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最新职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结(实用10篇)

作者:影墨 最新职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结(实用10篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇一

对我市的公共场所单位建立档案,建档率到达了100%。对辖区内所有的公共场所(住宿、洗浴、美容美发、歌厅、游泳馆等)经营单位建立台帐,同时建立了公共场所电子档案。纸张档案与电子档案相结合,充分保障我市公共场所(各行业)经营单位资料完善性、安全性。同时做好档案日常更新,及时增减。有效做到档案资料最新化。

1、监督覆盖率、体检率和培训率:对所辖区的公共场所单位进行重点监督检查,共监督户数161户,其中文化娱乐场所6家(舞厅),公共浴室12家,美容美发126家,旅店业9家,浴池12家,足浴8家。监督覆盖率到达了100%。其中已有证单位71家,今年应发证单位90家,实发85家,发证率到达95%,监督检查(644)户次,监督频率为4户次,体检人数856人,从业人员的体检率到达了100%以上。培训率到达了100%以上。

2、卫生培训:

根据市卫生监督所的具体要求,对我市的公共场所单位进行卫生培训。并于疾控中心六楼会议室举办了服务行业单位人员培训讲座。

3、公共场所量化分级:

今年下半年我们对所管辖区域公共场所单位实行量化分级管理,进行了全面的监督,现场审查,初步评分工作。各单位按照监督意见进行了硬软件设施增补、改善工作。根据公共场所卫生监督量化分级评分表,两个游泳馆到达b级,两家酒店由c级升为b级,不达标的责令限期整改,并依法处理。

4、专项整治工作:

根据市卫生局的统一部署,自9月份起,在本辖区内公共场所经营单位进行了一次专项整治,发现主要存在问题是普通旅店、招待所无洗衣房和消毒间;采用空调的单位未落实空调系统清洗消毒制度,部分场所工作人员无健康证上岗,极少数单位未办理卫生许可证即进行营业,针对上述问题,我所进行了反复监督检查,责令整改,到10月底为止,己对相关经营单位责令整改。同时事后进行了巡回检查,直至整改合格。透过此次专项整治,我市的公共场所卫生状况已得到进一步规范,为社会各界创造了良好的卫生安全环境,促进了我市的发展,保障了广大群众的身体健康。

完善内部工作制度,切实加强卫生监督队伍建设,在认真组织卫生监督员对《全国卫生监督工作规范》、《卫生监督稽查工作规范》等规定的同时,建立严格的执法程序和行政执法监督制约机制,建立健全执法职责制,严格规范执法行为,进一步提高卫生监督队伍素质,提高执法办案潜力。

1、一些单位负责人对硬件设施改造要求还存在“看、等、拖”的消极思想,无证经营,无证上岗,不贴合卫生要求的经营单位依然存在,需要我们在今后的工作中加强法律法规宣传力度和执法力度。

2、执法人员专业技术和业务水平有待进一步提高。

3、继续对全市住宿业、美容美发业等公共场所实行了量化分级管理工作。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇二

一、加强领导,建立和完善卫生监督协管工作机制 2012年12月在县内15个乡镇卫生院设立“卫生监督协管站”,每个协管站聘任2-3名协管员,共计46名,具体负责卫生监督协管日常巡查工作,同时,县卫生局成立监督协管工作领导小组,在监督所下设办公室,承担卫生监督协管日常工作,明确并制定了卫生监督协管工作的各项制度及工作方案,由办公室对15个卫生监督协管站工作开展情况进行指导、培训、督查和考核,使卫生监督协管工作有效开展。

二、精心组织,确保培训到位

自开展协管工作以来,县卫生监督所积极组织卫生监督协管员的培训,并指导协管员对信息员的培训,对协管员的培训中采取先培训后考试的方式,督促协管员加强业务学习,截止到目前,集中培训协管员40学时,发放学习材料150份,按照卫生监督协管工作进程要求,已完成对协管员的培训工作,完成聘书发放工作,完成卫生监督协管站挂牌任务。

按照市局统一部署,全县卫生监督协管工作有序开展。监督所各监督科室按分工分别组织协管员对辖区进行巡查,采取现场指导、现场培训、现场督导的方式,突出重点,结合当地实际,开展摸底调查和巡查,使协管员尽快独立开展监督工作。经过将近一年的工作开展,协助进行饮用水采样监测工作20余次,协助开展学校卫生监督工作150余次,协助开展医疗执法检查120余次,协助公共场所检查110余次,报告违法信息0起。充分发挥了基层卫生监督协管的积极作用,提高了卫生监督工作效率。

四、绩效考核工作

今年9月初,监督协管办公室对15家协管站按照考核方案逐一进行了一次预考核,对未完成的工作进行了指导和督促,现在县卫生局对公共卫生项目的正式绩效考核正在进行中。

今年以来,灌云县卫生监督所在县卫生局的领导下,在县卫会的指导下,统一指挥、统一部署、统一行动,取得了一定的成果,为深入开展爱国卫生的.各项工作奠定了较好基础。 为了开展爱国卫生活动,县卫生监督所专门成立了领导组织,并对全所干部、职工进行了爱国卫生知识培训,并利用食品安全宣传周等广场宣传机会,由县卫生监督所的卫生监督执法人员现场解答食品安全健康知识,为更好地做好宣传工作,专门制作了爱国卫生宣传板面6块,发放宣传单600余份,接待咨询近1000余人,受到群众的好评。

