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县委工作情况汇报(通用16篇)

作者:书香墨

工作汇报是与团队成员交流互动的机会,可以听取他人的建议和意见。通过阅读这些范文,我们可以了解到如何运用合适的词汇和表达方式,使工作汇报更加生动和有吸引力。

落实县委经济工作会议精神情况汇报

一、迅速传达学习会议精神,统一思想认识省委经济工作会议结束后,县委、县政府迅速采取多种形式及时进行了传达学习,并积极采取措施认真贯彻落实。县委常委对省委经济工作会议的相关资料及时进行了传阅,县委理论学习中心组组织了专题学习,开展了专题讨论。通过学习和讨论,大家认为,安化社会经济发展要在较短时期内实现较大的突破,当务之急要抢抓国家实施中部崛起战略这一大好机遇,按照省委、省政府提出的:“发展是硬道理,必须大于一切;发展是第一要务,必须先于一切;发展是根本大计,必须重于一切”的要求,坚持用科学发展观总揽全局,促进经济社会的快速发展,促进县域经济的快速增长。县委组织召开了党政联席会议,对照省委经济工作会议精神的要求认真研究部署经济和社会发展工作,决定于2月中旬召开全县经济工作会议。县委、县政府还利用各种会议向县几家班子成员、乡镇和县直部门负责人传达和宣传会议精神,要求全县各级、各部门把思想认识统一到中央和省委对经济形势的分析判断上来,统一到树立和落实科学发展观的要求上来,统一到省委的决策和部署上来。目前,全县掀起了一个学习贯彻省委经济工作会议精神的`高潮,全县上下发展经济的积极性空前高涨,形成了人心思进,真抓实干的浓厚氛围。

全年工作重点是:

1.努力增加农民收入。一是重视粮食生产。坚持“保面积、改品种、提单产”的方针,大力推广吨粮田、超级稻,确保粮食面积90万亩,总产28万吨以上,同时抓好荞麦、红薯等旱杂粮生产。二是加快扶贫、移民、农业综合开发、退耕还林和沼气建设等项目的实施步伐。继续抓好水毁工程的恢复,抓紧水库、山塘的处险加固。三是进一步拓宽农民增收渠道。积极引导农民优化农业产业结构,发展优势产业和特色产业。鼓励农业技术协会和农村专业合作组织快速发展。大力发展劳务经济,切实抓好农民素质的培训和提高,加快劳动力转移步伐,力争全县劳务输出总数达20万人,实现劳务收入稳步增长。同时,紧紧抓住原烟价格持续增长、销售通畅的有利时机,在乐安、梅城、清塘等乡镇扩大烤烟种植面积,提高品质,力争全县种烟1.5万亩,产烟3万担。四是切实减轻农民负担。进一步落实农村税费改革的各项政策,建立健全农民负担监督管理机制,清理涉农收费项目,防止农民负担反弹。

2.进一步加快支柱产业建设。在茶叶及绿色食品产业上,重点扶持湖南力田美食有限公司建成投资5000万元的绿色食品生产线,加快茶叶品牌的整合,着力培育茶叶加工龙头企业。在小水电产业上,重点支持东坪电站建设,抓紧做好株溪口电站的规划、设计、论证等前期准备工作,力争年内动工建设。积极抓好罗溪电站等8处径流小水电站的建设。在建材矿产业上,重点支持湘安钨业对司徒钨矿、符竹溪金矿的租赁和重组,加快渣滓溪锑矿的改制步伐。加快推进县域经济民营化。认真落实发展民营经济的政策措施,进一步优化民营经济发展环境。继续推进国企改革。按照“政府引导、企业自愿、因企施策、平稳推进”的要求,做好粮食流通企业改革的扫尾工作,力争年内完成林业、经贸等所属17家国有企业改革。

3.加速基础设施建设。重点加快以交通、能源为主的基础设施建设。在交通建设方面,认真实施好县到乡公路改造工程,加快通达工程建设步伐,切实解决边远贫困村群众出行问题。在电力建设方面,力争实现全县两大区域电网联网运行,完成县城电网改造,启动东坪电站接入系统建设,努力提高用电质量。在通信建设方面,进一步扩大程控电话和移动通讯的覆盖面,努力改善农村通信条件。加快重点项目和重点工程建设进度。大力支持和协助做好柘溪水电站扩机、东坪电站、东坪大桥建设工程,加快马奎段改造、县城镇东桥改造等重点工程项目建设。加快江南工业园的基础设施建设步伐。做好重点项目的储备。

县委办公室先进性教育活动工作情况汇报

尊敬的各位领导:

一、基本情况。

县委办公室党支部共有党员40名,其中在职党员26名、离退休党员14名。在职党员中,3名同志因工作原因,分别参加省道103线指挥部、县“先教办”临时党支部学习;离退休党员中,4名同志因年老体弱、长期生病住院,不能参加教育活动;另有4名乡镇借调到办公室工作的党员参加办公室党支部的学习教育活动,因此实际参加学习教育活动的党员人数为37人(在职27人、退休10人)。

二、主要做法。

县委办公室从1月25日开始,严格按照县委的部署和县“先教办”的要求,采取两手抓、确保两不误的工作举措,扎扎实实开展先教活动,全面完成了学习动员和分析评议阶段的各项任务。

(一)强化领导,确保活动有序开展。1月26日,县委办公室成立了保持共产党员先进性教育活动领导小组,由我任组长,副主任及合署部门负责人为成员,并确定2名同志负责日常工作,确保教育活动有人抓、有人管。领导小组成立后,迅速制定了县委办公室《关于保持共产党员先进性教育活动的实施方案》,并根据进展情况制定了学习动员、分析评议阶段的具体方案,对学习时间、内容及相关活动的开展都作了具体安排。同时,实行严格的考勤制度,将参与学习、活动的考勤情况作为个人转段和干部年终考核、党员民主评议的依据;对因故缺勤未参加学习的同志,及时进行了补课。

(二)强化学习,确保实现“五覆盖”。在第一阶段,我们先后集中了20个学习日,组织全体党员、干部,以高度的政治责任感和良好的精神状态,扎实开展领导讲、专家讲、典型讲、自己讲,认真开展“两个具体”大讨论,形成了《县委办公室共产党员先进性标准要求和不合格党员具体表现》,切实做到了“五个覆盖”。37名参学党员平均参学率达98.9%,全体党员的学习时间达到78个学时,均完成了记书笔记1万字以上、撰写了。

心得体会。

(三)丰富载体,增强活动实效。一是开展服务承诺,全体人员在印有“不让领导布置的工作在我这里延误,不让需要办理的文稿在我这里积压,不让各种差错在我这里发生,不让机关形象在我这里受到影响”的。

承诺书。

上进行了集体签字。二是组织全体党员到五马坪监狱开展警示教育,观看了部分监区,1名劳改人员现身说法,深刻剖析了自己走上犯罪道路的心灵历程。通过典型教育,全体党员深刻领悟了做官、做人、做事的道理,为进一步查找自身在保持共产党员先进性上存在的差距明确了方向。三是为民办实事,带着对农民群众的深厚感情,带着总价值2500.00余元的化肥和20余类种养业方面的科技书籍深入沐溪镇胜利贫困户家中开展结对帮护,党员与贫困户分别开展了交心谈心,全面了解贫困户的生产、生活和健康状况,并积极为他们出谋划策,决心通过二至三年的帮护努力,让他们摆脱贫困,过上幸福富裕的生活。

(四)认真查找问题,搞好分析评议。分析评议阶段是巩固和扩大学习动员阶段成果,打牢整改提高工作基础,确保先进性教育活动取得实效的关键。我们紧紧围绕“找准抓住突出问题”,对照《党章》规定的党员义务和党员的基本条件及县委办公室形成的“两个具体”的成果,紧密联系个人实际,通过“群众提、组织点、自己找、相互帮”等多种形式,组织党员广泛开展谈心活动,深刻进行自我剖析,认真开展批评与自我批评,实现了“刺刀见红”,达到了征求意见广泛深入,查摆问题全面准确,分析原因深刻透彻,民主评议客观真实,互相帮助扎实有效,整改方向明确具体,党性修养明显增强的目的。

1、广泛征求意见。党支部充分发扬民主,坚持走群众路线,率先向乡镇和县级部门发放征求意见表160份,办公室主要领导率班子成员走访了组织部、县府办、人劳局、广电局等4个县级部门,先后召开座谈会15次,并在办公楼内设置征求意见箱,广泛征求党内外干部群众对办公室领导班子和党员个人在党性党风方面存在的问题,共收到对班子的意见、建议34条,经过认真汇总、梳理,归纳为五条。一是学习力不够,班子成员整体素质需进一步提高;二是认知力不够,政务服务水平需进一步提高;三是工作不够务实,作风有待进一步转变;四是交心谈心不够,凝聚力和战斗力有待进一步加强;五是机关管理需进一步加强。

2、开展谈心活动。根据“五必谈”活的要求,制定了《党员先进性教育谈心活动安排意见》,本着认真开展批评与自我批评,做到与人为善,坦诚相见,以利于沟通思想,增进团结,找准问题,形成共识的目的,重点查找思想、工作中存在的问题。我与全体党员、干部进行了集体谈心之后,又分别与9名班子成员进行了“一对一”交心谈心;副主任、支部书记也按要求与分管科室负责人、党员、非党干部职工进行了交心谈心,累计召开谈心会17次(不含“一对一”交心谈心),为个人的。

党性分析材料。

找准了方向,有力地推动了分析评议工作的顺利进行。

3、撰写党性分析材料。党支部组织党员对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求和县委办公室形成的“两个具体”成果,结合征求到的意见,撰写个人党性分析材料,重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源。10名副科级以上领导干部还从坚持科学发展观和正确政绩观以及权力观、地位观、利益观等方面进行了分析。为确保党性分析材料质量,办公室领导及党支部领导对党性分析材料进行了多次严格把关。我先后两次审阅了9名副科级以上党员领导的党性分析材料,两位副主任分别审阅了分管科室、部门党员的党性分析材料,支部书记、副书记审阅了全体党员的党性分析材料。对党性分析材料联系个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透的,均返回按要求认真进行了修改。

4、精心准备,开好“两会”。在进一步搞好学习、广泛开展谈心活动、认真撰写党性分析材料的基础上,支部于4月4日、21日分别召开了专题民主生活会和组织生活会。会前,我们制定了民主生活会方案,确定会议主题。会上,每个党员都按照准备好的发言材料进行了党性分析,逐个评议,开展批评与自我批评。专题民主生活会和组织生活会上,全体党员积极主动,敢于自我揭短,不避嫌、不摭丑;批评者敢于揭短、开门见山,被批评者敞开心扉、胸襟坦荡,达到了严以律己、“刺刀见红”的目的。

5、民主测评,通报评议。专题民主生活会和组织生活会后,党支部召开支委会,根据党员个人讲评、党员互评、以及征求到的群众意见和党员的一贯表现,进行了综合分析,实事求是、客观公正地对每个党员提出评议意见。对每个党员的评议意见,办公室领导、党支部领导均如实向本人进行了反馈和交谈,肯定了成绩,指出了问题的危害,提出整改方向,并将评议结果向办公室全体人员进行了通报;4名党员被评为优秀党员,其余党员均为合格党员,没有暂不评定和不合格党员。同时,对分析评议阶段的相关工作成效进行了民主测评。一是对办公室领导班子和办公室党支部班子查找的问题进行满意度测评,两个班子的测评结果相同:33人参加测评,满意票32票,占96.97%;基本满意票1票,占3.03%。二是对27名在职党员的个人党性分析材料进行满意度测评,33人参加测评,其中:满意度最高的为100%、最低的为87.88%;基本满意度最高的为12.12%、最低的为0;没有不满意和弃权票。三是对分析评议阶段的成效进行测评,具体内容是办公室领导班子和党员领导干部查找突出问题、办公室党支部和党员查找突出问题,39人参加测评,两个问题的测评结果相同:认为找准了问题的37人,占测评总数的94.87%;认为基本找准了问题的2人,占测评总数的5.13%;没有人认为是一般化或走了过场。测评结果已向办公室全体人员进行了通报。

三、坚持边议边改,确保成为人民满意工程。

我们始终把保持先进性的要求同履行。

岗位职责。

结合起来,做好本职工作,发挥先锋模范作用。对查找出来的突出问题,认真制定了切实可行的整改措施,有的已经进行了整改,有的正在整改过程中。

1、关于学习力不够,班子成员整体素质需进一步提高的问题。我们已经开始加强对办公室全体人员的学习教育,努力提高干部职工的政治理论水平和实际工作能力。一是坚持机关“周五学习日”制度,大兴学以致用之风,把理论学习与业务培训紧密结合,合理安排学习和工作时间,妥善处理工学矛盾;在坚持和完善学习制度的同时,重点根据科室和合署部门的工作实际,特别是办公室新进人员多、业务不熟悉、写作能力普遍不强的现实状况,有针对性地开展公文写作、文秘规范、礼仪服务等业务培训;鼓励以科室为单位开展工作交流、业务探讨,形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气。二是加强理想信念、宗旨教育。坚定共产主义信念,坚持走建设有中国特色的社会主义道路;树立正确的世界观、人生观、价值观,树立科学的发展观和正确的政绩观。三是教育干部职工始终保持艰苦奋斗、无私奉献的优良传统,树立正确的苦乐观、得失观,甘于寂寞,甘于奉献,吃苦耐劳,任劳任怨;始终保持昂扬向上的精神状态,真正把心思用在工作上,把精力花在干事上,做到不等不靠、不推不拖,大事不误、小事不漏;始终坚持高标准、严要求,认真履行“不让领导布置的工作在我这里延误,不让需要办理的文稿在我这里积压,不让各种差错在我这里发生,不让机关形象在我这里受到影响”的承诺。

2、关于认知力不够,政务服务水平需进一步提高和工作不够务实,作风有待进一步转变的问题。我们已经采取了一些措施,促进了工作作风的进一步转变,并将长期坚持和不断完善,切实提高服务质量和水平。一是组织力量修订、完善了办公室的各项工作制度,并印制成册,发放到每一个干部职工手中。新修订的制度不仅更加明确了各科室、合署部门及每个干部职工的工作职责,同时新增了责任追究、绩效考核等机制,从制度上规范和调动干部职工的工作积极性。二是多方筹集资金2万多元,改善办公条件,尽全力为干部职工创造良好的工作环境,从而激发大家的工作热情。三是全面从领导班子做起,牢记“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的要求,坚持立党为公,执政为民,牢固树立群众观念,深入基层调查研究,认真察实情、讲实话、办实事;在带着深厚的感情去帮助困难群众解决实际问题的同时,从群众反映的热点、难点问题抓起,由简到繁,由浅入深,为县委领导提供有深度、有价值的调研成果,并转化为县委的决策,真正成为县委的好参谋、好助手。四是努力克服形式主义,力戒空谈,狠抓落实,通过加强协调、严格把关,精简会议和文件,改进会风和文风,确保领导同志和领导机关从“文山”、“会海”和一般性事务中摆脱出来,集中精力抓大事、谋发展。

3、关于交心谈心不够,凝聚力和战斗力有待进一步加强的问题。我们已经采取了两方面的措施进行解决,一是在分析评议阶段,我们一共组织了17次谈心会,通过谈心活动的开展,基本达到了坦诚相见、相互沟通、增进团结的目的。二是办公室党支部已经按程序进行了改选,调整了支部书记,增设了两名副书记和委员。由于支部力量的加强,内部管理更加已趋于规范,并组织了2次丰富多彩的支部活动;我们将坚持每月开展一次集体活动,不断丰富活动的形式和内容,改变办公室严肃有余,活泼不足的局面。同时,按照政治上关心,思想上沟通,工作上支持的原则,继续加强班子成员之间、班子成员与干部职工之间的思想交流和谈心,增进相互之间的了解与信任,尽力解决干部职工在工作、生活上的实际困难,切实增强办公室队伍的凝聚力和战斗力。

