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县公安局年工作总结及工作打算(汇总18篇)

作者:雨中梧

月工作总结的核心目的是挖掘和总结出过去一个月的工作亮点和问题,为下一个工作周期提供经验和教训。下面是一些经验丰富的职场人士的月工作总结分享,希望对大家有所帮助。

公安局****信息公开服务工作总结及下一步打算

20xx年,乐清市公安局根据《中华人民共和国****信息公开条例》要求,结合《20xx年乐清市政务公开工作要点》,在乐清市委、市****的统一部署下,以深化主动公开内容,完善依申请公开服务为目标,通过乐清市****门户网站等渠道主动发布信息和受理群众企业单位申请,为公众提供公安****信息公开服务,有关情况报告如下。

县公安局工作总结范文

2016年,xx县公安局以党的十八大、十八届三中、四中五中、六中全会精神为指导,围绕新时期公安工作和队伍建设需要,以坚定理想信念为根本,以提高能力素质为核心,切实加强公安队伍建设。始终坚持“以科学理论武装人,以正确的舆论引导人,以崇高的精神塑造人”,大力倡导“爱国守法,明礼诚信,勤俭自强,敬业奉献”的基本道德规范。

在加强全局民警思想政治建设、业务建设和作风建设上狠下功夫,迅速在全局掀起创建文明单位、文明系统、文明市民活动。一年来,县公安局党委紧紧围绕党的中心、服务大局,以人为本、精心组织、重在建设,扎扎实实地把各项创建工作落到实处,现将xx公安局2016年度创建文明单位工作总结如下:

一、健全机制,加强班子建设,完善措施。

一是坚持局党委书记为文明单位创建第一负责人的制度,把文明创建列入全局工作的重要议程。一年来,县公安局文明创建领导小组一直由局长亲自任组长,政委任常务副组长,其他党委委员任副组长,局直各单位负责人为成员,并配齐健全了具体的办事机构和人员。本着文明创建与公安工作“统一部署,统一检查,统一考核”的原则,领导小组坚持每季度研究调研一次工作。

二是健全了文明创建工作机制。围绕省、市、县的精神文明建设要求,将文明建设重大项目、重大活动所需资金列入全局预算。并根据争创工作的要求,加大了对视频监控系统、综合警务平台、警务电子化平台、巡逻防控平台、社区、农村警务平台等五大平台建设。

三是坚持以人为本,狠抓队伍素质提高。积极开展“青年文明号”创建活动,并通过实行自学与集中学习相结合、传统教育方式与网络教育相结合、理论考核与绩效考核相结合等办法、使警纪法纪、勤政廉政及道德教育的各项措施落到了实处。

二、“以考促练”狠抓业务建设,提高队伍整体素质。

根据公安部关于大练兵长效机制的有关部署和“四项建设”为主线,结合我局基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化建设的部署,强化了队伍管理和教育。

一是深化社会主义法制理念教育和社会主义荣辱观教育活动,加强政治素质教育。在认真落实党组织“双目标”管理和党风廉政建设责任制、民警自严自律责任制的基础上,把日常队伍教育管理和专项教育整改相结合,有针对性地开展民警思想状况调研和队伍作风教育整顿,提高了思想政治工作的实效性。

二是深入开展“苦练基本功”,建立大练兵长效机制。按照“三懂四会”的要求,立足基层、立足实际,将大练兵活动纳入对各部门考核,由县局组织专门人员每月进行抽查、考核、通报,促进了基层部门大练兵活动常抓不懈。通过加强教育和训练,有力地促进了公安队伍建设和各项业务工作的开展,队伍的精神面貌焕然一新,纪律作风进一步增强,达到了业务工作和队伍建设相互促进,共同提高。一年来,全局有16名民警荣立三等功,刑侦大队荣立集体二等功,四个部门荣立集体三等功。

在县委、县政府和上级公安机关的大力支持下,xx公安局以视频监控系统、综合警务平台、警务电子化平台、巡逻防控平台、社区、农村警务平台等五大平台建设为重点,大力推进公安信息化建设,“四项建设”暨“四项重点工作”均取得新的进展和突破。

一是警务综合信息系统建设全面完成并取得初步成效。从去年3月至今一年多的时间里,全局共采集录入警务综合信息系统人口数据、工作对象数据、行业场所数据、内部单位数据和综合数据等各类信息142701条。全局各部门通过警务综合信息系统接处警24772起,办理行政案件4388起,办理信息219986条;办理刑事案件2785起,办理信息105438条,通过该系统进行综合信息研判382条。

警务综合信息平台的建设和应用在实际工作中的作用已经得到初步显现。系统投入使用以来,通过暂住人口反比、在逃人员比对以及查询等功能,成功抓获上网逃犯36名,直接破获或提供线索破获“5.22”杀人案、“5.30”抢劫出租车司机杀人案等重特大案件14件。

二是网格化巡逻防范机制进一步完善,治安防控能力进一步增强。仅2016年,全县刑事案件发案2135件,破817件,破案率为38.3%,补立年前案件193件,破年前案件281件,共立8类命案21件,破21件,破案率为100%,另破年前命案1件。比上年上升213件,上升11.1%,与去年同期破案903件相比下降86件,现行破案率下降9.5个百分点,破案绝对数上升31件,8类命案与去年同期相比,立案上升8件,破案上升8件,破案率持平。

特别是“两抢”案件发案大幅度下降,全年发生469件,比上年减少138件,下降24.9%。巡逻盘查和抓捕现行,破获各类刑事案件271起,抓获犯罪嫌疑人212人,破案数量创下历史新高。

三是视频监控系统建设进展顺利,效果显著。在县委、县政府的大力支持下,我局加强了城市科技防范工程建设,投资500万元,与网络运营商合作,采取租赁方式,建设视频监控系统。今年1月,在全市主要街道、公共场所、治安复杂区域、重点单位等部位安装了1000个视频监控探头,建成了县局、派出所两级监控中心,招聘了30名视频监控值机员,实行24小时专人值守,与街面巡警形成联动,达到快速处警、及时捕获违法犯罪人员、震慑违法犯罪的目的。

视频监控系统建成以来,在震慑、防范和发现街头违法犯罪,收集案件证据、提供破案线索等方面发挥了较大的作用,实现了“实时监视、信息共享、防范和打击并重”的综合效能。

四是社区警务建设得到加强,基层治保工作成效显著。我局认真贯彻落实县委、县政府的部署,把以新型警务机制为主要内容的社区农村警务平台建设作为公安“三基工程”建设的一项主要内容,全面实施社区警务战略,推动警力下沉,实现警务前移。经过努力,全县20个农村警务室,298名专职协警人员招聘到位。同时,警务室硬件建设也按照“六统一”的标准得到落实,共为警务室配备外观标识20套,计算机20台,办公用品、警务装备全部配发到位。工作规程和考核办法也制定下发。

警务室的建成为基层公安机关在人口管理、安全防范、法制宣传、调解纠纷、情报信息收集、服务群众等方面的工作发挥了积极的作用。截止目前,各警务室共开展入户走访调查200人次,调解各类纠纷180余起,收集各类情报信息200余条,登记录入出租房屋884户,通过入户调查抓获网上逃犯3名,抓获犯罪嫌疑人12名,并通过法制宣传收缴一批非法枪支弹药。

五是警务电子化初步建成,公安工作科技含量增加。在县委、县政府的重视支持下,我局结合局机关办公大楼的改造,实施了警务工作电子化平台建设。对现有的指挥中心进行升级改造,建设了较高技术含量的大型电子显示屏幕、led显示系统、信息发布系统,规范设置了视频监控席、接警席,使指挥中心建设日趋规范,指挥调度和信息研判的功能得到加强。

在县局机关大楼设立了现代化程度较高的指挥决策室、案情分析室;建立办案中心,配齐了录音录像设备、身高足长测量设备和扫描仪等基本配置。警务电子化平台建设的推进,最大限度地节约办公、会议的成本,增加了警务工作的科技含量,提高了行政效率。

四、规范执法,强化服务,提升人民群众满意率。

针对我局在执法办案中存在的不足和问题,县局党委加大对执法规范化建设的力度,结合社会主义法治理念教育,强化执法培训和执法监督,规范执法办案、行政管理、服务群众各个环节的程序,促进了依法行政。

一是执法质量显著提高。结合警务综合信息平台执法办案模块的本地化改造,规范了办案程序,统一了考评标准,组织了“基本法律知识考试,执法办案卷宗考评,信访工作考查”为主要内容的“三考”活动,并通过以案释法,剖析办案中存在的瑕疵,进一步树立规范执法的意识。通过一系列措施的落实,提高全局的执法水平。

二是各项治安行政管理和服务工作日益规范。户政管理方面,深入开展第二代居民身份证换发工作,加大力度,开展入户核对工作,加强了身份证重码、错码的纠正工作,全年户政部门共办理二代证171966份,超额完成了上级下达的办证指标。交通管理方面,交警部门按照市委、政府和交警支队的安排,加强调查研究,结合我市道路交通基础设施建设实际情况,结合智能交通管理系统的建设运用,创新管理方法,有针对性地开展交通秩序的整顿,严防各种事故发生,尽力减少交通违法现象。

全年查处交通违法73131起,依法处理交通事故115起。与上年相比,交通事故下降80起,伤亡人数下降65人,直接经济损失下降7.88万元。消防管理方面,贯彻“预防为主,防消结合”的方针,加强防火安全检查,及时排除火险隐患,2016年xx没有发生致人死亡的重特大火灾事故。经侦工作以服务经济建设,整顿规范市场经济秩序为重点,从防范经济犯罪、挽回经济损失上下功夫,注重执法效果。全年立经济犯罪案件5,破案5起。与上年相比,发案数下降2起;挽回单位、集体和个人经济损失1000万余元。

五、加强“打防控”体系建设,全力维护社会治安秩序。

一是群体性事件预警体系逐步完善,维稳能力进一步增强。针对热难点问题增多和人民内部矛盾引发的群体性事件隐患大量存在的情况,我局从规范情报信息收集、研判机制入手,加强了预警机制建设。着力加强情报信息收集研判工作。仅2016,我局共收集整理各种热难点问题信息845条,为党委、政府决策提供了准确依据;及早发现,超前预警,尽力防止群体性事件。

对聚众上访、阻挠重点工程施工等群体性事件,我们本着慎用警力、慎用强制措施、慎用武器警械的原则,正确区分矛盾性质,积极做好疏导工作,本着“处罚极少数,教育大多数”的原则,在做好前期教育疏导的基础上,找准执法切入点,严格依法办事,果断处置。年内发生的群体性事件均得到了提前预警,妥善处置,未发生影响社会稳定的严重后果;严密防范和坚决打击敌对势力的破坏活动。加强对法轮功等邪教、非法宗教和有害气功组织的监控和清理,杜绝了法轮功等邪教组织上访、传教等情况的发生。

二是刑侦工作全面加强,攻坚能力显著提高。针对我县刑侦工作中存在的问题,我们开展了对刑侦工作机制调整的探索;在进一步加强刑侦中队建设的同时,强化县局刑侦大队主力军和拳头作用,提高攻坚克难的能力;是强化刑事技术力量建设,结合技术人员职称考核评定,调整充实了刑事技术部门人员,使刑事技术部门人员机构更加专业化、规范化;充分运用警务综合信息平台加强刑侦情报信息研判和阵地控制,情报资料的数量和质量上了一个新台阶;实行了刑事案件侦破工作新机制,尝试刑事案件分级受案,分片管辖,分级侦破,落实“以奖代补”破案奖励制度,调动了广大刑侦民警的工作积极性。通过上述措施的落实,使我局刑侦工作取得较好成效。

三是禁毒人民战争深入开展,成效显著;是强化堵源截流,打击毒品犯罪活动取得明显成效。全年共查破大宗贩毒案件3起,缴获毒品46.1120千克,抓获毒品犯罪嫌疑人15人;是强化禁吸戒毒工作。2016年,全局通过强制戒毒收戒吸毒人员46人,大多数流散在社会面上的吸毒人员被收戒入所;加强禁毒宣传。我局与宣传部门、检、法、司、教育、文化、卫生、民政、工会、共青团、妇联等单位密切配合,充分发挥各自优势,充分利用报刊、电视、广播、网络等新闻媒体,开展了制作发放禁毒宣传画,举办禁毒知识讲座、组织开展“参与禁毒斗争,构建和谐社会、创建平安xx”为主题的“送法下乡”巡回宣传活动等形式。

不断扩大群众“禁毒、防毒、拒毒”的受教育面,人民群众参与禁毒意识增强;禁种铲除工作取得明显成效;强化娱乐场所管理,提升对吸、贩新型毒品的防控能力。按照“五个一”开展工作,以签订一份禁毒责任书、开展一次禁毒教育培训、树立一块禁毒警示牌,播出或悬挂一块禁毒宣传标语、确定一名禁毒联络员为内容,加强对娱乐场所吸、贩新型毒品的防控能力,遏制了新型毒品在我县娱乐场所蔓延。

