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领导交流会上的讲话稿(优质21篇)

作者:薇儿

讲话稿应该根据听众特点和场合需求来选择合适的语言风格和措辞。我们搜集了一些具有影响力的讲话稿,希望能够启发你在演讲中发挥自己的创造力。

班主任经验交流会上领导讲话稿

大家下午好!

今天能在这里作为班主任代表发言,我感到很荣幸。首先感谢学校领导,老师及班主任对我的帮助,关心与支持。在班主任工作中,我并没有轰轰烈烈的先进事迹,也没有催人泪下的感人故事,我只是一名平凡的,普通的班主任老师,工作中还有不尽人意的地方,应多向其他老师学习,继续努力。下面就班主任工作谈一下自己的做法:

班主任工作繁琐而细碎,要关注学生每天的学习,班级的纪律,教室的卫生等,因此,做好班主任工作,应注重培养学生的养成教育,班级管理就会变得简单的多。

学习是学生的基本责任,所以养成良好的学习习惯十分必要:我们班在课前查班结束后,课代表会带领同学们朗读或背诵相关知识点,将这些零散的时间也充分利用起来;另外,我要求学生们每周写一篇周记,记录本周你的所见所闻所感,一方面锻炼了学生们的写作能力,另一方面也让我更好的了解学生们的思想动态。

为给学生创造一个干净整洁的学习环境,我将全班同学分为五大组,划分具体任务到各人,确立小组长负责制,任何一个环节出现问题,谁的负责区没有到位,一目了然。另外,我们班的每个宿舍,设有宿舍长一名,他要将每天的宿舍卫生责任到个人,轮流值日。其次,每天晚上9点,宿舍长要向我汇报,宿舍成员是否到齐。在小组长,宿舍长的认真负责下,全班同学的共同努力下,我们班多次获得卫生流动红旗。

良好的纪律是班级的核心。我们班第一排的同学,每人手上会有一个档案袋,负责每天课前收手机;班上设立纪律委员与纪律本,清楚地记载着每天上课的情况;对于迟到的.同学,采取蹲马步的惩罚措施;另外,在班上每个人的量化考核中,若一个月内没有出现任何迟到违纪现象,会在月末对这些学生进行奖励表扬。

回顾过去,我无怨无悔,展望未来,任重而道远。重任在身,我更要努力。班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,我会在今后的实践中不断探索总结行之有效的经验方法,使班级管理工作跃上新的台阶。最后,祝老师们新春快乐!祝同学们在新学期有所收获,谢谢大家!

书画交流会领导讲话稿

尊敬的各位领导、各位代表、各位来宾、女士们、先生们:

上午好!今天与诸位幸会,我感到非常荣幸、十分高兴!我代表中国老年书画学会向你们表示衷心的感谢和热烈的欢迎!向你们学习、向你们致敬!

“莫道桑榆晚,为霞尚满天”。中国中老年书画群体已成为当今极具影响力的艺术劲旅,为传承和弘扬书画艺术不断学习和探索,取得了令人瞩目的成就,可嘉可贺!为团结全国各地优秀中老年书画家,全面展示当代中老年书画创作的优秀成果,表彰一批在书画创作和理论研究等方面取得突出成绩的中老年书画家,由《中国书画导报》主办的“首届全国中老年书画创作交流研讨会”于今日在此隆重召开。这将是一个团结的大会,胜利的大会!

丹青绚彩,翰墨飘香,全国中老年书画家们欢聚一堂,交流思想,切磋技艺,相互学习,共同提高和优化艺术创造力,探讨中国书画发展方向,履行着我们的重大责任和光荣使命。对提出的“文化强国”和中国的书画发展有着重大的现实意义和深远的历史意义。

上世纪八十年代兴起的书画热潮,凭借当代社会的信息优势,书画艺术的递进和发展超越了以往的任何时期,史无前例。书画大展、出版物、新闻媒介等等,激发了作者的创作热情,促进了书画艺术的快速发展,成绩斐然,功不可没。然而,也带来了许多负面影响。这种负面效应是不可低估的。也是不容忽视的。

在全国性书画展、书画比赛中入选、入展者可以加入协会,获奖者可以得奖金,可聘为协会领导等等条件,刺激了书画界一些功利思想严重的人,书坛画苑涌动起一股浮躁之风。出现了“追风”、抄袭、克隆……等恶劣现象,为了弄到进入大展门坎的入场券,他们真是费尽心机,不择手段。

“上有所好,下必甚焉”。那些和某些权威评委用笔相同,结体相似,风格相近的作品,很容易就进入了大展的门坎。而与评委审美情趣不同的作品,在初评阶段就被拒之门外了。如今的书画界,那些操纵着入选大权的权威评委们的身后,都跟着一群与自己作品相似的追风族。他们的作品大都像近亲繁殖所生的弱智儿:一个面孔。追风族们为了入展,泯灭了自己的艺术个性,淡化、泛化了被追者的艺术风格,实在可悲!一些人在古旧的书法集子里选出“克隆”对象,反复临摹,以这样的“克隆”作品作为他们的应征作品;还有人手段更高,把“克隆”古人的作品改头换面,将横幅改为竖幅,入选国展并获大奖。那些对当今书坛具有高度责任感的权威评委们对此不知有何感慨?!

美展中,崭露峥嵘的作者,特别是获奖作者,即成为被摹仿对象,摹仿者将“南。

画”题材切换为“北画”题材,手段高明,照旧获奖。获奖者的如此更迭,有人称之为“浪打浪”。

三十年来,书画活动盛况空前;五花八门的主义、光怪陆离的旗幡、标新立异的派别、洋腔怪调的口号、奇形怪状的新作……纷纷纭纭、喧喧嚷嚷,弄成一起起“现象”,掀起一阵阵“时风”,令人耳鸣目眩。从这错综纷纭的信息中排除干扰,澄心静思,认真分析,将其分门别类,不难看出中国书画三十年来发展的概况。书法创作队伍,大抵可分三个群体,姑且称之为三个派别:

一是传统派(或称传统保守派):一部分作者强临碑临帖功夫,崇拜古人,过分偏重结构细节,对传统取向单一,不注意吸收其它碑帖。一部分作者有所进步,视野有所扩大,强调在重视基本功基础上渗入一些自己的审美情素,但主体仍以传统为主,没有自己的鲜明风格。

二是现代派:就是人们常说的新潮,前卫书法,有人称之为“书法主义”。此类型产生时间较短,仅有二十年历史,这批作者试图用现代艺术观念进行书法创作,强化视觉形式感,甚至分化,异分,脱离汉字形象。他们借鉴了绘画中的一些手法,结合国外现代派艺术(包括日本前卫书法)的一些特征,对传统书法进行了大胆的变革性尝试。这种观点具有发展的、革命的性质。然而,他们缺少本质意识,未能对传统书法进行较深入研究和艺术实践,只在形式风格上求新求变,所以,他们的变革并没有那么成功,是处在较浅层面上的。

三是传统创新派:此类型被公认为当今书法创作的主流派、主力军。有人专门将此称为“书法新古典主义”。这批作者力求在传统基础上创新,他们对书法艺术的个性表现,不是等待观望,而是采取了一种理性追求。他们传统积累丰富,在努力吃透某家某碑某贴的坚实基础上,认真吸收其他名家的艺术养料,广采博取,再变化提高,形成自己的创作风格。属于当今书法创作中一个较高的层次。他们正确把握了书法发展的“度”,从审美角度深入到古典中去,又以其胆魂跳出来与时代审美情趣结合,从而将书法作为艺术引向自觉创造的境界之中。全面地体现了当代人们更加突出主体的艺术观。

国画创作方面,虽没有书法这块热闹,也存在着如上所述的些许问题。大家知道,画法与书法相通,国画和书法一样,都需要扎实的笔墨工夫,没有传统的基本功,谈何书画创作!

当然,书法创作仅仅有扎实的基本功还远远不够,还需要作者多方面的修养和对生活的感悟。有学识的修养、有思想的修养、有道德的修养等。有丰富广博的学识,才能激发书画创作的灵性及胆魂。有深厚正确的思想修养,才能使艺术创作获得深刻的意蕴及不朽的内涵。有纯真高尚的人品,才能使作品具有高雅、脱俗的品格。

不断地吸入新鲜空气与经常地补充营养才行。这新鲜空气就是生活的时代气息与时代的生活蕴含,这营养就是广博知识的不断接收、审美情趣的不断陶冶,和艺术动力的不断锤炼和增强。只有如此,才能使书画创作处于优化发展状态,使作品满载着时代的气息,洋溢着时代的鲜活感,真正具有强烈的民族特色和鲜明的艺术风格。

以上烦言碎语,纯属一己之见,旨在抛砖引玉。谬误在所难免,企盼大家批评指正!

最后,祝各位身体健康,艺术进步,阖家平安,一切顺利!谢谢大家!

领导交流会讲话稿

各位领导,老师们:

今天我们在这里举行市教育学会的学术年会,这也是一次年度工作总结和工作动员会。去年以来,x市教育学会在市教育局的重视和支持下,各区县教育学会和学校积极配合、共同努力,发挥学会服务功能,广泛开展群众性教育科学研究,取得较好的成绩,为推进我市教育事业发展做出了应有的贡献。在广东教育学会20xx年学术讨论会和广东省第十届中小学校长论坛上,x市教育学会分别荣获优秀组织奖。我们主要做了以下几方面的工作:

一、营造学术研究氛围。

市教育学会于去年11月份,便发出《关于征集x市教育学会学术年会论文活动的通知》,本次年会主题为:“提高质量,均衡发展”。全市共征集教育科研论文2049篇,经过专家的评审,获一等奖112篇、二等奖549篇、三等奖729篇。本次年会的论文无论是在数量上还是质量上都提高到一个新的水平,有效地推动了全市中小学教师积极开展教育教学研究活动,调动和促进了广大教师开展教育教学研究的积极性。

二、组织会员积极参加教育科学研究。

1.20xx年广东教育学会为深入推进基础教育课程改革,引导广大教师在工作中研究,在研究中工作,发出了“关于开展广东教育学会小课题研究项目的通知”。小课题研究以教师在自己的教育、教学实践中遇到的问题为课题,其切入口小、针对性强、研究周期短,有利于调动更多的教师参与到教育科研的行列中来。市教育学会积极响应,认真做好组织工作,x市广大教师踊跃申报,全市申报并通过立项的课题共有284项,并于今年3月16日在东厦中学举行了小课题研究负责人培训活动。

2.广东教育学会学术讨论会于去年12月在广州市隆重举行。本次讨论会的主题是“我与教学改革”。市教育学会积极发动广大教育工作者和教师,结合我市教育改革与发展的形势,以及各单位、各学校的具体实际,抓住当前的热点难点问题,撰写文章,踊跃参加论文评比。在讨论会上,我市共有787篇论文荣获各种奖项,其中一等奖62篇,二等奖357篇,三等奖331篇,青年一等奖16篇,青年二等奖21篇,获奖数量在全省名列前茅。x市教育学会也获得了优秀组织奖。

3.组织我市校长参加“第十届广东省中小学校长论坛”活动,本次论坛的主题为:“新课程、教学改革十年的回顾与前瞻:困惑与突破、争议与创新、经验与愿景。”我市有多篇论文获得不同等次的奖项。

三、办好《教育》杂志。

市教育学会通过与市教育局联合主办、编辑出版《教育》杂志,及时落实上级对教育工作的部署、传递教育教学改革动态以及各会员单位的教科研工作信息等,有效地促进了会员之间相互的联系与沟通,也为广大教师开展教育教学研究提供了最新的教育资源。20xx年,共编辑出版《教育》杂志6期,发表文章250篇、72万文字,得到了新闻出版部门的肯定,已经顺利通过了广东省新闻出版局的审核。

四、加强学会建设。

根据市教育局的部署,为进一步扩大市教育学会的服务范围,规范x市各学科研究会的管理,筹备成立中小学教育教学和特殊教育等20个专业委员会。目前市教育学会已经做了大量的前期准备工作,拟上报市民政局办理相关手续。同时市教育学会认真做好社团年度审核工作,通过这些工作使市教育学会不但扩大队伍,并且规范有序。

20xx年,x市教育学会将认真学习贯彻党的xx大精神,按照市教育局的总体部署,围绕新形势下我市教育改革与发展的热点和难点问题,主要做好以下几方面的工作。

1.做好市教育学会学术年会论文征集工作,推动群众性教育科研活动进一步深入开展。

2.邀请知名专家学者,就当前教育教学改革中的热点问题举办学术讲座;。

3.加强同其他省市学会的交流与合作,积极参加中国教育学会和广东教育学会开展的各项活动。

4.进一步建立健全学会管理制度,加强市教育学会属下专业委员会建设,使学会工作正常化规范化,推动我市教育事业的繁荣和发展。

5.组织参加广东省中小学教育创新成果评奖活动。

6.办好《教育》杂志,进一步提高《教育》的文章质量和办刊水平,为广大教育工作者服务。

同志们,市教育学会的建设和发展离不开我们大家共同的努力。希望各区县教育学会和广大教师以高度的责任感、使命感和求真务实的态度,支持教育学会的各项工作,努力搞好教育科研工作,为加快我市基础教育发展、建设教育强市做出更大的贡献!

谢谢大家!

书画交流会领导讲话稿

各位来宾、各位领导、同志们:

早上好!

今天,我们在**市人民医院,举办**市医学会精神科分会第七次学术交流会,我们有幸邀请到北京医科大学第六医院院长**教授来才加和指导我们这次会议,并为我们进行学术讲座,让我们以热烈的掌声对他的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天参加本次会议的还有市卫生局和市医学会的领导及各医药公司和医药厂家的代表朋友们,他们多年来一直关心和支持我们精神科分会的工作,并对我们精神科分会的工作给予了极大的帮助。在此,让我们以热烈的掌声对领导的关心、支持及代表朋友的关心和帮助表示衷心的感谢!

这次会议是精神科分会第七次学术交流会,为了开好本次会议,我们认真总结了前六次学术交流会经验,明确了精神科分会今后的工作和发展方向,提出了初步规划,并制定了详尽的工作计划。我们将通过本次会议的召开,将这些规划及工作计划贯彻下去,以进一步提升我们精神科分会的影响。

随着社会的快速发展,改革的进一步深入,以及人口日趋老龄化,精神疾病、心理疾病的发病率亦呈上升趋势。国内和国外的精神病专家预测,本世纪将会呈现精神障碍和心理障碍大流行,精神疾病已是一个重要的公共卫生问题和突出的社会问题,因此,我们从事精神疾病防治的医务工作者,应更加认识到身上担子和责任的重大。我们今年的研讨会就是相互学习、相互交流,就是要通过这类相互之间的交流学习,提升学科的发展,开拓视野。

我们将通过这次精神科学会的研讨和交流,对本学会的发展要达成以下共识:

1、充分认识医学会精神科分会在促进精神医学和精神卫生事业发展中的地位和作用;。

5、学会是大家的学会,广大精神卫生工作者要与学会委员一道,同心同德、齐心协力,共谋学会的建设和发展。

最后,预祝本次学术交流会圆满成功!

祝大家与会期间生活愉快!身体健康!