限期整改。本月检查共出动卫生监督执法人员126人次,出动执法车辆22台次,监督单位65户次,下达卫生监督意见书16份。通过卫生监督检查有效规范了全县餐饮及公共场所单位的经营行为,保障夏季群众身体健康。

为确保我县重大活动食品安全工作,县卫生监督所均提前介入,实行四定、五制、六关从菜谱审查、先期对接待单位进行卫生监督检查、指派卫生监督人员全程跟踪保障等一系列措施。经过全所卫生监督员的共同努力,未发生一起食品安全问题。

通过全所共同努力,县卫生监督所开展爱国卫生工作取得了一定的成绩,为深入开展爱国卫生各项工作奠定了坚实的基础。在开展此项工作中我单位坚持加强领导,精心组织、不搞形式主义、注重实效、真抓实干。

下一步,我们将按照上级领导的统一布置,积极探索有效监管手段,不断完善工作机制,健全各项管理制度,探索建立适应市场发展需要的卫生监管新模式,提高卫生监督的效率和效益,强化各被监管单位爱国卫生意识,努力提高我县爱国卫生水平。

二〇一二年八月七日

1.县2017年卫生监督协管工作总结

2.海兴县卫生监督所工作总结

3.海兴县卫生监督所2017年工作总结

5.怀安县卫生监督所上半年工作总结

6.县卫生监督所中医服务监督工作总结

7.县级卫生监督所职责

8.县半年工作总结

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇三

xx年,紧紧围绕全年工作目标体系,以加大行政执法力度为主线,以效能建设为依托,深入推行区域综合监督管理模式。全所上下政令畅通,团结合作,与时俱进,锐意进取。开展了食品卫生、职业卫生、公共场所、传染病、医政等卫生监督执法活动,取得了必须成绩,现总结如下。

将现场预防性卫生审查纳入窗口管理,真正实行“一个窗口”对外、“一站式”集中办理模式。以“解放思想、创优服务”活动为平台,树立优质服务意识,将优质服务延伸到咨询、受理、审核、发证全过程;全面贯彻落实“四轮审改”,在新发、复核卫生许可证过程中,减少审批环节,缩短办理时限,简化审批程序;同时进一步清理了收费项目;进取推行政务公开,将许可依据、范围、条件、程序、收费等经过媒体、网络、公示栏及宣传单等形式向社会公开,严格实行服务承诺制和一次性告知制。

为规范执法行为,强化内部制约,我所结合实际,一是加强稽查队伍建设,设置了专门科室,选拔业务熟练、职责心强的卫生监督员专职从事稽查工作。同时建立健全各类稽查工作机制和工作职责;二是内部稽查成绩显著。以文书、案卷质量稽查和监督员管理为基础,同时今年开展现场稽查完成单位xx家。在行政许可监督意见和职业卫生类案卷终结报告中,进取推行说理式执法。每月完成一次稽查考核情景通报。

为做好重大节日、重大活动的卫生监督保障工作,我所克服任务重、要求高、时间紧、人手少的困难,及时制订卫生监督工作方案,配备经验丰富、吃苦耐劳的卫生监督员,落实各项卫生保障措施:一是注重接待单位重点岗位从业人员的培训,提高其卫生知识和法治意识;二是强化预防性卫生监督检查,注重接待单位对卫生监督意见的整改落实;三是完善大型订桌申报制度,加强重大节日前对大中型餐饮单位的监督力度,确保节日期间食品饮用水的卫生安全。

维持机构正常运行的经费严重不足。卫生监督是一项公共事业,对社会经济发展至关重要,应当由财政力量供给保障。要加大卫生监督服务体系的投入,确保卫生监督工作有足够的资金,以保障机构的有效运转。

人员素质参差不齐。由于监督所缺乏人事权,导致非卫技人员充斥队伍,其专业知识与岗位需求不一致,造成队伍的整体运行效率较低,一旦发生突发事件时难以迅速应对。所以,加强队伍建设迫在眉睫,要让具有预防医学知识及现代化管理知识的人才充实到卫生监督队伍中来,人员要依、参照公务员管理,确保队伍的稳定和卫生执法的质量。

一年来,虽然我所卫生监督工作取得了很大成效,但离领导的要求和群众的满意还有必须差距。新的一年即将到来,应对社会各界普遍关心的难点问题和热点问题,任重而道远。我所将进一步统一思想,坚定信心,扎实工作,迎接挑战,为再创卫生监督工作宏伟蓝图再立新功。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇四

x县卫计局、卫生监督所、疾控中心高度重视公共场所卫生重点监督检查工作,制定了工作实施方案,加强领导,明确责任,细化任务,统筹协调,安排好卫生监督所监督检查和疾病预防控制中心检验检测工作,为使监督检查工作顺利开展,卫生监督所里还对监督执法人员进行了《公共场所卫生管理条例》、《住宿业卫生规范》和《游泳场所卫生规范》、《理发美容场所卫生规范》等相关法律法规和快速检测设备操作的培训,确保高质量完成我县卫生计生随机监督抽检各项工作。

