工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？以下是小编收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
为确保创建活动有序开展，院领导高度重视，多次召开专题会议，研究部署创建工作，成立了以院长为组长，分管副职为副组长，各科室科主任为成员的联创工作领导小组，制定了《xxxx医院“六城联创”工作方案》，集中部署开展了“四大”专项整治活动，一是对医院医疗环境的优化；二是对分包街道集中清理小广告；三是对分包街道进行墙体粉刷；四是设立卫生监督岗，对街道卫生实行常态化管理。
2、是对分包的路段墙体进行粉刷，面积约1080余平方；
随着创建工作的不断深入，工作中也存在着医院建设尚未完成，比如原县医院家属楼内住户废旧车辆占用医院空间成为“僵尸车”，极不利于管理。医院规划停车划线，由于“僵尸车”的存在，消防通道标示线和停车线无法规划。医院卫生员正常打扫院内卫生时，院内停放好多原县医院家属楼居民的“僵尸车”和电动车零件及废旧电动车，卫生打扫极不方便。医院希望与原县医院家属院居民携手共建，打造干净、整洁的环境，督促保洁公司加大保洁力度，同时希望原县医院家属楼居民将不用的“僵尸车”移走，废旧电动车及零件、杂物清理出去，还大家优美环境、优良秩序。
下一步工作中，我们一是创建信心不减，始终坚持“六城联创工作只有起点，没有终点”的信念，以“百尺竿头，更进一步”的锐意进取精神去迎接创建道路中的种种困难。二是投入力度不减，积极探索社会化投入的新路子，解决在公共设施建设、日常管理等方面投入的财力不足问题。三是管理力度不减，严格坚持六城联创工作的各项制度，形成长效机制，做到持之以恒，确保街道整洁卫生，车辆停放有序，门店经营规范，居民生活文明。我们深信六城联创工作定会赢得广大人民群众广泛的支持和参与，使这项惠及群众的事业将会更具魅力。
评价人：xxx
考核人：xxx
本月实际完成：开户数x户、实际有效x户、新增考核资产xx万、
新增手续费xx元。
八月在一个好行情下时间过的可真是快，转眼八月的工作没有了尾声，回顾这个月的工作，想说的真是太多太多。在这个小牛的八月中，既忙碌，又充实，在公司领导和同事们的帮助下，我顺利的完成了驻点银行和客户沟通的各方面的工作。现将本月的工作做一个小结，借以促进提高。
1、思想工作方面
2、驻点营销方面
拉客户是驻点营销工作的首要任务。营销是爱心事业，为培养高素质的下一代炒股人。新的制度又改了，业务的横相量大了，任务重不重自不必多言。虽然很消耗精力，脑力，每天要转换角xx，转换思路讲长高风险和无风险产品，但是却使自己更快的再次熟悉了产品，知识量也飞速增加，并融会贯通。这对提高开发客户的能力有很大的帮助！痛并收获着，快乐着！我想，这种势头将来还是会持续的！
3、反思
本月，通过区域加大了对xx一游的信心和展望，本人的观念有了很大的转变，对xx一行理念更加理解，对自己的工作有了新的认识，对自己的定位更加明确。认真贯彻落实今年去xx的理念，认真执行区域对个人下的指示和各种可取指标。加强自身素质的提高，调动工作的积极xx。做好本职工作，为国信服务，为客户服务。
1、参加营销中心xx北区会议及培训。
2、参加区域会议。
高度重视文明城市创建工作，年初对照《文明城市测评体系》、《市创建文明城市测评卡》、《市创建文明城市十大行动实施方案》、《市区创建省文明城市任务分工表》等文件要求，及时研究制定了《市区审计局创建文明城市工作方案》，成立了由局党组书记局长为组长，分管副局长为副组长，其他班子成员和各股室负责人为成员的创文领导小组，明确工作职责和任务，层层分解、层层落实，形成一把手亲自抓、分管局长具体抓、人人参与的工作模式，确保创建工作有序开展。
(一)扎实开展创文宣传教育。
根据《市区创建省文明城市任务分工表》、《市区深化文明城市区级部门任务清单》、《文明城市实地考察明细表》等要求，扎实开展文明创建活动。
