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药监局局长个人述职述廉报告(优质19篇)

作者:雨中梧

总结述廉报告的编写是为了提高廉政意识和素质,推动廉洁治理。以下是一些经典的述廉报告范文,希望能对大家的写作提供一些启发。

食药监局副局长述职述廉报告

尊敬的领导,各位同事:

一年来,在党组的正确领导下,坚持“民以食为天,食以安为先”的理念,认真贯彻实施《食品安全法》,食品安全综合协调工作取得了新的突破,较好地完成了全年的工作任务。谨就职责履行情况、廉政落实情况、学习情况简述如下,请各位领导、同事批评指正。

一是加强政治理论学习。我始终把加强学习作为提高素质和能力水平的手段。采取集中学习和个人自学相结合,学习与撰写心得体会相结合的方法,系统地学习了“三个代表”重要思想、十八大精神以及省市关于廉政建设的有关规定,提高了自己的思想政治素质,通过学习进一步坚定了理想信念,提高了领导能力和素养。

二是加强业务知识学习。认真学习《食品安全法》、《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《医疗器械监督管理条例》等相关法律、法规,始终保持良好的精神状态和勤奋的学习态度,确保与履职相适宜的学识和能力水平。

(一)完善食品监管体制机制,食品安全责任落实。

年初,印发了《市食品药品安全委员会成员单位大办实事“三市”战略计划》、《市食品药品安全“网控微创”监管模式工作办法》等文件,具体部署了全年的食品药品安全工作任务。5月初前往全市所有镇办园场及各食安委成员单位开展食品药品安全督导工作,签订了食品药品安全工作目标管理责任书,并就今年食品药品安全工作重点进行了指导。

(二)突出监管工作重点,食品安全市场秩序规范。

1、开展市肉及肉制品专项整治行动。组织商务、农业、工商、质监、食品药品监管部门成立了5个工作专班,对农村、城乡结合部畜禽养殖场、屠宰场,以及各镇办园场肉制品企业、集贸市场、批发市场、超市、肉食店等进行大检查,重点整治滥用抗生素行为,严厉打击销售私宰肉、注水肉、病死畜禽肉及假冒伪劣肉品行为,对发现的非法生产经营肉及肉制品的“黑窝点”、“黑作坊”、“黑工厂”坚决依法取缔。查封不合格肉及肉制品15箱,收缴白条肉150公斤,抓获郑场私宰“钉子户”丁爱军并开展立案调查。

2、开展问题乳清蛋白粉清查活动。下发了《关于清查新西兰恒天然集团生产的问题乳清蛋白粉及相关产品的通知》,在全市范围内开展问题乳粉清查。同时责令各大商超将受到或可能收到肉毒杆菌污染的产品批次在销售区予以公示,未发现国家公布的问题乳粉。

3、开展农副产品集贸市场食品安全整治。下发了《市农副产品集贸市场食品安全专项整治方案》。落实市场开办方责任,规范经营行为,与集贸市场开办者签订监管责任书、与市场内的经营者签订食品安全承诺书;强化抽检、快检及度量衡检查力度,净化市场秩序,目前共实施食品快速检测771批次,合格率96.37%,收缴不合格或短斤少两度量衡54台;同时加大食品案件处罚力度,严惩违法行为,重点整治价实不符、短斤少两、销售不合格的现场制售食品及欺诈消费者等违法经营行为。

4、开展校园及周边环境整治活动。印发了《市学校及校园周边食品安全专项整治实施方案》。市食药监、城管、教育等部门以及城区“三办一园”联合开展了沙嘴及工业园区、种子巷及“三中”、小学学校周边共390余家小餐饮卫生环境集中整治和查处无证无照经营等专项行动,对卫生不达标、健康体检不到位的餐饮门店下达了限期整改通知书185份,督促补办从业人员健康证明40余份;对5家拒不办证、条件极其简陋的门店实行了强制性关门停业。

5、全市开展儿童食品专项整治。印发了《市儿童食品专项整治实施方案》,自8月上旬至12月底在全市范围内开展儿童食品专项整治。各部门按照职能分工各司其职开展了活动。检查儿童食品经营户788家,其中食品生产企业12家,儿童食品经营店734家,学校食堂42家;抽检149批次;查处儿童食品案件40起,发放宣传资料800余份。

6、开展节令食品专项整治。一是认真做好节假日食品安全保障工作。针对重大节假日印发了保障食品安全工作的通知,制定了联合专项检查方案,做到分工明确、责任到人,分阶段实施节日期间食品安全检查。针对节日食品消费特点,相关职能部门组织开展了市场整治活动,很好地保障了节日食品安全。二是做好重大活动食品安全保障工作。今年以来,相关部门顺利完成了市人大、政协、党代会、高中考、全国体操冠军赛等10余项重大活动餐饮食品安全的保障活动。

(三)强化分段监管措施,食品安全监管力度加强。

1、注重种养殖源头监管。一是深入开展农资打假保春耕专项整治。紧紧抓住春耕季节,组织开展为期3个月的农资打假保春耕专项整治,检查农资市场8个,立案查处23件,查获违规产品6500公斤。二是开展种子农药肥料专项整治。检查门店610家,抽查农药品种1050个,立案查处19起,挽回经济损失达60万元。三是开展饲料质量安全和“瘦肉精”等违禁药物专项整治。主动与市质检、渔政、卫生、工商、公安、屠管等单位合作,组织对兽(鱼)药门市部、饲料生产、经营企业,农产品批发点,畜禽、水产养殖等地进行安全检查,共检查兽药经营企业196家、39家兼营饲料和饲料添加剂经营部及养殖场128家,检查覆盖率达到了100%。同时,在“瘦肉精”专项整治行动中,对生猪养殖场(户)和各生猪收购点进行突击抽查,一年来,使用检测试纸共计7850条,出动人员为2390次,抽样数量为5660次,合格率达100%。

2、加强畜禽定点屠宰监管。以提高肉品质量安全管理水平为中心,以深入开展肉品质量安全专项整治为重点,严厉打击屠宰运销病死病害猪肉行为,坚决查处私屠滥宰、注水肉等案件,切实做好猪肉质量安全管理工作等,取得了明显效果。全年共查处违法案件46余起,收缴违法肉品5635公斤,无害化处理3365公斤,取缔私宰窝点4处。城区生猪进点屠宰率98%以上,乡镇生猪进点屠宰率在95%以上。出厂(场)肉品检验合格率100%,病害猪(肉)无害化处理率100%。

3、强化食品生产加工环节监管。加强对食品生产加工小作坊的监管,促进全市食品生产加工环节的结构转变,成立“食品生产加工小作坊改造升级”专班,分步骤对全市食品生产加工小作坊实施改造升级。在改造过程中,一是引导食品生产加工小作坊积极主动规范生产,建立各项制度;二是推动食品生产小作坊办理相关证照,对于符合条件的小作坊督促其办理工商部门预先核准证明,指导并推动其申办食品生产许可证;对不符合条件的,督促整改使其达到基本生产条件,特别是生产过程的质量卫生要求。通过改造,这些食品生产小作坊生产设备、检验设备、生产环境和卫生条件有了明显改善,从业人员的质量安全意识和责任意识有了明显提高。截止到目前,计划改造升级的小作坊12家,已有5家获得食品生产许可证。

4、规范食品流通环节监管。重点抓专项整治,开展了百日“靶向”食品大扫除专项整治行动;打击假冒名酒专项执法行动;上海市工商局通报的不合格婴幼儿配方乳粉等食品和上海市工商局通报的涉嫌销售无进口检验检疫卫生证书婴幼儿乳粉、央视曝光的荷兰原装进口“美素丽儿”婴幼儿配方奶粉、新西兰恒天然集团生产的问题乳清蛋白粉及相关产品、以及国家食品药品监督管理总局通报含河豚毒素即食鱼干制品等多项清查行动。11项市场专项执法行动,查办食品安全违法案件532件,案值57.14万元,罚没金额130.66万元,收缴假冒伪劣食品3025公斤。

5、着力餐饮服务环节监管。一是开展突击整治。相继开展了学校食堂、火锅类餐饮、食品安全生产、春节、端午等节日期间食品市场、h7n9禽流感餐饮食品安全、小龙虾、餐饮环节肉类食品原料及肉制品、啤酒类产品、皮蛋产品、儿童食品、学校食堂及周边等专项整治行动。检查各类餐饮单位3798户次,发放各类宣传资料10000余份。二是开展联合整治。与市工商局基层所联合,分别对长埫口、彭场、张沟、陈场、郑场、剅河等乡镇小餐饮开展集中整治,规范小餐饮21家,取缔4家,立案查处3家,补办从业人员健康证184份,下发责令整改通知书159份。与城管、教育等部门以及城区“三办一园”联合开展了沙嘴及工业园区、种子巷及“三中”、小学学校周边共390余家小餐饮卫生环境集中整治和查处无证无照经营等专项行动,对卫生不达标、健康体检不到位的餐饮门店下达了限期整改通知书185份,督促补办从业人员健康证明40余份;对5家拒不办证、条件极其简陋的门店实行了强制性关门停业。

(四)强化监管宣传教育,舆论导向基础工作夯实。

1、制定宣传教育方案。印发了《市2013年食品安全宣传教育培训工作方案》,具体安排了食品药品安全工作委员会成员单位全年的宣传教育培训工作并定期对宣传情况进行督促检查。

2、开展宣传周活动。邀请市领导及相关部门分管领导参加启动仪式,组织相关部门开展“六进”、食品安全知识讲座、培训、检验检测机构开放日等活动。通过上街发放宣传单、悬挂横幅、制作宣传展版、撰写科普知识稿件,利用新闻媒体播放宣传有关食品安全知识等多种形式、多个角度、多种途径,面向社会公众、食品生产经营者、食品安全监管人员、新闻工作者、学生群体等有针对性的开展宣传教育活动。

3、报送食品安全信息。报送食品安全信息工作信息25篇,其中大部分被省局网站及市级报纸采用。在《市报》、《武汉特办》、酒业管理信息网等媒体和网络累计发稿15篇,开展了酒类专题宣传活动。

4、宣传教育形式多样。采取以会代训、举办法律法规知识讲座、举办食品安全对话会、开展“送法送科技送放心农资下乡进村”活动等形式,大力宣传《农产品质量安全法》及《省实施办法》和识假辨假相关知识。采取现场开课堂,面对面培训的方式,开展食品安全知识岗位培训,共发放《食品安全法》、《餐饮服务食品安全操作规范》等资料1000余份,培训餐饮企业、学校食堂负责人、厨师长1000余人次。

工作中,切实履行好自己工作职责,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事;敢于讲真话讲实话敢于负责任;遇到问题不踢球,把矛盾解决在萌芽中。对照新党章对党员的标准,查不足找差距,时刻以一名党员干部的标准严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自盛自警、自励。思想上不断完善,在政治上不断求强,在工作上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应时代的发展。始终保持旺盛的工作热情,热爱本职,用一个党员干部的标准经常要求、告诫自己,鞭策自己,在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范,严格执行各种规章制度,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。

总结一年来的各个方面,取得了一定的成绩,但也存在不少问题,主要表现在;学习还不够,流于形式的比较多。有“老好人”思想,对同事的要求不是很严格,有时需要批评的没有去批评。思想上有些松懈,工作创新不够,吃苦精神少了,导致全面工作没有走在系统的前面。我决心在下一阶段的工作中,发扬长处,克服缺点,按照局党组的部署和安排,认真实施,圆满完成各项工作任务。

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

食药监局副局长述职述廉报告

尊敬的领导,各位同事:

按照党风廉政建设责任制检查考核xx县处级领导干部勤廉公示工作的要求,现将本人一年来勤政廉政情况报告如下:

深入开展学习实践科学发展观活动,是用科学发展观武装干部思想的重大举措,是推动食品药品监管事业科学发展的现实需要,是引导党员干部转变作风的重要途径。作为一名党员,认真完成了学习调研、分析检查、整改落实阶段的各项规定任务,进一步增强了学习实践科学发展观的责任感、使命感,提高了运用科学理论分析和解决实际问题的能力;作为局学习实践活动责任人,围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体目标,高度重视,精心组织,通过学习实践活动,党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性有了新的提高,解决了一批食品药品监管工作的实际问题,建立完善了制度机制,整个学习实践活动开展有特色、有深度、有创新、有实效。

一是带头学习,深入调查研究。带领班子成员,带头宣讲、带头学习、带头调研、带头整改。多次深入基层、深入企业、深入服务对象,调查研究食品药品监管重点难点问题,撰写了质量较高的调研报告;二是强化宣传,扩大活动声势。通过开好动员会和转段会、开展大讨论活动、制作学习实践活动展板、邀请专家专题辅导、开辟网上学习实践活动专栏、组织网上调查等形式,进一步统一思想、鼓舞人心、凝聚力量;三是广开言路,多方征求意见。分别召开了市局机关干部职工、县区局、市药检所和服务相对人等三个征求意见会,发放征求意见函、设立征求意见箱,共征得原始意见180多条,最终归纳形成四个方面19条意见和建议,为开好专题民主生活会和撰写分析检查报告打下了良好基础;四是创新载体,推动活动深入。制定了组织一次献爱心活动,开展一次企业帮扶等“17个一”活动方案。帮助华阳制药攻克技术难关,帮助xx杰盛手套公司获得省医疗器械生产企业诚信单位称号;五是纠建并举,加强作风效能建设。坚持把加强作风效能建设贯穿于学习实践活动始终,加强学习,提高认识,制订制度,开展监察。进一步提高了服务质量和服务水平,促进了办事效率和工作质量的提高;六是认真整改,注重实践成效。研究确定了22个需要重点解决的问题,逐一制订整改措施,明确责任领导、职能部门和完成时限,确保整改如期完成。

一年来,在市委市政府的正确领导下,团结全系统干部职工,戮力同心,扎实工作,有序推进食品安全综合监管,巩固提高药品监管工作成果,全市未发生有影响的食品药品安全事故,食品药品产业保持了较好的发展势头,食品药品安全形势始终处于健康、平稳、向上状态。

1、理清思路,科学厘定全年工作目标。2009年是建国60周年,是完成“十一五”工作规划的关键之年,也是食品药品监管体制面临调整的特殊之年,当此形势,理清工作思路,科学制定年度目标任务,对做好全年工作显得尤为重要。

根据省局和市委、市政府关于年度食品药品安全监管工作的总体要求和部署,经认真调研、精心思考和吸纳集体智慧,提出了顺应食品监督任务要求,强化药械监管掌控能力,激发全员素质整体提升,巩固党风廉政建设成果,力争在监管工作上取得更好成绩,在队伍建设上树立更好形象,在开拓创新上探索更好举措,努力为全市人民群众饮食用药安全提供更加有力的保障的总体工作思路,明确了2009年全系统六大工作目标:履行食品安全监管职能、加大药械稽查执法力度、加强药械安全日常监管、打牢监管工作科技支撑、强化药监队伍素质建设、服务地方经济发展大局。围绕思路和目标,突出市政府为民办实事项目和招商引资等中心工作,动员全体干部职工践行科学监管,勇于开拓创新,加强自身建设。

2、完善机制,强力推动各项工作高效运行。今年,市局新出台“领导班子专题听取报告制度”、效能监察评议制度等4项工作制度,形成了以目标考核和重点工作为引领,以月度例会、专题报告会为控制,以重点事项督查、效能监察和执法监察为推动的工作推进机制,促进了机关办事效率和工作质量的进一步提高。

一是完善目标管理机制。在广泛征求意见的基础上,围绕全年中心工作和重点任务,修订完善了全年工作目标考核细则,进一步推动了目标考核的导向性、适应性、科学性、权威性、激励性、可行性的“六性合一”;二是突出工作落实机制。通过定期召开月度行政工作例会、季度工作汇报会、半年、年度总结会,开展月点评、季通报、年考核,形成了以月保季、以季保年的工作推进机制,促进了各项工作任务的有效落实;三是强化效能监察机制。通过召开领导班子听取专题报告会、开展效能监察评议、执法监察评议和专项检查等,听取专题工作完成情况汇报,研究解决制约食品药品监管的一些长期性、普遍性、深层次问题,及时发现和纠正工作中存在的偏差与失误,进一步提高了工作效率和工作质量。四是坚持民主决策机制。严格执行党组议事规则,注重发挥集体智慧和力量,工作中充分听取意见建议,重要决定和工作安排,做到早沟通、多协商、广进言,坚持民主决策,坚持末位表态,光明磊落、真诚待人,不搞一言堂,反对独断专行。要求自己做到问题想在前面,工作做到前面,压力担在前面,努力发挥示范带头作用。

3、狠抓落实,全面完成年度目标任务。在全系统干部职工的共同努力下,我市连续三年被授予全省食品安全综合评价先进城市称号,所辖县区全面通过省级药品“两网”示xx县区验收,沭阳、宿豫、泗阳被命名为省级食品安全示xx县,全市食品药品监管工作取得了可喜的成绩。

一是食品安全综合监管成效明显。继xx县顺利通过第二批省级食品安全示xx县验收后,泗洪、宿城被省食安委确定为第三批省级食品安全示xx县区创建单位,分别创建了一批食品安全示范乡镇和示范点;牵头组织全市食品安全整顿工作,开展了打击违法添加非食用物质和食品添加剂、餐饮业、农产品等全市统一的整治行动,共查处案件412起,涉案金额近200万元;继续采取滚动排查、分级挂牌、限期整改方式,排查整改各类食品安全隐患,全市共排查出食品安全隐患388个,已整改到位383个;在6月1日《食品安全法》正式实施后,全系统准确把握职能定位,稳妥衔接餐饮消费环节监管工作,保证了食品安全工作的持续稳定。

二是药械安全掌控能力不断提高。加强对中药注射剂、三类医疗器械等高风险产品以及药械生产领域的隐患排查和专项检查,从源头上保证药械安全有效;加强药品风险监控,在全市开通药品不良反应在线呈报系统,今年以来共上报药品不良反应病例1945例,其中新的、严重的位居全省第一,为早发现、早处置、早消除药品安全隐患奠定基础;严格药品市场准入,全市共查处不符合gsp要求的经营企业10家,收缴、撤销药品经营许可证17个;强化广告监测,添置了全天候、全频道媒体广告监察设备,移交工商部门查处药械违法广告96条,对24家发布虚假广告的涉药单位实施了限期整改;在全市先后开展了人血白蛋白、防控甲流药械等8次专项整治行动,共计检查涉药单位4206家,立案240件,其中5起涉药案件移交公安机关查处。

三是政府为民办实事项目如期落实。通过分解细化责任,制定创建标准,跟踪督查督办等手段,与相关部门密切配合,协调各县区全力开展“百家餐饮安全示范店”和“药品远程监控系统”建设工作。目前已会同卫生部门对各县区的122家餐饮示范单位创建情况进行了初评,近期将组织复查验收工作。分区域、分阶段推进药品远程监控系统建设,截止11月底,已有868家药品经营企业安装电子监控系统,上传动态数据200多万条,初步实现网上监管目标,推动药品市场监管逐步走上信息化、规范化轨道。

四是招商引资工作强力推进。今年成立了5个招商引资工作组,各明确一名联络员,每月听取一次专题汇报,研究安排招商引资工作;10多次到上海、xx、苏南招商,接待来宿客商50余人次,跟踪洽谈项目5个。目前已进入帮办服务阶段的项目有:xx客商投资1.5亿元的宿迁宏利商务中心,现已在市经济开发区征地67亩,缴纳土地款919万元;南通客商投资1亿元的xx金迪化工有限公司已与湖滨新城签订了进区合同,正在落实项目用地;与经贸委联合招商项目金鹰亚麻纺织生产线,已开工建设。

食品药品监管系统正处在体制改革、职能调整的特殊时期,针对全系统干部队伍可能出现的思想、工作上的波动,始终强调全员责任意识,努力保持思想不乱、工作不断,为顺利完成全年目标提供有力的思想和组织保证。

1、深化思想认识,保持清醒头脑。及时传达机构改革工作精神,认真组织干部职工学习各级领导讲话,把思想统一到国家的政策方针上,使大家充分认识到实施食品药品监管体制改革的重要性和必要性,坚定食品药品监管只会加强、不会削弱的工作信心,及时消除少部分人出现的情绪迷茫、管理松弛、工作放松迹象。