交流会领导讲话稿

各位同志们:

这次工作交流会是经部长办公会研究决定召开的,目的是交流组织工作创新、“细节管理年”活动的开展情况,研究下半年的工作。刚才,听了部机关各科室(中心)和各乡镇党委的发言,感到大家谈得都不错,上半年工作有思路,落实有力度,特别是围绕“工作创新”和“细节管理”两个方面,做了很多富有成效的工作。回顾上半年的工作,可以简单归纳出以下几个特点:

——重点工作卓有成效。一是以建成“群众满意工程”为目标,深入开展先进性教育活动。先进性教育活动是我们党政治生活的一件大事,也是党的建设和组织工作的重中之重。在第一批先进性教育活动中,我们坚持“把党员先进性体现在服务群众上”这条主线,突出抓了学习教育、征求意见、党性分析、整改提高等关键环节,使活动达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目的。经过广泛测评,党员群众满意率达到了%。二是构筑“三级帮扶”体系,推动社会和谐发展。为统筹城乡发展,消除贫富差距,在市直部门帮扶村的基础上,我们开展了县直单位(部门)帮扶乡、领导干部“进百村入百户帮民富”活动。半年以来,各级领导干部共为基层群众捐助现金、农资等17万余元,帮助新上养殖等致富项目16个;帮扶部门为乡镇协调资金400余万元,已开工建设基础设施项目30个,投入资金600余万元,有效加大了人力、物力、财力向农村及弱势群体倾斜的力度。

——常规工作力求突破。一是以提高执政能力为核心,全面加强领导班子和干部队伍建设。结合班子建设需要和科级干部特点,今年年初分两次对科级干部进行了调整,共调整提拔科级干部214人。对在一个地方或者部门工作时间较长的干部有计划的进行了交流,共交流县直科级干部13人。根据年度考察考核结果,分别对部分领导班子进行了调整,使一批政治上靠得住、业务上有本事,肯干事、干成事的优秀干部特别是年轻干部充实进各级领导班子,进一步改善了领导班子的年龄、专业、知识结构,增强了整体功能。二是以规范创新干部任用机制为着力点,加大干部人事制度改革力度。严格执行《干部任用条例》,坚持完善民主推荐、民主测评、考察预告、任前公示和试用期等制度。提拔的64名科级干部,均经过了广泛的民主推荐和民主测评,并实行了考察预告和任前公示。结合科级干部年度考核情况,对试用期满的17名乡镇科级干部、50名县直科级干部予以正式任用。不断完善机关事业单位竞争上岗工作,出台了《利津县机关事业单位任用股级干部实行竞争上岗的实施意见》,促使优秀年轻干部脱颖而出。三是以提高素质、增长才干为目的,进一步加强干部教育培训和实践锻炼。公开选拔了40名干部,利用3个月的时间到中国人民大学按照mba内容进行了集中培训。学习结束后,分别安排到16个企业担任总经理(厂长)助理,进行6个月的挂职锻炼,直接参与企业管理、市场贸易的实践,发挥所学所长,做到学以致用。同时,组织好中青班、英语和计算机“双技能”等培训班,共培训干部550余人次。

——自身建设效果明显。一是抓基础,努力创建学习型机关。印发了《关于进一步加强学习的通知》,固定周三晚上和周六上午为集中学习时间,明确把组工干部个人的学习情况纳入年度“百分制”考核。通过专家授课、举办集中改稿会等形式,多途径、多渠道开展学习。今年公务员考试中,部机关3名同志取得了全县11个报考职位中3个总分第一的成绩,树立了组工干部勤于学习的良好形象。二是抓细节,努力创建规范型机关。制定印发了《关于创建规范化机关(室、中心)活动的意见》,对机关管理各项事务进行了细化量化,实行周检查、月通报、年度考评制度;制发了禁酒令,严禁组工干部工作时间饮酒;开展每周卫生检查评比活动。通过严格考评,机关规范化建设水平明显提高,部机关办公秩序、效率和办公环境均有明显改观。

在肯定成绩的同时,我们还要清醒地看到,上半年的工作仍存在一些薄弱环节,特别是与新的形势任务要求相比,还存在不相适应的地方,如工作标准不够高,创新意识不够强,对工作缺乏系统的总结提炼等等。这些问题都有待于我们在今后的工作中认真加以解决。

下半年的组织工作大事多,任务重。根据部长办公会研究的意见,我对下半年的工作重点强调以下几点:

一、结合实际情况,坚定不移地抓好先进性教育活动

一要高度重视,切实开展好教育活动。按照中央、省的统一部署,我县第二批先进性教育活动从7月份开始启动。我们要认真贯彻落实好中央先进性教育活动领导小组和省、市、的重大部署,做到贯穿“抓教育、做表率、创佳绩”这条主线,围绕学习实践“三个代表”重要思想这个主题,突出“把党员先进性体现在服务群众上”这个目标,切实把先进性教育活动组织好、开展好。

二要结合实际,制定行之有效的具体措施。第二批参加先进性教育的党员涉及行业、领域多,既有乡镇党员,也有社区、学校、企业党员;党员构成比较复杂,既有机关党员,又有离退休党员、下岗党员、流动党员。对此,我们要加强分类指导,使先进性教育贴近工作实际、贴近党员实际,根据不同党员的特点,制定更有针对性和操作性的措施,从而切实调动党员积极性,保证教育活动效果。

三要勇于创新,结合实际做好“自选动作”。按照上级部署做好“规定动作”是搞好先进性教育活动的基础,而结合本单位实际,做好“自选动作”则是先进性教育活动取得实效的有效途径。工作中,我们要围绕“把党员先进性体现在服务群众上”的目标,充分调动基层党员干部的主动性和积极性,在做足“规定动作”的同时,做好“自选动作”,探索出符合我县实际的先进性教育活动的新路子、新经验。

二、实行干部年度综合考核制度,加大科学发展观的落实力度

抓落实是推进工作的根本途径。天下大事必作于细,古今兴盛皆在于实。针对落实科学发展观和正确政绩观过程中存在的问题,我们探索制定《科级领导班子和领导干部年度综合考核办法》,建立健全干部实绩考核体系,加大科学发展观和正确政绩观的落实力度。

一是实施综合考核,增强考核工作的实效性。为解决“考出多门”问题,将联合纪检、组织、宣传、政法、农业、财政、招商、城建、信访、督查、安全生产等部门组成综合考察组,涉及相关项目的综合考察组成员共同实施考察。确定考察组长,负责考察工作的统一调度。

二是坚持分类指导,增强考核工作的针对性。针对干部考核存在的“一刀切”问题,将充分考虑不同级别、不同岗位领导干部的差异,分别制定“乡镇党政正职、县直各部门(单位)正职和其他干部”三种类型的考核指标体系。考核内容既设置gdp指标,也设置党的建设等非经济指标,对各项考核指标合理量化分值。

三是坚持群众公认,增强评价主体的广泛性。在考核群众公信方面,把评价主体由上级组织和上级领导调整为各个层面的.干部群众,使熟知考核对象情况的同事、下级和服务对象都参与进来,充分调动群众积极性。干部综合考核分数将记入干部实绩档案,作为干部选拔任用、职务升降、奖惩、级别调整的重要依据。

今天,主要目的加强各地共青团工作的交流沟通、树立全团注重工作思考、把握工作节奏和深度、敢于互相指出工作不足的好风气,重申和强调全团重点工作的方向性定位和把握,从而更好地落实全年工作任务。会上,大家分组交流了各地 年的工作情况,对今后工作也提出了许多很好的思考和建议。团中央书记处的同志分别参加了各组的讨论,都感到很受启发。下面,代表团中央书记处,讲三个方面的意见。

一、召开年中工作交流会的主要考虑

这次年中工作交流会,是经过团中央书记处研究对年中述职工作方式进行了一次改进,是一次新尝试。

首先,年中工作交流会和年中述职的目的都是一样的,都是团中央为确保全团重点工作扎实推进而实行的一项重要的中期调整机制,都是要重申和强调全团重点工作的方向性定位和把握。年中述职和年中工作交流作为全团的一项重要机制安排,已经开展3年了。我们感到,这一机制在及时了解全团重点工作推进情况、交流各地工作中的好经验好做法、共同研究和解决存在的问题、进一步统一思想和统一行动等方面都取得了很好的效果。

其次,今年的年中交流是对以往述职方式的完善。过去两年,是团中央书记处全体同志分别与各省(区、市)团委负责同志进行沟通交流。今年对这一方式进行了调整,一方面,会前团中央各战线部门对各省(区、市)团委半年来在推进重点工作方面的情况分别提出具体意见,并由分管书记把关;另一方面,由书记处同志分组与大家进行沟通,最后再就集中反映的问题与大家做重点沟通。进行这种调整,主要基于三个方面的考虑:一是有的同志提出以往述职每年只能有一半团参与,大家希望能够有机会一起沟通交流。二是过去与每个团都分别沟通一小时,总的时间很长,但分别交流并不充分,一些共性的问题还往往说不透。三是对于各地的工作情况,有必要先行沟通一下,然后对一些全团半年多来比较重视的问题集中交流碰撞一下。

关于这次年中交流会,我还要再强调两点。

第一,要通过工作交流在全团树立注重工作思考、把握工作节奏、指出工作不足的好风气。客观地讲,各地工作推进不可能步调完全一致,不仅某项重点工作在不同的省情况有差距,而且同一个省的不同工作、不同地区进展也是不一样的。工作不一样、有差距的背后有主观努力的原因,也有客观条件的原因。这次让团中央各战线部门敢于对各地的工作提出不足和值得注意的问题,目的就是提倡团内要敢于提出问题和意见,对工作深入沟通、相互启发,进一步明确全团重点工作的方向性定位和把握,从而更好地落实全年工作任务,而不是只能当面说好话。这既是对团干部作风的锤炼,也是推动工作的重要手段。

第二,要正确看待这次工作交流中对各地工作的通报和评价。总的来看,上半年全团各项重点工作推进整体态势良好。但从通报的各地情况对比来看,不同地区之间的差距还是比较明显的。这同时也涉及到这样的评价是否科学的问题,大家都可以提建议。我们一直强调,由于经济社会发展状况、工作基础条件等方面的差异,各地在工作落实过程中不可能齐头并进,在评价工作时不能简单地看结果,关键要看推进过程,要看工作状态。所以,各团省(区、市)委不要作简单的横向比较,而是对于自身工作中存在的问题既要看到客观因素,又要多从主观的角度做深入细致的分析,剖析自身不足。如果落后确实是客观原因造成的,就不要太在意;如果是主观原因,那就要高度重视,要研究提出有针对性的工作措施。同时,各团回去以后一定要认真看交流材料,每个省都要看别的省干了一些什么、怎么干的,有哪些值得学习和借鉴的,这个是刚性要求。

二、对当前全团重点工作推进中需要强调的几点认识

各地工作推进情况,很大程度上是由各级团干部的认识、状态、经验和能力所决定的。作为全团非常重要的组织层级,省级团委的负责同志对于全团重点工作的认识是非常重要的。在分组讨论和各地的工作交流材料中,大家对进一步推进全团重点工作提出的许多意见和建议,涉及到一些重要的认识问题。在这里,我就集中涉及的几个问题讲几点意见。

1.关于引导青年认真学习贯彻“七一”重要讲话精神。认真学习贯彻“七一”重要讲话精神是当前和今后一个时期全团的重大政治任务。全团要按照中央要求,专门集中一段时间,集中精力开展好学习活动。首先是要反反复复学原文,着力领会讲话精神实质,理解讲话提出的重大理论观点,全面把握讲话的各项要求。二是要带着问题学,把学习讲话与解决思想和工作中存在的问题结合起来,通过学习讲话来破解各种难题。三是要结合工作学,坚持理论与实际密切联系,结合本地区、本部门工作实际,结合团的工作,结合“学党史、知党情、跟党走”、“我与祖国共奋进”、“红领巾心向党”等主题教育活动,学习好讲话精神。要通过组织学习,引导广大团员青年深刻理解中国共产党,理解党的宗旨、党的使命、党的思想路线、党的优良作风,理解党为什么要与广大人民群众保持血肉联系,要引导广大青年充分认识到党团结带领广大人民付出艰辛完成和推进的“三件大事”,从根本上改变了中国人民和中华民族的前途命运。在学习交流过程中,既要不断深化自己的思想认识,又要注重对青年的引导;既要碰青年中的现实问题,还要碰青年的思想,要做一些思想引导和思想碰撞,增强引导青年工作的针对性,努力把引导青年工作做深做实。

2.关于正确理解和把握共青团的性质。正确理解和把握团的根本性质,是做好工作的基础。共青团是党的助手和后备军,是先进青年的群众组织,这就决定了共青团既有思想性、政治性的一面,也有群众性、社会性的一面。各级团组织要始终牢牢把握党团之间的重要政治关系和团的根本职责,牢牢把握胡锦涛对共青团提出的“两个全体青年”目标和团的四项基本职能,紧紧围绕思想性、政治性和社会性、群众性这两方面的根本属性来开展工作。比如,全团深入开展的分类引导青年工作、“我与祖国共奋进”主题教育实践等工作,重点是做好对青年的思想引导,体现的是共青团的思想性和政治性。比如,乡镇组织格局创新、驻外团工委建设等工作,通过制度性的安排和设计,组织动员有影响力的青年更加有效地联系广大青年、更好地融入社会,体现的是共青团的群众性和社会性。同时,我们也要认识到,共青团的思想性、政治性属性与群众性、社会性属性是有机统一、相辅相成的,但团的思想性和政治性是我们开展工作必须要牢牢把握的根本要求。

3.关于新形势下做好党的青年群众工作和参与社会管理工作。共青团作为党的青年群众工作的重要力量,承担着密切党与青年的关系、不断巩固和扩大党执政的青年群众基础的重要职责。在今年年初中央关于社会管理和创新专题研讨班上,我们要以高度的政治责任感做好新形势下党的青年群众工作,努力把更多的青年团结凝聚在党的周围。需要强调的是,中央要求我们做好新形势下党的青年群众工作和参与做好社会管理工作,并不意味着我们就要再搞一个全新的、单独的工作体系,长期以来共青团的工作本身就是党的青年群众工作的重要内容,也始终与社会管理工作密切相关。

各位班主任老师、各教研组组长:大家好!

班主任工作是学校工作重要组成部分,在学校德育教育中处于关键环节,是学校工作的顶梁柱。班主任是班级的领导者、组织者、指导者,班主任的教育观念、工作方式将对学生的发展起着至关重要的作用和深远的影响。可以这样讲,我校的班主任工作事情多、任务重,多是一些琐碎而又必须认真对待的事情,工作之辛苦是大家有目共睹,在此向大家表示感谢,感谢大家多年来对学校工作的大力支持,对班主任工作的执着和热爱。

今天我们在这里召开我校的第一次班主任经验交流会,虽然是第一次交流会,会存在许多准备不充分,不能形成一定的模式,但是,我想通过这次的交流会,我们定能一步步寻找出如何开好班主任经验交流会,如何让优秀班主任的工作方法和工作经验达到共享,如何使我们的班级管理逐步走向民主化、科学化。达到建设一个良好、向上、和谐的班集体。

本次经验交流会主要有两个目的:一是为了加强班主任之间的交流,将工作中的一些好的方法、好的经验拿出来共同分享,提高班主任的工作实效;二是共同探讨解决工作中所存在的实际问题,更好地发挥、更快的适应班主任工作。下面就请各班主任将自己对待班主任工作的点滴经验介绍给大家,让我们共同分享每位班主任管理班集体的快乐和收获吧!

领导交流会讲话稿

女士们、先生们:

大家上午好!

在这孕育着勃勃生机的播种季节,我们在美丽的山城欢聚一堂,热烈祝贺建设股份与雅马哈精诚合作三十周年。在此,我谨代表中国南方工业集团公司向建设股份和日本雅马哈发动机株式会社表示热烈的祝贺!向所有关心和支持双方合作事业的各级领导、社会各界人士表示衷心的感谢!

三十年风雨同舟,三十年砥砺奋进,建设与雅马哈合作的领域不断拓宽,合作深度不断加强,合作成效不断提升,开创了科学发展的新局面。雅马哈通过合作,开拓了中国市场,进一步提升了品牌影响力,市场占有率不断上升;建设通过合作,提高了制造能力,提升了科学管理水平,促进了企业转型升级。双方的合作已经成为合资合作互利共赢的典范之一。

当前,中国南方工业集团公司正按照科学发展观的要求,大力推进国际合作与交流,全面打造具有国际竞争力的企业集团,与国内外各方合作正向更深层次、更宽领域不断迈进。

中国南方工业集团公司将一如既往地支持建设与雅马哈扩大合作、深化合作。希望双方充分发挥各自的比较优势,拓宽合作领域,创新合作模式,谋划合作规划和蓝图,推动合作交流取得新突破,为新一轮发展增添新动力。希望建设股份以深化与雅马哈合作为契机,切实提高发展质量和效益,切实提高自主创新能力,为中国摩托车行业的发展、南方工业集团摩托车的发展做出新的、更大的贡献!

