合同内容应包括劳动双方的基本信息、工作内容与职责、工作时间与休假、薪酬与福利、劳动保护与安全等方面的内容。那么合同应该怎么制定才合适呢？下面是我给大家整理的合同范本，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家能够有所帮助。
甲方(借款人)
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地址:
联系信息:
乙方(担保人)
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地址:
联系信息:
第二条乙方应保证主债务人在未来清偿最高开仓限额票据上的债务，以及利息滞纳金，利息滞纳金为担保物权的成本。以及所有不履行债务的损害赔偿。
第三条未经乙方同意，甲方向主债务人借款超过第一条约定限额的，超出部分仍由乙方负责。
第四条当甲方同意主债务人提前解决部分债权担保标的并放弃抵押(质押)权，或部分或全部交换时，乙方的连带保证责任不变，乙方仍应负责不以中途变更担保物权为借口主张免除其责任。
第五条主债务人不含履行合同义务的，无论担保项目多少，乙方在得到甲方通知后，应代为清偿主债务人的全部债务，并愿意放弃先抗辩的权利。
第六条乙方被担保债务的履行地约定为甲方所在地。
第七条乙方未按约定履行职责时，其诉讼法院的管辖由甲方指定，乙方无异议。
前款诉讼费用由乙方承担连带赔偿责任。
第八条乙方同意甲方将其部分或全部债权转让给主债务人，其担保权益转让给他人。
本合同一式两份，双方各执一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
乙方(零售商)：______
根据《_国民法典》及其他有关法律、行政法规的规定，甲、乙双方遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就商品进货代销事宜协商订立本合同。
一、代销商品
2、甲乙双方在本合同签订时，应当提供营业执照、税务登记证等自身主体资格的证明。甲方同时提交有关商品生产、代理、批发或进口许可等有关附随文件，其购买价格有权保密，乙方不得以此拒绝接收相关文件。
3、上述商品价格已经双方确认，如因原材料价格、生产经营成本、市场供求关系等变化导致合同期内商品价格变化，供应商有权向零售重新书面指示价格，价格变动在到达零售商处时生效。零售商应依据新价格进行销售。
4、乙方对本合同中所列商品特别指定原料或样式等专门条件时，需在签订本合同的同时向甲方提交指示说明书或样式说明书。
5、甲方所提供商品的外包装应当符合_国相关法律法规的规定，用中文标明产品名称、生产厂厂名与厂址、规格、等级、采用的产品标准、质量检验合格证明、使用说明、生产日期和安全使用期或者失效期、警示标志及其它说明等。商品应当使用正规条形码，以便于pos机识别无条形码的商品应当在《附件》中说明，同时向乙方购买内部条形码贴于商品外包装上。
6、甲方应当保证其所提供商品的质量符合本合同或订单约定的质量标准甲方提供有关商品质量说明的，应当符合该说明的质量要求。质量要求不明确的，按照国家标准、行业标准履行无国家标准、行业标准的，按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。
二、委托代理人
1、甲方指派为委托代理人乙方指派____________为委托代理人。
2、本合同甲乙双方委托代理人在其主管的业务环节中所签署的各种文件、单据，作为双方签订、履行合同的有效凭证。
3、双方如变更或撤换委托代理人，应当以书面形式提前7个工作日通知对方，委派和撤换委托代理人的通知书作为本合同附件。
三、订货
2、订单应当明确商品的名称、生产厂厂名和厂址、规格、计量单位、品牌、质量、产地、数量、单价、交货时间、交货地点等具体内容。
3、甲方收到订单后应当在1个工作日内对能否接受订单予以明确答复，答复形式同订单形式一致不予答复的，视为不接受订单。如答复中对订单具体内容有修改的，乙方应当在1个工作日内表示是否接受，乙方不接受则视为订单无效乙方不予答复的，视为接受修改的订单。
1.贷款情况
截至2022年6月末，贷款余额亿元，其中信用贷款亿元，占各项贷款；涉农贷款亿元，占比，比年初增加亿元；小微企业贷款（银监统计口径）亿元，占比，比年初上升亿元；个人贷款亿元，占各项贷款；从期限看，短期贷款及贴现 亿元，占比 %。贷款投向投量符合“优、小、散”的风险管理政策，信贷资金期限、结构、流动性控制较好。
2.注重重点风险控制，实施信贷流程 “严准入、细管理”。
截至2022年6月末，本行无政府融资平台贷款，未新增产能过剩行业贷款。按揭贷款 亿元，占比 %,分别较年初下降 亿元、 % ；其中住房按揭 亿元，占比 %；分别较年初下降 亿元、 %。
本行大额贷款主要分布在制造业、批发和零售业、租赁和商务服务业、建筑业等行业，分布分散、无授信集中度风险。截至2022年6月末，我行资本净额亿元：我行最大单家客户贷款为连云港兴隆实业集团有限公司，综合授信亿元，贷款余额亿元，占资本净额；最大单家集团客户为江苏君宸实业集团，综合授信亿元，贷款余额亿元，占资本净额；低于单一客户10%和单一集团客户15%的贷款集中度上限。
3.加强资产五级分类管理，严密防控信贷资产风险。
（1）各项贷款基本情况
