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企业董事长新年致辞稿(实用15篇)

作者:雨中梧

致辞是在特定场合向听众致词的一种表达方式,它能够传递信息、激励士气。致辞是一种正式场合下向观众或听众表达自己思想和情感的演讲形式,它具有凝练、感染力强的特点。要写一篇完美的致辞,首先要了解受众群体,确保自己的言辞和语气能够得到他们的认同和接受。以下是小编为大家整理的一些致辞范文,供大家参考和学习。

地产企业董事长新年致辞范文

各位员工们:

今天是我们x房产20xx年度的年会之日,我本人十分荣幸地代表我们x房产公司管理层上台发言。

当然,能一起走到今天,实属不易,这离不开我们在座的每一位朋友的付出和努力,我们有些人工作在电话营销一线,有些人工作在每一个项目现场,有些人马不停蹄地奔波在去开发商或分销商的路上,有些人又或办公室精心思考策划方方面面,但很明显,我们每一个工作都始终围绕着做大做强x公司的核心,此时此刻,我看到每一位朋友的面孔,很亲切,我想说:难得有今天,难得有大家!谢谢你们!

20xx年是我们x发展的突破年,公司战略目标很是高远,需要更多的朋友加入和支撑起来。为此,我们一方面将不断引进管理人才和行业精英,不断培养后起之秀,另一方面,将完善公司各项规章制度,确保公司经营规范、科学和人性化相结合,届时还请大家把各自的想法与我们管理人员多多沟通,只有集思广益,才能做得尽善尽美。

借此机会,我在再充两句,一方面,于公于私,我都真心希望x公司能健康的、能顺利的长远性发展,同时,真心希望大家能以更客观的角度理解和支持我的工作,另一方面,我也衷心祝愿妹妹的事业能在20xx年度更上一层楼,祝愿大家能在x这一事业上找到新动力,找到新方向,找到新未来!谢谢大家!

地产企业董事长新年致辞

同志:

神州新万象,瑞雪兆丰年。值此xx年新春佳节来临之际,受公司朱常渭董事长委托向您及您的家人、朋友致以节日的问候和诚挚的祝福!

在过去的工作中,您为公司的改革发展作出了贡献,您身上所凝聚的'“团结、奉献、务实、开拓、拼搏”的精神激励着公司全体员工的进步和拼搏进取。今天,让我们一起牢记自已的职责,弘扬中华民族优良传统,心系企业,关心、支持并投身到公司的建设和发展中去。公司领导和全体员工不会忘记您为公司的改革、发展、稳定作出的贡献,并再次表示感谢!

展望未来,我们应有“风物长宜放眼量”之气度,公司新一届领导班子和全体员工对公司的发展充满了期望、期待。公司开展和谐企业建设,内抓管理,外拓市场,企业文化建设等各项工作正在全面扎实推进。这些工作得到了您和全体员工的支持。在和谐企业建设的新征程上,让我们携起手来,紧密团结在公司领导班子周围,一起走的更远、更坚实,用我们共同的聪明才智为公司的经营发展发挥自已更大的作用。

最后,祝您及您的家人春节愉快,身体健康,阖家幸福!

地产企业董事长新年致辞

尊敬的各位领导,各位企业家,各位嘉宾:

今天,房地产协会全体成员齐聚一堂,共同回顾不平凡的20xx年,一起展望充满希望的20xx年。借此机会,我代表市委对大会的胜利召开和当选的新一届房协领导班子表示热烈的祝贺,对大家在过去一年为房地产业的加快发展所作出的积极努力表示崇高的敬意!

20xx年,面对复杂严峻的经济形势和楼市调控政策,房地产开发企业牢牢把握稳中求进、做大总量、提升质量的基调,沉着应对,顺应市场规律,大力推进项目建设,积极开展房产营销,有力促进房地产持续健康发展,取得了显著成绩。全县房地产开发投资、商品房供应和销售的增速达到历史新高。可以说,房地产行业在20xx年打了一个漂亮仗,交了一份令人振奋的答卷。

众所周知,在经济趋紧、政策加压的大背景下,要想保持已有成绩实属不易,要实现高速增长就更加艰难。但过去一年的实践证明,只要政府部门不断改善政务服务、优化投资软环境,及时为项目建设和销售协调处理实际困难和问题,开发企业守规矩、讲诚信,就能够在复杂严峻的形势下攻坚克难、创新突破。所以,20xx年很不平凡,既为我们今年的发展奠定了坚实基础,也为我们今年努力实现房地产持续健康发展积累了宝贵经验。

20xx年,房地产调控趋势延续,以缓慢调控为主。对房地产市场而言,房地产发展的良好态势仍将持续,区域城镇化将为房地产发展提供持久动力。目前,我们的城镇化率较低,相对全国平均水平差距很大。但是,这种差距也让我们看到了发展的前景。未来5到10年,我们的城镇化率必须每年提升2至3个百分点,每年要有10至15万农民转化为市民,未来几年将是我们城镇化的主升浪潮期。所以,房地产开发企业要顺应趋势,趁潮而上。

下一步,我将继续坚持生态城市建设目标,加快新型城镇化建设。随着多条高速公路的通车,区域通达性大大增强,今年将全力促成城际轻轨开工建设,为我们更好融入核心经济区和加快城镇化进程打牢基础。同时,重点城镇的发展、城市新区建设、“城中村”改造、大学城建设、古镇开发等,将有力扩大消费,增加刚性需求。

据初步统计,今年我们在建在售楼盘将达到126个,名义可售房源1000万平方米,再除去部分企业自持不售的房子,实际可售房源不足800万平方米。而今年的销售目标要确保700万平方米,如果不加大项目建设力度,保证足够的开工量和预售量,极有可能面临供应不足的尴尬。所以,20xx年房地产的发展必须要有各开发企业的全力投入。我们将真心实意为企业服好务,协调解决好具体问题,同时也将加大市场监管力度,全力维护良好的市场秩序。

