随着个人素质的提升，报告使用的频率越来越高，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。写报告的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的报告范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
(三) 负责院学生社团联合会公用设施的管理工作;
(四) 负责学生社团的年度考评和奖惩工作;
(五) 负责学生社团的年度财务审查工作;
(六) 负责学生社团负责人的日常管理工作;
(七) 负责指导学生社团的换届选举工作;
(八) 其他应由院学生社团联合会行使的权利。
第七条 院学生社团联合下设主席团、秘书处、宣传纪检部、组织财务部、专业研讨类管理办公室、体育竞技类管理办公室、文艺娱乐类管理办公室、公益志愿类管理办公室、创业实践类管理办公室共计9个部门。
第八条 学生社团联合会实行理事会集体领导的管理制度，各社团负责人是派驻理事会的代表。
第九条 学生社团联合会理事会设理事，人员为社团联合会主要负责人和社团负责人，社联主要负责人为常任理事，社团负责人为轮值理事。理事会设秘书处，成员为院团委团干，负责对理事会常任理事的工作进行考核。
我自愿申请加入__大证券研究协会，这对于我来说是一次鞭策与提高，也是对我的一次锻炼和考验，我申请加入这个组织，并力争为社团建设做出自己的一份贡献。
能来到__大经济学院，学自己喜欢的专业，我表示很开心，一直以来，我都很热爱这个专业，对这个专业的就业形势也很看好。在未来四年的大学生涯中，我将孜孜不倦的学习学科知识，提高自己各方面的能力。面对当今激烈的人才竞争，我很清楚自己知识有限，但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。我拥有自己年轻和执着的学习热情，我相信我会做的更好!我需要一个机会，一个学习、锻炼的机会。再苦再累，我都愿意一试。证券研究学协会作为学校社团之一，对学习证券知识起着重要的作用。作为经济学专业的，我更有必要加入这个社团。
就我个人了解，证券研究协会是一个从事学习和研究股票、债券等有价证券投资相关知识及培养会员综合能力的学术社团。协会宗旨在于培养同学们在证券方面敏锐的观察力和分析判断能力，掌握相关的证券分析知识，同时，还能培养同学们丰富的社会实践能力和分析各自经济现象的能力。对于一个经济学而言，这的确是一难得的锻炼的机会，所以我希望社团领导能给我这个机会，让我能够得到锻炼。
此致
敬礼!
申请人：
__年__月__日
育、自我管理、自我服务的群众性团体。我院全日制在校生均可组织和参加学生社团。
第二条 学生社团在学院团委和社团联合会的指导下开展各项工作。
第三条 院学生社团联合会是在院团委领导下的全院学生社团的联合组织，是学院学生社团的日常管理和工作机构，其秘书处设在院团委。
第四条 院学生社团联合会的组织原则是民主集中制。
第五条 院团委对学生社团进行宏观管理，院学生社团联合会负责指导具体工作。
第二章 学生社团联合会的组织机构与职权
您好！
我是来自计算机与信息学院通信工程二班的李x，感谢您在百忙中审阅我的申请书。在社联经费这一年，让我学习到了许多，并且深深爱上了这个部门，因此我申请担任学生社团联合会经费审查委员会主任一职。
大一这一年，我加入了社联。从社联招新到面试笔试，我通过了层层选拔最终留在了社联。这一年，从交申请书。面试，社团招新，收会费，第一次做表，第一次审批经费，阳光舞派，审发票，笔试，华图杯，舞林大会，愚乐我的社联，社团文化节，常春藤，千百合……我做了许多，学了许多。不管是工作还是生活，社联都给与了我许多，因此我愿意留在社联，贡献我自己的一点力量。
在这一年多部门工作中，我认真负责完成每一次部长交给我们的任务。我记得在社团招新时，我和几个学姐收会费，用手机手电筒打着，仔细核对每一个协会的会员人数，收费的发票，收缴的会费，对每张钱进行辨认，不确定便去超市验钞。那两天我就明白了，我们经费这个部门的谨慎和认真，哪怕一个小数点的失误，也是可怕的。
对于在经费工作一年的我来说，对于制作表格没有问题，对于部门的职责，审批发票的注意事项等都已经明确。我还负责部门的微博，和协会还有社联其他部门在微博上互动，并对学校活动进行宣传。并且对于经费的工作，我还有想法，我希望可以在报销发票时，制定详细完善的报销制度或规定，和老师协会之间沟通好，完成好对接，这样可以更好的为社团服务。
如果我担任经费审查委员会主任一职，我也将从一下几个方面开展工作：一、在社联招新工作中，我会积极宣传，让更多的同学认识社联，了解经费的部门职责。并在面试时，更注重工作态度的考察，以为我始终记得我面试时，我们部长对我们说过的一句话，态度比能力更重要。能力可以培养，只有有了好的工作态度，更有利于完成工作。争取为经费挑选优秀的干事，为经费增光添彩。二、在招新结束后，我会让干事在认识部门职责的基础上，尽快的对工作进行上手。并且在每一次经费审批，报销发票，做表中，都带领干事，要求每一位干事都做表，做好每一张表的审核，确保经费的审查正确无误。让干事对经费的工作尽快上手。并且我希望可以由我和新加入的干事一起，制定出这个较为完善的报销发票的规定，这也有利于加深他们对经费的认识。