截至2022年6月末，五级分类分布：各项贷款中正常类贷款亿元，占比，较年初上升亿元；关注类贷款亿元，占比，较年初下降亿元；次级类贷款亿元，占比 %，较年初下降亿元；可疑类贷款亿元，占比，较年初上升亿元；损失类贷款万元，占比 %，较年初上升万元。
（2）信贷资产行业分布情况
截至2022年6月末，正常关注类贷款主要分布在个人贷款，金额亿元，占各项贷款。其中消费贷款亿元，占比；批发和零售业亿元，占比；农、林、牧、渔业亿元，占比；建筑业亿元，占比；交通运输、仓储和邮政业亿元，占比。不良类贷款主要分布在批发和零售业，租赁和商务服务业，消费贷款，交通运输、仓储和邮政业和制造业。其中批发和零售业亿元，租赁和商务服务业亿元，消费贷款亿元，交通运输、仓储和邮政业亿元，制造业亿元，占比分别为：、、、和。
（3）瑕疵贷款情况
截至2022年6月末，瑕疵贷款余额亿元，占比，较月初下降亿元，其中逾期贷款亿元，占比；欠息贷款亿元，占比。瑕疵类贷款中抵押类贷款亿元，占比；保证贷款亿元，占比；信用贷款亿元，占比。
（二）市场风险
低利率趋势下的市场风险防控压力大。当前，低利率趋势加速推进，农商银行资金业务面临利率“溢价”风险，一旦市场利率上行，农商银行投资的低利率业务将面临较大贬值压力。截至2022年6月末，我行金融市场业务主要交易对手为银行机构，债券配置主要为利率债及银行金融债。业务风险限额严格执行大额风险暴露的规定，未有一笔交易超限额办理。截至2022年6月末债券久期为年，结合当前市场利率在历史低位水平来看，利率风险整体可控。
（三）操作风险
我行加强人力资源管理，注重人才培养，通过开展各类专业培训和考试、完善各条线规章制度、加强信息科技系统应用、二三道风险管理部门强化检查监督、推进条线部门牵头整改、及时对违规问题进行问责等有效措施，持续提高员工素质、强化内部流程控制、提高制度执行力，今年来未发生重大风险事件。
（四）流动性风险
（1）流动性比例。截至2022年6月末，我行流动性资产亿元，流动性负债亿元，流动性比例，优于监管要求个百分点。
（2）流动性缺口率。截至2022年6月末，我行90天内到期的流动性缺口亿元，流动性缺口率，优于监管要求个百分点。
（3）优质流动性资产充足率。截至2022年6月末，我行优质流动性资产亿元，可能现金流出亿元，可能现金流入亿元，优质流动性资产充足率，优于监管要求个百分点。
（4）核心负债依存度。截至2022年6月末，我行核心负债亿元，总负债亿元，核心负债依存度，优于监管要求个百分点。
（5）存贷款比例。截至2022年6月末，我行存款余额亿元，调整后贷款余额亿元，调整后存贷款比例。优于监管要求个百分点。
（五）法律风险
本行没有出现票据诈骗、信用卡诈骗、合同失去法律效力、抵（质）押无效等重大法律风险事件。风险合规部认真履行审查职责，对各项文件进行合法与合规性审核，对相关法律事项进行论证出具合规意见书。
（六）声誉风险
2022年二季度未发生舆情事件，也未发生影响声誉的重大事件。
（七）信息科技风险
1.经营管理系统配备不断完善。
本行核心系统、信贷系统、各类报表系统等各项业务与管理系统均能正常稳定运行，其配备多家运营商热备线路及ups不间断电源，保障正常业务不会中断。
2.外包业务风险管理需进一步加强。
根据科技外包管理规范，为开发科技外包项目组人员管理制定明确的管理规范，加强外包项目管理，定期为外包人员进行考核管理、项目进行周汇报制、项目开发进行通报，规范化管理科技外包人员。
乙方：
一、 男方从乙方处定购合格人参种子____公斤。
二、 乙方须保证人参种子质量标准：
1、 发牙率在__%以上
2、 纯度在__%以上
3、 净度在__%以上
三、 价格约定
乙方产地提货价__元/斤
四、 交货日期
要求乙方在__年__月__日前将加工好的合格种子按甲方要求装车，装车费由乙方承担。
五、 交货地点：甲、乙双方协商约定。
六、 甲方支付乙方定金___元，如乙方提供的种子达不到甲方要求标准，甲方有权拒收，并终止本合同乙方除退还甲方支付给乙方的___元定金外，另付给甲方违约金___万元，如种子质量达标，甲方无故拒收，甲方付给乙方违约金___万元。
七、 发货前双方对种子进行查验。
八、 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字后生效。
九、 本合同如有未尽事宜，双方协商解决或另签补充协议。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
第一条 本合同依据^v^法律和《__经济特区商品房产管理规定》制定。
第二条 甲方经__市人民政府文件批准，取得位于__市 地段占地面积 平方米的使用权，使用期限自 年 月 日至 年 月 日止共计 年，土地所有权属^v^。甲方在上述土地兴建楼宇，属 结构，定名为 ，由甲方出售。
一、人力不可抗拒的自然灾害;
二、施工中遇到异常的困难及重大技术问题不能及时解决的;
三、其它非甲方所能控制的事件。
上述原因必须经__市有关主管部门的证明文件为依据，方能延期交付使用。
第五条 乙方如未按本合同第四条第二款付款，甲方有权追索违约利息，以应付款之日起至付款之日止，按__市银行当时贷款利率计算利息付给甲方，如逾期三十天内，仍未付所欠款项和利息，甲方有权单方终止合同，将楼宇出售他人，出售之款不足以清还甲方之款时，甲方可向乙方追索，如转售盈益属甲方所有。