4、关于机关管理需进一步加强的问题。我们已经建立和完善了机关管理制度,加强了机关车辆停放、门卫值班、环境卫生、综合治理等内部管理,并于4月10日同相关人员签订了值班、卫生、安全等岗位责任书,目前基本杜绝了外来非办事人员到机关停放车辆、用水、用厕及闲置人员到机关从事推销、收破烂的现象。我们将继续加强管理,全力为机关工作人员提供一个和谐、安静、优美的工作环境。县委招待所的“煤改气”工程也全面完成,县委机关宿舍屋面整治工程已即将完工。

四、取得的成效。

通过三个多月的保持共产党员先进性教育活动的开展,增强了全体党员干部在改造客观世界的同时改造主观世界的自觉性,全体党员在思想上有明显提高,政治上有明显进步,作风上有明显改进,纪律上有明显增强。

1、学风更浓、素质增强。通过先进性教育活动,大家普遍感到,在新的历史条件下受到了一次深刻的马克思主义理论和党的优良传统作风教育,进一步坚定了理想信念,强化了宗旨意识,形成了一个自觉学习、积极进取的良好氛围。大家充分利用一切时间认真学习理论和业务技能,并注重学以致用、理论联系实际,使全员的各方面素质都有显著提高。

2、作风转变、求真务实。一是深入基层、深入群众的时间多了,及时向县委领导提供了很多群众关注的热点、难点问题,并且积极想办法、尽全力解决问题。二是参与经济建设和重点工程建设的主动性明显增强,今年县委确定的14项重点经济项目中,县委办直接参与的有3项,并且抽调了部分干部参加舟坝电站、省道103线工程建设。三是文风、会风明显改变,对文件、会议严格把关,能够不发的文件坚决不发,应由部门发的不由县委和县委办名义发,严格控制会议规模、压缩会期,发文数量和开会时间明显减少,各级干部的主要精力和时间都用于抓经济工作。

3、班子团结,凝聚力、战斗力增强。通过交心谈心、查找问题、开展批评与自我批评等环节的工作,大家沟通了思想、增进了了解,彼此互相尊重,领导班子团结奋进,科室配合默契,人际关系和谐,县委办的凝聚力、战斗力明显增强。

4、促进了各项工作开展。广大党员干部和职工以科学的态度和求实的精神,兢兢业业地作好各项工作,树立起强烈的时间观念、效率观念、质量观念,扎扎实实地工作,踏踏实实地服务,综合材料精品意识明显增强,事务工作更加细致,办文质量和办会、办事水平明显提高,促进了各项工作开展。

5、促进了批评与自我批评风气的形成。通过党性分析、民主评议,全体党员干部受到了一次深刻的党性锻炼。一是增强了自律意识。学会了一分为二的看待自己和别人。二是正确对待批评,民主评议会上,党员之间开展了认真的批评和自我批评,彼此平心静气,坦诚相见,言者直截了当,闻者和颜悦色,可以说通过这次活动,开了好头,促进了党内批评与自我批评风气的形成。三是增进了团结。通过开展批评和自我批评,科室之间的团结协作增强了,相互沟通多了,推动了办公室各项工作的开展。

2005年5月25日。

县委办公室工作开展情况汇报

今年以来,在市委的坚强领导和市委办的关心指导下,**县委办深刻学习领会“新、快、实、真、严”五字要求,切实增强工作敏锐性、主动性和责任心,紧紧围绕市委、县委中心工作,聚焦建设一流党委办公室目标,大力践行“一线工作法”,认真履行“参谋辅政、协调服务、后勤保障”三大职能职责,为加快建设**贡献**委办力量。

(一)坚持围绕中心,当好参谋助手。精密推进深化改革,科学制定年度改革工作要点和落实台账,自主探索“微改革、微创新”活动经验被《**日报》宣传报道,《长“大”了的场镇缩“短”了群众办事的距离》等50篇改革经验文章被《**日报》等媒体刊载。精心谋划调查研究,围绕市委政研室2023年度新型智库研究课题,积极申报“园区提质”“企业满园”对策研究等课题4个,《打造托管服务田管家,荒地不荒变粮仓》等调研材料在全省以片区为单元编制乡村国土空间规划暨整治撂荒地促进粮食扩面增产工作视频会等省、市重要会议作交流发言。精准做好文稿服务,按时按质完成各级领导调研检查汇报材料和县委主要领导各类会议讲话材料,撰写各类文稿180余篇,并建立健全“日提醒、月警示、季通报、年考核”工作机制,打通全县党委信息“云平台”报送渠道,各级各部门信息报送量同比增长60%,撰写上报党委信息80余条,其中《**市**县发挥“土专家”作用推动片区乡村规划编制“接地气”》等40余条信息被省、市两级《每日要情》等刊物采用。

(二)坚持高质高效,提升服务效能。缜密严谨办文办会办活动,高标准完成各级领导和其他县(市、区)到**调研、检查活动70余次,主办县委农村工作会议等各类会议80余次,规范开展公务接待120余批次2800余人次,成功承办全市“园区提质”“企业满园”现场会、**市以片区为单元编制乡村国土空间规划试点成果现场观摩会等大型活动,受到市委领导充分肯定。严守公文行文制度,未出现文件脱管、办理失误和重大失泄密等问题。建立部门联动和信息共享机制,采取“四不两直”方式,开展防汛减实、城乡环境综合提质等专项督查10余次。规范高效转办市级及以上领导批示件4件、县委主要领导批示件574件。认真受理网络理政信访件,累计办理市委书记信箱信访件130余件、其他信访件20余件,满意率100%。

(三)坚持善抓善管,优化保障水平。坚持领导带班和24小时值班制度,与县政府值班室合并成立县总值班室,妥善处理各类来电100余个,对全县各级各部门节假日及重要敏感期值班情况进行电话抽查160余次、现场督查4次,制发通报1期。全力抓好全县突发事件信息报告工作,科学高效报送“1·11”撂荒地起火等紧急信息50余件。健全县委机关接访制度,实行信访工作首问负责制,累计接待来访群众60余人次。扎实推进国安、机要、保密工作,统筹做好全县各领域安全情报处置工作,加大对非涉密计算机及互联网违规违纪查处力度,未发生重特大违法违纪事件。科学规范管理档案,加大全县档案业务指导力度,高标准完成56个县级部门档案统计年报工作。

二、特色亮点。

(一)铸牢“主动”意识,把握全局谋精准。坚持主动出击掌握县情,制定专题调研制度,以股室为单位全办下沉一线,围绕撂荒地整治、城乡环境提质、“园区提质、企业满园”行动等全县重点工作进行专题调研,并撰写高质量调研报告,切实做到县委决策到哪里、调查研究的触角就延伸到哪里,充分发挥参谋助手作用。持续做实督查督办工作,对县委重大决策部署、县委主要领导批示,第一时间跟进落实情况,迅速反馈办理结果,切实形成“交必办、办必果、果必报”的闭环工作体系。创新建立办公室“1+n”联系制度,由办公室班子成员及相关股室分片联系几个乡镇和部门,并定期上门开展专项督查和业务指导,推动全县办公室系统业务水平持续提升。

(二)铸牢“创新”意识,以学促干争一流。克服机构改革后增设单位的重重阻力,在县委办下增设县改革发展研究中心,配备事业编制人员4名,为我县改革工作充实力量。精心组织开展党办“阅·享”课堂系列培训,围绕公文规范、党委信息、综合文稿等主题,设计10期专题培训课程,目前首期培训人员已达200余人,正在持续开展之中。创新开展“全员办信息”活动,组织全办年轻干部通过“周撰写、月点评、季研讨”方式,开展思维“碰撞”,撰写精品信息,有效增强年轻干部“以文辅政”能力。

(三)铸牢“细致”意识,狠抓质效无差错。牢固树立“细节决定成败”理念,探索建立“周总结、月点评、零差错”制度,各股室每周报送工作总结,每月组织班子成员、股室负责人开展月度汇报,着重讲失误、谈问题、剖原因,并建立差错台账限期整改销号,让严谨细致成为工作常态。开展“公文质量提升”专项督导,对全县公文规范情况进行全覆盖检查,并定期发出情况通报,督促全县办公室系统持续提升公文规范化水平。

(四)铸牢“高效”意识,聚焦提速促落实。自觉增强“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,简洁务实办会,编订《会务工作规范》《会议活动办理规则》等规范文件,精简办会流程,细化办会任务,切实提升办会质效。高质高效提供文稿服务,精准把握省党代会等省市重大会议精神实质及省市重要安排部署,及时、全面报送落实情况专报;坚持“3日工作法”,对县委常委会会议或县内重大会议精神进行整理,有效确保县委决策部署及时传达落实到位。

三、存在问题。

在工作中,我们也清醒认识到,我办工作还存在着一些不足:比如干部队伍梯次培养体系还不健全,人员流动较快致使各股室人员结构不够合理,一定程度影响了工作开展。又如,办公室干部综合能力不够全面,虽然在处理本领域业务时有较强的专业性,但对其他股室业务不够了解,办公室整体工作合力有待加强。

四、恳请事项。

(一)恳请建立联系县(市、区)制度,由市委办副主任和业务科室分别联系1个县(市、区),以便于加强对县(市、区)委办的业务指导。

(二)恳请搭建沟通交流平台,定期举办业务交流沙龙、座谈会等活动,加强各县(市、区)委办之间的沟通交流。

(三)恳请加快整合各类办公平台,建立市县贯通的工作联系渠道,既有效提升办公效率,又切实减少维护费用。

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县委巡察工作开展情况汇报范文

建立整改台账,分解整改责任,明确整改时限,逐一整改落实,全面完成了反馈问题整改工作任务。现将巡视整改情况报告如下:

市委巡视组反馈意见后,我县迅速召开党组会和院务会,认真学习领会市委巡视组反馈意见和整改落实的工作要求,自觉把思想和行动统一到区委的各项要求上来。把做好巡视反馈意见整改落实工作作为一项重大政治任务。对巡视组反馈的问题,逐一整改落实的基础上,认真汲取教训,深刻剖析根源,研究治本之策,坚持问题整改和建章立制同步推进,着力构建自我发现问题、主动整改问题、有效解决问题的常态长效机制,力求更准更深地发现问题,更有针对性地解决问题,坚决防止类似性、重复性问题发生。

巡视是政治体检,整改是政治任务。县委牢牢把握专项巡视要求,强化责任担当,从严从实、真抓实干推进整改落实。

(一)领会市委精神,深化认识抓整改。

县委常委会通过深入学习***新时代中国特色社会主义思想尤其是关于脱贫攻坚工作的重要指示,深刻认识到专项巡视是实现“两个一百年”奋斗目标,确保如期高质量打赢脱贫攻坚战的一柄“利剑”。县委认为,反馈意见点出的问题一针见血、切中要害,提出的建议精准到位,使我们从思想深处强烈震动、深深警醒,对每一条意见都诚恳接受,对每一个具体问题都立行立改、举一反三;对需要长期努力的,查清原因、建章立制、持续推动、久久为功。

(二)及时安排部署,步步深入抓整改。

市委巡视组向我县反馈意见后,20**年**月**日当天,县委书记*****组织县委常委和相关职能部门主要负责人,认真学习了市委巡视反馈意见,深化了思想认识,对巡视反馈意见进行了深入研究,并对整改任务进行了初步分解。20**年**月**日,召开县委常委会(扩大)会议,听取了县委关于脱贫攻坚专项巡视整改情况,审议了巡视整改督查通报,强调要坚持实事求是、突出标本兼治,用干部群众感受评价整改成效,确保整改工作经得起历史检验。

(三)加强组织领导,明确任务抓整改。

县委常委会全面领导整改落实工作,切实担负起整改主体责任,成立了整改工作领导小组,县委书记**x任组长,并牵头整改x个问题。县委副书记、县长**和县委专职副书记**x任副组长,其他县委常委为成员。具体负责市委巡视组反馈意见整改工作。巡视整改办设在县委办公室,统筹联络协调各巡视整改牵头单位,会同县纪委组织推进、督促检查。整改工作各有关单位均相应成立整改工作小组,县委整改方案把反馈意见细化为每一个整改任务都有一位县级领导牵头,有一个工作专班负责,对所承担的整改工作直接部署、直接协调、直接督办;均制定了具体措施,做到了任务到人、责任到岗、要求到位。

(四)统筹协调推进,督促检查抓整改。

县委坚持把反馈意见的整改落实摆在重要议事日程,先后召开x次县委常委会(扩大)会议,研究部署、强力推进整改工作。县纪委、县委督查室、县政府督查室、县扶贫办、县委巡察办成立督查组,跟踪督促持续整改的任务完成情况,监督检查相关制度修订完成情况,有关单位问责处理结果落实情况,适时通报,对重点单位上门进行督导,实行每周报告、台账管理、销号推进。

(五)注重标本兼治,综合施策抓整改。

在抓好具体问题整改的同时,追本溯源,按照市委敏尔书记“既要整改具体问题,也要从源头上进行治理,做到标本兼治”的要求,县委认真落实“两个责任”,加大管党治党力度,加强监督执纪问责,严肃查处扶贫领域工程项目建设、资金管理使用方面的违纪违规问题,严肃查处群众身边腐败问题。结合脱贫攻坚实际,深入开展了“干群一家亲”活动,密切党群干群关系。

县委坚决落实市委专项巡视要求,系统推进,精准发力,以坚定的决心和坚强的斗志,聚焦脱贫攻坚专项巡视反馈意见逐条逐项全面整改。7个具体问题全部按整改要求落实见效。

(一)关于学习贯彻中央和市委脱贫攻坚决策部署还存在不及时、不深入的整改情况。

1、着力整改传达贯彻****重要讲话精神不及时的问题。县委常委会加强统筹协调,责成县委办公室建立台账和销号制度,对上级重大决策部署、重要文件、重要会议和领导讲话精神坚持每天一收集、每周一梳理、每季度一督查。

2、着力整改县委履行脱贫攻坚主体责任不够到位的问题。

一是强化主体责任。充分发挥以上率下作用,定期听取脱贫攻坚工作情况汇报和及时研究解决问题。巡视整改动员会后,县委召开x次常委会(扩大)会议,安排部署巡视整改工作和下阶段脱贫攻坚工作。

二是强化督促检查。县委办公室、县纪委等单位联合组成督查组,加大跟踪督促检查工作力度,建立整改进度周报告制度,确保各项工作落实到位。坚持问题导向,针对健康扶贫涉及部门多、合力推进不够的情况,开展专题督查调研,有效推动了医疗救助扶贫等各项政策的落实。

(二)关于落实“精准扶贫、精准脱贫”基本方略还不够到位的整改情况。

1、着力整改落实“三保障”不够到位的问题。

一是确保饮水有保障。对全县所有村(社区)饮水无保障对象进行全面摸排。全覆盖入户排查了贫困户饮水现状,解决了****户贫困户饮水保障问题。在全县开展已完工程运行维护和水源保护整治行动,每个村补助****元整修水池、清理水源、整改水管无水等问题,开展农村饮水安全专项督查和“回头看”,加强水源水质管护,落实运行管护制度和人员,确保工程发挥长期效益。还实施了农村面上和深度贫困镇村饮水安全和巩固提升工程。截至春节前,全部贫困户饮水安全得到切实保障。