2、强调“四种意识”,激励工作意志。一是强调责任意识。反复强调食品药品监管职责、省局、市委市政府的工作布置,都是我们的责任。这些责任始终压我们肩上,而且随着体制调整、职能转变将更具体、更直接。体制调整不是弱化责任的理由,更不具备放松追究的可能。体制调整带给我们的是更大的责任、更高的要求、更严的追究,当我们淡忘或忽视责任的时候,责任就成为追究和处罚我们的依据。二是强调带头意识。要求市县领导班子成员和全系统各级领导干部充分发挥带头作用,在各方面身先士卒、率先垂范。强调领导最本质的要求是带头,最重要的手段是带头,最有效的体现是带头,没有示范带头作用,领导就不会有力、不会称职。三是强调风险意识。风险客观存在,作为食品药品监管工作者,身处其位无法回避,只能始终保持警醒、警觉,全力地寻找风险、化解风险、防范风险,才能使潜在的风险不变成现实的险情,才可能使险情处于可控状态。四是强调压力意识。工作就意味着压力,风险隐患是压力,目标任务是压力,领导同事的评价是压力,责任心、使命感还是压力。必须正视压力,变压力为动力,保持主动有为、奋发向上的精神状态,努力创造一流成绩。

3、坚持依法行政,规范监管行为。一是加强学习培训。坚持理论与实践相结合的原则,通过专家培训、理论研讨、技术比武、知识竞赛等多种形式,不断强化监管人员的实战能力。针对全系统工作人员缺少餐饮环节监管具体工作经验和相关知识的现实情况,积极组织干部职工开展《食品安全法》和相关法律法规自学和考试,同时邀请省、市有关专家,举办了3期培训班。二是开展执法监察。在全系统每年开展不少于两次的行政执法专项监督检查,对市局所有立案案件xx县局重大疑难案件,不断强化审核把关,对存在问题的案件实行退查补证,无一例应诉案件,无一例复议被撤销案件,评为市级依法行政示范店。三是推进行政权力公开运行。对行政处罚、日常监管、行政强制等行政权力全面依法清理,将273项行政权力事项列入网上运行系统,提供在线咨询、在线办理、结果在线公示、投诉在线反馈等服务。四是大力开展文明创建。将文明行业创建工作与各项监管工作同部署、同落实、同检查、同考评,实现了创建工作有影响、有体系、有载体、有权威的“四有”工作目标,得到社会各界的广泛认可和一致好评。连续三次获“xx省文明行业”称号,今年又被中央文明委表彰为“全国精神文明建设工作先进单位”。

以教育为基础,以制度为保障,以监督为关键,以纠风为重点,以作风为突破,大力营造勤廉氛围,不断推进惩防体系建设。把反腐倡廉融入领导班子建设、食品药品监管业务、干部队伍建设等各项工作之中,塑造廉洁自律的监管队伍。被评为省市两级廉政文化示范点。

一是分解落实目标任务。将构建党风廉政建设工作体系纳入食品药品监管工作的总体规划,研究制定工作实施意见和班子成员党风廉政建设目标管理及责任范围,与各单位层层签订《党风廉政建设目标责任书》,为全年党风廉政建设工作的有效开展奠定基础;二是建立健全惩防体系。加强内控机制建设,编制权力运行流程图,优化和固化工作流程,做到工作有程序、程序有控制、控制有标准;完善效能监察制度,创新出台行政执法监督检查制度和行政效能监察评议制度,有效增强行政监察力度;三是开展纪检监察评议。制定了《宿迁食品药品监管局行政效能监察评议工作计划》,先后开展了工作作风和工作纪律、反应能力、行政审批、案件查处、经费使用、涉药亲友经营行为等多次专项纪检监察活动。对监察情况形成通报,严肃批评不当行为,收到了良好警示效果,促进了有关工作规范;四是强化廉政思想教育。采取理论学习、专题辅导、研讨交流等多种形式,创新教育载体,丰富教育内容,扩大党风廉政教育效果,不断提高干部队伍拒腐防变能力。充分调动全员参与廉政文化建设的积极性和创造性,切实增强廉政文化的吸引力、感染力和凝聚力。举办了全市系统第三期廉政作品展和优秀作品巡回展。建局以来,全系统无一例严重违纪违规现象发生,树立了清正廉洁的良好形象。五是深入开展“小金库”专项整治和厉行节约工作。制定了全系统工作实施方案,召开专题会议布置要求,深入开展治理工作。进一步修订完善了相关制度,规范管理,严控支出。较好地实现了厉行节约的规定要求,没有私设“小金库”现象。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但深感与领导和同志的要求、希望相比,还有较大距离。扪心自问,还有许多不尽如人意的缺陷,有许多标准不高的不足,有许多未臻完善的自责。一是深入调查研究不够,对一些工作有凭经验办事的现象,缺少针对新情况、新问题的深入调研和过细思考。二是面对体制调整、职能转变的诸多不确定因素,探索创新不够,开拓性不强。一些工作推进力度不够大,超前谋划不够细;对如何建立适应分级负责新体制的工作机制、工作举措缺少具体的思路和安排。三是对如何综合运用远程监控、不良反应在线上报、食品药品检验、投诉举报、分类监管等各种信息数据,形成预警机制、处置机制和工作平台,从而更好地提高监管的科学性、针对性,还缺少全盘的研究和设计。四是面对文明行业创建的新要求、新方法,还缺少针对性强、实效性大的手段和载体,一些工作还停留在原有的思路和举措上。在后面的工作中,我将针对存在的问题和不足,进一步深入反思,自加压力,用更加勤奋的工作,努力提高工作水平。

廉洁从政,严格自律,是党和人民的期望要求,是个人立身处地的根本所在,也是检验干部素质高低的试金石和分水岭。在平时的工作和生活中,能较为严的要求自己,用党的纪律和制度约束自己的行为,发挥表率带头作用。能经常告诉自己,面对形形式式的诱惑一定要保持清醒头脑,一定要站稳脚跟,做到在思想上拉起警戒线,行动上架起高压线,不给别人以可乘之机,不给自己留下后悔。食品药品监管部门权力相对集中,能慎重对待权力,规范行政行为,不以权谋私、假公济私。能认真履行党风廉政建设责任,坚持两手抓,履行一岗双责,对容易出现问题的工作或环节,做到早预见、早提醒、早防范,不断提高全体同志廉洁自律的自觉性和坚定性。

无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为,或以其他交易形式非法收受请托人财物;无利用职务便利相互请托,为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益;无利用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为本人或特定关系人谋取私利;无利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动;无在因公出国(境)活动中超时绕道、超额开支以及公款出国(境)旅游等行为;无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”;无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动;无“跑官要官”行为,以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利;无参加赌博、为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护等行为,以及利用职务上的便利为请托人谋取利益,通过赌博方式收受请托人财物;无违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房;无违反公务宴请活动有关规定,接受可能影响公正执行公务的宴请,以及违反规定在工作日午间饮酒;无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财;无违反规定超标准配车、借用下属单位或服务对象车辆,偶有公车私用及无公务用车准驾证擅自驾驶公车行为;无其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

局长个人述德述职述廉报告

在市民政局党委的坚强领导下在同志们的关心支持下本人以深入贯彻党的群众路线教育实践活动为切入点坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨以“着力打造社会救助工作升级版”为目标切实履行“争做民政孺子牛甘当百姓贴心人”的核心职责团结带领干部职工扎实工作圆满完成了各项工作。汇报如下:

一、注重党性修养,坚持把理论武装作为立身之本。

为适应新形势、新任务、新工作的要求,我始终把政治理论学习作为增强自身综合素质、提高执政水平的必修课程,坚定共产主义理想信念,认真贯彻落实科学发展观,以党的xx大、xx届三中、四中全会和系列重要讲话精神统领各项工作,深入贯彻落实省、市、市民政局党委的各项决策和部署,认真研读党的群众路线教育实践活动必学篇目,保证在政治上、思想上、步调上同党中央、省、市、局党委保持高度一致,努力做到讲党性、讲纪律、讲原则、讲风格。

二、认真履职尽责,坚持把恪敬职守作为立业之本。

(一)扎实开展“送温暖”活动。在20元旦、春节期间,我局牵头开展了以“惠民生,聚民心,促和谐”为主题的“温暖活动”。共安排资金近9000万元,通过八项活动对全市30余万人次的重点优抚对象、城乡低保对象、农村五保对象等进行慰问。

(二)全面完成年城乡低保提标工作。根据城乡低保标准自然增长机制,按期间年均不低于%的增长幅度,于2019年x月完成全市城乡低保标准提标工作,平均增幅超过%。

(三)抓好《社会救助暂行办法》宣传培训工作。x月xx日,我局在xx区振华广场举行了“xx市贯彻落实《社会救助暂行办法》宣传活动启动仪式”,共发放宣传手册x余份,接受并解答群众咨询x余人次。启动仪式结束后,组织全市召开了“xx市深入贯彻《社会救助暂行办法》工作会议”,会议就深入贯彻落实《办法》和下一步的学习培训作了安排部署。

(四)建立xx市社会救助联席会议制度。为进一步加强我市社会救助工作的组织领导和统筹协调,12月x日以市政府办公厅名义下发了《市人民的政府办公厅关于建立xx市社会救助联席会议制度的通知》。《通知》明确了联席会议组成人员、工作职责、工作规则、各成员单位职责及分工以及工作要求。

(五)积极开展“救急难”试点工作。我局按照省试点方案提出的新要求、新任务,结合我市实际,于x月xx日印发了《xx市“救急难”试点工作实施方案》(民发〔2019〕号),救助封顶线提高到x万元。

(六)全力开展社会救助交叉检查工作。为进一步提升我市社会救助工作规范化建设和管理水平,我市分别于x月和xx月对全市社会救助工作开展情况进行半年交叉检查和年终社会救助绩效考核检查。五个交叉检查组共对xx个乡(镇)、社区服务中心,xx个村(居)委会进行检查,对xx户城乡低保对象进行入户抽查。通过检查,发现xx个区(市、县)均存在档案管理不规范、年度核查不扎实、认定对象不准确、工作经费匹配不够、工作人员不足等情况。并督促各区(市、县)根据存在的问题查缺补漏、整改落实,2019年全省社会救助工作绩效考核荣获全省第一名。

(七)强力推进农村五保及敬老院建设工作。我市获得省民政厅审批的x所农村敬老院建设项目,已完成立项批复和环评手续,土地、规划手续正在办理中。我局还下发了《关于进一步做好农村五保集中供养工作的通知》和《关于加强中心敬老院营运管理的指导意见》,确保2019年五保集中供养率从%提高到%,并争取了x万元的福利彩票公益金,作为各区(市、县)敬老院建设补助资金。全市五保集中供养平均标准为xx元/年(除原小河区),比去年提高了%;全市五保分散供养平均标准为x元/年(除原小河区),比去年提高了%。

(八)居民家庭经济状况核对系统实现自动比对。8月xx日,市居民家庭经济状况核对系统第一条自动化核对专线在市公积金管理中心搭建并成功启用。该专线分钟可完成xx条信息核对,核对信息包括核对对象的住房公积金缴存、提取、使用等情况,达到了量化、及时、准确的需求。

(九)继续推进城乡医疗救助工作。2019年xx市已实现医疗救助费用即时结算‘一站式’服务全覆盖,救助人次为xx人,救助资金xx万元;重特大疾病救助人次为xx人次,医疗救助金为xx万元。我局还在市医保中心设立民政医疗救助政策咨询窗口,目前共计接待来访人员xx余例。

三、严格廉洁自律,坚持把品行表率作为立德之本。

在党风廉政建设工作中,积极贯彻落实和模范执行中央、省、市委和市局党委坚决反对的“四风”的要求,严格遵守中央八项规定、省委十项规定和xx市委二十九条细则,深入学习党风廉政建设和反腐坏的相关文件,从讲政治的高度充分认识党风廉政建设的重要意义,真正从思想上筑起一道永不倒塌的防腐拒变的坚固防线,做到了自重、自省、自警、自励。

局长个人述德述职述廉报告

在局党组的领导和全局同志们的关心支持下,本人努力提高自身素质,认真履行文化执法职责,深入开展文化市场管理工作,扎实组织“扫黄打非”专项行动,积极推动砭石产业健康发展,在德、能、勤、绩、廉等方面取得了一定成绩。现将有关情况汇报如下:

一、严格自律,不断提高思想道德素质。

今年以来,我自觉坚持讲学习、讲政治、讲正气,认真学习十八大和十八届三中、四中全会精神和党的路线方针政策,不断提高自己的理论素质和政策水平。从政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,积极增强法制观念,严格依法办事,时刻保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,全心全意实践为人民服务的宗旨,正确对待人民赋予的权利。注重树立廉洁勤政的良好个人形象,在生活工作中,我尊敬领导,团结同志,正直无私,乐于奉献,为人热情,办事公道,遵守社会公德,在精神文明建设中努力发挥了表率作用,保持了“生活朴实、作风务实、干事求实、效果扎实”的“四实”作风。结合单位实际,认真组织学习有关党风廉政建设的文件,坚持从自身做起,认真履行廉政责任状规定的各项义务,以机关效能建设、行风评议、局务公开等活动为载体,立足部门实际认真对照《六个规范性文件》,有针对性地开展教育,增强干部廉洁奉公、敬业为民的服务意识,努力从源头上杜绝不正之风的产生,促进办事效率和服务质量的提高,使单位内无出现违纪违规现象,保持队伍的'良好形象。

二、坚持学习,不断提高组织领导能力。

一是重点学习法律法规知识,在掌握文化市场相关法律法规的同时,我进一步学习了《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政许可法》等法律法规,提高自己的法律意识和法制观念,有力促进了自己依法行政开展工作。二是运用多种学习方法,除了参加集体组织的培训以外,利用业余时间,我还积极开展了自学,虚心向领导学习,向职工学习,向经验丰富的老同志学习;坚持集中学习与分散学习相结合,学习书本知识与学习实际知识相结合,学习与运用相结合。三是坚持理论联系实际,我坚持把学习到的各种理论运用到自己的实际工作中,更好地推动自己的工作顺利开展,通过不断学习和工作实践,我的政治理论水平,组织协调能力,依法行政意识都有了新的提高。工作中,我严格贯彻民主集中制,坚决维护领导班子团结,虚心听取不同意见,勇于开展批评和自我批评,敢于坚持原则,敢于负责,始终做到了恪尽职守、勤奋兢业。

三、扎实工作,认真履行工作职责。

根据我的工作职责,今年主要做了以下几个方面的工作:

一是积极参加局机关党建、行政建设工作。参与局机关的各项规章制度建设,参与基层党组织建设,组织党员同志开展各项活动,积极参与到基层组织年建设活动中去。

二是协助领导做好行政管理工作,做好全局的政工、人事、计划生育等工作。严格按照有关条例进行中层干部选拔任用;全年无计划外生育情况发生。

三是组织办公室拟定综合性文件、报告;认真做好各类文件的收、发、登记、分发文件和督办工作,以及对文件资料的调档、整理、存档工作。

四是协助局领导,完善内部管理制度,包括《员工管理手册》、《考勤制度》等,使在各方面做到规范化、制度化,提高工作效率,改善工作作风。

五是在局内实施工作督办制度。为了进一步提高机关工作效率和执行力,我们实施了工作督办制度,对每次机关办公例会和院重要会议中领导布置的具体工作进行明确,由专人负责催办。

六是协助主要领导做好招商引资工作。

以后的工作里,我会继续严格要求自己,做到廉洁从政,公正执法,积极参政,立足岗位,做好文化执法工作,促进文化市场健康有序发展。

局长个人述职述廉报告

自去年任##县规划建设局长以来,我始终恪守“老老实实做人,踏踏实实做事,规规矩矩用权”的信条,认真履行职能职责,团结带领班子一班人和全系统干部职工,创新理念,放胆实干,为圆满完成县委政府下达的目标任务做出了积极贡献。现将任职以来的履职和遵守廉洁自律规定的情况向多位领导报告如下,不妥之处尽请批评指正。

1、认真学习党的xx大精神,积极践行“xxxx”重要思想,深入学习实践科学发展观,内外改革取得了新的突破。我一直坚持把“xxxx”重要思想落实到实际工作中,始终把“代表广大人民群众的根本利益”作为一切工作的落脚点和出发点;始终把“创新、发展”作为建设部门落实县委、县政府“增投入、调结构、强后劲、保民生、促发展”目标的重要举措。

2、加强理想、信念和宗旨教育,岗位奉献意识得到了进一步增强。我按照“xxxx”和《廉政准则》的要求,以自律带动他律,以上律带动下律。不管遇到什么阻力,都能坚持原则,干好本职;不管遇到什么挫折,都能振作精神,投入到工作中去;不管遇到什么困难,都能团结同志想方设法一起克服。在我的带动和影响下,规划建设局上上下下坚定信心,攻坚克难,同心协力,圆满完成了县委、县政府交办的各项工作任务。

3、加强自身建设,努力提高班子的整体效能。作为规划建设局一班之长,我始终把“抓班子,带队伍”当作头等大事,坚持用制度管人,按规矩办事,在班子中积极倡导批评与自我批评,凡重大决策,坚持民主集中制原则,按照组织程序集体研究决定,决不搞“一言堂”,班子成员遇事互相通气、互相支持、互相配合,大事讲原则,小事讲风格,班子内部始终保持着团结向上、和谐共事的良好氛围,班子的战斗力和凝聚力不断增强。

舞好龙头,城乡规划编制质量进一步提高。xx年以来,全县完成城乡规划投入610万元。主要做了以下几项工作:一是完成了《双牌县城总体规划修编》。二是完成了县城城北新区、双牌工业园区、滨湖大道风光带等控制性详细规划12项,规模4.6平方公里,覆盖率达100%。三是完成了滨江广场、紫金国际、滨湖花园、城北工业大道东段等路网工程、私人建房等修建性详细规划28个,新增建设范围内控规覆盖率达96%。四是指导江村镇、五里牌镇、阳明山国家森林公园管理局等乡镇启动了乡镇总体规划修编。五是抓了新农村建设规划编制。共完成了五里牌村等22个村的整治规划。规划管理进一步规范。“一书三证”发放率100%。

项目带动,城市功能进一步完善。我们认真贯彻落实县委、县政府“项目管县”战略,按照“控制三面、发展北线,新区扩容、老区提质,总体规划、分步实施”的总体思路、拓展城市空间,完善城市功能,做在城市产业,打造和启动了一批城建项目。城北大道、污水处理厂、城北新区“三纵四横”路网工程等到基础工程建设全面展开,县中心医院、人民法院技审大楼等建筑工程相继开工。老城区的滨江大道风景带工程全面启动,高标准建好了滨江广场,紫金国际、滨湖花园、御景湘江等重点项目正在火热施工中。

xx年以来,全县城镇建设完成投资3.5亿元,其中基础设施投资2.3亿元,公共设施投资1.2亿元;乡镇完成投资0.8亿元,其中基础设施投资0.6亿元,公共设施投资0.2亿元。每年的投资额以40%的速度递增。城镇化水平每年提高两个百分点达29%。房地产综合开发稳步发展。xx年以来房地产综合开发累计完成投资2.8亿元,平均每年以16%的速度递增;人均住房面积从xx年28平方米提高到现在的35平方米。

依法监管,建筑市场秩序进一步规范。主要做了如下工作:一是严格基本建筑程序。二是严格市场准入请出的制度,进一步加强了对企业资质的动态管理。三是严格建筑工程招投标监管。依法应招标工程招标率达100%。四是严格了建筑施工现场监管。工程质量优良率稳中有升,连续保持在35%以上,未发生因工死亡事故。

一是提高防腐拒变能力。认真学习两个条例、领导干部廉洁自律规定等党纪条规,严格要求自己,带头清正廉洁,自觉做到政治上坚定,经济上干净,工作上实干。严格廉洁自律,做到了自尊、自爱、自省、自警和自律,既管好自己和子女家属,又管好分管的党员干部和其他同志,时刻保持清醒头脑,不松懈麻痹大意,做到警钟长鸣,做到了“手不伸,嘴不张”,认认真真办事,清清白白做人。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做;对局领导班子其他同志的要求是:各负其责,明确责任,认真抓好分管工作;恪尽职守不缺位,团结协作不越位;一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实。

二是全力推进党风廉政建设。我诚实守信,不乱拉关系,不利用职权谋私利,不做违法乱纪的事,不居功,不自傲,不张扬自己,艰苦奋斗、踏实进取。工作以来,我没有利用职务和工作之便谋取私利,没有违法违纪;没有参加用公款支付的高消费娱乐活动和参加可能影响公务的宴请、不受礼、不送礼;没有违反规定购车、坐车;没有违反规定购买、装修办公楼;没有用公款变相出国旅游;没有用公款或利用职权之便到国家禁止的风景区旅游;执行了重大事项报告、礼品登记和收入申报制度。

回顾过去一年多的工作,自己做了一些工作,取得了一定的成绩,但离上级的要求还有较大的差距,还存在许多不足。主要表现在以下几个方面:

一是贯彻落实县委、县政府重大决策不主动。如在城北新区规划建设中,没有完全领会县委、县政府的意图,导致被动应付,没有积极主动地当好参谋,在规划设计,特别是在详细规划设计中,思想不解放,超前性不够,缺乏科学性,尤其是环境保护设施的规划设计不到位,不适应时代需求,影响了城市建设的进程。如在工业园规划设计中没有真正根据县委、县政府建设工业园的意图,在进行规划设计时束手束脚,创新意识不强,规划设计没按县委、县政府的意图落实到位。有时工作欠主动,如城北安置区的建设速度太慢,没按县委、县政府规定的时间完成任务。

二是对城镇规划执行监管力度不够,执法不够严。在规划建设管理中,我们虽然严格执行了“一书两证”建设,按规划进行建设,体现了规划一张图,审批一支笔,建设一盘棋的要求。但建筑执法力度不够,片面强调执法体制不顺,对少报多建等违法违章建筑行为的查处,心太软,处理不力,只发通知,没依法处理到位;对个别在建房时随意加层,个别住宅开发区在开发过程中存在先建后报批的行为心慈手软,执法不严,处罚不到位。

三是建筑工程招投标监管不严,存在漏洞。我们只注重了公开报名增加投标企业,增加投标保证金(并规定从其投标人的基本账户转入)等方式来控制投标人串标、围标的行为,而没有制订一个整套的监管制度和切实可行的措施,从更深层次上下功夫,堵死监管工作存在漏洞,如评委库人员较少,充实新评委工作欠缺,在一定程度上制约了评标工作的公正、公平;对一些招标人存在的地方保护主义行为,以不了解外地建筑企业信誉和其他情况为由排除外地企业参加投标活动的行为监管不到处,影响了招投标工作的公开、公正;特别是对投标企业围标、串标、非法转包的行为,也采取了一些措施,进行过查处,但查处力度不够,没有从根本上制止围标、串标、非法转包行为的发生;开发项目及代建项目的招投标工作监管不力,应公开招标的没按招标程序办理招标。

四是理论学习不够,业务水平还有待进一步提高。近年来,自我认为一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期建设工作管理人员的要求。满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对《建筑法》等法律法规的学习还很肤浅,一些新的业务技能还没有完全掌握。理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

五是工作作风不够扎实,开拓创新意识不够,领导艺术有待进一步提高。由于临时性的工作和活动较多,主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;在实际工作中,创新意识不够强,思想不够解放,过于求稳,过于按程序办事,导致工作中存在被动应付现象;在处理领导与同志们的关系方面,为顾及面子往往自我批评多一些,忽视对同志的批评,存在“老好人”思想;埋头干工作多,主动向领导汇报工作和思想少;与同志们谈心交流不够,谈思想、交流业务较少。执行廉洁自律规定不够严,接受礼物,请吃现象仍存在。

各位领导、同志们,这次述职述廉评议对我来说是一次难得的受教育机会,对我们的城建工作也将起到极大的促进作用。为此,我会倍加珍惜这次评议的机遇,虚心接受批评,认真整改,决不辜负领导和同志们的期望。在此,我代表规划建设局领导班子作如下承诺:

要进一步加强自己的思想道德修养。努力学习马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论、xx“xxxx”重要思想,不断提高自己的政治思想水平和政治活动能力,树立崇高的科学的理想和信念,树立正确的世界观、人生观,学好、落实好《廉政准则》,端正思想作风,克己奉公,勤政为民,坚持原则,主持正义,维护群众的权益。同时,要坚持理论联系实际,在勤奋学习,深入实践中加强思想道德修养,勇于实践、深入实践,把握实践的本质,了解实际情况,切实解决实际问题。在深入实践过程中,要深入群众,与人民群众融为一体,想群众之所想,急群众之所急,成为群众的贴心人。从根本上提高自己的政治思想觉悟,提高工作的积极性,创造性地完成各项工作任务。

要进一步提高依法行政水平。作为规划建设局领导班子,尤其是我作为主要负责人,我将认真学习、掌握建设行业法律法规,不断增强法律意识和法制理念,提高依法行政的能力和水平,进一步加大法律法规的宣传力度和落实力度,进一步全面履行法律法规赋予我们的工作职责,努力做好本职工作,进一步加强对依法行政人的教育管理,从我做起,秉公执法。

认真正视问题,积极进行整改。严格依法行政,加强城市规划管理。一是完善规划审批程序,严格规划审批,继续推行规划审批的公开制度,审批程序、审批条件、审批结果、办证时限、收费标准,自觉接受群众监督。二是加强跟踪监管,保证规划实施,加强对批后项目的建设规模,标高、红线等方面的监管,并提供规划技术服务,维护规划的严肃性、权威性。强化队伍素质、提高管理水平,强化对规划设计、执法人的业务素质和法律法规的培训,严格考试,执证上岗,不断提高规划人员服务和管理水平。加强部门协调,推动项目实施,积极主动与国土、环保、消防、卫生、城管等部门协调,确保项目实施过程中城市规划与土地利用总体规划、环保规划、历史文化遗产保护规划等规划相关互衔接、相互协调。符合实际,同时,要进一步加强规划执法力度。

加强监督管理,确保招投标工作健康运行。一是继续加强招投标监督力度,应招标的项目,必须严格按程序进行招标;重点加强企业物质管理,对各种不正常竞争行为,一经发现采取加大处罚的力度,严厉查处,绝不手软,二是建立健全公示制度,保障招标信息(包括政策法规、评标办法、招标信息、中标结果等)公开化,接受群众的监督。三是加强对评委的管理工作。重点抓好评委库人员的补充,增加评委人数,提高评委业务素质,以确保有充足的评委可供选用。四是尽快建立建设城信体系和投标保证金制度。对没有城信的建筑施工企业及项目经理拒绝进入我县建筑市场。严格落实投标保证金制度,采取投标保证金必须从企业基本账户汇入等手段,以提高建筑市场准入门槛,减少投标人的不正当竞争动机。确保招投标公正、公平进行。

真诚地希望各位领导、同志们指出本人及领导班子存在的问题,我将虚心接受,并针对这些问题和不足,逐一进行认真分析、认真研究、认真整改,制订整改措施,排出时间表,逐条抓整改,逐项抓落实,务求取得实效,并把述职述廉工作的程序不断重复,不断提高自己驾驭全局,引领单位发展的能力,为双牌的建设事业做出新的更大贡献,决不辜负领导和同志们的期望。

以上为本人自上任以来述职述廉报告,请领导和同志们给予本人客观评价,以使本人在下步工作中能更好地按照党的方针、政策搞好工作。

述职人:

20xx年xx月xx日。

物价局长个人述职述廉报告

本人是20xx年x月由县招商局长改任县物价局党支部书记的,20xx年6月任物价局局长、支部书记,主持全面工作。近年来,在县委、县政府的正确领导下,在上级物价部门的具体指导下,我与全体干部职工一道围绕树立“创一流服务,干一流实绩,建一流队伍”的目标,围绕党和政府中心工作,在充分发挥价格监督职能,大力规范价格秩序,切实提高价格服务水平上狠下功夫,为保持价格总水平的基本稳定,促进我县经济在新的起点上实现又好又快发展,做了应有的贡献。

我深知:其身正、不令则行;其身不正,虽令不从。我始终对自己高标准、严要求,切实加强自己的政治道德修养,坚决贯彻执行党的各项方针、政策,恪守公务人员的职业道德,以“三个代表”为标准,认真学习贯彻“三个代表”重要思想,用科学理论武装自己的头脑,树立和落实科学发展观,增强政治敏锐性和鉴别力,在政治上同党中央保持高度的一致,抑制不正之风和腐朽现象的侵袭。

作为班子的带头人,没有较高的思想水平和管理艺术,是很难胜任本职工作的,而这一切都来源于不断地勤奋学习。学无止境是我的一贯作风,到物价局后,我坚持不断学习价格法律法规,物价理论及物价方针、政策,督促指导全局干部职工加强学习,在工作中做到理论联系实际,以科学发展观为指导,创造性地开展物价工作。

同时组织局干部职工进行各种重要思想的专题学习。业务知识方面,虽然自己现在不具体从事业务工作,但作为一名单位负责人,必须具备相应的业务知识,工作中才能正确决策和引导科室工作。

自20xx年6月任物价局长后,我始终围绕党和政府的中心工作,在充分发挥价格监管职能、大力规范价格秩序、切实提高价格服务水平上狠下工作,各项工作不断取得突破,任职后在全市各项指标排位前三名,尤其是价格宣传工作评为在全市名列前茅,每年被评为全省先进单位,20xx年至20xx年先后三次在全省价格宣传工作会议上,省发改委(物价局)都安排我在会议上典型发言,得到上级充分肯定。

(1)紧随汛情、路况,适时制定了《县公路客运临时票价管理办法》。如20xx年6月份,鉴于余黄公路改造和黄埠塌堤,导致公路毁坏而改道,及时调整了至黄埠、鹰潭、等线路的临时票价,防止乱涨票价行为的发生,得到社会公众的认可。

(2)紧随原油价格,适时调整了县液化气价格。受金融危机的影响,国际原油价格节节攀升,液化气的出厂价格波动较大。为此,制定了《县液化气调价办法》,确定:一个月为调价原则,波动较大时,且一周内上涨300-500元/吨,则调价时间为一周。这样既防止了销售商借机哄抬物价,又杜绝各销售商串通价格的行为发生,有效地保障市场的供给和价格基本稳定。

(3)紧随学校管理,适时制定《县中小学校校服价格管理办法》。鉴于全县中小学校校服订做五花八门,质量参次不齐,价格不一的现象,经教育局申请,对县教育局定点的校服生产厂家生产的校服进行定价。依据生产原材料,生产工艺等成本构成因素,科学制定了《县中小学校服价格管理办法》,规定每生产了一批,就测算制定一次价格的办法,既保证校服的质量,又防止了学校乱收费行为的发生。

(4)紧随市场变化,适时对市场供应、价格走势进行监测。为及时了解、掌握商品市场的供应状况和价格变化情况,每天对大宗商品、重点品种进行了监测,察看动态、分析走势,如2019年上半年监测到猪肉价格下降,启动了三级响应预案,写出专题报告,分析了下降的原因,不利影响,价格预测走势及对策建议,由于措施得力,到20xx年7月份价格开始恢复到9-10元/斤,20xx年5月开始,我们又监测到猪肉价格迅猛上涨,达到16元/斤,我及时向政府报告,会同财政局、民政局,启用收取的价调基金向城市低保户、困难户、五保户发放猪肉价格补贴,并为政府调控提供第一资料。

(5)紧随诚信经营,适时推广价格公共服务活动。20xx年任局长后,我及时召开会议专题研究,决定对县城所有超市、商场、药店、专卖店开展创评明码标价,诚信经营的活动,在乡、镇、场的村务公开栏及时公布农资价格信息,让广大经营者价格自律,让广大民众享受价格服务。20xx年元月,在全市率先开始“晒价”工程,利用广播电视、纸质媒体、网络平台对我县供电延伸服务、超市商品、药品价格进行“晒价”,得到了上级部门的充分肯定,并受到市物价局的通报表扬。

(1)紧跟国家清费,开展项目核查。利用收费年审及时清理核销全县77个行政事业性收费项目,跟踪管理核销项目有无反弹、变相、转移等现象。

(2)紧跟私学教育,开展乱收费治理。20xx年以来,及时对有的民办学校的收费正在进行成本测算、监审和确定标准;对有办学、收费许可15所民办学校进行了年审;对有筹办许可,但无收费许可的13所民办学校,进行了调查模底;对既无办学许可、又无收费许可的14所私立学校,进行全面清查,所收学杂费全部退回学生家长,并对江埠留守儿童托管中心的收费标准进行划定。得到了县政府及市物价局充分肯定和赞扬。

(3)紧跟发展,及时制定价格。一是20xx年制订了《县城市污水处理费征收方案》;二是20xx年9月我主持对县供水有限责任公司城市供水价格召开了听证会,并报县政府常务会议研究后执行。

(1)紧盯国家取清义务教育阶段收费,防止公立学校巧立明目收费。每年抽查全县30所中小学校,发现普遍存在教辅资料摊派,练习册价格高,作业本质量差,统一强制学校保险等问题,目前正在接受处理。

(2)紧盯私立学校收费,防止私校掠夺性收费现象发生。对15所有办学和收费许可,以及13所有筹办资格的私立中、小学校的收费进行全面检查。发现普遍存在:学杂费超限,有的超1倍;代收费没有遵循自愿缴纳,及时结算,多退少补,张榜公布的原则,尤其是没有执行多退的原则,目前正在逐个处理。

(3)紧盯农村医保,彻查医保点医院。会同县纪委、卫生局、医保局等单位配合,对全县农村医保单位进行检查,发现普遍药价超限,药价试点零差率的医疗单位仍未到位,均已作了处理。

(4)紧盯扶农助农,严查农资市场。重点对种子、化肥、农药等经销商的检查。未发现哄抬价格,串通价格等损农坑农行为。

(5)紧盯举报投诉,迅速查办违价和乱收费案件。包括行政、事业和经营性收费,涉及用电分摊、客运价格、品牌专营价格、行政事业单位收费不开票,经营性单位收费不服务或减少服务等。

按照公平、公正的原则,每年共鉴定各类涉案物品案件100余件,及时为司法定案提供物品价值依据,搞好服务。

一是把价格调研工作列入重要仪事日程,选择了客运票价、液化气、农村建房收费、教育、卫生收费等重要内容开展调研;二是编辑《物价动态》每月一期,每年报送政务信息6-12篇,投稿省市报刊20篇,县级35篇,并每年均有提高。三是20xx-20xx年均被省发改委授予全省价格宣传工作先进单位。

围绕“内强素质、外树形象”,加强行风建设、廉政建设和价格法制建设,深入推进依法行政,做到“行为规范、公正透明、运转协调、廉洁高效”,树立了良好的部门形象。一是搞好团结。充分发挥“班长”作用,带好班子。工作中,注重协调好班子成员之间的关系,做到善断不武断、统揽不包揽、放手不撒手、爱护不袒护、大度不糊涂,不搞“家长制”、“一言堂”,重大事项,都由党组集体决策;还注意把集体领导同个人分工负责结合起来,形成集体领导的合力。二是当好表率。坚持做到带头讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、守纪律。凡要求下面同志做到的,自己首先去做并努力做好,以自己的实际行动去带动和影响。三是求真务实。说实话、办实事、求实效。丁是丁,铆是铆,工作上从不含糊,坚持发展与管理并重,在工作中认真调查研究,不急功近利,不搞形式主义花架子,时刻做到“自重、自省、自警、自励”八个字告诫自己。使得单位内部政令畅通,“心正、气顺、劲足”的良好精神在全体工作人员中逐步形成。

我作为物价局党风廉政建设工作的第一责任人。我深感责任重大,身上肩负着党和人民的希望与重托,同时也面临着许多新的挑战和考验。我积极履行“一把手”的廉政职责,在廉洁自律方面,遵守中央、省、市制止奢侈浪费的有关规定。没有超标准使用住房、交通工具;没有收受红包、礼金,参加公款旅游和公款高消费娱乐活动,没有违反领导干部廉洁自律从业规定的行为,不为家属、子女和身边工作人员谋取不正当利益,不用权谋私,不搞特权。在落实廉政监督制度方面,认真带头执行领导干部个人大事报告、收入申报、礼品登记等制度。没有接受过现金及有价证券;没有擅自出国(境)考察;配偶子女没有经商办企业的行为。在金钱、物质、荣誉的面前,保持冷静,不动声色,不为所诱,做廉洁自律的表率。

在抓好自身廉政建设的同时,不断加大对全局党风廉政建设的领导力度,坚持从我做起,既要廉洁自律、做好表率,又要敢抓敢管、认真负责。切实抓好局班子党风廉政建设,树立正确的权力观、地位观和利益观。增强廉政意识,反对各种腐朽现象和不正之风,以良好的党风、政风取信于民。一、虚心地与其他班子成员勤沟通、多谈心,团结一致干事业,众志成城谋发展。以自己的实际行动带领班子成员进而影响和带动全体干部职工将党风、促政风、谈正气。二、坚持“标本兼治,重在治本”的原则,预防为主,加强对人、财、物的管理,严格执行“收支两条线”,铲除滋生腐朽的土壤,确保物价队伍纯洁性。三、坚持领导干部接访制度、一把手亲自接待制度、领导干部批阅群众来信制度、批办案件并要结果制度、定期排查矛盾制度,努力为人民群众办实事、办好事。真正做到群众的利益高于一切,群众的疾苦急于一切,群众的呼声先于一切。四、切实落实行风建设责任制,在全局杜绝了干部职工身上出现冷、横、硬、推及吃、拿、卡、要等不良现象,端正了行业作风,提高了服务质量,提升了价格执法形象。五、认真践行“一岗双责”制,自觉担负起“四个责任”,即宣传教育的责任、组织领导的责任、监督检查的责任、率先垂范的责任。

根据区委组织部、区纪委通知精神,我代表区物价局党组、局长室,并结合个人实际,将一年来的思想学习、廉政建设和业务工作情况总结报告如下:

过去的一年里,在区委、区政府和上级主管部门的正确领导下,在区各有关部门的大力支持配合下,我与全体干部职工一道,树立“创一流服务,干一流实绩,建一流队伍”的目标,围绕全区中心工作,认真履行。

岗位职责。

较好地完成了年度各项工作任务。

3月份开始,按照省、市部署,对全区面向社会收费的各级行政事业单位、非企业组织和实行《收费许可证》管理的收费单位,进行了20xx年度收费年检工作。经审检换发《收费许可证》正本117本,副本133本,核销及合并许可证48个。全区20xx年度行政事业收费总额6141万元,总额比20xx年度略有增加,上升了307万元。其中,教育、卫生事业收费总额约68%,仍占很大比例。总量变化的主要因素是环卫体制改革、职能下放到区以后,增加了700万元,如剔除该项,实际收费总额下降了400万元。我区国家机关行政性收费总体上逐年下降。对年检中发现的问题,我局分别采取当场指正、限期整改、转交检查机构查处等方法予以纠正。

在区委、区政府的重视支持下,今年6月份,我区在全市率先建立了农村价格监督站。我局在21个行政村聘请了农村义务价格监督员,组织他们进行业务培训,明确了工作职责和考核制度,并坚持"四个结合",即:推行涉农收费公示与清理整顿乡镇和部门收费相结合、与落实农村价格监督管理服务网络相结合、与政务、村务公开相结合、与查处涉农乱收费相结合,全面推行了涉农价格和收费公示制度。全区公示率达100%,对维护农民合法权益起到了积极的推动作用,在全市涉农收费公示检查评比活动中得到了较好的评价,受到了农民群众的好评与肯定。

全年,先后对扬州美林房地产公司、中江房地产公司、金辰房地产公司、新东方房地产公司等商品房价格进行了审核,计42019多平方米;加强了药品价格管理工作,及时转发省、市药品价格管理政策和价格目录,对外地药品进入我区销售进行了监测登记,并对我区广陵医院、城东医院的自制饮片进行了审价;配合市局整顿规范非机动车停放收费秩序,确定了40个停放点,安置下岗人员、弱势人员600多人;针对区划调整后出现的新情况,依据国家计委《政府价格决策听证办法》,首次就社会公用事业、公益性服务价格举办了听证会,对近郊湾头镇两家自来水厂要求调整水价的行为进行了听证;“非典”防治期间,迅速建立了“非典”药品价格监测点和监测员网络,全面掌握和了解市场动态,及时为过氧乙酸消毒液生产厂家提供了成本调研和核算工作;及时向市局报送扬州新东方学校审价资料,为招生收费提供了优质服务等。

全年共受理各类价格举报134件(其中涉及“防非”举报、咨询26件),办结回复123件,办结率92%,回复率100%,实施经济制裁近10万元,其中退还消费者5万余元,罚没4万余元,先后对药品价格、医疗服务价格、教育收费、房地产开发等行业组织了专项检查。全年共查处各类价格违法行为案件205起,经济制裁42万余元,其中退款19万余元,罚没23万余元,真正做到了为广大群众排忧解难,切实维护了群众的合法权益,为规范市场价格秩序起到了积极的作用。

(1)、配合市检查分局在文昌路开展“明码标价示范一条街”活动。向近80家商业经营单位发放了宣传材料,集中力量加强日常巡查,不断巩固和扩大了明码标价的示范成果。沿街许多单位被市局评为“明码标价示范单位”,从而带动了全区明码标价工作再上新台阶;(2)、在区属较大医院实行住院费用清单制。指导广陵中医院、扬州口腔病医院建立了触摸式电子显示屏和电子结算系统,促进了医院服务规范化、收费透明化;(3)、积极培育和指导学校收费规范化。区物价局成立了创建教育收费规范化学校领导小组,经过学校申请、领导小组考核验收、社会公示等程序,汶河小学、东关小学获得了区物价局、教育局授予的“教育收费规范化学校”称号。我们还将明码标价检查工作延伸到了各个乡镇、街道及村办市场。与乡镇、街道农村价格监督站的人员同检查、同分析,并进行了价格业务知识的培训和指导。通过实际操作锻炼,提高了基层价格监督站人员的具体从事明码标价管理监督工作的能力。