我相信,建设与雅马哈合作之树必将开出更美丽的花朵,结出更饱满的果实,实现更丰硕的收获。

最后,祝建设与雅马哈的明天更美好!

祝各在座位身体健康,万事如意!

谢谢!

书画交流会领导讲话稿

各位老师:。

下午好!首先,我代表学校对教研室组织的读书交流活动表示肯定,同时对今天所有参与交流的教师表示祝贺!你们良好的精神状态让我倍受鼓舞,你们言谈中迸发出的教育智慧,让我们受益匪浅,在今天下午的一个半小时中,我们大家一起分享了最美最佳教师的爱心和智慧,也分享了我们学校教师的爱心与智慧,从你们的话语中,我也仿佛看到了大庄中小的孩子变成了一群爱学习的天使。

关于教师专业阅读,县教育局就提出了“一人一报”的举措,要求教师自己必须订阅一份和专业相关的报刊杂志,引导教师养成读书习惯,增强教师的教育理论积淀。

为进一步促进教师的专业发展,倡导教师形成读书风气,提升教师生命质量。20xx年以来我县新教育为广大小学教师选购教育名著——《给教师的建议》《孩子们,你们好!》《第56号教室的奇迹》发放到每个教师手中,开展全县教师共读一本书活动。

去年冬天,我们对全县教师专业阅读活动进行了一个全面的检查与评估,经过比较,我教师在专业阅读方面有以下几个亮点:一是全员参与,读书热情高。无论是经验丰富的老教师,年富力强的中年教师,还是初涉教坛的青年教师都能书写读书心得,每人都在教育论坛读书交流主题帖及个人博客发帖数篇;今天的读书交流活动,老师们的参与度之高,表现之积极,之涌跃使我们又一次感受到了老师的读书热情.

四是领导有心,资料保存好。《孩子们,你们好!》《给教师的建议》两本书,除在书上进行批注外还进行名句箴言摘抄联系实际写读书心得,这两本书的心得结集10册等,共计500余篇,约10万余字。今天的读书交流会上,又见到了老师们《第56号教室的奇迹》读书感悟2册60余篇1万5000余字。这些原始资料再现了教师的读书历程。

通过今天的读书交流活动,我对咱们学校的教师读书活动有了更全面的认识:

一是领导高度重视教师读书活动。会场布置的精心,今天组织的以“第56号教室的奇迹”为主题的读书交流活动,其目的不只是让老师们读书,今天的读书交流活动无疑对推动书香校园的建设,推动老师专业成长,产生积极的作用。本次活动也体现了王校长的良策与用心。

二是读书已成为我们教师的基本的工作方式、生活方式,更是教师成长的方式。从每个老师简短的话语中,我们听得出,老师们每天都在研究教育,钻研教学。而研究教育、钻研教学的前提,就是读书,读专业教学书籍,读经典的教育名著。

三是思考型、思想型的教师逐渐显现。从我们教研员平时的随堂听课中,从老师们刚才的交流中发现有一批老师,她们常看书,常思考,常动笔,挤出时间学习,挤出时间反思、总结。专业知识和教育知识广博精深,教学技能的熟练程度已从她们的课堂中,从她们的教育随笔中逐步显现。

江苏特级教师于镇西说:教师没有信仰,没有精神追求,他的学生就很难成为站立的人。

我们都知道,站在巨人的肩上,我们可以看得更远;以书作垫脚石,我们可以攀得更高。《第56号教室的奇迹》第32页中有这样一句话:阅读不是一门科目,他是生活的基石,是所有和世界接轨的人们乐此不疲的一项活动。是让我们以审视的目光阅读书籍,与书为友,以书为鉴,让一缕书香伴你我同行.

领导交流会讲话稿

各位领导、同志们、服友们:

大家好!

我是××实业有限公司法人代表×××。今天,能有幸参加我市人民政府、银行系统和各企业共同召开的我市政银企合作交流会,本人感到非常高兴!也非常激动!

这次政银企合作交流会议的召开,一方面充分说明了市人民政府对我市经济发展所给予的高度重视、对解决企业融资难问题所倾注的巨大心血,另一方面也是加大对我们企业资金投入,促进生产快速发展给予的有力支持。对此,我代表我们公司及在座各位同仁,对市人民政府和银行单位对我们的关心和支持表示衷心的感谢!也非常感谢市人民政府为我们企业和银行搭建这样一个合作交流平台。

近年来,我市各行各业发展迅速,农业产业化建设形势喜人。我公司在市委、市各级人民政府和我市各银行单位的大力支持下,抓住党的富民政策,把握市场机遇,与时具进,以科学创新精神,抓生产、建实业、跑市场,取得了非常可喜的成绩。自公司20xx年5月创办以来,在从事冷库建设;农产品收购、加工、预冷保鲜、运销;现代大型农业生产基地的开发建设和农业产业化规范化种植、养殖;农业科技示范、培训、推广;农产品批发市场、农贸市场的开发建设和经营管理等方面都表现突出。特别是在与我市及周边市县广大农户合作、放种订单;冷藏保鲜库建设;冬季瓜菜收购、预冷保鲜及运销业务的发展更是走在全市同行前列。我公司现有冷藏保鲜库30间,面积6000㎡,日冷藏容量5500吨;通过“公司+合作社+农户”的方式在我市及周边市县各乡镇联结合作农户1.75万多户,每年种植冬季瓜菜3.5万多亩,年产销瓜菜达10万吨;20xx—20xx年度我公司收购、加工、冷藏保鲜、运销果蔬达22.5万吨,为我市及周边市县农民实现销售收入6亿多元。20xx年以来,我公司列年被省、市农业主管部门评定为省级、市级农业产业化重点龙头企业,广东省农产品“优秀动运销企业”。

今年初,为了进一步扩大冷库建设,为我市及周边市县广大农户、全国各地客商及消费者提供更为有效、安全、优质的农业生产、产品收购和预冷保鲜服务,我公司通过湛江市国民村镇银行贷款800万元,用于扩大预冷保鲜库建设;项目还同进获得了市政府财政贴息支持。目前,项目进展顺利,5000平方米冷库的改扩建工作已近完工。

企业的发展是与整个社会的支持密不可分的,特别党和政府在政策上的大力支持、各银行的大力提携、广大客户的合作、同业间的激励等等,所有这些都在为打造我们社会物质财富,建设我们文明社会提供了有力的保障。今年5月湛江市委、市政府出台了《关于加快推进“三农”工作的意见》提出了今后三年我市农业工作的各项任务和目标,特别提出了继续抓好农产品市场体系建设,重点扶持××公司的城东产品物流中心批市场等项目建设。下一步,我公司将继续围绕全市“三农”工作文件精神,第一,积极创造条件,在市政府、各银行和全体同仁的大力支持下,继续投资扩大城东产品物流中心批发市场建设;第二,继续扩大同合作社和广大农户合作,争取联结农户2.5万户,建设无公害生产基地4万亩,年产瓜果菜11万吨;年为我市各地区广大农户预冷保鲜、加工、运销瓜果菜20万吨,助农增收6亿多元。第三,积极围绕市委、市政府制定的发展纲要,围攻绕我市战略目标,为加快我市中等城市建设步伐,把我市打造成为我省东部较发达的中心城市,积极和全国各省大中城市,特别是东北、华北、西北、西南等地大城市农产品物流企业、批发市场或当地的销售大户建立稳定的瓜菜产销网络,为继续推动我市的快速发展助力。在此,我请求市人民政府,各银行对我们这些中小企业做大做强,促进我市经济实现跨越发展,继续提供新的动力。

谢谢大家。

领导交流会讲话稿

各位领导、同志们、服友们:

大家好!

我是实业有限公司法人代表。今天,能有幸参加我市人民政府、银行系统和各企业共同召开的我市政银企合作交流会,本人感到非常高兴!也非常激动!

这次政银企合作交流会议的召开,一方面充分说明了市人民政府对我市经济发展所给予的高度重视、对解决企业融资难问题所倾注的巨大心血,另一方面也是加大对我们企业资金投入,促进生产快速发展给予的有力支持。对此,我代表我们公司及在座各位同仁,对市人民政府和银行单位对我们的关心和支持表示衷心的感谢!也非常感谢市人民政府为我们企业和银行搭建这样一个合作交流平台。

近年来,我市各行各业发展迅速,农业产业化建设形势喜人。我公司在市委、市各级人民政府和我市各银行单位的大力支持下,抓住党的富民政策,把握市场机遇,与时具进,以科学创新精神,抓生产、建实业、跑市场,取得了非常可喜的成绩。自公司20xx年5月创办以来,在从事冷库建设;农产品收购、加工、预冷保鲜、运销;现代大型农业生产基地的开发建设和农业产业化规范化种植、养殖;农业科技示范、培训、推广;农产品批发市场、农贸市场的开发建设和经营管理等方面都表现突出。特别是在与我市及周边市县广大农户合作、放种订单;冷藏保鲜库建设;冬季瓜菜收购、预冷保鲜及运销业务的发展更是走在全市同行前列。我公司现有冷藏保鲜库30间,面积6000㎡,日冷藏容量5500吨;通过“公司+合作社+农户”的方式在我市及周边市县各乡镇联结合作农户1.75万多户,每年种植冬季瓜菜3.5万多亩,年产销瓜菜达10万吨;20xx—20xx年度我公司收购、加工、冷藏保鲜、运销果蔬达22.5万吨,为我市及周边市县农民实现销售收入6亿多元。20xx年以来,我公司列年被省、市农业主管部门评定为省级、市级农业产业化重点龙头企业,广东省农产品“优秀动运销企业”。

今年初,为了进一步扩大冷库建设,为我市及周边市县广大农户、全国各地客商及消费者提供更为有效、安全、优质的农业生产、产品收购和预冷保鲜服务,我公司通过湛江市国民村镇银行贷款800万元,用于扩大预冷保鲜库建设;项目还同进获得了市政府财政贴息支持。目前,项目进展顺利,5000平方米冷库的改扩建工作已近完工。

企业的发展是与整个社会的支持密不可分的,特别党和政府在政策上的大力支持、各银行的大力提携、广大客户的合作、同业间的激励等等,所有这些都在为打造我们社会物质财富,建设我们文明社会提供了有力的保障。今年5月湛江市委、市政府出台了《关于加快推进“三农”工作的意见》提出了今后三年我市农业工作的各项任务和目标,特别提出了继续抓好农产品市场体系建设,重点扶持公司的城东产品物流中心批市场等项目建设。下一步,我公司将继续围绕全市“三农”工作文件精神,第一,积极创造条件,在市政府、各银行和全体同仁的大力支持下,继续投资扩大城东产品物流中心批发市场建设;第二,继续扩大同合作社和广大农户合作,争取联结农户2.5万户,建设无公害生产基地4万亩,年产瓜果菜11万吨;年为我市各地区广大农户预冷保鲜、加工、运销瓜果菜20万吨,助农增收6亿多元。第三,积极围绕市委、市政府制定的发展纲要,围攻绕我市战略目标,为加快我市中等城市建设步伐,把我市打造成为我省东部较发达的中心城市,积极和全国各省大中城市,特别是东北、华北、西北、西南等地大城市农产品物流企业、批发市场或当地的销售大户建立稳定的瓜菜产销网络,为继续推动我市的快速发展助力。在此,我请求市人民政府,各银行对我们这些中小企业做大做强,促进我市经济实现跨越发展,继续提供新的动力。

谢谢大家。

班主任经验交流会上领导讲话稿

大家好!

今天是一个令人难忘的日子,我们在这里隆重举行中心小学毕业生毕业典礼。作为六年级毕业班的班主任,我心情非常激动,非常欣喜,非常快乐。在这里,请允许我代表全体教师向同学们表示衷心的祝贺!祝贺你们圆满完成了小学阶段的学习任务,祝贺你们将从这里起航,跨入新的征程!

此时此刻,看着你们一张张纯真而又幸福的笑脸,我的眼前又浮现出六年前刚见到你们时的情景:你们当中有的天真活泼,有的略显羞涩,更多的是稳重专注。所有这些,我都记忆犹新。六年的时间,在学校领导的关爱和老师们的精心培育下,在家长的积极配合和大力支持下,你们已经成长为一个个朝气蓬勃的少年。

这六年的时光我们携手走过。亲爱的同学们,你们可曾记得,明亮宽敞的教室里,留下了我们开心快乐的欢笑,印记了我们刻苦拼搏的身影,也铭刻着我们激情豪迈的誓言;两千多个日子,记忆着我们跋涉的足迹;雪后的操场上,留下了我们尽情的欢笑;学校的一草一木,见证了你们的成长与欢乐;教室里的一张张奖状,述说着你们努力的结果。我们朝夕相处,课堂上是师生,课下是朋友,彼此之间建立了胜似亲人的师生情。

我们不会忘记:你们在学习上取得的进步;你们在班队会时展示的艺术才华;你们在运会上拼搏的身影;在举行的各类比赛中,你们多次取得的优秀成绩。所有这些,都是母校永远珍藏的记忆。

一切的一切,多么令人难忘;此情此景,多么令人回味。记住这美好的小学时光吧!因为你们在这里播种了希望,放飞了理想。记住每一位老师吧!因为他们都给予你们在学习上的辛勤指导,他们也将一直关注着你们的成长。

在你们即将离开母校之际,老师相信你们,能做一个珍惜时间,珍爱生命,关心他人,品德高尚,有品味,有修养,德才兼备的好少年。老师期待着为你们喝彩,母校期待着以你们为荣耀。祝愿你们像雄鹰一样勇敢地高飞,去迎接更灿烂的明天。

最后,祝你们学有所成,健康快乐!