希望房地产协会积极工作,充分发挥在行业自律、行业规范、行业发展等方面的积极作用,在联系会员、城市营销、信息服工程监理制、施工合同制、工程质量终身负责等建设管理制度,加强对工程组织、资金、投资、进度和质量管理。四是落实劳动安全防护措施,要求施工单位严格遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准组织施工,加强监督检查,采取必要的安全防护措施,严格操作规范,消除事故隐患,确保生产安全。五是实行全过程跟踪监督,由相关工作人员组成项目建设督查小组,对项目建设的监理、工程质量、工期进度、财务管理等每一个环节实行全过程监督和检查。六是完善工程建设资料,建设单位、施工单位、监理单位明确专人负责各项资料的收集整理工作,保证资料的真实性、安全性和完整性,并及时归档管理。

楼盘销售中心作为企业的门面,企业的窗口,员工的一言一行代表了一个企业的形象,所以要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上还要加强自己的专业知识和专业技能,广泛了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。

一是要针对当前昭平住房市场供求的实际,积极利用宣传单、宣传牌、电视台、报纸等多种形式进行宣传,开展各种促销活动,宣传小区优越的位置、良好的物业管理及优质的售后服务,提高知名度和美誉度。

二是要加强和做好市场调研,制定切实可行的营销推广及市场招商方案,搭建好营销及招商队伍,加强营销及招商人员的业务培训,加大销售及招商工作力度,保证项目销售及招商计划的顺利实现。三是以诚信、热情、耐心、细致的服务理念展开工作,要对各个客户及代理商建立客户档案,了解前期销售情况及实力情况,及时跟踪做好服务工作,扎实有效推进楼盘销售工作。

我相信,只要大家带着激情去工作,带着爱心去奉献,在不远的将来,所有与昭平县辉达房地产有限公司共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,自豪的说:我们经历了辉达房地产有限公司从起步迈向腾飞的新航程。

各位股东,各位员工,满载着收获的20xx年即将过去,充满希望的20xx年信步向我们走来,在新的一年里,光荣和梦想同在,挑战与机遇并存,站在新的起点上,让我们团结起来,把握机遇、携手并肩,求真务实,锐意进取,大胆创新,迎难而上,力争尽快实现公司战略目标,共创20xx事业新的辉煌!

最后,恭祝大家新春快乐、身体健康、心想事成、阖家幸福!

企业董事长新年致辞

尊敬的客户、合作伙伴:

新年好!

带着疲惫和喜悦,我们送走了20xx;满怀着责任与梦想,我们迎来了崭新的20xx。在此,我谨代表xx全体同仁,感谢所有的事业伙伴。感谢员工,供应商,客户,以及与我们休戚相关的组织和个人,感谢你们对xx企业的信任、支持和厚爱。

20xx年对于xx来说是波澜壮阔的一年,是公司发展史上里程碑意义的一年。

这一年,我们公司的规模扩大了一倍,组建了正规的“客户服务中心”、“文件操作中心”、“财税服务中心”,完成了流程化服务的最后三块拼图,成为行业中极少具备“售前咨询”、“过程分析”、“文件制作”、“客户服务”四大环节流程化的企业。同时,我们的服务项目也得到了扩展,服务的客户数量翻番,业绩也达到了历史最高峰。

尤其是9月份,在香港成立了“xxx”,成功开拓了香港公司年审、做账、审计、大额增资、上市顾问、税务疑难问题处理等优质服务项目。

同心同德谋发展,团结协作勇向前。在刚刚到来的20xx年里,我们要以更加饱满的热情投入到工作中,落实20xx年的工作计划和目标,实现跨越式发展!因此,这是机遇与挑战同在的一年,更是光荣与梦想共存的一年!我相信,只要我们坚持“成功人士的助手,企业机构的朋友”的定位,不断探索管理变革,一定会赢得客户的信赖和支持,一定会迎来更加辉煌的20xx年!

最后,祝愿大家新年快乐,阖家欢乐!谢谢大家!

地产企业董事长新年致辞

各区经,c区全体将士们:

大家下午好!

值此佳节到来之际,我谨代表公司、营业部及区域祝在座的各位家人节日快乐!身体健康!合家幸福安康!

今年是祖国建国62周年的大庆,是全国人民欢腾骄傲的时候,身为炎黄子孙,为我们祖国的强大而骄傲,为我们现在的社会的昌盛繁荣而自豪!“每逢佳节倍思亲”一年一度的中秋佳节即将来临,今天我们在遥远的他乡,思念着故乡的家人,虽然我们不在自己亲人身边过中秋,但今天我们中联地产100多号兄弟姐妹欢聚一堂,也备受了亲人的般的温暖。今天我们在思念、在想念,远方的爸爸妈妈你们在家还好么?请原谅儿女不能陪你在您的身边。但儿女们一定会非常的努力工作,一定会做一个让您和家人引以自豪的儿女。让我们大声的朝远方说“爸爸妈妈祝您们节日快乐”!

布吉c区在xx年的1月份正式成立。从当时的一家分行10个业务员发展到了我们今天庞大的队伍。今天我们拥有分行经理10名,拥有员工90多人,区域的壮大离不开在座的全体将士们的辛勤付出,在此我深深的感谢大家,你们辛苦了,你们是区域的拓荒者,你们是区域的功勋是区域的骄傲!

从我踏入社会门的第一天开始,从我拥有第一份工作开始,我谨记我父亲的一句话“孩子,吃了饭就会长力气,别去和别人计较得太多的得与失,能多做就多做些力所能及的事情”,我父亲—一个朴实的农民,这句话激励我一生,当我有想放弃或者在遇到自己觉得不平衡的事情的时候,我就会想起我父亲的这句话,而且我也是这么做的,而不管我从事任何一份工作的时候,我一定会兢兢业业的工作,正是这种朴实的工作风格,让幸运的我在今天有小小作为!