截止目前,共开展了公共场所卫生两轮监督检查,监督覆盖率xx%以上。信息迟报率x。从监督检查情况看,公共场所卫生许可证、健康证持证率大幅提升,顾客用品用具消毒工作意识提高。公共场所国家“双随机”监督抽检辖区内营业性住宿场所x家,理发美容场所xx家,洗浴场所x家,游艺场所x家,电影院x家,歌舞厅x家,集中空调使用单位x家。重点检查内容包括卫生许可,公共场所内卫生设施是否完备,设施设备运转情况;卫生管理制度、工作记录是否建立健全;是否建立了卫生组织,并设立专(兼)职卫生管理人员;控制吸烟措施;违规经营活动等内容。并按要求进行场所内公共用品、用具采样监测及室内微小气候监测开展了快速检测,共采样xx份,合格xx份,合格率xx%。

1、部分公共场所负责人法律意识淡薄,从业人员卫生意识差,部分从业人员无有效的健康证明,管理人员重经营轻卫生管理。

2、日常卫生检查记录、公共用品用具采购入库记录记录不全。

3、部分公共场所经营单位“四防”设施不全。

4、针对以上存在的问题,卫生监督人员现场下达了卫生监督意见书,并进行了技术指导,要求经营单位整改,对监督检查和检测不合格的单位依法予以行政处罚,并跟踪落实整改措施。

公共场所国家“双随机”监督抽检共行政处罚x家,罚款xx元。其中住宿场所检测不合格x家,罚款xx元。监督检查不合格x家,行政处罚x家。其中住宿场所健康证过期处罚x家,罚款xx元。美容美发场所健康证过期处罚x家,罚款xx元。游艺场所健康证过期处罚x家,罚款xx元。日常监督检查行政处罚xx家,其中警告x家,罚款xx家,罚款xx元。

下一步,我所将进一步加大卫生监督执法力度,重点是公共场所卫生许可证、健康证的持有率、从业人员培训、卫生法律法规宣传等关键环节。通过调动公共场所经营者的'积极性,提高自身卫生管理水平,强化其作为公共场所卫生第一责任人的意识,促进我县公共场所卫生监督管理工作水平的进一步提高。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇五

根据州执法监督所《关于开展20xx年春季学前学校卫生专项监督检查工作的通知》和20xx年卫生监督工作重点计划,我所高度重视春季学校卫生安全专项检查工作,加强领导,做到措施到位、责任到位,制定了《20xx年学校卫生监督工作方案》,集中开展了学校卫生专项检查,认真履行学校卫生监督职责,严防学校突发公共卫生事件的发生。

20xx年2月29日至3月9日,我所出动执法车辆13台次,执法人员40人次,对全县的33家中小学校和44家托幼机构(含村幼)进行了拉网式卫生专项监督检查。

及时排查学校存在的卫生安全隐患,督促学校采取措施限期整改,预防和控制学校传染病流行等突发公共卫生事件的发生。要求各学校严格落实《传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》等法律法规。对学校卫生、生活饮用水、传染病防控管理、学生因病缺课追踪记录、托幼人员的培训与儿童接种等记录等进行了重点监督检查。

(一)各中小学校和幼儿园均制定了传染病防控应急预案和晨检制度、因病缺课登记制度,有学生晨检记录和因病缺课情况登记,对学校环境、教室、宿舍进行了消杀灭工作并有记录。

(二)存在的问题:部分学校,尤其是乡中心小学和村幼机构因病缺课追踪登记不规范,有的虽然建立了晨检制度、因病缺课追踪登记等制度,但没有得到有效落实,尤其村幼机构没有对幼儿教室、玩具进行清洗、消毒,记录形同虚设;部分学校开展传染病防控知识宣传力度不够,部分学校无环境消杀灭记录;部分学校及村幼的新进保育人员未进行健康体检;托幼机构的人员未有相关培训与儿童接种记录。

针对存在的问题,卫生执法人员依据相关法律法规规定提出了限期整改意见(下发了监督意见书),要求各学校切实做好学校传染病防控工作、学生因病缺课追踪记录、消杀灭工作记录、保育人员及时到妇幼保健院进行健康体检、托幼机构人员按期进行相关培训与接种等。通过专项监督检查,进一步提高了各学校负责人的法律意识,为下一步做好学校卫生各项工作打下了扎实的基础。

(一)要求各学校要切实将学校卫生安全工作作为学校重点工作之一,进一步提高认识,落实各项工作措施,加大管理力度,狠抓薄弱环节,及时发现和消除卫生安全隐患。

(二)要求各学校针对此次检查发现的问题,采取有效措施,认真整改,进一步完善学生因病缺课追踪记录,完善传染病防控措施,责任到人,做到早发现、早控制、早报告。

(三)要求学校切实承担好学校卫生安全工作职责,确保师生在校平安。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇六

