煤矿工作发言稿（实用17篇）

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煤矿安全发言稿

亲爱的领导和矿业朋友们：

大家好！我叫xxx，来自xxx。今天，我演讲的题目是：牢记教训，用责任筑起安全的墙！

人们常说，人生就像一朵花，在阳光和雨水的培育下总是那么鲜艳、明亮。生命是美丽的，世界因为存在着各种各样的生命，才会丰富多彩；生命是坚强的，是一种的奇迹又带着神秘。而我想说，生命是脆弱的。

生命只有一次！如果生命是一种资源，它绝对是不可再生的。一旦失去，就不可能再重新开始。那么，作为煤矿工人，我们应该如何看待生命的价值呢？在这里我提议：珍惜生命，牢记教训，用责任筑一道安全的墙！

自然灾害，也许我们没有人能抵御，但对于人为灾害，我们唯一能做的就是预防，再预防！

前段时间和队上的一位老师傅聊起了矿难事故，当被问及为何记忆如此深刻时，他意味深长地回答说：“我经历过一次，但我很幸运能活下来。”从他的脸上我看不出作为一个“幸运的人”应该拥有的快乐。相反，我只看到一层永远抹不掉的悲伤。是的，生命只有一次，没有人愿意经历这种从生到死带来的分离！

通常说，安全责任重于泰山。因为这是每个职工应该承担的责任，是每个家庭幸福的保障。我们肩膀上抗的是企业的繁荣，然而一个完整的.背后，是可怕的安全隐患和无数人的心血。

事故是一面镜子，教训是一盏灯。

当有一天灾难降临到你头上时，你又有什么感觉呢？我想你可能是这里的一名矿工，你可能是一名采矿的亲属，你可能是一名煤炭行业的经理、建设者。我们都应该清楚地知道安全对一个人的生命意味着什么。如果你忽视了它的存在，它就会夺走你的生命。

过去的镜子是未来的老师。在这里，我想说，一小步安全，成就一辈子的幸福。

各位亲爱的矿工们，从现在起，遵守规章制度，纪律严明，杜绝安全隐患。毕竟你还有一个家庭，有一个好妻子，有一个好儿子。从现在起做一个负责任的人，拒绝冒险，安全生产，对得起天地良心。

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煤矿安全生产工作表态发言稿

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尊敬的各位领导、职工同志们：

大家上午好！

2.14事故以来，我们痛定思痛，在董事会和公司的正确领导下，经过全矿职工的共同努力，我们从安全管理、制度建设、思想作风等方面进行了严格的整顿，尤其是进入xx年以来，根据安全工作两步走的战略目标，大家沉下身子，狠抓管理，将安全始终放在“高于一切、重于一切、先于一切、决定一切”的位置。目前，我矿已呈现出生产势头旺，安全形势根本好转，职工精神面貌新，整体状态好的发展态势，截止今天，榆阳煤矿已实现连续安全生产467天。在“安全生产月”活动即将开始之际，我谨代表榆阳煤矿做以下表态发言：

紧紧围绕xx年“隐患治理年”及安全活动月“治理隐患、防范事故”这条主线，结合公司、矿下发的《关于开展百日隐患专项治理活动》文件精神，努力把我矿安全生产各项工作落到实处。

一、继续深入开展、延伸“二安三个一”活动，不断提高职工的安全意识和操作技能。

加强安全基础管理教育培训工作，开展形式多样的安全活动，营造安全生产的`浓厚氛围，要在巩固第一季度“安全生产，从班前抓起”及第二季度“安全生产、我的责任”的基础上，通过理念引领及宣传教育等方式，使职工牢固树立“从零开始、为零奋斗、向零进军”的信念，坚持学习和宣灌10种常规行为养成，夯实安全生产管理的基础工作，提高职工安全生产的工作能力，为把我矿打造成为本质安全型矿井奠定基础。

二、加强干部自身队伍建设，完善4：3：3入井走动式管理制度。

管理人员要全面反思08年前五个月在抓安全工作中的不足，以及在六月安全活动月及今后的工作中应如何改进；完善干部走动式管理体系，建立设置图表管理系统，即：走动式管理区域图，走动式管理责任体系图，走动式管理当班日卡，走动式管理登记表，走动式管理网络图，实现走动式管理记载齐全、内容详实、讲评有据、管理精细；对员工实行abc三卡动态管理，完善三工并存，动态转换机制，激发员工的积极性。

三、

加大安全检查处罚力度。

狠反“三违”，严查隐患，撇弃不良陋习，坚持周六安全大检查制度，成立“安全检查小分队”，不定期、不定时地对井下、地面进行检查，重点是对薄弱环节、薄弱时间段安检员的安全检查工作是否到位、部门及区队管理人员4：3：3入井跟班情况、各工作面隐患的落实整改情况是否到位的检查。对“三违”人员绝不心慈手软，姑息迁就，严格按制度予以加倍处罚，做到“零死亡、零三违、零隐患”。

四、突出重点、狠抓关键、加强现场安全管理。

1、强化顶板管理，坚持敲帮问顶制度。综采工作面要采取切实有效措施，预防压架和片帮煤伤人事故；综掘和炮掘炮采工作面要杜绝空顶作业，加强顶板控制，提高支护质量；重点抓好锚杆、锚索、锚喷支护和巷道修复工作等特殊地点的支护管理；要切实抓好综采综掘工作面收尾、回撤和搬家倒面的安全管理工作。

2、加强火工品和井下放炮管理。要严格按规定数量存放火工品，做到帐物相符，领退清楚；认真落实火工品运输、储存、领退以及地面押送和出入井登记制度；井下爆破工必须做到持证上岗，并严格按章操作；坚持“三人连锁”和“一炮三检”制度。

3、加强机电设备安全运行管理，降低机电事故对安全生产的影响。认真落实机电设备操作规程和安全管理责任，消灭电气失爆现象；要严把设备的安全准入关，定期对在用设备进行检修、维护、保养。

4、落实“一通三防”有关规定。要坚持以风定产原则，加强矿井通风系统管理，定期分析通风系统状况，提高通风设施质量；加强局部通风管理，落实风电闭锁装置，严禁无计划停电、停风；按规定对瓦斯监测监控，坚持巡检和瓦斯报表管理制度；加强采空区、电焊点和油脂管理，落实防火措施；完善矿井防尘系统，落实综合防尘措施。

五、发挥安全保障作用，加强安检队伍建设。

要培养和造就一支素质过硬、作风优良、业务精通、数量到位的专职安检队伍，不断提高安监人员的思想觉悟和业务素质。各级安监人员都要切实履行职责，爱岗敬业，敢于坚持原则，秉公执法。要落实安检员的责任，对安检员要执行绩效工资制，将他们的收入与盯面包片区域的安全质量挂钩。各级领导都要大力支持安检工作，树立安检人员在安全管理工作中的权威性。

安全是煤矿企业发展的前提，是矿区稳定的条件，是和谐社会的基础。没有了安全，就谈不上稳定，就谈不上发展，更谈不上和谐。我们必须时刻牢固树立“安全第一、生产第二”的管理理念，明确安全是企业最大的政治、企业最大的效益、职工最大的福祉、矿区稳定和谐最坚实的基础。牢固树立煤矿事故可防可控，事故和隐患可以杜绝，隐患就是事故的观念，真正形成我矿特色的管理观、质量观、行为观、培训观等一系列价值观念，内化于心，外化于行，固化一制，切实筑牢全员安全思想防线。

我相信，有我们各级领导的精心组织，有广大员工的大力支持、广泛参与和共同努力，“安全生产月”活动目标一定能够实现！

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煤矿安全发言稿

亲爱的领导和矿业朋友们：

大家好！我叫xxx，来自丰春煤矿。今天，我演讲的题目是：牢记教训，用责任筑起安全的墙！

人们常说，人生就像一朵花，在阳光和雨水的培育下总是那么鲜艳、明亮。生命是美丽的，世界因为存在着各种各样的生命，才会丰富多彩；生命是坚强的，是一种的奇迹又带着神秘。而我想说，生命是脆弱的。

生命只有一次！如果生命是一种资源，它绝对是不可再生的。一旦失去，就不可能再重新开始。那么，作为煤矿工人，我们应该如何看待生命的价值呢？在这里我提议：珍惜生命，牢记教训，用责任筑一道安全的墙！

自然灾害，也许我们没有人能抵御，但对于人为灾害，我们唯一能做的就是预防，再预防！

前段时间和队上的一位老师傅聊起了矿难事故，当被问及为何记忆如此深刻时，他意味深长地回答说：“我经历过一次，但我很幸运能活下来。”从他的脸上我看不出作为一个“幸运的人”应该拥有的快乐。相反，我只看到一层永远抹不掉的悲伤。是的，生命只有一次，没有人愿意经历这种从生到死带来的分离！