三是开展职业操守教育，以正面典型引领、反面典型警示，不断提高审计人员依法审计和行业自律意识。制定印发了局机关《工作人员文明守则》，明确了思想道德“六坚持”、公务行为“六必须”、机关管理“六自觉”、文明审计“六做到”、社会秩序“六遵守”等内容。
(二)积极践行社会主义核心价值观。
一是认真组织开展践行社会主义核心价值观主题实践活动，以践行审计核心价值观为重点，倡导文明、践行文明，进一步增强干部职工思想自觉、行动自觉，让社会主义核心价值观融入职工的日常工作和生活，达到“执审为民观念的强化、依法审计观念的深化、职业道德建设的常态化、审计人员综合素质的优化”目的。
二是积极引导职工自觉履行社会责任，大力提倡职工热心公益事业，积极参与“光明工程”、“慈善捐助”、义务献血等社会各类公益活动，引导干部积极参加道德模范评选活动，大力宣扬社会主义荣辱观，促进审计干部养成“讲荣辱、讲诚信、重品行”，学人所长、补已之短的良好风尚。
(三)持续深化文明单位建设。
以创建省级文明城市活动为契机，努力构建学习型、服务型、创新型、节约型、廉洁型、和谐型机关，推进文明单位建设工作深入开展。
一是坚持把文明和谐创建工作列入领导班子议事日程，建立创建活动机制，做到目标明确、规划合理、计划周全、措施具体、责任落实、经费保障。
二是大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范，积极开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的教育，努力提高干部职工道德素质。
三是严格执行局机关《考勤管理制度》、《职工会制度》、《聘用专业技术人员参与审计工作管理制度》、《督查督办工作制度》、《退出领导岗位干部管理制度》等制度规定，不断健全完善各项工作制度、管理制度、岗位责任制度，进一步强化了机关效能建设，增强了干部的组织纪律观念，改进可工作作风。
四是建立健全创建工作活动激励机制。严格落实考核责任制，把创建文明单位活动纳入年度本单位的绩效目标工作考核的内容，以考核促创建。
(四)认真开展“世界无烟日”活动。
一是积极开展无烟宣传教育。制作并印发了局机关卫生文明健康教育宣传ppt，组织干部职工学习了《烟草控制框架公约》和《公共场所控制吸烟条例》，向大家普及禁烟小知识，传播吸烟有害健康等相关健康教育和健康促进知识，引导干部职工形成正确的健康观。
二是组织开展公共场所控烟劝导活动。组织干部职工走上街头，开展公共场所控烟劝导，倡导健康生活方式，提高广大群众对“吸烟有害健康”的认识，引导大家转变不良生活习惯，自觉维护公共场合的无烟环境。
三是持续推进无烟单位创建。严格落实公共场所卫生管理制度，制定并印发局机关《卫生管理制度》，在局机关办公场所张贴“禁止吸烟”标志，局领导带头控烟，引导干部职工牢固树立卫生观念,自觉遵守有关规定，养成讲卫生、讲文明、除陋习、树新风的好习惯。
(五)积极开展环保节能工作。
积极开展办公环境的清洁、整治工作，扎实开展节电、节水、节纸等各项节约型活动，倡导绿色环保和低碳生活方式，建设节约型机关。
(六)加强文明城市建设重大项目审计监督。
全面理解、准确把握、主动适应文明城市创建的总体要求，审计中，密切关注重大城市建设项目中资金的使用和管理，保障文明城市建设资金的安全有效、促进文明城市建设各项政策的落实。
(七)积极支持联系社区创文工作。
组建区审计局志愿者服务队，坚持每月两次组织志愿者到联系“双创”社区办事处花果山社区开展志愿者服务活动，协助社区综合环境卫生整治工作，积极开展文明城市创建政策宣传、市民不文明行为劝导等，教育广大市民群众转变不文明生活习惯，积极营造创文浓厚氛围。认真指导及帮助社区开展文明城市创建系列工作，从局机关经费中挤出4000元用做社区城市运行维护经费，保障工作有序开展。
工作总结
