首页>工作总结>最新迎新生工作总结(优质9篇)

最新迎新生工作总结(优质9篇)

作者:ZS文王 最新迎新生工作总结(优质9篇)

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们一起来学习写总结吧。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

迎新生工作总结篇一

1、活动主题:欢迎新会员的加入,竞选委员,注入新活力,让爱的种子不断传播。

(一)准备活动

1、9月18日召开全委会,商议迎新大会及委员纳新相关事宜;

3、财务部负责购买布置会场所需装饰品及现场游戏小奖品;

5、宣传部负责出海报通知并提前到场进行场地布置及板报设计;

(二)活动过程

2、19:30,迎新大会正式开始

第二项,爱心俱乐部所有委员合唱社歌《相信爱》;

第四项,主持人组织进行文艺表演和趣味互动游戏;

第六项,现场发放会员证与委员面试个人信息登记表。

3、x月xx日在xxx教室进行委员面试,所有参加面试会员在xxx教室等候,由工作人员按序号依次带入进行面试。

(一)活动成功之处:

1、迎新晚会气氛活跃,达到新老会员之间交流认识的目的;

(二)活动不足之处:

1、会员纳新前期,准备不足,缺乏经验,委员主观能动性不强;

2、迎新大会上,时间把握不够准确,会员证发放时会场秩序略显混乱;

3、委员纳新面试时,部分委员准备不足,对面试者所提问题针对性不强。

日出日落,昼夜交替,春夏秋冬,四季更替。爱心俱乐部在这个美丽的金秋迎来了一张张纯真可爱的笑脸。我们辞去旧日的羞涩,换上今天的稳重,带着希望与憧憬进入了我们的大学生活,进入我们的一个温暖的大家庭爱心俱乐部。只为一个“爱”字,我们聚在一起,社会固然复杂,人心固然多变,但爱心永远不变;生命固然短暂,缘分固然有限,但爱心依然不变。相信爱,把我们最美的心愿连起来,相信爱的天使会陪伴在我们的身边,让我们大家携起手来,一起书写爱的篇章,一起奏响爱的乐章,一起描绘爱的新图。加油吧,新委员们,一起努力吧,我们的爱心俱乐部因为你们的加入会走的更远!

迎新生工作总结篇二

一、完善安全生产制度,落实安全生产责任。

为了进一步落实安全生产,针对安全生产覆盖范围,逐步完善相关安全生产制度,包括医院、岗位、消防、巡查等相关制度,完善制度10余项。落实责任制,层层抓落实,职责明确,责任到人,责任到岗,不断改进医疗与消防安全建设。从而确保严格按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责,谁使用、谁负责”的原则,院长为第一责任人,负总则,全面推进落实。

二、注重宣传培训并进,提升职工安全素养。

为做好“安全生产月”活动的宣传工作,于6月初利用院内大厅led显示屏每天滚动宣传“强化安全发展观念,提升全民安全素质”、“关爱生命,关注安全”、“多看一眼,安全保险;多防一步,少出事故”。利用qq、微信等多种渠道进行宣传,提高职工安全生产意识。并于6月初悬挂安全生产宣传标语1条,营造了良好的活动氛围。6月中旬开展1期安全生产主题宣传栏画报,进一步巩固安全生产重要性思想战略地位。在6月15日召开了一次安全生产会议,进行1次安全生产知识培训及1次消防灭火器使用演练,有10人参与本次消防安全培训及演练,全面提高职工对消防安全重要性的认识及消防自救能力。

三、开展安全隐患排查,及时推进整改到位。

活动期间在戴院长的带领下,出动1个巡查组,开展安全巡查4次,对重要岗位、重点区域、消防安全、医疗废物处置、院内感染等进行巡查,发现存在个别安全隐患:消防疏散通道偶有被占用,对占用职工及时开展教育,立即整改侵占消防疏散通道;输液室一次性医疗废弃物未及时销毁分类保存,针对此行为,对当事护士进行指导,并要求按规范医疗操作;下班期间,门诊室未及时关上诊室门窗,做好安全防范防盗工作,督促门诊医生下班随手关门。及时发现、及时整改,坚决遏制和有效防范事故发生。