六、大力宣传造势,实现公安精神文明建设新突破。

为全面拓展全局公安精神文明阵地建设,在局党委的高度重视和大力支持下,政工监督室(宣教)部门负责全局内外新闻宣传、立功创模、教育培训、精神文明建设和警营文化建设等工作再次取得了喜人成绩。

一是2016年全局共有1731篇文章被各级各类媒体采用,其中国家级91篇、省级599篇,市级1041篇。播出电视栏目35期。完成中央电视台新闻、专题4件,完成省电视台新闻、专题22条,《社会全方位》专题15条。进一步丰富了民警的精神生活,巩固了全局精神文明建设的成果。

二是为深入推进“四项建设”,进一步夯实公安精神文明建设。3月25日,由xx县委政法委主办,县公安局承办的全县“综治维稳宣传月”系列活动之“政法风采”摄影作品评选活动在xx厉山镇城区主要街道举办。6月份,县公安局政工(宣传)部门征集和制作了一本反映“四项建设”以及民警精神风貌的宣传专辑。

三是大力宣传“十佳政法干警”、“十佳人民警察”以及“好警察、好保安”先进典型事迹。为广泛宣传县公安局荣获xx“十佳政法干警”称号的7名民警先进事迹,继2015年8月29日,xx县委政法委组织的xx“十佳政法干警”先进事迹报告会之后,县公安局以专题片的形式将7名民警的先进事迹进行集中宣传和报道,用浓缩的镜头、鲜活的事例,向全市人民展现了7民警在平凡的岗位上创造的不平凡事迹。

七、狠抓落实、精神文明建设与队伍建设齐头并进。

一年来,xx公安局始终坚持“以科学理论武装人,以正确的舆论引导人,以崇高的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人”。倡导“爱国守法,明礼诚信,勤俭自强,敬业奉献”的基本道德规范。政工(宣教)部门以局党委为中心,在全局掀起创建文明单位、文明系统、文明市民活动。围绕各项公安工作中心、服务大局,精心组织、重在建设,扎扎实实地把创建工作落到实处。

回顾、总结、反思我们的工作,在发展变化的新形势、新任务面前,我们还存在一些不足和问题。针对存在的问题,我们将逐步完善,进一步坚定信念,树立信心,不断创新,勇于进取,狠抓各项措施的落实,确保各项工作和文明单位创建取得实效。下一步,县公安局将与全局各部门广大民警一道开拓进取、努力创新,做好本质工作、服务中心工作,力争来年各项公安宣传工作再上新台阶。

县公安局工作总结

2016年,xx县公安局在县委、县政府和市公安局的坚强领导下,以建设法治公安为引领,以深化改革为动力,以“基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化”四项建设为主线,以“两学一做”、整治“四不”和“两不”、“查风险、堵漏洞、提质量”等主题教育活动为载体,启动了“五项建设”、“八大工程”建设,持续开展了“风暴一号、二号”行动,有力地维护了全县社会治安大局平稳。

一、主动适应平安稳定的新常态,风险管控水平显著提高。

2016年,xx县公安局以高度的政治责任感和使命感,在及时预警、定期研判、完善预案上下功夫,统筹网上、网下两个战场,采取公开、秘密两种方式,运用打击处理、教育转化两种手段,及时妥善处置了一批群体性事件,积极主动地做好各项维稳工作。

(一)情报先行抓预警。按照“情报主导、预知预警”等工作机制,强化对涉疆涉藏、可能铤而走险、肇事肇祸等重点人员活动动向监控,积极推动将“全警三员”拓展为“全民三员”,坚决防止了“神不知、鬼不觉”的情况发生。今年以来,共签收常控四色预警5521条、临控预警207条,签收、反馈率均达100%,共排查控管涉恐、涉稳、涉邪重点人员271人,编发每周“三员”工作通报40期。

深入摸排各类深层次、预警性、内幕性情报信息332条。同时,加强网上巡查和舆情监控,对涉稳、涉警舆情,做到快速反应,牢牢掌握舆论引导的主动权和网上应对的话语权,积极稳妥处置212起涉警舆情,没有发生一起影响恶劣舆情事件。

(二)矛盾纠纷抓排查。在我县征地拆迁、环境污染、重点工程建设、非正常死亡等涉稳问题不断增多,民师、退伍军人等涉稳特殊群体活动频繁,维稳压力大的情况下,我们通过健全研判预警、联动调处、应急处置等机制,以“五访”工作法为抓手,最大限度地引导信访问题在法治轨道内解决。

全年共受理信访案(事)件178件,接待群众来访186人次,高质量地完成了省委巡视组交办的25起信访件,对23起重点信访案件全部案结事了,妥善化解各类矛盾纠纷180余起,没有发生一起因化解不力而引起的群体性事件。认真开展“五访”工作,深刻分析信访问题形成的原因,先后化解15起历史信访积案,有效推动了各项工作落实。

(三)维稳处突抓处置。按照“周小练、月中练、季大练”组织应急演练,及时完善各类工作预案,妥善处置唐县镇“1.19”、安居“3.15”、洪山“5.26”、长岗“7.12”、殷店“11.13”等35起突发事件,确保了全国“两会”、“寻根节”、“9.3安保”等重大节庆期间重点人员的“零失控”、重大事件的“零发生”。同时,加大非访和“三堵五闹”违法人员的打击力度,先后行政拘留非访人员5人次,刑事拘留非访人员1人次,成功拦截劝返进京非访人员21人次,行政拘留“法轮功”违法人员1名。

二、主动适应攻防两端的新常态,警务实战效能明显提升。

始终以群众安全感和社会满意度为公安工作的落脚点,不断调整打防目标,做到目有所视、剑有所指,坚持以打开路,始终保持对各类违法犯罪的高压态势,先后开展了“风暴一号、二号”专项行动,先后共立刑事案件1287起,破495起;现行命案发11起,破命案10起、命案积案3起;刑事拘留344人,逮捕279人,取保候审117人,监视居住16人,移送起诉395人,追捕各类逃犯166名。查处治安行政案件1292起,行政处罚570人,其中行政拘留505人,罚款53人,警告12人。强制隔离戒毒28人,社区戒毒35人。

(一)克难攻坚破大案。群众看公安,关键看破案。群众看破案,关键看命案。在县局技术、资源、人才有限的情况下,全局民警锲而不舍,严格落实“一岗双责”、“五长”必到等工作机制。2016年,先后破获“1.1”草店陈发军故意杀人案、“1.1”长岗王锋等人故意伤害致死案、“3.25”均川李廷兵故意杀人案、“5.16”万和袁光华故意杀人案、“7.22”吴山付明义故意杀人案、“8.7”三里岗包宗成故意杀人案、“8.9”安居何云贤故意杀人案、“8.20”殷店丁树华故意杀人案、“9.22”厉山刘克青故意伤害致死案、“11.7”环潭张再清故意伤害致死案等10起现行命案,另破14年、22年、24年命案积案3起。

(二)注重民生破“小案”。牢固树立“盗抢无小案、案案关民生”理念,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,始终把侦破盗抢等关乎民生的“小案件”作为公安机关打击的重点,先后破获各类侵财案件181起,抓获涉案人员95名,打掉团伙7个。2016年4月份以来,厉山、环潭、均川、柳林、尚市、万福店等镇场相继发生多起蜈蚣、香烟等物被盗案,涉案20万元。案件发生后,刑侦大队历经半年的精心经营,成功侦破此案,抓获涉案人员两名,为群众挽回经济损失15万元。

(三)不遗余力破毒案。始终坚持“综合治理、打防结合、贩毒必惩、吸毒必戒、有毒必治”的方针,努力做到有毒必铲、铲毒必清,有效遏制了毒品往我县蔓延的发展态势。先后查处非法种植毒品原植物案件53起,铲除罂粟1060株,查处吸毒案件105起,行政拘留136人,强制戒毒28人,社区戒毒35人,破获“赌毒黄”刑事案件10起,刑事打处“赌毒黄”问题场所业主、经营者、组织者7人。

特别是今年以来,禁毒大队通过数月长期经营,先后破获“5.13”省督目标案件和“8.25”特大制贩毒案件,先后抓获涉案人员25名,缴获成品麻果10千克、冰毒7.74千克及大量制毒工具和原料。同时,组织开展党员干部麻牌赌博等专项行动,查处党员干部赌博违法人员52名。

(四)服务发展护民生。坚持“随县经济发展到哪里,公安工作的服务就跟踪到哪里”的服务宗旨,牢固树立“经济发展,公安有责”的理念,积极为全县的经济发展营造良好的治安环境。先后受理各类经济犯罪案件33起,立案27起,破案5起,刑事拘留11人,为国家和企业挽回经济损失2000余万元。5月1日,经侦大队会同县烟草专卖局,联手抓获四名涉嫌非法经营犯罪嫌疑人,查获烟叶7吨,涉案金额10万余元。

(五)多策并举追逃犯。通过综合研判、架网布控、巡逻盘查、网上作战、规劝投案等多种追逃方法,全方位、多角度展开对逃犯的抓捕工作,先后追回各类逃犯166人,其中命案逃犯6名。先后将潜逃12年的命案逃犯王丹、潜逃22年的命案逃犯陆学林、潜逃14年的命案逃犯孙从美、潜逃24年的命案逃犯陈法武、潜逃12年的命案逃犯陶红波和潜逃14年的命案逃犯王世成抓获归案。

三、主动适应内在环境的新常态,公共安全阀门不断拴紧。

认真汲取天津爆炸案和广西柳城爆炸案的惨痛教训,始终坚持“安全至上”,把别人的教训当教训,把公共安全摆在公安工作的突出位置常抓长管,确保了道路交通、消防、民爆、校园“四大安全”。

(一)交通安全亮点化。紧扣建设道路交通“平安年”这一主题,先后集中开展了摩托车办牌办证专项行动、春运交通安全保卫战、“对生命安全负责、向交通事故宣战”集中整治行动、交通秩序集中整治“百日会战”等系列活动,交通管理创新呈现亮点,得到上级机关充分肯定和推广。8月14日,全市道路交通平安现场会在随县洪山镇召开,洪山模式在全市得到推广。

同时,加大黄标车的治理力度,严厉查处酒驾、醉驾、无证驾驶等交通违法行为。共录入交通违法行为6.3万起,查处现场交通违法行为2万余起,查处涉牌涉证违法行为362起,查处酒(毒)驾案件83起,行政拘留严重交通违法行为人20人,吊销驾驶证86本,办理摩托车牌证业务14854笔。

(二)消防管理严格化。加大消防安全检查力度。全年共检查消防重点单位66家,发现火灾隐患195处,重大火灾隐患2处。下发《责令改正通知书》117份,督促整改135处,受理举报投诉12起,挂牌重大火灾隐患单位2家,临时查封28家,关停3家,对6家存在火灾隐患逾期不改或拒不整改的责令停产停业。加大消防知识宣传力度。制作并发放《农村防火手册》和《农村防火折页》2万余册,并定期开展业务指导和培训。

加大专职消防队建设力度。配齐配全人员和装备器材,并定期开展业务指导和培训。督促加油站落实散装汽油销售实名登记,严防汽油等易燃易爆物品流散社会。对国道沿线的25家加油站进行了拉网式的安全检查,发现安全隐患11起,现场整改到位11起;检查商场5家,下达隐患整改通知书5份;检查二级以上医院1家,下达隐患整改通知书1份;检查水电油气单位13家,下达隐患整改通知书13份。

(三)危爆管理制度化。为深刻汲取天津“8.12”特别重大火灾爆炸事故教训,落实上级公安机关和县委、县政府精神,制定了《全县公安机关易燃易爆危险品安全管理专项整治方案》,组织开展危爆物品大清查、寄递物流大检查、矛盾纠纷大排查专项督导活动,定期开展对全县的涉爆单位拉网式排查,共检查涉爆矿山企业3次9家,发现问题14起,当场整改6起,发整改通知书1份,累计发放宣传资料500余份。

(四)校园安全规范化。经常性开展整治校园及周边突出治安问题集中行动,完善校园周边矛盾纠纷和治安问题排查整治机制,与综治、教育等部门联合开展校园安全大检查,督促落实“一校一岗”制度,增派法制副校长、法制辅导员30余人,派驻校园保安120余人。高考前夕,治安大队与县文体、工商等部门联合组成专班,对学校周边开展治安整治,共清查校园周边网吧47家、各类店铺240家,查封非法出租屋34家,下达限期整改通知书9份,整治安全隐患76处。

四、主动适应“四项建设”的新常态,基层基础建设全面升华。

(一)坚持“信息主导警务”理念,强力推进公安信息化建设。按照“基础工作信息化、信息工作基础化”的要求,规范基础信息采集,在基层所队装备了16台一体化信息采集仪,实现了人员照片、指掌纹、体表特征、物品、dna等基础信息及重点人员上网信息的一站式采集录入。完善视频监控系统建设,在县城区设14处红绿灯和电子警察,在洪山、新街镇区各新建红绿灯和电子警察一处,全面完成了13个镇400个a类探头建设任务,将另外7个镇(场)纳入建设范围,实现所有派出所三级平台全履盖。

