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2023年大队部工作总结 小学大队部工作总结(精选6篇)

作者:翰墨 2023年大队部工作总结 小学大队部工作总结(精选6篇)

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。相信许多人会觉得总结很难写?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

大队部工作总结篇一

在这个学期,我班根据学校工作指导思想,建设优良的班风,创造有利于每个学生个性发展,潜能开发的空间和舞台,科学健全各项管理制度,开展丰富多彩的活动。学期以来我所做的工作有以下几点:

开学典礼暨揭牌仪式圆满成功,以最简单最简朴的方式展开收货到了最朴实的祝贺与问候得到了上级领导的大力赞扬。

组织各文艺负责老师进行校庆文艺汇演工作。每一位有任务的教师都热情饱满的投入到校庆的工作中。

校庆工作紧张有序的进行中

那龙小学百年校庆获得圆满成功

每周班会课都开展丰富的班会活动从而提高学生的素质加强了我校学生的德育养成。

教师正在通过班会课的形式让学生寻找自信心

向三十一中三位女孩学习“畅通有序大行动”主题班会

结合德育进行安全教育逃生演习

校庆时的鼓号队风采

校庆后继续坚持鼓号队的发展和训练每周四进行训练争取将鼓号队发扬光大

大队部工作总结篇二

精心设计、布置学校宣传栏、少先队室、各中队主题文化,营造团结活泼、奋发向上的团队文化氛围,增强队组织在少先队员心中的归属感,提高少先队组织的凝聚力和吸引力。在第三届xx镇“唱响国歌、唱亮队歌”歌咏比赛中,全体队员能正确规范地唱好国歌,唱准队歌,敬和队礼,展现出朝气蓬勃的精神面貌,我校荣获第一名的好成绩。窗明几净、充满队味的少先队室在“xx镇少先队规范化队室检查”活动中被评为优秀。

2.以评比促先进,引导队员做文明有礼好队员

持续开展星级班级评比活动,分为五星:安全、纪律、普通话、礼仪、卫生。由三到五年级的小交警每日对队员进行纪律、卫生、两操的检查、评比,并在每周一国旗下进行小结,颁发星级卡,强化队员文明礼仪规范教育、语言文字规范教育,确保常规工作持之以恒、抓细抓实。

3. 各中队承办升旗仪式,提升归属意识

由六年段往下轮流,准备每周一的升旗仪式队伍,自主升旗,指挥唱国歌。各中队根据时间或主题,自行合理安排恰当的、形式多样的国旗下讲话形式,提升队的归属意识。

大队部工作总结篇三

本学期少先队大队部在学校行政的指导下,在全体辅导员和少先队员的共同努力下,并以形式多样的活动,拓宽了队员的活动领域,充分发挥少先队组织积极、开拓、自立、创新的作用,使我校少先队工作的稳步向前推进,取得了一定的发展。现将本学期少先队工作总结如下,以便在日后的工作中取长补短。

一、完善各项制度,抓好少先队的基础建设

加强少先队组织建设。我校少先队组织始终把自身建设作为常规工作常抓不懈。本届大队委员上任已经两个学期了,长期以来,大队委每月都召开一次工作经验总结交流会,分享各自的工作办法,因而,他们的能力有了明显的进步,基本上每人都能做到独当一面。同时一直以来校领导对少先队工作十分关注,每学期给学生很多的锻炼、学习、展示自我的机会,如这学期的教师节,庆祝六十周年活动等。因此,也让他们感受到校园的温暖,体验到进步、成长的快乐,使得他们更积极、更愉快的生活和学习。

二、做好少先队常规工作,开展思想道德教育

1、坚持规范的升旗仪式。要求学生从升旗仪式的排队、行礼做起,教学生做到行队礼或注目礼,全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话,使学生受到了一次又一次的思想教育。

2、良好的行为道德,在体验中形成。水滴石穿,良好的思想道德的形成不能一蹴而就,需要在生活中点滴积累,逐步养成,发生在学生身边的人和事,往往对他们的影响更为直接、具体。让学生用自己的眼睛去发现生活中的真、善、美,在点滴小事中,培养良好的品德,激发良好的情感,是体验教育的功能所在。在开学初,我们各中队辅导员就着力于加强学生的日常行为规范的`训练,做到每月一主题,每周一重点,每天一要求,把规范教育抓实、抓好,使学生尽快融入新学校的生活中来。通过一学期各位辅导员的辛勤努力、学生的行为习惯得到了极大的改善。

3、良好的行为习惯的坚持,必要的查评激励机制不可少。为此,本学期我校一开学就组建了红领巾监督站及劝导队员,以纪律情况、卫生情况、两操情况、仪容仪表等作为评分准则,督促全校学生养成良好的品质。红领巾监督岗成员能做到坚持到岗,认真值岗,每天一小结,每周一公布,每周一评比,评出流动红旗班级,并把流动红旗班级的评比纳入到文明班级的考核中。检查结果及时公布,暴露不足,宣扬典型。