二是确保住房安全有保障。成立住房问题专项督查组,县城乡建委牵头督查农村c、d级危房改造工作,县农委牵头督查易地扶贫搬迁工作,县民政局牵头督查农村分散供养特困人员住房问题。

三是确保医疗有保障。制定“乡村医生行为十规范”,从卫生环境、诊疗服务等各方面综合规范,提高村医综合素质能力。针对全县个别村卫生室的设施设备较差情况,通过前期调研,后期科学规划,**个村卫生室再添补设施、设备,极大的提升了服务能力。开展“三走进活动”,针对村卫生室、乡村医生的服务能力、态度等全面督查,促进规范依法行医。印发《乡村医生及村卫生室综合绩效考核指导意见》,加强乡村医生的考核培训,切实增强其诊疗技能。

2、着力整改扶贫对象精准识别不够到位的问题。

一是严格执行程序。制定云阳县贫困户精准识别和贫困对象精准退出办法,严格识别退出程序,层层召开专题会议部署落实,全面开展对象识别筛查和动态调整专项行动;开展对象精准常态化专项暗访、督查。

二是精准识别对象。围绕“一达标两不愁三保障”,对全县**万一般农户进行全面排查,对低保户、五保户、大病户、危房户、残疾人户、老人户、小姓户等群体重点筛查;对全县已脱贫户和拟脱贫户进行全面核查,有效杜绝错退。

(三)关于“扶贫领域作风不实不正”的整改情况。

1、入户调查发现,部分贫困户“一户一策”仍滞留在村,没有到户。有的驻村干部以迎接精准扶贫检查为由,从公务用车平台申请派车。有的乡镇入户调查不深入,多次以会议方式调整报表数字。

2、经核查,我镇贫困户“一户一策”制定过程中,镇村干部及驻村帮扶工作队队员多次入户调查,摸清贫困户基本情况、找准致贫原因、掌握脱贫需求,无缝衔接脱贫攻坚实施方案和行业政策,落实各项帮扶举措,使制定的“一户一策”有项目支撑、有资金保障、能落地见效,并发放到户,不存在“一户一策”滞留在村,没有到户现象;报表数据根据各村干部入户调查情况上报到镇扶贫站汇总后经主要领导审核上报,不存在会议调整现象。

(四)关于稳定增收的长效机制建立不够的整改情况。

1、着力整改贫困村集体经济薄弱的问题。对全县**x个贫困村集体经济发展情况调查摸底,重点对**个“空壳村”进行了分类排查,组成**个工作组点对点地指导。

2、着力整改“一村一品”产业发展带动效果不好的问题。一是强化主导产业实施。建立一月一督查、一月一重点、一月一通报排位的督查制度促进主导产业发展。20**年**月以来,新引进(或培育)新型经营主体**x家,成为主导产业强有力的带动主体。二是强化利益链接。通过财政资金的股权化改革,形成经营主体、土地使用权农户、村集体和贫困户有效的利益链接,如普安乡回营村通过土地流转、黄石镇老屋和杨柳两个村通过向入社社员收取了一定的股金,让老百姓真正从股权化改革中得到红利。

3、着力整改一些有利长远发展的脱贫攻坚政策落实力度不够的问题。建立了分类扶持、到户产业扶持、股权改革、扶贫小额信贷四个稳定增收的长效机制。20**年完成小额扶贫贷款x亿元,同时在原有风险铺底****万元的基础上,增加了**万元的铺底金。

1、着力整改县委常委会对基层党建工作重视不够、研究不够的问题。巡视整改以来,先后召开两次县委常委会会议专题研究基层党建工作,审议通过我县《深化抓党建促脱贫攻坚行动方案》。x月x日上午,召开了20**年全县组织工作会,要求相关乡镇(街道)在x月底前务必全面配齐配强村(社区)“两委”班子、专职干部。同时,要求县领导定点包干贫困镇村,明确每名县领导每季度至少到党建联系点调研督导1次党建工作,切实解决基层党建重难点问题。

2、着力整改一些村支“两委”班子配备不齐不力的问题。一是全面摸清底数。对全县**x个村(社区)“两委”班子、专职干部配备情况进行全面摸排。二是落实经费保障。制定出台《村(社区)组织运转经费调整方案》,下发了《关于加强村(社区)组织运转经费保障工作的通知》,全面提高全县村(社区)干部待遇,解决了村专职干部养老保险问题,进一步稳定村(社区)干部队伍。三是建立激励机制。明确每年从村(社区)支书、主任中招录公务员不少于3名,从任职6年以上的村(社区)“四职”干部中招录乡镇事业干部不少于5名,增强村级岗位吸引力。

3、着力整改个别村支“两委”班子严重不团结,战斗力不强的问题。对全县各村(社区)“两委”班子不团结、战斗力不强等问题进行摸排。对摸排出x个贫困村班子不团结问题,x个贫困村和x个非贫困村战斗力不强的问题已全部整改完成。

(六)关于作风建设不够深入的整改情况。

1、着力整改“月督导”制度落实不够好的问题。全面落实常态化督导督查机制,自20**年**月以来,**个脱贫攻坚业务指导组每月到联系乡镇(街道)指导了x次;**个专项督查组分线督查x次,就对象精准、水、电、住房、教育、医疗、产业、档案、作风及基础设施等问题进行了整改督查。就整改工作的推进情况、存在的问题,县扶贫开发领导小组召开4次工作调度会,促进全面整改落实。

2、着力整改关于少数基层干部工作不深入的问题。按照干部管理权限实行分级管理制度。制定下发《关于“少数基层干部工作不深入”的整改方案》,要求各乡镇(街道)每月开展1次教育培训,每月至少对基层干部开展1次全覆盖作风督查,每月对乡镇(街道)培训、督查情况至少核查1次。目前所有乡镇(街道)已按照方案进行落实,开展了2次全覆盖抽查核查,从抽查核查情况看,市委巡视反馈的少数基层干部工作不深入问题得到有效整改。

(七)关于扶贫工程、扶贫项目存在廉洁风险的整改情况。

1、着力整改有的工程项目资金管理不到位的问题。

一是强化制度管理。为规范全县财政扶贫资金管理,制定下发《云阳县扶贫资金管理实施办法》《关于进一步加强脱贫攻坚财政项目资金管理的通知》《关于加强农村公路建设资金管理补充意见的函》,扎紧制度的笼子。

二是开展监督检查。将中介机构20**年对**个乡镇(街道)20**-20**年扶贫领域项目和资金检查成果与巡视反馈结合起来整改,对全县乡镇、部门20**-20**年脱贫攻坚财政项目资金使用进行专项整治,目前各乡镇、部门已完成自查,全县乡镇(街道)建立健全内部控制制度及执行情况进行专项检查正在进行。

2、着力整改有的乡镇和村财务管理不规范的问题。

一是制定规范性文件。制定《关于进一步加强和规范村(社区)财务管理工作的通知》《关于落实乡镇财政办人员配备的通知》《关于进一步加强乡镇村(社区)财务委托代理机构队伍建设的通知》《关于加强乡镇财政财务核算集中辅导工作的通知》等规范性文件和制度。

二是开展监督检查。自巡视整改以来,已组织x个检查组对乡镇开展乡镇及村级财务监督检查。

经过两个月的不懈努力,整改工作取得了实实在在的成效,但还存在巡视整改问题举一反三不够等问题。县委将用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作,持续用力抓好下一步整改落实,并持续巩固巡视整改成果。

一是强化“四个意识”,增强持续整改落实的思想和行动自觉。坚持目标不变、力度不减、标准不降,对已完成的整改任务,适时组织“回头看”,巩固整改成果,防止问题反弹;对需要一定时间整改到位的,严格按照整改工作方案要求,跟踪督查,确保在限定时间内整改到位;对需要较长时间整改的事项,紧盯不放,一抓到底,确保如期高质量脱贫摘帽,夺取脱贫攻坚战的全面胜利。

二是自觉主动接受监督,践行监督执纪“四种形态”。认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例》,充分认识、牢牢把握党内监督在个人和集体健康中的重要作用,以正常的心态和胸怀主动接受各方面监督,使党内监督有效开展起来,积极营造良好的政治生态。深入贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》,坚持把纪律挺在前面,践行监督执纪“四种形态”,做到执纪必严,违纪必纠,有责必问,问责必严,持续释放越往后执纪越严的强烈信号。加强检察干部队伍建设,不断提高服务群众的能力和水平。

三是持续深化整改,高标准高质量全面完成整改工作。在抓好整改解决问题的同时,认真总结整改经验,着眼于打赢脱贫攻坚战,夯实基层组织建设,推进乡村振兴。

四是以整改为契机,统筹推进经济社会发展。把整改落实成果体现在落实党的十九大精神和市委各项工作布署的方方面面,体现在统筹推进全县“大生态、大扶贫、大旅游、大健康、大数据”五大重点和党的建设上,为加快建设城乡统筹发展的生态经济示范县、全面建成小康社会提供政治和组织保障。

目前,巡察组反馈的各项问题已基本整改到位,取得了阶段性的成效。下一步,我县将以持续深化巡视反馈问题整改为抓手,结合自查自纠存在的差距和不足,对上级巡视巡察、检查考核以及审计反馈的问题及时梳理、整改。不断巩固和扩大整改成果,进一步按照县委巡察办的要求,继续以高标准、严要求推动整改任务落实,确保整改成果运用到位,确保将巡视反馈意见见底见效。

县委组织部度落实意识形态工作责任制情况汇报完整文档

2021年,xx县委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实中央、省市县委关于意识形态工作的安排部署,始终把意识形态工作摆在重要位置,精心安排部署,压实工作责任,为组织部工作开展提供了强大的思想保证和精神动力。现将有关情况汇报如下:

一、把握意识形态工作方向,坚决做到“四个纳入”

“双述双评”和民主生活会内容,切实履行“三亲自三带头”,确保意识形态工作责任落实到位。三是将意识形态工作纳入党的纪律监督范围。将意识形态工作作为日常监督内容,全力配合县委纪检组长检查督导,对重要时间节点、法定节假日进行前瞻提醒,旗帜鲜明批评错误观点和错误倾向,确保将倾向性、苗头性问题扼杀在摇篮中。四是将意识形态工作纳入领导班子领导干部目标管理。将意识形态工作纳入各组室工作考核、纳入部机关党支部党员积分制管理,持续推动意识形态工作落到实处。

二、提升意识形态工作水平,切实推动“层层递进”

学习教育、省第十二次党代会等为主题,到各单位进行宣讲x场,开展中心组理论学习x次,形成良好的宣讲、学习氛围。二是部机关支部跟进学。部机关支部严格按照有关要求,将意识形态工作和党史学习教育有效结合,全年开展主题党日活动x次,进行党性红色教育x次,确保意识形态工作走心走深。三是党员干部自主学。部机关购买发放十九届六中全会相关辅导读本等学习书籍x余本、党员活动纪实本x余本,实现党员干部自主理论学习全覆盖。

三、配强意识形态工作力量,全面落实“三个抓好”

》微信公众号运行,每周定期发布中央、省市县组织工作动态和相关正能量文章共计x篇。组建网宣队伍,全面发挥网宣员的舆情监控作用,紧紧围绕中央、省市的重要精神、重要决策部署,积极撰写传递正能量、弘扬主旋律的网评文章x篇。二是抓好干部思想教育培训。举办科级干部进修班、攸县领导干部。

学习。

贯彻党的十九届五中、六中全会精神专题研讨班、学习贯彻党的十九届五中全会精神推动大力实施“三高四新”战略网络专题培训班、党史学习网络专题培训班等x余期,通过。

教育。

培训切实提高干部思想觉悟,真正做到学以致用,知行合一。三是抓好文明实践活动开展。县委组织部联合高新区、民政局、发改局、编办、接待服务中心等x个部门,组建32支文明规劝志愿服务活动小分队,在城区开展为期1个月的文明规劝志愿服务活动,用实际行动践行精神文明建设,为xx县文明城市建设贡献力量。

县委巡察工作开展情况汇报范文

今年以来,中央、省委和市委把解决群众身边的“四风”和腐败问题摆在更加突出的位置,多次进行强调和部署。抓好省委巡视反馈意见整改落实,坚决查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题,有利于巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果,有利于加强和改进基层干部作风、密切党同人民群众的血肉联系,有利于维护我市基层改革发展稳定大局。我们一定要把思想和行动统一到市委的决策部署上来,以坚决的态度、有力的领导、扎实的措施,把每一项工作做深、做细、做实、做出成效,齐心协力、相互支持配合,共同完成这次专项巡察工作。-指出,根据市委部署安排,此次专项巡察,主要有2个方面5项工作,。第一个方面,是按照省委巡视办、省委第三巡视组要求,督促各地针对省委第三巡视组巡视反馈意见认真抓好整改落实。其中包括两项工作:一是了解省委巡视反馈意见的整改落实情况和有关移交事项的办理情况;二是了解省委巡视之后中央和省委重大决策部署的贯彻落实情况及其他新情况、新问题。第二个方面,是围绕总书记在十八届中央纪委第五次全会上指出的“五个有之”和中央纪委、省纪委部署要求的“七个重点”,着力发现问题线索,推动各地党委、政府以及纪检监察机关认真落实“两个责任”,切实解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题。其中包括三项工作:一是了解相关各地党委贯彻落实上级关于切实解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题决策部署的措施、成效及存在的问题;二是了解纪检监察机关查办发生在群众身边的“四风”和腐败问题情况及存在的问题,对重点问题线索进行督办及核查;三是下沉到矛盾突出、问题严重、群众反映较多的乡镇(街道)、基层站所和社区,各级执法、监管、公共服务等窗口行业和领域,收集了解问题线索。

此次巡察从今天算起,初步计划安排两周时间。为保证巡察工作任务的完成,市委巡察工作领导小组要求:

一是区委、区纪委“两个责任”要发挥好。巡察组将紧紧依托党委、纪委开展工作,党委、纪委要把支持配合巡察工作作为履行“两个责任”的重要内容,根据巡察组的要求做好协调调度工作,确保巡察组在短期内取得成效。

二是各级各部门要配合好巡察工作。凡巡察涉及的单位,都要强化自觉接受监督的意识,不敷衍,不掩盖,不推诿,积极配合巡察组了解情况,如实反映发生在群众身边的“四风”和腐败问题。对于巡察组指出的问题,要本着有则改之、无则加勉的态度虚心对待,切实抓好整改落实。

三是欢迎干部群众对巡察组工作进行监督。巡察期间,请被巡察单位配合巡察组成员严格执行中央“八项规定”及省、市相关规定,不搞迎来送往、工作宴请,不送土特产、礼品、礼金,不安排巡察工作之外的其他活动。对于巡察工作中出现的“四风”问题,要主动向我们反映。对反映的问题,我们将发现一起,查处一起,决不护短,请同志们监督。张孝军在汇报工作时表示,**将把这次巡察作为发现问题、改进工作的宝贵契机,认真接受巡察监督,努力查找不足,积极抓好整改,切实用党风廉政建设和反腐败工作的有力提升,助推打造发展更加向好、活力更加迸发、环境更加宜人、公平更加彰显、民生更加幸福的“新**”,为全省实现“两个跨越”目标、成都担当“首位城市”重任贡献**力量。

年县委班子工作运行机制情况汇报

20xx年x换届后,县委常委从换届前的x名减少到x名,副书记从从换届前的x名减少到x名,县委常委平均年龄x岁,年龄在40岁以下的x名,占x%;大专以上学历x名,占x%(研究生学历x名,本科学历x名);熟悉工业、外经外贸、城市建设和招商引资的干部x名;女干部x名,少数民族干部x名。目前,x共有常委x名,其中,书记1人,副书记x名(其中,含担任县长的副书记x名,兼任政法书记的副书记x名,挂职副书记x名),县委常委平均年龄x岁,年龄在40岁以下的x名,占x%;大专以上学历x名(研究生学历x名,大学本科学历x名);女干部x名,少数民族干部x名。