四、务求实效,查漏补缺。

将安全生产月活动纳入全年的安全生产工作管理中去,实行贯穿性管理,部分与整体相衔接,各个环节的衔接与连贯性推进工作,切实做到不留死角、不留盲区、不走过场。活动中及时做好各项问题的分析总结,做到查漏补缺,进一步完善安全生产规则制度,让全院职工充分意识到:安全生产从我开始,规范操作人人有责,以减少疏忽大意带来的安全隐患,稳步推进全院安全生产工作。

迎新生工作总结篇三

通过次此活动,我深深感受到了一个团队的凝聚力是多么的重要,汗水与泪水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不可催。深深地理解到成功者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。

虽然只有短短的两天半时间,但是次此活动却带给了我们很多的欢笑和启发,从森林寻宝、篝火晚会、“过电网”、拔河、翻越大峡谷,大家为了完成任务、取得胜利,就必须合作,必须建立团队。活动中共组织二个队,由董事长带领的队伍取名为“森林队”,另外由房产公司李副总裁带领的队伍为“五环队”。

但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包容。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。

在所有的活动中,给我印象最深的就是“过电网”这个项目。“电网”是由许多绳索编制成一个网状,每一张网的网洞每次只能过一个队员,大家不能过重复的网洞,一个团队需判八位队员友参加过“电网”项目,在规定时间内看哪个团队过网人员最多为胜利,过网中队员的任何部位都不能碰到“电网”,否则将退出“电网”再此过网,当大家看到“电网”的时候都议论纷纷,那么小的“电网”洞在不能碰到任何部位的情况下要过去一个人确实是很困难的。

开始,大家也你一言我一语的出起主意来,可是规则是参加过“电网”的人才能帮忙,最后大家协商由几个参加过网队员抬着需过网的队员,先过去的人再在“电网”里面接应外面过网的人,失败再过,时间越来越少,二个团队的队员都在为自己的队员喊加油,有的队员跑到对方的“电网”场地观看过网是否有队员存在犯规,我过网时被几双大而有力的手抬住慢慢往“电网”送,一不小心我的手碰到了“电网”,裁判吹口哨需我从新来过,我当时非常紧张,怕自己再一次过不了而耽误我们团队的时间,这时一个同事说:“过电网时整个身休必须保持僵硬。

这样身体才不会碰到网。”我心想这次一定要过去,随后我再次被几个男同事抬住整个身体慢慢地过“电网”,我努力的绷紧全身肌肉,感觉自己的身体就像一根木棒一样,大约十多秒钟后,听到大家的欢呼声才使我知道自己终于过了电网。最终我们这组取得了这个项目的胜利。

这次户处拓展活动给我留下的深该的印象,得到的心里休会也非常多,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要,做事要先做好准备,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。

经过这次活动,总结出以下几点:

2. 活动一定要得公司领导得支持;

3. 活动组织一定要全面,照顾所有人,让大家都参与。

迎新生工作总结篇四

首先成立了“安全生产月”活动领导小组,由总经理全面负责,分管场长靠上抓,主管部门严格抓。建立了监督、监管体系,制定了相应的职责制度,明确责任、层层分解、逐级管理。让广大干部职工从思想上彻底认识到安全生产的重要性和必要性,真正把认识转变为高度警惕融汇到日常工作中去。形成安全生产无小事,人人关心安全,安全关系人人的良好氛围。

活动期间,各单位根据实际情况,组织全方位的人员培训教育活动,广泛利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识。提高全员的安全生产素质,保证安全生产宣传的针对性和实效性。对特殊岗位、工种、作业人员,进行专项培训管理,提高专业技能,将各类隐患事故降为零。

各单位在“安全生产月”活动期间,针对各自的工作实际,补充完善了各种规章制度,并严格执行,对重点部位的薄弱环节进行投资整治,重新编制《安全操作规程及用电安全制度》,将制度张贴到各泵房及车间各岗,让职工在工作中有章可循、有法可依,杜绝了违章作业所造成的各种不良后果。

根据方案要求各单位进行自查、自纠的同时,公司组织了全方位的安全大检查,检查组织有分管理领导带队,组织主管部门及相关人员进行了横到边,纵到底,细致入微的检查,上自各车间的刀闸线路,下自各泵房设备及高低压线路,特别对收盐、洗盐管道设备进行了日常跟踪和针对性检查。对职工宿舍用电进行了全面检查,漏电保护装置是否灵敏,线路是否整齐。本次大检查,随查随纠,立即整改,不流于形式。有这次活动的督促给安全生产工作打下了坚实的基础。