(二)坚持“一切为了实战”理念,强力推进警务实战化建设。进一步完善大巡控防控体系,继续完善县城区“四警合一”巡防机制,巡警大队和厉山派出所每天24小时在县城区开展常态化武装巡逻,最大限度将警力投向街头路面,建立“武装巡逻、动中备勤、有警处警、无警巡防”常态化巡防控一体化机制。组建了驻县委县政府机关维稳工作室,抽调三名民警配合县委县政府机关事务管理局和信访局做好信访维稳工作。

在均川、柳林、三里岗3个镇开展农村区域联防试点的基础上,在全县范围内开展30个治安、交通警亭建设工作,打通与人民群众“最后一公里”。继续推行“车安、家安、路安”“三安”平安工程,全面推行平安车场、平安车棚、平安停车点、平安地锁和防爬刺、小弹簧、专用门锁、家庭监控等“八大产品”建设力度,先后建平安车场93个、平安车棚82个、平安停车点91个,平安地锁105个、防爬刺2243个、小弹簧1630个、专用门锁133个、家庭监控804个。

(三)坚持“公正廉洁执法”理念,强力推进执法规范化建设。强化教育培训,细化执法执勤工作规范,不断提高基层一线民警运用法律能力。加强硬件建设,功能分区全部完成,并改造升级达标。先后开展执法问题专项整改活动和立案突出问题专项治理活动,全面落实“执法三回告”制度,及时向当事人进行执法回告,增强执法办案透明度。同时,每月25日对各执法单位网上执法回告发送率及其更新率进行排名通报,倒逼基层执法规范。先后下发两期执法典型案例通报,评出2件最佳案件、11起最差案件,并对因执法不规范引起群众上访与网上投诉的7个单位办理的5起案件进行了约谈。

(四)坚持“政治建警”理念,强力推进队伍正规化建设。充分发挥“第一党支部”作用,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面。坚持政治挂帅、政治第一,严明政治纪律,严守政治规矩,扎实开展“三严三实”和“严明政治纪律、严守政治规矩”专题教育活动、比班长、比班子、比队伍、比业绩,把党风廉政建设“两个责任”作为从严治警的首要任务,严格落实“一岗双责”和党风廉政建设责任制,让铁规发力、让禁令生威,积极履责、敢于担责,勇于负责,思想政治工作得到了县委、县政府和市委政法委等上级机关的充分肯定。

五、主动适应队伍建设的新常态,队伍内生动力不断激活。

(一)坚持从严治警助推动力。组织民警立足岗位实际,就履行职责、服务发展、工作作风等方面,进行了自查剖析,制定了整改措施,签订了公开承诺,并面向社会公开,接受群众评议。扎实开展纪律作风整顿,严肃上下班工作纪律,认真落实中央《八项规定》,有效解决了责任心不强、工作不主动、有令不行、有禁不止、执法不严、执法不公等作风顽疾。

(二)坚持素质强警增战斗力。坚持向素质要警力,加强政治理论、公安业务和警务技能培训,不断提升队伍实战能力。先后开展晋级晋职、警衔晋升、轮值轮训等教育培训活动11次,培训民警300余人次。坚持以考促学,边学边考,全面提升公安信息化应用水平和能力,主动适应“互联网+”信息时代,对工作突出的人员给予物质和精神奖励。8月14日,针对全市信息化“大比武”活动中突出的4名民警,县局分别记个人嘉奖一次。

(三)坚持从优待警提凝聚力。按照“德才兼备、实绩突出、群众公认”的用人原则,任人为贤,人尽其才,才尽其用。今年5月,一次性对83名干部进行了提拔、重用和交流,对机关和派出所任职满5年的主官一律进行了调整。截止目前,通过3轮调整,主官轮岗交流面达到100%,做到选人用人公道正派,干部民警心服口服,没有因干部调整出现扯皮、上访和告状现象。为有效防止民警带病工作,组织全局民警分批体检和轮休调休工作,加大爱警惠警力度,切实加强民警的权益保护和健康保护。同时,向不作为、乱作为和慢作为“开刀”,先后问责和处分民警12人,保持了队伍健康肌体。

2016年,随县公安局在县委、县政府和市公安局的坚强领导下,在县人大、县政协和社会各界的大力监督下,虽然取得了一定的成绩,但是在当前新形势、新常态下,公安工作面临的形势依然严峻,社会治安维稳形势需要进一步加强,打击侵财犯罪能力需要进一步提升,治安防控体系需要进一步完善,队伍管理水平需要进一步提高。服务随县经济建设的水平,与各级领导和人民群众的要求有一定差距,还有待进一步提高。

2017年,我们将紧紧围绕县委、县政府和上级公安机关的总体部署,以服务发展、建设平安随县为目标,以党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会、习近平总书记系列重要讲话精神为统领,紧扣维护稳定第一职责,紧抓“四项建设”第一主线,紧盯深化改革第一要务,实现随县公安工作在更高层次、更高起点上的新跨越、新迈进。

县公安局工作总结

2016年,在市公安局和县委、县政府的正确领导下,全县公安机关坚持以提升人民群众安全感和满意度为根本目标,坚持深化改革,全面加强公安工作和队伍建设,圆满完成了各项公安工作任务,确保了全县社会治安大局稳定。

一、强化维稳保安,确保了政治持续稳定。

二、狠抓平安建设,营造了治安良好秩序。

(一)狠抓破案打击工作。组织开展打击“盗抢骗”犯罪专项行动、打击合成毒品违法犯罪“狂飙”专项行动,始终保持对黑恶犯罪、严重暴力犯罪、多发性侵财犯罪、毒品犯罪等的高压态势和凌厉攻势。1-11月立案1576起,较2015年减少12%;移送起诉456人,较2015年增加10%。其中移送起诉“黑恶”犯罪嫌疑人56人,破命案8件。

(二)加大治安行政管理力度。开展打击“黄赌”、“缉枪治爆”、打击食药环犯罪、户籍人口信息清理等专项行动,全年查处治安行政案件708起,行政拘留500人,同比2015年分别减少29%、16%。

(三)加大防控力度。采取科学布点、有序布线、定点巡与流动巡相结合的方式,实现了对辖区主要街道、重点部位的全天候防控,最大限度挤压犯罪空间。全年巡逻盘查人员7541人次,盘查车辆车6605次,抓获各类违法人员119人。建立“城区流动警务平台”勤务模式,在城区城市花园、南大街、婆城公园分别设立“移动警务岗亭”,散发防范宣传单10000余份,接受群众咨询230余次,受理群众求助110次。

(四)狠抓安全监管。组织对全县人员密集场所、重点单位和建筑治安消防大检查,加大排查整治力度,整改火灾隐患197处,查处各类交通违法行为158420起。继续保持了消防零伤亡、民爆物品零事故、监所无重大安全责任事故,确保了安全生产形势总体平稳。

三、深入推进警务改革,确保了工作全面推进。

(一)突出集约高效,警务指挥更加扁平快捷。做大做实指挥调度支撑体系,新增天网监控371处、治安卡口15个,新购单兵移动警务终端3台、高清夜视行车记录仪30台,新增车辆gps定位设备7台。

(二)坚持情报引领,警务实战实现精确制导。

(三)优化警力调配,推动警力零增长改善。扎实推进“亚健康”民警教育管理长效机制建设,制定《xx县公安局“亚健康”民警教育管理工作实施细则》,筛选出12名“亚健康”民警。落实警务辅助人员管理改革相关精神,启动了全局在职警务辅助人员理论考试、面试、体检等工作,建立健全了警务辅助人员监督管理机制。加强农村派出所警务工作,按照“闲时分散,要时集中”和“多岗一警、一警多能”的要求,在19个农村派出所探索“1+1+x”和“两集中一分散”用警工作模式,在龙会派出所、连界派出所等建立片区警务指挥分中心。

(四)树立依法治国理念,规范执法执勤行为。设立案管中心,落实案件出口、归口制度,健全警情、案件回访制度,落实刑事案件由法制部门统一审核、统一出口制度,全面实行网上办案“单轨制”,坚持每月抽取20册案卷进行执法评查通报,完善了行政执法与刑事司法衔接机制,推进执法场所建设和录音录像制度。

四、打造过硬队伍,队伍建设取得明显成效。

二是完善并落实了从优待警措施,走访慰问了27名因公受伤、生病住院、生活困难的民警,组织了身体健康检查,对退休民警荣誉授予、绩效考核先进单位及先进个人进行了嘉奖。

三是狠抓市局《服务群众10项承诺》和《提升群众满意度20项举措》决策部署的落实,开展了接处警检查、刑事案件告知、安装满意拍系统、优化交管服务工作、投诉举报快速受理、开辟绿色通道等服务群众工作。

公安局安保维稳工作总结及下步工作打算

(一)主责主业成效明显,社会治安环境更加优化。

紧紧围绕“能破案、多破案、破大案”工作目标,始终保持对盗抢骗、黄赌毒、食药环、非法捕捞、破坏森林和野生动植物资源犯罪等各类违法犯罪严打高压态势,以打开路,全力守护好群众的“钱袋子”“餐桌子”“车轮子”。

一是打击效能全面增强。上半年,全市共立刑事案件256起、受理行政案件851起,同比分别下降3.8%、35%;破获刑事案件144起,较去年同期破案88起上升63.6%、刑拘犯罪嫌疑人88人、逮捕40人,移送起诉64人,查处行政案件694起、行政处罚254人、行政拘留92人,实现“降发案、增破案”。

二是破案攻坚成效显著。通过科学整合集中优势力量和资源,充分发挥合成作战的能力和水平,重点攻坚大案要案,成功侦破暴力犯罪案件4起,并先后破获多起影响较大的系列案件,切实增强了人民群众安全感。

三是侵财犯罪有效遏制。针对电信诈骗等侵财案件高发态势,积极推行反诈中心24小时受理电信网络诈骗报警服务,“第一时间紧急止付、第一时间联动冻结、第一时间快速挽损”。今年以来,成功预警劝阻62人,紧急止付案件76起,止付金额50余万元,退还群众被骗人民币63.7万元,有效维护了群众切身利益。

(二)治安管理扎实有效,公共安全屏障更加牢固。

紧扣社会公共安全工作目标,持续开展强力整治,加强社会面治安管控,切实消除安全隐患,当好群众生命财产安全的“守护神”。

一是强化治安巡逻,筑牢安全防线。坚持“静态驻勤、动态巡逻”、步巡与车巡、夜间全面巡逻与白天突击巡逻相结合的模式,采取错时、弹性工作制,横向到边、纵向到底,做到不留死角、盲区,切实加强对社会面治安巡逻防控力度和密度,将警力最大限度的摆在街面上,提升见警率、增强震慑力,全力挤压各类违法犯罪空间,快速、有效处置各类突发性案(事件),确保社会治安局势持续稳定。

二是全面防控风险,消除安全隐患。校园安全是事关千家万户和社会民生的大事,加强校园安全工作是公安机关的重要职责,我局对标“四个一”“四个百分百”工作要求,深入全市中小学校、幼儿园,扎实开展“护苗”专项行动和“新型警力护校园行动”,深入开展开展涉校隐患排查整治攻坚行动、校园安防能力提升攻坚行动以及校园安全宣传教育攻坚行动,目前已整改安全隐患75处,31所中小学校完成“四个百分百”建设,23所中小学校完成“四个一”工程建设,进一步筑牢了校园“安全网”。

三是狠抓交通整治,确保道路畅通。以缉查布控、集中整治、电子抓拍等多种形式,开展“三超一疲劳”、酒驾毒驾、闯红灯、两客一危一校、面包车、摩托车、电动车、涉牌涉证、违法停车、一盔一带等重点违法行为整治,全力压事故、保畅通,营造良好的交通秩序。半年来,开展各类专项整治37次,排查整改隐患18处,共处理一般交通违法45860人次;办理刑事拘留9人;查处酒驾127起;有效遏制了交通违法高发态势。四是加强监所管理,确保监所安全。认真贯彻落实上级决策部署,严格按照疫情防控工作要求,坚决落实落实了“三条铁律”“三个必须”“五不准”“七个确保”“八必须”等监管场所封闭管理措施,把疫情阻击在监墙之外,确保了在押人员零感染、病例零报告、舆情零炒作。

(三)基层基础稳步提升,公安工作根基更加坚实。

局党委高度重视基层基础建设,坚持心往基层想,劲往基层使,钱往基层花,物往基层流,政策往基层倾斜,持续深入推进公安强基工程,不断提升警务实战保障水平。

一是强力推进基础建设。以警体训练基地建设和派出所维修改造为重心,全面改善民警办公条件和工作生活环境,基层基础建设迈上了新台阶,民警归属感、幸福感进一步增强。

二是强力推进规范执法。推进办案中心建设改造工作,增设了心理咨询室、涉案财物鉴定室、律师接待法律服务室,增加了智能案卷保管柜、智能涉案财物保管柜等,办案中心服务实战功能更加完善、执法安全得到更大提升。

三是强力推进志警建设。组织志愿警察成立“护水护渔队”“护砂护矿队”“护企安商队”“景区安防队”“志警护校安园队”“街道巡逻队”开展志愿者义务活动,充分发挥志警影响力,做到群防群治的社会作用。目前,xx市志警网上注册人数达1193人,组织参与各类活动30余次,参与人数800余人次,充分实现治安防控工作群众化、社会化、规范化。