4、加强安全、法制教育,通过国旗下的讲话、班会课、中队活动对队员作法制、安全教育的专题报告等形式,组织队员学习《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》。强化队员的法制观念和交通安全观念,培养安全的法制意识,交通安全意识,使队员学法、知法、懂法、守法、用法。

三、以活动促发展,提高少先队员的素质

实践经验告诉我:活动是育人的有效载体,开展活动是少先队工作的生命和活力所在。因此作为少先队辅导员就必须在工作中因地制宜,精心策划具有特色,符合儿童发展规律的活动,以实现“育人为本”的教育目标。我对本学期少先队活动作一下回顾:

1、9月初各中队开展校内外安全主题教育。让学生懂得在校内外参加各项活动应注意的安全事项及自护措施。

2、9月10日为了教育队员尊师重教,开展感恩老师系列活动。

3、为庆祝建国六十周年,各中队进行了“十一”庆祝系列活动。大队还组织了大型的歌咏的比赛,学生在活动中培养了爱国的情操,也展示了学生综合素质,活跃了校园的文化生活,提高了学生文化素养。

4、10月13日国旗下讲话的主题是“隆重庆祝中国少年先锋队建队59周年”,并举行新生入队仪式,择优入队,让队员们感受到作为一名少先队员的光荣,引导队员们继承和弘扬少先队的光荣传统,增强少先队员的光荣感和自豪感。

5、10月中旬各中队开展“安全教育”主题活动。使少先队员们知道如何遵守交通安全、及生活中应注意到的安全问题。

6、11月份各中队开展“感恩见行动”系列活动,以感恩信、感恩画、感恩卡的形式送给感恩的人,为他们做一件力所能及的事。

a、感激父母养育之恩;b、感激老师培育之恩;c、感激他人帮助之恩;

通过感恩教育提高学生的“图报”能力,学会如何去报答父母、老师、朋友、他人、学校、国家和社会。

7、一月份开展地震减灾模拟演练。模拟现场紧张的气氛,让参加演习的每一位学生记忆深刻,不仅了解了发生地震时的避险知识,还掌握了相关的防护措施和方法,提高了紧急避险、自救自护和应变的能力。

8、开展读书活动,特别是具有特色的图书漂流活动,队员们在活动更加地体验读书的乐趣。

四、存在问题,展望未来。

1、“红领巾监督岗”工作存在问题较多,如:值日生工作不够大胆,值日评分标准不统一,对自己要求不严格,工作责任感不强等。在下学期里,大队部将“一带一帮”值日办法落实到位,即教师培养优秀值日生,再一名优秀值日生带一名新值日生开展值日工作。争取在完善值日细节,改进值日生工作,让全校师生更加认可值日生工作。

2、早操,课间虽然纳入“班级行为规范量化评分”的评比中,但检查中仍然没到位,不规范,致使学校的广播操质量不高。下学期将从各个方面进一步的加强监督和完善。使广播操真正成为学校一道亮丽的风景。

3、课间纪律的检查本学期加强了监督,比上学期有所提高,但绝大多数同学下课仍然追逐打闹,校园里较喧哗。

4、忽视自身队知识的充实。

5、中队辅导员队伍建设没抓落实,工作上有欠缺,加强队伍建设应该是工作中的重中之重,今后在工作中应不断在发现,反思和总结中去完善各项工作。

针对不足,我将在大家的帮助下不断的去努力,力争做到尽善尽美。争取下学期取得更多的进步,切实促进学校大队部工作的稳步提高。

大队部工作总结篇四

1.高扬爱国主义教育主旋律,思想道德教育卓有成效

本学期,我校充分利用少先队活动和宣传阵地,以“教师节”、 “推普周”“纪念建国67周年”、“纪念建队67周年”、“ 感恩节” “纪念一二·九”、“庆元旦”“读书节”等重大节日为契机,开展了 “感念师恩”、“学校大合唱活动”“日行一善”等生动活泼的爱国主义、集体主义教育活动,要求广大少先队员“在学校中做个好学生,在家庭里做个好孩子,在社会上做个好少年”,在队员们的心灵里培养爱祖国,爱人民,爱劳动,爱科学,爱护公共财物的良好品质。

2.切实加强了少先队的安全宣传教育、法制教育、防艾禁毒教育

本学期,大队部结合学校德育工作,通过学校宣传栏、班级黑板报、墙报、班会等途径进行广泛宣传,全面掀起创建&qut;平安校园&qut;的高潮,营造创建平安校园的良好氛围。开展了消防知识教育、逃生自救、交通安全教育、消防器材的使用等活动,并制订了安全公约和给家长的一封信,层层签订安全责任书,切实抓好学生的安全教育,通过形式多样的学习实践活动,使学生们感受到了安全的重要性。由于领导重视,制度完善,机构健全,措施落实,责任到人,齐抓共管,安全教育工作做得扎实有效,所以我校学生在本学年未发生重大安全事故。