通常说，安全责任重于泰山。因为这是每个职工应该承担的责任，是每个家庭幸福的保障。我们肩膀上抗的是企业的繁荣，然而一个完整的背后，是可怕的安全隐患和无数人的心血。

事故是一面镜子，教训是一盏灯。

当有一天灾难降临到你头上时，你又有什么感觉呢？我想你可能是这里的一名矿工，你可能是一名采矿的亲属，你可能是一名煤炭行业的经理、建设者。我们都应该清楚地知道安全对一个人的生命意味着什么。如果你忽视了它的存在，它就会夺走你的生命。

过去的镜子是未来的老师。在这里，我想说，一小步安全，成就一辈子的幸福。

各位亲爱的矿工们，从现在起，遵守规章制度，纪律严明，杜绝安全隐患。毕竟你还有一个家庭，有一个好妻子，有一个好儿子。从现在起做一个负责任的人，拒绝冒险，安全生产，对得起天地良心。

煤矿安全发言稿

大家好：

下面就我矿五月份安全生产情况向大家做一简单的汇报。

严格执行安全生产的各项规章制度，扎实开展“零违章，零隐患，零事故”活动，切实抓好隐患排查治理。安监科每班有人跟班检查，检查出的问题要汇报，逐一落实，落实整改人，整改措施，整改资金，查违章作业，违章指挥，检查出违章的要作出处理。

3、推行标准化建设，加大安全投入，改善安全生产条件。

放等全部实行标准化管理。在安全上不惜代价，加大投入，不断改善和创造良好的作业环境。

除了到省、市、县级参加培训学习外，矿内组织多次培训班学习，由矿上的副矿长，总工程师以及副总工程师和技术人员备课，轮流进行讲课，从理论上到实践经验，进行了学习，学规章制度，学法律法规，学煤矿安全质量标准化，学三大规程，业务方面的专业理论知识，事故案例分析。让职工真正掌握如何正确操作设备，如何保养和维护设备，在安全发展意识上有了明显的进步，我们还通过家访，与职工谈心互相交流等多种形式提升职工安全素质，对职工的安全行为和思想道德安全意识进行全面素质提升，通过学习使职工在安全生产的重视程度都明显倍增，安全生产的标准掌握的更加深刻。我们还举办了安全学习宣传专栏，订阅报刊、放映警示片等多种形式安全宣传教育活动，普及安全知识，强化安全发展理念，创造良好的安全学习氛围。

员，跟班队长盯守现场，作出现场决策现场指挥决定，正确引导职工如何干好，如何不违章作业，探放水是我矿的重点工作，每班必须检查探放水的执行情况，了解探水眼的钻探情况，对不进行探放水的队组坚决进行处罚，出台了相关的管理制度和违章处罚办法，对那些违章指挥和违章作业的人员一律进行处罚，绝不手软，对因违章作业造成的工伤事故相关责任人实行责任追究，严加处罚，包括跟班矿长，安监工，队长组长连带责任。

套子话说的再多也不如办好一件事，哪怕是一件事，只要办好办成，落到实处就行，

跟班矿领导和队长每班要共同检查安全隐患，当场确认并记录，能当班处理的要当班处理，若当班处理不了的移交下一班处理，决不留后患。排查出重大隐患的，坚决停产停工整治。对排查出的一般隐患要做到责任、措施、资金、时限和预案“五到位”，加大整改力度，加强跟踪督办，并建立以安全生产专业人员为主导的隐患整改效果评价制度，确保整改到位，坚决做到安全没保障不生产，隐患不排除不生产。

从二月—五月份我矿未发生事故，只发生一起轻伤事故，皮带队一工人将脸部碰伤，全矿安全无事故。

1、坚决杜绝水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、运输等重大恶性事故；消灭死亡事故，百万吨死亡率为零；千人重伤率不超过1；保持安全质量标准化一级矿井。

2、坚持以人为本，强化安全第一责任和员工的教育培训，做到员工安全教育不断线，不断提高员工安全技术素质。

3、进一步完善安全管理体系和管理制度，严格落实“三项制度、一个办法”全面落实各级安全责任，认真实施安全规划和措施，使安全工作不断向更高层次发展，争创“本质安全型煤矿”。

4、继续坚持安全检查不断线。把专项检查和日常抽查相结合。坚持“小题大做”抓安全，凡不符合作业规程的，坚决予以制止，凡现场存在事故隐患的，坚决挂牌停下来整改，坚决做到不安全不生产。5、强化安监队伍建设，努力建设精干、高效、求真务实、清正廉洁的安监队伍。坚持安监员在现场就事论事抓问题的工作方法，进一步强化精细化管理，加大安全管理力度，为实现全矿安全奋斗目标把牢第一关、站好第一岗。总之，煤矿安全生产工作刻不容缓，任务艰巨繁重，责任重于泰山，我们必须以责任为重，以法规为重，以清廉为重，以实干为重，全力做实、做细、做好，安全重于一切、高于一切、压倒一切、我们时刻以安全为重，坚决抓好安全，保证安全无事故。

煤矿安全发言稿

大家下午好！

我是xx煤焦有限公司安全监察部副部长xx。今天作为公司先进个人，在这里表态发言，我倍感自豪和荣幸，内心十分激动。首先我要感谢集团公司的培养，感谢各级领导的关怀，感谢同事们的帮助。“点燃激情、超越未来”，成绩只能代表过去，我决心把这次表彰作为工作的动力。对自己高标准，严要求，努力钻研业务，认真履行职责。爱岗敬业，以感恩的心情，饱满的热情，勇往直前的激情，全身心投入到本职工作中，用更辉煌的工作业绩，报答集团各级领导对我的关怀。

企兴我荣、企衰我耻，誓与企业发展共命运。

谢谢大家！

煤矿安全发言稿

尊敬的各位领导，各位朋友：

大家好！

我叫郝二超，来自河南金丰集团小河煤矿，我今天为大家演讲的主题是《安全，生命，幸福》。

伴随着“强化红线意识，促进安全发展”这鸣声的响起，活跃在我们金丰煤业上上下下的几千名员工在这一瞬间都更新了安全的外衣，以饱满的热情奏响了这首安全的主旋律。踏着平安的节拍，迈着发展的步伐，跳起了“安全发展”的舞蹈。公司内外顿时欢腾起来了，这首舞曲荡漾在朵朵的白云之上，流淌在繁忙的煤场码头;响彻在吼声四起的采掘地点，回荡在机器轰鸣的各条巷道。同时，也萦绕在我们的耳边，更深深的烙印在弟兄们的心灵深处，它将成为我们安全行动的主题曲，陪伴我们走向幸福的每一天。

矿工朋友们，“安全是煤矿永恒的主题，安全是企业最好的效益”，每当提前安全，我的心中总有一种沉甸甸的责任感，这种责任源于我对煤矿事业的执着追求，源于我对开采光明那矿工兄弟的特殊情感;源于我对煤矿事故后破碎家庭的深深同情，更源于生命深处对安全的呼唤与呐喊。

安全，安全!这一个熟悉而又陌生的词语，多少次以鲜活的生命和血的代价加以洗涤，一次又一次唤醒我们麻痹的心灵。

让我们进入时光隧道，再次重温那令人心碎的事故案例，在20xx的春天来到的时候，它夹杂一丝丝的寒冷，对于我们来说，却又是那么的黯然，煤矿事故集中爆发，六大灾害连续上演。3月1日，内蒙古神华集团骆驼山煤矿发生了透水事故，致使31名矿工丧生。3日28日，山西王家岭煤矿也发生了透水事故，无数人参与到了这次的救援当中，与时间赛跑，与死神抗衡，经过了十几个日日夜夜的艰苦奋斗，不幸中的万幸，115名兄弟奇迹般地生还，让多少人欢呼雀跃、欣喜若狂。万幸中的不幸，38名矿工却含恨九泉，又让多少人扼腕落泪，悲痛哀伤。这是水灾事故;3月5日，新密东兴煤矿井下发生了电缆着火事故，25人遇难，这是火灾事故，也是机电事故。3月30日，内蒙古沙吉海煤矿发生了冒顶事故，10名矿工又离开了我们，这是顶板事故。4月1日，洛阳伊川白窑煤矿发生了瓦斯爆炸，后又引爆了煤尘，造成42人死亡，这是瓦斯事故，也是煤尘事故。事故过后，有多少个历经沧桑的老人满头白发的为自己的儿子送行，又有多少个美丽贤惠的妻子由于失去丈夫而嚎啕大哭，痛不欲生。还有多少个听话的儿女在梦中为父亲祈祷：“爸爸，快回来啊!