一年来,我们紧紧围绕“团结、务实、高效、廉洁、创新”的思路,采取积极有力的措施,狠抓了班子自身的思想、纪律、作风建设,不断提高了班子的凝聚力、战斗力和号召力。认真执行和落实了党风廉政建设责任制,严格执行廉洁自律的各项规定,严格按照“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”的要求,时刻做到自重、自省、自警、自励,树立了局领导班子廉洁高效的良好形象,为做好各项工作提供了有力保证。

针对形势发展对价格工作提出的新要求,我们积极调整工作思路,坚持以服务为先导,以观念的转变推动思维方式、管理方式和工作职能的转变。今年,我们把开展价格诚信活动作为各项工作的主线,积极培育诚实信用的合格市场主体,努力帮助企业打造价格诚信品牌。工作中,我们一方面按照市价格诚信领导小组统一布置,全面推动辖区内商家企业开展诚信活动;一方面对一些愿望强烈、条件具备、社会影响较大的企业进行重点培植。

为打造“扬州国际金鹰购物中心”价格诚信品牌,我局提出了“六个一”

活动方案。

即:举办一次价格法规知识讲座开展一次价格诚信宣传活动组织一次商品明码标价专项指导检查对季节性降价商品进行一次价格认证召开一次商家代理、企业管理人员、员工代表座谈会制定一个物价干部挂钩服务责任制。试点活动取得了明显的“双赢”效果。金鹰国际购物中心的营销人员普遍增强了价格诚信意识。企业也以信用品牌赢得了经济效益人气飙升营销火暴全年商品销售额比去年同期增长了*.*%。

与金鹰国际购物中心的成功实践,赢得了众多企业的积极反响。扬州时代广场制定了开展“经营规范诚信户”创建计划方案,要求我局进一步加大指导力度。我局与工商部门联合成立“扬州时代广场争创诚信品牌”工作领导小组,每周一次对时代广场经营情况进行检查指导,每月一次组织管理人员、营销人员进行价格知识学习宣讲,每季一次进行“经营规范诚信户”评选,在繁华的广场内营造了浓烈的诚信氛围。至*月份,全区已有*家企业申报参加价格诚信争创活动。经过统一培训、统一台帐、统一验收及市、区两级明察暗访和百分制考核,扬州金鹰国际购物中心、汇银交家电公司等*家企业被评为本年度“价格诚信单位”。扬州市委宣传部、市精神文明指导委员会充分肯定了我局与企业共建价格诚信平台工作,在今年第九期《精神文明建设》简报中,介绍了我局“融管理于服务中,携企业共创信用品牌”的经验做法。

我们把业务调研工作作为探索价格工作新思路的重要途径,针对医疗服务成本、商品房价格、减轻农民负担、重点小学与民办学校办学成本等内容开展调研,取得了一定的成果。开展产业园区调研工作,制定了价格工作服务园区开发建设的意见。局领导还带头进行理论探讨,拓宽视野、放大思维,针对当前市场经济的热点问题,探寻价格服务工作的新途径新领域,在市级报刊发表了理论文章。我局政务信息工作也取得了一定突破。“非典”防治期间,及时汇集价格动态信息,为领导决策提供参考。全年,共向省、市主管部门和区委、区政府报送各类政务信息*多篇,用稿率较往年有了较大提高。下半年,在市局的关心支持下,加入了市物价系统电子网站,进一步扩大了价格信息工作的社会影响,提高了价格信息服务的效能。

一年来,我们认真贯彻《扬州市价格管理目录》,按照市局明确的价格管理的范围和价格审批权限,做到不越位、不缺位。对列入定价目录和行政审批项目的商品和服务价格,严格管理;对未列入定价目录和行政审批项目的,由市场调节,让企业自主定价,促进市场价格机制的形成;对应报送市局审批、备案的,按照程序要求及时上报。

为了做好价格举报投诉工作,今年,我们从组织机构、人员配置、装备条件等方面加强了软、硬件建设:与市检查分局接通了价格举报专用电话,添置了录音电话、传真等设备;完善举报工作制度,始终坚持“有举必查,查必有果,有果必答”的工作原则;组织机关全体人员实行节假日值班,努力克服了举报多、人员少的矛盾,做到白天有专人值守,夜间有电话录音受理,随举报随受理,热情接待,从速查办,及时反馈,从而确保投诉渠道的畅通。

为扎实搞好涉农收费专项检查,区物价、财政、监察、建设、民政、计生等*个部门联合发出了《关于减轻农民负担加强涉农收费规范管理的意见》,要求各乡镇、街道及有关职能部门进一步规范收费行为,切实减轻农民负担。由于领导重视、措施得力,我区涉农收费专项检查工作落到了实处,取得了实际效果,赢得了农民朋友的赞誉。

面对突如其来的“非典”疫情,我们严格执行省、市关于实施价格临时干预措施的通知,迅速组织开展防治“非典“药品及相关商品市场价格专项检查,坚决遏制防治“非典”药品及相关商品市场价格的过度上涨,以实际行动履行职责,维护社会稳定。期间,我们实行了紧急状态工作机制,局长带头全天候值守,建立了市场监测、情况通报制度,及时向上级领导报告动态信息,并加大检查监督力度,依法从重从快查处了个别乘“防非”乱涨价的违法行为。特别是对某商行经销“红外线测温仪”不执行法定干预措施这一典型案件的查处,引起了社会的普遍关注。我局被评为“广陵区非典防治工作先进集体”。

今年秋季,国家、省、市高度重视,开展了治理教育乱收费专项检查。根据统一部署和要求,我们一方面积极配合省、市主管部门对我区的部分中小学进行了收费检查,区内也重点检查了部分学校,一方面针对查出的主要问题,如:违规开办实验班收取实验班费、违规收取晚自习费、奖(助)学金减免不到位、代办费支出不合理变相多收费等,逐一督促整改,并会同区教育主管部门深入到问题较为突出的学校,组织学校领导、教师骨干共同学习政策,分析问题,提出进一步规范收费行为、切实减轻学生家长经济负担的办法措施,保证了专项检查取得实际效果。

为了高质量地做好新形势下的价格管理工作,我们始终把提高物价队伍的两个素质作为重要工作抓紧抓好。一年来,在加强内部管理、全面实行工作目标责任考核制度的基础上,着重抓了以下几个方面工作:

抓好干部职工的思想教育。一年来,我们先后组织了邓爷爷理论、“三个代表”重要思想的学教活动和江x民七一重要讲话、党的xx大精神等学习活动,采用走出去参观学习与请老师讲课相结合的方法,请区委党校的老师系统全面地讲解政治、经济理论,做到联系实际、敞开思想进行学习讨论。特别是针对价格工作“服务沿江开发、服务加快新一轮发展”、实现“两个率先”目标等社会、经济的中心课题,坚持做到结合广陵实际、结合自身的工作实际,学理论、定措施,从而把干部职工的思想统一到“人人为发展做贡献”上,进一步提高了学习的自觉性和工作的责任性,促进了物价职能的较好发挥。

抓好文明单位创建工作。对照文明单位创建标准,我局在已连续*年取得“区级文明单位”称号的基础上,树立了争创“市级文明单位”的目标。目的是以创建文明单位为契机,把队伍建设与创建文明机关、文明城市紧密结合起来,围绕“创一流服务,干一流实绩,建一流队伍”,进一步更新观念,转变作风,增强大局意识、责任意识和服务意识。创建文明单位重在落实、重在行动。今年以来,我们立足实际,坚持以经济建设为中心,努力适应区划调整后出现的新形势、新情况,摆正管理与服务的关系,将文明建设融于实际工作,努力搞好各项服务,在实际工作中努力树立良好的文明形象。通过扎实深入地宣传教育,干部职工的文明意识进一步强化,世界观、人生观、价值观进一步提高,参与精神文明创建的积极性、主动性大大增强,全局人员的思想进一步统一,自觉把文明创建的要求落实在行动上,落实到每一项服务工作中,保持了良好的精神面貌。经市、区文明办考核验收,扬州市委、市政府表彰、命名我局为“扬州市文明单位”,颁发了牌匾和荣誉证书。

抓好价格法制建设工作。坚持以宪法为核心,以《价格法》和《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》等有关行政法规为重点,分层次、有步骤地深入开展法律法规的教育培训活动。先后组织多名业务骨干参加省、市、区各级各类行政法规、价格专业法律法规培训班,并且制订鼓励措施,动员在职人员参加党校法律专业函授或自学考试,有重点地提升局领导班子和中层干部、行政执法人员的法律业务素质,逐步构筑了一支具有较高法律知识水平的骨干队伍。一年来,我们根据不同时期国家颁布的法律法规、上级主管部门的业务要求以及实际工作的需要,在局机关组织了经常性的行政法规、价格法规、国家公务员必读法律以及价格行政执法基础知识等法律培训,并根据人员调整情况,及时办理了国家计委和市政府统一颁发的行政执法资格证书。在抓好自身法律知识培训学习的同时,我们还积极主动地走出去,送法上门,服务上门,组织了多场由行政事业单位、房地产企业、商业企业等相关人员参加的价格行政法规宣讲会,全方位、多层面、系统性地开展《价格法》及《价格违法行为行政处罚规定》等的宣传教育和培训活动,有效促进了物价干部和全社会价格法律意识的增强,为价格法制建设奠定了良好的思想基础和社会基础。

积极配合搞好行政监察工作。根据区纪委、监察局统一安排,今年,我局被列为行政监察工作的重点部门。*月中旬以来,区纪委、监察局进驻我局开展了例行执法监察工作,对我局依法行政、履行职责情况遵纪守法、廉洁自律、勤政务实情况,执行预算外资金管理制度情况以及其他方面情况进行了全面调查了解。我局党政领导班子高度重视,积极主动地配合做好工作。在先行暗访调查的基础上,区纪委、监察局组织了执法知识测验、中层以上干部谈话、资料查阅等活动,走访了区级机关、企业等多家与物价工作相关的部门、单位和行政相对人,邀请人大、政协代表、委员座谈,并根据座谈情况继续进行明察暗访。至*月下旬,区纪委、监察局对我局**年以来依法行政、履行职责、廉洁自律、勤政务实等方面情况作了全面深入的调查,跟踪监督了价格管理行政执法工作。*月初,纪委、监察局向区委、区政府及我局通报、反馈监察情况,从思想意识、作风纪律、执法形象、队伍建设等方面对我局予以了充分肯定,同时也针对进一步健全内部制度、加大执法力度、提高整体素质等方面提出了建议意见。下半年,区纪委、监察局结合相关工作的开展,对我局价格执法工作中行为、程序、效果等进行了跟踪督察,并组织了背靠背的评议活动。监察工作中,区纪委、监察局一方面依法开展工作,同时还主动参与价格执法活动,为顺利开展价格执法工作提供了有力的支持和保障。

局长个人述廉述职报告

我于xx年担任xx市人民政府局长,在市委、市政府的正确领导和市人大、市政协的监督指导下,在上级业务部门的帮助下,我认真履行职责,坚持廉洁勤政,扎实开展各项工作,努力推进全市统计工作持续向前发展。现将一年来自己的德、能、勤、绩、廉等方面情况汇报如下:

(一)切实加强学习,提高自身素质。

我始终把学习放在重要位置,一年来深入学习了党的十x大及十x届x中全会精神,深刻领会和准确把握了十x大和十x届x中全会及中央、省州市关于改进工作作风、密切联系群众、厉行勤俭节约、反对铺张浪费各项规定的丰富内涵和精神实质,切实把全会精神深入贯彻落实到统计工作的各个方面、不断提高工作能力,并结合各项专题活动,切实查找自己在学习工作及廉洁勤政等方面存在的问题,进一步转变作风,提升效能,推动工作。同时,强化业务专业知识的培训,不断用新知识充实自己,增强新形势下驾驭统计工作的综合能力。

(二)清廉从政,加强党性修养。

作为单位负责人,时刻以搞好党风廉政建设,全面推进廉政风险防控工作为出发点,带领班子成员全面加强廉洁自律。认真贯彻落实中央"八项规定"及省州市关于改进工作作风各项要求,严格执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费的各项规定,自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,进一步落实党风廉政建设责任制,坚决杜绝公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费等不正之风,不断增强自身拒腐防变能力。

同时,自己始终保持清醒的头脑,坚决做好模范带头作用,当好执行各项规定的表率,"要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做",努力做到"自查、自省、自警、自励",注重自我改造,坚持自严、自律和慎独、慎微,时刻牢记党的宗旨,时时处处以党纪、政纪、法律约束自己的行为,不断增强党性修养。

(三)注重团结,树立党员领导干部良好形象。

作为单位负责人,我自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事。坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境。同时,在日常工作中始终坚持领导分工负责制、民主集中制原则,做到各负其责,各尽其能,团结协作,互相信任,互相支持,凡有关党风廉政建设、统计工作、人事及财务等重大问题,都是局班子集体研究决定,不搞"一言堂"或个人说了算,充分树立党员领导干部的良好形象,充分调动各方面的积极性,使全局上下形成了团结一致、关系融洽的良好工作环境与和谐的共事气氛。

(一)常规调查与抽样调查工作取得新成绩,全面完成国民经济指标任务。

一是及时准确组织完成了26个专业常规统计调查和xx年全国人口变动情况抽样调查、全省公共机构能源消耗调查、xx市农村居民收入状况、物价、贫困监测、保障性住房、资源产出率统计试点抽样调查以及重点服务业企业和妇女儿童发展纲要监测等20多项国家、省、州、市抽样调查工作,为党和政府以及社会公众提供了大量丰富翔实的统计数据,取得新成绩。

二是全面完成了与州政府签订的xx市目标管理责任书中由市统计局负责的10项指标任务,即地区生产总值、固定资产投资额、社会消费品零售额、居民消费价格指数、城镇化率、城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入、文化产业增加值、单位生产总值能耗和xx市全面建设小康社会统计监测。

(二)全市第三次全国经济普查前期工作取得阶段性成效。

作为市普查办主任,在提早准备、精心组织的前提下,我积极汇报衔接,适时做好组织调度。

一是及时成立各级普查机构,制定工作实施方案、宣传规划、问题解答资料,划分普查小区,选调、培训指导员、普查员及工作人员,从组织领导上保证了经济普查工作的顺利开展。

二层层签订工作责任制,加强与工商、税务、民政、编办等部门的沟通联系,切实按照普查方案规定的工作流程和办法开展工作,强化全过程的动作规范和质量控制。

三是准备普查物资,顺利完成了勘查地界、绘制小区图、入户清查登记等阶段性工作,为正式普查的顺利开展奠定了基础。

(三)结合各项专题活动,扎实推进服务型统计建设。

一是把"双联"、"优化环境年"、"效能风暴"、"廉政风险防控"、"两个共同"、"五大工程建设"、"两常"学习和"加强干部日常监督管理"等活动内容与统计业务工作、党风廉政建设目标责任、反腐倡廉等工作相结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,着力解决庸、懒、散、慢、效率低下等"机关病"。

二是制定补充完善了xx年度单位与村、干部与联系户的"双联工作"两计划、一规划。积极开展了针对双联户的"劳务输转"、"职业技能培训"、"双联"惠农贷款、"村级产业发展互助社"等工作,为联村联户、为民富民行动做出了实际贡献。

三是充分发挥统计信息资源优势,及时发布了《xx年xx市全市国民经济和社会发展情况的统计公报》。搜集整理了全国、全省和全州各县(市)主要经济指标纵横对比资料。印刷、发送了《xx年xx市国民经济统计资料》。在按时向市委、市政府领导上报《统计快报》的前提下,结合州委、州政府下达的各项考核目标进行全市及兄弟县市月度、季度、全年和经济数据的收集、运行预测和分析,靠前把握全市经济发展趋势。同时,结合全市中心工作,积极撰写调研分析报告,加强对经济运行中的热点、难点问题的调查研究,为市委、市政府决策提供优质服务,当好市委、市政府参谋助手。

(四)进一步完善"一套表"改革工作,"四大工程"建设不断巩固完善。

二是加强镇、街道及"三上"企业"一套表"联网直报工作的管理。严格落实"先进库、后有数"的要求,不断完善网上直报平台,建立健全工作制度和工作机制,强化培训和指导,督促基层企业单位改善网报条件,网报率达到100%。

三是完善"三上"企业培育机制。按照"规上企业抓增长,上规企业抓入库,接近规模企业抓培育,新建企业抓跟踪"的原则,及时掌握第一手资料,更新维护基本单位名录库,建立企业跟踪服务机制,对有潜力达到"三上"标准的企业跟踪服务,重点培养,成熟一个,上报一个。促使统计网络信息化建设,镇、街道、企业统计规范化建设、统计数据质量、统计服务水平上了一个新的台阶。

回顾一年来的工作,由于本人的不懈努力和班子成员、广大干部群众的全力配合和支持,较好地完成了省、州业务部门和市委、市政府交办的各项工作任务,取得了一定成绩,但与市委、市政府的要求和工作的需要相比较,还有一定的差距和不足,在今后的工作中,我将进一步深入系统地学习政治理论和业务知识,用科学发展观、十x大和十x届x中全会精神及中央、省州市关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定统领各项工作,不断创新工作机制,全面贯彻落实州委总体发展思路和xx市"121"奋斗目标,争做六个方面表率和排头兵,更好地发挥参谋助手作用,以高度负责的工作态度、良好的精神状态、饱满的工作热情、扎实的工作作风,努力提高工作能力和组织协调水平,充分履职尽责,为全市经济社会转型跨越发展做出新的贡献!

以上述职述廉报告,不妥之处,敬请各位领导批评指正!