1、加强对卫生监督协管工作的领导,将卫生监督协管工作列入工作日程,举行专题工作1次,研究决定相关事项完全落实。

2、成立由院长为组长的工作领导小组,由两名工作人员组成卫生监督协管办公室,制定工作人员的绩效考核方案,并根据县考核结果实行月工作动态考核,全面落实了责任制。

3、安排协管员、信息员,负责协管及相关信息报告工作,在村抽调两人负责协助镇卫生院开展卫生监督日常巡查工作,在13个村卫生室建立监测哨点,提高村级卫生监督协管工作水平。

4、上半年对敬老院食品及工作环境开展现场督察指导。

5、结合实际问题制定实施方案,对本镇安全存在的薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,建立群体性宴席厨师专项治理活动,对其实现分级管理,符合要求的在全镇进行公示宣传推广。

1、卫生监督协管执法支持不够,执法文书的书写还很不规范。

2、社会支持度较低,群众对之意识还很不足。

3、县镇两级还存在一定程度的脱节现象。

1、继续推动群体性宴席厨师的分级管理工作,提高我镇的食品安全水平,对符合要求的厨师要在全镇继续推广和公示,加强群体性宴席申报和现场督察制度。

2、加强职业卫生防护的管理,对镇辖区内3个工厂开展职工职业防护摸底和指导,开展一期健康讲座和体检。

3、进一步培训村级医生,提高业务能力,不断适应卫生监督协管工作需要。

4、以创建卫生监督协管合格镇为主要抓手,全面达到上级要求,提高本镇卫生监督协管工作水平。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇七

今年我所大力开展行业作风整改,结合中央开展的第二次群众路线教育实践活动的文件精神,针对行业作风中存在的薄弱环节和突出问题,进行自查自纠,并积极开展民主生活会活动,全面加强思想作风、工作作风和廉政作风建设,切实杜绝卫生监督执法过程中的不正之风,不断提高干部职工的思想道德素质和服务水平。

1、我所新办公大楼主体工程建设已完工,房屋建设、能力建设经费使用明细清晰,有专门的登记台账。

2、根据全省卫生监督机构快检设备配置指南要求,今年新采购快速检测设备共计 10台,办公电脑7台,打印机1台,摄像机1台等设施用品,采购资金共计万元。通过今年的采购,现场快速检测设备的数量和性能符合标准要求,各设备均能正常使用,单位建立了设备的保管、维护制度和使用记录。各录音、照相等执法取证工具已达标准要求配置,都能正常使用。

3、信息化工作,制定了卫生监督信息管理工作制度,有专人负责信息报告管理。

4、加强卫生监督员和卫生监督协管员的培训,制定了培训计划,我所已经先后选派业务骨干参加省级和市级举办的卫生监督员业务培训班,共参加各类培训8次,参与培训8人次,系统学习卫生行政处罚、生活饮用水卫生监督、公共场所卫生监督、职业放射卫生监督、传染病防治监督等方面的相关法律法规,通过卫生监督信息网络平台进行业务培训,每名监督员均培训学习达到或超过30学时。对全县卫生监督协管员组织了1次系统的综合培训,并对参训人员进行了考核,培训均取得到了良好效果,进一步提高了卫生监督员和卫生监督协管员工作能力和执法水平。

目前我所负责卫生行政许可的项目主要是公共场所和生活饮用水供水单位,在县行政服务中心窗口和本单位大厅内对许可项目、流程、时限和法律依据进行了公示,实行了卫生行政许可一次性告知制度。许可档案资料完整、规范,实行了一户一档,全年共受理许可申请59户,许可59户,均在法定的权限、时限范围内开展卫生行政许可工作。

各项监督工作均按年初制定的工作计划和市卫生局重点监督检查计划要求有序的开展,我所监督员克服人员少、任务重的困难,周密布署、合理安排,圆满完成了各项工作任务。

我所现已对全县216户公共场所经营单位进行拉网式卫生监督检查,其中新发放卫生许可证59家,针对各类场所的实际情况,具体提出了整改意见,共督促从业人员792人进行了健康体检,对各类公共场所新发放证均实施了量化评分,量化率达100%。对4家违规严重的公共场所立案进行了处罚。

对全县50所学校开展了学校卫生监督检查,对其中30户用户自建设施供水的学校,我们要求其水质每年送检,今年送检21份,合格3份。对取水点防护不合卫生要求,消毒不规范均提出整改意见,并形成书面报告至教委、卫生局,开展了《学校卫生工作条例》落实情况检查,共抽检学校6所。