是的,人之所以能成长和进步,取决个人的思想和心态,有些人,20岁就死了,而等到80岁才下葬,而有人,一生人都活的非常的精彩,就拿肯德基的创始人哈伦德·山德士,他14岁开始流浪,在农场干过杂工,在电车上当过售票员,16岁时当过兵,开过铁匠铺,卖过保险卖过轮胎,经营过一条渡船,开过加油站,都以失败告终,到他退休的年龄,他还是一无所有,在他退休后他又去过厨房打工,直到他88岁的时候才创办了“肯德基”,而且一举成名。而我们有些人,年轻的时候没有奋斗目标,没有激情,不知道自己想想要什么,过着做一天和尚撞一天钟的生活,一辈子不管是从精神上还是经济上都是非常贫穷的,所以这些部分人就是20死了等到了80岁才下葬的原因。那么今天我们在坐的各位谁愿意成为了这类型的人呢?还是让我们自己像哈伦德·山德士一样把自己的一生演绎这么精彩呢?今天我们看到的当幸福来敲门,此片是将一个真实的故事改编成是一个吃苦艰辛的过程,最后得到成功。而幸福这部片子,里面的主人公实在是惨,作为已经有家有室的人,带着5岁的儿子,在80年代初的美国,经济刚受风波影响的社会,依靠自己的勤劳拼搏和聪慧的头脑,最终摆脱困境??看片期间让所有的观众柔情了一番,让很多人流下了眼泪,回想我们现在的状况,不愁吃,不愁穿,没有后代的抚养压力,更不会发愁到身上只剩几块钱,房租交不起,需要露宿街头??相比主人公的生活条件,我们很多刚毕业的年轻人基本算是基础不错了,维持生活是足够的。他在那样的条件下仍然坚持学习根本没有接触过的专业知识,也毫无娱乐时间,休息时间也非常有限,可以说是生活在水深火热中。通过看此片得出的结论是:越是艰苦的条件和环境,其实越说明并不是一件坏事,反而能成为将来的一笔宝贵财富,遇到困难、不如意的事情,丧气抱怨是毫无意义的,关键是坚强面对,困难是可以被克服并解决的,坚信总有一天会好起来。一个人在社会上不可能开始就一帆风顺,也不可能立马飞黄腾达,是需要长期磨练和煎熬换来的。冰冻三尺,非一日之寒。量变到质变的过程不是短暂的。相信这些道理能帮助你我成长,学习,今后实现自己的目标。

今天我们是幸福的,因为我们大家选择了全国的知名企业《中联地产》工作,这是可以实现我们梦的舞台,我们可以在这个平台上尽情的演绎着自己的精彩人生,今天我们作为职业人士,我们要深知作为一名职业人士的职责,今天我们要苦练内功,能吃别人不能吃的苦,能承受别人不能承受的压力,能包容万事,心胸海纳百川,做一个从思想上、格局上不拘小节,打破常规的思考问题,我们在座的每一位都有可能将来成为你家乡分公司的总经理。我们怀着一颗感恩的心,感谢杜总给我们创造了这么好的平台,感谢公司领导给予我们优质的工作环境,人只有永远怀着一颗感恩的心,我们才能工作得开心,而且在你的人生道路上能识得很多的贵人。

今天也针对我们区域一些情况给大家寄予的一些期望也想在今天想大家汇报一下,今天我们的区域完全就是一个新区,因为在整个区域中老员工占据得非常少,新员工占据了我们区域85%的人力资源,这也是我们区域目前所面临的非常大的困难,因为我们的新员工的专业经验各方面还要有2个月左右的磨合与学习期,但在这种情况下,我们没有太多的时间给到我们新员工去学习摸索,而是要大家迅速的成长,尽快的有一部分人凸显出来,而我们的老员工,作为区域的骨干人员,第一梯队人员,让新同事的尽快成长的重担就落在了我们区域的老员工身上,下面请在我念到的老员工请快速上台来~~~~~~~~~请老员工和我一起宣誓!!在我们老员工的身上,我不单只寄予业绩的方面的期望,同事更注重的是你培养人员带徒弟的能力,在区域未来的发展方面,提拔人才方面,这就是我们将要作为提拔的第一项准则。请我们的老员工大声告诉我你们能否做到。谢谢!以后我们区域就是要打破常规的合作,新员工可以跨分行的找师傅,就来看我们哪些老同事最有责任心,最有荣誉感!!

头几个月中,我们一直在做收客方面做的有网络、打街霸、洗公客、盘中客等都初见成效,目前网络客户成交占40%,街霸客户占13%,其他的上门客,公客的成交占67%,可见,现在的网络对于目前的市场来讲是非常重要的,所以我们每个同事都必须一定要重视网络,我们很多同事天天抱怨没客户的时候,却没能把这些基础的东西做到位。那么从10月份开始我们将严抓的是网络,并且会对网络形成一个相对的量化。

着装形象的改变。大家都知道,一个优秀的职业人士任何时候都会非常注重自己的职业形象,可想一下,我们客户会将一套几十万甚至上百万的房子交给一个邋里邋遢的人去跟进吗?为什么我们有些同事带客户看了房后总是拉不回客户回头,这就是和我们职业形象有着很大的关系。因为客户不放心把自己人生中的这么大的一件事交给一个形象差的人去办理,也是就说一个形象那么差的人能有能力帮他把事情办好,从十月开始,各分行人员的着装必须是统一的,分行内不允许挽衣袖,不带工牌和领带的情况出现,所有的女生必须带丝巾,没有的请行政经理尽快帮忙购买。我们要的是一群专业、高素质的团队!!

