时间就如同白驹过隙般的流逝，我们的工作与生活又进入新的阶段，为了今后更好的发展，写一份计划，为接下来的学习做准备吧！什么样的计划才是有效的呢？那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
一是落实基层我党建工作责任制， 履行好基层我党建“第一责任人”职责。落实“我党总支书记亲自抓”的责任， 为了增强工作的针对性和实效性， 始终把基层我党建工作摆在突出位置， 做到亲自抓、带好头， 切实加强基层我党建。在我党总支部内部明确我党建工作分工， 我负总责亲自抓， 其他支委成员结合分工抓好分管工作范围内的我党建工作；落实各基层组织支部书记第一责任人， 局我党总支定期召开基层我党建工作专题会议， 在听取我党建工作情况汇报的基础上， 认真研究解决重要问题， 形成“集体领导， 书记亲自抓我党建， 层层落实， 一级抓一级”的我党建工作格局。
二、存在的问题
一是思想认识不到位。我党建工作不同程度地存在“说起来重要， 做起来次要， 忙起来不要”的现象；部分我党员重业务轻我党建的思想还较为根深蒂固， 我党建工作摆不上应有的位置， 即使抓我党建工作也是被动应付， 缺乏搞好基层我党建工作的责任和激情。
二是我党建工作机制不完善。我党建工作的考核奖惩办法、我党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善， 我党建工作缺乏必要的实施手段， 号召力不强， 推动力不够， 工作难以开展。
三是我党建工作内容不丰富。基层我党内组织生活缺少创新意识和手段， 存在流于形式的倾向， 吸引力和凝聚力不够；部分我党组织对我党员的思想教育缺乏针对性， 教育内容枯燥， 方式方法单一， 缺乏生机和活力；基层我党建工作无特s。
三、努力方向
二是强化管理， 健全我党建工作机制。健全基层我党建工作责任制。基层我党组主要领导同志要负起我党建第一责任人的重任， 把我党建作为整体工作的重要组成部分， 统筹安排， 定期研究。并建立基层我党建工作绩效考核评价机制。只有通过建立绩效考核评价机制， 才能引导基层我党组织自觉地围绕中心任务开展工作， 提高服务发展、服务基层、服务群众的能力。
三是立足本职， 丰富我党建工作内容。要围绕全我党的中心工作， 把促进地方经济发展和社会稳定作为加强和改进基层我党建工作的出发点和落脚点；要创新基层我党建工作的载体， 丰富我党建工作内容， 在工作方式上有所改进和突破；要针对我党员干部的不同工作岗位及思想实际开展我党建活动， 突出政治性、针对性、有效性、渗透性， 不搞形式主义， 要在化解矛盾、理顺关系、调动积极性等方面来体现我党建工作的成效， 推进我党的建设。
转眼间，2020年就要挥手告别了，在这新年来临之际，回想自己一年多所走过的路，所经历的事，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，没有太多的业绩，多了一份镇定，从容的心态。
一、工作感悟
二、2021年工作设想
依据2020年销售情况和市场变化，自己计划将工作重点划分区域，一是;对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，在有时间有条件的情况下，送一些小礼物或宴请客户，好稳定与客户关系。二是;在拥有老客户的同时还要不断从老客户获得更多的客户信息。三;要有好业绩就得加强业务学习，开拓视野，丰富知识，采取多样化形式，把学业务与交流技能相结合。
三、工作中的问题及解决办法
1、不能正确的处理市场信息，具体表现在缺乏把握市场信息的能力，在信息高度发达的现代社会，信息一纵而过，有很多有效的信息在身边流过，但是却没有抓住;缺少处理市场信息的能力，有效的信息是靠把握、分析、处理、提交的，及时掌握了信息，又往往缺乏如何判断信息的正确性;缺乏信息交流，使很多有效信息白白流失。在今后的工作中，应采取有效措施，发挥信息的作用，加强处理信息的能力，加强沟通交流，能够正确判断信息的准确性。