今年对我县农饮工程进行了一次水样抽检,我县乡镇供水共10户,1000-10000吨4户,1000吨以下6户,其中千吨以上办证2户,其他未办证,10户农饮供水共采集了15份水样送检,其中2份二氧化氯不合格,9份微生物指标不合格,4户千吨以上供水单位经常性监督2次,县城市政供水每月抽检1次,共8个点,常规8项均合格,全分析已经2次,均合格,市政供水人员28人均已取得有效健康证。对全县生活饮用水水质检查情况汇总后抄报至县委办公室和县政府办公室。

(三)消毒产品卫生监督

根据江西省20xx年公共卫生重点监督检查计划,抽检产品2份,未发现问题,县内2所餐饮具消毒配送中心,年内均进行了整改,2所单位均送样至疾控中心检验,样品10份,检验均合格。

(四)医疗卫生监督

全年对辖区内374家医疗机构的依法执业情况进行了监督检查,对5家医疗机构临床用血情况进行了监督检查,制作监督文书382份,对检查中发现的问题均制作监督意见书并限期整改。检查后对各监督单位的不良执业行为进行了记分,并及时登录卫生监督信息报告系统网报。

1、医疗机构依法执业情况;经过近几年监督员的执法检查,我县大多数医疗机构执业行为比较规范,少部分县城、圩镇卫生室、个体诊所及民营医院存在超许可诊疗科目开展诊疗活动,护士执业地点未及时变更到现工作单位,个别医疗机构存在聘用非卫生技术人员上岗,少部分卫生室、个体诊所门前广告牌标识不规范,对存在上述问题的医疗机构监督员已责令限期整改,对21家聘用非卫生技术人员上岗单位和1家超诊疗科目执业单位立案进行了行政处罚,对1家违法发布医疗广告医疗机构给予警告。

2、打击无证行医工作情况;打击无证行医工作,主要通过各乡镇协管站定期巡查报告、社会群众举报为线索开展,全年共收到举报线索5条,查处无证行医场所2家,罚款人民币万元,纠正3家推拿按摩保健场所违法发布涉及医疗广告行为。联合公安部门对以前查处的无证行医地点等重点地区开展了一次巡查,对县城区域药店无证坐堂行医违法行为进行了一次巡查,张贴宣传公告52份,打击无证行医工作在省市县统一组织下取得了一定成果,在社会上形成了一定影响力。

3、医疗机构临床用血情况;我县现有临床用血单位有5家,人员、设备配置,相关规章制度基本到位,部分单位存在贮血冰箱温度监测记录未及时登记、血液出入库登记不规范等情况。

4、放射卫生和职业卫生工作;我县现有9家放射诊疗单位,其中一家民营医院未取得《放射诊疗许可证》开展放射诊疗工作,全年对该9家放射诊疗单位进行了一次监督检查,对该无证单位已责令整改并立案查处。对县城三家二甲医院疑似职业病报告情况进行了一次监督检查。

(五)传染病防治监督工作。

全年对辖区内374家医疗机构的传染病防治工作情况进行了一次监督检查,主要检查各单位的传染病疫情报告、传染病疫情控制、消毒隔离制度执行情况、医疗废物处置、病原微生物实验室生物安全管理和预防接种管理等工作情况,对存在问题的单位均下达整改意见书限期整改到位,对涉及的不良执业行为进行了记分,并及时登录卫生监督信息系统进行网报。对27家医疗废物处置不规范的医疗机构进行了立案查处。

在全县辖区内共有被监督单位646家,我所在日常工作中对发现的严重违法违规行为和拒不整改单位进行了立案查处,全年共有立案查处案件55件,超过了被监管单位数的3%,其中有举报投诉案件3件,医疗卫生日常监督立案查处案件21件,传染病防治日常监督立案查处案件27件,公共卫生日常监督立案查处案件4件,各案件均为一般程序案件,证据确凿、适用法律正确、程序合法,执法文书齐全,使用规范,各执法案卷已按要求整理归档。

年初制定了卫生监督协管服务项目工作实施方案和考评细则,指派6名卫生监督员以责任包干方式对十八个乡镇卫生监督协管站进行指导、培训、督查,制作督查意见书72份,各协管站在职责范围内开展协管巡查工作,年底我所对各协管站的工作按照考评细则要求进行了考评,评出了3家协管工作先进单位。

稽查工作是对监督员依法履行职责和遵纪情况进行督查,我所对该工作十分重视,制定了工作方案,成立了稽查部门,有专职稽查员,有投诉举报受理机构,明确受理查办程序及流程,公示了投诉举报电话。稽查工作按照工作方案要求顺利开展。

由于目前我所监督员少,工作任务多,涉及面广,很多时候是顾此失彼,工作忙不过来,特别是一些工作由于涉及多方面协调不到位或单只靠卫生监督部门不能完成,也就会有不足之处。