二、县委班子运行情况

(一)把握方向,充分发挥党委核心作用。

近年来,县委深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,按照“总揽全局、协调各方”的要求,坚持从政治上、思想上、组织上加强对地方工作的领导,进一步完善“一个核心、三个党组、几个口子”的领导体制,整合好政治、经济、人力“三个资源”,形成了县委坚强领导,全县各级党组织齐心协力抓落实的工作格局。特别是20xx年换届后的新一届县委班子,针对我县经济结构不合理,经济总量偏小,工业基础薄弱,二、三产业发展缓慢等现状,通过深入调查研究、广泛征求意见、反复研究分析,集思广益,群策群力,科学提出了以建设“新x”统领经济社会发展的全局,围绕建设x经济区域中心城市的目标,坚持以“四轮驱动”战略(“一体两翼”产业发展,四大功能区域开发保护,工业化城镇化社会经济结构调整、“x之城、x故乡”城市品牌营销战略)和“三年打基础,两年大发展”工作方针,作为统领x社会经济实现又好又快发展的总体战略,按照x省委、x市委确定的战略部署,克服了发展中遇到的矛盾和困难,创新发展思路,积极调整发展结构,努力转变发展方式,大力实施“三化”互动,逐步把x推入跨越式发展的轨道。

“xxx”期间的发展思路和任务目标确定后,按照党中央、国务院《新时代推进西部大开发形成新格局的指导意见》历史性机遇,把打好三大攻坚战特别是精准脱贫攻坚战作为决胜全面建成小康社会的关键任务,集中力量攻坚克难,采取果断措施,破解发展难题,提升发展水平,夯实筑牢经济发展的基础。

工业方面,按照“一体两翼”经济发展战略和“北油南矿、东煤西电”的工业布局,以新型工业化为目标,大力实施优势资源转换战略,倾力打造地方工业,积极培育形成了七大工业体系,实现了煤炭产业的异军突起,使以x石油为主体的石油工业迅速向以煤炭产业、铁产业为主体的地方工业转变,实现了以x煤田大开发为突破的“西煤东运”,探索实践了煤炭工业的“x模式”,地方工业始终保持较快的增长势头。

农业方面,按照x市委提出“强农”、“活水”和“一户一棚”战略,大力实施“白色海洋”工程和“一带十”工程,加大农业投入力度,加快“三三制”调整步伐,着力发展设施农业、节水农业、特色林果业等现代农业,率先在x发展山东第五代温室,农业产业结构进一步调整优化,农业综合生产能力得到全面提高,农村经济稳步发展,农民收入持续增加。

招商融资方面,提出“用融资的钱干发展的事,用财政的钱办老百姓的事”方针,不断优化财政支出,积极构建公共财政体系。率先在x把县级国资委做成实体机构,利用国资公司建立融资平台,投融资x亿余元,加强“三区”(农区、矿区、园区)的基础设施建设,下大力气、集中精力,破解制约工业经济发展的水、电、路、通讯等问题,夯实筑牢经济社会快速发展的基础工程。

旅游城建方面,按照x市委提出的“促旅”战略,围绕“田园城市”,“绿色家园”的城市定位,大力实施“景观靓城”和“绿化、美化、亮化、净化”工程。充分挖掘x文化底蕴,大力宣传旅游资源,着力提升“x之城·x故乡”城市品牌。在x第一个出台《非物质文化遗产保护办法》,修建了x第一个x文化传承中心,建x第一个县级文学艺术创作基地,极大提升了x的文化品位。

民生方面,按照中央提出的“保增长、保稳定、保民生”的要求,切实加大了对教育、医疗卫生、住房保障、就业培训、文化科技等社会事业的投入力度,率先在x实行高中免费教育,“两基”教育迎“国检”顺利通过验收。在全面完成脱贫任务基础上压茬推进乡村振兴战略,率先在x实现2020年现行标准下农村贫困人口全部脱贫,贫困村全部摘帽。实现农村低保“分类施保”,做到了应保尽保;积极争取到全国农村社会养老保险试点县,全县农牧民参合率达到x%。关注中低收入家庭住房保障,建设完成了以廉租房、经济适用房、中小户型商品房为主的x个合院近x套新街区住房。

稳定方面,按照“标本兼治,重在治本”的原则,以建设“平安x”为目标,建立健全确保社会稳定的长效机制,落实治本各项措施,牢牢掌握对敌斗争的主动权,保持了社会大局的稳定,为经济社会发展保驾护航。通过县委班子的示范带动,“三个党组、几个口子”作用的充分发挥,激发了全县各级党员干部干事创业的热情,全县上下团结拼搏,齐心协力,拧成一股绳,全面打响了设施农业建设、x大开发建设、城市旅游建设、基础设施建设“四大战役”,成功抵御了x自然灾害带来的不利影响,经受住了x事件的考验,促进了全县经济的健康发展和社会政治大局的和谐稳定。

(二)坚持集体领导,提高县委决策水平。

县委始终把健全和完善内部的议事和决策机制作为重点来抓,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,不断扩大党内民主,全面提升县委科学化决策水平。

一是健全县委议事制度,规范决策。县委结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,立足新形势、新要求,认真梳理和清理了一批影响或制约科学化决策的制度、办法,先后修订、完善、建立了《中共x员会议事规则(试行)》、《x全委会议任免干部票决制》、《x县政府性投资项目建设管理办法》、《x县重大事项专家征询论证制度》、《x委员联系党代表制度》等一批新制度、新办法,不断规范议事程序,完善决策机制。近年来,在发挥全委会作用方面,逐步扩大了全委会的议事决策范围,除了选举、重要干部任免等政治职能作用,进一步强化了全委会在研究经济建设、社会发展和其他涉及全局的重大问题等方面的作用。

二是健全县委决策征询制度,科学决策。县委把征询论证制度作为提高决策科学化的重要手段,专门聘请了经济、农业、矿业、文化和法律专家顾问,组建了专家顾问团,对涉及改革发展稳定的重大问题,以及事关人民群众切身利益的问题,在决策之前要主动向专家顾问组织咨询,充分听取专家顾问的意见和建议,切实发挥好各类专家顾问团的作用。近年来,对县域城北工业新区规划建设、职业教育培训中心筹建、建设节水型社会等事关全局的重大决策,都要事先组织相关专家进行专题研究,提出多个决策方案,对不同决策方案的利弊公正客观地进行分析评估,组织由各种机构和专业人士参加的论证会,使决策论证建立在有所比较鉴别的基础之上,确保科学决策。

三是健全征求意见制度,民主决策。县委建立了以组织、政法部门牵头、各乡镇(场)党委为联系点的信息收集反映平台,通过实施x进村、进社区、进企业工程,充分发挥他们的联络员作用,加强同社会各个方面的联系,并逐步在农村、企业、学校、社区和其他社会组织、社会群体建立了一定数量的信息员队伍,建立健全了社情民意反映机制。同时,坚持调查研究制度,凡涉及经济社会发展战略、重要发展规划、重大建设项目等事关全局的决策,在县委领导班子实施决策之前,按照班子成员分工,由各常委牵头,深入到群众当中,通过召开调查会、研讨会、走访调查等方法,扎实开展调查研究工作,充分发挥社会各阶层人士的咨询和参谋作用,最大限度地减少决策失误,提高科学决策、民主决策的水平。

(三)坚持真抓实干,保障县委各项决策得到有效落实。

近年来,x班子牢固树立“x”的思想,坚持求真务实、真抓实干,真正把心思用在事业上,把情感贴在民心上,把工作拧在求实上,切实保证了县委各项决策部署在基层的贯彻落实。

一是加强基层组织建设,发挥党组织的领导核心作用。县委高度重视基层组织建设,坚持党的建设工作统揽其他各项工作全局,始终把党建工作纳入到经济社会全局中去谋划和考虑,使党建工作融入到经济社会发展的各个方面,较好地推动了工作落实,党组织的战斗堡垒作用得到了成分发挥。

二是转变作风,进一步密切党群干群关系。县委班子积极倡导开展广泛深入的调查研究,并带头深入基层,深入群众,了解和掌握第一手材料。特别是在抗洪抢险、设施农业建设、抗风救灾等工作中,县委领导始终站在一线,靠前指挥,指导工作,协调服务,有效推进了各项工作进程。在县委的带领下,党员突击队、青年突击队主动出击,一大批优秀党员、干部冲锋在前,农民群众建棚积极性得到极大提高,形成了强大的建设主力军,实现了2019年x历史性的突破,全面完成x,农民喜获丰收,农副产品供销两旺。“x”单位和各乡镇(场)党员干部吃住在建设区,不畏高温酷暑,不怕吃苦受累,流血流汗帮助农民x,后备干部和入党积极分子主动请缨,不甘落后,不拈轻怕重,分赴在不同岗位起早贪黑、任劳任怨,尽职尽责完成各项工作任务,一直坚持到x结束。

三是做好群众发动,有效推动工作落实。县委注重做好群众工作,提出要用换位思考方法做农民的思想工作,要用自己诚心诚意的感情做群众工作,调动农民的积极性,充分发挥劳动者的聪明才智。特别是在设施农业x工作中,县委提出了“领导带着干、干部帮着干、群众主动干部、全社会支持干”的“四干”总体会战方针和“冲破传统、迎难而上、合力攻坚、敢于胜利”的设施农业精神,广大各族农民在县委领导班子成员、全县党员干部和社会各界的带动下成为了建棚的主体,和帮扶人员团结在一起共同建设设施农业。通过举全县之力,集全民之智,破解发展难题,在全县上下形成了强力推进设施农业大发展快发展的强大合力。同时,在设施农业建设过程中,依靠广大群众的智慧,发明创造一些方法,有效解决了设施农业建设过程中的技术难题,不断节约了开支,还大大提高了建棚效率。

四是强化督查,保持政令畅通。县委注重抓工作落实,结合中心工作和不同时期重点任务,由县委常委带队,成立专项工作督察组,明确职责要求,切实加强对各项工作的督促检查,确保县委各项决策部署在基层的有效落实。特别是设施农业等重点工作,实行每周一碰头、每月一调度,既检查工作进度,更群策群力、集体“会诊”,共同解决好工作中存在的问题,确保各项工作环环相扣,落实到位。

(四)健全制度,形成加强自身建设长效机制。

x注重建立健全各项规章制度,用制度保证班子团结协调、步调统一、政令畅通。

一是健全理论学习制度,提高政治素质保证政令畅通。坚持中心组学习制度和民主生活会制度,在完善县委中心组学习制度的同时,建立健全了理论研讨、决策论证、专家论坛等制度,丰富和完善了集中学习、外出参观、成果交流、考试测验等教育形式,促使干部研究思考问题、从实际工作的层次和水平整体上有了很大提高。

二是健全民主生活会制度,保证领导班子的团结统一。县委班子每年召开一次民主生活会,紧密联系班子和个人实际,采取“自己找、群众提、上级点、互相帮”的办法,深入剖析问题根源,制定整改措施。通过开展积极健康的批评和自我批评,达到了统一思想、增进共识、凝聚合力、加强团结的目的。此外,县委还要求每一名常委参加分管部门班子的民主生活会。

三是健全党风廉政建设制度,规范领导干部行为。制定并坚持了述职述廉、责任追究、离任审计、大事报告、礼品登记等十项廉政监督制度。不断拓宽监督渠道,健立了干部监督联系会议制度,开通了干部监督电话。

四是是健全监督机制,拓宽监督渠道。拓宽监督渠道,主动接受群众监督,是加强县委班子建设,提高执政能力的重要举措。对此,县委重点做到了“三个强化”:即强化党内监督。常委定期征求意见,开展谈心、交心制度。常委之间每季度互交一次心,常委经常与分管部门“一把手”交流。推行党务公开,充分接受群众监督。把县委的重大决策、干部任免等在《x党政信息网》、《x党建网》进行公布,进一步扩大党员群众的知情权、参与权、管理权和监督权。强化人大、政协监督。积极鼓励人大、政协履行监督职能,定期向人大、政协通报工作,主动邀请人大代表、政协委员参与工作评议,支持他们开展视察、调研和检查等活动。强化社会监督。建立了领导干部信访接待日制度、八小时以外监督等制度,基层党员、群众提出的意见和举报的问题,认真对待、慎重处理。

年县委意识形态工作情况汇报集合

切实履行主体责任,当好意识形态工作的组织者、领导者、推动者。明确县委书记是意识形态工作第一责任人职责,旗帜鲜明、态度坚决站在工作第一线,带头抓意识形态工作,班子成员认真履行分管责任,帮助策划和推动意识形态工作。上半年,全县开展研究部署意识形态工作专题会议xx次,听取班子成员和主要职能关于意识形态工作汇报xx次,召开季度分析研判意识形态领域工作会议xx次。将意识形态工作纳入班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,推动意识形态工作落实落地,开花结果。进一步贯彻落实《xx县贯彻落实党委意识形态工作责任制责任分工方案》,层层传导压力,严格落实意识形态工作责任,推动工作。

通过中心组学习、主题党日活动、“三会一课”等形式,着力提升全县干部职工政策理论水平,意识形态工作进一步形成了强大的凝聚力和引领力。组织全县党员干部积极参与《学习强国》平台学习,每天实行学习积分通报制,引导党员干部养成了每日必学的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导行动、推动工作。

县委巡察工作情况汇报会议主持讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

为推进全面从严治党向基层延伸,切实发挥巡察“利剑”作用,今年x月x日—x月x日,县委对xx县直单位,开展了县委第三轮巡察工作。这次会议,主要是听取巡察工作情况汇报,对抓好整改落实和做好下步巡察工作作出安排部署。

会议共有两项议程。下面,进行第一项:请县委巡察办xx同志作情况汇报。

……。

下面,进行第二项:请大家发表意见。

……。

刚才,xx同志就县委第三轮巡察工作情况进行了汇报,大家对巡察工作提出了很好的建议。总体感觉,第三轮巡察工作起步稳健、组织有序,发现的问题比较精准,找准了病症,切准了要害,做到了见人见事见细节。在巡察过程中,巡察机构全体同志聚焦“六个围绕”“一个加强”精准发力,在政治高度上突出党的全面领导,在政治要求上抓住党的建设,在政治定位上聚焦全面从严治党,政治巡察进一步深化,巡察监督工作的“尖兵”“前哨”和“利剑”作用进一步彰显。下面,我着重就抓好巡察整改落实和下步巡察工作讲三点意见:

一、提高政治站位,深化政治巡察。巡察工作是巡视工作向基层的延伸和拓展,是对被巡察党组织的“政治体检”。一要把握政治巡察的“纲”与“魂”。全县巡察机构和全体巡察干部要深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深刻领会党***及省委、市委关于巡视巡察工作的新部署新要求,认真落实《***巡视工作规划(2018-2022年)》,把巡察工作聚焦点、着力点统一到“两个维护”上来,突出“六个围绕”“一个加强”,从政治上找差距和不足,由表及里、以点带面,倒逼各级各部门严守政治纪律,履行政治责任,推动***和省委、市委、县委决策部署落地生根。二要顺应广大群众的“需”与“求”。巡察直接面对基层群众,聚焦群众最关心的现实问题,事关群众获得感。要突出问题导向,坚持全覆盖、零容忍,切实将巡察监督延伸到基层,特别是要着力发现和查处一批党的惠民政策不作为、乱作为、“肠梗阻”等问题,“小官贪腐”“雁过拔毛”“乡匪村霸”以及侵吞挪用、克扣强占等侵害群众利益的问题,用身边人的教训来教育身边的人,让干部受警醒、明底线、知敬畏。三要务求县委巡察的“实”与“效”。围绕***和省委、市委、县委决策部署和巡视巡察反馈意见整改,紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题,有针对性地开展巡察工作,真正通过巡察优化政治生态,提振干部精气神。要因地制宜地采取巡察方式,实行正面巡察与突击巡察相结合、常规巡察与专项巡察相结合、交叉巡察和巡察“回头看”相结合的方式,实现巡察全覆盖全渗透,提高政治巡察的针对性和有效性。