局长个人述职述廉报告

市委考核组各位领导:

20xx年,在市委、市政府的正确领导和市人大、市政协的监督指导下,在上级业务部门的帮助下,我认真履行职责,坚持廉洁勤政,扎实开展各项工作,努力推进全市统计工作持续向前发展。现将一年来自己的德、能、勤、绩、廉等方面情况汇报如下:

(一)切实加强学习,提高自身素质。

我始终把学习放在重要位置,一年来深入学习了党的十八大及十八届三中全会精神,深刻领会和准确把握了十八大和十八届三中全会及中央、省州市关于改进工作作风、密切联系群众、厉行勤俭节约、反对铺张浪费各项规定的丰富内涵和精神实质,切实把全会精神深入贯彻落实到统计工作的各个方面、不断提高工作能力,并结合各项专题活动,切实查找自己在学习工作及廉洁勤政等方面存在的问题,进一步转变作风,提升效能,推动工作。同时,强化业务专业知识的培训,不断用新知识充实自己,增强新形势下驾驭统计工作的综合能力。

(二)清廉从政,加强党性修养。

作为单位负责人,时刻以搞好党风廉政建设,全面推进廉政风险防控工作为出发点,带领班子成员全面加强廉洁自律。认真贯彻落实中央“八项规定”及省州市关于改进工作作风各项要求,严格执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费的各项规定,自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,进一步落实党风廉政建设责任制,坚决杜绝公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费等不正之风,不断增强自身拒腐防变能力。同时,自己始终保持清醒的头脑,坚决做好模范带头作用,当好执行各项规定的表率,“要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做”,努力做到“自查、自省、自警、自励”,注重自我改造,坚持自严、自律和慎独、慎微,时刻牢记党的宗旨,时时处处以党纪、政纪、法律约束自己的行为,不断增强党性修养。

(三)注重团结,树立党员领导干部良好形象。

作为单位负责人,我自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事。坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境。同时,在日常工作中始终坚持领导分工负责制、民主集中制原则,做到各负其责,各尽其能,团结协作,互相信任,互相支持,凡有关党风廉政建设、统计工作、人事及财务等重大问题,都是局班子集体研究决定,不搞“一言堂”或个人说了算,充分树立党员领导干部的良好形象,充分调动各方面的积极性,使全局上下形成了团结一致、关系融洽的良好工作环境与和谐的共事气氛。

(一)常规调查与抽样调查工作取得新成绩,全面完成国民经济指标任务。

一是及时准确组织完成了26个专业常规统计调查和2013年全国人口变动情况抽样调查、全省公共机构能源消耗调查、**市农村居民收入状况、物价、贫困监测、保障性住房、资源产出率统计试点抽样调查以及重点服务业企业和妇女儿童发展纲要监测等20多项国家、省、州、市抽样调查工作,为党和政府以及社会公众提供了大量丰富翔实的统计数据,取得新成绩。

二是全面完成了与州政府签订的**市目标管理责任书中由市统计局负责的10项指标任务,即地区生产总值、固定资产投资额、社会消费品零售额、居民消费价格指数、城镇化率、城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入、文化产业增加值、单位生产总值能耗和**市全面建设小康社会统计监测。

(二)全市第三次全国经济普查前期工作取得阶段性成效。

作为市普查办主任,在提早准备、精心组织的前提下,我积极汇报衔接,适时做好组织调度。

一是及时成立各级普查机构,制定工作实施方案、宣传规划、问题解答资料,划分普查小区,选调、培训指导员、普查员及工作人员,从组织领导上保证了经济普查工作的顺利开展。

二层层签订工作责任制,加强与工商、税务、民政、编办等部门的沟通联系,切实按照普查方案规定的工作流程和办法开展工作,强化全过程的动作规范和质量控制。

三是准备普查物资,顺利完成了勘查地界、绘制小区图、入户清查登记等阶段性工作,为正式普查的顺利开展奠定了基础。

(三)结合各项专题活动,扎实推进服务型统计建设。

一是把“双联“、“优化环境年”、“效能风暴”、“廉政风险防控”、“两个共同”、“五大工程建设”、“两常”学习和“加强干部日常监督管理”等活动内容与统计业务工作、党风廉政建设目标责任、反腐倡廉等工作相结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,着力解决庸、懒、散、慢、效率低下等“机关病”。

二是制定补充完善了2013年度单位与村、干部与联系户的“双联工作”两计划、一规划。积极开展了针对双联户的“劳务输转”、“职业技能培训”、“双联”惠农贷款、“村级产业发展互助社”等工作,为联村联户、为民富民行动做出了实际贡献。

三是充分发挥统计信息资源优势,及时发布了《2012年**市全市国民经济和社会发展情况的统计公报》。搜集整理了全国、全省和全州各县(市)主要经济指标纵横对比资料。印刷、发送了《2012年**市国民经济统计资料》。在按时向市委、市政府领导上报《统计快报》的前提下,结合州委、州政府下达的各项考核目标进行全市及兄弟县市月度、季度、全年和经济数据的收集、运行预测和分析,靠前把握全市经济发展趋势。同时,结合全市中心工作,积极撰写调研分析报告,加强对经济运行中的热点、难点问题的调查研究,为市委、市政府决策提供优质服务,当好市委、市政府参谋助手。

(四)进一步完善“一套表”改革工作,“四大工程”建设不断巩固完善。

二是加强镇、街道及“三上”企业“一套表”联网直报工作的管理。严格落实“先进库、后有数”的要求,不断完善网上直报平台,建立健全工作制度和工作机制,强化培训和指导,督促基层企业单位改善网报条件,网报率达到100%。

三是完善“三上”企业培育机制。按照“规上企业抓增长,上规企业抓入库,接近规模企业抓培育,新建企业抓跟踪”的原则,及时掌握第一手资料,更新维护基本单位名录库,建立企业跟踪服务机制,对有潜力达到“三上”标准的企业跟踪服务,重点培养,成熟一个,上报一个。促使统计网络信息化建设,镇、街道、企业统计规范化建设、统计数据质量、统计服务水平上了一个新的台阶。

回顾一年来的工作,由于本人的不懈努力和班子成员、广大干部群众的全力配合和支持,较好地完成了省、州业务部门和市委、市政府交办的各项工作任务,取得了一定成绩,但与市委、市政府的要求和工作的需要相比较,还有一定的差距和不足,在今后的工作中,我将进一步深入系统地学习政治理论和业务知识,用科学发展观、十八大和十八届三中全会精神及中央、省州市关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定统领各项工作,不断创新工作机制,全面贯彻落实州委总体发展思路和**市“121”奋斗目标,争做六个方面表率和排头兵,更好地发挥参谋助手作用,以高度负责的工作态度、良好的精神状态、饱满的工作热情、扎实的工作作风,努力提高工作能力和组织协调水平,充分履职尽责,为全市经济社会转型跨越发展做出新的贡献!

以上述职述廉报告,不妥之处,敬请各位领导批评指正!

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

药监局局长个人述职述廉报告

一年来,在县委、县政府和上级主管部门的正确领导和同志们的支持帮助下,坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,在抓好自身廉政建设的同时,抓好本局的党风廉政建设、作风建设和制度建设。努力,认真履行药监职责,以较强的事业心和责任感,较好地完成了年初制定的各项任务,现将一年来的思想、、廉政情况汇报如下:

一、加强学习,苦练内功,不断提高自身素质。

学习是人生永恒的追求,只有不断的学习,充实自己,才能跟得上时代的步伐,才能适应日益发展的社会需要,才能更好地为人民服务。因此,我始终把学习作为提高自身素质的一种重要手段,八小时内,积极参加单位和上级组织的各类学习和培训,八小时外,自己安排一定的时间自学,并从实践中吮取营养和水分,持之以恒,不敢懈怠。

_、加强理论学习,提高政治素质。认真学习“三个代表”的重要思想及有关指导文章,学习党的十六届五中全会有关精神,,学习《科学发展观读本》,通过学习,把思想和行动统一到落实科学发展观、构建和谐社会上来,进一步提高了新形势下对食品药品监督管理的认识,增强了的责任感和使命感。

_、加强业务学习,提高行政能力。一是加强食品监管法律法规及相关知识的学习。食品安全综合监管是____年机构改革后新形势下党和国家赋予我们药监部门新的职责、新的任务,这也就意味着我们面临着新的课题、新的挑战。如何履行好这一职责,在众多的食品行政执法部门间搞好综合协调和监督,当好政府抓手,这就要求我们打铁还得自身硬,学好相关本领。为此,今年_月份我参加了省局组织的首届食品安全综合监督专业知识培训,我十分珍惜这难得的学习机会,认真地听好每一堂课,做好学习笔记,善于思考。通过为期一个月的学习,对食品安全[有文章需求,请到*站留言板,12小时内解决您的问题!注:去掉中间符号在百度搜索第一个网站]综合监督的相关知识有了比较全面的了解,为搞好这一打下了良好的基础。同时我还比较注重与食品安全监管相关职能部门的联系勾通,虚心地向他们学习,取他人之长补已之短。二是加强法律法规的学习。在学完法律专业函授大专课程外,还参加了中央党校法学专业本科学历的学习,系统地学习了《行政诉讼法》、《刑事诉讼法》、《国际经济法》等课程,今年已圆满毕业。此外我还向实践学、向同志们学、不耻下问,还通过互联网学习食品药品食品药品监督管理系统相关的法律法规及有关药事管理经验,通过学习,进一步提高了行政的能力和水平。

_、加强党纪条规的学习,增强法纪观念。认真学习党章、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《国家公务员法》,以党章作为自己行动的指南,规范自己的行为,以“八荣八耻”为镜,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,进一步增强拒腐防变的能力。

二、爱岗敬业,扎实,圆满完成各项任务。

按照年初组织分工,今年我主要分管办公室、人事财务,主抓食品安全综合监督,负责党务,纪检监察,还要抓好单位职工宿舍的修建。我本着对党的事业负责,对单位负责,对同志们负责,对自己负责,勤勤恳恳、尽心尽力、扎扎实实地做好各项。

_、认真抓好党风廉政建设和纪检监察。以继续抓好优化经济环境大评议活动为切入点,以治理商业贿赂为契机,按照党风廉政建设责任制和纪检监察的要求制定计划,并将责任分解落实到每个分管领导和各个股室,与药品监督管理一起布置并好落实。同时,认真抓好干部职工的政治理论学习和党纪法规的学习,开展警示教育,从正反两方面典型引导干部职工廉洁自律,警钟常鸣。我局由于领导带头、制度规范、教育常抓、监督有力,没有发生一起违纪违规的人和事。

_、加强食品安全综合监督,当好政府“抓手”。由于单位人手少,食品安全综合股的股长是由业务股股长兼,因今年业务股药品两网建设任务重,食品安全综合监督的任务主要由我承担。我既是分管领导,又是办事员,还是联络员,对此我毫无怨言,而是按照职责要求和分工,积极做好食品安全综合监督和县食品安全委员会办公室日常。一是积极向政府及分管领导汇报食品安全监管,引起了政府领导的高度重视,县常务会专门听取了食品安全的汇报,并在县财力相当紧张的情况下仍给我们安排了一定的食品安全专项经费,同时根据政府领导的变动,明确了分管领导,对县食品安全委员会的成员进行了调整;二是制定了新晃县食品安全专项整治方案,对食品源头污染、食品加工、流通、餐饮消费环节、城乡结合部农村食品市场和儿童食品整治作了重点布署;三是建立制度,制定了《新晃县重大食品安全事故紧急预案》进一步明确细化各部门的职责,有效预防、及时控制、积极应。

对重大食品安全事故,最大限度地减少食品安全事故的发生。四是积极汇报并组织食品企业参加省首届食品博览会,从方案制定、人员组织、宣传报道、展位背景图案、企业简介、展位布置等等,我都亲自参与、精心谋划,多方争求意见,体现了我县少数民族特色,展示我县传统牛肉企业的形象,提升了企业的.知名度;五是认真做好辖区内食品安全现状调查。通过半个多月走访调查及对各部门情况汇总,写出了《新晃县食品安全现状调查报告》,对我县食品行业的基本情况,食品监管情况、食品检测检验设备情况有了全面了解,对我县食品安全存在的问题进行了分析,提出建议和意见,为领导决策提供了详实的资料;六是建立健全监管相对人台帐,通过与相关职能部门的联系勾通,摸清底子,收集信息,建立了生产、流通、消费、学校食堂、兽药经营、化肥农药、种子经营等相对人的台帐,做到了心中有数;七是认真组织开展食品安全专项整治。着重抓了元旦、春节两节的专项检查,“_&___;__”专项检查、“五一节”期间专项检查、国庆中秋两节的专项检查、“县庆”节前的专项检查及学校食堂的专项整治。先后开展了五次联合执法检查,有力地推动了我县食品安全状况的好转;八是建立健全了食品安全监管网络,各乡镇都相应的成立了食品安全监管组织,实现了乡乡有网、村村有人,乡不漏村,村不漏点,横向到边、纵向到底的食品安全监管网络,完善了“部门监管,企业自律,社会监督”

_、做好办公室及其它相关。一是积极协调日常政务,处理好日常事务,参加县里召开的各种会议做好记录并及时传达,做好单位常规性计划、、信息文字的整理和上报以及办公室的后勤保障;二是加强财务管理,认真履行职责,把好审核关,认真理财,在办公用品及费用开支方面,能节约的尽量节约,办公室大部分的计划等材料都是我自已打印,节约了部分费用开支;三是做好一般程序执法案卷的审核,对所有的执法案卷我都从程序的合法性、证据的有效性、适用法律条文的正确性、处罚是否得当等方面严格按照执法程序把好每一个案审核关,一年来我局未发生行政复议和行政诉讼的案件;四是抓好综治、普法、计划生育综合治理、文明创建等。

_、抓好单位职工宿舍修建。积极协助开发商办好房屋的报建、相邻关系的协调签字、单位合同的拟定等相关事宜,基建的整个过程全部实行民主决策、公开透明,没有以权谋取私的行为。

三、严格要求,廉洁从政,认真执行党风廉政建设各项规定。

作为一名药监分局的领导干部,能自觉遵守廉洁自律的有关规定,落实党风廉政建设责任制,正确行使职权,不谋取私利,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,坚持“自重、自省、自警、自励”,严格要求自己。一是遵纪守法。有强烈的组织纪律观念,无论八小时之内还是八小时之外,我都能用法律、组织纪律来约束自己,严守纪律,忠于职守,不参与打牌赌博,不参加封迷信活动,不参与其它有损药监形象的活动;二是廉洁奉公。没有以权谋私、损公肥私、行贿受贿或其他不廉洁行为,虽然单位的发票由我签字审批,但在有关经费使用和个人通讯、房租、交通、接待等费用开支以及车辆使用上,我都是严格执行有关规定,坚持财务公开,民主理财,没有收受红包礼金的行为;三是服从大局。以团结为重,不与别人争长短、比高低,不争名争利,患得患失,只要我能做的尽力去做,当好参谋不越位,维护班子的整体形象;四是除了自已模范地带头执行党风廉政建设各项规定外,还严格求自己分管股室的同志们,一年来,没有违纪违规的人和事发生。

一年来,我虽然做了一定的,但还存在许多不足,主要表现在:一是学习抓得不够紧,特别是政治理论的学习还流于形式,被动地学没有注重领悟其精神实质;二是由于今天我没分管业务稽查,加之事务性的事情比较多,对业务稽查过问得少,也没有注重业务知识的更新;三是考虑问题欠周祥,性格有些急躁,方法简单,有不妥之处还望同志们谅解.

今后,我一定加强学习,提高自身修养,改进方法,以他人之长补己之短,争取把做得更好.

财政局长个人述职述廉报告

在写。

时对成绩要据实写全,对问题也不可避重就轻,以下是小编为大家搜集整理的财政局长述职。

供大家参考和借鉴!更多资讯尽在述职述廉报告栏目!

我于xx年12月份担任市财政局局长。两年多来,在市委、市政府的正确领导和市人大的监督、支持下,我与党委一班人和全体干部职工一道,认真履行。

岗位职责。

完成了财政各项年度工作任务。现作如下述职:

我到任以后,面对以来我市主体税源萎缩,刚性支出猛增,收支矛盾尖锐,财政空前困难的局面,深知要完成角色转换,必须抓紧学习财政业务知识和财政政策,从实际出发,加强调查研究,探求解决错综复杂的财经问题的途径。两年多来,在人大的正确指导下,我先后组织了财源建设调查、中小企业经营状况调查、财政风险问题调查、东风公司经营战略对地方财政经济影响调查等一系列的财政调研活动。通过这些调查,了解了我市财源现状,梳理了在新形势下推进财源建设的思路;调整了财政支持中小企业发展的政策措施;对潜在的财政风险有了更清楚的认识,增强了风险意识,为控制财政赤字和债务规模,规避和化解财政风险,提供了有益的帮助;尤其是针对东风公司股票上市、税源转移问题,就东汽改组改制和产品结构、经营战略调整及社会职能剥离问题对地方财政经济的影响进行的系统调查,在以市委、市政府文件形式向省汇报后,引起了省政府和省财政厅的关注和重视,为争取上级转移支付奠定了基础。此外,我们还组织了对国家关于西部开发、财政转移支付、农村税费改革等相关政策的调查研究,了解、收集有关信息进行分析整理,结合我市实际,有针对性地做好前期准备工作。

两年多来,通过人大的正确指导和帮助,我们紧紧围绕市委、市政府工作中心,重点开展了以下几项工作:

——支持经济发展,致力培植财源。为推动经济发展,两年来,在十分困难的形势下,市财政千方百计筹措资金*万元,用于支持地方经济发展。其中,用于支持企业技术改造*万元,中小企业发展资金*万元,农村水利基础设施建设和发展生态农业*万元,城市基础设施建设*亿元,旅游产品开发及项目贴息*万元。此外,还投入间隙资金*万元支持骨干企业发展。

——坚持增收节支,力争收支平衡。通过收入目标责任管理,强化征管,清理各种地方税收优惠政策,把好退税、减免和先征后返审查关,筹措资金保证期票贴现入库等手段,确保了财政增收。1999年和2019年,全市分别完成财政收入*亿元和*亿元,分别比上年同口径增长*%和*%。支出方面,对工资发放、教育、科技、农业、社保予以重点保证。2019年,全市自1994年工改以来首次做到了当年工资当年发放,少数县补发了以前年度老欠工资,市县两级实现了连续两年分级平衡。

——运用财政政策,支持各项改革。一是参与社保基金扩面征缴改革;二是支持粮食流通体制改革,清理了财务挂账,全面配套了粮食风险基金地方配比部分*万元,完善了基金管理办法;三是参与和推动第二次房改,提高住房公积金缴交比例和基数,归集住房公积金*万元;四是筹措资金保工资制度改革政策到位,市直干部职工正常晋级以及中央12号文件增资已全部发放,挤出财力*多万元,补助四个特困县发放干部职工增资;五是把住坏账损失批复关、资产剥离关、评估确认关、产权界定关,支持企业改革和资产重组。

——推进管理创新,完善管理制度。一是为实现财政资金公开、合理地分配,实行了零基预算、综合财政预算。在市直教育、科学、社保、农业四个部门实行部门预算试点;二是实行了干部教师工资财政统发,9个县市区的教师工资全部收归县级财政发放;三是推行了政府集中采购制度;四是实行了国库集中收付制度,筹建了行政事业单位财会集中核算中心,将把行政事业单位财务收支逐步纳入会计核算中心集中管理。

——争取上级政策、资金的支持。与有关部门配合,通过多渠道、多途径地做工作,两年共为我市争取到各类专项资金*万元。其中:农业有偿和无偿资金*万元,扶贫和以工代赈资金*万元,教科文事业发展资金*万元,国债转贷资金*亿元,世行贷款和外国政府借款*万元,转移支付补助*万元。此外,丹江口市被列入国家农业综合开发项目县(市),竹溪、竹山、房县列入长江中游国家天然林保护工程县,郧县被列为财政部科技扶贫试点县,郧西、竹山两县纳入国家二期义?quot;工程。国家将对上述县市陆续给予一定的政策和资金扶持。

上述工作的开展得到了市人大的大力支持,尤其是各项管理办法的出台,管理制度的改革,人大领导亲自组织考察,并对办法的制定进行指导,从严把关,从而,为推进财政改革提供了法律保障。

财政部门是国家财政行政法律、法规的执法主体。为做到依法行政,依法理财,我们一是开展了法制宣传教育工作。局机关坚持周四学习日制,采取职工自学、小组讨论、举办培训班、办讲座、法律知识考试和电视大奖赛等形式,对法律基础知识、公共法和财政法律、法规进行全面学习。通过电视、广播、报刊、简报、专栏等媒介,对财政法律、法规进行了广泛的社会宣传。

二是认真开展执法两制。结合财政业务工作特点,制定了《十堰市财政局行政执法责任制》、《十堰市财政局行政执法违法责任追究制》、《十堰市财政局行政执法两制考核责任制》、《十堰市财政执法公示制度》和《十堰市财政执法督察制度》。成立了财政局执法两制领导小组,年终由领导小组组织考核,考核结果与公务员评优、评选先进集体和先进个人挂钩,并实行公示;对群众反映的财政、财务违纪问题及时进行了查处;对群众申请复议案件,组织专班,详细调查,客观、公正地进行处理。属于财政部门执法错误的及时纠正。1999年,郧西县农税局因征收耕地占用税和契税执法不当,导致纳税人申请复议,我们在调查的基础上,依法进行纠正,及时退还了罚款,对执法当事人进行了通报批评。同时,对各县(市)区财政系统执法两制工作进行了督促指导,全面推行了乡镇财政政务公开工作。

三是执行人大决议,接受人大监督。认真贯彻执行《会计法》、《预算法》及《实施细则》等财政法律、法规,坚持做到年度预算编制、预算调整及年终决算按照法定程序,提请人大常委会审议;严格执行经人民代表大会审议通过的财政预决算方案;认真执行人民代表大会及常务委员会各项决议、决定,定期向市人大常委会和人大财经委员会报告财政预算执行情况,市人大领导也经常挤出时间,亲临我局,听取财政工作情况汇报,帮助出注意、想办法,协调部门之间关系,解决财政工作中的实际困难;局机关专门成立了办理人大议案、建议领导小组,实行分级负责,及时、客观地办理议案和建议。涉及需财政解决资金的建议,在政策和财力许可范围内,及时向政府建议予以解决;对一时不可能解决的,派专人向人大代表作耐心细致的解释,以求得理解和支持。前两年共办理人大议案、建议*件,全部按时答复,并都征得了代表的同意。

领导者个人品行对机关作风建设影响重大,因此我尽量从自身做起,坚持党性原则。在干部问题上,不搞任人唯亲,不一人说了算,尽可能做到知人善任,按组织程序经严格考察后,党委集体讨论决定;在业务工作中,严格按工作程序和制度规定办理,分工协作,各司其责;在生活中,按照党风廉政建设有关规定,不参与营业性歌舞娱乐活动,不吃请,不收礼品、礼金,对一时难以拒绝的馈赠及时上交局监察室。

两年来,我们结合三讲、三学和三个代表教育,抓好财政系统行风整顿工作。以领导干部自查自纠和整改为重点,以群众参与、民主监督为保证,注重领导自查与群众评议结合,检查问题与限期整改结合,思想转变与工作转变结合,并经常开展回头看活动,巩固整改成果。

内部管理是搞好财政工作的重要基础。我们对局属各单位、科室定岗定责,开展挂牌上岗,建立健全了岗位责任制,实行目标管理,量化考核;加强对《财政干部十不准》、《党风廉政责任制》、《工作承诺制》等制度执行情况的监督检查。对涉及全局性的重大问题,按民主集中制的原则,经过党委会或局长办公会讨论,形成共识,集体决定,分头分项落实,使机关作风建设有了新的起色。