现场交流会领导讲话稿

不管是在什么样的现场交流会上,领导通常都会说一些话。下面就是本站小编给大家整理的现场交流会领导。

讲话稿。

仅供参考。

我们从提升农村文化建设的内升力入手,重点抓了阵地建设、载体建设、队伍建设,有力地推动了全镇农村文化建设持续健康发展。

加大投入,夯实基础,不断加强农村文化阵地建设。近年来,累计投入文化基础设施建设资金500余万元,其中西紫陵村投资85万元修建了沁阳市唯一的一家全封闭式文化中心舞台。辖区内的各村文化大院建设也配备了健身器材,修建了灯光球场、老年门球场、老年书画展览室和“新农村红白理事会”,不断丰富农民的健身生活,增强农村的精神文明建设。

明确主题,丰富内容,不断加强文化活动载体建设。我们重点在丰富群众性文化活动上下功夫,全镇文化活动呈现出三个明显特点:一是举办大型赛事,提高文化活动层次。先后举办、承办了多次焦作市农民文化比赛。二是广场群众文化特色鲜明。赵寨村、范村的广场舞内容丰富,深受当地群众的喜爱三是节庆文化不断推陈出新。我们每年都要利用重大喜庆节日,举办书法、摄影、绘画、乒乓球、篮球等主题鲜明、特色突出的群众文化活动。。

3、精心培养,完善制度,不断加强文化队伍建设。文化人才队伍是农村文化建设中最重要的因素。近年来,我们紧紧围绕建设文化强市的目标,着力建立健全适应社会主义市场经济要求,充分调动广大文化工作者的积极性、创造性,多出精品、多出优秀人才的管理体制和运行机制,极大地促进了文化人才队伍建设。一是农村文化管理队伍不断加强。我们制定和完善了市乡村三级文化管理的。

规章制度。

层层完善了机构配备了人员做到了有机构、有队伍、有场地、有经费为文化事业的健康发展提供了组织保障。今年7月份我们市委在全市公开选拨和配备了16名28周岁以下、综合素质较高的文化副乡镇长进一步充实了乡镇文化管理力量。二是文化专业队伍不断壮大。坚持公益性文化和经营性文化相结合通过典型带动、资金补助和政策扶持等办法大力发展民办、社会文艺团体促进了农村业余文艺团体的快速发展。目前全镇有业余剧团和民间艺术表演队共有40余支拥有各种文体活动人员1200余人。

我们通过坚持不懈地狠抓农村文化建设,有效促进了经济建设、政治建设、社会建设、文化建设、生态建设和党的建设协调发展,极大地提高了党和政府的凝聚力,丰富了人民群众的精神文化生活。促进了城乡精神文明建设提升。连续举办大型文艺演出,起到了凝聚人心、激发斗志、创优环境、提升素质的目的,为争创省级文明和谐城市奠定了坚实的基础。促进了农村基层组织建设。农村文化基础设施的完善提升,使基层党组织的活动阵地得到加强。党的基层组织利用文化设施,积极开展形式多样、寓教于乐的群众文化活动,不断加大对农民群众的文化知识学习、劳动技能培训、道德行为教育等工作力度,进一步增强了向心力、凝聚力、战斗力,使基层党组织真正成为了带领群众致富奔小康的中坚力量。促进了农村和谐社会大构建。农村出现了三多三少的可喜变化,即:群众参加文化活动的多了,参与打架斗殴的少了;学科技、学文化、学知识的多了,酗酒、赌博、搞迷信活动的少了;互相帮助、互相谅解、互相谦让的多了,邻里纠纷、治安案件、刑事案件少了。这些变化,反映了我市农村村风、民风的好转,极大地促进了社会和谐。

各位领导,同志们,近年来我镇在农村文化建设方面做了一些工作,也取得了一些成绩。但是,我们也清醒地认识到,我们在文化中心工作上还存在很多问题,特别是同上级党委、政府的要求相比,同人民群众日益增长的精神文化需求相比,同各兄弟单位相比,还有很大的差距。我们决心借助这次观摩会的东风,虚心学习兄弟单位的先进经验,在市委、市政府的正确领导下,在上级文化部门的精心指导下,以科学发展观为指导,进一步创新形式、创新内容、创新手段、创新机制,不断开创全镇农村文化建设的新局面,为把我镇建设成为全省知名的文化大镇做出新的更大的贡献!

同志们:

全国无障碍建设现场交流会的召开,及时总结、交流、学习各地在开展创建全国无障碍建设城市工作中的经验、做法,分析存在的困难和问题,深入研讨并部署下一阶段创建全国无障碍建设城市工作,必将有力地促进全国的无障碍建设事业,全面提升我国无障碍建设水平。刚才仇部长做了一个很重要的讲话。长期以来,住房和城乡建设部及相关部委、各地政府、相关部门为推进无障碍建设做了大量卓有成效的工作。借此机会,我代表中国残联和广大残疾人向为无障碍建设付出辛勤努力的各级政府、各有关部门表示崇高的敬意和衷心的感谢!

无障碍环境,是方便残疾人、老年人、伤病人、妇女儿童等特殊群体和全社会成员出行、参与社会生活的重要条件。加强无障碍环境建设,是现代化城市建设的需要,是社会文明进步的重要标志。近些年来,这一理念已为各级党委、政府和社会各界所普遍接受。

20xx年以来,各地特别是100个创建全国无障碍建设城市,按照国务院批转的《中国残疾人事业“”发展纲要》、住房和城乡建设部等13个部委制定的《无障碍建设“”实施方案》及住房和城乡建设部、民政部、中国残联、全国老龄办《关于开展创建全国无障碍建设城市工作的通知》(建标„20xx‟261号)的要求,依据四部委制定的《创建全国无障碍建设城市工作标准》,结合本地实际,积极开展创建工作。各地纷纷成立无障碍领导小组、出台法规、规章和规范性文件、建立健全工作机制、制定规划、投入经费、组织实施、加强宣传,全面、系统地开展无障碍建设。经过两年多的努力,目前已取得了可喜的阶段性成果。特别是不久前,举世瞩目的北京20xx年奥运会、残奥会圆满落下帷幕。北京市奥运场馆、奥运村、机场、地铁等公共交通、长城、故宫等文物古迹、宾馆、饭店等公共建筑高质量、高标准的无障碍设施和服务,给全世界留下了深刻印象。既为奥运会、残奥会的成功举办、实现两个奥运同样精彩的目标做出了突出贡献,也为今后一个时期在更高的起点上推进无障碍建设奠定了良好的基础。这次会上,我们将交流分享北京等城市推进无障碍建设的经验,相信会对大家有所启发。

同时也应该看到,虽然经过多年的努力,我国的无障碍建设具备了一定基础,但与广大残疾人、老年人、伤病人、妇女儿童等特殊群体的需求还不相适应,与全面建设小康社会和建设和谐社会的目标还存在很大差距。全社会的无障碍意识有待进一步提高;无障碍建设发展还不平衡;大多数城市的无障碍设施还未形成系统;旧有城市道路、公共建筑和居住建筑、公共交通无障碍改造任务相当繁重;信息交流无障碍工作还比较薄弱;无障碍设施管理也有待进一步加强。

党中央、国务院高度重视无障碍建设工作。20xx年3月28日,中共中央、国务院下发的《关于促进残疾人事业发展的意见》(中发„20xx‟7号),对加快无障碍建设和改造提出了明确具体的要求。20xx年4月24日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二次会议修订的《残疾人保障法》,将“无障碍环境”作为独立的一章进行了详细规定。20xx年6月26日,十一届全国人大会第三次会议批准了《残疾人权利公约》,标志着我国将正式履行公约规定的各项义务,而无障碍是公约的重要内容之一。这些政策、法律的实施,为我国无障碍建设发展提供了难得的机遇,同时也提出了新的、更高的要求。全面推进无障碍环境建设,做好全国无障碍建设城市创建工作,把我国的无障碍建设提升到更高的水平,是贯彻落实中央7号文件精神、履行《残疾人保障法》、《残疾人权利公约》规定义务的必然要求,是坚持以人为本、落实科学发展观的具体体现和和谐社会建设的重要内容,更是广大残疾人、老年人等特殊群体的迫切愿望。

同志们,20xx年即将过去,距“”结束还有两年。20xx年是执行《无障碍建设“”实施方案》、创建全国无障碍建设城市工作最为关键的一年,成效如何将直接关系“”任务目标能否如期实现。20xx年,中国残联将配合住房和城乡建设部等部委开展中期抽查工作,加强对地方创建工作的指导,还将启动《无障碍建设条例》的制定工作,为依法开展无障碍建设提供保障。各地要积极贯彻落实此次会议精神,切实加大创建全国无障碍建设城市工作力度,对照工作标准,切实分解落实任务。各级残联要充分发挥残疾人代表、服务组织的作用,切实从建设和谐社会、维护残疾人权益的高度,积极向政府、有关部门反映残疾人的无障碍需求,及时提出合理化建议,加强无障碍宣传,配合政府、有关部门做好创建全国无障碍建设城市相关工作。

同志们,让我们以党的xx大和xx届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观、发扬人道主义精神,开拓进取、扎实工作,积极做好全国无障碍建设城市创建工作,为全面完成《中国残疾人事业“”发展纲要》提出的各项任务,为在“”末初步形成我国城市无障碍化基本格局的目标,为给包括残疾人在内的所有社会成员营造一个更加美好的无障碍社会生活环境而努力奋斗!

谢谢大家!

今天我们利用一天时间召开这次现场会,既是总结前段非公有制企业党建工作的经验交流会,又是部署下步工作的动员会。今天上午,我们到金翔集团公司、荣川集团公司进行了实地参观。刚才,岔河镇党委、太平路街道党工委、商务局党委、天柱钢铁集团公司党委等四个单位又分别交流了抓非公有制企业党建工作的经验,讲得都很好,党建工作各有特色,为我区加强非公有制企业党建工作提供了很好的经验。在今天的会上,我们还专门下发了区委组织部《关于进一步加强和改进非公有制企业党建工作的意见》,这个意见是今后一个时期我区非公有制企业党建工作的指导意见,各单位要认真抓好贯彻落实。下面,借这次机会,就进一步抓好全区非公有制企业党建工作,讲四点意见。

一、认清形势,统一思想,不断增强抓好非公有制企业党建工作的责任感和紧迫感。

当前,随着改革开放的进一步深化,我区的非公有制经济取得长足发展,非公有制企业已经成为我区全面建设小康社会、推进现代化建设的主体力量。各级党组织务必以党的xx大精神为指导,进一步加大非公有制企业党建工作力度,通过加强这一领域的党建工作,建立起党与非公有制企业紧密联系的桥梁和纽带;通过发挥党组织的作用,引导非公有制企业增强贯彻执行党的方针政策的自觉性,保证非公有制经济健康发展。

近年来,我区按照“面上覆盖、点上突破、质上提高”的工作思路,紧紧围绕组建企业党组织和发挥企业党组织、党员作用并重的原则,大力推进非公有制企业党建工作,通过组建党组织、下派党建指导员,使全区非公有制企业党建工作呈现出较好的发展态势。涌现出岔河镇、刘家营乡、丰润镇、欢喜庄乡、太平路街道、商务局等抓非公有制企业党建工作到位的先进党组织和岔河金翔集团公司党总支、老庄子镇荣川集团公司党总支、富康建筑工程有限公司党支部、思远涂料有限公司党支部、刘家营乡华通水泥制品有限公司党支部等不同类型的先进典型,其中金翔集团公司党建活动开展得有声有色,连续多年被市、区委评为先进基层党组织。但我们也应清醒地看到,非公有制企业党建工作仍然存在许多薄弱环节,一些问题亟待解决。前段时间,我接触了一些乡镇党委和企业,感觉到目前我区非公有制企业党建工作存在的问题可以概括为“五个不高”,即党员所占比例不高、建立党组织比例不高、党组织发挥作用程度不高、企业党务干部的整体素质不高、部分基层党委和企业对非公有制企业党建工作重视程度不高。截止今年6月底,全区非公有制企业从业人员中共有党员1513名,仅占从业人员总数43842的3.4%,低于全区党员比例2个百分点;20xx年以来,我们虽然在组建党组织上下了很大功夫,但全区非公有制企业党组织仅有150个(130家规模以上企业全部建立了党组织),涵盖的企业不足200家,而且部分企业党组织没有号召力,发挥作用难,以至于员工不愿意把组织关系转到企业,不愿承认党员身份;一些企业党务工作者党建知识贫乏,业务水平不高,难以高水准开展党的工作;有的企业主对党建工作认识不一,心态复杂,怕党组织活动多而加重负担,影响生产,对建立党组织、支持党组织开展活动不够积极;个别基层党委对在非公有制经济组织开展党建工作重视不够,很少去企业调研党建、了解党建,更谈不上谋划非公有制企业党建等。这些现象和问题一定程度上制约了非公有制企业党建的健康开展。

非公有制企业党建是党的基层组织建设的重要领域,抓好这一领域的党建工作,事关巩固党的阶级基础和群众基础,事关党的执政能力建设。因为非公有制企业聚集了全区的一大批精英,他们有文化、年纪轻、懂管理、思想活跃,是丰润目前和未来发展的中坚力量和骨干,党组织如果不在这些地方覆盖,出现空白,就等于党在这些地方失去了阵地,失去了领导,长此下去非常危险。因此,各级党组织必须引起高度重视,切实增强政治责任感和历史使命感,把加强和改进非公有制企业党建工作纳入重要议事日程,牢牢抓在手上,不断探索,敢于创新,确保认识到位、措施到位、力量到位、效果到位。要以饱满的热情,坚定的信心和创新的精神,使非公有制企业党建工作再上新台阶。

二、突出重点,把握关键,努力开创全区非公有制企业党建工作新局面。

今后一段时期,我们要以健全组织、发挥作用为重点,一手抓非公有制企业党组织组建,一手抓非公有制企业党组织和党员作用的发挥,切实提高党在非公有制企业中的凝聚力、号召力和战斗力,促进非公有制经济健康发展。

一要抓组建,实现党的工作覆盖面的新拓展。建立党组织是开展非公有制企业党建工作的基础。今天下发的《关于进一步加强和改进非公有制企业党建工作的意见》,对党组织设置和班子职数配备做了明确规定,有3名以上党员的均应建立企业党支部,其中有100名以上党员的企业可以设立党的基层委员会,有100名以下50名以上党员的企业可以设立党的总支部委员会。要因企制宜,采取单独建、联合建、上挂建、派入建、村企联建等灵活多样的组建形式,做好组建党组织工作。对符合建立党组织条件的非公有制经济组织,按规定单独建立党组织;对党员人数不足3名,暂时不具备单独建立党组织条件的,可采取联合组建、村(社区)企联建、上挂乡镇街道、依托行业协会组建等多种方式建立党组织;对没有党员、生产经营比较稳定、职工人数在25人以上的企业,要选派党建工作指导员,帮助指导企业开展工作,搞好入党积极分子培养,为建立党组织创造条件。

四要促规范,实现党建工作的新突破。加强非公有制企业党建工作规范化建设,是提高非公有制企业党建工作水平的根本途径。工作中,非公有制企业党组织不仅要注重加强制度建设和阵地建设,还要遵循科学规范工作原则,确保党建工作不断取得新突破。一是遵循“主动、引导、服务”的原则,在工作方法上求“活”。在非公有制企业开展党建工作,必须充分考虑非公有制企业的特殊性,切实改进工作方式方法,把工作做细做实,不搞一刀切,不靠行政手段压人。二是遵循“实际、实用、实在”的原则,在教育效果上求“实”。教育内容要根据企业的发展和党员思想、工作的实际需要进行选择,并随时调整。三是遵循“业余、小型、分散”的原则,在活动方式上求“新”。紧紧围绕企业改革和生产经营开展党的活动,在形式上,坚持相对集中和分散活动相结合,做到灵活多样;在时间上,坚持脱产与业余相结合,既严格组织制度,又根据生产经营实际开展活动;在载体上,通过开展劳动竞赛、技能比武、建言献策等活动,为党员发挥作用搭建舞台,教育、引导员工爱岗敬业,促进企业健康发展。

三、着眼全局,统筹兼顾,营造非公有制企业党建与其它领域基层党建工作相衔接的新氛围。

非公有制企业党建工作要抓紧抓实,必须要搞好三个方面的衔接。第一,抓好非公有制企业党建与农村党建工作的衔接。非公有制企业的发展为区域经济的发展拓宽了强有力的渠道和领域。乡镇街道党委(党工委)、村级党组织面对新情况、新问题,在新的形势下应积极探索非公有制企业和农村设置基层党组织的形式,做到与时俱进。做到“三同”,在工作摆位上做到农村党建与企业党建同等重要,在工作安排上做到农村党建与企业党建同时部署,在工作运转上做到农村党建与企业党建两个轮子同步运转。第二,抓好非公有制企业党建与街道社区党建工作的衔接。尝试把支部建在小区、把支部建在市场等新途径,开展党的工作。街道社区党组织、商务流通党组织要研究探索。第三,抓好非公有制企业党建与社会团体和中介组织党建工作的衔接。社团组织和中介组织,聚集了大批有较高文化素质和创造力的自由职业者,而快速发展的非公有制企业也将纷纷加入各种行业协会、各种民间社会团体,要通过加强社团党建工作,使其真正成为推进非公有制企业党建工作的重要力量。