二、强化政治责任,抓好整改落实。巡察发现问题是起点,解决问题才是硬道理,既要瞪起眼睛找问题,更要瞪圆眼睛抓整改。一要原汁原味进行反馈。对巡察发现的问题要完整地反馈给巡察单位的党组织主要负责人和领导班子,要一针见血,真正起到如芒在背、如鲠在喉的作用,敦促被巡察单位党组织做到真认账、不推诿,真反思、不敷衍,真整改、不放过。对巡察反馈的问题,要督促被巡察党组织制定整改方案,建立整改问题清单、任务清单、责任清单,要在完善制度、堵塞漏洞上下功夫,建立长效机制,使巡察整改取得更好的效果。二要雷厉风行抓好整改。坚持以“不贰过”的标准抓好整改,对发现的问题反映要抓紧转交有关方面,迅速查办,迅速处理;对暴露出来的问题迅速整改,建章立制。对巡察移交的每一。

当前隐藏内容免费查看个事项,都要加强研究,依纪依法严肃认真处置。对巡察发现的问题,县委巡察办要进一步梳理汇总,透过现象看本质,举一反三,找出病灶,深刻分析,挖出深层原因,提出有针对性的意见建议,制定相关制度文件或提出解决方案。三要强化责任督促落实。要做好巡察“后半篇文章”,层层压实责任,形成巡察整改闭环链条,在坚持县级领导领衔督办、被巡察单位整改落实、行业主管部门专项整治、巡察机构回访督查的基础上,强化日常监管,推动问题整治,确保巡察整改不虚一事、不落一件。要加大追责问责力度,对整改不力、应付交差、拒不整改的,进行严肃追责,抓住“关键少数”,强化“震慑作用”,达到“问责一个、警醒一片”的效果。

三、加强队伍建设,夯实工作基础。巡察工作担负着特殊使命和重大政治责任,过硬的队伍是开展巡察工作的重要保障。一要坚持政治标准。巡察工作是一项政治性、政策性都很强的工作,因此,巡察干部必须政治上强,政治立场坚定,必须坚决维护以******同志为核心的党***权威,牢固树立“四个意识”,在思想上政治上行动上同党***保持高度一致。二要提升工作水平。注重培养专业能力、专业精神,认真学习******系列重要讲话精神,***和省委市委关于巡视巡察工作和党风廉政建设的新精神新要求,熟悉党章党规党纪以及政治、经济、社会、法律等各方面知识,用好巡察监督的思想武器,提升巡察监督的业务本领,练就发现问题的“火眼金睛”。三要优化干部结构。把巡察岗位作为发现、培养、锻炼干部的重要平台,健全完善巡察人才库,探索建立培训考核制度和激励约束机制,严把入口、畅通出口,培养骨干力量,增强队伍生机活力。四要强化队伍管理。巡察干部要带头执行***八项规定精神,遵守政治纪律、工作纪律、廉洁纪律、保密纪律等各项纪律;探索建立“巡察后评估”制度,对巡察工作质量、工作作风和执行纪律等情况进行评估;强化组长负责制,落实“一岗双责”,加强对巡察干部的监督管理。全体巡察干部要争做遵规守纪的标杆,努力打造忠诚干净担当的巡察“铁军”。

同志们,做好巡察工作责任重大,使命光荣。希望大家继续发扬无私奉献、敢于担当、严细深实的工作作风,不忘初心、扎实工作,再接再厉、续写辉煌,更好地发挥巡察利剑作用,为全面从严治党作出新贡献,交出党和人民满意的答卷。

县委意识形态工作情况汇报集合

根据区委宣传部工作要求,现将我乡2019年上半年意识形态工作情况报告如下:。

今年上半年,按照中央、省委、市委和区委的要求和部署,我乡高度重视意识形态工作,始终坚持唱响主旋律,打好主动仗,全乡呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好的总体态势。1.学习宣传贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想持续深入、成效显著。乡党委始终把学习贯彻习近平总书记重要讲话和十九大精神作为全乡首要政治任务来抓,坚持用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑,全乡上下学习贯彻宣传活动持续不断,广大干部群众对“四个意识”、“四个自信”及“两个维护”和十九大以来我们党在各方面取得的巨大成就更加认同肯定,对各项政策措施贯彻落实更加有力,全乡各级党组织和广大党员干部的“四个意识”更加坚定自觉。乡党委组积极发挥龙头带动作用,带领广大党员干部认认真真学、原原本本学、融会贯通学,悉心领会实质,做到读懂、读透、读通,不断夯实理论和思想根基。2.网络舆论监管有力,网络生态风清气正。广大党员领导干部牢固树立互联网思维,建网上网管网能力不断加强,全乡网络生态风清气正。大力加强了网上舆情的监测、研判、处理和网络管理工作,坚持24小时舆情值班制度,及时处置网络舆情,有效维护了我乡网络空间的清朗。3.开展“学习强国”平台学习,形成积极学习气氛。党委召开“学习强国”学习平台学习工作专题培训部署会。分管领导对此项工作进行安排部署,要求全乡党员干部下载、安装、使用“学习强国”app。利用休息时间强化学习、充实自我,通过学习来加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野,为建设学习型党政机关奠定扎实的基础。

我乡在意识形态领域取得成绩的同时,也存在一些值得关注、需要引起重视的情况和问题。1.部分党支部书记对意识形态工作重视不够,部分干部舆论应对能力不足,同时缺乏互联网思维,不重视、不懂得用网,不善于驾驭和利用网络媒体,在应对处理突发敏感事件中,反应不快,存在不敢说、不愿说、不会说的问题,没有解决好要不要发声、由谁发声、何时发声、怎么发声等问题,导致个别问题被舆论炒作。2.部分党支部对理论学习抓而不紧、流于形式,特别是在联系工作和思想实际方面做得还不够,学起来一套,做起来又是另外一套,没有真正达到改造客观世界、推动实际工作的效果。部分党员干部不愿学、不深学、不真学,不善于运用马克思主义立场、观点和方法去观察问题、解决问题。一些党员干部信念不坚定,面对是非随波逐流,对错误观点言论,不批评不反驳。3.意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待加强。极少单位的阵地意识不强,基层宣传思想文化阵地薄弱,村(社区)一级文化等单位的生存压力比较大对政务新媒体长期不更新,使网站、微博、微信处于“僵尸”、“睡眠”状态,没有真正发挥网络正面舆论阵地作用。中小学校对落实意识形态工作责任制不到位,重文化课、轻思想政治课。4.体制外群众思想工作存在空白点。多年来,对广大的农村人员、农民工、其他的闲散人员等体制外的人群,党和政府组织思想政治学习较少,对这些对象进行思想政治教育做得还不够。体制外群众思想工作问题不仅仅是一个思想认识问题、意识形态问题,而且直接关系到执政之基。5.“学习强国”平台为实现全人员覆盖。针对部分党员年龄大,智能手机使用率低的问题,未确定较好的解决效果。我乡呈现“学习强国”学习使用数据偏低的问题。

为加强和改进全乡意识形态工作,下一阶段要重点做好以下工作。1.进一步把学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想引向深入。要以中央、省、市、区党代会精神为指引,着力在理论学习、理论研究、理论宣传、理论运用上深入深化,继续以党委中心组为龙头,推动全乡各级领导干部深入学习贯彻十九大精神,切实增强对以习近平同志为总书记的党中央的思想认同、政治认同、情感认同。要加强对十九大精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流,推动各级党组织更好地用理论武装头脑、指导实践、推动工作。大力推进风清气正政治生态建设,加强廉政文化建设,扎实开展“两学一做”专题教育,持之以恒地加强作风建设和反腐倡廉建设,以优良的党风促政风、带民风。2.进一步推进学习平台使用工作。创新“学习强国”平台使用机制,提高党员干部对学习平台的认可度,提高平台注册使用率和覆盖率,以鼓励机制激发平台学习使用的活跃度。3.进一步强化党委意识形态工作责任制。各级党组织坚持守土有责、守土负责、守土尽责,切实当好本地区本单位本部门意识形态工作的组织者、领导者、推动者。建立健全意识形态工作责任制检查考核制度,引导各人民团体发挥优势,动员全社会力量做好意识形态工作,构建“大宣传”工作格局。4.进一步加强宣传思想文化领域活动规范管理。按照“谁主管谁负责”和属地管理原则,加强对马克思理论专题学习,加强对政府组织在宣传思想文化领域活动的规范管理,完善文化领域的准入管理,深入开展“扫黑除恶”专项斗争整治行动,确保思想文化阵地坚持正确导向。针对错误思潮和观点,理直气壮、旗帜鲜明地开展思想理论斗争,提高辨析引导水平,放大正面声音,压制负面声音。

2021年,***党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚决贯彻盟局党委关于意识形态工作的部署和要求,积极探索新形势下意识形态工作方法和思路,着重在理论学习上下功夫,在舆论宣传上做文章,收到了良好效果。现将一年来的意识形态工作情况汇报如下:

(一)提高思想认识,加强组织领导。

***党支部严格执行意识形态三级管理责任制,按照“谁主管,谁负责”的原则,形成党政领导负总责,分管领导各负其责,部室主任为直接负责人的三级责任制,增强了抓意识形态工作的责任意识,形成了责任明确,人人有责,各负其责的工作格局,达到了齐抓共管的工作目的。

(二)加强理论学习,推进工作落实。

将意识形态工作纳入到党支部集中学习中,利用“三会一课”,“新时代讲习团”等形式,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的指示精神,认真学习习近平总书记关于意识形态工作论述和宣传工作的系列讲话。党的十九届五中全会召开后,党支部及时组织学习宣讲。一年来,开展意识形态学习5次,集中宣讲3次,同时每天利用“学习强国”平台和党员微信群对党的理论知识进行学习推送,为广大党员干部学理论、学知识、学经验创造了良好条件,提供了便利。

积极推进意识形态工作责任制,压实主体责任,落实“一岗双责”,按要求每半年召开一次意识形态专题工作会,传达上级党委关于意识形态的决策部署和工作要求,听取部室及分管领导关于落实意识形态情况工作汇报,分析研判意识形态情况,支委会就意识形态工作进行研究部署,及时掌握和了解意识形态工作进展情况,做出具体工作安排,确保意识形态工作有效落实,领导班子成员将落实意识形态工作列入年度述职报告中,严格落实信息发布审核制度,把意识形态工作同中心、同安排、同部署、同考核,全力打好意识形态主动战。

(三)强化舆论宣传,引领正确导向。

牢牢把握意识形态宣传主阵地,扎实推进精神文明建设,以社会主义核心价值观为引领,弘扬主旋律,传播正能量,通过班子成员讲党课,利用走廊流动播放等形式,围绕支部建设、企业改革与发展、安全生产等方面,大力宣传爱岗敬业,先进模范,使全院职工学有榜样、赶有目标,营造干事创业、奋发向上的良好氛围。

严把图片关、文字关、作品关,加强信息发布审核制度,各部室的业务信息由分管领导审核后方可对外发布,其他工作信息由支部书记、党群工作人员审核后对外发布。加强网络安全管理,严禁职工通过单位网络和微信、qq群组传播和发布涉及敏感话题的言论、图片和视频等。在新冠肺炎疫情、复工复产、统编教材使用之际,党支部主动作为,及时宣传国家、自治区、公司和盟局的政策精神,始终与党中央保持一致,坚决贯彻执行盟局党委的工作部署,及时了解职工的思想动态,主动担当作为,以筑牢中华民族共同体意识为主线,宣传党的民族政策,始终做到不信谣,不传谣,不造谣,加大正向引导力度,全年未发生各类舆情事件。

加强微信公众号、qq群、微信群、钉钉群等平台管理,落实网格员责任,今年以来,清理了闲置微信群6个,备案10人以上群组14个,建立了建群审批备案制度,开展谈心谈话工作,定期对职工思想进行了解,对可能出现的苗头性、倾向性、突发性的意识形态问题制定相应措施,对一些社会上的热点问题积极做出正面引导回应,按季度上报职工思想动态摸排分析表,确保职工思想稳定。积极参与网评员队伍建设,确定核心网评员1名,按要求落实网评任务,确保网络意识形态安全。

1.随着网络的普及应用和新媒体的日益发展壮大,人人都能够随时随地发表观点、看法、评论,因而网络舆情监管、防控的难度不断增大。

2.谈心谈话工作不同程度存在浮于表面的现象。与职工思想交流还有待进一步加强。

面对新形势新任务,针对工作中存在的问题和不足,我院将按照上级党委的决策部署,进一步深化思想认识,强化责任担当,推动工作落实,牢牢掌握意识形态工作的领导权。重点抓好以下几个方面工作:

一是抓好意识形态责任落实。主动作为、依法作为,组织召开意识形态工作专题会议,全面安排部署意识形态工作,完善工作机制,细化意识形态工作职责,加强上下联动,将意识形态领域风险防控作为日常工作,时时关注,处处留意,及时发现问题隐患,努力提升舆论引导能力。

二是抓好宣传舆论引导。加强基层宣传思想文化队伍建设,把握建党100周年、十四五规划开局之年的契机,传递基层正能量。加强正面宣传,继续深入开展身边榜样宣传活动,以典型引领,凝聚人心,传递社会正能量。做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,把社会主义核心价值观建设落地落实。拓宽对外宣传渠道,切实提高舆论引导水平。

三是加强理论学习引导。加强理论武装学习,强化政策宣传力度,结合“新时代讲习团”“基层讲堂”等活动,深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义理论,结合实际用身边故事影响身边人。运用职工喜闻乐见的形式,推动社会正能量和主旋律深入人心。

切实履行主体责任,当好意识形态工作的组织者、领导者、推动者。明确县委书记是意识形态工作第一责任人职责,旗帜鲜明、态度坚决站在工作第一线,带头抓意识形态工作,班子成员认真履行分管责任,帮助策划和推动意识形态工作。上半年,全县开展研究部署意识形态工作专题会议xx次,听取班子成员和主要职能关于意识形态工作汇报xx次,召开季度分析研判意识形态领域工作会议xx次。将意识形态工作纳入班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,推动意识形态工作落实落地,开花结果。进一步贯彻落实《xx县贯彻落实党委意识形态工作责任制责任分工方案》,层层传导压力,严格落实意识形态工作责任,推动工作。

通过中心组学习、主题党日活动、“三会一课”等形式,着力提升全县干部职工政策理论水平,意识形态工作进一步形成了强大的凝聚力和引领力。组织全县党员干部积极参与《学习强国》平台学习,每天实行学习积分通报制,引导党员干部养成了每日必学的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导行动、推动工作。

