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2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)

作者:韩ll 2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)

现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多事情需要用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)篇一

注册地址:

联系电话:保洁单位(乙方):

注册地址:

联系电话:根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规规定,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为年,自年月日起至年月日止。

保洁工作的范围主要包括:

1、保洁工作全部劳动用工由乙方根据工作量自行安排,劳务人员与甲方无任何劳务关系;岗位原有的人员与甲方解除劳动合同关系,由乙方与上述岗位原有的人员之间实行双向选择,择优聘用、雇用。

2、乙方是上述岗位劳务人员的派遣单位,其与所聘雇用人员依法签定劳务合同,负责对用工人员的管理和支付工资;乙方派遣的人员必须胜任该工作岗位要求资质、技术、健康条件和职业准则。

2、为乙方提供一定的办公场所和保洁用品库房;

3、在合同期限内,甲方每月按时向乙方支付日常保洁、维修及工具备品等保洁费用的义务。

2、根据“全、细、勤、序”的工作原则,制定后勤人员、保洁工作程序,管理条例及各项保洁工作指标,保障甲方环境卫生的整洁有序,创造一个良好的工作环境。

3、自觉遵守甲方和项管理制度、保密制度,接受甲方管理部门的检查、监督和指导,定期向甲方管理部门汇报保洁工作情况,积极配合甲方开展有关的各项活动。

4、乙方与派遣到甲方的所有劳务人员之间为劳资关系,均由乙方对其承担法律法规确定的权利义务,一切与甲方无关。

5、保洁工作用品、材料费用均由甲方全面负责。

6、保洁员应按照甲方的规章制度和有关要求进行管理。

7、保洁工作时间为每日早6:30—晚17:30,每周三、周日对新华市场进行场地全面清洁;如有特殊活动或工作情况劳务人员需服从甲方的工作安排。

9、乙方保洁人员上岗时,必须统一着装,服务由乙方自行负责。

在合同履行中,乙方的所有工作人员在工作中发生的一切人身伤害或不安全事故等所有意外,以及造成一切损失均由乙方自行负责,与甲方无任何关系,甲方不承担任何赔偿责任。

1、保洁员每月工资:7人×1200元=8400元

2、保洁员每月管理费:7人×100元=700元

3、意外伤害险:7人×50=350元

4、保洁用品耗材费用:1500元

合计:10950元

乙方应于为第每月30号之前向甲方出具工资表,甲方给予支付现金。

3、在甲方没有按时履行支付保洁费用时,乙方有权中止合同;

4、合同履行中发生不可抗力,双方均有权解除合同;

5、合同履行期满,合同终止;

6、本合同未尽事宜,经双方协商可进行修改并另行达成补充协议;

法定代表人(或负责人):法定代表人(或负责人):

委托代理人:委托代理人:

年月日年月日

委托方(以下简称甲方): 有限公司

受委托方(以下简称乙方): 身份证号:

1.董事长、总经理、副总经理办公室、办公大厅、会议室、多功能厅、活动室、机房、员工更衣室、办公区楼梯、走廊、卫生间内门窗玻璃清洗及地面日常保洁。

2.室外场地(门前、停车位等)清洁。

注:以上范围其中包括门框、门、墙面、顶面、指示牌、灯具及室内设施。

1.甲方权利和义务

(1)对乙方的工作依照标准进行监督、检查;

(2)对乙方的违纪行为有权作出正确处置;

(3)甲方可根据工作需要,调整乙方的工作时间;

(4)为乙方提供放置保洁设备、工具的场所;

(5)为乙方配备保洁用具及清洁用品,并确保乙方水电的正确使用;

(6)以乙方为受益人为乙方购买“人身意外伤害商业保险”一份。

2.乙方的权利和义务

(5)加强自我安全防护,如乙方在工作中发生意外伤害,可由乙方直接向保险公司索赔;如因乙方责任造成的伤亡事故,甲方不负任何责任。

(6)与甲方保持联络畅通,如甲方因工作需要而无法通知到乙方时,按乙方不到岗处理。

1. 室内地面:无纸屑、无污渍、无脚印、无卫生死角;

2.室内设施:无污渍、无手印、无浮灰;

3. 公共走道:无污渍、无杂物、无卫生死角;

4. 卫生间:无异味、无毛发、无皂迹、无黄斑、地面干燥;

5. 墙面、顶面:无浮灰、无蜘蛛网;

6. 室内外玻璃:无斑痕、印迹、水渍。

1.每日工作3小时,月工作时间不超过70小时;