自参加工作以来，我一直在项目生产第一线，2011年7月-2013年4月在沈海复线诏安项目担任计划员职务，2013年4月-2014年5月在大广高速公路解放至二莫段slr03标段项目担任计划部长职务，2014年6月至今在临沂市陶然路沂河大桥项目担任计划部长职务，主要从事项目经营管理工作。
我积极配合指挥部招标领导小组，根据集团及工程公司劳务招标管理办法在公开、公平、公正的原则下，通过招标及议标形式，为项目找到了合格、优秀、有实力、经验丰富的劳务合作伙伴，为一上场就开工做了充分的准备。
对于施工队严格审核营业执照、资质证书、安全许可证、税务登记证、委托书等相关证件及说明，合同附件真实、准确、整齐，并且施工队必须遵循先签合同后进场的原则。
每一期计量均及时登入台帐，有金额汇总台帐和各章节工程量分解台帐，分到每一个工程细目，建立了三级目录，清晰明了，随时可以发现漏计或错计等现象，以便及时纠正。台帐中不仅反应出超计量细目，也登入了实际完成工程量，与之对比，找到未计量原因，及时解决，使对上计量走在施工前面。
建立三级目录的台帐，严格按工程部提供总工审核后的量计划部再审核后，按合同约定的价计量，签字齐全，把关严格，领导审批后装订成册送财务部，台帐及时准确的反应各工班的计量情况，无超计量现象发生，已计量、未计量、剩余计量及与对上计量对比，单项工程盈亏等都在台帐中及时反应，良好的控制了对下计量。
工作至今我一丝不苟、精益求精，及时编制了《项目责任成本管理办法》，根据项目责任成本管理实施细则，在工程公司进行项目评估、下达责任成本预算的基础上，通过实施优化施工方案等措施对责任成本预算进行动态优化调整，及时进行责任成本预算二次分解，并同各责任中心签订“二挂”合同。责任成本体系已全部建立，管理办法及实施细则已全部下达，并已组织学习在全体人员心中贯穿了责任成本意识。
在项目推进的工程中，我反复研究施工合同和招标文件中相关变更索赔条款，与项目部其他科室人员一起研究变更索赔事宜，大家集思广益、出谋划策，寻找变更索赔点。
陶然路沂河大桥项目变更索赔立项方案5个，分别为桩基变更增加桩长，承台底标高提高变更，铁路两侧池塘回填处理，路基基底换填，道路暗涵及灌溉渠拆除变更。截至目前变更索赔收入862万元，成本117万元，利润额达到745万元。
今年以来，我校的“六城联创”工作在县委、县政府的正确领导和县联创办及教体局的具体指导下,以争创先进卫生学校为重点，以改办学条件为目标，多措并举，狠抓落实，强力推进“六城联创”工作，使学校环境日趋优化，取得了明显成效。
一、强宣传，创建工作深入人心。今年以来，我校紧紧抓住创建工作要点，进一步加大了宣传工作力度，在学校主要路段悬挂过街横幅3余幅，新建宣传文化长廊10米，印发了《致小学生的一封信》1100多份，永久性，固定宣传牌4个，组织全校师生开展“我为六城联创添光彩”主题演讲活动、征文活动，在学校开展了“小手拉大手”活动，促使他们参与六城联创工作的热情空前高涨，通过校园广播系统，向广大师生宣传创建知识，开展主题班会，展示师生参与创建工作的成果。目前，师生充分认识到“六城联创”工作的重要性、紧迫性和必要性，并通过他们，带动每个家庭和整个社会积极参与创建工作。
二、重投入，基础设施建设如火如茶。全年共投入资金2多万元，先后对学校电力设施，包括电线杆、路灯、电线进行更新改造，建成文化长廊一处，校外健身场所一处，美化校外墙壁20多米，整修疏通下水道100多米，铺设水沟盖板200余块，硬化路面750多平方米，更换路灯3盏，规范垃处理，新建垃圾池1个，栽植绿化树种30多株，定期对学校环境进行集中清理整治，对破旧建筑全部进行清理粉刷，添置垃圾桶8个，搭建车棚20余平方米，扎实有效地开展创建先进卫生学校工作，加大软硬件投入，不断提升创建水平。