四、加强领导,狠抓落实,努力把非公有制企业党建工作提高到一个新水平。

非公有制企业党建工作是当前和今后一个时期我区基层组织建设的一项重要内容,各级党组织要高度重视,切实加强领导,狠抓工作落实,不断提高非公有制企业党建工作整体水平。一要加强组织领导。各级党组织要把非公有制企业党建工作摆上重要议事日程,定期研究部署。要明确职责任务,健全机构网络,形成工作合力。健全完善非公有制企业党建工作责任制,党(工)委主要负责同志要亲自抓,分管同志具体抓,班子其他成员协同抓。要建立健全领导干部联系非公有制企业制度,帮助非公有制企业搞好党的建设和生产经营。应该说,抓企业党建与抓农村、机关党建既有相同点,又有不同点。不同点,那就是需要更多的支持、服务,需要做更多细致的思想工作,包括对企业主的思想工作。因此需要花的心血应更多,倾注的精力更大,要有耐心、有责任心。我发现到目前,有些同志对抓好党建工作还没有上位,培训了也没有效果。最近到一些乡镇调研,有些乡镇还没传达贯彻,有些地方《党内通报》还没学习,更有甚者,有些乡镇还在组织委员手中压着,表现出较差的素质、态度和敬业精神。

二要强化调研指导。各级党组织和有关部门,要经常深入基层调查研究,摸清企业的基本情况和工作中暴露出的实际问题,根据不同情况,加强分类指导。非公有制企业较集中、党组织建立较多的地区,要注意总结提高,推广经验;工作基础差、党的力量比较薄弱的地区,要注意分析原因,制定措施,创造条件开展好党的工作;对那些虽然建立了党组织,但作用发挥不明显的,上级党组织和相关部门,要及时给予具体指导,促其改进与提高。三要培育典型引导。各地、各部门要从本地实际出发,着力发现、培育和总结推广一批具有一定社会影响和行业代表性、叫得响、过得硬的先进典型,充分发挥典型的示范、导向和辐射作用。同时,要在总结经验、加大宣传力度上下功夫,充分利用各种新闻媒体,大力宣传推广先进典型,努力使非公有制企业党组织和党员学有目标、赶有方向。

同志们,加强和改进非公有制企业党建工作是贯彻落实党的xx大精神,进一步加强和改进基层党组织建设,扩大党的工作覆盖面的重要措施,是当前我区党建工作的一项重要内容。我们要以发展的眼光、改革的思路、创新的思维,科学谋划和推进我区非公有制企业党建工作,为努力实现全区非公有制企业健康科学发展提供坚实的政治保障。

交流会领导讲话稿

同志们:

全市人大代表工作经验交流会今天下午就要结束了。这次会议时间虽然很短,但开得非常成功。为了开好这次会议,襄阳区委、区人大会、区政府做了充分的准备,不但为这次会议提供了很多方便,还给我们介绍了经济工作、人大工作的一些成功做法和思路。会上,县市区部分乡镇人大、全市具有代表性的代表活动小组和先进代表介绍了好经验。这次会前,市人大会代工委带领各县市区人大会代工委主任,对9个县市区的代表小组活动现场进行了实地考察,为会议提供了很好的材料。

刚才,市人大会研究室黄洪斌主任和代工委崔素元副主任,对全市人大代表宣传和人大代工委工作讲了很好的意见,我就全市人大代表工作再讲几点意见,供同志们参考。

一、代表工作具有地方特色,值得学习借鉴。

昨天上午,与会同志利用3个小时参观了襄阳区的一些典型,大家深受启发,看到了襄阳的发展后劲。昨天下午和今天上午9位同志作了典型发言,经验都非常好。一是地方特色很浓,值得借鉴学习。枣阳二郎代表小组介绍的“周登记、月通报、季总结、年评比”;平林镇的“周记载、月例会、季督办、年述职”和鹿头镇的“记实簿”做法;宜城市人大固定联系人大代表制度;南漳县提出争当“三大员”、发挥三大作用、构建三大体系;老河口市的抓基础,抓多种活动,抓三个相结合,制定了15个方面的代表工作措施,都非常有操作性;襄城区五抓的工作措施,抓的较实,并且带来了五个方面需要研究探讨的问题,还针对性的提出了三个方面措施,我看都很好;樊城区人大会在发挥代表作用、反映民意、参与决策、加强监督、重视制度建设等方面都比较成功。书面材料上的5个单位6个典型,都各有特色。二是代表小组建设和活动扎实。枣阳、老河口、襄阳区、保康县、谷城县介绍的经验都很好,大家要认真学习借鉴。三是注意发挥代表作用,履职渠道拓宽,各地涌现出一批典型。有依法监督,一心为民的;有带头致富的;有参政意识强的,等等。四是注重典型引路和经验推广,使典型和经验见实效,出成果。五是代表激励和约束规范机制逐步健全。如向选民述职、考勤制度、记实制度、台账制度等。六是各地代表工作机构的同志和人大分管代表工作的领导充分发挥主观能动性,有良好的精神状态,为代表工作提供了组织保障。以上都值得我们相互学习,相互借鉴,回去后要认真贯彻会议精神,推动各地代表工作上新台阶。

二、切实把代表工作摆在重要位置。

宪法规定,地方各级人民代表大会是地方国家权力机关。中华人民共和国一切权力属于人民。国家行政机关、审判机关、检察机关都由人民代表大会产生,对它负责,受它监督。人大与“一府两院”是决定与执行、监督和被监督的关系。在党委与人大关系上,党的主张,通过人大上升为法律或制度,党向人大推荐人选,通过人大来决定对国家机关工作人员的任免。我理解就是,党领导人民当家作主,人大由人民选举产生,对人民负责,受人民监督。我国的国体是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家,政体是人民代表大会制度。人大制度是我国的根本政治制度,政治协商是基本的政治制度,还有民族区域自治制度、基层群众自治制度等,人大要摆在恰如其分的位置。

从人大所担负的任务来看,发展社会主义民主、健全社会主义法制,是各级人大的根本任务。人大处在社会主义民主法制建设的第一线,人大工作是党和国家工作的重要组成部分,任务繁重,要成为担负起宪法赋予各项职责的工作机构,人大就要密切联系群众、反映民意、解决矛盾,真正成为代表人民的机构。

从人大代表权利和责任来看,人大代表应该对人民负责,受人民群众监督,没有人大代表,何谈人大组织、人大机构?人大代表是人民代表大会的主体,是间接或直接选举产生出来的,是大多数意见的体现。人大代表具有先进性、代表性。

从人大代表执行职务来看,人大代表是集体行使职权,会议期间和闭会期间行使职权,都是执行代表职务。人大代表执行职务的特点,一是政治性很强,它是国家职务;二是法定的职务,是依法选举的;三是权力和义务相统一。要充分发挥代表参与决策、监督、桥梁纽带和模范带头作用。要把人大代表这个概念从法律上、职务上、承担的任务上弄清楚。概括地讲,人大代表是国家权力机关的组成人员,代表人民利益,行使的是国家权力。

三、代表工作要突出重点,有所作为。

人大代表是人大工作的主体,人大工作的基础。各级人大代表、代工委应在突出特色、围绕中心、代表民意上做文章。没有人大代表就没有人大组织,没有代表这个主体,就没有人大存在的价值,代表工作应该在创新上、落实上、有所作为上下功夫。目前存在的问题是动力不足,监督不够,保障缺乏。下一步代表工作重点要放在四个方面:一是重视提高代表素质,一定要使我们人大代表有正确的政治方向,良好的参与活动素质,较强的监督能力,在群众中间有较高威望,在党的领导下能为人民当家作主。二是重视对代表激励和约束,激励他们正确行使权力,不能只举举手,戴个政治光环。今后,对连续两次无故不参加人代会的代表,人大会可以通过法定程序终止其代表资格。人大及其会是监督机关,首先要自觉接受方方面面的监督。三是重视代表组织建设。要把代表组织好,组织网络建设好,规范代表活动。四是重视对代表典型的总结、推广和运用。

代表工作要想有作为,还应从五个方面抓好落实:一是要认真抓好活动阵地建设。在场所的建设上,不要另起炉灶,要把各地现有的党员活动室利用起来,加挂个牌子。在此基础上,要健全制度,要有一套自己的档案柜,有记录薄,考勤薄,履职记载;在活动内容的安排上,力求实效,应在宪法、法律规定的范围内开展活动。开展视察要与中心工作一致,开展调研要与民心相连,进行监督要与党委要求相一致;在活动效果上要体现民意,有新的突破,着重体现在人民受益上,人民关注上,党委政府工作重点上;在活动网络和组织健全上要有所提高。根据有关规定,县级以上的人民代表大会代表可以参加下一级人民代表大会常务委员会组织的一些活动。但关键要选好小组长。活动小组有了活动阵地以后,除了制度保障外,小组长至关重要。

作为召集人,要热爱人大工作,对代表、对人民群众要有感情,还要有影响力,有形象,有时间;在活动上要有所要求。人大代表分布在各个地区、各条战线,各个方面,来自群众、代表群众。代表首先要有代表性,同时还应具备先进性。各级人大会和代表工作部门要在坚持党的领导,依法治国,人民当家作主的原则下,加强组织网络建设,充分发挥代表作用,建好代表之家,健全激励和约束机制,把代表组织起来,把代表小组活动开展起来,把代表作用发挥出来,把代表的政治优势展现出来。

四、市县两级人大要着重研究亟待解决的问题。

目前人大工作实际中,有几个亟待解决的问题:

第一,要理顺建立乡镇人大主席团与健全人民代表大会组织的关系。一是组织上名称要统一。《地方组织法》第一条明确规定;“各省自治区、直辖区、自治州、县、自治县、市、市辖区、乡、镇,设立人民代表大会和人民政府。”而我们现在挂的牌子是“某某乡镇人民代表大会主席团”,这个名称不对,应该是“某某乡镇人民代表大会”。县以上设立人大会。全国人大会称“委员长”,省到县(市)区为“主任”,乡镇这一级应该为人民代表大会“主席”。规定主席一人、设副主席1-2人,主席和副主席不得担任国家行政机关职务,各地应规范。二是组织设施要健全。从人员配备上各乡镇人民代表大会都配有主席,有的地方没有副主席和工作人员。三是召开会议要规范。有个别地方反映,现在乡镇召开人民代表大会是上午报到,中午吃饭,会议举举手,就算结束了,有的镇长、乡长当了很长时间,还没经过法定程序认可。全市乡镇一级人大代表六千多人,县乡两级人大代表占全市整个代表总数95%,所以乡镇人大代表更有权利在重大问题上行使决定权。如筑路、修水库、建街道、山林改革等,都应通过法定程序作出决定。这些涉及民生重大问题,不经过法定程序就是违法,也是对人大代表不尊重。四是乡镇人大经费要保障。保证代表活动必要的开支。希望各县(市)区认真考虑这个问题。五是乡镇人大要抓好代表活动,把活动开展起来,抓好抓实。

第二,要研究基层代表小组和代表的活动问题。一是要建好代表之家,代表活动站,使各个代表小组的召集人成为贴心人。在代表小组建立的基础上,要开展评先活动。二是要组织代表开展创优活动。三是要组织代表开展向选区选民述职活动。代表向选区选民述职,樊城有成功的经验,今年县市区人大安排拿出1/4的代表小组,组织开展这样的活动,明年尝试组织市人大代表回原选举单位进行述职。四是对代表提出的议案、建议要进行评选。议案、建议是代表依法行使职权的具体体现,要切实把这项工作做好。五是总结推广代表小组活动的先进典型。今年底,市人大会与《决策与信息》杂志社共同组织编辑《人大会刊》,以县(市)区为单位搞专页,优秀的人大代表、先进的代表小组、各地经济社会发展的特色、好的建议办理,都将形象直观地反映,请县(市)区人大大力支持。另外,这方面的典型,要争取上大报、大刊、大台,使人大工作报纸上有字、电视上有影、广播上有声,让代表的先进性、代表性在社会上辐射出去。

第三,要探讨解决代表活动经费和相关保障问题。全市8000多名代表中,很多代表在工作中、生活中有困难,我们要多形式、多渠道、广泛联系代表,帮助他们解决困难,有些具体问题,县里可以给民政部门反映。市人大代表的困难,县市区不好解决的,向上反映,我们跟相关部门搞好衔接。要多走访看望代表,掌握第一手资料,让人大代表轻松愉快地履行职责。

第四,要提前研究20xx年人大工作和人大代表工作。各县市区人大会20xx年的工作安排,各工作委员会20xx年的工作要点,特别是代工委的工作思路,要提前做好安排,重点在求实上下功夫。

五、通报我市人大会近期的工作安排。

市人大与县市区人大不存在领导与被领导关系,概括讲是法律上的监督关系,业务上的指导关系,工作上的联系关系。我认为还有感情上的纽带关系。所以,有必要把我们市人大会工作通报一下,便于上下衔接。一是认真做好人大宣传调研工作会议精神的落实和督办工作。通过会议精神的贯彻,要推出一批典型,总结一批典型,树立一批典型。通过宣传,彰显人大的政治优势。二是县以上人大会要把《监督法》和《湖北省实施〈监督法〉办法》宣传好、贯彻好。我们安排在9月下旬至10月下旬做为宣传月活动,县市区书记兼人大会主任的,个别区没有人大会主任的,如襄阳区、襄城区的代理主任,都要写一篇学习文章刊登在襄樊日报上。我们近期还组织一次“移动杯监督法及实施办法知识竞赛”活动,各级人大要积极参与,认真组织。10月上旬,市人大会还要举办《监督法》讲座,“一府两院”特别是两院、城区人大参加听讲座。三是按照市委主要领导意见和市人大会主任会议安排,11月下旬或12月上旬,将组织市人大代表回选举单位进行视察,同时邀请全国、省、县(区)、乡镇人大代表与市人大代表一起进行视察,视察结果向市委报告。四是11月上旬,对全市人大代表进行培训,一次性培训,两天时间。这次培训规模大,相当于开了一次代表大会,各县市区人大要切实组织好、安排好。五是市人大会在今年6月下旬至7月上旬,对市直的15个单位进行了经济发展环境视察。视察后,在认真核实问题的基础上,市委主要领导听取了汇报。9月18日,市人大会召开了视察情况通报会,对视察发现的30多个问题,要一个一个地督促整改。拟在11月或12月上旬,要听整改情况汇报,搞评议,最后票决。六是着手筹备xx届人大第二次会议,会议召开的时间,待与省里衔接后,提前跟大家通报。准备在会议期间,出台一个先进代表小组、优秀人大代表的评比办法,具体办法出来后,再跟大家通报。最后是配合省人大做一些工作。近期省人大工作抓的很紧,罗书记要求很高,周坚卫副主任抓的很实,基本上是一个星期一次碰头会,每个月有具体安排。省人大会从今年元月1日开始到12月31日,每天干什么都安排的很具体。我们是一个月搞一次工作计划,还要学习省里的作法。

同志们,热爱是事业成功的一半,只要热爱这项工作,有搞好工作的激情,有昂扬向上的精神状态,我们的人大工作、代工委工作肯定会搞的好。前几天,我们在市人大会主任会议上提出,我们市的人大工作要在同行中争首位,在市里各项工作中要居要位,在民生工作中要上前位,只要大家有为就会有位,有为就会有威。让我们在各级党委的正确领导下,齐心协力,尽职尽责,共同把人大工作做的更好。

谢谢大家。

课改交流会领导讲话稿

课改的第一生产力是教师,没有新教师就没有心课堂,没有心课堂就没有新学校,没有新学校就没有新学生,无论何时,新教师都是教育改革成功的决定性因素。下面就是本站小编给大家整理的课改交流会领导。

讲话稿。

仅供参考。

各位领导,各位老师:。

大家好,我今天代表我校来参加课改交流会,感到十分荣幸。希望各位领导和老师指导我校的课改工作。下面我对我校工作汇报如下:一,全体教师日日进行课改学习,记笔记。

新学年里,我校把课改作为重中之重。在校长的带领下,全体员工都积极投入到课改的浪潮中。每天下午,利用二十分钟,学习二十四字教学模式,并记下学习笔记。

二,周周都安排公开课,师生共同参与评课。

1.学生学会了多少是检验老师一节课成功与否的关键。

2.学生的心灵需求才是我们教学工作中的重中之重。

三,发挥各班班长能力,有效提高学校管理。

每天早晨,当天的值班老师和班长,共同打扫卫生。当天值日班长在老师的带领下,对各班的卫生、纪律、晨读情况,进行记录,并上交学校。校长再对情况,进行汇总,并表扬表现好的班级。