两年多来,尽管我在做好自己的本职工作上付出了努力,但仍存在诸多不足:

一是对财政理论钻研不够。过去的两年,是财政转型、财政基础理论和业务工作面临重大调整的两年,但对我来说,适应环境,熟悉业务还需要过程,应付日常事务性工作多,对财政经济理论系统钻研少。致使业务工作上头疼顾头,脚痛顾脚,不时陷于被动之中。虽然为解决十堰财政经济的现实问题开展了一些调研活动,但调研成果转化不力,调研的深度和广度仍有待进一步拓展。

二是工作开拓创新不够。事业的发展需要创新,但由于顾虑到改革创新必然带来利益的调整,担心引发一些不必要的矛盾和问题,且无现成的经验可供借鉴,怕担风险,瞻前顾后,求稳怕乱,以致于创新步子迈的不大。主要表现在对干部的选贤任能和轮岗交流上过于稳妥,对调整资金公平分配上力度不大,相关的财政管理举措未能跟上。

三是在队伍建设和干部教育上一般性号召多,过细的思想政治工作做的少。过于相信制度管理,相信干部的自我约束,工作不全面、不细致,对一些苗头缺乏警觉,未及时进行批评教育,以致个别干部因参与赌博而受到处分,既误了干部,又造成了不良的社会影响,损害了财政部门形象。我本人疏于失察,负有不可推卸的领导责任。

四是算收支账多,对财政形势和财政政策宣传少,覆盖面有限,致使一些单位、一些同志对财政仍不理解,未能有效地调动社会各方面力量更好地关心、理解和支持财政工作。

五是争取上级支持多,对市县乡和单位财政管理体制研究少。保工资、保运转,差不多占用了我们的全部精力,去年虽做到了全市当年工资当年发放,但严格地讲,因收入季节影响,并没能确保按月兑现。少数乡镇因核定体制不科学,自身财力不足,以及资金安排不合理,仍存在工资欠发,影响了干部职工正常生活和工作。

一是加强理论学习,进一步提高自身素质。对财政业务的熟悉,不能取代对提高个人素养更高层次的追求,必须通过对邓小平理论、市场经济理论、国家法律、法规以及财政业务知识、相关政策的学习,增强分析问题、解决问题,驾驭财政经济工作的能力。同时,要进一步加强财政调研工作,身体力行,模范带头,促进财政调研上水平、上档次,做到理论与实际结合,更好地推动业务工作。

二是坚持依法行政,依法理财。领导班子要带头学法、执法,并教育全体干部增强法制观念,强化法律意识。切实履行好财政职责,认真贯彻和严格执行《十堰市人民代表大会常务委员会关于加强市级预算审查监督的决定》,抓紧制订该《决定》的《实施细则》,将财政收支行为自觉纳入人大监督,规范财政收支行为。切实执行行政执法责任制和执法违法责任追究制,对执法违法案件要一查到底,依法处理,决不姑息袒护,使依法行政、依法理财真正落到实处。

三是在工作上创新。转变工作思路,集中精力,解决好财政工作中社会反映强烈,群众呼声大的突出问题。加快财政改革步伐,进一步完善预算分配办法,对预算支出结构进行合理调整。按照公平原则,统一分配口径,从根本上解决苦乐不均问题;在干部问题上,坚持民主评议和推选干部制度,建立能者上,庸者让的选贤任能机制,建立干部定期轮岗制度,解决人员臃肿,办事拖拉问题,提高工作效率;对群众反映的突出问题要坚持原则,树正气,压歪风,不回避矛盾,不姑息迁就,做到抓大事,抓落实。

四是采取过硬措施,保证工资按时发放。各县市区的工资发放,要与转移支付补助、资金调度、专款拨付、年终工作考核挂钩,建立激励机制,充分调动县市区财政的积极性;进一步完善工资统发办法,督促、指导县市区建立工资统发制度;继续推行工资基金专户管理制度,定期检查资金入户和使用情况,防止留下工资硬缺口。同时积极争取上级倾斜,合理地安排好资金调度。力争从七月一日起,做到各地当年工资按月发放。

五是加大财政宣传力度,寻求社会理解支持。坚持定期向党委、人大、政府汇报财政工作制度,对财政工作中的难点、焦点问题随时报告,以求得领导的支持;采用多种形式对财政形势作及时、客观地报道宣传,以赢得社会各界对财政工作的广泛关心、理解和支持,为齐心协力、齐抓共管、共渡难关营造良好的社会氛围。

六是狠抓机关作风建设,塑造财政良好形象。作为领导者,自己要带好头,率先垂范,并真诚希望大家监督。在此基础上,明确责任,层层负责,一级抓一级。在外部监督上,聘请财政行风义务监督员,定期听取他们对财政工作、财政干部管理的意见和建议,并加以整改;在内部管理上,要认真吸取过去的教训,举一反三,进行整改,强化纪律约束,加强班子成员和干部队伍教育,成立由局办公室、人事、党办、监察等综合科室组成的专班,定期或不定期地对各项制度的贯彻执行情况进行考核检查,发现问题及时纠正。要改进思想政治工作,抓苗头,抓动态,将问题解决在萌芽状态;关心群众生活,注意工作方法,增强服务观念,提高工作效率,促进机关作风根本好转。

衷心感谢各位领导两年来对财政工作的支持、监督、指导及对我个人的帮助。我将认真地总结经验,发扬成绩,克服不足,以百倍的信心,饱满的工作热情,与班子成员一道,团结全体干部职工,勤奋工作,顽强拼搏,为我市经济发展和财政振兴作出应有的贡献。

述职人:

20xx年xx月xx日。

物价局长个人述职述廉报告

根据区委组织部、区纪委通知精神,我代表区物价局党组、局长室,并结合个人实际,将一年来的思想学习、廉政建设和业务工作情况总结报告如下:

过去的一年里,在区委、区政府和上级主管部门的正确领导下,在区各有关部门的大力支持配合下,我与全体干部职工一道,树立“创一流服务,干一流实绩,建一流队伍”的目标,围绕全区中心工作,认真履行岗位职责,较好地完成了年度各项工作任务。

1、切实加强行政事业性收费管理。

3月份开始,按照省、市部署,对全区面向社会收费的各级行政事业单位、非企业组织和实行《收费许可证》管理的收费单位,进行了20xx年度收费年检工作。经审检换发《收费许可证》正本117本,副本133本,核销及合并许可证48个。全区20xx年度行政事业收费总额6141万元,总额比20xx年度略有增加,上升了307万元。其中,教育、卫生事业收费总额约68%,仍占很大比例。总量变化的主要因素是环卫体制改革、职能下放到区以后,增加了700万元,如剔除该项,实际收费总额下降了400万元。我区国家机关行政性收费总体上逐年下降。对年检中发现的问题,我局分别采取当场指正、限期整改、转交检查机构查处等方法予以纠正。

2、全面推行涉农价格和收费公示制度。

在区委、区政府的重视支持下,今年6月份,我区在全市率先建立了农村价格监督站。我局在21个行政村聘请了农村义务价格监督员,组织他们进行业务培训,明确了工作职责和考核制度,并坚持“四个结合”,即:推行涉农收费公示与清理整顿乡镇和部门收费相结合、与落实农村价格监督管理服务网络相结合、与政务、村务公开相结合、与查处涉农乱收费相结合,全面推行了涉农价格和收费公示制度。全区公示率达100%,对维护农民合法权益起到了积极的推动作用,在全市涉农收费公示检查评比活动中得到了较好的评价,受到了农民群众的好评与肯定。

3、认真履行价格管理职责。

药监局长述职报告

2002年由乡镇副书记到药监神池分局局长至今已近三年的时间,公仆职责,与老百姓休戚与共,和同志们朝夕相处,为党做了自己应该做的工作,为老百姓办了自己应该办的实事。在脚踏实地的工作、办事实的过程中,自己感悟很深、受益匪浅。感悟很深——对药品、药监有了深刻的认识,总结掌握了药品监管工作的基本做法;受益匪浅——领导能力、组织能力得到了锻炼和提高,为今后的工作奠定了比较坚实的基础,现就一年来的工作情况向组织和领导简述如下:

一、加强学习,努力提高自身素质。

在任药监神池分局局长的工作实践中,我十分注重两个方面的学习,一方面丝毫不放松对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习,特别是江泽民同志“三个代表”重要思想内容,深刻领会其精神实质,用“三个代表”重要思想统领药监的各项工作,努力做实践“三个代表”思想的模范,处处以一个共产党员的标准严格要求自己;另一方面加强对政策法规、业务知识的学习,注重政策理论水平和业务水平的提高,多次反复学习了党的十六大文件、十六届三中和四中全会的内容,以及药品管理的法律法规、《行政许可法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》和《国家公务员管理暂行条例》等有关知识。通过学习和实践运用,大大提高了自己的政策理论水平,提高了工作效率。与此同时还不断向先进人物学习,向周围的同志们学习,学习他们工作中的好经验、好做法,为我所用。

二、身体力行,作好“领头羊”

近三年的领导工作,我深深地体会到:要搞好工作,队伍一定要有凝聚力,团结才能有力量,工作才能见成效。基于这一认识,作为分局的负责人,我的做法是:身体力行、发扬民主,密切干群关系。自己是领导,言行举止、待人对事都直接影响着周围的同事。实际工作中,从我做起,自觉遵守各项。

规章制度。

廉洁自律、依法行政。要求下级作到的自己首先作到要求别人不做的自己首先不做严以律己宽以待人作以身作则的表率;充分发扬民主坚决杜绝一个人说了算用人之长充分调动他们的积极因素发挥他们的聪明才智;晓之以理、动之以情地指出他们的缺点和不足。当工作中发生失误和遇到挫折时主动承担责任积极寻求解决办法决不推卸责任。通过努力在单位内部形成了良好的民主气氛和工作环境大家心往一处想劲往一处使形成了工作上的合力圆满完成了上级交给的一项又一项的任务。

三、尽职尽责,作好本职工作。

我始终把让辖区内老百姓用上安全有效的放心药作为工作的宗旨,牢固树立“大监管”观念。在省、市药监局的正确领导下,自觉接受地方党委、政府的领导,主动向地方党委、政府汇报工作情况,取得了当地党委、政府和有关部门的支持和协助,顺利地开展了各项工作。首先从调查研究入手,深入分析药品市场的基本情况,掌握第一手资料,根据实际情况确立工作重点,把药监工作从四个方面来抓:1、下大力气规范和整顿药品市场秩序;2、构建县、乡、村三级药品监管网络,提升监管能力;3、加快农村药品供应网络建设;4、加大对制售假劣药品等违法犯罪活动的打击力度,全力实施药品放心工程。2004年,分局共出动执法人员897人次,检查药械经营使用单位和个人334家次,全年累计查处案件19起,撤案2起,结案17起,其中万元以上案件2起。查获假劣药品114种218批次,案件标值3.2019万元,上缴财政罚没款3.11万元、取缔非法经营使用药械9户,责令117户次涉药单位限期整改。经过不懈的努力,目前辖区内药品市场秩序已日趋规范,“两网”建设工作也取得了比较好的成绩。

综上所述,自己任职以来讲学习、讲政治、讲正气,各项工作都取得了一定的成绩,自身素质也得到了提高。

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我深知作为分局的负责人肩上担子之重,任务之艰巨。在今后的工作中,我将一如既往,更加努力的学习、工作,恪尽职守、依法行政,做一个无愧于人民的公仆,争当人民满意的公务员,为药监事业作出更大的贡献。

二00四年十二月。

药监局局长述职报告范文

即将过去的20xx年,我在上级组织的正确领导下,努力当好局党组的参谋,尽职尽责地做好本职工作,取得了一定成绩。

20xx年药品抽验工作全面完成省下达的任务,其中基本药物抽验380批,超额30批完成任务,日常监督抽样181批,超额11批完成任务,抽样覆盖率全面达到省局规定要求。基本药物抽验不合格5批,不合格率1.3%,日常监督抽验不合格31批,不合格率17.1%,其中主要是中药材不合格13批,不合格率达86.7%,此外,我们还开展了禽流感专项药品抽样检验、酊剂专项、医院制剂专项抽样检验和药品快检方法研究及药品检测车筛查,均全面高质量的完成了任务,经省局考核组考核,各项工作指标和工作质量均位居全省同行业前列。特别值得肯定的是我市药检所在全省各市的药检所食品药品检验比对实验中,力挫包括省药检院和市州药检所,取得第一名的佳绩。在省药检院组织的学术论文交流活动中,有3篇论文入选大会交流,入选论文数仅次于省院和xx市药检所。

20xx年,我再次作为工作队队长,率队入原种场村开展“万名干部入万村”活动,我深入村组开展调查走访,带领全局机关干部进村开展清洁大扫除,率领工作组走访慰问贫困户、五保户和留守儿童,采购红豆杉等珍稀树苗等与村干部一道开展植树造林活动,还与村干部一起研究村庄规划,发展集体经济思路,与农民商讨壮大专业合作社的举措,圆满完成了三万活动的各项任务,受到沙湖原种场党委的好评。

今年夏秋之交,我市开展了声势浩大的创建全国园林城市工作,创园工作时间紧,任务重,要求高,我局既有单位庭院创建任务,又有包保路段和监管行业创建任务,我在合理布置机关庭院创建工作的同时,亲自到包保路段做各单位各居民户的工作,带领工作队员开展路段巡查,组织机关干部上路段清除杂草、垃圾等劳动,并在严格计算工作量的基础上,组织工匠对破损路牙、路面进行维修,保证包保路段经多次督查、自检、考核过关,为创建园林城市作出贡献。

我分管机关工作呈现会议多、事务多、开支多的局面,因此,我合理安排时间,努力应对各种会议和事务,且尽量节省开支。一年来,机关平稳运行,没有发生任何安全事故,也没有因机关运行不畅而影响工作或受上级批评。在基建压力十分巨大的情况下,我合理调度资金,节约使用每一分钱,保证了机关各项工作的正常运转。

20xx年,我局认真落实中央八项规定,省市有关要求,从严落实廉政纪律,我们坚决做到了不无客自吃、不同城吃请,不工作日饮酒,陪餐也严格限制了人数。我们还加强了公车管理,没有因吃请或公车违规被纪委暗访查获的情况。

在廉政建设中,我个人能严于纪律,带头遵守各项规定,不以权谋私,无违反财经纪律行为。

但是对照反“四风”要求,我也存在形式主义,做表面文章,不深入调查研究的官僚主义作风,有待今后认真加以改进。

安监局长述职述廉报告安监局个人述职述廉报告

(一)抓好安全生产宣传培训行动。

1、精心组织安全生产月活动。安全生产月前制定详细的活动方案,6月13日,组织各街道(办事处)及消防、住建、卫生、教育等部门开展咨询日活动,共展出18块展板,发放了余份宣传资料,接受咨询300人次,整个安全生产月期间,全区共计悬挂横幅、张贴标语共80条,发放宣传资料5000余份,受教育市民达8000余人。同时组织宣传版画到社区、学校、市场及有关企业巡回展览,送安全知识到机关、学校、工厂,提高了广大市民的安全生产和法制意识。

2、开展各种形式宣传教育活动。为提高市民职业安全健康意识,开展了安全生产应急知识竞赛活动,全区有7000人参加了活动;组织有关企业人员观看安全案例教育片5场次,受教育达350人;发放1000余份“告广大居民书”,向广大居民宣传烟花爆竹私储私销的危害,告知居民如何购买识别正宗烟花爆竹,公布举报电话;联合消防大队和消防志愿者走上街头,开展“情系一片绿、心防一把火”为主题的消防宣传活动,向广大市民讲解了初期火灾扑救、火场逃生及夏季防火注意事项等消防安全知识;协助汇通市场淮汽集团商贸部举行了以“1+3”、“安全月”为主题的安全生产知识有奖竞赛活动;组织《安全在我心中》专题宣传大型文艺晚会,全区近1000人观看了晚会;在网站、报纸发表安全监管信息54篇(次);参加全省《安全歌曲》大赛,取得三等奖的好成绩;组织各街道、部门开展征订《安全生产杂志》工作,通过开展多种形式的安全宣传活动,全区上下形成了关注安全、重视安全的浓厚氛围。

(二)抓好安全生产执法和隐患排查整改行动。

为贯彻落实《国务院办公厅关于继续深入开展“安全生产年”活动的通知》(国办发〔xx〕15号)和江苏省安委会《关于开展xx年重点行业领域安全专项整治的通知》(苏安〔xx〕4号)精神,下发《关于开展xx年重点行业领域安全专项整治的通知》(河安发[xx]5号),在全区范围内继续开展危险化学品、建筑施工、消防、烟花爆竹等重点行业领域安全专项整治。同时根据我区实际,制定年度执法计划,认真贯彻执法程序规定,规范文书使用和行政处罚自由裁量权;加大对职业危害、建筑施工、危化行业、商贸等领域执法检查力度,寓执法与服务之中,以执法强基础、促管理,努力提高企业的本质安全度,严厉打击安全生产领域的非法违法生产经营行为,规范安全生产经营秩序。

打击安全生产非法违法行为专项行动。今年继续开展打非打违活动,此次专项行动以打击无证无照、证照不全、依法取缔关闭、蓄意隐瞒事故、抗拒安全执法等非法违法行为为重点,以关闭取缔、停产停业整顿等执法措施为手段,从重从快的打击了各类非法违法生产行为。本着“以块为主、条条牵动、清理整治与规范管理相结合”的工作方针,安监、消防、工商、质监等有关部门集中力量成立检查组,由主管领导带队对可能存在非法违法行为的企业和场所进行了地毯式检查。自专项行动开展以来,全区共查处非法违法行为22起。

烟花爆竹专项整治。按照“总量控制、合理布局、严格条件、规范经营”的原则,切实加强监管,联合公安、街道不定期开展烟花爆竹市场检查,出动人员300多人次,检查烟花爆竹经营户62户,排查隐患25条,已全部整改到位。收缴非法烟花爆竹12箱。

危化品专项整治。认真贯彻《危险化学品安全管理条例》、《危险化学品经营许可证管理办法》,严把准入关口,提高危化品行业准入门槛,加强准入控制。召开了危化品监管专项会议,聘请专家对化工企业进行检查,发现各类隐患3处,均已整改到位。重点对危险化学品经营单位(油漆经营户)进行了治理,督促35户未办证的经营户参加培训班,并主动为经营户联系市培训中心。

气瓶专项整治。联合市安监支队及有关部门开展气瓶整治,打击掺混二甲醚行为;联合清河区公安分局取缔一非法气体供应点,扣押91个装了乙炔、氧气、二氧化碳等气体的气瓶,淮安电视台和《淮海晚报》对此进行了宣传报导。

建筑施工专项整治。协同各有关职能单位及部门对我区工程建设领域突出问题进行了专项治理,对在建工地进行安全检查,发现隐患18处,已整改到位,整改情况上报区工程建设监管督查联席会议办公室。

三、加强安全源头控制,严格市场准入制度。

安监局长述职述廉报告安监局个人述职述廉报告

(一)领会文件、强化安全意识:

1、文件学习到位。按照省市安全生产工作会议精神,区委、区政府高度重视安全生产工作,多次组织召开专题会议,认真研究学习国发[2011]40号文件,对如何贯彻落实文件精神作了精心的安排部署:一是区政府及安委会专题学习,3月8日,区安委会组织专题学习会,及时传达了省市安全生产工作会议精神,认真学习贯彻国发[2011]40号文件,5月31日,召开区安委会成员单位全体(扩大)会议,传达省、市安全生产工作重大会议和重要文件精神,分析当前的安全生产形势,强化全区抓牢、抓实、抓稳安全生产工作的意识,安排部署下一阶段的安全生产工作;二是制定下发了《关于贯彻落实国发[2011]40号文件进一步加强区直部门、乡镇、街道办事处及管理委员会安全生产监督管理工作的通知》;三是印发了城市工业灾害防治责任分解书,各安委会成员单位责任层层分解落实;四是在6月9日召开企业及乡镇安监站站长会议,加强安全生产基层基础工作,认真部署乡镇、办事处、企业安全宣传月活动工作。

2、责任层层落实。我们坚持把安全生产工作纳入建设“创建平安xx”的重要内容,严格实行“一岗双责”,坚持安全生产与国民经济和社会发展同步部署、同步推进、同步考核。在年初,与责任部门和监管企业签署了安全生产工作责任状,层层分解落实安全生产责任和控制指标,制定下发了安全生产目标管理考核办法和标准,安委会各成员单位按职责分工负责各自行业系统安全生产管理工作,全面落实政府和企业两个主体责任,基本形成了“横向到部门、纵向到企业”的安全生产责任体系。