一是按要求开展了乡镇领导班子综合分析研判，并填写了《xxxx年苏木乡镇党委换届综合分析研判情况表》。
二是填写上报《旗市区党委、政府工作部门中配备正职女干部情况统计表》。
三是对干部承担的三项试点工作进行梳理，并填写上报《党建制度改革试点工作情况梳理表》。
一是年轻干部挂职锻炼工作。召开了xxxx年选派年轻干部到基层挂职锻炼动员会，下发了年轻干部挂职锻炼的通知。组织了挂职干部座谈交流会，邀请以往挂职表现较好的干部在会上做了经验介绍，新选派挂职干部就挂职工作进行了现场提问。同时，我们加强了对挂职干部的管理，组织挂职干部加入了qq群和微信群，发放了《挂职干部工作须知》，明确干部挂职期间的相关要求，还对挂职干部报到情况进行了解，督促干部及时到岗。
二是领导班子和干部队伍调研工作。下发了《关于开展领导班子和干部队伍建设工作调研的预通知》，通知乡镇做好调研前期准备工作。
三是编制和职数工作。进一步研究核对副科级以上行政(含参公)和事业单位编制、职数情况，并收集整理各单位的“三定”方案，掌握好干部和编制情况底数，为选干部、配班子、消化超配干部提供详实可靠的依据。
四是党建制度改革试点工作。收集整理好xxxx年年轻干部挂职锻炼工作内业材料，起草《扎兰屯市年轻干部近期培养规划》。
五是核对领导干部个人信息，修改完善干部个人基本情况。
下周我们在认真完成好上级安排和部领导交办的工作任务的基础上，我们还要做好以下几方面工作：一是深入乡镇对领导班子和干部队伍建设情况进行调研。二是继续扎实开展试点工作，起草《挂职干部选派办法》。三是继续开展乡镇领导班子分析研判工作。
在这一个周里，我们客服部完成了很多工作任务，听从了领导的指挥和安排，做好了每一项工作。在这一个月的工作中，我们每一个员工互相学习，用心地把自我培养的更好，我看到了大家的成长。
在这段工作期间，也查看了我们以前的游戏的客服工作。相对来说不是很完善，可能我们之前的公司没有相对重视这个部门，从这段工作时光来看，虽然此刻只有我一个人，但有些时候当我去咨询的时候，部门的解答不是很详细。可能也是大家都很忙的缘故，但是，我还是期望，当在我们项目开启的时候，客服这边会相应的得到各部门的支持，毕竟客服这边是一个游戏公司对外的窗口，如果这个窗口给人的感觉不专业，效率慢，那么公司所有员工的努力可能会功亏一篑的。所以，我十分期望在员工培训的时候，能得到相关部门的大力支持。关于本月工作，在本周周报里面相对体现出一些资料。具体细节还需要在工作过程中添加。
月工作按照优先级，分为以下几大块。我自我认为，首先要解决的是整体客服培训的一周资料大纲（并按照需要与部门配合进行有必要的改善）、细化培训大纲的资料（和有关部门沟通）、和游戏论坛那边共同推进工作并整理细化提案操作流程、配合开发策划部门进行客服工具的完善工作。剩余琐碎的表格与试卷考核等工作会抽时光完成。
至于公司临时安排的工作，看资料的多少，来决定本月计划内工作是否能够全部完成与完成的比例。
客服部是公司的部门之一，承担着它本该承担的职责和工作，让公司能够更好的发展。
1、召开了政教工作会议，班主任老师写了班务计划，为本学期的工作提出目标。
2、 进行了两次卫生大检查。
学生已经按时到校，班级进行了一日常规学习，及时找学生谈心，了解学生在家表现情况，对学生进行收心教育。
总值周老师、值班老师按要求值好班。
3、 班主任积分进入常态，并要求班主任老师上好晨会课，班会课、第三节课和学生沟通，课外活动课等等。
4、 举行了第一次升旗仪式，王老师利用国旗下讲话，强调了我校的常规管理。
5、 进行了黑板报评比。从结果看，各个班级的板报都各有特色。结果已经公布，不再强调。
6、 少先队队长，岗长值日正常.