四,班班张贴小组评价表,随时跟踪记录每个学生点滴表现。

我们的评价表,评价面涉及学生的成绩进步或百分奖、

作文。

优美或进步奖、写字美观或进步奖、纪律好与进步奖、卫生做得好,还有违纪、卫生脏、书写潦草、完不成作业等扣分方面。我们关注全体学生的发展,尤其是差生,他们往往生活在被人蔑视的阴影里,不能看到阳光,更能茁壮的成长。此时,老师的更应该发现他们的闪光点,在评价上显示出对他们的关注和关爱,让他们也能真真正正当“人”、快快乐乐成长。

以上是我们**小学在课改方面所做的工作,当然我们也有工作不到位的地方。

-----小组评价未有涉及小组综合奖。

在课改探索中,难免会遇到新问题,我们也遇到新的困惑和难题。一,组长和班长需要经过严格的培训,才能真正发挥小组的凝聚力。那么如何真正让班长和组长有领导的能力,这正是我们在深思和研究的课题。

二,全体学生性格不同,基础有差异,是否要制定出优生和后进生都能在进步加分的细则,是我们在深思的难题。

课堂教学改革是大势所趋,更是社会发展的需要。我们遇到的问题和难题,其实更是一种挑战,一种机遇。

以上是我校的课改工作汇报,不当之处,请各位有经验老师多提宝贵意见,共同推进我校工作的进步。

一年来,面对课改,面对教材的大幅度改变,面对授课量的相对增长,我们备课组是摸着石头过河,为了能顺利完成课改,我们时刻关注福建省课改动向,通过各种渠道收集课改信息,联系兄弟院校,借鉴好的做法,结合自身实际,探索课改捷径。

一、谈谈课改前后教材方面存在的主要差异。

1、授课量增加,教材由原来的阅读与写作、口语交际两模块变为现在的阅读鉴赏、表达交流、梳理探究和名著导读四个模块;授课任务由原来的一学年教完两本书,现变为四本书。

2、相应难度有所降低。许多偏难课文都删除了,如《逍遥游》等。

3、要求学生的阅读量增加,这主要指名著导读这一块。

4、测试方面,偏向能力测试,学生发挥的空间比较大。

二、谈谈课改中的注意事项。

课改是要把自己放入实践而不是把理论放入实践。要想适应课改,实践课改,成功课改,就必须注意做到三改变。

1、改变旧思想,旧观念,要学会放手,不是有句歌唱道:“有一种爱叫着放手,为爱放弃天长地久————”对学生要学会放手,要相信学生,相信他们的潜能是无穷的。在教学中指条路给他们走,然后引导他们前进,不要怕他们跌倒,不要担心路上的荆棘会刺伤他们的皮肤,不经历风雨怎么见彩虹,挫折也是一种财富,跌倒爬起后他们会走得更好。

2、改变授课方式。要勇于放弃,放弃填鸭式课堂,放弃主角角色,把课堂还给学生,让课堂真正成为学生思考,发挥,再思考的场所,同一件事情的两次思考意味着成长,多次思考意味着成熟。引导学生,让学生去探究,你会收获许多的惊喜,教学相长也就是这个意思。

3、改变测试模式,要懂得放开,放开思路,不落窠臼。测试要多样化。不是一谈到单元考就是一张从识记到作文的试卷,我们要避免“套板反应”,偶尔换种方式,能调节学生的口味,提高他们的食欲,让他们爱上测试,我想一道新颖的开放题,就是一份很好的测试卷。此外,试题要新,要避免陈题,上课过程中就要收集编写好试题。

三、针对课改前后教材方面存在的主要差异,谈谈自己的一些处理情况。

(一)对于授课容量大的处理。

1、提前备课。老师一拿到教材就将整本书从阅读鉴赏到名著导读认真研读,充分了解教材编排情况,清楚编写目的,知道重难点。加强集体备课,备课要备教材,备进度,备考纲,备教法,备授课内容,备课堂可能出现的问题,备练习等。集思广义,共克难关,实践课改。

2、把不是非要在课堂上上的内容转嫁到学生预习中去。比如文言文的疏通文意,字词讲解等。

3、作业的布置。每天练一张字,内容随要求而定,如果一篇课文结束时,练字内容为对这一节课重要知识点的概括,一篇课要开始时,练字内容为新课的字词,要求老师上课要解答的疑难问题等,如果处于新课未开始,旧课也未结束时,练字抄一些。

名言警句。

精彩段落等。

4、抓主干删枝节,授课时明确学习这篇文章的目标、文章重难点,通过一些精典问题的设置,启发学生思考,授课以精要为主,不要面面俱俱到,因为试图面面俱到,往往面面不到。

5、我们要做教科书的主人而不是做教科书的仆人。针对授课篇目多的问题,我们可以尝试多种方式上课,比如专题法,上说明文单元时我们就使用了专题法。上这单元前先总说一下说明文单元在考纲中的要求,明确学习要点,如说明对象,说明顺序,说明方法,说明语言等,然后课文内容在举例中点及。这样不仅可以培养学生筛选信息的能力,概括能力,鉴赏能力,阅读能力等,还可以培养学生比较、鉴别、领悟能力。

6、尽量使用多媒体教学,减少板书时间,相应地增加课容量,活跃课堂氛围。

(二)作文模块的处理。

1、教材编排有其一定的道理,可就按课后专题结构来教学,分配教师收集素材,制作。

课件。

资源共享。

2、虽然作文授课内容已确定,我们还是规定了每段时间须完成的作文专题,如标题的拟定,开头结尾的设计等,我们把这些专项训练容入课后每一专题中。

3、要激发学生写作兴趣,尝试不同方式的授课,如修改法,模仿法,整合连缀法(也就是给出作文要求,给出相应写作素材,包括诸子。

散文。

经典名著中的素材等让其去组织)争取每节课都让他们做有所得。

(三)名著模块的处理。

1、根据不同名著的不同特点采用不同授课方式。篇幅短的如《论语》,我们好班是制成课件,让他们每天下午留下20分钟由个别学生来讲论语,我课上偶尔花5分钟检查学习情况,后面班有的是每节课前上8分钟,有的是专门花一两个星期来讲《论语》中比较常考的几则。《高老头》我们是让他们看片子;篇幅较长的如《孟子》我是抽出100则课前5分钟或者辅导课讲。《三国演义》按一个个精彩的故事来讲,《水浒传》按主要人物来介绍。

2、要有计划的按排学生进行课外阅读,定时以各种方式抽查。特别是要用好寒暑假时间。

3、在指导名著阅读中,突出阅读目的性。比如,读《论语》有三个目的:一是了解大致内容,应付名著阅读这10分的试题;二是为完成翻译这道试题;三是为写作积累素材。所以我们定时会有一次素材收集情况作品展。

(四)作业及测试方面处理。

1、通过多媒体让学生多接触相关考题,比如上到《林教头风雪山神庙》就让学生做07高考海南卷关于林冲选段的试题。

2、练习勿多求精,不能题题都做,不能随意处理,一定要讲评,当然讲评要尽量多样化,重讲思路,讲易错点。

3、平时授课中注意收集试题素材,考试中尽量不用陈题,如果是陈题也一定要进行改装。

四、此外要谈谈以下三注意:时间的平衡,难易的适中,兴趣的激发。

总之,对于课改是“八仙过海各显神通”我们虽是高中课改第一届,但一些做法未必就很好,我们也还是不停地在探索,我只是针对教材方面的改变谈自己的一些处理方法,希望对大家有所帮助,我希望今后两个年段能多些交流,共同走好课改之路,这一年我们每节课包括作文课均用课件上,如有需要可以拷贝去,权当做个借鉴。

尊敬的各位领导、各位同行:

大家上午好!很荣幸作为代表在这个会上发言,非常感谢崇阳一中对我们热情的接待,也非常感谢县教育局为我们提供了一个学习交流的平台,一中,这个让全县人民魂牵梦萦的地方,寄托了多少希望,倾注了多少热血!作为崇阳教育人,我们有责任,有义务关心一中的发展。

中国教育发展到今天,已到了非改不可的地步,有什么样的课堂便有什么样的教育,有什么样的教育便有什么样的孩子未来。任何教育改革如果不触及课堂都是蜻蜓点水而不彻底的,全国名校也将再一次刷新,新型的名校将是教学改革的名校,我很佩服新一中对传统课堂挑战的勇气。奋进中的崇阳一中正在阔步向课改名校迈进!

课改的第一生产力是教师,没有新教师就没有心课堂,没有心课堂就没有新学校,没有新学校就没有新学生,无论何时,新教师都是教育改革成功的决定性因素。可是现行教育机制下,教师观念落后,教师素质不整齐,不爱学习,教师工资待遇低,得过且过等现象是制约教育改革的瓶颈。我们很多教师宁可做一个务实型教师,也不要做一个思想型、研究型教师,宁可整天忙忙碌碌,也不静下来想想,我们到底在培养什么样的人,怎么培养人!有人说我们已经走得太远,甚至忘记了为什么出来,诚如此,中国教育危在旦夕,所以,教育第一要改的是老师。值得庆幸的是,我县教育在龙局长的带领下,正在打造一支德艺双馨,敬业乐群的教师队伍,新一中,作为基础教育的高级阶段,正在充当这只领头羊。

课改实在“放生”,是基于“人”内在生命质量和未来发展前景的伟大使命。因而,在当下课改成为教师师德的衡量标准,一个不课改的教师难说有什么师德,一个不对课堂开刀的学校不是好学校。课改不是改良主义,而是一场革命,它到底在改什么?实质上是在改教育观念,改教学思想,说穿了本质是在改教育人!

面对课改,有的老师会滋生“老太太搬家”式的患得患失,他们担心考试成绩会下降吗,担心于自己多年摸索形成的那些教学经验的安慰,担心那些所谓的师德尊严的丧失,这样的担忧是正常的,但要清楚改革难免会打破“瓶瓶罐罐”,甚至会考验我们敢不敢完成自身的超越,突破经验主义的“牢笼”,改革有一个由浅水区到深水区的过程,但要坚持下去,渡过深水区,就一定会有“柳暗花明”的境界。一中的改革已经取得了阶段性成果,我们衷心祝愿一中不放松、不放弃的走下去,3至5年后的一中,必定是一番新天地!

最后,祝一中越办越好,祝我县教育再上新台阶,再创新辉煌!

领导交流会讲话稿

尊敬的来宾、董事长,亲爱的同事们:

大家好!

又是一个金色的收获季节,我们的部分领导和同事马上要奔赴新的战场,这是我们集团进入国际市场寻求国际资源、壮大集团实力和实现企业可持续发展的重大举措,缅甸矿业的开拓是我们集团发展的又一起点,这是我们大家努力、团结奋斗的结果,是我们集团迈入国际化企业集团的重要标志。

在过去的几年里,我们大家同舟共济、团结一心、奋力拼搏,开创了企业现有的良好局面。我们共同分享着成功的喜悦,在风风雨雨中建立了深厚的兄弟感情。取得了可喜的成绩,赢得了社会各界的一致好评,这其中的成绩有你们的努力,更有你们的汗水和心血。

今天我们在这里分别,你们将踏上新的征程,请各位领导和同事们放心,我们会继承你们优良的传统,认真的对待每一项工作,踏踏实实的做好每一件小事,严格要求自己、不断学习好的经验做法,提高企业的市场竞争的博弈能力,把企业做大做强。

今天,你们将去云南及缅甸开拓新的疆土,而今迈步从头越,前面有困难和千难万险,但“沧海横流、方显英雄本色”,唯其难,才显示出我人的英雄本色,我们相信你们一定能奋力拼搏、创造佳绩。最后,祝愿缅甸矿业的开拓者们工作顺利、身体健康、马到成功!我们等着你们凯旋而归!

书画交流会领导讲话稿

各位老师:大家好!

今天我们把全体老师聚集在一起,举办这个班主任工作交流研讨会,体现了班主任在学校工作中的重要地位和作用。希望通过这个会议,给大家提供一个学习交流的平台,取人之长,补己之短,不断丰富班主任工作的经验和技巧,努力提高班主任工作的能力和水平。刚才,听了班主任同志的发言,我深有感触,他们的发言很实在,他们的工作经验很实用,他们的工作精神很感人。班主任工作艰巨而辛苦,对学生健康成长起着导向引领作用,对学校决策的执行起着贯彻落实作用,对家庭社会关系的调节起着桥梁纽带的作用,工作的重要性不言而喻。下面,我就班主任工作谈两个方面的意见,与大家共勉。

一、正确对待班主任工作面临的问题。

当前处于一个大变革的时代,教育形势的发展日新月异,我们面对的学生、家庭、社会都发生着很大的变化,这对班主任工作提出了新的挑战。

第一、学生对于班主任工作要求更高。我们现在面对的学生接受新事物很快,具有很强的叛逆心理,不再“尽信师”,“唯师是听”。他们大多为独生子女,养尊处优的生活环境,使他们形成了自由散漫、无拘无束的性格,这与班集体要强调的团队意识和合作精神形成了强烈的冲突。此时的班主任,在引导、塑造学生个体时,如何把艺术性、灵活性、策略性很好地结合、发挥出来,就是一个很大的难题。

第二、家长对班主任工作的期望值更高。望子成龙,望女成凤,是每个家长对儿女最殷切的期望。父母在送子女入校时,都想选一个好班级,其实关键就是想找一个人品、能力俱佳的班主任,希望通过优秀班主任的教育管理,使子女成人成才。他们认识到,一个好的班主任能带出一个好的班集体,对于发展孩子的智力、能力和个性,促使孩子身心和谐、健康发展都有着十分重要的意义。这种对子女未来寄予的远大希望,在不经意间就寄托到班主任身上,也使我们感到压力加大。

第三,环境对班主任工作影响更大。由于经济体制的转变,精神文明正遭受着前所未有的冲击,传统道德价值体系正在商品化社会的剧变和冲击中蜕变,新形势下青少年的成长环境面临诸多挑战,如拜金主义现象、事事以钱为主、相互攀比、贪图享乐、追求虚荣、心理脆弱、厌学逃学、不堪挫折等等。面对复杂的社会大环境,班主任如何更新教育理念,加强教育管理,让学生的心灵不受到消极因素的侵害,工作责任和工作难度也在不断增加。

二、对班主任工作的几点希望。

第一、要端正态度,乐于奉献。班主任工作是辛苦的、琐碎的、微小的,但同时,班主任工作也是甘甜的、有尊严的、伟大的。教师生涯中有了班主任的经历,有了与学生亲密的接触,才是完整意义上的教师。心理学家马斯洛曾说:“心若改变,你的态度跟着改变;态度改变,你的习惯跟着改变;习惯改变,你的人生跟着改变”。所以,班级能否管理好,关键看班主任的工作态度和工作作风。有时候,我们会发现班风、学风与班主任的态度及个人工作作风有极大的相似:班主任责任心强,班风就正,各项工作井井有条;班主任责任心不强,工作就拖拖拉拉,懒懒散散,其班级工作也就上不去,日积月累,问题成堆,最后成了一个烂摊子。班主任工作是以人格培养人格、以灵魂塑造灵魂的工作,要求以不带有任何世俗和功利色彩的心态,收起性子,沉下身子,专注于班级管理,致力于学生教育。要当好一名班主任,必须要有强烈的责任感和事业心,用高度的责任感去影响学生,用强烈的事业心去感染学生,才能培养出学生严格、认真、负责任的行为习惯。

第二、要倾注情感,转变理念。“以制度规范言行,以情感凝聚众心”是班主任工作追求的境界。学生只有感受到了师爱的温暖、师爱的无私、师爱的纯真后,才能将心交给老师。班主任只有给学生以真挚的情感,给学生以亲近和信任,学生才会对班主任产生仰慕心理,敞开内心世界,乐于接受老师的教育。正所谓亲其师,才能信其道。因此,班主任要善于发现学生闪光点,发挥学生的长处,开发学生的潜能,创建学生实现自身价值的平台。