(二)强力推进打非和专项整治。

1、严抓打非治违专项行动。针对《株洲市人民政府办公室关于印发株洲市2012年度“打非治收违”集中行动工作方案的通知》(株政办函[2012]9号)文件的要求,把我区“危险化学品非法法储存”、“非法制造使用土锅炉”列入了市“打非治违”集中行动驻点督导十大整治重点,明确打击范围、内容要求和工作分工。对株洲开创新能源有限公司等5家非法违法储存、使用甲醇类环保油的网点开展联合执法行动,做到了非法储存危险化学品“三无”,即无人员、无设备、无场地,彻底消除了安全隐患。5月3日开始历时20天,以xx区政府、市质监局牵头的2个排查组,对合泰、月办地区10个社区900多家制衣加工作坊的蒸气设备进行了排查,并召开了合泰地区小型锅炉全体业主专项整治动员会议,对涉嫌“三无”产品的63台、未经检验的166台小型锅炉进行彻底整治,拆除2台土锅炉,下达特种设备安全监察指令书62份,限期整改,明确了责任单位和责任。

2、严抓非煤矿山安全专项整治。以严厉打击非法开采矿山和加强开采现场监管为重点,逐步淘汰不规范的片石洞目前通过整改,发证的只有8家企业,其中一家霞山片石厂,因水土流失严重,对附近居民正常生活造成不良影响,存在极大安全隐患,我局对其严格安全整治,并进行关停,保障安全生产工作稳续进行。

3、严抓危险化学品专项整治。按照危险化学品管理条例和办证程序的要求,对危化品的单位把好初审关,开展安全教育,加强查处力度,开展标准化建设。目前已有2家企业达标。

4、严抓烟花爆竹专项整治。组织安监、公安、工商、市烟花公司等部门联合执法,取消不符安全条件的网点4个,查处非法经营点20家次,出动检查人员80人次,收缴烟花15组,爆竹145万响。

5、严抓教育系统安全专项整治。通过对全区校车进行全面认真排查和检查、落实校车安全管理制度、开展各种学校安全教育宣传活动、细化校车责任书内容等措施,加大校舍安全排查和接送校车的管理力度,不断增强学生的安全防范意识,从源头杜绝安全事故的发生,严格程序,加强督查,逐步建立健全接送学生车辆监管长效机制,确保乘车安全和教育稳定。

6、严抓道路交通安全专项整治。以“创建交通文明城市”为契机,大力开展交通安全宣传教育和交通秩序整治,加强交通安全隐患治理,预防和减少道路交通事故,着力营造文明和谐畅通的交通环境,为加强客运站场管理出动警力800人次,检查客运车辆3000余辆,发放宣传资料1000余份,查处酒后驾车57起,在摩托车专项整治行动中共查处违法行为3771起,在创建文明交通示范道路活动中,查处违反限时通行的违法行为946起。有效的净化了辖区交通环境,震慑了心存侥幸的行为人,提高了市民自觉遵守和维护交通法规的意识。

7、严抓消防安全专项整治。积极开展消防监督检查、安全教育,事故应急演练,对公共聚集场所,宾馆进行了广泛深入的安全大检查,在全区范围内开展了“清剿火患”战役,共检查单位10550家,排查各类火灾隐患25459处,督促整改火灾隐患25459处,下发责令改正通知书1935份,处罚67家,责令“三停”51家,查封58家。

(三)强化安全教育培训,加强基层基础工作。

1、规章制度不断完善。制定了《株洲市xx区安全生产监督管理职责暂行规定》和《株洲市xx区各乡镇、街道、合泰及部门负责人安全生产“一岗双责”实施办法》,《xx区落实安全生产责任制实施方案》,《xx区安全生产举报奖励制度》、《xx区重大生产事故隐患治理交办、督办、销号制度》等一系列规范性文件、制度,完善了安全生产法制建设。

2、宣传活动规模盛大。以安全月为平台,组织开展了规模盛大、内容丰富的安全月活动。6月10日,在红旗广场设点开展“安全生产月”活动咨询日,10多个责任部门和单位参加宣传教育活动,根据各自行业特点,展示图片和正反面案例,分发各类宣传资料,开展生产安全、职业健康、劳动保护、环保卫生、交通消防安全知识等系列宣传活动,xx消防大队现场演练了消防灭火器材使用,并通过板报、宣传车、充气华表、标语、横幅及临街建筑门店显示屏等宣传安全生产知识,在安全月中,相继组织开展了《安全生产宣教片放映》、《落实企业安全生产主体责任知识竞赛试题》等活动,在全社会营造“科学发展,安全发展”、“关爱生命,关注安全”的舆论环境和社会氛围。

3、培训教育广泛开展。我们根据省、市《关于开展企业全员培训专项活动的通知》文件精神,结合区情实际,以培训学校培训为主,采取多种形式,在全区各企业相继开展了全员安全教育培训和“三个第一课”,开设了二堂危险化学品知识讲座,通过安全培训教育,进一步提高全员的安全责任意识和安全知识,营造了良好的安全学习氛围。半年来,共组织培训各类人员2000余人。

4、应急演练效果明显。7月5日,我区组织相关部门和人员在飞鹿涂料有限责任公司开展了溶济油或二甲苯泄露事故的应急救援演练。整个应急救援演练过程安全顺利,参演人员反应迅速,动作敏捷。有100多人在演练现场观摩学习,达到了最佳的安全教育宣传效果。其他各高危企业都相继开展了事故应急教授演练。

四、积极完成区委、区政府中心工作。

物价局长个人述职述廉报告

全年,先后对扬州美林房地产公司、中江房地产公司、金辰房地产公司、新东方房地产公司等商品房价格进行了审核,计4多平方米;加强了药品价格管理工作,及时转发省、市药品价格管理政策和价格目录,对外地药品进入我区销售进行了监测登记,并对我区广陵医院、城东医院的自制饮片进行了审价;配合市局整顿规范非机动车停放收费秩序,确定了40个停放点,安置下岗人员、弱势人员600多人;针对区划调整后出现的新情况,依据国家计委《政府价格决策听证办法》,首次就社会公用事业、公益性服务价格举办了听证会,对近郊湾头镇两家自来水厂要求调整水价的行为进行了听证;“非典”防治期间,迅速建立了“非典”药品价格监测点和监测员网络,全面掌握和了解市场动态,及时为过氧乙酸消毒液生产厂家提供了成本调研和核算工作;及时向市局报送扬州新东方学校审价资料,为招生收费提供了优质服务等。

4、加大价格监督检查力度。

全年共受理各类价格举报134件(其中涉及“防非”举报、咨询26件),办结回复123件,办结率92%,回复率100%,实施经济制裁近10万元,其中退还消费者5万余元,罚没4万余元,先后对药品价格、医疗服务价格、教育收费、房地产开发等行业组织了专项检查。全年共查处各类价格违法行为案件205起,经济制裁42万余元,其中退款19万余元,罚没23万余元,真正做到了为广大群众排忧解难,切实维护了群众的合法权益,为规范市场价格秩序起到了积极的作用。

5、进一步完善明码标价工作。

(1)、配合市检查分局在文昌路开展“明码标价示范一条街”活动。向近80家商业经营单位发放了宣传材料,集中力量加强日常巡查,不断巩固和扩大了明码标价的示范成果。沿街许多单位被市局评为“明码标价示范单位”,从而带动了全区明码标价工作再上新台阶;(2)、在区属较大医院实行住院费用清单制。指导广陵中医院、扬州口腔病医院建立了触摸式电子显示屏和电子结算系统,促进了医院服务规范化、收费透明化;(3)、积极培育和指导学校收费规范化。区物价局成立了创建教育收费规范化学校领导小组,经过学校申请、领导小组考核验收、社会公示等程序,汶河小学、东关小学获得了区物价局、教育局授予的“教育收费规范化学校”称号。我们还将明码标价检查工作延伸到了各个乡镇、街道及村办市场。与乡镇、街道农村价格监督站的人员同检查、同分析,并进行了价格业务知识的培训和指导。通过实际操作锻炼,提高了基层价格监督站人员的具体从事明码标价管理监督工作的能力。

一、主要工作。

(一)充分认识做好稳定物价的重要性。

保持价格总水平基本稳定,是宏观调控的重要目标之一,也是促进经济和社会发展的必然要求。当前,宏观调控已经取得了明显成效,今年2月份居民消费价格指数(cpi)同比涨幅回落至3.2%。消费价格水平上涨势头已经得到控制,但部分食品、能源产品价格上涨较多,导致物价上涨的不确定因素仍然不少,实现今年价格调控预期目标的任务相当艰巨,市场价格监管工作不能有丝毫放松。我局必须充分认识当前做好物价工作的重要意义,充分认识今后加强市场价格监管的重要性和紧迫性,增强大局观念和责任意识,加强领导,明确任务,精心组织,周密安排,切实把思想和行动统一到树立和落实科学发展观的要求上来,采取切实措施,努力实现保持价格总水平稳定这一预期目标。

(二)加强价格调控,稳定市场物价水平。

一是加强价格调节基金征管,去年累计征收价格调节基金7140余万元。运用价格调节基金292万元扶持我市“菜篮子”工程建设,支持蔬菜生产,为平抑我市蔬菜价格稳定做出积极贡献。二是按照国家、省、市物价部门的总体要求,抓好价格价格监测和预警预报工作。严格执行市场价格监测报告制度,对市内各大农贸市场肉、蛋、粮、油及居民生活必需品价格每日进行监测,及时跟踪市场价格动态,分析预测价格走势,全年累计发送价格监测数据7000条;深入生猪定点屠宰企业,生猪经销业户,密切关注猪肉直供动态及价格变化情况。全年形成价格监测报表220期,其中主要农副产品监测报表48期,农资监测报表102期,生猪监测报表48期,共撰写分析报告、市场价格信息综合材料102篇,其中xx市物价局二等奖2篇,三等奖3篇,及时为市委、市政府和上级价格主管部门提供了基础性的决策依据。三是建立健全与相关职能部门联动机制,调控市场物价,与农业、商务、工商等部门密切联系,研究市场动态,针对出现的问题提出相关工作措施,并报市委政府出台相关文件。

(三)强化价费管理,优化经济发展环境。

1、认真做好了日常的价费管理工作。

(2)制定了春秋二季中小学教育收费文件,在取消义务教育阶段学生收取的学杂费、课本费、搭餐费、寄宿费、高中阶段信息技术教育费,“教育奖励基金”和“《高中生》月刊”费的基础上,今年又取消了高中远程教育收费,进一步减轻了学生家长负担,惠民政策落到实处。同时,还对中小学教辅资料费进行了专题调研,为制定教育收费文件打下了基础。

(3)按照省、xx市局要求,我们对全市60家行政事业单位63名收费员进行了业务培训,培训邀请了xx市局和xx市财政局专家进行授课,经考试合格,颁发了《xx省行政事业性收费员证》,该项工作的开展,为进一步规范我市行政事业性收费打下了很好的基础。

(4)规范了我市行政机关举办培训班收费行为,严把审批关,全年2家单位办班收费,全部是报xx市物价局审批或授权。

(5)调整了我市居民生活用天然气价格并重新核定了醴陵中油燃气有限责任公司管道设施维修服务收费项目和标准。

(6)为规范我市商品混凝土价格行为,我们按照市人民政府的要求,将我市商品混凝土纳入政府价格监管范围,在成本审核的基础上,今年调整了我市商品混凝土销售价格。

(7)对我市民用液化气价格逐月进行了最高零售价格管理,并予以公布。

2、全面清理规范涉及企业和群众负担的收费。

一是去年从3月1日起至5月30日止,利用两个月时间,对全市行政事业性收费和服务价格进行了年度检审。检审行政事业性收费许可证93本,全市核减收费项目19项,其中吊销了xx市卫生局、市直机关工委等2家单位的收费许可证,新增商检局、食品药品监督局2家单位。20**年实发收费许可证93本。检审服务价格登记证146本,新增了xx市东风大酒店等9家单位服务价格登记证,20**年实发服务价格登记证155本。检审率和收费公示率均达100%。在年检年审中,切实发现和纠正了个别单位收费公示不到位、票据不规范等问题。年检结束,我们及时做好了收费年检统计和总结上报工作,结合年检,我们建立了xx市价格收费管理群网,目前已有112个价费单位收费(物价)员加入该群,便于开展价费管理工作,在全省物价系统是个创新,该项工作得到了上级业务主管部门和价费单位的好评。二是进一步清理收费项目,管住乱收费源头。认真贯彻落实国家、省、市收费政策,严格执行国家、省级文件规定,对区内收费项目进行全面清理,及时取消、停征收费项目19项,对收费标准有浮动幅度的,一律按下限标准执行,进一步减轻企业和群众负担。

(四)关注民生价格,加强价格监督检查。

紧扣国家价格宏观调控政策,规范市场价格秩序,保持经济平稳较快发展这一主题,坚持查处案件与事前预防相结合,抓住群众反映强烈的价格热点难点问题,先后组织开展了农资、药品和医疗服务价格、食盐价格、商品房明码标价、教育收费等专项检查和客运票价、成品油价格专项整治工作,去年共立案查处各类价格违法案件15件,查出违法所得104.65万元,清退消费者86万元,上缴财政罚没收入18.65万元。

加强市场价格巡查,规范市场价格秩序,严厉打击捏造、散布涨价信息、哄抬价格、变相涨价、利用虚假的或者使人误解的标价形式或价格手段,欺骗、诱导消费者等价格违法行为,对情节严重、屡查屡犯、数额巨大或引起社会震动的价格违法行为,要严肃处理,并通过新闻媒体进行曝光,以维护市场价格总水平的基本稳定,维护消费者的合法权益,维护社会安定,促进社会和谐。

畅通价格违法行为投诉渠道,坚持双休日、节假日24小时值班制度,确保价格举报电话24小时畅通。全年受理价格咨询和举报投诉57人次,办复率100%,满意率100%,通过举报消费者金额24530元,积极化解了各类价格矛盾,有效维护了广大人民群众的合法权益。

(五)优化价格服务,增强公共服务能力。

以建设服务型机关为目标,积极转变职能、转变作风,严格执行价格法律、法规。按照《价格法》、《政府制定价格成本监审办法》、《xx省定价成本监审办法》等法律、法规、政策,严格执行成本监审工作程序,先后开展了我市自来水、出租车经营成本监审审核等工作,为政府定价提供了可靠的价格和成本依据。着力加强了价格鉴证和认证工作,切实化解因价格引发的社会矛盾。全年共受理并进行价格认证业务213件,其中刑事案件价格鉴定162件、民事案件24件、其他鉴定和认证27件,各类认证、鉴定总额为670余万元;认证工作全年准确、及时,无一向上级机关申请复核,准确率达100%。扎实做好成本调查工作,高质量的完成了农民种植意向、农户存售粮,农资购买,水稻成本预测等工作任务。

(六)开展价格法律法规宣传。

一是在重大节假日和“3.15”期间,组织全局人员上街设置价格咨询点,宣传《价格法》等有关法律法规,解答价格难点疑点问题,发放价格法律法规宣传单,在主要商业街悬挂宣传标语。一年来,共发放价格法律法规宣传资料5680张,接受群众咨询102人次,悬挂横幅25条,发放标签58000张,共对250家(次)商场和个体户进行检查和指导。提高了经营者和消费者的价格法律意识。

二是在我市“12358”价格举报电话开通十周年之际,我们积极开展宣传活动。成立了宣传活动领导小组,把宣传活动的时间、内容、形式等方面责任分解到人。并筹集宣传活动资金6万余元,在全市城区乡镇开展广泛宣传。在宣传活动中,共制作宣传横幅和气球标语122条,张贴宣传标语150余条,宣传海报90张。印制并下发价格维权手册5000本。在《新城市报》、《今日醴陵》等报刊发表题为《民生价格一线牵》专题文章。并在醴陵电视台新闻台对此次活动进行了全方位、多角度的报道。通过开展宣传活动,进一步加强了“12358”价格举报平台建设,扩大了价格举报工作的影响,提升了我市物价部门为民维权形象。

(七)加强队伍建设,提高整体素质。

我局十分重视队伍的自身建设。一是抓业务培训。先后派出了7名干部参加了国家发改委和省物价局举办的各类培训班学习。培训内容涉及收费管理、价格管理、价格成本监审以及价格认证等。提高了队伍的业务素质;二是建章立制。我局先后修订完善了工作、学习、考勤、财务、车辆管理等制度,坚持办好“政务公开栏”,通过各种制度的建立和完善,使各项工作有章可循,有规可依;三是开展廉洁从政教育,增强廉洁自律的自觉性。组织了全体干部职工集中学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及省市有关党风廉政建设责任制工作的文件和规定,强化政治意识和责任意识,把落实党风廉政建设责任制作为反对和防止腐败的重要抓手,作为制止不正之风、促进效能建设的切入点。要求各股所室按规定召开党内民主生活会、执行年终述职述廉制度,纳入目标考核内容,作为评先的依据;四是扎实开展“机关作风建设”活动。认真落实市委、市政府《关于进一步加强机关效能建设的意见》,组织开展对各业务股室重要岗位效能监督,改进工作作风,提高办事效率。

二、党风廉政建设。

“廉生勤、勤生绩”,具体工作中,我坚持把价格工作放在经济工作的全局中考虑,牢固树立大局意识和服务意识,当好政府的参谋;坚决执行市委、市政府的重大决策措施,确保政令畅通、令行禁止;以务实的态度,解决工作中的难点问题;坚持依法行政,政策公开透明,办事公道,重大事项集体研究决定;坚持解放思想,与时俱进,团结和带领干部职工,拓宽思路,力求创新,不断改进工作方法、提高工作效率。

去年一年,尽管我在做好本职工作上付出了努力,仍存在诸多不足,如:对价格理论钻研不够,应付日常事务性工作较多;在队伍建设和干部教育上不够全面细致等等。针对上述问题,我将从以下几方面着手,予以整改:

5、继续抓好个人的思想作风建设。认真贯彻执行党风廉政责任制,塑造良好形象。

以上汇报,不当之处,请批评指正。

个人述职述廉报告工商局长

市工商局党组:

xx年xx月我担任县工商局副局长,主要协助局长处理局日常事务,协助局长分管组织人事、计划财务工作,具体分管公平交易、消费者权益保护、各类违章违法案件查处工作和全局安全管理工作以及联系xx所、xx工商所工作。11月份以后任局长、党组书记。负责全局全面工作,分管组织人事、计划财务和法制工作。一年来,无论在何岗位上我都能以“三个代表”重要思想为指针,抱着“认认真真工作、堂堂正正做人”的原则,在平凡的工作岗位上勤奋尽责,埋头实干,圆满地完成了上级交办的各项工作任务,为xx经济发展作出了应有的贡献。

一、履行职责情况。

(一)积极稳妥地搞好机构改革后期工作和市场办管脱钩工作。机构改革和市场办管脱钩工作涉及的矛盾多、困难大。在实施这两项重点工作中我任领导小组副组长、领导小组办公室主任。既要全盘考虑又要做具体工作,这既是组织对我的信任又是对我能力的考验。

1、精心组织,工作有序。带领组织人事科、办公室、市场科的同志一道开展深入细致的调查研究,按上级的文件精神,拟定了我局机构改革方案和市场脱钩方案。坚持原则,一丝不苟,只对事不对人。在整个机构改革中做到组织有序、操作规范,取得了良好的效果。

2、敢于面对矛盾,做深入细致的思想政治工作。改革涉及很多人的切身利益,特别是2002年初市场办管脱钩后期的人员分流工作难度更大。分流的人员及其亲属在思想上情绪很大。他们不理解改革,采取辱骂、吵闹等方法抵触。针对这些情况,为维护局里的利益和改革政策的落实,我一方面面对面地与分流人员及其亲属交心、谈心,宣传政策,宣传分流纪律。在市场服务所改制组建新公司及今后的运行时给他们出主意想办法。从思想上感化他们,一方面在改革的原则问题上针锋相对,与分流人员开会、谈心经常加班到中午2点和晚上九点以后。有时连饭都顾不上吃,通过这些工作使改革产生的矛盾得到及时化解。我局4名分流人员愉快地离开了工作岗位。

3、善于在市场办管脱钩工作中协调各方面的关系,为工商局争取到了最大的利益。按照市场办管脱钩实施方案的要求,县局党组两次召开会议,针对我局市场债务大,分流人员较多的情况,采取改制、转让、移交三种方式实现与所办市场彻底脱钩。为了得到当地政府的支持和同意,做到既完成市场彻底脱钩工作,又保证工商局自身利益。我们多次向分管副县长和县长汇报,讲明我县办管脱钩工作的必要性以及机构改革人员分流的复杂性。在市场服务所改制和市场转让、移交中争取优惠政策,在方案的审批和服务所改制以及市场转让、移交过程中产生的税费,由县长、分管县长出面协调。我局脱钩市场18个,在办管脱钩工作中,我局通过改制、转让和移交形式实现转让收入和冲销债务xx万元。