7、接受了县局关于开学初安全工作检查以及食品卫生检查，检查中发现了一点细节问题，已经和个别老师交流过，总的来说检查结果比较满意。
存在问题：
1、学生常规问题还需要加强教育，特别是一年级刚来的新生，(一周适应期)存在排队互相推拉现象。
2、零食零用钱
3、礼貌教育还需要加强。
4、活动课有的`老师组织的很好，有的老师因为活动前没有安排好，所以比较混乱。
5、食堂吃饭的时候，低年级学生存在浪费现象。
6、桌凳摆放还是有不整齐现象，特别是桌肚较乱。
7、因为九年级毕业了，给我们队长岗长值日带来难度，很多小同学也充进来值日，很多的制度值日队长还不太明白，需要我们老师来强化。
1、两次卫生大检查，学生常规继续强化
2、学文明人，做文明事评比活动，每天有积分过程，班级前两名的学生凭分数到政教处换东西。
3、举行文明礼仪我先行为主题的手语演讲比赛
4、班主任认真利用下午时间和学生沟通，每天一定回头检查教室的三清三齐。
5、安全检查，于师傅和陈新年
三年来，在县委、县政府的领导下，在上级业务部门的支持、指导下，全体班子成员团结一致，积极带领全县民政系统广大干部职工，以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx大和第十一次全国民政工作会议精神，坚持“以民为本，为民解困、为民服务”的宗旨，以打造精品、争创一流工作为目标，全县民政工作实现了跨越式发展，成果显著。三年来，连年被县委、县政府评为综合考核先进单位，被市民政局评为全市民政工作先进单位，先后被评为“市级文明单位”、“省级卫生单位”、“省级文明单位”、“洛阳市双拥模范县五连冠”、“全国农村社区建设实验县”、“全国婚姻登记规范化建设单位”、等荣誉称号。
为适应新时期民政工作的要求，三年来，我局高度重视政治理论、法律法规和业务知识的学习，把提高干部职工的政治素养、工作能力作为一项重要工作来抓，一是有组织、有计划的学习党的路线、方针、政策，学习“三个代表”重要思想和党的xx大精神。在学习中，能够密切联系民政工作的实际，学习和讨论相结合，在学习中提高认识，在讨论中统一思想，有效地促进了干部职工的学习积极性。二是着力提高业务素质和工作水平。紧密结合民政工作实际，组织学习民政工作的法律、法规、政策，使干部职工的法律意识、政策观念、依法行政、工作能力有了进一步提高。三是针对各个不同岗位的实际，加强业务培训，举办了电脑知识培训班，进行了业务知识专题讲座，造就了一支熟悉政策法律、精通业务知识、爱岗敬业、服务群众的较高素质的干部职工队伍。
三年来，我局的班子建设按照“三个代表”重要思想的要求，深化思想教育、作风教育和廉政教育。一是从领导班子成员入手，加强党风廉政建设，强化班子成员的自我约束、自我监督和廉洁自律的意识和能力。二是充分发挥领导班子核心作用和战斗堡垒作用，领导班子成员能以身作则，做出表率。三是领导班子坚持民主集中制的原则，在重大事项上做到了集体讨论决定。班子内部团结、关系融洽，凝聚力强，工作中能互相支持，协调一致，形成了良好的工作氛围。四是狠抓纪律作风教育，提高了工作效率，增强了服务基层、服务群众的意识，树立了良好的部门形象。五是认真开展了党性党风教育，着重解决在遵守纪律、党性修养、工作责任心、廉洁自律等方面存在的问题，提高班子成员解决自身问题的能力。
我们紧紧围绕加强基层民主政治建设和依法行政，以公开、便民、廉政勤政为基本要求，在三年来的工作中，认真落实党风廉政建设责任制，确保党风廉政建设和反腐败重点工作目标责任的贯彻落实。一是强化廉政教育，做到重在教育、防范在先。开展了党风廉政和反腐败教育活动，制定了《嵩县民政局党风廉政建设及反腐意见》，制作了廉政宣传专栏，组织观看了党风廉政教育电教片。二是强化责任，认真落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设责任制内容、要求，分解落实到每个班子成员，把党风廉政建设与领导班子分工紧密挂钩，使班子成员人人肩上有责任，身上有压力。三是加强制度建设，依法加强对城乡低保、救灾、五保、优抚等民政资金的管理和监督检查，坚持做到专项资金专款专用。四是公开办事程序，重新完善了政务公开内容。把推行政务公开制度作为党员领导干部廉洁自律、反腐倡廉的重要内容。把民政工作的业务项目和办事程序公开上墙，以利于广大群众监督。五是向社会公开了举报、投诉、监督电话，加大了政务公开的透明度，既方便了群众办事，又有利于相关单位和群众对我们工作的监督。