2.根据甲方工作安排,可适当调整正常工作时间,但工作总时数不高于70小时/月。

1.保质保量完成保洁工作任务,按照先服务后结算的方式,

(1)按日结算保洁费。

(2)按15天结算保洁费。

双方同意按方式结算。

2.工作小时计费基准:10元/小时,双方约定:

(1)乙方以甲方的工作时间为准;

(2)若因甲方放高温假或有其他休假安排,甲方可安排乙方预调休;

(3)甲方为乙方提供与正式员相同的同质午餐。

1.在协议有效期内,任意一方未经对方同意不得随意终止履行协议。

2.任何一方如终止协议必须提前两周通知对方。

3.终止协议前,甲、乙方须清点、交接保洁用具及清洁用品。

4.任意一方因为违约而造成经济损失,必须给予赔偿,赔偿金额按损失程度计算。

1.甲、乙双方应建立有效的沟通,相互配合,以确保该项工作不断改善。

2.协议期限届满,经甲方评估,如乙方无违约,满足甲方工作要求时,在同等条件下,乙方有优先续约的权利。

3.其他未尽事宜双方协商解决。

自 年 月 日起至 年 月 日止。

甲 方: 乙 方 :

代表人: 代表人:

联络电话: 联络电话:

2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)篇二

发包方: (以下简称甲方)

承包方:(以下简称乙方)

1、由乙方协调好环卫、城管及周边的社会关系,甲方概不负责。

2、一切安全事故由乙方自行负责。

3、承包方式:包工包料。

4、结算价格:该工程的临时道路约700米,以每米80元包干的价格。仓库约300平方米,每平方200元包工包料。

5、付款方式:工程完工后,甲方验收合格后,一次性付清。

6、施工过程中,如因乙方原因造成工程停工或不能继续,乙方有权另找他人施工,前期工程量按50%结算。

7、工期:从本协议签字之日起, 30个日历天内完工。如超过工期,所剩工程量甲方自行处理,所产生的费用从乙方总工程价中扣除。

8、合同签字后,次日乙方必须开工,否则合同无效。

9、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方: 乙方:

日期:日期:

2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)篇三

  甲方(单位)名称:_________

  所有制性质:_________

  地址:_________

  法人代表:_________

  乙方(工人)姓名:_________

  性别:_________

  年龄:_________

  民族:_________

  文化程度:_________

  籍贯:_________省_________市

  现住址:_________

  属于:_________(农业人口/非农业人口)

  居民身份证号码:_________

  务工许可证号码:_________

  一、合同期限

  自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。

  二、生产(工作)任务

  甲方根据生产(工作)需要,安排乙方在_________岗位,承担_________临时生产(工作)任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整生产(工作)任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

  三、劳动时间与劳动报酬

  (一)劳动时间:甲方实行每周_________日,每日_________小时工作制。严格控制加班加点,确因生产(工作)需要加班加点的,应控制每日加班不超过_________小时,每月加班不超过_________小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定,按规定发给加班加点费。

  (二)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每日_________元,每月_________元。加班工资,按不低于国家规定的标准执行。奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。实行计件工资制的,月工资按计件单价结算。具体办法在本合同双方约定栏中约订。从事夜班的,应发给夜餐费_________元。

  (三)在合同期间,如发生停工待料情况,甲方每天发给乙方基本生活费_________元。

  四、劳动保护、保险福利待遇

  (一)从城镇招用的临时工,实行社会养老保险制度。保险金缴纳办法与单位劳动合同制工人相同。缴纳养老保险费,每月甲方负担_________元,乙方负担_________元。乙方缴纳金额,先由甲方统一支付,后在其当月工资中扣除。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。

  (二)乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的,与合同制工人同等对待,部分丧失劳动能力的,企业应当安排力所能及的工作,合同期满,根据其伤残程度,由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办理。

  (三)乙方患病或非因工负伤,医疗期最长不超过_________个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的,由企业发给一次性医疗补助费_________元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费_________元,一次性发给供养直系亲属救济费_________元。

  (四)乙方在甲方工作一年以上,重新签订合同的,甲方应按国家规定安排乙方探亲,服务每满一年假期为_________天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。

  (五)根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方发给乙方劳动保护用品_________,及劳动保健食品费_________元。从事起重、电焊、司炉等特殊工种作业的,需持有关部门核发的《专业岗位操作证》方可上岗。