1、公共场所三公示未执行,卫生监测未全面开展,公共场所

2、医疗机构除三家二甲医院外,其他单位未开展消毒灭菌效果监测。6家放射诊疗单位未进行年度放射诊疗设备性能和场所防护效果监测。

3、案件文书制作由于工作量大,监督员难免有纰漏,案卷质量有所下降,通过内部稽查,发现文书未编号、存在涂改、字迹不清等情况。

4、关于打击非法行医工作,虽然经过我所监督员的努力取得了一定的成就,但我县没有建立联席会议工作制度,没有真正组织多部门联合专项行动,打非工作还任重道远。

经过我所监督员一年的努力,我县的卫生监督工作取得了预期的效果,但离真正的完全规范还有差距,我所将在上级部门的组织领导下,发挥优势,改进不足,认真工作,严格执法,规范我县的卫生环境,保障群众的健康权益,争取取得更大进步。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇八

我所驻村干部杨大培同志在北陡镇寨门村自第一季度紧紧围绕省委、市委号召,大力开展“三查二建一发展”主题工作以来,第二季度更是马不停蹄,结合当地实际,抓住突出问题,与工作组一起,快马加鞭,务实为民办实事好事,卫生监督工作总结范文4篇。

村级换届选举,是驻村工作的头等大事,我所驻村干部与工作组一起,积极协助镇党委和选举委员会,深入细致依法开展各项选举工作。4月份顺利完成了村“两委”的选举及1xxxx自然村村民小组长和村民代表的选举工作,村“两委”人员从原来的1xxxx精简为xxxx,强化了基层组织建设,提高了村干部素质。

村“两委”领导班子换届后,驻村干部积极协助当地镇党委及村委新班子对村务工作管理制度进行了改革,重点加强了对各自然村的财务账目监督、管理和公开制度,明确了各自然村村民小组长的财务审批权限,并将各自然村的财务账目和公章集中到“村委会”统一管理。

发展村集体经济,是驻村工作的中心任务。在完成村级换届选举工作及完善建章立制之后,驻村干部立即向村委班子提出了要不失时机,抓住机遇,合力发展村集体经济的意见,并提出发展的两步计划:第一步应以农贸市场及风湾货运码头建设为起步,因市场和码头具洼地效应,能吸引周边客商的聚集,从而带动其它方面的发展;第二步要大力开展招商引资工作。镇党委也十分重视寨门村集体经济的发展,对市场的规划给予支持,对货运码头的招商引资大开绿灯,同时强调筹建中的风湾货运码头是全镇唯一的货运码头,要加快建设进程。目前,该两项工程已进入征地筹建中。

5月25日中午,一群众反映寨门村饮用水水源可能存在污染。驻村干部立即召集村委干部、取水点自然村小组长、自来水管理人员及反映情况的群众,一起向取水点出发。

是日,烈日当空,正午间火辣辣的太阳烤得大地灼热滚烫,驻村干部和其他同志一起,经过45分钟的艰难攀爬,来到了第一取水口,发现周围岩石分布着一层黑黑的污物,其上游正是一个果园和种养区,从而造成了水源的污染。这是极大的饮水安全隐患!为此,村委立即决定关闭该取水口,确保了广大人民群众的饮水安全。

5月26日傍晚,一场罕见的特大暴风雨造成寨门紫罗山水库出现危急险情!我驻村干部与工作组及全体村委干部冒着狂风暴雨赶往水库现场。镇党委书记和镇长带领镇府干部也急急赶到,与村干部一起上山排险。

到达山顶水库后,大家发现水库大堤已出现了多道裂痕,山脚下几个村庄几千人口的生命财产正遭受着洪水的严重威胁。镇领导当机立断,决定立刻开闸泻洪。驻村干部立即投入到抢险之中,与水库管理人员一起合力打开大闸,水库水位迅速下降,山脚下人民群众的生命财产安全得到了保障。

连续2天2夜的特大暴雨洪水淹没了村民的农田水利设施和庄稼作物,冲毁了果树山林,迅速抗涝复产是摆在村委会面前的首要任务。驻村干部与工作组同志及村委干部一起组织村民抗涝泻洪,抢修水利设施,扶植果树庄稼作物,恢复农业生产,同时将情况上报镇农办。主管农业的副镇长获悉也十分重视,亲临现场指导,落实防范措施,使农业生产迅速恢复正常。

农村工作常因一些村民的利益碰撞而引致误会、纠纷、甚至冲突,驻村干部与同志们一起常深入群众中交谈沟通,了解情况,对村民中出现的矛盾纠纷以情、理、法协调化解。村民群众对驻村干部也较为信任,常主动反映情况,驻村干部与工作组同志及村委干部积极调解,向群众做深入细致的思想工作,化解了矛盾的激化和冲突。

寨门是一个贫困山村,驻村干部如何更好地发挥帮扶作用?驻村干部与工作组同志深入群众调查研究,发现辖区那潭、那堤、北楼为革命老区,参加解放战争烈士及革命老前辈达十多人。驻村干部与村委干部主动与革命老前辈谈心,谈革命老区的经济建设和发展,老前辈深有感触,决心为家乡建设尽心出力,经研究决定由村委会起草报告,向省“老促会”申请扶贫修路援助资金,驻村干部立即赴之行动,起草“关于援助修建老区村级道路的请示”报省“老促会”,现申报工作正在进行中。“6.1儿童节”,驻村干部与工作组同志及村委会协助镇妇联联系台城个体劳协会扶贫组一行开展帮扶寨门孤儿活动,并向寨门孤儿送上慰问品和慰问金。此外,驻村工作组还计划对农村公厕改造及市场建设等项目向上级申请援助资金。

