套)及正式文件报送监事会工作局备案。
(三)年度报告继续使用企业报表处理软件填报。《20xx年度〈企业年度工作报告〉格式文本及编制说明》安装在企业报表处理软件中，继续探索推进信息化报送和综合应用。需要纸质材料的企业请与监事会工作局联系。
(四)20xx年度报告填报培训与20xx年度财务决算培训统一安排，届时请各中央企业务必派负责年度报告填报工作的相关人员参加。
各中央企业在填报过程中遇到的问题，请及时与派驻本企业监事会或监事会工作局联系。
联系人：监事会工作局崔竹刘凌。
联系电话：(010)64471800、64471840、64471356(传真)。
地址：北京市安定门外大街56号。
邮政编码：100011。
国资委。
20xx年10月23日。
各中央企业：
依照《国有企业监事会暂行条例》(国务院令第283号)、《关于加强和改进国有企业监事会工作的若干意见》(国资发监督〔2006〕174号)和《关于进一步支持配合监事会开展监督检查工作有关事项的通知》(国资发监督〔2012〕120号)的有关规定，各中央企业每年向监事会报送《企业年度工作报告》(以下简称年度报告)。为做好报告填报工作，现将有关事项通知如下：
一、加强组织领导，健全工作体系。
各中央企业要高度重视年度报告工作，健全组织领导机制，成立年度报告工作领导小组或联席会议，统筹谋划、协同推动各项工作。要研究制定年度报告工作落实方案，明确工作目标、具体措施、责任主体和进度要求，强化部门联动，结合企业实际编制可追溯、可量化、可评价、可考核的工作任务分解台账。企业法定代表人要认真履行好年度报告工作第一责任人职责，强化领导、落实责任，严格把关、确保质量;分管领导要履行好直接责任人职责，深入一线、靠前指挥，把控关键、重点督办;牵头部门要加强组织协调，及时分解落实任务、规范工作流程、细化工作要求、密切跟踪督促、强化过程控制;协同部门要明确任务分工，主动参与、积极配合，细化落实工作责任，形成有效工作合力。中央企业集团总部要加强对子企业年度报告工作的统筹领导，做到统一部署、统一标准、统一实施、统一审核，建立完善横向全面覆盖、纵向责任到人的组织管理体系。
二、围绕中心工作，全面梳理排查。
各中央企业要以年度报告工作为抓手，紧密围绕中心工作，全面总结一年来企业经营管理和改革发展情况，深入排查重大问题和风险隐患，探索建立企业自查问题清单，认真分析查找原因，制定切实可行的整改措施。要围绕党中央、国务院重大决策部署及国资监管政策规定执行情况，系统梳理深化国企国资改革和推进供给侧结构性改革、瘦身健体、提质增效等重点任务落实情况，着重分析化解过剩产能、处置“僵尸企业”、特困企业专项治理、压缩管理层级、减少法人数量、加快解决历史遗留问题等重点专项工作情况及存在的问题。要以提高发展质量和效益为中心，全面梳理、集中排查企业内部控制、财务管理、运营管控、境外资产管理、党建及公司治理等方面存在的重要管控缺陷，详细报告企业重大资产减值、重大资产损失、重大经营风险、债务违约风险等重要风险事项。要建立健全年度报告揭示问题整改落实机制，形成部门间齐抓共管、整改联动的工作局面，有效发挥年度报告在系统诊断和风险预判方面的重要作用。
三、加强沟通配合，明确范围重点。
各中央企业要深入贯彻落实中央企业监事会工作会议精神，按照“两个融入”、“五个必须”的总体要求，进一步加强与派驻本企业监事会的沟通配合，根据监事会监督检查工作需要，结合企业经营规模、组织架构、管控模式、行业特点、区域分布、发展阶段等情况，共同确定企业填报范围和年度重点披露事项。原则上，年度报告填报范围包括企业集团、境内(外)二级单位、各级金融子企业以及所托管企业;整体上市中央企业填报范围包括控股上市公司所属境内(外)二级单位;离岸公司、壳公司等特殊子企业不纳入填报范围，监事会另有要求的除外。三级(含)以下重要子企业及重要非法人实体等填报范围与监事会共同商定，根据监事会工作需要及年度监督检查计划安排，纳入填报范围。鼓励有条件的中央企业试行全级次报送。要根据派驻本企业监事会的要求，分行业、分业务板块梳理重点关注事项和重点填报内容。