(四)队伍建设不断优化,xx公安形象更加美誉。

今年以来,xx市公安局以队伍教育整顿活动为契机,高质量抓好学习教育,严要求开展查纠整改,持续深化“我为群众办实事”活动,稳步推动教育整顿走深走实,队伍作风取得新转变。

一是“全方位”学习教育。始终坚持把学习教育与党史学习教育结合起来,与建党100周年重大安保维稳任务结合起来,与各项公安工作任务结合起来,引导全警进一步提高政治素养,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,增强“知敬畏、存戒惧、守底线”意识,形成学习英模、崇尚英模、争当英模良好氛围。

二是“精细化”为民服务。牢固树立“以人民为中心”理念,结合开门纳谏座谈会,以“科技惠民办实事、破案追赃办实事、护校安园办实事、优化服务办实事”为重要抓手,用心、用情、用力解决好群众急难愁盼问题,高站位、高标准、高质量开展“我为群众办实事”活动。目前,为群众办实事433件,征求意见建议42条,并围绕九江市公安局“我为群众办实事”24项承诺制定15条具体举措,队伍建设取得明显成效。

县公安局工作总结范文

为全面贯彻从严治党、从严治警要求,强化落实“两个责任”,严肃查处“不敢为”、“不会为”、“不想为”的问题,xx县公安局自今年6月起在全县公安机关认真组织开展懒政怠政为官不为问责年活动。活动坚持主动作为不护短,执纪问责树正气,大力营造勤政廉政、敢于担当、风清气正、狠抓落实的干事创业环境,确保造就一支忠诚、干净、担当的公安队伍。

截至目前,针对主动发现的各类问题,全局通报批评22人次,21名轻微违纪违规的公安民警分别被采取禁闭、诫勉谈话等措施,1名带长民警受到“一案双查、双责双究”,接受群众举报投诉案件32件,党纪政纪处分12人,为推动各项公安工作的顺利完成提供了坚实纪律保障。

一、强化组织领导,提供坚强保障。

专项活动开展以来,县局党委高度重视,多次召开专题会议,研究部署“懒政怠政为官不为问责年”活动,先后制订了工作方案、下发了集中整治活动通知,成立了由县政府党组成员、局党委书记、局长吕进波任组长,指挥中心、政工、法制、控申、纪委等部门为成员单位的领导小组,充分发挥党委领导、纪委监督、部门联动工作机制。县局多次召开动员部署会、工作推进会、专项督察活动成员单位例会,严格按照省厅、市局、县政府要求,结合工作实际,安排有效措施确保专项活动工作依法、规范、有力推进,保证懒政怠政为官不为问责年活动在公安机关深入开展。

二、牢记使命,履职尽责。

围绕维护社会治安大局持续稳定、保障群众安居乐业职能责任,xx县公安局结合年初县委、县政府和市局部署的工作任务,逐条责任分解,层层签订目标责任书,全面实施绩效考核,确保责任到人、务求实效,确保全县社会大局平稳、政治稳定。今年6月份以来全局共收集上报各类信息1338条,编发上报社情类信息587条,网络类信息456条,及时预警和有效化解了58余起群体性案事件。严打刑事犯罪,确保群众平安。

我们以打防刑事犯罪三个专项行动、平安一号“春雷行动”、平安二号“利剑行动”、平安三号“飓风行动”等为载体,坚持以打开路,始终保持严打进攻态势,着力提高打击刑事犯罪的能力。截止目前,全局共破案531起,刑事拘留586人,抓获各类网上逃犯116人,全县现行命案发五破五,破案率100%。针对群众反映强烈的电信诈骗案件,我局成立专班,重拳出击,打掉电信诈骗团伙6个,抓获涉及电信诈骗犯罪嫌疑人28人。在打击涉毒违法犯罪方面,我局共破获各类毒品犯罪案件21起,抓获各类涉毒人员40人。

铲除非法种植罂粟6083株,收缴各类毒品及管制药品66.46万余片,有效打击了我县涉毒违法犯罪的嚣张气焰。在打击经济犯罪工作方面。我局共受理各类经济犯罪案件38起,涉案金额3373.9万元,抓获犯罪嫌疑人27名,抓获上网逃犯4人,挽回经济损失652.2万元。在打黑除恶方面。全局破获涉恶案件25起,抓获涉恶人员30人。在打击涉黄涉赌犯罪方面。县局共破获涉赌案件15起,抓获涉赌人员111人;破获涉黄案件5起,抓获涉黄人员31人。

三、警示督导并进,确保民警勤政廉政。

一是围绕敏感节点,持续发送廉政短信,主动开展明察暗访;。

二是为营造廉政氛围,县局建成廉政约谈室、廉政文化长廊、在县局办公区、电梯间摆放悬挂廉政标语、版面。今年10月份,县局精心策划,积极筹建警示教育基地,目前廉政警示教育基地已经建成,多名党员干部接受教育。

三是县局纪委坚持有案必查、有贪必肃、有腐必惩,对违规违纪踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”的决不姑息,保持了反腐败斗争的高压态势。

四是网上督察提升服务质量。懒政怠政为官不为问责年活动开展以来,我局依托网上督察平台安装在户籍室、值班室、执法办案场所的236个视频探头及112个拾音器,定期不定期的对全县各基层所队、窗口服务单位进行网上督察300余次,当场纠正问题270余件,保障了各项警务活动扎实开展。

五是依托“阳光警务”执法公开平台预警系统,切实解决“不作为、乱作为、慢作为”问题。对系统反馈的20余起蓝色、黄色及红色预警警情逐一进行核查,对存在不及时受案、不及时立案16起问题警情涉及的15个单位的30名办案民警进行了通报批评,有效遏制了不作为、慢作为现象的高发,取得了阶段性成效。

四、多措并举,简化行政审批流程。

为进一步加强户政窗口建设,促进人民满意户籍室和人民满意户籍民警,规范办理户口、居民身份证工作,全面提高户政管理部门和户籍民警的服务意识和服务水平,县局制定了《xx县公安局关于进一步加强户政服务管理的规定》和《xx县公安局户政窗口完善便民利民八项措施》,向全县户籍民警明确提出要公开办事流程,简化办事程序,明确收费项目,不得以任何借口推诿、扯皮,严禁冷、横、硬、推,热情为群众提供服务,耐心解答群众提出的问题。

为方便省内居民跨户籍地办理出入境证件,xx县公安局出入境管理科严格按照《河南省公安改革第二批惠民举措的通知》的文件精神,共受理符合条件的省内异地户口办证109人次。其中省内跨市62人次,市内跨县47人次;县局出入境管理科根据上级通知精神结合本县实际情况,及时取消了16周岁以上居民办理出入境证件提供户口本这一规定,切实简化了审批流程,做到了以公开促公正、以透明保廉洁。

五、穷尽措施,切实为民服务。

xx县公安局积极推行“阳光执法”,在确保国家秘密、警务秘密的前提下,进一步扩大警务公开范畴、拓宽执法公开渠道,最大限度地公开执法依据、执法程序、执法进度、执法结果,切实提高便民利民服务水平。县局户政室认真执行公安部、省厅、市局出台的户籍居民身份证便民利民措施,在各户籍窗口全面实行首接责任制和民警终身责任制;开辟绿色通道,实行上门服务;缩短临时身份证制发时限、提高身份证制作发放效率;提前到岗、延时服务;提供节假日户籍受理服务。

程。另外实行叫号服务,由导办民警引导在智能叫号机上点击要办理的业务事项,领取打印出的叫号单,在听到业务岗民警的叫号后到相应岗位办理业务。xx县出入境接待大厅设立出入境证件免费照相、复印服务,对照相室工作人员进行了照相专业技术培训和职业道德教育,为出入境申请人提供免费照相和复印相关材料等服务。同时出入境管理科在办证大厅大屏幕滚动播放各类出境证件办证须知、文明出境游、公布咨询、查询、投诉电话和值班领导电话,公开各类证件的办理条件、时限、流程、收费标准等,最大限度地公开执法依据、执法程序。

六、下步打算。

一些不足和亟待解决的问题,主要集中在个别领导抓队伍监督管理落实不够深入和具体,警示教育作用不明显,少数公安民警宗旨意识淡薄,服务观念不强。下一步,我局将结合公安工作实际,主要抓好以下三个方面:

一是持续督查。xx县公安局将持续组织专人对各办案单位接处警工作、交警路面执法、交通事故处理、黄赌毒丑恶现象打击治理及车管所、出入境办证大厅、户政大厅等窗口单位开展督察,及时发现存在的各类不规范问题并进行通报,对发现的问题跟踪督察,及时督促整改受理不及时、逾期未办结、执法不规范等问题。

要硬起手腕,坚决清除害群之马。

三是强化警示。深入落实“一案双查、双责双究”制度要求,把顶风违纪列为纪律检查重点,防止类似问题反弹;坚决开展责任倒查,严肃追究所在单位直接领导、甚至主要领导的责任。以对民警、对民警家庭、对公安事业高度负责的态度,从公安机关领导班子改起、从自身改起,坚决整治到位,全力以赴,一心投入,真抓、敢管,抓出成效,以铁的纪律带出一支铁的队伍,确保让上级领导放心,让人民群众满意。

县公安局工作总结范文

2016年,县公安局政务公开工作在县政务公开领导小组的指导下,深入贯彻落实党的十八大和十八届五中、六中全会精神,按照《中华人民共和国政府信息公开条例》和德宏州《2016年政务公开工作实施方案》要求,扎实有效推进政务公开工作,现总结如下:

一、加强领导,落实工作责任。

我局认真贯彻落实县委、政府关于政府信息公开工作的部署和要求,以公正、公平、便民为基本要求,促进依法行政,不断提高工作透明度和工作效能,保障公民、法人和其他组织准确、便捷、及时地依法获取行政政务信息,充分发挥行政政务信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用。

我局始至终把推行政府信息公开工作作为一项重要工作来抓,为切实加强对政务公开工作的组织领导,成立了政务公开领导小组,建立健全政务公开工作制度,落实责任制,明确分工。领导小组下设办公室,负责协调跟踪督办局机关政务公开的日常工作,为推动我局政务公开工作深入开展提供了坚强的组织保证。

二、组织学习,切实增强意识。

为进一步加强行政执法队伍建设,规范执法行为,我局坚持把加强民警执法能力素质建设作为重点来抓,采取集体学和分散学、利用媒体学和书本上学相结合的办法,深入学习《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《行政处罚法》、等相关法律法规。有针对性的举办执法学法培训,通过案件评析、纠错等方式,进一步提高了执法办案民警的执法水平及业务素质。今年,共派民警参加省、州执法培训3次,参加人员20人次,组织全体民警法律培训2次、辅警法律培训1次,与检察院、法院召开联席会议1次,146名在编在职民警、武警官兵参加了2016年初级、中级执法资格考试。

三、突出重点,规范内容。

为了确保政务信息工作真正便于群众知情、方便群众办事,有利于群众监督,规范执法程序,我局根据工作实际,按照“依法公开、真实公正、突出重点、注重实效、有利监督”的原则,进一步规范我局政务公开的主要内容,重点公开了我局主要职责、机构设置,行政审批事项、办理条件、办理时限、收费标准和重点工作。同时,注重公开的时效性,及时更新完善政务公开内容,增强了依法行政工作的透明度。

四、认真落实政务公开工作重点。

为确保2016年政务公开重点工作能扎实有效贯彻落实到位,我局认真对照州政府办下发的《2016年政务公开工作实施方案的通知》的通知要求,逐项对照进行认真梳理,并将相关工作细化到业务部门,由业务部门具体负责完成。

一是全面推进权责清单公开。按照县政府的要求,认真梳理我局依法承担行政职能的权力清单、责任清单报县编办审核,经县编审核我局行政职能范围的行政职权共计8类1191项,行政职权对应的责任事项共计8502项,“追责情形”共计8191项,并按要求已以2016年1月6日在旧门户网站公示。

二是推行监管公开透明。根据《xx省人民政府关于进一步转变政府职能加强事中事后监管工作的意见》(云政发〔2016〕38号)、《xx省人民政府办公厅关于加快推进“双随机一公开”监管工作的通知》(云政办发〔2016〕105号)和《德宏州人民政府办公室关于实施“双随机一公开”监管有关工作的通知》(德政办发〔2016〕123号)精神。我局指派涉及行政许可业务部门认真对行政许可事项进行梳理,并将梳理情况报县编办审核,经审核我局行政许可事项符合“双随机一公开”抽查事项清单有11项,我局将在清单公布后10个工作日内,在部门门户网站将部门实施的随机抽查事项向社会公布。

三是切实做好转移落后人员的服务工作。为方便群众办理户口迁移手续,我局各派出所、治安办证窗口均在警务公开栏目中将户口迁移政策、办理户口迁移手续需要提供的相关材料、办理时限在公开栏目公开。2016年共准迁证160份,办理居住证5826份,办理临时身份证1558份,并开通户籍业务网上e网办证业务。