一段时间,寨门村寨“****彩”赌博现象较为严重,吸毒现象也时有发生,驻村干部与工作组同志及村委干部深入村寨调查,掌握情况,协助边防派出所干警多次捣毁赌博、吸毒窝点,拘捕赌博骨干分子及吸毒人员一批,同时积极向村民群众宣传赌博、吸毒的危害,引导群众开展健康有益的文化娱乐活动,打击了歪风邪气,端正了村寨民风,确保了一方社会治安的稳定。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇九

1、加强对卫生监督协管工作的领导,将卫生监督协管工作列入工作日程,举行专题工作会议2次,研究决定相关事项完全落实。

2、已经成立由院长为组长、公共卫生科为成员的工作领导小组,全面落实了责任制。

3、安排协管员、信息员,负责协管及相关信息报告工作。

4、每周或在节假日期间,组织有关人员进行检查,预防安全事故的发生。

5、结合我镇实际问题制定实施方案,对本辖区安全存在的薄弱环节加强整治,有针对性地开展专项整治行为,以事故为教训,加大对卫生的宣传和督察力度,并积极配合县级相关部门开展督察和检查。

今年是卫生监督协管开始的第一年,工作艰巨,任重道远。近一年来,作登卫生院虽然对卫生监督这个工作有了初步认识,但由于对这个岗位的工作经验不足,理论水平薄弱等原因,在一定程度上会影响工作的开展,今后为适应新时期的工作要求,我们将严格要求自己,使自己的理论水平、思想觉悟和工作能力不断提高和进步;工作进一步强化责任意识、依法行政意识,慎重对待每项工作,认真学习卫生法律、法规等相关法律知识,学习业务知识和技能,强化终身学习的意识,克服和改进不足,为卫生监督工作尽一份微薄之力。

职业卫生监督工作内容 卫生监督工作总结篇十

1.产地检疫工作进一步加强。各地注重提高检疫员的责任心,改变在大小道路上设卡检疫收费的作法,通过建立报检制度,坚持大户临栏、小户集中到点检疫的办法,加强稽查制度,生猪、牛、羊等大、中动物受检率不断提高。全市产地检疫生猪xx万头,牛羊xx万头,家禽xx万羽,检出并处理病畜xx万头,病禽xx万羽。生猪产地检疫率达到了xx%以上,同比提高了6个百分点。

2.屠宰检疫工作进一步巩固。今年以来,按照农业部的要求,动物产品检疫已经由市场检疫全面转为屠宰检疫。全市共屠宰检疫生猪xx万头,牛羊xx万头,检出病害动物产品xx头(只),其中,市站本级屠宰检疫生猪xx万头,补检xx万头,剔出病残猪xx头,退回无耳标猪xx头,入场生猪持证率达xx%。为动物产品的安全流通以及保证消费者吃上“放心肉”作出了贡献。屠宰检疫工作,在去年的基础上得到了进一步规范,一是xxx县多年存在的屠宰检疫管理体制不清的问题得到了彻底理顺,执法主体更加明确。二是规范了生猪入场检疫行为,全市建立了统一的生猪入尝生猪产品出场检疫登记制度,生猪免疫耳标和产地检疫合格证明入场,实行有证复检、无证补检、无耳标的生猪不准入场退回原产地,不合格产品一律不准出场上市的规定。三是定点屠宰场执勤检疫员按照法定程序操作,对入场的生猪来源、状况进行详细登记后,进入指定猪栏。当班检疫员每隔一小时观察一次并将情况记录在册。四是严格执行了《xxx市动物检疫员、监督员管理规定》,交接班人员作到了履行交接手续,并一同到猪栏察看生猪情况后交接、签名,当班检疫员发现可疑猪、病猪均出具了“病猪处理通知书”,监督货主进行无害化处理,对入场猪持有的产地检疫合格证明均回收、整理、装订、存档。

3.生猪“瘦肉精”残留量检测工作进一步完善。为认真贯彻落实国务院办公厅《关于实施食品放心工程的通知》精神,在去年工作的基础上制定了“瘦肉精”检测实施方案并在全市组织实施,从今年6月开始,对xxx市城区三家定点屠宰场每周抽尿样二批,每批xx头份,送市畜禽产品质量检测中心进行“瘦肉精”检测。