根据区委宣传部工作要求,现将我乡2019年上半年意识形态工作情况报告如下:。

今年上半年,按照中央、省委、市委和区委的要求和部署,我乡高度重视意识形态工作,始终坚持唱响主旋律,打好主动仗,全乡呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好的总体态势。1.学习宣传贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想持续深入、成效显著。乡党委始终把学习贯彻习近平总书记重要讲话和十九大精神作为全乡首要政治任务来抓,坚持用习近平总书记新时代中国特色社会主义思想武装头脑,全乡上下学习贯彻宣传活动持续不断,广大干部群众对“四个意识”、“四个自信”及“两个维护”和十九大以来我们党在各方面取得的巨大成就更加认同肯定,对各项政策措施贯彻落实更加有力,全乡各级党组织和广大党员干部的“四个意识”更加坚定自觉。乡党委组积极发挥龙头带动作用,带领广大党员干部认认真真学、原原本本学、融会贯通学,悉心领会实质,做到读懂、读透、读通,不断夯实理论和思想根基。2.网络舆论监管有力,网络生态风清气正。广大党员领导干部牢固树立互联网思维,建网上网管网能力不断加强,全乡网络生态风清气正。大力加强了网上舆情的监测、研判、处理和网络管理工作,坚持24小时舆情值班制度,及时处置网络舆情,有效维护了我乡网络空间的清朗。3.开展“学习强国”平台学习,形成积极学习气氛。党委召开“学习强国”学习平台学习工作专题培训部署会。分管领导对此项工作进行安排部署,要求全乡党员干部下载、安装、使用“学习强国”app。利用休息时间强化学习、充实自我,通过学习来加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界和视野,为建设学习型党政机关奠定扎实的基础。

我乡在意识形态领域取得成绩的同时,也存在一些值得关注、需要引起重视的情况和问题。1.部分党支部书记对意识形态工作重视不够,部分干部舆论应对能力不足,同时缺乏互联网思维,不重视、不懂得用网,不善于驾驭和利用网络媒体,在应对处理突发敏感事件中,反应不快,存在不敢说、不愿说、不会说的问题,没有解决好要不要发声、由谁发声、何时发声、怎么发声等问题,导致个别问题被舆论炒作。2.部分党支部对理论学习抓而不紧、流于形式,特别是在联系工作和思想实际方面做得还不够,学起来一套,做起来又是另外一套,没有真正达到改造客观世界、推动实际工作的效果。部分党员干部不愿学、不深学、不真学,不善于运用马克思主义立场、观点和方法去观察问题、解决问题。一些党员干部信念不坚定,面对是非随波逐流,对错误观点言论,不批评不反驳。3.意识形态阵地和人才队伍的建设、管理力度有待加强。极少单位的阵地意识不强,基层宣传思想文化阵地薄弱,村(社区)一级文化等单位的生存压力比较大对政务新媒体长期不更新,使网站、微博、微信处于“僵尸”、“睡眠”状态,没有真正发挥网络正面舆论阵地作用。中小学校对落实意识形态工作责任制不到位,重文化课、轻思想政治课。4.体制外群众思想工作存在空白点。多年来,对广大的农村人员、农民工、其他的闲散人员等体制外的人群,党和政府组织思想政治学习较少,对这些对象进行思想政治教育做得还不够。体制外群众思想工作问题不仅仅是一个思想认识问题、意识形态问题,而且直接关系到执政之基。5.“学习强国”平台为实现全人员覆盖。针对部分党员年龄大,智能手机使用率低的问题,未确定较好的解决效果。我乡呈现“学习强国”学习使用数据偏低的问题。

为加强和改进全乡意识形态工作,下一阶段要重点做好以下工作。1.进一步把学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想引向深入。要以中央、省、市、区党代会精神为指引,着力在理论学习、理论研究、理论宣传、理论运用上深入深化,继续以党委中心组为龙头,推动全乡各级领导干部深入学习贯彻十九大精神,切实增强对以习近平同志为总书记的党中央的思想认同、政治认同、情感认同。要加强对十九大精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流,推动各级党组织更好地用理论武装头脑、指导实践、推动工作。大力推进风清气正政治生态建设,加强廉政文化建设,扎实开展“两学一做”专题教育,持之以恒地加强作风建设和反腐倡廉建设,以优良的党风促政风、带民风。2.进一步推进学习平台使用工作。创新“学习强国”平台使用机制,提高党员干部对学习平台的认可度,提高平台注册使用率和覆盖率,以鼓励机制激发平台学习使用的活跃度。3.进一步强化党委意识形态工作责任制。各级党组织坚持守土有责、守土负责、守土尽责,切实当好本地区本单位本部门意识形态工作的组织者、领导者、推动者。建立健全意识形态工作责任制检查考核制度,引导各人民团体发挥优势,动员全社会力量做好意识形态工作,构建“大宣传”工作格局。4.进一步加强宣传思想文化领域活动规范管理。按照“谁主管谁负责”和属地管理原则,加强对马克思理论专题学习,加强对政府组织在宣传思想文化领域活动的规范管理,完善文化领域的准入管理,深入开展“扫黑除恶”专项斗争整治行动,确保思想文化阵地坚持正确导向。针对错误思潮和观点,理直气壮、旗帜鲜明地开展思想理论斗争,提高辨析引导水平,放大正面声音,压制负面声音。

今年上半年,我局在区委、区政府的正确领导下,全体干部群策群力、开拓进取、团结协作,紧紧围绕区委区政府中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。以下是小编为大家精心整理的上半年意识形态工作情况汇报,欢迎大家阅读,供您参考。

(1)加强组织领导。完全理解意识形态工作的极端重要性,把思想工作的“责任领域”,高度重视意识形态工作,把思想工作进入全面客观的评价,认真落实党支部书记的思想工作报告制度,实现“第一领袖”负全面责任,团队的每个成员应当承担自己的责任,要经常分析和判断思想领域的形势,分析思想文化领域的突出问题,分清主流派和支流,指导重大事件和形势的趋势性问题。

(三)加强思想政治工作。一是扎实推进学习型党组织建设。每周上午将会确定一个固定的学习,关注所有干部和工作人员的集中学习和制度化规范化的“两个研究和一个工作”学习和教育,强调教育的理想和信念,提高政治歧视。做好思想政治工作宣传,为全体职工提供丰富多彩的文化活动,创新活动方式,继续推动思想政治工作进一步发展。二是积极开展主题教育。围绕“理想信念”主题,开展革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育、忧患意识教育活动,增强党员干部的宗旨意识。三是加强干部培训。采取“引进来”、“走出去”的方式,加强干部培训,不断提高干部理论素养。

(4)坚持正确的舆论导向。一是加强舆论引导和舆论斗争。弘扬主题,传播正能量,大力宣传时代模范和身边的好人好事,继承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传感染力。二是牢牢控制网络意识形态的主导力量。严禁在qq、微信圈子内张贴反动负面评论、低俗图片、视频。三是大力推进政务公开。建立公开的党务制度。

xx党组牢固树立“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的思想,认真贯彻落实中央、省委、委的决策部署和要求,紧密结合工作实际,扎实做好意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

(一)强化党组领导,落实意识形态工作主体责任。

1.统一思想认识,提高政治站位。局党组始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入党组会议重要议事日程,专题研究部署意识形态工作,开展半年度和年度工作研判,及时向党委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强党组班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

2.健全工作机制、压实工作责任。严格按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工,认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,与党建工作和业务工作紧密结合,做到同部署同检查同考核,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。全局全体干部职工进一步提高政治站位,全力抓严抓实抓出成效。

(二)加强党员学习教育,牢固树立“四个意识”

1.强化理论武装,坚定理想信念。结合“不忘初心,牢记使命”主题教育成果转化工作,通过党组中心组学习、支部学习、学习强国等方式,其中集中开展了x次党组理论学习中心组学习,系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和市委部署的专题内容、有关部门要求的必学内容,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。

2.加强学习引导,做好“两个维护”。局党组自觉树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,着力建设“信念坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正”的党组班子。局机关支部加强了对党员的教育、管理、监督,严格落实主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。通过党员干部教育培训,提高党员干部言行的甄别能力、舆情的引导能力,坚决杜绝了党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点的行为。深入实施“党建领航工程”,充分发挥党建引领作用,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,抓党支部“五化”建设。

(三)加强阵地建设,确保意识形态正确导向。牢牢掌握意识形态工作主动权。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需经办公室审核、分管领导签发后方能报送,重要敏感性事件由一把手签字把关,全年未出现违背主流意识形态的内容。畅通与宣传部门、党委政府办公室部门的信息传达渠道,发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用,在第一时间处理负面舆论,杜绝或最大程度控制社会负面影响。

(四)拥护党的领导,贯彻落实各项方针政策。做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。不折不扣落实上级党组织的决策部署,做到不变形、不走样。同时,通过“五联五问”大调研,走进机关,走近干部职工,开展交心谈心,听取意见建议,保障了机构改革期间各项工作的稳步推进。

综合近年我局意识形态领域工作情况,全局上下对意识形态工作的认识不断增强,意识形态领域总体保持稳定,未发生严重的意识形态领域问题,未出现负面清单上列举的问题。同时,也存在着一些问题和不足,主要表现为:

(一)党建宣传阵地建设亟待加强。阵地问题成为制约和影响意识形态工作阵地作用的重要问题。

(二)意识形态工作队伍建设有待加强。一是面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情、社情新形势,做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。二是自身宣传意识缺乏,挖掘报道正能量信息不多。干部停留在来事做事的阶段,事后总结也仅仅是拍拍图片、写写日记,透过现象看本质的本领不强,升华到意识形态的能力更是薄弱。三是信息宣传力量不够,在界定宣传的内容时,过于谨慎,没有充分利用各类宣传平台。

(三)意识形态工作方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。目前,我局邀请专家学者讲座不多,不利于引导广大党员干部运用马克思主义立场、观点、方法观察、分析和解决现实问题,坚定理想信念,站稳政治立场,抵御各种诱惑,增强辨别是非的能力。意识形态工作成果运用不强,尤其是重点理论文章发表不够,不利于党员干部将业务工作和意识形态工作有机结合。

(四)对干部职工的教育引导还不够。一是严格落实意识形态工作责任的意识不强,少数同志有“重业务轻思想”的想法,认为本职工作做好了,就是意识形态在实践中的具体体现,意识形态工作的敏锐性、主动性、积极性不高。二是对于相关文件精神还没有学深悟透,存在生搬硬套,之其然,而不知其所以然。三是意识形态工作开展得不够深入,导致部分干部职工思想上的一些不良苗头倾向难以及时发现和教育,不利于服务形象的树立。

针对上述问题,我局将进一步认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、省、市的决策部署,抓好意识形态各项工作,重点从以下四个方面努力:

(一)持续加强政治理论学习。以“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为契机,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传党带领人民所创造的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,筑牢思想防线,唱响主旋律,进一步抓好意识形态工作学习教育,提振精气神,不断夯实做好意识形态工作的思想基础和理论基础。

(二)完善思想文化阵地建设。一是把党建学习室建设起来。在符合《党政机关办公用房管理办法》的基础上,按照标准,结合全局党员干部的实际,结合“五化”建设的具体要求,尽快完成学习室的建设。二是把宣传信息工作强起来。以巡察工作为契机,按照巡察组要求,及时发布进驻新闻稿,公布巡察组进驻信息等。突出弘扬正能量这个重点,抓住关键环节如信息的发布、解决群众关切的问题等,大力弘扬工作中的先进形象,努力提高全局意识形态工作水平。

(三)加强意识形态工作常态化建设。一是丰富学习的方式方法。把意识形态学习纳入干部培训计划,结合党务工作培训、干部集中轮训,加强对党员领导干部的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态工作队伍的能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,筑牢意识形态工作基础。二是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,明确意识形态工作责任和要求,把意识形态工作纳入年终绩效考核范围,加大督查和考核力度。

(四)完善事业单位党组织建设。以工作人员定责定岗为契机,进一步完善二级事业单位的党组织建设,将意识形态工作作为指引事务工作发展的“明灯”,使中心工作不偏位、不越轨,在局党组这个火车头的拉动下,加速跑起来。

县委书记党校学习情况汇报

第三,学生党员要正确对待友谊和情谊,现在大部分的寝室都是四个人,但仍然很多宿舍的关系搞不好,可想而知,他们怎么和社会上的人相处,对于这一点,我觉得作为一名入党积极分子,首先应该带头搞好身边的'关系,从而带动整个班级,整个系,整个学院,让大家珍惜这来之不易的同学情谊,互相催促上进,为了美好的明天共同奋斗,另外,我们应该正确对待学生谈恋爱这一现象,在川工,谈恋爱的很多,其实这本来很正常,但随处可见的搂搂抱抱、亲亲我我显得有些过激,势必会影响学校的环境和校风建设,我们入党积极分子应提高这方面的修养,树立榜样,适度的引导,并敢于阻止一些不良现象,为川工校风建设起到模范带头的作用。・第四,学生党员要珍惜荣誉,敢于维护校规校纪,这几年,川工的发展确实取得了很大的进步,但仍有一些不良现象存在于学生之中。例如前不久的“球迷事件”,很多球迷一时兴奋,乱扔东西,这不但损失了自己的物质财富,同时也危及到其他人的生命安全,但这些人身边就没有党员或入党积极分子吗?我们入党积极分子应珍惜“入党积极分子”这一光荣的称号,并用实际行动来响应它,面对一些违反校规校纪的现象,要勇于挺身而出,坚决地阻止,同时,我们也应该自觉地遵守校规校纪,敢于维护校规校纪,在同学中起到模范带头的作用。・要想成为一名合格的党员,提高自身的综合素质,加强党员的修养,很有必要性,我们每一位入党积极分子都应该努力学习,不断地提高自身的修养,争取早日成为一名合格的共产党员。

县委班子运行情况汇报范例

(一)把握方向,充分发挥党委核心作用。

近年来,县委深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,按照“总揽全局、协调各方”的要求,坚持从政治上、思想上、组织上加强对地方工作的领导,进一步完善“一个核心、三个党组、几个口子”的领导体制,整合好政治、经济、人力“三个资源”,形成了县委坚强领导,全县各级党组织齐心协力抓落实的工作格局。特别是20xx年换届后的新一届县委班子,针对我县经济结构不合理,经济总量偏小,工业基础薄弱,二、三产业发展缓慢等现状,通过深入调查研究、广泛征求意见、反复研究分析,集思广益,群策群力,科学提出了以建设“新x”统领经济社会发展的全局,围绕建设x经济区域中心城市的目标,坚持以“四轮驱动”战略(“一体两翼”产业发展,四大功能区域开发保护,工业化城镇化社会经济结构调整、“x之城、x故乡”城市品牌营销战略)和“三年打基础,两年大发展”工作方针,作为统领x社会经济实现又好又快发展的总体战略,按照x省委、x市委确定的战略部署,克服了发展中遇到的矛盾和困难,创新发展思路,积极调整发展结构,努力转变发展方式,大力实施“三化”互动,逐步把x推入跨越式发展的轨道。

“十三五”期间的发展思路和任务目标确定后,按照党中央、国务院《新时代推进西部大开发形成新格局的指导意见》历史性机遇,把打好三大攻坚战特别是精准脱贫攻坚战作为决胜全面建成小康社会的关键任务,集中力量攻坚克难,采取果断措施,破解发展难题,提升发展水平,夯实筑牢经济发展的基础。

工业方面,按照“一体两翼”经济发展战略和“北油南矿、东煤西电”的工业布局,以新型工业化为目标,大力实施优势资源转换战略,倾力打造地方工业,积极培育形成了七大工业体系,实现了煤炭产业的异军突起,使以x石油为主体的石油工业迅速向以煤炭产业、铁产业为主体的地方工业转变,实现了以x煤田大开发为突破的“西煤东运”,探索实践了煤炭工业的“x模式”,地方工业始终保持较快的增长势头。