三、严奖惩，学校管理有声有色。一是加强学校管理队伍建设，建立考评制度。从全校各科室中抽调5名精干力量充实到专项工作领导小组，组成监督队伍，对校园实行全天候监管，并将校园划分成5个责任区，每天各负一片，开展卫生秩序评比活动，实行轮流带班，每天一考评，每月一小结，对连续评好的个人，给予奖励、不满的给予处罚。同时还注重加强对班主任的管理，将其待遇与工作成效相挂钩，细化工作任务和待遇标准，实行动态管理，每月兑现奖惩。
确保了教室内外每天工作时间干净整洁。二是持续抓整治。学校每周一下午定为卫生大扫除时间，清理室内外卫生，并由校领导带队检查，周五下午为清理校园周边环境时间，学校教室上街打扫卫生，优化校园周边环境，深受附近居民好评。对卫生死角进行集中整治，共清沿路杂物堆放处10余处，拆除各类有碍观瞻建设物1处，对各处卫生和秩序以科室为单位分包到人，实行专人监管。三是巩固成果抓机制，认真坚持学校干部责任制。完善了班级卫生责任制，制定了考评和奖惩办法，细化了班子成员分工及责任，全员参与创建，健全完善了长效管理机制，建立了联创例会工作制度，保洁督导制度，周检查月评比制度，奖惩制度。做到了创建工作有人负责，任务有人落实，问题有人解决。
四、展形象，创建彰显特色。树立了“逢先必争”的理念，今年我校在创建工作中大力发扬争创一流的精神，争位次为目标，奋力拼搏，排难前进，涌现出许多真抓实干的先进典型。学校主要领导率先垂范，靠前指挥，亲自参与卫生劳动，各负其责，密切配合，尽心尽力，众志成城，形成了团结协作的创建精神学校教职工以校为家，以创为荣，加班加点，任劳任怨，形成了无私奉献的创建精神，同时在学校管理中，他们在困难面前不低头，在障碍面前不止步，在矛盾面前不回避，形成了克难攻坚的创新精神。
一、基本情况
一）加大宣传力度。我乡利用宣传栏和宣传画，加大宣传，扩大宣传范围。乡充分利用各种媒体，积极宣传《文明村镇》、《创建国家级文明村规定》的内涵和意义，通过多种形式向广大居民普及了《中华共和国城市管理法》、《市容市貌卫生管理规定》、《市容市貌管理规定》、《市民秩序管理规定》、《市民秩序管理规定》等法律法规，使广大居民充分认识到创建文明村的重要性和紧迫性。在各种大型活动中，我们充分利用广播电视、宣传栏、横幅等宣传阵地和标语，开展形式多样、内容丰富的创建活动。如今年上半年，在全乡17个行政村中，出版黑板报35条，出黑板报4期，出板报3期，出宣传标语50余个，出版宣传专栏4期。在创建国家级文明村工作中，我们还充分利用电视、宣传栏、横幅、标语等宣传阵地和标语，开展形式多样的“创建文明村”宣传教育活动。
二）加强监督指导。乡创建办与各村、社区、各村创建单位联合组织开展创建文明村活动，把文明村与创建卫生村结合起来，建立健全文明村、创建卫生村的考评机制，确保创建活动落实到位。对村级文明单位和村、社区卫生服务中心和村级文明组织的创建情况进行跟踪督导和考核评定，及时掌握村文明组织创建开展情况，确保创建工作取得实效。通过各种形式的检查评比，使广大村民的精神面貌发生了根本性的改变；村、社区卫生服务中心的卫生状况明显改善，环境卫生状况明显好转；卫生设施逐步完善，环境卫生状况得到改善。
三）加大宣传力度。为了使创建文明村、文明村活动深入村居，我乡在乡创建文明村活动中做到了以下三个方面的宣传：一是充分利用广播电视、宣传橱窗、标语和宣传画，宣传创建文明村、文明村活动的重大意义，提高村民的综合素质；二是利用电视台、宣传画，宣传创建文明村、卫生村的重大意义，提高村民的综合素质；三是利用宣传画，宣传创建文明村的重大意义、创建文明村的目标要求和具体做法。
二、主要措施
一）强化组织领导，加强宣传力度。为加大创建文明村活动宣传力度，我乡成立了以乡长杨伟任组长，分管领导王永军任副组长，各村主任和各创建单位负责人为成员的创建文明村活动领导小组。并制定了详细的活动方案，明确了工作职责，确保了创建活动取得实效。
上半年，山东庙街道认真贯彻区委十一届三次全会精神，全面践行“致力民生、崇尚务实”的执政理念，紧紧围绕实现“四大目标”、“六大任务”以及“抓项目促发展、抓改革促活力、抓创新促管理、抓文化促提升、抓民生促和谐”等五项重点工作，创新工作思路，转变工作作风，提高行政执行力，真抓实干，攻坚克难，实现了时间过半任务过半的工作目标。