四、融入日常管控，完善长效机制。
各中央企业要深入推进年度报告工作与企业日常管控工作的`深度融合，努力实现工作联动、信息共享、资源整合、成果共用，着力形成以年度报告为抓手的企业自我诊断、自我完善的长效工作机制。要加强年度报告制度建设，建立统一工作规范和标准体系，科学安排工作进度，细化规范工作标准，严格审核评价流程，实现全程闭环管理。要建立内部协同联动机制，充分利用已有管理系统、内部成果、工作报告等信息载体，避免重复归集、重复报送。要实现年度报告与企业信息化工作有效对接，充分利用信息化建设基础，以大数据为核心推进年度报告信息化建设，创新工作方法，提高工作效率，分享信息资源，深化成果应用。要建立健全年度报告质量综合评价机制，研究制定年度报告工作及支持配合监事会工作与业绩考核挂钩的具体措施，完善激励约束长效机制，推动年度报告工作落到实处。
五、落实填报任务，按时备案报送。
(一)请各中央企业于2012月15日前将与派驻本企业监事会共同确定的拟报送年度报告有关事项，以正式文件形式(式样见附件1)报监事会工作局备案。
(二)请各中央企业于2月28日前将集团公司与各级子企业年度报告一并以正式文件形式(式样见附件2)报送派驻本企业监事会(纸质材料1套，光盘2套)，同时将年度报告(光盘1套)及正式文件报送监事会工作局备案。
(三)年度报告继续使用软件填报。《20企业年度工作报告格式文本及编制说明》安装在填报软件中，继续探索推进信息化报送和综合应用。需要填报软件及纸质材料的企业请与监事会工作局联系。
(四)国资委将组织召开“2016年度中央企业年度工作报告布置培训视频会议”，届时请各中央企业按通知要求组织相关人员参会。
各中央企业在填报过程中遇到的问题，请及时与派驻本企业监事会或监事会工作局联系。
联系人：监事会工作局崔竹刘凌。
联系电话：(010)64471800、64471840、64471356(传真)。
地址：北京市安定门外大街56号。
邮政编码：100011。
根据xxx省教育厅《关于开展20xx年春季中小学教育收费检查工作的通知》要求，我校认真贯彻上级文件精神，进一步落实上级各项收费政策，切实规范我校收费工作，认真做好自查自纠，现将我校自查情况汇报如下：
一、认真学习上级文件，提高全体教职工对收费工作的认识。
1、按规定规范收费。
20xx年9月18日。
企业要做好安全生产管理，必须做好如下九个方面的工作。
1、落实安全生产责任制，根据企业自身的实际情况，不同的岗位，要制订安全生产责任制，落实到每个岗位。
2、加强企业安全教育，对新进厂的职工必须经过“三级”安全教育，对转岗复岗人员必须进行安全教育后方可上岗。
3、加强安全生产检查工作，责任部门必须进行定期或不定期的.安全生产检查，车间、班组要进行周检或日巡检，操作人员开车前必须做好设备检查，在确保设备、电器完好的情况下方可开机生产。对检查中发现的事故隐患必须及时整改。
4、加强劳动保护用品的管理。不同工种劳动防护用品的发放应不同，企业必须根据防护用品发放标准发放，职工工作时须穿戴劳动防护用品上岗。
5、对特殊作业人员必须进行专业培训，考试合格后持证上岗。
6、对外来施工单位的管理，外来施工单位承接本单位施工项目的，施工单位必须“三证”齐全(法人、资质、营业执照)，并签订协议书，明确各自责任。
7、厂区交通须设立限速标志牌，防火重点区域应明确标志，并有专人管理。
8、建立健全各岗位操作规程。
9、建立健全企业安全生产管理台帐，加强基础管理工作。
校属各单位：
为保证暑假期间各项工作顺利开展，确保全校师生度过一个愉快的假期，根据我校实际情况，现将2017年暑假期间有关事宜通知如下：
一、暑假放假时间安排。
学生：7月8日开始放假。9月7日、8日报到注册。9月11日正式上。
教职工：7月12日开始放假，7月10日、11日补7月8日、9日；9月7日、8日报到上班。9月11日正式上。
管理人员及职工在此期间按20天安排轮休，后勤服务集团、资产经营公司、校办工厂根据实际情况自行安排放假时间。