第三,提高素质,讲究艺术。在班级管理过程中,需要渊博的学识。班主任的学识越丰富,业务水平越高,综合素质越强,在学生中威信就越高,学生就越容易被他吸引,听从他的教诲。因此,班主任要拓宽自己的视野,丰富自己的知识,文理兼通,博闻强识,努力成为“全才”、“杂家”。班主任工作是一门艺术性很强的学问,在教育学生、感化学生、引导学生、甚至在改造学生时,其形象感人的语言、人格风范的感化、教育情感的熏染都离不开“艺术”二字,所以,我们在工作中要准确把握学生生理、心理特点,充分发挥班主任的聪明才智,注重教育的艺术、谈话的艺术、组织和指导班集体活动的艺术,讲求教育手段的技巧化、教育方式的艺术化,积极而富有成效地开展班级工作。

各位班主任老师,同志们,对于教师来说,修养是教育的载体,境界是教育的起点,人格是教育的风帆。对于班主任而言,关爱是工作的灵魂,宽容是工作的基础,执着是工作的动力。希望大家将教师良好的修养、崇高的境界、高尚的人格与班主任无私的关爱、仁慈的宽容、坚定的执着相融合,努力在教育这个大舞台上、在学生这个大家园中,演奏出美妙绝伦的华章。

领导交流会讲话稿

今天省总工会女职工委员会在这里召开全省工会女职工工作交流会。这次会议是在党的第十八次全国代表大会胜利闭幕之际召开的。会议的主要任务是认真学习贯彻“xx大”精神,以“xx大”精神为指导,推动我省工会女职工工作创新发展。下面,我就学习贯彻“xx大”精神和做好新形势下工会女职工工作讲几点意见。

一、认真学习贯彻“十八”大精神。

(一)充分认识学习宣传贯彻落实xx大精神的重大意义。xx大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会。xx大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜,深刻分析了国际国内形势发展变化,全面回顾总结了过去五年的工作和党的xx大以来的奋斗历程及取得的历史性成就,确立了科学发展观的历史地位,提出了夺取中国特色社会主义新胜利的基本要求,确定了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标,对新的时代条件下推进中国特色社会主义建设作出了全面部署,对全面提高党的建设科学化水平提出了明确要求。报告高屋建瓴,立意高远,内涵丰富,重点突出,思想深刻,充分反映了时代要求和人民愿望,充分展示了我们党高度的道路自信、理论自信和制度自信,是党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动指南,是马克思主义的纲领性文献。认真学习宣传贯彻落实xx大精神,是做好工会女职工工作的重要前提和思想保障。各级工会女职工组织要充分认识学习宣传贯彻落实xx大精神的重大意义,切实抓好学习、宣传、贯彻的各项工作,把广大工会女职工工作干部和女职工群众的思想统一到xx大精神上来,把广大女职工群众的力量凝聚到落实xx大确定的各项任务上来、凝聚到推动我省科学发展、奋力后发赶超上来,为我省与全国同步全面建成小康社会而努力奋斗。

(二)深刻领会、全面准确把握xx大精神。学习宣传贯彻落实xx大精神,首先要认真学习xx大文件,原原本本研读xx大报告和党章,全面准确领会xx大精神实质。要深刻领会xx大的主题,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进;要深刻领会党的xx大以来党带领人民所经历的不平凡奋斗历程,不断增强工作的自信心和自豪感;要深刻领会中国特色社会主义道路是实现途径,中国特色社会主义理论体系是行动指南,中国特色社会主义制度是根本保障;要深刻领会科学发展观是中国特色社会主义理论体系最新成果,必须把科学发展观贯彻到我国现代化建设全过程、体现到党的建设各方面;要深刻领会全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的新要求;要深刻领会中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和党的建设“五位一体”总体布局,努力实现科学发展。

二、围绕中心、服务大局,按照省总重点工作抓好工会女职工工作。

刚才来自地区、产业的八位同志作了工作交流发言,她们的发言主题鲜明、内容丰富,集中反映了近年来我省工会女职工组织在组织建设和推行女职工权益保护专项集体合同工作中大胆探索和积极创新的主要成果,对各地进一步加强工会女职工组织作用充分发挥及维权机制建设具有重要的借鉴作用。针对市场经济条件下劳动关系出现的新变化、新问题,特别是针对一些非公企业有法不依、违法责任难以追究、女职工权益保护工作呈现多样性和复杂性的特点,从理论和实践中总结探索出的女职工维权工作的新载体、新机制,是实现主动维权、依法维权、科学维权的重要手段。因此,全省各级工会女职工组织当前要抓好以下几项工作:

(一)组织动员广大女职工创先争优建功立业。要以推动企业技术进步和提高女职工创新能力为重点,深入实施女职工提素建功工程。坚持用社会主义核心价值体系教育女职工,大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神,引导女职工发扬自尊、自信、自立、自强精神,勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动,争当思想道德模范和技术创新能手。要围绕“稳中求进、提速转型”总基调、总目标和工业强省、城镇化带动战略,认真贯彻落实省总继续开展“工业强省.工人当先—工会组织在行动”系列活动和“百万职工奋勇当先”、“百万职工就业创业”活动安排,把创先争优活动同争创“五一巾帼标兵岗(标兵)”有机结合,深入开展创先争优活动,进一步激发女职工立足本职创先争优、建功立业的积极性、主动性和创造性。

(二)建立和完善女职工维权机制,大力推进“两个覆盖”。我省自20xx年推行女职工权益保护专项集体合同工作以来,得到各级政府有关部门和社会各界的重视和支持。截至20xx年9月止全省已签订14718个,覆盖企业32420个,覆盖女职工596549人。实践证明,推行女职工特殊权益保护专项集体合同工作是推进集体合同制度的重要组成部分,是实现维护女职工合法权益和特殊利益的重要机制和手段,通过签订女职工权益保护专项集体合同,女职工的劳动安全卫生、“四期”保护有了保障,侵犯女职工权益现象和涉及女职工的劳动争议案件有所减少,女职工得到了看得见、摸得着的好处,为女职工权益保护建起了“防护堤”,撑起了“保护伞”,有效的维护了女职工的合法权益和特殊利益,为构建和谐企业发挥了积极作用。但该项工作的推进还存在着一些问题:一是女职工组织不健全。一些改制企业,工会组织被削弱,女职工工作无人负责;部分新建企业,单位未按“三同时”的规定组建工会女职工组织。二是在有的单位对推行女职工专项集体合同工作的重要性和必要性还认识不到位。有的认为集体合同中已涵盖了女职工特殊利益的内容,没有必要再单独签订女职工专项集体合同,这些单位女职工专项集体合同难以推进。也有一部分女职工干部存在畏难情绪,对开展签订女职工专项集体合同工作不积极主动,不深入,不扎实,工作质量上不去。在一些改制企业中,有的领导认为在企业改制过程中,职工身份需重新认定,签订女职工专项集体合同工作暂缓。在一些私营企业和乡镇企业中,企业业主和女职工双方均存在对签订《专项合同》认识不到位的现象,女职工在自身维权上存在“不敢说”、“不会说”、“不愿说”的问题。三是签订女职工专项集体合同未严格按程序进行,使合同无法律效力。如,在签订区域性女职工权益保护专项集体合同时,未按规定选出区域内企业方的首席代表和协商代表;有的在专项合同文本经过企业方与工会方双方代表平等协商达成一致意见后,未提交职工大会或职工代表大会讨论通过;有的合同双方签字后未报送同级劳动保障行政部门审查生效;有的未将生效后的合同文本及时向本企业全体女职工公布。

按照《中华全国总工会办公厅关于推进工会女职工组织和女职工权益保护专项集体合同全覆盖工作的意见》要求,20xx年底基本实现在已建工会企业中女职工组织和女职工权益保护专项集体合同的全覆盖。各级工会女职工组织要进一步加大工作力度,突破重点难点,消除工作盲点。要以非公企业特别是小微企业为重点领域,着力加强区域性、行业性工会联合会女职工组织建设和女职工专项集体合同签订工作,推进实现“二次覆盖”。要进一步加大督导检查工作力度,对未建女职工组织、未签订女职工专项集体合同的企业开展专项督查。要把推进“两个覆盖”与省总推进“两个普遍”相结合,与宣传贯彻维护女职工权益法律法规相结合,与深化组织规范建设、强化专项合同履约相结合,进一步夯实组织基础和工作基础。

(三)女职工“关爱行动”引向深入。各级工会女职工组织要更加突出特困帮扶和心理关怀的工作重点,加强规范管理和工作督查,健全并落实相关制度,争取扩大资金支持,确保行动取得实效。一是走访慰问建档困难女职工,对单亲困难女职工及其家庭实施帮扶。把“关爱行动”与“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动相结合,与深入基层宣传《女职工劳动保护特别规定》相结合,为困难女职工送法律、送援助、送关爱。二是积极推进“两癌”检查的规范运作,实现检查项目必须规范、受检人员必有报告的基本要求,并做好跟踪问效、健康知识普及、患病女职工帮扶等工作。三是切实加强对女职工的心理关怀,更加深入基层,与女职工面对面心贴心交流,了解她们的思想、困难和诉求,有针对性地进行心理疏导;大力推广心理指导师和热线服务等经验,有条件的地方可开通面向女职工的心理咨询服务热线,畅通女职工利益诉求渠道。

(四)提高女职工工作干部素质。按照“xx大”报告提出的建设学习型、服务型、创新型执政党要求,我们离建设学习型、服务型、创新型工会组织还有很大距离。各级工会女职工组织要不断创新工作思路,强化工作措施,抓好工会女职工工作专兼职干部队伍建设,通过开展专项培训,提高女职工工作干部的理论素养、政策水平和业务能力,确保“两个覆盖”等重点工作的规范有序开展,增强做好工作、发挥应有作用的信心,努力打造政治坚定、业务扎实、作风过硬的干部队伍。

党的“xx大”是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的,各级工会女职工组织要认真学习“十八”大精神,抓住学习贯彻“十八”大会议精神的重要机遇,把思想和行动统一到中央精神上来,进一步认识加强新时期工会女职工工作的重要性和紧迫性,做好新形势下的工会女职工工作。

同志们,维护女职工合法权益和特殊利益,工会女职工组织肩负着重要的职责。20xx年只有一个多月了,希望大家回去后要认真贯彻落实此次会议精神,认真检查各项工作任务的完成情况,以显著的工作业绩迎接新一年的到来,以积极进取的精神和求真务实的工作作风,勇于实践,大胆创新,切实维护女职工合法权益和特殊利益。

领导交流会讲话稿

各位领导、老师:

刚才,、和三位老师从不同侧面,围绕“教师传道授业、为人师表、教书育人”等作了很好的经验交流,听后很受启发和教育,也深受激励和鼓舞。从他们的发言中,我们可以强烈地感受到了我们外语系老师对学生深深的爱,对教书育人工作的责任和追求。

作为老师,我们不仅是教书,还要育人;不仅是学生的老师,还要是学生的朋友。我们深知,只要用心、用爱,就会得到学生们的爱戴、尊重与支持,才能取得理想的教学效果。

雨果说:“世界上最广阔的是海洋,比海洋更广阔的是天空,比天空更广阔的是人的灵魂。”教师是塑造人类灵魂的工程师,而班主任是战斗在这一阵地最前沿的战士,是一班之魂。管好一个班级,犹如搞好一个系统工程,班主任从任职那天起就要有十分强烈的质量意识,要真正在培养学生高尚情操,塑造学生美好心灵上下功夫。只有像刚才三位老师所说的那样,对自己的学生充满执着的爱,才能生发出做好这一工作的高度责任感,才能坚定不移地辛勤耕耘,获得丰硕的教育之果。

爱,是师德的重要内容,是老师职业道德的核心,是打开学生心灵的钥匙。班主任要把真诚的爱融入到整个班级之中,不仅要爱那些好学生,更要爱那些缺点较多的学生,要让每一个学生都从老师这里得到一份爱的琼浆,从中汲取奋发向上的力量,更加自爱、自尊、自信和自强。

今天,我们选取、三位老师作经验交流,并不是说这三位老师在各方面都无可挑剔,但是他们确实在某些方面,特别是在班主任工作中走在了前面,有值得我们学习和借鉴的地方。当然,我们外语系还有许多优秀的教师,由于时间的关系无法上台交流,他们三人只是我们外语系众多优秀教师的代表。

今天的工作经验交流会可以说是圆满的,成功的。学院以及教务处,组织宣传部,学生处等领导亲自到会指导,显示学院对这次会议的重视,对我们外语系工作的重视,特别是对学院师德学风建设和班主任队伍建设的高度重视。

我相信,这次会议能够唤起我们外语系老师对师德学风建设更多的关注,唤起我们担任班主任老师对所在班级建设更多的投入。我更希望我们外语系的老师,能够以此次交流会为契机,进一步转变观念和态度,把自己的教师工作做的更好,以更饱满的热情投入到学院“迎评”工作中去。

领导交流会讲话稿

青年朋友们:

大家下午好!根据团中央和团省委的统一部署,在市人大办公室、市政协办公室和有关部门的重视支持下,今天我们在这里举办“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动的座谈会,收集和反映“社会教育与青少年全面发展”方面的问题、对策和建议,为进一步准确把握社会教育和青少年全面发展的深刻内涵,认真研究当前社会教育的趋势和变化,深入分析青少年社会教育面临的新形势新问题,努力探索以社会教育促进青少年全面发展的新路径新载体,形成具有建设性调研成果。

首先,我代表团市委向出席座谈会的市人大代表、市政协委员和有关部门的各位领导、青少年工作者、专家学者以及新闻媒体的朋友们表示衷心的感谢,同时,也向在座的青年代表致以诚挚的问候!