树荫下、田间地头、花园超市，享受那快乐的天伦之乐。然而，却一个个撒手人间、永不归还，这尸骨遍地、面目全非、惨不忍睹的场面，听了让人揪心，看了让人痛心，想了让人扎心，不由得对天呐喊：“为什么，这是为什么啊?”这一次次的事故再次为我们敲响了警钟，它是天灾还是人祸?值得我们去深深的思考。当自然灾害在大地上肆意妄为的时候，人的生命显得是那么的不堪一击、弱不经风，但却又显得那么的宝贵。当灾难来临的时候，人们渴望生命的延续，那一只只努力伸出废墟的手，是对生命的呼唤;那一双双渴望活着的眼神，是追求生存的期盼。但是，无情的死神依然使他们含恨九泉、遗憾的离去。面对天灾，我们无法抗拒。但是，它让我们懂得了生命的宝贵。在我们煤矿，总有一些不负责任、不按章操作;只追求利益、不讲究安全的人们亲手制造出一起起悲惨的事故，杀害一条条鲜活的生命;摧毁一个个幸福的家庭，亵渎着自己神圣的职责。当我每天看到太阳升起的时候，总有一种感动，愿阳光驱走死亡的阴霾;当我每天看到你们下班回家的时候，总有一个愿望，愿你们永远的平平安安。

作中按章操作，确保安全，我相信，我们的明天会更加的美好!

我的演讲到此结束，谢谢大家!

煤矿安全工作发言稿

安全文化是煤矿企业文化中最具特色、最为重要的组成部分。推进安全文化建设，既是保障煤炭企业员工的生命安全和身体健康的需要，也是促进安全形势持续稳定、加快企业快速和谐发展的思想基础和动力源泉。

安全文化的倡导。

安全文化是人类安全活动所创造的安全生产、安全生活的精神、观念行为与物态的总和，是社会文化与企业安全生产长期结合形成的一种特有的文化产物，是近年来安全科学领域提出的一项企业安全生产保障新对策。就煤矿而言，安全文化是在本矿多年培育、反映本矿特点、为本矿员工共同认可并不断创新的安全理念和资源配置。在煤矿安全生产中，企业安全文化对规范职工行为、保障矿井安全生产具有十分重要的作用和优势，事关企业发展大局。一方面，安全文化是社会发展进步的产物。作为企业文化的一部分，安全文化代表了先进文化的发展方向，它的重要任务就是宣传科学的安全生产知识，提高职工的安全技术水平和安全防范能力，最终目标是防止事故，保障安全生产，因此，它代表了最广大人民群众的根本利益。另一方面，加强企业安全文化建设是企业生存发展的需要。在市场经济条件下，企业处于激烈竞争状态，扩大生产规模、占领市尝取得好的经济效益是企业的共同追求，而这需要企业有一个安全稳定的环境。近几年，我国安全生产形势十分严峻，特别是煤矿企业，虽然国家三令五申，但是重特大事故仍然屡禁不止，人的违章行为没有得到有效控制，重大隐患依然存在，企业疲于应付事故的处理。这与构建和谐社会、和谐企业是非常不适应的。因此，只有加强企业安全文化建设，创造良好的安全生产环境，企业才能精心组织生产，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

同时，加强企业安全文化建设是企业安全生产管理向深层次发展的需要。从煤炭行业大量事故案例来看，基本上都遵循着一个相同的规则，“天灾”甚少，“人祸”居多。虽然事故有多方面的问题，但最主要最突出的是人的安全素质问题，即安全意识差、安全知识贫乏、安全能力有限，尤以安全意识最为根本。由于不安全行为人的意识空间被其他意识所占领，安全意识便无立足之处了。而任何一种意识都有着深厚的文化背景，如“生死由命”的宿命意识就是传统文化的产物。由此可见，文化者影响意识的深层原因。如果积极地去倡导一种安全文化，把安全工作纳入到这样一个大视野内，就能借助文化特有的影响力、渗透力和扩张力，使安全工作获得广泛的群众基础和深厚的文化底蕴，进而引发人们安全观念的深刻变化，促进矿井物质条件的改善，效果才能显现出来。

安全文化的建设。

领导重视是煤矿安全文化建设成败的关键。安全文化建设工作要想取得成绩，企业领导层必须高度重视，身体力行。煤矿各级干部要始终坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针，学习安全文化知识，带头在安全文化的约束下规范自己的行为，为管理人员和广大员工做出表率。要做安全理念文化的倡导者和传播者，做规则文化的编制与模范执行的带头人，做行为规范的践行者，把目标定位在构筑良好的安全生产环境、提供可靠的安全物质保证、塑造良好的安全生产形象上。要把安全文化建设的要求与本单位的具体情况相结合，从企业文化的高度审视安全，善于运用文化的方式和手段来解决安全生产中的问题。对安全生产的投资要长计划、短安排，严谨周密，既有长期规划、年度计划，也应有特殊情况下的应急计划。

安全文化建设必须理念先行。实现安全生产首先要解决人的思想问题，通过创新运用一系列安全理念，以及持之以恒地理念灌输、理念渗透，促进员工思想、行为转化。要创新安全教育形式，实现对原有安全制度等软件的理性化超越，以崭新的文化、价值观等人文因素统率物质与制度，以含蓄代替严厉，以感性充实理性，把安全管理的效率放在人的素质提升上，充分调动和发挥职工的主观能动性，通过广泛宣传和积极倡导，统一和规范职工行为。要突出职工为生命而学习的理念灌输，紧紧围绕“我”这个中心，突出“我”这个主体，开展各种形式的教育活动，唤醒员工对安全的自需、自求意识，使员工切实认识到安全是自己的事，健康权、生命权是人的最基本的权利，实现由“学习是负担”向“学习是安全，是为了生命健康”的转变，从单纯追求“效益”和“速度”到“把安全放在第一位”的转变。要以提升思想境界为着眼点，着力打造持续安全的人文环境，在矿区醒目地方制作安全理念牌板和灯箱，在井下建设安全亲情长廊、安全漫画长廊、安全警示长廊，将全矿各区队学习室打造为“安全文化活动室”，统一制作安全标语，规范安全牌板，更新学习室的各种设施，使员工时时处处感受到强烈的安全文化信息，在耳濡目染中接受理念的.洗涤，以强烈的视觉冲击力，影响和历练职工执行理念的意识，提高按章作业、正规操作的能力。

完善机制是安全文化建设取得实效的关键所在。安全文化建设是一项系统工作，不能“上头热、下头凉”，也不能“风吹树梢动，雨打地皮湿”，要想顺利推进，必须要有一套完整科学的运行机制，包括领导机制，工作机制、协调机制、考核机制，并需要长抓不懈，持之以恒，让文化走进安全，让安全成为文化，形成企业安全文化建设长效机制。一是要软硬结合，发挥好制度与文化相互调节的作用。制度的约束对安全工作的影响是外在的、冰冷的、立竿见影的、被动的，而文化的作用则是内在的、温和的、潜移默化的、主动的，具有其他约束无法比拟的优越性。两者要紧密融合，相辅相成，提高其落实的效果。二是要强化行为约束。行为习惯的养成一靠教育，二靠约束。要利用各种载体形式，不断加强职工安全教育，提高职工的自控能力，使职工摒弃“三违”陋习，养成良好的生产作业习惯。要充分发挥班组长、安监员、老工人的作用，使之成为安全文化的重要承载者、传播者和实践者。三要加大奖罚力度。惩罚是为了制约，奖励是出于激发。只有奖励而没有惩罚，必然淡化奖励的驱动力。因此，对于安全管理制度执行情况的管理和监控，应当做到奖罚分明，促进各类安全管理制度有效落实。

煤矿安全发言稿

亲爱的领导和矿业朋友们：

大家好！我叫xxx，来自xxx。今天，我演讲的题目是：牢记教训，用责任筑起安全的墙！

人们常说，人生就像一朵花，在阳光和雨水的培育下总是那么鲜艳、明亮。生命是美丽的，世界因为存在着各种各样的生命，才会丰富多彩；生命是坚强的，是一种的奇迹又带着神秘。而我想说，生命是脆弱的。

生命只有一次！如果生命是一种资源，它绝对是不可再生的。一旦失去，就不可能再重新开始。那么，作为煤矿工人，我们应该如何看待生命的价值呢？在这里我提议：珍惜生命，牢记教训，用责任筑一道安全的墙！