暑假期间图书馆借阅开放时间：每周三，上午8：0—11:0，下午1:00—17:00。
二、做好暑假期间有关工作。
1．各单位（部门）要高度重视学校的安全稳定工作，按照“谁主管谁负责”的原则，采取切实措施落实安全责任，落实安全管理责任制；各单位（部门）要对所属重要部位进行安全自查，学校在放假前组织一次全校安全大检查，确保学校安全与稳定。
责任部门：保卫处、学校各单位（部门）。
2．学生处和各二级学院要认真做好学生暑假期间的安全防范教育，包括防火、防盗、防骗、防抢、防毒、防溺水、防交通事故等，增强学生的安全防范意识和自防自救能力。
责任部门：学生处。
3．妥善安排学生的假期活动和做好后勤服务保障工作。组织好学生的.暑假社会实践、大学生科技创新等活动，做好留校学生的食宿安排和管理，并做好相关后勤服务保障工作。
责任部门：学生处、团委、后勤管理处/后勤服务集团。
4．做好招生就业工作。招生工作从7月1日开始，到8月2日结束，持续时间较长，要严格招生政策，努力作好招生录取工作，确保生质量。积极开拓就业市场，及时为毕业生办理就业手续。
责任部门：招生办公室、大学生就业指导中心。
．做好基建后勤保障工作。做好教学和后勤保障设施的维修、维护工作，新学期开学后各项保障工作就绪。
责任部门：基建处、后勤管理处/后勤服务集团。
6．积极开展产、学、研交流合作项目和开拓、巩固校外实习基地。
责任部门：科研处、教务处。
7．做好防洪应急预案，落实紧急情况下的人员和物资准备工作。
责任部门：后勤管理处、保卫处、学生处。
8各单位（部门）做好假期值班工作。认真落实值班制度，值班人员要坚守岗位，尽职尽责，保证信息畅通。各单位值班表7月6日前报两办综合科。学校公布两办、学生处、保卫处、后勤管理处等部门暑假值班表，以便为广大师生服务。
三、学校24小时值班电话。
区收费检查领导小组：
深圳市蛇口育才教育集团育才二小根据深南教〔20xx〕64号文件《关于开展20xx年春季教育收费检查工作的通知》的文件精神，由育才二小王升平校长亲自牵头，各部门协助，于20xx年9月5日至20xx年9月11日对育才二小的教育收费进行了严格自查，自查分为五部分，先将教育收费自查情况汇报如下：
第一部分：“一费制”的检查。
20xx年9月12日。
各有关学院：
为了切实做好本科毕业实习教学工作，规范实习教学管理，保证实习教学质量，学校采用了“校友邦”大学生实习实践管理平台，并在数学与计算机科学学院和外国语学院进行试运行。“校友邦”实习管理平台基于互联网构建了学校、地方、行业、企业等协同实践育人新机制，形成平台、学校、企业、导师、学生五位一体的职责清晰、互动有序、运行有效的实习实践运行体系，着力解决目前学生实习实践分布广、资源散，效率低，过程管理难等问题，具有实习过程资料提交、考勤管理、周日志在线批阅、实习报告在线评审、实习成绩鉴定、实习评价等功能，有助于学院和指导教师及时了解和掌握学生的实习动态，强化对学生分散实习的管理。目前有浙江大学、电子科技大学、南京航空航天大学、南京理工大学、中国矿业大学、南京信息工程大学、浙江工业大学、湖北工业大学等138所高校使用了“校友邦”大学生实习实践管理平台。
20学校将在去年数学与计算机科学学院和外国语学院两个试点学院基础上新增经济与管理学院、法学院、人文社会科学学院作为试点单位，继续试用“校友邦”大学生实习实践管理系统。各试点学院要高度重视本科生毕业实习工作，通过实习实践管理平台加强本科实习过程监管，认真做好实习重要环节的检查，以确保实习质量和实习任务的顺利完成。
福州大学教务处。
2017年2月24日。
5.关于清理规范涉企经营服务性收费的通知。
6.关于进一步加强司法鉴定收费管理的通知。
7.国家发改委关于2017年深化经济体制改革重点工作的意见。
8.关于清理规范工程建设领域保证金的通知。
9.国务院关于清理规范工程建设领域保证金的通知。
国务院减轻企业负担部际联席会议成员单位，各省、自治区、直辖市减轻企业负担领导小组(联席会议)：