从强化责任、完善制度、创新载体入手，着力提高党的建设科学化水平，不断推进党的建设制度化、规范化、程序化。严格贯彻落实党建工作责任制，签订责任状，建立各项工作制度，把党建工作责任落到实处。
抓好综合救助工作，进一步完善“四位一体”的`综合救助模式以及“前置救助”快速反应救助机制，救助程序从以往的1至2个月缩短为现在的常态救助一周办结，前置救助3日到位，应急救助2日完成。做好文体工作，制定地区“十二运”文体工作计划、方案、组织机构，参加xxxx区迎全运倒计时100天社区对抗赛活动，组织文体干事参加社区教育培训工作，参加xxxx区纪念_延安文艺讲话71周年文艺汇演活动，参加区青教办关于迎接创城检查及少年之家评比工作。组织各社区开展525和谐日活动。同时，就业、优抚、残疾人、老龄、计生等工作也均完成了工作任务。
以“迎全运、清洁家园”专项整治活动为契机，以加强区域环境管理为主线，进一步为群众营造良好的人居环境。加强硬环境工作组织领导，成立领导小组，明确城市管理办公室、行政执法勤务区大队、城管所责任分工，实现人员统一指挥、工作统一调度、任务统一分配的工作格局，变过去松散型管理为现在合力型管理。清运残土，清理院内、楼道杂物，清除乱贴乱划，拆除乱搭乱建、侵绿毁绿等。重新调整了城管所管理人员的责任分工，分区专人负责，出台保洁员奖惩办法，实行以日常早检、巡检为主，不定期明查和抽查为辅的考核制度，扫保质量明显提高。在地区统一开展春季熏杀蚊蝇和灭鼠工作。在二级以上街路推行实名制卫生清扫，提高重点地区环境卫生质量。深化“保障型”物业管理工作，建立台账，实现保安专业化、扫保标准化、维修长效化，形成长效机制。此外，交通社会化管理、冬季除运雪、冬季供暖等工作也都较好地完成既定任务。
一、领导重视，全员参与，创建工作有效开展
为确保创建活动有序开展，院领导高度重视，多次召开专题会议，研究部署创建工作，成立了以院长为组长，分管副职为副组长，各科室科主任为成员的联创工作领导小组，制定了《xxxx医院“六城联创”工作方案》，集中部署开展了“四大”专项整治活动，一是对医院医疗环境的优化；二是对分包街道集中清理小广告；三是对分包街道进行墙体粉刷；四是设立卫生监督岗，对街道卫生实行常态化管理。
二、多措并举，加大投入，创建效果全面提升
二是对分包的路段墙体进行粉刷，面积约1080余平方；
五是规划停车线，车辆有序停放；
六是投资10余万元完成楼顶彩灯亮化；
七是请专业清洗公司清洗楼层外立面，使院容院貌面貌焕然一新。；
八是按照上级要求和单位实际，安排数人高标准、严要求开展灭鼠、灭蚊蝇、除四害。
九是重点整治小广告及横幅、条幅乱扯、乱挂、乱涂、乱画现象，清除“牛皮癣”小广告500余条，拆除各类条幅、横幅8条。集中人力，物力全面清扫小街小巷10余次，使分包路段专项整治和创建工作取得较好成效。
三、百尺竿头，更进一步，联创工作力度不减
随着创建工作的不断深入，工作中也存在着医院建设尚未完成，比如原县医院家属楼内住户废旧车辆占用医院空间成为“僵尸车”，极不利于管理。医院规划停车划线，由于“僵尸车”的存在，消防通道标示线和停车线无法规划。医院卫生员正常打扫院内卫生时，院内停放好多原县医院家属楼居民的“僵尸车”和电动车零件及废旧电动车，卫生打扫极不方便。医院希望与原县医院家属院居民携手共建，打造干净、整洁的环境，督促保洁公司加大保洁力度，同时希望原县医院家属楼居民将不用的“僵尸车”移走，废旧电动车及零件、杂物清理出去，还大家优美环境、优良秩序。
下一步工作中，我们一是创建信心不减，始终坚持“六城联创工作只有起点，没有终点”的信念，以“百尺竿头，更进一步”的锐意进取精神去迎接创建道路中的种种困难。二是投入力度不减，积极探索社会化投入的新路子，解决在公共设施建设、日常管理等方面投入的财力不足问题。三是管理力度不减，严格坚持六城联创工作的各项制度，形成长效机制，做到持之以恒，确保街道整洁卫生，车辆停放有序，门店经营规范，居民生活文明。我们深信六城联创工作定会赢得广大人民群众广泛的支持和参与，使这项惠及群众的事业将会更具魅力。