(二)扎实开展各种兴趣小组,提高学生综合素质

本学期,我校少先队工作结合学校教研教学工作,开展校级相关学科的兴趣小组活动,如书法、美术、音乐、舞蹈、英语、体育、腰鼓、电脑、乒乓球、灯谜、太极拳、鼓号作文等兴趣小组,给学生一个自我发展的空间,充分发挥学生的特长,全面提高学生的综合素质。

这一学期里,在上级领导和校领导的支持下,在我校师生的共同努力下,取得了卓有成效的教育效果。让平凡的生活中不断有成功的收获,有精彩的瞬间,有动人的场面,更有美丽的回忆。在学生、教师、家长心中留下很深的印象。然而,掩卷深思,还存在着很多问题与不足,需要改正和改进。少先队工作任重而道远,在今后的工作中,我们将总结经验,找出不足,再接再厉,开拓创新,加强少先队基础建设力度,加强少先队理论研究力度,为我校少先队工作的发展做出更大贡献。

大队部工作总结篇五

回顾本学期,我校少先队工作紧紧围绕党的教育方针,全面加强少先队员的思想道德建设和基础教育阵地建设,结合学校工作计划,在少先队工作中大力发展教育创新,全面实施素质教育,着力构建和谐校园,大力营造优良学习风气。深入开展丰富多彩的主题教育,加强养成教育、诚信教育及行为习惯等方面的培养,注重细节,从而强化了我校的少先队工作,促使少先队员在学校大家庭里健康快乐成长。现将本学期的工作总结如下:

一、有条有理――少先队常规工作紧抓不懈

1、升国旗。

坚持每周一升国旗和每天下午降国旗制度,由专人负责,并做到标准化、规范化。安排好国旗下讲话的人员和内容。

2、常规检查工作。

“文明班级”评比人员评比活动照常进行。检查内容为升旗仪式、广播操、眼保健操、红领巾、胸卡、卫生、文明礼仪行为等。检查公平公正,定期与不定期相结合。

3、主题班队会。

每星期各中队结合重要节日或时事开展相对应的中队活动,尽量让队员自行组织,让班队会的教育落到实处。

二、有板有眼――少先队主题活动推陈出新

少先队主题活动倍受广大队员欢迎喜爱。本学期,少先队组织坚持育人的基本原则,围绕上级工作安排开展具有鲜明教育意义的月份主题活动,抓住各种重大纪念日、节假日等有利时机组织各节日主题活动,创新工作思路,积极开展形式新颖,内容丰富的少先队活动,拟好活动方案,注重活动图片、材料收集。主要开展了以下活动:

1、充分利用红领巾广播站、国旗下演讲、手抄报、黑板报和宣传栏等宣传阵地,组织动员广大少年儿童以各种形式宣传“低碳环保”和“绿色生活”理念,开展“争创节约型校园”主题实践活动、参与“小家种棵树、大家绿成荫”青少年绿色家园行动,通过活动,引导少年儿童从小培育植绿护绿、生态环保的意识。

2、孝敬教育活动不断升华。本学期我校以“妇女节”、“母亲节”、“父亲节”为契机,继续推行“孝敬课”、“孝敬日”、“孝敬日记”等常规教育机制,同时开展“我与妈妈交换角色”、“我与爸爸谈谈心”等活动,让队员更深层次地体会到他*的辛苦,拉近队员与爸爸的距离,体会到父母深沉的心,学会感恩,用自己的实际行动报答父母。

3、“六一”校园艺术节精彩纷呈。师生精心排练的各类节目一一上场,博得观众一阵阵热烈的掌声。

4、重要节日教育活动扎实开展。本学期结合各个重大纪念日及节假日开展了相应的教育活动,如“我让妈妈露笑脸”妇女节活动、“点滴努力,凝聚希望”世界水日宣传教育活动、 “我爱地球”世界地球日系列活动、端午节开展“诗韵端午”缅怀先辈,传承民族精神系列活动、开展“世界环境日”系列活动。通过各个节日教育活动的开展,加强了学生的养成教育及体验教育。