（一城乡社会救助体系建立健全
认真贯彻省、市人民政府《关于推进城乡社会救助体系建设的指导性意见》，不断完善各项制度，建立了城市分类施保和低保对象动态管理机制。本着公开、公平、公正和动态管理的原则，对符合条件的城市困难居民实施了最低生活保障。保障面逐年扩大，保障标准逐年提高。
1、城市低保工作。保障人数由xx年的5100人增加到目前的7100人，占全县非农业人口的13、4%。保障标准由原来的140元提高到160元，人均补差由70元提高到95元。按照社会化发放渠道按月及时足额兑现，三年来向上争取低保资金共计1415、5万元，累计发放城市低保金142、9万元。有力的保障了城市困难群体的基本生活，实现了应保尽保。xx年年被市民政局评为全市低保工作先进单位。
工作。保障人数由xx年的13320人增加到目前的20338人，占全县农业人口的4、1%；保障标准由原来的每人每月20元提高到40元，按照社会化发放渠道按月及时足额兑现，三年来累计发放农村低保金2117、8万元。实现了动态管理下的应保尽保。
（4）城市生活无着落流浪乞讨人员救助工作。本着尊重人权、自愿受助、开放管理、依法救助原则，几年来，共对320名流浪乞讨人员给予了及时救助。
（二）救灾救济工作成效显著
1、制定了自然灾害应急预案，应对突发自然灾害工作规程不断完善。落实了救灾工作责任制，建立了灾民自救、部门包保、社会互助、政府救助的救灾工作机制，提高了社会化、科学化救灾能力和水平。
我是20__年_月到___有限公司任办公室文员的，主要负责协助主任搞好办公室事务的管理;单位收发文的转发与登记;单位公章的管理;开据单位介绍信;文材料的打印和复印;完成单位领导交办的其它临时性工作。_个月来，在办公室的领导下，在同志们的支持和帮助下，较好地履行了工作职责，完成了工作任务，现将工作情况作以简要汇报。
一、加强学习，努力提高自身素质
坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在工作中，紧紧把握“理论联系实际”这一主线，努力把知识用到工作实践当中，丰富阅历，扩展视野，使自己尽快地适应工作并成为优秀的工作者。积极参加公司的集体活动，认真学习规定的学习内容和篇目，坚持每周写工作总结，认真记录每天的工作内容，使自己的素质有了很大的提高，为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。同时。正视自己的不足并积极补正，重点加强了电脑操作、传真机和复印机的使用，来访人员的接待等方面的训练，为更好完成本职工作打下了坚实基础。
二、恪尽职守，认真做好本职工作
_个月来，认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。一是坚持完成领导办公室的卫生清洁和物品管理工作。一如既往，坚持不懈，除极特殊原因外(时间变更、气候原因)，基本完成了工作任务，尽量做到让领导满意。二是协助主任做好办公室的日常事务、工作。完成领导每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和复印，有关人员的来访，集体活动的安排和布置等。三是档案的管理。完成了档案的整理工作并归档。工作的同时，也发现了自己的不足，如打速度慢、做事过于拘谨等，我已经努力克服并已初见效果，希望领导和同志们审查。
三、严于律己，不断加强作风建设
严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工。做事要谨慎认真，向领导汇报的材料要仔细检查，日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律，工作不懈怠，不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情;思想积极向上，努力维护公司形象，以严格标准要求自己，努力使自己从学生向工作者转变。同时，要积极学习领导为人处事的方法，以领导为榜样，做一个既能为领导服务解忧的同事，又能为环球创造价值的办公室文员。