发挥优势，创新载体 广泛开展绿色家庭创建活动
市妇联副主席
赵月英
近年来，为了进一步普及环境科学知识，倡导科学、文明、健康的生活方式，市妇联、市环保局在全市广大妇女和家庭成员中广泛开展了以“倡导绿色生活，创建绿色家庭”为主题的绿色家庭创建活动，初步形成了相关部门密切配合、群众积极参与、环保知识日益普及的良好社会氛围，为我市创建环保模范城和可持续发展作出了积极的贡献。下面我就近年来我市绿色家庭创建活动的基本情况作以总结。
（一）各级领导高度重视，把绿色家庭创建活动纳入工作的 1 重要日程
绿色家庭创建活动，是我市绿色社区创建的基础工程，也是我市创建环保模范城的重要组成部分。市委、市政府领导非常重视此项活动，将其纳入全市创建全国环保模范城市的整体规划之中，把组织动员广大妇女和家庭成员参与创建活动作为工作的重要内容之一。
按照市妇联、环保局联合下发的《关于开展“绿色家庭”评选活动的通知》要求,各区、县（市）委，根据本地区的实际情况，把绿色家庭创建活动纳入本地区经济社会发展的总体规划，列入创建绿色社区的主要内容，并建立相应的机构，形成了上下联动、齐抓共管、齐创共建的良好社会氛围。
市妇联主要领导结合妇联工作，明确提出将绿色家庭创建活 2 动与妇联倡导的创造新岗位、创造新业绩、创造新生活的“三创”活动相结合；与妇联组织的三项主体活动相结合，特别是要把绿色家庭创建活动作为文明家庭创建活动的重要内容，文明家庭成员要学习环保知识、宣传环保常识、争做环保卫士；与解决妇女群众思想中的重点、难点问题结合，教育妇女相信科学，尊重科学，拒绝邪教，树立文明、健康、科学的生活方式。并将此项工作纳入妇联工作的重要日程，做到全年工作有计划，有部署、有检查、有考核。
（二）发挥优势，创新载体，广泛开展各具特色的创建活动 各级妇联、环保部门充分发挥组织、宣传、教育的优势，并不断创新活动载体，突出绿色、环保特色，使创建活动在全市广大家庭中蓬蓬勃勃地开展起来。
3 一是充分利用各种形式，组织动员广大妇女和家庭成员参与创建活动。
市妇联与市环保局共同制定了市民环保行为规范，号召广大家庭成员从我做起、从家庭做起，用环保的标准规范自己的行为。同时向广大妇女发出：做美化环境、美化家庭、美化自身的文明女性的号召。市妇联充分发挥女性教育讲师团的作用，在全市开展了以“关爱生命，关爱健康，创造新生活”为主题的宣传教育活动。
2003年9月，市妇联、市环保局共同举办了第九届“环保杯”家庭之声演唱会。还以沈阳环境年为契机，开展了“巾帼文明志愿者大行动活动月”等活动，组织广大巾帼志愿者进楼栋、进家庭，在群众中叫响“树立环境保护意识，创建绿色文明家园”的主题口号。并在全市广大家庭成员中开展“绿色与生活相融，环保与时代 4 同行”大讨论，让绿色文明意识融入家庭生活，进一步营造人人参与、户户争创绿色家庭的良好氛围。
2004年暑假期间，市妇联在广大未成年人中开展了“我爱社区我爱家，争做合格小公民”道德实践活动，号召广大青少年在社区认养一棵树、护一片绿地、为美化社区环境做一份贡献，并组织了“翔凤杯”我爱社区我爱家征文演讲大赛。
各基层妇联还通过家庭美德传播团、社区母亲课堂等阵地，宣传环境保护的重要意义，普及环境科学知识，吸引家庭成员参与绿色家庭创建活动。
二是精心设计活动载体，增强活动的吸引力、凝聚力。 各区、县(市)妇联、环保局密切配合，结合本地的实际情况，开展了各具特色的宣传教育活动。大东区向全区20余万户家庭发 5 出了“倡扬健康生活，共建美好家园”的倡议。为了向“白色垃圾”宣战，制作了“绿色果蔬袋”，赠送给全区176个社区，并广泛推广，号召广大家庭“扔掉塑料袋，拎起布袋子”，为保护环境尽一份力。沈河区举办了“环保百题知识进机关、进社区、进家庭”有奖答卷活动，组织机关干部、家庭成员、妇女群众2万余人参加。和平区在广大家庭中开展以“建绿色和平、建绿色家园”为主题的认养绿地、树木、种花植草和党员“义务奉献日”活动。辽中县广泛开展结对子活动，把环境好的生态环保村与环境差的村结成对子，互相学习、参观，取长补短。