量化的.要求,这是个老问题,但为什么每次的会议上都要提出来呢,就是因为我们还是有部分的同事做不好,大家要知道,一个人先要成功,首先一定是要有一个量的积累,否则不会有质的飞跃。这各是个本质问题,是我们全员都要重视。从我们踏入公司的第一天开始,这个要求就是存在的。

荣誉感———这个身为c区的每一位同事的职责,我们要与这个大团队荣为荣、辱为辱!那么你只有身为在一个强者的团队中,你才会有更好的发展,所以请我们每个同事一定要学会关注区域的业绩,分行的业绩和在周边行家的市场占有率。我们要做就一定要做最强的,最棒的!

拼搏精神,大家也看了当幸福来敲门中主人翁是怎么样的一种拼搏精神,每天整个人像上了炫的螺丝一样不停的再转,带着他的小孩睡厕所,但他对生活还是那么的乐观向往。在去做保险的时候,实习期6个月没有了薪水但他还是坚持下来了。到最后通过自己的不懈努力获得成功。人生当中最好拼搏的时间就是20----35这个年龄阶段,这个时候如果我们没有事业基础的沉淀,而只有一些表面的夸浮的现象而会使你一无所有,所以这个时候拼搏就是我们的积累我们成功的秘诀。

在我们区域目前又是属于一种成长的`过程,而我们每个人都要去完善这个过程,我希望我们区域所有的员工都能成为一个思想健康、积极阳光的人,同时也希望在我们这个团队中每个人都把那些小农意识去掉。懂得去欣赏别人,包容别人,在我们这个团队中每个人都能发挥出应有的特色,挖掘自己的潜能!!让自己不断的成长,进步、腾飞!

最后。在此衷心的祝福我亲爱的战友们,家人们,在第四季度中业绩节节高攀,荷包鼓鼓回家过肥年!兄弟姐妹们:我爱你们,谢谢大家。让我们大家举起酒杯祝福祖国、祝福公司祝福家人祝福自己。最后祝大家吃的开心,喝的尽兴。谢谢!!

地产企业董事长新年致辞

各位员工们:

大家好!

(第一部分介绍集团一年来的工作业绩或者成立以来的辉煌业绩)。

首先,我要感谢x县委、县政府以及各部门领导对我们x房地产开发公司的亲切关怀和鼎力帮助!其次,感谢集团全体员工一直以来的辛勤劳动,感谢大家为公司发展所作的重要贡献!我们x房地产开发公司在各级领导的关心支持下、在我们全体员工的共同努力下、在各界同仁的帮助下,坚持不懈努力,紧抓发展机遇,取得了一定成绩。在这里,我要衷心的对大家道一句:你们辛苦了!我代表公司对你们长期以来的辛勤工作和无私奉献表示衷心的感谢!并通过你们向你们的家人致以诚挚的祝福,祝你们阖家欢乐,万事如意!(起立、鞠躬、落座)。

一分耕耘,一分收获。公司自20xx年成立以来,一路荆棘坎坷,我们兢兢业业、勤勤恳恳,终于赢得业界的一致肯定,从公司创立之初的艰难,到如今流动资金?亿元,从转包别人的工程,到自主开发商业街区,我们公司的事业逐步走向发展的快车道。特别是20xx年,是公司成立以来发展最快的一年,同时也是压力与动力同在、挑战与机遇并存的一年。我们的汗水将换来丰收,我们的拼搏将换来喜悦,我们的付出将得到丰厚回报。一是x广场项目,为公司的发展提供了强力引擎,通过这个占地17万平方米,投资13亿元的第五代县级城市新型商业综合体建设项目,我公司的影响力将进一步加强,辐射能力进一步扩大,市场竞争力进一步提高;二是重点工程进展顺利,(介绍一下公司旗下其它工程项目);三是公司锻炼了一支团结务实、奋力拼搏的员工队伍,一批批新人茁壮成长,为公司的发展奠定良好的人才基础。

(第二阶段阐述对本集团的文化经营,也就是通过梳理一个文化理念来提高集团层次水平)。

一个企业,特别是房地产企业,拥有了全城瞩目的开发项目、拥有了一支高水准的专业人才队伍,还缺什么呢?谁能告诉我?看来没人知道,我告诉你们,一个成功的企业,还需要有自己的企业文化!企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力,其核心是企业的精神和价值观。建设良好的企业文化能够增强企业的凝聚力,展示企业形象与风采,增强企业信誉与美誉,是企业管理的最重要内容。经过我近几年来苦心经营、刻意培养,我们吉祥房地产开发公司已经初步形成了真诚、善意、精致、完美企业文化精髓,从而衍生出精致品质、稳健运营的经营理念;日事日毕,日清日高的管理理念;员工是公司的本体、是公司存在和发展理由和目的的人才理念;追求人与人、人与自然、人与自己的和谐,营造安定美好的境界的开发理念。这是我们x集团区别与其它小房地产公司的显著特征,正是因为我们拥有先进的企业文化和科学的经营理念,伴随着公司的稳步发展,我们的员工形成了一种良好的工作风貌,这就是以“团结拼搏严谨求实大局意识雷厉风行”为主要内容的企业作风。这“四大作风”是一个统一的整体,是我公司成就事业的基石和风帆。

(第三部分提出对本集团全体员工的要求、期望和祝福)。

这里,我想问大家一个问题:我们x房地产开发公司是谁的?可能有的人会说,这个公司不就是我x的嘛!我告诉你,你错了!公司是我注册的,但我只是公司的一员,和你们一样,靠公司的效益吃饭!甚至有的时候,我不赚钱的时候,还得拿钱给大家开工资。在座的各位员工,你们有的是公司没有成立就跟着我x谋生路的老伙计,有的是近几年来到公司工作的新朋友。我再问大家,你们有没有想过,做完x广场这个项目以后,我们还干点什么呢?是继续拼搏闯市场还是抱着赚到的钱睡大觉呢?答案很简单,你们还会一如既往的跟着我x去拼搏、去创业、去体现更高的人生价值。为了我们将来能在更广阔的天空翱翔,我觉得我们的企业经营方向要定位于:以地产业为主,多元经营,立足白城,积极开拓省内乃至全国市场。