总之，_个月来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少差距，工作经验尚浅。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，本着对工作对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。
一、进一步起强化学习意识。在提高能力上下功夫，把学习作为武装和提高自己的首要任务，树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习，勤于思考的良好习惯。在工作中善于总结，不断进步。根据形势的发展和工作的需要，完善自己，展现自己。遇到困难不低头，不逞一时之勇，用行动证明自己的信心和能力，要知道：天下事有难易乎?为之，则难者亦易矣;不为，则易者亦难矣。
二、进一步强化职责意识。在争创一流业绩上下功夫，树立正确的人生观和价值观，增强事业心和责任感，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，不好高骛远，也不庸人自扰，因为：一屋不扫，何以扫天下?凡事从点滴做起，只要谨记责任，终有一天会：会当凌绝顶，一览众山小。
三、进一步端正工作态度。保持乐观的态度，不以物喜，不以己悲，不因一时得意而忘乎所以，也不因一时失意而妄自菲薄，保持一颗平常的心，微笑面对每一天;胸装谨慎的意识，外饰积极的作风，工作生活乐观谨慎，行为举止大方有礼，待人待事热情诚恳。谨记：态度决定一切。
言必行，在今后的工作中，我一定加倍努力，争取创造佳绩。_个月的工作生活，我已经基本适应了这里的一切，并且深深地爱上这份工作，希望领导布置新的任务，我一定不负众望，重塑辉煌，如有差错，望领导和同志们批评指正。
我仍然想说那句话：一是感谢领导对我的赏识，二是感谢领导对我的栽培，希望领导和同志们给予更多的机会，当然，我不会错过任何一个，更要争取每一个。谢谢。
一是进一步完善城乡最低生活保障制度。持续开展专项治理工作，加大社会救助家庭经济状况和财产核查力度，健全完善低保规范管理的各项制度。坚持动态管理下的“应保尽保，应退尽退”原则，对申报低保的对象实行“三个xxx%”式调查，严格按照省市要求，及时足额发放城乡最低生活保障资金。
三是构建城镇贫困群众防贫返贫长效机制。统筹城乡脱贫政策，为我区城镇贫困群众购买防贫责任保险，作为打赢脱贫解困攻坚战的重要举措和实施保险扶贫工程的重要任务。切实拓宽城镇贫困群众脱贫解困资金来源渠道，确保按需安排专项资金并实际支出。按规定用途拨付使用专项资金，坚持专户管理、专款专用，加强监督制约，避免发生挪用、挤占和贪污，确保资金规范化和合理化使用。
四是养老服务体系建设。完善以居家为基础，社区为依托，机构为支撑的.多层次养老服务体系，积极推进xx区智慧社区（村）医养综合服务中心项目建设，推进区级医养综合服务中心建设。
五是继续抓好养老机构疫情防控工作。坚持做好封闭管理和“日报告”疫情监管制度，继续落实好全区养老福利机构所有工作人员均每两周一次核酸检测，做好疫情防控物资储备保障。
六是持续推动殡葬改革。继续推进x个农村公墓示范项目，完成x永宁园殡仪馆提升改造项目。
七是全面推进婚姻登记电子化工作。对xxxx年x月x日之后来登记的婚姻档案进行了实时的电子化工作。据统计，我区婚姻登记档案尚有八万二千八百八十（xxxxx）份，约五十万（xxxxxx）页的档案需要进行电子化补录工作。
7月4日我怀着激动的心情踏进了社区大门。转眼间五个月过去了，我随着工作经历的积累，逐渐发现，我的身心已经深系在社区工作的岗位上，每天忙忙碌碌，却十分有意义，职位虽小，但是能代表政府为许多基层群众办实事，做贡献，自豪感油然而生。
一、思想积极向党靠拢
坚决拥护中国^v^的领导，以马列主义、^v^思想、^v^理论、三个代表重要思想为指导，不断提高自己的政治思想素质，不断更新自己的观念，树立以人为本的思想，认真领会党的十八大精神，加强素质教育理论学习，确保在思想行动上与党保持一致。