第六条 甲方如未按合同第三条的规定将楼宇单元交付乙方使用，应按合同规定交付日第二天起至交付日止，以当时__市银行贷款利率计算利息，以补偿乙方的损失。
第七条 在签订本合同时，甲方应将乙方原认购时所交付的( )退回给乙方或抵作购楼价款。
第八条 甲方出售的楼宇须经__市建筑质量检验部门验审合格，如质量不合格时，乙方有权提出退房，退房后甲方应将乙付款现在三十天内退回乙方。
第九条 乙方在交清购楼款后，由__市房管部门发给房产权证书，业主即取得出租、抵押、转让等权利，并依照国家和__省对__经济特区的有关规定，享受优惠待遇。乙方在使用期间，有权享用与该楼宇有关连的公共通道、设施、活动场所，同时必须遵守^v^法律、法令和社会道德，维护公共设施和公共利益。乙方所购楼宇只作 使用。在使用期间不得擅自改变该楼宇结构，如有损坏应自费修缮。乙方购置的楼宇所占用的土地，按有关土地管理规定缴纳土地使用费。
第十条 乙方所购楼宇，如发生出租、抵押、转让等法律行为，应经__市公证处办理公证后，由__市房产管理部门办理房产权转移、登记手续。
第十一条 本合同用钢笔填写的与打字油印的文字，均具有同等效力。
第十二条 本合同自签订并经__市公证处公证之日起生效。如发生纠纷，双方应本着友好精神协商解决，不能解决时，应提请__市仲裁或__市人民法院裁决。
第十三条 本合同共 页，为一式三份，甲乙双方各执一份，__市公证处一份，均具有同等效力。
甲方： 乙方：
代表人： 代表人：
年 月 日
甲、乙双方根据《^v^劳动合同法》和有关法律、法规规定，在*等自愿、公*公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限
有固定期限的劳动合同：自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中试用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。
无固定期限的劳动合同：自________年______月______日起，其中试用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。
以完成_____________工作任务为劳动合同期限，自______年_____月_____日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
(二)甲方与用工单位所签订的劳务派遣协议约定的派遣期限先于本条约定的合同期限届满的，则劳务派遣协议约定的派遣期届满之日本合同终止。
二、工作内容及工作地点
(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事________________工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为：______________________________________。
(四)_____________________________________________________________________。
三、工作时间和休息休假
每周周________至周________工作，上午________，下午___________。
每周周________为休息日。
甲方实行三班制，安排乙方实行________班________运转工作制。
甲方安排乙方的________工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。
甲方安排乙方的________工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
(三)甲方为乙方安排带薪年休假：_________________________________________。
四、劳动保护和劳动条件
(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
(五)乙方患病或非因工负伤的，甲方应当执行国家关于医疗期的规定。
五、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月________日为发薪日。
(二)乙方在试用期内的工资为每月________元。
乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为________元。
甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月________元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方应当按时足额支付乙方的工资报酬。
xxx。
(四)甲方根据企业经营效益、当地*公布的工资指导线、工资指导价位等，合理提高乙方工资。乙方的工资增长办法按照____________________(工资集体协商协议、内部工资正常增长办法)确定。
(五)乙方加班加点的工资，以双方经过协商确定的___________工资为基数计算。
六、社会保险和福利
(一)双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