  (六)合同期间,甲方发给乙方每月副食品补贴_________元。冬季取暖期间,按规定每月发取暖津贴_________元。

  五、劳动纪律

  (一)按时上下班,不得迟到早退。

  (二)严格遵守操作规程,保证生产。

  (三)爱护单位财产,不无故损坏公物。

  (四)上班工作(生产)时间不得做私事,不得做与生产工作无关的事。

  (五)听从指挥,服从调动。

  (六)保质保量完成任务,不得投机取巧。

  (七)有事及时请示报告,不得擅自主张。

  六、劳动合同的变更、终止、解除和辞职

  (一)甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。

  (二)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。

  (三)有下列情形之一的,可以解除劳动合同:

  (1)双方一致同意的;

  (2)符合本合同第六条第五项和第六条第六项规定的;

  (3)乙方培训(熟练)期满,不符合录用条件或乙方不愿意供职的;

  (4)乙方非因工负伤,治疗终结仍不能复工的。

  (四)有下列情形之一的,本合同自行解除:

2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)篇四

根据^v^相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。

第一条 工作内容

、乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在公司车辆管理部从事驾驶员工作。

、乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。

第二条 协议期限

本协议有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,本协议期限为_________年。

第三条 劳动时间

、乙方在被聘用期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由主管部门灵活安排。

、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。

、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

第四条 劳动纪律

、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全、操作规程和服务规范,爱护公司财物,遵守职业道德。

、乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予调职、降薪或提前解除本合同。

第五条 兼职劳动报酬

、乙方的岗位底薪为_________元/月。甲方将在乙方每次工作任务完成后以人民币形式向乙方支付每次的税前劳动报酬,乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。

、甲方不承担乙方劳保福利待遇,并且不负责承担已经为乙方所提供保险以外的任何保险费用。

第六条 保密义务

、协议期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

、如果乙方违反上述义务,给甲方造成任何损失,乙方自愿承担最终的赔偿责任。

第七条 合同的终止

以下情形发生时,本合同可以终止:

、合同期限届满;

、在合同有效期内,乙方如不能达到甲方的工作要求,甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前终止。

、乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同。

、对于非因、和的原因,双方任何一方违反合同约定,且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的,非违约方可以书面通知的形式终止本合同。

、本合同的提前终止不影响已经产生的权利义务关系。

第八条 其他

、因履行本合同发生的纠纷,双方通过友好协商解决,协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。

、本协议自签订之日起生效,本协议未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充;对本协议的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本协议同等的法律效力。

、本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

2023年绿化保洁季节用工合同(5篇)篇五

乙方:

一、清洗范围:

1、外墙铝塑板清洗面积约2500平方米;含高处玻璃及高空柱子等相关墙体清洁。

二、清洗时间、要求:

具体完成日期定在10月30日之前,乙方按规定时间保质完成。

三、清洗费用:定价为元/平方米,按实际清洗面积计算清洁费用。经甲方验收合格后先付费用,另费用在15天后若清洗之处无意外情况则全部结清。

四、药剂选用:

a、玻璃:选用牌等药水。

b、铝塑板及其它材料清洗采用清洁剂使用。

c、药剂的用量、用法按规定使用。

五、清洗管理及安全要求:

1、乙方必须遵守执行劳动部门有关高空作业规定,持证上岗,上岗证交甲方存档。

2、乙方需提供专业清洁剂供部门留样保留,甲方在清洗时作好核查工作,若检中发现清洁剂质量、数量不符合要求时,将有权请乙方停止操作,甲方有权单方面终止协议,并向乙方索赔损失。

3、乙方派专人负责现场管理,并遵守执行甲方的规章制度,作业人员必须登记办理出入证,甲方提供方便及协调工作。

4、作业人员保持良好的工作状态,着装符合甲方要求,进出大楼必须按指定通道行走。

5、作业人员须严格执行各种设备、工具、清洁剂的安全使用操作规程,使用前须先检查其性能、安全防护装置是否完好可靠,电源线、电源接头、插座是否保证用电安全后方可作业。

6、作业人员需要高空操作,必须严格遵守高空作业规程,戴好安全帽,系好安全带(或安全绳),做好防止工具坠落工作,作业区下都必须有醒目安全标志,经乙方专职安全员检查后,方可作业。

7、作业人员进入作业区须做好防火工作,不准吸烟,乱扔纸屑等杂物,注意保持作业区的环境整洁。

8、作业人员如违反上述条款,甲方有权通知乙方更换人员,违者经甲方调查检查,按甲方有关规定处罚。

9、乙方在作业施工中,所造成的大小伤亡事故均由乙方负全部责任,与甲方无涉;造成甲方财产损坏,视情节由乙方承担经济赔偿责任。

10、因乙方清洁剂使用不当造成石材玻璃胶缝及铝塑板变质、变色、老化,全部由乙方负责赔偿损失。