除此之外，在部门中不管是部长与干事之间还是干事之间，和谐相处很重要，我本身性格就开朗外向，而且我会借鉴上任部长的做法，和部门里的小伙伴快乐的玩耍。关心部门里每一个干事的生活和学习。我坚信，我不仅可以带领他们工作，更能够成为他们的朋友。并且加强与其他部门的关系，因为社联的部门很多，负责的活动众多，经费作为其中的一员，我们要和其他小伙伴愉快地相处共事。比如经费和项目在愚乐我的社联中的舞蹈一样，可以形成惯例，并且也可以和其他部门一起表演节目。最后，我们会认真完成老师及主席团安排的任务，由于经费这个部门，与其他部门不同，我们在工作中经常和老师接触，并且及时的将老师的意见和协会之间做好沟通。在接下来这一年，我们将更加认真对待每一次工作，不辜负老师和主席团对我们的信任。
当然，经费让我留下来还有一个重要的原因，在这里，通过每一次的活动，我收获了深厚的友谊，我们经费的小伙伴们来自不同的专业，因为社联，因为经费，相聚在一起，完成了许多我们从未完成的任务。在千百合晚会的最后，我们所有社联人大合唱，随着照片的播放，那一刻，很多人都眼睛湿润了，我也不例外，在这里，我们的青春才更善良，这也印证了按句话：无社联，不青春！我的青春因为社联而精彩，我愿意留在社联，奉献自己的一点力量。
最后，恳请校团委及学生社团联合会同意我的申请。
申请人：李x
20xx年6月8日
一.日常工作
1. 宣传部的主要工作是为各种活动编写宣传标语并制作各种宣传海报，在各活动开始前一周或几天进行宣传语、海报、板报的制作，使消息及时传播出去，同时还有专门人员在我院贴吧上进行宣传，大大提高了办事效率，为活动的顺利开展奠定了基础。
2. 各活动举办的同时，编辑部会为之写报道并加以配以图片说明，真正做到了图文结合，同时还负责报道图片的上传工作。自20下半年至年中旬，本学年共上传报道及图片资料96篇，并严格保证了上传的质量。为了防止上学期“问题”报道的出现，我们还制定了审核程序，使得工作规范化、有序化的进行。
3. 秘书处的工作是整理各社团的档案，打印各种表格。通过这些工作，在原有的电脑水平基础上，各成员的电脑水平有了进一步的提升。
4. 社团换届是有组织部下达通知并对换届表进行收取，在该部乘员的带领下，到目前为止，已有27个社团换届成功并开始了新一轮有序的工作，另外，组织部还负责各会场的安排。
5. 此外，财审部负责会费的管理，并在各大型活动前后进行资金预算与统计;外联部为每次的活动拉赞助、条幅等，除此之外，各部门之间相互合作，为社联的发展做出了贡献。
6. 与社团工作交流方面，我们吸取了上学期的经验，与各社团负责人及骨干人员的交流明显多于上学期，但也有不足之处。由于换届原因与新社团负责人不太熟悉，导致在交代工作是有些小困难。在以后的工作中应加强与各负责人的沟通交流，以便工作顺利进行。
7. 外校走访方面，继上学期走访的累累硕果，本学期的走访工作也取得了喜人成果。我们不仅走访了其他外校，还带一些社团大型活动中为各大高校友情演出，从而与各大院校的关系颇好。以后我们一定继续努力与各大院校搞好关系，打响我院大学生社团联合会的名声。
二.大型活动
4月20日，第五届宿舍文化艺术节暨社团文化艺术节、心理健康节开幕式隆重举行。这是本学期我们的第一次大型活动，虽然是协助宿管委举办的，但是我们还是以饱满的热情投入晚会中去，将完美的表演呈现给各位观众。借此机会，我们还带领各社团在自己的展区进行才艺展示，从而更好的宣传了社团文化。一个大型活动的开展锻炼的不只是脑力、劳动力，更锻炼了承受力，通过此次活动，我们大一新成员也懂得了活动流程，这为以后工作的开展打下了坚实的基础。
205月18日，m7吉他社团在我院4、5号公寓楼之间举办了主题为“唱响辉煌”的演唱会。这是该社团第一次以演唱会的形式出现，收到了同学们的热捧，充分显示了当代大学生的青春与活力。
年5月27日，大学生宿舍文化艺术节暨心理健康节，社团文化艺术节文艺汇演隆重举行。同上次开幕式一样，我们依然是与宿管委合作，不过这一次的主力军是大一的同胞们，在大二的领导下，他们已熟悉了活动流程，所以本次在活动安排等方便也算是得心应手，经过一星期的紧张彩排、筹备，文艺汇演取得成功，我们不仅有自己社团的节目，同时还邀请了一些兄弟院校友情演出，如：女子学院、中医药大学等，节目的丰富多彩，得到了学院师生的一致好评，我们也认为这是本学期最成功的、最精彩的晚会。
以上就是我们大学生社团联合会本学期的工作，虽然正一步步完善，走向成熟，但依然存有不足，我们会继续努力，把社联建设的更好!
1、真正的民主体制由一级管理建立向二级管理升级，不断谋求三级管理的成熟。这就要求社联成员树立主人翁的意识，积极为社联的发展出谋划策，逐步建立起自下而上的二级管理模式，朝着真正民主的三级管理模式前进。因此，我院社联必须不断团结所有的成员，建立“温馨之家”。
2、卓越的品质保证管理的成熟必须贯彻落实到实处，我们需要实践我们的承诺。这必然需要一支有卓越品质保证的团队，真正成为为最广大同学服务的学生自己的团体。因此，我院社联必须不断完善梯队建设，让社联的管理队伍一级又一级地向上推进。
二、社团的未来发展
1、鲜明的品牌特色结合我院社联的发展实际，我院社团的发展必须以品牌活动为依托，活动不求“大而泛”但求做到“小而精”。因此，这要求我院社团积极扩散思维，努力创新思维，大力整合思维，寻求社团发展的新出路，营造社团发展的新局面，让我院社团品牌特色的旗帜飞扬。