(二)强化市场监管职能,拓展监管领域,树立执法权威。

1、突出重点,扎实开展整顿和规范市场经济秩序工作。2002年共组织查处各类经济违章违法案件xx件,案值xx万元。立案查处xx件,现场处罚x。其中:假冒伪劣案件17件、侵害消费者权益案件57件。为消费者、企业挽回经济损失17万余元。

2、充分利用“12315”申诉举报网络,及时有效打击制假售假行为,维护消费者合法权益。局所开通“12315”投诉举报网络,实行24小时值班制度,随时受理消费者申诉举报,并对消费申诉规定答复时限。全年共受理消费者申诉359件,处理355件。查处侵害消费者权益案57件,案值25.17万元。

3、完善监管工作的各项激励机制,不断推进监管工作的科学化、规范化。制定了办案制度、办案人员工作职责、工商所辖区管理工作责任制以及年终考核办法等,大大地调动了全局干部办案的积极性。同时加大了对办案工作指导力度。公平交易科、监管科、法制科采取个案现场指导、分所、分片培训、核审退卷等多种样式指导办案,使全局办案水平有大幅度提高。

(三)理清工作思路,找准工作重点,全面推进工商行政管理工作。2002年xx月以后,我担任县工商局局长、党组书记,这是我工作的一个新的起点。我以拓展监管领域,实现机构改革后工商职能到位为基点,在全局提出了“一个提高、两个转变、三个到位”的工作思路,在全局干部职中引起了较大的反响。

1、以增强干部执法水平为重点,大力提高干部的综合素质。除加强干部党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和“三个代表”重要思想的学习教育外,更注重培养一批精通现代科学知识的复合型人才。一是积极鼓励在职干部参加各项专业资格学习培训,涌现更多的专业人才。凡通过个人自学,参加国家司法部组织的司法考试,并取得司法考试资格证书、考取注册会计师资格、参加国家计算机能力等级考试取得计算机操作一级等级证书的干部职工,县局作为重点专业人才培养。基层所调入局机关工作,由工商局补助学习费用xx元。凡通过参加国家自学考试,取得大学本科以上学历,由工商局补助学习费用xx元。二是加强工商所干部素质的提高。各所每月定期进行一次业务技能和工商法律法规知识考试,考试不及格者,扣发当月津补贴。

2、以拓展监管领域为重点,由监管单一市场主体向监管多元化的市场主体转变,以强化督管力度为重点,由传统监管型向科技型、知识型转变。为实现这两个转变,县局制定了一系列措施,增大工商科技含量,实行计算机自动化办公。配“12315”执法车辆,改善通讯条件,努力打造一支“文明工商、知识工商、法制工商、科技工商”队伍。

3、以实现预定目标为重点,实现思想到位,制度到位,硬件到位。首先党组一班人统一思想,从提高自身素质抓起,党组xx名成员有xx参加中央党校法律专业研究生考试,2人参加中央党校法律专业本科学习。同时,重新清理和完善了13个工商行政管理工作制度,用制度管人,用制度约束人。在硬件建设上加大投入新购买xx辆执法用车,全部装配到基层。

以上这些工作成绩都是在市工商局领导关心下,在全局干部职工的共同支持努力下取得的。

二、思想作风建设和廉洁自律情况。

首先模范带头执行各项规章制度,凡是要下级不做的,自己首先不做;凡是要求下级做到的,自己首先做到。在处理热点问题上,严格做到依法、依程序,做到公开、公平、公正,不以权谋私,特别是担任工商局“一把手”后,权力大了,责任也大了,更要严于律己,把自己置于全体干部职工的监督之下,正确地履行党赋予我的职责,做人民的公仆;三是发扬不怕苦、不怕累、不怕得罪人的工作作风。在整顿和规范市场经济秩序工作中,各所案件多,情况复杂,我不分节假日、不分上下班,只要有案件发生,不论是在县城区,还是在乡村,都要亲临现场指挥办案。在办案中,对当事人不分亲疏,做到依法办案。

三、存在的问题和今后努力的方向。

(一)存在的问题。回顾一年来的工作,自己主要有两点不足:一是作为一名现代公务员,对现代科技知识学习不够,尤其是网络经济管理、外语学习抓得不紧。二是部份消费者对工商部门处理申诉工作不及时、不周到有意见,作为分管领导有一定的责任。

(二)努力的方向。

1、以德为本。自己是一名年轻的领导者,是xx县工商局的“领头羊”,自己的一言一行代表单位的一面旗帜。自己的思想品德、工作作风直接影响和感染下属,因此,要以德为本,清政廉洁,坚持原则,严于律己,要以强烈的事业心和责任感,以高尚的品格去影响他人,感染下属。

2、努力学习掌握现代科技知识,更好地运用于工商行政管理工作之中。当今科技创新日新月异,必须采取科技手段来提高工作效率和工作质量,因此,需要加快新知识的占有量,尤其是现代领导艺术,网络经济管理,知晓国际法和世贸规则等新知识,以适应现代的工商行政管理工作。

3、正确认识和处理好工商行政管理和地方党政的关系。工商局虽然实行省以下垂直管理,但服务地方经济发展的目标没有变,更需要地方党委、政府的支持,领导。作为一局之长,要处理好这些关系,按照“目标一致,感情一致,步调一致”的要求,更加主动地向党委、政府汇报工作,以创造更加良好的监管执法环境。

局长述职述廉报告局长年终述职述廉报告局长述职述廉报告

(一)卫生人事制度改革不够深入:出口不畅,由于历史原因,卫生系统招工、顶替、退伍安置军人等非卫生专业人员所占比例过大,通过反复培训学习,仍有大部分不能胜任卫生专业工作,尤其是《执业医师法》、《护士管理办法》实施以来,这部份人无法取得相应执业资格。在卫生人事制度改革中不能真正做到能上能下,能进能出。(二)实际工作多,请示汇报少,开发领导层不够:没有当好组织和领导的参谋,由于日常事务和会议过多,向组织和领导汇报工作时间少,同相关部门沟通协调的机会少,制约了一些工作开展。

(三)开拓意识、发展意识不够:由于对新东西学习不够,特别是作为班长的我视野不宽,见识不广,思想观念比较保守,在如何有效合理利用卫生资源方面思路不够开拓。

(四)深入基层,深入群众,深入一线调查研究不够:卫生工作涉及面广,工作难度大,由于日常事务过多,深入基层少,了解情况不全面,所作工作决策难免局限和有误。

(五)执行制度力度不够:工作督查力度不够。更有甚者对个别违规的人员碍于面子或人情事故仅停留在说服教育或从轻处理,没有一视同仁,个个对号入座。

(六)建立合理人才梯队工作进度不够。一是高学历、高职称、高素质的卫生专业人才和卫生管理人才基本集中在县级机构和中心镇乡卫生院;二是卫生专业技术人员的补充机制约束,基层卫生院缺乏必要的卫生专业人员,影响了卫生事业的发展。

(七)卫生基础设施建设不够:一部分镇卫生院业务用房少,不能满足工作需要,一部分镇乡卫生院们靠老三件诊病,诊疗水平无法满足群众需要。

(一)继续深入对“三个代表”重要思想的学习、贯彻、落实,以继续抓初保工作达标验收和巩固为龙头,抓好全省首家爱婴县的创建工作和国家级中医先进县创建工作。一是继续巩固初保成果,继续加强村级卫生室建设,不断提高一般村卫生室建设水平,增加甲级卫生室的建设数量;二是到明年底,全省各镇乡卫生院均建立产科,争取又有3—5家卫生院通过爱婴医院验收,加强孕产妇系统保健,推进新法接生,提倡住院分娩和母乳喂养,实行贫困孕产妇住院分娩救助,不断提高全县母婴保健水平,力争省级爱婴县达标验收;三是积极做好和争取中医院西迁的系列工作,进一步在全县推广普及中医药服务。

(二)切实加强基础设施建设:根据区域合理规划,积极组织资金(一是积极向上争取卫生西部扶助资金;二是利用单位自有资金;三是利用负债经营)建设县乡医疗卫生机构和县乡医疗卫生机构的专科建设,围绕抓好医疗质量管理年活动,进一步的实施好我县卫生服务的“形象、质量、人才、价格”四大工程。

(三)进一步深化公共卫生管理,进一步的健全和完善公共卫生预测预警机制,强化工作措施,确保工作到位:一是发生疫情和应急事件,能够第一时间得信息反馈,第一时间作出处置方案,第一时间出动救治和处置队伍;二是抓信息网络建设,力争今年底明年初完成县乡联网,实行网络直报;三是增强县级指挥中心的调控能力,强化值班制度;四是提高县级各专业队伍的应急反应能力。

(四)进一步的加强人才队伍建设:一是积极向县委、政府汇报,争取政策,优化人才队伍建设,分层次引进、充实卫生专业技术人员;二是有计划的加强培训,提高现有人员综合素质;三是进一步地做好职工观念的转变、市场观念的转变、医患关系观念的转变、重治轻防观念的转变、全体人员要适应人员管理到岗位管理观念的转变,积极稳妥的深化卫生体制、卫生人事制度改革。(五)进一步的健全制度,落实制度,兑现制度,坚持用制度管人,依程序办事,按规范操作。

述职人:本站。

20xx年xx月xx日。

食药监局局长述职述廉述法报告

2017年,县食药监局深入贯彻党的十八届五中、六中全会精神、十九大精神以及习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局和五大发展理念,对标“xxxx”、践行“两学一做”要求,以食品药品安全监管为主线,在确保全县人民饮食用药安全的同时,切实履行党风廉政建设主体责任,主动作为、勇于担当,为助推食药安全监管事业再上新台阶提供了纪律保障。现将2017年我局领导班子述职述责述廉报告如下:

一、加强食药监管,全面完成各项年度工作指标2017年,局党组继续全面贯彻落实“四个最严”和“四有两责”要求,紧紧围绕县委、政府“xxxx”建设,坚持源头严防、过程严管、风险严控的原则,较好地完成了全年各项工作任务,全年未发生一起食品药品安全事故。

(一)严格依法行政。

明确执法依据、执法职权,规范执法程序、执法行为,切实提高依法行政能力。成立了行政执法突出问题专项治理工作小组,开展行政执法突出问题专项治理,对存在的问题积极整改,一是按照文书标准要求,重新印制了执法文书文本;二是拟定了《xxx县食品药品监督管理局关于进一步规范行政执法的意见》;三是强化执法人员行政执法技能培训,开展了岗前培训、稽查业务知识培训、执法文书制作等行政执法技能培训9次,进一步提高执法人员执法办案水平;四是成立督查专班,督导检查各执法办案单位行政执法案件办理情况,进一步提高食品药品违法案件质量,保证严格执法、公正执法、规范执法、廉洁执法、文明执法。

(二)加强食药监管。

一是针对重点领域、重点品种存在风险隐患问题,开展全县农贸市场、超市、畜禽水产品经营场所、餐饮单位隐患大排查,共开展地沟油、白条肉、网络订餐、夜宵市场、景区食品、流动摊贩、小作坊、药品“三小”、冷藏冷冻药品、定制式义齿等专项整治20余次。今年来,我局共查处食品药品违法案件xx起,共罚款人民币xx万元,查获一起xxxx案已按程序移交州局。

二是针对老百姓关心的蔬菜水果农药残留超标问题,组织开展专项抽检591批次,对xxx等全县14个集贸市场坚持定期免费快检,共开展食品快检6912批次。

三是针对从业人员安全意识不强的问题,全面开展食品生产企业(含小作坊)食品安全培训、网络食品销售培训、“做老实人,办良心企业”活动、“卖放心肉菜”活动、食品安全宣传周、“3.15”消费日宣传、“5.25”化妆品知识宣传、“食为民安”情景剧等xx多次食药安全大宣传、大培训,受训人数达到xx人次,提供免费咨询xx人次,发放宣传资料xx余份,到户宣传食药安全知识xx余人次。

四是针对学校及周边存在食品安全隐患、中高考食品安全保障问题,启动部门联席会议机制开展“护幼”行动,对学校食堂及校园周边“五毛食品”、食品流动摊贩进行专项治理,检查学校周边商店xx户次,排除风险隐患xx处,责令整改问题xx个,整治成效显著;中高考期间,我局执法人员对考点食堂实行全程、专班、驻点监管,无食品安全事故发生。

五是针对保健食品虚假宣传、欺诈老年消费者的问题,组织开展“护老”行动,执法人员从早上6点半开始到保健品会销场所进行检查,检查保健食品经营店xx家次,经多种方式调查取证,查处保健食品违法案件xx起,没收违法所得xxx余元,罚款金额xxx余万元,其中一个案件罚款xx万余元,属新食安法实施以来我县最高罚单,对我县保健食品虚假宣传、欺诈营销行为形成极大震慑作用,并被作为优秀典型在省局履职尽责专刊上进行宣传。

六是针对近年来我县经常发生食用野生菌、生蜂蜜中毒事件以及周边县市发生的农村集体聚餐食物中毒事件问题,组织开展野生菌、生蜂蜜、农村集体聚餐食物中毒防控宣传,发放《预防野生菌、生蜂蜜、农村集体聚餐食物中毒告知书》一万余份,张贴宣传海报xxx余份,发送警示短信xxx万条,并在客运车车身、出租车顶部、电视台等张贴播放预警公告,今年来未发生一起误食野生菌、生蜂蜜中毒事件以及农村集体聚餐食物中毒事件,州局对此项工作给予充分肯定。

(三)优化政务服务。

一是坚持依法审批和“便民、高效、廉洁、阳光、规范”的服务宗旨,严格执行“一个窗口受理、一次性告知、一条龙服务、限时办结”的服务规程,对前来办事的个体户和企业,做到耐心解答,详细告知。今年以来,我局共受理各行政许可事项xxx件,截至12月底已办结xxx件,办结率xxx,其余xxx件正在办理中。

二是制定《xxx县食药监管系统强化履职尽责“转作风、树形象、创一流”活动实施方案》,开展全系统干部职工进农村、进社区、进学校、进企业、进市场“五进”活动和大走访、大宣传、大检查、大整治“四大”行动,全系统人手一本履职尽责工作手册,帮扶食品药品企业xxx家。

(四)深化示范创建。

积极开展示范创建工作,xxx监管所成功创建2017年“省级执法规范化示范所”,xxx、xxx、xxx、xxx、xxx监管所成功创建2017年“省级执法规范化标准所”,xxx、xxx、xxx、xxx、xxx监管所成功创建2017年“州级执法规范化示范所”;全县已经成功创建省级示范农贸市场1家(小村农贸市场);省级餐饮示范街2条(xxx、xxx),全省餐饮服务食品安全示范景区1家(坪坝营景区),省级放心食堂4家,单位、学校及大中型餐饮服务单位量化分级率达100%。

(五)强化精准扶贫。

局党组高度重视精准扶贫工作,2017年帮助贫困村大力发展产业,种植白茶xxx亩,烟叶xxx亩;新建村办公室、村卫生室已投入使用;推进村民小组公路改扩建工程,完成xx条小组公路改扩建工程约xx公里,xxx产业路及沟渠整治已竣工,完成xxx至xxxxxx出口公路,解决村民出行问题;开展社会保障工作,低保户xxx户xxx人,资助贫困学生xxx人,发放临时救助资金约xxx万元;开展公共卫生服务,开展妇女免费生殖健康检查和儿童免费眼科体检,共健康体检xxx人次;开展技术培训,联合县农业局、人社局开展农业产业技术培训,共培训xxx余人次。

二、强化统筹部署,落实党风廉政建设主体责任局党组始终坚持党要管党、从严治党,切实增强主体责任意识,以高度的政治责任感,制定了一系列有力措施,不断加强对我局党风廉政建设和反腐败工作的统一领导。

(一)强化组织领导。

局党组高度重视党风廉政建设主体责任落实,把这项工作纳入领导班子、领导干部目标管理,成立以党组书记为组长的领导小组,年初局党组与各股室、稽查大队、各乡镇(区)监管所分别签订了年度《领导干部党风廉政建设目标责任书》xx份,全系统共签订《党风廉政建设责任状》xx份,形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时,对作风建设、规范化行政执法、公平公正办案、领导干部警示教育等重要工作亲自部署,对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

(二)选好用好干部。

严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》和《国家公务员法》的有关规定,认真执行县委关于干部选拔任用工作的政策法规,加强对干部选拔任用全过程的监督检查,确保干部选拔使用工作做到公平、公正、透明,有效预防了干部任用工作中不正之风,完善了干部选拔任用有关事项报告制度和责任追究制度,树立了正确的用人导向,形成了风清气正的用人环境。

(三)加强和改进作风。

一是以“两学一做”专题教育为契机,聚焦“四风”问题,定期开展廉政专题教育学习会议xx次。二是严格执行上级有关接待标准,一律在局机关食堂安排就餐,工作日严禁饮酒。三是开展公务用车专项检查,我局现有公车xxx辆,非工作日期间均按规定将公车停放在局机关大院,无公车私用的现象。四是定期开展财务票据清理,无违规发放津补贴等情况。

(四)从源头上防治腐败。

认真落实中共湖北省委《关于贯彻建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划实施办法》,建立健全党风廉政建设责任追究机制,进一步明确分包责任,一把手包分管领导,各分管领导干部分别包各自联系队、所和股室。认真组织开展第十八个党风廉政建设宣传教育月活动。将《准则》《条例》纳入重点学习宣传内容,深化拓展党风廉政建设“教育链”,开展了层层廉政谈话、家庭助廉、廉政警示教育、廉政文化创建以及《党章》《准则》《条例》测试活动,进一步营造了“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会氛围。

(五)领导和支持执纪执法工作。

局党组积极履行“一岗双责”,认真抓好职责范围内的党风廉政建设,积极支持机关纪检工作。同时,加强对党风廉政责任制落实情况的督查,坚持经常性检查与重点督查相结合,从源头上推进反腐倡廉各项工作的落实。一是召开了xx次党组会议,专题研究党风廉政建设工作进展情况,解决责任落实中的困难和问题;二是成立党风廉政建设作风督查组,开展了法定节假日期间“四风”问题以及其他违纪违规问题专项督查xx次,开展明察暗访xx次;三是将贯彻落实党风廉政建设责任制情况作为评先、评优的重要依据。

三、注重宣传教育,强化党员干部廉洁自律意识局党组坚持把反腐倡廉教育与“两学一做”专题教育紧密结合,着力加强思想政治建设,突出对纪律和规矩的教育,引导党员干部始终绷紧党纪国法这根弦,增强守法自律意识,努力营造风清气正、崇廉尚洁、干事创业、遵纪守法的良好氛围。

(一)强化宣传教育,守住“底线”,不碰“红线”一是党风党纪教育和警示教育扎实开展。通过“以案促教”、发放教育书籍、播放警示教育片等方式开展党风党纪教育,引导全局职工树立廉洁从政的思想观念;二是推进反腐倡廉舆论宣传。通过宣传展板、led屏、qq微信办公群等方式在系统内进行反腐倡廉舆论宣传,不断增强对干部职工的思想引导,推动形成“不想腐、不愿腐、不敢腐”的思想自觉。

(二)强化作风建设,从严处要求,向实处发力一是严格落实“八项规定”以及深化正风肃纪要求。局党组严格遵守中央“八项规定”、省委、州委六条意见和县委实施细则有关要求,按照“两学一做”学习教育要求,做好对照检查,扎实抓好各项作风转变工作,为全局职工起好带头作用。二是建立长效机制。局党组将“两学一做”学习教育和作风建设有机结合,在整治作风建设的基础上不断创新,建立改进作风问题的长效机制。

(三)加强廉洁自律,带头遵守,树好形象。

认真落实领导干部廉洁从政相关规定。领导班子严格按照县委组织部的要求,认真执行领导干部个人重要事项报告制度,带头遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》,严格执行中央和省、州、县进一步改进工作作风、密切联系群众的相关规定,杜绝了大吃大喝,节约了办公经费,缩减了办公面积,推行了节约型机关建设,树立了良好的形象。

四、存在的不足及整改措施。

总的来说,一年来,我局领导班子按照县委、县纪委的总体部署,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,兢兢业业,清正廉洁,稳步推进各项工作任务的切实开展。但是,我们也存在着许多不足之处,主要表现在领导班子集体学习的时间和深度不够,部分班子成员创新意识仍需进一步强化,作风建设有待进一步深化等问题依然存在,在今后的工作中我们将高度重视,认真研究解决。一是进一步加强学习,进一步增强党性修养,树牢“四个意识”,充分利用中心组学习、“支部主题党日”以及其他学习时间加强政治理论和业务知识学习,扩宽学习的深度和广度;二是进一步强化创新意识,破除常规思维;三是进一步深化作风建设,深入贯彻落实党的十九大精神,巩固和扩展贯彻落实中央八项规定精神成果,确保食药监管事业又快又好发展。