给大家简单解释一下,这是我们公司以后发展的总体方向和指导思想。即以地产业为主导产业,突破经营领域的局限,实现产业多元化,向专业型、效益型、规模经济转变,以商业地产为主,以农业精品粮为辅,既有产业经营,又有资本经营,增强抵御风险的能力,提高企业的市场竞争力,不断扩大企业的资本,把企业“做精、做大、做强”,以白城为依托,为基地,把经营的触角广泛延伸,面向全省,走向全国,努力实现跨地区、跨省经营。要在三年之内,完成x五个市县的商业综合体开发项目。同时,努力打造农业产业的循环经济,打造吉林省知名的稻米品牌,未来五年打造国内知名稻米品牌,实现商业地产与农业互补。

有压力才能产生动力,有动力就能激发能力。目标前景我已经帮各位策划好了,具体的实施操作,就要仰仗各位了,在此,我也提出对各位的期望和要求。希望各位能够解放思想,转变观念,认清形势,准确定位好自己在公司的形象位臵。你们每一个人都是公司的形象代言人、主人翁。因此我希望你们应该从长远利益和整体利益出发,随时感觉到自己的。一切行为都代表着公司,自觉地维护公司的声誉和利益,树立公司的自豪感,产生公司的向心力。这样,我们心往一处想,劲往一处使,坚定信念,奋发进取,团结协作,就能跨越前进道路上的任何障碍,我们的事业就能取得新的更加辉煌的胜利。

风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭。跟大家说这么多,就是希望大家都能够不断地不断地提升自己的素质,强化自己的责任心。不管你是否有独特、超凡的能力,你都是我们大家庭中的一员,我们需要你。让我们携起手来,共同创建属于我们的辉煌的明天!最后,我真诚的祝愿各位身体健康,家庭幸福!谢谢大家!

地产企业董事长新年致辞

大家新年好!

今天,我很高兴我们在这里欢聚一堂,迎接春节的到来。

首先,我代表公司向一年来辛勤工作的全体员工以及友好合作单位表示衷心的感谢和诚挚的问候。

20xx年是xx公司发展史上最为关键的一年。这一年,我们全体员工同心同德,经受住了各种严峻考验,我们xx项目住宅和商业盛大开盘,xx项目竣工交付,xx项目揭幕开张,xx正式签约。目前xx公司已经进入了跨越式发展的新阶段。

20xx年,我们要以更加饱满的热情,更加旺盛的斗志,更加务实的作风,顺势而上,真抓实干,共创xx公司美好的明天。

值此新春佳节到来之际,衷心祝愿各位员工,各位朋友新春快乐、阖家幸福、工作顺利,万事如意!

谢谢大家!

企业董事长新年致辞范文

各位领导、同志们:

值此“五一”国际劳动节来临之际,首先向大家致以节日的问候和崇高的敬意!

作为劳模代表参加这次座谈会,我非常感谢组织、领导和同志们给予我这么好的机会。在此,请允许我代表公司全体员工向各位领导和同志们表示衷心地感谢,谢谢你们多年来对东升公司的大力支持和帮助!现将东升纸业近年来的工作向大家作一下汇报:

力。本着量力而行的原则,我们组织技术人员研究产品挖潜的路子,累计投入资金四千余万元进行技术改造和新产品研发,在增产降耗、提升品质等方面起到了积极的作用。研发的新产品在投放市场后受到了欢迎,实现了更大的效益。在此基础上,我们积极进行外引内联,多方面融资进行项目建设,扩大生产规模,累计实现投资八千余万元,新建厂房6000平方米,新上生产线12条。经过近几年的努力,东升纸业公司的产能由最初的一万吨增至目前的12万吨,实现了企业的快速发展。

大家知道,作为造纸企业来说,治污和减排工作一直是关系到企业生存与发展的一项生命工程。公司成立后,我们多次聘请省环境研究设计院及有关技术人员对公司的污水治理进行规划,并通过引进先进技术和设备、调整原材料及产品结构等措施来减少源头污水的产生,从源头上降低污染治理的难度,减轻污水处理负荷。随着企业的发展,对污水治理系统又进行了多次的改、扩建,七年来累计投资两千余万元修建了中水处理回用系统,引进了适合企业要求的污水生化处理工艺,并安装了cod在线监测仪,使处理后的水质达到了《山东省南水北调沿线水污染物综合排放标准》(gb37/599—20xx)一般区域排放标准。在20xx年6月泰安市环保局组织的项目验收中一次性达标通过,获得了污水排放许可证。今年我们继续加大对污水的治理力度,将最终实现全部回用,以更好地提高资源利用率,保护环境。在节能工作中,我们坚持技术创新节能与严格管理降耗并举,以提高能源资源的利用率为突破口,大力引进节能产品和技术,实施节能改造,不断推进节能工作的进展。我们以《山东省能耗限额标准》为工作目标,在提高产品品质的同时努力降低单位能耗,并把能耗控制纳入责任制考核体系中,以能耗控制指标作为一项重要考核内容,加强了企业整体的能耗控制观念。同时,加强对设备装备水平的提升,加大设备更新换代的力度。在新上高效节能生产线的同时,对高耗能、污染重的老旧设备进行淘汰,累计拆除生产线七条,使企业的整体装备水平得到不断提升。经过近几年的努力,公司的单位产品能耗比20xx年降低了50%,提前达到了山东省确定的20xx年的能耗限额控制指标,全面完成了上级政府下达的节能任务。

企业的发展离不开社会的关心和政府的支持。因此,在企业的发展过程中,我们也不忘回报社会、为政府分忧解难。公司成立之初就通过多种形式解决了原造纸厂1591人的安置问题。随着企业的发展,我们通过调整产品结构、转变发展方式,积极地拓展深加工项目,累计增加就业岗位二百余个,大部分用于安置下岗职工和农村剩余劳动力。同时,我们坚持依法纳税,公司成立以来,累计上缴税金一千余万元。