二、勤奋工作，尽力做好本职工作。
在工作中以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了领导安排的各项工作任务。我虚心向身边的老同志们学习，向有经验的同事们学习，学习他们如何为人、如何正确的处理各类矛盾，如何与辖区的居民融洽相处，遇到突发事件如何应急处理。
为在全国范围内畅通投资者保护渠道，充分保障投资者合法权益，天风证券依托百家分支机构在全国范围的影响力，开展“2022年世界投资者周”投资者保护专题活动。公司投教基地制作并提供了标准的活动方案、讲座课件、宣传物料等内容，考虑到疫情等因素，“疫情虽在，服务不断”，组织投资者参与线上内部培训、投资者教育讲座、线上有奖答题和调研等活动；同时，部分有条件的分支机构，在满足防疫政策的前提下，还走进社区、学校、企业等场所设置宣传咨询台、发放投保宣传物料、开展线下投资者知识普及讲座，开展全方位宣传。截至目前，天风证券各分支机构开展线上和线下活动合计83场，覆盖人次逾30万人次。
2022年3月，我国a股市场自然人投资者首次突破2亿大关，为全球主要市场中规模最大的投资者群体。在迎接全面注册制改革的背景下，世界投资者期间，天风证券投教基地积极响应湖北局、交易所的响应，结合前期“读懂上市公司定期报告”活动，开展“2亿投资者打开年报”主题活动，持续引导投资者打开上市公司定期报告，从个人做起践行以信息披露为核心的注册制下投资理念，深入实践价值投资、长期投资、理性投资。活动期间，天风证券组织全国各营业部，邀请天风证券研究所所长、从业人员和投资者代表参与到活动中来。组织有方言特色的地区代表，如四川、陕西、湖北、上海、广东、福建等地的投资者使用方言讲述自己的投资感悟，并以当地地标为背景，用更接地气的形式真正走到投资者和从业者身边，宣传阅读上市公司年报的必要性，传播价值投资、长期投资、理性投资的投资理念。活动期间，天风证券累计制作主题视频产品176个。
为深入贯彻落实^v^新时代中国特色社会主义思想，记录好、展示好党的十八大以来资本市场的深刻变化与生动实践，天风证券积极参与中国证监会组织开展的“我与资本市场的非凡十年”主题活动。活动期间，天风证券投教基地围绕党的十八大以来资本市场改革与发展情况，以真实体会、亲身经历为基础，聚焦从业人员、个人投资者与资本市场的共同成长故事等展开创作，重点以天风证券聚焦“乡村振兴”“共同富裕”“抗疫精神”等方面的举措成就等，共征集并报送包括2组摄影作品和1个短视频作品。
为帮助广大投资者更好地了解期货和衍生品法、碳中和、碳达峰、可持续金融等相关知识，向中小投资者宣传期货和衍生品法的基础知识，普及绿色金融、绿色投资理念，增强理性投资、价值投资和风险防范意识。2022年世界投资者周期间，天风证券投教基地在线上开展“期货和衍生品法”和“可持续金融”专题有奖答题活动，活动内容围绕期货和衍生品法设立、“碳中和、碳达峰”、绿色金融等热门话题，有效帮助投资者在答题和抽红包过程中学习了解如期货和衍生品的基本概念、交易规则、适当性管理要求、碳中和碳达峰的概念、意义、影响、中国绿色金融举措等，截止目前，共有逾3000位投资者参与有奖答题。
2022年世界投资者周期间，天风证券与中南财经政法大学金融学院共同合作的“财富管理方向”金融硕士项目启动仪式成功举办。启动仪式以“贡献金融新知，培育金融精英，引领金融实践，从而推动社会发展”为使命，校企双方共同打造财富管理领域产学研用的新典范。启动仪式结束后，财富管理系列课程第一课《券商财富管理简述及展望》正式开始，课程由天风证券营销管理部总经理宫毅主讲。宫毅讲师从“财富管理基本要素”、“国内券商财富管理发展脉络”、“券商财富管理现阶段特征”、“券商财富管理展望”等方面对我国券商财富管理业务展开讲解，使同学们为了解到更多课本以外的知识，现场师生专注认真、掌声热烈，均表示获益良多。
接下来，天风证券与中南财经政法大学金融学院本着资源共享、优势互补、共同发展的目标，进一步深化产学融合发展，合作推出财富管理方向系列课程，探索走进上市公司、模拟交易、研学营等多种形式的实践活动，拓宽学生了解和应用证券期货知识的渠道，帮助学生全面提升财富管理领域的专业素养和金融基础知识，开创校企合作新途径、新方式。