通过这一系列行之有效的宣传教育活动，调动了广大群众的积极性，得到了群众的理解、支持和参与。形成了人人皆知环保、家家知晓护绿、争相参与创建的活动热潮。活动中涌现出了一大 6 批先进典型。有的家庭不仅自家注重环保，还带动、影响他人参与环保。沈河区居民姜艳华关注环保、监督环保违法行为；铁西区居民王泉景自费创办环保快报，宣传环保知识；铁西区特困家庭陈亚娟夫妇，科学安排生活，创造出家庭省钱的办法就是环保的生活方式。在这些典型的带动、影响下，环保逐渐成为广大妇女和家庭成员的一项自觉行动。
三是发展壮大环保志愿者队伍，打造“三八”护绿队的优秀品牌。
在广泛宣传教育的基础上，广大妇女和家庭成员的环境保护意识不断增强，群众中涌现出了一大批环境保护志愿者，有母子护绿队、离退休老党员护绿队、老大妈护绿队等。各级妇联及时引导、规范，组织起了遍布全市街道社区的“三八”护绿队。组织他 7 们先于别人学习环境保护知识，并向群众宣讲；他们义务奉献，自觉担当起社区养绿护绿的重任，看到有不利环保的行为主动制止。铁西区妇联根据区委、区政府提出的建立“一街一林、一区一园”的工作要求，广泛发动群众，将“三八”护绿队等志愿者队伍做大做强，开展绿地认养活动，全区300多支“三八”护绿队，义务奉献，坚守岗位，成为铁西新区建设的一道亮丽的风景。据统计，目前全市共有近2000多支“三八”护绿队活跃在社区，成为绿色家庭创建活动的一支重要力量。
四是广泛宣传绿色家庭典型，提升创建活动的新亮点。 各级妇联在广泛开展活动的基础上，不断总结经验，发现、培养、宣传、树立创建活动中涌现出的先进典型。2003年在文明家庭评选表彰工作中，市妇联、市文明办将环保家庭与廉洁家庭、8 科技致富家庭一并共同表彰。并向辽宁电视台、沈阳电视台、沈阳日报社等新闻媒体推荐了一批绿色家庭典型，沈阳电视台“特别关注”栏目，以“绿色家庭为生活添彩”为题，播放了展示绿色家庭创建活动成果的专题片。辽宁电视台、沈阳日报、沈阳晚报都先后对绿色家庭典型进行了宣传报道。向社会充分展示了广大妇女和家庭成员在改善和优化生存环境中的作用和风采。
总结几年来我市绿色家庭创建活动，各级妇联和环保局做了大量卓有成效的工作，我们欣喜地看到广大妇女和家庭成员的环保意识发生了显著的变化。
休老人。人们只是静观小区的变化，看到小区的树活了、草绿了、9 花开了，默默地参与到绿色家庭创建活动中来。如今，环保志愿者队伍不断壮大，上有80多岁的老人、下有几岁的儿童，有专家学者、机关干部、企业家，有工人，还有下岗夫妻。关注环保、参与环保的人数与日俱增。
二是广大群众的环保意识日益增强，生活方式逐渐发生变化。许多家庭把绿色时尚融入生活，把绿色理念付诸行动，从垃圾分捡、节约用水、选择无磷洗衣粉等具体的生活细节入手，自觉地选择亲和自然、保护环境的生活方式。环保作为一种生活方式、一种文化品味，正逐渐被人们所接受。
三是绿色家庭创建活动植根于群众，正蓬蓬勃勃地开展，显示出了极大的生命力。几年的工作实践，使我们认识到：运用群众喜闻乐见的形式将环保知识送入社区、送入家庭、送到群众身 10 边，是推进公众参与环境保护的一项有效措施，是一项合民心、深受群众欢迎的宣传教育实践活动。
但是，我们也必须清醒地看到，在我市绿色家庭创建活动中，还存在着部分妇女和家庭成员环保意识不强、创建活动有死角、生活方式不健康的问题。有些人错误地认为环保是国家的事、政府的事，存在着与已无关的错误认识。然而环保问题，确实是关系到每个人、每个家庭、每个社区、每个城市，关系到国家和整个人类的大事。环境保护和可持续发展，需要党和政府的不懈努力，更需要亿万人民群众的积极参与。