4.肉品质量稽查力度进一步增强。今年以来,各县、市、区均增强了肉品质量的监管与稽查,特别是市站与xxx区动检站参加市定点屠宰领导小组和市食品药品放心工程办公室组织的肉食产品稽查6次行动。一是3月15日—16日对市区xx所学校、3家幼儿园食堂用肉进行稽查,检查肉品xx公斤,查处不合格肉品15公斤;二是3月25日和7月6日两次对城区肉食品冷冻冷藏经营市场进行了专项治理,检查xx吨冷库三家,5—10吨冷库26家。在稽查中,对xx冷库存放过期变质的18袋啤酒鸭、xx公斤从“爱尔兰”进口的已过期6年的冻猪肉、从“美国”进口的已变质的猪腰子xx公斤、xx条无检疫证明的整只白条狗;xx冷库xx公斤过期的鸡肫;xx冷库125只无检疫证明、无货主姓名的野鸭均全部依法进行了销毁处理。三是9月24日对城区9家超市、二家肉品加工厂进行了稽查,共检查肉食品4867公斤。对xx食品公司库存的200公斤变质母猪肉,xx市场23.5公斤变质猪肚、鸡肫,新一佳超市无检疫证明的xx多公斤猪、牛副产品,xx超市无检疫证明的xx多公斤鸡产品均依法进行了处理。四是4月28日,在市政府巡视员xx的带领下,督查了城区三家生猪定点屠宰场,对场内有的生猪无耳标的现象进行了严厉批评,市畜牧水产局副局长xx于当日召开了市动检、xx区畜牧局及动检主要负责人会议,再次强调了必须凭免疫耳标入场,否则拒于场门外的规定。五是7月23日晚上,xx站长带队督查了三个定点屠宰场,检查生猪xx头,对xx屠宰沉x头病猪及时进行了无害化处理。

5.动物及动物产品检疫法律法规进一步得到广泛宣传。一是3月8日市内贸办、市工商局联合举办食品放心工程执法班,共xx人参加。我站xx前往讲授了无公害肉品知识和各种病害、染疫、变质肉品和识别与处理;二是5月22日副局长xx带领我站及局有关科室xx人参加食品食品关心工程宣传周活动。我站宣讲了《动物防疫法》和病害肉的识别及屠宰检疫行为对市民的承诺,受到了广大市民的称赞。

1.狠抓队伍和制度建设。一是今年特别强调了检疫队伍素质的提升,再次要求各县将防疫、检疫结合在一起开展工作,形成防、检、监一体化。市站将检疫和监督合在一起,设立监督股。二是制定检疫员执勤工作纪律共7条,严格检疫员行为,依规处理处罚违章违规行为。三是加强检疫员学习,市站监督股每两周集中学习一次,主要学习法律、技术操作和交流情况,12月7日对市站8名检疫员组织闭卷考试,最高分为90分,只有1人不及格。四是市、县联动对检疫员行为进行监督。xxx县到市城区屠宰场查验该县、市生猪入场检疫证明出证情况,对违规、违章出证的检疫员给予了处罚。

2.严格查处检疫员违章、违规行为。今年以来,全市共查处队伍内部违章违规事件xx起,共处理xx人,其中撤消检疫员资格xx人。

3.制定工作规划,确定职责。今年年初,市站召开了各县、市、区防检站站长会议,制定了动物检疫工作实施方案,明确指导思想、工作目标和实施办法,市站还于3月11日专门制定了实施肉食品放心工程,并且于4月15日与市食品药品放心工程领导小组签订了责任状,向市政府立下军令状,即确保定点屠宰生猪受检率100%;确保上市肉品检疫合格率100%;确保生猪“瘦肉精”残留市场检出率控制在2%以下。

4.加大监管力度,规范生猪屠宰经营行为。一是8月10日会同市、区两家动检、定点屠宰办、工商等部门对城区四家定点屠宰场的防疫条件进行了专项审查,在审查过程中对各定点场存在的一些不符合动物防疫条件的基础设施和生产操作方式提出了整改意见。二是召开屠宰场经理会,要求屠宰场必须一天一清扫、三天一消毒,并且建立消毒台账,由当班检疫员验收签名。三是12月1日我们在xx开发区所属xx召开辖区内各学校、宾馆、酒楼、餐馆等公共餐饮单位肉品质量监管会议,各单位负责人、经理共xx人参加会议。会上明确必须实施《动物防疫法》《生猪屠宰管理条例》的规定,提出生产、经营肉食品必须经检疫合格,各用肉单位必须凭检疫证明采购肉品。理顺了多年来湖xx范围内动物产品未纳入监管的现象。四是12月4日在xx超市召开了城区19家超市经理、店长会议,就超市肉品质量监管工作提出了要求,市政府xx巡视员、内贸办xx主任、市定点屠宰办xx主任、畜牧水产局xx副局长到会作了讲话。动检、卫生、工商、定点屠宰办及各超市负责人共xx人参加会议,会上下发了市动物防疫监督站“关于加强城区超市肉品质量监管工作的通知”的文件,对超市肉品的采购、销售、储存依法提出了具体要求,使城区超市肉品质量有了法律保障。

一是屠宰场屠宰方式原始,使得检疫无法按“屠宰检疫操作规程”操作,宰后检疫很难到位。

二是产地检疫在操作上没有统一的方式,由于地理环境、饲养户觉悟、检疫员素质的差异,各县、市、区之间发展不平衡。

三是执法手段不强硬。对违法事件处理力度不够,有时就连纠错都不能到位。