上级安监部门在六月上旬对公司进行了抽查,由消防、电力、安全各部门组成的技术人员对公司精细化工厂进行了全方位检查,并指出了存在的事故隐患,提出了合理的整改意见。对于这次检查公司领导高度重视,责承主管部门及精细化拿出意见及时整改,并投入5万元资金,对上级安全主管部门提出的问题不折不扣的组织落实,彻底消除了事故隐患。

总之,通过本次活动的开展,在公司上下收到了良好的效果,提高了全员的安全生产意识,增强了管理人员的责任心,促进了各项工作的顺利实施,也取得了较好的成绩。我们将以这次活动为契机,努力抓好安全生产工作,达到以月促年,全年无事故的目的,使各项任务顺利完成。

迎新生工作总结篇五

20xx年9月x号到x号,xx大学迎来了一批新的大一新生,宛如为我们学校注入了新鲜的血液,使我们更加的充满了年轻蓬勃,精神焕发的朝气!每年的这个时候,都是各个系的学生会展现自己最亮丽最美好难忘的时刻,今年我们的xx系也不列外,通过各部门的互相配合和时间地点人物的安排,充分协调并带动各位干事和部长,通过他们自身的辛苦与汗水带给了每一位到来的新生了不一样的大学第一天,让他们不再因为刚刚踏进大学校园而一无所知,用每位干事辛劳的讲解,洒满汗水的帮忙带行李,驱散了很多新生到来的陌生,一方面不仅给每位新生留下了美好的印象,另一方面更是为我们展示学生会风采面貌,树立优良的形象打下了一定基础。在为期两天的迎新活动中,我们xx系的各种筹备工作和迎新过程中既有好的方面,也有不足。在此,总结一下此次迎新工作的有点和缺点,并以此为鉴,为下一次的迎新工作做好准备。

此次各部门的协调性和积极性高,各位干事拼劲十足,每一位干事都表现的很有活力,各部门自己分内的事做的到位。在迎新工作开始前的各项筹备工作都已有条不絮的展开,比如说帐篷的搭建,饮水机的调用,桌子椅子的搬动,宣传海报的制作和xx系大本营的整体布局,这些都做的很到位。人员流动性很强,干事们之间的协调配合也是确保这次迎新生工作能够顺利张开,对每一新生从一踏进校门到完整一个流程下来后安全到达宿舍都是一个保证。

1、此次迎新过程中有一个比较严重的失误就是宿舍要是分配问题。有些新生拿到钥匙却没分配到床位,有些有床位却没分配到钥匙,以及一些床位分配重复填写的问题,这些都导致了某些新生不能因旅途劳累却不能及时搬进宿舍而发生点矛盾,其结果也导致拖累了学生会其他干事的做事进度,延误了迎新生的进度。

2、因为天气问题,当天下了很大的雨却没有多准备一些伞,让很多干事和新生家长都难免淋湿。

3、很多干事对有些不常去的地方的路和宿舍楼栋数不清楚,也导致了一些家长抱怨无故兜圈子,既影响了他们的心情,也延误了迎新工作中人员的安排。

4、人手略有不足。一个流程下来可能要一小时左右,期间一些家长抱怨忍受不够没有接待他们。

1、务必应对天气变化原因,准备高温或者大雨来临时必要的措施。

2、对于宿舍分配问题必须在工作开始前全部准备好,不得有误,一面造成不必要的麻烦。

3、对于流程的清楚认识必须落实到各位干事身上,最好是按实际流程演练一遍,以免发生同样的情况。

迎新生工作总结篇六

1937年12月13日,震惊世界的南京大屠杀开始。为了牢记国耻,缅怀先烈,^v^中央第十二届^v^常委会第七次决议通过决定,将12月13日定为南京大屠杀死难者国家公^v^。今年12月13日是首个国家公^v^,根据共青^v^号召,同时使广大团员青年能够缅怀先烈,表明自己反对侵略,热爱和平的的态度与立场,共青团上海海洋大学食品学院委员会决定开展“缅怀先烈遗志,勿忘南京国耻”主题演讲比赛活动。