成绩的取得虽有我们自身的努力,但更多的是各级领导的关心支持和同志们的大力帮助。当前正处在我市转型发展的关键时期,要落实市委、市政府提出的“打造中国桃都、建设美好肥城、共筑幸福家园”的目标,实现我市的跨越式发展,需要全市的劳动者,特别是各条战线上的模范群体,勇于承担使命,珍惜荣誉,再接再励,再立新功。在新的形势和任务面前,作为模范代表我深感肩上的责任重大,使命光荣。在今后的工作中必须按照市委、市政府的要求和目标,进一步增强加快发展的紧迫感、危机感和责任感,树立敢想敢干、敢为人先的勇气和魄力,开动脑筋,大胆实践,勇于探索,扎实苦干,在自己的岗位上尽职尽责、创造性地开展工作,努力为促进美好肥城建设、构建和谐社会贡献力量。

最后,祝大家工作顺利、身体健康、节日愉快!

企业董事长致辞

敬的各位朋友们:

您们好,瑞特公司自开业以来,在社会各界朋友们的帮助下,发展和壮大,取得了良好的社会效益和经济效益,给很多的家庭带来健康的同时,也使我们的员工增加了收入改变了自己的生活命运,培养了一大批农民当起了合格的工人。瑞特公司也从最初的起步阶段进入到了一个全面发展的时期,所以当今天我们在享受着累累硕果的.时候。首先,我代表公司及全体同仁向您们及您们的家人表示诚挚的问候和衷心的感谢!感谢您们对瑞特的鼎力协助,感谢您们对瑞特的高度信任,感谢您们的韧性与坚持!公司的发展,企业的壮大,无不浸透着各位朋友们的辛勤汗水和默默耕耘。千言万语化作一句话:感谢您们!

老子曾说:上善若水,厚德载物。今天我说:只要是真实利益众生的好事,我们就应当抓住时机尽力去做!这便是:随缘、尽力、修善,也正是这几年来公司上下为之不懈努力的目标。瑞特公司是从最根本处解决百姓的生活质量和健康问题,并可由此提高全民的身体素质。因此,我们现在所做的,不但是蕴藏着无限商机的大事,同时也是一件送人以健康的好事!所以应该说,无论是昨天、今天还是明天,凡是支持和帮助瑞特公司的朋友们以及加入瑞特公司的员工,均是有智慧、有福德之人!若说有机缘饮用瑞特牛奶是“独善其身”的话,那么,像所有的朋友这样,能够尽力地帮助我们把瑞特公司管理好建设好,并让它随着我们坚实的脚步走进千家万户,利益普天下所有的众生,则是“兼善天下”的义举。

各位朋友们,从我们浑浑沌沌地来到这世间的那一刻起,无一不是上蒙天覆地载,日月照临;下承国家水土,父母养育。所以,我们唯有常思知恩图报,才不枉为万物之灵。身处科学技术突飞猛进的时代,还有人敢说“报国无门”吗?文有师者孜孜不倦传道解惑,武有官兵威加海内戍边卫国,而我们力所能及的便是以我们的勤劳和智慧把瑞特建设的更好,养更多的奶牛,生产更多的健康好奶,来强国人体质,于根本之处解民生之患。在经济发展的同时不忘道德修养,让我们周边人群的物质文明和精神文明在我们的辛勤劳作之中并驾齐驱,这便是我们瑞特公司上报国恩兼下善黎民的经营理念。

善行无穷,不能行遍,那么就让我们以瑞特为起点,心与心相连,手与手相牵,以奶为缘,与人为善,以科技为依托,以诚信为基奠,把我们的仁爱道德之心培养扩大,做奶牛人的先锋榜样,做瑞特人的铁骨脊梁!

最后,恭祝各位朋友及你们的家人:健康如意,福慧双增!

谢谢大家!感谢您们对瑞特的信任·支持和帮助。

企业董事长致辞

冬天来临了,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇、战略性转折机会,抓住它并利用它。危机与机遇是同行的,对未来长期的休闲食品消费,我们还是充满信心的,尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来。而经济动荡时期,是对行业企业的一次大洗牌,能够适应这种变化环境,并能够从容应对的企业,能够顶得住压力,经受住考验,经受住了风雨的洗礼,将可能实现企业脱胎换骨的转型。在风雨的洗礼后变得更加坚强!

20xx的欣广鑫将继续坚持以市场导向为目标,建设一种质量有保证、成本有竞争力的产品优势,为客户提供有价值和利益的市常在产品上,我们将致力于提高其质量和成本竞争优势,让消费者更多地感受到我公司以人为本的产品理念,将品质和价格元素的完美结合推向极致!在服务上,我们将不断完善内部管理系统,将各方面的服务做到最好!”我们还要强身健体、内外兼修,趋利避害,加强内部和谐,不断充实公司内务,规范管理,进一步夯实基矗让我们在20xx一起做好以下几方面的工作:

1、降低成本,提高工作效率。

2、选择合适的战略路径和战略类型调整市场结构,有取有舍。

3、创新思维。加速新产品研发和推广力度,稳定客户资源。

4、夯实基矗提高企业经营管理水平,增强综合竞争力。

5、加强生产管理团队建设,优秀的生产管理团队是产品核心竞争力的根本。

20xx年我们要继续革故鼎新、稳健过渡在全球经济危机蔓延的阴霾笼罩下以豪迈气概闯出一片新天地。

最后祝sksing的兄弟姐妹与合作伙伴在新的一年里合家欢乐、身体健康、工作愉快、财源广进、新春愉快。亲爱的朋友们:

值此新春佳节到来之际,我谨代表xx集团向全体伙伴以及广大朋友们致以节日的问候!祝愿大家春节愉快、阖家欢乐、幸福安康!