自然灾害，也许我们没有人能抵御，但对于人为灾害，我们唯一能做的就是预防，再预防！

前段时间和队上的一位老师傅聊起了矿难事故，当被问及为何记忆如此深刻时，他意味深长地回答说：“我经历过一次，但我很幸运能活下来。”从他的脸上我看不出作为一个“幸运的人”应该拥有的快乐。相反，我只看到一层永远抹不掉的`悲伤。是的，生命只有一次，没有人愿意经历这种从生到死带来的分离！

通常说，安全责任重于泰山。因为这是每个职工应该承担的责任，是每个家庭幸福的保障。我们肩膀上抗的是企业的繁荣，然而一个完整的背后，是可怕的安全隐患和无数人的心血。

事故是一面镜子，教训是一盏灯。

当有一天灾难降临到你头上时，你又有什么感觉呢？我想你可能是这里的一名矿工，你可能是一名采矿的亲属，你可能是一名煤炭行业的经理、建设者。我们都应该清楚地知道安全对一个人的生命意味着什么。如果你忽视了它的存在，它就会夺走你的生命。

过去的镜子是未来的老师。在这里，我想说，一小步安全，成就一辈子的幸福。

各位亲爱的矿工们，从现在起，遵守规章制度，纪律严明，杜绝安全隐患。毕竟你还有一个家庭，有一个好妻子，有一个好儿子。从现在起做一个负责任的人，拒绝冒险，安全生产，对得起天地良心。

煤矿安全发言稿

煤矿安全发言稿

同志们：

新年来临之际，今天我们召开扩大的安全办公会，全面回顾总结四季度决战及xx-xx年全矿的安全工作，安排部署今年及元月份的工作任务。把安全办公会作为今年我们召开的第一个重要会议，充分表明了矿领导班子坚定不移地把安全生产放在一切工作首位的态度和决心，也反映了大家的共同心愿。刚才，*矿长传达了集团公司安全例会精神，*处长简要总结了安全决战的情况，并提出了今后一个时期安全工作的要求，*矿长作了重要讲话，对去年的安全工作给予了客观评价，提出了今年安全工作的目标任务和措施，我都完全同意。会上，*矿长还与各分管领导签订了安全生产目标责任书，进一步明确了各自的目标任务。这次会议的召开，对于全面动员广大干部职工正确认识当前我矿安全工作面临的形势任务，增强工作的压力感和紧迫感，扎实细致的干好每一项工作，夺劝12151”安全奋斗目标的实现，具有十分重要的意义。下面，我简要讲三个方面的问题：

一、四季度决战暨xx年全矿安全生产的简要评价。

xx-xx年全矿党政工团各级组织始终坚持把安全生产放在一切工作的重中之重来抓，特别是进入四季度“双决战”之后，进一步加大力度，强化措施，精心组织，严格管理，实现了“1133”的安全奋斗目标，特别是实现了第三个安全年。这个成绩来之不易，凝聚着全矿干部职工的辛勤劳动和汗水，特别是凝聚着在座的同志们的丰富智慧和奉献。在此，我代表矿党委向全矿各级党员干部、广大共产党员和职工群众，表示崇高的敬意和衷心的感谢!回顾xx年全矿整个安全工作，我认为可以概括为：“地位更突出，思路更明确，措施更有力，成绩更显著”。

所谓思路更加明确是指：在工作思路上，坚持继承与创新相结合，更加注重不断创新。响亮提出了“有一必争，有冠必夺”的思想，突出抓了反骄破满和居安思危的教育，加强了对“四个重点、三个薄弱”的管理，强化了监督检查，深入开展了“双基”建设和安全质量标准化工作，全面推动了安全管理上台阶。特别是在安全教育上，坚持不断创新形式，丰富内容，在增强针对性、实效性上狠下功夫，采取举办安全知识竞赛、安全心声报告会等多种形式在全矿进一步唱响了“关爱生命，关注安全”的主旋律，营造了浓厚的安全生产氛围。

所谓措施更加有力是指：在坚持继续狠抓安全生产责任制落实、干部作风转变、重大隐患排查治理、安全教育培训等工作的基础上，提出了“一周一重点一理念一考核”的管理模式，在生产单位强势推行了班前礼仪、班中提问、班后分析制度，实行了rmo精细化管理、安全检查闭合管理、安全质量程序化检查和安全质量差异管理，构建起了全员、全方位、全动态、全过程的大安全格局。特别是进入9月份，在全公司率先提前一个月进入决战状态，实行了台阶式递增的奖励政策，加大了各项考核力度，有力促进了全矿安全形势的稳定发展。

煤矿安全工作发言稿

会议学习了达竹公司关于推进安全文化建设的指导意见，对金刚煤矿安全文化建设工作作了总结。

金刚煤矿党委书记、安全文化建设领导小组组长唐正军对的安全文化建设工作进行了全面部署。唐正军指出：金刚煤矿安全文化建设工作存在七个方面的问题与不足，即：对安全文化建设认识不够；职工队伍的整体素质不高；安全文化考核体系不全；干部管理作风不实、安全学习的内容和形式创新不够；“开放式”学习不够。唐正军强调要强化安全文化建设工作的'“四个观念”即：树立正确的安全价值观；增强安全文化的预防意识；树立依靠科技进步的保障观念，营造安全文化的团队观念。唐正军对下一步的安全文化建设提出了“12345”的工作思路：

一是进一步强化安全责任制的考核与落实；

二是切实开好“班前会”、“安全学习会”；

三是要深化“手指口述”、讲述事故案例、背诵违章行为等三项活动；

五是要抓好制度建设、执行力建设、安全质量标准化建设、队伍建设、班组建设等五个建设。

会议还对获得安全文化建设“优胜单位”的采煤一队、通风队进行了表彰。该矿采煤一队党支部书记舒宗全、通风队党支部书记任本述进行了经验交流发言。该矿班组长代表邵年贵向全矿职工发出了“规范操作行为”的倡议。

(中国大学网)。

煤矿发言稿

各位领导、同志们：

今天，我们在这里集会，隆重表彰全国煤炭工业先进集体、劳动模范和先进工作者，这是一次体现关怀、鼓舞士气的盛会，是一次凝聚力量、激励斗志的盛会，对促进煤炭工业持续健康发展具有重大而深远的意义。

昨天下午，全国人大的副委员长顾秀莲、国务委员兼国务院秘书长华-建-敏、全国政协副主席郝建秀，以及全国总工会、国务院有关部委的领导同志和煤炭行业的老部长，在人民大会堂亲切接见了出席全国煤炭工业劳动模范表彰大会的全体代表，与大家合影留念，家宝总理发表了重要讲话。这充分体现了党中央、国务院对煤炭工业的高度重视，对煤矿工人的关心关爱，使我们深受鼓舞和鞭策。

这次评选表彰全国煤炭工业先进集体和劳动模范，是煤炭工业管理体制改革以来的第一次，对这次活动，人事部、国-家-安全监管总局、国家煤矿安全监察局、全国总工会、中国能源化学工会等部门给予了大力支持和帮助。在此，我代表中国煤炭工业协会，代表550万煤矿工人，向长期以来关心支持煤炭行业发展的各有关部门和各位领导表示衷心地感谢!向受表彰的全国煤炭工业先进集体、劳动模范和先进工作者表示热烈的祝贺并致以崇高的敬意!

昨天，与会全体同志能够亲耳聆听家宝总理的重要讲话，倍感亲切，倍受鼓舞。总理从我国经济和社会可持续发展的战略高度，充分肯定了近几年煤炭工业改革发展所取得的成绩，进一步阐述了煤炭工业在国民经济中的重要地位，从全面落实科学发展观的高度，提出了今后一个时期煤炭工业的发展方向，对全国煤矿工人提出殷切的希望。

总理的讲话，饱含深情，语重心长，充满着对煤矿工人的深情厚意，我们要认真学习，深刻领会，把总理的讲话精神迅速传达贯彻到煤炭系统，动员全国550万煤矿工人，以促进煤炭工业节约发展、清洁发展、安全发展，实现又好又快可持续发展的实际行动，报答党和政府的亲切关怀，报答总理和各位领导的关心。