开展“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动,旨在探索建立共青团与各级人大代表、政协委员的沟通交流机制。一方面是为了使人大代表、政协委员能够更好地了解和集中反映青少年诉求,利用社会各界力量,维护青少年的合法权益。另一方面也是为了引导青少年有序政治参与,搭建共青团代表和维护青少年普遍性利益诉求的有效载体,探索共青团在青少年中传播党的思想路线和政治主张的全新路径,使广大青少年能够更加深入了解我国的政治制度,理性地表达诉求,使“面对面”活动成为共青团履行基本职能,转变工作方式的重要举措。

近年,团市委以“互联网与青少年健康成长”、“新生代农民工的社会融入”、“丰富新生代农民工精神文化生活”为主题,开展了“面对面”活动,收到了很好的效果。20xx年底,团市委在青少年群体中开展了4次“共青团倾听日”活动,邀请人大代表、政协委员和有关部门领导参加,倾听青少年呼声,了解青少年普遍性利益诉求,推动了有关问题的解决。

今年,“面对面”活动全国统一的主题是“社会教育与青少年全面发展”。青少年是祖国的未来、民族的希望,青少年的健康成长对于国家和社会的安定有着举足轻重的作用。社会教育在在青少年思想意识形成和社会化过程中发挥着越来越重要的作用。青少年社会教育,一个重要方面在于引导青少年正确认识自我,正确认识和处理人与自然、个人与他人、个人与社会的关系,夯实社会主义和谐社会的基础。大力发展青少年社会教育,是构建社会主义和谐社会的战略选择。

近年来,团市委在日常工作中也将青少年社会教育工作贯彻其中,并取得了一定的成绩。借这个机会,我也将团市委一年来参与青少年社会教育中做过的工作向各位委员、各位代表作汇报。

一、抓青少年思想政治教育,坚定青少年理想信念。

一是开展爱国主义教育活动。团市委充分发挥聂耳音乐广场作为青少年爱国主义教育基地的重要作用,举办了“玉溪市千名青年18岁成人宣誓仪式”、“青春颂——玉溪市纪念建团90周年晚会”。各基层团委也精心组织了主题鲜明的纪念活动,以内容丰富的教育手段和活动方式培养青少年对党和社会主义祖国的朴素感情。

二是加强青少年理想信念教育。坚持以社会主义核心价值体系教育引导少年儿童,在五四、六一期间表彰了一批优秀共青团、少先队集体和个人,编写了第二、三批优秀工作案例及思想引导手册,广泛开展重温入团誓词、“爱心促和谐·雷锋在身边”、感恩励志教育等活动。少先队组织举办了玉溪市第八届“关爱”夏令营,广泛开展体现少年儿童特点和时代气息的“红领巾心向党”、“争当四好少年”、传唱红色歌谣等活动。市青联举办“十杰青年进校园”、“十杰”专访报道,引导广大青少年追求先进、学习先进,自觉践行社会主义核心价值体系。

三是探索应用新媒体引导青少年。团市委坚持应用“玉溪共青团网”、“青年手机报”、qq群等信息交流载体,加强对青少年的创业就业、环保教育、团务知识等方面的引导。同时开通玉溪团市委、市青联官方微博,并带动全市八县一区团委也先后开通了微博,目前团市委、玉溪青联及八县一区团委官方微博粉丝共计207757个,累计发帖10900篇,及时把创业、就业、学习、生活等有用的信息通过微博传递到青年的手中,探索利用新媒体引导青年的有效载体和路径。

二、抓联系青少年群众工作,切实服务青少年需求。

一是开展“关爱山区孩子·青春给力行动”。团市委整合全团资源,组织全市各级团组织、少先队组织和青年志愿者组织深入扎实开展共青团关爱农民工子女行动。活动开展至今,共建立了4个“青春彩云南关爱农民工子女青帆快乐课堂”9教学点20个班,为3600多名农民工子女提供了书法、美术、音乐等培训,捐赠物资2万多元。建成5个“青春彩云南·青帆创业夜校”玉溪青年创业教育教学点,培训社会青年、农民工子女、在校学生3000多人。8月筹资40余万元,在八县一区建成了20个关爱山区及农民工子女孩子“青春给力行动”音乐教室,为其配备钢琴、铺设木地板,创造学习音乐和舞蹈的良好环境。团市委好指导振兴学校成立的农民工子女合唱团参加“喜迎xx大‘童心向党’歌咏活动”节目的录制,合唱团排练的《闪闪的红星》作为玉溪市歌咏活动曲目之一被市文明办选送参加云南省的比赛。玉溪电视台《大众话题》栏目拍摄了《关爱农民工让精神之花绽放》节目,共青团关爱农民工子女志愿服务活动的活动得到了社会的肯定。

二是开展结对帮扶活动。玉溪团市委积极协调青年文明号、青联委员、协会团组织、网络志愿者等青年志愿者到农民工子女学校开展结对活动,目前,共结对学校33所,结对农民工子女学校的团组织、志愿者组织96个,志愿者结对人数1520人,已结对的农民工子女人数6153人。各结对团组织、志愿者组织开展了授课、送书送衣服、联谊等丰富多彩的活动,有效服务了农民工子女健康成长。此外,市青少年宫还为来自农民工子女学校的500余名留守儿童、农民工子女学生免费开放游乐设施,免费提供演艺厅让农民工子女学校开展庆“六一”文艺联欢会,让他们度过快乐的六一,为他们提供展示自我的机会。

三是加强预防青少年违法犯罪工作。召开市社管综治委预青专项组工作会议,与22个成员单位通力合作,牵头做好玉溪市预防青少年违法犯罪领导小组工作,以预防青少年违法犯罪为主线,打牢三项基础工作,实现工作常规化;发挥三个载体,优化青少年育人环境;实施三项宣传教育,增强青少年自护自律意识;突出三个重点,帮教服务青少年成长成才;创新三个服务手段,预青工作实现了新突破。积极开展禁毒防艾工作,把寓教于乐的宣传活动送进学校、社区,加深青少年对毒品、艾滋病危害的认知程度。加强玉溪12355平台的管理,服务青少年心理健康、生活资讯等方面的需求,高考期间开展了“轻松备考12355与你同行”阳光行动。截止目前,共为782名青少年解决了心理、法律、青春期教育等方面的问题。

四是搭建青少年利益诉求通道。积极开展团员青年与各级人大代表、政协委员的“面对面”沟通交流活动,活动及时向人大代表和政协委员反映了青少年普遍性利益诉求,促进了青少年有序政治参与,推动了青少年的利益诉求得以表达、得以实现。20xx年以“丰富新生代农民工精神文化生活”为主题邀请了市级部分人大代表、政协委员、有关部门领导、12355平台专家和青少年代表召开玉溪市“共青团与人大代表、政协委员面对面”座谈会。活动及时向人大代表和政协委员反映了青少年普遍性呼声,促进了青少年有序政治参与,推动了青少年的利益诉求得以表达、得以实现。团市委专题调研了《丰富新生代农民工精神文化生活的调研》在省上获奖,并被市政协列入政协三届五次全会界别联组会发言。在部分学校举行了“心手相牵·共助成长”共青团倾听日活动,同时还通过qq群、微博倾听青少年的呼声,各县区团委也相继开展了倾听日活动,畅通了青少年的利益诉求渠道。

三、抓青少年精神文化生活,提高青少年文化素养。

一是开展丰富多彩的群众性文化活动。利用聂耳广场,不断创新载体和形式,举办青年喜闻乐见的文化活动,满足进城务工青年精神文化需求,引导他们弘扬和传承聂耳文化、民族优秀文化。目前在玉溪聂耳文化广场开展“天天交谊舞”活动共计1890场、在聂耳音乐广场开展“周末大舞台”活动共64场、“欢乐大家唱”74场、“游舫活动”72场、“舞动青春——出水口青年群众性文化活动”75场。同时举办进城务工青年“欢乐大家唱”专场活动,并将“欢乐大家唱”这一品牌活动延伸到县区开展。

二是举办玉溪乡村青年文化节。每年团市委在春节前后农闲时期,在不同县区选定一个乡镇承办全市乡村青年文化节的启动仪式,指导承办县区紧扣时代主题,以丰富青年文化生活、培养青年文化人才、建设青年文化队伍为主要目标,结合当地实际和农村青年的需求,开展丰富多彩、乡村气息浓郁、群众喜闻乐见的“乡村青年文化活动”,现已连续举办5年。团市委还将玉溪聂耳青年艺术的优秀节目带到承办乡镇演出,让先进文化影响农村青年,鼓舞农村青年,凝聚农村青年,进一步推动农村青年文化活动。

三是丰富农村青年文化活动。针对农村青年思想活跃,乐于参与文体活动的特点,全市各级团组织结合当地民族民俗文化举办文艺汇演、歌手大赛、诗歌朗诵会、群众歌会等活动,带动广大青年快乐生活,健康娱乐;结合政策法规宣传,立足基层,组织广大农村青年自编自演以生动的艺术形式宣传各种政策法规,展现农村青年的新风貌,同时提高农村青年的政策理论水平,增强民主法治意识;结合农业农村经济结构调整,依托科技示范基地、农村青年中心等载体,根据当地青年种养殖需求,开展形式多样的科技培训、劳动技能比赛,传播农业标准化生产技术,普及农产品经营管理和市场知识;结合农村青年创业就业,组织举办农村青年创业事迹报告会、外出务工青年联欢会和返乡务工青年座谈会,分析农村发展面临的难题、机遇和优势,大力宣传农村创业先进青年典型,交流务工信息和务工经验,引导广大青年树立正确的择业创业观念;结合乡村文明新风建设,组织开展“青年文明号进乡村促和谐行动”,组织青年文明号集体到乡镇、村寨广泛宣传文明的生产方式,健康的生活方式。引导广大农村青少年继承优秀民族文化传统、弘扬优秀民族文化,摒弃不适应新农村建设的落后乡风民俗。

四是举办丰富多彩的青联活动统一战线。通过组织座谈会、茶话会、学习考察、论坛讲座、交流联谊等多种形式,结合社会发展的新形势和新特点,紧跟党的统战理论创新步伐,积极主动做好“争取人心,凝聚力量”的工作。大力传承中华民族传统节庆文化,先后组织举办了玉溪青联委员登山联谊、“珍藏美好记忆我与祖国同行”青春诗会、“迎中秋颂国庆”联谊、“20xx新春联谊活动”活动等丰富多彩的联谊活动。

四、抓活动阵地建设,服务青少年成长成才。

抓好青少年宫阵地建设,加强青少年素质培养。玉溪市青少年宫是共青团服务青少年成长的一个重要的校外教育活动阵地。在团市委的指导下,市青少年宫按照“环境优美、设施先进、功能完善、依法管理、效益最佳”的建设宗旨,以社会效益、人才效益为主导,现成为集青少年思想教育、文化学习、培训、娱乐为一体的重要校外教育活动阵地。每年平均有1万左右的青少年来到青少年宫接受舞蹈、文学、书画、数学、外语、体育、器乐、科技、成人学历教育及考前培训等几个大类的培训,为加强青少年文化素质培养,服务青少年成长成才做出积极的贡献。

交流会上的讲话稿

同志们:

首先,祝贺在第x届医学学术交流会论文评选中,获得一、二、三等奖和优秀奖的作者朋友。

今天卫生处第x届医学学术交流会能成功举办,《医学论文集》总第六期能顺利印发给大家,要感谢集团公司领导的大力支持,感谢第六届医学科技学术交流会评委会和《医学论文集》第六期编审、校对人员的辛勤工作,感谢集团公司卫生系统广大医务人员踊跃参与。

这一届医学科技学术交流会共征集稿件119篇,其中在各级医学杂志公开发表的占到70%,稿件质量相对较高,但是由于杂志篇幅和奖励名额所限,还有一些质量较高的学术论文未能入选,未能获奖,望作者能够谅解。

在上一届学术交流会召开至今,两年多来,集团公司广大医学专业技术人员在紧张忙碌的临床实践工作之余,加班加点,总结经验,撰写医学论文,加强学术交流,提高医疗技术水平,尤其是总医院内科、铜矿峪矿医院等在本届学术交流会征稿活动中表现突出,应征稿件数量多、质量高,希望我们中条集团公司各医疗机构及医疗卫生工作者都能像他们那样,学习业务,钻研技术,不断总结,善于交流,以优良的医疗服务质量更好地为广大患者服务,充分体现我们中条医疗卫生工作者的高尚品德和过硬的业务素质。

最后,祝大家工作顺利,学习进步,身体健康,在即将到来的20xx年取得更好的成绩。

现场交流会领导讲话稿

我们从提升农村文化建设的内升力入手,重点抓了阵地建设、载体建设、队伍建设,有力地推动了全镇农村文化建设持续健康发展。

加大投入,夯实基础,不断加强农村文化阵地建设。近年来,累计投入文化基础设施建设资金500余万元,其中西紫陵村投资85万元修建了沁阳市唯一的一家全封闭式文化中心舞台。辖区内的各村文化大院建设也配备了健身器材,修建了灯光球场、老年门球场、老年书画展览室和“新农村红白理事会”,不断丰富农民的健身生活,增强农村的精神文明建设。

明确主题,丰富内容,不断加强文化活动载体建设。我们重点在丰富群众性文化活动上下功夫,全镇文化活动呈现出三个明显特点:一是举办大型赛事,提高文化活动层次。先后举办、承办了多次焦作市农民文化比赛。二是广场群众文化特色鲜明。赵寨村、范村的广场舞内容丰富,深受当地群众的喜爱三是节庆文化不断推陈出新。我们每年都要利用重大喜庆节日,举办书法、摄影、绘画、乒乓球、篮球等主题鲜明、特色突出的群众文化活动。。

3、精心培养,完善制度,不断加强文化队伍建设。文化人才队伍是农村文化建设中最重要的因素。近年来,我们紧紧围绕建设文化强市的目标,着力建立健全适应社会主义市场经济要求,充分调动广大文化工作者的积极性、创造性,多出精品、多出优秀人才的管理体制和运行机制,极大地促进了文化人才队伍建设。一是农村文化管理队伍不断加强。我们制定和完善了市乡村三级文化管理的规章制度,层层完善了机构,配备了人员,做到了有机构、有队伍、有场地、有经费,为文化事业的健康发展提供了组织保障。今年7月份,我们市委在全市公开选拨和配备了16名28周岁以下、综合素质较高的文化副乡镇长,进一步充实了乡镇文化管理力量。二是文化专业队伍不断壮大。坚持公益性文化和经营性文化相结合,通过典型带动、资金补助和政策扶持等办法,大力发展民办、社会文艺团体,促进了农村业余文艺团体的快速发展。目前,全镇有业余剧团和民间艺术表演队共有40余支,拥有各种文体活动人员1200余人。

我们通过坚持不懈地狠抓农村文化建设,有效促进了经济建设、政治建设、社会建设、文化建设、生态建设和党的建设协调发展,极大地提高了党和政府的凝聚力,丰富了人民群众的精神文化生活。促进了城乡精神文明建设提升。连续举办大型文艺演出,起到了凝聚人心、激发斗志、创优环境、提升素质的目的,为争创省级文明和谐城市奠定了坚实的基础。促进了农村基层组织建设。农村文化基础设施的完善提升,使基层党组织的活动阵地得到加强。党的基层组织利用文化设施,积极开展形式多样、寓教于乐的群众文化活动,不断加大对农民群众的文化知识学习、劳动技能培训、道德行为教育等工作力度,进一步增强了向心力、凝聚力、战斗力,使基层党组织真正成为了带领群众致富奔小康的中坚力量。促进了农村和谐社会大构建。农村出现了三多三少的可喜变化,即:群众参加文化活动的多了,参与打架斗殴的少了;学科技、学文化、学知识的多了,酗酒、赌博、搞迷信活动的少了;互相帮助、互相谅解、互相谦让的多了,邻里纠纷、治安案件、刑事案件少了。这些变化,反映了我市农村村风、民风的好转,极大地促进了社会和谐。

各位领导,同志们,近年来我镇在农村文化建设方面做了一些工作,也取得了一些成绩。但是,我们也清醒地认识到,我们在文化中心工作上还存在很多问题,特别是同上级党委、政府的要求相比,同人民群众日益增长的精神文化需求相比,同各兄弟单位相比,还有很大的差距。我们决心借助这次观摩会的东风,虚心学习兄弟单位的先进经验,在市委、市政府的正确领导下,在上级文化部门的精心指导下,以科学发展观为指导,进一步创新形式、创新内容、创新手段、创新机制,不断开创全镇农村文化建设的新局面,为把我镇建设成为全省知名的文化大镇做出新的更大的贡献!

经验交流会领导讲话稿

各位班主任老师、各教研组组长:大家好!

班主任工作是学校工作重要组成部分,在学校德育教育中处于关键环节,是学校工作的顶梁柱。班主任是班级的领导者、组织者、指导者,班主任的教育观念、工作方式将对学生的发展起着至关重要的作用和深远的影响。可以这样讲,我校的班主任工作事情多、任务重,多是一些琐碎而又必须认真对待的事情,工作之辛苦是大家有目共睹,在此向大家表示感谢,感谢大家多年来对学校工作的大力支持,对班主任工作的执着和热爱。

今天我们在这里召开我校的第一次班主任经验交流会,虽然是第一次交流会,会存在许多准备不充分,不能形成一定的模式,但是,我想通过这次的交流会,我们定能一步步寻找出如何开好班主任经验交流会,如何让优秀班主任的工作方法和工作经验达到共享,如何使我们的班级管理逐步走向民-主化、科学化。达到建设一个良好、向上、和-谐的班集体。

本次经验交流会主要有两个目的':一是为了加强班主任之间的交流,将工作中的一些好的方法、好的经验拿出来共同分享,提高班主任的工作实效;二是共同探讨解决工作中所存在的实际问题,更好地发挥、更快的适应班主任工作。下面就请各班主任将自己对待班主任工作的点滴经验介绍给大家,让我们共同分享每位班主任管理班集体的快乐和收获吧!