xx年是集团发展道路上具有重要意义的一年。在这一年中,大家用自己的辛勤汗水、非凡才智及追求卓越的精神,逾越了一道又一道的艰难险阻,缔造了一项又一项的精彩纪录:从无到有,企业规模稳步扩张,集团化发展进程不断加快。

集团所取得的辉煌成就是大家团结一心、努力拼搏的结果!在这里,请允许我代表集团公司领导,再次向为集团事业发展做出突出贡献的广大员工和朋友表示衷心的感谢。

寅年春锦绣,卯序业辉煌。过去的成绩由我们携手取得,未来的辉煌仍要我们共同创造!在“十二五”的开局之年,面临全球多变的经济形势、日益增强的通胀压力,xx集团将一如既往地发扬“用心去做,永不满足”的企业精神,继续“稳步扩张”战略,加快重点项目建设,加强知名品牌引进,不断优化和完善自身的供应链体系,发挥多元化优势,提升企业的综合竞争实力。

20xx年是xx实施集团化发展战略中尤为关键的一年。在经济转型的大背景下,机遇与挑战并存,拼搏与辉煌同在!把握时局、运筹帷幄;苦练内功,决胜千里!xx人将用自己灵巧的双手编织属于自己的光荣与梦想,勇攀发展道路上一个又一个的高峰;20xx年xx集团也将继续信守以人为本的经营理念,对外坚持诚信经营,对内关心职工工作和生活。我们相信,20xx年,充满激-情的xx人将为xx的宏图基业添福增彩,创造更大的成绩和辉煌!

企业董事长致辞

各公司同事、各位同仁们:

律回春晖渐,万象始更新。在20xx年新春即将到来之际,我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺!回顾即将过去的20xx年,某公司在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟,员工岗位技能也逐渐提高。

虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,某公司依然获得了健康、稳步、持续的发展,做到了销售业绩稳健的增长,尤其是x到某月,短信销售量出现一月就是单人某万的佳绩,这是全体某公司员工共同努力的成果。同时,公司在体制加人制的管理方针下,整体管理水平显著提高并将日渐成熟。在此,我再次深深感谢各位同仁长期以来为某所付出的辛勤与努力。

新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看,20xx年市场前景比较乐观,公司的接单形势也将喜人,并且网络营销和工作网站优化也即将在20xx年全面运营,这不仅将为公司的发展带来更多市场机会,同时也更加稳固公司在某短信行业中领先的地位以及市场份额。

所以我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大网络营销力度,提高生产产量,突破销售瓶颈,争取在市场份额上取得更大的突破,从而掌握更多市场竞争的主动权。对此,我对某人充满了信心!

公司管理方面,我们要持续认真贯彻并落实体制加人制的管理方针,即一定要实现岗前技能培训的目标、实现细节化管理的目标、实现责任制度建立的目标和致力提高工作效率、致力提高员工收入待遇。努力以市场需求为导向,全力以赴抓好产品的完善、销售及售后服务工作,并力争将20xx年公司引进的新产品在20xx年运作成公司新的主打产品,成为公司新的盈利创收点。

同时,我们还要尽力营造企业管理文化。我们不仅要对企业经营战略做要求,也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

总之,我相信20xx年,在公司管理层正确决策与领导下,在我们全体员工的共同努力和齐心协力下,一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌,在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出移动信息营销的新篇章!

最后,再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!马上有钱。

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企业董事长致辞

尊敬的各位来宾、各位员工:。

大家好!

“华侨团聚迎新春”。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,xx年春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人--致以新年最完美的祝福和最诚挚的问候!

这天,我们以无比喜悦的情绪,在那里齐聚一堂,是为带有。

艰辛与成就的xx年而庆贺;是为充满生机与期望的xx年而祝福。

回首往事,点滴精彩。xx年,是公司稳步发展的一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了发展的足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的`故事。所以,xx年,效率来自全体员工的激情,成绩属于全体员工的努力。

所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在xx年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我期望,我也坚信,全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和led新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!

企业董事长致辞

改革开放20xx年来,中国美容化妆品呈现出前所未有的高速发展态势,未来的美容化妆品市场,仍具有很大的发展潜力。我作为一个美容化妆品事业的经营者与开拓者,从事化妆品事业十多年,见证了这一切美丽的变化。

我以“勤劳、智慧、认真、坚持”教导每一位员工,只有勤劳了,才能实现自身的劳动价值;拥有智慧,能够创造财富;认真的人最美,认真的女人更美;无论是个人还是企业,只有坚持不懈的`精神,才能走向成功的彼岸。因此,香华天人是勤劳的,充满智慧的,认真并且坚持的。

公司以“只做有效产品”为经营原则。无效的产品,无论在过去、现在还是将来,都无法创造任何财富,无法被人们所铭记,必然被市场所淘汰;只有做有效的产品,才能实实在在地为女性的美容化妆事业作出贡献,实实在在地创造财富,回报社会。真金不怕火炼,经过了市场的洗礼,才别有一番成功的滋味。

经营化妆品是一件美丽的事业,中国美容化妆品市场经过20多年的迅猛发展,已经取得了令人瞩目的成就,美丽生活和健康已经成为当今中国消费市场的两大主题。香华天的使命是造就更多女人青春永驻的梦想,只有付出爱,才会被爱;只有爱与被爱,才能分享爱。十多年前,我本着一颗热诚的心加入了美容化妆品行业,我付出了青春、汗水,收获了鲜花、掌声、美丽与荣誉;今天,我想与每一位喜欢喜欢美容化妆品的同伴们分享这一切,“爱,被爱,分享爱”它贯穿于香华天大家庭开拓事业的始终,更深入于每一位员工及每一个加盟化妆品店事业伙伴的心中。

长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。香华天愿与每一位有志之士,挈手共创辉煌的明天!

企业董事长致辞

尊敬的各位朋友们:

大家好上午好!