五、公开内容,形式多样。

一是设置政务公开栏。在便于群众观看,全县公安机关在窗口单位和基层派出所,利用橱窗、警务公开栏、陇川县公安局政务信息公开网等形式将公安机关各警种、各部门的职责范围、执法制度、办理相关证件所需手续、程序、时限、收费标准、监督机构等方面的内容,予以全面公开,群众对自己要办理的事项要求一目了然,方便群众办事,接受群众监督。

二是开展咨询服务。结合“法制宣传日”、“110宣传日”、“安全宣传日”、“校园安全宣传月”、“交通安宣传”“禁毒宣传”等宣传活动,设立政策咨询台,开展法规宣传,增强群众知法、懂法和支持我局开展工作的意识,促进各项政策和法规进一步落到实处。

三是加强信息公开载体建设。将政府信息公开的内容通过陇川县公安局信息门户网站、各级媒体、报刊,“平安陇川”、“陇川公安那些事”微信平台发布和更新的相关文件、行政法规和工作动态等。2016年共发布更新各类信息共计达378条,其中中央、省、州媒体刊播88条,微信平台发布图文信息158条,门户网站各栏目公开131条(新版61条、旧版70条)。

六、存在问题和下一步工作打算。

2016年,我局政府信息公开工作按照县上的统一要求进行及时、高效的公开,信息公开工作取得了一定成效,但还存在信息公开数量偏少、信息公开不全面等问题。下一步,我局将重点做好以下几方面工作:

一是强化意识,规范程序。进一步转变思想观念,不断提高信息公开意识和服务意识,确定专门工作人员,进一步明确工作责任,加强检查督促,并落实到日常工作中,加强政府信息公开工作与日常工作的无缝衔接,严格按规范程序公开政府信息,确保政府信息及时、准确、全面地公开。

二是加强信息化制度建设。进一步细化局机关和下属单位的公开事项,实行单位主要负责人审查制度,严格审查公开内容,杜绝实施过程中的随意行为,提高政府信息公开制度的整体效果。

三是加强机关内部事务公开。加大干部人事工作、机关财务预决算、政府采购、基建工程等重大等问题的信息公开力度。开展廉政风险防控管理,制定防控措施,并及时在内部公开,加强对关键岗位和重点环节权力运行的制约和监督,防止权力滥用。充分利用政府网站和各单位网站面向干部职工,不断提高内部民主决策、科学决策水平。拓展服务基层、联系群众、听取群众意见、接受群众监督的渠道等。

四是深入实施政府信息公开条例。严格执行政府信息公开条例,主动、及时、准确公开财政预算决算、重大建设项目批准和实施、社会公益事业建设等领域的政府信息。抓好重大突发事件和群众关注热点问题的公开,客观公布事件进展、政府举措、公众防范措施和调查处理结果,及时回应社会关切,正确引导舆论。

县公安局工作总结范文

12月14日,xx县公安局召开2016年公安宣传工作总结会。xx县公安局政委丁宪平、政治处主任于光涛、全局各科所队分管宣传工作领导以及宣传骨干参加了会议。会议由政治处主任于光涛同志主持。

会议对2016年xx县公安局宣传工作进行了全面总结,通报了机关各部门、各大队公安宣传任务完成情况,明确了当前和今后工作方向和重点任务。

会议要求:

一是加强新闻宣传人才队伍建设。要切实把文字功底扎实、政治业务素质过硬、工作责任心强的民警、爱好文学创作辅警,选拔到新闻宣传岗位上来,加强指导培训,加大保障力度。

二是规范公安宣传新闻信息报送采编工作机制。各单位要紧紧围绕各个时期中心工作,结合实际,明确责任,及时、全面、准确、客观地报送、采编信息。

三是要进一步强化公安宣传新闻信息宣传平台阵地建设。要积极联系当地广播电视、报刊、网络等媒体,在当地主流媒体开设专栏、专题、专版;要利用微博、短信等新兴媒体,引导网络舆情、宣传防骗安全知识。

四是要进一步贴近实际,突出公安宣传新闻重点,找准新闻报道的切入点和闪光点,及时提炼挖掘特色、典型信息,根据阶段工作特点,总结推广好的经验和做法,多角度地进行宣传报道。

五是加大公安宣传新闻信息工作奖惩力度。各单位要参照全局目标考核奖惩标准,结合自身实际,制定奖惩激励措施,进一步加大对公安宣传新闻工作的奖惩、考核力度,强力推进公安宣传工作健康、持续发展。

公安局工作总结

xx年,办公室将按照“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的标准,充分履行部门职能,发挥“助手”作用,严格落实各项规章制度,积极协调部门工作,切实加强内务管理,确保各项工作任务的圆满完成。

一、创收任务:努力完成局里分配的各项工作指标,积极配合其他部门搞好案件处理、包括案件处理方面、禁牧方面。

二、内务管理:

1、严格落实上、下班考勤和卫生考勤制度。由张烨负责考勤。2、严格请销假制度,建立请销假登记并实行请假累计记帐制度。由第闫飞负责执行登记。

3、加强公章管理,完善和落实《重要事项公章盖印登记制度》,建立专门的公章盖印登记薄,凡重大事项必须经主要领导、主管领导分别签字同意,方可盖印管理局公章。由办公室主任把关。

4、材料打印:以管理局、党委、集团公司红头文件印发或上报的文件材料,职能部门开具的行政执法文书,向上级党委、政府、主管部门进行工作汇报、总结、请示、报告等材料,向平级或下级发出的函、通知、通报等材料,均由办公室承担印制。其它材料由相关部门自行承担。

6、严格落实电话值班制度。由办公室工作人员轮流值班,严格实行ab岗制度。

7、合理安排工作,定期到其他科室了解和掌握基本情况,为领导决策搜集和提供有价值的信息和情况,出谋划策,充分发挥好助手和参谋作用。

公安局工作总结

参加工作以来,在县林业局、县森林公安局及同事们的关心帮助下,我坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”等重要思想为指导,自觉加强理论学习,领会党的各项路线、方针、政策,刻苦钻研业务知识,特别是注重新工种、新业务的学习,努力提高自身的理论知识和业务水平。与此同时,团结同志,服从组织工作安排,牢记职责,勤恳认真工作,较好地完成了各项工作任务,20xx年被县委评为优秀共产党员。现将个人思想工作总结如下:

一、思想上:几年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义的信心。热爱林业事业,特别是森林公安事业,森林公安事业是林业健康发展的保护神,当一名合格的森林公安民警是我多年的夙愿,我时刻以一名森林警察的标准严格要求自己,认真贯彻执行公安部“五条禁令”,牢记“立警为公、执法为民”思想,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、学习上:我重视加强理论和业务知识学习,在工作中坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。认真学习党的十七大报告精神,学习实践“科学发展观”活动,认真贯彻落实“三提升”活动,为全县林业建设保驾护航;二是参加森林公安工作以来,我深感自身业务知识匮乏,工作中我又结合实际,全面学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《行政处罚法》、《森林法》、《人民警察法》、《公安机关办理刑事案件程序规定》等一系列法律法规。

在学习中突出重点,结合我局的工作实际,有针对性的进行学习,努力做到学以致用,用法律规范自己的一言一行,做到知法守法;三是我还通过上网,看《法律讲堂》等各种途径来提高自己的学习热情,变被动学习为主动学习。学习中我坚持理论与实践相结合的方法,做到相互促进,互有提高。我经常与单位业务强,经验丰富的同志交流工作体会,并坚持记工作笔记,不断总结工作中的成败得失;四是抓住各种培训学习的机会,不断充实自己。20xx年5月份在南京举办的森林公安机关初任培训班学习期间,能够严格要求自己,认真学习、训练,面对天气炎热,水土不服等不利条件,不怕苦、不怕累,认真学习,圆满完成规定的全部课程,并以优异的成绩通过考试。

三、工作方面:20xx年参加工作后,我被分配到尚义县林业局种苗站工作,当时,正逢我县实施京津风沙源治理工程、退耕还林工程,任务量大,种苗需求量大,给种苗生产带来了极好的机遇。全县在种苗生产基地建设上的思路定为:继续巩固发展国有苗圃地建设,积极发展社会育苗,初步形成以国有苗圃为主体,社会育苗为补充的苗木生产体系。这一体系的形成,极大的鼓励了社会育苗,同时又出现了两大难题:如何提高种苗的科技含量,如何规范种苗市场,做到依法治种。为了解决以上难题,我和种苗站的同志们在育苗户生产过程中加大了种苗生产适用技术的推广应用。先后推广了地膜覆盖育苗、营养杯育苗、abt生根粉、根宝等育苗技术,同时还注重新品种的引种示范工作。在依法治种方面,认真贯彻落实《种苗法》,严格实行种苗生产“一鉴两证”制度,严把种苗质量关,严格禁止使用“人情苗”、“关系苗”严禁不合格苗木到工程,保证了工程造林质量,为造林绿化打下了坚实的基础。

20xx年,因为工作的需要,我调到县公安局林业派出所工作。06年县成立森林公安局后,我担任办公室主任。就办公室的工作而言,看似简单,实际不然。工作面、思维的视角和工作的范围都很宽,特别是在我局人少事多、面宽事杂的情况下,办公室主任尤其显得不好当。但我这个人天生好强,又不服输,既然干了就必须干好,所以,我严格按照《办公室主任岗位职责》的要求,积极调整思维形式和工作方法,同时认真学习并研究如何做好办公室主任这个课题。

公安局工作总结

年以来,我局在县委、县政府和林业、公安主管部门的正确领导下,以党的大和届四中全会精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕党委、政府的中心工作,全面落实全州森林公安工作会议和全县政法工作会议精神,机构“三定”方案、“三基”工程新三年建设得到进一步落实,队伍建设和生态文明建设以及森林资源管护工作得到进一步加强,执法为民、警民关系进一步和谐,森林公安各项工作取得了突破性进展。现将全年工作总结如下:

一、全年主要工作回顾。

(一)强化政治学习,坚持政治建警,狠抓队伍正规化建设。

今年以来,我局始终坚持认真贯彻政治学习教育制度,紧抓学习不放松,不断加大思想政治学习和教育力度,强化政治学习教育。

1、紧抓政治学习不放松。先后组织党员、民警学习了十一届_二次会议、中纪委届三次全会、党的届四中全会、县委十一届四次全会和全州森林公安工作会议、全县政法工作会议精神和上级有关文件精神,把党和国家的大政、方针、政策及森林公安各个时期工作重点贯彻到每位党员、民警当中,用政治理论武装全体党员、民警的思想,不断提高党员、民警的思想觉悟。

2、深入开展科学发展观活动,全面加强领导班子建设。按照县林业局党委开展科学发展观活动的安排和部署,及时组织党员、民警开展践行科学发展观学习教育活动,按照一、二、三阶段活动的内容,全体民警做到了“两促进,两不误”,并开展了以“五查五看”为主题的专题组织生活会,就个人的思想、工作、作风、机制及成效五方面进行了自检自查,撰写了心得体会,个人在学习提高的基础上,制定了整改意见,落实了整改措施,强化了学习教育活动,为科学发展观活动的持续、深入开展,奠定了良好的基础。通过开展科学发展观学习教育活动,机关效能建设、机关工作作风等得到进一步转变。

4、认真贯彻落实党风廉政建设责任制和“各项禁令”,保持警令畅通。年初,领导与全体党员、民警签订《党风廉政建设责任书》,抓党建,促工作。同时,认真贯彻落实_“五条禁令”和省公安机关“六条警规”,以赵仕永违法违纪为反面典型案例开展警示教育,组织民警收看警示教育专题片,加强党风警纪教育,狠抓思想政治建设和党风廉政建设,保持队伍的纯结性,没有民警违法违纪案件的发生。

(二)“三定”方案全面落实,内部各项管理机制得到进一步完善。

1、全面落实机构“三定”方案。按照《州机构编制委员会办公室关于规县森林公安机关机构设置的通知》(文机编办10号)和上级森林公安局的要求,我局早部署、早行动、早安排,积极向县委、县政府请示汇报工作,落实各项筹备工作,得到了县委、县政府和有关主管部门大力支持,于年4月27日正式更名挂牌成立__县森林公安局、__县公安局森林警察大队。机构更名后,机构升格为正科级单位,内设办公室、政工监督室、法制室、治安中队、刑事侦查中队,派出机构者桑派出所。内设机构、派出机构为副科级。实行由县林业局和县公安局双重领导管理体制,党政工作以县林业主管部门管理为主,公安业务以县公安局、州森林公安局共同管理为主。森林公安派出所是县森林公安局的派出机构。核定政法编制28名。领导职数。设局长1名,教导员1名(县林业局局长兼任),副局长3名(其中:1名副局长兼任副大队长),设实职副科级基层领导干部7名,全面落实了机构改革工作。