下面，我讲几点意见。

一、煤炭工业在党和政府的高度重视和关心支持下，得到了长足发展。

煤炭工业是我国经济社会发展的基础产业，党和政府历来高度重视煤炭工业的发展。近年来，相继制定实施了一系列有利于煤炭工业改革发展的政策措施，确立了“煤为基础，多元发展”的能源发展战略，国务院印发了《关于促进煤炭工业健康发展的若干意见》，颁布实施了煤炭工业“十一五”发展规划和安全生产规划;放开煤炭价格，推进煤炭市场化改革进程;加大煤炭资源勘查力度，推进大型煤炭基地建设，规范国家规划矿区矿权设置，在八省区推行煤炭资源有偿使用制度改革试点;出台鼓励扶持煤层气开发利用和煤矿提取安全费用政策，连续三年每年给予30亿元国债资金，带动地方政府和企业投入644亿元用于国有重点煤矿隐患治理和安全技术改造;实施资源枯竭企业破产改制，分离企业办社会职能，提高煤矿工人岗位津贴标准;选择山西开展煤炭工业可持续发展政策措施试点，所有这些都为煤炭工业健康发展提供了有力支撑。

在这些政策措施支持下，煤炭工业逐步呈现出总体趋好、平稳较快发展的良好态势。

一是煤炭产量大幅增长。20xx年全国煤炭产量为12.5亿吨，20xx年达到了23.8亿吨，以年均11.5%的增幅保证了国民经济持续快速发展的能源需求。20xx年，预计全国煤炭产量将超过25亿吨。

二是经济运行质量不断提高。20xx年之后，煤炭行业开始摆脱困境，出现了恢复性增长，全行业实现扭亏为盈。20xx年规模以上煤炭企业实现利润总额676亿元，同比增长25.28%，其中原国有重点煤炭企业实现补贴后利润203.87亿元，同比增长14.9%，今年上半年，经济状况进一步好转，规模以上煤炭企业实现利润370亿元。

三是产业结构调整进一步优化。一些大型煤炭企业坚持以煤为主、多种经营，积极发展非煤产业，非煤产业产值接近或超过了50%。大型、现代化矿井建设取得新进展。截止20xx年底，全国已有年产量超千万吨的'煤矿14处，已通过评审的安全高效矿井219处，核定生产能力7.02亿吨，占全国煤矿总核定能力的34.59%。近两年来通过整顿关闭、资源整合、兼并重组，累计关闭不符合国家产业政策、不具备基本安全生产条件的小煤矿9310处，大中小煤矿产量比重调整至54:13:33。

四是煤炭企业改革步伐加快。坚持以市场为导向，积极推进煤炭市场化改革，供需双方自主衔接、自主订货、协商定价的煤炭订货制度基本形成。推进国有煤炭企业公司制改造，加快现代企业制度建设。原94家国有重点煤矿通过重组、改制、联合与并购，形成了49家大型企业集团;已有27家煤炭上市公司，直接融资600多亿元。

五是安全生产状况总体稳定、趋向好转。从20xx年开始煤矿事故总量逐年下降，20xx年全国煤矿事故死亡人数首次降到5000人以下，煤炭生产百万吨死亡率由20xx年的5.07降到2.04。今年以来安全生产形势进一步稳定，至8月末事故起数、事故死亡人数和百万吨死亡率同比分别下降21.9%、13.8%和24.45%。

这些成绩的取得，是党中央、国务院正确领导和亲切关怀的结果，是各级政府、各有关部门大力支持的结果，是全行业干部职工发扬特别能战斗的精神，吃苦耐劳、顽强拼搏的结果，在座的全国煤炭工业先进集体、劳动模范和先进工作者就是煤炭职工队伍的杰出代表，为煤炭工业的改革发展做出了重要贡献。在此，我代表中国煤炭工业协会，向全国550万煤矿工人表示衷心的感谢!

二、以总理讲话精神为动力，认清形势，明确任务，推进煤炭工业又好又快发展。

国家宝总理在接见劳动模范代表时的重要讲话，进一步阐述了煤炭工业的重要地位，明确了发展方向和任务，我们要认真贯彻落实总理重要讲话精神，振奋精神，脚踏实地，努力完成煤炭工业“十一五”规划目标。

在矿井建设方面:以加快大基地建设与小型煤矿资源整合、技术改造为重点，增加产能4亿吨;重点建设10个千万吨级现代化露天煤矿，10个千万吨级安全高效现代化矿井。在大型煤炭企业集团建设方面:以促进以煤为基础，煤电、煤化、煤路等多元化发展，努力培育和发展大型煤炭企业集团，至形成6~8个亿吨级和8~10个5000万吨级大型煤炭企业集团，煤炭产量占全国的50%以上。在煤矿安全生产方面:加大投入，完善设施，有效遏制重特大事故的发生，伤亡总量明显下降，职业危害得到治理，煤炭百万吨死亡率降到2.0以下。

在行业节能减排方面:节约能源6000万吨标准煤。其中，煤矸石电厂装机容量达到3000万千瓦，节约煤炭5200万吨标准煤;瓦斯抽采率达40%以上，煤矸石、矿井水利用率均达到70%。到“十一五”末，可基本建立起资源利用率高、安全有保障、经济效益好、环境污染少、职工生活水平进一步提高的可持续发展的新型煤炭工业体系。实现上述发展目标，今后一个时期，煤炭行业要着重抓好以下五项重点工作。

(一)大力推进大基地、大集团战略的实施。“十一五”期间，要加快神东、陕北、黄陇(华亭)、晋北、晋中、晋东、鲁西、两淮、冀中、河南、云贵、蒙东(东北)、宁东等13个大型煤炭基地建设，到20基地内煤炭产量将达到22.4亿吨，占全国总产量的86%。以市场运作为主，强化政府推动和政策引导，扶持发展优势企业，进一步加快跨行业、跨区域、跨所有制、跨国战略合作，加快建立现代企业制度，实施产权制度改革，实现投资主体多元化，促进企业之间强强联合、做强做大，为煤炭工业的可持续发展提供强有力的支撑。

(二)大力提升煤炭工业生产力发展水平。加大科技投入，重点围绕大功率采煤机、岩巷掘进机、露天开采设备、大型运输提升和洗选设备等组织科研攻关，积极推进千万吨级综采配套装备国产化;推行一个矿井一个工作面，建设安全高效矿井，提高煤炭工业的核心竞争能力。到年，大型煤矿采掘机械化程度达到95%以上，中型煤矿达到80%以上，小型煤矿机械化、半机械化程度达到40%;安全高效煤矿数量达到380个，产量占全国的45%。坚持以先进适用科学技术整合、改造、提升中小煤矿，淘汰落后生产能力，力争“十一五”末，小煤矿数量压减至1万处左右、产量由10.8亿吨压减到7亿吨以内、大中小煤矿的产量比重由20xx年的54:13:33调整至56:17:27“。

(三)加快发展煤炭循环经济。加强煤炭资源的有效开发利用，提高资源回收率，对优质稀缺煤种实行保护性开采。充分利用国家扶持政策，加强国际间技术合作，抓好瓦斯抽采利用，以利用促抽采，尽快实现煤层气利用的工业化、产业化;按照”减量化、再利用、再循环“的原则，加大矿井废水、煤矸石、煤泥、粉煤灰、塌陷地等资源的利用力度，变废为宝，循环利用;进一步扩大煤炭洗选加工的比重;积极探索发展煤变油、煤化工等煤炭下游产业，引导煤炭企业由单纯依靠煤炭产量增长转到提高煤炭综合利用的规模效益上来，增加煤炭企业新的经济增长点。

(四)坚定不移地抓好安全生产。认真贯彻”安全第一、预防为主、综合治理“的方针，进一步强化政府的安全监管主体、企业的安全生产责任主体，落实地方行政首长负责制、企业法定代表人负责制，加大安全投入、深化隐患排查治理;加强安全培训、提高矿工安全素质;大力推进安全质量标准化建设、积极推广应用安全可靠技术;继续打好瓦斯治理和小煤矿整顿关闭攻坚战，遏制重特大事故、减少事故总量，实现安全生产状况的稳定好转，为煤炭工业的可持续发展提供前提、基础和保障。

(五)支持煤炭工业健康发展，关心和爱护矿工。家宝总理在元旦视察铜川煤矿时指出，”见不到太阳的职业是最艰苦的职业。煤矿工人应该得到全社会的关注，应该得到全社会的尊重，应该得到全社会的爱护“。这次接见时，他再次强调这个问题，充分体现了对煤矿工人的关心关爱。要继续加大支持力度，抓好政策的完善和落实。

地方各级政府要为企业发展创造良好的环境，加快企业分离办社会职能，治理向企业乱收费行为，在推进城镇化和新农村建设中统筹安排矿区建设。煤炭企业要抓住经济效益明显好转的有利时机，在改善矿区面貌、优化工作和生活环境、提高职工精神和物质文化生活水平上，多采取些实质性措施，维护职工利益。要把企业文化建设与加强职工队伍的思想政治建设结合起来，营造积极向上、安定和谐的文化氛围。要加强舆论宣传，关注矿工冷暖，弘扬煤矿工人的无私奉献精神，动员全社会的力量，加快煤炭工业改革发展。