二、活动主题

“缅怀先烈遗志,勿忘南京国耻”

三、活动目的

通过演讲活动的形式来促使广大团员青年能够广泛收集南京大屠杀的相关史料并进行展示,从而能够全面地了解先烈在面对侵略者的英勇无畏与正气凌然,同时也使团员青年在了解到侵略者在历所犯下的滔天罪行。从而能够在回顾历史的过程中充分激发出使广大团员青年的爱国热情,并调动起团员青年的积极性,使他们在追思历史的过程中明白和平的来之不易与国家的潜在外患,并以此为动力,更好地投入之后的学习生活中,提升自己,促进共青团以及国家的建设。

四、活动对象

食品学院各团支部全体团员青年

五、活动时间

20xx年12月10日至xx年12月16日

六、活动内容

各团支部演讲活动完成后,推荐一位优秀同学,将相关材料报至学院团委,并由学院团委组织开展学院演讲比赛活动,请相关同学进行展示并进行评比打分,颁发奖项。

七、活动具体要求

1.各团支部可结合主题班会开展活动。

2.各团支部完成内部活动后,在截止时间前将推荐同学的姓名,班级,学号,演讲稿打包发至团委邮箱。

3.易班讨论活动原则上应做到全员参与,广泛讨论,活动完成后各团支部应当将各自易班讨论链接及截图一并发送至团委邮箱。

八、活动流程

月10日,将通知发至各团支部;知会学院各辅导员及主席团成员相关事宜。

月10日至12月14日,各团支部开展相关活动,并整理活动文件

月13日至12月14日,各团支部将两项活动的相关文件提交至团委。

月14日,团委将各团支部所提交文件汇总整理,发送学生会易班工作站,在院级平台发布投票贴。

月14日至12月16日,开展学院比赛活动,请辅导员及主席团进行打分后将结果反馈至团委邮箱。

月16日,团委汇总分数后进行排名,评选出获奖个人,公布获奖结果并现场颁发奖状。

九、注意事项

1.活动文件命名格式

年级+班级+国家公^v^活动材料

2.评分细则

1)满分100分,易班打分占40%,现场打分占60%。

2)现场打分满分100分,情感丰富50分,内容优秀30分,口才良好20分,最终按比例折算。

3)易班打分投票第一40分,第二35分,第三30分,第四25分,第五20分,第六15分,以后均为10分。

上海海洋大学食品学院团委

迎新生工作总结篇七

活动开展之前,协会内部开了一次例会,对各方面工作进行了有效布置,选出相关负责人,为大会有序进行做好铺垫。活动中,会长结合视频,对青年志愿者协会的历史做解说,鼓励志愿者们传承优良传统,不断创新,发扬志愿者风采,闪亮化工青协的光辉。接着由秘书部部长杨露详细讲解青年志愿者知识以及待人礼仪和活动安全相关知识,内容详实到位,真正做到了普及志愿者知识。而且活动中,插入了脑筋急转弯等轻松一刻时间,很好地活跃了现场气氛,充分调动志愿者们参与活动的积极性。

1、会长视频制作精彩,内容丰富。

2、秘书部准备的志愿者及礼仪ppt讲解内容较详细。

3、志愿者招募工作完成的很好,而且人员到场情况很好。

4、游戏环节活跃气氛且让同学们记得更牢固。

1、签到的某段时间,秩序稍混乱,部分参与志愿者堵在门口,给其他志愿者进入教室造成不便。应安排协会干事维护一下秩序。

2、视频解说过程中,解说员声音控制不太好,部分的解说给视频音乐掩盖,表达效果不太理想。

3、普及知识过程中,内容欠生动,缺乏相关例证以及和观众的互动。

4、培训大会的时间稍微有点长,应适当删减部分内容。

迎新生工作总结篇八

201_年9月25日,我校组织员工到广西阳朔旅游,旅游线路主要是聚龙潭----图腾古道----漓江游船----西街泡吧----遇龙河漂流----单车骑行往返大榕树。9月27日下午,全体人员乘坐大巴安全回到长沙,旅游圆满结束。