2、完善内部各项管理机制。按照科学发展观的要求,深入查找和剖析森林公安机关各项制度与科学发展观不符合实际的要求,建章立制,坚持以制度管人。结合实际,建立和完善了《责任区管理制度》、《办案制度》、《错案追究责任制度》、《倒查制度》、《创建“平安林区”制度》、《内设机构干部任用、轮岗制度》、《工作通报制度》等,并将新编的《各项规章制度》绘编发人手一册,适用性强、方便操作,为我县森林公安机关队伍正规化建设和发展提供了强有力的制度保障。

(三)“三基”工程新三年建设得到加强。

公安局工作总结

年,全县公安机关围绕县委、县政府高水平全面建成小康社会发展目标和市公安局公安警务改革工作部署,不断开拓创新、奋力作为,积极应对了一大批风险挑战,完成多个重大政治活动保障任务,全县公安工作和队伍建设取得跨越式发展。具体表现为:一是维护稳定扎实有效。以维护稳定、服务大局为中心,深化开展依法治访、重点镇区治理以及重大活动安保,75名非访滋事重点人受到法律制裁,缠访闹访老户基本销号,社会不良风气明显改观,圆满完成各级两会、“一带一路”高峰论坛等多个重大活动安保任务,交上“十九大”安保“三个不发生”考核全市优秀答卷。二是打击治理成果明显。以人民安居、百姓乐业为标准,实施严打专项斗争、禁毒整治、风险隐患排查整治系列行动、年内发生的5起命案均在较短时间内告破,黄海“六、七、八”号三次严打集中行动战果均列全市第一,全县刑事发案、侵财案件发案数同比分别下降18.6%、20.5%,利用《反恐法》对两家宾馆分别开出10万元反恐罚单,办理盐城首例利用《反恐法》处罚寄递业案件,全县消防火灾、交通事故指数同比均下降。三是队伍建设效能提升。以业务精湛、作风优良为根本,深化“两学一做”学习教育,开展“三装”、“三化”专项整治,推行“一周一案一评析”“最美人民警察评选”系列活动,民警宗旨服务意识大幅提升,队伍违规违纪问题明显下降,年内未发生行政败诉、复议变更和国家赔偿案件,12名民警分获省市优秀人民警察、最美人民警察荣誉称号,5名同志被市公安局立功表彰,队伍服务效能不断显现。四是保障发展坚决有力。围绕城市发展大局及县重点项目建设,实施县城交通民生设施建设工程、成立专门班子服务“三区”发展、推行公安“一门式”服务。完成县城地区幸福大道、人民路等9条交通干道及行政机关、商业板块等地段交通标示线牌、宣传标语、交通信号灯等设施改造升级,依法打击阻挠城市建设违法嫌疑人12名,梳理“不见面”政务服务审批事项95条,在省政务服务网上开通了射阳公安旗舰店,上线受理事项75项。

全县公安机关将在新的起点上科学判断形势、准确把握趋势找准历史方位、明确奋斗目标奋力开创射阳公安工作新局面。

一、围绕中心大局发展方向,重点实施县域平安稳定工程。围绕全县社会经济发展中心大局,积极主动履职,促发部门、镇区联动,深入开展矛盾纠纷排查、情报搜集研判、重大事项及政策调整风险评估,重大涉稳事件处置等系列工作,牢牢掌控主动权;借鉴发扬党的十九大安保成功经验,全面摸排20————年国家省市县重大活动日程安排,纳入全年重点工作任务,围绕政治安全、社会稳定、反恐防暴等方面,将各项安保措施落到实处,全力以赴保安全、保稳定;继续推行依法治访方针,坚决扭转“以访牟利”、“以访压法”的社会不良风气,同时注重法律政策宣传,让群众回归到合理合法表达诉求轨道上来,营造良好社会大局发展环境。

二、围绕公安改革目标任务,全面升级社会治安防控体系。一是深化警务改革创新,打牢治安防控压舱石。深入贯彻省委省政府关于城市社区治理与服务意见,创新社会治理,调整警务工作重心,着重围绕“人地物事”四要素,划定社会闲散人员、肇事肇祸精神病人、重大前科违法犯罪人员风险隐患等级,加快推进“铁桶阵”工程、技防城升级版工程建设,研究推行消防、危化品企业、物流寄递行业“户籍化”管理,健全重大涉稳事件预警网,不断打牢治安防控压舱石。二是构建多维侦查机制,做强公安实战硬功夫。建立同步上案、多侦联动、联合作战的多维侦查机制,整合专业技术资源手段,分片组建打击犯罪专业队,深化推进黄海系列严打斗争,重点攻坚大要案件,侦破系列侵财案件,打击互联网金融犯罪,整治“黄娼赌”社会问题,推动禁毒警示地区摘帽,全面提升公安打击破案效能。三是创新社会治理手段,提升全县环境软实力。紧盯食品药品环境安全,公众交通出行、校园、消防等民生领域,健全“行刑”两法衔接制度,推行智慧交通战略,实施消防阵地前移工程,不断创新社会治理手段,全力营造安全宜居的生态环境。

三、围绕执法服务民生导向,全力打造人民群众满意队伍。一是重抓执法服务关键因素。从群众关心的执法服务问题抓起,围绕制度建设、执法环节、执法能力、执法公示、执法监督等方面,全面执行法律法规并不断完善符合新时期社会治安特点的全局执法规范,完善执法基础建设,推动依法治县,建立执法网上巡查、执法比武练兵和执法质量考评制度,推动消除执法问题隐患;依托执法管理公示平台及微信公众平台,定期向社会公开执法信息,主动接受群众监督,提升执法服务透明度。二是聚焦便民服务细微之处。立足公安职能,大力拓展服务发展、民生项目,进一步健全新进企业背景审核机制,开辟服务企业发展绿色通道,深化“一张网”建设,扩大“不见面”审批事项,优化户口迁移、身份证异地受理、车管服务方面便民利民措施,全面提升服务效能。三是提升公安队伍良好形象。深入贯彻党的十九大精神,组织实施宗旨教育主题活动和业务技能培训,提升队伍整体服务意识和能力水平;坚持从严治党、从严治警方针,围绕人员履职、保密制度、作风建设等重点方面,开展专项治理,着力解决队伍不作为、乱作为、慢作为等有损队伍形象的负面因素;落实优警措施,加大民警执法权益保障、丰富警营文化、实施民警职务序列晋升、争取民警执勤加班补助政策尽快落地,不断增强队伍凝聚力、激发警营生机活力。

县公安局工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,县公安局在县委县政府坚强领导下,大力推进以“构建现代警务模式最佳范本为总目标,以改革创新和数据赋能为两大引擎,以‘政治引领、智治增效、法治保障、共治强基、善治惟先’五治融合”为主要内容的x工程,扎实开展维护稳定、护航发展、打击防控、服务民生等各项工作,确保了全县社会大局持续稳定。实现了全县刑事治安警情稳中有降,命案零发案,五类案件保持全破,扫黑除恶、枪爆整治、打击盗窃、打假等x多项重点工作位居全市或同类前列,在市局组织的半年度“x警擂台”亮晒比拼中排名全市第二。

一、聚焦建党100周年安保,主动打防,筑牢平安防线。一是打好捍卫政治安全主动仗。深化x工作机制,快速处置网络不当言论x起。深入开展反颠覆斗争,稳控涉政重点人员x名。依法处置非法宗教活动x次,打击邪教人员x名。围绕x专项工作,开展情报信息搜集和舆论反制工作,在素材原创、账号养护、舆情综述等方面取得重大成果。二是打好维护社会安定阵地仗。成立重点人员精密智控专班,累计发布预警信息x余条,向乡镇推送有效信息x余条,协助拦截或劝返赴京信访重点人x人。组织开展非访“清风”专项行动,打击非访人员x名。压茬推进信访积案化解,公安部交办件、省厅交办件化解率分别达x%、x%,进京赴省信访总登记量下降明显。三是打好保障人民安宁攻坚仗。向重点、热点违法犯罪发起凌厉攻势,大部分打击专项排名全市或同类前列,摧毁某特大杀猪盘类电信网络犯罪团伙(涉案总值约x亿),获省市领导批示肯定。查处各类交通违法行为x万余起,整治安全隐患点x余处,交通事故亡人数x人,相比前三年均值下降x%。四是打好护航经济发展整体仗。全力开展“清障”专项行动,调处涉企矛盾纠纷x起,排查并协助处置不稳定因素x个,打击处理x人,全程护航三澳核电等x个重点工程无治安障碍建设。突出抓好管海控边,查获走私案件x起,查处成品油x吨。五是打好保持网络安靖守护仗。统筹境内境外、网上网下两个战场,落地查控各类涉政人员x人,线索核查处置率达x%。深化“护网x”行动,查处网安监管案件x起,发现处置高危漏洞x个,下发整改通知书x份,筑牢网络安全防护体系。

二、聚焦构建现代警务模式,深化改革,提升警务效能。一是构建数字指挥网,深化勤务改革。推动“情指勤舆”一体化改革,完善x整体架构及x运行机制,有效提升快速反应能力。依托各类平台研判生产预警数据x万余条,发布流转预警信息x万余条,为重大安保提供有力保障。二是构建一体作战网,做强公安主业。打造一流的县级侦查中心,为全局x起刑事治安案件提供强大支撑,支撑破案数占破案总数x%以上。x专案作为全市第一起全国政法委挂牌督办案件,被省政府领导批示为扫黑除恶常态化标志性案件,并由公安部牵头打响全国集群战。三是构建全域服务网,实现便民利企。全面启动政务服务x综合受理新模式,通办窗口收件量达x万件,收件率达x%,位居全市前列。户籍“区域通办”、新居民“服务一件事”、车辆“检测一件事”等改革顺利推进,全县“x分钟自助办事圈”建成,“浙闽通办”特色做法被全市推广。四是构建社会共治网,推动全域创建。分级分类推进“枫桥式派出所”创建,望里所全力创建国家级“枫桥式派出所”,钱库所“水乡警务”、矾山所“暖阳警务”、桥墩所“五红五微”,做到各具特色。建成平安驿站x余个,组建大榕树义警队伍x支x余人,发动x余名民兵参与义巡,形成共建共治共享格局。五是构建高效监管网,规范执法体系。以执法服务团队建设助推“执法一体化”改革,全局x%以上采取刑事强制措施的案件均在中心办理,执法质量明显提升。深化数字法治建设,推动“政法一体化”五大协同(刑事案件单轨制办案协同、法律援助协同、换押协同、涉案财物协同、检查监督协同)全覆盖。六是构建警务数据网,赋能实战应用。推进“数字指挥、数字应用、数字维稳、数字打击、数字基础、数字法治、数字服务、数字机关”八大体系x个项目建设,初步建成警务数据中心及苍穹x捕影系统、xg工业园区、环核电x科技围栏等项目。

三、聚焦“四个铁一般”标准,严管厚爱,锻造过硬铁军。一是坚持党建引领,打造忠诚警队。开展系列参观交流、主题征文、党史考试、微党课宣讲、“听广播学党史”等活动,推动全警传承红色基因、坚定信仰信念、激发奋进之力。深入开展教育整顿学习教育,组织全警分批政治轮训,开展“奋进x,x卫士怎么干”大讨论、党委班子成员集中学习周、典型人物事迹报告会,引导全警忠诚担当、廉洁奉献。二是坚持规范管理,打造铁纪警队。大力开展教育整顿查纠整改,查评警情、案件、线索等x万余起(件),x名民警主动说明情况,收集意见建议x条,发现并整改问题x个,问责处理x人,完善出台相关规章制度x个。完善“督察视频智能侦测系统”,累计发现和查纠各类问题x个,按照《局规》记分x人次x分,有力净化队伍风气。三是坚持素质为要,打造实力警队。深化“全警实战大练兵”,推出“苍警智造”、每周“练兵日”、数字信息化专题培训等,提升全警实战技能水平。深化辅警管理制度改革,明确辅警管理责任、开展业务培训、定期督导分析管理情况等方式,提升辅警队伍综合能力。四是坚持以人为本,打造幸福警队。投入x亿元经费,推动警察主题公园、监管中心、局史馆、党建走廊、警察之家等x个项目落地、建成。派出所民警乡镇工作补贴从每年x万提升到x万元,辅警年均薪酬从x万提升至x万,并推动县内国有景区面向公安民警辅警免费举措落地。

当前,全县社会治安总体平稳有序,但平安建设、基层治理仍存在短板弱项。2022年,县公安局将深入贯彻县委九届十次全会精神,坚持一张蓝图绘到底,深推x工程,以数字化改革为牵引,加快推进警务流程再造、系统重塑、整体变革,主动融入基层治理体系和治理能力现代化,扎实做好防风险、保安全、护稳定各项工作,以全速竞跑的姿态实现今年业绩全面红,为x高质量建设共同富裕示范区县域样板保驾护航。

公安局工作总结

一年来,办公室在局领导的正确领导和大力支持下,紧紧围绕局党委和年初确定的工作思路和目标,较好地履行了部门职能,积极发挥助手作用,认真协调各部门间的工作关系,进一步强化内务管理和后勤服务,确保了局机关内部事务及各项工作的正常运行,为局机关年度整体工作目标的实现发挥了应有的作用,现将办公室工作总结如下:

一、加强部门管理,落实岗位责任。

办公室是一个综合性部门,工作涉及面广,日常事务琐碎,且多数人员均有特定的专门岗位,办公地点极为分散,人员管理难度较大。针对这一情况,办公室制订了具体的管理规定,进一步明确了部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律和要求等,一定程度上促进了工作作风的好转。二是建立和落实了电话值班制度。以往由于没有明确电话值班人员,时常会出现来电无人接听的现象,在局内外造成了不好的影响。从周一至周五,安排了专人值班,并严格实行ab岗制度。三是强调部门内部的工作配合与协同,办公室的整体工作效能和服务水平有所提高。强调在做好本职工作的同时,必须围绕办公室部门工作的特殊性,搞好各项工作配合。如召开较大规模会议时,办公室全体人员全部参与到会议的筹备、会场的清扫和布置等工作中,切实提供高质量的后勤服务。

二、完善和落实管理制度,加强和改进机关作风。

度。在落实、各项规章制度的过程中,基本上做到了以章为据、严格考勤、不循私情、一视同仁。尽管在管理中碰到了不少问题,产生了一些矛盾,但我们还是坚持原则,并以自身良好的行为示范,赢得了绝大多数部门与同志的理解与支持。通过狠抓各项制度的落实,局机关始终保持了良好的作风状态。

三、认真搞好后勤服务,切实做到保障有力。

一年来,办公室切实把搞好后勤管理和服务工作做为部门的一项重要职能,全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置(林业局财务领取)和发放,在尽量满足局机关正常办公需要的基础上,大力提倡勤俭节约。二是认真做好车辆的调度、使用和管理,充分保障了局领导、安全、生产以及其他各部门公务用车。特别是司机的责任心和服务意识较强,无论是在休息日或节假日,只要工作需要,均能做到无条件出车,确保了各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成。三是全力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置和落实。法律法规学习培训班等会议和活动的会议资料、领导讲话材料的准备以及会场布置等,确保了各项会议和活动的顺利召开。

四、规范办文办会办事程序,不断提高工作质量和效率。

从某种意义上说,办公室是领导的参谋与助手,工作繁杂、琐碎,但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。一年来,办公室负责起草、修改、上报、下发请示、报告、总结、情况汇报、通知、会议材料等各类文件、材料,基本上做到了格式规范,文句精炼,打印整洁,报送和下发及时。确保了各项工作规范、有序、顺利开展。

五、存在的问题与不足。

办公室在局领导的深切关怀和大力支持下,尽己所能,做了一些份内工作,但对照部门职能要求以及领导的期望,还有较大的差距,谈不上骄人的成绩。回顾一年来的工作,感受颇多,工作中遇到到了一些问题,也看到了存在的不足。

1、办公室原有共有工作人员3名,办公地点分散,管理难度较大。同时,真正从事秘书工作和机关事务协调、管理工作的人员却没有。所有文件、文稿的起草以及局机关日常事务的处理均由负责人一力承担,因而没有更多的精力去处理其他事务,难免会顾此失彼,造成有些该处理的事情未能及时处理,有些该办好的事情没能及时办好,目前有人员8名,干工作的有6人,虽然人员、学历上都有了明显改观,但办公地点还是比较分散,工作效率不高,找不着头绪,工作落实不到位。

2、文件放置凌乱、报表不能及时上报,文件由缺失现象。

3、因为忙于日常事务,下各科室了解情况不多,对各科室的状况掌握不够,没有为领导的决策提供有参考价值的意见和建议,助手和参谋作用发挥不好。

市公安局工作总结

2016年,我局认真贯彻落实《中共xx市呈贡区委办公室xx市呈贡区人民政府办公室印发关于全面推进全区政务公开工作的实施意见的通知》(呈办发[2016]7号)要求,坚持以公开为常态、不公开为例外,推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开,为公众提供快捷、方便的服务,全面提升了政府信息与政务公开工作水平。现将2016年度政府政府信息公开工作报告如下:

一、加强组织保障,健全领导和办事机构。

为加强对公安机关警务信息公开工作的领导,分局成立了由分管局领导任组长、指挥中心、政工室、法制大队及相关部门为成员的政务信息公开领导小组,并下设办公室在分局法制大队,具体负责政府信息公开内容上报、更新、维护、组织协调等日常工作,同时要求信息维护人员要在拓宽信息渠道、加快信息更新速度及服务群众等方面下功夫,按照综合性、经验性、时效性、多样性、便民性、服务性的要求,力求所发布的信息能够多层次、多角度地反映出本地区公安工作动态和队伍建设情况。

责任领导定期不定期的对信息公开工作进行监督检查,对存在的问题和好的建议及时给以指出,确保信息的真实性、及时性;保障了人民群众对公安工作的知情权、表达权、参与权和监督权,构建了警民互动、互通的桥梁,进一步密切了警民关系。

二、建立健全完善政府信息公开的相关工作制度。

2016年,呈贡分局在政府信息公开工作上,继续深入推进政府信息公开制度建设,规范和完善政府信息公开程序、内容和形式,加大政府信息公开范围,进一步规范和推进分局的政务公开工作。

一是健全新闻发布会制度。呈贡分局在舆情处置工作中充分发挥主动作用,按照“及时、准确、主动、统筹”的要求,遵循“预防为主,及时应对;研究策略,主动引导;归口管理,落实责任”三大原则,密切关注舆情导向,特别是涉警舆情的走势,加大研判力度,将舆情处置与事(案)件处理同步安排、同步推进,力争及时化解可能引发涉警负面舆情的问题。责任民警第一时间赶赴突发、敏感事(案)件现场,了解事件真相,跟踪事态发展,及时报送情况,发布权威信息。

分局政工室负责及时掌握、监控媒体的舆情动态;根据指挥中心通报的情况和相关部门的处理意见,拟写新闻通稿,适时组织开展新闻通报会等舆论引导工作;及时协调媒体,掌握跟踪舆情动态,适时提出舆论引导工作措施,防止舆论炒作。分局网安大队积极组织网评队伍开展网络舆情引导,疏导网民言论;根据舆情动态,适时组成联合工作组指导舆论引导和处置工作。截至目前,呈贡分局召开新闻通报会25次,邀请省市报刊、电视媒体参与采访报道110余条,处置涉警舆情4次,为群众还原事实真相,以积极的态度应对媒体及群众的质询,取得了良好的效果。

二是健全保密审查制度。我局信息公开的保密审查工作贯彻“既保证政府信息及时有效公开,又确保受国家法律保护的秘密信息安全”的方针,遵循“未经保密审查的信息不得公开、未经解密并准予公开的信息不得公开、公开与保密界限不清的信息不得公开”的原则,确保责任明确,无泄密事件出现。

三是健全重大决策公开制度,增强公共政策制定透明度和公众参与度。凡是涉及群众切身利益的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目,在决策前均要做到广泛征求群众意见。同时,进一步完善重大行政决策程序规则,把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为必经程序。

2015年5月29日省政府立足当前全省经济社会发展的省情实际、着眼今后云南特色新型城镇化发展除完整体现国家户籍制度改革政策措施外,在放宽直系亲属投靠落户、解决无户口人员、畅通返农村原籍地落户等方面提出了突破性的政策,出台了《云南省人民政府关于进一步推进户籍制度改革的实施意见》(云政发[2015]35号),2015年12月17日xx市结合实际出台了《关于进一步推进户籍制度改革的实施意见》昆政发【2015】55号。

呈贡公安分局严格按照以上户籍政策开展户籍服务工作。为确保新户籍政策的顺利实施,呈贡分局通过统一制作便民条和户口办理指南引导群众办理户口迁移;广泛借助电台、电视台、报纸、网络等主要媒体,动态宣传户籍制度改革新政;在政务信息网上宣传积分落户制度改革的现实意义、落户条件、优惠政策、利益保障等内容,并对户籍制度改革涉及的重点群体开展针对性的政策讲解。

为大力打击违法停车行为,促进驾驶人养成良好停车习惯,全面缓解呈贡区交通拥堵现状,保障道路安全、畅通,呈贡分局结合本地实际,决定在呈贡区部分道路实行机动车违法停车行为实施电子抓拍取证处罚机制,并于2016年4月28日在呈贡区公安分局会议室举行听证会,充分听取了参会人员的意见和建议,并在此基础上向社会公布了《关于对呈贡区部分道路机动车违法停车行为实施电子抓拍取证处罚的办法(征求意见稿)》的听证报告。

四是健全监督机制。完善群众投诉受理机制,开通行风热线和群众投诉热线,接受群众咨询,回答群众提问,解决群众诉求。健全激励和问责机制,坚决避免政务公开流于形式,确保各项工作落到实处。

五是健全考核制度。市局2016年已将政务公开工作纳入年度目标考核范围,突出政务公开工作的重要性。分局下一步出将按市局要求,将政务公开工作纳入对部门的考核范围。

三、加强公安门户网站的管理及维护工作。

一是规范网站维护管理。我局法制大队安排专人负责网站信息发布,按照规范的信息报送程序、报送方式及报送最新、最真实工作资料的要求,切实做到了涉密资料不上网,上网资料不涉密。

二是积极探索网上公安建设工作。我局将群众普遍关心的户政、消防、交管、出入境管理、治安管理等方面的业务办事流程、审批时效、审批依据等方面的资料均在门户网站上进行公布。并在工作质量、态度、时效等方面做出承诺,让群众一目了然,方便办事。

三是严格依程序公开、更新网站信息。进行逐级审核制度,由具体负责民警对全局的工作动态及相关需要公开的内容进行拟稿后,经法制大队领导审核后,由公开办负责领导对公开内容及保密情况进行审核,再由分管局领导审核方可对外网上公开,确保公开的每一条信息都通过三级审查后予以公开。网站管理人员能及时将我局工作动态信息通过信息审批程序后上传本网站,并在呈贡分局政府门户网站公开,扩宽信息公开面,极大地推动了我局的电子政务工作,也使得我局的官方网站在群众中有了一定的影响力。

自2015年11月21日至2016年11月20日,呈贡分局共发布了公开信息149条,其中,在呈贡区政府信息公开门户网站上发布了工作动态共109条;在呈贡区人民政府重点工作通报网上发布了重点工作通报21条;在呈贡区人民政府重要事项公示网上发布了重要事项公示19条。

四是做好在线解答工作。2016年在云南政务信息在线解答系统接受在线咨询5人次,群众咨询内容大都与群众工作、生活息息相关的问题,每一条均给予了及时的答复,建立了互相沟通的桥梁,增加公安办事的透明度,拉近了警民关系。

四、存在的问题和下步打算。

今年以来,我局政府信息公开工作取得了新的进展,但与上级的要求和公众的需求还存在一些差距,针对整改过程中发现的问题,我局将积极采取改进措施,切实有效的做好政务信息公开工作。但仍存在的问题以下问题:1、信息公开时间节点把握不准。部分信息公开不及时,未能全部按照时间节点公开。2、信息公开的内容还需要进一步丰富、完善。

2017年,我局将继续加大政府信息公开工作力度,创新工作思路,改进工作方法,努力把政府信息公开工作提升到新的水平。

市公安局工作总结

今年以来,xx市局以g20杭州峰会安保、第三届世界互联网大会安保等重大安保工作为核心,以全面深化公安改革为动力,通过安保发现问题、查补短板,通过改革创新激发活力、注入动力,各项工作均取得较大提升。

一、全警动员,圆满完成两大安保任务。把g20峰会安保和第三届世界互联网大会安保作为全年全市公安机关的核心政治任务,以前所未有的决心、力量、举措,全情投入到安保工作中。特别是g20峰会安保工作,通过全体参战人员的共同努力,我们实现了峰会期间暴恐活动“零”发生、重点人员“零”失控、重大案(事)件“零”发案、重大交通火灾事故“零”发生的目标,兑现了“xx不出大事、xx人不惹事”的庄严承诺。我们的安保工作有以下几个方面特色:

一是社会动员做得好。我们借力党委政府,发动全市数十万名党员干部、平安志愿者、民兵、基层网格员开展群防群治,落实16个重点行业部门的安全监管责任,形成了各方联动、部门包干、共战安保的良好局面。

二是警力下沉到一线。市局党委成员全员开展“下基层、补短板、护峰会”活动,把办公室搬到联系局,真正做到现场办公、一线解难;各县(市、区)一把手局长自始至终亲自抓部署、抓推进、抓落实,既当指挥员,又当战斗员。市局机关民警除少数必需警力外,全部下沉基层,协助基层开展设卡、清查等工作。

三是战时思想政治工作做得实。综合运用表彰激励、宣传发动、追责问责、爱警惠警等各项措施,将战时思想政治工作延伸到一线,充分激发了全体参战人员的工作积极性。比如:我们提前两个月开始谋划援杭工作,抽调800名精干警力驰援杭州,增援警力顶高温、战酷暑,“白加黑”“5+2”连续奋战,涌现出许多可歌可泣的英雄事迹,累计260人受到各级公安机关通报表扬。

我们提前一个月就搭建了临时党组织、制订了工作规范,有效发挥了党组织的战斗堡垒作用。全市警务保障部门充分发挥“大管家”作用,提供战时家政、子女托管等贴心服务,做到了保障有力,让民警无忧。