三、大力弘扬煤矿工人”特别能战斗“的光荣传统，努力为煤炭工业健康发展建功立业。

煤矿工人是一支特别能战斗的产业大军，今天，我们在这里大张旗鼓地表彰煤炭工业先进集体和劳动模范，就是要继承和发扬煤矿工人的光荣传统和优良作风，进一步提升煤矿工人的社会地位，按照时代要求，建设一支思想坚定、作风过硬、技术精湛、特别能战斗的煤炭产业大军，更好地担负起时代赋予的光荣使命。

煤炭行业历来有”评先树优“的好传统。新中国成立以来，煤炭战线涌现出一批又一批先进典型，成为引领行业的旗帜。50年代以马六孩为代表的.煤炭劳动模范，在艰苦条件下，坚持多出煤、出好煤，为年轻的共和国贡献光和热。60年代，周总理亲手树立的勤俭办矿典型石圪节煤矿，以效率高、成本低、质量好、机构精干的突出业绩，成为煤炭工业学习的榜样。70年代以”矿山铁汉“候占友为代表的煤炭劳动模范，用”地球转一圈、我转一圈半“的拼搏精神，展示了煤炭职工顾全大局、无私奉献的时代风采。80年代以侯振清为代表的一大批劳动模范，树立了学技术，钻业务、搞革新，成为新时期知识型矿工楷模。这些富有行业特点的劳动模范，激励了一代又一代煤矿工人自强不息、艰苦奋斗。

中国煤炭工业协会成立以来，坚持把”评先树优“作为弘扬行业精神，推动行业进步的一件大事来抓。通过制订标准、严格考核、认真评选，持续不断地在全行业开展了评选煤炭工业优秀企业、优秀企业家，双十佳煤矿、双十佳矿长和优秀矿长等一系列评先树优活动，得到全行业的赞同和全社会的关注。

这次评选全国煤炭工业先进集体和劳动模范工作，是由人事部和中国煤炭工业协会共同组织开展的。在评选过程中，我们按照科学发展的理念，既注重体现行业特点，弘扬艰苦奋斗精神，又注重发扬改革创新的时代精神。在指标分配上，注重向基层、向一线倾斜。评选中始终遵循公开、公平、公正的原则，坚持高标准、严要求、程序公开，过程透明。经过层层推荐、审核、公示，全国领导小组审核、公示和最后审定，共评选出199个先进集体、364个劳动模范、35个先进工作者。

他们中，既有煤矿生产一线的区队车间和工人，又有企业管理部门和人员;既有基层工程技术人员，又有科研院所的科技工作者;既有煤田地质勘探队员，又有工程设计、施工和煤机制造领域的干部和工人。他们是坚持以人为本科学发展观的践行者，是新时期改革创新的实践者。在先进集体中，区队(车间)127个，占先进集体比例的64%。在先进个人中，一线职工265人，占66.4%(其中，采掘一线职工158人，占39.6%)。工程技术人员52人，占13%;具有各类技术职称人员206人，占51.6%，其中，高级职称人员84人，占21%。女劳模7人，少数民族13人。

煤炭是我国的主体能源，煤炭工业的健康发展关系到我国能源的安全稳定供应，关系到国民经济又好又快发展。当前，我们国家正处于改革发展的重要历史机遇期，新的形势下，面临的机遇前所未有，面临的挑战也前所未有。

随着国民经济持续较快发展，对能源工业提出许多新的要求。煤炭产量的持续增长，也给资源、环境、安全带来很大的压力。实现煤炭工业的可持续发展，需要煤炭行业的全体干部、职工继续付出艰苦的努力。我们在全行业广泛开展评选表彰全国煤炭工业先进集体、劳动模范活动，就是要继续发挥典型引路的作用，引导和激励550万煤炭产业大军，为我国经济和社会持续健康发展再立新功。

通过这次表彰大会，要在煤炭行业掀起学习先进模范人物的活动热潮。要以先进模范人物为榜样，高举中国特色社会主义的伟大旗帜，坚定理想信念，坚定不移走中国特色社会主义道路;要以先进模范人物为榜样，大力弘扬特别能战斗的精神，爱岗敬业，努力在生产和工作中发挥自己的智慧和创造力;要以先进模范人物为榜样，刻苦学技术、学知识，提高文化素质，掌握建设现代化的真本领;要以先进模范人物为榜样，遵章守规，遵纪守法，讲道德、树新风，努力争做”四有“的一代社会主义新矿工。

同志们，表彰煤炭工业劳动模范和先进集体，是煤炭战线的一件大事、喜事、好事，我们要以此为契机，在党和政府的领导下，坚持以”三个代表"重要思想为指导，全面落实科学发展观，团结一致，开拓创新，勇于奉献，为促进煤炭工业节约发展、清洁发展、安全发展，实现又好又快发展贡献力量，以实际行动迎接党的十七大的胜利召开。

煤矿座谈会发言稿

煤矿发言稿

古语有云：帅居不动，粮草先行，经济要发展，煤矿生产要先行。煤矿企业乃社会经济能源的大动脉，对煤矿企业而言，煤矿职工的安全就是企业的生命，煤矿安全生产就是效益，安全就是煤矿企业一切工作的重中之重。但是，安全知识的贫乏和安全意识的淡薄，总是让我们看到、听到一幕幕血的教训。例如作业人员不按照作业规程规定作业开采煤矿出现的安全事故。我们知道，大部分的煤矿安全事故，是由于违章操作，违章指挥，习惯性违章所造成的，也就是一切的根源出现在我们的思想上，树立“煤矿安全时刻在心中”的观念十分重要。须知，煤矿安全工作没有“一劳永逸”，要靠平时一点一滴扎扎实实的完善。你的任何一次疏忽，一次大意，都有可能造成终生的遗憾。

在平时的工作岗位上，作为技术员，我常常将煤矿企业的安全规章操作流程写下并制作成一张巴掌大小的卡片，按照企业的煤矿生产要求，分发到所有生产一线职工手中，对每一个岗位的工作流程按照规程和岗位规范的要求，从检查、确认、运行全过程进行了规范，要求每位班组职工必须随身携带卡片，对卡片内容必须熟记于心，从而通过职工眼看、口说、手指的操作程序，有效提高职工注意力，避免因麻痹大意造成事故的发生。

安全，是根弦，只要你牢牢地绷紧，就能弹奏出快乐的音符，生命乐章永远悠扬响亮。安全，是本经，只要你天天读，时时记，吉祥之光将簇拥着你，危险恶魔将离你远遁。

安全，是一首歌，只要你放开歌喉，唱出警钟之声的主旋律。歌声将伴你凯旋。

安全，是根擎天柱，只要你凭借她的威力,必将撑出一个没有隐患的世界，一席圣洁的空间。

安全，是紧箍咒，带着她，无论走到海角天涯,都会保佑你快乐！保佑你平安！就象诗歌里写到的，安全，是根弦，只要你牢牢地绷紧，就能弹奏出快乐的音符，生命乐章永远悠扬响亮。但是，如果你忽视煤矿安全的重要性，那么，安全这根弦，一旦断了，幸福的日子，快乐的人生，恣意的生活，一切的一切，就会成空。所以，为了能享受生命的鲜活，珍惜现在拥有的，请牢记“煤矿安全在我心中”。这个就是我的安全生产故事，没有辉煌的战斗历程，只有对待安全生产所具备的谨慎态度，与对待安全的生产所拥有的坚守态度。我以自己的行动，实践了煤矿职工对企业、对家庭、对社会的承诺！树立一座永久的安全丰碑！篇2：煤矿演讲稿1尊敬的各位领导、亲爱的同志们：

大家好！我叫（），是（）煤矿的的普通职工。今天很荣幸站在这里为大家演讲，我演讲的题目是《矿山人的赞歌》。作为新时代的青年，我们赶上了为祖国的繁荣富强、为企业的改革发展奉献青春的时代。我们应该抱有与实局“同呼吸、共命运”的信念，应该有为煤矿再创辉煌而奉献青春的志向。

其实，奉献对于任何人都并不苛刻，长成参天大树做栋梁之材，不妨做一棵小草为青春献上一丝新绿；像海洋用宽阔的胸怀拥抱百川，又怎么不可以是一条小溪为孕育的土地捧上甘露。

我们要从小事做起，认真的做好自己负责的每一项工作。这样才能为实现千万吨煤矿添砖加瓦！做为一名年轻人能做的就是将每一次的工作当成是一项神圣的使命！因为我们站在一个新的年代，有一种责任有一种信念！在为这个目标努力！我们是煤矿的新主人也是在为自己的家园努力！