(二)甲方应当将为乙方缴纳各项社会保险费的情况公示，乙方有权向甲方查询其各项社会保险的缴费情况，甲方应当提供帮助。
(三)如乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。
(四)乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应当执行。
(五)________________________________________________________。
七、劳动纪律
经甲乙双方协商一致，同意选择________条约定条款。
乙方工作涉及甲方商业秘密的，甲方应当事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。
由甲方出资招用或培训乙方，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。
甲方出资为乙方提供其它特殊待遇，如________________(住房、汽车等)，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。
________________________________________________________________。
九、劳动合同终止的条件
经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：
劳动合同期满的;
xxx
xxx
十、劳动争议处理
(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
(二)甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。
十一、其他
(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。
(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方*等协商解决。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准。
(六)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
(七)本合同于________年________月________日生效。
甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的，应当在劳动合同签订之日起三十日内向劳动保障行政部门提出。
甲方法定代表人签名：乙方签名：
签名日期：
签章日期：
附件:
劳动合同变更记录
法定代表人签名：乙方签名：
或委托代理人签名：签名日期
甲方盖章：
签章日期：
鉴证机构盖章：鉴证人签名：
鉴证日期：
性别出生年月
地址： 籍贯
甲方根据工作需要，聘用乙方为 部门驻厂工程师。
一、聘用期： 年 月 日起至 年 月 止。（共年，含个月试用期）
二、工作职责和范围：
1.生产流程监控：负责巡视外协厂生产线，对其首件样品、生产流程和作业方法 进行确认，及时反馈、纠正异常情况。
2.生产制程监控：负责监控生产线制程品质情况，督促外协厂对主要不良项目进行改善。
3.质量分析与改进：负责统计、分析外协厂各项产品质量指标，定期召开品质会议，督促加工厂改善品质状况。
4.品质异常问题处理：负责协调处理生产品质、物料异常问题，确保问题得到有效解决。
5.检验标准和规范制定：负责制定生产过程和产品检验标准、规范，为检验人员和外协厂提供明确的操作依据。
三、工资待遇
1、乙方每月基本工资 元（其中试用期每月基本工资 元）
2、甲方有权在不违反国家规定的原则下，根据甲方经营状况及乙方的工作表现、工作能力、工作业绩等，对乙方的工资进行调整。
3、甲方每月 日发放工资。
四、保密义务
1、所有涉及甲方产品的未公开的内部技术资料如：各种产品开发的原始、阶段或成果性技术文档、数据、记录、计划、分析、报告、图纸、表格、工作日记、文件（打印文件、磁盘文件、电脑文件和光盘）。还有内部产品技术情报、开发计划、开发技术、生产工艺等。
2、所有涉及甲方未公开的内部商业资料如：内部商业情报、产品计划、供应商资料等。
3、所有甲方规定或需要保密的资料。
（二）乙方承诺，乙方无论是在甲方任职期间还是在离开甲方之后，均不得以任何理由、任何方式向任何他人和公司泄露其掌握的甲方的技术秘密和商业秘密，也不得利用该技术秘密和商业秘密从事与甲方有竞争业务的活动，不得在未经甲方书面同意的情况下，利用该技术秘密和商业秘密进行新的研究和开发。
（三）本合同的变更、解除、终止和无效均不影响本条款的有效性及乙方对甲方技术和商业秘密的保守。
五、乙方保证
（一）乙方保证在离开甲方以前，将掌握的甲方机密文件及资料包括但不限于公司技术、行政文件、合同及供应商资料、档案等完整的交还给甲方，并不以任何形式如复印、拷贝、传真等留存复印件。
（二）乙方保证在签署本劳动协议时，已依法解除与其他公司的劳动合同关系，乙方与其他公司的纠纷与甲方无关。
六、违约责任
1、甲方招收录用乙方所支付的费用。
2、甲方为其支付的培训费用。
3、对生产、经营和工作造成的直接经济损失。