一、前期准备,制定方案

201_年7月25日,陈总召开办公室全体人员会议时,曾提出一年组织几次团队活动的建议。9月底为各教学点培训间歇期,经学校领导研究,决定于9月25日至27日组织全体教职员工去阳朔旅游。

9月12日,办公室提交了三条旅游路线。9月15日,确定旅游路线为三天两晚阳朔游。9月16日,通过向多家旅行社询价,最终确定在独立成团进行旅游,并制定了《201_年9月份旅游项目方案》。9月19日,经校长审批后开始实施。9月20日,与旅行社签订协议,并支付定金,与导游联系。9月22日,准备所需物资,发放旅游须知和注意事项。9月23日14点,全体人员共计33名乘坐大巴前往阳朔。

二、山清水秀,笑声不断

乘坐大巴离开长沙开始,全体人员就在向彬彬的带动下开展活动,一路高歌,一路笑声,开往阳朔。在阳朔的几日,大家玩得很开心,美丽的阳朔、清澈的漓江,充满异国情调和民族特色的西街都富有情趣,晚餐时大家开怀畅饮,酣畅淋漓,打水战时,团队合作,所向披靡,高潮迭起……一张张照片记录了大家的欢乐与青春。整个行程带给大家的是团结、互助、凝聚,营造了有青春、活力的氛围。体现了学校良好的团队精神。

三、安全归回,收获颇丰

一、明确目的,统一思想

首先相关负责人应当深刻领会活动的精神,并要把活动精神准确传达给员工,统一大家的思想,调动大家的积极性和主动性,晓之以理,动之以情。其次,及时观察和了解员工思想动向,快速反应,早做安排。

二、理清思路,抓好细节

在出游景点的选择上,思路不够清晰,应该仅仅围绕本次活动的目的,合理选择景点和住宿方案,将安全、卫生、舒适等放在重点。要预先考虑到各种可能会出现的问题并做好防患、准备工作。对于景点的天气、地形等一些细节问题要查询清楚,以便于组织团队活动。

三、加强领导力,提高执行力

在本次活动中,作为责任人的我发现了自己很多性格和能力上的不足,最为突出的就是不能够恩威并施、缺乏领导力和号召力、处理事情不够果断和灵活。我需要加强思考,努力学习,从领导、同事身上学习他们的优点和长处,使自己能够在各个方面胜任所肩负的工作,为学校的发展出力。

本次活动也是大家充分展示自己的一个绝佳的机会。在学校,我们看到的更多的员工在工作上的表现,但在这次旅游中,可以看到大家其他一些方面的表现:本次活动是学校的一次大型活动,每一份记忆、每一张照片都是值得纪念和珍藏的。活动结束后,计划整理并精选一些照片,刻成光盘,一是作为纪念;而是充分发挥其后继的作用,在新人入职时,可以展示给他们看,这也是学校文化的一部分。

迎新生工作总结篇九

公司通过开展迎新晚会,可以进一步丰富员工的业余文化生活,调动员工的积极性和工作热情,增强团队凝聚力。下面是公司迎新晚会活动策划,欢迎参阅。

晚会主题:总结表彰庆祝元旦迎接新年答谢联谊

时间××年月日下午:

地点开元名都大酒店竞潮厅

筹备安排篇

一、参会人员安排:

总人数:人

街道领导人

外协单位人

特信公司人

×村委人

本公司参会人员根据人力资源部月日提供的名单如下:

集团公司人

×公司人

×公司人(含演员王晓丽、获奖通讯员罗洪林)

金华××人

二、获表彰人员名单

年度优秀管理干部、优秀员工名单由人力资源部提交;

年度优秀通讯员名单:

控股(集团)通讯组陈世伟

×公司通讯组孙恩龙

×公司通讯组罗洪林

三、文艺晚会安排:

主持人陈洁

汤家扬

节目安排:

弦乐四重奏(′)

《春节序曲》、《喜洋洋》、《步步高》等

演奏:陈阿灵、陈勃、唐演、杨忠玉

舞蹈(4′)

《开门红》

演员:王小飞、冉冉、田小华、林芳芳等7人

男声独唱(8′)

《举杯吧,朋友》

演唱:黄智奇

小提琴独奏(8′)