太阳之所以燃烧，是因为它选择了辉煌；而我们的兄弟们之所以无所畏惧，忘我奉献，是因为他们选择了矿山，选择了开采太阳的事业，他们用钢铁般的脊梁和坚韧不拔的意志担负起矿山发展的使命。一个英雄的时代，铸就一段英雄的历史；一个具有生命力的企业，铸就一支顽强拼搏的职工队伍，“团结奉献求实进取”，这就是雷锋精神的写照，成长在这样一个企业里，我们感到由衷的自豪。在我们的事业里，我们是无所不能、无往而不胜的，我们的明天一定会更加美好。

近期周边矿井接连发生安全事故以及新集一矿“5.28”事故，事故的发生严重影响了企业健康、快速发展的形势，给安全工作造成了很大被动。因此要痛定思痛，深刻吸取事故教训，举一反三。按照集团公司、矿文件统一安排，结合我矿近两年发生的事故，组织职工利用班前班后会时间，认真讨论，深刻进行反复讨论，从深层次查找原因。切实抓好今后的安全工作，主要有以下三个方面：

一、思想意识方面：1、牢固树立“安全第一、预防为主”、“安全工作是我们的第一要务”的思想，真正把安全“重于一切、高于一切、压倒一切”的政治任务来抓。时刻绷紧安全这根弦，工作中严禁违章指挥，违章作业；加强对员工的安全思想教育工作，提高员工安全素质和自主保护、互保联保意识；安排专人负责，排出培训计划。充分利用班前会对员工进行安全应知应会知识、规程措施等方面的学习；每月组织对本员工进行业务考核。2、加大规章制度的执行力度，对待“看惯了、干惯了、习惯了”，甚至存在胡干、蛮干、马虎了事的现象，要转变“老好人”的思想作风，要做到不怕啰嗦、不怕麻烦、敢于制止说服、正确树立“安全第一”的观念。端正态度，稳定心态，以平常心，层层抓落实，确保安全生产稳定运行。

二、安全生产管理方面：1、积极有效的将《安全生产责任制》、《安全操作规程》落实到位。要求安全员加大车间巡视力度，对现场出现的安全问题及时汇报并整改，对违章行为予以坚决制止。2、加强基层管理人员对安全的监督监察工作，把安全工作真正放在第一的位置，抓严、抓细，对于突出薄弱环节，加大监督检查力度；实行日常检查和随机抽查相结合的检查制度。严格按质量标准化标准和规程措施要求进行验收。验收人员在现场，实事求是，检验合格后签字，不搞人为平衡。

3、突出责任落实，加大奖惩考核力度。继续加强对专职人员定岗定责，划。

片管理，将其工资收入与分片质量情况挂勾，从安全施工、工程质量、创建标准三个方面进行严格的考核。

三、

深入开展好安全主题活动。

机关分工会xxx尊敬的各位领导、各位评委、职工家属朋友们：

大家好！我是xxx，今天很高兴代表公司机关分工会参加此次演讲，我演讲的题目是：爱岗敬业，节支降耗，共度难关。

让我们把时钟回拨到2003x月x日，一行十八人来到xxx，成为xx集团开疆拓土的先行者，短短六年，xxx煤矿从一个开采掘进方式落后年产仅21万吨的地方国有小煤矿成长成为一个年产210万吨的国有大型现代化矿井，这不得不说是一个奇迹，当时xxx不仅仅生产方式落后，生活环境也非常恶劣，是先改善生产？还是先改善生活？两者只能择其一，先出煤！一行十八人没开会研究，不谋而合。顶着艰苦的生活环境，他们产出了第一吨煤，顶着艰苦的生活环境，他们上了综采。当我们这些后来者为矿区信息封闭，生活方式单调，工作压力大而抱怨的时候，我们是否想过，我们的前辈，我们的先行者，他们当初面临的是怎样的环境，作为先行者，作为开疆拓土者，他们面临的又是怎样压力。

支撑着他们走到现在的，是怎样的一种精神力量？是一种艰苦奋斗的精神！

是一种迎难而上的勇气！

从2012年开始，煤炭市场持续下行，企业面临着严重的生存危机，集团李董事长提出“正视危机、直面危机、寻求转机、赢得生机”，公司x董事长在今年的职代会上提出“立足新常态，激发新动力，汇聚正能量，释放正效应”

面对这种形势，我们？怎么做？我们？怎么办？

你退缩了没有？你打算另谋出路了没有？

在企业繁荣的时期，我们享受着企业带给我们的种种福利，现在企业难了，甚至生存都成了问题。

我们要离他而去？

不！！企业如同我们的父母，在父母健康的时候，她养育了我们。

在她生病举步维艰的时候，我们要离他而去？

不，绝对不能！也绝对不会！

“疾风知劲草”，越是在这种艰难的时刻，我们越是应该站出来扶手并肩，降本增效，砥砺前行，共度难关。

有人说，我只是一名普通职工，我有心无力。。

在于细节！

在于生活的方方面面！

在于有意节约的每一张纸，在于随手关闭的水龙头，在于节约的每一度电！

少抱怨，多工作；少计较个人得失，多考虑公司利益。时刻铭记，只有公司辉煌了，个人才能辉煌；时刻铭记，只有公司发展了，个人才有提升的空间。每一刻、每一秒，心中默念。我是潞宁的一份子。这些都很简单，但是，要做到，却很难。“艰苦奋斗”，又是如何“奋斗”，在于工作的每时每刻。工作之余，少打会牌，少看会电视，多看书，多学习，学无止境，只有更好的充实自己，提升自己，才能更好的为公司的发展出谋出力。不要小看“个人”的提高，“个人”的奋斗。正是这无数个“个人”的奋斗才凝聚成整个潞宁公司的“奋斗”。

在人生的道路上，每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。在发展浪潮汹涌澎湃的今天，许多人正在以无私的工作态度和忘我的敬业精神在自己平凡的岗位上默默无闻、无声无息地奉献着，为自己所从事的事业付出了满腔热忱、捧出了全部真诚，这样的人值得我们去学习和赞扬。他虽然没有惊天动地的业绩，也没有世人皆知的名誉，但却在自己平凡的岗位上塑造了一种不平凡的敬业精神。

他，叫xxx，是公司车管办的一名普通司机，负责公司通勤车的驾驶工作，他没有没有惊天动地的业绩，有的是安全行车百万公里无事故的记录！没有振聋发聩的豪言壮语，有的是十年如一日的真诚奉献。

行一次全面排查，查清楚是哪种故障，有时工作时间排不开，他就利用自己的业余时间一个人到车库来修理车辆，这样不需要到维修站去修理的车辆，他能够自己处理，这不仅为公司节省了汽车维修开资，而且他的这种做法感动了其他司机，他们能够在平时的工作中加强了对车辆的爱护工作，增强了班员平时工作的敬业心，他的这种做法受到了全公司干部和职工的一致好评！

日常工作中，他特别注重车辆的外表清洁、内在维护及车内物品的整理与空气净化，力求为职工提供最安全、最舒适的乘座体验。在行车过程中，他严格做到“四不”，不开英雄车，斗气车；不酒后驾车；不强行超车，注意控制车速，保持中速行驶；他遵守公司规定，从不超员，在相互会车时，做到“宁停三分钟，不抢一秒”，转弯时牢记“靠左，鸣号，减速”等操作规定。他总是说:“几十条人命掌握在手里，我们要对职工的生命财产负责，责任重于泰山啊!”