为贯彻落实党中央、国务院减轻企业负担的部署，我们研究制定了全国减轻企业负担工作思路和重点任务，经国务院减轻企业负担部际联席会议(以下简称联席会议)审议通过。现印发你们，请按照各自职责做好工作。具体如下：
一、总体思路。
贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会以及中央经济工作会议精神，按照中央降低实体经济企业成本和推进简政放权放管结合优化服务的部署，更加注重为企业特别是小微企业服务的工作取向，更加强化各级减轻企业负担工作机制的组织协调作用，推动各项惠企减负政策和重点工作任务的落实，制止各种涉企乱收费、乱摊派、乱检查、乱罚款行为，以更明显的减负成效回应社会期待，为稳定经济增长和激发市场活力营造良好的环境。
二、重点工作。
(一)深入推进涉企保证金清理规范工作，建立实施清单制度。
1.继续清理取消没有法律、行政法规依据或未经国务院批准设立的涉企保证金项目，建立实施清单制度。梳理中央部门设立的涉企保证金项目，适时公布清单;同时督促各地区按照统一规范的格式公布本地区实施的涉企保证金项目清单，建立常态化的公示机制。继续落实好工程建设领域保证金清理规范各项措施，巩固相关工作成果。做好涉企保证金清理取消后的相关工作，坚决查处各种清单之外违规向企业征收保证金的行为，推动有关部门加强事中事后监管和信用体系建设，在保障必要的行政管理工作同时，最大限度减少对企业资金的占用。
(工业和信息化部、财政部、城乡住房建设部牵头)。
(二)建设减轻企业负担综合平台，将服务企业发展工作推向深入。
2.整合现有的企业负担调查系统、涉企收费清单查询系统，进一步拓展内容和功能，建设形成减轻企业负担综合平台，作为全系统深化企业服务工作的重要举措。拓展清单查询系统的内容，逐步将涉企保证金、行政审批及中介服务事项、行政检查清单纳入其中，为企业提供查询服务。梳理中央及各地区惠企减负政策，建设惠企减负政策数据库，并公开为企业提供查询。建设企业网上举报平台，建立台账管理和督办制度。研究制定综合平台管理办法，形成分工负责、协同配合的工作机制。
(联席会议办公室牵头)。
(三)巩固涉企收费清理规范系列行动成果，进一步抓好重点领域的清理整治工作。
3.督促各地区、各有关部门巩固好清理规范涉企收费系列行动的成果，确保各项问题的整改措施落实到位。深入实施涉企收费清单制度，全面建立政府定价的'收费目录清单，督促各地区按照统一规范的格式形成常态化公示机制。
(联席会议办公室、发展改革委按职责分别负责)。
4.进一步清理、整合和规范一批涉企行政事业性收费和政府性基金项目，加大普遍性降费力度，切实减轻企业负担。
(财政部、发展改革委牵头)。
5.进一步清理规范重点领域涉企收费。全面梳理政府定价目录内各项涉企经营服务性收费，取消不合理收费项目，放开具备竞争条件的涉企经营服务政府定价，降低偏高的收费标准。加强行政审批中介收费监管，督促各地区、各部门根据行政审批前置中介服务事项目录清单对本领域中介服务收费进行清查，取消不合法不合理的收费项目。继续推动行业协会商会在机构、职能、资产财务、人员管理、党建、外事等事项与行政机关分离，从源头规范行业协会商会涉企收费行为。继续规范金融、进出口等重点领域和环节收费。
(发展改革委、财政部、民政部、联席会议办公室按职责分别负责)。
(四)进一步完善举报查处机制，坚决制止各种加重企业负担的违规行为。
6.坚决制止乱收费、乱罚款和各种摊派行为。取缔违规设立的收费项目，制止超范围、超标准、超时限征收的行为。制止各种依托电子政务平台以及行政审批、执法检查等行政职权向企业提供经营服务的行为，取消不合法的收费项目。制止行业协会商会依托主管部门有关规定强制企业入会，或利用行业影响力以评比表彰、评审达标方式收取费用的行为，取消违规收费项目。制止借公共活动及其他名义强制要求企业捐赠赞助、订购报刊杂志、接受指定服务并付费、强制占用企业财物等各种摊派行为。
(联席会议办公室、发展改革委、财政部、民政部按职责分别负责)。