《新疆之春》、《花好月圆》

演奏:汤笑容

女声独唱(6′)

《但愿人长久》

演唱:钢××公司王晓丽

杂技(10′)

特邀节目

男声独唱(6′)

《神奇的九寨》

演唱:钢××公司阿仁前扎西

歌曲(8′)

《好运来》、《好日子》

演唱:施红燕

歌曲(8′)

《向天再借五百年》、《中国功夫》

演唱者:夏晓明

男声独唱(′)

《请让你爱我》

演唱:××公司彭志亮

女声独唱(5′)

《掌声响起来》

演唱:××公司徐益红

(2)歌伴舞(5′)

《吉祥颂》

(3)弦乐四重奏(5′)

《蓝色多瑙河》

《多瑙河之波》

《春之声圆舞曲》等

四、荣誉证书、奖金红包

优秀管理干部名,奖金元人,证书本

优秀员工名,奖金元人,证书本

优秀通讯员名,奖金元人,证书本

由集团办公室负责9日上午9点前准备完毕。

五、晚宴安排

共桌

酒水安排:

五粮春(白酒)瓶桌

伯爵(红酒)瓶桌

绿雨(啤酒)瓶桌

大雪碧瓶桌

大可口可乐瓶桌

中华香烟包桌

六、邀请函

由集团办公室根据公司领导意见发送请柬,邀请政府官员及协作单位参加本次活动。

七、入场券抽奖券

由集团办公室月日上午点之前准备完毕。日下午

环境布置篇

一、门厅悬挂大红庆祝横幅

热烈祝贺浙江××集团××年度总结表彰大会暨迎新年文艺晚会隆重召开

二、大堂设欢迎牌

×集团欢迎您!

参加××集团“××之春”迎新年晚会请上四楼竞潮厅

三、演出舞台活动背景喷绘按照公司设计方案规定使用,舞台四周用绿色植物装点,舞台上设一演讲台、鲜花装点。

四、场内圆桌布置、每桌鲜花、干果、水果、茶水、小毛巾等。

五、:迎宾小姐酒店提供胸佩迎宾鲜花、绶带(集团欢迎您)在大堂内迎接客人(共位,大堂入口人,酒会厅门口人)。

庆典会程篇

各公司办公室通知参加本次活动人员于日:在公司门口集合,搭乘公司专送车辆前往活动地点。

时分,迎宾小姐在会场大门做迎接礼仪,所有参会人员在竞潮厅门口签到,并领取抽奖券。

签到由等四人分两组进行。

(一)××集团××年度总结表彰大会

大会开始之前,会场播放轻音乐《美中之美进行曲》。

一、点分,大会正式开始

尊敬的各位领导、各位来宾,亲爱的××同胞们,大家新年好!当××年的日历翻过最后一页时,我们即将迎来新年的第一轮朝阳。在这个美好的时刻,我们××集团的精英们相聚在这里,和各位领导一起欢度佳节!现在,我宣布,浙江××金属集团有限公司××年度总结表彰大会,现在开始!

首先,我先介绍一下今天到会的领导:

滨江区××街道党工委××书记(鼓掌),大家欢迎!

滨江区××街道办事处××主任(鼓掌),大家欢迎!

今天到会的嘉宾有:

欢迎您们的到来!

二、点分,××总致辞(时间分钟)

下面由集团公司总裁××先生作年度总结报告(鼓掌)!大家欢迎!

三、点分,领导致辞(时间:分钟)

下面由杭州市滨江区××街道党工委××书记致辞(鼓掌)!大家欢迎!

四、点,宣布获奖优秀管理干部、优秀员工、优秀通讯员名单(分钟)

在过去的20xx年中,在集团公司总裁××等同志的领导下,各子公司、各部门在公司发展和建设中不断努力拼搏、开拓创新,取得了优异的成绩。这其中涌现出一批优秀管理干部和优秀员工。在十二月中旬集团公司组织开展的20xx年度“评选先进”活动中,从职业品德、专业能力、工作态度、工作业绩四个方面评定,经过推荐、自荐、个人总结、民主评议,决定对陈赛斌等名优秀管理干部,肖丽等名优秀员工给予表彰。希望受到表彰的先进工作者谦虚谨慎,再接再厉,确立更高目标,不断创新,取得更大成绩。

下面我宣布本年度优秀管理干部、优秀员工、优秀通讯员获奖名单

附:受表彰名单

五、点分,颁奖仪式开始,配《拉德斯基进行曲》背景音乐(′)

让我们以热烈的掌声对获奖的诸位同仁表示衷心的祝贺!