（二） 甲方违反条例
1、甲方不得无故克扣或者拖欠乙方工资的，如有发生除全额支付乙方工资报酬外，还应给予相应的经济补偿金。
2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时， 对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。
七、其他要求：
1、遵守甲方的各项规章制度。
2、严格履行甲方的岗位职责，服从甲方的工作安排，按时完成甲方规定的工作任务。
3、工作时间经甲乙双方同意做如下约定：办公室每天工作时间为小时，（上午9：30—12：30，下午14：00—18：30）注：工厂产线有生产公司产品时，必须在场监督，工作时间与产线工人相同。
4、礼貌待人，仪表端庄，遵守法律法规，工作任劳任怨。
5、乙方不得利用甲方名义，从事非甲方工作范围的其他事情，否则造成损失乙方自行承担，甲方有权追究责任。
八、此协议自签字之日起生效，协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
九、未尽事宜，甲乙双方协商解决。
甲方盖章： 乙方签名：
公关策划项目委托代理
甲方： (委托方)
乙方：南京金鹰公关企划顾问有限公司 (受托方)
具体协议如下：
一、甲方所委托公关策划代理项目，必须是符合^v^有关法律规定，系正当合法业务。
二、 聘请乙方为公关企划顾问单位，授权乙方 先 生(女士)作为委托项目的代理人，并与乙方签订公关顾问单位协议书，出具授权委托。
三、 甲方必须如实向乙方介绍有关情况，提供有关资 料，中途如有情况变化及时通报乙方。
四、 项目所需时间：
五、 乙方承担委托代理项目，要指定专人办理，按月或 及时向甲方通报进展情况，以便甲方配合。
六、 为了有利于开展项目代理工作，甲方同意乙方所派 的承办人员以甲方身份开展工作(必要时提供有关证件、名片)。
七、 乙方在代理过程中应如实向甲方通报实际情况，否 则造成损失由乙方负责。
八、 代理费用：
九、 费用支付时间：
十、 如乙方代理的项目如期保质完成，甲方应对乙方承 办人员进行一定的奖励。
十一、 由于乙方的原因拖延时间或未达到预期效果(金 额)，甲方将适当扣除代理费用。
十二、 如乙方项目代理不成，不得收取甲方任何费用，退还甲方定金。除甲方同意支出的必要的差旅费、材料费、公关费由甲方负责，未经甲方认可的开支由乙方自负。
十三、 违约责任：由于一方违约，给对方造成损失，由 违约方负责赔偿。
十四、 其它约定：
十五、 因国家政策性变化，造成项目无法进行时，可以 终止协议，各自承担自己已支付的费用。
十六、 未尽事宜双方友好协商，补充条款与本协议具有 同等效力。
十七、 本协议有效期自 月 日起至月 日止。
十八、 本协议正本一式两份，双方各执一份，副本若干 份。
甲方：
代表：
乙方：代表：
年 月(签章) 日 (签章)
注册地址：_______________
经营地址：_______________
乙方性别：_______________
居民身份证号码：_______________
或者其他有效证件名称证件号码：__________
在甲方工作起始时间_____年_____月_____日
户口所在地：_____省_____(市)_____区(县)_____街道(乡镇)
签订日期：_____年_____月_____日
第一条合同类型和期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：
(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。
(二)其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。
(三)乙方应在_____年_____月_____日前到岗。
第二条工作内容和工作地点
(一)根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
注：工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。对于类似“因生产经营需要，劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款，不再写入合同。原因在于：调整工作岗位属于变更合同行为，按照《劳动合同法》规定，变更需采用书面形式，因此，此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权，用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。
第三条工作时间和休息休假
(一)乙方实行以下第_____种工时制。
1、实行固定工作制的，*均每日工作时间不得超过8小时，*均每周工作时间不得超过60小时。
2、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。
(二)甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
(三)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