农业方面,按照x市委提出“强农”、“活水”和“一户一棚”战略,大力实施“白色海洋”工程和“一带十”工程,加大农业投入力度,加快“三三制”调整步伐,着力发展设施农业、节水农业、特色林果业等现代农业,率先在x发展山东第五代温室,农业产业结构进一步调整优化,农业综合生产能力得到全面提高,农村经济稳步发展,农民收入持续增加。

招商融资方面,提出“用融资的钱干发展的事,用财政的钱办老百姓的事”方针,不断优化财政支出,积极构建公共财政体系。率先在x把县级国资委做成实体机构,利用国资公司建立融资平台,投融资x亿余元,加强“三区”(农区、矿区、园区)的基础设施建设,下大力气、集中精力,破解制约工业经济发展的水、电、路、通讯等问题,夯实筑牢经济社会快速发展的基础工程。

旅游城建方面,按照x市委提出的“促旅”战略,围绕“田园城市”,“绿色家园”的城市定位,大力实施“景观靓城”和“绿化、美化、亮化、净化”工程。充分挖掘x文化底蕴,大力宣传旅游资源,着力提升“x之城·x故乡”城市品牌。在x第一个出台《非物质文化遗产保护办法》,修建了x第一个x文化传承中心,建x第一个县级文学艺术创作基地,极大提升了x的文化品位。

民生方面,按照中央提出的“保增长、保稳定、保民生”的要求,切实加大了对教育、医疗卫生、住房保障、就业培训、文化科技等社会事业的投入力度,率先在x实行高中免费教育,“两基”教育迎“国检”顺利通过验收。在全面完成脱贫任务基础上压茬推进乡村振兴战略,率先在x实现2020年现行标准下农村贫困人口全部脱贫,贫困村全部摘帽。实现农村低保“分类施保”,做到了应保尽保;积极争取到全国农村社会养老保险试点县,全县农牧民参合率达到x%。关注中低收入家庭住房保障,建设完成了以廉租房、经济适用房、中小户型商品房为主的x个合院近x套新街区住房。

稳定方面,按照“标本兼治,重在治本”的原则,以建设“平安x”为目标,建立健全确保社会稳定的长效机制,落实治本各项措施,牢牢掌握对敌斗争的主动权,保持了社会大局的稳定,为经济社会发展保驾护航。通过县委班子的示范带动,“三个党组、几个口子”作用的充分发挥,激发了全县各级党员干部干事创业的热情,全县上下团结拼搏,齐心协力,拧成一股绳,全面打响了设施农业建设、x大开发建设、城市旅游建设、基础设施建设“四大战役”,成功抵御了x自然灾害带来的不利影响,经受住了x事件的考验,促进了全县经济的健康发展和社会政治大局的和谐稳定。

(二)坚持集体领导,提高县委决策水平。

县委始终把健全和完善内部的议事和决策机制作为重点来抓,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,不断扩大党内民主,全面提升县委科学化决策水平。

一是健全县委议事制度,规范决策。县委结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,立足新形势、新要求,认真梳理和清理了一批影响或制约科学化决策的制度、办法,先后修订、完善、建立了《中共x员会议事规则(试行)》、《x全委会议任免干部票决制》、《x县政府性投资项目建设管理办法》、《x县重大事项专家征询论证制度》、《x委员联系党代表制度》等一批新制度、新办法,不断规范议事程序,完善决策机制。近年来,在发挥全委会作用方面,逐步扩大了全委会的议事决策范围,除了选举、重要干部任免等政治职能作用,进一步强化了全委会在研究经济建设、社会发展和其他涉及全局的重大问题等方面的作用。

二是健全县委决策征询制度,科学决策。县委把征询论证制度作为提高决策科学化的重要手段,专门聘请了经济、农业、矿业、文化和法律专家顾问,组建了专家顾问团,对涉及改革发展稳定的重大问题,以及事关人民群众切身利益的问题,在决策之前要主动向专家顾问组织咨询,充分听取专家顾问的意见和建议,切实发挥好各类专家顾问团的作用。近年来,对县域城北工业新区规划建设、职业教育培训中心筹建、建设节水型社会等事关全局的重大决策,都要事先组织相关专家进行专题研究,提出多个决策方案,对不同决策方案的利弊公正客观地进行分析评估,组织由各种机构和专业人士参加的论证会,使决策论证建立在有所比较鉴别的基础之上,确保科学决策。

三是健全征求意见制度,民主决策。县委建立了以组织、政法部门牵头、各乡镇(场)党委为联系点的信息收集反映平台,通过实施x进村、进社区、进企业工程,充分发挥他们的联络员作用,加强同社会各个方面的联系,并逐步在农村、企业、学校、社区和其他社会组织、社会群体建立了一定数量的信息员队伍,建立健全了社情民意反映机制。同时,坚持调查研究制度,凡涉及经济社会发展战略、重要发展规划、重大建设项目等事关全局的决策,在县委领导班子实施决策之前,按照班子成员分工,由各常委牵头,深入到群众当中,通过召开调查会、研讨会、走访调查等方法,扎实开展调查研究工作,充分发挥社会各阶层人士的咨询和参谋作用,最大限度地减少决策失误,提高科学决策、民主决策的水平。

(三)坚持真抓实干,保障县委各项决策得到有效落实。

近年来,x班子牢固树立“x”的思想,坚持求真务实、真抓实干,真正把心思用在事业上,把情感贴在民心上,把工作拧在求实上,切实保证了县委各项决策部署在基层的贯彻落实。

一是加强基层组织建设,发挥党组织的领导核心作用。县委高度重视基层组织建设,坚持党的建设工作统揽其他各项工作全局,始终把党建工作纳入到经济社会全局中去谋划和考虑,使党建工作融入到经济社会发展的各个方面,较好地推动了工作落实,党组织的战斗堡垒作用得到了成分发挥。

二是转变作风,进一步密切党群干群关系。县委班子积极倡导开展广泛深入的调查研究,并带头深入基层,深入群众,了解和掌握第一手材料。特别是在抗洪抢险、设施农业建设、抗风救灾等工作中,县委领导始终站在一线,靠前指挥,指导工作,协调服务,有效推进了各项工作进程。在县委的带领下,党员突击队、青年突击队主动出击,一大批优秀党员、干部冲锋在前,农民群众建棚积极性得到极大提高,形成了强大的建设主力军,实现了2019年x历史性的突破,全面完成x,农民喜获丰收,农副产品供销两旺。“x”单位和各乡镇(场)党员干部吃住在建设区,不畏高温酷暑,不怕吃苦受累,流血流汗帮助农民x,后备干部和入党积极分子主动请缨,不甘落后,不拈轻怕重,分赴在不同岗位起早贪黑、任劳任怨,尽职尽责完成各项工作任务,一直坚持到x结束。

三是做好群众发动,有效推动工作落实。县委注重做好群众工作,提出要用换位思考方法做农民的思想工作,要用自己诚心诚意的感情做群众工作,调动农民的积极性,充分发挥劳动者的聪明才智。特别是在设施农业x工作中,县委提出了“领导带着干、干部帮着干、群众主动干部、全社会支持干”的“四干”总体会战方针和“冲破传统、迎难而上、合力攻坚、敢于胜利”的设施农业精神,广大各族农民在县委领导班子成员、全县党员干部和社会各界的带动下成为了建棚的主体,和帮扶人员团结在一起共同建设设施农业。通过举全县之力,集全民之智,破解发展难题,在全县上下形成了强力推进设施农业大发展快发展的强大合力。同时,在设施农业建设过程中,依靠广大群众的智慧,发明创造一些方法,有效解决了设施农业建设过程中的技术难题,不断节约了开支,还大大提高了建棚效率。

四是强化督查,保持政令畅通。县委注重抓工作落实,结合中心工作和不同时期重点任务,由县委常委带队,成立专项工作督察组,明确职责要求,切实加强对各项工作的督促检查,确保县委各项决策部署在基层的有效落实。特别是设施农业等重点工作,实行每周一碰头、每月一调度,既检查工作进度,更群策群力、集体“会诊”,共同解决好工作中存在的问题,确保各项工作环环相扣,落实到位。

(四)健全制度,形成加强自身建设长效机制。

x注重建立健全各项规章制度,用制度保证班子团结协调、步调统一、政令畅通。

一是健全理论学习制度,提高政治素质保证政令畅通。坚持中心组学习制度和民主生活会制度,在完善县委中心组学习制度的同时,建立健全了理论研讨、决策论证、专家论坛等制度,丰富和完善了集中学习、外出参观、成果交流、考试测验等教育形式,促使干部研究思考问题、从实际工作的层次和水平整体上有了很大提高。

二是健全民主生活会制度,保证领导班子的团结统一。县委班子每年召开一次民主生活会,紧密联系班子和个人实际,采取“自己找、群众提、上级点、互相帮”的办法,深入剖析问题根源,制定整改措施。通过开展积极健康的批评和自我批评,达到了统一思想、增进共识、凝聚合力、加强团结的目的。此外,县委还要求每一名常委参加分管部门班子的民主生活会。

三是健全党风廉政建设制度,规范领导干部行为。制定并坚持了述职述廉、责任追究、离任审计、大事报告、礼品登记等十项廉政监督制度。不断拓宽监督渠道,健立了干部监督联系会议制度,开通了干部监督电话。

四是是健全监督机制,拓宽监督渠道。拓宽监督渠道,主动接受群众监督,是加强县委班子建设,提高执政能力的重要举措。对此,县委重点做到了“三个强化”:即强化党内监督。常委定期征求意见,开展谈心、交心制度。常委之间每季度互交一次心,常委经常与分管部门“一把手”交流。推行党务公开,充分接受群众监督。把县委的重大决策、干部任免等在《x党政信息网》、《x党建网》进行公布,进一步扩大党员群众的知情权、参与权、管理权和监督权。强化人大、政协监督。积极鼓励人大、政协履行监督职能,定期向人大、政协通报工作,主动邀请人大代表、政协委员参与工作评议,支持他们开展视察、调研和检查等活动。强化社会监督。建立了领导干部信访接待日制度、八小时以外监督等制度,基层党员、群众提出的意见和举报的问题,认真对待、慎重处理。

工作情况汇报

今年,我校的教研工作依据《陈埭镇教委办20。

xx。

年教研。

》,借助新课程改革不断深入的强劲东风,以学生发展为根本,坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变,让学生的自主性、独立性、能动性和创造性得到真正的张扬和提升。以提高课堂教学效率为重点,全面提高教育教学质量。现就一学期来我校的一些作如下回顾:

1、加大教育理论学习,促进专业成长。强学习、转变观念、理清思路,以新的理念、新的。

思想。

新的教材开展课程改革。在开学后及时组织教师学习《课程标准》《走进新课程》等有关的教育理论,并按时参加新教材的学习,做到学以致用学有所得,做到有笔记有。

心得。

2、以课改为突破口,广泛深入地开展了“五个一”教师校本培训活动。本学期建立了切实可行的活动制度,确保活动高效、有序、扎实地开展,教导处深入到教学第一线检查、督导,对教学和教研实际中凸现出的具体问题和教师的反馈意见进行。

整理。

和分析,避免了活动的盲目性和随意性,保证每一位教师都能参与到活动中去,做到了有计划、有检查、有记载,切实把工作落到了实处。

3、通过校际联谊活动加强对教师业务能力的培训。

积极参加兄弟学校开展的专题讲座或现场指导活动。同时还将有针对性地组织教师参加各级各种培训。在这一学期里,我校曾多次选派教师参加其他兄弟学校的教研活动,向外学经验,向内促自学,不断提高教师的教研水平和教学能力。

2、积极参与校际交流通研讨活动,通过区内的片教研活动,增强学校之间的互相交流、互相了解、互相学习、互利共赢。我校的教师曾多次参加校际的研讨,与其他校的同行共同提高。

1、本学期按照期初。

开展人人上一节公开课活动。而且做到课前有说课有设计课上有记录课后有反思课后有评议有。

评价。

并做好材料的收集工作。

2、依据教研。

做到业务学习人人皆参与。有主题有学习有交流有感悟有实践有思考。

3、参加同在课改路研讨,我校六月份开展校际联谊研讨活动,赖碧璇老师的英语课、程美云老师的音乐课,深受兄弟学校教师的好评,有的引用率极高,可见教师们教研功底之扎实。

1、我校曾多次派学生参加各项比赛,并在比赛中屡屡获奖,这一切和学生们的努力练习,教师们的倾力指导是分不开的。

2、我校也积极选派教师参加举行的一些比赛,部分教师获奖,既体现的教师的才艺,也提高了教师的水平,这一切也同教师们的努力分不开的。

成绩属于过去,回头一看短暂的半年又过去了。展望未来,新的一年我们又将做些什么?我们将继续自己的成功做法,结对帮扶等是我们即将探索的教研之路。如何提高课堂教学实效等问题又一次摆到我们的面前,我们将继续为之而努力,而求索。

县委书记党校学习情况汇报

邓书记民主生活会总结汇报发言材料。

按照这次党员领导干部民主生活会的要求,会前我深入学习了有关会议精神,并将自己一年来工作、学习和生活情况进行了认真总结和深入剖析。请各位领导、同志们对我进行批评,并提出宝贵的意见,以使我在以后的工作中不断进步、不断完善,从而促进我更好地践行宗旨,更好地为人民服务。现将具体情况汇报如下:

一、在思想上。

一年来,我始终坚持以人为本、为民服务的宗旨,不断提高自身的业务能力、理论素养和政治觉悟。牢固树立宗旨意识和大局意识,不断加强自身思想道德建设,在思想上始终与党中央保持高度一致,努力学习马克思主义理论知识。通过学习,政治立场不断坚定,理论素养、政治素养和文化素养不断提高,工作的积极性和主动性进一步增强,不断将一些好的经验和做法运用到工作实践中。不断增强“三个”方面的意识。一是增强大局意识。在实践中,我始终按照镇党委、政府的统一要求和部署,开展好各项工作,始终坚持“个人服从集体、集体服从大局”的观念来开展工作;二是增强责任意识。作为一名乡镇党委领导班子成员,我时刻感到自身的使命和压力,组织上培养了我,安排我来到基层,我就责无旁贷的应该有强烈的责任感和使命感。有责任才会有压力,有压力才会有动力,所以我时刻要求自己要时时处处走前列、作表率,按最高标准来要求自己、约束自己。以高度的政治责任感和紧迫感,以舍我其谁的勇气和决心投入到工作中;三是增强服务意识。政府是服务型的政府,作为领导班子成员之一,我更应该带头做好服务,服务好人民群众,服务好每一个工作对象。我从区妇联来到乡镇工作,虽然角度不同、位置不同,但服务的对象和宗旨是没有改变的。基于此,我始终注重自身服务意识的增强和服务能力的提高。

二、在工作上。

作为一名乡镇领导班子成员,多年来得到组织的培养和同志们的关心,使得我不断进步、不断成长。因而我对工作倍加珍惜和努力,始终牢记使命,常思一份感恩之情,常怀一颗感激之心。按照“以人为本和执政为民”的要求,以高度的责任感和事业心认真对待工作。今年以来,我作为镇党委副书记、镇人民政府副镇长,主要分管综治维稳以及党群工作,综治维稳工作的成败事关全镇实现经济社会跨越发展、人民群众安居乐业的大局,所以我不敢有丝毫的麻痹和大意,时刻警醒自己,()群众利益无小事,始终坚持“工作重心下沉一线,解决问题靠前指挥”的处事原则,一切工作努力做到亲力亲为,时刻要求自己对工作有所思、有所悟、有所为。