非常感谢大家前来参加我们“天屯国际碧玺养生项目交流会”!“天屯国际·碧玺养生”项目自落地以来,在社会各界朋友们的帮助下,发展和壮大,取得了良好的社会效益和经济效益,给很多的家庭带来健康的同时,也使我们的员工增加了收入改变了自己的生活命运,并培养了一大批优秀的养生行业精英。广西天屯商贸有限公司也从最初的起步阶段进入到了一个全面发展的时期,所以我们在享受着今天的累累硕果时。先让我代表公司及全体同仁向您们及您们的家人表示诚挚的问候和衷心的感谢!感谢您们对天屯的鼎力协助,感谢您们对天屯的高度信任,感谢您们的鼓励与坚持!公司的发展,企业的壮大,无不浸透着各位朋友们的辛勤汗水和默默耕耘。千言万语化作一句话:感谢您们!

是“独善其身”的话,那么,像所有的朋友这样,能够尽力地帮助我们把天屯国际管理好建设好,并让它随着我们坚实的脚步走进千家万户,利益普天下所有众生,则是“兼善天下”的义举。

各位朋友们,从我们浑浑沌沌地来到这世间的那一刻起,无一不是上蒙天覆地载,日月照临;下承国家水土,父母养育。所以,我们唯有常思知恩图报,才不枉为万物之灵。身处科学技术突飞猛进的时代,还有人敢说“报国无门”吗?文有师者孜孜不倦传道解惑,武有官兵威加海内戍边卫国,而我们力所能及的便是以我们的勤劳和智慧把天屯建设的更好,服务更多的人群,改善国人体质,于根本之处解民生之患。在经济发展的同时不忘道德修养,让我们身边人群的.物质文明和精神文明在我们的辛勤劳作之中并驾齐驱,这便是我们天屯国际上报国恩、下善黎民的经营理念。

善行无穷,不能行遍,那么就让我们以天屯为起点,心与心相连,手与手相牵,以碧玺为缘,与人为善,以科技为依托,以诚信为基奠,把我们的仁爱道德之心培养扩大,做养生人的先锋榜样,做天屯人的铁骨脊梁!

最后,恭祝各位朋友及你们的家人:健康如意,福慧双增!谢谢大家!感谢您们对天屯的信任、支持和帮助!

董事长新年致辞

大家新年好!

即将过去,我们马上要迎来崭新的一年。在此刻,我谨代表新华保险董事会和执委会,向长期以来支持和信赖我们的客户朋友们表示衷心的感谢!向奋战在全国各地的新华同仁们致以诚挚的慰问!并向大家致以崇高的敬意和美好的祝愿!

应该如何总结新华保险过去的一年?我觉得可以这么看:是我们奋力发展业务的一年,是持续推进转型的一年,是奠定基石积攒力量的一年,是厚积薄发渐入佳境的一年。多年来公司所坚持的“业务发展”和“战略转型”两大主题,在都取得了突破性的进展,公司的经营业绩和发展态势都达到了历史最佳水平,公司已经进入了可持续、健康发展的轨道。作为公司发展历程中承上启下、加速转型的一年,我们完全有理由为这一年来所付出的努力、所取得的成果感到骄傲和自豪。

那么怎么看即将来临的?我觉得仍将会充满挑战:宏观经济环境的不确定、市场格局的变化、同业乃至跨行业竞争的加剧,都在提醒我们要做好准备,迎接可能面临的考验。那么,我们该做好什么样的准备?对于新华来讲,所需要的大概就是四个字:不忘初心。

不忘初心,即坚守寿险经营的“本原”。寿险本原是保障,是风险对冲机制,以此为基础,兼具财富保值增值、资产传承功能。因此,稳健经营和严控风险应该永远是寿险从业人员的坚守原则和不可逾越的红线。近年行业内次第爆发的风险,已足以警示我们,不要心存侥幸,不要把保险当作赌场,坚守原则,不忘本原,才能走得远、活得长。

不忘初心,即坚持以客户为中心。商业规律告诉我们:“得客户者得天下”,我亦多次强调:客户是我们赖以生存的“土地”,我们必须像农民一样爱惜自己的土地。为满足客户需求、提升客户体验,我们进行了长期艰苦的探索和努力,取得了可喜进展。“以客户为中心”,做好客户关系的维护和发展,将是公司走向未来的必由之路。

不忘初心,即要勇于创新。这些年,我们无比真切地感受到了互联网技术发展给社会生活带来的深刻改变,给行业和公司带来的巨大影响。我们深深地知道,在这样一个充满机遇和挑战的时代,“创新”作为新华的核心价值观之一,应该得到强化和发扬。任何对新生事物的排斥和拒绝,都有可能使我们丧失发展的新机遇,我们必须有更开阔的胸怀,勇于尝试,拥抱变化。

不忘初心,即要坚持不懈。坚持我们的方向,坚持我们的梦想,无论遇到什么样的挑战,什么样的困难,什么样的诱惑,都应做到“泰山崩于前而色不变,麋鹿兴于左而目不瞬”,一旦认定了一个方向,选定了一条路,就应以坚定的信念,坚持不懈地往前走。只有这样,才不会在纷繁浮躁中乱了方寸、迷了方向,才能够穿越迷雾、拨云见日。

想起若干年前,我曾对公司的同事们讲:前有一座山,挡住了我们的路。我们可以选择绕过去,可以选择停下来等别人先爬探路,但我的选择是不绕不等,启程登山,就在此刻。现在,我们站在了当初遥不可及的高度。回首来处,一览众山小;再看前程,仍有更险峻的山峰横在前面。走向未来的路,从来不会是一马平川,从来是充满未知,充满机遇,充满挑战,充满希望。

随着的到来,也迎来了新华保险成立20周年。祝广大客户朋友们新年愉快,身体健康,万事大吉!祝新华同仁们探究未知,捕捉机遇,战胜挑战,赢得希望和未来!