二、创新驱动,社会治理能力明显提升。积极借力科技信息化手段,创新社会治安综合治理模式,全面提升社会治理能力。

一是成立了“xx市反虚假信息欺诈中心”。针对通讯(网络)诈骗发案居高不下的实际,我们以百姓期盼为念,依托市委市政府,牵头组建了集“打、防、预、宣”功能为一体的xx市反虚假信息欺诈中心,与合成作战中心同步运作,形成了“反诈中心+合成作战中心”双核并驱,“市、县、所”三级联动的打击侵财犯罪架构。中心运行以来,全市通讯(网络)新型违法犯罪发案数环比逐月下降,案件高发势头得到有效遏制。

xx市反诈中心成为创新社会治安综合治理的一个成功样本,被公安部确定为全国七大打击治理电信网络新型违法犯罪研判中心之一,为全省唯一一个。在9月省厅召开的全省公安机关打击侵财犯罪专项行动推进会,以及10月公安部召开的全国公安机关打击电信网络诈骗犯罪电视电话会议上,我局均作了典型发言。

二是开展“两车”物联网防控工程建设。以永康、东阳、浦江为试点,在全省率先采用ppp模式开展“两车”防盗物联网防控系统建设,以政府引服务、群众买服务的形式为群众提供优惠的物联网安防服务,受到群众的广泛欢迎,形成了“政府省钱、群众省心、公司盈利”三方共赢格局。这一模式在三个试点县市取得明显成效,下步将在全市推开。目前,我们已在市区启动,按照“政府主导、公安牵头、社会参与、市场运作”的模式,坚持高标准建设、高要求推进,力争将这一项目打造成又一个社会问题综合治理的成功样本。

三是综合利用科技信息化手段提升警务效能。比如在峰会安保中,我们在重点人员管控、交通组织、寄递业管理等方面运用了大量科技信息化手段,极大地解放了警力,提升了效率。比如xx横店交警部门专门邀请浙大专家帮助规划设计,对交通设施和组织方式进行了全面升级改造,建成了“1+6”智慧交通管控模式。

这一模式在峰会安保、“十一”长假、第三届世界互联网大会安保等关键节点经受住了考验,把每逢节假日就成“停车场”的横店,变成了“不堵之城”。夏宝龙书记到东阳调研时给予充分肯定。再如今年以来我们先后建成禁毒“大数据”分析系统、反恐基础信息平台、智能语音平台等平台系统,极大提升了信息共享、大数据运用等方面的能力水平。

三、深化改革,着力解决瓶颈性问题。当前,制约公安工作长远发展的瓶颈问题仍比较多,不少体制、机制性的问题必须通过改革革除弊端,推动公安工作转型升级。去年以来,我们认真贯彻上级关于全面深化公安改革的部署要求,大力推进公安改革,改革之花遍地开,如浦江县局紧抓“四个全面”战略布局试点契机,敢于“第一个吃螃蟹”,深入开展“大部制”改革,原有除派出所外的24个内设机构合并精简为9个,派出所警力达到50%,有效破解了警种分工过细、职能交叉、警力分散、资源内耗等问题,打防质效、执法质量、队伍管理等成效均显著提升。

再如市拘留所和收教所今年6月份顺利完成合署办公,监所管理进一步规范,可用警力直线上升,成功顶住了g20峰会安保期间前所未有的关押压力。还有婺城分局的“1341”勤务模式,兰溪市局的派出所、交警中队合署办公,东阳市局的“多警联勤”等,都取得了一定成效。

四、从严治警,全力打造“四铁”警队。队伍是公安工作的根本保障,xx公安要实现“走在前列”的目标,必须坚决贯彻厅党委提出的“打造‘四铁’警队”要求,以过硬队伍作为坚强保障。为此,我们狠抓党建工作,制定出台了党建责任制,严格落实党建知识应知应会测试、党建品牌申报、党组织书记述职等要求,扎实推进“两学一做”学习教育、“无限忠诚·走在前列”专题教育实践活动,唤醒党员先锋意识,夯实基层党建根基,在g20峰会安保、互联网大会安保等关键时期,各级党组织均发挥了凝心聚力、战地激励的显著作用。

我们狠抓政工履职,研究出台了《加强政工干部履职能力建设的实施意见》和《政工干部履职“五大指数”评估办法》,图表式引导政工干部虚功实做,常态化开展政工干部评估问效,有效解决了政工工作做什么、怎么做的问题,倒逼政工干部职能归位,以一支敢担当、会干事、善管人的政工精兵带动公安队伍建设和业务工作全面提升。

公安局工作总结

本学期,根据学校工作要求,我们后勤工作人员认真学习上级有文件精神,贯彻执行“教书育人,管理育人,服务育人”的方针,坚持后勤为教育服务,为师生生活服务方向,强化后勤内部各环节的管理,强化安全卫生工作,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,努力提高自身素质,不断增强服务意识,通力合作,克服困难,后勤工作取得了一定的成绩。本学期主要做了以下几方面的工作:

1、认真做好开学筹备工作,保障学校正常开学,为确保9月1日能正常开学,我们提前三天到中心初中搬运教材,并进行分发。食堂的同志开学前几天,主动到校打扫餐厅内外卫生,清洗餐具。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、饮水机、房屋等进行了认真的清理维修,及时配备各种教学设施设备,使教学工作正常进行。

2、加强学校食堂管理体制的改革。签订安全卫生责任书,落实职责,明确责任。总务处重点抓,做到购菜工作有序进行,让老师能吃饱吃好。

3、增收节支,开源节流,为学校多创收。本学期,我们对学校的黑板进行了维修,效果明显。根据上级要求和教师意见,要求全校师生要爱护学校公物,减少不必要的损坏,另谁损坏谁赔偿。注意节水、节电随手开关电源。通过这些措施,为学校增收节支。

4、坚持一年一度的教室管理责任签订,与各班主任和教室管理人员落实责任,定期和不定期进行检查、记载。

5、严格执行财务制度,学校财务公开、透明,实行四坚持:坚持执行上级收费标准,不乱收费,不搭车收费,多退少补,所收费用及时少交学校财务处;坚持一支笔,收支两条线,精打细算,做到先请示后购买,先批准再报支,实行民主理财,定期公布;坚持票据规范,分类分项,一级明细,汇总无讹。坚持管好用好学校财产,领物登记,收交有记载,损坏要赔偿,借出有票据。

6、积极配合学校中心工作。后勤人员主动参与,积极配合学校各种检查活动,从物力、人力、财力上给予支持,从而使各种检查活动得到满意的结果。

一年来,我能认真学习“三个代表”重要思想和党的“__大”精神,坚持四项基本原则,在思想上行动上与党中央保持一致。结合本部门工作实际,认真贯彻执行党的方针、政策。在实践中,不断探索工作思路和方法,熟悉本职业务。有较强的全局观念和敬业精神,工作勤奋踏实,办事公正高效,具有一定的创新精神。注重联系群众,服务意识不断增强,团结同志,关心他人。在设备采购和公务活动中,严格执行学校有关规章制度,做到清政廉洁。

公安局工作总结

xx,男,1982年出生,大学本科学历,中共党员。开始,先后在尚义县林业局种苗站、尚义县公安局林业派出所、尚义县森林公安局工作,现任尚义县森林公安局办公室主任。

参加工作以来,在县林业局、县森林公安局及同事们的关心帮助下,我坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”等重要思想为指导,自觉加强理论学习,领会党的各项路线、方针、政策,刻苦钻研业务知识,特别是注重新工种、新业务的学习,努力提高自身的理论知识和业务水平。与此同时,团结同志,服从组织工作安排,牢记职责,勤恳认真工作,较好地完成了各项工作任务,被县委评为优秀共产党员。现将个人思想工作总结如下:

一、思想上:几年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,拥护改革开放,坚信社会主义的信心。热爱林业事业,特别是森林公安事业,森林公安事业是林业健康发展的保护神,当一名合格的森林公安民警是我多年的夙愿,我时刻以一名森林警察的标准严格要求自己,认真贯彻执行公安部“五条禁令”,牢记“立警为公、执法为民”思想,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、学习上:我重视加强理论和业务知识学习,在工作中坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。认真学习党的十七大报告精神,学习实践“科学发展观”活动,认真贯彻落实“三提升”活动,为全县林业建设保驾护航;二是参加森林公安工作以来,我深感自身业务知识匮乏,工作中我又结合实际,全面学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《行政处罚法》、《森林法》、《人民警察法》、《公安机关办理刑事案件程序规定》等一系列法律法规。

在学习中突出重点,结合我局的工作实际,有针对性的进行学习,努力做到学以致用,用法律规范自己的一言一行,做到知法守法;三是我还通过上网,看《法律讲堂》等各种途径来提高自己的学习热情,变被动学习为主动学习。学习中我坚持理论与实践相结合的方法,做到相互促进,互有提高。我经常与单位业务强,经验丰富的同志交流工作体会,并坚持记工作笔记,不断总结工作中的成败得失;四是抓住各种培训学习的机会,不断充实自己。5月份在南京举办的森林公安机关初任培训班学习期间,能够严格要求自己,认真学习、训练,面对天气炎热,水土不服等不利条件,不怕苦、不怕累,认真学习,圆满完成规定的全部课程,并以优异的成绩通过考试。

三、工作方面:20xx年参加工作后,我被分配到尚义县林业局种苗站工作,当时,正逢我县实施京津风沙源治理工程、退耕还林工程,任务量大,种苗需求量大,给种苗生产带来了极好的机遇。全县在种苗生产基地建设上的思路定为:继续巩固发展国有苗圃地建设,积极发展社会育苗,初步形成以国有苗圃为主体,社会育苗为补充的苗木生产体系。这一体系的形成,极大的鼓励了社会育苗,同时又出现了两大难题:如何提高种苗的科技含量,如何规范种苗市场,做到依法治种。为了解决以上难题,我和种苗站的同志们在育苗户生产过程中加大了种苗生产适用技术的推广应用。先后推广了地膜覆盖育苗、营养杯育苗、abt生根粉、根宝等育苗技术,同时还注重新品种的引种示范工作。在依法治种方面,认真贯彻落实《种苗法》,严格实行种苗生产“一鉴两证”制度,严把种苗质量关,严格禁止使用“人情苗”、“关系苗”严禁不合格苗木到工程,保证了工程造林质量,为造林绿化打下了坚实的基础。

20xx年,因为工作的需要,我调到县公安局林业派出所工作。县成立森林公安局后,我担任办公室主任。就办公室的工作而言,看似简单,实际不然。工作面、思维的视角和工作的范围都很宽,特别是在我局人少事多、面宽事杂的情况下,办公室主任尤其显得不好当。但我这个人天生好强,又不服输,既然干了就必须干好,所以,我严格按照《办公室主任岗位职责》的要求,积极调整思维形式和工作方法,同时认真学习并研究如何做好办公室主任这个课题。

通过参加“省、市办公室主任培训班”的学习,使我受益匪浅。而且,在思想上也牢固树立了干好这一项工作的信念,认真做好领导的助手和参谋,做好局内各科室的协调和督导、督察工作,起到“上情下达”、“下情上报”的桥梁作用。做好面向局领导和全林业系统干部职工的服务和后勤保障工作,帮助他们解决了实际困难,而只能默默无闻,均与成绩和功名无缘,这就是办公室的现状,但作为一名共产党员,只要是对工作有利,我无怨无悔。通过几年来的努力,我已逐步适应了办公室的各项工作,规范了人、财、物的管理和各类公文的起草、发报。我坚持始终以全心全意为人们服务为宗旨,把为我县的经济发展战略服务,为领导服务,为基础单位服务作为中心工作。建立强烈的事业心、责任感,工作积极主动,认真细致,爱岗敬业,乐于奉献,任劳任怨,不计个人得失,出满勤,按时上班,自觉加班完成特殊、紧急任务。为实现“以政治思想育人、用规章制度管人”的现代管理模式,办公室制订了《局内部管理办法》,建立健全了个科、队、室的《岗位责任制》,积极发挥办公室的检查、督导作用,协助领导做好机关作风建设转变工作。

与此同时,我积极参与涉林案件查处和森林防火工作,常年与同事们深入到乡村林区调查处理各类涉林案件,深入一线调查“山情、林情、社情”,结合实际调查研究、解决实际问题。每年进入防火戒严期,更是全身心投入,吃住在单位,有时一个月回不了一次家。几年来,我参与查处各类涉林案件280多起,案件查处率达98%以上,没出现一起冤假错案,为国家挽回经济损失68万元,保持着林业健康、和谐发展。由于工作出色卖力,多次受到领导和外界的好评。

四、存在的问题和今后努力方向。几年来,在领导和同志们的关心支持下,工作也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少差距:

1、由于工作性质的限制,深入基层锻炼的时间、机会偏少,对业务工作的了解只局限于书本经验的理性熟悉上,缺乏实在的感性熟悉。

2、工作作风有时急躁,工作方法有待进一步改进。

3、从事业务工作时间短,实践经验不足,我将正视自己工作中存在的这些问题,并在以后的工作中加以改进。