第四条劳动保护和劳动条件
(一)甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
(二)甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水*。
第五条劳动报酬
(一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为_____元/月，乙方在试用期期间的工资为_____元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
1、计时工资。乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。基本(固定)工资为_____元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
2、计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。
3、其他工资形式。具体约定如下：
(三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_____日。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地*规定的最低工资标准。
第六条社会保险和福利待遇
(一)甲、乙双方必须依法参加当地*规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向^v^门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。
(三)乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期。
(四)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。
第七条劳动合同的变更、解除、终止、续订
(一)有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：
在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的;
由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;
劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;
法律、法规规定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
在试用期间，被证明不符合录用条件的;
严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;
严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;
被依法追究刑事责任的。
乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
第八条其他约定条款
(1)凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训/教育协议》，因乙方原因而提前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。
(2)乙方在签订劳动合同之前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明，并应书面承诺其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况，骗取甲方签订劳动合同的，经甲方查出或被原单位追诉的，视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解，甲方有权依法申请认定本合同自始无效，由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
(3)乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处，则以附件中的内容为准。
(5)本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。
(6)乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有，乙方无权进行商业性开发。
(7)双方签订本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。
(122)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。
第九条本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。
第十条本合同一式___份，自双方签字盖章之日起生效;双方至少各执___份。甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。