首先请年度优秀管理干部获得者上台领奖;

我们有请集团公司总裁××为年度优秀管理干部获得者颁奖!大家欢迎!

下面请年度优秀员工获得者上台领奖;

下面有请集团公司常务副总裁××为年度优秀员工获得者颁奖!大家欢迎!

接下来,请年度优秀通讯员获得者上台领奖;

下面由《××》主编××为年度优秀通讯员获得者颁奖!大家欢迎!

六、点分,总结颁奖大会结束

活动安排:

活动场地:公司篮球场

活动时间:12月29下午三点

活动内容:篮球竞技游戏表演(两分区90秒投篮、半场技巧上篮)

公司内部篮球对抗赛(生产vs后勤)

活动方式:

一、两分区90秒投篮 (时间下午3:00—3:50)

1、采用自由报名方式;

2、报名人数:男限20名,女限15人;

4、奖励方式:前五名分别获得名次奖品,余下的名次均给予参与奖奖品;

5、比赛道具:篮球、秒表

二、半场技巧上篮 (时间下午3:00—3:50)

1、采用自由报名方式;

2、报名人数:男限20名,女限15人;

4、奖励方式:前五名分别获得名次奖品,余下的名次均给予参与奖奖品;

5、比赛道具:篮球、秒表

注:以上两项游戏均可同时报名参加,但为了活动时间,我们限定了报名人数,报名满员为止。如出现超员报名情况,我们将征求有同时参加两项比赛员工的意见,只能选其中一项,把另一项的名额让给后面的员工。

三、公司内部篮球对抗赛(生产队vs后勤队) (时间下午4:00—5:30)

1、采用组队报名方式;

3、比赛规则:比赛按国际业余篮球比赛规则进行,分四节,每节12分钟,第一、二节之间休息5分钟,第二、三节之间休息10分钟。为了更进一步活跃比赛气氛,比赛中的前三节每个队必须要有一名女队员在场参与比赛,第四节可以没有女队员参与比赛。

4、奖励方式:对比赛获胜队伍给予优胜者奖品,另一对给予安慰奖品。

一、 总负责人:

总协调人:

裁 判 组:

二、 时间安排:

1月26日

1月27日

1月28日

三、地点:

四、活动项目:扑克、时代列车、呼拉圈、踢毽、

五、参加方式:活动项目由办公室负责组织,以部门为单位报名参加比赛。

扑克(每队3人):

时代列车(每队4人):

呼拉圈(每队4人):

踢毽(每队4人):

六、奖项设立:每个项目分别评出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,

八、活动规则:

项目一:呼拉圈

1、比赛为一分钟计时,最多只允许试一下;

2、一次决定成绩,不允许多次参加比赛;

3、当出现并列的现象时,由所有并列的选手加赛,以最终确定名次;

4、参赛人员在裁判口令之后开始跳绳,中途失误可调整后继续;

项目二:扑克比赛:6人争上游

1)三人为一单位,不分男女,抽签决定对手;

2)6人隔一争上游;

项目三:时代列车

1、每队4人,两人甩绳,8人跳绳;

2、参加名额分配:彩电厂10队、调谐器厂4队、写字楼6队

2、参赛人员在裁判口令之后开始跳绳,中途失误可调整后继续;

3、2分钟内跳得多者为胜。

项目四:踢毽

1、比赛为一分钟计时,最多只允许试一下;

2、一次决定成绩,不允许多次参加比赛;

3、当出现并列的现象时,由所有并列的选手加赛,以最终确定名次;

4、参赛人员在裁判口令之后开始踢,中途失误可调整后继续;

项目五:个人跳绳

1、比赛为一分钟计时,最多只允许试一下;

2、一次决定成绩,不允许多次参加比赛;

3、当出现并列的现象时,由所有并列的选手加赛,以最终确定名次;

4、参赛人员在裁判口令之后开始跳绳,中途失误可调整后继续;