他先后多次拾到职工遗失在车上的财物，他都竭尽全力，千方百计一一查询，物归原主。

这样的“他”，在公司还有很多很多。。，他们在平凡的岗位上平凡的事情，却闪现出耀眼的人性光辉。

我们在崎岖的道路上砥砺前行，携手并肩；

我们在严峻的形势下众志成城，共度难关！

我们在路上，走在通向光明的路上。。

近期观看了吉林省八宝煤矿和黄玉川煤矿事故后，使我感觉到事故的发生严重影响了企业健康、快速发展的形势，给安全工作造成了很大被动。因此要痛定思痛，深刻吸取事故教训，举一反三。按照集团公司、矿文件统一安排，组织职工利用班前班后会时间，认真讨论，深刻进行反复讨论，从深层次查找原因。

一、思想意识方面：1、牢固树立“安全第一、预防为主”、“安全工作是我们的第一要务”的思想，真正把安全“重于一切、高于一切、压倒一切”的政治任务来抓。时刻绷紧安全这根弦，工作中严禁违章指挥，违章作业；加强对员工的安全思想教育工作，提高员工安全素质和自主保护、互保联保意识；安排专人负责，排出培训计划。充分利用班前会班后会对员工进行安全应知应会知识、规程措施等方面的学习；每月组织对本员工进行业务考核。2、加大规章制度的执行力度，对待“看惯了、干惯了、习惯了”，甚至存在胡干、蛮干、马虎了事的现象，要转变“老好人”的思想作风，要做到不怕啰嗦、不怕麻烦、敢于制止说服、正确树立“安全第一”的观念。端正态度，稳定心态，以平常心，层层抓落实，确保安全生产稳定运行。

煤矿家属发言稿

尊敬的员工家属同志们：

大家好！我是谁的xxx家属，我叫xxx。

由于煤矿工作的特殊性，职工在井下工作非常辛苦，很少照顾家庭，作为家属的我们的理解和支持，为他们减轻了思想压力，使得他们能够顺利完成工作任务，虽然井下的工作条件已今非昔比，但如果不注意安全，不按规程操作，安全照样没有保证；有很多煤矿事故是责任事故，是完全可以避免的，所以我们要想方设法让提高矿工兄弟的安全意识和综合素质，改掉他们违章蛮干，凭经验，图省事的不良习惯，我们要常叮咛，勤嘱咐，吹好安全风。

对于俺常挂在嘴边的安全嘱咐，老公你总是冲我傻笑，嗯嗯、啊啊的应承着，这是我最不放心的地方!怕你把我的劝告,习以为常而当成耳旁风。对煤矿井下，咱女人家不了解，但安全责任重于泰山!请在工作中一定要细心再细心，谨慎再谨慎。老公，你常提起什么透水、瓦斯突出、塌方，这些安全隐患希望你能随时警惕。你也参加过不少公司及矿安全培训，明白防患于未然才是保障安全的最有效措施，盼你能按规范操作，对可能存在的安全隐患早发现早请示早排除，盼你把安全放在心头。保证我们的家庭平安幸福，为家庭带来更多的财富，使我们的日子更加甜美。

我想向各位家属提个小小的要求：在日常的生活中，我们要多关心、理解和支持他们，要管好他的嘴，不让他上班前喝酒，要管好他的腿，不让他走上赌桌，要做好他的思想工作，不要让他走入歧途，保证他有充足的休息时间，还要调节好家庭气氛，和他多沟通，排遣工作中的烦恼和压力，让他轻装上阵，以最佳的状态投入到工作中。

老公你是家里的顶梁柱，你的安全才是我和孩子最大的幸福！是你用勤劳的双手撑起了幸福的小家，但为了我们的家庭能够健健康康、平平安安，也为了我们家庭都能团团圆圆、和和美美，让我们家、矿携手，共同做好矿工兄弟的安全保障！

最后，衷心祝愿各位职工家属和在座领导身体健康，家庭美满幸福，日子越过越好。谢谢大家！

煤矿发言稿

尊敬的贾总、宋主席和公司各位领导、及全矿广大干部同志们：

瑞雪兆丰年，好事喜相连，在我矿刚召开了06年首届二次职工代表大会后，今天我们还要与监狱方召开联席会，同时今天巩义市政府通知我矿出席企业贡献效益杯表彰会，并奖励人民币10万元，特别是以贾总为首一行公司领导，不畏冰天雪地，路途遥远，带着集团公司领导的关心和厚爱到我矿召开06年度原煤创水平祝捷大会，你们的到来不仅是给我们送来物资上的奖励，更是送来了精神上的鼓励，在此我代表矿党政班子、广大职工家属对你们的到来表示衷心的感谢和崇高的敬意！

20__年在集团公司的正确领导和关心支持下，我矿围绕抓好班子带队伍,强化培训提素质，夯实基础保安全，建章立制抓落实，抓好管理增效益，同舟共济战水患，同心协作夺高产，原煤产量创水平，各项工作上台阶，20__年度我矿累计生产原煤851568吨,较20__年全年产量5７.35万吨，增产２８.41万吨，去年全矿开拓掘进进尺完成任务6634米,其中开拓进尺年完成任务1602米,吨煤制造成本145.12元。商品煤销售803500吨，全年实现销售收入17436.21万元，较04年全年7422.28万元增加10013.93万元，增幅135；商品煤平均售价208.39元/吨，较去年151.27元/吨，上升57.12元/吨，升幅37.76；累计工资支出4239.46万元，20０４年职工年人均收入元，20０５年职工年人均收入元，比20__年增长元，1-12月在增提安全费用740.89万元，工资增提1607.94万元的前提下，累计实现利润559.89万元。较去年同期扭亏20xx.31万元,付清了材料变现608万元，05年应付承包金21100644.75元，已付19760000元，代付了电费和其它资金257万元，付清了当年承包金，下余123万元，付清了当年全年支付各类款项达2845万元。安全投入1897.97万元。销售收入比20__年全年增加9963.99万元，实现了安全生产，保持了稳定发展态势，美化了矿区环境,改善了职工生活,加强企狱合作，实现了共进双赢。

新的一年，新的挑战，在此我代表全矿广大干部职工向公司领导表态，我们将以此次祝捷大会为动力，发动全矿干群，谦虚谨慎，戒骄戒燥，瞄准百万吨再创新水平，“忠诚敬业谋发展,英勇善战创百万”，落实好职代会上确立的十件实事,在工作上狠抓责任落实,提高队伍执行力,全面加强管理,夯实发展的根基,落实责任除隐患，确保井上下安全生产,严把工程质量关，营造良好的工作环境,强化教育培训，提高队伍素质,加强水害预防，避免经济损失,完善生产系统，保证采掘接替,多策并举抓煤质、千方百计扩销售,开展技术创新，推动管理水平上新台阶,坚持以人为本，推进企业文化建设，加大改革力度，加快矿区发展步伐,加强企业与监狱方、企地联系，打造平安“和谐矿区”。加强党的建设，实现跨越发展,谱写铁生沟煤矿跨越发展的新篇章，为创建卓越企业，构建和谐矿区做出我们新的、更大的贡献！

在新春佳节来临之际，我衷心的祝愿义煤集团更加繁荣富强，兴旺发达，祝愿各位领导同志们心想事成，平安健康，万事吉祥！谢谢大家！

煤矿家属发言稿

各位领导、职工家属同志们:。

大家好！我叫周彬，是咱机掘一队机电副队长宋少强的爱人。

首先能够与这么多职工家属一起开安全会我感到很荣幸，我想让家属参加安全会我们大家都应该明白，那就是安全工作有职工们的贡献也有我们家属的一份奉献，更有我们的一份责任。

“平平安安上班去，安安全全回家来”，这是我们每一位家属的期盼。记得我们刚结婚那会当时他还在综采二队上班，还不太习惯丈夫的早出晚归，有一次丈夫上的是18点班然而到了第二天清晨还没回来，我当时焦急万分，听着渐近的摩托声，我一次次地跑出去看，又一次次地失望而归。到处打电话询问，直到第二天中午丈夫才回来，当看见丈夫拖着疲惫的身躯走进家门的一刹那，我的眼泪已经夺眶而出。那是欣慰的泪水，那是幸福的泪水，因为我又看到了他平安的身影！

“安全是矿工的天，丈夫是家庭的天”，没有安全就没有矿工的生命，没有安全就没有家庭的幸福安宁，当我们看到或听到一幕幕矿工兄弟因违章作业，造成肢体伤害的凄惨景象，听到亲人一声声悲痛欲绝、撕心裂肺的哭喊声，我们的内心久久不能平静。亲爱的的矿工朋友们，你要知道，当你从事这项危险工作的同时，你的家人也在承受着同样的劳累，甚至是煎熬！你要知道，你的肩头撑起的是家的希望，你的手中握住的是家的幸福，没有你，家的天空就会坍塌！你要知道，有一双眼睛在家的方向时时向你眺望，有一颗心时时为你而牵挂！你还敢违章吗？作为一名职工家属我们深切知道煤矿工人的特殊性，我们更应该理解和支持他们，为他们减轻思想包袱，让他们能够安心工作。安全不是一个人的事，更不能只是单位的事，为了家庭的幸福快乐，作为家属我们有义不容辞的责任和义务。最后作为一名妻子我想对在座的各位妻子说一声“管好丈夫的胃，当好丈夫的枕；卡住丈夫的嘴，牵住丈夫的手；多吹枕边安全风”，意思就是让他们吃好、休息好，不让他们酒后入井，和丈夫要和睦相处，常常提醒他们要多注意安全。

周彬。

2012年3月28日。