在工作中,我一直并始终保持着充**、旺盛的精力,全心全意投入到工作中,对分管的每项工作都力争做到精而又精、细而又细,不敢有丝毫的怠慢,总是按时完成各项工作任务,努力确保分管工作不拖全镇后腿。虽然对工作还不是很熟悉,但我坚持在干中学、在学中干。今年截至目前,我带队化解重大矛盾纠纷20余件,处理信访积案10余件,组织开展社会治安专项整治行动2次,全年无一人进京赴省非访,全镇刑事案件、治安案件发案率明显下降,人民群众安全感显著提高。同时,我着力推进了**镇重大决策社会稳定风险评估机制的健全完善,平安**建设工作有序进行,今年,全区综治维稳现场会在我镇顺利召开,我镇综治维稳工作受到上级领导的一致肯定和好评。

三、在学习上。

一是始终坚持高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,坚持学习“三个代表”重要思想和科学发展观,紧扣主题,认真贯彻落实党的十八大精神这一主线,以解放思想为前提,忠实践行科学发展观。牢固树立立党为公、执政为民的宗旨意识、大局意识和服务意识。进一步加强学习,不断提高自身思想素质。平时,我非常注重加强对自身思想素质和道德素质的建设,通过市、区、镇组织的政治理论学习以及经常翻阅有关党建读物、收看时事新闻等,来不断提高自身思想素质;二是提高自身文化素质。作为一名乡镇领导班子成员,为了适应新形势下农村工作的需要,我时刻注重自身文化素质的提高,利用业余休息时间,我自学跟自身工作相关的文化知识,以不断提高自身文化素质、提高为民服务的本领为出发点和最终落脚点。努力提高文化素质;三是作为一名基层党员领导干部,我始终坚持向身边的先进党员、先进典型学习,学习他们优良的品质、学习他们先进的.思想和高尚的道德情操。一年来,通过不断的学习、思考和感悟,使自身思想素质、道德素质和文化素质都得到进一步的提高和增强。

四、在作风上。

我严格按照“四要、十不准”的规定来要求自己、约束自己和规范自己,始终保持谦虚谨慎、求真务实、不骄不躁、勤勉务实的作风,以平常心做人,以进取心做事。坚持平民作风,以服务群众为宗旨,按照镇党委的要求和人民群众的期盼,努力开展好各项工作。始终坚持勤勤恳恳不图虚名,扎扎实实不浮夸,兢兢业业不懈怠。加强自身党性修养,廉洁从政,廉洁自律。自觉接受各方面的监督,在思想上和行动上牢固树立拒腐防变意识。我始终弘扬艰苦奋斗精神,倡导勤俭节约传统,自觉践行艰苦朴素的优良作风,培养高尚的生活情趣,反对铺张浪费,反对好逸恶劳、享乐主义。作为一名乡镇领导干部,我始终把党风廉政建设放在重要位置,严格遵守各项廉政法规制度,始终保持清醒头脑,增强自我约束能力,真正做到思想作风过硬,堂堂正正做人,清清白白为民,实实在在干事。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,保持艰苦奋斗和积极向上的人生追求。坚决杜绝吃、拿、卡、要等不良风气。始终保持严谨、务实、朴素的工作作风。深入开展反腐倡廉工作,加强修养,不断提高自身拒腐防变的能力,始终不渝地保持和发扬艰苦奋斗的优良传统和作风,努力做顶得住诱惑,经得住考验的党的好干部,坚决做到一身正气,一尘不染,拒腐蚀而永不沾,保持共产党员的政治本色。

五、存在的不足和今后努力的方向。

(一)存在的不足。一年来,在组织的培养和关心下,加上自身的不断努力,工作进一步熟悉,业务能力和水平不断提高,综合素质进一步提升。尽管如此,我还是觉得自身存在一些不足。一是工作经验不足,工作方法、工作思路有待进一步改进;二是学习的积极性和主动性不强;三是为民服务的能力有待进一步提高。

(二)今后努力的方向。在今后的工作、学习和生活中我将一如既往的加强学习,注重个人能力的提升,注重与班子搞好团结,注重协调好上下级关系,注重增进同人民群众之间血肉的感情。提高执行力,不断增强为人民服务的本领。

以上是我的总结汇报,可能在好多方面谈的还不够深刻、不够具体,恳请大家提出批评意见。

县委领导班子运行情况汇报

**街道党工委目前下属有党组织**个,党员**名,201x年**街道党建工作将深入贯彻落实党的十八大三中和四中全会精神,按照关于全面提高党的建设科学化水平的总体部署,以加强基层服务型党组织建设为主线,“围绕一个中心,深化两个亮点,抓好三项工作,加强四支队伍建设”开展党建工作,着力提升街道党建推动发展的支撑力、服务群众的感召力和促进和谐的凝聚力。

一、围绕一个中心,推动党建科学发展紧扣加强基层服务型党组织建设这条主线,以科学发展观为指导,努力提高干部、党员和群众科学发展意识、科学发展水平、科学发展思维、科学发展能力。着力制度创新、倾力打造特色党建、精品党建、品牌党建,全面推进街道基层党建工作迈上新台阶。

实现责任全覆盖和管理无缝隙,加强党建网建设,统筹网格内的直管党员、离退休党员、在职党员等服务力量,广泛开展面向老年人、未成年人、残疾人、流动人口等群众的组团式服务,探索出一批社区特色服务品牌,扩大品牌影响力。

三、抓好三项工作,强化基层基础保障一是抓好党建日常性工作。认真落实《**市社区党建和社区建设三年行动计划》,对社区党组织实施星级化管理,促进分类定级常态化和晋位升级长效化。深入推进“一社区一品牌”创建活动,打造党建服务品牌,提高党员为民服务意识;认真做好党费收缴工作,严格按照党费收缴标准收取党费,并及时上交县委组织部;坚持党员发展标准,严把党员入口关,严肃认真地做好发展党员工作,今年计划发展党员36名,举办一期入党积极分子培训班;重点抓好**岭社区软弱涣散党组织的整顿工作,从加强队伍建设、健全完善制度、强化阵地建设等方面入手,着力巩固社区党组织的核心地位,提升凝聚力和战斗力,确保整顿工作抓实抓好见成效;认真做好党员信息系统的管理以及维护工作,推动党员管理的信息化和系统化。二是抓好基层基础保障工作。加大社区基础设施建设力度,积极推进社区服务阵地标准化建设、增强社区经费保障,出台了《关于印发规范社区经费拨付及工作人员待遇标准的办法的通知》(星发5号)、《关于社区干部住房公积金缴费的通知》,对社区干部基本工资、五险一金待遇进行规范,实施社区干部固定工资与绩效奖励相结合的薪酬待遇方式,加大了基层基础保障力度;今年我街道将结合智慧社区、品质社区等建设,积极推进**、**岭、**路、**路、**等社区办公场地的建设,确保每个社区都有标准化的服务阵地。

县委改革进展情况汇报

为促进我县城市公交科学发展,给广大市民提供安全、便利、舒适的乘车环境,擦亮城市名片,树立窗口形象,提升城市品位,增强公共客运保障能力,根据县委、县政府部署和要求,我局通过深入兄弟县(市)开展城市公交经营考察调研,汲取先进经验,拟定初步方案。现将有关情况汇报如下:

我县现有城市公交公司2家,即:湘运集团公汽分公司和xx县红色景区旅游公司,经营性质为股份制,目前上述2家公司经营期限均已到期。共有公交车辆33台(其中湘运公汽公司28台车辆使用年限已近7年,红旅公司公汽5台车辆使用年限已近3年),拥有公交线路5条(其中湘运公交公司4条,红旅公司1条)。随着我县社会经济的发展,城区面积拓宽,道路交通状况进一步完善,广大市民的出行需求也越来越高,但由于公交企业主体管理不规范,相关法律法规滞后等诸多因素,导致城市公交运营矛盾日益凸显,严重影响群众安全便捷出行和创国卫等全县重大工作,造成了社会负面影响和不稳定因素,各种难点、热点问题难以得到有效根治,城市公交经营管理体制改革已迫在眉睫。

为切实规范城市公共客运秩序,营造良好的城市公共客运氛围,在县委、县政府及各上级交通运输部门的正确领导下,我局投入了大量的人力、物力、财力,做了大量细致的工作,采取的措施主要有:一是加强法律法规宣传活动。组织了大型宣传活动,有140人、28台宣传车参与,发放宣传资料20xx余份;开展了客运秩序文明导劝活动,发放资料700余份,并在电视台滚动播放;召开了公交公司座谈会5次,维稳会10余次,督促公司每月召开安全例会。二是加强管理和规范力度。设立了城市客运管理股,加强公交企业和车辆的监管力度,规范经营行为;切实督促企业整章建制,完善内部管理和约束机制。三是加大城市"打非治违"力度。以城区"百日综合整治行动"为契机,加大规范管理力度,20xx年共查处非法营运摩托车、面的车500余台次,为城市客运秩序稳定有序发展提供了保障。四是认真组织调研考察。组织相关工作人员先后8次赴江西永新、衡阳常宁、攸县、醴陵、市公交公司等地开展调研,通过学习先进管理方法,努力探索适合我县的公交经营管理办法。

通过汲取调研学习经验,我局结合我县实际和相关单位提交经营计划书情况,初步拟定三种公交经营管理改革方案,供领导参考。

(一)公交经营方案

第一方案:国有经营、公车公营。

1、经营性质。"国有制"经营。即由县委县政府牵头,成立城市公交改革领导小组,制定城市公交改革方案和维稳保障机制,合理整合现有2家公司资源,注册成立1家国有性质的城市公交公司,无偿使用公交经营权,彻底消除股份制公交企业为追求利益最大化采取承包、挂靠经营带来的弊端。

2、经营模式。"政府主导、公司运作、公车公营、行业监管"。政府主导即:由县委县政府确定公司经营主体,授权县城投公司成立xx县城市公交公司,并明确公司主要管理人员;公司运作即:由公司制定公交管理和经营方案,制定相应的管理制度,负责公司工作人员骋用、运营管理和财务管理等,严格依照法定和各上级行业主管部门及规划的公交线路、车辆(详见附件四)开展公交经营活动;公车公营即:公交运营车辆所有权归属国有,不以盈利为目的开展经营活动,禁止挂靠、承包经营,努力把城市公交做成公益事业,切实解决民生问题,实现城市公交科学、健康可持续发展态势。行业监管:由交通行业主管部门依法依规对城市公交企业经营管理、车辆运行等进行监督检查。

3、资金投入(共计4447.5万元)。采取"政府投入,自负盈亏"方式。政府投入即:县委县政府无偿划拨公交公司经营所需站场、始发站亭、沿途候车点、加汽站用地,并将公交运营设备(60台)、站场及亭点建设、加汽站等附属设施投入全部纳入财政预算支出(详见附件一),同时制定相应的长效补贴、补偿机制,用以公司承担社会福利性和政府指令性支出及亏损。自负盈亏即:由公司自主负责城市公交经营管理,实行独立经营、独立核算,对自己的经营成果好坏及盈亏承担全部责任。

第二方案:国有控股、公车公营。

1、经营性质。 "国有股份制"经营。即县委县政府委托县城投公司与企业合资注册成立xx县公交有限责任公司,无偿使用公交经营权,注册资金1000万,其中县城投公司控股49%,合资方控股51%。

2、经营模式。"政府主导、公司运作、公车公营、行业监管"。政府主导即:县委县政府负责对原有2家公交公司经质、车辆及人员妥善处置,委托县城投公司与企业共同研究制定切实可行的'城市公交经营方案,确定公司主要管理人员职务及质数;公司运作即:由国有控股公司制定公交经营管理方案,制定相应的管理制度,负责公司工作人员骋用、运营管理和财务管理等,严格依照法定和各上级行业主管部门及规划的公交线路、车辆开展公交经营活动;公车公营即:公交运营车辆所有权归属国有,不以盈利为目的开展经营活动,禁止挂靠、承包经营,努力把城市公交做成公益事业,切实解决民生问题,实现城市公交科学、健康可持续发展态势。行业监管:由交通行业主管部门依法依规对城市公交企业经营管理、车辆运行等进行监督检查。

3、资金投入(共计4365万元)。采取"政府投入、企业出资、自负盈亏"方式。政府投入即:县委县政府出资1000万元人民币注册控股,无偿划拨公交公司经营所需站场、始发站亭、沿途候车点用地,并将站场及亭点建设、附属设施投入全部纳入县财政预算支出,共计1835万元(详见附件二),同时制定相应的长效补贴、补偿机制,用以公司承担社会福利性和政府指令性支出及亏损。企业出资即:企业负责60辆运营设备及配套设施等资金投入,其中30台闲置车辆整修后评估180万元,所有投资纳入股本设置,共计投入2530万元。自负盈亏即:国有控股公司自主经营,自主管理,实行独立经营、独立核算,对自己的经营成果好坏及盈亏承担全部责任。

第三方案:公司运作、自主经营。

1、经营性质。 "公司股份制"经营。县委县政府采取优先经营原则,结合申请成立公交企业的经营资质、经营规模、服务能力等综合评价情况,确定1家股份制公交企业为经营主体。

2、经营模式。采取"政府主导、企业运作、财政补贴、规范管理"的模式。政府主导:即县政府牵头组织考察申请经营公交企业,与符合经营资质条件企业签定"公共汽车特许经营权出让合同",无偿出让城市公交特许经营权;制定城市公交改革维稳工作机制,妥善处置现有2家公交公司经营资质、车辆及人员。企业运作:严格依照城市客运相关法律法规及合同的要求,制定城市公交经营方案和相应的管理制度;按照法定和各上级行业主管部门及规划的公交线路、车辆开展公交经营活动;负责企业工作人员骋用、运营管理和财务管理等,并负责公交经营所用车辆购置、站场和候车点建设等相配套设备设施的全部资金投入。财政补贴:制定优惠政策,落实有关公交优惠政策,并组织相关职能部门配合公交企业开展站场及候车点规划、选址、建设等工作;规范管理:政府组织相关部门每年对企业进行一次综合评价,并将评价结果做为政府奖励和确定经营资格的重要依据;交通行业主管部门依照城市公共客运相关法律法规对辖区内城市公交企业经营管理、车辆运行等进行日常监督、检查,依法查处企业违法违规经营行为。

3、资金投入(共计5447.5万元)。采取"企业投入、自负盈亏"的方式。企业投入即:企业自筹资金负责公交运营设备(60台)、公交站场、候车亭、加汽站等附属设施及配套设备的全部投入,并交纳1000万元抵押金(详见附件三)。自负盈亏即:企业自主经营,自主管理,实行独立经营、独立核算,对自己的经营成果好坏及盈亏承担全部责任。

为加快推进城市公交改革步伐,目前有以下问题亟待政府予以明确:一是确定公交经营主体。建议结合我县实际情况,按照同等条件优先原则,由湘运集团责任有限公司经营;二是确定企业公交经营期限。建议参照相关法律法规的规定,特许经营期限10年;三是确定优惠补贴标准。依照国家的燃油消耗补贴政策发放燃油补贴,并建议按公交冷热线的经营效益,平均给予约2万元/台的老年人、残疾军人等免票、半票财政优惠补贴;四是确定公交经营站场。建议由政府无偿划拨公交站场使用土地,站场建设由经营者负责。五是确定站点规划建设。建议政府牵头组织交通、交警、城管、规划等相关职能部门联合实地勘查后制定站点建设方案,站点建设由经营者负责。六是明确原公交公司经营到期处置方式。建议政府牵头,按照合同对现有2家公交公司予以处置。七是明确公交公司管理方式。建议对公司采取企业管理、政府评价、部门监管的方式,政府每年对公司进行综合评价,评价结果与政策优惠补贴相挂钩,评价优秀的给予奖励,全额发放优惠补贴,存在问题的予以整改,连续两年评价不合格的,取消其经营资格并给予相应的处罚。