二、深入开展绿色家庭创建活动的几点意见
党的十六届四中全会明确指出，在我国要构建社会主义和谐社会。而优化家庭细胞、发挥妇女在构建和谐社会中的特殊作用，是构建和谐社会的基础工程。组织动员广大妇女和家庭成员积极 11 参与到绿色家庭创建活动中来，树立文明、健康、科学、环保的生活方式，促进人与自然的和谐相处，仍是当前和今后的一个十分重要的任务。各级妇联和环保部门要不断研究新情况，发现新问题，探索新方式，把绿色家庭创建活动深入持久地开展下去。
一是要不断拓展和延伸创建活动的内容和途径。
绿色家庭创建活动，不仅仅是保护环境，更重要的是让环保成为一种生活方式、一种家家户户参与的行为。因此各级妇联和环保部门要通过各种形式，继续宣传普及环保知识，将绿色家庭的内涵延伸到家庭生活的方方面面，引导广大家庭成员不仅仅是保护、美化环境，还要延伸到绿色消费、绿色交往等内涵，把绿色环保意识渗透到生活的各个细节，把工作做深、做细，真正发挥广大群众的积极性、创造性，使广大妇女和家庭成员焕发出更 12 大的热情参与到创建活动中来。
二是要整合社会资源，形成合力，推进创建活动不断深化。 各级妇联、环保部门要继续采取多种形式，多角度、多层面地向全市家庭宣传环保理念，倡导绿色生活方式。要继续发展壮大 “三八”护绿队和家庭环保志愿者队伍。开辟社区、村屯宣传教育阵地，宣传环保知识。并广泛宣传绿色家庭典型，带动和引导全市百万户家庭积极参与绿色家庭创建活动，提高环保意识，建立文明、健康、科学的生活方式。
各位领导、同志们，我相信经过我们的不懈努力，绿色家庭创建活动一定会更加深入人心，遍及社区村屯，走进千家万户，取得更加丰硕的成果，为振兴沈阳、实现全面建设小康社会的宏伟目标做出新的、更大的贡献！
在全市争创双城工作中，社区按照上级要求，迅速行动，按《全国双城测评体系》标准，采取四项措施，确保创城工作扎实有效开展。
为进一步弘扬雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，树立正确的世界观、人生观、价值观，弘扬中华传统美德，传播志愿服务理念，推动学习雷锋活动常态化、机制化，为创城工作舔砖加瓦，营造良好的社会氛围，曙光社区组织学雷锋志愿者开展了“踏寻雷锋足迹，弘扬志愿精神”主题活动，志愿者们对辖区内的空巢老人进行了摸底登记，并根据老人实际情况组织志愿者进行“一对一”照管服务。
社区还联系区、旗袍协会，给患“两癌”妇女吕静送去了慰问金。通过志愿者活动，使辖区的弱势群体真正感受到了党和政府的关爱。
在街区主干道、各社区悬挂创城宣传条幅200余条，制作宣传栏及展板百余个，制作楼道版200余块，并倡导辖区各级文明单位积极行动起来，通过电子屏等多种形式，宣传创城宣传。向辖区居民、沿街商铺发放《创城宣传单》5000余份，并开展“市民道德讲堂”，广泛进行社会主义核心价值体系、公民道德和素质教育的宣讲，社区拟定“我文明我奉献———我为创城做贡献”大讨论活动方案，定期组织机关、社区干部、辖区志愿者参加，努力做到创城工作人人知晓、人人参与，形成浓厚的创城宣传氛围。
发挥社区格日勒艺术团的力量，开展公益演出，在党员中树立关爱社会、关爱他人、关爱自然的时代精神。还广泛调动辖区民俗文化潜力，采取群众喜闻乐见、富有成效的形式，多渠道、多层次开展“创城”的引领工作，丰富群众文化生活，营造浓厚的创城氛围，真正做到创建文明城市工作家喻户晓，深入人心。
为了适时了解掌握社区辖区内企业、个体工商户的发展规模、劳动保障管理工作状况以及落实劳动保障法律、法规的实际情况，全力保障企业、个体工商户用人单位职工的合法权益，近期，曙光社区工作人员对辖区160余家用工单位开展了一次走访入户信息采集工作。
总之，通过近一段时间的努力，取得了阶段性成果，但与《国家创双城标准》相比还存在一定差距。社区将进一步拓展和深化创城工作，明确各部门职责和近期工作重点，扎实有效推进创城工作有序开展。