7.完善企业举报查处机制，依托各级减轻企业负担举报平台受理企业对各种加重企业负担问题的举报，建立台账制度，并及时进行调查核实提出处理意见，同时将处理结果告知相关企业，确保件件有落实、事事有回音。对确属乱收费、乱摊派、乱罚款、乱检查的违规行为要坚决处理，并按照有关法律法规要求，追究相关单位负责人的责任。
(联席会议办公室牵头，各成员单位按职责分别负责)。
(五)加强督促检查和政策宣传，进一步促进惠企减负政策的落实。
8.抓好各项惠企减负政策的督促落实，进一步推动降低实体经济企业成本。建立政策跟踪督促制度，将各项减税降费和扶持小微企业的政策措施落到实处，巩固清理规范涉企收费工作成果，督促有关地区和部门将取消、调整、规范涉企收费的政策措施逐项落实到位，形成扶持实体经济和小微企业的长效机制。
(工业和信息化部、财政部、发展改革委牵头)。
9.加强政策宣传培训。继续通过现场咨询、在线访谈、专家解读、政策培训等多种形式对惠企减负政策进行宣传解读，重点要对中央和各地区的降成本政策以及涉企收费等行政事项清单进行广泛宣传，加强对小微企业的政策培训和咨询服务，让企业知晓和熟悉相关的政策和清单。联席会议将于2017年三季度组织举办第六届全国减轻企业负担政策宣传周活动，请各地区、各成员单位配合做好工作，并在本地区、本系统组织开展形式多样的宣传培训活动。
(联席会议办公室牵头)。
10.继续发挥审计监督作用，审计署在审计项目中关注涉企收费存在的问题，及时向有关部门通报审计发现的问题，加大审计结果公告力度，形成督促政策落实和规范涉企收费的长效机制。
(审计署牵头)。
11.加强监督检查，完善问责机制，对工作落实不力的部门和地区以及各种违规收费行为，给予曝光和通报批评，并督促整改。2017年二季度，发展改革委、财政部、工业和信息化部、民政部将对各地区、各部门清理规范涉企经营服务性收费开展督导抽查;四季度，联席会议还将组织开展全国专项督查，各地区、各成员单位要做好配合工作，落实好减轻企业负担各项重点任务。
(发展改革委、联席会议办公室分别牵头)。
(六)继续抓好调查评价，加强企业负担重大问题的研究。
12.深入抓好调查评价工作。联席会议将于二季度组织开展全国企业负担在线调查，各地区要组织企业做好调查培训和填报工作，逐步扩大调查样本，提升调查质量;要加强重点行业和典型企业分析，多“解剖麻雀”，进一步摸清企业特别是小微企业的成本负担问题和政策诉求;对企业在调查中反映的具体问题和建议，要协调有关部门予以解决并建立反馈机制。进一步深化企业负担评价工作，完善第三方评估机制，并督促各地区、各有关部门针对评估中反映的问题改进减轻企业负担工作。
(联席会议办公室牵头)。
13.加强重大问题研究。围绕企业成本负担合理区间等热点难点问题开展调查研究，加强企业成本国际比较和企业满意度测评，跟踪去产能和处置僵尸企业过程中的成本负担问题，提出针对性的政策建议。适时组织地区交流和专题培训，共同对重大问题进行研讨，加强全系统的队伍建设。
(联席会议办公室牵头)。
三、有关要求。
(一)加强组织领导。联席会议各成员单位要按照职责分工落实好各项重点任务，工业和信息化部、发展改革委、财政部负责总体指导和组织协调，联席会议办公室抓好工作衔接和督促落实。各地区减轻企业负担领导小组(联席会议)负责本地区减轻企业负担工作的组织实施，因地制宜制定工作方案，确保任务落实。有关方案于2017年4月底前报联席会议办公室。
(二)加强协同配合。各地区、各成员单位要主动做好配合，密切工作交流，形成分工协作、上下联动的工作格局;要定期向联席会议办公室报送工作信息，反映相关政策措施、工作成效、存在问题及意见建议;各地区减负办还要主动向所在省(区、市)党委、政府报告工作情况，争取支持。
(三)加强督导检查。各地区、各成员单位要明确各项重点任务的责任人和时间表，及时抓好督促检查，确保取得实效;还要加强舆论引导，强化社会监督，进一步促进工作，营造良好氛围。
国务院减轻企业负担部际联席会议。
2017年4月5日。