5、安全工作常抓不懈。本学期组织了校园安全知识宣传、交通安全知识宣传、消防安全知识讲座、防火防震演练等活动,让学生紧绷安全弦,时时处处讲安全,重安全。

这一学期里,在我校师生的共同努力下,我们的少先队活动取得了卓有成效的教育效果,让平凡的生活中不断有成功的收获,有精彩的瞬间,有动人的场面,更有美丽的回忆。在学生、教师、家长心中留下很深的印象。然而,掩卷深思,还存在着很多问题与不足,需要改正和改进。因此,今后的少先队工作还需不断努力,不断创新,不断提升。我会一如既往的扎实开展工作,利用少先队的阵地优势为在校园中营造一种积极向上的氛围而不懈努力。记得克鲁普斯卡娅说过:“要当好辅导员关键在于提高自己的素养。”我会不断学习,提高自己的知识、能力、水平,提高少先队工作成绩,把我校少先队工作搞得更好、更有色、更完善。最后,愿春晖洒向每一片绿叶,愿我校的少先队工作一学期一个新台阶。

大队部工作总结篇六

一年来,我校团委、少先队大队部在学校直接领导下,在上级部门的关心指导下,坚持以科学发展观重要思想为指导,认真学习贯彻少代会精神,落实上级少工委部署的学校团队工作任务,结合我校团队工作实际,充分发挥团队的组织优势、活动优势和社会资源,服务于学校德育工作,推进素质教育。

一、抓住契机,切实加强青少年思想政治教育。

我校团队深入贯彻落实思想政治工作会议精神,以理想信念教育为核心,结合青少年思想实际,加大青少年思想教育工作力度。在活动中,同学们受益颇多,也使我们的“民族精神”、爱国主义的教育更加活泼、生动、深入。

二、强化实践体验,培养青少年创新能力。

1、在体验教育活动中渗透雏鹰争章活动。雏鹰争章是实践体验的主要途径,“章章都是新目标,章章都有新体验”。少先队组织积极争取和协调并创建各种实践体验阵地。我校各中队积极认真开展各类促进学生体验教育的活动如引导队员在家庭体验,开展“今天,我当家”活动,体验家长的一天工作,增强生活处理能力。

2、继续深化“少年手拉手助学活动”。今年我区各少先队员组织深入开展以“手拉手面向新世纪”为主题的教育活动。不断巩固“少儿手拉手”、“大手拉小手活动”成果,再辟新径、再创载体,推动手拉手活动再出新成果。开展“大手拉小手”活动过程中,我校通过开展“手拉手,助学情”征文比赛活动,引导学生用作文的形式来来认识“少年手拉手助学活动”的意义,进一步增强学生之间的互助友爱。

3、结合实际,开展“四个一”教育活动。“四个一”即节约“一滴水”、“一张纸”、“一粒米”、“一度电”,为了让全校学生有一个全面的认识,特意在星期一校会上精心组稿,由少先队大队长代表发言,对全校进行号召,让每一位同学能在日常生活中积极实践“四个一”活动。

三、加强基础建设,充分发挥教育功能。

1、从思想入手,抓好入团培训工作。在实践中,我们认识到加强团的自身建设始终是共青团保持蓬勃生机的根本保证。在抓好团队伍的基础上,选好骨干青年参加团知识培训班,使一批先进青年加入到团组织中来,使团组织的号召力、影响力、凝聚力进一步提高。

2、加强团队干部队伍建设。一是我们团队密切协作共同做好团队干部队伍的选任工作,调整充实团委队伍和辅导员队伍。二是加强培训,提高素质。我校团队对所选用的小干部进行认真筛选、考察,定期召开团委会和少先队大队委会,发现不足,立即改进;一有进步,及时表扬,不仅有利于提高小干部的素质,而且能有效调动工作积极性。三是表彰先进,典型引路。今年六月,优秀团员、优秀少先队队员评选活动中,经过层层推荐、严格审核,最终评选并表彰了36名优秀团员和优秀少先队员,通过表彰,树立典型,起到了很好的带头作用。

3、巩固扩大阵地建设。为进一步拓宽青少年的活动阵地,加强对青少年的素质教育,我校团队继续努力在广播站、小站等多方面给学生提供活动平台,锻炼学生的.组织、写作等能力。

4、加强小干部的培养和培训。为顺应时代要求,引进竞争上岗机制,培养富有竞争意识、综合素质高的团队小干部。我们不断深化少先队干部任职改革制度,加强对小干部的思想教育、技能教育、技能培训;发挥学生会、学生社团的作用,加强学生会在自我服务、自我管理、自我教育中的作用。我们选取小干部中采取竞争上岗,民主选举,通过竞选队员的现场演讲,少先队员代表们当场投票,最后民主选举产生优秀队员为大队长及新一届大队委员会。

回顾一年来的工作实践,我校初中部团队工作仍存在许多不足,主要体现在:中学少先队氛围不浓厚、少先队组织作用发挥不强,团队衔接工作力度不够等几方面。这些不足将严重制约我校团队工作的全面开展,我们要积极把存在的不足作为今后开展工作的努力方向,共同开创我校团队工作的崭新局面。